在*******事故警示教育大会上的讲话
同志们：
今天我们召开***事故警示教育大会，主要目的是通过本次大会，让大家都警醒起来，充分认识安全生产工作的艰巨性、复杂性、突发性和长期性，在任何时候都不能掉以轻心，要进一步增强做好安全生产工作的紧迫感和责任感，要进一步绷紧安全生产工作这根弦，通过有力措施积极做好安全生产各项工作，推动全市安全生产形势平稳发展。
**事故的发生再次给我们敲响了警钟，事故既对全市安全生产工作造成了不良影响，也对企业本身形象带来了很大的负面影响。企业一定要把安全放在第一位，要正确处理好安全与生产、安全与效益、安全与稳定、安全与发展的辩证关系，没有安全，生产再好，效益再高，最终还是零。
我们必须时时刻刻铭记用生命代价换来的血的教训，决不能一出事故就“深刻检查”“沉痛反省”，随着时间推移又好了伤疤忘了疼，对安全生产心存侥幸，甚至说起来重要、忙起来不要。经调查发现，此次事故从***整个环节的安全管理上都存在着漏洞。
一是单位安全生产责任落实不到位，吸取事故教训不深刻。从事故调查掌握的情况来看，这起事故绝不是偶然的，
绝不是简单的误操作导致的意外事故，而是由于企业主体责任落实不到位、违章作业、安全管理制度不细不实而导致的一起责任事故。“冰冻三尺，非一日之寒”，从***到事故发生近**年的时间里*********。正如习近平总书记指出的“表面上重视安全生产，实际上虚张声势”，就是没有认真吸取事故教训并研究制定责任清单和考核管理办法，造成不少领导干部成为“甩手掌柜”，仅靠职能部门唱“独角戏”，责任到不了人、靠不了实，最终导致事故的发生。习总书记说：“要坚持最严格的安全生产制度，什么是最严格就是要落实责任，要把安全责任落实到岗位、落实到人头”，那么我们的责任究竟有没有落到岗位、落到人头呢我们在座的都应该深刻反思，并以此次事故为切入点，深刻查找我们安全管理各层级和各环节中存在的深层次问题，决不能得过且过、推脱责任。公司的各级领导也要按照“党政同责、一岗双责”的管理要求，在主要领导总负责，安全分管领导总牵头的架构下，其他部门领导按照“管业务必须管安全、管行业必须管安全、管生产经营必须管安全”和“谁主管，谁负责”的原则，全面履职尽责、一级抓一级，逐级把安全生产责任落地生根。
二是安全监管力量薄弱，对特种作业审核、监管不严。***公司对总公司下发的制度和事故通报不认真组织学习研究，致使企业安全检查专业程度不高、力度偏软、范围偏小、
存在死角盲区。企业主动实施网格化安全管理的意识不强，依赖上级部门检查督促的思想严重，对*****的问题，分管领导、公司领导在带队检查时是有没有引起注意，还是存在得过且过的思想调查还发现公司存在*******的现象，以至于*****。
三是规章制度执行流于形式、作业现场管理混乱。*******事故暴露出企业部分领导对特种作业危险重视程度不够，要求不严；部门领导对特种设备相关管理规定不了解或了解却不执行；班组在特种作业时存在麻痹思想，个别作业人员的习惯性违章行为长期得不到有效纠正。
四是三级安全教育不深入，安全台账资料不全。调查发现***公司三级安全教育活动存在流于形式的现象******。企业的安全教育内容过于空泛，没有针对性；日常安全管理台账、安全技术档案、安全活动记录均存在不同程度的缺失。
****公司要深刻吸取事故带来的教训，坚持做到安全管理常抓不懈。一要深刻查找自身存在的安全问题和管理盲区。企业要加强对非施工现场的安全管理工作；要进一步健全安全生产责任体系，以建立健全班组长安全职责为抓手，明确责任和考核标准，逐步规范职工的安全行为；让执行制度标准成为习惯，让习惯符合制度标准；要加强对特种设备和特殊作业现场的安全管理，对在用和长期闲置的特种设备
进行认真梳理，不留死角；对存在安全隐患或手续不全的特种设备，要制定严密的整改方案并严格落实。二要对公司安全管理制度进行全面梳理、规范。要本着“安全管理没有特权、也没有例外，一切权力、行为都要放在法规的框架下，装在制度的笼子里”的原则，对安全管理制度、操作流程的科学性、可执行性不断进行检验，对存在的漏洞和缺陷要认真修改，确保制度和操作流程对安全生产的保障、指导作用。三要切实提高忧患意识，找问题、除隐患。企业要深入剖析、反思近几年连续发生同类型生产安全事故所暴露出的问题；着力研究解决制约公司安全发展的深层次问题和隐患；进一步健全安全生产责任体系，层层压实责任；把重大风险隐患当成事故来对待，做到“宁防十次空，不放一次松”扎实开展隐患排查治理工作。四要明确企业的安全生产主体责任，夯实安全基础。主要负责人要坚持以上率下，亲力亲为，带头贯彻落实国家、省、市安全生产工作的决策部署。事故多发表明企业安全生产工作基础还不够扎实，反映出企业主体责任落实不到位，要不断健全安全生产管理体系，及时完善安全管理制度，加大安全生产投入，严厉纠治“三违”现象；严格安全生产考核，层层推动制度落实，不断强化企业全员、全过程、全方位的安全管理，夯实自身安全生产基础，建立安全生产管理长效机制。
如果我们不能从根本上消除这些对安全生产造成重大
影响顽症痼疾，那么企业努力实现安全生产形势好转就是一句空话。真心希望大家真正把“生命至上，安全第一”的最高信条刻在心上，落实在行动上，使广大干部职工充分认识到安全第一的重要性，认识到违反安全红线与底线的严重后果，真正把安全工作放在各项工作的首位，切实提升领导干部和职工的安全意识，筑牢安全行为根基。使层级领导者依法决策成为自觉习惯，层级管理者依规管理形成自觉习惯，操作人员按章操作养成自觉习惯。要使全体职工成为安全生产过程控制的主导者，做到派标准班、上标准岗、干标准活和交标准班，让教育在教训之前、整治在救治之前、管理在处理之前。
今天我们在这里对在事故中遇难、受伤的职工感到痛心的同时，又对这些违章作业的行为感到气愤，也对企业安全管理问题突出、监管能力软弱的程度感到震惊。经过此次事故，一些人的人生轨迹发生了改变，一些人失去了宝贵的生命，还有一些人失去了全年辛苦工作取得的成果。“前车之覆，后车之鉴”企业各级部门必须深刻吸取安全事故带来的教训，强化安全责任，构建全方位的安全生产责任体系，使领导责任、监管责任、主体责任明确到位、具体到人。
希望通过这次会议，让大家行动起来、落实起来、认真起来，让那些在安全生产上不严、不实的同志；不担当、不作为的同志；特别是让那些已患上麻痹症的同志，认真反省、
认真思考、认真整改。同志们，安全是企业最大的效益，安全是职工最大的福利，安全也是各级领导干部的立身之本、事业之基。我希望各位领导干部能深入贯彻习近平总书记关于安全生产的重要讲话精神，全面落实市委、市政府关于安全生产的各项决策部署，强化认识、强化担当、强化落实，全心全意依靠全体职工搞好安全生产工作，从根本上提高公司安全发展水平。