**社区全民健康生活方式行动
示范社区台帐
年度：
社区：
目录
(一） **示范社区简介、创建申报表
(二） **社区创建全民健康生活方式行动组织机构
(三） **社区创建全民健康生活方式行动活动实施方案
(四） **社区创建示范社区考核标准培训记录表
(五） **社区合理膳食方案
(六） **社区“健康一二一”活动计划
(七） **社区创建全民健康生活方式行动示范社区无烟单位政策(八） **社区健康主题活动情况
(九） **社区宣传资料/物品使用发放
(十）**社区健康膳食知识竞赛/健身比赛
(十一）相关媒体报道
(十二）**社区健康生活方式宣传栏情况
(十三）**社区健身场所情况
(十四）**社区健身活动室情况一览表
(十五）**社区健康知识讲座记录一览表
(十六）**社区群众性健身团体一览表
(十七）**社区机关及企事业单位健康教育活动参与率汇总表(十八）**社区创建会议记录一览表
(十九）**社区全民健康生活方式行动示范社区创建工作总结
(一）示范社区简介
**社区位于**，辖区面积0.5平方公里，辖区单位I5家（事业单位1个，企业1家)。共有1924户，4816人（常住人口1766户、4651人)。向社区开放文体设施的辖区单位5个。社区群团组织3个（社区共青团组织，社区妇联组织、社区工会组织）。社区群众性健身团体3个，分别为**,设有健身活动室*个，面积120平方米，配备了**器材，宣传栏阵地。
社区工作人员情况：
社区医疗机构设置情况：
近三年所获荣誉：2005年2月获共青团喀什市委“五?四红旗团支部”、2005年4月获嗔什市委、市政府“先进文化社区”。
社区工作特色：实行错时工作制、片区责任制；充分发挥社区工作协调会作用，加强与驻区单位共驻共建，在驻区单位、居民区聘请了联络员，建立了居民管理工作站，全面掌控社区动态；建立了居民代表议事制度，实行居民事务一事一议，积极开展“民主议政日”活动，落实社区居务公开，积极开展各类便民利民服务活动。
(一）全民健康生活方式行动示范社区申报表申报社区：申报时间：
(二）**社区创建全民健康生活方式行动示范社区
组织机构
创建领导小组
组长：（由主管领导担任）
副组长：
成员：居民代表/相关负责人等组成
创建领导小组办公室
主任：
副主任：
成员：
联络员：联系电话：邮箱地址：
社区控烟领导小组组长：（由主管领导担任）
副组长：
成员：（即控烟监督员）：
(三）**社区创建全民健康生活方式行动示范社区
工作实施方案
为全面推动全民健康生活方式行动在我社区广泛开展，普及健康相关知识和技能，为居民提供有针对性的健康生活方式行为指导，改善居民健康，特开展我社区“全民健康生活方式行动示范社区”的创建工作，现制定具体方案如下：
一、创建指导思想
坚持政府主导和倡导，以“和谐我生活，健康中国人”为主题，广泛动员社会力量，创造支持环境。将传统文化与先进文化有机融合，以科学为依据，从日常生活和工作入手，结合爱国卫生、全民健身等活动，在社区范围内倡导和推进健康生活方式，提高居民健康素养，促进全民健康。
二、创建策略和措施
(一）组织管理
1、管理网络
在爱卫办的组织和协调下，社区作为创建活动的主要实施主体，社区卫生服务中心（站）提供相关技术服务，区疾病预防控制中心作为技术支持机构，健康教育部门和综合医院提供专家和信息支持，动员协调社区内相关单位和机构负责人共同参与社区建设。吸纳有积极性的社会优质资源，逐步形成多领域多级别的工作网络，如“街道办事处——社区卫
生服务中心社区站、居委会社区工作团队（楼门长）积极分子（志愿者）一一社区居民”等组成社区健康促进工作网络。
2、工作职责和任务
(1) 社区居委会
居委会是创建示范社区行动的实施主体。主要承担规划、监督和提供必要保障的责任。通过联合当地社区卫生服务站和其他社会团体组织共同参与和完成示范社区创建工作。
(2) 社区卫生服务中心（站）
街道（镇）社区卫生服务中心（站)为社区居民参与活动提供服务方面充分发挥自身优势，扮演重要技术支撑作用。配合社区居委会在制定社区发展规划中完善社区健康发展
内容，开展示范社区创建的基础性工作，并进行不同形式的健康干预。
(二）支持性环境
1将创建工作计划纳入社区发展规划，提供必要的组织、人事和经费支持；对创建工作进度进行定期检查考核，将创建工作考核纳入社区卫生服务年度考核指标；
2. 营造良好的创建宣传氛围，在社区明显位置公告创建示范社区承诺，并通过户外电子屏定期宣传全民健康生活方式等内容，创建与“健康一二一”行动相对应的社区健身场地（健康步道/健康楼梯/健康广场等）。设置宣传栏（板)，定期更换宣传内容。发放健康教育材料，公共场所设置健康
标语?.如电梯口、楼梯、楼道、单位食堂、社区网络平台等处设立运动与膳食宣传标语。
3. 加强媒体宣传，与各类媒体建立良好的合作关系，及时报道示范社区的活动情况，发挥示范作用；
4. 设置健康教育活动场所，定期开展健康教育活动。
三、创建时间进度安排第一阶段：发动阶段
1、2013年3月28日前，建立领导管理机构。
2、2013年4月5日前，完成基线评估问卷调查第二阶段：准备阶段
1、对照验收标准落实创建工作。
2、保持环境整洁，有固定的宣传栏、橱窗等健康教育窗口。
3、有促进身体活动的专门场地和多种活动设施。
4、有健康教育活动室，提供可供群众取阅的健康生活方式宣传材料，有支持性工具展示。
5、每年为每户居民发放1种以上健康生活方式宣传材料。
6、每年开展3种以上居民广泛参与的健康生活方式活动，如知识竞赛、健康膳食设计比赛、健身比赛、健康家庭评选等。
7、每年组织开展4次以上健康生活方式相关知识讲座。
8、社区内有3个以上群众性健身活动团体，并开展相
应活动。
9、有开展居民营养教育的措施，指导科学配餐的政策。第三阶段：验收阶段
1、2013年4月20日前，完成终期评估问卷。
2、2013年4月25日前由领导小组办公室对创建活动进行初步验收。
3、2013年4月30日前由领导小组对创建活动进行最终验收，通过验收活动对表现突出单位和个人，根据规章给予相应的奖励和处罚。
四、奖惩措施
为保证创建工作顺利开展，对照创建标准，需设置相应组织机构并配置相应工作人员，建有规范的工作台帐资料，并按要求及时考核。
社区将根据创建工作需要，布置相关任务，对未完成或未达到相应要求的单位或个人予以通报批评，视情况进行扣分或相应处罚，对创建任务完成较好的单位或个人给予适当加分或物质奖励，并将创建成绩将做为一项重要考核指标，与其他各类先进评比直接挂钓。
(三）**社区创建全民健康生活方式行动示范社区
考核与奖惩制度
根据《滨湖区全民健康生活方式行动示范创建工作实施方案》的精神和要求，为进一步落实2013年全民健康生活方式行动，我社区特制定《**社区创建全民健康生活方式示范社区考核与奖惩制度》。
一、明确分工及职责
***负责创建全民健康生活方式示范社区全面工作。
***负责创建全民健康生活方式示范社区具体工作。
***负责社区环境卫生及创建氛围的布置负责各种制度资料的整理、归档等工作
***负责社区膳食营养政策的创建工作
***负责社区健身器材的选择与购买工作
***负责社区单位的健康教育工作
***负责社区控烟工作:负责最后资料的整理总结工作
二、考核与奖惩制度
1、各部门负责人要相互合作，把创建工作做实做细做全做好。
2、各部门要按制定的实施计划及方案在规定时间内把自己分管的事情做好，不得拖沓。
3、各责任人在每周行政会上要通报工作进度，每2周开展定期考核。
4、对于工作做得好的部门或个人，将根据有关规定进行一定的奖励。
对于不能按时完成任务的同志将提出批评。通过验收活动对表现突出部门和个人，给予相应的奖励和处罚。
(三）**社区创建全民健康生活方式行动示范社区
定期考核记录
(四）**社区创建示范社区考核标准培训记录表
(五）**社区居民合理膳食指导工作方案近年来，随着社会经济的快速发展和生活水平的不断提高，居民膳食状况得到明显改善，膳食结构及生活方式也发生了重要变化，但与之相关的慢性非传染性疾病患病率也随之增加，并曰益成为威胁居民健康的突出问题。为了给社区居民提供最基本、科学的健康膳食信息指导，根据《中国居民膳食指南》（2007版)，制定本方案。
一、工作目标
(一）总目标
全社区人群合理膳食指导以户为单位覆盖率要达到100%,提高社区居民健康意识和健康生活方式的行为能力，改善居民营养与健康状况，促进人与社会和谐发展。
(二）具体目标
设立人群合理膳食指导员10名，发放合理膳食宣传材料1000余份，开展平衡膳食健康讲座1场，在醒目位置摆设宣传栏、黑板报等。
二、保障措施
(一）加强领导，健全体系
社区建立合理膳食指导网络体系，并明确专人负责。
(二）广泛动员，营造氛围
通过各种形式在群众中宣传合理膳食的理念，增强人民群众的健康意识，组织开展各类营养普及活动，广泛调动人
民群众的积极性和主动性，养成合理膳食的健康生活方式。
(三）强化培训、提高能力
依托社区卫生服务中心、**站要组建营养工作专业队伍，并不断进行专业知识和技能的培训，提高全区营养工作的整体水平。
(五）**社区居民合理膳食指导员名单
(五）**社区膳食工具展示一览表
(六）**社区“健康一二一”活动计划
为有效控制心血管疾病、糖尿病、慢性呼吸道疾病、癌症等主要慢性病的危害及其危险因素，提高居民整体健康水平。以“和谐我生活，健康**人”为主题，社区创造支持性环境，倡导和推进全民健康生活方式，提高全体居民整体素质，实现“健康护小康，小康看健康”的目标，特制定本社区“健康一二一”活动计划。
一、开展“健康一二一”宣传
“健康一二一”是指：日行一万步，吃动两平衡，健康一辈子。本社区设置户外电子屏定期播放“健康一二一”宣传内容，为社区居民发放“健康一二一”宣传材料，覆盖率100%位，居民均有途径了解“健康一二一”活动内容
二、开展倡导“日行一万步”活动
在社区内企事业单位实行工间操制度，倡导每位职工每天不少于30分钟的运动，并积极推广“日行一万步”活动。对辖区居民推行各类健身活动，引导居民身体运动，定期组织居民开展各类健康竞赛。
三、开展“合理膳食”健康讲座，倡导“吃动两平衡”每年召开一期“合理膳食”健康讲座，并组织1次健康膳食知识竞赛，倡导居民开展合理膳食。
(七）**社区创建全民健康生活方式行动示范社区
无烟环境政策
一、建立控烟制度
1、建立由社区领导牵头，相关职能部门共同参与的控烟领导小组。
2、将控烟工作纳入年度工作考核计划。
3、社区控烟管理：
(1) 、保证公共场所的无烟环境，任何人（包括外来人员）都不得在公共场所区域吸烟。
(2) 、社区小组长、工作人员为控烟监督员，控烟监督员在公共场所发现吸烟情况应及时劝阻。
二、除指定室外吸烟区外全面禁烟，营造良好无烟环境
1、除指定的室外吸烟区外，其他区域无人吸烟，非吸烟区无烟蒂、无吸烟者。
2、重点区域有醒目的禁烟标识。
3、非吸烟区不得摆放烟灰缸及其他烟具。
4、吸烟区设置合理。
5、吸烟区悬挂、张贴烟草危害的宣传品。
6、禁止烟草广告和变相烟草广告。
三、开展多种形式的控烟宣传活动
1、利用宣传栏、展版等形式进行控烟宣传。
2、利用设点宣传、宣传讲座等形式对社区居民开展控烟
2020年社区党建工作情况 一、深入开展“双创”活动 xx月份社区组织党员、志愿者开展清理环境卫生、巡防、督查、文明劝导活动3次，确保了“双创”机制的长效运行。 二、“四联四促”工作向纵深发展 充分发挥到社区报到的在职党员作用，将社区的党建工作、“双创”工作、服务工作提升到一个新的水平。开展了党员评星授牌工作。 三、打造和谐健康的社区文化 xx月xx日社区举办第七届“学习周”系列讲座。市委宣讲团xx 律师向社区党员群众宣讲婚姻法。 xx月xx日上午，xx社区在法治广场隆重举行了第五届文化月暨第七个学习周活动文艺汇演。演出以社区文艺队自编自演的节目为主，腰鼓表演、乐器合奏、海派五套秧歌、双球舞、男女二重唱等表演充分展现了社区居民乐观向上的文化风情。社区幼儿园儿童表演的舞蹈:南泥湾、xx社区艺术团的双簧:赌博最害人、女声独唱等深受大家的好评。演出中间穿插了“双创”及计生人口知识竞答，党员评星授牌。企业退休人员合唱的走向复兴、大海呀故乡将整台演出推向高潮。演出结束后，大家参观了廉政书画、摄影展和楼道文化园地。xx月xx日社区组织企业退休人员参加市人社局举办的第二届红歌合唱比赛。社区合唱团荣获三等奖。 四、社区双拥工作
在创建全国双拥模范城工作中金苑社区按照高标准，严要求做好各项工作，出双拥宣传栏1期，制作宣传展板4块，制作宣传标语3幅，认真准备了5年双拥工作台帐，迎接全国双拥模范城市考核组检查工作。xx月xx日市委副书记xx等领导来社区检查双拥迎检工作。对社区双拥工作给予了充分肯定。 五、社区消防工作 为全面提高社区居民防御火灾能力，全力打造“平安、文明、和谐”社区，xx月xx日下午，xx社区举办消防知识培训宣传活动。社区聘请市消防队xx科长向社区楼栋长讲解火灾的分类及灭火器的选择，居民区消防常识，灭火的正确方法、报火警的办法，发生火灾时逃生的技巧等知识，利用图片向居民传授消防知识，进一步提高居民的火灾防范与自救能力。制作消防宣传栏x块、消防宣传牌x块、消防宣传标语x幅、整理了消防台帐。 六、社区民政工作 受理xx户申请低保家庭材料，上报xx户申请低保家庭，配合其他社区为居住在金苑社区申请低保入户调查。 配合办事处认真做好低保家庭的认定复核工作，安排专人上门摸底核查，确保低保政策阳光操作，应保尽保，应退尽退。 七、综合治理工作 安排好双休日值班，对辖区重点人员实行回访，持续做好刑释、帮教，治安防范工作。 八、计划生育工作
安 全 生 产 台 账 资 料 杭州楚天科技有限公司2015年12月 公司简介
目录 1.安全生产责任制 ................................................................................................................................... 2.班组长和工人的安全生产职责 ........................................................................................................... 3.安全生产监督检查管理制度 ............................................................................................................... 4.安全生产绩效挂钩与奖惩管理制度.................................................................................................... 5.企业员工违章处罚制度 ....................................................................................................................... 6.特种设备安全管理制度 ....................................................................................................................... 7.危险品存储使用安全管理制度 ........................................................................................................... 8.安全生产教育培训制度 ....................................................................................................................... 9.安全分析与事故报告管理制度 .......................................................................... 错误!未定义书签。 10.事故紧急救援管理制度 ....................................................................................................................... 11.安全生产事故行政责任追究制度 ....................................................................................................... 12.安全教育制度 ....................................................................................................................................... 13.施工组织设计编制审批制度 ............................................................................................................... 14.特种作业人员持证上岗制度 ............................................................................................................... 15.安全生产检查制度 ............................................................................................................................... 16.设备管理制度 ............................................................................................................................. 17.安全技术交底制度 ............................................................................................................................... 18.消防安全制度 ....................................................................................................................................... 19.安全生产资金保障责任制 ................................................................................................................... 20.供应单位管理制度 ............................................................................................................................... 21.安全生产档案管理制度 ....................................................................................................................... 22.文明、卫生制度 (36) 23.临时用工管理制度 ............................................................................................................................... 24.特种作业安全生产管理制度 ...............................................................................................................
创建“六型”示范党组织构筑和谐家园 ——民主街社区党总支党建工作情况简介 民主街社区党建工作以科学发展观为统揽，坚持以社区党建为龙头，以开展“五个年”活动和打造“五个肃州”为主题，以“六个一”（即“一支一特色、一办一亮点、一巷一精品”）为载体，精心打造“六型”（即“学习型、服务型、和谐型、平安型、宜居型、文化型”）示范党组织，努力把社区建成“管理有序、生活便利、诉求畅通、身心愉悦、康乐和谐”的多元化社区。 注重实践，夯实基础，实施“民情流水线”工程，打造学习型示范党组织。通过建立“五个民情”（即民情信箱、民情接待日、民情热线、民情日记、民情联系卡）等方式，进一步畅通居民反应社情民意的渠道；坚持“一出两进”、周三“下访日”工作机制，开展“五百”民心实践走访活动；召开民情恳谈会集中纳民声，每季度召开一次由社区干部、辖区单位代表、“两代表一委员”和居民代表参加的民情恳谈会，汇报社区工作情况，倾听和征求居民意见、建议，并及时受理反馈。 落实自管自治，加强楼院管理，打造宜居型示范党组织。逐步将“两新”组织、散居楼院纳入党小组管理，党员中心户设立“家庭党校”，确保党员管理无遗漏、全覆盖，发挥社区党组织在自管自治中的组织引领作用；对党员分层管理，实施“五管”工作机制；通过开展“四联”、“三主动二争创一发挥”、“四带两争当”等党性主题实践活动，组织党员参与
楼院“设岗定责”；建立健全楼院居民自治组织，将群众拥护、热心社区建设的人员充实到业委会队伍中，定期开展居民议事会、党员会客厅等特色活动，逐步实现社区自我管理、自我监督、自我教育、自我服务的自治目标。 丰富党建工作内涵，关注民生，服务居民，打造服务型示范党组织建设。社区设立了党务公开栏、政务公开栏，做到为民服务阳光、透明，定期召开社区党建联席会议，统筹开展区域内党建和便民利民服务工作；建立党员服务中心、党员服务站、党员中心户三级服务网络。在每个站点设立“党员热线”、“服务热线”，及时为群众提供相关服务需求，密切党群干群关系；创新便民服务机制。进一步细化社区党小组设置，结合“1+1”帮扶工作机制，实行“三联系”制度，逐级负责开展政策宣传、矛盾调节、民情恳谈等活动。 开展帮扶关爱机制，打造和谐型示范党组织。建立爱心超市，采取社区补贴和社会捐助相结合的办法，为辖区弱势群体提供免费领取限定数额的物品和低价购物服务；开展帮扶关爱机制，关注空巢老人和独居老人生活，动员辖区单位和社区干部与困难家庭、孤寡老人、失学儿童、“问题”少年等结成了帮扶对子，定期走访慰问，开展“1+1”结对帮扶活动，为老年人提供方便、贴心的服务；开展“送政策、送技能、送岗位”活动。为下岗失业人员、“4050”人员、大中专毕业生提供就业信息、求职技巧等方面的服务，开发社区就业岗位，拓宽就业渠道，鼓励社区居民自主创业就业。 创新社会管理的方式方法，打造平安型示范党组织。按楼院居
中共察哈尔右翼前旗土贵乌拉镇 土贵山社区党支部 近年来，土贵山社区党支部坚持“以人为本，服务居民”为落脚点和出发点，结合社区党支部建设工作实际，从抓支部组织建设入手，充分发挥社区党支部的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，把关心居民的冷暖作为支部工作重点，有针对性地开展了“党员岗位定职、党员挂牌服务、争创社区党支部”等系列活动，为构建和谐社区创先进党支部打下良好基础。2009年曾被自治区授予“和谐社区”光荣称号，并多次迎接自治区、市、旗三级领导的参观检查，受到上级的肯定和认可。 强本固基彰显党支部战斗堡垒作用 和谐文明社区建设的关键是领导。2008年旗委、政府下大力气整顿社区。首先对各社区通过笔试面试考核，公开选拔，土贵山社区书记也由此产生，同时又把2名德才兼备、年轻有为的党员充实到党支部班子中，新的班子组建后，充满了活力，确立了“核心在组织、专心抓党员，热心办实事，真心换民心”的工作思路，制定
了党支部活动计划，党支部工作职责，党支部学习制度，党员民主评议制度，民主生活会制度，党员任岗制度，三会一课制度，支部书记工作职责，支部委员工作职责，党小组长工作职责等十项规章制度。建立了党员考核记录，民主生活记录，党员学习活动记录，党员走访谈心记录，好人好事记录等，并对党员提出了“争创一个目标，做到二个加强，实现五个提高，即争创先进党支部，加强党支部战斗堡垒作用，党小组的组织作用，党员先锋模范作用，提高党支部工作质量，提高党支部凝聚力和向心力，提高党小组战斗力，提高党员政治工作和水平，提高党员承诺制度活动水平，通过规章制度的建立，规范了党员行为增强了党员工作意识。 践行宗旨争创一流党支部 争创先进是构建和谐社区的一个重要部分，党员挂牌服务是联系广大居民的桥梁和纽带，党支部结合实际在党员中开展“一名党员一面旗，一份真情献社区”等亮身份系列活动。严格按照各自得承诺，带头先行，付诸实施。一是加大社区阵地建设力度。土贵山社区原来办公活动面积不足100平方米，2008年由旗委、政府投
党建品牌介绍——贴心服务 名称：贴心服务 理念：以建设“服务型”中心为出发点，以“服务再提质，效能再提速”为着力点，以提高群众满意度为落脚点，努力为人民群众提供方便、快捷、优质、高效的服务。 内涵：通过改进服务态度，做到温馨服务；通过公开承诺践诺，实施阳光服务；通过完善工作方式，开展主动服务；通过拓展服务范围，推行延伸服务。充分发挥我街党员干部的先锋带头作用，切实为改善民生、服务群众、促进经济社会和谐稳定发展作贡献。 目标任务 通过“贴心服务”党建品牌的创建活动，使我街服务管理能力有新提高，党建工作有新亮点，党员形象有新提升，服务民生有新成效。 工作措施 第一，改进服务态度——做到温馨服务。一是从小处着手，从认真接好每一个电话，认真接待每一位来访者做起，提高群众满意度，增强干群关系。二是从群众迫切需要解决的地方入手，为群众提供物资、技术、信息等全方位、系列化服务。三是切实从思想上改进作风。在思想上注重与群众的沟通、交流，及时了解他们的困难、苦衷，了解其所需所盼，倾听他们的呼声，学会将心比心、换位思考，善于理解、善于引导，增强为民服务的责任感。时刻注意自己的服务方式，切忌“推、托、阻、拦”，把百姓的希望和要求记在心上。做到“三心”，即热心、贴心、诚心。四是在工作中改
进服务能力。通过对自身的不断充电，内强素质，不断提高业务能力和工作水平，及时为百姓讲解国家新方针政策，解决群众心中的疑惑。 第二，公开承诺践诺——实施阳光服务。一是积极推进“三公开”举措。即工作制度公开、党员承诺公开、党员示范岗公开，让办事群众明白办事。二是深化政务公开。设立身份牌、公示牌、公告栏、电子显示屏等，全方位公开；加强政务公开信息宣传报道，多层次公开；推进电子政务建设，加大网上政务公开力度，广角度公开。三是开展群众评议活动。定期不定期让办事群众对机关工作和办事人员进行测评，建立健全绩效考评体系，积极探索奖罚分明的激励机制，不断提升机关执行力，努力营造阳光服务氛围。 第三，完善工作方式——开展主动服务。一是开展“一条龙”服务。完善办事流程，调整办事窗口配置，让办事群众“进一扇门、办放心事”，为群众提供便捷、高效、满意的服务。二是实行“午休值班服务”制度。将上班时间提早了整整1小时，并且向外公布值班人员，方便企业和群众办事及政策咨询，解决疑难问题。三是建立“民情日记”制度。每个党员干部统一发放一本“民情日记”本，每人每周至少写出一篇以上“民情日记”，变被动服务为主动服务，真正做到“访民情”、“解民难”、“暖民心”。 第四，拓展服务范围——推行延伸服务。一是建立机关和社区党组织资源共享、共驻共建平台和载体，机关在行政工作、党建工作进社区的同时，人力、财力、物力积极向社区倾斜，支持了社区党建工作的开展。二是实施在职党员干部“双重管理”，引导在职干部与社区弱势群体“结穷亲、
社区党建工作基本知识 一、什么是党建,什么是社区党建？ 1、党建：即中国共-产-党的自身建设。指我们党为实现所制定的奋斗目标，紧密围绕党的基本路线，不断加强党的组织、思想和作风建设，努力提高党的凝聚力和战斗力，把党建设成为领导全国人民不断取得革命和建设胜利的坚强领导核心转载自百分网 2、社区党建：是指社区党组织的建设，它是党的基层组织建设的重要组成部分。社区党建必须紧紧围绕社区建设这个中心，从抓好班子建设、提高党员队伍素质入手，充分发挥社区党组织和党员在两个文明建设中的战斗堡垒作用和先锋模范作用。 二、为什么要加强社区党建工作？ 1、加强社区党建工作是抓好党的基层组织建设、巩固执政党地位的需要。 社区党组织是党的基层组织、是党建工作的重要组成部分。随着我国经济体制改革的不断深入和社会主义市场经济体制的逐步建立，大量的社会职能分离给社区。社区党组织管理党员的范围扩大了，主要包括： ①社区内的退(离)休党员。 ②社区内服务机构的党员。 ③社区内小型民营企业及转制民营企业的党员。 ④社区内民办非企业单位的党员。 ⑤物业管理公司的党员。 ⑥社区内下岗职工离开原工作岗位6个月以上的党员。 ⑦社区内无业、失业的党员。 ⑧长期居住在社区内的外来打工人员中的党员。 ⑨社区内尚未分配工作的退转军人、毕业学生中的党员。 ⑩其他应由社区党组织管理的党员。 如何把社区内的所有党员都调动起来，使党组织的活动能覆盖到社会、经济生活的各个领域，不断提高基层党组织的凝聚力和战斗力，夯实党的执政基础，这是社区党建工作面临的重大问题。 2、社区党建工作在社区工作中发挥思想保障作用？ 社区党建的重要内容是用马克思主义的基本理论、党的基本路线、方针、政策和国家的法
以服务群众为核心加强社区党组织建设——xxxx党总支部基层组织建设交流材料 xxxx党总支部在基层组织建设年活动中，紧紧围绕“服务群众抓党建”这个核心，以服务群众、服务党员、服务发展为出发点，深化服务内涵，增强服务实效，进一步提升了党组织推动发展、服务群众的能力和水平。 一、以服务群众为出发点，加强基层组织建设 （一）科学设立社区服务窗口，让群众知道该在那里办事。紧紧围绕方便群众办事这一出发点，参照县政务中心的标准，成立社区便民服务站，设立了“党务工作服务处”、“群众工作服务处”、“社会事务服务处”、“劳动就业和社保服务处”、“城市管理服务处”、“文化卫生管理服务处”，落实了便民措施。同时，对社区干部的工作进行分工，挂牌明示，方便群众办事，接受群众监督。 （二）加强社区班子、队伍建设，增强服务群众的思想意识。自2011年社区总支、支部改选以后，xxxx社区班子的整体素质明显提高。党组织班子的文化程度高，工作能力强，勤政廉洁，吃苦耐劳，讲奉献，都来自于群众，群众基础好，服务意识强。号召党员带头学习提高、带头发展经济、带头服务群众、带头遵纪守法、带头弘扬正气。党组织每月15日的党员集中学习制度，重点学习党的方针政策、业务知识、先进经验，通过“三会一课”和各种形式的教育、培训，
使党员在思想上、行动上与上级党组织保持高度一致。同时，组织总支委员参观北川地震灾区，组织党员参观中江县城市重点建设、参观继光馆，激发党员爱党、爱国、爱家乡的热情，增强了党员干部干事创业、服务群众的意识。 （三）健全一套好机制，为服务群众提供有力保障。对照《xxx村（社区）工作手册》，进一步健全了基层组织民主议事制度、创先争优制度、党务公开制度、“三会一课”制度、发展党员制度、民主评议制度、“双诺双述”、“双评双向公开”制度、“四议两公开一监督”、党员公开承诺等制度。各种制度的进一步建立和完善，为社区党组织规范化建设和更好地服务群众提供了有力的保障。 二、以“三本台账”为突破口，帮助群众排忧解难 在全面实施民生、困难群众和稳定工作“三本台帐”的基础上对台账进行了延伸共建立了12本台账，台账涵盖了群众生产、生活的各个方面，并将历次群众诉求、帮扶措施、产生的效果、现在的处理意见详细载明，做到了账账清楚、事事明白、措施到位、效果明显、群众满意。 （一）分类建立台账，为服务群众打牢基础。采取分社、分院落、门面清理登记的方式，安排社区干部和党员逐一收集相关问题，在全面摸清问题的基础上，将群众反映的各类问题分类登记建档，建立了民生、困难群众和稳定工作“三本台帐”，并按照流程及时处理、上报并反馈结果。同时，我们参照“三本台账”的收集、建立、运行、处理的程序，对
企业安全管理台账咋写？史上最全指导手册来了，还不快收藏！ 江苏安全生产| 2016-04-20 企业安全管理基础台帐编制说明 1、本台帐作为企业安全管理基础台帐的范本，指导广大企业负责人、安全管理人员做好日常安全管理工作，留下安全管理痕迹。 2、本台帐所涉及的条款、表格是企业日常安全管理台帐资料最基本的要求，也是企业安全管理人员必须了解、日常安全管理必须做的台帐资料。 3、本台帐供企业负责人、安全管理人员以及特种设备维护管理人员使用。 4、本台帐将企业日常安全管理最基本的台帐资料划分成八个文件夹，企业可参考八个文件夹中的内容建立安全管理台帐，今后安监所将针对这八个文件夹内容的建立和完善情况开展企业安全管理台帐资料日常安全检查。 5、企业安全生产情况、安全管理难易程度各不相同，本台帐所涉及的条款、表格并不能涵盖安全管理台帐资料的全部，企业安全管理人员应根据企业自身安全生产特点，在本台帐的基础上逐步建立起完善的、适合本企业安全管理的台帐资料。 6、企业安全管理人员应认真负责，及时做好安全管理台帐资料的更新工作，确保企业安全管理规范，有序。 企业安全管理基础台帐 1文件夹一：安全生产责任制 一、营业执照 台帐资料：营业执照正、副本复印件 二、安全生产许可证（危化企业） 台帐资料：安全生产许可证复印件 三、从事特种行业依法规定办理的相关证照
台帐资料：从事特种行业依法规定办理的相关证照复印件 四、安全生产责任制 台帐资料：①企业各级、各部门安全生产责任制；②作业人员岗位责任制 要求：企业制定各级（经理、副经理、车间主任、班组长等）、各职能部门（安全部、技术部、财务部等）安全生产责任制。 五、安全生产责任书 台帐资料：安全生产责任书 要求：①企业应在每年年初编制安全生产责任书并层层签订；②安全生产责任书一年一签； ③企业安全生产第一责任人与各级、各部门负责人，各部门与本部门员工层层签订安全生产责任书。 2文件夹二：安全管理规章制度 一、安全生产管理网络 台帐资料：安全生产管理网络图 要求：①企业应建立企业安全管理体系网络图；②安全管理体系网络图应上墙。 二、安全生产规章制度 台帐资料：企业安全生产规章制度 要求：企业基本安全生产规章制度包括，安全生产教育培训制度，安全生产检查制度，事故隐患排查制度，安全生产投入保障制度，具有较大危险因素的生产经营场所、安全设施和设备管理制度，危险作业管理制度，职业安全卫生制度，劳动防护用品配备和管理制度，安全生产奖惩制度，安全生产事故报告和处理制度等。 三、安全生产操作规程 台帐资料：企业安全生产操作规程
社区党建工作基本情况 XXXX社区党支部现有党员20人，近年来，社区党支部以十八大精神为指导，以构建“三有一化”社区党建格局为目标，以“服务居民、打造特色、构建和谐”为思路，整合资源，丰富载体，拓宽渠道，积极引导广大党员发挥先锋模范作用，走出一条“核心在支部、专心抓载体、强力搞服务”的社区党建新路子，唱响“同住一个区、同在一个党、共为社区做奉献，共为党旗添光彩”的主旋律，使社区各项工作蓬勃发展，呈现出和谐、稳定的大好局面。 强化培训，创新方式，强力推进党员干部的教育管理。我们制定学习计划，健全周二、五学习制度，开展学习型党组织创建活动，采取“请进来、走出去”的方法，加强党员培训;建立“情况登记卡”、、“爱心帮扶卡”、“活动记录卡”、，对直属党员实行“全权管理”，对离退休党员实行“关爱管理”，对下岗失业党员实行“扶助管理”，对在职党员实行“双重管理”，对流动党员实行“跟综管理”。同时强力实施“共建工程”、“先锋工程”、“便民工程”，设立“党员责任区”、“党员先锋岗”，建立“党员志愿者服务队”，开展“义务奉献日”活动，建立便民服务一条街，有效加强党员管理。 丰富载体，搭建平台，充分发挥党员的先锋模范作用。工作中，我们全面做好“三个代理”，落实“五个提供”，确保“七
个代办”，对居民需要办理的事务属于社区的立即办，涉及上级部门的帮助办，上级审批的协助办，行走不便的上门办；开展以“五比五创”为主要内容的创先争优活动，营造了“学先进、争先进、当先进”的浓厚氛围。目前已为辖区居民代理老人药费报销110次，提供法律援助、调解纠纷、就业信息、家政中介服务等430次，为下岗失业人员办理优惠证100余份，新增就业岗位300余个，代办各种政务、事务385次。 突出特色，拓宽领域，打造社区温馨和谐的服务品牌。我们紧贴“民”字做文章，围绕“心”字搞服务，强力打造“激情、创新、特色”的温馨和谐社区服务品牌。建立党建服务博客。我们开设办事程序、小区风采、畅谈平台、来信回音等栏目，公开服务内容、标准、时限和联系方式，发布各种服务信息；开办“爱心时间银行”。即您为社区内的人提供无偿服务，“爱心时间银行”把您的服务时间储存起来，当您或您的家人需要别人照顾时，小区会向您提供等量的无偿服务；建立“文化激情广场”。我们定期举办红色经典电影剧场，组织大型红色故事宣讲和“革命传统代代传”征文等活动，着力营造温馨的“家”文化，温馨的“情”氛围 1宣传贯彻党的路线,方针,政策,执行党中央,上级组织和本组织的决议决定,团结,组织党内外的干部和群众完成社区担负的各项任务
完善基础工作体系推动社区组织建设 ——××县城镇社区党建工作存在问题及对策建议 ××县党建课题调研组 城镇社区党组织直接面对城镇基层群众，处于城镇改革、发展和稳定的第一线，担负着把党的路线方针政策落实到社区群众中去的重任。针对城镇经济和社会生活的新变化，我们在对居委会党建工作研究的基础上，通过对我县的社区党建工作开展专题调研，剖析问题、寻求对策，以进一步完善基础工作体系，有效推动社区组织建设。 一、基本情况及现状 2010年10月以来，县委对社区党建工作给予了高度重视，出台了《关于推行社区建设的实施意见》（×党办发[2010]15号），经过××镇和各相关部门积极努力、通力合作，至2012年上半年，××镇的城中、城北、城南居委会党支部已分别更名为中兴、北振、南丁社区党支部，现有党员55名，为推进社区党建工作打下了一定基础。 从调查情况看，中兴、北振、南丁社区在党建工作上做了不少实际工作，社区党建工作取得了一定发展。一是社区党建工作体系初步形成。在探索发展社区党建工作中，××镇以原有居民区为基础，科学合理地对县城居民区进行调整定位，将城中、城南、城北居民委员会改建为中兴、北振、南丁社区居委会，并按照有关规定成立社区党支部，逐步形成了“以镇党委为核心，社区党支部为龙头，社区党员为主体”的社区党建工作机制。二是党的组织建设迈出新步伐。通过社区党支部建设，切实解决了部分居民党员“无组织可找的情况”，避免了“隐性”党员或“口袋党员”的存在。三是不断推进服务型社区建设。在推动社区向服务型社区建设过程中，社区党支部发挥了导
向和组织保障作用，社区服务工作正逐步为广大社区居民所接受和认可，为社区建设提供更大的发展舞台。 二、存在问题 就目前全县基层组织建设工作来看，社区党建处于初步启动阶段，相对机关党建和农村党建而言，社区党建基础工作体系还不完善，整体建设显得较为松散软弱，缺乏有效的政策、物资、组织和人力保障机制，没有形成有效推动工作发展的载体，党组织的核心地位不明显，支部班子战斗力不强，党员作用发挥不突出。主要表现在：（一）社区党建还没有形成良好的发展环境。 一是认同社区党组织的观念不强。据调查，目前我县真正进入社区党组织管理的党员主要有离退休党员和流动、下岗等特殊群体党员。但从现实情况来看，特殊群体党员不少人思想上有一些抵触情绪，同时还要忙于生计，对党组织建设不积极。离退休党员人虽然进入社区，但却不能接受由“单位人”向“社区人”转变的现实，认为将组织关系转到社区后，会失去原单位的一些待遇，故对社区党组织这个新家不热心融入。如原中兴社区党支部班子成员王治辉、顾业军、桂作英的组织关系全部在原单位。 二是对社区党建重视程度不够。社区党建起步不久，开展工作面临着诸多困难，必须依赖有关部门和上级主管领导的关心和支持。据调查，相关部门对社区党建工作认识不到位，对居委会党组织的指导、关心不够，没有把这项工作提到相应的高度，支持社区党建的思想淡薄，在重视社区党建方面实际行动少。同时，对社区构成情况比较复杂，驻社区单位工作性质差异较大的问题，目前仅由组织部和乡镇党委共同开展工作，还没有形成宣传、纪检、工会、妇联、共青团、民政、财政、建设、公安、工商等部门共同参与社区建设工作的格局，
店埠镇光大社区 关于开展创建特色党建品牌的实施方案 为全面贯彻落实市委县委关于特色党建品牌创建活动指导精神，充分发挥党建品牌的辐射和师范带动作用。按照店埠镇相关文件的要求，现根据我社区实际，制定光大社区20XX年开展创建特色党建品牌的实施方案，如下： 一、指导思想 以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，以转变工作作风为着力点，以利益导向、优质服务为重点，以群众满意为目的，通过特色党建品牌创建活动，以全面提高社区党建科学化水平为目标，以树立社区党组织和党员的良好形象为出发点和落脚点。全面推进特色党建品牌创建，统一思想、凝心聚力、创先争优，不断提升我社区党建工作的新局面。 二、目的意义 开展社区特色党建品牌活动，是加强和改进党总支建设的客观要求，同时在建设社会主义新农村工作中，迫切需要党总支以创新的理念推动党建工作。开展创建党建品牌活动，有利于准确把握党建工作和新农村建设的结合点，以党建品牌的创建促进新农村的建设，丰富新农村的内涵，使社区的党建工作与经济发展相适应。 三、特色党支部品牌简介 （一）品牌划分依据 光大社区共有党员72名，其中正式党员68名，共分为五个党小组，一个党支部，现根据党支部内经济生产状况，党小组成员的兴
趣爱好自主选择等情况进行党支部的重新划分。 （二）品牌党支部名称 山水仙党支部 （三）品牌党支部内涵 山水仙党支部：山水仙的花语代表着美好的时光和欣欣向荣的一种光景，也意味着该支部队未来发展的一种展望。该党支部以五十岁以上的老党员居多，所以未来发展的方向是年轻，有文化的青年为主，吸收新鲜的血液进来，让他们的热情带领着该党支部欣欣向荣。 四、品牌创建方法步骤 （一）党建品牌确定阶段（20XX年3月25日-4月18日） 召开社区党小组长、居民组长以及两委干部扩大会，动员广大党员干部群众积极投身到党建品牌的创建活动中来，并在社区内悬挂宣传标语，积极宣传该项活动。各党小组长下到居民家中进行问卷调查，获取每个党员的相关信息，并摸底社区的留守儿童、困难党员、孤寡老人等相关情况。将收集来的调查问卷进行信息的整合分析。并将信息统计结果在居支两委会上交流讨论，确定特色党支部的名称与性质。 （二）党建品牌申报阶段（20XX年4月18日-4月20日） 将经社区党员大会研究讨论通过的特色党支部名称与性质，品牌内涵理念等相关信息制定出实施方案，并成立领导小组负责该项活动，之后将相关材料上报镇活动领导小组。 （三）党建品牌实施阶段（20XX年4月20日—10月30） 结合社区党建品牌的创建和定位，明确目标任务，方法步骤，有
社区党建服务项目建设方案 【项目名称】XX街道XX社区文化活动中心建设项目 【项目概述】XX社区现有XX户XX 人，其中60岁以上老年人XX人，占总人口的14.3%；少数民族XX人，占总人口的8.5%;残疾人XX人，占总人口的1.4%；在册党员XX名，在职党员XX人，离退休党员XX人，占总人口的8.8%，60岁以上老党员占党员人数的30%。辖区多为XX集团退休职工，距离市区商业中心较远，居民业余文化生活较贫乏。XX社区党支部为满足社区党员、群众多层次、多样化的需求，不断拓宽服务领域，创新服务方式，增强服务功能，建立具有特色的社区服务体系，完善社区便民服务站、文化活动场所及文体队伍、健康卫生服务、图书阅览室等配套设施。从关心老党员和老年人日常生活、身心健康入手，组织志愿者上门为孤寡老人、空巢老人提供基本健康体检、预防保健等，为老年人提供丰富的文体活动，让老年人老有所乐、老有所学、老有所为。不断创新思路，健全机制，有效发挥社区党组织“服务群众、凝聚人心、优化管理、维护稳定”的作用，全面推进社区服务型党组织建设。 一、项目实施内容及预期目标
依托XX矿职工之家，立足社区居民需求，打造“一园两站三室”功能场所，突出社区服务品牌。通过协调利用XX 矿职工之家500多平米的活动场地，为党员搭建服务平台，使社区党组织在服务中提升战斗力，党员在服务中受教育，人民群众在服务中得到更多实惠。 “一园”：即党员温馨小公园。职工之家旁有XX平米环境优雅的小公园，通过项目的实施，打造成集民族一家亲主题宣传、晨练健身、娱乐休憩为一体的好场所。 公园需配置XXX “两站”：即便民服务站和民族团结一家亲服务站。 一是便民服务站，拟在职工之家二楼设置便民服务站。主要为辖区居民尤其是老年人和残疾人代缴水、电、暖、电话等费用以及帮助居民提供订票等服务，解决老年人、残疾人出门难、缴费找不到地方、办事听不清解释、到处奔波的难题。同时，组建“便民小红帽志愿者服务队”，开展“爱心敲门”服务，开展“送服务到家中、送岗位到身边、送健康到社区、送法律到心中”的“四送”服务活动。 二是民族团结一家亲服务站，拟在职工之家二楼设置民族团结一家亲服务站。社区立足于XX网格少数民族居住集中且辖区有南清真寺的资源优势，成立“民族团结一家亲”服务站，通过邀请阿訇以及社区有威望的少数民族党代表、人大代表、政协委员为民族调解员，调解少数民族家庭矛盾
. 小微企业安全生产管理工作台账 企业名称: 企业地址:
标准化管理规范化生产 安全生产标准化体现了“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，强调企业安全生产工作的规范化、科学化、系统化和法制化，强化风险管理和过程控制，注重绩效管理和持续改进，符合安全管理的基本规律，代表了现代安全管理的发展方向，是先进安全管理思想与我国传统安全管理方法、企业具体实际的有机结合，有效提高企业安全生产水平。 安全口诀：“制度规程责任状,专人持证隐患查、护栏护罩安全帽、接地漏保管线套、特设消防须检测、警示定位好现场” 所属乡镇：_________________ 镇安监联络员:_______________电话_____________ 企业负责人:_________________电话_____________ 安全生产管理人员:___________电话_____________ 职工人数:__________________年产值________万元 生产产品___________________________________
目录 第一章企业安全生产规章制度 (1) 一企业各级人员安全生产职责 (1) 二安全投入保障制度 (9) 三安全生产教育培训制度 (11) 四设备设施安全管理制度 (13) 五危险作业管理制度 (16) 六安全生产检查制度 (17) 七隐患排查治理制度 (18) 八事故和应急管理制度 (20) 九安全生产责任考核及奖惩制度 (22) 十消防安全管理制度 (23) 十一劳动防护用品管理制度 (26) 十二建设项目“三同时”管理制度 (27) 十三现场安全管理制度 (28) 十四电气安全管理制度 (30) 十五安全例会制度 (32) 十六危险化学品储存、使用管理 (33) 十七相关方安全管理制度 (34) 十八安全生产台帐管理制度 (35) 十九特种作业人员管理制度 (37) 二十职业健康管理制度 (39) 第二章安全操作规程 (42) 第三章年度安全生产计划及目标 (43) 第四章年度安全教育培训计划 (44) 第五章组织机构 (47) 安全生产领导小组组织架构及职责 (47) 企业主要负责人及职责 (48) 明确公司安全生产管理人员的通知 (49) 托管安全的相关证明 (50)
关于进一步加强和改进社区党建工作的几 点建议 关于进一步加强和改进社区党建工作的几点建议 党的十八大报告明确指出，要落实党建工作责任制，强化农村、城市社区党组织建设。城市社区党建工作是新时期党的建设的一个新领域，需要我们在实践中不断探索，创新社区党组织的工作方式，加强对社区党员的管理和教育，有针对性地做好居民的思想政治工作，充分发挥党组织在社区工作中的思想导向作用、重要决策作用、组织保障作用和行为表率作用，进一步增强城市社区党建工作的影响力、渗透力和社区党组织的凝聚力、战斗力，不断开创城市社区党建工作的新局面。本文试图概括XX区街道城市社区当前党建工作的基本情况来分析工作中存在的问题，并提出进一步加强和改进社区党建工作的对策与建议。 一、XX区街道城市社区党建工作的基本情况及存在的不足 XX区辖区面积XX平方公里，现有人口XX万，其中城镇人口占85%。下辖XX个街道党工委，社区基层党组织XX个，社区党员XX名。近年来，XX区认真按照自治区和XX市党委、政府的要求，在街道社区建设中以加强基层党组织建设为核心，以特色社区创建工作为载体，充分发挥党员的先锋模范作用和基层党组织的战斗堡垒作用，广泛开
展贴近群众、服务居民的社区服务，社区功能不断完善，街道社区基层党组织的凝聚力和战斗力不断增强，街道城市社区党建工作取得了一定的成效，但依然存在一些不足。主要有： 1、对社区党建工作的重视程度不够。虽然从中央到各级党委多次强调基层党建工作的重要性，但在实际工作中往往忽视了基层党建工作。具体表现为：对社区党建工作所必需的资金投入经常不到位；对社区党建工作科学发展的意识还不够强，缺乏科学的发展思路；对社区党建工作的宣传力度不够，缺乏重视社区党建工作的社会氛围；各类人群参与城市社区党建工作的积极性不高，缺乏重视社区党建工作的主观能动性。 2、社会职能承担过多，党建职能弱化。今年上半年，市委、XX区委对社区承担的工作任务进行了调研，街道党工委予以协助，经调研发现，当前一个社区居委会、党支部，最多的时候挂的牌子多达30多块，什么市民学校、党员之家、团员之家、妇女之家、居民之家、志愿服务站、绿色网吧、家长学校、四点半学校、道德讲堂、未成年人校外活动中心、民情驿站等等。社区党支部、居委会，两套班子，一套人马，除了要承担组织建设、经济发展、社会服务、城市管理、综治维稳、科教文化等常规工作，又要完成上级业务部门下派的各项阶段性的业务工作，什么这个调查、那个检查、这个调研、那个观摩，导致党建工作职能弱化，无法更好的发挥社区党建工作的职能。 现在各部门、各单位的具体工作，动辄就要求落实到基层，所谓层层落实，落实到最后，就把所有的具体工作，落实到了社区这个层面。
红都社区党建工作简介 红都社区位于县城中心，辖区总人口3486户11612人，社区现有干部党员9名，居民党员15名，流动党员567名。近年来，社区以“服务居民、打造特色、构建和谐”为思路，积极引导广大党员发挥先锋模范作用，走出一条“核心在支部、专心抓载体、强力搞服务”的社区党建新路子，使社区各项工作蓬勃发展，呈现出和谐、稳定的大好局面。社区先后荣获“”等荣誉。 强化培训，创新方式，强力推进党员干部的教育管理。通过制定学习计划，健全周二、五学习制度，开展学习型党支部创建活动，采取“请进来、走出去”的方法，加强党员培训;建立“情况登记卡”、“岗位责任卡”、“爱心帮扶卡”、“活动记录卡”、“群众监督卡”，对直属党员实行“全权管理”，对离退休党员实行“关爱管理”，对下岗失业党员实行“扶助管理”，对在职党员实行“双重管理”，对流动党员实行“跟综管理”。同时强力实施“共建工程”、“先锋工程”、“便民工程”，设立“党员责任区”、“党员先锋岗”，建立“党员志愿者服务队”，开展“义务奉献日”活动，建立便民服务一条街，有效加强党员管理。 丰富载体，搭建平台，充分发挥党员的先锋模范作用。根据社区党员分布状况，以“一个党员一面旗帜”、“做热爱社区、关心社区、美化社区、建设社区的志愿者”为主题，开展了社区党建进网格即共产党员先锋责任岗和党员志愿者服务队认领活动，有活动能力的52名党员分别认领了政策宣传、环境整治、扶贫助弱、社会维稳等4类党员先锋岗，参加社会治安巡逻、家庭矛盾纠纷调解2个志愿者服务队。在党员的带动下，146名社区居民自发的参与到先锋岗和志愿者服务队中，主动当好义务清洁员、环境治理员、治安巡逻宣传员和帮扶解困救助员，积极参与社区管理。 突出特色，拓宽领域，打造社区温馨和谐的服务品牌。我们紧贴“民”字做文章，围绕“心”字搞服务，强力打造“创新、特色、激情”的温馨和谐社区服务品牌。支部全面推行居民事务全程代办制，对居民需要办理的事务属于社区的立即办，涉及上级部门的帮助办，上级审批的协助办，行走不便的上门办。支部还建立了流动党员服务站，对全县567名流动党员进行全部管理，对流出的党员，通过制定流动党员动态信息台账，采取在职党员“一对一”联系外流党员的机制，以打电话、发信息的形式，定期定向与流动党员取得联系，掌握他们的思想及工作状况，并做好信息完善和更新工作，实行动态管理。对流入的党员，我们进行接管，实行双重管理，既接受流出地管理，也要参加支部的相关学习和活动，确保流入、流出党员不脱离组织，不出现盲区。同时建立“文化激情广场”，组织社区夕阳红服务队不定期开展义演活动，着力营造温馨的“家”文化，温馨的“情”氛围。