兹有我公司职工同志，性别：，身份证号码：，自年月始在我公司从事建设工程施工管理工作至今，累计从事专业工作满年。经查，该同志在工作期间，能遵纪守法，无违反职业操守的行为，我公司对本证明真实性负责。
特此证明。
单位（盖章）
经办人（签名）：
年月日
我单位同志,已累计从事建设工程项目施工管理等专业工作共年。其建设工程项目施工管理等专业工作主要经历如下：
在我单位工作期间,该同志遵守国家和地方的法律、法规,无违反职业道德的行为。我单位对本证明的真实性负责。
特此证明。
单位（盖章）
经办人（签名）：
年月日
从事专业工作年限证明模板 模板一 兹证明本公司同志，性别，身份证号码，累计从 我单位________同志，已累计从事药学工作或中药学工作共________年。其主要药学 工作或中药学专业工作经历如下： 兹证明XXX同志在我公司(XXXXXX公司)从事工程造价及相关工作已经满5年，工作期间没有重大过失和违反执业道德的行为。 在我单位工作期间,该同志遵守国家和地方的法律、法规,无任何违反职业道德的行为。我单位对证明的真实性负责。 事工作共年。 我单位原职工同志，自1999.8入公司实习参加工作至2020.5应本人申请辞职。累 计在我单位从事工作共年。在我单位工作期间，该同志遵纪守法，无违反职业道德的 行为。 该同志在我公司工作期间，遵守国家和地方的法律法规，无违反职业道德行为。 特此证明 单位 (盖章) 年月日 模板二 诉讼时效一般是2年，特殊的好像最长5年，计算日期是从你知道或者应该知道受到 侵害的日期起计算，你这个应该是过了诉讼时效了，而且02年以前好像保险不是强制的。如果年限很长，我建议你还是认真的咨询下律师为好。 我单位同志,已累计从事经济专业工作共年. 起止年月 从事何种专业工作 专业技术职务 年月-- 年月 年月-- 年月
年月-- 年月 年月-- 年月 年月-- 年月 在我单位工作期间,该同志遵纪守法,无违反职业道德的行为. 特此证明. 单位(盖章) 年月日 我单位.com 同志，在我单位累计从事相关工作共年。 我单位原职工同志，自1999.8入公司实习参加工作至2020.5应本人申请辞职。累 计在我单位从事工作共年。在我单位工作期间，该同志遵纪守法，无违反职业道德的 行为。 在我单位工作期间，该同志遵守国家和地方的法律、法规，无违反职业道德的行为。 我单位原职工同志，自1999.8入公司实习参加工作至2020.5应本人申请辞职。累 计在我单位从事工作共年。在我单位工作期间，该同志遵纪守法，无违反职业道德的 行为。 特此证明 单位(盖章) 年月日 注：本证明须由报考人员现工作单位出具，如因调动工作现单位专业工作年限不够的，须由人事档案管理部门同时证明。单位盖章、经办人签名方有效，每人一份。 感谢您的阅读，祝您生活愉快。
建造师报名工作年限证明 从事建设工程项目施工管理工作年限证明 兹证明我单位同志,身份证号已累计从事建设工程项目施工管理工作年。其建设工程施工项目管理工作主要经历如下： 在我单位工作期间，该同志遵守国家和地方的法律法规，无违反职业道德的行为，同意其参加2015年二级建造师考试报名。 特此证明。 xx-xxx-x公司年月日 -1- 从事建设工程项目施工管理工作年限证明 兹证明我单位同志，身份证号已累计从事建设工程项目施工管理工作年。其建设工程施工项目管理工作主要经历如下： 在我单位工作期间，该同志遵守国家和地方的法律法规，无违反职业道德的行为，同意其参加2015年一级建造师考试报名。 特此证明。 xx-xxx-x工程总公司年月日 -2- 一级建造师报名工作年限证明格式 2017-12-01 9:29 | #2楼 一级建造师执业资格考试 报考业务工作证明 我单位 xx 同志，身份证号：xx-xxx-xxx-x，该同志从事建设工程项目施工管理工作已满 x 年，同意报名参加一级建造师执业资格考试，特此证明。 201x年x月xx日 建造师报名工作年限证明格式 2017-12-01 10:14 | #3楼
*级建造师执业资格考试 报考业务工作证明 我单位同志，身份证号：，该同志从事建设工程项目施工管理工作已满年，同意报名参加*级建造师执业资格考试，特此证明。 （单位公章） 年月日 一级建造师报名工作年限证明格式 2017-12-01 10:39 | #4楼 从事建设工程项目施工管理工作证明 兹证明单位同志（身份证号：），已累计从事建设工程项目施工管理工作已满年，同意报名参加一级建造师执业资格考试，特此证明。 南昌市第八建筑工程公司 年月日
中级经济师考试报名 六、中级经济师考试报名条件。 凡中华人民共和国公民，遵纪守法并具备下列条件之一者，可报名参加经济专业中级资格考试。 中等专业学校毕业后从事专业工作满十年，取得经济专业初级资格（含1992年年底以前通过国家考试获得的经济员资格或1993年1月6日前按照国家统一规定评聘的初级经济专业职务）。1、大专毕业,从事专业工作满六年； 2、本科毕业,从事专业工作满四年； 3、获第二学士学位或研究生班结业,从事专业工作满二年； 4、获硕士学位,从事专业工作满一年； 5、获博士学位； 6、获大专层次专业证书，从事专业工作满七年。 已评聘非经济系列专业技术职务的在岗从事经济工作的人员，可同相应经济专业职务的人员一样，按照以上第1款的规定，报名参加经济专业中级资格考试。 七、中级经济师考试报名时间 报名时间一般为4、5月份（以当地人事考试部门公布的时间为准）。 八、中级经济师考试报名方法 报考者由本人提出申请，携带有关证明材料到当地人事考试管理机构办理报名手续。党中央、国务院各部门、部队及直属单位的人员，按属地原则报名参加考试。 编辑本段试卷题型题量 经济基础知识(初、中级)试卷题型为单项选择题和多项选择题，各级别题型的题量分布均为：单选70题，多选35题，试卷总量为105题。专业知识与实务(初、中级)试卷题型为单项选择题、多项选择题和案例分析题。各级别题型的题量分布均为：单选60题，多选20题，案例分析20题，试卷总题量为100题，考试时间均为150分钟。 编辑本段中级经济师合格标准 满分140分，合格分数线为84分。
考试介绍 一级建造师执业资格考试[3]实行全国统一大纲、统一命题、统一组织的制度，由人事部、建设部共同组织实施，每年开考一次，从事建筑活动的专业技术人员，须取得一级建造师执业资格证书，才能正式执业。一级建造师考试一般在每年的4月和5月报名，申请参加一级建造师执业资格考试的考生，须提供资格审核表、本人身份证明、学历证书原件，和一寸近照[4]。 一级建造师报考条件 （一）凡遵守国家法律、法规，具备以下条件之一者，可以申请参加一级建造师执业资格考试： 1、取得工程类或工程经济类大学专科学历，工作满6年，其中从事建设工程项目施工管理工作满4年。 2、取得工程类或工程经济类大学本科学历，工作满4年，其中从事建设工程项目施工管理工作满3年。 3、取得工程类或工程经济类双学士学位或研究生班毕业，工作满3年，其中从事建设工程项目施工管理工作满2年。 4、取得工程类或工程经济类硕士学位，工作满2年，其中从事建设工程项目施工管理工作满1年。 5、取得工程类或工程经济类博士学位，从事建设工程项目施工管理工作满1年。 （二）符合上述（一）的报考条件，于2003年12月31日前，取得建设部颁发的《建筑业企业一级项目经理资质证书》，并符合下列条件之一的人员，可免试《建设工程经济》和《建设工程项目管理》2个科目，只参加《建设工程法规及相关知识》和《专业工程管理与实务》2个科目的考试： 1、受聘担任工程或工程经济类高级专业技术职务。 2、具有工程类或工程经济类大学专科以上学历并从事建设工程项目施工管理工作满20年。 （三）从2007年度考试开始，已取得一级建造师执业资格证书的人员，也可根据实际工作需要，选择《专业工程管理与实务》科目的相应专业，报名参加“一级建造师相应专业考试”，报考人员须提供资格证书等有关材料方能报考。考试合格后核发国家统一印制的相应专业合格证明。该证明作为注册时增加执业专业类别的依据。 （四）上述报考条件中有关学历或学位的要求是指经国家教育行政主管部门承认的正规学历或学位，从事建设工程项目施工管理工作年限是指取得规定学历前、后从事该项工作的时间总和，其截止日期为考试报名年度当年年底。
造价工程师证书注册流程 注册造价工程师网上初始注册须知 网上初始注册操作程序 （一）申请用户密码 1.申请人登陆“工程造价信息网”（https://www.doczj.com/doc/876317873.html,）进入“工程造价咨询企业注册造价工程师管理系统”【（首页右侧）】。 2.点击“注册造价工程师登录”框，点击“获取密码”（已经取得全国造价工程师执业资格统一考试合格证书的人员），进入“初始注册人员申请用户登记”窗口，输入本人考试时所用身份证或考试档案号码。 3.点击“下一步”按钮，进入“初始注册人员申请用户登记”窗口，输入用户密码（用户自编，建议使用阿拉伯数字或英文字母）；选择注册机构（贵州省）；输入联系电话和本人手机号、电子邮件地址。点击“下一步”弹出“您已经成功申请密码”窗口，这时网上注册登陆申请已经完成。建议打印该窗口信息，留存密码，备查。 （二）申请人网上初始注册 ※本系统所有打“*”栏为必填项目。 1.在“您已经成功申请密码”窗口点击“登录”按钮，进入【造价工程师注册管理系统】。 点击【造价工程师学习资料】或复制打开https://www.doczj.com/doc/876317873.html,?wenkuwd，注册开森
※已申请过密码的，可在“造价工程师注册管理系统”首页直接输入用户名 和密码进入此窗口。 2.用户直接点击“初始注册申请业务”链接，进入初始注册申请业务说明界面，在这里提示申请人注册审批流程和操作顺序。点击“我知道啦，我要马上进入”按钮，进入造价工程师初始注册界面。 3.点击左侧导航栏中“基本情况”按钮，进入基本情况窗口，在这里填写申请人的一些基本情况。其中姓名、出生日期、身份证号、所在地区、考试通过年度、注册单位、通讯地址、执业资格证书编号、批准日期、签发单位、邮编为必填项。确认正确录入数据之后，点击页面底部的“保存数据”按钮，保存所填写的信息。 ※“报考省份”栏填注册单位所在省份。 ※“聘用单位造价资质证书编号”栏指注册单位已获得建设行政主管部门颁发的工程造价咨询企业资质证书编号，未取得资质的不填。 ※“存档单位”栏指本人人事档案以单位的名义存放在××人才交流中心、××劳动力市场。 ※“现聘用单位”栏必须按单位公章全称填写，不能简称。 ※“单位代码”栏填注册单位《组织机构代码证》代码号，且必须填。 ※“聘用单位类型”栏：凡注册单位具有工程造价咨询企业资质的，申请人 选填“有造价咨询资质”，并在“造价咨询单位资质证号编号”栏填写建设行政点击【造价工程师学习资料】或复制打开https://www.doczj.com/doc/876317873.html,?wenkuwd，注册开森
评定工程师职称需要你的人事档案在工作所在地。上学时候的“学籍档案” 在毕业的时候转变为“人事档案”。大学毕业时，根据学校发给你的“派遣证” 到你户口所在地的人事局（现今人事局和劳动局合并为人力资源与社会保障局）毕业生就业科将你在学校的“学籍档案”关系转交至户口所在地人事局，人事局开具证明，你拿着这个证明去你户口所在辖区的人才市场（也称人才交流中心）办理“人事档案委托代理”。学校通过机要邮寄至你户口所在地的人事局（注：自带档案，人事局不接收！）。将原本学校免费保管的“学籍档案”转交人才市场，签订付费（每年200元左右）委托代管合同。在人事局网站注册你的毕业生就业待业信息，如果你找到工作单位，那就需要工作单位在网上跟你签订就业合同，将你的人事档案转至单位。 符合如下工作年限或者条件的可以到你户口所在地人力资源与社会保障局网站“职称下载专区”下载办理工程师的报送材料。一般九月份办理中高级职称，十一月初办理初级（技术员和助理工程师）职称。本专业技术员和助理工程师一般不需要考试（职称英语、职称计算机）。但个别地区由要求考职称计算机的规定。 一、助理职称评定条件： ①中专毕业生，一年见习期满后，考核合格，可初定员级资格；员级资格 满4年后，初定助理级职称资格（如中专毕业后工作时间已满五年即可直接初定助理级职称资格）； ②大专毕业生，一年见习期满后，再从事本专业技术工作2年，（非全日 制大专学历任技术员3年）考核合格，可初定助理职称资格；（注意：考核而不是考试！只是将正规大学毕业证明和见习工作成果上报人事局即可完成） ③本科毕业生，一年见习期满后，考核合格，可初定助理职称资格；（注 意：考核而不是考试！只是将正规大学毕业证明和见习工作成果上报人事局即可完成） 。 二、中级职称评定条件：（注意：中级以上需要考试！职称英语和职称计 算机） ①大学本科毕业，从事专业技术工作五年以上，担任助理职务四年以上。 ②大学专科毕业，从事专业技术工作六年以上，担任助理职务四年以上。 ③中专（高中）毕业，从事专业技术工作十年以上，担任助理职务四年以 上。 ④初中以下学历人员须从事专业技术工作十五年以上，担任助理职务四年 以上。 ⑤获得硕士学位后，再从事本专业工作3年，考核合格，可初定中级职称 资格；⑥博士学位获得者，考核合格，可初定中级职称资格 三、高级职称评定条件
考试科目 中级专业技术资格考试分《经济基础知识》与《专业知识与实务》两个科目。 其中《专业知识和实务》科目分为工商管理、农业、商业、财政税收、金融、保险、运输（水路、公路、铁路、民航）、人力资源管理、邮电、房地产、旅游、建筑12个专业，其中运输分为水路、公路、铁路、民航4个子专业。 考试安排 全国经济专业技术资格考试采用笔试，各科试卷均为客观题，在答题卡上作答。考生应考时可携带钢笔或圆珠笔（黑色或蓝色）、2B铅笔、橡皮。 考试分两个半天进行，各个科目的考试时间均为2个半小时。 参加考试的人员须在1个考试年度内通过全部科目的考试。 经济师考试要求一次过两科，考试题目全部为客观题；2018年初、中级经济师均实行电子化考试，考生全部在计算机上进行作答。 报考时间 报名时间一般为6-8月份（以当地人事考试部门公布的时间为准）。2016年报考时间：2016年8月1日开始，各考生要根据各地人事局的公告为准。 考试时间 考试时间为每年11月的第一个周末。 2008年中级经济师考试安排在2008年11月1日。
2009年中级经济师考试安排在2009年11月8日。 2010年中级经济师考试安排在2010年11月7日。 2011年中级经济师考试安排在2011年11月5日。 2012年中级经济师考试安排在2012年11月3日。 2013年中级经济师考试安排在2013年11月2日。 2014年中级经济师考试时间为2014年11月1日 2015年中级经济师考试时间为2015年11月7日 2016年中级经济师考试时间为2016年11月5日 2017年中级经济师考试时间为2017年11月4日 考试报名 中级经济师考试报名条件 凡中华人民共和国公民，遵纪守法并具备下列条件之一者，可报名参加经济专业中级资格考试。 中等专业学校毕业后从事专业工作满十年，取得经济专业初级资格（含1992年年底以前通过国家考试获得的经济员资格或1993年1月6日前按照国家统一规定评聘的初级经济专业职务）。 大学专科毕业后，从事专业工作满6年。 大学本科毕业后，从事专业工作满4年。 取得第二学士位后或研究生班结业后，从事专业工作满2年。 取得硕士学位后，从事专业工作满1年。 取得博士学位。 已评聘非经济系列专业技术职务的在岗从事经济工作的人员，可同相
★二级建造师照片审核_共10篇 范文一：二级建造师审核表附件5： 二级建造师执业资格考核认定申报表 市或部门名称：单位名称：申请人姓名：申报专业：申报时间：年月日 山东省人事厅 山东省建设厅 制 填表说明 1、本申请表一律用钢笔或签字笔逐项如实填写（如用计算机打印，申报表封面应由申请人签名，字迹工整清晰）。 2、“所学专业”、“学历”和“学位”栏目填写的内容与毕业证书相一致，未获学位的，不应自行填写。 3、“现聘任专业技术职务名称及时间”须填写国家人事部认可的具有评审资格的单位评审的专业技术职称。 4、如填写的内容较多，可另加附页，所加附页均应加盖单位印章。 5、“封面中”申请人姓名需由本人签字。 基本情况 从事工程总承包及施工管理工作经历 工程项目总承包及施工管理主要业绩 注：工程规模一栏将具体指标填写清楚，如投资额、层数、面积、长度、生产能力等5 工程建设标准 6
范文二：二级建造师审核表附件3 资格考试审核表 说明：1.此表一式二份，下载后通过电子文档处理填写完成(手工填写无效)。 2.考试级别、考试专业、报名序号、档案号的具体内容填写请参考本年度《准考证》。 3.专业通过年度是指全部应试科目通过的年度。 资格审核表填表说明 1.“近期两寸照片”须与报名时上传照片一致； 2.“学历”指符合报考条件的学历； 3.“学位”指符合报考条件的学位； 4.“参加工作时间”样式为××××年××月； 5.“从事本专业工作时间”样式为××××年××月； 6.“现有专业技术职务”即已取得的职称如：经济师、工程师等； 7.“现有专业技术资格名称及证书号”已取得专业技术资格名称及证书编号； 8.“考试级别、考试专业、报名序号、档案号”的具体内容填写请参考本年度《准考证》； 9.“专业通过年度”是指全部应试科目通过的年度。10.《资格审核表》所填写的以上信息，以本次填写为准。 范文八：山西二级建造师审核流程及需要资料山西省二级建造师审核有关事项 我属于2014年的二级建造师的考生，正好赶上了今年的先考试后审核。在审核过程中，因为所带资料不完善，所以多跑了几趟，而且被坑爹的打印店坑了些钱！为给以后的通过去审核人员提供便利，特来！无他，只为大家有个准备！ 审核所需资料：介绍信、资格审核表（二份）、毕业证原件及复印件、学位证原件及复印件、身份证原件及复印件、工作单位及年限证明、汇总表。这些材料除了资格审核表是两份之外，其余均为一份，工作年限证明及汇总表都是在公告中可以下载到的。
工作年限证明范本 工作年限证明范本 工作年限证明范本1 为您带来工作年限证明范本，需要该工作证明的朋友请您参考： 兹有我单位ＹＪＢＹＳ.ＣＯＭ同志，至20xx年底已累计从事专业工作共年。 起止年月在何单位从事何种专业工作 年月- 年月 年月- 年月 年月- 年月 在我单位工作期间，该同志遵守国家和地方的法律、法规，无任何违反职业道德的.行为。我单位对证明的真实性负责。 特此证明。 单位(公章)：应届毕业生求职网 经办人(签名)：
工作年限证明范本 2 兹有我单位职工xxx 同志，专科毕业后从事质量员工作4年。 经查，该同志在工作期间，能遵纪守法，无违反职业操守的行为，我单位对本证明真实性负责。 特此证明 单位（盖章）经办人签字： xxx年10月28日 工作年限证明范本3 兹有我单位王希（同志）在我公司从事工程预算工作。工作年限为2年，现申请参加全国建设工程造价员职业资格考试。 特此证明 备注：此证明仅作报考职业资格考试凭据，不做其他用途，本单位对此证明真实性负责。 单位名称：宜昌市华康建筑装饰工程有限责任公司 20xx年6月15日 工作年限证明范本 4 兹有我单位职工某某同志，从事_收费监控办事员_相关工作x年，其主要工作经历如下： xxxx年x月至xxxx年x月在某高速公l 特此证明 人事档案管理部门（盖章） 经办人签字：
______年______月______日 注：本证明须由报考人员现工作单位出具，如因调动工作现单位专业工作年限不够的，须由人事档案管理部门同时证明。单位盖章、经办人签名方有效，每人一份。 工作年限证明范本6 兹证明我单位职工同志，年月参加工作，现岗位为，现从事工作，专业年限从年月至今。 基层单位劳动人事部门（盖章）： 审查人：_____________ ___________年_____月_____日 工作年限证明范本7 兹有我公司职工同志，性别：，身份证号，自年月始在我公司从事建设工程施工管理工作至今，累计从事专业工作满志在工作期间，能遵纪守法，无违反职业操守的行为，我公司对本证明真实性负责。 特此证明。 单位（盖章）经办人（签名）： 工作年限证明范本8 我单位同志（身份证号: ），已累计从事工作共年月（其中：在单位工作计年，在前一个单位工作的工作年限证明附后；在我单位工作年）。工作期间，该同志遵纪守法，无违反职业道德的行为。
感谢你的观看 感谢你的观看二建工作证明怎么开_证明 、爆破、监理、工程咨询管理等资质，建筑单位是百分百具有的，其次像监理单位，工程咨询管理单位、造价单位，招标单位，房地产单位等都可以。 二级建造师就业方向？ 可以建造师的名义担任建设工程项目施工的项目经理、从事其他施工活动的管理、从事法律、行政法规或国务院建设行政主管部门规定的其他业务。在行使项目经理职责时，二级注册建造师可以担任二级建筑业企业资质的建设工程项目施工的项目经理。但取得建造师执业资格的人员能否担任大中型工程项目的项目经理，应由建筑业企业自主决定。 工作年限怎么计算？ 二级建造师的工作年限一般截止到考试当年年底。工作年限包括两点要求：一是工作时间满足要求，二是从事建设工程项目施工管理工作的时间满足要求。 全日制统招学历的工作年限是从拿到学历证书后的时间开始计算。 成人教育学历的工作年限是毕业前后从事相关工作时间的总和。成人教育学历的形式有：自学考试、成人高考、远程教育，电大等，工作年限则可以累加计算。 举例：如果小明是2016年6月毕业，大专学历，要报考2018年二级建造师，则考试年限是计算到2018年考试年底，这样正好满两年，因此是可以考二级建造师的。如果小明是2017年6月毕业，则无法参加二级建造师考试。 补充事项 根据《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》的规定，用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同，但同时具备下列情形的，劳动关系成立： （一）用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格； （二）用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者，劳动者受用人单位的劳动管理，从事用人单位安排的有报酬的劳动； （三）劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分。 同时该通知也规定，用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证：
2017年中级经济师《人力资源》真题与答案 一、单项选择题(共70 题，每题1 分，共70 分。每题备选答案中，只有一个最符合题意) 1.动机是人们从事某种活动,为某一目标付出的意愿,这种意愿取决于目标是否能够()。 A.符合人的兴趣 B.满足人的需要 C.激励人的行为 D.改进人的绩效 【参考答案】B 2.马斯洛把人的需要划分为五种类型,不在其中的是()。 A.安全需要 B.归属和爱的需要 C.生理需要 D.权利需要 【参考答案】D 3.与豪斯的路径目标理论不相符合的是()。 A.领导者能够根据不同情况表现出不同的领导行为 B.不同的领导行为适用于不同的环境因素和个人特征 C.对于能力强的下属。指导式领导可以带来更高的业绩和满意度
D.领导者的主要任务是帮助下属达成目标并提供必要的支持与领导【参考答案】C 4.西蒙的有限理性模型认为,决策者在决策时依据的是()原则。 A.最大化 B.经济 C.满意 D.简化 【参考答案】C 5.组织的橫向结构指的是()。 A.职能结构 B.层次结构 C.部门结构 D.职权结构 【参考答案】C 6.关于管理层次与管理幅度之间关系的说法,错误的是()。 A.两者存在反比侧关系 B.同样规模的企业,减少管理幅度,管理层次会增加 C.两者都是组织结构的重要特征因素 D.两者相反制约其中管理层次起主导作用 【参考答案】D 7.人力资源战略属于()战略。
A.组织 B.公司 C.竞争 D.职能 【参考答案】D 8.暂缺 9.企业在实施战略性人力资源管理时,通常需要针对实现一系列人力资源管理活动链,设计各种财务类和非财务类目标或衡量指标,这些目标或衡量指标称为( )。 A.平衡计分卡 B.人力资源管理计分卡 C.KPI 指标 D.战略地图 【参考答案】B 10.关于学习型组织的说法,错误的是()。 A.它要求员工只获取与本质工作有关的知识和技能 B.它要求员工持续获取知识,致力于持续学习和终身学习 C.它鼓励员工的开发极其身心健康 D.它重视每一位员工的开发及其身心健康 【参考答案】A 11.为了形成有助于降低风险的新型人才队伍调节机制,企业在人才管理方面可以采取的做法是(). A.采用大规模、少批次的人才培养策略
【具体要求】：职位描述： 1、执行公司制定的工程造价管理制度和办法，正确执行和运用定额标准，并能够及时反映有关情况； 2、承担工程成本定期分析工作，并提出相应的改进措施和意见； 3、参与工程招标评标、合同谈判、承担预算和审查、验工计价、结算与决算工作； 4、协助工程质量验收工作。 任职资格; 1、工民建、工程管理、成本管理相关专业，大专以上学历； 2、3年以上预决算经验最佳 3、能进行目标成本的测算； 4、有工程招投标经验； 5、有成本分析的积累与研究(应届生勿扰) 【具体要求】：专业从事建筑装饰行业装饰及安装预算，并且有一定的预算基础；装饰预算工作经验三年以上，有预算师证，懂得室内外装饰施工工艺，有一定的行业史，兢兢业业，长久的工作思想；有预算工作经验的优先；（工资面议） 【具体要求】：职位描述： 1、执行公司制定的工程造价管理制度和办法，正确执行和运用定额标准，并能够及时反映有关情况； 2、承担工程成本定期分析工作，并提出相应的改进措施和意见； 3、参与工程招标评标、合同谈判、承担预算和审查、验工计价、结算与决算工作； 4、协助工程质量验收工作。 任职资格; 1、工民建、工程管理、成本管理相关专业，大专以上学历； 2、8年以上预决算经验，能指导本部门造价工作； 3、能进行目标成本的测算； 4、有工程招投标经验； 5、有成本分析的积累与研究。 【具体要求】：职位描述; 1、计划编制工作，土建工程成本控制； 2、与设计部门配合，及时提出合理化建议，确保工程施工质量及造价合理； 3、纸会审、工程施工组织设计及重大施工方案的讨论和审定； 4、做好工程平面管理、技术管理、及技术资料管理。 任职资格： 1、正规院校统招本科以上学历，工民建或相关专业； 2、具有工程师职称，具有工程师执业资格者优先考虑； 3、具有五年以上工程施工管理工作经验； 4、具有良好的职业素养与团队意识； 5、诚信践诺，无任何不良职业记录； 6、认同公司企业文化，能承受较大的工作压力。 【具体要求】：职位描述; 1、图纸会审、工程施工组织设计及施工方案的讨论和审定； 任职资格： 1、中专以上学历，预算或相关专业；
工作年限的证明格式 公证处： 兹证明，本单位___________同志，男/女，于_________年 ____月____日出生，工作年限证明的模板。 自________年____月____至________年_____月，在____________________________中学(技校、中专)学习。 自________年____月____至________年_____月，在____________________________大学学习，工作年限证明《工作年限证明的模板》。 自________年____月____至________年_____月，在____________________________单位从事_____________工作。 自________年____月____至________年_____月，在____________________________单位从事_____________工作。 自________年____月____至________年_____月，在____________________________单位从事_____________工作。 自________年____月____至________年_____月，在____________________________单位从事_____________工作。 于________年____月____日，由____________________单位评定为__________专业的____________________技术职称。 单位盖章： 填表人签名：
填表日期： 注：此表交当事人所在工作单位(或人事档案保管部门)，由组织、人事部门根据当事人档案记载填写，并盖组织、人事部门(或人事档案保管部门)印章。
工作年限证明建造师 Document number【SA80SAB-SAA9SYT-SAATC-SA6UT-SA18】
工作年限证明 【篇一：工作年限证明】 兹有我公司职工_______同志，性别：_______，身份证号码： ______________，自_______年_______月始在我公司从事建设工程施工管理工作至今，累计从事专业工作满_______年。经查，该同志在工作期间，能遵纪守法，无违反职业操守的行为，我公司对本证明真实性负责。 特此证明。 单位（盖章） 经办人（签名）： _______年_______月_______日
【篇二：工作年限证明】 兹证明：XXX，身份证号：XXXX，从2015年7月至今在我公司从事工程项目管理工作已满7年。表现良好，深得公司好评！ 特此证明。 XXXXX有限公司 XX年X月X日
【篇三：一级建造师执业资格考试报考业务工作证明】 我单位xx同志，身份证号：xxxxxxxxxxxxxxxxxxx，该同志从事建设工程项目施工管理工作已满7年，同意报名参加一级建造师执业资格考试，特此证明。 XXXX建筑劳务有限公司 二零一四年六月三十日
【篇四：工作证明】 杨菁同志为我单位正式员工，自2015年6月起参加工程项目施工管理工作共两年时间，在我单位工作期间无违反国家法律和职业道德的行为，同意其参加二级建造师考试报名。 特此证明。 XXXX建设有限责任公司 单位（盖章） 2017年4月1日
【篇五：一级建造师报名工作年限证明格式】 我单位_________同志，身份证号：_________，该同志从事建设工程项目施工管理工作已满_________年，同意报名参加一级建造师执业资格考试，特此证明。 日照XXXX技术有限公司 2017年4月1日
2017年中级经济师人力资源专业真题及答案（单选题） 1.动机是人们从事某种活动,为某一目标付出的意愿,这种意愿取决于目标是否能够() A.符合人的兴趣 B.满足人的需要 C.激励人的行为 D.改进人的绩效 【参考答案】B 2马斯洛把人的需要划分为五种类型,不在其中的是() A.安全需要 B.归属和爱的需要 C.生理需要 D.权力需要 【参考答案】D 3与豪斯的路径目标理论不相符合的是( A.领导者能够根据不同情况表现出不同的领导行为 B.不同的领导行为适用于不同的环境因素和个人特征 C.对于能力强的下属。指导式领导可以带来更高的业绩和满意度 D.领导者的主要任务是帮助下属达成目标并提供必要的支持与领导 【参考答案】C 4西蒙的有限理性模型认为,决策者在决策时依据的是()原则 A.最大化 B.经济 C.满意 D.简化 【参考答案】C 5组织的橫向结构指的是() A.职能结构 B.层次结构 C.部门结构 D.职权结构 【参考答案】C 6关于管理层次与管理幅度之间关系的说法,错误的是() A.两者存在反比侧关系 B.同样规模的企业,减少管理幅度,管理层次会增加 C.两者都是组织结构的重要特征因素 D.两者相反制约其中管理层次起主导作用 【参考答案】D
7人力资源战略属于()战略 A.组织 B.公司 C.竞争 D.职能 【参考答案】D 8、下列属于战略制定和战略执行的中间环节的是() A.确定组织的使命和目标 B.SWOT分析 C.衡量企业绩效 D.人力资源需求预测 参考答案D 9、企业在实施战略性人力资源管理时,通常需要针对实现一系列人力资源管理活动链,设计各种财务类和非财务类目标或衡量指标,这些目标或衡量指标称为()。 A.平衡计分卡 B.人力资源管理计分卡 C,KPI指标 D.战略地图 【参考答案】B 10关于学习型组织的说法,错误的是 A.它要求员工只获取与本质工作有关的知识和技能 B.它要求员工持续获取知识,致力于持续学习和终身学习 C.它鼓励员工的开发极其身心健康 D.它重视每一位员工的开发及其身心健康 【参考答案】A 11为了形成有助于降低风险的新型人才队伍调节机制,企业在人才管理方面可以采取的做法是（） A.采用大规模、少批次的人才培养策略 B.同时采用制造人才和购买人才两种策略 C.建立统一、平等和富有同情心的组织文化 D.将相对对立的各种人力资源管理职能加以整合 【参考答案】B 12公司人力资源部制定未来几年的人力资源规划时应当首先从了解（）入手 A.组织结构和业务流程 B.外部劳动力市场状况 C.竞争对手的情况 D.公司的战略规划 【参考答案】D
经济师竞聘演讲稿 作者：freesum 尊敬的各位领导、同事们： 你们好！站在这里，面对朝夕相处的领导和同事，我的心里充满感激和希望。感激组织上给我提供了这样宝贵的一个机会，使我有可能追求更高的人生理想；希望通过我的演讲，使各位领导和同事们更多地了解我、支持我。 我叫XXX，今年37岁，1994年参加工作，本科学历。1997年起从事我厂人力资源管理岗位，现任经济师职称。我今天竞聘的职位是：XXX。之所以竞聘此职位，我具有以下优势： 一、首先，我具备良好的思想品质和爱岗敬业、甘于奉献的精神。 17年来的工作经历，无论我从事哪一个工作岗位，我都十分注重政治思想修养和理论知识学习。思想上积极向组织靠拢，行动上自觉服从大局利益，牢固树立正确的人生观、价值观。特别是从事人力资源管理岗位以来，面对错综复杂的人事工作，我没有退缩，充分利用各种机会努力学习，不仅在最短的时间内适应了工作的需要，而且在工作中发挥了先锋模范作用。 二、其次，我具备担任XXX一职的素质和能力。 从硬件方面说，我是大学本科学历“工商管理专业”毕业，具有“经济师”中级职称，具备了XXX一职的硬件条件； 从能力方面说，我能够准确掌握和应用国家、省、市人力资源管理政策。劳资工作是一项政策性很强的工作，只有准确掌握
了各项劳资管理规章规定，才是做好各项劳资工作的前提。我总是利用工作之余在网上学习新的政策、法规，劳动用工制度，劳动争议的处理方法，并结合我厂实际运用到工作中。比如《新的劳动合同法》、《劳动防护用品配备标准》等对各项常用的劳资管理政策能够熟记于心，并能结合实际应用。 从素质方面说，1997年至今，我一直从事我厂人力资源管理岗位，具备14年的专业工作年限，目前仍在担任XXX一职。这些年来，我把经济工作作为自己的一项事业去追求，抓住一切学习机会努力提高自身的业务能力，对工作认真负责，无论大事小事我均认真对待，圆满完成，对劳资业务的整体情况比较熟悉。 从成绩方面说，多年的工作实践，使我对人力管理由陌生到熟悉、由熟悉到熟练，而且能够提出创新工作、促进发展的建议和主张，特别是在人力资源管理岗位上做出了应有成绩。先后完成了2000年我厂家属工的劳动争议问题处理，94至95年子女工的建档管理，并且负责完成了我厂的管理体系运行。就算是在日常的工作中，由于我的认真、负责，本职工作和领导分配的其他各项工作都得以圆满完成，从未出现任何差错。 三、第三，我有做好工作的具体思路和措施。 选煤厂在公司、厂领导班子的正确决策和领导下，经过全体员工的共同努力，取得了令人瞩目的成绩，不仅在经营上实现了跨越式的发展，而且在管理体制、经营模式、用人机制等方面都展示了勃勃生机。作为亲眼见证这些变化的一名老员工，我对公司的发展前景充满了信心。但我认为，企业的发展不仅需要默默
第十五章劳动合同管理与特殊用工 知识点：劳动合同履行与变更 劳动合同： >>劳动者与用工单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。 一、劳动合同履行的原则（※） 1.原则 >>全面履行的原则 ·任何时候都要履行 ·要履行全部义务 >>合法原则 2.关于履行地（※） （1）劳动合同履行地与用人单位注册地不一致的，有关劳动者的最低工资标准、劳动保护、劳动条件、职业危害防护和本地区上年度职工月平均工资标准等事项，执行劳动合同履行地的有关规定。 （2）注册地有关标准高于履行地的有关标准，且用人单位与劳动者约定按照用人单位注册地的有关规定执行的，从其约定。 ☆考点预测：劳动合同履行的原则与履行地 二、用人单位与劳动者履行劳动合同的义务（※） （一）用人单位的义务 1.按照规定向劳动者及时足额支付劳动报酬； 2.严格执行劳动定额标准，不得强迫或变相强迫员工加班； >>利用定额来合理安排和使用人力、物力、财力。 3.保护劳动者的生命安全和身体健康。 （二）劳动者的义务 1.遵守国家法律法规，遵守用人单位规章制度； >>被依法追究刑事责任，用人单位可以解除合同 >>严重违反用人单位规章制度，用人单位可以解除合同 2.应当完成劳动合同约定的工作内容，如果从事兼职，不能影响本单位的工作任务； 3.遵守劳动合同中约定的特定事项的义务。
主要方面：约定服务期、保守商业秘密、知识产权保密等。 ☆考点预测：用人单位和劳动者的义务 三、特殊情形下的劳动合同履行 1.用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行。 2.用人单位发生合并或者分立情况，原劳动合同继续有效，劳动合同由承继其权利义务的用人单位继续履行。 >>企业法人分立、合并，它的权利和义务由变更后的法人享有和承担。 四、劳动合同变更 >>用人单位与劳动者协商一致，可变更劳动合同约定内容。 >>变更劳动合同的内容，应该采用书面形式。 >>变更中协商不一致，发生争议，任何一方均可向劳动仲裁委员会进行仲裁。 变更劳动合同的情形有： 1.双方当事人协商，达成一致变更劳动合同。 2.订立劳动合同时所依据的法律法规已经修改或废止，导致部分条款内容与之相悖而必须修改。 3.企业受有关产业政策影响或根据市场变化决定转产或调整生产任务等经济因素影响，导致劳动合同需要变更。 4.订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使无法履行。 5.劳动者患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，由用人单位另行安排工作，需要变更劳动合同。 6.劳动者不能胜任工作，被调整了工作岗位，需要变更劳动合同。 知识点总结 一、劳动合同履行的原则 1.履行原则 2.注册地与履行地不一致的情况 二、用人单位和劳动者履行劳动合同的义务 三、特殊情况下的劳动合同的履行 四、劳动合同的变更 考点解析
注册造价师工作年限范例 工作年限也是需要证明的。以下是推荐的注册造价师工作年限范例，欢迎阅读! 兹有我公司职工同志，性别：，身份证号码：，自年月开始在我公司从事建设工程施工管理工作至今，累计从事专业工作满年。 经查，该同志在工作期间，能遵纪守法，无违反职业操守的行为。 特此证明。 单位(盖章)： 年月日 造价工程师的职责由于贯穿在工程师建设全过程，需要运用相当丰富的专业知识和实践经验，从技术与经济的结合上达到人力、物力、财力的最有效利用，从而取得最大的投资效益，所以对于其工作年限的要求很严。 按照有关规定，报考造价工程师者，其年限证明须经本单位工程造价业务主管部门(指：经营部[处]、预算部[处]、基建处[室]等相关部门)核实、并签审意见和盖章。未设业务主管部门的，由本人单位行政部门办理。 xx年度造价工程师资格考试报名者可于5月21日-25日到位于东城区东直门外新中街1号的北京市人事考试中心报名。
今年的报考条件，对从事相关工作经历年限要求放宽了条件，工作年限要求是指取得规定学历前、后从事该相关工作时间的总和，其截止日期为xx年年底。 造价工程师执业资格考试自2000年起改为滚动考试，滚动周期为两年，参加全部科目考试的人员，须在连贯两个考试年度内通过全部科目的考试方可获得执业资格;免试部分科目的人员，须在一个考试年度内通过应试科目方可获得执业资格。 今年的考试时间是10月13--14日，考试科目有四门：工程造价管理相关知识、工程造价的确定与控制、建设工程技术与计量(土建或安装，考生可根据工作实际选择其一)、工程造价案例分析。 延伸阅读——工作年限证明如何写 兹有我单位职工同志,从事_____________(专业)相关工作年, 其主要工作经历如下: 起止年月 在何岗位 从事何专业工作 获何专业 技术资格 年月--年月 年月--年月 年月--年月 年月--年月
工作年限证明模板 工作年限证明模板 第一篇： 工作年限证明的模板 工作年限证明 兹证明我单位同志已累计从事规划设计工作年，其主要工作经历如下： 起至年月工作单位工作业绩年月- 年月年月- 年月年月- 年月年月- 年月在我单位工作期间，该同志遵守国家和地方的法律法规，无违反职业道德的行为，同意其参加201X年度注册城市规划师执业资格考试报名。 特此证明 201X年X月X日 第二篇： 工作年限证明模板 需要工作年限证明的朋友请您参考下文，我们已经为您提供了相关的工作证明模板，请您参考： 公证处： 兹证明 haoord.，本单位___________同志，男女，于_________年 ____月____日出生。 自________年____月____至________年_____月，在 ____________________________中学学习。
自________年____月____至________年_____月，在 ____________________________大学学习。 自________年____月____至________年_____月，在 ____________________________单位从事_____________工作。 自________年____月____至________年_____月，在 ____________________________单位从事_____________工作。 自________年____月____至________年_____月，在 ____________________________单位从事_____________工作。 自________年____月____至________年_____月，在 ____________________________单位从事_____________工作。 于________年____月____日，由____________________单位评定为__________专业的____________________技术职称。 单位盖章： 填表人签名： 好范文 填表日期： 注： 此表交当事人所在工作单位，由组织、人事部门根据当事人档案记载填写，并盖组织、人事部门印章。 第三篇： 工作年限证明 工作年限证明 兹证明： xxx，身份证号：
附件1： 从事建设工程项目施工管理工作年限证明 我单位段旭涛同志，已在我单位累计从事建设工程 在我单位工作期间，该同志遵纪守法，无违反职业道德的行为。 特此证明。 单位（盖章） 年月日 附件1： 从事建设工程项目施工管理工作年限证明 我单位陈作伟同志，已累计从事建设工程项目施工
为。 特此证明。 单位（盖章） 年月日 附件1： 从事建设工程项目施工管理工作年限证明 我单位刘卫东同志，已累计从事建设工程项目施工 在我单位工作期间，该同志遵纪守法，无违反职业道德的行为。 特此证明。 单位（盖章） 年月日 附件1： 从事建设工程项目施工管理工作年限证明 我单位刘万武同志，已累计从事建设工程项目施工管理工作共 2 年。
为。 特此证明。 单位（盖章） 年月日 附件1： 从事建设工程项目施工管理工作年限证明 我单位张泳同志，已累计从事建设工程项目施工管 为。 特此证明。 单位（盖章） 年月日
附件1： 从事建设工程项目施工管理工作年限证明 我单位曾云强同志，已累计从事建设工程项目施工 为。 特此证明。 单位（盖章） 年月日 附件1： 从事建设工程项目施工管理工作年限证明 我单位张泳同志，已累计从事建设工程项目施工管
在我单位工作期间，该同志遵纪守法，无违反职业道德的行为。 特此证明。 单位（盖章） 年月日 附件1： 从事建设工程项目施工管理工作年限证明 我单位曾云强同志，已累计从事建设工程项目施工 在我单位工作期间，该同志遵纪守法，无违反职业道德的行为。 特此证明。 单位（盖章） 年月日 附件2： 2012年度二级建造师执业资格考试工作计划