毛万春同志的讲话
(2006年7月31日根据录音整理)
今天这个会议开得很好，效果也很明显，是在实实在在
地解决问题。三个县(市、区)主要领导的发言，几位市领
导的讲话，确确实实有指导性，确确实实有针对性，也确确
实实有操作性。希望大家按照这几个领导讲的意见，抓好落
实。为了把落实工作抓好，我想说这么五句话：
第一句话，进一步突出产业，实现聚集效益
推进区能否推进，推进区能否建成，刚才李市长和几个
领导都强调一个非常重要的观点，关键在产业。没有产业这
个支撑，没有产业这个基础，推进区就是一句空话。在产业
支撑上，我觉得还是我们讲的那几句老话，一个是我们的二
产，它是重中之重。二产这个产业，关键在提升，让它尽可
能地符合新型工业化道路的要求，符合科学发展观的要求。
刚才申市长讲的那四个闸门，土地闸门、信贷闸门、环保闸
门、能耗闸门，实际上也体现了市场准入的闸门。需要我们
做的，就是按照科学发展观的要求去搞产业提升。所以在二
产上，要有保有压。怎么保？保什么？保的就是符合新型工业化道路的这个产业。所以在宏观调控情况下，我们面临的挑战是无所作为？还是大有叮为？我们说大有可为，就是为
我们抓产业提升提供了一个千载难逢的机遇。同志们都知道，沿海地区的土地指标比我们更紧张。我们按照成玉省长在长葛视察时讲的，只要你有好的项目，只有你的投资比重、你的产业档次符合这个要永，我们还是要尽可能地给予扶持，给予保证。所以产业提升问题在二产上，就是这么去努力提升档次。在一产上，我们也大有可为。一方面我们要调整产业结构，尽可能地靠花卉苗木、林果业来实现推进区的生态，更重要的是我们的花卉苗木、林果业，一开始就要尽可能避免在初始阶段一家一户的小农经济模式，尽可能地让业主来运作，尽可
能地搞规模经营，尽可能地让它变成产业，
而且这个产业在一开始就要和文化、旅游、三产有机结合起
来，这是一个更高层次的提升。一个是一产本身要提升，我
在鄢陵开会时就讲，鄢陵的花卉苗木面积是荷兰的五倍，但
花卉苗木的效益却是荷兰的三十分之一，说明了什么问题?
第一说明我们的档次低，第二说明我们的潜力大。我们推进
区的花卉苗木在一开始马上就变成荷兰不现实、不可能，但
是要尽可能地注意这个产业档次，注意业主档次，还要尽可
能地和我们的三产、旅游、文化串联。我们的物流就更是要
这样。物流要注重特色，物流也要有一定的规模效益。这样
的话，我们的一、二、三产业就会真正变成产业，一、二、
三产业在推进区的发展中就真正能够变成许昌这个产业在
规模效益、集约效益上的火车头，排头兵。所以我们最后的
结果可不是说把这87平方公里规划成一产、二产、三产，
用上一二十年填满就完了。如果填满了，就像王书记说的，
恐怕一二十年后又要大拆大建，又是重复建设，又是一个低档次的循环。那么，我们付出的代价就会更大。因为他的规模底数大了。我们要的是，一开始就要尽可能突出特色，一开始就要尽可能地突出档次，所以，这就是为什么刚才几个领导从各个角度反复讲这个产业的重要，讲规模与集约、数量与质量、外延与内涵的有机统一，我觉得他们讲的用意就在此。
第二句话，进一步对接规划，真正体现一体
刚才几位领导同志都讲到这个规划问题，而且王书记说还要带队到各个县(市、区)巡讲，我和李市长的意见，想在适当的时候，我们中心组学习的时候，把8个县(市、区)的党政主要领导都吸纳进去，在这个中心组学习上，还请有关方面推荐点儿规划方面好的经验和做法，再请我们市主管领导介绍我们的总体规划：为什么这样搞，具体是怎么搞的，然后形成共识，增强按规划办事的自觉性。尤其在推进区的3个县(市、区)与东区和整个许昌市区应该是一体的。所以我们讲这个城乡一体化推进区，某种意义上就是大许昌市区这样一个推进区。这个大推进区一开始的规划，就要尽可能让它衔接好，尽可能的科学。一旦这个规划衔接住了，一
旦这个规划大家认为比较科学了，形成共识了，我们都要维护它，都要自觉地执行。这是个大局，这是一盘棋，而不能各自为战。否则的话，你自己受处罚，咱们整个推进区也会搞得不伦不类。
第三句话，进一步强化两手，力争两个效益
当前的党政主导固然非常重要，我们的规划，我们的组织化，我们的服务，我们的监管，非常重要，尤其在起步阶段非常重要。但是在我们推进区，在建设的一开始，都要贯彻一个主线，这个主线就是市场经济，就是业主运作，就是市场机制，也就是说要把市场这个“看不见的手”的作用发挥到最大。刚才李市长讲了三个模式，其实这三个模式，不管哪个模式，都是一个主体，保护市场，保护业主。不推向市场，不靠市场来运作，最后就没有生命力，就搞不成，即使搞起来也维持不下去。所以推进区一旦规划定了，无论是基础设施建设还是其他配套设施乃至搞的创业厂房，乃至能够和村里搞的村企共建，都要通过市场这个纽带把它紧密联系起来。还包括我们下一步搞的大配套…社会公益事业，教育、文化、卫生、医疗、养老也要尽可能靠市场机制、以业主运作为主。李市长刚到许昌后去了襄城县，看了学校和
医院，很受启发，回来给我讲应该在那里开个现场会。上一
次搞观摩时，咱们也看了襄城县投资一个亿建的学校，投资
八千万建的医院，财政不拿一分钱搞起来了。我们各个县(市、区)都是这么搞的，而且搞的效果很好。它的一次性投资问题解决了，管理问题解决了，效益问题解决了，长效机制问题解决了。那么在推进区的基础设施、教育卫生等等问题上，都要尽可能用市场经济这只无形的手。这样的话，有形的手、无形的手都强化了，就达到了效益的最大化和最优化。
第四句话，进一步健全机构，确保领导到位
刚才王书记讲到，这3个县(市、区)都要进一步把管委会健全和完善起来，我觉得很有道理。我想给你们提个参考意见，请回去以后，党政领导商量，商量完之后，给我们报一下。当然这是个参考意见，以你们为主。能不能考虑你这个管委会具体规格问题，一定规格就那么多闲杂人员，它就有效率问题、内部提拔问题。管委会不管现在是行政主导的还是其他形式，都要尽可能用企业的理念来建管委会，用企业的理念来管管委会，用企业的理念让管委会发挥作用。我们搞效能提升，党政机关都要用企业理念来搞，有可能还
要搞企业化管理。李市长刚才讲的一个模式，就是企业还办园区呢。那么，我们这个管委会，一开始就该是企业的理念和企业化管理，这样能够体现效率，能够体现效益，能够把成本搞到最低。咱们划给东区、划给开发区那六个村的时候，一提就是要有几十个人，几十个人还觉得不够，有的还提上百号人。当时我和李市长、刘有富副市长我们几个一沟通，就说先用企业化理念来搞，自己聘人，企业运作。我前一段去下边给他们沟通，他们说首先解决了个啥问题呢，开始一说这几个村给我们，多少领导打招呼，我还有个小孩、有个熟人能不能让进去。现在一说统统不进编，统统不增编，他没戏了。然后呢，他统统都是聘请雇佣的人员，用企业理念搞的，多劳多得，绩效挂钩，这些人也没有说要提拔的，要这样那样的。他们说这个管用，初步尝到了甜头。我说坚持下去，完善起来这个甜头会更大。但是下边这个管委会的机构要用企业化的理念，要想让它真正发挥作用，协调的领导不光要管宏观，还要管微观，还得领导到位。主管书记、主管县(市、区)长，恐怕还得想法当管委会的第一书记、第一主任。光建立领导组还不行，那是甩手掌柜，得操作、得具体，还要跟管委会捆到一块。当然怎么搞，主要还是你们
3个县(市、区)主要领导研究出意见，怎么更有效、怎么更加强、怎么实际效果更好，就怎么来。这个机构一定要更健全、更有效，主要领导要上前线。
第五句话，进一步搞好大合唱，实现齐抓共管
我们这个推进区建设从年初到现在，时间不长，之所以能够取得初步效果，我觉得很重要的一点，就是在我们许昌市四大班子领导中，形成了高度重视。人大的主任会议专门、专题听汇报，然后和党委、政府的有关领导共同商量对策，提出了很多很好的意见和建议，平时一直和党委的工作捆到一块来搞推进区建设。政协的领导同志，从开始，政协王全合副主席就是推进区主要领导了，在领着干这个事。这几个月来，党国典主席领着整个、政协的几个主席把今年上半年的主要工作就用在推进区，对推进区调查、研究、提建议。他们搞了个《关于许昌至长葛城乡一体化推进区建设的调研报告》，这个报告我和李市长在一块沟通以后，觉得确实写的很好，不仅很细、很全面，而且站得很高、很有操作性。建议同志们很好的学一学。7月29日政府常务会专门对这个报告进行了讨论，大家认为这个报告是集体智慧的结晶，反映了四大班子的意志。随后，市委常委会还想专门把人大指示
的情况、政协以报告为蓝本搞的成果，与党委、政府正在推进的一些工作结合起来，进行专门研究。人大、政协是这样，那么党委、政府就更不用说了。王书记是自始至终一直领着干；党委洪涛副书记一直在推进规划、城建这个事。王书记、杨献波部长和我商量打算这周六或周日，围绕加强推进区的基层组织建设和市直机关对推进区的驻村工作进行进一步的推动，还想把推进区的村支部书记、所在乡镇长和驻村的第一书记和所在单位几百个人集合起来，再开个会，专门安排一下。那么，政府呢，一直在老老实实的做，所有的市长都在共同参与推进区建设。刘市长、泽河副市长、宗保副市长、虹光副市长、武装副市长都在参与这个建设，我跟李市长就挂着帅了。所以，今天我说的话要说全都是重复的话，刚才几个领导都讲了，为啥还要发这个信号呢，就是弓l起重视。我们这个大合唱不仅是四大班子领导在齐抓共管，而且
是个高效的指挥系统，这个指挥系统是个前敌委员会，除了
我们领导，还有一个领导在管具体操作，就是国华副市长，自始至终。所以我一听国华同志讲，我们除了各个县(市、区)的主要领导对这个问题高度重视，形成共识，怎么指挥、怎么安排、怎么协调，大家就怎么积极的配合以外，我们的
各个部门，除了农口部门外，发改委、企业局、建委、国土局等其他部门，需要哪个部门上，那个部门就上，需要他们怎么办，他们就怎么办。大家是跨行业、跨战线，协同作战，都归前敌委来总指挥。这个领导机构加强了，它又是很高效的。我们这个大合唱、我们齐抓共管的格局还要继续坚持，不断完善，使它更加有效。
总之一句话，我们只要按照这个思路、这个做法，扎扎实实往前推进，推进区一定会有新成效。
欢迎新同志讲话稿简短戴解平同志的讲话 下面,我先讲三个方面的问题. 一、我市五五普法工作取得的主要成效五五普法规划实施以来,全市上下按照整体推进、重点突破、夯实基础、务求实效的工作思路,科学谋划,精心组织,周密部署,扎实有效地开展了以宪法为核心、基本法为重点的全民法制宣传教育,各级党委政府依法执政理念不断提升,各级领导干部依法决策、依法管理、依法行政水平不断提高,机关工作人员依法执政能力和法律素质不断增强,广大公民的法律意识和法制观念不断加强,全市学法、用法、守法、护法氛围日益浓厚. 今年,我市被中宣部、司法部评为全国法制宣传教育先进城市.回顾五五普法以来的工作,主要有以下几个方面的特点：一是各级高度重视. 市委、市政府把法制宣传教育纳入经济社会发展目标考核体系,与其它各项建设事业同部署、同实施.市委常委会每年将法制宣传教育列为重点工作,经常听取工作汇报,研究解决工作中遇到的实际问题；市政府常务会议定期研究法制宣传教育工作,落实目标化管理、项目化推进措施. 市人大、市政协对法制宣传教育工作给予了高度关心和大力支持,先后多次进行视察并提出各项意见建议.为加强对这项工作的组织领导,市成立了由市委、市人大、市政府、市政协分管领导分别任正副组长,53家职能部门任成员单位的法制宣传教育领导小组,建立健全了相关工作制度、推进机制和考评机制. 各地各部门也结合实际,科学制定规划,强化组织推进,完善工作机构,加大人财物投入,形成了党委领导、人大监督、政府实施、各部门齐抓共管、全社会共同参与的工作格局.二是紧扣发展大局. 围绕为转型发展提供有力的法治保障,深入开展服务企业发展‘百千万’、转型发展与法治保障等主题宣传活动,期间,共组织企业法律培训300余场次、法律咨询交流会400余场次,参与人员达20余万人次；依托530企业法律服务平台、中小企业法律服务团、重大项目法律服务团等,编发《法律服务指南》30万余册,开展各类法律法规宣传培训700余场次.围绕促进和谐稳定,组织开展加强法制宣传教育,促进社会矛盾化解、证据维权等主题宣传活动,大力宣传基层自治、依法信访、突发事件应对等方面的法律法规；针对城市规划、房屋拆迁、重点项目建设中各类矛盾纠纷突出的实际,在全省率先成立城市建设法律服务团、拆迁法
意见建议动员讲话稿 意见建议动员讲话稿 的习惯、好的性格。要通过开展政务环境创优工作不时转变工作作风进一步培养良好的习惯和性格真正靠自己的实力和素质提升工作效能提升幸福指数因此于公于私我都要扎扎实实开展好政务环境创优工作。 二、扎实开展“环境创优年”活动紧密结合政协实际。机关干部职工要依照上级精神和机关工作方案要求市“环境创优年”活动政务环境创优工作方案》以及《市政协机关开展“环境创优年”活动政务环境创优工作方案》已经制订印发。不折不扣地完成好规定动作把每个阶段、每个环节的工作抓紧抓实。一准确掌握活动主旨。市政协机关政务环境创优工作。深入贯彻落实科学发展观紧紧围绕福民强市总体目标和“打好六场攻坚战”重中之重任务以“环境创优年”活动为载体以加强作风建设为主题以提高工作效能为关键大力营造文明、规范、优质、高效的机关环境推进政协工作发展为全市经济社会又好又快发展贡献力量。二准确掌握活动方法。市政协机关政务环境创优工作原则上分为四个阶段进行。这四个阶段的时间划分、每个阶段的主要任务、实现的目标要求等。刚才高明同志也向大家进行了宣读这里我不再重复多讲。三准确掌握形势要求。2月9日全市201X环境创优年”动员大会之后。作风硬兴作风不硬肯定问责。常委会议就如何贯彻全市“环境创优年”动员大会精神强调市里将派出督查组督查各县市区、各有关单位落实会议精神情况组织开展解放思想、查找问题大讨论活动各单位要将工作规范和措施在媒体上公布各新闻媒体要开设
环境不优问题曝光台从3月开始组织开展市直部门重点科室评议活动。会议同意市纪委提出的加大组织处置和追究力度的七项措施一是因工作效能执行力低下受到两次效能告诫的分管副职、科室负责人免去领导职务二是年终效能提升考评排名末位的部门主要负责人效能告诫一次该部门本年度不能评先三是政风行风科室评议活动中首次被评为后三名的科室负责人效能告诫一次取消文明奖、年终奖后备干部的取消其资格最差科室名单要在媒体公布一年连续两次被评为后三名的或上年度曾被评为后三名、次年又进入后三名的免去科室负责人职务全科取消文明奖、年终奖和评先资格四是对于发生“四乱”行为、效能效率低下、社会上影响较大的免去科室负责人职务视其情节给予分管领导效能告诫或免职处理五是对于媒体、网络曝光损害发展的行为经查证属实调整科室负责人到非重点岗位工作情节严重的免去其职务并追究分管领导责任六是对于未请假缺席市里组织的会议的单位负责人首次给予效能告诫并通报批评两次无故缺席的免去领导职务七是行政执法、行政审批部门行使执法、执罚、审批权的科室负责人原则上满5年实行交流群众、企业反映大的应随时换岗或作出其他组织处置。 2月11日全市转变领导方式动员会议上市委书记毛万春强调要深化认识、深入学习、求实求效以领导方式转变引领干部作风转变推动落实各项工作。市委常委、市纪委书记刘应安作了题为“真抓实干转变作风优化环境”讲话再次重申抓好全市环境创优年动员大会精神落实的七条措施一是抓好会议精神落实情况督查对各单位落实会议精神情况市纪委监察局会同市委督查室、市政府督查室将派出督查组逐单位进行督查二是组织市直各单位围绕毛万春书记提出的市作风方面
内容一：（学习时间：4月7日） 关键在于落实 一、充分认识抓落实在党的领导工作中的重要意义 抓落实，从各级党委、政府和领导干部工作方面讲，就是抓党和国家各项方针政策、工作部署和措施要求的落实 我们党坚持以马克思主义为指导，善于把远大目标、奋斗纲领同脚踏实地、埋头苦干紧密结合起来。抓落实是领导工作中一个极为重要的环节，是党的思想路线和群众路线的根本要求，也是衡量党员领导干部世界观正确与否和党性强不强的一个重要标志。 “空谈误国，实干兴邦”。反对空谈、强调实干、注重落实，是我们党的一个优良传统。胡锦涛同志强调“要坚持发扬共产党人的革命精神和坚持科学求实态度的统一，脚踏实地，埋头苦干，坚决反对形式主义和官僚主义”。 抓落实，是我们党执政能力的重要展现，也是对各级领导干部工作能力的重要检验。党的十七届五中全会审议通过了关于制定国民经济和社会发展第十二个五年规划的建议，十一届全国人大四次会议将审议批准“十二五”规划纲要，中央部门和地方相继出台了一系列推进改革发展的具体思路、政策和措施。现在的关键就在于落实。 二、抓落实必须牢固树立党的宗旨意识和正确政绩观 抓落实，是把决策变为人们的实践行动、由认识世界到改造世界的过程，无疑需要克服主观和客观上的诸多障碍，需要付出艰辛的努力。 全心全意为人民服务是党的根本宗旨，党的各项工作都必须坚持以最广大人民的根本利益为出发点和落脚点。从这个意义上讲，是否抓落实直接反映着领导干部的宗旨意识和党性。 领导干部在抓落实过程中，还要有“功成不必在我任期”的理念和境界，注意防止和纠正各种急功近利的行为，不贪一时之功、不图一时之名，多干打基础、利长远的事，始终坚持为人民谋利益的政绩观。我们抓任何工作的落实，都应该这样去做。 三、抓落实必须具有知难而进、锲而不舍的奋斗精神 抓落实的过程，必然会遇到许多矛盾和问题，只有努力解决好各种矛盾和问题，才能把落实工作真正抓好、抓出成效。 抓落实，贵在持之以恒，也难在持之以恒。
学习毛万春同志讲话精神 毛万春：落实三项机制推动追赶超越 党员干部是推动发展的骨干力量。今年4月，省委书记娄勤俭结合“两学一做”学习教育提出，要围绕落实习近平总书记对陕西提出的“追赶超越”定位和“五个扎实”要求，建立干部鼓励激励、容错纠错、能上能下“三项机制”。经过近3个月的调查研究、分析论证，近日省委研究通过并正式印发“三项机制”文件，其根本目的在于充分调动各方面的积极性主动性创造性，充分激发各级各类干部谋发展促发展的新动能新活力，为全省谱写追赶超越新篇章提供更加坚强有力的组织保障。全省组织人事系统作为“三项机制”的重要执行者和推动者，一定要率先学习理解、带头贯彻落实。 一、充分认识“三项机制”的时代背景和重大意义 推动建立“三项机制”，是省委落实中央“三个区分开来”要求的重要举措，更是推进全面从严治党的重要抓手。 第一，建立“三项机制”是实现陕西追赶超越的重要保障。当前，陕西经济社会发展下行压力不断增大，面对区域发展不够协调、资源环境制约日趋凸显、创新发展内生动力不足、脱贫攻坚任务繁重等问题和差距，能不能协调推进“四个全面”战略布局、贯彻落实“五大发展理念”，能不能把习近平总书记对陕西提出的“追赶超越”定位和“五个扎实”要求变成现实、落地生根，关键在于各级党组织和领导干部的引
领作用。建立“三项机制”，就是要激励各级党政干部以主动担当、积极作为的勇气，更好带领群众干事创业、成就事业、建功立业。 第二，建立“三项机制”是深化我省党的建设制度改革的创新实践。近几年来，立足于反“四风”、正党风、转作风，省委相继出台和完善了年度目标考核、领导班子和领导干部综合研判、从严管理干部等一系列制度办法，体现了严字当头、一严到底，从严管理干部工作成效显著。建立“三项机制”，突出了鼓励激励，更好地体现出严中有爱、宽严相济、刚柔并重的理念和导向，是对我省党建制度改革的一次再深化，对干部人事制度的一次再完善。 第三，建立“三项机制”是激发全省干部队伍活力的迫切需要。当前，全省干部队伍的主流是好的，但伴随着少数干部的各种特权被清零、违规福利被取消，部分干部思想困惑增多，动力不足，出现了廉而不为、廉而不勤、懒政怠政等问题。建立“三项机制”，就是着眼于把明规矩立起来、挺在前，一方面要求干部自觉履职、严以用权，决不能胡乱作为;另一方面鼓励干部放开手脚、大胆干事，决不能毫无作为。 第四，建立“三项机制”是巩固我省学习教育成果的重要举措。从党的群众路线教育实践活动，到“三严三实”专题教育，再到“两学一做”学习教育，党内教育逐步实现了由治标向治本深化，净化了党风政风，增强了党的凝聚力和战斗力。但解决党内问题，仅靠思想教育是不够的，还需要制度机制来保证。建立“三项机制”，就是着眼于当前和长远、治标与治本相结合，把历次学习教育中的成熟做法固定化、零星
【独家发布】市委书记夏锦文在市教育局调研时的讲话 智慧的金山灵动的智库中共镇江市委研究室主办独 家发布在市教育局调研时的讲话夏锦文（2016年3月9日）“百年大计、教育为本”“十年树木、百年树人”，办教育必须有正确的政绩观，有“功成不必在我”的大境界。到镇江工作一年来，对教育高度关注，也多次调研或参加教育条口活动。与之前不同的是，这次调研对象不是处在教育一线的学校，而是全市教育系统的核心、教育行政主管部门——教育局，主要是了解“十三五”和新年度教育工作的思路与重点，和大家共同探讨如何把教育这个民生之基抓出更大成效。结合前几次和今天的调研，以及刚才元良局长的汇报，总体感到近一阶段以来教育工作呈现出新的局面。至少可以概括为三个“新”：1．有了新的思考和谋划。从解决信心、定位、动力三个问题切入，提出“跳出教育看教育”“面对教育想教育”“深入教育干教育”，有内涵、有深度，“十三五”发展的“十六字方针”“三大重点工程”也抓得准、谋得实。2．有了新的进展和成效。去年以来，特别是教育局主要负责同志调整期间，保持了工作连续性稳定性，取得新成绩。突出的如：被确定为全国36个学前教育改革发展实验区之一，成为全省唯一的教育综合改革试点市，教育现代化建设水平监测位居全省第五。3．有了新的态势和气象。
全市教育战线的同志敢担当、想干事、善作为的士气足、劲头足，“稳中奋进”切实体现到了工作中，“一切在于干”真正落实到了行动上。比如“教育云”建设，起步早、起点高，想在前、干得实。市委充分肯定大家的工作。当前，教育工作正面临新的形势和任务，主要从四个层面来把握：一要领会大的布局。我们的任何工作都要放到“四个全面”战略布局当中去思考，坚持以“五大发展理念”为引领。对这些“总纲”，教育战线必须学深悟透，认真落实好市委提出的“聚焦创新、突出亮点、找准短板、体现均衡”总要求。二要认清大的形势。面对经济新常态、发展转型期、重要“关口期”，教育工作的思路、方式必须加快转变，增强改革的动力，激发创新的活力。三要贯彻新的要求。中央“十三五”规划建议专门用一个章节强调“提高教育质量”；克强总理在今年政府工作报告中说“教育承载着国家的未来、人民的期盼”，要求“发展更高质量更加公平的教育”。这些都是做好新形势下教育工作的大逻辑。四要担当新的使命。决胜全面小康，必然包含教育小康；建设“强富美高”新镇江，“社会文明程度高”，根本在于教育水平要高。面对这“两大两新”，下一步，我市教育工作怎么抓？市政府上个月已经作了专题部署。总的思路是以“五大发展理念”为引领，坚持创新发展、改革突破，坚持人才优先、面向人人，坚持质量为本、公平为要，加快转变教育发展方式，全面推进苏南教育现代化示
毛万春同志的讲话 (2006年7月31日根据录音整理) 今天这个会议开得很好，效果也很明显，是在实实在在 地解决问题。三个县(市、区)主要领导的发言，几位市领 导的讲话，确确实实有指导性，确确实实有针对性，也确确 实实有操作性。希望大家按照这几个领导讲的意见，抓好落 实。为了把落实工作抓好，我想说这么五句话： 第一句话，进一步突出产业，实现聚集效益 推进区能否推进，推进区能否建成，刚才李市长和几个 领导都强调一个非常重要的观点，关键在产业。没有产业这 个支撑，没有产业这个基础，推进区就是一句空话。在产业 支撑上，我觉得还是我们讲的那几句老话，一个是我们的二 产，它是重中之重。二产这个产业，关键在提升，让它尽可 能地符合新型工业化道路的要求，符合科学发展观的要求。 刚才申市长讲的那四个闸门，土地闸门、信贷闸门、环保闸 门、能耗闸门，实际上也体现了市场准入的闸门。需要我们 做的，就是按照科学发展观的要求去搞产业提升。所以在二 产上，要有保有压。怎么保？保什么？保的就是符合新型工业化道路的这个产业。所以在宏观调控情况下，我们面临的挑战是无所作为？还是大有叮为？我们说大有可为，就是为
我们抓产业提升提供了一个千载难逢的机遇。同志们都知道，沿海地区的土地指标比我们更紧张。我们按照成玉省长在长葛视察时讲的，只要你有好的项目，只有你的投资比重、你的产业档次符合这个要永，我们还是要尽可能地给予扶持，给予保证。所以产业提升问题在二产上，就是这么去努力提升档次。在一产上，我们也大有可为。一方面我们要调整产业结构，尽可能地靠花卉苗木、林果业来实现推进区的生态，更重要的是我们的花卉苗木、林果业，一开始就要尽可能避免在初始阶段一家一户的小农经济模式，尽可能地让业主来运作，尽可 能地搞规模经营，尽可能地让它变成产业， 而且这个产业在一开始就要和文化、旅游、三产有机结合起 来，这是一个更高层次的提升。一个是一产本身要提升，我 在鄢陵开会时就讲，鄢陵的花卉苗木面积是荷兰的五倍，但 花卉苗木的效益却是荷兰的三十分之一，说明了什么问题? 第一说明我们的档次低，第二说明我们的潜力大。我们推进 区的花卉苗木在一开始马上就变成荷兰不现实、不可能，但 是要尽可能地注意这个产业档次，注意业主档次，还要尽可 能地和我们的三产、旅游、文化串联。我们的物流就更是要 这样。物流要注重特色，物流也要有一定的规模效益。这样 的话，我们的一、二、三产业就会真正变成产业，一、二、 三产业在推进区的发展中就真正能够变成许昌这个产业在 规模效益、集约效益上的火车头，排头兵。所以我们最后的 结果可不是说把这87平方公里规划成一产、二产、三产， 用上一二十年填满就完了。如果填满了，就像王书记说的，
对企业军转干部的一段讲话 中共第十八大中央候补委员、现任陕西省委常委、组织部长的毛万春同志，在任河南省委常委、洛阳市委书记时，曾于2012年3月20日晚上21时30分至21日0时40分，参加洛阳市企业军转代表座谈会，他在会上的讲话中推心置腹，语重心长，打动了在座的每一个与会者，令洛阳的战友们至今难忘。他说：我是六一年出生的，你们大都是50，60年代参军的。有两个特点最突出：一个是吃的苦多，受的罪多，第二个，那时的解放军最听党的话，最受人们尊重，我小时戴个军帽，就感自豪，我也热爱解放军。改革了，形势好了，老领导过去吃苦受罪，应该共同享受改革开放成果，但是在初级阶段，共同富裕还有距离，企业和行政拉开了距离，我很同情和理解，感同身受。 下面是毛部长当时讲话的节录： ?我来洛阳快两年了，要说早应该见面，企业军转干部是一个特殊的群体，我早点应该主动和大家沟通，交流，种种原因，主要是我的原因。? ?不说客气话，你们浴血奋战保卫家园，戌边奋斗的时候还没有我，我是六一年出生的，你们大都是50，60年代参
军的。有两个特点最突出：一个是吃的苦多，受的罪多，第二个那时的解放军最听党的话，最受人们尊重，我小时戴个军帽，就感自豪，我也热爱解放军。改革了，形势好了，老领导过去吃苦受罪，应该共同享受改革开放成果，但是在初级阶段，共同富裕还有距离，企业和行政拉开了距离，我很同情和理解，感同身受。 我岳父是46年参军的，入朝6年，付连长，在安阳针织厂当党委书记，02年3月得了癌症，药费不能报销，我在许昌当市长，找了在安阳市当领导的老同学，通过财政拨了点钱，解决了一部分药费，临终前他还喊‘共产党万岁！毛主席万岁！’。这样的老同志连药费都报不了，合理不合理。 我父亲47年参军，前年去世，他是离休干部，药费都报了，我是匆匆的见了他最后一面，我说服家人将父亲火葬。我也感到不平衡，老人贡献大，得到的太少，和老人比，我得到的太多了，应该给老百姓的更多，老前辈的付出却实是叫人尊重?。 ?现阶段企业军转干部怎么办？ 第一，既然是老领导，老功臣，又是找到党组织，我进来时大家给了我那么多的掌声，我心里不安，感到惭愧，于情于理我应该把军转干部的事情办好。 第二，凡是对军转干部有政策的，都要不折不扣的落实到位，市委书记不是你自己的，是多少人牺牲付出换来的，今天叫你来传承党的事业，服务好是职责的需要。再一个，
关于学习贯彻落实中省市县领导脱贫攻坚工作讲话精神的心得体会 在干部例会学习传达了习近平总书记在中央政治局第39次集体学习时的讲话精神、娄勤俭同志在省脱贫攻坚领导小组会议上的讲话精神、毛万春同志在革命老区脱贫攻坚暨全省“三农”工作推进会上的讲话精神、王建军权检同志在全市脱贫攻坚工作推进会上的讲话和传达提纲，镇机关全体干部进行了学习。 以上讲话鲜明指出了精准扶贫精准脱贫必须坚持的正确方向和着力重点，为更好推进精准扶贫精准脱贫指明了主攻方向、注入了强大动力、提供了根本遵循。要紧密联系各自工作实际，深刻理解和把握习总书记提出的五条经验，进一步坚定打赢脱贫攻坚战的信心和决心，要对标习总书记“七个强化”、省委书记娄勤俭“四个下功夫”、省委副书记毛万春“五个抓好”要求，提高工作标准，拨正努力方向，切实把各项要求转化为具体行动，用心用情用力推动脱贫攻坚取得新成效；要清醒认识问题，主动破解难题，严格落实王建军、权检同志要求做到的精准扶贫脱贫方面“三个下功夫”，即在精确识别上再下功夫、在精准帮扶上再下功夫、在精细管理上再下功夫，努力实现工作突破。站在目前脱贫
攻坚工作的重要时间节点上，我们要深刻领会中省市县领导脱贫攻坚工作讲话中的精髓，面对脱贫攻坚工作中遇到的问题和苦难，要更加迎难而上，攻坚克难，狠抓贯彻落实，坚决打赢精准扶贫精准脱贫攻坚战。 第一，要坚持问题导向，补齐工作短板，在脱贫攻坚查找出的2018年初贫困人口审计核实名单中12类问题的基础上，全面排查梳理工作中的薄弱环节和突出问题，重点排查扶贫对象是否精准、扶贫措施是否有效、贫困退出是否真实，把各项工作做深做细做扎实。扎实做好贫困人口核实和数据清洗工作，真正把不符合条件的剔除掉，把遗落的纳进来，把稳定脱贫的标出去，并坚持实时动态管理，确保数据精确，防止“被贫困”“被脱贫”。当前，核心是要下移工作重心，进一步兜清底子，一家一户调研摸底；要深入细致开展查摆工作，做到不漏户、不漏人，情况清，底子明。对贫困户进行再摸底再排查，所有包联同志必须清楚所包联户情况、全村总人口、总户数、多少耕地面积，贫困户致贫原因和具体帮扶办法和措施，达到脑中有数，心中明白，切实把脱贫攻坚任务做实、做牢，不走形式、不搞样子，真正帮助贫困群众脱贫致富。 第二，针对政策学习掌握不精准、结对帮扶工作有差距、精准识别认可度有隐患以及软件资料不规范等问题短板，逐一研究落实了整改措施，特别是针对贫困群众对帮扶满意度
许昌市委书记毛万春在全市旅游产业发展大会上的讲话 毛万春就是在大会上批评别人假大空的那厮，咱看看他的讲话咋样 同志们： 今天这次会议，是实施“旅游立市”战略的部署会。刚才，李市长对旅游产业发展进行了具体安排部署，大家要结合实际，抓好落实。根据市委常委会研究的意见，我讲几点意见。 一、要抢抓新机遇 机遇，对于一个地方发展具有决定性的意义。当前特别要紧紧抓住省委、省政府实施“旅游立省”战略的机遇，把“旅游立市”作为化危为机、跨越发展的重要突破口。旅游业是关联度高、成长性好、带动力强的朝阳产业、绿色产业、战略产业。经济发展规律表明，当人均GDP突破3000美元时，旅游业将进入快速发展阶段。目前，我市人均GDP已经超过3300美元，完全能够抓住省委、省政府实施“旅游立省”战略的机遇，发挥后发优势甚至后来居上。据统计，旅游业每增加1元收入，可以带动相关行业增收4.5元；旅游业每增加1元投入，可以带动其他行业投资5元；旅游业每增加1个就业人员，社会就能增加5个就业岗位。更重要的是，旅游业还是推动产业升级的“牛鼻子”，与一产结合，大力发展生态农业、观光农业、休闲农业，能够大幅度提高农业的规模化、现代化、集约化水平；与二产“联姻”，在工业设计、生产、营销各个环节融入更多的旅游基因，能够大幅度提高工业企业的创新力、竞争力；与三产相融合，能够极大地带动文化、金融、信息、商贸、物流等产业快速发展，催生新的经济业态。正是由于旅游业广阔的发展前景、超强的带动能力，许多国家和地区都把旅游业作为支柱产业、先导产业来培育，日本更是响亮地提出了“观光立国”战略。就许昌而言，2001年我们提出创建中国优秀旅游城市，旅游业得到较快发展，而且2004年实现了“创三城”零的突破。今年按照省委、省政府确立的“旅游立省”战略要求，我们大力实施“旅游立市”战略，不仅会使许昌旅游业再上一个新台阶，更能带动许昌总体发展有一个新的大提升！ 二、要寻求新突破 8年多来，我们工作中的一个重要启示是：“大干不难、小干不易、不干死路一条”。具体到“旅游立市”战略上，就是要突出特色，实现文化旅游产业发展新突破。 实施“旅游立市”战略、加快旅游产业发展，关键要紧紧围绕打造“魏都、花都、钧都”三张名片，做到“三结合一深化”。所谓“三结合”，一是要把发展生态旅游与结构调整、土地流转、
延安精神再教育 省委常委、省委组织部部长毛万春 （2013年12月15日） 我今天想和大家共同探讨一个问题，那就是在新形势下，如何用好、用活延安精神这一加强领导班子和领导干部队伍建设的“压舱之宝”，通过继承、坚守和弘扬延安精神，进一步坚定信念、强化党性，提升素质、转变作风，把自己锤炼成为一名党和人民需要的好干部。 这次培训班紧紧围绕“延安精神再教育”这一主题，紧扣“加强党性修养、增强政治定力、加快角色转变、提高履职能力”这一目标，培训内容丰富、形式多样，大家收获确实很大。但立足岗位、立足实践，大家对延安精神的学习领会和继承弘扬远远没有结束，用延安精神净化自我、完善自我的历程远远没有结束。这里我提四点希望。 第一，用好压舱宝、争当好干部，要始终坚持坚定正确的政治方向，在政治上突出一个“强”字。要坚定理想信念，牢牢抓住理论武装这一根本，牢牢抓住党性教育这个核心，牢牢抓住道德建设这一基础，固好“根”、守好“魂”，练就“金刚不坏之身”。要增强担当精神，敢于在深化改革中打头阵，敢于在科学发展上争先锋，敢于在促进和谐上当标兵。要严守纪律底线，把遵守党的纪律作为自觉追求和刚性约束，
不撞红线、不触底线、不越雷池半步。 第二，用好压舱宝、争当好干部，要始终坚持解放思想、实事求是的思想路线，在工作上突出一个“实”字。坚持解放思想、实事求是，最有效的路径就是“结合”，要在吃透上情、吃透下情、吃透外情的基础上，有针对性地破解难题、创造性地开展工作；最本质的要求就是“务实”，要把立足点放在遵循规律上，把切入点放在深化改革上，把着眼点放在建设“三个陕西”上，一切从实际出发、一切从群众利益出发，做到思想实、思路实、定位实、目标实、措施实、效果实，靠务实让工作出实效、靠务实让百姓得实惠。 第三，用好压舱宝、争当好干部，要始终坚持全心全意为人民服务的根本宗旨，在为民上突出一个“真”字。领导干部必须抱着为党分忧、为民负责的态度，时时想着人民、事事为了群众。要用真情，切实增进对群众的真挚感情。要用真心，切实做到将心比心、以心换心，从群众最需要的地方做起，从群众最不满意的地方改起。要用真功，切实提高做好新形势下群众工作的本领，靠扎扎实实的工作赢得群众的理解和支持，靠实心实意的努力赢得群众的信任和拥护。 第四，用好压舱宝、争当好干部，要始终坚持自力更生、艰苦奋斗的创业精神，在作风上突出一个“硬”字。要把作风硬体现在埋头苦干上，以更加强烈的事业心和责任感，在困难面前不退缩，在问题面前不推脱，在矛盾面前不躲避。要把作风硬体现在勤俭办事上，狠刹奢侈浪费之风，推进厉行节约、反对浪费工作制度化、规范化、程序化。要把作风
在xxx单位保持共产党员先进性教育活动 和“以产业理念促事业发展”活动动员会上的讲话 同志们： 今天我们组织全体党员和全体职工召开动员大会，主要任务是认真贯彻市委第二批先进性教育活动精神，对我们xxx单位保持先进性教育活动和文化局关于开展"以产业理念促事业发展"专项教育活动进行动员和部署。刚才，我们共同学习了局党委《关于在市直文化系统开展“以产业理念促事业发展”专项教育活动实施意见》，和《xxx单位开展保持共产党员先进性教育教育活动实施方案》。下面，我根据市委和文化局的总体部署和要求，结合xxx单位工作实际，就开展先进性教育活动和开展“以产业理念促事业发展”专项教育活动强调三个问题。 一、精心组织，周密安排，高标准、高质量抓好先进性教育活动 第二批先进性教育活动是全党整个先进性教育活动的重要组成部分。搞好第二批先进性教育活动，不仅对巩固第一批先进性教育活动成果，确保整个先进性教育活动取得实效具有重要意义，而且有利于进一步把“三个代表”重要思想和科学发展观贯彻落实到基层，更好地巩固发展党的思想基础；有利于提高党员素质，加强基层组织，夯实党的执政组织基础和群众基础；有利于充分调动广大党员干事创业的积极性，加快推进全面建设小康社会进程，努力构建和谐社会。我们必须充分认识搞好先进性教育活动的重要性和艰巨性，在活动开展过程中，必须重点把握还以下几个问题。 一要牢牢抓住学习实践“三个代表”重要思想这条主线。 在教育活动中我们要把学习实践“三个代表”重要思想贯穿到先进性教育活动的始终，采取集中学习、专题辅导、个人自学等多种形式，组织党员认真
学习《党章》、《保持共产党员先进性教育读本》、胡锦涛等中央领导同志关于开展先进性教育活动的一系列重要指示精神和毛万春市长在文化局调研时的重要讲话。通过学习，进一步增强实践“三个代表”思想的自觉性，真正把“三个代表”重要思想体现在各项工作中，落实在具体行动上。 二要坚持实行领导干部带头，发挥表率作用。先进性教育活动虽然没有提领导干部是重点，但必须要求领导干部为党员作好表率。党员领导干部要坚持四个双重（双重责任、双重学习、双重生活、双重成果），要以普通党员身份积极参加先进性教育活动，带头学习，带头讲党课或作专题报告，带头征求意见、查找问题，带头进行党性分析和开展批评与自我批评，带头制定和落实整改措施，带头帮助解决实际困难和问题，真正以实际行动为广大党员做出表率。 三要坚持边学边改，着力解决单位存在的突出问题。开展先进性教育活动，日常工作与群众的生产生活密切相关。因此，在征求意见、查找问题的过程中，要注重倾听群众的呼声，关注群众愿望，吸收群众意见。坚持边学边改、边议边改、边整边改，馆党支部尽最大努力把群众关注的热点、难点问题解决好、办扎实，让群众满意。要进一步密切党群、干群关系，以解决问题的诚意和实效，让群众切实感受到先进性教育带来的新变化。 四要以增强党组织的战斗力为重点，切实发挥党员的先锋模范作用 这次先进性教育活动重心在基层，关键在党员。我们要把加强党支部的自身组织建设和对党员的教育管理放在重要位置，按照围绕中心、服务大局、拓宽领域、强化功能的要求，增强党支部的凝聚力、影响力、战斗力。要积极探索发挥党组织作用的有效途径和方法，努力扩大党的工作覆盖面，努力使每一个党员都参加到先进性教育活动中来，让大家在经受教育的过程中真正得到锻炼和提高。 五要把握好相关政策，确保教育活动、不走过场，不出偏差。在教育活动中我们要深刻领会中央和省、市委精神，正确把握政策，确保活动的正确方向。