医院整体搬迁实施方案
关于“医院搬迁新址实施方案”建言献策
医院搬迁新址在即，根据医院实际情况，现为医院在搬迁新址过程中实施的具体工作建言献策。
一、成立各项组织，实行分包责任制。
1、成立领导组织。协调各相关部门，确保道路通畅，保证搬迁顺利进行；成立搬迁责任组，制定各组职责并落实到人；制订医院搬迁的方案、搬迁路线；协调各搬迁工作组之间的关系；负责资料收集、整理。
2、成立各专业组：
（1）固定资产清查组。负责搬迁前老医院的物资清点、分类，制订物资报废方案、搬迁调配方案、入库备用方案、淘汰处置方案，解决需搬至新病房大楼的旧设备的适用问题；按照方案由责任人登记制订物资报废明细表、搬迁调配明细表、入库备用明细表、淘汰处置明细表，搬迁实施后组织对老医院各种家具、设备、器械的清点、交接、回收；搬迁后在时间段内完成对账和入库；新院物资、设备清点、入库造册;整理完成新医院各科室所有材料、设施、设备清单，作为成本核算依据。
（2）医疗安全保障组。负责搬迁过程中医疗的协调、指挥；根据情况随车配备急救药品、器材，有专人负责，并设替补人员；负责搬迁过程中危重伤员的会诊、抢救与治疗方案的制订及
参加手术和治疗；收集、掌握各科室收治情况和危重患者情况，并督促各科室做好相关医疗应急预案；随时收集、处理搬迁过程中各科室出现的医疗安全问题。
（3）宣传信息组。发布医院搬迁公告，制作相关标牌、标语；协调相关部门开展宣传活动。
（4）新院运行保障组。确保搬迁前新院运行的各项必需工程（包括水、电、气、电梯、道路等）完工并正常运行，并安排专人负责检查各楼层的正常运转；标识、标牌到位，指示、引导清楚明显；确保搬迁实施前各种家具到位；确保搬迁实施前新院网络系统、局域网电话正常运行；搬迁前对新医院大楼各科室房间物品摆放进行讨论，形成方案后通报各科室，以规范房间内物品放置；对新院中央空调、弱电等进行全面调试检查，确保正常运行；搬迁前检查落实门急诊、病区办公区、辅助科室的设置以及病床编号、病区标示牌的安装；搬迁实施过程中指挥协调电梯和交通等工作；确保新医院各种购置设备到位，保证中心供氧、中心负压、层流、呼吸机、监护仪、药品供应、检验设备、影像设备、麻醉及手术设备等正常运行；
（5）交通组。负责转运车辆的筹备和安排，满足搬迁工作用车需要;负责与公安、交警等部门对接，保障搬迁期间道路通畅;负责搬迁期间车辆及人员的登记与检查。
（6）抢修维护组。确保搬迁实施过程中出现应急情况时能及时解决。
二、根据全院各部门特点分为几大片区：
1、住院区。具体人员负责住院病区整体搬迁，制定病区搬迁详细方案，并负责本区临时应急事务的处理，保证病人安全平稳搬迁。
2、门诊区。具体人员负责门诊部整体搬迁，制定本区搬迁详细方案，并负责本区临时应急事务的处理，保障门诊部各科设备安全搬迁，科室有序搬迁。
3、行政、后勤区。具体人员负责本区整体搬迁，制定本区搬迁详细方案，并负责本区临时应急事务的处理。
4、药剂区。具体人员负责药剂部门整体搬迁，制定本区搬迁详细方案，并负责本区临时应急事务的处理，保障药品供应。
5、设备区。具体人员负责各科医疗设备整体搬迁，制定搬迁详细方案，协助老院区医疗设备拆卸，安全搬运及处理搬迁实施过程中出现应急情况及时解决。
三、各科室成立科室搬迁小组。
由各科主任、护士长负责，其职责包括：组织医务人员提前熟悉新环境，了解科室的布局、设施、仪器位置、安全通道，熟悉医院其他科室的精确位置；负责制订本科室搬迁预案，包括科室人员岗位、分工安排，工作实施步骤、医疗应急措施及患者、物品、设备的搬运清点、顺序等；搬迁前将病床、物品、器械定位，做好抢救器械、应急药品的准备，对搬迁时科室的安排、地址、路线及需要患者及家属配合的事宜、注意事项进行宣教；统
计住院人数、空余床位数等，做好患者分流工作；检查仪器、设备等的使用情况，组织本科室物资盘点及统计。
院办室 **
学校学生宿舍搬迁方案|员工宿舍搬迁方案 时间：2017年6月5日内容：学院召开党政班子会议和辅导员 会议，传达学校会议和文件精神，研究、部署宿舍调整和搬迁工作。 2、各班级召开班会动员。 时间：2017年6月5日—6月10日责任人：各班级辅导员内容：（1）思想引导：辅导员向同学们传达学校此次宿舍搬迁工作的目的、必要性和现实意义，引导同学们正确理解学校的用意并积极配合。（2）宣布学校搬迁方案：本次搬迁共涉及我院共168人。 （3）安全事宜：提醒同学们搬迁过程中务必注意各项安全。 （4）物资配备：学校为每位同学发放了两个编织袋，安排运输 三轮车，学院提供饮用水等（5）搬迁具体时间：7月3日—5日3、制定学院搬迁方案。 时间：2017年6月15日前责任人：各班级辅导员三、注意事项1、搬迁过程中同学们务必保证个人人身财产安全，请大家礼让为先，不要因为争道、争抢场地等发生争执，避免拥挤，贵重物品必须保 管好，天气炎热，注意防暑降温。 2、在搬迁工作开始之前，请同学们提前把自己的物品整理打包，贵重物品请随身携带，易碎物品醒目打包存放，以保证搬迁工作的 顺利、快捷。 3、为维护各位同学切身利益，请各位同学在搬迁之前不要故意 损坏宿舍内设施。 4、如在搬迁中遇到任何困难，请及时与现场协调指挥老师联系。 四、应急预案1、搬迁过程中可能会非常拥挤，辅导员要及时疏 导同学们情绪，根据方案依次开展搬迁工作。搬迁过程中如有同学 发生矛盾，辅导员要第一时间到达现场，控制局面，做好矛盾双方 的情绪疏导工作，并及时联系相关部门，进一步协调双方诉求，解
决问题。2、搬迁过程中将有各种车辆进入宿舍区。辅导员要不断地向同学们提醒安全相关事宜，包括人身安全、财产安全等。 3、学校校医院安排医护人员在现场，如有同学出现意外受伤或中暑等问题，辅导员要及时联系医护人员提供药品和救助，如有必要送往医院，第一时间拨打120或通过其他途径将受伤的同学送往医院；如有贵重物品遗失，且寻找未果的，及时向学校保卫部门报案。 4、如遇大雨等恶劣天气，停止搬迁工作，妥善安排同学。待天气好转再续搬迁工作。 5、搬迁过程中将暴露大量衣物、书本等易燃物品。现场工作人员要不断提醒同学们注意消防安全，并提前熟悉各个楼层的消防设施存放位置，如发生火灾及时处置，有必要时及时拨打119。
关于筹建吉林卫校档案馆各相关处室收集材料的要求为了实现吉林卫生学校“全校上下戮力同心，为早日建成越北新校区而努力奋斗”的目标，校领导英明决策筹建档案馆，这一举措为卫校的腾飞发展,打下了坚实的基础。 由于学校面临搬迁，为避免大量的文献丢失，请科室将所有文献资料收集、整理、保管、贮藏，最后文献资料移交给档案馆保管。将真实地文献资料记录下来，使瞬间变成永恒，成为人们进行反复观察和研究历史现象、准确寻找事物发展规律的可靠依据。 各处室收集档案的具体内容如下： 1.党办：收集校党委、纪检、统战、工会、团委（社团）的工作计划、总结、报告、通知，党内各类文件、杂志、简报、机要函件等。 2.校办：收集各级机关文件、教代会文件、学校评估、基建、工作计划、报告、总结、规划、决议、通知等文件。 3.人事处：收集教职工基本信息、晋级、人事任免、师资培训、员工招聘、上岗、考核、调动、离职管理等。 4. 培训处：收集培训计划、课程设置、教学计划、教学进程、教学大纲、课程表。 5.财务处：收集财务工作管理和会计核算活动中形成的文件材料。包括预算管理、收支管理、资产管理、财务分析、监督和审计、财务帐目、会计、出纳保管、会计凭证、账簿、报表等项业务。 6.教务处：收集校历、教学计划、教学进程表、教学大纲、课程。学生生产实习、教学质量评估、检查、教师工作量的统计、教学人员的管理与考核、健全教师业务档案、历届学生的成绩单。各职能部门职责、岗位责任制、机构沿革、教学工作会议文件材料、优秀教学奖励、课堂教学与教学实践、学科与
实验室建设。上级教学工作的文件材料、向上级主管部门递交的有关教学、教务工作的汇报、请示和批复。教学管理工作的规章制度、计划、总结等。 7.采控中心：收集各处室大宗物资、大型仪器、实验室设备购置公开招标（邀标）中的标书制作、开标、合同洽谈、设备维修等。 8.科研处：收集科研课题准备阶段、科研实施阶段、总结鉴定实验阶段的课题报告、方案论证材料、任务书、研究工作计划、调研报告、数据处理材料；成果和奖励申请阶段、推广阶段所形成的科研文件以及教师的科研档案等。收集学校科学研究中长期发展规划和阶段工作计划；各级各类科研项目的申报组织、课题的跟踪调查等。 9.德育工作处：收集学生处工作计划、职责、各项规章制度，学期末总结；学生的思想政治工作及德育教育；班主任的推荐、培训、管理、考核、班主任例会、研讨会及总结表彰会；学生集会、全校学生大型文体活动及军训、学生的操行考核、政审、鉴定、评奖、评优和学生违规违纪的处理。学生国家助学金、奖学金、特困生助学金的审批和管理、学生学籍档案，考勤、升留级、休学、转学、档案发放等。 10.招生办：收集研究、论证、汇总、编制、报批学校各类招生计划、编制年度招生来源计划、多渠道宣传学校办学优势及特色；编印、寄发招生专业介绍、招生宣传、招生咨询活动；招生录取工作，录取信息发布、新生名册汇总、归档，新生报到注册工作；对新生各类数据进行统计分析工作，年度招生工作总结。 11.就业处：收集上级有关文件精神，负责制定学校毕业生就业政策和有关规定，组织对毕业生的跟踪调查，研究贯彻实施就业工作的改革措施。毕业生生源统计、上报以及毕业生信息的处理工作，做好毕业生派遣，毕业生就业指
XX医院整体搬迁实施方案 -
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XX医院整体搬迁实施方案 医院整体搬迁一期工程建设将于2012 年底按期完工启用，为保证医院整体搬迁工作顺利完成，经院领导班子成员会议研究，制定本实施方案。 一、总体原则分步实施。根据医院行政、后勤、财务、信息、病区、门诊、医技、药剂等各个系列不同特点、优先缓急情况，分搬迁前、搬迁时、搬迁后三个阶段进行。 分片管理。按照院领导班子分工的分管片块区域，各司其职，各负其责，组织好分管的片块搬迁工作。 协同作业。在院整体搬迁协调组的综合协调下，各片块之间、病区医护之间、新旧院医疗分组之间，应在搬迁过程和工作流程中紧密衔接，互相配合，协同完成整体搬迁工作。 安全有序。严格按照步骤和程序组织搬迁工作，确保人身安全、财产安全、医疗安全、消防安全。 二、组织领导和工作职责 （一）医院成立整体搬迁工作领导小组，指挥完成整体搬迁工作，名单如下： 组长： 副组长： 成员： （二）领导小组下设办公室，办公地点设在新院行政楼三楼，兼任办公室主任，负责日常事务的处理。
（三）领导小组按片块分管和任务归类情况设后勤保障及安全保卫、医疗保障、护理保障、设备保障、财力资源保障、数字化信息系统培训、联络与文化宣传、迁建综合协调等8 个分组。 1、后勤保障及安全保卫组 组长： 成员： 职责： （1）提前配备足够专用车辆和人员，保障病人转运用车，并完成除病人以外的所有物资的转运工作。安排专人分 别负责各楼层管理；划分行政区域并标识到位；编写新院运 行指南。 （2）搬迁前制定搬迁时新院区的安保预案，包括各楼层安保人员配置，并检查监控系统运行情况。 （3）确保搬迁实施前各种家俱及标识、标牌到位。 （4）搬迁实施后组织对旧院病区家俱、设施设备、器材的清点交接回收。 （5）保证新院、旧院病员用餐及清洁卫生。 （6）搬迁实施过程中指挥、协调并保障电梯、交通及水电正常运行和供应等工作。 （7）制定并落实旧院区留守预案。 （8）对新院外来乱贴小广告人员进行严密监控，坚决杜绝乱贴、乱画情况发生。 2、医疗保障组
新校区搬迁工作基本方案 （阅读次数：来源：时间：2013-04-01 13:41:03） 根据市委市政府关于大学城的总体要求和部署，按照分期建设、分批进驻的战略，为确保新校区一期2013年9月正式启用，保证暑期搬迁工作按时、有序的开展，就新校区搬迁工作制订如下方案。 一、组织机构及职责 （一）搬迁工作领导小组 为加强搬迁工作的组织领导，落实搬迁工作的总体协调，成立搬迁工作领导小组。 主要职责： 1、全面领导学校搬迁工作； 2、负责制订落实总体搬迁工作方案； 3、审定各工作小组与部门搬迁方案； 4、研究决定新校区用房分配方案和下沙用房调整； 5、负责落实编制搬迁总体经费预算； 6、负责落实新校区设备添置方案和需要搬迁的设备； 7、研究制定有关搬迁工作政策； 8、负责协调搬迁过程中出现的各类问题。 （二）搬迁工作领导小组各成员单位职责 1、校长办公室：全面负责协调工作，指导各部门各学院制定有关的搬迁工作方案，并督促组织实施；积极与市委市政府联系，开展
报告请示和信息报送工作；广泛听取各部门各学院的意见，及时统筹协调。 2、总务部：全面负责总体搬迁工作，制定详细的搬迁工作实施方案；制定公用房分配及管理办法；落实学生宿舍分配工作；部署指导各部门各学院做好搬迁工作；进一步细化做好住宿、餐饮、物业、商贸、医疗、资产管理、绿化维护等工作；做好新校区相关设备设施的计划、招标采购、维修和搬迁等工作。 3、宣传部：做好搬迁前的宣传思想工作，掌握师生的思想动态，在校内营造良好的舆论氛围；做好新校区搬迁前后校园氛围的营造；加强新校区宣传，与工会一起组织教师参观新校区；新校区路名楼名、标识标牌设计等校园文化工作；进一步宣传搬迁期间各部门、学院和师生员工的工作热情和事迹。 4、校园建设处：加强与市有关部门沟通协调，按照拟定的日程加强施工督促，确保工程（包括土建、附属设施、水电开通、环境整理等）按期竣工验收；组织新校区各种设施的调试和试运行工作；提供新校区建设各类图纸；协调帮助各部门各学院做好新校区搬迁后的硬件建设的完善工作。 5、本科生教学部：负责新校区公共教学用房的分配和协调，提出新校区教学用房的设备设施计划和学生具体人数，负责新校区教学工作正常开展所需要基本条件规划，负责搬迁后新校区的教学工作。 6、科学建设与研究生部：负责新校区学科建设用房的分配和协调，提出新校区研究生教学用房的设备设施计划和学生具体人数，负
XX務新校区搬迁工作计划 根据新校区建设工程预计进度和校区搬迁工作要求，按照学校总体安排，我校将于2014年9 月入驻新校区，为了保证学校搬迁工作能安全、有序、和谐、高效进行，特制订本搬迁工作计划。 一、基本原则 1、确保按要求、按计划完成搬迁，确保搬迁工作安全有序。 2、确保新校区启用后全校师生学习、工作、生活平稳有序。 3、明确责任，充分发挥各科室、教职工、全体老师的积极性。 4、坚持“谁管理、谁使用、谁负责”的原则。 5、坚持“物随人走”的原则。 6、坚持“按搬迁任务分工、部门各负其责”的原则。 二、搬迁工作要求 1、提高认识，主动积极参加搬迁工作，使整个搬迁工作安全有序、和谐高效地进行。 2、所有处室人员和教师及工勤人员，都必须服从搬迁指挥部的统一安排调度，严格遵守时间，有令则行，安全高效，不影响搬迁秩序和进度，工作认真、尽职尽责。 3、所有部门自行将物品打包，必须写明姓名、物品名、处室名，以免混乱。 4、搬迁时要有人跟车，责任到人，装卸时要注意安全，防止财物散失与损坏。 5、高度重视安全，发现安全隐患要立即向搬迁指挥部报告，以便及时妥善处理。 6、做好搬迁期间学校财产的安全保卫工作，安排好新、旧校区的24 小时的保护力度，做到万无一失。 7、全体教职工要以大局为重，发扬团队精神与互助精神，各部门间要团结协 作、相互沟通，同志间要互相提醒、互相帮助、互相照顾，共同完成搬迁工作 、搬迁工作的组织机构 （一）搬迁工作领导小组 组长：
副组长： 成员： 工作职责： 1、在学校领导下，制定搬迁方案，协调和指导各工作组按计划做好搬迁工作； 2、广泛听取各工作组的意见，以便完善处理； 3、负责实验学校校区物品登记； 4、制定教室、教师办公室、宿舍和各处室用房分配计划； 5、落实搬迁车辆与人员，采购搬迁所需物品； 6、协调各部门，做好新校区搬迁后的完善工作，为新校区启用做好各项准备（二）具体搬迁小组及人员 1、教学教具设备搬迁组 负责人： 成员： 职责：1、认真做好学校校产清理工作 2 、编制教室、教师办公室和各处室分配计划 3 、办公桌椅、教室课桌椅的安排 2、餐厅设备搬迁组 负责人： 成员：餐厅全体员工 职责：1、认真做好餐厅物资清理工作 2 、对物品进行分类打包 3 、搬迁后新校区的餐厅善后工作
医院搬迁方案 篇一：医院科室搬迁方案 医院搬迁是个庞大而复杂的工程，既要保证病人及重要物资、仪器的安全，又要高效率、高质量地完成任务，做到忙而不乱，确保医疗质量和医疗安全。以下是我科护理的几点建议：成立康复科搬迁安全领导小组和应急抢救小组，安全领导小组由科主任担任，应急抢救小组由本科室业务骨干组成，听从医院的统一指挥和调度。 1、搬迁前一周应急抢救小组进行危重病人搬运演习。 2、由ICU、急诊科专家组成的医疗专家组随时对搬迁过程中遇到的医疗咨询题进行指导，确保万无一失。 3、搬迁期间，可请人民医院、博爱医院安排相应应急救援队伍和物资，支援我院的医疗应急请求，互相配合，确保医疗救治任务完成。 4、搬迁前，新院布局好，将物品、器械定位，医务工作者提早熟悉新环境，了解病区的布局、设施、仪器位置、安全通道，熟悉医院的各科位置。 5、统计住院人数、呼吸机、监护仪等使用情况，空余床位数等。整理搬迁物品，，制定科室财产统计表，全力保证人员设备的安全到位。 6、加大宣传力度，做好病人分流工作。搬迁前可作一份《告病友书》，告知病人关于搬迁时科室的安排、地址路线及需要病人及家属配合的事宜 7、搬迁期间，所有医务人员均应回科室帮忙，特别情况除外。 8、将病人分组，责任到人。A组：重病人、卧床病人，B组：行动不便、病情较稳定的病人，C组：能自理、病情轻的病人。搬迁前测量生命体征，确保在生命体征平稳的状况下进行搬迁。 9、搬迁前三天停收非急诊病人，动员病情稳定、好转病人出院，做好相关思想工作，幸免发生纠纷。 10、搬迁前，各主管大夫、责任护士掌握自己所管病人病情，整理好医嘱，原则搬迁当日尽量不更改医嘱。 11、发挥家属的积极性，搬迁时，病人的贵重私人物资，由其家属整理，幸免不必要的弄错或丢失。 12、搬迁前确保新医院的物资充足，可备病人使用，抢救仪器和药物在新院应有备份。 13、请交警部门和公安系统维持搬迁路线的交通，以及通往新医院要紧道路沿线的疏导，保证病人转运及时、安全、有序。 14、搬迁当天可安排在一个时刻段搬迁一个科室，其余科室的急救搬迁小组可由总指挥调度帮忙正在搬迁的科室。 15、病情稳定病人，可由大车统一转送，每车均配备医护人员及急救药品、器材。危重患者，由抢救车配备专职医务人员护送。 16、患者的治疗和输液由科室灵活安排，如康复科安排在上午搬迁，可在搬过去后再执行。不能停输液的危重患者，由专职医护人员护送。 17、转送的每位病人手腕均戴腕带，上面标明患者的姓名、性不、年龄、床号、电话、住院号、诊断、专门关注事项等八方面内容。病人、家属和医务人员各一份腕带信息，准确对接信息，防止出现差错。 18、所有医务人员的胸前都佩上数字标记。每个标记代表一辆抢救车小组，比如2号标记就是为2号抢救车小组，包括医、护、担架工及驾驶员。如此做的好处是速度快，且可保证病人的安全。 19、在转送过程中，医院可派保安人员，分布在新老医院之间的各个转弯口和岔路口，在新、老医院门口设置临时关卡，保持交通顺畅。
Some problems that have appeared or can be expected to come up with a solution to the problem, and through the record of the terms, effective supervision and implementation.学校搬迁工作方案正式版
学校搬迁工作方案正式版 下载提示：此方案资料适用于某些已经出现的或者可以预期的问题，不足，缺陷，需求等，所提出的 一个解决问题的方案，并通过明文或条款的记录，加以有效的监督与执行，确保能达到预期的效果。 文档可以直接使用，也可根据实际需要修订后使用。 一、成立领导小组 组长：丁华明 总指挥：陈大运 副组长：高峰、徐童军 成员：雷兵、方梅、郭红霞、雷慧芬、周爱珍、杨爱萍、陈甜、雷爱敏、潘玲、周秋华、何慧、徐璋、赵丛忠、方大厨 二、搬迁时间 1、学生搬迁时间：20XX年12月19日上午7：30——21日晚上。学生全部于12月22日来新校上第二节课(为保证九年级
照常上课，其宿舍和桌凳于12月19日7：30开始搬迁到位)。 2、教师搬迁时间：12月21日上午8：00——11：00。 3、12月19日晚餐后老校停伙。 4、后续财产清理搬迁：12月22日——23日。 三、学生寝室安排 1、寝室安排：详见《住宿安排表》。606——611初中女生及其生活老师;506——511、401——411初中男生;1到3楼18个房间(106——111、206——211、306——311)住小学男女生。 2、床位安排到人：由各个班的生活老师负责，班主任支持。
×××新校区搬迁工作计划 根据新校区建设工程预计进度和校区搬迁工作要求，按照学校总体安排，我校将于2014年9月入驻新校区，为了保证学校搬迁工作能安全、有序、和谐、高效进行，特制订本搬迁工作计划。 一、基本原则 1、确保按要求、按计划完成搬迁，确保搬迁工作安全有序。 2、确保新校区启用后全校师生学习、工作、生活平稳有序。 3、明确责任，充分发挥各科室、教职工、全体老师的积极性。 4、坚持“谁管理、谁使用、谁负责”的原则。 5、坚持“物随人走”的原则。 6、坚持“按搬迁任务分工、部门各负其责”的原则。 二、搬迁工作要求 1、提高认识，主动积极参加搬迁工作，使整个搬迁工作安全有序、和谐高效地进行。 2、所有处室人员和教师及工勤人员，都必须服从搬迁指挥部的统一安排调度，严格遵守时间，有令则行，安全高效，不影响搬迁秩序和进度，工作认真、尽职尽责。 3、所有部门自行将物品打包，必须写明姓名、物品名、处室名，以免混乱。 4、搬迁时要有人跟车，责任到人，装卸时要注意安全，防止财物散失与损坏。 5、高度重视安全，发现安全隐患要立即向搬迁指挥部报告，以便及时妥善处理。 6、做好搬迁期间学校财产的安全保卫工作，安排好新、旧校区的24小时的保护力度，做到万无一失。 7、全体教职工要以大局为重，发扬团队精神与互助精神，各部门间要团结协
作、相互沟通，同志间要互相提醒、互相帮助、互相照顾，共同完成搬迁工作。 三、搬迁工作的组织机构 （一）搬迁工作领导小组 组长： 副组长： 成员： 工作职责： 1、在学校领导下，制定搬迁方案，协调和指导各工作组按计划做好搬迁工作； 2、广泛听取各工作组的意见，以便完善处理； 3、负责实验学校校区物品登记； 4、制定教室、教师办公室、宿舍和各处室用房分配计划； 5、落实搬迁车辆与人员，采购搬迁所需物品； 6、协调各部门，做好新校区搬迁后的完善工作，为新校区启用做好各项准备。 （二）具体搬迁小组及人员 1、教学教具设备搬迁组 负责人： 成员： 职责：1、认真做好学校校产清理工作 2、编制教室、教师办公室和各处室分配计划 3、办公桌椅、教室课桌椅的安排 2、餐厅设备搬迁组 负责人： 成员：餐厅全体员工 职责：1、认真做好餐厅物资清理工作 2、对物品进行分类打包
公立医院整体搬迁工作意见 一、做好城区公立医院整体搬迁资产统筹利用工作。 为综合统筹利用医疗卫生资源，充分发挥资产最大效益，防止国有资产损坏、流失、浪费，咨询上级专家意见，结合我县实际，4月份县卫生局草拟了《城区公立医院整体搬迁资产统筹利用工作方案》，已呈报县人民政府。县政府主要领导高度重视，对方案及时作出批示：“方案需征求县人大和县政协的意见”，卫生局根据县政府主要领导批示，分别向县人大和县政协领导汇报了工作。5月中旬县人大、政协分别召开了部分县人大代表、县政协委员座谈会，对县卫生局草拟的《城区公立医院整体搬迁资产统筹利用工作方案》征询了意见。目前已将征询意见情况进行了梳理，形成了书面意见，7月份准备向县政府汇报，力争在县政府常务会议上通过此方案，争取9月份前能够开展实施。 二、做好城区公立医院整体搬迁卫生技术人员储备工作。 为基本解决卫技人员紧缺的问题，确保城区公立医院搬迁后临床科室的正常运转，根据人员需求测算，结合我县实际，4月份县卫生局草拟了《县城区公立医院整体搬迁卫生技术人员储备计划》，已呈报县政府，7份月将与人事、财政、编办等相关部门进行沟通协调，召开相关部门会议，形成统一意见，争取在9月份《县城区公立医院整体搬迁卫生技术人员储备计划》能够开展实施。 三、做好大型医用设备采购、安装、调试工作。
为了顺利推进城区公立医疗机构布局调整，进一步满足全县人民群众的就医需求，更好地提供医疗服务，改变我县大型医疗设备稀少、整体设备配置落后的现状，4月下旬县卫生局草拟了《关于购置大型医疗设备的请示》并经县政府批准，同意县人民医院采购一台1.5T 核磁共振(MRI)和一台16排螺旋CT大型医用设备，县人民医院整体搬迁后将原有的一台老式双排CT留给县中医院使用。5月上旬已按卫生部、国家发展和改革委、财政部《关于发布〈大型医用设备配置与使用管理办法〉的通知》要求，向省卫生计生委申请办理乙类大型医用设备配置许可证。7月份做好申请办理配置许可证的跟踪工作，待配置许可证下发后，8-9月份做好政府招标采购工作及安装、调试。 四、做好人员培训工作。 根据城区公立医疗机构布局调整后各相关医院科室设置和人才需求情况，选择性地安排人员培训。8月份，各相关医院选派10名医生进行住院医师规范化培训。 五、解决城区公立医院人员编制紧缺问题。 积极与人事、财政、编办等相关部门协调沟通，召开相关部门会议，通过重新调整县人民医院、中医院、妇保院的编制，解决人员编制紧缺问题。 六、做好搬迁日实施方案的制定。 县人民医院于8月30日前完成搬迁日实施方案的制定，并上报指挥部办公室。
宿豫区原曹集中学校舍搬迁工作实施方案 （行政用房、教师办公室） 按照教育局和校长室要求，结合学校搬迁的工作实际，为了更好的做好搬迁准备工作，经研究分析，拟定搬迁方案如下： 一、指导思想 安全、有序、和谐、高效 二、行政用房搬迁工作组的组织机构与成员 （一）、搬迁工作领导小组 组长：董凯 副组长：林树渠张绕华 成员：林化振王翠芹张兰高行亮秦联合 工作职责： 1、在校长室领导下，制定搬迁工作具体方案，协调和指导工作组按计划做好 搬迁工作。 2、认真听取工作组意见，以便完善处理。 3、落实搬迁车辆与人员，准备搬迁所需物品。 4、落实好各室用房分配位置。 （二）、搬迁组 组长：张绕华 组员：林化振王翠芹张兰高行亮秦联合 下设四个小组： （1）、行政组：组长：张绕华 （2）、初一组：组长：林化振 （3）、初二组：组长：王翠芹 （4）、初三组：组长：张兰 工作职责： 1、认真做好相关处室校产清理，周密制订有关搬迁各个细节的计划；
2、落实搬迁工作的车辆与人员，采购搬迁所需一切物品； 3、随时与各部门保持联系，及时做好搬迁前各项准备工作； 4、根据搬迁计划，认真组织与指导相关处室、各学年的搬迁工作； 5、组织人员，落实搬迁后的各项检查。 三、接收组 组长：林树渠 组员：胡志国陈瑞强丁中董鹏王莉李浩 工作职责： 1、组织指导相关处室落实物品存放位置； 2、组织做好物品接收搬放工作。 四、搬迁工作安排 整个搬迁工作分为三个阶段—— 1、准备阶段（2012年3月20 日——3 月26日） （1）思想动员、统一认识，明确搬迁工作的目的要求，各有关部门做好物品的打包、清理、编号工作，进入待装运状态； （2）成立相应组织机构，落实有关人员，明确各自职责； （3）调查摸底，周密制订搬迁工作实施方案； （4）清点相关财产，制表成册； （5）按照绘制新校区布局平面示意图，落实教室、教师办公室和各处室位置； （6）按照搬迁具体计划，落实运输车辆、民工以及所需物品； （7）召开相关处室、各班级有关人员会议，具体落实搬迁时间、任务、要求和注意事项； （8）、搬迁费用及人员由学校统一安排。 2、搬迁、整理阶段（3月27 日——4 月10 日） 搬迁的拟定顺序为： A、行政（校长室、副校长室、政教处、教务处、会议室）------- B、初三学年------- C、初一学年-------- D、初二学年 3、检查验收、总结阶段（4 月11 日—— 4 月20 日）
新校区后续拆迁工作实施方案 为加快宁夏财经职业技术学院建设，进一步改善学院办学条件，保证正常教学和校园安全，根据《土地管理法》及自治区、银川市相关协调会议精神，确保拆迁工作有序、平稳、顺利进行，拆迁工作时间紧，任务重，要求高，现就宁夏财经职业技术学院用地范围内剩余26户的拆迁事宜，制定工作方案如下： 一、指导思想 坚持以科学发展观为指导，以保障新校区工程建设，从维护国家、集体和群众利益的目标，按照“统一组织、各组分工负责、相互协调、部门联动、全面推进、依法行政、和谐有序”的原则,集中时间、宣传动员，集中力量、包干负责，强势推动，确保按期完成征地、拆迁和安置任务，为学院新校区二期工程如期开工建设创造和谐有序的施工环境。 二、总体要求 宁夏财经职业技术学院剩余房屋的拆迁必须按照依法依规、平稳进行、以自主拆迁为主、不放弃强制拆迁的原则进行，并在2013年3月底以前完成全部拆迁工作。 - 1 - 三、拆迁工作领导机构 宁夏财经职业技术学院新校区征地拆迁工作在银川市政府的统一领导下，由宁夏财经职业技术学院、自治区农垦局、西夏区政府牵头，各抽调5名精干工作人员成立拆迁工作组，下设四个工作小组具体负责组织实施，征地拆迁工作本着统筹组织、先易后难、重点突破、全面拆迁的原则，各工作组明晰责任，明确任务，限时保质保量完成，实行各组负责的工作任务与相关工作经费挂钩负责制，限时完成，各级各部门相互沟通，密切配合，保证宁夏财经职业技术学院新校区后续拆迁工作按时完成。 宁夏财经职业技术学院新校区拆迁领导小组 组长：副组长： 领导小组下设4个工作组开展工作。 1.宣传动迁组 职责：深入各拆迁户进行政策宣讲和教育，加强双方的思想和情感交流，把握好舆论导向，正面突出目前面临的形势、国家和自治区的拆迁政策，对土地征用和拆迁安置补偿标准的
XXXXX医院 整体搬迁实施细则 ——9641032 各科室： 医院迁建工程XXXX年X月开工，历经近X年的建设，现已全面竣工，即将投入使用。新医院搬迁是一项宏大的系统工程，任务繁重、牵涉面广，需要各方面共同努力才能确保医院搬迁工作顺利实施。按照“整体计划、分组实施、各负其责、协同作业、全力以赴、安全有序”的原则，为确保医院整体搬迁工作顺利实施，确保安全、有序、高效地完成搬迁任务，保证新老院区业务工作的紧密衔接，医院各职能科室、临床科室要坚持以病人为中心，制定详细计划，按计划完成进度，消除部门壁垒，理顺流程，确保搬迁和试运行工作的顺利开展，特制订搬迁实施细则。 一、搬迁工作组织 医院成立新院搬迁工作领导小组，全面加强对新院整体搬迁工作的组织领导，确保搬迁顺利进行和医院病区的医疗运行安全。 1、医院搬迁工作领导小组 组长：XXX 副组长：XXX、 XXX、XXX 成员：XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、 领导小组负责全院搬迁协调及各项准备工作。 领导小组下设办公室，由XXX同志兼任主任。领导小组下设行政对外联络组、后勤保障组、第一抢救医疗组、第二抢救医疗组、医技组。 2、行政对外联络组 组长：XXX
副组长：XXX、XXX 成员：XXX、XXX、XXX、XXX、XXX 3、后勤保障组 组长：XXX 副组长：XXX、XXX 成员：XXX、XXX、XXX、XXX 4、第一抢救医疗工作领导小组 组长：XXX 副组长：XXX 成员：XXX、XXX、XXX 5、第二抢救医疗工作领导小组 组长：XXX 副组长：XXX 成员：XXX、XXX、XXX 二、搬迁计划 确定搬迁日。向县气象局了解气象预报情况，向水、电部门了解供水、电情况，除了恶劣天气或其他不可抗拒原因，都按照预定搬迁日实施搬迁计划。 （一）搬迁前准备： 1、新院区的准备 （1）在搬入新院区前一月起，各病区（科室）必须对新医院的工作场所所需设备、设施的安全性、完好性进行一次全面细致地检查，发现问题必须在搬入前予以解决，并在新工作场所组织一次模拟搬迁，熟悉工作
合肥工业大学学院搬迁工作方案
附件： 合肥工业大学学院搬迁工作方案 根据学校合肥校区双校区办学要求，学校决定部分学院从屯溪路校区整体搬迁至翡翠湖校区，汽车与交通工程学院从翡翠湖校区搬迁至屯溪路校区。此次搬迁工作涉及单位多，人数多，设备多，家具多，为保证搬迁工作按期、规范、有序地进行，特制定此方案。 一、搬迁原则 1.精心组织、严明纪律、服从安排、顾全大局； 2.优化利用、杜绝浪费、控制成本、一次到位。 二、搬迁工作领导机构 （一）成立搬迁工作领导小组 组长：梁樑 副组长：吴玉程朱大勇闫平陆林季益洪 成员：秦广龙陈鸿海陈翌庆祝元法王峰李峰刘颖陈文恩王小虎徐常胜祖权吴华清 刘峰韩江洪胡丹刘永胜李金华朱士信方留梁华国赵金华张代胜石琴郑利平鲁昌华刘健 姚日生 职责：1、全面负责学院搬迁工作的安排； 2、审定各学院搬迁经费预算；
3、研究解决搬迁过程中出现的各类重大问题。 （二）根据搬迁工作要求，成立六个工作小组 1.综合协调组 组长：季益洪 成员：陈翌庆李峰陈文恩田合雷范仁庆苏建国 职责：1）制定搬迁工作方案； 2）负责搬迁工作的总体协调； 3）落实搬迁工作领导小组交办事宜。 2.固定资产工作组 组长：祝元法 成员：李峰刘颖陈继靖 职责：1）摸清搬迁单位用房与设备、家具的基本情况，确 定搬迁设备、家具搬迁清单； 2）落实行政用房及科研用房分配方案； 3）负责搬迁单位国有资产的调拨、报废等处理工作； 4）落实搬迁工作经费。 3.实验设备工作组 组长：陈翌庆 成员：钟华勇王伟纵立安李祥毋奇云 职责：1）明确需要搬迁的设备清单； 2）编制设备添置与设备搬迁经费预算；审核各学
人民医院新医院搬迁工作实施方案 我院新医院建设项目已经竣工，即将交付使用。医院整体搬迁工作计划二零一七年十二月进行。为确保搬迁工作的顺利开展，特制定此方案。 一、总体原则 以“分步实施、各负其责、协同作业、安全有序”为搬迁原则，做到保证医疗服务过程的连续与安全，保证各项工作衔接的有序无缝，保证人、财、物的安全与到位、确保搬迁前各项准备工作就绪、搬迁过程医疗安全和搬迁后业务迅速恢复。 二、组织指挥 （一）组织机构 成立三级搬迁组织机构，分别是搬迁工作领导小组、搬迁推进工作组、科室搬迁小组。 1、搬迁工作领导小组： 组长： 副组长： 职责：1）负责搬迁工作总指挥和总协调， 2）随时研究处理搬迁工作中出现的一切问题， 3）做好分管部门工作的落实。 2、搬迁推进工作组： 搬迁领导小组下设6个推进工作组，督导按照管理职能、时间进度安排落实任务与责任人，制订具体工作方案和工作进度计划，分解任务，责
任到人，限期办理，实行责任制和责任追究制，确保搬迁工作心中有数，忙而不乱，有条不紊、有序推进、无缝衔接、顺利安全。 （1）、医院宣传推进工作组： 责任领导： 牵头部门： 配合部门：党办院办审计科各党支部团支部 下设办公室在运营部部，办公室主任。 职责：实行办公室主任牵头负责制，院领导全面责任制。论证充分，调研先行、思想先行。全面负责制定和实施搬迁前、搬迁中和搬迁后的宣传策划和宣传计划及宣传方案（含工作进度表）的制订，组织搬迁中的新闻发布会，开展搬迁前后的宣传联络工作，包括医院搬迁前电视台流动公告和向社会发放医院搬迁公告等；包括对外正式公告新院区开诊以及新医院正式运行时间。通过新闻媒体、卫生网络平台等，对公众发布新医院试运行时间、新医院详细地址、公交车到达路线信息；医院大门前张贴公告告知病人上述信息；向住院病人及门诊病人发放告知书等，为临床运营（搬迁）做好舆论宣传工作。充分做到动静结合、内外结合，完成标识、标牌等形象的策划、组织工作。负责志愿者队伍的组织发动。 （2）、新医院交接及后勤保障推进工作组： 责任领导：牵头部门： 新医院建设办公室 配合部门：总务科设备物资供应科信息科保卫科医务科护理部院感科门诊部
竭诚为您提供优质文档/双击可除学校整体搬迁工作方案 篇一：希望小学整体搬迁工作实施方案 希望小学整体搬迁工作实施方案 一前言 我校自20XX年开办至今，在各级政府的关心和支持下下，学校本着“以人为本”的教育理念，以提高师生综合素质为目的，优化教育资源，整合学生的学习观念和行为习惯，确立“安全第一，和谐校园”的理念，全校上下，同舟共济，开拓进取，学校已经取得了一定的成绩，得到了社会和上级领导的认可。根据政府的城市发展布局规划，我校将整体搬迁，这样无疑给我校带来新的希望，我们将以新的姿态走进创造新业绩的主战场！ 二搬迁工作的组织机构与成员 1搬迁指挥部 总指挥：臧德周 副总指挥：刘建雄 2搬迁组与成员
组长：臧德保 成员：刘望红王秀红汪辉琴 工作职责： （1）认真做好学校校产的清理，周密制定有关搬迁计划。 （2）落实搬迁工作的人员和车辆，采购搬迁需要的一切物品。 （3）认真组织和指导各处室，各部门的搬迁工作。 （4）组织人员落实搬迁后的各项检查。 3协调组 组长：戚德云 成员：吕琴唐春梅 工作职责： （1）协调和指导各处室，各部门按计划做好搬迁工作。 （2）认真统计需要接送的学生，教职工名单，具体登记学生家庭住址的变迁，逐个和家长进 行电话沟通，广泛听取家长的意见，争取把 学校搬迁工作平稳顺利完成。 （3）协调各部门做好新校区搬迁后的完善工作，为新学期的开学做好各项准备。
三搬迁工作安 排 1准备阶段（20XX年7月20日到8月20日） （1）思想动员，统一认识，明确搬迁工作的目的和要求：（指挥部） （2）调查摸底周密制定搬迁工作实施方案：（校长室）（3）清点学校财产，制表成册：（搬迁组） （4）编制搬迁具体计划，落实运输车辆、民工以及 所需的物品（纸箱、绳索、包装纸等）：（搬迁组） （5）登记需接送的师生人数，完善接送车辆的各项工作，制定接送计划：（协调组） （6）召开各处室、各班级有关人员会议，具体确定搬迁的时间、任务、要求和主要事项：（协调组） 2搬迁阶段（20XX年8月25日至8月31日） （1）8月24日下午召开教职工大会，思想动员具体布置搬迁工作。 （2）8月25日拆除老校区所有空调及其他的电器设备，并搬到新校区安装。 （3）8月26日对图书室、资料室、学科器材室进行整理打包，并搬至新校区，逐个布置。 （4）8月27日对新校区进行第一次卫生清理，各楼排、各班级、各科室门牌号进行安装。
XX医院整体搬迁实施方案 医院整体搬迁一期工程建设将于2012年底按期完工启用，为保证医院整体搬迁工作顺利完成，经院领导班子成员会议研究，制定本实施方案。 一、总体原则 分步实施。根据医院行政、后勤、财务、信息、病区、门诊、医技、药剂等各个系列不同特点、优先缓急情况，分搬迁前、搬迁时、搬迁后三个阶段进行。 分片管理。按照院领导班子分工的分管片块区域，各司其职，各负其责，组织好分管的片块搬迁工作。 协同作业。在院整体搬迁协调组的综合协调下，各片块之间、病区医护之间、新旧院医疗分组之间，应在搬迁过程和工作流程中紧密衔接，互相配合，协同完成整体搬迁工作。 安全有序。严格按照步骤和程序组织搬迁工作，确保人身安全、财产安全、医疗安全、消防安全。 二、组织领导和工作职责 （一）医院成立整体搬迁工作领导小组，指挥完成整体搬迁工作，名单如下： 组长： 副组长： 成员： （二）领导小组下设办公室，办公地点设在新院行政楼三楼，兼任办公室主任，负责日常事务的处理。
（三）领导小组按片块分管和任务归类情况设后勤保障及安全保卫、医疗保障、护理保障、设备保障、财力资源保障、数字化信息系统培训、联络与文化宣传、迁建综合协调等8个分组。 1、后勤保障及安全保卫组 组长： 成员： 职责： （1）提前配备足够专用车辆和人员，保障病人转运用车，并完成除病人以外的所有物资的转运工作。安排专人分别负责各楼层管理；划分行政区域并标识到位；编写新院运行指南。 （2）搬迁前制定搬迁时新院区的安保预案，包括各楼层安保人员配置，并检查监控系统运行情况。 （3）确保搬迁实施前各种家俱及标识、标牌到位。 （4）搬迁实施后组织对旧院病区家俱、设施设备、器材的清点交接回收。 （5）保证新院、旧院病员用餐及清洁卫生。 （6）搬迁实施过程中指挥、协调并保障电梯、交通及水电正常运行和供应等工作。 （7）制定并落实旧院区留守预案。 （8）对新院外来乱贴小广告人员进行严密监控，坚决杜绝乱贴、乱画情况发生。 2、医疗保障组
校园搬迁工作方案 It was last revised on January 2, 2021
辽宁地质工程职业学院校园搬迁工作方案 二〇一六年六月
目录 一、校区搬迁基本原则 (1) 二、校园搬迁工作组织机构及职责 (1) 三、搬迁时间安排 (5) 四、保障措施 (8) 五、对各搬迁主体单位工作的要求 (9) 六、责任考核和处理 (11) 七、相关事项说明 (12) 参考附件 (14)
辽宁地质工程职业学院校园搬迁工作方案 今年学院要完成校园整体搬迁的工作任务。校园搬迁是全院师生员工共同参与、协作的系统工程，为保证我院搬迁工作科学、规范、有序进行，特制定《校园搬迁工作方案》，请各部门、单位认真贯彻落实。具体内容如下： 一、校园搬迁的基本原则 1、“谁主管、谁负责”的原则，学院领导按分管部门统筹协调搬迁工作。具体分工见《辽宁地质工程职业学院校园搬迁工作领导小组机构框架图》。 2、“谁使用、谁负责”的原则。学院各系（部）、处、中心（所）等二级单位负责本部门（单位）的搬迁任务。 3、封闭式搬迁的原则。点对点、人对人搬迁。对特别重要的大型仪器更要实施闭环式搬迁。 4、安全稳定的原则。安全第一，预防为主，确保学院及全体师生的财产安全、人身安全。 二、校园搬迁工作组织机构及工作职责 （一）学院搬迁工作组织机构 1、学院搬迁工作领导小组 组长：乔佩科 总指挥：孙桂芳 副组长：高山、王文汇、郝志贤、王元钧
成员：王俊沈犁温巍陆志李卫国顾云龙董卫军孙琅李进龚群强张洪峰万连印万丽军阎忠宋文德梁斌郝春鹏罗勇胜宋立军张金英孙树东夏怡崔作兴魏国武张健仲范军刘奇刚王俐俐张艳灵于艳华 搬迁工作领导小组下设办公室： 办公室主任：孙桂芳 副主任：王俊 成员：顾云龙孙琅、董卫军宋文德李进周亚宁温洪波 2、学院搬迁工作小组 （1）建设工作组组长：王文汇，副组长：李进，成员：孙智慧、武凤俊、郝学文、柳晓倩 （2）后勤保障组组长：王元钧，副组长：孙琅成员：梁斌、郝春鹏、陈冬旭、吕达、樊本庆、杨立凤、李海英、刘静、牛绪海、李春 茹 （3）安全保卫组组长：王文汇，副组长：宋文德，成员：方安哲、朱春晓、芮云涛、庞宇、彭湘、王俊寅、韩有泽 （4）督查组组长：高山，副组长：沈犁成员：温巍、龚群强、郭颂、张洪峰、万连印、李卫国、阎忠、罗勇胜、于艳华、王俐俐、周卫华 3、各系（部）、处、中心（所）搬迁工作小组 各系部、处、室的第一负责人为本部门或单位的搬迁工作领导小组组长，是部门或单位搬迁工作的第一责任人，对主管领导负责。负责所在部门搬迁的全部工作。
1.总论 1.1项目名称及建设单位 1.1.1项目名称 县中医医院整体搬迁建设项目 1.1.2项目建设性质 新建 1.1.3项目建设地址 县城马鞍山新区 1.1.4项目建设单位 县中医医院 1.2承办单位概况 县中医医院系全民所有制医疗事业单位，成立于1979年10月，其前身为1972年设立的胜峰地区医院，原址设城关镇状元街。1982年在城关西正街购县总工会房屋进行改造开设西街门诊（现二门
诊），1984年在护城乡城南村（现城关镇城兴社区）征地40.1亩，并着手修建住院大楼，1986年住院大楼竣工并投入使用，该医院实现整体搬迁，原址转给县卫校。 建院30年来，在县委、县政府的领导和各级行政主管部门的大力支持下，该医院从无到有，从弱到强，取得了较大的发展。该医院总用地面积为42.3亩，其中院本部40.1亩，二门诊2.2亩，计28200平方米，除去街道建设面积和生活区面积，工作区面积为11000平方米，其中院本部9533平方米，二门诊1467平方米。该医院建筑面积9400平方米，其中住院部3100平方米（1986年竣工），门诊综合楼3300平方米（1999年竣工），二门诊2000平方米（2003年竣工），其它用房面积1000平方米（1986-2003年先后竣工）。 2005年县编委核定该医院编制225名，截止到2009年2月，该医院有编制人员190人，无编聘用人员50人，其中在编在岗164人，在编不在岗26人，在编不在岗人员中，内退6人（主要为高年资护理人员，已无法胜任工作），留职停薪18人（含被上级医院和
兄弟医院聘用人员），县卫生局机关、合医办借用1人，县医保站借调1人。无编聘用人员主要从大专院校招聘、乡镇卫生院借用及被解决工作的医院部分骨干家属而来。该医院实际在岗224人，未超过核定编制。224名在岗人员中有专业技术人员145人，管理人员8人（院级领导），行政财务人员44人。在职职工中具有高级职称医务人员9人，具有中级职称的医务人员53人，初级职称的医务人员127人。 多年来，该院领导充分认识到了要发展，就必须加大投入，有投入才有发展的道理，在医院已经拥有螺旋CT、黑白B超、C形臂、碎石机、电子阴道镜、电子胃镜、动态心电图仪、动态血压仪、电生理检查仪、多功能麻醉机与呼吸机、全自动生化分析仪、多功能胎心监护仪、脑电地形图仪、经颅多普勒检查仪、红外线乳腺检查仪、多功能激光仪等40多台（件）总价值1100多万元大型现代诊断治疗设备的基础上，又于2008年在不影响职工工资发放的前提下，通过反复论证，采取公开招投标形式，用多方筹资的300余万元购置了DR、彩超、麻醉机、手术显微镜等6台（件）设备并投入
学院学生宿舍搬迁案 为更好地促进学生宿舍科学化、规化长期长效发展，更好地开展学生宿舍服务与管理，根据学校统一安排，结合我院实际情况，制定寝室搬迁案。 一、搬迁原则 男女分片区集中，年级按楼栋集中，院系按楼层集中，班级按寝室集中。 二、搬迁时间 2014年9月1日—2014年9月2日 三、搬迁楼栋 调整前：女：4、18、25栋； 男：1、6、7、13栋。 调整后：女：10、13、15、21栋； 男：7、24、25栋。 四、机构设置 本次寝室调整设立搬迁工作组，由学院党政领导担任组长，政治辅导员担任副组长，学生党支部、团总支、学生会负责人担任组员。设搬迁工作办公室（设在学生工作办公室），由学工办（副）主任担任办公室主任。搬迁工作组分七个小组，一至四组由学生党支部人员组成，涛全面协调；五至七组由团总支、学生会人员组成，倪祥银全面协调。相关负责人担任小组长。
学院领导在我院各大宿舍集中区巡视（段书记：7、25栋，齐院长：13栋，岳院长：24栋），各班班主任指导工作（黎勇：一、二组，覃川杰：三、四组，志强：五、六组）。 五、人员调配 一至四组由学生党支部负责，具体落实6、13、18栋（搬迁前）；五至七组由团总支、学生会负责，具体落实1、4、7、25栋（搬迁前）。 一组：组长： 组员：（16人） 二组：组长： 组员：15人）： 三组：组长： 组员：（15人） 后勤服务与保障组：组长： 组员：（12人） 说明：每个小组有2个组长，第一个组长为第一负责人。在原寝室搬迁至楼下之前，两个组长同时负责；之后，第一个组长负责在原寝室楼下上车，第二个组长负责在搬迁后的寝室楼下下车、上楼。 六、搬迁流程