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大学生村干部驻村村调研报告

大学生村干部驻村村调研报告
大学生村干部驻村村调研报告

且行且珍惜

我是长葛市的第一批大学生村官,现任XX镇山郭村村主任助理。于2008年10月27日入村开始工作,入村后通过参与协助镇政府领导组织的农村第六届村委会换届选举活动,及2008年11月21日至25日协助领导下村搞标准良田建设规划,通过与群众实时实地实情的现场沟通,及对本村及周边围绕2号公路的几个邻村的土地的实地勘察和规划,并经过村两委班子领导及老干部的介绍和分析,初步了解了XX村的基本村情现状。在初步了解村情民意的基础上,将本村基本情况调查及今后的工作思路和工作目标报告如下:

一、XX村基本社会经济情况

XX村坐落在XX市南席镇西南部,贯通许昌、长葛、鄢陵三地的省2号公路将本村一分为二,村民出行极为便利。本村由七个村民小组组成。全村总人口1754人,其中党员47人。总耕地面积2900亩。人均年收入350元左右。村民姓氏有许、董、吴、王等,其中许姓为第一大姓,约占人口70%以上,董姓为第二大姓,约25%以上,吴、王等其它姓氏极少。山郭村历史悠久,名人辈出。双泊河支流汶河自西向东流经村子南部,聪明勤劳的山郭人民利用地利之便,从村子西边引水绕村一周,形成村子被水环抱之势,这样既有利于水利灌溉,又有利于防盗。

由于该村位于平川地带,为此耕地较多,人均为亩左右。全村以农业为主,主要种植小麦和玉米,是南席镇主要的产粮大村。部分村民利用区位优势和交通优势,使该村的木材加工业也得到了一定的发展。

二XX村新农村建设的现况

1、基础设施逐步改善,生活环境不断优化。在各级政府的

大力支持和扶助下,在村两委班子成员的努力下,本村于去年争取到上级部门的援助资金30多万,使本村几条主要街道道路铺上水泥,计划在未来两年内再多方筹措将本村大街小巷全部硬化,构成一个干净便捷的交通网络。这样我村的道路改造就将全面完成,将会使村容村貌大大改观。

2、农村经济稳步发展,农民收入逐步提高。由于山郭村距离镇市场中心较远,所以,以经商为主要产业的很少,大部分主要以种植养殖及外出打工为主要收入,有几户个体工商经营户,几户小规模养猪场及几户木材初加工户。但由于各方面的原因的制约,规模不大,不能形成规模效益,阻碍了农民收入的进一步提高。下一步,要努力争取各方面的扶助和支持,解决那些想办企业没有资金,想搞养殖缺少技术指导,想搞科学种地没有技术支持的农民的难题,切实提高农民的收入。

3、政府加大政策倾斜,农民享到真实惠。政府投入了大量的财力,将农民纳入医疗保障体系,切实解决了农民看病就医难的问题。10月份开展的良种补贴工作,广大农户购买到放心的优质的小麦种子,现在小麦的幼苗长势良好,进一步增强了农民种粮的积极性和信心,为明年的粮食生产打下了坚实的基础。11月份开展的规模养殖补贴和能繁母猪补贴,极大的鼓舞了村民的养殖热情,提高了村民对养殖业的积极性。

4、农民观念转变,计划生育工作稳步推进。随着政策的宣传和农民素质的不断提高,村民们的生儿养老,传宗接代的思想观念有所淡化,在家的已婚育龄妇女能按单月康检的要求,准时参加孕检,外出人员也能按时将孕检证明寄回。但是仍需加强人口和计划生育政策的宣传,采取惩罚与奖励相结合的有效机制,避免反弹现象的发生。

三、对XX村社会经济发展的几点个人想法

“村官”上任已经快一个月了,对本村各个方面的情况也有了初步的了解,心中也有了一些个人的想法。现今及以后的一个时期,作为一名大学生村官,我要以十七大及十七届三中全会精神为指导,树立和落实科学发展观,遵从各级政府举行的“新解放、新跨越、新崛起”活动理论,按照统筹城乡经济社会发展的要求,围绕农业增效、农民增收、农村换新貌、农村各项事业全面进行这一总目标,积极推进农村经济规模化、农民收入效益化、农业基础设施标准化建设,努力实现本村经济持续、快速、健康发展。针对本村的一些现实情况,我有以下的一些想法:

1、继续加强对农业的扶持开发力度。该村现有人口1754人,现有耕地2900亩,建设了较为配套、合理的供排水体系。目前尚有几百亩耕地灌溉紧张。这次借助国家的标准良田建设工程项目,解决好农田灌溉及田间生产路的平整问题,进一步优化土地资源。在此基础上,引导和扶持农民,大力发展高效经济作物,推动粮经比例的缩小,拉动相关产业的发展,进一步增加农民的收入。

2、优化产业结构,实现产业升级。积极推进农业产业化经营,不断优化农业内部结构,提升农业经济效益。按照产业化发展的方向和要求,对有资源优势和市场需求的农产品,实行连片规划建设,形成有特色的区域性主导产业,积极为农户提供产前、产中、产后系列化服务,在目前状况下,该村的经济发展的主要工作精力应该放在抓产业结构升级上,大力提高经济作物的种植比例。

3、支持农民发展种养业,提高农民收入水平。继续重点支持发展种养业,集中力量帮助发展有特色、有市场的种养项目,以增加人均收入为中心。目前我村农户主要以养猪为主,所以就要依靠科技进步,加强农村劳动力技能培训,着力优化品种,提

高质量,搞好防疫,增加效益,实现可持续发展。以市场为导向,选好项目,搞好信息、技术、销售服务。针对好的致富项目,政府和各个单位应加以鼓励并给予支持,在农村小额贷款方面给有致富项目的农户加以支持,使农民更快的富起来。

4、开展农村环境综合整治,提升农民生活质量。开展农村环境整治活动作为新农村建设的切入点和突破口,开展“一池三清五改五化”(建沼气池、清理粪堆、清理垃圾、清理柴草、改水、改厨、改厕、改圈、改陈规陋习、硬化、净化、绿化、亮化、美化)为主要内容的综合整治活动,引导农民积极投身治理乡村环境,改善村容村貌,建设生态良好,环境宜人,村容整洁,生活舒适的新乡村,为广大农民打造一个良好的劳动和生活环境。

5、加强基层组织建设,做新农村建设的带头人。按照区委的有关要求,继续深化和丰富“三级联创”和保持共产党先进性教育活动,努力形成农村基层组织建设长抓不懈的工作机制,使班子成员创新工作思路,改进工作方式,强化工作措施。增强班子的凝聚力、向心力和号召力。搞好规范化管理和档次升级,搞好党员的管理和科技培训,开展好无职党员的设岗定责活动,做好发展党员和培养入党积极分子、后备干部工作。借助此次“第六届村干部换届选举”的契机,选出能帮农民脱贫致富的村委会班子,帮助群众解放思想,更新观念。从而为全村的发展理清思路,凝聚合力,形成动力。进一步促进农村经济和各项社会事业持续、快速、健康发展,推进社会主义新农村建设。

6、改变村民陈规陋习,加强精神文明建设。搞好文化大院建设,在物质生活相对充裕的今天,人们开始注重对精神生活的追求。下一步准备在村部开设文化大院并配备一些简单的娱乐设施,村民们在茶余饭后聚在一起聊聊天、娱娱乐,同时计划开设一个关于种植养殖专业的小型图书室,可以让农户学习一些科技

知识,这样以来,既加强了村民间的沟通,减少邻里之间的摩擦,也可以帮助农民解决现实中的科技难题,同时也可以大大减少打牌、赌博人员的数量,进一步净化社会风气。抓好社会治安综合治理。同时也可以增强农民的致富意识,力争早日实现脱贫致富奔小康的奋斗目标。

四、工作思路和方法

1、提高思想认识,改变思想观念

经过近一个月的下村接触实情,我个人认为,我们不应该仅仅把农村当成是我们的工作单位,而应该将之作为我们的第二故乡。这种情切感有利于从根本上促进与村民之间的沟通,增强工作的责任感和服务意识。要做好村官的工作,首先要在思想认识上高度重视村官工作,个人的思想认识一是要到位,利用大学生的年轻优势,主动与村里的人沟通交流,主动出击,摸清熟悉村里各方面的情况,而不能一味地让工作和问题来找自己。

2、明确工作思路,优化工作方法

首先,眼睛要勤快,事情要看到。对于农村日常问题的处理。除了向各级领导及老同志请教外,更多的是需要用心去观察。如:对于夏秋季节本地经常出现的乱焚乱烧问题,如何对村民进行劝阻,引用什么样的政策法规来说明其行为的不合法的。农村的工作千头万绪,牵扯到方方面面,因此,我们必须要对农村的各项政策方针、法规条例熟悉于心,这将使得我们在向村民解决相关问题时做到有理有据,体现了解决问题的权威性。其次,嘴要勤快,事情要问到。由于农村受自古以来的传统影响较深,宗族观念较重,这使得我们不能简单的“就事论事”,要多与村里的老干部和两委班子成员沟通交流,熟悉本村的宗族派系关系,避免因为过于简单的工作作风而造成问题更复杂更难以解决。在各项政策法规的指导下,尽量顾全大局协调处理各方面的关系。第三,

手脚要勤快,事情要做到。农村工作,牵涉到的基本都是最具体最细致的实事。多做事,多帮忙,是取得群众信任、打开工作局面的唯一钥匙。

五、对农村工作的一些体会

来XX村工作之后,才发现做农村工作需要懂得东西太多太多,也明白农村工作远不如自己想得那样简单,农村工作包含极大的复杂性、矛盾性。村民和村委会、村民之间关系盘根错节,息息相关,处理问题必须知村情、解民意、体民情。对于我一刚刚大学毕业的学生来讲,困难的确很大。作为一名“村官”,是直接和老百姓打交道,直接接触国计民生,为百姓办实事做好事。为百姓排忧解难、致富谋发展,就是为国家排忧解难、为国家谋发展,这才是真正为推进建设有中国特色社会主义,建设社会主义新农村添砖加瓦,尽一份绵薄之力。

真正开始干农村工作,才明白自己所学的知识还是有一定的局限性,不够实用,不够广博,尤其在某些方面如关于农村的法律法规、党风廉政建设等知识还十分匮乏,因此我意识到,自己在做好本职工作的前提下,还必须不断充电,学习各种关于农村工作的知识,方能胜任今后的工作。还有就是村支书和村主任对我的引导和帮助,从我进村工作的第一天,书记和主任就经常教我一些理论上的知识和实际工作中应当注意的问题,不仅教我知识,更引导我怎样为人处事,怎样同两委班子成员和村民打交道,这对我进行工作真的有很大的帮助,看到他们这样支持我的工作,我心里由衷的感动。因此,我要在日常工作之余,不断学习各方面的知识,努力提高自身素质,以便做好本职工作,服务农村。

各级党委政府对我们这群人寄予了厚望,希望我们这群村官在农村工作中凸显自己的才敢和优势,发挥积极的作用结合本地

实情,做出实绩成绩,并通过农村工作的实践,增长才干,锻炼能力,拓展素质,提高自己。在以后的工作中,我要加强学习,书本的和非书本的知识都要学习。全面提升自己,提高认识,从思想上彻底重视,严格要求自己。积极沟通,凡事多向领导汇报请示,积极与下面沟通,了解他们的需要,倾听他们的呼声,认真总结,发扬优点,改正缺点。只有这样,才能离开工作要求更前一步,离群众的满意更进一步,在工作中真正得到锻炼,不断得到提升。

作为一名大学生,作为村委会中少有的高学历的工作人员,我担负着本村近2000村名的信任和新的希翼与期盼。只有不断加强自己各方面的素质,加深对农村各项政策特别是各项惠农政策的理解和实际运用,利用自己的各方面的积极因素为老百姓谋实事,帮助他们早日走上小康道路,才能够称之为一名合格的大学生村官,才能够不辜负各级政府的嘱托和信任,特别是作为党中央和国家实施的“十万名大学生下基层当村官”的计划的先行者,更应该在前行的道路中探索,做出成绩,让那些关注我们这批人的人,不管是鼓励还是嘲讽的人满意和放心。我始终认为,作为一名“村官”助理,既然下定决心来到基层,就要有为老百姓实心办实事的信心,不能懈怠。要努力时刻告诫自己始终把工作摆在首位,把加快农村各方面的发展,老百姓早日走上小康道路作为头等大事。我想不管遇到什么挫折,只要抱定心中的信仰不动摇,精神状态是积极向上的,同时在各级政府的帮助和村委班子成员的支持下,就一定能够克服任何困难,去实现既定的风斗目标。

这是我到村任职以来,通过与村干部的交流,对村民的走访,及自己日常工作时的所闻所见掌握的一些情况,及对这些情况的再思考和一些工作想法。可能不是很全面,还有更深层次的情况

有待探索。在今后的工作中,我将立足全村经济发展的全局,进一步深入群众当中,视他们为亲人,为朋友,从广大村民群众最关心、最直接、最现实的利益问题入手,急群众之所急,办群众之所需,努力为他们搞好生产生活服务树立大学生村官亲民、爱民、为民、富民的良好形象,做一名领导满意、群众满意、合格的大学生村干部。在镇党委举行的“新解放、新跨越、新崛起”的基础上,在新的起点上继续解放思想,坚持改革开放,推进科学发展,促进社会和谐,为建设和谐、进步、发展的山郭村奉献自己的青春。

大学生村官关于农村经济发展调研报告【精品】

本页是最新发布的《大学生村官关于农村经济发展调研报告》的详细参考,觉得应该跟大家分享,重新编辑了一下发到。 大学生村官关于农村经济发展调研报告 **村距城东4 0公里处,所辖**三个自然村,倚建于**河东岸,**线旁.通过对**村的实地走访与调查摸底,我们对该村的经济发展现状及当前这样制约经济发展的原因进行了分析,从而制订出符合该村经济发展的切实可行的对策.下面将**村的基本情况与今后工作总体思路向镇政府汇报: 一、基本情况 **村共有农户2 5 0户,总人口8 9 0人,劳动力3 7 0人,总耕地面积7 5 0亩。2 0 07年总收入1 2 2.5 6万元,年人均收入1 2 0 0元。农民收入主要为粮食、经济果林、板材加工、劳务输出,主要农作物为玉米谷子、经济核桃,矿产为白沙岩石板材。 二、当前制约本村经济发展的主要问题 (一)、体制方面:l、农业投入偏少,农业科技推广工作滞后,农业发展后劲不足。2、 TOP100 排行城乡分割的二元结构发展滞后的农村二、三产业,极大限制了农村剩余劳动力的转移。3、土地经营规模小,人均占有耕地不足一亩,传统的种植业长年停留在“高投入,低产出”的水平。 (二)产业结构方面:1、主导产业不明显,市场竞争力弱,对相关产业拉动力小。2、产业经营水平低,龙头企业数量少,规模小,对农民的增收带动力不强。 (三)农民自身因素:主要表现在农民整体素质偏低,接收新事物能力较弱,观念落后,重农轻商意识严重;小富则安,小成则满,缺乏开拓创新精神与市场风险意识。 三、今后工作整体思路 通过实地走访与调查摸底,我们对**村的发展现状是“是什么,有了初步的认识,同时又对当前制约经济发展的原因进行了分析,即解决了“为什么”的问题;最后就要“对症下药”,紧紧围绕“十一五,,规划和建设社会主义新农村的这个课题,在“怎么样”上做,找经济发展的突破口。今后的工作的总体思路就是: (一)要坚持观念先导,切实重视为什么要建设新农村的问题。先导就是观念引导、典型促动、政策引导,其中首要是观念,而关键是要转变村干部的观念,形成发展的内在动力。外在市场压力+内在发展动力=团体活力。在这两种力双重作用下,村干部和群众积极性和创造性才会被充分调动起来。政府职能转变后,不改变以( :往的等写作、要、靠观念,就没办法建设社会主义新农村。因此,首要转变村“两委”成员和党员的观念,强化责任心,树立公仆意识,通过领导带动,典型促动,邻里帮带等方式,克服群众的依赖思想,调动他们的积极能动性,激发他们的开拓精神与参与市场竞争的意识。

关于乡镇驻村干部现状的调研报告(精)

关于乡镇驻村干部现状的调研报告 新形势、新任务、新情况对乡镇党委政府的领导水平和执政能力提出了新的要求和新的挑战。乡镇驻村干部这支党委政府在农村最前沿的干部队伍,身负着团结群众、组织群众、引导群众、服务群众的重要使命,在密切党群关系,执行党和国家路线、方针、政策,履行党委政府职能等方面起着举足轻重的作用。如何充分发挥乡镇驻村干部在农村工作中的特殊作用,使工作作风在一线得到转变,干部能力在一线得到提高,工作责任在一线得到落实,具体问题在一线得到解决,以此来巩固和加强党在农村的执政基础是当前农村基层组织建设中一个亟需解决的难题。 一、驻村干部现状及存在的问题 在新农村建设如火如荼,现代农业步伐加快,农民持续增收的今天,大部分驻村干部兢兢业业,主动进村入户,为群众排忧解难,化解矛盾纠纷,促进农村经济发展,真正地融入了群众,在群众中树立了良好形象。在肯定乡镇驻村干部队伍主流是好的同时,也要看到随着社会主义市场经济体制的逐步建立,农村经济社会结构发生了巨大的变迁,农业、农村、农民工作从质到量都发生了新的变化。

乡镇驻村干部队伍在适应这一变化的过程中,也出现了一些不容忽视的苗头和问题。 (一)驻村干部整体力量薄弱。由于行政村数量与干部配备的不平衡,致使驻村干部在力量安排上形成较大的反差。据统计,龙山镇共有干部106人,共有驻村干部31人,其中一人驻1个村的9人,占总人数的29%;由两个人共同包一个村的有22人,占总人数的71%。不驻村的乡镇干部75人,与联村干部的比例为75:31,其中党政班子成员3人,党政办工作人员10人(包括离退休人员),镇农财所2人,在外深造学习2人,其他为计生服务所、市容市貌监察中队和畜牧站工作人员。 (二)驻村干部结构性矛盾比较突出。现有的驻村干部31中,45岁到60岁的达25.8%,驻村干部高龄化的问题较明显。在文化结构上,大学本科学历的仅占12.9%,专科学历的占81.4%,中专学历的占3.2%,高中及以下的占 3.2%。,且大多数学历为函授所得,知识面层次不齐。驻村干部的专业结构不合理,真正懂专业尤其是懂农业科技、经济管理的干部偏少,有其他专业特长的干部也很少。

村干部现状社会调查报告范文

---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 村干部现状社会调查报告范文 村干部虽然职位低,但他们也是党和政府联系人民群众的桥梁和纽带,是党和政府路线、方针、政策的最终贯彻者和执行者,他们的工作和环境如何,不仅关系到上级各项政策的全面贯彻落实,而且关系到党和政府的形象,因此他们是党在农村的旗帜,是群众的领航船。 一、村干部工作现状 1、投入工作与兼顾家庭的问题。村干部一头挑起工作的重担,另一头它得承担家庭的重负。村里无论大事小事,都得找到村干部来解决处理,许多情况下,他们面临着工作与家庭劳动,无私奉献与家庭经济损失的两难选择,他们选择了前者,就不得不放弃后者。 2、高付出与低待遇的问题,由于村干部身份的特殊性,工作的繁杂性、艰巨性以及农村地域的分散性等特点,决定了村干部的工作是一种高付出的劳动。与此不相称的是低待遇。首先是经济待遇低,其次是政治待遇低,如果工作出色乡镇就发给一张什么优秀奖状之类的,最多就是到区、市参加个表彰大会,有些辛苦工作了十几年退下来的老村干部,逢年过节却没有上级领导来看望一下,因而,倍感人老茶凉。 3、较真工作与遭受反对攻击的的问题。村级工作不像上级那样进行宏观指导或者发号施令,督促检查就行,而是些具体的,实际的直 1 / 7

接的工作,必须较真去落实,否则,不但完不成工作任务,而且对不起党和广大群众的信任。一些啃硬骨头的工作,如计生工作、综治工作必须来硬的,必须较真。这样就必须会因触及一些人的利益而得罪人,甚至遭到报复。虽然现在是法制社会,诸如毁坏村干部的庄稼、山林,毒死村干部的牲畜或对村干部实施暴力的现象不再时常发生,但恶语中伤,故意诽谤,让村干部很难正常开展工作。加上村干部工作不是一辈子的事,几年或十几年后退下来,还得在村上生活,这些让村干部感到有后顾之忧。 4、群众求富心理与村干部领导能力的问题。随着群众求富的愿望越来越强烈。他们对村干部工作多年却山河依旧,群众还几乎处于原地踏步的现状十分不满。他们埋怨村干部,有的甚至对村干部讽刺、挖苦、谩骂。其实,村干部们怎么不想为群众多办些实事,怎么不想改变山村的面貌呢?一来村干部手长衣袖短,二来部分村干部爱思想观念、知识水平、开拓创新能力、地域的局限,村干部们面对群众急切求富的心理,也深感无奈。 5、兴办公益事业与集体经济薄弱的问题。这也是让村干部们感到最头疼的事。诸如群众强烈要求闪办水利、路等公益带来,一方面,由于村集体经济的薄弱,甚至空白,许多事情心有余而力不足。另一方面,现如今是经济时代,年轻力壮、有知识、技术的人都外出务工,剩下的是老弱病残,谁愿意来为兴办公益事业尽义务劳动呢?必须发展集体经济,有钱才能好办事。 二、目前基层干部主要存在的问题

大学生创新创业调研报告

大学生创新创业调研报告 _____________________________________ 大学生创新创业调研报告(1) 一、问题提出 在大学生就业形势严峻和李克强总理提出“大众创新、万众创业”口号的背景下,如何培养提高大学生创新创业意识与创业胜任力成为各高校迫切需要解决的重大课题,本研究旨在了解大学生对创新创业教育的认识,以及对本校创新创业教育的回馈。最后根据大学生具体要求提出相关建议,来切实培养大学生的创新创业意识和提高大学生创业胜任力,更好的推动高校创新创业教育的进行。 二、调研过程及结果分析 (一)调查情况介绍 此次数据调查采用的是问卷填写的形式,通过对在校大学生进行问卷调查。问卷总共发布问卷200份,回收196份,有效问卷为189份。此次问卷的主要调查对象为大三、大四的大学生,专业类

别侧重于文科、工科、理科、以及医药类。 (二)调研数据分析 1.大学生对创新创业的看法根据调查得到的数据显示,大学生对创新创业概念的认识分为三种:一、开创属于自己的一份事业,比如开店;现在许多文科类的大学生利用自己的优势,在大学期间进行网店创业包括淘宝店、微商等。二、开发一项创新项目;这一方面理工生较多,理工生拥有较高的专业水平,利用自己的专业知识进行创新项目的研发。三、开办一个公司或企业;大学生创业现象越发普及,大学生也逐渐成为了全社会创业的主力军,在我校就有许多大学生开办公司,其中也获得了一定的程度的成功。随着创新创业的潮流盛行开来,许多大学生跨入自主创业的队伍中。在大学生创业群体,专业类别的不同,创业主体也有一些差别。文科、理科和工科类的学生较有创业想法,而艺术和医药类的学生有创业想法的较少。 3.大学生创新创业阻力的分析 在调查数据里70%的大学生都是支持在校大学生创新创业,认为大学生自主创业对社会都有着积极地影响;也有大学生认为大学生自主创业风险大,创业胜任力不足,缺乏社会实践经验。这也是大学生不足之处,更是创新创业教育存在的必要。数据看出,大学

XXXX年某区公益性岗位问题调研报告(可编辑).doc

XXXX 年某区公益性岗位问题调研报告(可编辑)某区公益性岗位问题调研报告公益性岗位是指由政府出资开发以实现公共利益和安置就业困难人员为主要目的从事非营利性公共管理和社会公益性服务的各类岗位。 开发公益性就业岗位是党委和政府对就业困难群体实施重点帮扶的重大举措。 为了加强对全区公益性岗位的管理进一步明确公益性岗位就业人员的工作任务保障用工双方的合法权益同时建立健全公益性岗位监督管理机制更好的发挥公益性岗位人员的积极性让他们在各自的岗位上发挥更大的作用。 近日** 区就业局组织相关人员采取座谈、电话咨询、实地调查等方式对公益性岗位进行了调研。 一、公益性岗位呈现的特点据调查全区公益性岗位呈现“三多”特 点。一是开发的部门多。 全区个街道个乡镇和个机关事业单位均开发有公益性岗位。二是安置就业困难群体多。 公益性岗位安排了工作人员名其中安置就业困难群体名占开发公益性岗位的。 三是从业人员涉及工种多。主要有保洁员名、保安名、城市治安巡防员名、交通协勤名、文 明交通劝导员名、社区综治员名、其他工种名 二、存在的问题 (一)管理体制不够顺畅。

一是缺乏统一管理部门。 目前公益性岗位工作人员的招聘、录用主要是各职能部门和用人单位自行负责缺乏统一的管理部门。 二是事权财权分离。 公益性岗位大多在机关事业单位、街道(镇乡)、社区而财政部门对各单位开发的公益性岗位没有专门安排经费导致公益性岗位开发困难。 三是部分单位安排非就业困难群体在公益岗位上工作挤占了部分公益性岗位。 (二)管理机制不够健全。 一是缺乏考核与评价机制对公益性岗位从业人员没有实行统一、客观的评价与考核无法实现岗位人员有进有出能聘能退”的动态管理。 二是缺乏激励机制滋生了干多干少一个样、干与不干一个样的 吃大锅饭”现象。 目前公益性岗位从业人员的工资由用人单位自行确定多数没有建立奖惩机制导致从业人员的工作积极性不高工作效率较低。 (三)社会保障不够规范。 一是缺乏正常的工资增长机制在物价不断上涨的情况下何时能涨工资、涨多少都没有一个预期。 二是从业人员之间存在着经费安排不平衡、工资福利待遇不平衡、工作时间长短不平衡等问题。 三是部分用工单位不履行法定义务未按照《劳动法》、《劳动合同

关于乡镇驻村干部现状调研报告(1)

关于乡镇驻村干部现状调研报告(1) 新形势、新任务、新情况对乡镇党委政府的领导水平和执政能力提出了新的要求和新的挑战。乡镇驻村干部这支党委政府在农村最前沿的干部队伍,身负着团结群众、组织群众、引导群众、服务群众的重要使命,在密切党群关系,执行党和国家路线、方针、政策,履行党委政府职能等方面起着举足轻重的作用。如何充分发挥乡镇驻村干部在农村工作中的特殊作用,使工作作风在一线得到转变,干部能力在一线得到提高,工作责任在一线得到落实,具体问题在一线得到解决,以此来巩固和加强党在农村的执政基础是当前农村基层组织建设中一个亟需解决的难题。 一、驻村干部现状及存在的问题 在新农村建设如火如荼,现代农业步伐加快,农民持续增收的今天,大部分驻村干部兢兢业业,主动进村入户,为群众排忧解难,化解矛盾纠纷,促进农村经济发展,真正地融入了群众,在群众中树立了良好形象。在肯定乡镇驻村干部队伍主流是好的同时,也要看到随着社会主义市场经济体制的逐步建立,农村经济社会结构发生了巨大的变迁,农业、农村、农民工作从质到量都发生了新的变化。乡镇驻村干部队伍在适应这一变化的过程中,也出现了一些不容忽视的苗

头和问题。 驻村干部整体力量薄弱。由于行政村数量与干部配备的不平衡,致使驻村干部在力量安排上形成较大的反差。据统计,龙山镇共有干部106人,共有驻村干部31人,其中一人驻1个村的9人,占总人数的29%;由两个人共同包一个村的有22人,占总人数的71%。不驻村的乡镇干部75人,与联村干部的比例为75:31,其中党政班子成员3人,党政办工作人员10人,镇农财所2人,在外深造学习2人,其他为计生服务所、市容市貌监察中队和畜牧站工作人员。 驻村干部结构性矛盾比较突出。现有的驻村干部31中,45岁到60岁的达%,驻村干部高龄化的问题较明显。在文化结构上,大学本科学历的仅占%,专科学历的占%,中专学历的占%,高中及以下的占%。,且大多数学历为函授所得,知识面层次不齐。驻村干部的专业结构不合理,真正懂专业尤其是懂农业科技、经济管理的干部偏少,有其他专业特长的干部也很少。 一些驻村干部工作作风不实。主要表现在:1、工作不深入,下村时间少。随着交通工具、通讯工具的改善,村干部以及村民普遍反映现在的驻村干部下村次数少了,时间短了。一部分驻村干部把本应下村工作为主变成“坐镇指挥”,平时多数时间待在单位,无法掌握村级实际情况,在村民中缺乏威信,导致开展工作过于依赖村干部,有些甚至由村干

关于农村的调研报告范文精选5篇

关于农村的调研报告范文精选5篇通过调研,同学们可以加深了对农民和农村的认识,他们会思考,农业是的根本问题,农民是最广大的群体,却还在承受着最大的辛苦和劳累。下面是我整理的关于农村的调研报告,仅供参考。 农村调研报告(一) 建设社会主义新农村,体现了社会主义制度的优越性和我国改革开放三十年来的发展实力,既是党中央让广大农村老百姓享受经济发展成果的一项战略举措,又是落实科学发展观、构建社会主义和谐社会、加强党的执政潜力建设和先进性建设等理念在农村工作中的集中体现,关系社会主义现代化建设全局、社会稳定和党的执政地位。根据民权县县委组织部的统一部署,在林七乡党委政府的大力支持和指导下,于今年9月下旬透过走访农户及查阅有关档案资料等方式对XX村关于新农村建设方面进行了调研,现将有关状况整理如下: 一、xx村新农村建设的主要做法 (一)XX村概况 XX村座落在民权县县城的东北部,与县城相连,距县城22公里,距镇政府所在地1公里,公路从村中穿过,地理条件优越,全村总面积为13.5平方公里,辖8个自然村13村民小组,713

户人,全村可用耕地3024亩,水面面积50亩,2007年人均纯收入4200元,村群众经济收入达4.6万元,全村共有65名党员,设一个党总支,二个党支部,下设11个党小组,村级组织健全。 (二)新农村建设的主要做法 1、精心谋划,科学制定新农村建设规划。 按照“因地制宜,突出特色,群众参与,科学编制,坚持标准,逐步到位”的原则,设定好新农村建设的规划。 2、理清思路,调整优化农业产业结构。 利用X村地处城郊的地理优势,加大产业结构调整,加强群众资产的管理,着力抓好经济发展,农村经济和村级群众经济稳步发展。一是发展特色农业,现代农业和效益 农业,促进农民增收,用心引导村民发展优质粮食作物,大棚蔬菜、瘦肉型生猪等农产品,并不断扩大大棚蔬菜种植和家禽家畜养殖规模,如司庄、梅山、黄村、仰村八个村民小组利用毗邻城区的区位优势,大力发展蔬菜种植,建立了占地800亩的大棚蔬菜基地,为城区居民带给新鲜蔬菜,菜农收入稳步提高。二是用心发展种植草莓、甘蔗基地400亩和农村种类中介服务组织,扶优做强农村经济发展思路,带动村民用心发展生产,增加收入。三是用心做好农村富余劳动力的输出工作,增加劳力经济收入。

关于大学生创业观念的调查报告

关于大学生创业观念的调查报告 一、引言 在现今的时代,大学生创业成为一个很常见的现象,大学生无论是在毕业后还是在毕业前都面临这样的的选择,所以在这样的选择下,创业慢慢在大学生的视野中占有一定的位置,而在这样的现象背后,大学生对于创业到底有怎样的看法值得我们去了解与探讨,针对这样的需要,我们开始围绕大学生创业观念进行了一次调查,来了解大学生创业的想法,调查持续一周时间,就浙江师范大学行知学院的大学生展开调查,问卷在网上发布,问卷数为150份,我们希望这份问卷能分析出一些问题,帮助人们了解大学生的想法,我们也会给出一些建议,所以我们需要好好地从数据中分析。 二、调查内容 (一)相对自由,危机依旧 当在问卷上问到您对大学生创业的看法是什么时,64.29%的人认同大学生创业,觉得这是他们实现理想的途径,35.71%的人对于这样的大学生创业感到无所谓,他们觉得每个人都有自己的追求,然而我们的调查结果中显示没有人反对大学生创业,这是一个好现象,但是确实也有美中不足的部分,因为事情总是有两面性,创业当然是好事,它能够丰富人的视野,让人更加独立自主,更能适应社会,但是仍然存在风险如果大学生这么注重创业会导致他们的身心压力立马会增加,在精神上会有负担,而且在大学的大部分大学生其实都还不具有创业的基本素质和能力,在这样的条件下创业必然会导致大部分的大学生创业项目失败,而这样的失败如果不进行妥善处理更会使大学生的心理蒙上阴影,影响大学生的身心健康,所以认同大学生创业的比例过高,而在我们的调查中,大二学生的数据居多,这也说明大二学生最接近于这种比例,但是这样的结果存在问题。(二)缺乏行动,缺乏思考 当在问卷上问到您是否考虑过创业时,64.29%的人表示想过创业,但未做具体步骤,3.57%的大学生表示想过创业,已有明确计划,3.57%的人表示想过创业,已经创业,28.57%的大学生表示从来没有想过去创业,从这份数据中就能看出两个极端,其中最大的一部分人是那些想过创业却没有付诸行动的人,这样的停留在脑袋里的创业其实没有什么意义,也是在浪费时间,然而从数据中可以看出这是一个常态,而另一个极端是没有想过的人,从中可以看到一些大学生已经渐渐失去对创业的兴趣,除了这两个极端之外,我们就可以看到现实了,事实上真正有创业念头,有计划,甚至最后付诸行动的人少之又少,这也是为什么大学生的创业依旧不景气的原因之一,而真正创业的人其实可以更多,只是那些可以创业的人最终的停滞不前了,所以对于大学生来说,缺乏思考、缺乏行动是大学生创业路上的两大障碍。 (三)家乡成为创业热门地 当再问卷星上问到如果创业,您会选择哪里时,50%的人选择了在自己的家乡创业,28.57%的人选择了在国家政策扶持的地区创业,3.57%的人选择了在竞争激烈的地区创业,14.29%的人选择了在所在的大学地区进行创业,另外还有3.57%的人选择了其他选项。从数据中可以看出,家乡是大学生创业的首选之地,甚至在人数上远超选择在国家政策扶持地区创业的人。由此可见大多数的大学生

公益调研报告

信息工程系青马班第六组社会实践 益暖中华问卷调查表 调查时间:2011年10月13日中午 调查地点:综合楼A203 调查方法:随机抽样 调查人:信息工程系第二届青马班第六组全体人员(刘会枫、冯菁、黄凡、周玉梅、阿的里体、唐丽萍、严青青) 一、被调查者的基本情况 《益暖中华、公益事业——问卷调查表》是信息工程系青马班社会实践活动之一,本次调查采用重点调查方法,选择对我校的益暖中华公益团队作为对象,本次选择益暖中华中的15名成员为被调查者,发出问卷15份,有效问卷15份,有效率为100%。 二、调查问卷主要内容 调查问卷中的问题设置在围绕主题的情况下,包括了:参加公益的想法、公益事业对于大家的影响及公益事业的了解和认知。 三、调查的主要目的 为了培养增强我组成员的素质、能力、作风、效率和奉献精神,提高我组成员的公益意识,培养社会责任感;发扬我组助人为乐的高贵品质和关心公益事业、勇于承担社会责任、为社会无私奉献的精神风貌。通过此次的社会实践的调研活动,让本组成员了解社会、熟悉社会、认知社会,同时要让大家记住社会责任感和使命感。 四、调查的具体内容: 1. 在此次问卷调查中,我们针对与在校大学生对于公益事业的一些了解和认 知。调查显示,来自农村的占80%,来自城市的占20%。对于公益事业,参加的人占90%,没参加的人占10%。 2. 对于参加活动的时间,6.6%是多余每周一次,36.9%是每个月一到两次,42.3% 是每学期一到五次,13.2%是基本不做。 3. 是否愿意参加公益宣传活动,很感兴趣的占73.2%,暂时没有能力的19.8%, 希望对该活动进行更多的了、解再做决定7%。

大学生村官农村调研报告

大学生村官农村调研报告 作为一名“大学生村干部”,我被分派到xx街办事处xx村。我作为一名大学生村官,来到xx村已经一个月了。在这一段时间里,不论是办事处的领导还是村里面的领导都给了我无微不至的关怀。在这段时间里,我对xx村有了大致的了解。 xx村成立于xx年x月,总面积xx平方公里,耕地面积xxx亩。常住人口xxx 人,厂矿工人xxx余人,下设五个村民小组,大小门店xx余处。辖区内有xx市xx 特种耐材有限公司,xx航天烟花爆竹有限公司,xx旅游开发有限公司,xx附中,养殖厂,楼板厂,动物园。有比较优越的地理优势,xx街与互助路贯穿其中。近几年来村民文化生活十分丰富和活跃,社会治安状况良好。 随着城市经济的突飞猛进,城市体制改革城市框架的拉大,村民意识的转型,村两委班子坚持立党为公,执政为民,时刻把群众的利益放在第一位,各项工作坚持高标准,严要求,创一流,争第一,曾被xx市命名为退休人员社会化管理,服务工作先进退管站。被xx街办事处命名为综合治理先进单位,农业化先进单位,项目建设先进单位和计划生育先进单位,连续两年被评为“xx”称号。xx村经济与各项社会事业,正在朝着全面协调可持续发展方向发展。 xx村在带领群众奔小康,建设社会主义物质文明,政治文明和精神文明一起抓的同时,为丰富群众文化生活,以建设“社会文化大院”为切入点,促进农村发展,现就我村文化大院的建设情况简单地阐述一下: 一.建立组织,加强领导。 xx村两委班子认真贯彻大的xx大会议精神,以科学发展观为统领。成立了以党支部书记xxx,村委主任xxx为组长的文化建设领导小组。有三名同志直接负责对村文化大院的具体领导工作,建立完善的规章制度,制定工作计划,定期对农村的文化工作中存在的突出问题进行专题研究。成立xx村文化活动中心办公室,由我来担任办公室主任一职,负责村文化活动中心的日常管理工作。村成立50余人参加的“文艺宣传队”,定期开展宣传工作。还成立了老年协会,红白理事会,禁赌协会等群众团体,并经常开展活动。

2021大学生村干部驻村调研报告.docx

2021大学生村干部驻村调研报告 一、××村基本社会经济情况 ××村坐落在××市××镇西南部,贯通××、××、××三地的省×号公路将本村一分为二,村民出行极为便利。本村由七个村民小组组成。全村总人口××××人,其中党员××人。总耕地面积××××亩。人均年收入×××元左右。村民姓氏有×、×、×、×等,其中×姓为第一大姓,约占人口××%以上,×姓为第二大姓,约××以上,×、×等其它姓氏极少。××村历史悠久,名人辈出。××河支流×河自西向东流经村子南部,聪明勤劳的××人民利用地利之便,从村子西边引水绕村一周,形成村子被水环抱之势,这样既有利于水利灌溉,又有利于防盗。 由于该村位于平川地带,为此耕地较多,人均为××亩左右。全村以农业为主,主要种植小麦和玉米,是××镇主要的产粮大村。部分村民利用区位优势和交通优势,使该村的木材加工业也得到了一定的发展。 二××村新农村建设的现况 1、基本公共工程逐步改善,生活环境不断优化。在各级政

府的大力支持和扶助下,在村两委班子成员的努力下,本村于去年争取到上级部门的援助资金30多万,使本村几条主要街道道路铺上水泥,计划在未来两年内再多方筹措将本村大街小巷全部硬化,构成一个干净便捷的交通网络。这样我村的道路改造就将全面完成,将会使村容村貌大大改观。 2、农村经济稳步发展,农民收入逐步提高。由于××村距离镇市场中心较远,所以,以经商为主要产业的很少,大部分主要以种植养殖及外出打工为主要收入,有几户个体工商经营户,几户小范围养猪场及几户木材初加工户。但由于各方面的原因的制约,范围不大,不能形成范围效益,阻碍了农民收入的进一步提高。下一步,要努力争取各方面的扶助和支持,解决那些想办企业没有资金,想搞养殖缺少技术指导,想搞科学种地没有技术支持的农民的难题,切实提高农民的收入。 3、政府加大倾向政策,农民享到真实惠。政府投入了大量的财力,将农民纳入医疗保障体系,切实处理了农民看病就医难的问题。××月份开展的良种补贴工作,广大农户购买到放心的优质的小麦种子,现在小麦的幼苗长势优良,进一步增强了农民种粮的主动性和信心,为明年的粮食生产打下了坚实的基础。××月份开展的范围养殖补贴和能繁母猪补贴,极大的鼓舞了村民的养殖热度,提高了村民对养殖业的主动性。

大学生创业调查报告范文4篇

大学生创业调查报告范文4篇 *目录大学生创业调查报告范文关于大学生创业的优秀调查报告某市大学生创业调查报告关于大学生创业问题调查报告兰州作为国家西部开发的重要战略平台、丝绸之路经济带的核心节点城市,大力发展兰州经济是我国发展西部经济不可或缺的一环。为积极响应国家“一带一路”的政策,了解“一带一路”背景下兰州企业的发展状况,团队开展“走进兰州企业”实践活动。团队成员先后来到佛慈制药厂和万桥科技公司,近距离参观兰州企业并和企业负责人进行了深入的沟通交流。队员们在感受企业独特的内部文化的同时,也了解到了兰州政府和企业为实现“一带一路”战略规划所作出的积极准备。 第一站:中国古都西安 七月的三秦大地,百花争艳,生机勃发,在这个美好的季节,我们山东工商学院工商管理学院的实践团队带着“一带一路,聚焦大学生创新创业”的调研项目来到了古丝绸之路的起始点—古都西安。 纵观世界和中国文明史,陕西格外引人注意,这块土地既是中华民族和华夏文化的重要发祥地之一,也是世界文明的摇篮之一,省会西安古城长安,是丝绸之路的起始点,更是十三朝古都,文明交汇之地,因此我们把西安作为我们“一带一路”之旅的第一站是明智的,期间我们对陕西师范大学、大唐芙蓉园、陕西历史博物馆进行了实地调研考察,在发放问卷和访谈的过程中游客

以及大学生们都积极配合,使我们的调研数据更加具有参考性和可靠性。 第二站:西北金城兰州 “大学”是我们了解“大学生创新创业”最直接的地方,因此我们工商管理学院“一带一路”大学生创新创业社会实践调研团队来到了兰州财经大学,受到了兰州财大校方的热烈欢迎,两校首先就优化办学理念,深入贯彻落实“一带一路”政策等问题展开了讨论交流。双方一致认为,积极响应国家政策,努力培育适应时代发展要求的财经人才是两校不动摇的办学理念。会议结束后,兰州财经大学校方又带领我们参观了美丽的兰州财大校园。 一天活动结束后,团队成员纷纷表示此次兰州财大之行收获丰富,受益良多,通过这次活动,我们也更好地了解了“一带一路”政策,也对“大学生创新创业”有了更深层次的认知。 第二天我们的成员有对兰州的部分旅游景点进行了参观和实地调研,我们沿着黄河一路考察参观了兰州水车博览园、中山桥、黄河母亲,大众巷,小西湖等地,更深刻的感受到丝绸兰州的深厚文化。 第三站:走进知名企业 企业是客观评价“大学生创新创业”最为重要的途径,为了更完善准确的做好调研任务,企业便成了我们的必去之地。 先行参观的兰州佛慈制药股份有限公司兰州佛慈制药股份有限公司主要从事中成药、中药材的生产、来方加工和销售。

大学生对社会公益事业认识的调研报告

大学生对社会公益事业认识的调研报告 组长:李想华组员:付魏振魏传义马腾飞 调研背景: 中国目前公益事业发展平稳,社会,政府,民众均有参与。公益从字面的意思来看呢是为了公众的利益,它的实质应该说是社会财富的再次分配。公益活动是指一定的组织或个人象社会捐赠财物,时间,精力和知识等活动。公益活动的内容包括社区服务,环境保护,知识传播,公共福利,帮助他人,社会援助,社会治安,紧急援助,青年服务,慈善,社团活动,专业服务,文化艺术活动,国际合作,等等。参加社会公益是大学生应有的宝贵经历。 调查目的: 当代大学生对社会公益的认识有多少参与度有多高这是我们所要关注的问题。因此我们组织了这次调研,目的在于了解大学生对社会公益事业的认识情况。 调查对象:河南各高校在校大学生。 调查时间:2011年5月2日——2011年6月8日 调查方式:问卷调查,实地采访,向各院校自愿者组织了解情况。

关于大学生对社会公益事业认识的调查问卷 在社会越来越注重和谐的当今,做为一名大学生,应该为社会的和谐做一些贡献,而参加社会公益事业就是一种很好的方式,对与社会公益事业的认识,我们又有多少呢请您能完成以下问题,谢谢您的配合! 1.你认为中国目前开展的公益事业的印象是() A. 非常好 B. 一般 C. 差 2.你认为大学生参加公益活动是否必要() A. 必要 B. 不必要 3.你是否有参加社会公益活动的经历() A. 有且多 B. 偶尔 C. 没有 4.你觉得大学生参加公益活动的最适合形式是() A. 义工 B. 志愿者 C. 捐钱物 D. 其它 5.你觉得大学生参加做公益(如上街募捐)是件倒霉的事吗( ) A. 有 B. 没有 C. 没感觉 6.你认为社会有很好地为大学生提供参加公益的平台吗( ) A. 很多 B. 有但少 C. 完全没有 年中国慈善公益排行榜榜首是( ) A. 黄如论 B. 曹德旺 C. 唐仲英 D. 许淑清 8.你认为明星频繁参加慈善公益活动的出发点是否真正为了公益( ) A. 是 B. 不全是 C. 不是 9.你认为公益募捐到的钱物用途是否公正,公平( ) A. 不公正公平 B. 公正公平 C. 公正不公平 D. 不公正公 10.你认为中国公益事业所面临的最严峻的是哪方面的问题( ) A. 政府态度 B. 企业观念 C. 组织的可信度 D. 公民认识 谢谢您的合作!

公益性岗位开发管理情况的调研报告

公益性岗位开发管理情况的调研报告 公益性岗位是指由政府主导开发的,以安置就业困难群体为主要目的,提供的符合公共利益的社会公益性工作岗位。下面是小编为大家搜集整理出来的有关于公益性岗位开发管理情况的调研报告范文,欢迎阅读! 是我们国家近几年实行的一项重要的就业援助政策,对于落实科学发展观,维护社会稳定,促进和谐发展起到了非常积极的作用。XX市自2003年以来,对就业困难人员实行公益性岗位援助政策,截止目前,全市已累计安置就业困难人员近2万人,对维护社会稳定,保障群众生活起到了关键作用。一、XX市公益性岗位开发总体情况XX市自2003年以来开发公益性岗位安置就业困难人员,截止2011年底,全市已累计安置就业困难人员2万人,主要集中于园林绿化、交通协管、劳动保障协管、计生协管以及各单位保安、保洁等工作岗位上。截至2012年一季度,全市公益性岗位在岗人5385人,其中劳动保障协管员549人,社区其他工作协管员639人,交通协管员314人,保安、保洁、保绿岗位2011人,其他公益岗位956人,企业吸纳人员614人。公益岗位上岗人员多为大龄就业困难人员、低保家庭人员和长期失业者。授人与鱼,不如授人与渔,公益性岗位既避免了直接资金援助形成的依赖性,也提高了就业困难人员的劳动技能,增强了他们的就业能力。目前我市公益性岗位人员用自己的辛勤工作,不但使自身生活得到了有效保障,同时也为沧州的和谐发展做出了重要的贡献。二、公益性岗位的开发管理情况(一)公益性岗位上岗人员条件 XX市公益性岗位上岗人员全部为就业困难人员。根据XX市劳动和社会保障局《关于就业困难人员认定的有关规定》(沧劳社字〔2009〕52号),我市就业困难人员范围是在法定劳动年龄内、有就业愿望和就业能力的城镇户籍的五类人员一是大龄就业转失业人员(女40周岁、男50周岁);二是扶养未成年子女的单亲家庭人员;三是享受城镇居民最低生活保障人员;四是持有《中华人民共和国残疾人证》的人员;五是零就业家庭中的一名女35岁以上、男40岁以上的人员。2012年,根据我市实际,又进一步扩大了就业困难人员的认定范围,即4050人员取消就业转失业的限定,单亲扶养未成年子女,放宽到扶养已成年但仍在读大学生的家庭。就业困难人员是公益性岗位上岗的必备条件。 (二)公益性岗位人员待遇 公益性岗位人员按政策规定享受岗位补贴和社保补贴,目前XX市规定的岗位补贴为三种一是社区协管岗位,岗位补贴每人每月800元;二是机关事业单位后勤公益性岗位,为每人每月500元;三是一般用人单位(企业)安置的公益性岗位,为

大学生村官调研报告

大学生村官调研报告 --安溪县龙涓乡玳堤村书记助理黄勇传2009年8月,我开始了作为一名大学生村官的生活,进村一年多来,通过走访群众、实地考察等方式了解本村村情,对玳堤村的经济社会发展情况有了初步的了解。经过这次的调研报告,我发现了本村发展的一些问题,并通过分析、讨论,对自己今后的工作有了更加清晰的思路。现将调研报告整理如下。 一、玳堤村基本概况 1、基本情况 玳堤村,位于龙涓乡东北部偏北,东与安美村毗邻,西与福都、福黎村接壤,南与山后村相临,北与钱塘村和芦田镇招坑村交界,距乡政府6公里。海拔600-800米之间,年降雨量1800毫米,年均温度17.6℃,无霜期290天。村内多数为李姓,至2010年底,全村共有20个村民小组,965户,总人口3610人,其中党员62人。据统计我村有水稻田300亩,农地600亩,林地5000万亩,茶园3000亩;果园530亩,品种为柿、梨、桃、李、香蕉。村民以种植茶叶为主,兼顾种养殖业以及外出务工为经济来源。2010年人均纯收入8000元,集体经济收入来源是土地管理,年创50万元。全村外出务工人员600余人,年总收入1800余万元,外出劳动力不但增加了收入,学习了技术,更重要的是转变了观念,开阔了视野,带动了我村经济发展壮大,加快了我村富民目标的实现。 我村一直坚持“放开、扶持、搞活”的方针,大力发展民营经济,目前我村辖区内建有茶叶城一座,占地面积达150亩,一座藤艺加工厂位于茶叶城边,还有一座茶叶加工厂和一处养猪场。这些本地企业和个体工商户带动本村劳动力100多人从业。

2、历史与自然状况 明清为龙涓里玳堤乡。民国属龙涓乡玳堤保。解放后,先属龙涓乡,后为玳堤乡,1958年2月仍属龙涓乡玳堤小乡玳堤高级社,1985年11月属龙涓人民公社福都大队,1961年8月析出为玳堤大队,延至1984年7 月为龙涓乡玳堤村。 1939年创办学校,1950年为玳堤小学,1988年建校舍1座600平方米。1997年,翻建小学教室12间,宿舍16间,2007年扩建学校,完善设备,学校总建筑面积1992平方米。2000年建村委会一座,建筑面积150平方米,1969年建水电站1座,装机容量70千瓦。2007年,拓宽硬化344县道玳堤境内公路长2.4公里,水泥路面宽14米。 3、基层组织建设 玳堤村共有党员62人,村两委成员12人,在村书记李文发、村主任李锦镇的带领下,努力学习贯彻学习科学发展观,不断加强和完善基层组织建设,成绩斐然。村委坚持与时俱进,开拓创新,全面、深入、扎实、持久地推进农村基层组织建设,不断提高农村基层组织建设水平,加快基层组织建设步伐,扎实推进了村级组织办公活动场所建设,至今建立了党员活动室、农家书屋、乒乓球室,广播室等保证了村民全身心的投入经济建设工作中。今年来我村积极开展党风廉政工作,建立健全了党风廉政建设的各项工作制度。经过努力我村成为我乡党风廉政建设的试点村,加快了基层组织建设步伐。 4. 新农村建设 近年来,在上级党委的正确领导下,玳堤村两委以党的十七大精神为指导,努力学习贯彻科学发展观,特别是新农村建设以来,紧紧围绕新农村建设,积极推进农业和农村经济结构调整、加快农村发展,以村容村貌和路容路貌的集中整治为突破口,切实改善柴湾村生产生活条件,带领广大群众发家致富,使我村人民生活水平有了明显提高。

2021下乡驻村调研报告

2021下乡驻村调研报告 来源:李常顺 下乡驻村也就是到农村开展工作。本文将介绍2016下乡驻村调研报告。 2016下乡驻村调研报告(1) 7月2022日,我对村进行了帮扶前期工作调研,深入村召开村干部村民代表座谈会,听取村两委对本村情况的回报和发展经济的建议和设想,深入15户农民家中进行家庭状况,收支构成和增收思路的抽样调研。综合思考,该村的具体情况和帮扶思路如下: 一、开展驻村帮扶的重要意义 建设社会主义新农村,是党中央高瞻远瞩,统揽全局做出的重大战略决策,是统筹城乡发展,全面建设小康社会的重大历史任务,我县开展干部下乡驻村帮扶工作,是深入贯彻落实科学发展观;推进社会主义新农村建设的重要抓手,是以点带面,推动全局的客观需要,是引导农民创业致富,促进农民持续增收和发挥社会各方面积极性,形成新农村建设工作合力的重要举措。通过帮扶这一载体,加大统筹城乡发展力度,加快农村经济发展速度,提高农业发展水平,密切党同人民群众的血肉联系,使干部受锻炼,农民得实惠。进一步加快社会主义新农村建设,使帮扶村实现农民生活新提高,乡风民俗形成新风尚,村庄面貌呈现新变化,基层组织发挥新作用,因病致贫得到新保障,因此驻村帮扶工作受到广大群众拥护和欢迎。 二、村基本情况 村位于xx县东xx,全村户,口人,耕地面积亩,有名党员,畜牧业以养xx羊、牛为主,羊存栏XX只,牛存栏20头,XX年农民人均收入元。近年来,村两委干部努力为村民办好事,多办事,完成户通自来水,架通商低路线,争取主管部门,使通信达到畅通。村民以户栽植核桃幼树100亩。 三、当前经济发展与基础建设中存在问题 1、调研中干部群众对帮扶主要有两方面要求,一盼送致富技术,二盼搞好道路基础设施。 2、产业发展中其中养羊一项虽存栏XX余只,但只有8户村民养殖,规模不大,品种不纯。 3、对已栽植的核桃幼树100亩,缺技术修剪。 4、由于无保护人、自然灾害、山害、土地种植粮食作物,收入已经是很小。

农村发展调研报告范文

农村发展调研报告范文 随着农村经济的稳步发展和农民收入的不断提高,逐年 加大了对教育和科技的投入,接下来是为大家精心收集的农村发 展调研报告,供大家参考借鉴。 农村发展调研报告范文(一) 按照全县开展“作风建设年”活动和“创新业绩,树新 形象”主题实践的部署,深入开展以“解民忧、访民情、促民风、谋民富”为主题的蹲点调研活动,以点带面,加快我乡社会主义 新农村建设的步伐。乡党委、政府决定开展乡领导班子成员“办 公日、住村周、调研月”活动。根据要求,我于2015年6月24 日至30日蹲点**村,对社会主义新农村建设现状和存在的问题进 行了专题调研。现将此次调研的情况报告如下: 一、**村的基本情况 **村与xx省的xx县接壤,总面积7.32平方公里,辖3 个自然村,人口1102人,耕地713 亩。2015年,农民人均收入3112元。 二、我乡新农村建设取得成效 改革开放以后,尤其是近年来,随着国家和省、市、县 政府对于“三农”问题的日益重视和农业投入力度的不断加大, 各项支农惠农政策的相继出台和贯彻落实,极大地调动了农民发 展农业生产的积极性,农村经济稳步发展,农民生活水平显著提高,农民生产生活条件逐步改善,科技文化教育发展加快,农村 经济与各项社会事业正在朝着全面协调可持续的方向发展。 (一)农村经济稳步发展,农民收入逐步提高

深入落实中央1号文件精神,积极探索农民增收良策, 农业农村经济实现较快发展。2015年,全乡工农业总产值2630万元,同比增长18%,其中农业总产值达到1700万元,同比增长10%;农民人均收入2454元,同比增长7%。积极发展粮食产业,扩大经济作物的种植,全乡油菜面积扩大到300亩; 菜园蔬菜生产 面积,发展到500亩;成立了全县首家早姜专业合作社—富源早姜 合作社,带动80户农户发展早姜300亩;发展葛根药材基地110 多亩。通过多种方式培训,加大农民知识化培训力度,全年劳务 输出3400人。 (二)基础设施逐步改善,生活环境不断优化 在国家政策和省、市、县政府的大力支持,积极争取国 家政策和项目,组织实施了林业生态建设、农网改造、人畜饮水 改造、乡村康庄工程建设、村环境整治等一批基础设施项目建设,农村基础条件进一步改善。科教文卫等各项社会事业发展迅速, 建立了突发公共卫生事件应急机制、医疗救治和疾病预防控制机制。移动电话、计算机逐步进入农户家庭,扩大了农户接受外界 信息的能力和渠道,农村居民的信息化水平不断提高。农村居民 文化生活水平不断得到新的提高。 (三)社会事业协调发展,保障水平不断提高 随着农村经济的稳步发展和农民收入的不断提高,逐年 加大了对教育和科技的投入,中小学校舍、农业信息网络、电化 教育设施建设发展较快。立足本地旅游资源优势,积极发展以岭 上湾革命纪念牌爱国主义教育基地为核心的旅游业,并以此带动 相关景点的开发和建设。村财乡管的财务管理体制进一步健全, 政务、村务、财务公开不断完善。抓好生产救灾和扶贫开发工作,深入开展“一户一策一干部”帮扶活动,积极引导、帮助贫困户 发展项目,落实贫困户120多户,扶持资金 20多万元。关注弱势

大学生创业调研报告的范文

大学生创业调研报告的范文 引导文:作为当代青年主力军的大学生,以创业带动就业,既能很好地促进大学生就业问题的解决,同时也能带动整个社会朝着就业型社会转型。下面是小编整理的大学生创业调查报告,供大家参考、阅读! 大学生创业调研报告1 在XX年全国大学生毕业人数413万,XX年年到500万,比往年增加了87万人,增长率为21、1%,加上往年待就业毕业生人数,XX年年需要就业的毕业生总量将超过600万人。据了解XX年年大学生就业缺口是10年以来最大的,可见当今大学生就业是一个很严峻的问题。因此我们不能单靠人力市场上的供需关系来解决大学生就 业难的问题,而是要开辟一条有效、创新和适合当代青年发展自身潜能的新道路! 大学生自主创业,是时下各地方政府机关积极开展的方针政策,而且成效比较好,还适合当代青年的发展意向。有见及此,中山市团市委正创立一个“中山市青年创业基金”,来推动本土青年的自主创业,更好的解决中山市内青年就业的问题也是大势所趋。为了使这个项目更好的开展,中山市大专院校社会实践指导中心进行了一个“中山市大中院校大学生创业调查问卷”的校园调查。本次调查采用问卷形式,

共发问卷有2669份,有效问卷有2134份,有效调查率为80、41份,大四294份,大三666份,大二1124。其中大一0%.份。在调查中,男生1231人,女生1044人。本次调查主要涉及大学生对创业的了解、创业所需要的各方面因数、期间遇到的问题及解决办法等内容。 中山市支持大学生创业的基本情况: 根据本次的调查显示:中山市目前已经进行创业的大学生只有4、4%,而创业成功就少之又少了,只有1、1%。由此不难看出大学生创业之艰难,同时大学生也迫切需要外界给予创业上的支持和帮助。 早在1999年,团中央就启动了青年创业行动,并于XX年设立了青年创业基金。近年来,北京、上海、江苏、浙江以及我省深圳、佛山、东莞等城市相继开展青年创业行动,通过设立青年创业基金、举办青年创业大赛等,推动了一大批青年创业人才脱颖而出。同时为了支持大学生创业,国家各级政府出台了许多优惠政策,涉及融资、开业、税收、创业培训、创业指导等诸多方面。 而目前中山市对大学生创业的资金支持还处在一个刚刚起步的阶段,XX年5月16日中山市正式创立了“中山青年创业基金”,该基金是中山市首个青年创业基金,该基金将为有创业计划但缺乏资金的青年创业者提供贴息贷款,并且可以免除前两年的贷款利息,到两年期满后再全部偿还。此

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