2014-02-11
动火作业安全培训
一、动火作业：
是指能直接或间接产生明火的工艺装置以外的非常规
作业，如使用电焊、气割、喷灯、电钻、砂轮等进行可能产生火焰、火花和炽热表面的非常规作业。
二、动火作业存在的危险因素
1高温
2火星和火花
3有毒气体
4触电
5高处坠落
6机械伤害
7引燃易燃、可燃挥发气体或天然气，导致着火或爆炸。
8引燃作业区域周围可燃物，造成火灾。
9作业高温及强光通过传导、辐射和对流传递至其他设
备、物体和人体，造成人员伤害。
三、动火作业措施
1完整的工作方法严格的程序
2清楚的危害识别
3完整的风险分析
4全面的危险控制措施
5明确的各岗位责任
6细致的工作分工
四、人员防护用品
1人员防护用品是保证安全动火作业的重要因素。
2人员应按要求穿戴防护服。
3作业高度超过2米时应使用跌落保护装置。
4作业出现强光时，眼部保护。
五、应急准备
1动火作业现场应根据作业中可能出现的危险情况准备相应的灭火器材，一旦出现火势，迅速将火扑灭。
2动火作业之前，应通知安全部门，进行风险评估，办理动火作业许可证。
六、动火作业内容属性
1使用焊接、切割工具在工业场所进行的焊接、切割、加温作业。
2利用金属进行的打磨作业
3利用明火在工业场所进行的作业
4在易燃易爆场所使用可能产生火花或高热的移动电动
工具视同动火
七、动火作业管理属性
1企业主要负责人是动火作业安全管理第一责任人，对动火作业安全生产工作负总责。
2企业应明确动火作业部门和职责，明确动火作业负责人
和安全管理责任人。
八、动火作业人员能力要求
1动火作业人员应熟知本作业岗位的危险性和防范措施，会正确报警及正确使用相应的防护器具。
2易燃易爆危险场所动火作业单位主要负责人、管理人员和作业人员应具备危险化学品相关知识和应急处置能力。
3未经安全教育、技术培训并未经考核合格的作业人员不得上岗作业。特种作业人员应持有特种作业操作证上岗。动火作业涉及的主要风险
动火过程中的加热、熔渣散落、火光飞溅可能造成人员烫伤、烧伤；作业人员中毒、窒息事故；作业人员烟尘吸入；火灾、爆炸事故；弧光辐射、打磨时的打磨碎屑引发的人员眼部伤害；噪声造成的人员听力损伤；人员触电事故。
动火作业涉及的火灾风险
主要来源于电气火灾、作业位置的易燃物泄漏、切割使用的氧气乙炔气（液化石油气）、作业位置的其它杂物或作业产生的火花引燃其它位置的可燃物等。
动火作业涉及的爆炸风险
爆炸的危害
A.直接的破坏作用：设备容器被炸毁，碎片可在100-500米内分散，在大范围内造成伤害。
B.冲击波的破坏作用：爆炸产生的高压高温高能的气体向活
塞一样挤压周围的空气，形成冲击波。对周围的建筑物，设备和人员震荡作用，而造成破坏和伤害。
C.造成火灾：爆炸产生的高温热量，容器破裂的静电放电能把周围的可燃性物体点燃，引起火灾。
D.造成中毒和环境的污染。好多物质不仅可燃，而且有毒性。动火作业各种防护知识
气瓶管理
1.不得使用超期未检的气瓶。
2.不得擅自更改气瓶的钢印和颜色标记。
3.气瓶使用前应进行安全状况检查；
4.严禁敲击、碰撞，严禁在气瓶上进行电焊引弧
5.严禁火烤解冻，应使用热水或蒸汽解冻
编号： 员工安全培训档案 姓名： 部门： 车间： 班组： 年月日
填表说明 1.为了进一步加强和规范员工安全培训管理工作，强化各部门员工安全教育培训责任意识，保护职工合法权益，某某公司按照《安全生产法》等法律法规和安全管理工作精细化管理有关要求，建立分公司员工安全培训档案。 2. 员工安全培训个人档案是准确记录员工参加各种安全培训的重要载体，也是企业安全生产状况及安全事故分析的重要资料，培训档案的建立有助于了解员工接受教育培训的情况，进一步促进员工安全培训工作管理的规范化、制度化、标准化。 3. 员工安全培训档案全员建立。生产部门部门（车间）管理通用岗、职能岗、辅助岗人员档案由专人统一保管在部门（车间），各工班（车站）生产岗人员档案由工班管理；职能部门由部门统一管理保存。 4、培训合格后领取劳动防护用品方可进入工作岗位。 5. 员工在分公司内部调动时随同本人转到被调入部门、车间、班组。 6. 员工安全培训档案填写要求字迹工整，内容填写齐全，不得涂改，培训完成后一周内完成相关信息登记。 7. 员工安全培训档案中封皮编号填写员工工作证编号，表中日期均按照年-月-日格式阿拉伯数字顺序填写。 8. 员工培训档案中各项栏目不够可另附表格填写。 9. 工伤事故登记、安全惩处情况、安全惩处情况中的负责人签字，档案由部门管理的部长签字，档案由车间管理的车间主任签字，班组（车站）由工班长（站长）签字。
教育内容： 1、岗位安全操作规程、岗位安全技术规程，作业安全指导书； 2、岗位之间工作衔接配合的安全与职业卫生事项； 3、有关事故案例； 4、岗位生产任务、特点，主要设备结构原理、操作注意事项； 5、岗位责任制； 6、安全装置和工具、个人防护用品、防护器具和消防器材的使用方法和维护保管知识等； 7、作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施；； 8、生产安全事故的防范和应急措施、自救互救知识。 考核成绩: 执教者: 年月日 1、部门/车间级教育由车间统一组织授课，安全考试按照通用部分由部门出题，专用部分由车间出题的形式进行。 2、公司级安全培训，由部门专人在人力资源部查询、拷取，部门、车间、班组指定专人管理负责填写考核成绩、执教人等信息，受培训员工填写培训体会并签名。
动火作业培训 （一）目的 控制动火作业行为，使之风险降至最低，减少和避免火灾事故和其它事故的发生，保障公司的生产安全。 （二）定义 动火作业：在禁火区进行焊接与切割作业及在易燃易爆场所使用喷灯、电钻、砂轮等进行可能产生火焰、火花和赤热表面的临时性作业。 （三）作业人员安全职责 1、作业区域所在单位应当告知作业单位现场存在的风险，提供现场作业的安全条件；审查作业单位动火作业措施或相关方案，监督现场作业安全，发现违章有权停止作业； 2、作业单位负责开展风险分析，制定并严格落实动火作业安全措施或方案，开展作业前安全培训或交底，检查作业现场安全状况，及时纠正违章行为；现场不具备安全作业条件时，及时终止作业。 3、作业申请人是动火作业现场负责人，负责提出作业申请，落实作业安全措施，组织实施动火作业，并对作业安全措施的有效性和可靠性负责。 4、作业批准人或其授权人负责审批动火作业许可，与作业单位沟通工作区域风险和基本安全要求，核查安全措施落实情况；授权后批准人扔承担动火作业安全的最终责任。 5、作业监护人应当经过安全培训，掌握紧急情况下的应急处置措施；熟练使用消防器材及其他救护器具，全面了解动火区域和部位状况，对动火作业实施全过程现场监护；对违章行为及时纠正或制止，发现异常情况及时停止作业并立即报告。
6、作业人员在动火作业前应核实动火作业部位、动火时间，确认各项安全措施已落实；在动火作业过程中，严格执行动火作业许可及操作过程相关要求；发现不能保证动火安全时，应当天停止作业并立即报告。 （四）动火作业的分级 公司内的动火作业分为A级、B级、C级三类； A级动火作业 易燃易爆场所进行的动火作业，易燃易爆场所指本规程第二款第2条规定的区域。 B级动火作业 公司区域内除易燃易爆场所外，有关部门或承包方进行的临时性的维修、改造、施工等动火作业。 C级动火作业 指在公司焊接线区域内进行的固定的长期性动火作业。遇节假日、双休日或特殊情况时，除C级动火作业外，公司内进行的其它动火作业一律按A级动火作业升级管理。 （五）动火作业十四个不准 一、加强明火管理，厂区内不准吸烟。 二、生产区内，不准未成年人进入。 三、上班时间，不准睡觉、干私活、离岗和干与生产无关的事。 四、在班前、上班时不准喝酒。 五、不准使用汽油等易燃液体擦洗设备、用具和衣物。 六、不按规定穿戴劳动保护用品，不准进入生产岗位。 七、安全装置不齐全的设备不准使用。 八、不是自己分管的设备、工具不准动用。 九、检修设备时安全措施不落实，不准开始检修。 十、停机检修后的设备，未经彻底检查，不准启用。 十一、未办高处作业证，不带安全带，脚手架、跳板不牢，不准登高作业。
从业人员安全教育培训制度 为提高干部、员工安全意识，掌握安全知识，增强防范事故能力，增强自我保护意识，更有利安全生产的开展，劳动生产率的提高，特制定从业人员安全教育培训制度。 1、公司应当对从业人员进行安全生产教育和培训，保证从业人员具备必要的安全生产知识，熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程，掌握本岗位的安全操作技能。未经安全生产教育和培训合格的从业人员，不得上岗作业。 2、从业人员应当接受安全生产教育和培训，掌握本职工作所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力。 3、三级安全教育。新入厂人员（包括新工人、临时工、外包工、实习人员、外单位调入我公司人员等），均须经过厂级、车间级、班组级三级安全生产教育。 ①厂级教育（一级），由人力资源部组织，安全、生产技术部门负责，教育时间不低于48小时，考试合格后，由人力资源部分配到车间。
②车间级教育（二级），由车间主任负责，兼职安全员负责协助教育，教育时间不低于36小时，考试合格后，方准分配到工段、班组。 ③班组级教育（三级），由班组长负责，班组安全员协助教育，教育时间不低于24小时，考试合格后，由班组长指定专人对其传、帮、带，直到领取安全操作证后，方可顶岗作业。 4、日常安全教育。 ①各级领导和各部门要对职工进行经常性的安全思想、安全技术和遵章守纪教育，增强职工的安全意识和法制观念。定期研究职工安全教育中的有关问题。 ②应举办安全技术，防火防爆知识学习班，充分利用安全教育室，采用展览、安全专栏、新瑞简报等多种形式，以及结合电化教育手段，开展职工的安全生产教育。 ③各单位应定期开展安全活动，班组安全活动每周一次（即安全活动日）。 ④在大修或重点项目检修，以及重大危险性工作时，各单位应首先学习公司《大修、检修安全作业规程》，首先进行大修、检修前的安全教育工作。
如何做好新招员工、转岗人员安全培训安全教育培训是安全生产的一项重要基础性工作，是建立安全生产 长效机制的治本之策，加强安全教育培训，对于提高安全技能、强 化安全意识、提升管理水平、预防安全事故具有十分重要的意义。 但目前生产经营单位安全生产教育培训工作仍存在较多问题，有些 单位员工未经安全教育培训就直接上岗，有些虽进行了公司（厂、矿）级安全教育培训，但车间（工段）级、班组级安全教育培训未进行或走过场，员工不了解所在岗位的基本安全知识，不掌握生产现场的 安全环境，对身边存在的安全隐患，必要的自我防护知识，对自己 的工作对象、工作环境、设备、性能、状况、操作规程等都不熟悉，安全意识差。违规操作、违章作业、盲目蛮干的现象时有发生。 为此，如何督促各生产经营单位、项目建设单位、矿山开采及 施工单位高度重视安全教育培训工作，切实把安全教育培训工作做细、做实、做到位谈几点建议。 一、扎实落实新进厂员工、实习人员、转岗、返岗人员的安全 教育培训 新入厂（矿）人员在上岗前必须经过厂（矿）、车间（工段、区、队）、班组三级安全教育培训。操作岗位人员转岗、离岗一年以上重新上岗者，应进行车间(工段)、班组安全教育培训，经考核合格后，方可上岗工作。
各生产经营单位须对新上岗临时工、实习人员、新进厂员工、 转岗、返岗人员进行核查，必须强制性进行三级安全教育培训，确 保三级教育培训不得少于24小时，每年再接受安全教育培训时间不 得少于8小时，保证其具备本岗位安全操作、自救互救以及应急处 置所需的知识和技能后，经考试合格，并安排进行师带徒后方可上 岗作业。通过有针对性的安全教育培训，使上岗员工能够辨识出所 工作区域的危险源，充分认识到工作区域的不安全状态，确保“四 不伤害”，即：“不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害、保护 他人不受伤害”。春季是大量招用临时工的季节，要求生产经营单 位要强化对临时工、新进厂员工进行细致到位的岗前培训，对岗前 培训不到位造成安全事故的，一经查实将对相关责任人进行严格考核。 二、加强特种作业人员的安全教育培训，强化持证上岗 从事特种作业的人员应取得特种作业操作资格证书，方可上岗 作业。 各生产经营单位应严格对安全生产作业资质和特种作业人员持 证上岗情况进行核查，对无资质和无资格证的单位和人员应及时安 排进行培训，依法取得相应的特种作业人员操作资格证书方能上岗，定期进行复培复审并建立相关档案备查，杜绝无资质单位和无资格 证人员上岗进行作业。 三、加强项目施工人员安全教育培训的督导
企业管理人员安全教育培训 企业管理层主要是指企业中的中层和基层管理部门的领导及干部。他们既要服从企业决策层的管理,又要管理基层的生产和经营人员,起到承上启下的作用,是企业生产经营决策的忠实贯彻者和执行者。他们对企业安全生产管理的态度、投入程度等起着决定性的作用。企业的安全生产状况,与企业领导的安全认识有密切的关系。企业领导的安全认识教育就是要端正领导的安全意识,提高他们的安全决策素质,从企业管理的最高层确立安全生产的应有地位。管理层的安全文化素质对整个企业的形象具有重要影响。 一、企业中层管理干部的安全教育培训知识体系 企业管理层包括中层管理干部和基层管理者。对他们的要求各不相同。 首先,就企业中层管理干部的安全教育培训知识体系而言,企业中层管理干部除必须具备的生产知识外,在安全方面还必须具备一定的知识、技能。 (1多学科的安全技术知识。作为一个生产企业单位,直接与机、电、仪器打交道。作为一位中层领导还涉及企业管理,劳动者的管理,所以他们应该具有企业安全管理、劳动保护、机械安全、电气安全、防火防爆、工业卫生、环境保护等方面的知识。根据各企业、各行业不同,还应该有所侧重,如:矿山行业的管理者,除了以上的知识体系,还应重点掌握瓦斯爆炸方面的安全知识;厂矿企业的管理者必须掌握防火、防爆方面的安全技术知识。 (2推动安全工作的方法。如何不断提高安全工作的管理水平,是我们中层领导干部工作的一个重点。中层干部必须不断学习推动安全工作的方法,如:利益驱动法、需求拉动法、科技推动法、精神鼓动法、检查促动法、奖罚激励法等。 (3国家的安全生产法规、规章制度体系。 (4安全系统理论、现代安全管理、安全决策技术、安全生产规律、安全生产基本理论和安全规程。
动火作业专项培训 （一）目的 控制动火作业行为，使之风险降至最低，减少和避免火灾事故和其它事故的发生，保障公司的生产安全。 （二）定义 1.动火作业：在禁火区进行焊接与切割作业及在易燃易爆场所使用喷灯、电钻、砂轮等进行可能产生火焰、火花和赤热表面的临时性作业。 （三）作业人员安全职责 1、作业区域所在单位应当告知作业单位现场存在的风险，提供现场作业的安全条件；审查作业单位动火作业措施或相关方案，监督现场作业安全，发现违章有权停止作业； 2、作业单位负责开展风险分析，制定并严格落实动火作业安全措施或方案，开展作业前安全培训或交底，检查作业现场安全状况，及时纠正违章行为；现场不具备安全作业条件时，及时终止作业。
3、作业申请人是动火作业现场负责人，负责提出作业申请，落实作业安全措施，组织实施动火作业，并对作业安全措施的有效性和可靠性负责。 4、作业批准人或其授权人负责审批动火作业许可，与作业单位沟通工作区域风险和基本安全要求，核查安全措施落实情况；授权后批准人扔承担动火作业安全的最终责任。 5、作业监护人应当经过安全培训，掌握紧急情况下的应急处置措施；熟练使用消防器材及其他救护器具，全面了解动火区域和部位状况，对动火作业实施全过程现场监护；对违章行为及时纠正或制止，发现异常情况及时停止作业并立即报告。 6、作业人员在动火作业前应核实动火作业部位、动火时间，确认各项安全措施已落实；在动火作业过程中，严格执行动火作业许可及操作过程相关要求；发现不能保证动火安全时，应当天停止作业并立即报告。（四）动火作业的分级 公司内的动火作业分为A级、B级、C级
三类； A级动火作业 易燃易爆场所进行的动火作业，易燃易爆场所指本规程第二款第2条规定的区域。 B级动火作业 公司区域内除易燃易爆场所外，有关部门或承包方进行的临时性的维修、改造、施工等动火作业。 C级动火作业 指在公司焊接线区域内进行的固定的长期性动火作业。遇节假日、双休日或特殊情况时，除C级动火作业外，公司内进行的其它动火作业一律按A级动火作业升级管理。 （五）动火作业十四个不准 一、加强明火管理，厂区内不准吸烟。 二、生产区内，不准未成年人进入。 三、上班时间，不准睡觉、干私活、离岗和干与生产无关的事。 四、在班前、上班时不准喝酒。 五、不准使用汽油等易燃液体擦洗设备、用具和衣物。 六、不按规定穿戴劳动保护用品，不准进
动火作业人员专项培训考试题 单位：姓名: 日期：成绩： 一、填空题（每空格2分；共24分） 1、根据动火区域风险等级的高低，将动火等级分为（带有可燃介质的容器、管线等）、（处于生产状态的生产装置等）、（易燃易爆区以外的场所）及固定动火。 2、使用气焊、气割动火作业时，应直立放置；氧气瓶与乙炔气瓶间距应不小于米，二者之间距离与动火作业地点应不小于米，并不得在烈日下曝晒。 3、动火分析与动火作业间隔一般不超过分钟。 4、动火作业过程中，动火监护人应。监护人发生变化需经。 5、厂区管廊上的动火作业按级动火作业管理。 6、遇节假日、假日或其他特殊情况，动火作业应管理。 7、特殊、一级动火作业的《作业证》有效期不超过小时，每日动火前应进行动火检查确认或分析。 8、动火作业人员应处于动火点风向位置动火。 二、选择题（每题2分，共28分） 1、在生产、使用、储存氧气的设备上进行动火作业，氧含量不得超过（）。 A 18% B 21% C 23.5% D 32% 2、二级动火作业的《作业证》有效期不应超过（）。 A 8小时 B 24小时 C 36小时 D 72小时 3、（）风以上天气，原则上禁止露天动火作业。因生产需要确需动火作业时，动火作业应升级管理。 A 3级 B 4级 C 5级 D 6级 4、下列不属于一级动火区域的是（） A 停工过程的生产装置区 B 可燃物料的泵房与机房 C存有物料的罐区 D 生产运行状态下的易燃易爆生产装置 5、用火期间，距用火点米内严禁排放各类可燃气体，米内严禁排放各类可燃液体。（） A 10、30; B 30、15; C 30、20; 6.按动火审批权限，特殊动火需经（）审批签字后，方可进行动火作业。 A 安全部门负责人; B 企业负责人; C 主管厂长或总工程师 7、在受限空间内施救，在可燃、有毒气性质体不明的情况下，应首先选个体呼
安全生产教育培训资料 一、施工安全管理工作职责 1 、安全管理是施工企业管理的一项重要内容，是施工现场管理中一时一刻都不能 忽视的工作。确保施工安全，防止事故发生，是企业全体员工的重要任务，也是全体进入施工现场，参加工程建设全体人员的重要任务，同时也是各级管理人员的重要职责。 2 、安全管理的基本含义：劳动者必须在安全的环境中进行生产活动。 安全管理是对工作环境、施工各环节采取必要的安全措施，提出一定的安全要求，及时消除人的不安全行为和物的不安全状态，以保证劳动者的健康和生命安全，保证生产的顺利进行。 3、安全管理的任务：认真贯彻“安全第一、预防为主”的安全生产方 针，加强安全生产的科学管理，建立安全生产责任制。加强安全检查、进行 安全教育、米取安全技术措施、在保证安全的条件下，全面完成施工任务。 4、安全管理的内容：安全管理包括建立安全生产责任制、安全教育、 培训、安全检查和事故处理等内容。具体有： (1)、认真贯彻执行国家、企业有关安全生产方面的政策、法令、法规，贯彻执行劳 动保护法和规章制度，努力改善施工环境。 (2)、结合企业和施工生产实际制定安全生产的规章制度和安全技术规程， 建立各级、各部门的安全生产责任制，并监督、检查这些规程和制度的执 行情况。 (3)、编制安全措施计划，包括改善劳动条件、防止伤亡事故、预防职业病
等应米取的各种措施。制定安全措施要从企业的实际出发，注重实效，在 实施过程中加强检查和督促。 （4）、组织安全生产检查，包括综合检查、专业性检查、季节检查和日常检查，发现问题及时报请有关部门解决，及早发现事故隐患。 （5）、搞好劳动保护，做好劳保用品的发放工作、劳保用品的管理使用及保护女工和职业病防治等工作。 （6）、进行安全生产教育和培训，主要是对新工人的安全教育、岗位培训 教育和独立操作、特殊工种、某些危险岗位的专门安全教育。 （7）、采取相应的组织技术措施，进行安全技术考核，从技术上保障安全。 （8）、建立伤亡事故及时报告制度。事故发生后，立即做好抢救等善后工作，要组织事故分析会，查清事故原因，提出预防措施，以防类似的事故再次发生。要做到“三不放过”，即：事故原因分析不清不放过：事故责任者和当事人未受到教育不放过：没有防范措施不放过。 5 、安全管理的原则要求 由于施工生产的特点是流动性大、工作条件差、手工露天作业多、沟坑、 高空立体交叉作业多，较容易产生不安全因素，所以安全管理显得十分重要。 强化施工现场安全管理的原则要求是： （1）、进场教育、标志明确、防范周密、定期检查，重点是防范。要进行 进场前和经常性的安全教育，反复宣传，警钟长鸣。现场要设置醒目的安 全标志，安全防护措施要齐全，教育施工人员照章作业，设专业人员在工地上巡视检查，发现违章行为及时纠正和处理。各种安全防护法规要不折不扣的执行。 （2）、安全第一的原则。企业管理的职能部门、管理人员、现场指挥人员
动火作业安全培训考核试题 部门姓名成绩 一、填空题（每空格2分共24分） 1、根据动火区域风险等级的高低，将动火等级分为特殊一级二级及固定动火。 2、使用气焊、气割动火作业时，乙炔瓶应直立放置；氧气瓶与乙炔气瓶间距应不小于5米，二者之间距离与动火作业地点应不小于10米，并不得在烈日下曝晒。 3、动火分析与动火作业间隔一般不超过30分钟。 4、动火作业过程中，动火监护人应坚守岗位。监护人发生变化需经批准。 5、厂区管廊上的动火作业按一级动火作业管理。 6、遇节假日、假日或其他特殊情况，动火作业应升级管理。 7、特殊、一级动火作业的《作业证》有效期不超过8小时，每日动火前应进行动火检查确认或分析。 8、动火作业人员应处于动火点上风向位置动火。 二、选择题（每题2分，共28分） 1、在生产、使用、储存氧气的设备上进行动火作业，氧含量不得超过（C）。 A18%B21%C23.5%D32% 2、二级动火作业的《作业证》有效期不应超过（D）。 A8小时B24小时C36小时D72小时 3、（C）风以上天气，原则上禁止露天动火作业。因生产需要确需动火作业时，动火作业 应升级管理。 A3级B4级C5级D6级 4、下列不属于一级动火区域的是（D） A停工过程的生产装置区 B可燃物料的泵房与机房 C存有物料的罐区 D生产运行状态下的易燃易爆生产装置 5、用火期间，距用火点米内严禁排放各类可燃气体，米内严禁排放各类可燃液体。（B） A.10、30; B.30、15; C.30、20; 6.按动火审批权限，特殊动火需经（C）审批签字后，方可进行动火作业。 A.安全部门负责人; B.企业负责人; C.主管厂长或总工程师 7、在受限空间内施救，在可燃、有毒气性质体不明的情况下，应首先选个体呼吸防护器为（B）。 A.过滤式防毒面具 B.正压式空气呼吸器; C.自吸式防毒面具。 8、动火作业完毕，（A）应清理现场，监火人在确认有无残留火种后才可离开。 A动火人B监火人C当班人员 9、在进入有限空间内部动火作业前，应进行有限空间气体分析，除可燃物含量分析还要（C）。A氧含量B有毒物C氧含量和有毒物D一氧化碳 10、取样与动火间隔不得超过（C），如超过此间隔时间，应重新取样分析。特殊动火作 业期间还应随时进行监测。 A10分钟B20分钟C30分钟D60分钟 11.化学品生产单位特殊作业安全规范（GB30871-2014)自2015年（B）开始实施。 A、5月1日； B、6月1日； C、7月1日； 12、在受限空间潮湿容、狭小金属容器内使用手持照明灯具时安全电压应小于等于（A伏。
培训记录 编号：TQ/QR6.2-03 主题现场施工动火作业安全培训记录人 主讲人时间地点一汽轿车涂装车间 签到 一、电、气焊作业的操作者必须戴焊工防护手套，使用护目镜及防护面罩，从 事有尘、有毒、噪音等有害作业的操作者，需佩带防尘、防毒口罩和防噪音耳塞等劳动防护用品。 二、消除火灾隐患，每日作业完毕或焊工离开现场时，必须确认明火已熄灭， 周围无可能引发火灾的可疑物，电闸已拉下，确认无误后方可离开，焊割作业不准与油漆、喷漆、木料加工等易燃易爆作业同时交叉进行，高处焊接作业下方必须要有专业监护人，中间应有防护隔板，施工作业场所严禁吸烟，特别是在有易燃易爆物品的重点防火部位，禁止有明火。 三、作业现场必须要有至少一名监护人，作业区域要用警示带进行围避，挂明 显警示标志，禁止任何与作业无关人员从该区域经过。作业人员必须持证上岗。 四、作业现场必须放置，有相应的消防灭火器材。 五、作业前必须将作业区内所有的易燃、易爆物品清理干净，监护人不得擅自
离开施工现场。对所有工具设备在使用之前必须进行检查，氧气钢瓶与乙 炔钢瓶必须固定，禁止倒地使用，乙炔必须加设防止回火装置，钢瓶在运 输过程中禁止滚动，气管与钢瓶、割枪连接处应采用符合安全要求的扎箍 进行固定，防止使用不正当材料引起漏气等事故的发生。 六、作业进行过程中，监护人应注意，焊渣等可能引起燃烧的物品所溅落的方 向，确保不能与现场任何易燃、易爆物品接触，防止引发火灾、爆炸等事 故发生。 七、作业过程中产生的焊渣，要及时清理，防止人员滑倒造成事故，作业完毕 操作者必须对现场，进行彻底的清扫，施工现场不的有任何物品遗留。 八、动火前“八不”： 1).灭火措施不落实不动火。 2).周围的易燃杂物未清除不动火。 3).附近难以移动的易燃结构未采取安全防范措施不动火。 4).凡盛过油类等易燃液体的窗口管道，未经洗刷干净不排除残存的油质不动火。 5).凡盛装过气体受热膨胀有爆炸危险的容器和管道不动火。 6).凡存储有易燃易爆物品的车间和场所，未经排除易燃易爆危险的不动火。 7).在高空进行焊接和切割作业时，下面的可燃物品未清理或未采取安全防护措 施的不动火。 8).未配备相应的灭火器材不动火。 九、动火中“四要”： 1）、动火前要指定现场安全负责人。 2）、现场安全负责人和动火人员必须经常注意动火情况，发现不安全苗头时，要 立即停止动火。 3）、发生火灾爆炸事故时，要全力扑救。
进场人员安全教育培训 （七月份） 一、选择题（15题，每题4分） 1、工程监理单位和监理工程师应当按照法律法规和工程建设强制性标准实施监理，并对建设工程安全生产承担（）责任。 A．全部 B．连带 C．监理 D．主要 2、建设工程安全生产管理的指导思想是（）。 A、以人为本 B、安全第一、预防为主 C、安全第一、预防为主、综合治理 D、以人为本、安全第一、预防为主、综合治理 3、根据《建设工程安全生产管理条例》规定，工程监理单位应当审查施工组 织设计中的安全技术措施或者专项施工方案是否符合（）。 A．安全生产法 B．安全技术规程 C．工程建设强制性标准 D．建筑安全生产监督管理规定 4、事故报告程序，事故发生后，现场有关人员应（）向本的单位负责人报告。 A、1小时 B、2小时 C、立即 D、24小时 5、高危险作业及危险性较大的分部分项工程关键环节，安全监理人员采取跟 踪检查，其检查内容包括，施工是否按方案实施、作业人员遵章情况和（）。 A、技术负责人是否在现场 B、施工单位指派的安全质量监护人是否在现场监护 C、项目经理是否在现场监护 D、带班是否在现场监护
6、根据《建设工程安全生产管理条例》规定，达到一定规模的危险性较大的分部分项工程应编制专项施工方案，经施工单位技术负责人和（）签字后实施。 A.业主代表 B.设计主持人 C.总监理工程师 D.有关部门 7、建筑施工现场的围挡高度，一般路段应高于（）。 A．1.5m B．1.8m C．2.0m D．2.5m 8、作业层脚手板与建筑物之间的空隙大于（）时应作全封闭，防止人员和物料坠落。屋面上的孔洞应加盖封严，短边尺寸大于（）时，孔洞周边也应设置符合要求的防护栏杆，底部加设安全平网。（） A、15cm 、15m B、15cm、3m C、25cm、5m D、30cm、15m 9、气焊使用的乙炔气瓶应当放置在距明火（）以外的地方。 A.5m B.8m C.10m D.15m 10、（）是建筑施工企业所有安全规章制度的核心。 A．安全检查制度 B．安全技术交底制度 C．安全教育制度 D．安全生产责任制度 11、施工升降机安装、拆卸工程专项施工方案，应由（）编制，由（）技术负责人批准。（） A、安装单位、施工总承包单位 B、安装单位、监理单位 C、安装单位、使用单位 D、安装单位、安装单位 12、附着式升降脚手架架体结构高度不应大于（）倍楼层高；吊篮做升降运行时，工作平台两端高差不得超过（）。（） A、4 、15cm B、5、15cm C、5、30cm D、4、15cm 13施工升降机使用期间，每（）应进行不少于一次的额定载重量坠落试验。（） A、1个月 B、3个月 C、6个月 D、1年
安全生产教育培训 安全教育系指对新工人（包括参加生产实习人员、参加生产劳动的学生和新调入本队工作的人员）的入队教育、现场教育和岗位教育。 一、教育对象 新工人或新调来的工作的工作人员，在没有分配到工作岗位之前，要进行安全生产教育，由安全员及代班长采取个别谈话方式进行。由主管安全工作的专业人员组织座谈、参观或阅读有关文件等方式进行教育。其教育内容主要有以下几个方面： 1、安全生产的重要的意义； 2、国家有关安全生产的方针、政策和规定； 3、安全生产的情况、安全生产规章、制度、安全生产纪律等。 4、本对近几年发生的重大伤亡事故及应吸取的教训； 5、触电、高空坠落、物体打击、机械伤害等事故的预防和急救常识； 6、发生事故后如何抢救、如何报告、如何保护事故现场等。 二、现场安全教育 对新工人或调岗的工人在为分配到工作岗位前，要进行现场教育。由代班长、安全员带领讲解生产现场的安全制度和规定、现场的各类区域及生产的一般要求。其主要内容归纳如下： 1、生产现场的特点、设备特点、预防事故的安全措施、方法等； 2、生产现场的规章制度及安全纪律； 3、本工种的安全技术规程及安全生产注意事项； 4、劳动防护用品发放标准及劳动防护用品使用的要求等。 三、操作岗位教育 岗位教育（即岗位安全教育）是指新工人或新调来工作的工人，被分配到班组固定岗位后，未开始工作前进行的安全生产教育。由班长或安全员讲解，必要时指定有实际经验的人员进行安全操作规程等，用“以老带新”的方式进行教育。其主要内容如下： 1. 本班组工作的特点、安全生产情况、存在问题及安全注意事项。 1 2. 工作环境、工作条件及注意事项； 3. 经常使用的设备、工具、仪表等安全使用要求及预防事故的方法： 4. 班组安全管理制度和安全活动的要求。 5. 个人防护用品、用具使用、维护知识等。 6. 安全教育的主要内容可归纳为安全思想教育和安全技术教育两个方面。 7. 安全思想教育，主要是经常对全体职工进行党和国家有关安全生产的方针、政策、法规、制度、纪律教育，并结合本企业、本单位在安全生产方面的典型经验
第十九条专兼职安全员的安全生产职责：１.负责监督落实各相关部门、辖属单位对新入厂员工三级安全教育培训和转岗员工的安全教育。 ２.协助编制板块公司安全管理制度、岗位安全操作制度和制定临时危险作业的安全措施等，推进安全生产标准化建设，并指导和督促板块公司、辖属单位职工遵守安全操作规程和各项规章制度。 ３.参加各级领导组织的安全检查、监督工作，检查板块公司、辖属单位职工安全教育和特种作业人员持证上岗和培训考核工作，检查工人正确使用劳动防护用品，并做好相关记录，制止违章作业，发现危及人身安全的紧急情况，有权停止生产，并立即上报。 4.发生事故后要做详细记录，并应立即报告相关领导和部门，保护现场，向调查人员提供发生事故的有关情况，并参加事故调查；负责伤亡事故统计、上报。 5.负责监督各相关部门、单位劳动防护用品的发放和相关记录。 6.参加事故的分析和研究，协助领导实现防止事故的措施。 7.监督检查各相关部门、单位的各种安全生产管理档案。 8.及时检查发现本单位安全隐患及漏洞，对职权范围内不能解决的问题，要及时向领导反映、报告，提出消除隐患的措施、建议，并检查督促落实隐患的整改治理。 9.负责建立健全板块公司安全管理资料档案。
10.有抵制各级领导违章指挥和防止伤亡事故发生采取措施的权力。 安全教育培训内容： 1.公司所有从业人员应当接受安全培训，熟悉有关安全生产规章制度和安全操作规程，具备必要的安全生产知识，掌握本岗位的安全操作技能，增强预防事故、控制职业危害和应急处理能力，未经安全生产培训合格的从业人员，不得上岗作业。 2.公司主要负责人、安全生产管理人员必须经安全教育培训合格取得安全资格证书。且每年接受再培训时间不得少于12学时。 3.其他从业人员在上岗前必须经过安全培训教育。保证其具备本岗位安全操作、应急处置等知识和技能。新上岗的从业人员，岗前培训时间不得少于24学时。 1）公司级上岗前安全培训内容应当包括： ①公司安全生产情况和安全基本知识； ②公司安全生产规章制度和劳动纪律； ③从业人员安全生产权利和义务，相关事故分析、安全注意事项等； ④公司事故应急救援，事故应急救援演练及防范措施等内容。 2）岗前安全培训内容应当包括： ①工作环境及危险因素； ②所从事工种可能遭受的职业伤害和伤亡事故； ③所从事工种的安全职责、操作技能及强制性标准；自救互救、急救方法、疏散和现场紧急情况的处理；
安全生产教育内容 安全教育系指对新工人(包括参加生产实习人员、参加生产劳动的学生和新调入本队工作的人员的入队教育、现场教育和岗位教育。 一、教育对象 新工人或新调来的工作的工作人员, 在没有分配到施工现场之前, 要进行安全生产教育,由安全员及施工队长采取个别谈话方式进行。由主管安全工作的专业人员组织座谈、参观或阅读有关文件等方式进行教育。其教育内容主要有以下几个方面: 1、安全生产的重要的意义; 2、国家有关安全生产的方针、政策和规定; 3、本队安全生产的情况、安全生产规章、制度、安全生产纪律等。 4、本对近几年发生的重大伤亡事故及应吸取的教训; 5、触电、高空坠落、物体打击、机械伤害等事故的预防和急救常识; 6、发生事故后如何抢救、如何报告、如何保护事故现场等。 二、现场安全教育 对新工人或新调来的工长的工人在为分配到工作岗位前, 要进行进入施工现场教育。由主管工长、工地安全员带领讲解施工现场的安全制度和规定、现场的各类区域及施工生产的一般要求。其主要内容归纳如下: 1、本施工现场的施工特点、施工机械设备特点、预防事故的安全措施、方法等; 2、本施工的规章制度及安全纪律;
3、本工种的安全技术规程及安全生产注意事项; 4、劳动防护用品发放标准及劳动防护用品使用的要求等。 三、操作岗位教育 岗位教育 (即岗位安全教育是指新工人或新调来工作的工人, 被分配到施工班组固定岗位后, 未开始工作前进行的安全生产教育。由班组长或班组安全员讲解, 必要时指定有实际经验的老师傅进行安全操作知道等,用“以老带新”的方式进行教育。其主要内容如下: 1. 本班组施工的特点、安全生产情况、存在问题及安全注意事项。 2. 工作环境、工作条件及注意事项; 3. 经常使用的施工机械设备、工具、仪表等安全使用要求及预防事故的方法: 4. 班组安全管理制度和安全活动的要求。 5. 个人防护用品、用具使用、维护知识等。 6. 施工企业安全教育的主要内容可归纳为安全思想教育和安全技术教育两个方面。 7. 安全思想教育, 主要是经常对全体职工进行党和国家有关安全生产的方针、政策、法规、制度、纪律教育, 并结合本企业、本单位在安全生产方面的典型经验与事故教训进行教育。提高全体职工对安全生产重要性的认识, 增强法制观念, 自觉遵章守纪,消除违章指挥和违章作业,避免发生责任事故。 8. 安全技术教育, 主要是对专业管理人员、生产工人进行本专业、本工种的安全技术、安全技术操作规程、安全技术措施等方面的教育。其目的是为了使专业管理人员和生产工人掌握本专业、本工种安全生产的技能技巧, 提高安全生产的技术水平,掌握正确处理事故的应变能力。以避免因无知或错误操作而发生事故。 9.
动火作业安全培训试题 日期：年月日部门：姓名：分数： 一、填空题（每题4分） 1.动火现场必须使用的乙炔气瓶，氧气瓶距明火水平距离应（10）米以上，乙炔气瓶 与氧气瓶的距离应在( 5 )米以上。 2.动火作业地点必须配备至少（2）具合格有效的灭火器。 3.必须在动火许可证批准的有效时间内进行动火工作，若延期动火或原地补充其他动火 内容需要审批人员重新确认。如动火证所填写的人员发生变化必须（重新办理）。 4.一级动火从动火日期的零点起至24时止，最长不得超过当日的（24 ）时。 5.动火作业执行人对动火程序不完备和违反动火有关规定的行为有权（拒绝动火）。 二、单项选择题（每题4分红色为答案） 1.高处作业是指在距坠落基准面（）米以上有可能坠落的高处进行的作业。 A．≥1 B. ≥1.5 C.≥2 D ≥2.5 2.各动火部门负责级动火作业安全措施的落实和级动火作业的审核、级动火作 业的审批。( ) A．一、一B. 一、二 C. 二、一 D. 二、二 3.EHS部负责一级动火作业的、特殊动火作业的。（） A．审批、审核 B. 审核、审批 C. 审核、监督 D. 监督、审批 4.主管副总经理或EHS部直属领导负责（）动火作业的审批。 A．特殊B. 一级 C. 二级 D. 三级 5.一张动火证（）所申请的动火区域有效。区域外需要动火时，必须另行办理动火 证。 A．只能对一个 B. 可以对两个 C. 最多对三个 D. 以上答案都可以 6.（）大风时，（以当天气预报为准）停止室外高处动火作业。 A．5级以上（含5级） B. 6级以上（含6级） C. 7级以上（含7级） 7.特殊危险动火的动火时限不超过（）小时，批准人根据动火情况给出具体的时间要 求，超过时限必须重新办理动火手续。 A．6 B. 8 C. 12 D. 24 三、多项选择题（每题4分红色为错） 1.动火作业监护人职责包括（） A.负责动火现场的安全防火检查和监护工作，确认动火执行人资格。 B.在动火监护时必须在动火点周围，其范围不得大于10米，无视觉和空间物体障碍。 C.在动火监护时不准离开动火现场，需要离开时，必须告知动火执行人停止动火。 D.动火现场发生变化，动火执行人没按照要求进行动火，有权停止动火。 E.动火监护人要随身携带动火许可证，动火作业结束时，必须清理动火现场，确认无
新进场人员安全教育培训教材 (站房班组) 项目名称： 教育地点：时间： 主讲人： 一．施工现场作业安全须知 1.施工人员的一般行为规范 凡是进入施工现场的人员都面临着一定危险，因此： （1）进入施工现场前必须经过安全教育 在入场前每个工人都必须经过安全教育，应了解施工现场的危险部位，本工种本岗位的安全操作规程和相关的安全知识。每天上班前各班组长还要针对当天的工作内容作班前安全交底和安全教育。（2）严禁酒后上班 大家都知道酒能刺激麻醉人的神经，使人反应迟钝，酒后进场工作容易出现动作失稳，操作失误，导致事故的发生。 （3）严禁穿拖鞋、穿短裤、光脚或赤背进入施工现场 进场工作不能图凉快，方便，穿着拖鞋、短裤或者干脆光脚赤背干活儿，工地上不是钢筋、铁丝、钉子，就是焊渣、碎砖、混凝土块，一不小心就会被扎伤、烫伤、划伤。 （4）必须佩戴安全帽 关于安全帽的重要性和如何正确使用，我们在前面已经讲过了，在这儿呢重审一下。进入施工现场必须正确佩戴安全帽。但也请大家
要爱护自己的安全帽，休息时不要把安全帽当板凳来坐。 （5）现场施工时必须走安全通道 在现场施工的时候，我们大家都要走安全通道，安全通道顾名思义就是说大家在这些地方行走时是相对安全的。不要为了一时的方便给自己和家人带来永远的痛苦。 （6）不随意进入危险场所或触摸非本人操作的设备 进场后每一个人都要坚守自己的岗位，不窜岗，不随便进入自己不熟悉的场所，更不能乱摸乱动非本人操作的机械设备，电闸、阀门、开关等。有特殊情况要向领导请示，大家千万不要逞能，觉得自己啥都行，真要出了事儿后悔都来不及。 （7）严禁随意拆除防护设施及安全标志 没经过工地负责人的批准，谁都不能随意拆除或者损坏一切安全防护设施。比如护栏、拉杆、栏杆、安全网、缆风绳、跳板、脚手架、支撑等，你拆了别人不注意就会出事。工地上有些危险地段、区域、道路、建筑设备等处都有“禁止、警告、指令、指示”等安全标志牌，这些标志牌也是不能随便拆除、移动或者损坏的。 （8）工地上严禁明火及吸烟 明火作业操作前必须办理动火证，我相信在座的多数是烟民，但是我要提醒大家在施工现场是不能抽烟的，因为现场里有易燃易爆的物品，稍有大意就会出事。另外工地用火是受严格控制的，明火作业前必须办理动火证，没有得到现场负责人的批准，谁都不能使用明火，就是得到了批准，也必须有专人看火监护并采取相应的防火措施，以
动火作业安全培训
动火作业管理规定 1.动火作业管理 1.1公司防火领导小组应根据火灾危险程度及生产，维修工作的需要，在厂区内划定固定动火区和禁火区；禁火区是散发易燃易爆气体的设施及其周围30米的区域。 1.2固定动火区符合下列条件： 1.2.1距易燃易爆厂房，设备，管道等不应小于30米。 1.2.2室内固定动火区应与危险源隔开，门窗要向外开、通道要畅通。 1.2.3生产正常放空或发生事故时，可燃气体不能扩散到固定的动火区。 1.2.4固定动火区要有明显标志，不准堆放易燃杂物，并配备一定量的灭火器材。 1.2.5固定动火区的划定，应由车间申请，经公司防火领导小组批准。 1.3厂内除确定的固定动火区外，其他均为禁火区，需在禁火区动火时必须申请办理“动火作业许可证”。 1.4厂区内动火、根据危险程度划分为三级：特级动火、一级动火、二级动火具体见附页NO1 1.5动火作业票时间限制：特级动火作业票最长办理有效期限为一天，一级动火作业票最长办理有效期限为3天，二级动火作业票最长办理有效期限为5天。动火作业票可根据动火作业条件进行延长作业时间办理，最长延时期限1天。延时作业票必须由安全部批准。 1.6、动火证按下述规定办理： 1.6.1“动火许可证”由申请动火单位（包括工程施工单位）指定专人办理。 1.6.2申请动火单位根据“动火许可证”的要求，认真编制填写和落实动火作业安全措施，动火单位要对防火措施进行确认，完善、落实相关的安全措施。 1.6.3动火许可证审批程序：首先申请动火单位有关人员签字，然后动火单位有关人员签字，最后安全负责人签字后方可动火。
2.1需要动火作业的溶剂罐首先要放净罐内的溶剂。 2.2在溶剂罐与真空管道的法兰联接处堵盲板，使溶剂罐与真空设备可靠地隔绝开。 2.3将溶剂罐上的所有手孔，人孔打开，加水升温到６０℃左右，搅拌２小时，然后把水放掉。 2.4做动火分析，如不合格再重复第三步操作，时间可适当缩短，直至动火分析合格为止。 2.5在动火分析合格的罐内加满水，水位保持在罐顶最高将溢出的部位。 2.6在动火部位清除可燃，易燃物并用水浇湿，备好灭火器。 2.7罐内充水后的剩余空间通入蒸汽，蒸汽量适度保持正压。 2.8负责动火作业的各级负责人检查确认后方可动火。 3.用导热油加温的溶剂罐动火作业操作规程 3.1将溶剂罐夹套里的导热油放净。 3.2将溶剂罐、真空管道和夹套里残油吹扫净，吹扫时间为１～２小时。为扫净夹套里的残油，吹扫过程中要适当间断１～２次，做到重复吹好。 3.3罐内溶剂的处理按溶剂罐动火作业操作步骤进行。 3.4油管道堵盲板，可靠切断夹套与油管道的连通。 3.5消防蒸汽适量地通入夹套保持正压，备好灭火器，确认后动火。 4.各种物料管道动火作业操作规程 4.1动火作业管段与其它管道和设施可靠地隔绝，可采用堵盲板或卸开连接法兰的方式进行。 4.2放净动火作业管段里的各种物料。 4.3用蒸汽或压缩空气（根据管道内介质的性质）吹扫管道１～２小时。吹扫过程要间断１～２次达到反复吹扫、扫净的目的。 4.4确认吹扫干净后，备好灭火蒸汽和灭火器，各级动火负责人批准后实施动火。
精心整理 安全生产教育内容 安全教育系指对新工人（包括参加生产实习人员、参加生产劳动的学生和新调入本队工作的人员）的入队教育、现场教育和岗位教育。 一、教育对象 新工人或新调来的工作的工作人员，在没有分配到施工现场之前，要进行安全生产教育，由安全员及施工队长采取个别谈话方式进行。由主管安全工作的专业人员组织座谈、参观或阅读有关 1、 2 3 4 5 6 其主要 1 2 3 4 岗位教育（即岗位安全教育）是指新工人或新调来工作的工人，被分配到施工班组固定岗位后，未开始工作前进行的安全生产教育。由班组长或班组安全员讲解，必要时指定有实际经验的老师傅进行安全操作知道等，用“以老带新”的方式进行教育。其主要内容如下： 1.本班组施工的特点、安全生产情况、存在问题及安全注意事项。 2.工作环境、工作条件及注意事项； 3.经常使用的施工机械设备、工具、仪表等安全使用要求及预防事故的方法：
4.班组安全管理制度和安全活动的要求。 5.个人防护用品、用具使用、维护知识等。 6.施工企业安全教育的主要内容可归纳为安全思想教育和安全技术教育两个方面。 7.安全思想教育，主要是经常对全体职工进行党和国家有关安全生产的方针、政策、法规、制度、 纪律教育，并结合本企业、本单位在安全生产方面的典型经验与事故教训进行教育。提高全体职工对安全生产重要性的认识，增强法制观念，自觉遵章守纪，消除违章指挥和违章作业，避免发生责任事故。 8. 9. 1 方面： 1 2 康。 3 4 2 我国的安全生产方针是：“安全第一、预防为主、综合治理”。安全第一要求认识与生产辩证统一的关系，在安全与生产发生矛盾时，坚持安全第一的原则。预防为主要求工作要事前做好，要依靠安全科学技术进步，加强安全科学管理，搞好事故的科学预测与分析，从本质安全入手，强化预防措施，保证生产安全化。 3、消防安全方针： 我国的消防方针：预防为主、防消结合。“预防”就是要从设备、设施、工艺等本质方面有高