关于厂区禁止吸烟的规定
一、目的：
为彻底消除安全隐患，优化厂区的环境卫生，逐步戒掉吸烟陋习，增强体质，提高全员的综合素质，保障生产安全，整洁环境卫生。
二、范围：
三、
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5.以上规定由各部门、车间负责人员负责本部门控制和管理。
办公室负责全公司员工的检查、监督、执行。
6.敬告广大烟民，吸烟有害健康。
年月日发布
年月日实施
工厂禁止吸烟通告3篇 工厂禁止吸烟通告范文一 各部室： 为加强安全生产，改善办公环境，提高公司的整体形象，经研究决定，在公司区域内实施全员禁烟。违规者，第一次发现，给予50元/次的罚款处分，其直接上级领导给予100元/次的罚款处分;第二次发现，违规者直接予以辞退，其直接领导月薪扣除30%，连扣三个月。举报违规者，按照罚款总额的双倍给予奖励，并且为举报者保密。本通知总监督部门为企业管理办公室，直接监督部门为各部室。 望广大员工积极配合公司的管理，共同塑造一个健康安全的工作环境。 企业管理办公室 20____年____月____日 工厂禁止吸烟通告范文二 为了保障全体员工的身体健康，控制吸烟造成的危害，保持办公室公共场所环境卫生，倡导良好社会公德，更好地构建和谐的办公环境，结合公司实际情况，特制定本制度： 1、任何员工禁止在公司内的办公区域、室内公共场所和卫生间吸烟。 2、吸烟处：楼梯走道处。
3、在公司内做好禁烟的宣传工作，保持办公环境卫生，公司内禁止乱丢烟蒂;选择健康的生活方式，人人遵守禁烟制度，争创无烟工作环境; 4、希望公司吸烟员工积极配合执行此制度，如发现违反规定者，公司将进行处罚。 望大家共同遵守，监督执行。 此规定于20____年____月____日日开始执行。生产部麻烦黄主管通知(关于今后生产部的通知，麻烦黄钰森黄主管通知，谢谢)! ________有限公司 20____年____月____日 工厂禁止吸烟通告范文三 仓库均为全面二十四小时禁烟区域，为消除公司安全隐患，禁止任何人在仓库及周边吸烟，广大职工应加强自觉的控烟，禁烟，杜绝火灾事故和减少环境污染实现安全生产零事故，共同创造良好的物流配送环境。 1、仓库不设烟具，仓库负责人负责应将所辖区域内烟头清理干净,检查人员每发现烟头，罚仓库保管员10元/人/次。 2、发现外来人员在禁区内吸烟，仓库保管员应及时予以劝阻，不予劝阻者罚50元/次，仓库保管员罚20元/人/次。 3、本公司员工在禁区内吸烟罚80元/次，同时罚仓库保管员20 元/人/次。
厂区吸烟管理规定 核准：确认：作成：甄六兵 1.目的 为杜绝员工因违纪吸烟而间接导致安全事故，防止火灾火险事故的发生，保持正常的工作生产秩序，结合公司现行管理制度，特制定本规定。 2.适用范围 本规定适用于公司全体同仁、华奕及相关供应商（入厂施工人员） 3.权责 3.1管理部 3.1.1规划厂内吸烟区的设计及制定其辅助设施、安全管制措施等； 3.1.2对吸烟区进行日常监督管制，对违规违纪人员给予制止或提报处罚； 3.1.3保安负责监督管理吸烟人员违纪行为及吸烟时间； 3.2各烟民 3.2.1遵守吸烟区的管理规定，配合总务部门对厂内吸烟区域的管制； 4.吸烟区开放时间 白天：09：50~10：30 午饭休息时间：11：30~12：40 14：50~15：30 晚上：22：00~22：40 夜餐休息时间：00：30~01：40 04：00~04：40 5.管制要求 5.1除厂内指定吸烟区外，其余场所禁止吸烟。 5.2所有员工及外来人员吸烟必须在吸烟室，烟头集中丢放烟灰桶内。 5.3所有吸烟人员必须配合安全管制，在警戒线以内吸烟，严禁跨越境界线外吸烟； 5.4所有吸烟人员必须自觉维护吸烟区的整洁卫生，不得随地吐、乱扔烟头及乱弹烟灰等； 5.5吸烟人员应自觉维护吸烟区之安静，不得大声、吵闹及嬉戏； 5.6非吸烟人员严禁在吸烟区逗留、闲聊； 5.7吸烟完毕后，必须将烟头熄灭丢入烟灰桶内。 5.8吸烟完毕后，应立即离开吸烟区，无故不得在吸烟区内滞留、闲聊； 5.9严禁携带易燃易爆物品、可燃物品（图书、报纸等）或食品进入吸烟区内； 5.10严禁将烟头以外的其他物品丢入烟灰桶内； 5.11任何人员不得破坏吸烟区的各项标志及设施； 5.12清洁工对吸烟区进行卫生清洁时，暂停吸烟。 5.13公司全体员工均有义务监督举报吸烟人员违规行为； 6. 罚则 6.1员工将易燃易爆物品带入吸烟区记小过处分一次； 6.2在吸烟区随处乱扔烟头、吐痰等记警告处分一次，两次以上者记小过一次； 6.3在吸烟区内嬉戏、吵闹，记警告处分一次； 6.4在警戒线以外吸烟，记警告一次，罚款20 元； 6.5在吸烟区内不配合安全管制或者破坏内部设施设备等，记小过处分一次； 6.6其他入场施工人员（供应商）违反本规定，直接进行经济处罚，每次500 元，罚金从工程款 项中扣除； 6.7进吸烟区不带离岗卡者，记警告一次； 6.8进、出吸烟区不刷卡或超过5 分钟者，一律记警告一次. 6.9其他未明事项，由管理部按实际状况进行处分或罚款； 7.其他事项 7.1本规定由董事长批准后分发实施，修改亦同时。 分发：光学事业处触屏事业处财务部管理部战情中心营业课
公司禁止吸烟管理通知 Company number【1089WT-1898YT-1W8CB-9UUT-92108】
关于公司禁烟及办公制度的通知 通知 集团各部门： 为维护公司正常的行政办公秩序，为员工提供一个健康、安全、舒适的办公环境，公司将对办公秩序、卫生环境、员工纪律等诸多方面加强监督和检查，严格执行办公楼全面禁烟规定，具体要求和规定如下： 关于办公楼内全面禁止吸烟的管理规定： 1、各部门员工禁止在办公室、会议室、接待室、卫生间、楼梯间、电梯间、公共通道、大厅等办公及公共区域内吸烟； 2、禁止在会议、培训和团队建设的活动进行过程中，以及其他集体活动中公司员工能够受影响的封闭区域吸烟； 3、员工在非工作时间应到非工作及公共场所以外吸烟； 4、接待外来人员时要及时制止客人吸烟，并明确告知本公司为无烟办公区域； 5、违反公司禁止吸烟规定的，初次罚款20 元/次，再经发现处以罚款50元/次。 二、关于员工着装、出勤的管理规定： 1、员工在正常上班期间严禁穿牛仔裤、运动鞋、运动衣等不符合正装着装规范的服装上岗；
2、上班期间严禁吃早餐、零食，严禁串岗聊天、脱岗等违纪行为； 3、员工不得无故出现不打卡、迟到、早退、缺勤等现象，不允许在工作时间内私自外出； 4、行政管理部会加强每日例行检查，违反公司考勤制度和工作纪律者，将给与罚款10-50元/次。 三、关于办公区域卫生及安全的管理规定： 1、集团各部门应每日安排人员打扫办公室卫生，办公区域内应桌面物品摆放整齐、地面干净整洁、办公室内无异味； 2、各部门人员下班时应及时关闭空调、电脑、打印机、饮水机等电源，并及时关灯、关闭门窗；违者罚款20-100元； 3、公司定于每周五下午为卫生大扫除日，各部门员工应于每周五下午17:30分之前彻底整理办公室卫生；违者扣罚部门负责人20-100元； 行政管理部将联合物业管理部不定期对各部门进行办公秩序、环境卫生、安全的检查，请各部门人员高度重视，违反上述规定者，将对相关人员进行罚款。 附件：行政办公规范管理 行政管理部 行政办公规范管理 1 基本规定
第一章总则 第一条目的 为加强厂区消防安全管理，消除火灾隐患，确保安全生产。树立企业形象，营造健康和谐、安全至上的企业环境，特制定本办法。 第二条适用范围及对象 2、适用对象：公司全体干部职工、所有外来人员。 第三条引用文件 1、引用《中华人民共和国消防法》、《中华人民共和国安全生产法》、《危险化学品从业单位安全标准化通用规范》。 2、引用公司《防火、防爆、禁火、禁烟、防中毒、防泄漏安全管理制度》。 第二章禁烟区域划分 第四条禁烟区域 1、生产区域：生产厂区以内、厂区门前马路口 2、其他区域：人员密集的室内公共场所。 第五条非禁烟区域 1、除第四条规定的其他区域。 第三章管理职责 第六条按照区域和专业管理，做以下分工 1、公司各单位：按照属地管理的原则，负责各自所管辖区域内日常管理。
2、安全部：负责禁烟区（生产区域）的管理，落实专业考核并上报。 3、后勤保卫部：负责进出厂烟火的检查、登记，负责禁烟区（其他区域）及非禁烟区的管理，落实专业考核并上报。 4、企管部：负责本制度的起草和维护，负责专业部门考核结果的落实。 第四章禁烟规定 第七条严禁在禁烟区吸烟、游烟。 第八条非禁烟区吸烟规定。 1、区域内符合消防防火要求。 2、禁止三人以上在同一办公区域内吸烟。 3、工作时段，每次吸烟不得超过10分钟。 4、吸烟完毕后应及时清理，不能乱扔烟头、乱弹烟灰。 第五章考核与监督 第九条考核 1、禁烟区吸烟的，一经发现罚款5000元，留厂查看处分直至开除； 2、禁烟区发现乱扔烟头的，视为吸烟，按照第1条处罚。 3、禁烟区带烟火的，一经发现罚款2000元，全公司通报批评，同一员工在一年内再次违规的，除2倍罚款以外，留厂查看直至开除。同时考核后勤保卫部200元/次，当月发现三次以上，每超过一次考核1000元。 4、单位责任区域内发现烟头，每个烟头考核负责人200元，分厂（部门）副职300元，副主任（科长）300元，工段长300元，班长500元，考核金额与烟头数量同比。 5、在非禁烟区内发现乱扔烟头的，罚款100元。 6、对不听劝阻、不服从管理、无理取闹的罚款500元。 7、对因违反此管理规定给公司造成损失的，按实际损失赔偿，造成C级以上事故损失的报公安机关处理。 8、外来人员进厂前，联络部门应提前做好安全告知，并参照本办法执行。如出现违规情况的，区域管理部门开出罚单，并由外来人员将罚金至交财务部，拒不执行的扣除外
工厂内禁止吸烟通告 范文篇一 各部门及班组抄送： 厂长室关于非吸烟区禁止吸烟的通知各部门：为了公司全体人员的身体健康，以及努力创造干净卫生的食品企业环境，华润怡宝饮料(六安)有限公司经6月30日午间例会决定在公司非吸烟区域内禁止吸烟，现将有关要求通知如下： 一、非吸烟区域的划分：除公司指定的吸烟区外，办公楼、车间、洗手间、食堂、车间外围人行通道及绿化区都属于非吸烟区。 二、所指人员：包括公司所属各部门全体人员。 三、公司在车间入口对门车棚处设有吸烟专区，(食堂隔壁已筹立吸烟室，完善后即刻投入使用)，请吸烟者前往指定区域吸烟。 四、如遇有因公接待，原则上要提醒客人不要吸烟，本人不能吸烟。 五、凡违反者，员工处以200元/次罚款，领班及领班以上管理岗人员违反处以400元/次罚款;如发现屡次违规者，将予以加倍处罚。 本通知从20_______年7月1日起开始执行，希望全体人员自觉遵守，相互监督，严格执行。
特此通知，望周之。 _______饮料(六安)有限公司 七月一日 范文篇二 跟据公司厂内消防安全要求，公司制定以下厂内吸烟管理规定： 一、厂内公共区禁止吸烟，吸烟者每次处罚50元。 二、厂内责任区(生产现场、办公室、生活区等)禁止吸烟，本区责任人(主任、工段长等)同吸烟者都将处罚50元。三、责任区责任人(主任、工段长等)在本工作区内吸烟的每次处罚100元。 四、发现吸烟者有违反此项规定，并及时上报人员给予相应的奖励。 五、对违反此项规定者下发处罚通知单，被罚金额将在其当月工资中扣除。希望员工严格遵守公司吸烟管理规定，在指定一楼吸烟室吸烟。 低温容器公司办公室 3月12日 范文篇三 进驻厂区的各公司及人员： 为加强厂区以内防火安全管理，现对进驻厂区办公的所有公司及人员就严禁吸烟的事情通告如下：
禁止吸烟管理规定 吸烟有害健康,被动吸烟危害更大。在公共场所吸烟不仅就是一种不健康、不文明的生活习惯,更就是对公共场所环境、周围人群的一种严重危害。为树立与展现我公司良好的精神面貌,养成良好文明的生活习惯,创造文明、洁净、优美的工作、生活环境,特制定《北京商务中心区通信科技有限公司禁止吸烟管理规定》,规定如下: 第一条公司所有办公场所与室内公共场所禁止吸烟,包括下列区域与场所: (一)公司内部公共办公区域; (二)各会议室、接待室; (三)个人办公室; (四)男、女卫生间内; (五)电梯内;走廊、楼梯(含疏散楼梯)、过道; (六)公司其她在外办公区; (七)其它相关公共场所。 第二条任何人不得在公司禁烟区域内吸烟。 第三条公司所有禁止吸烟区域内设置醒目的禁烟标志,不得设置吸烟器具,不得设置附有烟草广告的标志与物品。 第四条公司所有室内办公区域及室内其她区域内不设立吸烟室(为无烟区),吸烟需在室外指定的吸烟区域。 第五条公司创建无烟单位领导小组在禁烟工作中应当履行下列职责: (一)制定公司禁止吸烟的制度与措施;
(二)做好禁止吸烟的宣传教育工作; (三)在禁止吸烟场所内设置醒目的禁烟标志; (四)组织开展无烟标兵科室创建活动; (五)其它相关工作。 第六条公司各位员工在禁烟工作中应当履行下列职责: (一)对禁烟规定与措施落实情况监督检查; (二)对违反制度的行为采取相应惩戒措施; (三)做好禁止吸烟的宣传教育工作; (三)协助制定公司禁止吸烟的制度与措施; (四)其它相关工作。 第七条在禁烟区域内发现有人吸烟,公司所有员工都有劝诫义务。发现禁烟区域内有人吸烟却无人劝阻,部门责任人负有管理责任,扣除责任部门责任人元。 第八条公司员工在禁烟区域内吸烟,发现一次,惩戒元。除经济惩戒外,首次给予批评教育,第二次公开通报批评,对屡教不改者(1个月内违规吸烟超过4次,全年累计超过10次),取消当年度个人考核评先评优资格。 第九条遵守本规定第一至八条规定外,还应遵守以下规定: (一)部门负责人带头不吸烟; (二)吸烟者不应引导其她不吸烟者吸烟; (三)积极组织员工学习控烟知识。 第十条本规定自2016年月日起施行。 《北京市控制吸烟条例》
工厂禁止吸烟通告3篇 为加强安全管理，规范工厂员工和来访人员的文明行为，保障工厂财产安全和员工身体健康，工厂禁止吸烟，下面WTT小雅给大家带来工厂禁止吸烟通告范文，供大家参考! 工厂禁止吸烟通告范文一 各部室： 为加强安全生产，改善办公环境，提高公司的整体形象，经研究决定，在公司区域内实施全员禁烟。违规者，第一次发现，给予50元/次的罚款处分，其直接上级领导给予100元/次的罚款处分;第二次发现，违规者直接予以辞退，其直接领导月薪扣除30%，连扣三个月。举报违规者，按照罚款总额的双倍给予奖励，并且为举报者保密。本通知总监督部门为企业管理办公室，直接监督部门为各部室。 望广大员工积极配合公司的管理，共同塑造一个健康安全的工作环境。 企业管理办公室 20____年____月____日 工厂禁止吸烟通告范文二 为了保障全体员工的身体健康，控制吸烟造成的危害，保持办公室公共场所环境卫生，倡导良好社会公德，更好地构建和谐的办公环境，结合公司实际情况，特制定本制度：
1、任何员工禁止在公司内的办公区域、室内公共场所和卫生间吸烟。 2、吸烟处：楼梯走道处。 3、在公司内做好禁烟的宣传工作，保持办公环境卫生，公司内禁止乱丢烟蒂;选择健康的生活方式，人人遵守禁烟制度，争创无烟工作环境; 4、希望公司吸烟员工积极配合执行此制度，如发现违反规定者，公司将进行处罚。 望大家共同遵守，监督执行。 此规定于20____年____月____日日开始执行。生产部麻烦黄主管通知(关于今后生产部的通知，麻烦黄钰森黄主管通知，谢谢)! ________有限公司 20____年____月____日 工厂禁止吸烟通告范文三 仓库均为全面二十四小时禁烟区域，为消除公司安全隐患，禁止任何人在仓库及周边吸烟，广大职工应加强自觉的控烟，禁烟，杜绝火灾事故和减少环境污染实现安全生产“零”事故，共同创造良好的物流配送环境。 1、仓库不设烟具，仓库负责人负责应将所辖区域内烟头清理干净,检查人员每发现烟头，罚仓库保管员10元/人/次。
[整理版]厂区吸烟管理规定 厂区吸烟管理规定 1. 目的:为了实行人性化管理，对厂区吸烟进行有效控制，规范厂区吸烟场所， 禁止在厂区吸烟场所以外的任何地点吸烟，特制订本规定。 2. 管理范围:新乡本部南北厂区(接待室除外)。 3. 范围:一车间、二车间、三车间、四车间吸烟场所分别设定在其车间厂房内 部卫生间允许抽烟，测试楼二楼会议室、二车间会议室允许抽烟;其他场所为禁烟范围。 4. 职责: 4.1 行政办负责禁烟工作的归口管理:包括禁烟检查，禁烟标志的设立、安全宣传等工作。 4.2 各部门负责对本部门人员和在本部门的外来人员进行禁烟管理，确保在规定的禁烟范围内无吸烟现象。 4.3各部门、车间负责对本部门、车间内部所有吸烟场所有效监控工作。 5. 管理规定 5.1 禁烟范围内禁止吸烟。 5.2 外来客人参观、开会等进入厂区，归口接待部门须告知本吸烟管理规定。 5.3 外协人员(指基建施工、司机、供应商、设备安装维修人员、培训人员及其它外来协助人员)由业务归口部门负责禁烟管理。 5.4 各部门应加强内部禁烟管理，制定内部考核机制;在本部门负责禁烟区域 内发现吸烟者，应主动予以制止。
5.5在吸烟场所吸烟者应保持吸烟场所点的环境卫生，离开时确保没有发生燃烧的可能。 5.6 如遇特殊情况，需总经理批准。 6. 考核措施 6.1 公司员工在禁烟范围内吸烟，对吸烟者罚款300元。 6.2 在部门负责禁烟区域发现烟头，对部门罚款100元?只;同时部门主管负管理责任，罚款50元?只。 6.3 外来人员在禁烟范围内吸烟，对归口接待人员罚款200元,人次，接待人员所在部门主管负管理责任，罚款50元,人次。 6.4 每位员工均有义务对厂区内吸烟现象积极进行举报，一经查实，奖励举报者100元。 6.5发现吸烟点发生意外燃烧或将要燃烧的现象对直接管理车间罚款1000元/次，对直接责任人罚款300元。 6.6 吸烟者破坏吸烟场所环境卫生的罚款50元/次。 6.7 行政办每月不低于一次专门的禁烟检查(不能和消防检查同时进行，要求有记录并对全厂公布)，否则，罚款100元。 7(如造成重大事故，公司评审处理～ 8. 本规定自发布之日起生效。原《关于禁止吸烟的暂行规定》同时废止。 修订: 审核: 批准:
禁烟管理规定 1、总则 为贯彻消防法，规范厂区防火制度执行，预防火险事故发生， 提高员工身体素质，树立企业文明形象，特制定本规定。 2、适用范围 2.2、本规定适用于厂区内所有员工及外来人员。 2.3、本规定适用于公司所属各单位，包括公司驻外单位、班车等。 3、职责 3.1、安技保卫部负责禁烟的管理、宣传、监督检查及处罚通知； 3.2、各部门负责各自责任区域内的责任区划分、责任人指定、禁烟工作落实及检查； 3.3、人力资源部接安技保卫部递交的《违反安全管理规定经济处罚通知书》后对责任人进行经济处罚。 4、执行流程 4.1、安技保卫部不定时巡查监督； 4.2、发现违规者，当场拍照取证； 4.3、对违规者出具《违反安全管理规定经济处罚通知书》并当场令责任人及主管签字； 4.4、安技保卫部向劳人部上交《违反安全管理规定经济处罚通知书》； 4.5、劳人部按照安技保卫部上交《违反安全管理规定经济处罚通知书》对员工进行经济处罚； 4.6、安技保卫部及时将查处违反本规定事件及罚款金额等信息，
在饭堂门口或其他公示栏通报批评（公示时间不少于5日）。 5、管理细则 5.1、所有员工在公司所属禁烟区域（包括班车）和停放在厂区的外来车辆内一律不准吸烟。 5.2、公司各单位划分责任区，责任区内任何违规行为罚则责任区主管单位或个人责任人。 5.3、公司设有吸烟区（室），吸烟区3m以外为禁烟区。 5.3.1、办公楼每层厕所前厅为吸烟区，其他各楼层办公室、楼道为禁烟区； 5.3.2、车间由安技保卫部统一设置吸烟区、吸烟点，放置专用器具及明显标志，车间、车间辅楼及楼道为禁烟区； 5.3.3、厂区所有露天区域全部为禁烟区。 5.3.4、吸烟区（室）应放置烟灰缸或安全容器，烟头禁止随地乱扔。 5.4、特殊客人需要吸烟（如公司级来宾、外协单位人员等）， 只限在安技保卫部规定的接待办公室。 5.5、所有员工均有义务维护本管理规定，告诫和劝阻来访客人不要吸烟。 6、违规处理 6.1、违反第5.1条规定罚款100元／人次。 6.2、来访客人（包括物流、施工、参观、业务等人员）如违反第5.4条规定，对全部接待人员罚款100元／人次。 6.3、公司所属禁烟区流动吸烟者罚款100-200元／人次。 6.4、凡在重点部位违反本规定的罚款300元／人次，责任主管罚款100-300元／人次。
禁止吸烟管理规定 吸烟有害健康，被动吸烟危害更大。在公共场所吸烟不仅是一种不健康、不文明的生活习惯，更是对公共场所环境、周围人群的一种严重危害。为树立和展现我公司良好的精神面貌，养成良好文明的生活习惯，创造文明、洁净、优美的工作、生活环境，特制定《北京商务中心区通信科技有限公司禁止吸烟管理规定》,规定如下: 第一条公司所有办公场所和室内公共场所禁止吸烟，包括下列区域和场所： （一）公司内部公共办公区域； （二）各会议室、接待室； （三）个人办公室； （四）男、女卫生间内； （五）电梯内；走廊、楼梯（含疏散楼梯）、过道； （六）公司其他在外办公区； （七）其它相关公共场所。 第二条任何人不得在公司禁烟区域内吸烟。 第三条公司所有禁止吸烟区域内设置醒目的禁烟标志，不得设置吸烟器具，不得设置附有烟草广告的标志和物品。 第四条公司所有室内办公区域及室内其他区域内不设立吸烟室（为无烟区），吸烟需在室外指定的吸烟区域。 第五条公司创建无烟单位领导小组在禁烟工作中应当履行下列职责：
（一）制定公司禁止吸烟的制度和措施； （二）做好禁止吸烟的宣传教育工作； （三）在禁止吸烟场所内设置醒目的禁烟标志； （四）组织开展无烟标兵科室创建活动； （五）其它相关工作。 第六条公司各位员工在禁烟工作中应当履行下列职责： （一）对禁烟规定和措施落实情况监督检查； （二）对违反制度的行为采取相应惩戒措施； （三）做好禁止吸烟的宣传教育工作； （三）协助制定公司禁止吸烟的制度和措施； （四）其它相关工作。 第七条在禁烟区域内发现有人吸烟，公司所有员工都有劝诫义务。发现禁烟区域内有人吸烟却无人劝阻，部门责任人负有管理责任，扣除责任部门责任人元。 第八条公司员工在禁烟区域内吸烟，发现一次，惩戒元。除经济惩戒外，首次给予批评教育，第二次公开通报批评，对屡教不改者（1个月内违规吸烟超过4次，全年累计超过10次），取消当年度个人考核评先评优资格。 第九条遵守本规定第一至八条规定外，还应遵守以下规定： （一）部门负责人带头不吸烟； （二）吸烟者不应引导其他不吸烟者吸烟； （三）积极组织员工学习控烟知识。 第十条本规定自2016年月日起施行。
厂区吸烟管理规定 1.目的：杜绝员工因违纪吸烟而间接导致工厂安全事故，对厂区 吸烟进行有效控制，规范厂区吸烟场所，禁止在厂区吸烟场所以外的任何地点吸烟，特制订本规定。 2.管理范围：公司全体同仁以及供应商和外访人员 3.范围：一车间、二车间、三车间、吸烟场所分别设定在其车间 厂房内部卫生间允许抽烟，其他场所为禁烟范围。 4.职责： 4.1 行政办负责禁烟工作管理：包括禁烟检查，禁烟标志的设立、安全宣传等工作。 4.2 各部门负责对本部门人员和在本部门的外来人员进行禁烟管理，确保在规定的禁烟范围内无吸烟现象。 4.3各部门、车间负责对本部门、车间内部所有吸烟场所有效监控工作。 5. 管理规定 5.1 禁烟范围内禁止吸烟，含厂区门口以及开会区域内严禁吸烟。 5.2 外来客人参观、开会等进入厂区接待部门须告知本吸烟管理规定。 5.3 外协人员（指基建施工、司机、供应商、设备安装维修人员、培训人员及其它外来协助人员）由业务部门负责禁烟管理。 5.4 各部门应加强内部禁烟管理，制定内部考核机制；在本部门负责禁烟区域内发现吸烟者，应主动予以制止。 5.5在吸烟场所吸烟者应保持吸烟场所点的环境卫生，离开时确保没有发
生燃烧的可能。 6. 考核措施 6.1 公司员工在禁烟范围内吸烟，对吸烟者罚款100~200元。 6.2吸烟区内禁止随地吐痰，禁止乱扔脏物、废纸、禁止随地丢弃烟头，如发现违规者每次处以100元以上的罚款； 6.3 在部门负责禁烟区域发现烟头，对部门罚款100元╱只； 6.4任何人员不得破坏吸烟区的各项标志和设施。如发现违规者每次处以50元以上的罚款； 6.5 每位员工均有义务对厂区内吸烟现象积极进行举报（对举报者严格保密），一经查实，奖励举报者100元。 6.6为了禁止火种来源，避免引起火灾，吸烟区内，烟头要熄灭，投入指定容器内。发现吸烟点发生意外燃烧或将要燃烧的现象，对直接责任人罚款500元。 7．凡进入吸烟区，请遵守以上规定，为了您和他人的安全，请从一只小小的烟头做起。如造成重大事故，公司评审处理！ 8. 本规定自发布之日起生效。 制定：审核：批准：日期：
车间禁止吸烟通告 为了确保车间生产的安全，车间禁止吸烟，为此相关部门会发出禁止吸烟通告。下面WTT小雅给大家带来车间禁止吸烟通告，仅供参考! 车间禁止吸烟通告范文一 全体员工： 为确保安全、文明生产，彻底消除安全隐患，保障员工身心健康，美化工作环境卫生。本公司即日起，车间全面开始实行禁烟，现将生产车间禁烟有关规定通知如下： 一、生产场所内(包括厂区内、生产作业现场及库房)所有工作人员及外来人员严禁吸烟。 二、可吸烟区域暂定为：厂区大门以外，不得超出可吸烟区域吸烟。禁止乱扔烟头、乱弹烟灰，保持环境卫生，做到人走火灭，防止火灾事故的发生。 三、员工的工作区域内发现烟头而不能确定吸烟者，对管辖区域的员工，按每个烟头50元处罚;在禁烟区域若发现员工吸烟，第一次给予200元罚款;如发现第二次扣除当月工资并予以辞退。 四、所有人员有权力和义务要求吸烟者在禁烟区域内停止吸烟，并向车间主任举报违反禁烟规定的行为，举报经查属实，给予一定奖励。
五、如有违反上述规定，造成严重后果者将给予行政处分，直至追究法律责任。 特此通知 二〇xx年八月十六日 车间禁止吸烟通告范文二 全体员工：根据生产车间生产特点，为了切实保障全体员工的安全和身体健康，同时满足现场文明生产要求。现特决定生产车间现场全面禁止吸烟。现将有关禁烟管理通知如下：1、生产场所内(进车间门，含车间内其它部门)所有工作人员及外来人员严禁吸烟。2、生产制造部各班组负责本责任区内禁止吸烟的管理工作，按划定的责任区分工负责。生产制造部是禁止吸烟管理工作的管理部门，对各班组禁烟管理工作进行监督、检查。3、各部门接此通知后，要按划定的责任区域开展全面禁烟工作，彻底清理责任区内的烟头、烟盒。4、外来人员同样执行禁止吸烟的规定，所在区域负有告知、监督、禁止的义务，并承担相应的管理责任。5、在禁烟区域发现本部门人员抽烟，按每次20元进行处罚，其它部门直接由生产制造部开据处理单至贵部，由部门处理。无法确定的烟头，按卫生责任区划定区域，追究责任。6、对于履教不改员工，实施下岗学习，并写出深该检讨方可上岗。同时在下岗学习期间照常打卡考勤，且自缴各种保险费用。7、生产制造部把禁烟管理工作作为考核的重要内容，对禁烟管理工作不力的班组提出批评，对禁烟管理懈怠、存在问题严重的班组进行
厂区吸烟管理规定
厂区吸烟管理规定 1. 目的：为了实行人性化管理，对厂区吸烟进行有效控制，规范厂区吸烟场所，禁 止在厂区吸烟场所以外的任何地点吸烟，特制订本规定。 2. 管理范围：新乡本部南北厂区（接待室除外）。 3. 范围：一车间、二车间、三车间、四车间吸烟场所分别设定在其车间厂房内部卫 生间允许抽烟，测试楼二楼会议室、二车间会议室允许抽烟；其他场所为禁烟范围。 4. 职责： 4.1 行政办负责禁烟工作的归口管理：包括禁烟检查，禁烟标志的设立、安全宣传等工作。 4.2 各部门负责对本部门人员和在本部门的外来人员进行禁烟管理，确保在规定的禁烟范围内无吸烟现象。 4.3各部门、车间负责对本部门、车间内部所有吸烟场所有效监控工作。 5. 管理规定 5.1 禁烟范围内禁止吸烟。 5.2 外来客人参观、开会等进入厂区，归口接待部门须告知本吸烟管理规定。 5.3 外协人员（指基建施工、司机、供应商、设备安装维修人员、培训人员及其它外来协助人员）由业务归口部门负责禁烟管理。 5.4 各部门应加强内部禁烟管理，制定内部考核机制；在本部门负责禁烟区域内发现吸烟者，应主动予以制止。
5.5在吸烟场所吸烟者应保持吸烟场所点的环境卫生，离开时确保没有发生燃 烧的可能。 5.6 如遇特殊情况，需总经理批准。 6. 考核措施 6.1 公司员工在禁烟范围内吸烟，对吸烟者罚款300元。 6.2在部门负责禁烟区域发现烟头，对部门罚款100元/只；同时部门主管负 管理责任，罚款50元/只。 6.3 外来人员在禁烟范围内吸烟，对归口接待人员罚款200元／人次，接待人员所在部门主管负管理责任，罚款50元／人次。 6.4 每位员工均有义务对厂区内吸烟现象积极进行举报，一经查实，奖励举报者100 元。 6.5发现吸烟点发生意外燃烧或将要燃烧的现象对直接管理车间罚款1000元/次，对直接责任人罚款300元。 6.6 吸烟者破坏吸烟场所环境卫生的罚款50元/次。 6.7 行政办每月不低于一次专门的禁烟检查（不能和消防检查同时进行，要求有记录并对全厂公布），否则，罚款100元。 7．如造成重大事故，公司评审处理！ 8. 本规定自发布之日起生效。原《关于禁止吸烟的暂行规定》同时废止。 修订： 审核： 批准：
公司禁止吸烟管理规定 为确保安全、文明办公，强化企业管理，展示现代化企业形象，保障全体员工的身心健康，维护公司良好的工作生活环境，根据公司的实际情况，制定本规定。 第一条全体员工要提高“吸烟有害健康”的认识，自觉禁止吸烟，严格遵守公司禁烟管理规定，不得在禁止吸烟的时间及场所内吸烟。 第二条在公司所有区域内禁止吸烟，二十四小时全面禁烟。 第三条为了免于二手烟的侵害，员工有权利、有责任宣传吸烟对健康的危害和劝阻吸烟者。 第四条公司员工吸烟行为一经发现，当事人主动乐捐50元，每月超过3次（含）以上违反禁烟规定的乐捐100元。不主动乐捐的予以从当事人当月收入扣罚100元。超过3次以上每次扣罚200元 第五条以各部门为单位，实行禁烟连带责任制，部门负责人为第一责任人。部门员工有违反禁烟行为的，连带责任人每次同时乐捐50元，不主动乐捐者予以从当月收入扣罚100元。连带考核部门绩效。 第六条实现全员检查监督，人人都是禁烟监督员。行政
人事部为监管执行部门，每天进行巡查落实本规定。对检查及举报的结果进行即时处理。员工积极制止及举报吸烟行为的，可从禁烟基金予以奖励。多次违反禁烟规定的予以内部通报，情节严重者从重处理。 第七条行政人事对违反禁止吸烟的行为登记造册，对违反规定的予以登记违规当事人、吸烟时间、地点、当月违规次数、发现人或举报人、乐捐或处罚金额等内容。相关金额公司成立禁烟基金，由公司财务负责管理。基金将用于举报奖励及员工福利。 第八条为防止员工利用上班时间外出吸烟逃避监管。公司对上班时间外出实施书面审批制度，分为公务外出及私务请假两类。员工需要外出的，书面向部门负责人提出申请，经批准后交至前台存档后方可外出。未经书面批准或谎报外出理由的，一经发现按旷工处理。情节严重者从重处理。 第九条本规定由总经办负责解释。 第十条本规定自发布之日开始执行。 附件1：违规行为登记表 附件2：员工外出审批表 附件3：吸烟的危害 2017年6月2日
禁止吸烟管理规定 一、目的 为了做好公司的环境卫生工作， 确保安全生产， 保证产品质量， 保障员工身 体健康，减少吸烟造成的危害，结合公司实际情况，制定本规定。 二、适用范围 公司所辖区域范围。 三、适用对象 公司全体员工、临时工及外来人员。 四、原则 公司禁止吸烟工作采用“限定场所、部门负责、加强引导、严格管理、群众监督”的原则进行管理。 五、管理规定 1. 可吸烟区域的设定 公司划分可吸烟区域与禁止吸烟区域，可吸烟区域包括厂区中门卫、前 门卫、 科室办公室、 锅炉房、 制冷机房操作间、 维修车间、 招待所客房、 职工宿舍、及厂区指定吸烟室、吸烟点，厂区内其它场所禁止吸烟、游 烟。 符合消防防火要求，设置灭火器材； 设置明显的标识； 与非吸烟室、非吸烟点隔离； 远离人员密集和行人必经的通道；
有专门存放烟头的容器，不随地乱扔烟头与烟灰； 有专人管理，负责清扫。 公司根据以确定吸烟室、吸烟点并制作统一醒目的可吸烟标识。 2. 遵守事项 应在吸烟室、吸烟点吸烟，不得在禁止区域吸烟。 吸烟时应使用烟灰缸，禁止多人同时在吸烟室、吸烟点吸烟，吸烟时不 得大声喧哗吵闹。 点火的火柴及吸剩的烟头应确保熄灭后放入烟灰缸， 烟灰缸中应随时保 持有水。清理烟灰缸时应彻底确认烟灰缸内物质已完全熄灭。 废弃的打火机不得扔在烟灰缸内，各部门收集后统一处理。 吸烟完毕后，应清理吸烟场所。 3.禁止吸烟区域 公司确定的吸烟区域以外的区域均为禁止吸烟区域。 六、处罚规定 办公室负责公司禁止吸烟管理工作，对各部门和公共场所禁烟工作实施监 督、检查、考核，对违反规定的人员进行处罚。具体处罚细则如下： 1.在吸烟室、吸烟点以外的禁烟区域内吸烟的，发现一次罚款 20元，同时扣其直接主管人10元。 2.在吸烟室、吸烟点内乱扔烟头、烟灰的，发现一次罚款50元。 3.对不听劝阻、不服从管理、无理取闹的罚款200元。 4.对因违反此管理规定给公司造成损失的，按实际损失赔偿，造成重大损失的报上级司法部
2020 工厂禁止吸烟通告文档Document Writing
工厂禁止吸烟通告文档 前言语料：温馨提醒，公务文书，又叫公务文件，简称公文，是法定机关与社会组织在公务活动中为行使职权，实施管理而制定的具有法定效用和规范体式的书面文字材料，是传达和贯彻方针和政策，发布行政法规和规章，实行行政措施，指示答复问题，知道，布置和商洽工作，报告情况，交流经验的重要工具 本文内容如下：【下载该文档后使用Word打开】 工厂禁止吸烟通告范文一 各部室： 为加强安全生产，改善办公环境，提高公司的整体形象，经研究决定，在公司区域内实施全员禁烟。违规者，第一次发现，给予50元/次的罚款处分，其直接上级领导给予100元/次的罚款处分;第二次发现，违规者直接予以辞退，其直接领导月薪扣除30%，连扣三个月。举报违规者，按照罚款总额的双倍给予奖励，并且为举报者保密。本通知总监督部门为企业管理办公室，直接监督部门为各部室。 望广大员工积极配合公司的管理，共同塑造一个健康安全的工作环境。 企业管理办公室 20____年____月____日 工厂禁止吸烟通告范文二 为了保障全体员工的身体健康，控制吸烟造成的危害，保持
办公室公共场所环境卫生，倡导良好社会公德，更好地构建和谐的办公环境，结合公司实际情况，特制定本制度： 1、任何员工禁止在公司内的办公区域、室内公共场所和卫生间吸烟。 2、吸烟处：楼梯走道处。 3、在公司内做好禁烟的宣传工作，保持办公环境卫生，公司内禁止乱丢烟蒂;选择健康的生活方式，人人遵守禁烟制度，争创无烟工作环境; 4、希望公司吸烟员工积极配合执行此制度，如发现违反规定者，公司将进行处罚。 望大家共同遵守，监督执行。 此规定于20____年____月____日日开始执行。生产部麻烦黄主管通知(关于今后生产部的通知，麻烦黄钰森黄主管通知，谢谢)! ________有限公司 20____年____月____日 工厂禁止吸烟通告范文三 仓库均为全面二十四小时禁烟区域，为消除公司安全隐患，禁止任何人在仓库及周边吸烟，广大职工应加强自觉的控烟，禁烟，杜绝火灾事故和减少环境污染实现安全生产“零”事故，共同创造良好的物流配送环境。 1、仓库不设烟具，仓库负责人负责应将所辖区域内烟头清理干净,检查人员每发现烟头，罚仓库保管员10元/人/次。
车间内禁止吸烟的通告文档6篇Notice document of no smoking in workshop 编订：JinTai College
车间内禁止吸烟的通告文档6篇 前言：通告是适用于在一定范围内公布应当遵守或者周知事项的周知性公文，使用面比较广泛，一般机关、企事业单位甚至临时性机构都可使用。本文档根据通告内容要求和特点展开说明，具有实践指导意义，便于学习和使用，本文下载后内容可随意调整修改及打印。 本文简要目录如下：【下载该文档后使用Word打开，按住键盘Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】 1、篇章1：车间内禁止吸烟的通告范文 2、篇章2：车间内禁止吸烟的通告范文 3、篇章3：车间内禁止吸烟的通告范文 4、篇章4：工厂禁止吸烟通告范文 5、篇章5：工厂禁止吸烟通告范文 6、篇章6：工厂禁止吸烟通告范文 为了确保车间生产安全，车间禁止吸烟，下面小泰给大家带来车间内禁止吸烟的通告范文，供大家参考! 篇章1:车间内禁止吸烟的通告范文
为加强工厂消防安全监督管理、消除火灾隐患，营造健 康和谐、安全至上的企业环境，关爱全厂职工的身心健康，维护工厂良好的工作环境。现对工厂全体人员就严禁吸烟的事情通告如下：凡进入车间或仓库区域内的人员一律不准吸烟。吸烟需到指定的地点，同时将烟头扔到指定地方。 若发现在非指定区域吸烟者，则每次罚款该同事xx元; 若引起问题或事故则追究法律责任。此通知自发布起马上生效，望各位同事做好本分，倡导良好的社会公德、提升自身消防意识、构建更和谐的工作环境! 特此通知! xx洁具厂 20xx年12月10日 篇章2:车间内禁止吸烟的通告范文【按住Ctrl键点此返回目录】跟据公司厂内消防安全要求，公司制定以下厂内吸烟管 理规定： 一、厂内公共区禁止吸烟，吸烟者每次处罚50元。
厂区范围吸烟管理规定(试行) 为树立公司形象，加强厂内吸烟管理，清除隐患，防止火灾事故的发生，制订本规定。 一、吸烟存在的隐患 1、活动性 吸烟从点着到吸完约需七至十分钟，吸烟过程中有可能从东走到西，或自觉不自觉地从安全地带走到危险地带，造成火灾事故是难以预料的事情。 2、习惯性 随手丢掉烟头往往是一般吸烟者的不文明又不安全的坏习惯，且本性难改。如果在车间特别是夏天，电扇一吹或受自然风的作用力很可能将烟头吹到易燃物品里，造成火灾事故是不知不觉的事情。 3、隐藏性 未灭掉的烟头万一落到易燃物品中，均需30-40分钟才能出现火苗，随之火情增大，如果恰逢下班或无人发现，造成火灾事故的发生是有可能的事 二、禁烟区域 厂区范围内除已设立的吸烟点、员工生活区、外施工单位驻地以外的所有区域，为禁烟区域（包括生产区域冷水巷或消防管理需要公司临时划定的禁烟区域）。 三、吸烟区域
车间一楼洗手间旁边 四、吸烟点安全管理规定 1、吸烟点需保持清洁卫生，每天由保洁员专人清扫。 2、禁止多人同时在吸烟点扎堆吸烟，吸烟时不得大声喧哗和吵闹。 3、员工在吸烟点休息、逗留的时间需控制在15分钟内，暂定吸烟时间为上午10：30分---10：45分，下午3：15分---3：30分。 吸剩的烟头必须熄灭，并放投入铁桶，以免明火引发火灾。 五、违章处罚 1、违反规定吸烟的，每次处以经济罚款500元/每人次并扣2分，烟头落地每个烟头处以经济罚款50元并扣0.5分。 2、吸烟造成火灾事故的，赔偿全部经济损失，自负全部法律责任。 六、注意事项 外来客人进入公司规定的禁烟区，陪同人员或部门负责人应主动提示客人不要在禁烟区吸烟，不准在禁烟区向客人或同事敬烟。 中山能合环保包装科技有限公司 人力资源部 二0一三年九月十日
禁烟管理制度 一、范围 本标准规定了禁烟的基本原则、区域划分、管理权限和奖罚等。 二、基本原则 1、为严格火种管理，杜绝和减少火灾、爆炸事故的发生，各级领导，全公司员工必须严格执行原化工部规定《化工企业严禁吸烟的决定》。 2、全公司各部门应加强禁烟的管理，采取有效措施，各级领导要把禁烟工作列入议事日程。 3、各级领导、外来人员都必须严格执行进入公司区内禁止吸烟的规定，违反者一视同仁。 三、禁烟范围的划分 公司生产区内全面禁烟。 四、禁烟的管理权限 1、安监处负责监督、检查禁烟制度执行和修订禁烟制度，日常检查管理，违章罚款处理工作，由公司总经办负责。 2、总经办应把禁烟工作列入宣传教育的主要内容，经常开展对全公司员工、干部进行禁烟工作的重要性等内容的宣传教育工作。 3、工会协同总经办、安环科监督、检查禁烟工作的贯彻执行工作情况和宣传教育，要把禁烟工作执行情况列入评比文明班组和劳动保护监督之一。 4、各科室、部门要严格落实措施，认真做好禁烟教育和禁烟的日常工作。 5、外来人员（参观、学习、联系业务、检修施工、临时工、检查、指导工作等）应严格遵守本规定，有关科室接待人应向外来客人交代本规定的内容。
五．奖罚 1、在禁烟区内吸烟者，第一次罚款50元，并口头警告一次；第二次罚款100元；直接领导要负连带责任，并罚款30元/次；屡教不改者，公司将予以除名。 2、禁烟区内发现烟头，对所在部门或个人处以每只10元的罚款。禁烟区内吸烟按员工奖惩条列有关规定从严处罚。 3、各部门对所管理的外来人员要及时传达，若发现外来施工人员在生产区内吸烟者，除按照1对当事人进行处罚外，另外对所在施工单位给予200元/次的处罚，其相应公司管理部门罚款100元。 4、各级领导在禁烟中应以身作则，违反规定者加重处罚。 5、各级领导执行禁烟制度不力，发现禁烟吸烟不制止或隐瞒不报和为违反者以各种理由说情的，要追究管理责任，并扣当月岗位责任工资20~50%的罚款。 6、对违反本规定者，人人有权制止监督、检举，对检举者给予罚款金额的三分之一作奖励。 7、罚款费用可用于奖励对安全、消防工作有贡献的人员和部门，具体操作由安监处提出方案由主管总经理审批。 鞠躬尽瘁，死而后已。——诸葛亮
车间禁止吸烟通告为了确保车间生产的安全，车间禁止吸烟，为此相关部门会发出禁止吸烟通告。下面给大家带来车间禁止吸烟通告，仅供参考! 车间禁止吸烟通告范文一全体员工： 为确保安全、文明生产，彻底消除安全隐患，保障员工身心健康，美化工作环境卫生。本公司即日起，车间全面开始实行禁烟，现将生产车间禁烟有关规定通知如下： 一、生产场所内(包括厂区内、生产作业现场及库房)所有工作人员及外来人员严禁吸烟。 二、可吸烟区域暂定为：厂区大门以外，不得超出可吸烟区域吸烟。禁止乱扔烟头、乱弹烟灰，保持环境卫生，做到人走火灭，防止火灾事故的发生。 三、员工的工作区域内发现烟头而不能确定吸烟者，对管辖区域的员工，按每个烟头50元处罚;在禁烟区域若发现员工吸烟，第一次给予200元罚款;如发现第二次扣除当月工资并予以辞退。 四、所有人员有权力和义务要求吸烟者在禁烟区域内停止吸烟，并向车间主任举报违反禁烟规定的行为，举报经查属实，给予一定奖励。 五、如有违反上述规定，造成严重后果者将给予行政处分，直至追究法律责任。 特此通知
二〇xx年八月十六日 车间禁止吸烟通告范文二全体员工：根据生产车间生产特点，为了切实保障全体员工的安全和身体健康，同时满足现场文明生产要求。现特决定生产车间现场全面禁止吸烟。现将有关禁烟管理通知如下：1、生产场所内(进车间门，含车间内其它部门)所有工作人员及外来人员严禁吸烟。2、生产制造部各班组负责本责任区内禁止吸烟的管理工作，按划定的责任区分工负责。生产制造部是禁止吸烟管理工作的管理部门，对各班组禁烟管理工作进行监督、检查。3、各部门接此通知后，要按划定的责任区域开展全面禁烟工作，彻底清理责任区内的烟头、烟盒。4、外来人员同样执行禁止吸烟的规定，所在区域负有告知、监督、禁止的义务，并承担相应的管理责任。5、在禁烟区域发现本部门人员抽烟，按每次20元进行处罚，其它部门直接由生产制造部开据处理单至贵部，由部门处理。无法确定的烟头，按卫生责任区划定区域，追究责任。6、对于履教不改员工，实施下岗学习，并写出深该检讨方可上岗。同时在下岗学习期间照常打卡考勤，且自缴各种保险费用。7、生产制造部把禁烟管理工作作为考核的重要内容，对禁烟管理工作不力的班组提出批评，对禁烟管理懈怠、存在问题严重的班组进行严肃处理。8、车间设置可吸烟区域暂定为：进车间第三跨厂房左右两边大门处。车间内不得超出可吸烟区域吸烟。吸烟点禁止乱扔烟头、乱弹烟灰，保持环境卫生，做到人走火灭，防止火灾事故的发生。 以上通知，请各部门大力支持配合!