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领导在党建思想政治工作会议讲话

领导在党建思想政治工作会议讲话
领导在党建思想政治工作会议讲话

领导在党建思想政治工作会议讲话

领导在党建思想政治工作会议讲话

同志们:

这次全局党建思想政治工作会议,是在全局发展的市场形势发生重要变化、全局发展处于重要关口时刻召开的一次十分重要的会议,也是统一思想、对全局党建思想政治工作转型进行动员部署的一次十分重要的会议。会议的主要任务是:积极适应当前全局党建思想政治工作面临的新形势新要求,准确把握当前和今后一个时期全局党建思想政治工作的主要任务,明确重点工作要求,加快方式方法转变,推动全局党建思想政治工作再上新水平,为企业持续稳定发展提供坚强保证和动力支持。

一、突出重点,把握当前政治工作的主要任务

企业的市场变化和发展形势、发展任务的变化,对党建思想政治工作内容、任务提出了新的更高要求。全局各级党组织要主动适应新形势新要求,切实把握当前党建思想政治工作的主要任务,进一步改进和创新,充分发挥政治工作优势,不断推动企业持续稳定发展。

1.要加强形势任务教育,转变思想观念。不断与时俱进、转变思想观念,是我们战胜任何困难、不断开创企业发展新局面的关键。多年来,我们坚持把促进广大干部员工观念的转变,作为推动企业发展的动力,作为实现企业科学发展的关键,通过大讨论、大宣教、大反思和学习实践活动的教育引导,促进了员工思想的解放、观念的转变,为保证各项工作顺利推进营造了良好的思想舆论氛围。当前,局党委

提出了加快转变企业发展方式的重大战略,要实现目标要求、达到预期效果,首先要解放思想,转变观念。但是与加快转变发展方式的要求相比,广大干部员工特别是领导干部在思想观念上还存在不小的差距:有的同志只看数字的增长,看不到发展方式的差距,眼光短、标准低,转变发展方式的紧迫感不强;有的同志担心结构调整影响个人业绩和局部利益,在转变发展方式上犹犹豫豫,裹足不前;有的同志受思维定势局限,在变革创新中跳不出老经验、旧套路,想不出新招,找不到出路;有的同志仍在观望,不愿意在转变发展方式的征程上勇立潮头。诸如此类的思想观念问题不解决,转变发展方式的步伐就难以真正迈出去。全局各级党组织要紧密围绕加快转变发展方式,切实加强形势任务教育,大力开展以讲形势、讲优势、讲前景、讲对策、讲稳定为内容的五讲教育活动,引导广大干部员工特别是领导干部进一步解放思想,转变观念,为加快转变发展方式提供思想保证。一要树立正确的发展观。要始终把发展好企业作为第一要务,切实改变偏重数量规模扩张的片面经济增长观念,牢固树立科学发展的理念,树立全局一盘棋、统筹发展的大局意识,走出一条科技含量高、经济效益好、资源消耗低、环境污染少、资源优势得到充分发挥的新路子,实现企业又好又快发展。二要树立正确的创新观。要破除固步自封、满足现状的观念,把思想认识从那些不合时宜的观念、做法和体制的束缚中解放出来,破除那些不利于发展甚至阻碍发展的旧思想、旧观念,树立积极开拓、勇于创新的发展理念,切实增强创新意识,用创新的理念引领各项工作,立足实际求创新,用创新的办法解决好发展

的问题,解决好工作中遇到的难题。三要树立正确的责任观。要时刻站在全局发展的高度,切实增强加快转变发展方式的责任感,落实责任,勤奋工作,多想事业、少谋得失,多讲奉献、少言索取,真正把思想统一到干事创业上,把精力集中到做实事上,把工夫下到抓落实上,兢兢业业干好本职工作,积极推动各项工作取得新进展。四要树立正确的业绩观。要正确处理企业发展规模速度与质量效益的关系,处理眼前利益与长期发展的关系,把能否实现企业的全面、协调、可持续发展作为衡量业绩的根本指标,反对只管局部不管全局的发展,反对只管先进不管落后的发展,反对不计成本、不求效益的发展,反对牺牲企业长远利益的发展,多干打基础、利长远、惠民生的事,努力创造经得起实践、员工和历史检验的实绩。

2.要加强品牌形象宣传,推动市场经营。良好的品牌形象是企业宝贵的无形资产,是企业核心竞争优势的重要组成部分,对企业的市场开拓起着至关重要的作用。多年来,我们始终坚持把品牌建设作为工作的有力抓手,通过不断加强企业自身建设,通过加强管理,建设精品工程,在社会上树立了中国中铁四局的良好形象。在市场开拓中,各级领导、建设单位以及社会各界都对我们的品牌形象给予了高度评价,对我们的实力和信誉给予了高度认可,良好的品牌形象已经转化为强有力的市场竞争优势,有力推动了企业市场经营。由于受国内外宏观经济形势变化和铁路建设市场萎缩的影响,今年我们在市场经营上遇到了较大困难,截至目前仅完成新签合同额222.7亿元,占年度目标500亿元的44.5%。应对当前严峻形势,加强市场开发,要求我

们必须加大企业品牌形象宣传,以中国中铁四局良好品牌形象去为市场开拓鸣锣开道。全局各级党组织要充分利用各类媒体展开全方位、密集式报道,进一步加强对企业品牌的宣传,加强对企业综合实力的宣传,加强对企业获得鲁班奖、詹天佑大奖、全国优秀施工企业、全国五一劳动奖状等重大荣誉的宣传,加强对中国中铁标杆企业形象的宣传,加强对重点工程建设成果的宣传,及时把企业发展中的新成绩、企业管理中的新经验、科技创新中的新成果等热点和亮点,展示给社会大众。要加强对重点工程建设和开展重大活动的宣传,邀请地方政府、建设、监理等单位领导参加活动,邀请中央、地方媒体记者深入现场报道,使社会更加了解四局、认同四局,不断扩大企业影响。要加强对工地现场的宣传,认真落实局党委《关于统一使用中国中铁企业标识的通知》,强力推行企业形象标识在项目和施工一线的规范使用,无论项目规模大小、工期长短,都要严格按照标准要求,规范运作,切实打造统一、有形的中国中铁四局品牌,提高宣传品味,提升企业形象。要进一步加大典型宣传力度,加强对先进人物和事迹的宣传,加强对各类特色活动的宣传,努力推出一批立得住、叫得响的先进典型,向社会充分展示企业和员工的良好形象。

3.要加强现场政治工作,树立良好信誉。工程项目是展示企业形象的直接窗口,是企业市场经营的前沿,是党建思想政治工作的主阵地。多年来,全局各级党组织坚持围绕项目生产管理,紧密结合实际,大力加强现场党建思想政治工作,广泛开展丰富多彩的主题活动,充分发挥了党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,有力推动了施

工生产和各项管理工作的顺利开展,促进了项目工期、安全、质量、效益等各项目标的全面实现,树立了良好的企业信誉,为促进市场经营创造了有利条件。实践证明:在工程建设中创名牌、铸精品、树信誉,离不开党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,离不开深入细致的现场思想政治工作。在当前企业面临暂时困难的形势下,确保完成年度发展目标、加快推进发展方式转变,要求我们必须以改革创新的精神,不断加强和改进现场党建思想政治工作,在完成项目任务、树立良好信誉、促进市场经营上,充分发挥各级党组织和广大党员的先进性。全局各级党组织要大力开展现场就是市场教育,教育员工牢固树立精品意识,建精品、创信誉。要深入开展特色鲜明的主题实践活动,开展创建党员先锋工程活动,引导广大党员在企业面临严峻挑战中亮身份、树形象、作表率,出色完成各项工作任务,努力实现铸造精品工程、树立良好信誉的目标。

4.要加强党的组织建设,夯实基层基础。党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础。只有党的基层组织坚强有力、充满活力,党的路线方针政策才能在企业得到贯彻落实,企业发展才有坚实的组织基础。多年来,局党委坚持把党的基层组织建设摆在全局党建思想政治工作的突出位置来抓,不断健全党的基层组织,完善规章制度,开展主题活动,做到了组织健全、制度完善、活动正常、管理严格、考核规范,特别是在去年3月局党委研究制定了两个《实施意见》,建立了更加统一规范的项目党建思想政治工作制度和体系,并多次召开专题会议加以推进,进一步夯实了全局党建思想政治工作基础。但从全

局党建思想政治工作整体情况看,还存在一些值得注意的问题:一是有些同志特别是一些领导干部对项目党建思想政治工作的地位和作用认识不到位,不自觉履行作为一名党员领导干部应尽的职责,不支持、甚至排斥党组织开展工作,漠视党的建设,淡化党组织作用,项目党建思想政治工作存在被弱化和边缘化的倾向。二是项目党建思想政治工作发展不平衡,重点项目抓得好、非重点项目抓得差,路内项目抓得好、路外项目抓得差,国内项目抓得好、国外项目抓得差。三是部分项目贯彻落实局党委两个《实施意见》还不深入,制度不健全,活动不开展,台账不规范,基础工作还比较薄弱。四是有些单位在选配项目书记时,不是从企业长远发展的角度出发,选拔优秀、合适的同志担任,而是把项目书记作为一个安置型的岗位;有的项目书记不安心本职,左顾右盼,没有激情,不在状态。五是党员队伍结构不尽合理,部分党员的素质不高,先锋模范作用发挥不明显。等等这些问题,使得党组织作用弱化,不能形成真正的核心,发挥不了应有的作用。要解决这些问题,就需要我们进一步突出基层基础工作,把重心放在基层项目部,进一步加强和改进基层党建思想政治工作,为企业应对当前的暂时困难提供强大的政治保证和精神动力。全局各级党组织要坚持以局党委两个《实施意见》为指导,结合创先争优活动,进一步加强基层党的组织建设,夯实项目党建思想政治工作基础,为党建思想政治工作发挥作用提供基础保证。要根据工程建设和党员队伍实际,坚持三同步、三加强的工作方针,合理设置和动态调整建立健全项目部党组织,及时配齐配强党务干部,按照组织设置、制度建设、

主题活动、文化建设、资料管理五个标准化管理要求,切实加强生产一线党组织建设,真正做到组织健全、活动正常、管理规范、作用明显,使项目党组织建设始终适应企业发展需要。要加强基层党组织的制度建设,认真贯彻《中铁四局项目党建工作制度》,健全完善三重一大问题集体研究、项目党政会签、中心组学习、党员教育管理等制度,并按制度要求定期开展活动,使各项制度真正贯彻落实到位。要加强对党员的教育管理,严格落实党组织和党员承诺,深入开展创先争优示范工程及双创活动,广泛开展劳动竞赛、技术攻关、科技创新等活动,激发党员在岗位闪光的内在动力,使党的先进性时时处处体现在工程建设中,体现在工作岗位上。要按照局党委《关于建设学习型党组织的指导意见》要求,积极开展建设学习型党组织活动,进一步加强理论学习和调研,建立健全领导班子集体学习制度、党员干部学习培训制度、调查研究制度、学习考核制度,切实加强党组织的团队学习。要重点抓好党务工作者特别是项目党组织书记队伍的学习培训,举办培训研讨班、以会代训、以老带新等形式,加强学习和培训,不断提高他们的政治理论水平、业务能力和管理素质,不断提高他们做好党务工作的能力和水平。要强化基础资料的管理,建立健全包括制度文件、信息、员工思想分析等各类基础台帐和各种数据,做好图片、影像资料的采集、整理和上传工作,推动基础资料的管理规范化、标准化。

5.要加强维护稳定教育,构建和谐企业。维护稳定大局,营造和谐发展的环境,是企业持续稳定发展的基础和条件,是各级党组织肩负

武钢党建思想政治工作研究会章程

武钢党建思想政治工作研究会章程 (2006年2月23日会员大会通过) 第一章总则 第一条本会定名为:武钢党建思想政治工作研究会。 第二条本会是在中共武钢委员会领导下,推动党建思想政治工作应用研究和理论研究的组织。是武钢各级党建思想政治工作研究组织自愿结成的学术研究团体。接受上级党建、思想政治工作研究会的指导。 第三条本会在马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想指导下,坚持党的基本路线,坚持科学发展观,以经济建设为中心,紧密结合武钢改革和发展实际,紧密结合广大干部和职工群众思想实际,围绕如何在建立社会主义市场经济体制过程中,加强和改进党建工作、思想政治工作,开展应用研究和理论研究,为全面提高职工队伍素质、促进武钢物质文明建设、精神文明、政治文明建设和构建和谐企业服务。 第四条本会遵照国家宪法、法律、法令和政策开展各项活动。在研究活动中,以群众实践为基础,坚持党性原则,坚持科学性、民主性、群众性,贯彻“百花齐放,百家争鸣”的方针,面向基层,为实践

服务。遵循党的实事求是的思想路线,依据改革、发展、稳定的要求和干部、群众的思想变化,本着继承、借鉴、创新相结合的原则,着力研究新情况、解决新问题、总结新经验,积极探索在发展社会主义市场经济条件下,做好党建工作、思想政治工作的途径和方法,为促进企业全面发展和职工全面发展服务,为武钢的三个文明建设服务。 第二章任务 第五条根据党的中心任务和实际工作的需要,探讨在企业建立保持共产党员先进性的长效机制,组织开展党建、思想政治工作的应用研究和理论研究,以及经验、成果的交流活动。适应建立社会主义市场经济体制和转换企业经营机制、建立现代企业制度的要求,研究、总结、推广加强和改进党建、思想政治工作和企业文化建设的新成果、新经验,促进武钢的改革发展和企业稳定。 第六条促进广大党建、思想政治工作者和研究人员深入基层调查研究,及时、准确地向公司及有关部门反馈信息和情况,提出意见和建议,有针对性地总结推广典型经验。 第七条推动党建、思想政治工作者运用马克思主义的立场、观点、方法,继承、发扬党的思想政治工作优良传统,吸收、借鉴相关的社会科学和自然科学研究成果,加强党建、思想政治工作的基础理论研

基层党建思想政治工作的重要性及开展探究

基层党建思想政治工作的重要性及开展探究 发表时间:2018-06-07T11:32:31.647Z 来源:《基层建设》2018年第11期作者:郝艳君[导读] 摘要:目前,我国经济发展迅速,各个领域的事业都趋于完善。 山西交通控股集团有限公司太原高速公路分公司西北运营管理处山西太原 030009摘要:目前,我国经济发展迅速,各个领域的事业都趋于完善。我国的企业在当今这样的市场经济不断深入的状态下,正在慢慢的开始改革。当前形势非常的复杂,慢慢的企业内部的工作人员的思想也在开始慢慢的发生转变。所以,企业若想成功改革,那么首先要做的就是要做好工作人员的思想工作。作为企业思维政治工作中最为关键的一个部分,基础党组织在基层员工中的地位还是非常高的。所以, 一定要认清目前企业党组织的自身状况,还有目前所处的一个环境以及目前所担负的工作任务。只有不断的加强党建思想政治工作,才能够使我们的党基层时刻保持活力。进而提升我们企业的经济效益。针对于此,本人将在此文中详细介绍如何进行党基层思想工作。仅供参考。 关键词:经济发展;提供参考;分析与研究;经济效益;企业改革;工作任务 一、企业基层党建思想政治工作的重要性 首先我们的企业必须要有一个坚定的发展方向,也就是加强基层党建思想政治工作。始终把十九大精神的思想落实在企业各个方面。其作为我党近几年最重要的一个总结,其给我们的发展带来了很大的指导作用。这就更加要求我们的基层党要最先做出改变,其首先就要把十九大精神的思想落实下来。对企业的改革等等工作,就要遵守十九大精神的重要思想为指引。以此来完善企业内部各个方面的改革工作。只有这样才能够真正的促进企业持续发展下去。同时也能够使我们的党在企业中的地位进一步巩固。要时刻坚定跟着我们的党走,把我们的党的精神深刻的落实到企业内部各个部门中去。其次,若想持续提升我们企业内部工作人员的自身素质以及能力,这就需要我们不断的加强基层党建思想政治工作的开展。使我们基层的党员能够始终起到一个模范带头的作用。但是,通过对我国大部分企业进行分析与调查可知,其内部存在很严重的问题。最为突出的就是工作不认真,拖延甚至有的工作人员收取好处费。使我们党的威严于不顾,这样的工作人员需要我们严肃的处理。但是,也要对其进行教育,通过思想政治教育,使他们真正的知错,若能够悔改,我们的企业是可以再一次给其机会的,因为我们的党正是以感恩,宽容的心态才能够长久屹立。作为我们企业中基层的党员,首先必须要时刻的规范自己,决不能够说出损害我党利益的话,不能够做出出格的事情。时刻以党的各种要求来严格要求自己。进而最大化的提升我们基层党员的自身素质与专业能力。除了以上两个方面,还有一点也是极为重要的,企业若是想长久的发展下去,则必须要认清一个问题,那就是基层党建思想政治工作的重要性。目前,我国的市场经济与其他国家有着本质上面的区别,所以企业要时刻顺应当下的市场经济进行发展。这就意味着,企业内部要时刻准备改革。其背后的问题很明显,那就是经济结构还有利益这二者的关系处理不得当。慢慢的,二者之间的矛盾越来越大。企业若不能及时的解决掉这个麻烦,那么时间一久将会对我们的工作人员造成影响。令我们工作人员的思想受到干扰。这就要求我们的基础党员,要时刻的注意本企业内工作人员的思想动态。要时刻给予他们正面的引导,把国家的思想以及政策具体的给他们教授一番。首先要让他们明白的一个道理就是,改革是顺应趋势,所以势在必行。经过改革是可以给他们带去各种利益的,所以,必须要让他们认清这个问题。由于我国陆续出台了很多政策,所以企业内部的工作人员要时刻的进行了解,慢慢的我们的工作员工自身就会感觉到,改革的确是好处很多的,无论是国家大趋势还是小到自身的利益,这都是百利无害的。时间一久,员工自身就会投入到企业改革的大队伍中去。如此一来,企业内部不想团结都难。这样能够极大程度的增强我们团队的凝聚力。进而把更多的精力投入到工作中去。最后一点,企业内部是否和谐是否团结,这与基础党建思想工作的开展有着很大的联系。其能够使我们的企业更加的团结。因为,此工作的顺利开展有一个很重要的因素,我们始终以人民的利益为最高目标。坚持服务于人民。此工作的出发点就是人们的利益,绝对不会损害人们的利益。这样以来,会使我们的工作人员更加全心全意的为我们企业贡献出自己的一份力量。所以说,基础党组织对我们企业内部团结的提升有着很重要现实意义。 二、基层党建思想政治工作的开展需要把握的几个问题 以人为本的观念,在我们的企业当中一定要始终落实下去。要时刻将其作为我们工作的最高标准与准则。这是绝对不能够动摇的。我们都知道,在思想政治工作中,党员的位置是很高的。并且要始终把党员的位置摆到最高。因为这样才能够使我们企业内部的改革工作做得最好。只有这样才能够使我们企业内部的基础党建工作落实到最深处。这就要求我们企业内部的高层管理者,要认清基层党员的重要性,要顺应着他们的发展,并且还要给予他们一定的空间。把人文主义精神真正的贯彻落实到企业的各个角落。所以,对于我们的基础党员还有每一位工作人员的自身利益,都需要被我们的企业重视。只有实现他们自身的利益才能够使其真正的把精力投入到我们的工作中去,进而提升我们企业的经济效益。作为企业内部的管理者,首先要给我们基层党员一个比较宽松的发展条件。企业内部定期开展的思想政治教育很重要,但是最好要让我们的基层党员发自内心的去接受教育。而不是强迫的接受。这二者的意义是不同的。其次,企业基层党建思想政治工作的开展必须要有制度保证。建立健全企业党建思政工作的责任和考核机制,将党建活动的开展落到实处。企业党建活动面临的种种困境,与党组织的不作为有很大关系。电力企业要建立相应的责任制度,要督促党组织在党建思政活动中充分“发力”。建立一个完整的绩效考评制度,要让党组织成员认识到抓好企业的党建工作是自己的本职工作,做不好就是失职,要建立有效地激励制度,做到“优奖差惩”。要表彰在党建工作中积极有活力的党员,并给予物质等奖励,对党建工作中工作不力的党员要开展党内批评,采取一定的惩罚措施。只有这样,才能充分鼓励党组织成员积极投身到党建思政工作中,才能将党建思政工作落到实处。 三、结束语 根据上文的分析与研究可知。作为企业中非常重要的部分之一,企业基层党建思想政治工作着实为企业的发展给予非常重要的帮助。企业若想长久的发展下去,则必须要做好基层党建的思想政治工作。首先,我们必须认清楚目前基层党建思想工作的形式。还需要明白进行基层党建思想政治工作是非常重要的这一基本认识。只有这样才能够使我们的企业保持活性,进而促进企业的发展。 参考文献: [1]王海英. 论基层单位思想政治工作开展的重要性[A]. 《决策与信息》杂志社、北京大学经济管理学院.“决策论坛——企业管理模式创新学术研讨会”论文集(上)[C].《决策与信息》杂志社、北京大学经济管理学院,2017 [2]李平.基层党建思想政治工作的重要性及开展探究[J].改革与开放,2013(02)

新形势下加强和改进党建思想政治工作的思考

新形势下加强和改进党建思想政治工作的 思考 湖北汉新发电有限公司李鑫 摘要:党的十七届四中全会审议通过《中共中央关于加强和改进新形势下党的建设若干重大问题的决定》。深刻分析了党的建设面临的新形势新任务。2009年中国国电集团公司党建思想政治工作暨纪检监察工作会议,给新时期企业党建思想政治工作提出了新的要求,赋予了新的使命。本文探讨了在当前激烈的发电市场竞争下,如何做好发电企业的党建思想政治工作并建立长效机制,使党建工作更好地融入到企业生产经营和管理活动中去,有效推动汉新公司发展、改革和转型的思路。 一、存在问题 一是对党建思想政治工作的认识还没有完全到位;二是基层支部党建思想政治工作的绩效考核体系还不很完善;三是党建思想政治工作机制创新不足;四是在市场经济条件下,一些员工对党建思想政治工作看法有偏见;五是企业转型给党建思想政治工作提出了新要求;六是企业改革进程中,企业政工的力量有一定的弱化;七是部分员工对少数党的领导干部产生了一定程度的信任危机。 二、原因分析

(一)认识原因。(二)机制原因。(三)激励原因。(四)竞争原因。(五)内部环境原因。(六)队伍弱化原因。 三、工作思路 (一)在建章立制、体制保障上下功夫;(二)在完善机制、考核管理上下功夫;(三)在服务中心、科学发展上下功夫;(四)在以人为本、营造和谐上下功夫;(五)在能力提升、队伍建设上下功夫。 党的十七届四中全会审议通过《中共中央关于加强和改进新形势下党的建设若干重大问题的决定》。深刻分析了党的建设面临的新形势新任务,认真总结我们党执政60年来加强自身建设的基本经验,提出加强和改进党的建设的总体要求、目标任务、重要举措,对加强和改进新形势下党的建设作出战略部署。在2009年中国国电集团公司党建思想政治工作暨纪检监察工作会议上,中国国电集团公司党组书记乔保平指出,要紧紧围绕“转型企业、挖掘潜力、提高质量、创造一流”的中心任务,按照“解放思想、改革创新、科学发展、构建和谐”的总体要求,不断加强和改进党建思想政治工作、纪检监察工作,为实现集团公司发展战略目标提供保证。这是在当前中国国电集团公司由单一的发电企业向国内一流综合性能源集团转型的关键时期,从促进企业全面发展和稳定的高度,给新时期企业党建思想政治工作提出了新

加强党建和思想政治工作 落实立德树人根本任务

龙源期刊网 https://www.doczj.com/doc/7e11551757.html, 加强党建和思想政治工作落实立德树人根本任务 作者:赵为粮 来源:《今日教育》2015年第01期 一元复始,万象更新。聆听着新年的钟声,我们送走了硕果累累的2014年,迎来了充满希望的2015年。值此辞旧迎新的美好时刻,我谨代表市委教育工委,向全市广大教师和教育工作者、向关心支持重庆教育改革发展的各界人士致以节日的祝福和衷心的感谢! 回眸刚刚走过的2014年,全市教育系统深入贯彻落实党的十八大、十八届三中、四中全会精神和市委四届三次、四次、五次、六次全会精神,全面贯彻党的教育方针,牢牢把握立德树人这个根本任务,切实加强党建工作、德育工作、队伍建设和安全稳定等工作,为办好人民满意教育提供了坚强的思想、政治、组织等保证。 加强党的建设,保障教育事业科学发展。深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话和中央、市委有关精神,切实统一全市教育部门干部及广大师生的思想和行动。深化高校党建工作,加大对中小学党建工作的指导力度。按照新《干部选拔任用条例》要求,加强教育系统干部队伍建设,不断提高领导班子和领导干部依法办学和办学治校能力。坚持党要管党、从严治党,认真落实党风廉政建设“两个责任”。 坚持立德树人,全面贯彻党的教育方针。落实德育首要地位,切实加强理想信念教育,大力推进社会主义核心价值观“进教材、进课堂、进头脑”工作,深入开展“中国梦”主题教育活动,积极组织志愿服务等社会实践活动。充分发挥新媒体育人功能,育人方式方法不断创新。推进德育课和思想政治理论课教育教学改革创新,课程吸引力和实效性有效增强。 狠抓队伍建设,切实提高教师育人水平。出台了《重庆市中小学教师职业道德“十不准”》,研究制定我市建立健全高校师德建设长效机制的实施意见,把师德师风建设作为群众路线教育实践活动整改落实的重要内容。加强教师培训,抓好“国培”“市培”,共培训教师6万人。加强农村教师队伍建设,对除主城7区外的33个区县9.17万名乡村教师予以生活补助。大力实施高校青年骨干教师和优秀人才支持计划,开展特级教师、重庆市名师、巴渝学者特聘教授评选,高层次人才队伍进一步壮大。 深化平安建设,确保校园安全和谐稳定。按照“落实责任加压力、突出重点补短板、教育演练强意识、依法处置解纠纷”的工作思路,切实加强平安校园建设。加强意识形态阵地管理,牢牢掌握意识形态工作领导权、管理权、话语权。切实做到抓早抓小抓苗头,维护了全市教育系统和谐稳定。

2021区县基层党建推进会讲话

2021区县基层党建推进会讲话 同志们,会议听取了各乡镇党委“四抓两整治”及农村发展党员排查整顿、城市基层党建工作进展情况汇报,总体来看,各基层党组织“四抓两整治”等基层党建重点工作推进有力,落实成效较好。下面,我就贯彻抓好当前基层党建各项工作,再强调几点意见。 一、聚焦“六项措施”,全力抓好“四抓两整治”措施落实。一要持续抓基层党组织带头人队伍。各乡镇党委要持续推进村书记村主任“一肩挑”,“一肩挑”比例能全覆盖的要全覆盖,至少要达到X%以上,确保在X%左右;要按照组织部、民政局X月份印发的规范选举工作的通知,对“一肩挑”选举特别是村主任选任程序进行“回头看”,对选任程序不规范的要及时纠正。 按照中组部和省市要求,今年X月份开始,将开展村、社区“两委”换届工作,春节前要完成党支部换届,明年X月底前完成村委会、居委会换届。X月中旬前,我们组织开展了村“两委”班子分析研判,各乡镇党委要认真研究分析研判结果,抓好研判结果应用,抓住村、社区“两委”换届有利契机,注重把那些政治素质好、能力水平强、群众威信高、自我要求严的干部选到“两委”班子中来。 需要强调的是,省上明确要求,这次换届,村党组织书记队伍要

以X岁以下、高中以上文化程度为主体,继续提名的原则上在X岁以下、具有高中以上文化程度,特别优秀、确需继续提名的经审核批准后可以适当放宽条件。X镇党委要按照县委研究部署,尽快安排专职化村党组织书记上岗,建立“一对一”帮带机制,包片领导要每月开展X次谈话,指导认真履职尽责;同时,要对原任村书记采取离任或改任其他职务等方式妥善安置。其他各领域也要注重选优配强基层党组织书记。 各乡镇党委要加强大学生村文书教育管理,多交任务、常压担子,督促认真履行岗位职责,决不能出现经常请假参加复习培训考试的现象;对因本人原因辞职的,要报告县委组织部及时进行替补。要认真落实村干部月培训月考试制度,每月对村干部集中开展X次培训,每次培训不少于半天时间,培训后要组织开展测试,督促村干部强化理论学习,提高工作能力。 二要持续抓基层组织党内政治生活。各乡镇党委、县直各党工委要指导各支部于每月X日之前召开支委会、党小组会,每月第一个星期五召开主题党日,每季度第一个月X日前召开党员大会,确保党内政治生活规范化。要围绕脱贫攻坚帮扶、全国文明城市创建、防汛救灾等中心工作,结合本单位实际,创新开展志愿服务,丰富组织生活方式,切实提高党内组织生活质量。

2019年整理书记在党建思想政治建设会讲话

书记在党建思想政治建设会讲话 同志们: 这次全局党建思想政治工作会议,是在全局发展的市场形势发生重要变化、全局发展处于重要关口时刻召开的一次十分重要的会议,也是统一思想、对全局党建思想政治工作转型进行动员部署的一次十分重要的会议。会议的主要任务是:积极适应当前全局党建思想政治工作面临的新形势新要求,准确把握当前和今后一个时期全局党建思想政治工作的主要任务,明确重点工作要求,加快方式方法转变,推动全局党建思想政治工作再上新水平,为企业持续稳定发展提供坚强保证和动力支持。 一、突出重点,把握当前政治工作的主要任务 企业的市场变化和发展形势、发展任务的变化,对党建思想政治工作内容、任务提出了新的更高要求。全局各级党组织要主动适应新形势新要求,切实把握当前党建思想政治工作的主要任务,进一步改进和创新,充分发挥政治工作优势,不断推动企业持续稳定发展。 1.要加强形势任务教育,转变思想观念。不断与时俱进、转变思想观念,是我们战胜任何困难、不断开创企业发展新局面的关键。多年来,我们坚持把促进广大干部员工观念的转变,作为推动企业发展的动力,作为实现企业科学发展的关键,通过大讨论、大宣教、大反思和学习实践活动的教育引导,促进了员工思想的解放、观念的转变,

为保证各项工作顺利推进营造了良好的思想舆论氛围。当前,局党委提出了加快转变企业发展方式的重大战略,要实现目标要求、达到预期效果,首先要解放思想,转变观念。但是与加快转变发展方式的要求相比,广大干部员工特别是领导干部在思想观念上还存在不小的差距:有的同志只看数字的增长,看不到发展方式的差距,眼光短、标准低,转变发展方式的紧迫感不强;有的同志担心结构调整影响个人业绩和局部利益,在转变发展方式上犹犹豫豫,裹足不前;有的同志受思维定势局限,在变革创新中跳不出老经验、旧套路,想不出新招,找不到出路;有的同志仍在观望,不愿意在转变发展方式的征程上勇立潮头。诸如此类的思想观念问题不解决,转变发展方式的步伐就难以真正迈出去。全局各级党组织要紧密围绕加快转变发展方式,切实加强形势任务教育,大力开展以讲形势、讲优势、讲前景、讲对策、讲稳定为内容的五讲教育活动,引导广大干部员工特别是领导干部进一步解放思想,转变观念,为加快转变发展方式提供思想保证。一要树立正确的发展观。要始终把发展好企业作为第一要务,切实改变偏重数量规模扩张的片面经济增长观念,牢固树立科学发展的理念,树立全局一盘棋、统筹发展的大局意识,走出一条科技含量高、经济效益好、资源消耗低、环境污染少、资源优势得到充分发挥的新路子,实现企业又好又快发展。二要树立正确的创新观。要破除固步自封、满足现状的观念,把思想认识从那些不合时宜的观念、做法和体制的束缚中解放出来,破除那些不利于发展甚至阻碍发展的旧思想、旧观念,树立积极开拓、勇于创新的发展理念,切实增强创新意识,用创

党建与思想政治工作研究及创新项目课题指南

附件1: 北京城市学院2017年度党建与思想政治工作研究 及创新项目课题指南 根据我校党建与思想政治工作实际,结合学校2017年党建与思想政治工作重点,提出《北京城市学院2017年度党建与思想政治工作研究及创新项目课题指南》。 一、课题研究指南 (一)综合类 1.民办高校基层党组织落实全面从严治党责任制研究 2.民办高校“互联网+党建”理论和实践研究 (二)思想建设 1.我校“两学一做”学习教育常态化制度化研究 2.增强我校基层党支部理论学习实效性研究 3.新形势下我校师生思想政治教育与引导策略研究 4.新时期我校青年教师思想政治工作研究 5.我校学生思想政治教育质量提升问题研究 6.思政课在我校学生思想政治教育中主渠道作用发挥研究 7.新形势下做好学校宣传思想工作创新研究 8.建立健全我校意识形态工作体系研究 9.我校党员、干部学习的机制研究 10.我校在学生培育和践行社会主义核心价值观方面的实践途径、工作机制研究 11.我校专业教师与思想政治教育工作者协同育人机制研究 12.中国优秀传统文化融入我校学生思想政治教育研究 13.我校学生先进典型培育、发掘、宣传机制研究 14.学生党员全媒体思想引领平台的构建与思考

15.基于党建带团建理论下的新时期共青团建设研究 16.建立和完善我校党员志愿服务长效机制研究 17.我校学生廉洁教育养成和实效研究 18.我校学生在新型社交媒体上的行为习惯及引导策略研究 19.我校创新少数民族学生教育管理服务工作机制 20.我校学生职业发展和创业就业中的思想引导研究 21.我校学生心理危机防范和快速反应机制研究 22.我校突发网络公共事件应对策略研究 23.我校学生志愿服务创新研究 24.宗教对学生思想影响研究 (三)基层党建 1.新阶段我校基层党组织作用发挥的途径、机制研究 2.新形势下保障学生党员质量的创新性研究 3.新形势下提高我校基层党组织战斗力问题研究 4.新形势下我校学习型基层党组织建设研究 5.我校服务型党组织的建设路径研究 6.我校教师党支部发挥作用机制和平台研究 7.新媒介视角下的大学生党建工作创新研究 8.我校基层党组织密切联系群众动力机制和实现路径研究 9.党代表作用发挥问题研究 (四)干部和人才队伍建设 1.学校干部队伍的选拔、培养和考核机制研究 2.我校青年干部的培养途径研究 (五)其他 1.加强党对工会工作领导,发挥我校工会组织作用问题研究 2.我校党外知识分子队伍发挥作用机制和平台研究 3.学校维稳形势研判机制研究 4.学校突发事件处置中网络舆情引导和管理机制研究 二、创新项目指南

在全市基层党建示范点创建工作现场会上的讲话

在全市基层党建示范点创建工作现场会上的讲话 同志们: 开展基层党建示范点创建工作,是贯彻落实党的十六大精神,推进党的建设新的伟大工程的重要举措,是省市委抓基层党建工作的新部署、新思路。省委书记杨正午曾明确指出:“要突出抓好示范点建设,分类创建一批基层党建工作的示范点。通过典型示范和带动,全面提升基层党建工作水平。”今年“七?一”前夕,省委又专门召开表彰大会,命名表彰了47个省级基层党建示范点。市委对开展基层党建示范点创建工作十分重视,曾多次召开会议进行专题研究。这次全市基层党建示范点创建工作现场会就是市委为进一步推进基层党建示范点创建工作而召开的一次十分重要的会议。刚才,24个创建单位党组织被市委命名为全市基层党的建设示范点。在此,我代表市委向受到命名表彰的单位致以热烈地祝贺!会上,市委组织部干英同志做了一个很好的工作报告,明确了当前和今后一个时期全市基层党建示范点创建工作的目标任务和总体要求,我完全赞同,请大家认真抓好落实。下面,我就如何深入开展基层党建示范点创建工作,再强调几点意见。 一、要始终坚持用“三个代表”重要思想来统领创建工作,把准创建工作方向 “三个代表”重要思想是我们党的立党之本、执政之基、力量之源。开展基层党建示范点创建工作,就是把基层党组织建设成为贯彻“三个代表”重要思想的组织者、推动者、实践者的实际行动和具体办法,并在实践中培育出一大批带头实践“三个代表”重要思想的样板。因此,在创建过程中,一定要始终坚持用“三个代表”重要思想来统领创建工作,并落实到创建工作的各个方面。 (一)用“三个代表”重要思想统领创建工作,就是谋划创建工作要以“三个代表”重要思想为根本依据。在创建工作中,要始终坚持以“三个代表”重要思想为指导,坚持党的基本理论、基本路线、基本纲领和基本经验不动摇。要把学习贯彻“三个代表”重要思想进一步引向深入,按照“三个代表”的要求,围绕中心、服务大局、拓宽领域、

在全市基层党建工作会议上的讲话(定稿,根据录音整理)

在全市基层党建工作会议上的讲话 张文雄 (2008年5月29日,根据录音整理) 刚才,立辉同志作了一个很好的工作报告,省委组织部的力琛同志作了一个很好的指导讲话,所以这个会议开得很好。讲开得很好,是因为党的基层组织建设必须重视,必须加强,必须落实。今天我来参加这个会并作讲话,只是说明市委书记在履行管党的职责。下面我讲三个问题: 一、要高度重视基层党建工作 为什么要高度重视基层党建工作呢,我想有三个理由。 第一,地位很重要。基层党组织是党的全部工作和执政的基础。所谓“全部工作”就是指所有工作,不是单项工作,是管总的,这是量的概念;“执政”是质的界定,我们党是执政党,离开了基层组织,党就会失去执政的基础。无论从“量”上看,还是从“质”上看,基层党建工作的地位都很重要。具体体现在以下几个方面:一是基层党组织承担着贯彻落实党的路线方针政策的重要职责。二

是基层党组织是联系群众的桥梁和纽带。我们党通过谁去联系群众,通过谁去发动群众,通过谁去组织群众,都要靠基层党组织,要靠广大共产党员。三是基层党组织是社会建设最有力的直接推动者。我们要构建和谐社会,这涉及到老百姓各方面的具体利益,这些利益要靠基层党组织和广大党员去维护、去重视、去发展。四是基层党组织是富民强市、振兴衡阳的重要保证。目前,摆在全市各级党组织和广大党员面前的头等大事、当务之急就是富民强市、振兴衡阳。这段时间我一直在思考这个问题,我们衡阳当前的任务是什么,我们这一届班子的工作目标是什么?就是“富民强市、振兴衡阳”八个字。衡阳现在需要的是“振兴”。基层组织工作的主题和重要任务就是要把广大共产党员和全市人民的力量、智慧凝聚到“富民强市、振兴衡阳”这个伟大的实践中来。能不能凝聚起来,是对我们各级党组织最现实的考验。只要我们把各级党组织和广大共产党员的力量和智慧凝聚起来,把人民群众发动起来,全市上下心往一处想,劲往一处使,富民强市、振兴衡阳就大有希望。所以说,党的基层组织是可靠保证。 第二,任务很艰巨。任务艰巨在什么地方?一是基数

电力企业党建思想政治工作研究

电力企业党建思想政治工作研究 摘要:现如今的社会经济发展环境下,电力企业的发展迎来了新的挑战,发挥党的引领作用,加强企业的党建思想政治工作成为企业进一步发展的关键。党建思想政治工作作为电力企业发展的动力源泉,为企业的发展奠定了坚实的群众基础,不仅能够提升企业的凝聚力和向心力,也对员工综合素质的提升具有十分重要的作用。本文基于党建思想政治工作的方面,简单分析了电力企业党建思想工作开展现状,并提出了几点优化策略,希望能够对新时期电力企业党建思想政治工作开展有所裨益。中国论文网 关键词:电力企业;党建思想;政治工作;优化策略; 电力供电企业,是企业管理的前沿、更是队伍建设的根基、党风廉政建设的关口、国家电网公司形象的窗口。做好了电力企业党建思想政治工作,企业的党建思想政治工作才抓到了点子、找准了位置、落到了实处。企业党建思想政治工作的目标,就是要努力把各级党组织建设成为“三个代表”重要思想的组织者、推动者、实践者,使党组织成为推动企业生产经营、改革、发展和稳定的坚强政治核心和战斗堡垒。因此,只有把党建思想政治工作的重心放在基层供电企业,才能保证国有企业在企业管理中越来越强的基础性作用。 1.电力企业党建思想政治工作开展现状 1.1思想工作重视度不够。 随着电力企业结构的不断调整,电力企业的发展受到了经济和市场发展更多的影响。企业领导者疲于应付国家宏观经济变化和市场发展带来的困难和挑战,对做好新形势下党建和思想政治工作重视不够,思想站位不高,工作中“一手硬,一手软”的现象比较突出,致使党内各项活动不能正常开展。 1.2工作制度不健全。 党组织制度建设缺乏可操作性,实际工作中存在着参与意识不强、监督约束乏力等问题,在一定程度上影响了党组织政治核心作用的有效发挥。党建思想政治工作如何更好地贴近实际,更好地同生产融为一体。仍需要进一步探索。 1.3缺乏有效载体、形式单一落后。 思想政治工作开展的方式上存在落后的问题,缺乏实效性。当前进入了网络时代,互联网、手机等信息技术获得了广泛的应用与发展,企业员工拥有更多的方式去获取外界的信息,信息的共享与传播也更加的便捷,信息内容更加丰富多样。一部分电力企业仍然使用的是上传下达的会议精神等传统的方式开展党建思想政治工作,这种“一人讲、众人听”的方式十分的呆板,大大降低了工作开展的实效性,也难以激发员工的学习热情。另外,也存在一些党建工作的开展流于表面和形式,缺乏与实际工作的紧密联系,不能够以理论指导实践。 1.4 员工个人思想建设有差异。 随着社会的不断发展与进步,传统的党建思想政治工作方式及理念已经与当前的思想潮流有所脱节,导致该工作无法真正发挥实际作用。此外,有些员工也由于自身水平的局限性,对于思想工作的认知度较低,认为其重要性不足,从而导致对于党建工作的懈怠,继而影响了党建思想工作在电力企业的整体展开。 2.电力企业党建思想政治工作优化策略 2.1 树立正确的思想。 以经济建设为核心,坚定党的路线,提高自己的思想认知,一手抓经济,一手抓整治,不但要使电网公司在经济上取得较高的效益,也要对党政思想有着正

党建和思想政治工作主要情况汇报

党建和思想政治工作主要情况汇报 2010年是油田各单位深入学习实践科学发展观之年,也是积极应对国际金融危机冲击之年。对我们运输这个服务型行业而言,“如何深入学习实践好科学发展观,实施内涵式发展”、“如何向内使劲,化危机为机遇”成为今年党建和思想政治工作的重心。按照局党委、管理局领导年初对我们运输公司提出的“把队伍管好、把任务完成好”的指示精神,以抓领导班子建设、抓干部考核培训、抓队伍行风建设、保各类人群稳定“三抓一保”为抓手,发挥思想政治工作优势,渗透生产经营全过程,既不“缺位”,也不“越位”。在上级领导和职能部门的关心、兄弟单位大力支持以及全公司员工的辛勤努力下, 1-10月主业创产值————万元,实现内部利润——万元,虽然公司产值与去年同期下降了XX万元,但利润一分不减,为职工群众谋福利、办实事一件不减,职工工资奖金只增不减。预计全年主营业务盈利可达————万元,能够全面完成局党委、管理局、分公司下达的各项任务。整体呈现出经济持续发展、人心思进、和谐稳定的良好局面。现就我公司党建和思想政治工作主要情况汇报如下: 一、以科学发展观为统领,主抓领导班子建设,统一思想,形成合力,引领企业发展 思维的差距是最大的差距。如何把班子成员的思想统一到实现企业科学发展、和谐发展上来,最好的办法就是学习。这也是

领导班子协调一致、形成合力的有效的途径。今年的学习实践活动,我们不仅看作是上级的要求,更把它当成运输自身发展的紧迫需要。只有这样,才能找到运输面临的新情况新困难。也只有这样,才能自觉运用科学理论来破解难题,推动发展。一是精心谋划,超前部署,学习实践活动高起点。从去年9月25日开始,在油田学习实践活动启动前,公司党委就在领导班子中学习1本《科学发展观教材》,读好《毛泽东邓小平xx论科学发展》等3本书,领会集团公司工作报告、局长工作报告、局党委扩大会报告等5个报告。这个学习上的“快半拍”,为我们分析形势“快半拍”,制订措施“快半拍”提供了条件,也为年初开好公司的党委扩大会、工作会、职代会、双文明表彰会“四会”做好了思想和认识上的准备。二是完善方案,扎实推进,学习实践活动高标准。公司党委反复修改制订出活动实施方案,细化进度表。共召开4次专题党委会,1次党委民主生活会,发放征求意见表260余份,进行个别访谈100余人次,征求到意见和建议300余条,各级党员干部撰写心得体会112篇,调研报告32篇。油田简报和信息有5期转发了我公司的做法。三是重点突出,措施得力,学习实践活动有成效。我们把上级点的、群众提的、自己找的问题及时梳理出来,领导班子成员带头深入工作联系点指导工作,带头撰写调研和辅导报告,带头查找和解决问题,带头制定和落实整改措施,明确责任人和整改期限,确保各项举措落到实处。四是紧贴实际,大胆创新,学习实践活动有特色。建立了“周一专题例会”制,创建了学习实践活动“积分制”,“请进来”、

思想政治工作研究论文

镇平移动党建工作创新 核心融入中心凝聚力变生产力课题:思想政治工作如何更好地带入生产经营中心和改革发展实际,不断增强针对性和实效性 2010年是我公司党支部提出的党建工作创新年,如何创新地将党的思想政治工作更好地带入生产经营中心和改革发展实际呢?“火车跑得快、全靠车头带”,这说明作为党组织的战斗堡垒——基层党支部,能否充分发挥战斗堡垒作用,是否能将党的作用充分地发挥出来,关键就看能否将思想政治工作带入到生产经营中心和改革发展实际工作中来。党是先进生产力发展方向的代表,党的最终的目的是推动生产力的发展,提高广大人民群众生活水平的提高。所以只有将党的作用发挥出来,融入行政生产这个中心,才能充分体现出党在社会中的具体作用。党的凝聚力可以充分地激发党组织的战斗堡垒作用,只有让党员有强烈的集体荣誉感和党员自豪感,才能充分调动党员的工作积极性,从而使这个整体发挥出人意料的巨大作用,达到先兴党风、由党风带民风的模范作用。 1、党政核心力量要融入行政工作这个中心以支部的积极有益的活动来推动各项行政工作的开展。在生产过程中,我支部开展了党员达标创优竞赛,党员义务劳动等活动,一方面展示了党的模范带头作用,另一方面,为行政工作打下坚实的群众基础。在党员达标创优竞赛活动中,我们支部给党员制定了具体的竞赛

办法。首先进行党员业绩考核制,根据党员在平时的生产、党员生活过程中的各种表现进行自我打分,然后由支部进行总评。在党员业绩考核后,支部还根据业绩考核反映出的情况进行党员生活会进行讨论,展开批评和自我批评,对暴露出来的问题使出具体的解决办法,有效地提高了党员的能动性。除党员在生产中的正常发挥外,支部还带领党员开展党员义务劳动,使党员的集体活动得到大量增加。支部还开展了党员试验班组活动,让党员充分发挥凝聚力作用,使党员的巨大合力暴露在职工面前,让职工群众对党的认识有了新的提高。网络稳定,关系到企业发展及核心竞争力,自6月份雨季来临后,连续的降雨,严重影响到基站维护工作。在这紧急的情况下,我支部党员受命解决这个难题。为加快淤泥的排除工作,支部书记带领党员转中班倒夜班,党员们经常是全身透湿,分不清是汗水还是泥水。党在生产中的主动地位和所发挥出的作用,使党员在生产中的地位日益得到提高,增强了党员的集体荣誉感,提高了党员的积极性。 2、思想政治工作要融入生产决策之中要使政治工作进入行政这个中心,就要将政治工作做到生产决策中去。首先,支部要参与公司日常各项事务的决策工作,始终把握行政的总路线,对于行政决策工作,特别是人员调岗、营销工作的安排等,要针对实际情况进行具体决策,制订出具体的可行性方案。在平时的行政决策中,支部注意到参与决策不是包办代替,是对行政工作的具体指导。特别是人员调岗等具体工作,支部在做到政务公开的

党建和思想政治工作先进

党建和思想政治工作先进

襄樊职业技术学院后勤产业服务总公司 党建和思想政治工作先进单位申报材料 2007年以来的三年是襄樊职业技术学院后勤产业服务总公司学习践行“三个代表”重要思想和科学发展观,稳步扩大规模,服务质量和经济效益提高较快的三年;是加大改革力度,全体职工思想观念发生深刻转变的三年;也是校园环境明显改观,师生员工学习生活条件改善较大的三年。 三年来的成绩得益于后勤社会化改革跨越式发展的良好外部环境,得益于全体后勤人的团结奋进,也得益于我们强有力的党建和思想政治工作。面对学院发展难得的机遇期,公司党总支认识到,只有不断加强和改进党建和思想政治工作,才能团结和带领全体后勤人,抓住机遇,乘势而上,实现后勤二次创业的发展目标。为此,公司党总支提出以“求真务实”为基本原则,以党组织的能力建设为核心的党建和思想政治工作的新思路。所谓“求真”就是要研究后勤发展的新形势、新变化,因时因势地提出党建和思想政治工作的对策;所谓“务实”就是指党建和思想政治工作要坚持发展为第一要务,与学院发展的大局有机融合并在学院教学模式转型的发展中找到用武之地。正是在这些理念的指导下,三年来,后勤党建和思想政治工作不仅发生了可喜的变化,而且也为学院的全面发展提供了坚强的思想、组织保障和强大的动力支持。

一、坚持科学的发展观,切实加强党总支对后勤工作的领导 科学发展观为高等学校的发展思路和发展模式指明了方向,也为高校后勤党委提出了更高的要求。面对新的形势,公司党总支总揽全局、协调各方,坚持谋大局、管大事、抓关键,在后勤社会化的改革、发展和建设中发挥领导核心作用。 (一)加强党总支对后勤工作的领导,把握后勤发展的正确方向 坚持党的领导是坚持社会主义办学方向的必然要求,党对后勤的领导既体现在对于后勤服务的宗旨、服务理念的把握,也体现在从战略的高度谋划后勤的发展和未来,体现在对后勤改革发展重大问题的决策。以人为本,办广大师生满意的后勤是公司党总支在实践中坚决贯彻的服务理念。公司党总支仔细分析了后勤发展的历史、优势和实力,做出了坚持服务师生、服务学院教科研、服务学院中心工作为根本宗旨,为学院争创省内一流,国内领先高职院校后勤提供一流后勤保障的战略决策。在学院办学模式转型扩大的同时,着力提后勤服务质量,增强后勤保障能力。 后勤改革发展中的重大问题的决策关系到后勤的发展进程和发展方向,而坚持党总支领导下的总经理负责制则是后勤科学决策的制度保障。在多年的实践中,公司形成了党

如何做好企业的党建思想政治工作

如何做好企业的党建思想政治工作 企业的思想政治工作在调动职工的积极性,推进企业经济发展中发挥了不可替代的重要作用。随着经济体制改革的不断深化,尤其是社会主义市场经济体制的建立和完善,多种经济利益的调整,经济成份多元化,人们的价值观念多样化,给企业思想政治工作带来了许多新的问题。企业思想政治工作的主要内容,方法方式和对象也发生了种种变化,如何面对错综复杂的新情况、新问题,积极探索社会主义市场经济条件下企业思想政治工作的新路子。努力实践“科学发展观”,保持共产党员先进性,这既是提高党的创造力、凝聚力和战斗力的迫切需要,也是对新时期新阶段每个共产党员特别是领导干部的必然要求。现就如何做好企业的党建思想政治工作谈点粗浅看法。 一、市场经济条件下企业思想政治工作思路的主要内容。企业思想政治工作思路,简单地说,是指企业思想政治工作的指导思想和战略方针问题。它的主要内容是: 第一:企业思想政治工作要以党的关于社会主义市场经济理论武装广大职工,帮助他们更新观念,增强心理承受能力,树立起与市场经济体制相适应的一系列新观念,促进深化改革、转换经营机制和生产经营活动的顺利开展,不断提高企业经济效益。具体来说,一是要帮助广大职工深刻领会十七大精神实质,用建设有中国特色社会主义理论武装全体职工。在建立市场经济体制过程中,企业思想政治工作要针对职工各种各样的心态,通过思想教育,帮助广大职工认识建设有中国特色社会主义理论的内容、实质和正确性,消除疑虑,增强市场意识,发挥主人翁作用,从而增强业凝聚力和竞争力。二是要牢牢把握住党的“一个中心两个基本点”的基本路线,为企业的生产经营管理活动服务。在新形势下,企业思想工作要针对职工在生产经营管理过程中出现的思想实际,有的放矢地加以解决,使企

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