关于健全法院警务保障工作的几点思考
关于健全法院警务保障工作的几点思考
警务保障是司法警察为保证人民法院审判工作顺利进行，而依法实施的安全服务保障职务行为。随着人民法院审判工作日趋复杂和不断面临的新情况，基层人民法院需要建立健全适合审判工作特点的警务保障体系。笔者现结合基层警务保障工作的实际，探索适合审判工作特点的警务保障途径和方法。
一、警务保障工作的总体要求及特征
最高人民法院在制定的《人民法院第三个五年改革纲要（20**—20**）》中就人民法院司法改革的主要任务中提出：“要改革人民法院司法警察体制，明确司法警察的法律地位、作用、职责和职权，优化司法警察的职能设置，规范人员管理体制和工作机制，建立健全适合审判工作特点的警务保障体系。”警务保障工作的总体要求是以法院审判工作需要为前提，充分发挥司法警察服务审判的职能，为审判工作提供有力的警务保障，切实排除警务保障安全隐患，维护司法审判秩序和社会稳定。警务保障工作具有以下四个特征：
一是全面性。警务保障的全面性就是要求以整体保障为主，局部服从整体，整体统领局部，达到整体最佳的效果。也就是说，从全面警务保障着眼，局部保障入手，统筹考虑，达到各项职责的协调统一，使各项警务工作都能得到充分的保障和落实，从而达到整体上的最优化。
二是动态性。警务保障的动态性强调警务工作的快速反应和动态防控的要求，使警务保障工作呈现复杂多变和高度动态的特征。随着时代的发展变化，警务安保工作会遇到各种新类型、新情况、新事件，如何做出快速的应急反应，采取有效的应急措施和动态的防控手段，需要对警务保障综合能力有更高的要求。
三是层次性。警务保障工作的层次性体现警务保障在实践中针
对不同情况、不同部门的特点，分清轻重缓急，结合实际采取措施。民事保全、执行工作由于具有突发性的特点，用警说要就要，说走
得走；刑事宣判由于案件重大、复杂等多方面的原因，当庭宣判的
比例还比较少，用警不排期，临时用警比较多；涉法上访、群体上访、闹访问题一旦发生，需要迅速出警，迅速处置。所以在警力有
限的情况下要分清轻重缓急，宏观上保障审判的大局，微观上保质
保量完成各项保障任务。
四是有效性。警务保障的有效性体现在警务保障工作要及时、
优质、高效。警务保障工作的实效性是警务保障的根本目标，把做
好审判保障安全工作作为重中之重，采取“人防”与“技防”相结合的
方法，从细节入手，严格落实安全制度，把警力用足、用到位，严
防人犯逃脱、自残、行凶等问题的发生，确保人犯、审判人员、法
警自身的安全，维护法院的秩序和法律的尊严。
二、基层法院警务保障工作面临的困难
（一）内部原因。
1、警力不足。以刑事开庭被告一人为例，按照《四项规则》的
要求，押解警力配备比例为1：2；看管警力配备比例为1：2；值庭
警力配备为2人，传递、展示证据材料和传唤证人为一人，维护旁
听秩序2人；安全检查工作至少配备2名警力（其中一人必须是女警）。依照最基本的比例配备就需要9名警力，可基层法院法警整
体编制还没有达到9人。由于警力不足，日常工作繁重，训练少，
难以面对日益复杂的审判工作需要。
2、警力分散。目前法警队伍力量比较分散，个别法警充实到基
层法庭，可用的一线法警较少。由于法警编制固定，要求按法院总
人数的12%配备，所以老干警不退警，就没有空缺编制招录新警。
导致现有警力总量不足，包括领导岗位、特殊岗位人员，有时警员
需要公休、调休或病假，因此每天能够用于一线警务保障的力量较少。。
3、工作效率弱化。目前大多数法院都是老警察较多，新警数量少，年龄结构上断层现象严重，呈现日趋老龄化态势，缺乏生机与
活力。近年来，公开招录的法警年龄一般都在25周岁以下，实践经
验不足，需要一定的学习和适应过程，在处理突发事件或者在日常
安全问题上容易留有隐患，难以适应日趋复杂的安全保障工作。
（二）外部原因。
1、警务保障范围不断加大。《人民法院司法警察暂行条例》第
二章第七条规定了人民法院司法警察“八项职责”，也就是说通常情
况下有八个方向需要用警。但随着形势的发展变化，用警的方向在
不断增多。过去通常是动用警力维护刑事审判开庭秩序，而现在许
多民商事诉讼案件、行政诉讼案件，由于矛盾激化、社会影响力大
等特殊情况也需要动用警力维护审判秩序。另外，行政案件的强制
拆迁也需要有力的警务保障。
2、警务保障工作负荷量大。近年来，审判任务不断加重对警务
工作综合保障能力提出了新要求。审判案件的数量不断增加，导致
矛盾不断激化，从而警务保障工作负荷随之不断增大。同时由于警
务保障范围的不断加大，导致警务保障工作压力增大，工作量增加，经常需要加班加点才能确保警务保障任务的完成。由于警务工作任
务繁重，警备人员很难抽出大量时间进行业务训练。
3、警务保障质量要求不断提高。近年来，最高人民法院先后出
台了《人民法院司法警察值庭规则》、《人民法院司法警察押解规则》、《人民法院司法警察看管规则》、《人民法院司法警察安全
检查规则》（简称“四个规则”）、《人民法院司法警察内务条令》（简称《内务条令》）和《人民法院司法警察执法行为规范（试行）》（简称《执法行为规范》）。这些规则、条令和规范，对于
人民法院司法警察警务工作的要求更加具体、更加明确、更加严格。比如，过去警力比较紧张时，在确保人犯安全的前提下，可以采取“一押二”或串铐“一押三”、“一押多”的方法完成任务，而按照“四个
规则”、《执法行为规范》要求，则必须“二押一”，重大案件必须“三押一”。既要落实相关规定，又要确保任务完成，矛盾十分突出。
由于警备人员紧缺，有时不得不违反规定去执行警务保障任务，导
致存在安全隐患。
三、建立适合审判工作特点的警务保障工作的思路和措施
（一）全面增强警务保障意识。
1、强化服务意识，保障法院机关和人员的安全。随着各类涉诉、涉执案件的增加，往来于法院的案件当事人及其他人员也日益增多。少数缠访、闹访的案件当事人几乎是每天必到。因此，保障机关安全，维护正常审判工作秩序成为法警大队又一重要的工作内容。为
了保证人民法院良好的工作环境，必须严格执行安检执勤规章制度，对来访人员严格登记，热情服务，并密切注视出入人员的动态，发
现疑点及时盘查；劝解、疏导起哄、闹事的案件当事人；在巡视、
巡庭中盘查携带不明包裹的当事人，实现法院的绝对警务安全保障。
2、强化职责意识，保障刑事庭审和刑事执行顺利进行。刑事审
判工作关系全社会的和谐与稳定，保障刑事庭审、刑事执行工作的
顺利进行是法警的重要职责。把安全防范作为警务工作的重点，刑
事提押需要专用警务车辆，保证警队开庭、出警等警务活动的基本
装备；伸缩警棍、手铐、防割手套、防刺背心等警戒具，为警队更
好地保障庭审提供安全设施；同时主动及时地与审判庭联系，了解
被告人的具体情况，掌握信息，责任到人，防范到位，做到心中有数，防患于未然。
3、强化能力意识，保障警务工作高质量完成。在工作中不断加
强学习，不断提高自身的政治理论水平、业务知识水平；在训练中
严格要求，不断提高自身的意志力和执法能力，为警务保障提供有
力的理论保障和素质保障。以为审判这一中心任务提供一流服务作
为自己的责任，充分发挥主观能动性，尽心尽责、不折不扣、安全
顺利地完成各项警务保障任务。
4、强化警纪意识，树立司法警察良好形象。通过自身对各项活
动的学习，针对个别警员存在的宗旨观念淡化，工作作风飘浮，责
任意识不强，遵章守纪较差，言行举止不相称等问题进行批评与纠正。确保查出问题不逃避，追究责任不推诿，整改时间不拖延的效
果。通过警员政治学习促进工作作风的转变，严格执行“五个严禁”
和各项规章、规定；自觉约束自身行为，不越雷池，不触高压线。
加强警风警纪意识，牢固树立法院司法警察的良好形象。
（二）大力提高综合保障能力。
1、单警作战的能力。警务保障工作有时需要单兵作战，有时需
要协同作战，警员单兵作战能力是前提和基础。警员的单兵作战能力，主要是指警员独立完成警务工作的能力素质，包括政治素质、
业务素质和体能素质三个方面。
2、协同作战能力。基层警队作为一个有机组合的整体，协同作
战是最基本的工作方式。协同作战能力主要包括两个方面的内容：
一是警队领导的组织指挥能力。警队领导能力素质强，必然组织有力，指挥有方，能够带出高标准、高质量的队伍。二是警员相互配
合能力。在押解、执勤等警务工作过程中配合默契，相互理解，相
互支持，关系和谐，不断增强协同作战能力。
3、警队协调能力。基层警队作为一个独立的部门，离不开上级
法警支队及兄弟法院警队的支持与帮助，也离不开法院各部门的配
合与支持。所以，要着重处理好法警大队与上级法警支队之间以及
兄弟法院警队之间的协调关系，处理好部门与部门之间的协调关系。
（三）完善队伍建设，提供基础警务保障措施。
1、采取多种措施，提高整体实力。一是合理优化，增加潜力。
通过对现有法警进一步进行整编、分流、归队，使现有警力最大化
地充实到一线。采取科学的管理体制和管理方法，充分调动积极因素，最大化地缓解一线警力紧张的矛盾，创造最大的价值，为审判
工作提供全方位的服务和保障。二是拓宽渠道，补充警力。在法院
法警编制满编的情况下，通过多种渠道补充警力，减缓在职法警压力。一是可以通过聘任制法警补充警力，优中选优。为保障聘任人
员素质，可以从军队和武警退役军人、公安、政法院校的毕业生中
选择人员来充实法警队伍；二是与保安公司签订合同聘请安保人员
从事辅助性工作，缓解警力不足的压力。上述人员能够较快地适应
新的工作环境，减少培训和磨合的时间与过程，增强警务工作整体
力量。三是相互协调，借调保障。做好与上级支队与兄弟法院之间
的协调工作，在遇到重大突发应急事件以及群访、闹访等重大事件时，以最高人民法院印发《人民法院调动使用司法警察暂行规则》
为指导，加强相互协调，请求上级人民法院调派其他法院司法警察，协同完成特定任务及警务保障工作，保障特殊情况下警力需求。
2、加强警务技能，强化能力素质。一要加强技能训练，提高警
员执行各项警务保障的能力。进一步加大技能培训的力度，大力开
展“大练兵”和争当“警务保障能手”等活动，使全体警员都能“一专多能”成为多面手，能够胜任各种不同警务工作的要求。二是要加强体
能训练，提高警员的忍耐力和暴发力。警务工作对警员的体能有着
特殊的要求，最主要的是要具有一定的忍耐力和暴发力。如在值庭、押解等警务工作中，就必须具备一定的忍耐力，而在处理人犯脱逃
等一些突发事件时，必须具备一定的暴发力，追得上、抓得住、打
得赢。因此，要十分重视日常体能训练和一年两次集中培训，练耐力、练暴发力，以坚强的体质确保各项警务工作的圆满完成。
3、提供物质保障，提高警务保障效率。要为警队建设的硬件设
施提供有力保障，特别是安检设备、单警装备、警务车辆等要配备
齐全，以提高警务保障的用警效率。坚持从优待警，切实提高司法
警察的待遇，对于应予补助的岗位津贴、执勤费用、加班补助等落
实到位，激发法警的工作热情，从而提高警务保障工作的效率。
公安民警工作自我总结 我通过公务员录用于20XX年1月从河口县人事劳动和社会保障局调入红河州**公安局河口分局工作。一年来，在县林业局、分局领导及同事们的关心帮助下，我虚心求教，狠抓学习，特别是新工种、新业务的学习。以下就是本人的工作自我总结。 团结同志，服从组织工作安排，牢记职责，勤恳认真工作，较好的完成了各项工作任务。回顾这一年来的点滴历程，真可谓“新颖、困惑、充实、收获颇丰”。 一、主要收获与成绩。 进入分局**公安队伍，面对新的环境、业务及新同志，起初我深感困惑，如何尽快熟悉掌握**公安业务，摆正自己的位置，搞好同志们的团结等一系列的问题迎面而来，随即我虚心求教，刻苦专研业务，积极认真参加各类培训，认真努力完成领导安排的各项工作任务，同时，以“谦虚、恭敬、忍让、热忱、真挚”的态度搞好同志们的团结，取得了一定的收效及成绩。 1、学习方面。 刚进入分局，面对新的业务，我深感力不从心，为近早适应工作，我刻苦学习，不断进取；从书本上学习，从工作实践中学习，向领导、同事们学习。一年来，我翻阅了大量法律
法规文书，如：《刑法》、《**法》、《**法实施条例》、《云南省陆生野生动物保护条例》、《程序法》等；翻阅分局以往的案件卷宗从中学习；多次上网查阅政法网、林业网、**公安网等网站学习取经。同时，虚心向领导及同（请登陆政法秘书网）志们求教，在工作实践中摸索、反思、总结，并做好了相应的笔记，截止今日所做笔记字数不下万字，受益非浅。另外，积极参加培训学习，先后参加了分局举办的业务技能学习培训6次，参加了全国**公安系统政工民警培训一期。通过这一系列的刻苦学习，我的收获很大，特别是**公安业务技能有了很大的提高，目前已基本具备了一名合格**公安民警所必须的综合素质。 2、工作方面。 这一年来，我先后从治安科调入刑侦队，后又暂借调到治安科并协助综合科工作。在具体工作中，我今年主要做了的工作可归为三个方面；一是**公安刑侦工作。二是**公安秘书工作。三是**公安系统开展的部分专项活动的具体实施的督办及上传下达工作。 （1）、刑侦工作。刑侦是公安打击违法犯罪的尖刀，面对分局办公条件简陋，人少，老同志居多，分局管辖林区面积广、山高路险，情况复杂等现状，我深感自己肩上的担子不轻，明白领导及老同志对我们年青人所寄予的厚望。一年来，多少次熬夜通宵堵卡打击违法运输木材，多少次爬山涉水查
对当前公安警务督察工作的几点思考 近年来，公安机关认真贯彻落实“依法治警、从严治警”方针，完善警务督察工作监督机制，全面加强公安队伍规范化建设，不断提升服务理念和执法水平。但由于警务督察民警自身工作存在的封闭性和外部监督的局限性，执法不规范、不严格的现象在民警队伍中时有发生，一定程度上影响了警务督察工作形象。因此，研究和分析公安警务督察工作机制的新方法、新思路，努力完善和发展出一系列旨在强化执法督察、推进督察规范化建设、进行自我约束、自我防范的内部督察措施，对推动我局公安警务工作具有十分深远的现实意义。现就推进警务督察工作谈几点看法： 一、强化领导管理，树立督察理念 “其身正，不令而行；其身不正，虽令不从。”警务督察人员既是警务督察的承载者也是推动者。有人说警务督察是“警察中的警察”，其实并不为过。但有的单位在兼职督察员的选择上普遍具有盲目性，认为反正是虚职，谁兼还不都一样？要真正发挥其作用，提升监督工作有效机制，首先在领导
层面上要引起足够的重视，成立强有力的领导班子，在强化管理上下功夫。实践证明，凡是领导重视，认识到位的地方，警务督察机构建设得就快，各项警务工作开展得力，反之则机构迟迟未健全，工作也难以打开局面。重视警务督察，用好警务督察，做督务督察的坚强后盾，发挥警务督察的职能作用，使之大胆开展工作，敢于碰硬，确保政令、警令畅通，发挥得力的保障作用，促进公安各项工作服务于维护稳定的大局。 二、创新督察方式，健全督察体制 不断完善警务督察，是推进公安各项工作不断向前发展的重要手段。要真正使督察工作成为推动工作的一把利器，需要进一步改革督察体制，创新督察方式。公安警察队伍现有的督察方式主要是上级督察，但单一的督察方式无法有效涵盖警务工作的各个方面，仅依靠上级督察存在时间、人员等局限性。上级督察部门一般只能定期或不定期对基层进行督察。对大量基层单位开展督察时，由于上级警队自身存在工作任务相对繁重，人员捉襟见肘等问题，难以开展经常性的督察工作。所以，可以借鉴其它单位的作法，尝试把相互督察等方式引入现有督察机制，以上级督察为主，相互督察等方式为辅的督察机制能够在符合现阶段法警队伍的实际工 作情况下，形成优势互补的督察体系。同时，建立督察绩效
公安部门工作总结范文 为人民服务、让人民满意是公安工作的价值取向和永恒追求。近 几年特别是今年以来，为把全省公安机关打造成服务型机关，把公安队伍建设成一支执法为民的队伍，真正使公安工作达到“让人民满意”的效果，厅党委重点推出了“四板斧”：一是建立健全以群众满意为导向的考评机阿制，把对公安工作和队伍建设好坏的评价权交给群众，增强民警为民服务的责任感和自觉性;二是加强公安信息化建设，充 分利用内外网信息系统，拓宽为民服务领域，提高为民服务效率;三 是全面推进公安正规化建设，重点加强执法执勤规范化建设，严格规范民警的执法执勤和管理服务行为，不断提升服务水平;四是在全省 公安机关全面推行精细化管理，真正实现干多干少不一样、干好干坏不一样，促使民警在服务于民上下功夫、创实绩。通过抓好用好“四板斧”，全省公安工作和队伍建设进步明显，警民关系更加和谐，呈现出崭新的气象。省民调中心调查结果显示，上半年全省公众对公安队伍的评价，在连年上升的基础上，又同比上升了5.80分。 开始，全省公安机关全面推行涵盖业务工作、队伍建设、执法质 量等内容的综合考评，根据考评排名情况确定优秀、合格、不合格档次，严格兑现奖惩，全省通报并纳入社会治安综合治理记分。起初，考评主要采取上级考下级的方式进行，上面考什么，下面就抓什么，这样，既产生了警令更加畅通、工作部署更容易落实的积极效果;但 同时也产生了基层公安机关只盯着上级的指挥棒转、缺乏工作主动性、
忽视群众呼声的消极影响，甚至出现了考评得分高而当地群众信访举报不断的现象。为了纠正考评导向，省公安厅在考评中加入群众评价指标，并逐步提高群众评价权重，从最初的占整个考评分值的12%，为30%，今年则占到50%，同时还明确评先评优和“黄牌警告”直接受公众评价排名影响的若干情形，取消了许多不切实际的工作指标。 为了保证公众评价科学客观，省公安厅采取了民意调查与警务调查相结合的办法。民意调查结果在公众评价分中占70%的权重，委托省 ___民调中心进行，采取国际通用的电话随机调查方式，根据各县市区的人口总数确定样本数，调查群众对社会治安、公安队伍等方面的评价。警务调查结果在公众评价分中占30%的权重，由省公安厅统一组织实施。省厅组建了警务调查中心，聘请10名文职人员，采取电脑随机抽样、自动统计的方式，对与公安机关直接打过交道的群众进行电话回访调查。调查对象主要是3类：第一类是到公安机关报过警的群众，即拨打过110、119、122报警电话的群众;第二类是到公安机关办过事的群众，即到公安交警部门参加过驾驶员考试、进行过车辆年检、办理过车辆上户手续、受过交通违法处罚的群众，到公安人口与出入境管理部门办理过 ___、户口和出入境证照的群众;第三类是到公安机关上过访的群众，包括通过“湘警网”进行涉警信访个案投诉的群众。对警务调查情况，省厅每月进行一次通报，年底汇总计分，直接纳入各地综合考评成绩。今年以来，厅警务调查中心已对58238名群众进行了调查,获得有效样本11643个，已下发了4期通
提升公安队伍凝聚力建设的几点思考 所谓凝聚力，亦称内聚力，是指群体对其成员的吸引力。 具有凝聚力的群体，其群体与成员之间以及成员与成员之间具有很强的吸引力，群体自身具有化解矛盾增进团结的融合力和促进团体实现目标的内驱力。 公安机关作为维护重要战略机遇期政治稳定和社会安定的中坚力量，队伍的凝聚力如何直接影响队伍战斗力的发挥。 提升公安队伍凝聚力，对于适应新时期复杂、艰巨的形势和任务，经受严峻的锻炼和考验，保持和发扬公安机关的优良传统和作风，切实承担起三大政治和社会责任具有十分重要的现实意义和深远的历史意义。 一、用领导者的过硬素质提升队伍凝聚力近年来，公安机关队伍建设尤其是各级领导自身建设取得了新的进展和成效，涌现出以任长霞、王百姓等为代表的一批先进模范人物，受到了各级党委、政府的充分肯定，赢得了社会各界和广大人民群众的普遍赞誉。 “群雁高飞头雁领”。 领导者的素质如何直接关系到整个公安队伍的凝聚力。 各级领导者要自觉坚持学习，不断提高和磨练自己,用自身过硬的素质能力和人格力量感染和带动民警，进而提升队伍凝聚力。 （一）要讲政治。 作为领导者要不断加强政治理论学习，对科学发展观、构建社会主义和谐社会等重大战略思想真学、真信、真明白，在事关全局、事关政治方向、事关根本原则等重大问题上始终保持清醒和坚定。 要善于从政治上观察问题、分析问题，善于从讲政治的角度处理问题、解决问题，要用领导者政治上的清醒，保证公安队伍前进和发展的正确方向。 （二）要精业务。
公安工作是综合实力的较量，是多层次尖锐而复杂的竞争。 领导者必须刻苦学习，不断充实，苦练内功，博学多才，努力使自己成为行家、专家，才能站得高，看得远，驾轻就熟地处理各种事务，平时是民警领头雁、战时是民警主心骨，真正成为民警信服的领路人。 （三）要重操守。 古语说“公生明，廉生威”。 “其身正，不令而行；其身不正，虽令不从”。 领导者要把真理的力量、法律的权威和人格的魅力结合起来，讲操守，重品行，过好权力、金钱、美色、名位和人情关，常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律己之心，做一个老老实实、堂堂正正的人，当好民警表率。 尤其是在任何情况下，一个领导者需要具有宽广的胸怀和气量，无论地位如何，都应该平等地对待他人，吃苦在前，享受在后，时刻注意自重、自省、自警、自励，坚决摒弃特权思想。 （四）要求团结。 团结出生产力，团结出战斗力，领导班子只有团结，才能形成拳头，才能出手有力。 一支军队能够攻城掠地而百战不殆，最根本的就在于将士一体，同仇敌忾，戮力同心。 要坚持“思想上同心、目标上同向、行动上同步”，视团结如生命，在沟通中求理解、求支持，营造和保持风正、气顺、心齐的局面，从而带动和促进整个队伍的团结和谐，增强凝聚力。 （五）要实作风。 各级领导者对公安工作要有强烈的敬业精神、高度的责任感和使命感，对工作敢抓敢管敢负责，真正把心思用在干事业上，把精力投到抓落实上，创造实实在在的工作成绩。
公安局个人工作总结(精选多篇) 第一篇：公安局个人工作总结 **公安民警个人工作总结 我通过公务员录用考试于2014年1月从河口县人事劳动和社会保障局调入红河州**公安局河口分局工作。一年来，在县林业局、分局领导及同事们的关心帮助下，我虚心求教，狠抓学习，特别是新工种、新业务的学习。以此同时， 团结同志，服从组织工作安排，牢记职责，勤恳认真工作，较好的完成了各项工 作任务。回顾这一年来的点滴历程，真可谓“新颖、困惑、充实、收获颇丰”。 一、主要收获与成绩。 进入分局**公安队伍，面对新的环境、业务及新同志，起初我深感困惑，如何尽快熟悉掌握**公安业务，摆正自己的位置，搞好同志们的团结等一系列的问题迎面而来，随即我虚心求教，刻苦专研业务，积极认真参加各类培训，认真努力完成领导安排的各项工作任务，同时，以“谦虚、恭敬、忍让、热忱、真挚”的态度搞好同志们的团结，取得了一定的收效及成绩。 1、学习方面。 刚进入分局，面对新的业务，我深感力不从心，为近早适应工作，我刻苦学习，不断进取；从书本上学习，从工作实践中学习，向领导、
同事们学习。一年来，我翻阅了大量法律法规文书，如：《刑法》、《**法》、《**法实施条例》、《云南省陆生野生动物保护条例》、《程序法》等；翻阅分局以往的案件卷宗从中学习；多次上网查阅政法网、林业网、**公安网等网站学习取经。同时，虚心向领导及同（请登陆政法秘书网）志们求教，在工作实践中摸索、反思、总结，并做好了相应的笔记，截止今日所做笔记字数不下万字，受益非浅。另外，积极参加培训学习，先后参加了分局举办的业务技能学习培训6次，参加了全国**公安系统政工民警培训一期。通过这一系列的刻苦学习，我的收获很大，特别是**公安业务技能有了很大的提高，目前已基本具备了一名合格**公安民警所必须的综合素质。 2、工作方面。 这一年来，我先后从治安科调入刑侦队，后又暂借调到治安科并协助综合科工作。在具体工作中，我今年主要做了的工作可归为三个方面；一是**公安刑侦工作。二是**公安秘书工作。三是**公安系统开展的部分专项活动的具体实施的督办及上传下达工作。 （1）、刑侦工作。刑侦是公安打击违法犯罪的尖刀，面对分局办公条件简陋，人少，老同志居多，分局管辖林区面积广、山呗废眨榭龈丛拥认肿矗疑罡凶约杭缟系牡ｗ硬磺幔靼琢斓技袄贤径晕颐悄昵嗳怂挠璧暮裢ｒ荒昀矗嗌俅伟疽雇ㄏ驴ù蚧魑シㄔ耸 淠静模嗌俅闻郎缴嫠榇倭值劝讣诎彀钢形一鞫 卫腿卧梗粤斓嫉某抗ぷ靼才盼掖游粗ㄒ簧挂痪洌鹊玫搅肆斓嫉暮闷馈＝刂菇袢眨曳志止彩芾砀骼喟讣?3起，破40起，破
关于加强“公安基层基础建设”的几点思考 公安部决定开展“基层基础年”活动，这是在科学判断、准确把握公安工作发展态势的基础上，继大讨论、大练兵、大接访后，做出的又一项重大战略决策。如何运用好“基层基础建设年”这一有效载体，通过抓基层，打基础，苦练基本功，真正增强基层实力，提高队伍素质，提升工作效率，为公安工作的长远发展奠定坚实的基础，已成为各级公安机关亟须解决的一项重大课题。 一、把握核心，正确理解公安基层基础工作的基本内涵 抓好基层基础工作要正确理解基层基础概念的内涵，解决模糊不清的内涵认识，防止工作重点不明。如果概念不清，重点不明，加强基层基础工作就会失去对象，无所适从。 基层，就是指公安机关打击敌人、保护人民、惩治犯罪、服务群众的最基本的战斗实体。在公安机关，基层是维护稳定的第一道防线、服务群众的第一级平台。抓基层，主要是抓好派出所、看守所、车管所和刑警队、巡警队、交警队等基层所队。 基础，就是指为公安工作和公安队伍建设提供支撑、保障的工作。无论是领导机关还是基层所队，无论是各部门还是各警种，都有基础工作。基础工作既包括公安业务工作的基础，也包括队伍建设的基础；既包括基础设施等“硬件”建设，也包括思想政治工作等“软件”建设；既有专门工作，也有群众工作。打基础，就是要把基础工作打牢、打实，为公安工作和公安队伍建设提供有力的支撑、可靠的保障。基本功，就是指民警应知的基本知识、应会的基本技能、应有的基本体能，是民警胜任岗位、履行职责、完成任务所必须具备的基本本领，是民警个人素质的综合反映。基本功体现在方方面面，不同的层次、不同的部门、不同的警种，对基本功的要求不完全一样。对于基层所队民警来说，苦练基本功，就是要通过学习、训练，真正做到“三懂”：懂方针政策、懂法律法规、懂业务知识，切实做到“四会”：会擒敌自卫、会执法执勤、会管理服务、会群众工作。 二、深刻认识，全面理解抓好公安基层基础工作的重要意义 公安基层基础工作是整个公安工作的根基，是推动公安事业长远发展的基石。各项公安工作部署、措施的落实靠基层，公安工作的成效也主要体现在基层；公安队伍建设的重点在基层，队伍素质、执法水平、警民关系也主要体现在基层。 （一）抓好公安基层基础工作，是公安机关贯彻落实十六届五中全会的立警之本。党的十六届五中全会是在我国改革发展的关键时期召开的一次盛会，全会描绘出“十一五”期间经济社会发展的宏伟蓝图，充分体现了全党全国各族人民的共同意志和愿望。公安机关作为一支具有武装性质的国家刑事和司法力量，必须旗帜鲜明地把十六届五中全会精神作为指导当前各项公安工作的思想方针，当作一项重要的政治任务来抓。贯彻落实好十六届五中全会精神，最要紧的是要牢固树立科学发展观，着力从公安机关的基层基础建设抓起，全面推进公安工作和队伍建设，真正做到“人民公安为人民”。万丈高楼平地起，各级公安机关一定要牢牢把握“基层基础建设年”这一难得机遇，把贯彻十六届五中全会精神付诸实践、见诸行动，自觉贯穿于公安工作的方方面面，做大、做强、做精基层公安工作，不断夯实维护社会治安稳定的根基，为改革开放与社会进步发展奠定坚实的基础
公安机关工作总结
公安机关工作总结
公安机关工作总结 这篇关于《公安机关工作总结范文》的文章，是特地，希望对大家有所帮助！ 为人民服务、让人民满意是公安工作的价值取向和永恒追求。近几年特别是今年以来，为把全省公安机关打造成服务型机关，把公安队伍建设成一支执法为民的队伍，真正使公安工作达到“让人民满意”的效果，厅党委重点推出了“四板斧”：一是建立健全以群众满意为导向的考评机阿制，把对公安工作和队伍建设好坏的评价权交给群众，增强民警为民服务的责任感和 自觉性;二是加强公安信息化建设，充分利用内外网信息系统，拓宽为民服务领域，提高为民服务效率;三是全面推进公安正规化建设，重点加强执法执勤规范化建设，严格规范民警的执法执勤和管理服务行为，不断提升服务水平;四是在全省公安机关全面推行精细化管理，真正实现干多干少不一样、干好干坏不一样，促使民警在服务于民上下功夫、创实绩。通过抓好用好“四板斧”，全省公安工作和队伍建设进步明显，警民关系更加和谐，呈现出崭新的气象。省民调中心调查结果显示，上半年全省公众对公安队伍的评价，在连年上升的基础上，又同比上升了分。 一、真正以群众满意作为评判公安工作好坏的标准，切
实增强广大民警为民服务的责任感和自觉性 开始，全省公安机关全面推行涵盖业务工作、队伍建设、执法质量等内容的综合考评，根据考评排名情况确定优秀、合格、不合格档次，严格兑现奖惩，全省通报并纳入社会治安综合治理记分。起初，考评主要采取上级考下级的方式进行，上面考什么，下面就抓什么，这样，既产生了警令更加畅通、工作部署更容易落实的积极效果;但同时也产生了基层公安机关只盯着上级的指挥棒转、缺乏工作主动性、忽视群众呼声的消极影响，甚至出现了考评得分高而当地群众信访举报不断的现象。为了纠正考评导向，省公安厅在考评中加入群众评价指标，并逐步提高群众评价权重，从最初的占整个考评分值的12%，为30%，今年则占到50%，同时还明确评先评优和“黄牌警告”直接受公众评价排名影响的若干情形，取消了许多不切实际的工作指标。 为了保证公众评价科学客观，省公安厅采取了民意调查与警务调查相结合的办法。民意调查结果在公众评价分中占70%的权重，委托省统计局民调中心进行，采取国际通用的电话随机调查方式，根据各县市区的人口总数确定样本数，调查群众对社会治安、公安队伍等方面的评价。警务调查结果在公众评价分中占30%的权重，由省公安厅统一组织实施。省厅组建了警务调查中心，聘请10名文职人员，采取电脑随机抽样、自动统计的方式，对与公安机关直接打过交道的
公安工作的几点思考 深圳市公安局南园派出所刑警队副队长李笑杰 我国从计划经济向市场经济转变，农业大国向工业大国转变，这是我们常说的社会转型时期。在这一时期，社会利益分配发生了重大变化，个人之间利益差别越拉越大，产生了利益分配的矛盾和冲突，人们的社会价值导向呈现了多元并存的情况。一部分人往往注重自我和实现自我价值，缺乏良知和起码的社会责任感，如极端个人主义、拜金主义、玩乐主义等等，当其超常的物质欲望和精神欲望通过正常途径得不到满足时，便采取越轨的手段以求解决。因此，在人、财、物大量集中的城市，犯罪问题日益突出，社会治安形势也日益严峻。 一个城市在相同的历史时期，其犯罪率的高低，基本反映了社会的治安状况。改革开放之前，人们常常谈及低犯罪率的问题，其实并不是社会治安好的标志，而是生产力低下的表现。改革开放后，我国的犯罪率逐年上升，如果站在历史的高度来看问题，这应该是社会进步的表现。这在世界近代文明史上也不乏先例。不论是在十九世纪法、德、俄等国的工业革命初期，或者二十世纪发展中国家从农业社会转向工业社会的进程中，虽然各国社会、文化、政治和经济的特点有所不同，但却无一例外地出现了犯罪率激增的现象。可以说，几乎没有一个国家能够避免现代化进程的副结果，那就是“惊人的犯罪率增长的痛苦折磨”。美国社会学家谢利·路易丝在《犯罪与现代化》一书中说：“由于社会日益城市化，曾经一度是城市居民生活的局部问题变成影响现代化生存的性质和阻碍许多国家未来发展进程的问题，犯罪已成为现代化方面最明显和最重要的代价之一。”因此，我国在改革开放状态下犯罪率相对上升也并非不正常，关键要看我们如何去遏制它。 在这一时期，公安机关如何去做好社会治安的控防工作？如何有效地打击犯罪？如何加强对队伍的建设？笔者从事警务工作十余年，对此进行了长期的思索，现就谈谈自己的看法。 一、重新评估公安机关的服务职能 公安机关是我国人民民主专政的重要组成部分，是武装性质的国家治安行政力量和刑事司法力量。《人民警察法》规定，公安机关的任务是：维护国家安全，维护社会治安秩序，保护公民的人身安全，人身自由和合法财产，保护公共财产，预防和惩治违法犯罪活动。在此，我们可以清晰的看到，公安机关作为“公权”
公安局工作总结,公安局年终工作总结 为大家搜集整理的公安局工作总结，欢迎阅读。 公安局工作总结(一) 在淅河派出所工作一周以来，我们四个人在所领导的领导下，本着去派出所学习的态度，对派出所工作主要职责和工作方式有了较深入的了解，具体如下： 一，对派出所主要工作职责的了解。派出所主要工作职责有：1、户籍管理，管理辖区内的实有人口(包括常住人口，暂住人口和境外在本辖区居住人员)。2、110值班备勤，接受群众的报警，求助。为民排忧解难，解决群众的实际困难，积极为群众办好事办实事。3、依法查处治安案件，调解治安纠纷。4、通过日常治安防范和管理工作发现违法犯罪线索，破应由派出所受现的一般刑事案件。5、依法管理辖区内的特种行业，公共娱乐服务场所和枪支，弹药，爆炸，剧毒等危险物品。
），到达现场了解情况为，双方建房子时因屋顶建造高度问题发生纠纷，且打架双方无明显伤，最后在我们的调解下，双方协议房子建造同样高度，不在为此事发生任何纠结。4、5月18和19日两天，参与处置四起交通事故，有三起事故是到达现场后，发现事故责任明显，双方损失不大，双方愿意协调解决。有一起事故，到达现场后，双方愿意协调解决，但双方为赔偿问题不能达成一致，然后我们查勘事故现场，收集证据，绘制交通事故现场图，暂扣车辆，带回派出所按处理交通事故一般程序处理。 ，希望能帮助到大家！施工单位新员工工作总结6月我加入了局三公司这个大家庭，作为一名新进员工，施工 2018-09-04 五.参与道路交通执法。5月18,19,20连续三天我们都有个与所里交警一起参与316国道淅河段的道路交通执法活动，在这条路上有许多过往的大货车，主要检查驾驶证，行车证，保险，年检，有
关于加强和改进 党对公安工作领导的几点思考 叶漫青 党的十六大指出：“全面建设小康社会，加快推进社会主义现代化，必须毫不放松地加强和改善党的领导，全面推进党的建设新的伟大工程。”对首都公安机关而言，在新的历史时期全面加强党的建设，既是贯彻党对公安工作绝对领导的基本要求，也是首都公安工作永远坚持正确政治方向、保持人民公安本色的根本保证。随着改革开放和社会主义市场经济建设的不断深入，首都公安工作必将面临一些新的情况、新的问题，党对公安工作的领导也会面临新的挑战，如何在新形势下进一步加强和改进党对公安工作的领导已经成为摆在公安机关面前的一个亟待解决的重要课题。因此，积极研究探索新时期加强和改进党对公安工作的领导方式、方法和有效措施，对于建设一支政治坚定、业务精通、作风优良、执法公正的公安队伍，更好地承担公安机关的三大历史使命有着积极的推动作用和极其重要的意义。 一、充分认识新形势下加强和改进党对公安工作领导的紧迫性和必要性
多年来，我们始终坚持党对公安工作的绝对领导这一重大政治原则，圆满地完成了区委、区政府和市局党委交给我们的各项任务，保持了忠于党、忠于祖国、忠于人民、忠于法律的政治本色。但是，随着改革开放的不断深入，中关村科技园区经济的不断发展，各种社会矛盾和问题不断凸现。我们的一些领导干部和民警面对形势变化、面对复杂的执法环境无所适从，“相信谁、依靠谁、为了谁”这一根本问题，在一些民警内心深处还没有得到彻底的解决，公安机关在领导体制、警务运行机制上与面临的形势和所担负的任务还不相适应，在人、财、物的保障上还存在不同程度的困难，这些都迫切需要加强和改进党对公安工作的领导，为海淀公安工作的跨越式发展提供有力地保障。 （一）公安机关拥有法律赋予的广泛权力，只有加强和改进党的领导才能确保其正确运用。 公安机关作为国家刑事司法和行政执法的专门力量，拥有国家依法赋予的广泛权力，包括各种强制措施、侦察手段和惩罚手段，工作涉及的范围相当广泛，既要处理民事方面的问题，又要开展同刑事犯罪的斗争。只有进一步加强和改进党对公安工作的绝对领导，才能加强对民警严格、公正、文明执法的思想教育，从而确保广大公安民警能正确行使各种权力，恰当运用各种手段，全力维护法律的尊严，真正在
公安工作年终总结 （一）采取多种形式，主动公开警务工作信息。一是通过“湘警要闻”、“治安快报”等形式及时发布公安工作动态、案件侦破进展情况、侦破的各类案件等实时信息。截止目前，共发布“湘警要闻”信息3600 余条，“治安快报”信息1200 余条。二是在“湘警网”上及时主动公开各类公安政策法规 、规范文件，发布各类政府采购信息，并在省政府门户网站“政府信息公开发布平台”同步公开发布。去年上半年，省公安厅由法制处牵头，组织对厅机关1990年以来制定的刑事、行政办案规范性文件进行了清理，共清理刑事、行政办案规范性文件和行政管理规范性文件266件，重新编排目录，统一格式，统一登记后在省政府门户网站上发布。我们对现行的73项行政许可项目和9项非行政许可审批项目进行了清理，建议保留行政许可项目55项，非行政许可项目5项，并将清理结果逐项列明了依据、条件、数量、程序和收费标准，编制了专门的汇编本，并在“湖南日报”和省政府门户网站及省公安厅门户网站“湘警网”上公开发布。去年11月，省公安厅贯彻实施《行政许可法》的情况通过了省政府法制办、省监察厅的检查验收，获得了高度评价。三是通过“群防群治”栏目向群众发布“警方提示”、“公众防范”等信息。同时，在《湘警网》首页开辟“警情发布”专栏，及时向群众发布重大警情、治安动态、交通路况、交通和火灾事故等各类安全预警信息，提供安全预警服务。到目前为止，已发布警方提示”、“公众防范”信息 100余条，发布各类安全预警信息30余条。 （二）积极推行网上办事，提供便民服务。按照与省政府签订的《-行政许可在线办理责任书》要求，省公安厅在“湘警网”开通了“网上办事”栏目，协调厅属各业务部门，按照“网站受理、后台办理、网站反馈”的原则，公开各类公安业务办事指南，提供各类办事表格下载服务，及时公布办事结果反馈信息。目前，已按要求实现规定的15项行政
对公安工作的建议和意见 2011年5月31日 目前，社会治安形势总体良好，但是，维护稳定的任务依然繁重。社会各方面的矛盾纠纷还大量存在。较之以往，目前的矛盾纠纷除数量有所上升外，在表现形式上也有很大的不同。突出表现为山林土地权属、农村征地、劳资、资源权属、环境保护、涉法涉诉等纠纷。所以，公共安全工作任务艰巨。 对公安工作几点建议 （一）要健全工作机制。一是要定期对辖区内的矛盾纠纷进行地毯式排查和梳理，及时掌握矛盾纠纷的具体情况，尤其对可能引发重大治安和群体性事件的苗头给予高度重视，并将排查和梳理出的情况及时上报主要领导；二是要深入实地进行调查研究，掌握具体情况，制定切实可行的解决措施。工作中要对本辖区内的矛盾纠纷达到“五个底数清”，即矛盾纠纷总数、已调、未调底数清；重大疑难纠纷底数清；征地、劳资、环保、资源权属、土地等纠纷底数清；群体上访事件底数清；纠纷重点户、重点人员、老上访户情况底数清。并要做到矛盾纠纷主要情况及产生原因明确、涉及人数明确、调处部门明确、责任单位及责任人明确、处理办法及具体措施明确；三是要充分发挥基层党组织、各村委会、调
委会等基层组织的作用，努力把矛盾纠纷化解在基层，化解在萌芽状态；四是要坚持做到“四个不”，即不弄虚作假、不夸大问题、不缩小问题、不隐瞒事实，工作中要做到实事求是；五是要认真执行首问负责制，群众前来办事，要求工作人员必须执行好首问负责制，属哪个部门负责，就由哪个部门办理，不能出现推诿和不理不睬现象。 （二）加强组织力量建设。只有把公安、司法、综治、维稳、信访等维护社会稳定的力量整合起来，才能在地方政府的领导与大力支持下，既各司其职，又大力协作、互相配合，真正维护好当地的社会治安，保证稳定的工作大局。一是公安机关要与维稳及综治办当好党委和政府领导社会治安综合治理工作的参谋和助手，带头贯彻执行党委和政府的总体部署，积极参加党委和政府统一组织的社会治安综合治理活动，并经常向党委领导和社会治安综合治理领导机构反映情况，报告工作，提出建议。严格治安管理措施，检查和指导各单位工作；二是公安机关是社会治安工作的主管部门，在社会治安综合治理中属于特别重要的地位。公安机关应当根据加强社会治安综合治理的需要，适当的调整工作重点、警力部署和勤务制度，改进工作方法，用更多的人力和精力加强治安基础工作，以更好的发挥职能作用。
公安局个人工作总结(精选多篇) **公安民警个人 我通过公务员录用考试于xx年1月从河口县人事劳动和社会保障局调入红河州**公安局河口分局工作。一年来，在县林业局、分局领导及同事们的关心帮助下，我虚心求教，狠抓学习，特别是新工种、新业务的学习。以此同时， 团结同志，服从组织工作安排，牢记职责，勤恳认真工作，较好的完成了各项工 作任务。回顾这一年来的点滴历程，真可谓“新颖、困惑、充实、收获颇丰”。 一、主要收获与成绩。 进入分局**公安队伍，面对新的环境、业务及新同志，起初我深感困惑，如何尽快熟悉掌握**公安业务，摆正自己的位置，搞好同志们的团结等一系列的问题迎面而来，随即我虚心求教，刻苦专研业务，积极认真参加各类培训，认真努力完成领导安排的各项工作任务，同时，以“谦虚、恭敬、忍让、热忱、真挚”的态度搞好同志们的团结，取得了一定的收效及成绩。 1、学习方面。 刚进入分局，面对新的业务，我深感力不从心，为近早适应工作，我刻苦学习，不断进取；从书本上学习，从工作实践中学习，向领导、同事们学习。一年来，我翻阅了大量法律法规文书，如：《刑法》、《**法》、《**法实施条例》、《云南省陆生野生动物保护条例》、
《程序法》等；翻阅分局以往的案件卷宗从中学习；多次上网查阅政法网、林业网、**公安网等网站学习取经。同时，虚心向领导及同（请登陆政法秘书网）志们求教，在工作实践中摸索、反思、总结，并做好了相应的笔记，截止今日所做笔记字数不下万字，受益非浅。另外，积极参加培训学习，先后参加了分局举办的业务技能学习培训6次，参加了全国**公安系统政工民警培训一期。通过这一系列的刻苦学习，我的收获很大，特别是**公安业务技能有了很大的提高，目前已基本具备了一名合格**公安民警所必须的综合素质。 2、工作方面。 这一年来，我先后从治安科调入刑侦队，后又暂借调到治安科并 协助综合科工作。在具体工作中，我今年主要做了的工作可归为三个方面；一是**公安刑侦工作。二是**公安秘书工作。三是**公安系统开展的部分专项活动的具体实施的督办及上传下达工作。 （1）、刑侦工作。刑侦是公安打击违法犯罪的尖刀，面对分局办公条件简陋，人少，老同志居多，分局管辖林区面积广、山呗废眨 榭龈丛拥认肿矗疑罡凶约杭缟系牡ｗ硬磺幔靼琢斓技袄贤径 晕颐悄昵嗳怂挠璧暮裢ｒ荒昀矗嗌俅伟疽雇ㄏ驴ù蚧魑シㄔ 耸淠静模嗌俅闻郎缴嫠榇倭值劝讣诎彀钢形一鞫 卫腿卧梗粤斓嫉某抗ぷ靼才盼掖游粗ㄒ簧挂痪洌鹊玫 搅肆斓嫉暮闷馈＝刂菇袢眨曳志止彩芾砀骼喟讣?3起，破40起，破案率93；其中：治安案件2起，破1起，林业行政案件38起，破38起。打击率100。打击处理违法人员42人，收缴木材360.29立方
关于公安机关党建工作的几点思考 凉山州公安局溪洛渡分局赵荣 胡锦涛总书记指出，政法事业作为中国特色社会主义事业的重要组成部分，必须随着党和国家大局的发展而发展，必须放在党和国家的大局中开展工作，为党和国家的大局服务。公安机关必须始终把党建工作放在奋斗目标中来把握、来定位、来思考。公安机关作为党绝对领导下的国家行政机关和刑事司法机关，要适应新形势、新任务的需要，按照“党要管党、从严治党”的方针,全面加强和改进公安机关党的建设,努力提高公安机关服务发展、促进和谐、维护稳定的能力。如何以改革创新精神推进公安机关党组织建设，我的认为是要以党组织科学化建设推动机关正规化建设，要以机关正规化建设保障党组织科学化建设，全面融入机关效能建设的全部工作之中。公安机关只有加强党的建设，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员干警的先锋模范作用，我们才能更好地不辱使命，不负重托，保一方平安，才能切实担负起中国特色社会主义事业建设者、捍卫者的神圣职责。 一、以服务中心为重点，着力把握党建工作方向。 公安机关党建工作任务很多，核心是服务中心、建设队伍。服务中心、建设队伍，是机关党建工作必须遵循的指导思想和重要原则，也是机关党建工作的根本任务。全体党员
民警要紧紧围绕局党委的中心工作，紧密结合本部门、本岗位的实际，充分发挥广大党员的先锋模范作用，以积极的态度围绕中心工作，以有力的措施服务中心工作，以科学的方法推进中心工作，使机关党建工作真正找准位置、体现价值、取得实效。公安机关的党员民警需在局党委的正确领导下，坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想，以科学发展观为统领，紧密围绕局党委的各项中心工作，解放思想，求真务实，开拓创新，与时俱进，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，全面推进党的思想、组织、作风建设。当前，我们要抓好党建工作，就是要以党建统领公安队伍建设，以队伍建设保证各项公安工作的总体要求，紧紧围绕政法机关“三项重点工作”、公安机关“三项建设”、建设学习型党组织、创先争优活动等整体工作布局来思考和谋划党建工作，来推进和落实党建工作，切实把全体党员民警的思想和行动统一到局党委的部署要求上来，使公安机关党的建设工作切实“渗透”和“融入”中心工作，始终围绕中心工作展开，始终贴近中心工作落实，做到与各项中心工作同轨并进、相得益彰，努力在工作实践中打造一支政治坚定、作风优良、纪律严明、执法公正、工作一流的公安队伍。 二、以“四项建设”为重点，着力开创党建工作新局面。 公安机关各级党组织要善于把握时代发展脉搏，遵循党建工作规律，适应形势任务要求，努力创新党建工作的理念、
浅谈对公安典型宣传工作的几点思考 典型宣传工作作为我们党长期坚持的一种重要的工作方法已 成为一种宣传传统，在各个历史时期都发挥了重要作用，公安典型 宣传工作更是占据了举足轻重的地位，他们有力地促进了各项工作 的顺利开展。好的典型给人们以鼓舞，从雷锋到任长霞，每个时代 都有每个时代的英雄人物，他们成为时代精神的排头兵，激励着同 时代的人们奋发图强。在新形势下，如何做好公安典型宣传工作， 更好地服务于经济社会发展这个大局，是我们宣传部门应该认真对 待和重点研究的一项重大课题。下面，笔者通就如何做好新形势下 公安典型宣传工作浅谈几点粗浅的看法： 一、当前典型宣传工作存在难点和成因。当前形势下我们要认 清形势：人们的思想观念发生了很大变化，学习典型、赶超典型的 意识有所淡化。这不仅使典型产生和生存的环境发生了改变，同时 也给我们开展典型宣传工作带来了很大影响。出现这一现象的原因 包括两个方面：社会原因和自身原因。其社会原因就是在社会主义 市场经济形势下，人们的思想观念发生了很大变化，人们的价值观 念出现多元化，不断地受许多不良思想，作风的影响，对好人好事 不屑一顾，对贫困人民麻木不仁，利益心太重，贪图享受作风有増 无减，安于现状不思进取的人也不断增加，想一步登天的人也为数 不少。因此要想做好公安宣传工作就必须加强对这些人的思想教育，营造良好的社会舆论氛围，使这些不正之风无生长的空间。其自身
原因就是公安宣传报道缺乏层次感和多样性。其表现就是所有报道 态度在同一个层次上，所有媒体以同一个角度切入，使得人物单薄，报道重复。还有就是不论中央报，还是地方报；不论电视，还是广 播都以一篇通稿为基础来报道。没有突出媒介特征，使得人们精神 出现麻木，造成千篇一律的现象。出现这些现象的原因就是：很长 时间里，不少人在认识正面典型时往往比较片面，认为只要是模范，就没有缺点，一方面突出各方面都突出，而且似乎有超出正常人的 生理能力。这种影响渗透着新闻界，于是就出现了对宣传模范进行 主观塑造的倾向，一个典范挖掘出来怎样报道已经不是由被报道本 人的实际决定，而是完全由报道者的意愿左右。不少宣传工作者还 坚信只要模范非常全面，无一“非处”才能够真正感染群众。就这样，使得报道缺乏真实性，缺乏内容，乏味单调，很容易地就出现 了一律化——缺乏层次感和多样性。 二、对公安典型宣传的几点对策。要想做好公安典型宣传工作，达到预定宣传效果，对内使民警们竞相学习，冲当标兵楷模；对外 达到树立民警亲民形象，甘当人民公仆，爱恨分明，热爱人民，除 害安良，做到人民群众利益高于一切，就必须坚持在具体工作中本 着与社会主义核心价值体系保持一致，与时代主旋律保持一致，与 人民群众需求保持一致的原则来构建完善的宣传体系。 （一）完善典型挖掘体系建设。首先围绕宣传中心，选择好主题。主题是典型事迹及其思想内涵的高度提炼和概括，是典型宣传成功 与否的关键。其具体措施就是要相信群众依靠群众，坚持面向基层
关于目前基层公安工作和队伍现状的几点思考 [原创] 2012-03-09 文章评分： 点击量：1071 评论(12)分享到： 题外话：这是代好友发的文章，你知道的，哈。主要是我觉得现在网络比较妖魔化公安民警。其实大部分民警是好的，害群之马在每个地方也都是少数，5%左右。但这些人反而活的更好。唉。这篇文章主要是一个基层民警真正的感受，也有助于大家正确认识这个行业，这个人群。同时，我也想听听新车评网友对这个行业和群体的认识评价。 关于目前基层公安工作和队伍现状的几点思考 胡锦涛总书记指出：“在全部的公安工作中，队伍建设是根本，也是保证。”因此，要切实抓好公安基层基础工作，首先就要切实抓好基层公安队伍的建设，否则，公安基层基础工作就会成为无源之水，无根之木，难以取得实效。为此，必须理性分析基层公安队伍中存在的种种问题，并有针对性地加以解决，为公安基层基础工作提供强大的人力保障。本文主要从基层公安工作和队伍现状的分析入手，找出存在的问题，并就有关解决对策做一个浅陋探讨。 一、基层公安工作和队伍目前现状分析 对基层公安队伍现状的评估绝不能只停留在宗旨观念、思想作风、执法水平等脱离基层民警实际的看似深刻实则务虚的分析上，而应以与时俱进、实事求是的态度，切实了解基层民警真实的思想、工作和生活状况，切实知晓他们需要解决什么问题。只有这样才能真正把准脉搏，对症下药。 现状一：公安机关越来越高的政治地位与普通民警越来越低的社会地位之间的落差。 近年来，特别是全国二十公以来，各级党委政府对公安工作的重视程度都大大提高了，公安机关的政治地位越来越高，最直接的表现就是全国各级公安机关的一把手纷纷进入了各级党委政府领导班子。公安机关政治地位的提高为公安事业的长远发展应该说是打下了一个良好的基础，但同时也应该清醒地看到，在整个公安机关和上层领导的社会政治地位不断得以提高的同时，广大基层民警的社会政治地位却没有得到相应的提升。主要表现在一是基层民警的政治待遇低。与其他政府职能部门相比，基层公安机关的领导职数与民警数之比过小，这种政治资源的不平等配置使得公安民警在晋升、工资、地位等方面处于绝对劣势。另一方面，政治资源的劣势并没有得到其它形式的补偿，非领导职务晋升这条通道并不顺畅，导致大部分民警在公安机关奋斗一辈子还是一个一般干部，影响了民警的切身利益。二是基层民警的社会地位有趋低之势。随着社会法治化进程的不断加快，公安机关执法理念的转变，民警角色的定位实际从过去的以专政为主变成了以服务为主。但在执法理念转变的同时对民警合法权益的保护并没有及时跟上，再加上公安机关一些不切实际的过高承诺（如有困难找民警等），还有各地实际上存在的种种非法律法规的“执法禁区”，使得在群众眼中，民警由过去高高在上的专政者变成了一个可以随时指责的服务者。这点从现在日益增多的袭警案中也可得到佐证。公安机关政治地位的提高意味着公安机关的社会责任和任务的增加，而普通民
以激发正能量加快公安工作的几点思考 公安队伍是中国特色社会主义事业的建设者和捍卫者，在巩固党的执政地位、维护国家稳定安全、保障人民安居乐业、推进经济社会科学发展中肩负着重大而光荣的使命。要履行好使命就必须加强公安队伍建设，最充分地凝聚激发正能量，只有稳定公安队伍，进一步提升执法履职效能，才能为铸就中国梦提供有力的基础。 一、正能量的内涵与意义。 所谓“正能量”是一个集体精神风貌的体现，是一种进取的精神，一种昂扬的状态，是指一切给予人向上，给予人希望和追求，使人行动的动力和感情。它让人能够积极的思考，拥有正面的心态，创造良好的环境。就公安工作而言，也分狭义的正能量和广义的正能量之分，从狭义上讲，正能量指队伍健康发展，民警思想积极，违法违纪问题不发少发。但笔者认为，加强公安正能量应该放之整体公安工作而言，即从广义上讲，一支充满正能量的队伍包含业务工作创新发展，队伍建设积极向上，先进典型层出不穷，体制机制科学合理，党员民警模范带头等特质。从外部来看，正能量更是是凝聚群众力量、加快公安工作发展进程必不可少的要素。 二、新形势下激发公安正能量的重要意义。
（一）激发正能量是凝聚公安力量之本。坚定不移地用中国特色社会主义理论体系武装干警头脑、凝聚干警共识、指导干警行为，不断引导干警进一步坚定理想信念，才能始终保持对党、对国家、对人民、对法律忠诚，自觉履行好中国特色社会主义事业建设者、捍卫者的职责使命。 （二）激发正能量是改善公安环境之需。公正廉洁执法是群众对政法机关的迫切期望，确保公正廉洁执法，提升执法公信力，需要不断对政法队伍进行有效的自我监督管理。 （三）激发正能量是维护社会稳定之求。通过自我执法能力的提升，在执法管理中可以更有效地与群众沟通交流、为群众排忧解难，运用群众工作方法化解矛盾纠纷、处置突发事件，提高群众满意度，更好维护社会稳定。 三、影响正能量激发的现象分析。 （一）心态方面。任务重、压力大、付出多。社会对公安工作的要求越来越高，稍有不慎或工作不到位，容易被媒体炒作，甚至引起民众的误解。 （二）思想方面。少数民警受社会不良思想文化的影响，思想消极、精神不振、情绪多变，对队伍凝聚正能量影响较大。 （三）行为方面。少数民警工作、生活方向感弱，目标游移，缺乏长远的职业规划和持之以恒的追求韧劲，等着干、不想干、不会干。