办理生育保险待遇时，由企业填报《南京市城镇企业职工生育保险待遇审核表》，出具有关证件及单据：办理生育保险待遇和报销生育医疗费用，需携带结婚证、独生子女证、出院记录、用药明细单、医院发票（含产前检查费发票）、双处方。每月1-10日，到市医疗保险结算中心生育保险柜台办理审核手续。地址：水西门大街71号三楼。
3、待遇支付项目：
（1）女职工生育或者流产，按国家和省有关规定享受产假，产假期间的生育津贴由生育保险基金支付。
（2）女职工在产假期间，因生育引起疾病的医疗费，由生育保险基金支付。
（3）女职工怀孕后的产前检查费，因生育或者流产、引产所需的检查费、接生费、手术费、普通病房住院费和医药费等生育医疗费用，按规定由生育保险基金支付。
（4）对符合享受国家规定的90天以及90天以上产假的生育女职工，由生育保险基金支付一次性营养补助费。
生育费用：
（1）女职工怀孕后的产前检查费按每例400元限额支付。超出限额401—1200元的部分，个人自付50%；超出限额1201元以上的部分，个人自付80%。
（2）生育费（包括产假期间由生育引起的疾病的医疗费）：顺产医疗费用按1200元限额支付；助娩产医疗费用按1500元限额支付；剖宫产医疗费用按3000元限额支付；怀孕三个月以上七个月以下流产的医疗费用按800元限额支付。每项费用超出限额在500元以内的，个人自付超出部分的20%；超出限额501元—1000元的，个上自付超出部分的30%；超出限额1001元—2000元的，个人自付超出部分的40%；超出限额2000元以上的，个人自付超出部分的50%。生育女职工发给一次性营养补助费，标准为本市上一年职工年平均工资的1%。
（3）怀孕三个月以下流产的医疗费用、放置（取出）宫内节育器的医疗费用、输卵（精）管复通手术的医疗费用等按实支付。
生育津贴：
（1）生育津贴的发放计算标准为参保女职工的月缴费基数。
（2）生育津贴的享受期限为：顺产按4个月缴费工资支付；难产按4.5个月缴费工资支付;3—7个月流产按42天日缴费工资支付；3个月以内流产的按20或30天日缴费工资支付。