安全生产责任书的签订 为进一步明确公司各岗位从业人员的岗位安全职责和责任，强化公司安全管理工作，杜绝重特大交通安全事故，遏制较大责任交通事故，降低一般交通事故，保障人民群众生命和财产安全，维护公司品牌形象和利益，根据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国道路交通安全法》等相关法律法规，公司与各部门及员工，按照层层签订的原则，签订了安全生产责任书。
总经理与安全科负责人安全生产责任书 为认真做好我公司2019年的安全生产工作，确保我公司及全体职工的生命财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》及其他有关安全生产的法律法规要求，按照“一级监督一级，一级对一级负责”的原则。总经理与安全科负责人签订如下安全目标责任书。 一、工作目标 1、安全教育率100%； 2、员工持证率100%； 3、隐患整改率100%； 4、设备设施维修率100%； 5、各项安全检查按要求完成，按时召开各项会议，责任制落实到位，争取做到“零”事故。 二、责任内容： 1、组织制定安全生产年度目标和实施计划，并按企业各部门的职能，进行目标分解、培训、考核、监测、评估、修订； 2、组织制定安全生产资金投入计划和安全技术措施计划，并督促相关部门落实； 3、检查公司生产、作业的安全条件，生产安全事故隐患的排查及整改效果，制止和查处违章指挥、违章作业行为； 4、配合政府有关部门对生产建设项目安全设施“三同时”和职业病防护设施的审查验收工作； 5、按规定监督劳动防护用品的采购、发放、使用和管理工作，并监督、检查和教育从业人员正确佩带和使用； 6、组织实施安全生产宣传教育培训，总结推广安全生产先进经验；
xxxx 化工有限公司 安全生产责任制考核办法 安全生产责任制是企业安全生产各项规章制度的核心，严格考核是执行安全生产责任制的关键，为了确保安全生产责任制落到实处，特制定安全生产责任制考核办法。 一、考核目的 考核各级人员安全生产责任制的执行情况，督促安全生产责任制的贯彻落实，激励安全管理机制的正常运行。 二、考核对象 公司各级人员，即：总经理、主管副总经理、经营副总、安环科长、采购科长、财务科长、办公室主任、车间主任、车间副主任、仓库保管员、化验员、机修工、电工、班组成员等人员。 三、考核办法 1、采用评定表打分办法，应得分为10 0分，依据考核项目的完成情况和评分标准打分（详见安全生产责任制考核记录表）。实得分80分及其以上者为优良，70分~80分为合格，70分以下为不合格。 2、 3、考核频次：每季度进行一次考核。 实行逐级考核，副总经理接受总经理考核，各车间主任接受副总经理的考核，班组成员由车间主任进行考核。 四、奖惩办法 1、对实得分80分及其以上达优良标准者，每高1分，奖励10元，并作为年终评选先进的重要依据之一。 2、对实得分70~80分的不奖不罚。
3、对实得分为7 0分以下者，每低1分，罚款5元，给予警告批评，以观后效或调离工作岗位等处理。 4、安全生产责任制的考核奖惩均在季度工资中及时兑现五．附表 1 ．各级人员安全生产责任制考核记录汇总表2．总经理安全生产责任制考核 记录3．生产、安全副总经理安全生产责任制考核记录4．经营副总经理安全生产责任制考核记录 5．xx 科长安全生产责任制考核记录 7．采购科长安全生产责任制考核记录 8．车间主任安全生产责任制考核记录 9．机电主任安全生产责任制考核记录 10．办公室主任安全生产责任制考核记录11．机修工安全生产责任制考核记录12．电工安全生产责任制考核记录13．车间员工安全生产责任制考核记录14．仓库保管员安全生产责任制考核记录15．化验员安全生产责任制考核记录16．门卫安全生产责任制考核记录17．炊事员安全生产责任制考核记录 奖罚只是安全管理的一种手段，并非目的。安全责任，重于泰山，希望公司各部门要切切实实地把安全放在第一的位置，层层落实安全生产责任制，对危险岗位和区域要采取积极有效、可操作的预防措施，严格控制各类安全事故的发生，确保公司2010 年度安全生产目标的圆满完成。 本考核办法自签发xx 执行。 xxxx 化工有限公司 2010年5月31日 1．各级人员安全生产责任制考核记录汇总表序号部门姓名职务考核结果奖罚备注填表人：审核人：
事务文书：________ 层级安全生产目标管理责任书 单位：______________________ 部门：______________________ 日期：______年_____月_____日 第1 页共10 页
层级安全生产目标管理责任书 为贯彻落实《安全生产法》和《广东省安全生产条例》，加强企业的安全生产管理，确保安全生产的层级领导责任及安全生产目标的落实，特制订本责任书。 一、公司行政正职或法定代表人为公司安全生产第一责任人，对公司的安全生产全面负责；分管安全生产的的直接责任人对公司各部门的安全生产负具体的领导责任；各部门的主管人员在工作中负安全管理领导责任。 二、全面贯彻实施以《安全生产法》为核心的安全生产法律、法规，执行公司《安全生产管理规定》，确保各部门、班组生产经营活动的安全。努力把安全事故控制到最低，杜绝行车责任事故、重大交通事故及生产的人身伤亡事故、设备责任事故和火灾事故的发生。 三、履行职责，执行公司安全生产规章制度及操作规程，强化员工安全生产意识，开展各种安全检查活动，发现隐患及时整改并做好防范、监控工作，落实劳动卫生、防护措施。 四、对发生各项安全事故应及时组织抢救并积极协助有关部门做好事故原因的调查工作。按有关规定进行汇报、统计分析和处理，不能弄虚作假、隐瞒不报。 五、严格遵守国家有关安全生产的法律法规，制定公司安全生产规章制度，努力实现公司的安全生产管理目标。 六、部门事故控制指标： 1.经济损失：每年因安全因素而造成经济损失控制在1元以下。 2.工伤事故：年度工伤事故控制在0.3%；重伤、致残、死亡事故 第 2 页共 10 页
施工总承包的单位安全生产责任书 一、施工总承包单位要建立安全生产领导机构，牢固树立“安全生产责任制重于泰山”的指导思想，必须高度重视安全工作，把抓安全生产工作融入各项工作和活动中去，永远摆在工作的第一位，确保人民生命财产安全。 二、施工总承包单位的行政正职是本单位安全生产工作第一责任人，对本单位的安全生产工作及所发生的各类安全事故负领导责任。项目经理是本工程安全生产第一责任人。施工总承包单位要与工程项目的建设单位、监理单位组成施工工地“安全生产领导小组”，具体组织落实安全生产管理工作。 三、施工总承包单位要建立健全各项安全管理制度、责任制，及突发事件、重大安全事故处理应急预案，完善安全生产保证体系，确保安全生产。施工现场必须设有专职安全生产管理人员，如实记录安全生产工作日志。 四、施工总承包单位负责对各分包单位的施工资质、安全生产许可证以及从业人员资格进行严格审查，杜绝无资质或超资质承揽工程。 五、施工总承包单位必须定期召开安全生产工作会，研究、分析、布置、督促检查建设工程的安全生产工作，对会议所确定的各项工作安排进行落实，会议要有文字记录。 六、施工总承包单位要根据自己的实际情况，与各分包单位（包括建设单位直接发包的专业分包工程的分包单位）层层签订安全生产责任书，把责任地分解到部门、班组、岗位，落实到人，狠抓责任制的落实。 七、施工总承包单位要严格执行《日照市建设工程施工现场管理办法》等有关规定。
八、施工总承包单位要积极宣传贯彻有关安全生产的各项法律、法规、政策，要掌握建设工程的安全生产情况，对重大、特大隐患要及时组织力量加以排除，同时要向行业主管及有关部门报告。 九、安全事故发生后，施工总承包单位要会同建设单位、监理单位立即组织力量抢救，启动应急预案，立即向行业主管及有关部门报告并通知责任单位领导要并赶往现场，协助有关部门进行事故处理。 十、施工总承包单位要加强对用工单位使用有资质的成建制队伍、劳动合同的签订、开展安全教育培训等工作的管理，避免发生劳务纠纷，消除发生群体性事件隐患。 十一、施工总承包单位要按照规定对所属单位的职工进行安全生产的教育、培训，加强安全管理人员队伍的建设，认真落实安全生产责任制，使安全生产工作真正落到实处；建筑业单位要加强施工人员的安全知识、安全技能的教育、培训，提高施工人员的安全生产防范意识；外地农民工进场时要进行培训考核，未经培训或考核不合格的农民工不得上岗。 十二、对不贯彻执行建委关于安全生产工作有关规定、要求，不认真履行职责，并出现安全事故的施工总承包单位，将依据有关规定，依法严肃查处。
【篇一】 1、严格贯彻国家安全生产法律法规;严格遵守各科内工作规程，执行院内安全生产管理规定。 2、严格自查及接受医院安全生产管理组织的检查，对发现的安全隐患要及时整改，避免发生安全事故，科室负责人对本科室的安全生产工作负总责。 3、要强化科内安全生产教育、培训学习，履行安全生产例会制度，建立并实行安全生产工作“一岗双责”及“一票否决”制度。 4、严格毒麻药品及危险化学品(试剂)等的管理与使用。 5、严格医用氧气、高压消毒设备、一次性医疗废弃物的管理使用及处理规程。 6、严格医疗护理工作等操作规程，杜绝医患纠纷及医疗事故。 7、严格防火、防盗、防触电等管理规定，杜绝意外事故发生。 8、严格执行医院突发事件应急预案。 9、如发生安全事故，按损失情况和责任情况分别给予5-20%的罚款，扣发当年安全奖金，情节严重的严肃处理。 10、严格安全生产月报制度，每月28日前报自查情况。 11、每季度组织安全大检查一次，年终对各科室进行全面检查，对安全生产无差错、无事故的科室给予奖励，由于工作人员违章、违规发生事故的，实行责任追究制度。 科室负责人： (公章) 【篇二】 为了更好地预防和减少各类灾害事故的发生，保护国家、集体和人民生命、财产安全，保障弥勒昆立医院各项工作的顺利开展，根据我院的实际情况，特制定医院安全生产、交通安全、消防安全责任书。 一、目标 杜绝医疗失误导致死亡事故的发生。 杜绝火灾事故的发生，火灾隐患整改率达90%以上，重大火灾隐患整改率达100%，易燃易爆危险物品的保管、使用合格率达100%。 杜绝重大设备事故，氧气库房、配电室及水、电、气等重要
设备、设施绝对正常运行。 杜绝中毒、感染事故的发生，尘毒合格率100%，毒麻药品、放射源、消毒隔离等重要环节的管理合格率达100%。 做好新入院人员岗前培训，特种作业人员安全培训率达90%以上。 财务部门、机房、病房、集体宿舍等要害部位安全防范、管理、实施达100%。 科室组织学习《道路交通安全法》，杜绝酒驾、无证驾驶等行为发生。 二、责任 各科室认真开展安全生产、交通安全、消防安全等法制宣传教育和培训活动。 健全机构，强化管理。各科室在建立安全生产、交通安全、消防安全组织的同时，务必做到制度健全，责任到人。在安全生产上做到科责任人亲自抓，有专人抓，把安全生产、交通安全、消防安全工作纳入重要议事日程，做到有计划、有布置、有检查、有落实。 各科室每季度对本科室安全生产、消防安全、交通安全等工作进行一次大检查，记录齐全。事故隐患有登记，有整改措施，重大隐患及时上报院办。 认真开展宣传教育工作，对本科室的人员定期进行法律法规教育培训，并作好培训，做到警钟长鸣，防患于未然。 加强医疗质量与医疗安全管理，防范和减少医疗事故发生。 做好易燃易爆物品安全管理工作，积极、主动、参与上级部门组织的专项整治活动。 做好经常性消防安全工作，按要求做好消防基础设施和配备消防器材 对发生重大安全生产事故的科室实行一票否决，年度内科室不得评先、评优，安全生产的第一责任人和分管责任人不得评奖与提拔。 科室：弥勒昆立医院有限公司 责任人(签字)：单位责任人(签字)： 20XX年1月20日
2018年度安全生产目标责任书 编制：XXX 审核：XXX 批准：XXX 受控状态：受控 发布日期：2018年01月05日实施日期：2018年01月05日
总经理与财务部经理安全目标责任书 为认真做好我公司2018年的安全生产工作，确保我公司及全体职工的生命财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》及其他有关安全生产的法律法规的要求，按照“一级监督一级，一级对一级负责”的原则，总经理与财务部经理签订如下安全目标责任书。 一、公司工作目标 A.全年因工轻伤及其以上人身伤害事故为零、每20万工作小时工伤事故损失频率小于2,可记录的事故比2017年减少10%；重大设备、火灾、爆炸以及交通事故为零；发现职业病病例为零；一般环境污染事故为零。 B.“三项岗位人员”持证率100%；特种设备定期检验率100%；事故隐患及时整改率100%；岗位尘毒合格率95%；安全设施有效运行率、同步运行率达到95%以上。 二、责任内容 1．按照上级安全经费提取管理规定，建立台帐；确保公司的安全技术措施项目经费和安全技术教育费用的支出和合理使用。 2．在编制基本建设和工程费用计划的同时，编制安全技术措施费用计划，确保资金到位，监督安全生产资金专款专用。 3．保证事故隐患治理费用的资金到位。 4．负责生产、施工设备的投保工作，做好保险范围内的事故损失的申报和索赔工作。 三、考核 如发生事故，按照公司事故管理规定、安全管理考核标准进行考核；造成严重后果，构成犯罪的，给予相应的行政处分，并移交司法机关进行处理。 四、附则
1、本责任书有效期限为一年，即：2018年01月05日至2019年01月04日。 2、本责任书期一式两份，甲乙双方各执一份。 甲方（总经理）签字： 乙方（财务部经理）签字： 2018年01月05日
公司各部门安全生产目 标责任书 LG GROUP system office room 【LGA16H-LGYY-LGUA8Q8-LGA162】
副总经理安全生产目标责任书 一、副总经理安全生产职责： 1、认真贯彻“安全第一，预防为主”的安全生产方针，深化安全生产的“双基”工作； 2、严格遵守国家及各级政府、主管部门制定的安全生产法律、法规并自觉接受监督； 3、参与公司的安全生产管理工作； 4、协助总经理工作，为总经理决策提供技术支持； 5、负责指导、督促安全生产培训、教育活动； 6、定期、不定期组织、参加安全生产大检查； 7、参与各类事件、事故的调查及处理工作； 8、对公司存在的安全隐患、风险危害等提出整改意见和建议； 9、监管生产部门的一切运作； 10、执行总经理赋予的其它临时性安全生产工作。 二、目标： 1、所分管的部门无安全、环保、职业健康安全事故。 2、参加公司组织的各类安全生产大检查活动达90%。 3、按计划参加培训率达90%。 三、奖惩办法： 1、年内公司将对以上目标进行考核，达到目标要求的，进行表彰奖励，达不到目标要求的，公司视情节给予处罚。 2、自觉履行法定义务，完成年度目标,可评为安全生产工作先进部门。 3、对未达标的个人，实行一票否决,公司给予取消其评比先进的资格。 4、对于玩忽职守，工作不负责任造成一定后果的人员，公司将根据情节轻重严肃处理，直至追究刑事责任。
5、因管理不力致使区域内存在的重大安全隐患不能及时整改或造成重大安全事故的，对有关责任人员给予行政处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。 责任人签字：日期： 总经理签字：日期： 行政部安全生产目标责任书 一、行政部安全生产职责： 1、认真贯彻“安全第一,预防为主”的安全生产方针,深化安全生产工作。 2、严格遵守国家及政府、主管部门制定的安全生产法律、法规并自觉接受监督。 3、行政部人员作为公司行政、人事和日常事务的管理、协调部门的管理人员，在日常工作中要协调、配合各部门做好安全生产工作,确保各项安全规章制度的完善和落实,促进公司各项工作的规范化管理。 4、积极参加公司内部员工的安全生产培训、教育活动,提高自身素质。 5、行政部人员根据个人分工，要为安全生产工作提供必要的资源：包括通讯、交通工具、文件的传递、转发、人员值班等。 6、加强对公司行政车辆的管理,司机在行车过程中要严格遵守交通法规,确保行车安全。 7、加强对电脑网络、软硬件的管理、维护和升级及网络中信息资料的安全和保密工作，定期做好备份，防止病毒入侵，杜绝机密信息泄漏。 8、加强对办公区域内的安全管理,落实’四防’工作,确保行政部内用火、用电的安全;维护和保持正常的办公秩序,确保公司各部门工作正常运转。 二、目标： 1、安全生产零事故。 2、按计划参加培训率达90%。 3、安全生产文件、传真及上级来电传递及时率达100%。
公司与管理人员签订的安全生产责任书XXXXX建设工程有限公司
项目经理安全责任书 1.对所承建工程项目生产经营过程中的安全生产负直接责任； 2.坚持管生产必须管安全的原则，贯彻落实安全生产方针、政策、法规和各项规章制度，结合工程项目特点及施工全过程的情况，制定本工程项目各项安全生产管理办法或提出要求，并监督实施； 3.在组织工程项目业务承包、确定安全工作的管理体制、聘用业务人员时，明确各业务承包人的安全责任和考核指标，支持、指导安全管理人员的工作，根据工程特点，项目可设安全组或专职安全员，安全员及特殊工种均须持证上岗； 4.健全和完善用工管理手续，录用外包队必须经公司批准，认真做好内部专业队和外包队人员上岗安全教育，保证他们的健康与安全; 5.组织落实施工组织设计中安全生产技术措施，组织并监督工程项目施工中安全技术交底制度和设备验收制定实施; 6.领导、组织施工现场定期的安全检查，发现施工生产中不安全问题，组织制定措施，及时解决。对上级提出的安全生产与管理方面的问题，要定时、定人、定措施予以解决; 7.不打折扣地提取和用好安全技术措施经费，落实各项安全防护措施，实现工地安全达标; 8.发生事故后，要做好现场保护与抢救工作，及时上报，组织、配合事故的调查，认真落实制定的防范措施，吸取事故教训。 公司盖章：责任人签字： 年月日 技术负责人安全责任书 1.对工程项目生产经营中的安全生产负技术责任; 2.贯彻、落实安全生产方针、政策，严格执行安全技术规程，规范标准，结合工程项目的安全技术交底; 3.参加或组织编制施工组织设计，编制、审查施工方案时，要制定、审查安全技术措施，保证其可行与针对性，并随时检查、监督、落实; 4.主持制定技术措施计划和季节性施工方案的同时，制定相应的安全技术措施并监督执行，及时解决执行中的问题; 5.工程项目应用新材料、新技术、新工艺，要及时上报，经批准后方可实施。同时要组织上岗人员的安全技术培训、教育，认真执行相应的安全技术措施与安全操作工艺、要求，预防施工中因化学物品引起的火灾、中毒或其新工艺实施中可能造成的事故; 6.主持安全防护设计和设施的验收，发现设施、设备的不正常情况应及时采取措施，严格控制不合标准要求的防护设备、设施投入使用; 7.参加安全生产检查，对施工中存在的不安全因素，从技术方面提出整改意见和办法予以消除; 8.参加、配合因工伤亡及重大未遂事故的调查，从技术上分析事故原因，提出防范措施、意见。
公司安全生产责任书 公司安全生产责任书范本 把安全工作落到实处，做到安全目标明确，安全措施落实，安全人员到位，保证各项工作的正常有序开展，以下为大家提供公司安全生产责任书，供大家参考借鉴，希望可以帮助到大家。 为强化企业安全管理，牢固树立坚持“安全第一，预防为主”的安全生产管理方针，贯彻落实好安全工作责任制及其相应的规章和措施，进一步提高公司全员安全责任意识，防止各类安全事故的发生，确保公司20**年安全管理目标的实现，为企业稳定运行和效益增长提供良好的安全经营环境，根据上级的统一部署和企业的实际情况，特下达20**年安全工作责任书。 一、认真贯彻“安全第一，预防为主”的方针，把安全工作贯穿企业和部门工作的全过程，做到安全目标明确，安全措施落实，安全人员到位，保证各项工作的正常有序开展。 二、建立健全安全工作管理网络，分工明确，责任到人。分管 ___和部门安全责任人对本部门的安全工作负责。以教育、检查、分析、除患等多种方式，全面落实《突发 ___应急处理预案》和各项
安全保障措施，从公司大局出发，督促和要求所属部门员工切实做好各项安全生产工作。 三、各部门必须把安全放在各项工作第一位，根据部门特点规范各项工作和安全监督，严格按照“三不放过”原则，全面掌握安全工作情况，按月做安全总结分析，按季度分阶段 ___本部门做好安全自查内审以及年度安全目标评价工作。 四、加强部门自查，规范内部安全管理，消除不安全隐患。重点要害部位、重要场所、主要出入口要下大气力解决好防控布点、防控力量、防控措施、安全经费投入等问题，着力构建点线面结合，人防物防技防措施完善的安全防控网络。要开展经常性的“四防”工作检查，要求每月不少于一次，发现隐患，及时整改，不留死角，隐患整改率要达到100%，预防各类安全事故的发生。 五、各部门必须确保集团及公司年度安全管理目标，实现“四无一杜绝”总目标：无重大火灾和交通事故，无重大人身和资产损害事故，杜绝恶性人为责任事故、有效控制意外突发 ___。实现创建安全企业的目标。 六、因安全工作不重视，措施不得力，发生安全事故的`要追究分管 ___和部门主要责任人及当事人的责任。
项目经理安全生产责任书 为体现我公司的“安全第一平安是福”的职业安全观，落实安全管理责任，有效控制各类伤亡和其它重大事故，预防或减少一般安全事故，保障公司生产经营顺利进行，特签订安全生产责任书；具体如下： 安全管理目标： 伤亡控制目标：零死亡、无火灾事故、无坍塌事故、无重大机械事故、无职业中毒事故、零重伤；轻伤率控制1.5‰以内；争云南省标准化工地。 项目经理领导和组织本项目部安全生产工作，对本项目安全生产负总的责任，其职责如下： 1、在组织管理本项目生产过程中，具体贯彻执行安全方针、政策、法令和本单位的安全生产责任制度、安全生产规章制度和操作规程及事故应急预案制度。 2、确保安全生产费用的有效使用，并负责制定资金使用计划，监督使用情况，防止资金被挪作他用。 3、根据工程特点组织制定安全施工技术措施，消除事故隐患，保护作业人员生产与健康及财产的损失。 4、定期组织专项施工现场安全生产、文明施工大检查，发现隐患按三定（定人、定时间、定措施）进行整改，发现危及人身安全的紧急情况，立即下令停止作业，撤出人员。 5、经常向职工进行劳动纪律、规章制度和安全知识、操作技术教育，对特种作业人员要经考核合格，领取操作证后方准独立操作，对新工人、新调换工种人员在其上岗前进行安全教育。 6、发生事故后应立即报告，组织抢救，保护现场，参加事故调查，组织编制和落实整改措施，并对职工进行安全教育。 7、定期组织安全生产事故应急预案的现场演练，熟悉应急救援的组织、程序、措施及协调工作。 8、召开安全生产例会，对所提出问题应及时解决，或按规定权限向有关领导和部门提出报告，组织班组安全活动，支持安全员工作。 9、教育职工正确使用个人劳动保护用品。 10、做好对女工特殊保护的具体工作。 单位名称（章）：责任人： 2017年9月29日
施工总承包单位安全生产责任书 一、施工总承包单位要建立安全生产领导机构，牢固树立“安全生产责任制重于泰山”的指导思想，必须高度重视安全工作，把抓安全生产工作融入各项工作和活动中去，永远摆在工作的第一位，确保人民生命财产安全。 二、施工总承包单位的行政正职是本单位安全生产工作第一责任人，对本单位的安全生产工作及所发生的各类安全事故负领导责任。项目经理是本工程安全生产第一责任人。施工总承包单位要与工程项目的建设单位、监理单位组成施工工地“安全生产领导小组”，具体组织落实安全生产管理工作。 三、施工总承包单位要建立健全各项安全管理制度、责任制，及突发事件、重大安全事故处理应急预案，完善安全生产保证体系，确保安全生产。施工现场必须设有专职安全生产管理人员，如实记录安全生产工作日志。 四、施工总承包单位负责对各分包单位的施工资质、安全生产许可证以及从业人员资格进行严格审查，杜绝无资质或超资质承揽工程。 五、施工总承包单位必须定期召开安全生产工作会，研究、分析、布置、督促检查建设工程的安全生产工作，对会议所确定的各项工作安排进行落实，会议要有文字记录。 六、施工总承包单位要根据自己的实际情况，与各分包单位（包括建设单位直接发包的专业分包工程的分包单位）层层签订安全生产责任书，把责任地分解到部门、班组、岗位，落实到人，狠抓责任制的落实。 七、施工总承包单位要严格执行《日照市建设工程施工现场管理办法》等有关规定。 八、施工总承包单位要积极宣传贯彻有关安全生产的各项法律、法规、政策，要掌握建设工程的安全生产情况，对重大、特大隐患要及时组织力量加以排除，同时要向行业主管及有关部门报告。 九、安全事故发生后，施工总承包单位要会同建设单位、监理单位立即组织力量抢救，启动应急预案，立即向行业主管及有关部门报告并通知责任单位领导要并赶往现场，协助有关部门进行事故处理。 十、施工总承包单位要加强对用工单位使用有资质的成建制队伍、劳动合同的签订、开展安全教育培训等工作的管理，避免发生劳务纠纷，消除发生群体性事件隐患。
合同编号：_________ 2019年安全生产责任书范文 甲方：_________________________ 乙方：_________________________ 签订日期：______年_____月_____日 第1 页共7 页
2019年安全生产责任书范文 xx年安全生产责任书 为强化企业安全管理，牢固树立坚持“安全第一，预防为主”的安全生产管理方针，贯彻落实好安全工作责任制及其相应的规章制度和措施，进一步提高公司全员安全责任意识，防止各类安全事故的发生，确保公司xx年安全管理目标的实现，为企业稳定运行和效益增长提供良好的安全经营环境，根据上级的统一部署和企业的实际情况，特下达xx 年安全工作责任书。 一、认真贯彻“安全第一，预防为主”的方针，把安全工作贯穿企业和部门工作的全过程，做到安全目标明确，安全措施落实，安全人员到位，保证各项工作的正常有序开展。 二、建立健全安全工作管理网络，分工明确，责任到人。分管领导和部门安全责任人对本部门的安全工作负责。以教育、检查、分析、除患等多种方式，全面落实《突发事件应急处理预案》和各项安全保障措施，从公司大局出发，督促和要求所属部门员工切实做好各项安全生产工作。 三、各部门必须把安全放在各项工作第一位，根据部门特点规范各项工作和安全监督，严格按照“三不放过”原则，全面掌握安全工作情况，按月做安全总结分析，按季度分阶段组织本部门做好安全自查内审以及年度安全目标评价工作。 四、加强部门自查，规范内部安全管理，消除不安全隐患。重点要害部位、重要场所、主要出入口要下大气力解决好防控布点、防控力量、防控措施、安全经费投入等问题，着力构建点线面结合，人防物防 第 2 页共 7 页
施工管理人员安全生产责任书 单位：云南宝力恒建设工程有限公司 工程项目：楚雄市扶贫交通基础设施建设项目 施工地点：紫溪山至大过口四级公路TJ-6合同段 为了强化安全生产管理、防范安全事故发生，切实保障人民群众生命、财产安全，企业及从业人员必须遵守国家安全生产法律、法规和规章，在施工生产中必须坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，贯彻“谁主管谁负责”的原则，落实安全生产逐级负责制和岗位责任制，强化安全基础建设，严格劳动纪律，坚持标准化作业，防范各类事故发生。特签订责任书主要内容如下： 1. 施工项目管理人员必须坚持“管生产必须管安全的原则”牢固树立安 全责任重于泰山的思想，认真执行安全生产责任制，相互配合，分工协作，各负其责，共同把关，做好安全工作。 2. 坚持经常性的安全教育，狠抓安全技术措施的编制和落实，有计划， 有步骤地改善作业环境和劳动条件。 3. 施工项目各级管理人员必须把安全生产工作摆在一切工作的首位，做 到会议上有布置，日程上有安排，工作中有检查，月、季和年终有考评。 4. 坚持经常性的安全检查，及时发现和消除隐患，把事故消灭在发生之 前，如发生重大伤亡事故要保护好现场，按报告程序及时报告，并积极助有关部门调查、分析和处理，同时认真吸取事故教训，杜绝同类事故重复发生。 主管领导：责任者： 项目经理安全生产责任书
单位：云南宝力恒建设工程有限公司 工程项目：楚雄市扶贫交通基础设施建设项目 施工地点：紫溪山至大过口四级公路TJ-6合同段 为了强化安全生产管理、防范安全事故发生，切实保障人民群众生命、财产安全，企业及从业人员必须遵守国家安全生产法律、法规和规章，在施工生产中必须坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，贯彻“谁主管谁负责”的原则，落实安全生产逐级负责制和岗位责任制，强化安全基础建设，严格劳动纪律，坚持标准化作业，防范各类事故发生。特签订责任书主要内容如下： 1. 认真执行党和国家安全生产方针、政策、规程、规定和上级指示、决议，结合 项目实际情况，制定和执行安全生产管理办法。 2. 对本项目工程的安全生产负第一责任，必须把安全生产列为重要议事日程，在 计划、布置检查、总结、评比生产的同时，计划、布置、检查、总结、评比安全工作，正确处理，安全与生产，安全与效益的关系。每周应召开一次安全生产工作会，讨论安全生产动态，解决安全生产中的问题。 3. 严格执行安全考核招标和安全生产奖惩办法。 4. 加强对职能部门和职工的安全教育，提高他们的安全意识和自我防护的能力。 5. 严格执行安全技术措施审批和施工安全技术措施交底制度，确保劳动保护安全 技术措施计划的实施，不断改善作业环境和劳动条件。 6. 必须按上级要求，设置符合条件的专（兼）职安全管理（检查）人员，并积
2020年最新安全生产责任书 在生产安全上，谁是第一责任嗯呢?以下是橙子收集的2019年最新安全生产责任书，欢迎阅读。 2019年最新安全生产责任书一 为了认真贯彻落实《安全生产法》和“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，全面加强生产管理，进一步落实安全生产责任制，建立健全安全标准化管理体系，强化重大风险的监控措施，建立和完善应急救缓和应急保障体系，确保公司生产经营目标的全面实现，按照“谁主管谁负责”，“分级管理、分级负责”的原则，有限公司(以下简称公司)与所属各部门签订《安全生产责任书》，其具体内容如下： 一、安全生产目标 1、杜绝重伤以上伤亡事故; 2、杜绝重大火灾、燃烧爆炸事故; 3、杜绝急性中毒、职业病、食物中毒等安全事故; 4、降低一般事故频率，一般人身伤害，轻伤事故频率季度不超过千分之四人次，本公司生产管理区内不发生交通事故。 5、不发生重大环境污染和有毒有害气体泄漏事故，努力减少污染物的排放。 二、安全生产工作要求 1. 遵守安全生产法律、法规的规定，保证安全生产、依法承担安全生产责任。组织制定并实施本部门的安全生产事故救援预案，及
时如实报告生产安全事故。 2. 应和相关管理人员共同自觉学习，提高安全生产管理工作能力，达到相关规定要求。 3. 把安全生产实绩作为本部门与各管理人员工作和重要考核内容，实施安全工作考核并且奖惩分明。 4. 在工作中把安全生产工作放在重要议事日程，审议安全生产工作规划并进行安全生产规划的具体实施。 5. 及时了解和掌握本部门的安全生产工作运行情况，及时监督落实重大问题和事故隐患解决措施，保证安全生产。 6. 做好生产设备、安全装备、消防设施、防护器材和急救器具的检查维护工作，发现问题及时与设备维修人员联系进行维修处理，使其经常保持完好和正常运行;督促教育员工合理使用劳保用品、用具，正确使用灭火器材及更新工作。 7. 向公司安全主管部门(公司办公室)定期进行安全生产管理、检查督促、事故隐患整改情况等方面的汇报，对存在的重大安全问题应进行专题汇报并提出具体解决措施。 8. 组织所属员工进行安全生产教育和培训，保证员工具备必要的安全生产知识，熟悉有关 的安全规章制度和安全操作规程，掌握本岗位的安全操作技能。未经安全生产教育和培训合格，未获得相应执业资格的从业人员，不得上岗作业。 9. 对特种作业人员必须按照国家有关规定经专门的安全作业培
最新安全生产责任书范本大全 【第 1 篇】员工安全生产责任书为了进一步加强公司员工人身、财产安全管理，增强全体员工的安全意识，明确安全责任，经公司与员工本人确认，特签订本安全责任书。 1、员工承诺在甲方工作期间必须服从公司的安全管理， 严格遵守公司的各项安全规章制度和操作流程。 2、员工不得携带易燃易爆或其他危险品进入公司场所，在公司内部发现不安全隐患时，须及时进行控制，并迅速上报上级部门。 3、乙方不得持有管制刀具/ 器械，不得打架斗殴、偷窃公司及他人财产物品，不得破坏公司和他人人身和财产安全。 各科室和各村卫生室认真开展安全生产法制宣传教育和培训活动。重点抓好《安全生产法》的宣传、教育活动。 4、员工在下班时，须认真检查工作区域的照明、门窗、办公设备、车辆、叉车等其他设备，以确保用电设备断电关好，车辆、叉车和作业设备停好锁好，办公仓库的门窗关好锁好。如员工违反上述要求或其他个人原因，引起火灾、偷窃或设备损坏等安全事故或损失，公司将根据员工过失追究相应的责任。 5、员工在工作期间因不正确操作设备用具或不按规定流 程进行作业等造成不安全隐患、事故或人身伤亡事故，公 司根据员工过失大小追究相应的责任。
6、员工在休假或未在工作岗位期间（包括上下班途中、因私在工作时间外出）须注意人身安全，必须遵守国家法律法规、交通法规以及公共场所行为准则或其他社会全体应共同遵守的准则，乘座具备营运资格的交通工具。如因违反上述要求或其他自身原因而导致身体损伤或财产损失的，责任自负。 7、员工须认真遵守公司宿舍管理规定及员工住宿安全责任书等，不得在公司提供的宿舍或其他场所内进行黄、赌、毒等违法违纪或其他违反社会道德的行为，不利擅领非本公 司员工进入宿舍或住宿。一经发现，公司将取消员工的住宿 资格，并依照公司规定进行相应处罚。如涉及违法犯罪行为的，公司有权将员工移送公安机关依法处理。 8、员工不得在除指定的吸烟室之外的公司任何场所内（食堂、宿舍、办公区、库房等经营场所）吸烟，不得私自使 用大功率电器，未经许可不得私自动火。 9、员工须认真遵守食堂管理制度，未经允许严禁进入食堂操作间，严禁擅自动用食堂物资、设施设备及液化气瓶。 10、员工应爱护公司的财产物品，并妥善保管自己的财物，不得将贵重物品或现金存放于员工办公桌柜及办公、库 房或宿舍内。如违反以上规定，发生财物丢失的，由员工自 行承担损失。
2020年安全生产目标管理责任书范文 关于《2020年安全生产目标管理责任书范文》，是我们特意为大家整理的，希望对大家有所帮助。 2019年即将过半，你们的安全生产目标管理责任书都知道应该知道怎么写了吗?下面是小编为大家搜集整理出来的有关于2019年安全生产目标管理责任书范文，欢迎阅读! 2019年安全生产目标管理责任书范文【1】为加强安全生产工作的领导，落实安全生产行政责任，强化安全生产目标治理，确保完成本年度的安全生产工作任务，根据《中华人民共和国安全生产法》和有关安全生产条例，20xx年你单位必须履行以下安全生产工作职责和完成以下安全生产目标任务，并签订安全生产责任书，具体内容为： 一、工作职责 (一)综合治理 1.加强对安全生产工作的领导，依法履行安全生产监督治理职责。主要领导或分管领导要亲自审定年度安全生产工作计划，主要领导要按要求参加市交通局召开的年度安全生产工作会议和季度防范重特大安全事故工作会议，研究防范重特大安全事故，协调、解决重大安全问题。 2.负责下属企业单位(以下简称企业单位)的安全生产工作，严格落实安全生产控制指标，层层签订安全生产目标治理责任状，并严格考核，奖惩兑现。 3.每季度至少组织1次安全生产专项大检查，及时排查处理事故隐患。 4.把安全生产中亟待解决的要害性技术列入科技开发计划，年度科技开发项目要安排有安全科技开发项目。鼓励和支持安全生产科学技术研究和安全生产先进技术的推广应用，促进企业的安全技术改造。 5.建立完善高危企业风险抵押金制度，确保事故抢险和善后处理所需资金。 6.贯彻落实《安全生产约见警示、黄牌警诫暂行办法》，对事故隐患不整改、年内重复发生同类型一般事故、发生险肇事故、发生死亡事故和违法违规情节严重的生产经营单位予以约见警示和给予黄牌警诫。 7.落实安全生产“一票否决”制度。 8.按时向安全生产工作领导小组报送季度安全生产大检查总结、半年和全年履职报告、自检自评考核情况以及有关安全生产专题会议贯彻落实情况等材料。 (二)加强重特大事故隐患排查整改和重大危险源治理 1.按照《重大安全生产事故隐患整治监督治理办法(试行)》规定和市确定的市、县(市、区)、乡、村级20xx年度重点监督整治的重大事故隐患整改项目，制定有关项目的整改方案，落实整改责任，限期整改到位，及时消除事故隐患。对一时难以整改的重大事故隐患，要落实监控责任，实施有效监控，监控率达100%。 2.年内完成重大危险源的申报登记建档、安全评估、安全规章制度制定、应急技术培训、警示标志设置、安全检查、监控制度建设，进一步规范重大危险源的监督治理。 (三)加强安全生产专项整治工作 深入开展安全生产专项整治。专项整治做到有组织、有计划进行，各项整治做到工作内容和目标明确，下达各项整治有具体实施方案，经费保证，完成任务的情况有总结。经过专项整治，生产经营场所重大隐患得到有效治理。 (四)加强基础工作和强化源头治理 1.负责好企业单位的安全监督检查工作，指导企业单位严格执行建设项目安全设施与主
施工企业安全生产责任书 一、施工企业建筑施工安全管理的职责范围为房屋建筑施工、市政基 础设施施工和房屋拆除施工。 二、本年度安全管理责任目标： 1.本年度施工安全事故死亡人数为零。 2.不发生三级及以上重大安全事故。 3.确保建筑施工安全事故亿元产值死亡率不大于全国平均水平。 4.从事建筑活动的施工企业安全生产许可证取证率达100%，“三类人员”安全生产考核合格证取证率达100%。 三、施工企业安全管理责任 1.施工企业要严格按照《建筑法》、《安全生产法》、《建设工 程安全生产管理条例》、《安全生产许可证条例》等法律法规的规定，落实层级安全生产管理责任，确保实现本年度建筑施工安全管理责任 目标。 2.施工企业应制定和完善各项施工安全管理制度和措施，逐级签 订责任书，并监督检查落实情况。每季度至少召开一次防范重大施工 安全事故工作会议，定期分析本企建设工程安全生产形势，研究、部 署防范重大施工安全事故工作。 3.施工企业要增强建设工程施工安全管理机构建设，保证必要的 经费投入，确保安全管理工作到位。 4.施工企业切实履行安全生产管理职责，认真组织展开对本企业 在建工程安全生产情况的检查和巡查，依法查处安全生产违法行为， 督促各施工项目部、班组、一线作业人员认真贯彻落实安全生产相关 法律、法规、技术标准和建设部《建筑施工企业安全生产管理机构设 置及专职安全生产管理人员配备办法》、《危险性较大的分部分项工
程安全管理办法》以及县住建局下发相关文件等规定，增强安全生产 管理，严防事故发生。对查出的重大安全隐患，要指定专人负责跟踪 督促，落实整改，即时消除隐患。 5.施工企业应制定本企业建设工程重大施工安全事故应急救援预案，落实实施预案的组织机构和人员，并定期组织演练。 四、四级及以上重大事故约谈 凡发生四级及以上重大事故时，县住建局对施工企业相关事故责 任单位实行约谈，被约谈单位应将事故向区建设局作出书面报告，同时，主要负责人要到区建设局汇报安全生产管理工作情况和安全隐患 防范措施。 五、年终考核 县住建局年终对施工企业实现本年度施工安全管理责任目标情况 实行考核，对工作成绩显著的单位和责任人给予表彰;对未实现安全管 理责任目标的单位和责任人，取消参加本年度建设系统或全国、全省、全市全区评选先进等活动的资格;并实行通报批评。 遵义县住房和城乡建设局施工企业：(盖章) 第一责任人签名： 年月日年月日
员工安全生产责任书 责任方签名： 主管方签名： 签订日期：
为认真贯彻落实“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产工作方针和国家有关安全生产的法律、法规，严格遵守公司各项安全规章与规程，全面落实安全生产责任制，保障职工安全健康，减少和杜绝伤亡事故的发生，促进企业稳定和经济发展，制定并签订安全生产责任书，签订责任书员工承诺遵守岗位安全生产职责。（以下简称《责任书》） 一、服从公司领导和现场负责人的指挥和管理，不违章作业。有权制止他人违章行为，有权拒绝违反安全劳动保护法规、安全操作规程的指令。 二、遵守各项安全操作规程，严禁带火种入场区，严禁酒后作业，严禁疲劳作业，严禁无培训作业。 三、员工上岗需经过培训。培训结束后，经部门主管考核后方可上岗。 四、严格遵守劳动纪律，不得私自串岗作业，工作时不得打闹、开玩笑或从事与工作内容无关的其它事情，做到“不伤害自己，不伤害别人，不被别人伤害”，严禁带物管人员入场。 五、在工作中凡是因个人违章行为发生工伤事故或造成他人伤害的，对事故负有全部责任，造成财产损失或他人伤害的，视情节给予经济处罚，直至追究刑事责任，并清除出厂。
六、积极参加各项安全活动，对安全工作做得好的班组和个人，由公司给予适当的奖励。对发现重大安全隐患的员工，公司予以特别奖励。 七、对在生产中因个人过失而造成险情或造成小事故，公司将视情节而定位：警告、处分、开除。 八、因违反公司安全制度而造成公司设备、财产的重大损失，除应承担相应的赔偿外，严重的将追究法律责任。 九、对恶意破坏公司设备，财产的个人，公司将追究其经济责任及刑事责任。 十、在住厂期间因个人私事外出者，安全责任自行承担。 十一、对已签订《责任书》并能遵守安全规定的人员方可上岗作业，凡未签订《责任书》的一律不得上岗，如一旦发生事故一切经济损失由个人承担。 十二、本《责任书》，自签字之日起生效，公司可委托现场负责人与聘用工签约并督促执行。
层级安全生产目标管理责任书 为贯彻落实《安全生产法》和《广东省安全生产条例》，加强企业的安全生产管理，确保安全生产的层级领导责任及安全生产目标的落实，特制订本责任书。 一、公司行政正职或法定代表人为公司安全生产第一责任人，对公司的安全生产全面负责；分管安全生产的的直接责任人对公司各部门的安全生产负具体的领导责任；各部门的主管人员在工作中负安全管理领导责任。 二、全面贯彻实施以《安全生产法》为核心的安全生产法律、法规，执行公司《安全生产管理规定》，确保各部门、班组生产经营活动的安全。努力把安全事故控制到最低，杜绝行车责任事故、重大交通事故及生产的人身伤亡事故、设备责任事故和火灾事故的发生。 三、履行职责，执行公司安全生产规章制度及操作规程，强化员工安全生产意识，开展各种安全检查活动，发现隐患及时整改并做好防范、监控工作，落实劳动卫生、防护措施。 四、对发生各项安全事故应及时组织抢救并积极协助有关部门做好事故原因的调查工作。按有关规定进行汇报、统计分析和处理，不能弄虚作假、隐瞒不报。 五、严格遵守国家有关安全生产的法律法规，制定公司安全生产规章制度，努力实现公司的安全生产管理目标。 六、部门事故控制指标：
1.经济损失：每年因安全因素而造成经济损失控制在10000元以下。 2.工伤事故：年度工伤事故控制在0.3%；重伤、致残、死亡事故为零。 3.年度火灾事故为零。 4.食堂食物中毒事故为零。 5.触电事故为零。 6.内务车辆（行政、生活用车）四项指标（事故宗数、死亡、重伤、经济损失）为零。 7.设备事故：年度低于3宗，总损失低于10000元。 8.违章操作：年度低于3起。 七、凡在年度内达到本《责任书》安全管理目标考核的，由公司根据《安全生产管理规定》之奖罚规定给予达标部门奖励。班组的考核奖励按奖罚规定执行。 八、年度在考核指标项目中任何一条未能达标的，取消所有受奖资格。 九、本责任书签订人因人事变动，由继任人承担责任。 十、本责任书每年签订一次，一式两份，签订后由公司和责任部门各持一份。 公司安全负责人签章：安全部负责人签章： 签订日期：签订日期：