工程监理的发展我国工程监理业存在的问题及对策讨论毕业论文5.31

现阶段我国工程建设监理存在的问题与对策一、问题概述工程建设监理是保障工程建设质量的重要环节，但在我国，仍存在着一些问题。

首先，监理人员素质不高，专业能力不足；其次，监理机构缺乏独立性和公正性；再次，监理费用低廉导致监理服务质量下降；最后，监理制度不完善。

二、监理人员素质不高1.教育培训体系不健全目前我国的工程建设监理教育培训体系相对薄弱。

大多数从事工程建设监理行业的人员都是通过考试或者其他途径进入该行业，并没有接受过系统的专业培训和教育。

这导致了很多从业人员在实际操作中存在技术能力不足、知识储备较少等问题。

2.职业发展空间有限相比于其他行业，工程建设监理行业的职业发展空间较为有限。

这使得很多从事该行业的人员缺乏积极性和动力去提高自己的专业技能和知识水平。

对策：加强教育培训、完善职称评定机制、建立职业发展通道等。

三、监理机构缺乏独立性和公正性1.监理机构与建设单位关系过于密切很多监理机构与建设单位之间存在着利益关系，这导致了监理机构无法独立行使职责，也无法对建设单位进行有效的监督和管理。

2.监理机构管理混乱目前我国的监理市场存在着一些不规范的现象，例如：一些小型的、没有资质的私人公司也参与到了工程建设监理市场中来。

这些公司往往缺乏专业能力和技术储备，却通过低价竞争获取了一些项目。

对策：加强监管、完善资质认定制度、加强对私人公司的管理等。

四、监理费用低廉导致服务质量下降1.价格战严重在当前市场环境下，很多企业为了争取更多的订单，采取了价格战的策略。

这导致了工程建设监理市场价格普遍偏低。

2.服务质量难以保证由于价格低廉，一些企业在提供服务时会采取降低成本的手段来保证自己的利润。

这样就会导致服务质量下降，甚至出现一些严重的质量问题。

对策：建立价格机制、完善监理评定机制、加强对监理公司的管理等。

五、监理制度不完善1.法律法规不够完备目前我国工程建设监理领域的法律法规还不够完备，导致了一些监理人员在实际操作中存在着法律风险。

我国工程监理业存在的问题及对策讨论摘要：工程监理制已成为建设管理体制中的一项基本制度。

然而法律法规和行业规范建设还不完善，监理力量不足等问题也制约着监理业的发展。

本文对工程监理业目前存在的问题进行了总结，对我国当前工程建设监理存在的主要问题及原因进行了分析，并对解决主要问题的对策做出初步探讨。

关键词：监理；管理；问题；对策工程建设监理是我国改革开放后近十几年发展起来的新兴行业，从起步到今天已经走过了 20 年的发展道路。

20——年前，我国通过世界银行贷款的项目云南鲁布革水电站，“”业主委托工程师单位实施现场监督管理，催生了我国建设监理制度的发展，把监督管理分离出来，成为社会化的监理企业，形成了建设监理制度，与项目法人责任制、招标投标制和合同§管理制一起载入了改革创新的史册。

但是，我国的工程监理制度还处于初步阶段，法律法规不完善、建设相关各方行为不规范、监理企业在自身发展中的自律意识不够、监理人员素质较低等问题的存在，严重制约着监理业的健康发展。

一、目前工程监理业存在的一些问题工程监理涉及业主、承包方和监理方。

而作为行使政府监督职能的部门在整个建设活动中将对上述三者实施强有力的监督。

（一）、关于监理服务取费低问题在我国目前工程监理行业低标准取费的条件下，监理企业只能困难重重地维持低水平运行。

加之低价抢标的不良竞争较为普遍。

例如某道路工程，造价约 1 000 万元，几家监理单位投标价都低于标准取费的 50%，业主筛选的两家监理单位重新竞标，结果某监理单位以标准取费的 30%中标。

显而易见，监理取费偏低、低价抢标导致了一些弊端：1.监理企业难有积累、发展后劲不足。

从目前情况看，绝大多数监理企业，甚至连企业规模较大、监理业务比较饱满、社会上有一定知名度的监理企业几年苦心经营下来积累亦甚少2.监理人员待遇偏低。

待遇偏低，吸引不了高智能人才，同时也很难留住高素质人才，使得工程监理企业很难成为真正的高智能、知识密集型企业3.监理企业服务不到位。

- . -工程监理考试题目我国工程监理业存在的问题及对策目录摘要21.工程工程监理概述31.1工程监理的含义31.2工程监理的目的31.3工程监理在工程工程管理中的意义42.建立工程监理的工作容52.1工程建立监理的任务52.2工程建立监理的方法52.3工程建立监理的程序72.4建立工程监理规划概述72.4.1监理规划的含义 (7)2.4.2建立工程监理工作文件的构成 (7)2.4.3监理实施细那么 (8)2.4.4监理规划的作用 (8)2影响工程监理质量的因素93.1监理工作的授权93.2监理费的收取113.2.1监理费的构成 (11)3.2.2 监理费的计算 (12)3.2.3 对监理费收取的思考.......................................,, (14)3.3监理人员的素质143.3.1对监理人员素质的思考 (17)3.3.2监理人员素质的现状 (17)3.3.3提高监理人员素质的方法 (17)3建立工程监理中存在的问题及分析184.1当前监理工作存在的问题184.1.1建立监理市场行为不规 (18)4.1.2监理队伍总体素质不高 (19)4.1.3仅仅注重施工阶段的监理工作 (19)4.1.4对业主行为无规 (19)4.1.5监理工程师扮演了质检员的角色 (20)4.2做好监理工作的措施204.2.1强化监理委托程序 (20)4.2.2严格监理资质管理 (20)4.2.3提高监理队伍的素质和监理力 (21)4.2.4把总监理工程师负责制落实到位 (21)4.2.5注重监理单位的权利 (21)结论22前言随着经济全球化，区域一体化的开展，以及我国参加WTO和市场经济体制逐步完善，施工企业能否在竞争中取胜，关键在于企业的信誉和实力。

而企业的实力，来源于企业完成的工程工程能否取得较好的盈利，开展和壮大企业。

在一样的开发环境与条件等(软)硬件设施下，除了开发产销对路、适应市场需求的产品外；谁能在工程工程建立中，既能确保工程质量与进度，又能注重工程开发本钱的管理，控制和把握好合理的造价，从而以最低的工程本钱获取最大的社会水平和经济水平，谁就能在这剧烈的市场竞争中获取主动，从而走向成功。

现阶段建筑工程监理行业存在的问题及对策与发展探讨随着我国经济的快速发展，建筑工程行业也得到了蓬勃的发展，建筑工程监理行业作为保障工程质量和安全的重要环节，在建筑工程中发挥着越来越关键的作用。

与其发展并不相匹配的是，建筑工程监理行业也面临着一些问题和挑战。

本文将从现阶段建筑工程监理行业存在的问题、对策及发展前景等方面进行探讨。

1. 缺乏监理人才建筑工程监理需要专业的技术人才，包括工程专业、法律法规、质量检测、安全管理等方面的知识，但现阶段监理人才的培养存在一定的滞后性，整体素质和业务水平有待提高，导致了一些建筑工程监理单位的服务水平不尽如人意。

2. 监理服务不到位一些建筑工程监理单位在实际工作中存在服务不到位的情况，监理管理不严格、工作不尽职等问题，导致了一些工程质量难以保证，从而影响了整个建筑工程的安全和可持续发展。

3. 体制机制不健全建筑工程监理行业的体制机制还不够完善，监理单位的监督管理系统还存在一些漏洞，相关制度法规也有待进一步健全，监理人员的监督监管力度不够，监理行业发展的环境还不够完善。

二、对策1. 加强人才培养建筑工程监理行业应加大对监理人才的培养力度，提高专业素质和业务水平，制定更加详细的培训计划和内容，不断提升监理人才的能力和素质，以适应建筑工程监理行业的发展需要。

2. 严格监理管理加强对建筑工程监理单位的监督管理，建立健全的监理人员考核制度和岗位责任制，加强对监理人员的日常管理与考核，提高监理单位的服务质量和监理管理的水平，保证监理服务的到位和有效。

三、发展探讨1. 提高监理服务水平建筑工程监理行业要不断提高服务水平，不断创新管理模式和监理技术，引进国际先进的监理理念和方法，提高监理服务的专业性和可操作性，为建筑工程的质量和安全保驾护航。

2. 推动信息化建设建筑工程监理行业应积极推动信息化建设，加强监理信息系统的建设和应用，实现对建筑工程监理全过程的动态管理和实时监控，提高监理服务的科学化和精准化。

浅谈我国建筑工程施工监理存在的问题及对策【摘要】我国建筑工程施工监理存在着监理人员素质不高、监理制度不完善以及监理监督不到位等问题。

针对这些问题，本文提出了加强监理人员培训、建立健全监理制度、加强监理监督力度等对策建议。

通过对我国建筑工程施工监理问题的分析和对策的提出，希望能引起社会对这一问题的重视，进一步完善我国建筑工程监理体系，确保建筑工程的质量和安全。

在未来，需要各方共同努力，加强监理能力建设，提高监理水平，推动建筑工程监理事业的健康发展，为我国建筑工程领域的长远发展提供坚实保障。

【关键词】关键词：建筑工程、施工监理、问题、监理人员、监理制度、监督、对策建议、素质、不完善、未来展望1. 引言1.1 背景介绍我国建筑工程施工监理存在的问题及对策】的文章将对我国建筑工程施工监理现状进行分析和探讨，指出存在的问题并提出解决方案。

我们需要了解一下我国建筑工程施工监理的背景介绍。

目前我国建筑工程施工监理存在诸多问题。

监理人员素质参差不齐，部分监理人员缺乏专业知识和工作经验；监理制度不规范，监理标准不统一；监理监督不到位，存在监理漏洞和监理失职等现象。

这些问题严重影响了建筑工程的质量和安全，也阻碍了建筑行业的健康发展。

为了解决这些问题，我们需要深入分析我国建筑工程施工监理存在的问题，明确对策建议，推动监理工作的规范化和专业化发展。

到此结束。

1.2 问题提出我国建筑工程施工监理存在的问题主要表现在监理人员素质不高、监理制度不完善、监理监督不到位等方面。

在监理人员素质方面，部分监理人员缺乏必要的专业知识和技能，无法有效监督施工现场，导致工程质量难以保障。

监理制度不完善，存在监理监督不到位、监理范围不清晰等问题，导致监理工作难以有效展开。

监理监督不到位也是一个严重问题，有些监理人员存在贪污腐败、失职渎职等行为，严重影响了建筑工程的施工质量和安全。

针对上述问题，我们需要不断完善监理制度，加强监理人员的培训和管理，提高监理人员的素质和能力。

我国建设工程监理存在的问题及建议我国继1997年出台了《中国人民共和国建筑法》之后，在1998年开始大面积推广工程监理制度的落实，直到2014年出台《建设工程监理范围》并实施之后，我国在建设工程监理制度上已经得到了很好的发展。

但实际上，因为建设工程监理没有落实而导致的建筑安全事故层出不穷。

我国在建设安全管理上监理的范围也没有得到准确定位。

这些都为我国建设工程监理的发展带来很大阻碍。

1我国建设工程监理的现存不足1998年至今，我国建设工程监理因其在建设工程管理中不可替代的作用，在全国普遍得到了良好的发展。

但在某些方面依旧存在一定的问题，现对这些方面进行简要的讨论：1.1定位不明确建设工程监理的定位不够明确。

按照《建筑法》中的规定，监理人员是建设单位的代表，主要负责监管和指导施工中每个环节的施工质量。

但我国建筑行业员工长久以来的传统观念，就是应存在第三方独立于施工单位和建设单位之外，因此，很多员工将第三方和监理人员概念弄混，误以为监理人员同建设方利益没有关联，以至于部分监理人员自身也存在概念的混淆，对自己的职责和立场没有准确的定位。

不仅如此，服务内容的定位也存在模糊不清的现象。

造成这种现象的原因主要在于我国建设工程监理是新出现的一个概念。

随着建设工程监理的不断发展和对制度的更新，都会导致对建设工程监理的意义出现新的定义。

不同定义的交错导致监理人员无法准确认识建设工程监理意义，对自身责任范围和内容定位不准确。

同时，建设工程监理的理论领域和实践领域在建设工程监理概念上存在差异，在对建设工程监理的定义上，各个科研人员和工作人员的看法也随着建设工程监理发展在不断产生新的见解。

因此，新步入建设工程监理行业的监理人员对自身职责范围没有准确认知。

并且由于建设工程监理责任划分尚不明确，加之从业人员对建设工程监理职责不了解，导致我国建设工程监理的监理责任范围愈来愈小。

同时，在我国建设工程监理中还存在着对工程安全事故追责时，惩罚力度的不规范，出现惩罚过于严苛或过于轻松现象，许多优秀监理人员由于这方面制度不足而锒铛入狱，对我国的优秀人才市场来说是一个打击。

监理行业的现状及发展趋势一、引言监理作为建筑工程领域中的重要职业，负责对工程的施工过程进行监督和检查，以确保工程符合规范和质量标准。

随着社会进步和科技发展，监理行业也在不断发展和壮大。

本文将探讨监理行业的现状并展望其未来的发展趋势。

二、监理行业的现状1. 重要性日益凸显监理在建筑工程中的作用日益凸显。

从工程的前期策划到施工的全过程，监理都发挥着不可替代的作用。

监理人员通过合理的计划和监督，能够减少工程纠纷、提高工程质量，保障投资者的利益，并对施工单位的进度、质量和安全起到有效的监督作用。

2. 市场需求持续增长随着城市化进程的加速和基础设施建设的不断推进，建筑工程的需求也日益增加。

监理作为建筑工程的重要环节，其市场需求也呈现出持续增长的趋势。

越来越多的工程项目需要监理团队提供技术支持和监督管理，推动了监理行业的发展。

3. 专业化程度提高随着建筑工程的复杂性和规模的增加，对监理人员的要求也越来越高。

监理行业正朝着专职化和专业化方向发展，监理人员不仅需要掌握建筑工程相关知识，还需要具备项目管理、法律法规等多方面的知识和技能。

专业化程度的提高不仅提升了监理的服务质量，也有效推动了监理行业的发展。

三、监理行业的发展趋势1. 技术应用的不断拓展随着信息技术的飞速发展，监理行业也开始广泛应用各种先进技术。

例如，在建设工程中，无人机可以用于实时监测工程进度和质量；物联网技术可以实现对建筑结构、设备运行状况等的远程监控；大数据分析可以提供更准确的工程评估和管理。

这些技术的应用将进一步提高监理的效率和准确性。

2. 专业技能的不断提升随着监理行业对专业化的需求不断增加，监理人员的专业技能也需要不断提升。

除了建筑工程专业知识外，监理人员还需要了解项目管理、法律法规、环境保护等相关知识，提高自身素质和能力，以适应快速发展的建筑工程领域。

3. 国家政策的支持监理行业发展的积极因素之一是国家政策的支持。

政府对于建筑工程质量和安全的要求越来越高，监理在其中扮演着重要的角色。

工程监理行业的现状及发展对策摘要：现代建筑工程中工程监理行业正面临世界经济一体化、市场经济体制不健全，以及建设基础上组织实话方式改革带来的机遇和挑战。

因此，本文通过分析该行业的现状，找出发展中存在的问题以及工作中存在的一些误区，并对监理工作发展的对策进行了探讨，以供专业人士参考。

关键词：工程监理问题对策管理一、工程监理行业概述建筑业是一个关系到国计民生的支柱性产业，特别作为我国正处在快速发展阶段，全国上下都加大了基础设施的建设。

作为建筑行业的一个组成部分，工程监理随着全民质量意识的提高而不断被人重视。

一方面我国的监理工作十分活跃，同时也处在市场竞争极不规范、问题丛生的阶段。

因此在当前，认真研究如何能将监理工作在逐渐规范化、正规化的市场经济中成功转变成适应市场变化及快速成长发展就显得尤为关键。

1、工程监理行业的主要任务实施建筑工程监理前，建设单位应将委托监理内容及权限，书面通知被监理的建筑施工企业。

建筑工程监理应依照法律、行政标准、设计文件和建筑工程承包合同。

对承包单位在施工质量、建设工期和资金全胜单位实施监督。

(1) 监理单位应具备招投标工作的能力施工招投标工作的好坏，其质量的优劣，直接关系到业主能否造反到优秀的承包商的施工技术和施工方案。

如果监理单位能从施工招投标阶段就进入建设项目，则它对工程就会很了解，对业主选定的承包商也很了解，对工程建设承包合同很熟悉。

(2) 对工程承包合同的管理以法律为准绳，以合同为依据是监理工程师做好监理工程的原则。

监理工程师最终承包合同的管理，应集国际和国内工程管理的经验和教训，熟悉合同文件，才能管理工程，使工程建设项目总目标得以实现。

(3) 监理行业的主要目标健全工程监理法规，创新政府监管机构，建立规范的监理市场秩序，全面提高工程监理行业的整体素质和企业竞争力，建立和完善适应市场经济发展和与国际惯例接轨的现代工程咨询服务市场体系，充分发挥工程监理在工程建设中的重要作用。

浅析建筑工程监理行业存在的问题及对策建筑工程监理作为建筑工程质量和安全的保障者，发挥着至关重要的作用。

随着建筑行业的快速发展，建筑工程监理行业也面临着诸多问题。

本文将从监理行业存在的问题出发，对其进行浅析，并提出相应的对策，以期为解决建筑工程监理行业问题提供一些参考。

一、监理行业存在的问题1.监理资质不足目前建筑工程监理市场上存在着大量的资质不足的监理单位，他们对于建筑工程监理的规范、要求和实际操作技能掌握并不充分，导致监理工作质量参差不齐，甚至出现了一些安全事故。

一些监理单位为了追求利润最大化，故意压低价格，导致监理人员水平参差不齐，监理质量无法得到保障。

2.缺乏专业人才建筑工程监理需要大量的专业人才，而目前市场上的监理人员普遍缺乏实际操作经验和项目管理能力。

监理人员水平参差不齐，导致监理工作的专业性和实效性无法得到保障。

3.监理合同不规范建筑工程监理合同普遍存在着信息不对称、风险不可控等问题。

监理单位与业主之间的权责关系不清晰，监理合同没有规范可循，导致在监理工作中出现了一些纠纷和矛盾。

4.监理工作难以监督建筑工程监理工作本身就是对工程建设过程的监督检查，由于监理单位自身的问题，导致监理工作难以得到有效监督，监理结果的真实性无法得到保障。

二、对策建议1.规范监理市场相关部门应加强对建筑工程监理市场的监管力度，严格审核监理单位的资质，筛选出具备一定实力和信誉的监理单位，加强监理市场的规范化管理，有效净化监理市场。

2.加强监理人才培养相关部门应出台相关政策，加大对建筑工程监理人才的培养力度，鼓励院校开设相关专业，培养更多的建筑工程监理人才。

可以建立相关的培训机制，为现有的监理人员提供相关的进修培训，提高其专业水平和实际操作能力。

相关部门应出台相关的法规和标准，规范建筑工程监理合同，明确监理单位与业主之间的权责关系和风险分担，防范因合同不规范所引发的监理纠纷和矛盾。

相关部门应建立健全的监理工作监督机制，加强对监理工作的监督检查，确保监理工作的真实性和专业性。

现阶段建筑工程监理行业存在的问题及对策与发展探讨随着我国城市化进程的加快和国民经济的快速发展，建筑工程在我国经济中所占的比重越来越大。

建筑工程监理作为建筑工程质量和安全的重要保障，其作用愈发凸显。

在实际的建筑工程监理实践中，也存在着一系列的问题，比如监理行业标准不统一、监理人员素质不高、监理部门监管不力等。

这些问题严重影响了建筑工程质量和安全，也成为了制约建筑工程监理行业发展的重要因素。

对于现阶段建筑工程监理行业存在的问题，需要及时提出对策并进行探讨，以推动建筑工程监理行业的进一步发展。

一、存在的问题1. 监理行业标准不统一建筑工程监理的标准是保障工程质量和安全的基础，但目前监理行业的标准并不统一。

不同地区、不同项目之间存在着监理标准的差异，这给监理工作增加了许多困难。

监理标准的更新和改进也比较缓慢，导致了一些落后的监理标准仍然被使用，限制了监理工作的质量和效率。

2. 监理人员素质不高建筑工程监理是一个高度专业化的工作，需要监理人员具备较高的专业知识和技能。

目前监理人员的素质参差不齐，难以保障监理工作的质量。

一些监理人员的专业水平和工作态度存在着较大的问题，严重影响了监理工作的进行。

3. 监理部门监管不力监理部门是监理行业的管理者和监管者，其监管能力和水平直接影响了监理行业的发展状况。

但在现实中，监理部门存在监管不力的问题，导致一些违规行为得不到及时纠正和处理，严重影响了建筑工程的质量和安全。

二、对策与发展探讨为解决监理行业标准不统一的问题，需要加强监理标准的制定和推广工作。

监理标准应当充分考虑实际的监理需求，注重与国际标准接轨，以确保监理标准的科学性和先进性。

应当加强对监理标准的宣传和推广工作，引导广大从业人员积极主动地遵守和应用监理标准，以提高监理工作的水平和质量。

监理人员是建筑工程监理的关键，提升监理人员的素质是推动监理行业发展的关键。

应当加强对监理人员的培训工作，提高他们的专业知识和技能水平。

浅议建设工程监理发展中的问题和对策摘要：建设工程监理在工程建设中起着至关重要的作用。

然而，监理发展过程中仍存在一些问题需要解决。

本文以此为背景，针对建设工程监理发展中的问题，提出了一些对策和建议。

主要包括：加强监理制度建设、提升监理人员素质、强化监理监督力度、推动信息化技术应用、构建监理与项目团队合作机制等。

通过这些对策的实施，可以促进建设工程监理的持续发展。

关键词：监理行业；发展方向；问题；对策引言：建设工程监理作为工程建设过程中的重要环节，对确保工程质量、控制工程成本和进度具有重要意义。

然而，在监理的发展过程中，仍然存在一些问题亟待解决。

如监理制度不健全、监理人员素质不高、监理力度不够、信息化技术应用不足等。

这些问题可能对工程建设中的质量、进度和安全带来一定的隐患和风险。

因此，有必要提出对策和建议，促进建设工程监理的发展，确保其能够有效履行职责，推动工程建设的可持续发展。

1工程监理行业存在的问题1.1监理责任逐渐加大承担更多的监理责任：随着工程项目的复杂化，监理人员需要承担更多的监理职责，包括对工程设计、施工过程、质量控制、安全管理等多个环节的监督和检查。

监理人员需要具备全面的专业知识和技能，以确保工程按照合同要求和相关法律法规进行建设；对质量和安全风险的管控：工程监理人员需要密切关注工程建设过程中的质量和安全风险，并采取相应措施进行管控。

然而，在监理责任逐渐加大的情况下，监理人员可能面临时间紧迫、人力资源不足等困难，导致对质量和安全风险的管控不够到；处理复杂的利益关系：在工程建设过程中，监理人员需要处理各方利益相关者之间的复杂关系。

这包括与工程建设单位、设计单位、施工单位、监管部门等多方的合作与沟通。

监理人员需要保持公正、中立的立场，并处理好各方的关系，确保工程建设过程的透明度和合法性。

1.2监理工作实施受限于设计设计缺陷：有时候工程设计存在一些缺陷或不合理之处，这可能会给工程建设过程带来一系列问题。

目录1前言 ·························································································· - 2 - 2我国建筑工程施工监理存在的问题分析 ············································· - 2 -2.1建筑工程施工监理在工作机构或组织的设置方面存在一定的问题···················- 2 -2.2建筑工程施工监理收取的费用偏低，致使监理行业无法正常运行···················- 3 -2.3 我国建筑工程施工监理信息管理落后，管理水平较低·································- 3 -3 我国建筑工程施工监理存在问题的解决对策 (5)3.1设置科学合理的建筑工程施工监理工作机构或组织 (5)3.2提高建筑工程施工监理工作人员的素质,保证监理行业的正常运营··················- 4 -3.3 提高建筑工程施工监理的信息管理水平 (6)4 工程监理业的工作性质 (6)5我国建筑工程监理业存在的问题作出结论 (8)参考文献 (9)致谢 (10)我国工程监理业存在的问题及对策讨论摘要：随着改革开放进程的不断深化，我国的各项事业取得了突飞猛进的发展。

我国工程监理业存在的问题及其对策毕业论文毕业论文设计论文题目:我国工程监理业存在的问题及目录摘要 (1)第一章:概述 (2)1.1背景分析 (3)1.2监理工作的意义 (4)第二章:监理工作中存在的问题 (4)2.1监理的权、责、利不统一 (4)2.2监理单位工作不到位 (4)2.3监理业务单一,技术含量低...................................................................4 2.4建设监理制度方面的缺陷? (5)2.5监理从业人员素质与人才结构问题? (5)第三章:解决办法和对策 (6)3.1实现监理业务经营多元化...................................................................6 3.2提高监理从业人员整体素质. (7)3.3完善法制建设 (8)参考文献 (10)致谢……………………………………………………………………11 我国工程监理业存在的问题及对策研究作者:李骐指导老师:邹振湖南信息科学职业学院管理科学与工程系11级工商管理建筑方向,长沙 410151摘要:在工程建设中,工程监理制已成为建设管理体制中的一项基本制度。

然而法律法规和行业规范建设还不完善,监理力量不足等问题也制约着监理业的发展。

本文对工程监理业目前存在的问题进行了总结,提出了一些对策,希望可以为工程监理业的科学发展提供一定的参考。

关键词:监理;问题;对策第一章:概述背景:监理工作在我国起步比较晚,80年代我国进入了改革开放的新时期,国务院决定在基本建设和建筑业领域采取一些重大的改革措施,例如,投资有偿使用即“拨改贷”、投资包干责任制、投资主体多元化、工程招标投标制等。

在这种情况下,改革传统的建设工程管理形式,已经势在必行。

否则,难以适应我国经济发展和改革开放新形势的要求。

因此,通过结合对我国几十年建设工程管理实践的反思和总结,并对国外工程管理制度与管理方法进行了考察,认识到建设单位的工程项目管理是一项专门的学问,需要一大批专门的机构和人才,建设单位的工程项目管理应当走专业化、社会化的道路。

剖析工程监理行业面临的困境和发展展望工程监理行业是指在工程建设过程中，对工程质量、进度、安全、成本等进行监督和管理的职业。

它在保障工程质量安全、提高工程效益等方面发挥着重要作用。

然而，工程监理行业也面临着一些困境，需要克服，同时也有一些发展展望。

首先，工程监理行业在人员培养方面存在一定困境。

目前，工程监理行业人才培养相对滞后，行业对高素质、专业化的人才需求较为迫切。

但相关专业教育、培训机构相对不足，从业人员的专业素质相对较低。

这导致了一些监理企业在技术和管理能力方面存在欠缺，难以提供高质量的监理服务。

因此，培养一支高素质的监理人才队伍是工程监理行业发展的关键。

其次，工程监理行业在法律法规和标准制定方面还存在一定困境。

目前，我国的工程监理立法相对滞后，监理行业的法律地位不明确，监理机构和从业人员的权益保障不完善。

同时，现有的工程监理标准相对滞后，无法满足工程建设日益复杂和多样化的需求。

因此，加强监理立法和标准制定，明确监理行业的职责和权益，是工程监理行业发展的关键。

此外，工程监理行业在信息化建设方面面临一定困境。

虽然信息化技术在工程监理中的应用已经开始，但相对而言还较为滞后。

监理信息化建设在管理信息化、监督信息化、决策信息化方面还有较大发展空间。

同时，监理技术的数字化、智能化水平较低，无法满足复杂工程项目的需求。

因此，推动信息化建设，提高监理技术水平，将有助于提升监理质量和效率。

针对这些困境，工程监理行业面临着一定的发展展望。

首先，加强人才培养，提高从业人员的专业素质。

通过加强专业教育、培训机构的建设，提高监理从业人员的技术和管理能力，培养一支高素质的监理人才队伍，以适应工程建设的需要。

其次，完善监理行业的法律法规和标准制度。

加强监理立法，明确监理机构和从业人员的权益保障，提高监理行业的地位和形象。

同时，加强标准制定，提高工程监理标准的科学性和实用性。

此外，推动信息化建设，提高监理技术的水平和效率。

工程管理论文：探究工程监理遇到的问题与对策1、目前影响监理工作的主要问题1）监理单位的体制问题。

考虑到我国监理单位的行情大都为股份制民营企业。

因此，主要是股东与雇员关系构成内部人员的主要组成部分。

除了在公司登记的股东和监理工程师在一个单位内实行相对稳定的情况下，其他监事流动性强，在某个项目的一个周期内，会频繁的调动人员。

有的监理公司便钻这个空档，打着“某某监理有限公司”的旗号，表面上看上去有着乙、甲资质等级，但事实却是当地人员在操作。

2）监理人员参差不齐。

在监理行业中，即便我国采纳行业准入制度，但人员的整体素质仍与市场需要有这一定的差距。

一方面，现有的监管人员大多是半路出家，由不同行业转型过来，专业知识不够过硬；或是建设单位、设计院、建设管理部门、院校或其他下岗职工的过渡或退休监督人员单位。

学历有差异，有研究生和初中毕业生，其中大多数教育程度低。

并且有几十年经验的的工程师，也有刚出校门的应届毕业生。

2、供求关系失衡的影响建筑市场的过度竞争是因为供求关系失衡，因此我们要建立一个完善的资质管理制度。

1）资质管理作为管理市场行为的重要形式之一。

是审查一个企业资质的重要指标。

从严把关，坚决执行相关法律法规，对于不符合标准的企业入内，进而未雨绸缪，防范丧心病狂的低劣企业打价格战劣币驱逐良币。

甚至，这些企业借着地方保护和部门切割的“东风”，在某些地区愈演愈烈，扰乱市场的正常秩序。

建议相关部门坚决出击，治理现状。

以免让其继续影响市场的发展。

3、不执行合同和有关的法律法规监理具有管理、控制、协调的职责。

但是监理单位并没有实权，因为在一般情况下，业主不会放弃投资的控制权。

再者，部分施工所用的材料不是由建设单位供给而是甲方供给，导致监理单位对这些材料的来源和使用难以下手，造成尴尬的监管局面。

所以没有了控制权，这给监理公司在监理工作上增加了的一定的难度。

4、解决方案和构思综上所诉，通过对现如今监理工作基本现状和实质问题的分门别类的讨论，明确要求了监理工作展开的最基本的道德超准和最起码的原则。

我国工程监理业存在的问题及对策讨论工程监理是在建造工程中，对施工方进行管理和监管的工作。

其主要职责是确保建筑项目按照法律法规和技术标准进行建设，保障工程质量和安全，保护公共利益。

然而，目前我国工程监理业存在着一些问题，需要进行深入的思考和解决。

一、监理企业获取工程项目存在不公平现象首先，监理企业获取工程项目存在一定的不公平现象。

一些大型工程项目的监理主体，通常是一些有声望和经验丰富的监理企业。

相比之下，一些新兴的中小型监理企业或无声望的专业监理队伍则面临着相对困难的情况。

监理企业之间的不公平竞争现象，导致了监理市场的发展水平不稳定，制约了企业的发展和创新能力。

为了解决这个问题，可以采取以下措施：1、建立宏观监理体系，建立独立的监理机构，通过招标、公开招标等方式，确保竞争公平、透明，监理企业的发展不受限制。

2、完善监理市场准入制度，降低企业准入门槛，鼓励新兴企业和专业队伍进入监理市场，进一步拓宽企业的发展空间。

二、大规模基础设施项目监理存在瑕疵其次，大规模基础设施项目监理存在瑕疵，影响了工程项目的质量和安全。

一些监理机构缺乏专业性和经验，无法有效地对工程项目进行监管和管理。

此外，一些监理人员的工作态度不端正，随意放松对项目的监管，导致工程项目的质量和安全出现问题。

为了解决这个问题，可以采取以下措施：1、制定更加严格的监理标准和规范，加强监理人员专业培训和质量管理，确保监理工作的专业和严谨性。

2、加强监理人员的监管，建立有效的监理机制和监察系统，对监理人员的工作进行全面监控和督促，确保工程项目的质量和安全。

三、缺乏独立的监管机构最后，当前我国工程监理存在的一个主要问题就是缺乏独立的监管机构。

监理是一项公共服务，应该独立于其他利益团体，以实现公正、公正和公正监督。

然而，目前国内缺乏一个独立的监管机构，从而使得监理业有时行使公共权利的时候会受到一些限制。

为了解决这个问题，可以采取以下措施：1、推进监理体制改革，建立独立的监管机构，不受其他利益团体和政府干预，高效地监管工程建设项目。

浅析工程监理行业存在的问题及对策从市场环境、企业自身和从业人员等方面，剖析了当前建设工程监理行业存在的问题。

并探讨相关对策。

标签：建设工程监理；行业问题；发展对策1、引言我国从1988年开始推行建设工程监理制度，至今已近30个年头。

作为五方责任主体之一的建设工程监理行业，经过长期的发展，成为建筑业重要组成部分，发挥着重要的作用。

根据近几年住房和城乡建设部发布的“建设工程监理统计公报”，建设监理行业各项主要指标均呈逐年稳步增长态势。

2015年全国共有7433个建设工程监理企业参加了统计，2015年年末工程监理企业从业人员945829人，承揽合同额达2846.74亿元。

然而，在工程监理行业近三十年的发展过程中，也出现了较多问题，如监理收费过低、监理企业低价竞争、从业人员收入过低、人员素质参差不齐、监理服务质量不高、“阴阳合同”等。

这些问题是多方面原因造成的，其中包括制度矛盾、市场环境、企业自身等因素。

建设工程监理行业的良好发展，不仅仅需要相关制度的规范和支持，更需要监理企业从顺应市场环境、增加核心竞争力、改变业务单一化、提高监理服务质量等多方面去努力。

2、我国建设工程监理的发展历程我国的建设工程监理发展历程大致可分为三个阶段。

试点阶段（1988-1992），稳步发展阶段（1993-1995），全面推行阶段（1996至今）。

相对于国外已实行了近百年的建设监理咨询行业，我国的工程监理行业还相当年青。

在特定的社会制度和环境下，不可避免的会存在一些问题和矛盾。

但是，建设工程监理行业应该说是顺应时代的召唤而生，是工程建设中不可或缺的一部分。

经过近三十年的发展，为我国建设事业创造了较大的社会效益和经济效益。

自20世纪80年代改革开放以来，国家开始推行工程总承包制。

同时，工程建设投资主体也发生了改变。

投资渠道多元化、投资使用有偿化使得工程实施过程的监督管控显得尤为重要。

因此，加强对建设工程投资、进度、质量和成本的监督管理刻不容缓，工程监理试点开始。