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行业工商管理体制改革两年回顾

行业工商管理体制改革两年回顾
行业工商管理体制改革两年回顾

行业工商管理体制改革两年回顾

——国家烟草专卖局法规司司长刘敬如访谈发布日期:2005-3-914:44:59作者:黄凤玲出处:《中国烟草》

“改革工商管理体制,是行业体制改革的一个重要突破口。”

中国烟草:自1982年以来,我国烟草行业的管理体制改革经历了哪几个阶段?

刘敬如:自1982年成立中国烟草总公司、1984年设立国家烟草专卖局以来,我国烟草行业管理体制改革取得了重要突破和显著成绩,大致经历了三个阶段:第一阶段是1982年到1993年,是人财物、产供销、农工商、内外贸集中统一管理体制。这一阶段完成了全行业的组建上划,建立了专卖体制,进行了大规模的技术改造,经济效益大幅增长。第二个阶段为1993年到2002年,是初步实行统一领导、垂直管理、专卖专营时期,限产压库取得了明显成效,形成了一批全国性品牌。第三个阶段从2003年开始,在继续坚持统一领导、垂直管理、专卖专营体制的前提下,积极稳妥地推进以市场为取向的改革,省级局实行工商管理体制分开,在行业内引入竞争机制。

中国烟草:由此看来,2003年可被视作行业管理体制第三个发展阶段的开端。为什么国家局要在2003年初全国烟草工作会议上提出实施工商分开的内部管理体制改革的要求?

刘敬如:2003年初全国烟草工作会议提出工商分离,当时的背景和面临的形势是,加人世界贸易组织后国际烟草竞争日益激烈,世界卫生组织的控烟公约和控烟措施愈加严格,我国烟草行业处在内外压力之下,置身于各种矛盾之中,继续深化改革、保持长期平稳发展的任务十分艰巨。

从内部来看,烟草行业20多年来取得了非常大的成绩,到2004年底已为国

家累计创造税收14000亿元,但长期以来存在的卷烟市场封锁和企业组织结构过散等诸多问题,严重阻碍了大市场、大企业、大品牌的形成和中国烟草总体实力的提高。1998年,我国共有卷烟工业企业185家,到2003年时还有123家。“散、乱、低”的产业结构面貌亟待调整,而地方封锁瓶颈如不能打破,调整的步伐也很难迈开。我们预测当时如果不改革,到2004年以后,行业也许就很难开创新的发展局面。实际上,这几年来大力度的“关小”工作,也为后来一系列改革包括工商分开打下了坚实基础。

党的十六大报告指出:“推进垄断行业改革,积极引入竞争机制,通过市场和政策引导,发展具有国际竞争力的大公司、大企业集团。”“在更大程度上发挥市场在资源配置中的基础作用,健全统一、开放、竞争、有序的现代市场体系。”“打破行业垄断和地区封锁,促进商品和生产要素在全国市场自由流通。”对我们行业而言,新世纪头10年特别是近3-5年,是行业改革的攻坚阶段、发展的关键时期,其成败得失关系到中国烟草的前景和希望。因此,必须努力消除束缚生产力发展的体制性障碍,为中国烟草的长期平稳发展奠定坚实基础。

改革工商管理体制,是行业体制改革的一个重要突破口。

中国烟草:“突破口”这个词意味着什么,是不是许多改革会接踵而来?

刘敬如:对,突破口是为今后逐步深化的改革打开一个缺口,创造条件。

中国烟草:譬如,为工业企业的联合兼并重组推波助澜?

刘敬如:多少年来一些省份自己内部的工业企业都谈不拢,工商分开之后,原来赖以生存的保护伞没有了,压力陡增,企业生存不了怎么办?只有进行重组。所以,2003年、2004年出现了全国卷烟工业企业积极投身组织结构调整的热潮。2003年河南卷烟工业由8变4,2004年广东烟草攥成一个拳头,有很大一部分因素就来自于工商分开之后企业的竞争压力。云南、上海、湖南等省市骨干企业的跨省联合兼并重组也在积极铺开。

工商分开之后的组织结构调整成效很明显。10万箱以下小烟厂关闭工作基本收尾,2004年共实施关停小烟厂7家、兼并3家,联合重组非重点卷烟工业

企业17家。全行业具有独立法人资格的卷烟工业企业已由2003年末的84家调整减少到2004年底的57家,提前实现了预期调整目标。工商管理体制改革成功实行之后,重点企业和优势品牌及时扭转了“由强趋弱”态势,重点企业在联合重组中体现了较强的竞争优势,生产集中度和品牌集中度明显提高,呈现出良好发展势头。2004年,行业名优卷烟产量6004.3亿支,同比增长26.2%;销量5801.9亿支,同比增长31.8%。行业重点企业生产卷烟13681.9亿支,同比增长6.0%,销售卷烟14124.1亿支,同比增长7.2%。2004年还培育出了“白沙”、“红梅”、“红河”3个产销量超过百万箱的重点名优品牌。

“工商分开这一场体制改革‘战役’已经打完”

中国烟草:2003年,行业实施工商分开的管理体制改革的基本原则和主要目标是什么呢?

刘敬如:我们的基本原则是坚持烟草专卖制度:坚持工商管理体制分离,促进卷烟工业企业公平竞争;坚持统一组织、分类指导;坚持平稳过渡、分步实施。

工商分开的预期目标是希望“地区封锁有所缓解,工业企业压力有所增大,行业市场化程度有所提高”。当初认为如能达到这个目标就很不错了。现在效果好于预期,用姜局长的话概括是:“通过改革,烟草市场化水平明显提高,烟草资源得到了有效整合,生产力布局更趋合理,长期存在的地方封锁问题得到了有效缓解,重点企业、重点品牌由强趋弱的现象得以改变,专卖制度得到了更好的坚持和完善,有利地促进了烟草行业的发展。”

中国烟草:对分开之后的工商企业的职能,我们进行了怎样的定义和划分?

刘敬如:我们当时对工业公司的职能划分,主要通过对省级局(公司)的职能进行剥离、调整和充实形成。我们调整了计划管理职能,涉及工业企业的各项计划由原来的省级局调整到相应的工业公司,其他计划仍由省级局管理和组织执行;划转了运行职能,原由省局承担的工业经济运行职能,整体划转工业公司;强化了工商企业双方的财务管理职能。

对于国家局、工业公司和省级局,我们给予了各层级很明确的职能定位。国

家局(总公司)是全行业的决策中心,主要承担四项职责:制定政策、研究战略;依法行政、强化专卖;把握宏观、加强调控;加强监督、管理资产。

省级局(公司)以管理为主要职能,执行国家局(总公司)的政策、决策和调控措施,通过管理、监督、协调、服务等具体途径,为企业的生产经营创造良好环境,管理辖区内投资企业的经营情况、负责经营绩效考核和国有资产保值增值。

工业公司的主要职能是执行国家局(总公司)的政策、决策和宏观调控措施,管理所属卷烟工业企业,完成辖区内卷烟工业企业组织结构调整任务;坚持“管理、监督、协调、服务”八字方针。

具体来说,工业公司的主要职责为:一是执行国家法律、法规和产业政策,在国家局宏观调控下,依法经营;二是执行国家局下达的各项计划,组织所属卷烟工业企业的生产经营管理,推进技术进步,实施安全生产监督管理;三是负责财务会计管理和监督工作,加强对国有资产的管理,承担内部审计工作;四是研究制定公司发展战略、中长期发展规划,推进企业改革,落实小烟厂关闭任务,组织实施企业组织结构调整,负责企业的法律事务;五是按干部管理权限,负责卷烟工业企业领导班子成员的任免、考核、奖惩,管理企业的劳动工资工作,指导企业的精神文明建设;六是承担国家局及有关部门交办的其他工作。

中国烟草:工商分开两年了,目前进展到了什么阶段?

刘敬如:2003年3月,安徽、广东两省作为试点率先实行工商分开,随后其他省份逐渐推开,根据“成熟一个、操作一个、不排时间表”的指导思想,按照“先试点、后推开、再完善”的程序,到目前为止,国家局已批复全国17个省(区、市)设立16个中烟工业公司,即安徽、广东、湖南、河北、浙江、扛苏、云南、贵州、福建、山东、广西、陕西、湖北、河南、江西和川渝工业公司,以及1个中烟实业公司。工商分开一开始并没有什么模式,都在探索中进行,到后来模式和程序都一致化了。概括起来,目前的工商分开有三种类型,一种是省内组建工业公司,一种是跨省建立工业公司,第三种收归中烟实业公司。截至2004年年底,工商分开的工作已全部结束,8个工业企业全部划归中烟实业公司

管理标志着烟草行业工商分开这一场体制改革“战役”已经打完。实际上,除江西之外,其他省(区、市)在2003年就完成了工商分开的体制改革。

这场内部体制改革得到了国务院领导的充分肯定、地方政府的大力支持和各省级局的理解支持,进展顺利,效果明显,反映良好,达到甚至超过了预期目标。

中国烟草:分开之后的工商企业各自运行了一年甚至两年,大体情况如何?

刘敬如:应当说运行得很好,虽然行业税利指数的增长不完全取决于工商分开之后带来的积极因素,但它毕竟是一系列改革得以顺利开展的突破口。

从效果上看,工商分开确实有利于企业获得更公平的竞争环境,有利于增强和改善全行业的宏观调控能力,有利于商业企业集中精力加强专卖、做好服务、搞好卷烟网络建设,加快传统商业向现代流通的转变。很显见的事实是,以前大家精力集中在工业上的时候,多少年来一些省的商业赢利都在几个亿左右徘徊,但看看各省2004年的账面,有的省一下子赢利20多亿元,同比翻了好几番,这是什么原因?工商分开强化了内部专业分工,促进了烟草资源的优化配置。

中国烟草:回顾过去两年来工商分开的内部管理体制改革,您认为需要认真总结和注意些什么呢?

刘敬如:工商分开意味着行业内部按专业化分工重组迈出了重要步伐,但没有也不可能完全解决烟草行业发展的深层次矛盾和问题。我们的省局(公司)和工业公司要注意做好四个方面的工作:一是要按照平稳过渡、协调发展的总体要求,树立增强中国烟草总体竞争实力的全局观念;二是要建立工商协调、产销衔接的新机制,工商企业要经常联系沟通,共同组织、轮流主持卷烟订货衔接工作;三是要实现工商信息资源共享,要共同建设和完善现有的信息系统,做到工商互联互通;四是要加强专卖管理。

“商业是主导?工业是主导?谁也不是主导!市场是主导。”

中国烟草:工商分开之后,关于如何建立新型工商关系的话题现在探讨得非常热烈,您的看法呢?

刘敬如:姜局长在2005年全国烟草工作会议上一句话就指明了他们之间应有的关系,“工业和商业谁是主导?商业是主导?工业是主导?谁也不是主导!市场是主导!”我们的商业应起到什么作用?维护品牌、满足消费者需要、组织适销对路的货源,工业企业要根据市场要求组织生产,这是我们改革的最终目的,当然这并不是一步能达到的,需要逐步推进。姜局长提出今年要对两个城市实施“以销定产”的试点,称这是“比工商分开意义更大的一场革命”。

我们的工商之间不仅过去,现在也存在矛盾,只不过表现形式不一样,处理方式也不尽相同。所以姜局长说,工商分开之后出现一点矛盾是正常的,没有矛盾怎么会有压力?没有压力怎么进步?过去“一言堂”的方式不灵了,要的就是这种效果。用老的观点和思想对待行业日新月异的改革是行不通的。现在很多地方还在争谁管得多了,谁管得少了。其实没有必要争,职权法定,依法行政。

中国烟草:您如何看待工商分开之后的工业企业竞争新格局?

刘敬如:我们知道,国外大的烟草企业集团内部是不存在竞争的,它的目光始终盯着国外对手。目前我们对外的竞争特征还不太明显,但总公司的最终目标是形成一个拳头,而非若干个拳头,要打造中国烟草的“航空母舰”,其他“护卫舰”都是围绕“母舰”前行的。

但现在,我们的品牌是企业的,企业是具备法人资格的,所以暂时看来竞争无法避免。可是工业企业想自己建立一套销售体系,那是极其不现实也是浪费资源的。现在商业企业的任务,就是集中精力培育一批重点骨干品牌,百牌号目录里的120多个牌号今后也要逐渐淘汰一部分,行业要加快培育一批具有国际竞争力的大品牌。目前第一步,就是使《卷烟产品百牌号目录》以外的牌号尽快退出市场。

可以这么说,将要实行的“以销定产”是我们现有工业企业做大做强的最后一个机会,随着老品牌、弱品牌、小品牌的消失,市场经过重新整合和资源配置后会初步成形。

总而言之,工商企业是生产经营和市场竞争的主体,必须从参与国际竞争的

战略高度,认真抓好重点企业、名优卷烟、重点城市、重点烟叶产区和地市级烟草公司,这是中国烟草能否进一步发展、能否稳定国内市场份额的关键所在、基础所在和希望所在。我们需要的企业家是中国烟草的企业家,而非某一厂的企业家。我们要跳出一城一池一地,以做精做强中国烟草为己任,为实现中国烟草总体竞争实力的提高而努力奋斗。

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工商企业管理专业的介绍 大学英语、经济学基础、大学计算机、管理学基础、会计学基础、统计学基础、生产与运作管理、财务管理、管理信息系统、市场营销、人力资源管理、国际贸易理论与实务、电子商务、经济法等。 毕业前将通过考试获得以下证书全国计算机等级考试二级证书; 全国英语应用能力B级证书;劳动部助理物流师(国家职业资格三级) 证书等; 就业前景 工商企业管理专业具有复合性、应用性的特点,是具有很广的适用性的、社会经济各领域有广泛需求的专业。我国经济建设的快速 发展和现代企业制度的建立使工商企业管理专业大有用武之地,社 会各领域、各单位也需要大量的管理人员,管理专业毕业生在就业 市场一直供不应求,职业经理人市场的培育和发展为工商企业管理 专业毕业生的未来提供了更广阔的发展空间。该专业毕业生可以从 事行政管理、人力资源管理、市场营销、生产管理、物流管理、质 量管理、财务管理等岗位的工作。 就业方向 各大、中型企业、外资企业及跨国企业从事生产管理、营销管理和一般业务管理工作,也可从事人力资源管理、财务管理、营销策划、商品调研、市场预测和经济数量分析等工作。 专业发展前景 本专业培养的学生既具备现代工商企业管理的理论知识,同时掌握国内、国际企业管理的操作技能,具有较高的英语水平,符合国内、国际企业对复合型管理人才的需求,具有较好的灵活性和实用性,就业空间十分广阔。随着市场经济的发展,企业在提高生产技 术水平的同时迫切需要优化管理,合理配置和利用资源,实现效益,

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知识只是一方面,更多的是为走上社会预热能交到一帮终身的朋友就是我四年最大的收获了(吉首大学) 可以做很多,因为很多东西要你工作后才能学,至于好不好找工作要看你个人综合素质,因人而异,其实只要是认真学习和深有感悟某一专业,都会找到好工作专业并不重要,问题是自己。希望你能从根源考虑这个选择学科的问题(东北林大) 工商管理类似于市场营销专业,工商管理本科所学的专业知识大致分为四个方面:一是市场营销,二是人力资源管理,三是财务管理,四是生产管理。这个专业的特点是学习面比较广,但是学得不够深,这可以说是缺点,也是优点。毕业之后可以从事以上四个方面的工作,不过,财务也许做不了。现在找工作应该还是比较好找的,我们班的有很多从事市场方面的工作,现在都有固定的工作了,我现在在联通公司工作,感觉自己所学的还是比较有优势的。在的话平时要多积累一些专业的知识,这样的话找工作时才能得心应手。是你弟弟还是妹妹学工商管理啊?建议他(她)平时有空的话可以看一下《中国经营报》,还有上一下中国营销传播网、中国管理传播网等。当然,找工作之前能学习一下找工作的经验和技巧的话,效果会更好,这就是你的工作了呀(湘潭大学)

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一、深化公安管理体制改革的难点和重点是什么? 进入改革开放新时期以来,公安机关在新的历史条件下面临着机遇的同时又迎接新的挑战,公安工作的改革一直备受社会的关注进一步研究和解决公安机关管理体制的改革问题,已经成为牵动整个公安工作改革大局的关键。只有抓住和解决好这一关键问题,才能继续深化公安工作的其他改革措施,增创新时期公安工作的新优势,从而全面推进公安事业的发展。那么,深化公安管理体制改革的难点和重点是什么? 难点:(一)条块布局改革受到当地行政机构改革的限制。 在社会主义市场经济条件下,无论是经济状况还是治安状况,都已经打破了“块”的封闭性,趋向于“块”与“块”的联系性。因此,这种以块为主的分级管理明显地使公安管理权力过于分散,阻碍自上至下的警令畅通,已不能适应公安工作的需要。为此我们必须改变条块的布局以更好的加强对公安机关的管理。但是,公安机关作为政府的一个职能机关,必须与当地的行政机构改革保持高度一致,只有这样才能避免职能脱节、管理盲区现象。 (二)公安管理体制改革收到公安业务范围的限制 改革开放以来,公安行政管理体制发生了巨大变化,在探索公共行政的新模式、新方法以适应新环境的变化和新现实的挑战方面,公安行政部门进行了许多对于中国公共行政具有重大影响的制度创新。如“漳州110”与快速反应机制建设、社区警务模式的提出等。但是公安机关所承担的是的职能。这些职能复杂而具有难度,只有公安机关可以完成,这就使得在公安改革过程中,对内部职能相关或相接近的业务部门进行有效合并和整合,极其困难,公安机关的部门及其结构不会发生本质的变化,建立精简、高效的组织机构,造就一支高素质的干部队伍也就成为体制改革的一大难题。 (三)现有的干部选拔任用机制对的限制 按照现有的干部选拔任用机制,一个干部在一个岗位上工作的时间太长,容易产生惰性,不利于工作积极性、主动性和创造性的发挥,不利于增强队伍活力。尤其在重点、热点岗位工作时间过长,也不利于对其廉洁自律的监督。更有甚者,在思想上产生懈怠,反对改革,不求上进,只求在一个岗位平庸地工作一辈子。同时这种机制还会培养成官僚作风,使整个机关内死气深深。腐败不堪。 改革的配套资金不足。 《人民警察法》第三十条规定:“国家保障人民警察的经费。人民警察的经费,按照事权划分的原则,分别列入中央和地方的财政预算。”但是,由于种种因素的影响,经费短缺的状况长期以来一直严重地困扰着各级公安机关。尤其是改革

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大学58上海海洋大学59安徽财经大学60湖北经济学院61云南财经大学62武汉科技大学63西南民族大学64中国劳动关系学院65湖南科技大学66石家庄经济学院67湖北工业大学68嘉兴学院69江汉大学70西安石油大学71吉林建筑大学72上海金融学院73三峡大学74重庆师范大学75武汉工程大学76武汉纺织大学78山东科技大学79南昌航空大学80河北经贸大学81重庆理工大学82鲁东大学83河北大学84昆明理工大学85长春大学86渤海大学87北方民族大学88安徽科技学院89唐山学院90湖南工业大学91河南财经政法大学92武汉轻工大学93湖南农业大学94淮海工学院95山东女子学院96北京建筑大学97西昌学院98福建工程学院99西南林业大学100辽宁师范大学101长春工程学院以上工商管理专业大学排名,供大家参考; 工商管理,是研究工商企业经济管理基本理论和一般方法的学科,主要包括企业的经营战略制定和内部行为管理两个方面。工商管理专业的应用性很强,它的目标是依据管理学、经济学的基本理论,通过运用现代管理的方法和手段来进行有效的企业管理和经营决策,保证企业的生存和发展。本专业的主干课程主要有:微观经济学、宏观经济学、会计学原理、管理学、企业战略管理、市场营销学、人力资源管理、管理信息系统、统计学、计量经济学、运营管理、创业学、国际贸易原理与实务。

工商管理大二课程

工商管理大二课程 工商管理大二课程 西方经济学 本课程介绍宏观经济学与微观经济学的有关内容。包括需求与供给;消费、储蓄、投资;生产理论;市场理论;要素价格理论;风险理论;国民收入与乘数理论;通货膨胀理论等内容。 管理学原理 本课程介绍管理学的基本知识、管理运作上的各项功能,以及企业如何面对环境变化等问题。内容包括:管理学初探、管理学的发展、环境与组织文化、目标与计划、策略管理、决策技巧、公司的 结构、联系与协调、领导、激励方法、沟通渠道、控制系统、管理 控制的方法、环境与企业发展及变革。 统计学 本课程针对商业统计需要介绍了统计资料搜集、整理和分析的一般原理和方法。主要内容包括:统计的研究对象及其特点,统计调 查方法,统计整理方法,综合指标分析法及统计原理在商业中的运 用等。 会计学 本课程介绍会计学基础知识,包括会计确认、计量和报告,会计科目与帐户,复式计帐原理及应用,会计凭证,会计帐簿,成本计算,财务报告,会计核算组织程序等内容。 运筹学 本课程主要介绍线性规划与单纯形法;线性规划的对偶问题与灵敏度分析;运输问题;目标规划;整数规划;动态规划等。这些内容在 工商管理领域中应用很广泛。针对工商管理教育的特点,本课程在

保持运筹学理论体系完整的前提下,力图体现理论与实际相结合。有些内容引用案例进行讲解。 企业财务管理 本课程包括财务管理概论、资金筹集管理、流动资产管理、固定资产和无形资产管理、对外投资管理、成本费用、营业收入管理、利润及其分配管理、企业清算和资产评估等内容。 企业生产管理 本课程介绍生产组织管理、生产计划管理、生产作业管理、生产技术管理、产品开发管理、生产设备管理、生产质量管理、物料采购管理、料品仓储管理、外协加工管理、生产安全管理等内容。 人力资源管理 本课程讨论人力资源管理理论及实践、人力资源计划、人力资源的获取、人力资源开发与培训、员工业绩评估等。内容包括:什么是企业人力资源管理、谁在进行企业人力资源管理、如何研究企业人力资源管理、人力资源性质、人力资源投资、人力资源会计、劳动交易、用工方式、工作设计等内容。 国际金融 本课程介绍国民收入帐户与国际收支;汇率与外汇市场;外汇风险与预测;货币供需、利率与汇率等内容。 市场营销 本课程介绍营销环境分析及其策略、营销信息的收集与使用、产品的设计方法、目标市场策略、销售渠道的设计与管理方法、市场营销中的定价策略、企业的促销策略等内容 国际贸易实务 本课程讨论国际贸易的基本环节及世界贸易组织运行机制,内容包括合同标的、贸易术语和商品价格、国际货物运输与保险、货款

工商管理本科所学科目

工商管理专业学习的课程 (2)“公共课”: 《英语》、《体育》、《高等数学》、《大学语文;》 (3)“计算机”: 《计算机基础》、《C语言》、《软件技术基础》; (4)“经济类管理数学”: 《线性代数》、《概率论与数理统计》、《统计学》、《运筹学》; (5)“经济类法学”: 《中国经济法》、《国际经济法》、《税法》; (6)“管理类课程”: 《管理学原理》、《企业管理学》、《人力资源管理》、《管理心理学》、《企业战略管理》、《管理信息系统》;(7)“相关会计”: 《基础会计》、《财务会计》、《财政学》、《财务管理》、《国际金融学》; (8)“其他专业课”:(重点) 《微观经济学》、《宏观经济学》、《金融学》、《市场营销》、《企业形象策划》、《国际贸易与实务》、《专业外语》、《技术经济学》、《公共关系学》、《创造工程及新产品开发》、《质量管理》、《投资经济学》、《企业文化》、《企业诊断》。 工商管理各专业就业取向 工商管理作为管理学的重要分支,是一门应用性很强的学科。它依据管理学、经济学的基本理论,研究如何运用现代管理的方法和手段来进行有效的企业管理和经营决策。广义的工商管理包含的领域很多,下设的二级专业各具特色,主要包括工商管理、市场营销、会计学、财务管理、人力资源管理、旅游管理等。 根据不同专业的培养方向的不同,工商管理各个专业的毕业生的就业取向差别还是非常明显的。大致说来,工商管理毕业生主要有以下几个就业选择: (一)市场营销类岗位 市场营销岗位市场需求量大,入行要求低,高端营销岗位收入丰厚使得无数求职者纷纷加入市场营销岗位的角逐。现代商业社会经营与销售的好坏,在相当大的程度上决定了企业的兴衰。发展中的中国更需要有专门商品知识的营销人员。 相对于其他专业的从业人员来说,独之秀职业顾问指出,工商管理的毕业生在与市场营销相关的市场管理和项目策划领域更能有出色的表现。行业竞争加剧对销售人员的专业素质和专业技能要求越来越高。独之秀职业顾问建议毕业生和准毕业生们不妨根据自身的职业定位和兴趣爱好,选择某一行业的某家领军公司切入,深入研究该行业的销售模式、销售渠道以及经典的营销案例等,有目的地培养个人的心理承受能力,人际沟通能力。 (二)物流管理类岗位 物流,继物资资源、人力资源之后,素有有“第三个利润源”之称。物流的职能是将产品由其生产地转到消费地,从而创造地点效用。物流管理的好坏直接影响到企业的产品、服务质量和企业经济效益。企业对压缩物流成本的诉求已经转化成对物流管理人才的需求,物流管理人才被列为12类紧缺人才之一,市场需求

公安部关于企业事业单位公安机构体制改革实施办法

公安部关于企业事业单位公安机构体制改革实施办法 【法规类别】公安综合规定 【发布部门】公安部 【发布日期】1995.01.16 【实施日期】1995.01.16 【时效性】现行有效 【效力级别】部门规范性文件 公安部关于企业事业单位公安机构体制改革实施办法 (1995年1月16日) 根据《国务院批转公安部关于企业事业单位公安机构体制改革意见的通知》(国发〔1994〕19号文件,以下简称《通知》)所提出的要求,为保证改革措施的顺利进行,制定实施办法如下: 一、加强组织领导。这次企业事业单位公安机构体制改革是按照党中央、国务院的要求,坚持政企、政事分开等原则,把公安工作的管理体制逐步理顺,使其机构设置和队伍建设逐步规范化,以适应在新形势下加强公安保卫工作的一项重大举措。由于这项改革牵动面大,政策性强,情况又十分复杂,既有观念认识方面的转变,又有各方面关系的调整,因此在工作中必须加强组织领导。在国务院领导下,公安部统一负责对全国企业事业单位公安机构体制改革的组织协调和指导,并组织专门的工作班子,掌握工作进

度和问题,解答改革中遇到的疑难问题,审核各省、自治区、直辖市上报的符合《通知》第二条规定,列入地方公安机关序列的机构,核定下达公安行政编制,对改革工作完成后有重点地进行检查验收。各省、自治区、直辖市公安厅、局要在党委和政府的领导下,吸收有关部门负责同志参加,共同协调进行工作。公安厅、局长要具体负责,组织专门班子,按《通知》规定的原则,结合各地具体情况,制定工作计划,分类指导,具体组织实施这项工作。企业事业单位公安机构比较集中的地(市),也要视情况需要,参照上述做法,认真抓好这项改革工作。各级地方公安机关要坚决贯彻执行《通知》确定的改革方针原则和各项政策,在当地党委、政府的领导下,与有关部门紧密配合,积极稳妥地做好企业事业单位公安机构体制改革工作。 二、按《通知》规定,凡属于应予撤销的企业事业单位公安机构都应予以撤销,恢复保卫处(科)或设立其他形式的治安保卫组织承担其内部治安保卫工作。在撤销前,要组织有关人员认真学习《通知》的有关规定,正确认识改革的重要意义,努力把大家的思想认识统一到国发〔

工商管理类专业大学排名中国国内最好的

工商管理类专业大学排名中国国内最好的 工商管理是一门应用性很强的学科,那么工商管理类专业大学是如何排名的?下面整理的工商管理类专业大学排名,供你参考。 工商管理类专业大学排名1、中山大学 中山大学由孙中山先生创办,有着一百多年办学传统,是中国南方科学研究、文化学术与人才培养的重镇。作为中国教育部直属高校,通过部省共建,中山大学已经成为一所国内一流、国际知名的现代综合性大学。现由广州校区、珠海校区、深圳校区三个校区、五个校园及八家附属医院组成。中山大学正在向世界一流大学迈进,努力成为全球学术重镇。 创建时间学校类型学科类型隶属单位1924年公立综合教育部2、中国人民大学 中国人民大学(RenminUniversityofChina)是一所以人文社会科学为主的综合性研究型全国重点大学,直属于教育部,由教育部与北京市共建。学校的前身是1937年诞生于抗日战争烽火中的陕北公学,以及后来的华北联合大学和华北大学。著名教育家吴玉章、成仿吾、袁宝华、黄达、李文海、纪宝成、陈雨露先后担任校长。现任党委书记为靳诺教授,校长为刘伟教授。 创建时间学校类型学科类型隶属单位1937年公立综合教育部3、华南理工大学

华南理工大学是直属教育部的全国重点大学,坐落在南方名城广州,占地面积294多万平方米。校园分为两个校区,五山校区位于广州市天河区石牌高校区。广东工业专科学校的前身是1918年成立的广东省立第一甲种工业学校,其历史可追溯至1910年清政府创办的广东工艺局。这些院校是早期中国南方培养高级工程技术人才的摇篮和民主科学思想的重要策源地。 创建时间学校类型学科类型隶属单位1952年公立理工教育部4、东北财经大学 东北财经大学始建于1952年,由东北财政专门学校、东北银行专门学校、东北计划统计学院及东北人民大学财政信贷系、会计统计系合并组建,校址在沈阳。2012年,东北财经大学成为财政部、教育部、辽宁省人民政府共建高校。东北财经大学以“培育卓越财经人才,服务经济社会发展”为使命,致力于人才培养彰显财经特色,以德为先、能力为重、全面发展,追求卓越品质,突出引领作用。 创建时间学校类型学科类型隶属单位1952年公立财经辽宁省人民政府5、厦门大学 厦门大学由著名爱国华侨领袖陈嘉庚先生于1921年创办,是中国近代教育史上第一所华侨创办的大学,也是国家“211工程”和“985工程”重点建设的高水平大学。建校迄今,已先后为国家培养了20万多名本科生和研究生,在厦大学习、工作过的两院院士达60多人。 创建时间学校类型学科类型隶属单位1921年公立综合教育部6、山东大学

工商管理学科面向经济中最主要最广泛的工商领域(20200523214950)

工商管理专业 专业培养目标:本专业培养掌握现代管理知识与方法,熟悉通信知识,具备管理、经济、法 律及企业管理方面的知识和能力,能在企、事业单位及政府部门从事管理以及教学、科研方面工作的工商管理学科高级专门人才。 专业培养要求:本专业学生主要学习管理学、经济学和企业管理的理论和知识,受到企业管理方法与技巧的训练,具有分析和解决企业管理中具体问题的能力。 相近专业:市场营销学、会计学、旅游管理 主要课程:管理学、微观经济学、宏观经济学、市场营销、运筹学、统计学、管理信息系统、会计学、人力资源管理、企业战略管理、电信组织与运营管理、物流与供应链管理。 主要实践性教学环节:包括上机实习、企业调查、课程设计、专业实习、毕业实习、毕业设 计等,共计 29 周。学生通过实践环节接触到企业经营管理的各方面,加深对现代工商管理 在企业实际生产经营中应用的感性认知,提高实践能力。 标准学制:四年 授予学位:管理学学士 招生类别:理工类 专业优势和特色:工商管理专业从1987年开始招生(1998年以前专业名称为“管理工程”,1998年以后更名为“工商管理”),作为优势专业,该专业以通信行业背景为基础,设置 专业培养目标和人才培养要求,以管理科学为主体,以经济和信息技术为两翼,旨在培养具备企业管理、经济、法律等方面知识和能力,能在工商企业、政府部门、事业单位(侧重于 通信行业)从事各种经营管理方面工作的工商管理学科高级管理人才,以适应当前经济全球 化对管理人才的需求。学生入学前两年按照工商管理大类培养,具有较宽厚的理论基础,从第三学年起根据自己选择的专业方向学习相应的专业后续课程。 工商管理学科面向经济中最主要最广泛的工商领域,是管理学门类中实践性最 强、覆盖面最宽的一级学科。为适应市场的需要,本专业的师资以管理学院的工 商管理学科块为主,得到管理科学、会计、运筹与统计学科块的共同配合,师资 力量雄厚,具有丰富的教学经验良好的办学条件。本专业培养掌握现代化管理基 础理论、知识和技能、懂经济、会管理、懂国际商务、善经营,既有较高的综合 管理能力、又有多项职能管理和生产经营管理能力的通用型、实用型高级管理人才。 工商管理是什么? 工商管理是研究工商企业经济管理基本理论和一般方法的学科,主要 包括企业的经营战略制定和内部行为管理两个方面。工商管理专业的应用性很 强,它的目标是依据管理学、经济学的基本理论,通过运用现代管理的方法和手 段来进行有效的企业管理和经营决策,保证企业的生存和发展。 工商管理学什么? 如何充调动员工的积极性,如何削减商业成本,如何抓住稍纵即逝的 商机,如何根据市场前景制定企业的发展战略,这些都是工商管理需要研究和解 决的问题。工商管理的主体课程包括:管理学、微观经济学、宏观经济学、西方 经济学、管理信息系统、统计学、会计学、财务管理、市场营销、经济法、运营管理、人力资源管理、企业战略管理、质量管理、、商务策划、组织行为学、研 究与开发、项目管理、管理沟通、计算机程序设计等。

工商管理类科目有哪些科目.doc

工商管理类科目有哪些科目 工商管理类科目有的科目 本科 020235国际旅游管理(本科) 020236会计电算化(本科) 独立本科 020210旅游管理(独立本科段) 020216电子商务(独立本科段) 020217土地资源管理(独立本科段) 020218人力资源管理(独立本科段) 020220军队财务(独立本科段) 020221建筑经济管理(独立本科段) 020222物业管理(独立本科段) 020224房地产经营与管理(独立本科段) 020225知识产权管理(独立本科段) 020226商务管理(独立本科段) 020227资源经济与管理(独立本科段) 020229物流管理(独立本科段) 020230公共事业管理(独立本科段) 020232劳动与社会保障(独立本科段) 020251投资管理(独立本科段) 020252企业内部控制(独立本科段) 020253企业经济管理(独立本科段) 020254医药商务(独立本科段) 020256项目管理(独立本科段) 020257投资决策分析(独立本科

段) 020259企业管理(独立本科段) 020261工程财务管理(独立本科段) 020262电力市场营销(独立本科段) 020213企业财务管理(独立本科段) 020208市场营销(独立本科段) 020202工商企业管理(独立本科段) 020204会计(独立本科段) 应用本科 020247电子商务(应用本科) 020248旅游管理(应用本科) 020249会计(应用本科) 专科 020205人力资源管理(专科) 020209旅游管理(专科) 020212企业财务管理(专科) 020219电力市场营销(专科) 020223城乡经济与管理(专科) 020228物流管理(专科) 020231劳动与社会保障(专科) 020233电算会计(专科) 020234物业管理(专科) 020237电子商务与技术(专科) 020238国际旅游管理(专科) 020239国际营销(专科) 020240国土管理(专科) 020241海关管理(专科) 020242会计电算化(专科) 020243会计与统计核算(专科) 020244经济管理(专科) 020245酒店管理(专科)

企业管理专业全国排名

最新企业管理专业全国排名2009-04-23 1 A++ 西安交通大学 2 A++ 浙江大学 3 A++ 清华大学 4 A++ 北京大学 5 A++ 武汉大学 6 A++ 南京大学 7 A++ 中国人民大学 8 A+ 上海交通大学 9 A+ 中山大学 10 A+ 复旦大学 11 A+ 厦门大学 12 A+ 上海财经大学 13 A+ 天津大学 14 A+ 华中科技大学 16 A 南开大学 15 A 四川大学 17 A 东南大学 18 A 中国科学技术大学 19 A 哈尔滨工业大学 20 A 中南财经政法大学 21 A 吉林大学 22 A 北京航空航天大学

23 A 南京农业大学 24 A 北京师范大学 25 A 湖南大学 26 A 同济大学 27 A 武汉理工大学 28 A 中南大学 29 A 中国农业大学 30 A 大连理工大学 31 A 暨南大学 32 A 华中农业大学 33 A 东北财经大学 34 A 山东大学 35 A 华南理工大学37 A 西南交通大学36 A 苏州大学 38 A 东北大学 39 A 华东师范大学 40 A 中国矿业大学 41 B+ 重庆大学 42 B+ 南京财经大学 43 B+ 南京师范大学 44 B+ 华中师范大学

45 B+ 安徽财经大学 46 B+ 上海大学 47 B+ 浙江财经学院 48 B+ 浙江工商大学 50 B+ 北京交通大学 49 B+ 陕西师范大学 51 B+ 湖北大学 52 B+ 西南财经大学 53 B+ 西北农林科技大学 54 B+ 湖南师范大学 55 B+ 山西财经大学 56 B+ 山西大学 57 B+ 郑州大学 58 B+ 深圳大学 59 B+ 云南大学 60 B+ 福州大学 61 B+ 山东农业大学 62 B+ 合肥工业大学 63 B+ 电子科技大学 65 B+ 云南财贸学院 64 B+ 江西财经大学 67 B+ 南京理工大学

工商管理有什么职业.doc

工商管理有什么职业 工商管理有什么职业 全球经济一体化进程加速,中国加入WTO必将进一步带动国内市场经济的繁荣,外来资本准备拓展中国市场,缺乏现代管理理念指导的中国传统企业将面临严峻的挑战。他们弥补缺陷的唯一出路就是引进人才,实现自我改造,向管理要效益也成了目前国内许多大中型企业的共识,工商管理专业人才的需求也持续升温。 1.人力资源管理类岗位 近年来,国内企业对于人力资源管理人员的需求持续走高,他们在企业外部战略和内部建设中发挥了巨大的作用。一般大中型企业在企业内部都设立有人力资源部,主管企业招聘,员工培训,绩效考核,人事调度等相关事宜。过去大学是没有专门开设人力资源管理专业的,它只是工商管理专业的一门专业课。有志于从事人力资源管理工作的准毕业生如果能善用学校的实习安排,尽量争取到一些大企业的人力资源部见习,熟悉招聘、考核等日常工作流程,以及一些简单而实用的工作技巧,将得到很好的发展。 2.物流管理 继物资资源、人力资源之后,素有第三个利润源之称。物流

的职能是将产品由其生产地转到消费地,从而创造地点效用。物流管理的好坏直接影响到企业的产品、服务质量和企业经济效益。 与其他学科专业相比,工商管理毕业生中出国和考研的比例并不高。一方面,管理类专业在发达国家也很热门,留给外国留学生的空位相对较少,因而导致工商管理类专业的毕业生出国深造受阻。另一方面,由于专业限制,一般学校的MBA要求申请人必须具备几年以上的管理经验才能报考,而一般院校开设的MBA进修课程收费又比较高,这也是毕业选择先就业的主要原因。 3.传统管理类岗位 有很大一部分职业经理人的成长最开始来自基层锻炼经验。虽然说很多企业(一部分外资企业除外)目前开出的待遇水平让人难以接受,但从长远来看,对职业发展还是非常有帮助的。课堂上讲授的理论一般比较抽象,必须结合工作实际才能发挥应有的功效。具有一定年限工作经验的MBA毕业生在人力市场将很受欢迎。 4.市场营销类岗位 市场营销岗位市场需求量大,入行要求低,高端营销岗位收入丰厚使得无数求职者纷纷加入市场营销岗位的角逐。从历年人才

工商管理专业就业方向

工商管理专业就业方向 1、专业介绍 工商管理类包括很多专业,工商管理类专业属于管理学中的一个大类,这个大类所包含的专业很多,主要有:工商管理、市场营销、会计学、财务管理、国际商务、人力资源管理、审计学、资产评估、劳动关系等。近些年,越来越多的院校开始以“工商管理大类”招生,学生入学后再根据自己的兴趣分流到具体的专业。 一般来说,工商管理也称工商企业管理或者企业管理,这个专业的知识范围较广,学生所学涵盖了经济学、管理学的很多课程,主 要课程包括经济学、管理学、企业管理、财务管理、人力资源管理、会计学、统计学、计算机等,是一门跨自然科学、工程科学、技术 科学以及人文社会科学的综合性交叉科学。该专业主要培养能够独 立从事各部门管理工作的管理人才。 2、专业分类 工商管理类专业包括:工商管理专业、市场营销专业、会计学专业、财务管理专业、国际商务专业、人力资源管理专业、审计学专业、资产评估专业、物业管理专业、文化产业管理专业、劳动关系 专业、体育经济与管理专业、财务会计教育专业、市场营销教育专业。 3、就业前景 专业技能有侧重实践机会要历练。 在2010年教育部公布的全国普通高校毕业生就业状况的数据中,工商管理专业毕业生就业率区间却处在b+阶段。据麦可思公司《2010年度大学就业能力排行榜》调查显示,工商管理专业是连续 三届失业人数最多的本科专业之一,2010届本科专业失业量前十位 的专业中,工商管理专业排名第六。

工商管理类专业的就业渠道主要集中在以下几个领域:一是各级政府、企业的管理部门;二是会计师事务所和其他类型的咨询服务等 中介企业;三是包括银行、证券公司等各类金融机构;四是在国内院 校继续攻读硕士、博士学位或到国外学校深造学习。 很多考生在填报志愿时也有顾虑,本科毕业没有社会经验,学的都是管理理论,用人单位会提供管理岗位给一个刚毕业的学生吗?当然,本科毕业生在没有工作经验的情况下,想直接进入各级单位的 管理部门是不太现实的。缺乏实践的历练也是毕业生求职时最大的“短板”,如何才能克服“短板”,使毕业生在就业求职时更具有 竞争力呢? 其实,工商管理专业可以在很多领域里选择工作。考生可根据个人爱好选择,如企业管理、市场营销、人力资源、企业投资等方向。在校期间,考生不要只学一个学科,可以再选修一个工科或技术性 学科,如学习计算机、法学、外贸、旅游管理、物流管理等方面的 知识,或有选择性地向某一专业领域倾斜,形成“工商管理+某某专业”的知识结构。只要学的“精”和“专”,不愁没有好的发展。 既懂管理又懂技术的毕业生,才是用人单位所看好的“香饽饽”。 另外,很多人抱着一毕业就能进企业当管理人员的想法也是很不现实的。因卓越的管理能力是要有科学的理念和来自一线实践的支撑,实践能力是从具体工作和实际操作来积累的。因此,学生在校 期间要有意识的多接触社会和企业,利用寒暑假和更多的业余时间,到企业进行锻炼,从最基层的工作做起,积累从业经验,锻炼自己 的实际操作能力,这样在求职时才会具有竞争力,也为今后从事相 关工作或走上管理岗位打下良好的基础。 4、就业方向 (1)工商管理专业 就业方向:在企、事业单位及政府部门从事战略、知识、人力资源管理以及从事市场策划和运作管理方面的工作。 (2)市场营销专业

公安机关警务体制机制改革思路探讨1

公安机关警务体制机制改革思路探讨 周 代 军 摘 要 加快警务体制机制改革是经济社会发展对公安机关的时代要求。在新的历史时期和新形势下,公安机关警务体制机制改革应从六个方面进行探索:建立条块结合、以条为主的公安机关管理体制;建立公安机关经费保障法制化和规范化管理体制;建立实战型公安警务运行机制;建立公安机关国家犯罪情报侦查体系;建立科学、高效的警务考核机制;整合公安机关警务资源,建立警务服务资源共享机制。 关键词 警务 体制机制 改革 党的十七大深刻指出,当今世界正在发生广泛而深刻的变化,当代中国正在发生广泛而深刻的变革。机遇前所未有,挑战也前所未有,机遇大于挑战。这是对当前国际环境发展形势的客观判断,也是对当今我国经济社会发展的客观评价。公安机关作为维护国家安全和社会稳定的重要职能部门,如何适应和顺应时代的变革,紧紧抓住历史机遇,加强和加快公安警务体制机制改革,着力推动公安工作又好又快地向前发展,是历史赋予当代警察的责任,也是各级公安机关切实承担起巩固共产党执政地位、维护国家长治久安、保障人民安居乐业、服务经济社会发展的重大政治和社会责任的重大课题。 一、加强和加快警务体制机制改革是经济社会发展对公安机关的时代要求 经过近三十年的改革开放,中国经济社会结构发生了重大变化,已经实现了从高度集中的计划经济体制向充满活力的社会主义市场经济体制的转变,实现了从封闭半封闭社会向全方位开放社会的转变。今天的中国,站在了面向现代化、面向世界、面向未来发展的更高起点。我们必须清醒地认识到当代中国的这一时代特征和要求,加强和加快公安机关警务体制机制改革。 (一)深入贯彻落实科学发展观,对公安机关警务体制机制发展提出了新的时代课题 党的十七大强调,全党同志要全面把握科学发展观的科学内涵和精神实质,增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性,着力转变不适应不符合科学发展观的思想观念,着力解决影响和制约科学发展的突出问题,把全社会的发展积极引导到科学发展上来,把科学发展观贯彻落实到经济社会发展各个方面。公安机关是社会上层建筑的重要组成部分,深入贯彻落实科学发展观十分重要。各级公安机关尽管一直以来在改革开放的大潮中不断探索适应形势发展的新方法、新路子,但是在户籍制度、特行特业管理等方面的改革步伐仍然十分缓慢,某些方面的思想观念和改 作者单位:贵州省公安厅

工商管理行业分析发展前景

工商管理行业分析发展前景 此外,除了常规的课堂教学,该专业还有很多外出实习、实践的机会,如:进行社会调查,到企业进行管理实习,或为地方中小企业提供管理咨询等。通过理论联系实际,让学生在掌握管理学、经济学基本原理的基础上,进一步锻炼实际工作的能力。 1.人力资源管理类岗位 2.物流管理 继物资资源、人力资源之后,素有"第三个利润源"之称。物流的职能是将产品由其生产地转到消费地,从而创造地点效用。物流管理的好坏直接影响到企业的产品、服务质量和企业经济效益。 3.传统管理类岗位 有很大一部分职业经理人的成长最开始来自基层锻炼经验。虽然说很多企业(一部分外资企业除外)目前开出的待遇水平让人难以接受,但从长远来看,对职业发展还是非常有帮助的。课堂上讲授的理论一般比较抽象,必须结合工作实际才能发挥应有的功效。具有一定年限工作经验的mba毕业生在人力市场将很受欢迎。 4.市场营销类岗位 5.出国或者考研 与其他学科专业相比,工商管理毕业生中出国和考研的比例并不高。一方面,管理类专业在发达国家也很热门,留给外国留学生的空位相对较少,因而导致工商管理类专业的毕业生出国深造受阻。另一方面,由于专业限制,一般学校的mba要求申请人必须具备几年以上的管理经验才能报考,而一般院校开设的mba进修课程收费又比较高,这也是毕业选择先就业的主要原因。

通常又被称为企业战略管理,是决策层次最高的一种管理,包括确定战略性的目标,发展并执行战略性的计划来达成目标。所谓"战略性",相对于"战术性",考量上有更大、更长远的涵义。 管理学理论 是一门研究人类管理活动规律及其应用的科学。它偏重于用一些工具和方法来解决管理上的问题,如用运筹学、统计学等来定量定性分析。管理的定义为管理者和他人及透过他人有效率且有效能地完成活动的程序。 管理心理学 看了“工商管理行业分析”的人还看了:

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