有职场心理学家把办公室的着装风格分成五类，其不仅仅体现了个人的工作风格和性格，也直接影响到周围人的评价。你不妨给自己和同事们对号入座吧，但要注意扬长避短哦。
实干型翻领T恤体现你的自信
着装风格描述：在工作场合，永远都是中规中矩的职业装，即使是夏天，也是从头到脚穿戴整齐，喜欢穿有领子的正式T恤或是优雅的职业套裙。甚至有些人会一年四季都是风格一样的行头。
心理分析：这类职场人士通常自信、冷静、显得有经验和有能力，办事很有效率。他（她）们事事力求完美的表现，时常困惑，不知道自己真正需要的是什么。
易给同事留下的印象：对自己和周围的人要求比较高，举止优雅，有领导能力，时刻注重提高自己。但有时会让周围的同事们觉得太过严肃，让人觉得有些格格不入。
享乐型幽默过人但太自我
着装风格描述：浑身充满着休闲的味道，常常是居家的拖鞋和宽松的便裤上班，怎么舒服怎么穿。
心理分析：这类人体现在职场中，总是有幽默感、乐观和显得精力充沛，能帮助别人，热爱生活。但有时会不在意别人内心的感受，也容易反复犯同样的错误。
易给同事留下的印象：显得很有趣，有许多奇妙的想法，会受到大家的喜欢，但有时会显得不受约束和限制过于自我。
浪漫型让人觉得工作欠投入
着装风格描述：无论是发型还是衣着都喜欢另类夸张的风格。他们最爱色彩艳丽的服装，喜欢把不同颜色和款式的衣物搭配在一起穿。
心理分析：这类职场人士热情、爱憎分明，有创造性，能同情弱者。但有时会嫉妒别人有而自己没有的东西，情绪上来后常难以很快地调节自己。
易给同事留下的印象：有鲜明的个性，但是非常情绪化，总是在乎自我价值的体现和自我表现。但遇到挫折时，会易于陷入抑郁之中。过分打扮也容易让上司觉得你对工作不够投入。
天真型卡通图案消除同事戒心
着装风格描述：喜欢带有卡通图案的衣服，给人的感觉学生味很重，永远都像小朋友的样子。
心理分析：单纯，乐观，有积极性，对未来充满着向往。但有时会显得十分情绪化，这类人往往会有好人缘。
易给同事留下的印象：这类人在同事的眼里永远是个天真的孩子，同事不易对他（她）们产生戒心。而这类人总是能够用学习的眼光看着别人，有较强的学习欲望，但有时会令人感到过于简单，不值得信赖。
保守型黑白配太过严肃
着装风格描述：在工作场合，着装色彩非常单一，黑色、灰色、白色等“很安全”的颜色总是他们的最爱，这类人不会轻易去尝试大胆的色彩搭配。
心理分析：这类职场人士通常做事尽心尽责，循规蹈矩，能自我克制，对自己要求比较高。个性内向，但由于有太多必须做对的事情，所以常常会感到压力较大。
易给同事留下的印象：正直，非常刻苦和努力，但有时会显得独断专行或是创造力不够。