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组工干部五个过硬心得体会

组工干部五个过硬心得体会

组工干部五个过硬心得体会组织部门肩负着管党员、管干部、管人才的重要职责,中国进入了新时代,要做好组织工作,就要打造一支“政治过硬、本领过硬、素质过硬、业务过硬、作风过硬”组工干部队伍。

一、政治上要过硬。旗帜鲜明讲政治是组工干部的首要政治品质。“天下大德,莫过于忠”。对党忠诚、为党分忧、为党尽职、为民造福是根本政治担当。新时代组工干部要以更高标准、更严要求,自觉把将政治理论学习贯穿于工作、学习、生活全过程,做到真学、真懂、真信、真用。要利用好“两学一做”学习教育平台,扎实参与“三会一课”,利用党员活动日走进先进学习典型,同时,向领导学、干部学、群众学、书本学、报刊学,创新学习方式,多层次、多渠道、多角度学习党史、党章和国家政策方针,强化党性洗礼,培养爱党、敬党的红心,补好理想信念精神之“钙”,锤炼组工干部的“硬骨头”,做到政治过硬。

二、本领上要过硬。十九大报告特别指出,我们党既要政治过硬,又要本领高强。要注重培养专业能力、专业精神,增强干部队伍适应新时代中国特色社会主义发展要求的能力。组工干部作为党的组织建设的排头兵,一定要熟悉、精通组织工作的业务知识和技能,要具备较高的理论水平。要及时学习组织工作的新政策、新方针、新理念,坚定树立“干一行、爱一行、钻一行”的敬业理念,深学细研,融会贯通,坐下来能写、站起来能说、走出去能干,做到一专多精,做到本领过硬。

三、素质上要过硬。公道正派是组工干部的立身之本,为人之道,处事之基。组工干部在工作中要言行一致、表里如一,公道对待干部,公平评价干部,重百姓、轻名利,淡然面对工作岗位、环境和职务升迁。要在艰难困苦面前不退缩,在名利诱惑面前不动摇,耐得住寂寞,守得住清贫,树立、维护组工干部的良好形象。要弘扬人梯精神,强化服务意识,多为工作打算、少为自己盘算,多为组织献计、不搞个人设计,多为好干部评功、少为自己邀功,用理想信念摒弃功名利禄,做到素质过硬。

四、业务上要过硬。精益求精、精雕细琢实为“工匠精神”组织工作是一项政治性、政策性、原则性都极强的工作,具备专业化的业务能力,是对组工干部的基本要求。组工干部要做好组织工作,就需要不断加强学习,把学习当作第一要务,要对新时代党的基本理论、基本路线、基本方略深入学习、透彻领会,通过学习组织工作的业务知识,熟练掌握并且准确运用干部工作、组织工作、人才工作等各方面工作的方针政策及有关规定,做到专注、专一、专业、专心,使自己真正成为组织业务工作的“一口清”、“活字典”、“政策通”,做到业务过硬。

五、作风上要过硬。我们党来自人民,植根人民,服务人民。加强作风建设,就必须紧紧围绕保持党同人民群众的血肉联系。新时期组工干部要有勤勉敬业、求真务实、真抓实干的工作作风,组工干部是加强干部作风建设的运作者和执行者,更是干部作风建设的领路者,在干部作风建设中,要身先士卒,处处发挥表率作用,发扬钉钉子精神,久久为功,持之以恒。带头坚持勤奋学

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