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从员工到管理者的思维转变_两者思维方式有何不同

从员工到管理者的思维转变_两者思维方式有何不同
从员工到管理者的思维转变_两者思维方式有何不同

从员工到管理者的思维转变_两者思维方

式有何不同

如何管理你的员工--之一从被管理者到管理者的心态转变,这真是一个很大的题目。从员工到管理者的思维转变需要什么?以下是为大家准备的从员工到管理者的思维转变,仅供参考!

如何做好由一个员工向底层管理者的思维转变?1.时间规划上的转变

以前,我们还是执行者的时候,经过一段时间的锻炼,就可以很好的安排自己的工作。

例如精灵以前的工作习惯:每天晚上想6件明天要做的工作,早上到公司合理的安排在自己的outlook日历里,这种工作习惯使我的任何事务都处理的井然有序,但是当你成为一个管理者的时候,这种方法,我发现不适用了。

因为你除了要考虑自己的时间安排,还要考虑你整个团队其他人员的安排,以前的个人gtd模式不在适用,更多的要考虑团队如何同时进行各自的gtd安排,精灵目前感觉按项目的总体规划,在分配到各个人员上,是比较好的方式,但是这个还要精灵后面经过一段的实践才能体会到,之前尝试使用project这种专业的工具来规划整个团队工作进度,但是实际操作发现,有点用炮打兔子的感觉,反而耽误

的执行时间,小团队,还是excel这种基本的东西用着爽。

2.工作习惯上的转变

观念上的转变最明显,以前,你更多的是执行上级交给的任务,更多的时候,你只要认真的把事情做好,把seo的本职工作做好,就可以了。但是现在,你要平衡,很多东西,不是你亲力亲为来做,就是好方法,因为你要处理一个团队的工作,如果你还是局限在个人站长思维,只顾自己埋头苦干,那么最终的结果一定是整个团队业绩上不去,下面员工没事做,而你却累个半死。你更多的要关注整个团队每一个人的工作状况,提高整个团队的粘合力,协同战斗力,最终才能实现目标。

3.思维观念上的转变

做执行者的时候,你关注的是具体的事件,如果把事情做正确,现在不同,除了关注事件的本身,你还要关注分配来做这个事件的人,每天的工作,更多的是规划,是战略方向,更多的是关注下属的工作进展,遇到问题,而这种思维方式上的转变,恐怕不是一朝一夕就能做好的,需要经验的磨练。管理者这条路,精灵要走的路,还很长。

从普通员工到管理者的转变从普通员工到管理者,是职业生涯中最重要也最艰难的角色转换。其中涉及到诸多你在思维模式,工作方式上的重大转变。

我在写How to Develop Yourself As A Future Executive(《如何成就未来经理人》)这本书时,参加了一个座谈会,由新加坡INSEAD(欧洲工商管理学院)的亚洲人力资源总监Stewart Black主

讲。在他的演讲中,他提到根据他的研究表明,大多数在本职工作上表现优秀的员工很少有时间去思考,如何才能成功转变为一线管理者。他们没有意识领导力的最基本核心理念,即“你们的成功就是我的成功”。

这种情况在本土职业人士中颇为常见。会计、工程师、销售,在职业早期都容易获得成功。职业早期的成功模式与学生时代获得学术成就的方式很相似,努力学习,做好本职工作,就能获得成果,并享受随之而来的种种益处(例如,好成绩、学术奖励等)。这样的成功并不需要依靠别人。

此类成功模式在职业初期依然奏效,因为工作的一开始还是紧密依靠着个人学习与独立工作的能力。遵循指示,专注于任务执行,你就能很好地胜任自己的本职工作。就像学生生涯一样,工作上的成果和奖励(提薪、升职等)也根据他们的个人表现来决定。

而当你成为一名管理者时,成功模式就彻底地改变了。成功不再基于个人的贡献,而是基于一个人支持并帮助部门员工共同进步的能力表现。因此,你要将注意力更多地放在周围人和他们的工作,而不是仅仅关注自己和自己手头上的工作。

简言之,作为管理者,你的成功更多地取决于你帮助他人成功的能力。你不仅要对自己负责,也要对其他人的工作和结果负责。这是很多本土职业人士在观念和能力上不得不适应的一大转变。如果你有成为管理者的抱负,就应尽早做出改变。

管理者和员工的思维方式有何不同作为管理者,在工作中特别容

易倾向于在具体的工作内容和程序上给予员工指导,但是同时也不应该忽略教给员工一些非常重要的思维方法,因为这些思维方法往往能够帮助员工提升能力,适应更多未来工作内容的变化。

以下三种思维方法涉及到员工主要的工作方面,可以帮助员工提升相关的能力:

●员工处理日常工作:模块思维

●员工接手一项有新任务:GPS思维

●员工与他人协作:三角思维

员工处理日常工作:模块思维

模块化思维是指员工不能把工作看成是一锅浆糊、不分主次;而是要根据自己工作职责和内容的特点,把自己的工作内容切分成相对独立的一些模块。然后,根据模块的特点和重要性来采用不同的处理方式,高效地把工作做好,同时节约出宝贵的时间。

模块化思维的好处是非常多的,主要有以下几个方面:

(1)帮助员工把复杂的工作分解,分而做之,降低难度;

(2)帮助员工更好的把握工作中的重点和主次,合理分配时间和精力。

那么,如何把工作模块化?

了解模块化思维的好处后,大家关心的问题是:如何把工作模块化?这里介绍两种方法来把工作模块化:

第一,要素法:是指工作由一些相对独立的要素单元组成。

这个方法尤其对于工作内容比较多,同时比较散,没有统一流程

把这些工作内容串起来的工作比较适用。例如,秘书或行政等工作,特别适合用要素法来模块化。通过把工作内容相似的部分进行合并同类项,就能把工作内容模块化。

第二,流程法:是指工作内容由一个工作流程串起来。

这个方法尤其对于工作内容比较流程化,没有太多无关内容的工作比较适用。例如,研发或生产等工作,特别适合用流程法来模块化。通过把工作内容按照能不能产生相对独立的阶段性成果进行分类,就能把工作内容模块化。

那么,如何利用模块化思维提高工作效率和进行时间管理?

当员工把工作模块化之后,员工就可以采用一些方法对工作模块进行高效处理了,这时需要采用一些非常重要的思路:

(1)分类思路:把工作模块进行分类,不同分类的工作模块采用不同的处理方式。一般分类的标准有两条:(a)工作模块“重要”还是“一般”;(b)工作是需要“协作”还是“独立”完成。利用这两条标准,就可以形成一个“2X2”分类矩阵:

(2)四种策略:上面的“2X2”矩阵已经把四种策略写出来了,接下来给大家详细的讲讲。

策略1-整块时间:对于“重要-独立”型模块,由于很重要而且需要独立完成,这个时候往往需要员工拿出整块的时间才能完成,所以千万不能用零散时间来做这部分工作。

策略2-互动并行:对于“重要-协作”型模块,由于很重要而且需要和别人协作,所以员工还是要拿出来相当的时间和精力来做的,

但是如果员工能进来和对方并行协作,也就是双方在互动过程中尽量进行分工,然后同时推进,这样可以节省大量时间。

策略3-外包并行:对于“一般-协作”型模块,由于不是很重要而且需要和别人协作,所以员工这时首先要利用外包策略,即看看对方能否帮他完成这部分内容,或者尽快完成员工需要完成的部分把剩下的工作交给对方,同时尽量让员工的工作和对方并行,这些会给你省出大量的时间。例如,假设你是总监秘书,总监让你收集一下各个部门的报告,这时你就可以尽快的发邮件和短信通知各部门尽快准备报告资料,相当于把这个事情外包出去了,而且你发完邮件之后,就可以去并行处理很多其他事情了。

策略4-零散时间:对于“一般-独立”型模块,员工完全可以利用离散时间进行完成。这些工作千万别占用你自己的整块时间,比如:回复邮件这种事情,很多人的习惯并不好,一上班就把邮箱打开,来一封邮件回一封邮件,自己的工作不断被邮件打断。不如设定几个回复邮件的时间点,比如:上午9点-9点半,中午11半-12点,这样你可以腾出至少两个小时的整块时间。

因此,如果管理者能够把模块化思维的方法教给员工,就可以帮助员工提升日常工作的效率了。

企业管理中的员工管理我们眼中的每一天都是新的,即使就是在我们打个瞌睡的短暂的那么一段时间内,世界上也在发生着各种各样的变化。跟以前传统的思维和生活方式不同,二十一世纪新人类生活得显然比较新颖。对于生活质量的要求也明显的提高了,从这点可以

看出,众多企业的消费者的消费需求提高了,这就迫使企业必须也要同步改变自己的产品和定位,不然跟不上消费者需求的企业,迟早被别人挤掉。

就像以前送给信寄东西叫飞鸽传书,快马加鞭,现在叫各种快递争先恐后,以前想要买个东西十万八千里也得自己亲自去,现在打开网页随便一点就可以了。新时代带来的变化不能说不大。这时候企业要是还是坚持自己原有的模式不做改变,会有什么样的后果?

且不说这些,我们来说说70、80还有90后的区别。70后的有存款,80后的负债,90后的有爹妈,虽然不是所有的人完全都是这个样子,精英和土豪一类只是三代中小小的一部分人,所以这些也算是这三代人的生活心态的缩影代表了。

70后努力工作不排斥加班,80后拒绝加班,90后拒绝上班,这是大家对于三代人的定义。虽然有些夸张,但是不得不说,这个总结符合大多数人。所以说70后的大多数人更偏向于稳定的长远的工作,对于企业来说,这类员工绝对不能流失。80后虽然之前被称作垮掉的一代,但是随着时间的推移,80后的优点也再慢慢展现,事实证明,他们并没有垮掉,他们有比70年代更新的理念,而且也有很强的工作能力。相对于这两者,90后的特点就是流动,大部分不会在一家企业呆很久的时间。

对于这个社会大背景的改变,企业也要相应的改变管理方式,不能一味的采用高压政策,因为这些可能在70、80后的人身上有作用,但是对于90后就可能没有多少约束力了。而且高压政策也不能一直

使用,超过极限,即使是有些稳定的员工也会逐渐流失。能靠流水员工获得成功的企业少之又少。

逼走老员工,留不住新员工。这不是每个企业的初衷,但是人才的流失确实也是很多企业面临的大问题,怎么解决这个问题,还是取决于管理者的态度。

就像最近比较火的新闻--“东莞鞋厂老板耗资百万打造纯金奖牌送老员工”。是的,你没看错,真的是纯金的金牌,眼下企业招工难,,于是企业管理者们也开始转变自己的观念了。你见过不分级别不分工种,只要你对企业有贡献,就甩给你一块金牌的企业么?

这种管理思维是不是很新颖?既留住了老员工,又激励了新员工。这就是以人为本的理念,只要以人心为核心,员工离职率以及不稳定性不是可以大大的降低了么。只要有人,何愁大事不成呢?

这家鞋厂就是优一步汽车网络商学院生产事业部团队辅导的大力卜绿洲鞋厂,自2008年开始到现在,优一步汽车网络商学院不断以人为本留住人才,让这家鞋厂的绩效成长六倍以上,并且让管理者知道只有留住老员工辅导新员工才能提升竞争力。

时间在向前推移,人的追求也在逐渐的改变。

所谓不破不立,你不改变自己的想法,怎么去接受新的想法。唯有“破”了才能重新“立”。唯有放下自己传统的陈旧的观念,才能接受更多新闻和事物。跟上时代前进的步伐,把握好商机,适时的做改变。把握员工的内心,明白他们最想要什么,适时的做奖励。

至少,你会发现,其实不管是70、80还是90,只要管理得当,

都会是为企业创造更多效益的佼佼者。

从员工到管理者的思维转变

环境资源经济学 思考题

1、环境经济学与自然资源经济学有何差异?生态经济学和环境与资源经济学之间有何 差异?应如何看待这些差异? 箭头(a)代表进入生产和消费的原材料。自然界是经济系统原材料的供应者。 箭头(b)表示经济活动对环境质量的影响。 从原材料供应的角度研究自然界的学科被称为自然资源经济学。 废物的流动及其对自然界的影响是环境经济学的研究主题。 环境经济学: 研究人的经济行为与环境质量之间的各种联系,其本质是研究经济体系是如何产生破坏或保护环境的激励的,关键是要测定出环境质量改进的成本收益,特别是那些隐蔽的成本及收益。 **环境经济学旨在说明控制污染过程中需要采取的步骤,它介绍了人们决策方式对环境质量的影响、人们价值观和社会制度如何影响我们对于改善环境质量的渴望程度,最重要的核心内容是如何设计有效的政策来实现对环境质量的改进。 自然资源经济学:运用经济学原理来研究人类开采和利用可以进行商品性开发的自然资源的行为。 主要学科分支:矿物经济学\能源经济学\水资源经济学\森林经济学\农业经济 学\土地经济学\海洋经济学 **自然资源经济学最初涉及的是可以进行商品性开发的自然资源而不涉及无法 进行商品性开的的环境,随着研究进展,经济学家逐步认识到自然资源的开发 对环境的影响,因而将表示这种影响的外部成本计入相应的资源产品价格中。 生态经济学 ?是一门新兴的交叉学科,其显著特征是将经济系统看做是地球这个更大的 系统的子系统。 ?“宇宙飞船”经济学 ?可持续性是生态经济学的中心问题,其理论观点与分析方法更多地来自于生 态学 环境经济学与自然资源经济学联系密切但在研究重点和研究方法都存在明显差异。 研究重点:自然资源经济学以进行商品性开发的自然资源为研究重点。 环境经济学以无法进行商品开发的、以外部性为主要特点的环境资源为研究重点。

从改变思维开始:7种认知技能纠正3种思维模式

从改变思维开始:7种认知技能纠正3种思维模式 玖久环球教育一直以来都在倡导思维教育,目的为让学生成为一个“学习天才”。我们都知道学习天才有五大特征: 1 能充分利用好任何有利条件,善于运用变换思维、发散思维 2 独树一帜,别具匠心,思维见解绝不因循守旧,总是更胜一筹 3 能有意识地培养自己的推理能力、记忆力和反应力,游刃有余地解决问题 4 观察仔细,在细微处捕捉智慧的闪光点 5 能很好地驾驭语言,尽情地施展文字魅力 这五大特征里面,排在第一位的就是,学习天才善于运用变换思维、发散思维。笔者曾经与一位资深的医学博士做过教育交流,这位博士可以从一个简单的生活常识串联起物理、化学、生物学科。当时,笔者深有感触,如果能让学生都在这样的教育中成长,那么,没有一个孩子会厌倦学习。同时,也不再让同学们的知识点中不再存在任何盲区。在玖久过往的教学文章中,一直在倡导“学习思维和应试思维”,对于会学习的同学,他们会马上找到自己学习的窍门,而对于不爱思考和动手的学生来讲,他们会认为思维非常抽象,无法落实到学习中去。还是那句话,方法很重要,但是没有一个智慧的见地,也无法让我们发生改变。由于暑假已经开始,很多家长和学生开始寻找课堂以外的助力,希望自己在这个暑假可以好好的充电,开学之后,有一个华丽的转身。这个想法很好,但是在开始之前,我们首先要做两个工作,就是认识自己和认识学习。 首先,我们要知道自己是哪个思维模式的同学。 其次,我们要知道自己的学习存在的真实问题是什么? 当我们给上述两个问题找到答案之后,我们可以更准确的找到自己所需的帮助。为了给大家提供参考,我们把不同思维模式的学生特征给大家做了一个对比。顺便讲一下,这不是玖久环球教育的总结,这是著名的斯滕伯格的三元智力理论基础哦。很好玩呢,我们一起来看一下: 首先,我们看“分析性思维”同学的特征: 成绩好 考试分数高 喜爱学校 被老师喜爱 适应学校

中国人的思维方式培训资料

中国人的思维方式

中国人的思维方式 众所周知,不同民族的思维既有共同相似之处,同时也具有单一特殊之处。因为作为一种生物,人类具有共同的生理属性,即人类的大脑功能。此外,由于人类发展的进程大体一致,很自然地就奠定了不同民族思维的共同基础。同时,由于人类大脑功能的复杂性,使得具有相同或者不同经历的不同种族和文化背景的人,形成了具有差异性的思维方式。中国人的思维方式在体现着人类思维方式共性的同时,也呈现出其独特的韵味。 一思维方式的概念 世界上不同的民族有不同的历史文化背景以及不同的思维方式。刘长林将思维方式定义为:“在一个民族的发展过程中,那些长久地、稳定地、普遍地起作用的思维习惯、思维方法、对待事物的审视趋向和公认的观点,就叫作该民族的思维方式”(刘长林,1990)。一直以来,许多专家和学者孜孜以求地从各个方面和角度对思维方式不断地进行研究。目前的研究结果表明:思维方式是一个复杂的双层结构。其深层结构表现为人们对事物的看法和观点,这包含人的情感、意志和潜意识等;而其表层结构的外观表现就是我们熟知的语言。事实上,任何一种类型思维方式的形成都离不开一定的自然环境、生产环境和社会组织环境交织而成的人类生活背景,其形成过程非一朝一夕的,而是长期的、逐步的演变过程。 思维方式作为一种特定的文化主体,固定了思维的基本属性,包括思维结构、认知形式、民族文化、个性表达以及现实运用等。从中国悠久的历史文化

产生背景和发展过程来看,中国人的思维方式恪守着独特的传统形式,固守着极富个性化的文化本位,坚持着自己对自然和社会特殊的认知方式。 二中国传统的思维方式 法国学者列维?布留尔认为,原始思维方式是一种“情感的和激情的因素简直不让真正的思维获得任何优势”的思维方式。 冯天瑜先生把中国传统思维方式概括为“观物取象”,认为“它是以未经分化的表象联系代替因果关系,必然性与偶然性尚未分化,人们不承认偶然性,而确信神秘的支配力量”。显然,中国人的传统思维方式这一特征与其原始的思维方式有着密不可分的联系。也就是说,它是一种直观的、情感的、感悟性的思维方式,这与中国人的传统文化和生活习惯方式是密不可分的。古代中国人热衷于“现象”。例如,古人用以测吉凶的观察卦爻之象和用以生产生活的观测天象。此外,中国人对其他自然现象和人类现象也很关注,并以文字或者图像将其记载下来。然而,依据哲学的观点,现象本身既具有多样性,又具有复杂性。所谓复杂性,是指各种各样的现象是处于不断发展变化之中的,所以,多样性和变化性这两个重要的概念便在中国人的思维中凸显出来。在各种各样的现象中,中国人又格外关注对立和联系的现象,并由此产生了对立统一思维,进而发展成中国人所特有的思维特点。 此外,中国传统的思维方式也更倾向于实用性。中国漫长的传统社会结构和小农经济生产方式,使得中国人很早就有了天文学的萌芽,其目的就是要为农业生产提供时间服务。因此,中国人热衷于通过观天象而知农时,形成了独特的“观象授时”的文明形式,并确定了阴历二十四节气中的“春分、秋分、夏至、冬至”等重要节气。中国人的这种依赖自然的生存方式,从根本上决定和限

改变思维方式

只要你敢于改变,敢于挑战自己,当然会看到那些被你过去的惯性想法忽略的东西,新生活从选择的方向开始。 听说如果女孩子失恋了,往往会把自己的一头秀发剪掉,有剪发断情的说法。而且挺管用的,不过多长时间失恋的痛苦就能减轻,然后渐渐地就消失了。看来,剪发还是有作用的。为什么选择剪头发,而不是别的呢?剪头发可以让你的形象改变,也让你自己从镜子里面看到另外一个不同于平时的自己,不同的形象会给人不同的心情,甚至能影响一个人看事情的方式和态度。因为你会有一种潜意识的感觉:“我不再是以前的我了,我改变了!”而你知道吗,看事情的方式不同,就会有不同的结果噢。先看一个小故事:一个青年来到绿洲,碰到一位老先生,年轻人便问:“这里如何?”老人家反问说:“你的家乡如何?”年轻人回答:“糟透了!我很讨厌。”老人家接着说:“那你快走,这里同你的家乡一样糟。”后来又来了另一个青年问同样的问题,老人家也同样反问,年轻人回答说:“我的家乡很好,我很想念家乡的人、花、事物......”老人家便说:“这里也是同样的好。”旁听者觉得诧异,问老人家为何前后说法不一致呢?老者说:“你要寻找什么?你就会找到什么!” 现在你相信了吗?当你以欣赏的态度去看一件事,你便会看到许多优点;以批评的态度,你便会看到无数缺点。正所谓:人是正确的,他的世界就是正确的。当你用欣赏的心态看你的生活,看你的工作、看你的妻子、看你的老板、你会发现生活中总有让你感动和欣赏的地方。即使你真的找不出来——没有关系,你还可以去创新!比如换一个新的发型会让你拥有一个更好的心情、更美的笑容,让身边的人感觉更好,那么第一步效果就达到了!好了,现在就从你开始进行改变吧。带领着你身边的人一起改变。你会发现人生没有什么不可以改变的!

中国人的思维方式

中国人的思维方式 众所周知,不同民族的思维既有共同相似之处,同时也具有单一特殊之处。因为作为一种生物,人类具有共同的生理属性,即人类的大脑功能。此外,由于人类发展的进程大体一致,很自然地就奠定了不同民族思维的共同基础。同时,由于人类大脑功能的复杂性,使得具有相同或者不同经历的不同种族和文化背景的人,形成了具有差异性的思维方式。中国人的思维方式在体现着人类思维方式共性的同时,也呈现出其独特的韵味。 一思维方式的概念 世界上不同的民族有不同的历史文化背景以及不同的思维方式。刘长林将思维方式定义为:“在一个民族的发展过程中,那些长久地、稳定地、普遍地起作用的思维习惯、思维方法、对待事物的审视趋向和公认的观点,就叫作该民族的思维方式”(刘长林,1990)。一直以来,许多专家和学者孜孜以求地从各个方面和角度对思维方式不断地进行研究。目前的研究结果表明:思维方式是一个复杂的双层结构。其深层结构表现为人们对事物的看法和观点,这包含人的情感、意志和潜意识等;而其表层结构的外观表现就是我们熟知的语言。事实上,任何一种类型思维方式的形成都离不开一定的自然环境、生产环境和社会组织环境交织而成的人类生活背景,其形成过程非一朝一夕的,而是长期的、逐步的演变过程。 思维方式作为一种特定的文化主体,固定了思维的基本属性,包括思维结构、认知形式、民族文化、个性表达以及现实运用等。从中国悠久的历史文化产生背景和发展过程来看,中国人的思维方式恪守着独特的传统形式,固守着极富个性化的文化本位,坚持着自己对自然和社会特殊的认知方式。 二中国传统的思维方式 法国学者列维?布留尔认为,原始思维方式是一种“情感的和激情的因素简直不让真正的思维获得任何优势”的思维方式。 冯天瑜先生把中国传统思维方式概括为“观物取象”,认为“它是以未经分化的表象联系代替因果关系,必然性与偶然性尚未分化,人们不承认偶然性,而确信神秘的支配力量”。显然,中国人的传统思维方式这一特征与其原始的思维方式有着密不可分的联系。也就是说,它是一种直观的、情感的、感悟性的思维方式,这与中国人的传统文化和生活习惯方式是密不可分的。古代中国人热衷于“现象”。例如,古人用以测吉凶的观察卦爻之象和用以生产生活的观测天象。此外,中国人对其他自然现象和人类现象也很关注,并以文字或者图像将其记载下来。然而,依据哲学的观点,现象本身既具有多样性,又具有复杂性。所谓复杂性,是指各种各样的现象是处于不断发展变化之中的,所以,多样性和变化性这两个重要的概念便在中国人的思维中凸显出来。在各种各样的现象中,中国人又格外关注对立和联系的现象,并由此产生了对立统一思维,进而发展成中国人所特有的思维特点。 此外,中国传统的思维方式也更倾向于实用性。中国漫长的传统社会结构和小农经济生产方式,使得中国人很早就有了天文学的萌芽,其目的就是要为农业生产提供时间服务。因此,中国人热衷于通过观天象而知农时,形成了独特的“观象授时”的文明形式,并确定了阴历二十四节气中的

政治经济学课后思考题答案

《政治经济学》 课后题整理 第一篇商品和货币 第一章商品 1、名词解释 商品:用于交换的劳动产品,是使用价值和价值的统一体。 使用价值:能够满足人的某种需要的属性。商品的使用价值由它的自然属性决定,某种物品所具有的使用价值,并不随社会关系的变化而变化。 价值:凝结在商品中的无差别的一般人类劳动。 具体劳动:人类劳动力在特殊的有一定目的的形式上的耗费,即一定的具体形式的劳动。 抽象劳动:人类劳动力在生理学意义上的耗费,即无差别的一般人类劳动。 商品的拜物教性质:商品所具有的把人们之间的社会关系虚幻为物与物的关系的性质。 社会必要劳动时间:在现有的社会正常的生产条件下,在社会平均的劳动熟练度和劳动强度下,制造某种使用价值所需要的劳动时间。 2、简述抽象劳动是形成商品价值的唯一源泉 商品的价值是凝结在商品中的无差别的一般人类劳动,是人类脑力和体力的消耗中形成的。商品价值是通过商品交换形成的。商品交换本质上是等量的抽象劳动相交换。而作为价值实体的抽象劳动正是这种同质的、无差别的劳动,即人类脑力与体力的消耗。它凝结在商品内,在商品交换过程中表现出来,最终形成价值。 3、简述私人劳动和社会劳动的矛盾是商品经济的基本矛盾 商品经济所具有的各种矛盾归根结底是由生产商品的私人劳动与社会劳动这个基本矛盾决定的。这个基本矛盾存在于商品经济发展的一切阶段。商品的使用价值和价值的矛盾、具体劳动和抽象劳动的矛盾,即商品的二因素与商品的二重性根源于私人劳动和社会劳动的矛盾。 私人劳动想要实现向社会劳动的转化,必须撇开各个商品生产者私人劳动的具体差别,把不同形式的具体的有用的劳动还原同质的一般人类劳动即抽象劳动,这就产生了劳动的二重性。由于具体劳动生产使用价值,抽象劳动形成商品价值,这样就又产生了商品的二因素。 所以私人劳动与社会劳动的矛盾是商品经济的基本矛盾。 第二章货币 1、名词解释: 货币:货币是商品交换发展到一定阶段的产物,是商品交换的媒介,是固定地充当一般等价物的特殊商品。 纸币:由国家发行并依靠国家权力强制发挥货币职能的纸制货币符号。纸币本身没有价值或其价值可以忽略不计。 通货膨胀:是指由于货币发行量超过流通中实际需要的货币量而引起的物价总水平持续上涨的经济现象。 通货紧缩:是指由于货币发行量少于流通中实际需要的货币量而引起的物价总水平持续下降的经济现象。 2、简述货币的起源和本质 起源:随着商品交换的发展,商品的价值形式经历了由简单的、个别的或偶然的价值形式,向总和的或扩大的价值形式,再向一般价值形式和货币形式变化的过程。货币是交换价

简述中国人的思维特点

简述中国人的思维特点 中国人的思维特点 中国人的思维模式是以直觉、体验、类比、象征取代了理性、逻辑,感性强,理性弱。 中国人的思维有比较强的直觉思维能力,这种思维方式对事物的整体把握上十分有帮助。西方的科学重理性分析与逻辑推理,注重方法与技术上的操作与实验,要求用精确的数字来把握所认识的对象,同时通过归纳法概括出一般性的原理与规律。特别是在伽利略与牛顿时代,思辨的、演绎的人们和技术的、归纳的人们建立了紧密联系,使得这些科学家们既是实验家,又是理论家与思想家。但是,中国人的思维基本上说是浑沌的、粗疏的,同时也是凭直觉性的整体性把握事物 中国人的思维 1、“天人合一”:推崇“整体思维” 2、“塞翁失马,焉知祸福”:善用“辩证思维” 3、“叩其两端”:喜欢“中庸思维” 4、“顿悟成佛”:偏好“直觉思维” 5、“唯上是从”:习惯“权威思维” 6、“这有什么用?”:讲究“实用思维” 7、“月印万川”:爱用“形象思维” 8、“三十年河东,三十年河西”:偏爱“循环思维”

中国传统思维方式的最基本特征 象形文字中的象思维与超常感知 新中国成立以来,中国的哲学家和思想家们一直在关注和找寻着中国传统思维方式的特征与流程。然而,一个多甲子过去了,中国的哲学家和思想家们尚没有在中国传统思维的基本方式与基本特征上凝聚出共识。一个偶然的机会,笔者遇到一位研究古汉字多年的老先生。这位老先生认为:其实,中国的象形字就是最好的老师,东汉文字学家许慎的《说文解字》是一部好书。顺着老人家提供的思路,在《说文解字》中找到了许慎对象形文字的精解:“象形文字,先象后形”。接着,又在老子《道德经》中找到了三处关于“象”的阐解,如第21章的“惚兮恍兮,其中有象”;第35章的“执大象,天下往”;第41章的“大象无形”。仔细揣摩许慎与老子所言,人们也许会问,许慎和老子所说的“象”指的是什么?华夏古人在始创汉字时是否真的看到了宇宙自然的“象”?几千年前的古人对“象”的认知是否真的超过了今人?中华民族伟大复兴所需的创新思维、创新潜能与华夏古人的象思维是否有所关联呢?下面就对上述几个问题谈谈微浅看法。 中国的一位艺术史学家认为:许慎与老子在谈及“象”时虽不是针对美学问题所言,但这些话却是华夏古人审视人与自然过程中获得的特殊体验。在绘画艺术或美术创作中,中国古代的艺术大师们之所以能在“象与非象”、“形与非形”中得到超越,正是在于他们在观察人与自然的诸多的“形”时获得了“象”的灵感。中央美术学院的一位美学教授指出:“象思维是中国传统思维方式中的一种重要方式,也是人类思维的共同的表现方式。而所

经济学的思维方式答案

经济学的思维方式答案 【篇一:向经济学家那样思考课后作业及期末答案】列说法错误的是()。 ? ? ? ? a、市场机制允许潜在的帕累托改进 b、市场机制允许市场主体自发的进行交易 c、当市场机制受到政策限制时,帕累托改进可能会没有效率 d、帕累托效率只能存在于市场竞争机制中 我的答案:d 得分:25.0分 2 从经济学角度看,以下哪种说法是正确的?() ? ? ? ? a、为了保护耕地,必须限制土地农转非指标的跨地区转移。 b、让农民工子弟在城市接受教育,对城市人口没有好处,只会牺牲城市人口的利益。 c、为了促进公平而实施的政策也可以同时是有利于提高效率的。 d、用政策手段使区域内的小企业离开,政府就能够促成本地的产业升级。我的答案:c 得分:25.0分 3 效率与公平是不可兼顾的。() 我的答案:√得分:0.0分 4 帕累托改进的政策往往是可行的。() 我的答案:√得分:25.0分 1 关于最优化原理,下列说法错误的是()。 ? ? ? a、最优化原理指的是在既定的约束下,做出对自己最有利的选择b、往往可供选择的资源是有限的,所以要最遵循优化原理 c、人们往往会受到货币和时间的约束,所有要遵循最优化原理 ? d、最优化原理的原则是绝不放弃我的答案:d 得分:20.0分

2 从经济学角度看,人们不能实现理想的目标,往往是因为()。 ? ? ? ? a、面临各种无法突破的约束 b、总是做出不正确的选择 c、有时过于注重长远的利益 d、过于情绪化 我的答案:a 得分:20.0分 3 钻石价格远比水高,这是因为()。 ? ? ? ? a、钻石对人类的用处更大 b、钻石更稀缺 c、水的开采非常简易d、人们更需要钻石我的答案:b 得分:20.0分 4 价格由供给与需求共同决定。() 我的答案:√得分:20.0分 5 在长期情况下,往往更可能出现人与人合作的情形。() 我的答案:√得分:20.0分 1 从经济学角度看,以下哪些说法是正确的?() ? a、计算从上海开车到杭州的时间时,抽象掉途经的红绿灯个数,并不是合理抽象。 ? ? b、为了计算开车经过相邻三个路口所需要的时间,抽象掉途经的红绿灯个数,是合理的做法。 c、幼儿园对送小孩迟到的家长进行罚款,反而使迟到现象更为严重,这主要是家长的逆反心理 所致。 ? d、很多人买了健身年卡,却很少使用,这是因为他们对未来行为实施时可能伴随的成本估计不 足。我的答案:d 得分:25.0分 2 经济学理论模型需要对所研究的问题进行抽象。() 我的答案:√得分:25.0分 3

西方人的思维方式与中国人的思维方式有什么不同

西方人的思维方式与中国人的思维方式有什么不同 中国学术思想的特点是在与其他文明的比较中凸现出 来的,所以我们不妨以西方乃至印度的学术思想为背景探讨这个问题。 一、文字、思维、文化 对中西文化系统上的差异,近代以来,学术界从不同的角度进行了反复讨论。笔者试图从文字对思维、思维对文化的影响方面作一尝试性探索。 现代脑科学研究证实,大脑左右两半球的分工是不同的。右半球主要处理各种各样的形象,左半球主要处理形形色色的语言符号。这表明左右两半球的思维工具不同,右半球的主要思维工具是形象,我们可以称这种思维为形象思维;左半球的主要思维工具是语言,我们可以称这种思维为语言思维。语言是形象的象征性符号,形象是语言代表的意义。在大脑中,形象和语言、形象思维和语言思维之间并不是漠不关心的。相反,连接大脑两半球的胼胝体以难以想象的速度传递左右脑的信息。 人们常说,中国人和西方人的思维方式不同。这是毫无疑问的。然而,它们到底是如何不同呢?这种不同是怎样形成的呢? 原因是多种多样的。但我认为,中西书写文字的差异,

是造成两者思维方式不同的根本原因。固然,文字是语言的书写符号,它不同于语言,不等于思维的工具。但是作为人们最经常使用的交流工具,文字对思维无疑有着不可低估的影响。西方语言的书写形式是字母文字,这种文字既不表形,也不表意,而仅仅表音;也就是说,它完全割断了与形象的直接联系,是一种纯粹的记录语言的符号。这种纯粹记录语言的字母文字频繁地、广泛地刺激人们的大脑,就逐渐地形成了西方人长于语言思维的特点,使之语言思维特别发达。而汉语书写符号是方块汉字,它不仅表音,而且还能表形、表意。这种音、形、意互相联系的文字,为形象思维提供了方便的工具,使中国人长于形象思维。 文字影响思维方式,思维方式又影响文化的发展特点。中西文字和思维方式的不同,使中西文化表现出各自的独特风貌。西方学者认为,语言和思维是相互依赖的。如黑格尔就声称:“思维形式首先表现和记载在人们的语言里。”杜威也指出:“吾谓思维无语言则不能自存。” 而我们的语言学教科书则反复强调,语言和思维是外壳和内核的关系。与此相反,许多中国学者却认为自己思想的最高境界无法用语言表达的。如“道可道,非常道;名可名,非常名”(今本《老子》一章)、“可以言论者,物之粗也;可以意致者,物之精也 ”(《庄子·秋水》)、“书不尽言,言不尽

(完整版)投资经济学思考题答案

投资经济学思考题答案 一、多项选择题(10分) 1、ABCE 2、ABDE 3、ACE 4、AD 5、BCDE 6、ABCD 7、ABCE 8、ACD 9、ACD 10、ABCE 1、ABCE 2、BDE 3、ABCE 4、BCDE 5、ABCD 6、ABCE 7、ACD 8、ABCE 9、ACD 10、ABCE

二、名词解释 1、直接投资是指将资金直接投入投资项目的建设或购置以形成固定资产和流动资产的投资。直接投资按其性质又分为固定资产投资和流动资产投资。 2、投资规模:投资规模是指一定时期一个国家或一个部门、一个地区、有关单位在固定资产再生产活动中投入的以货币形态表现的物化劳动和活劳动的总量。一定时期的投资规模必须与一国经济发展水平相适应。投资规模有两层基本含义,即年度投资规模和在建投资规模。 3、投资环境,是指影响投资活动整个过程的各种外部境况和条件的总和。概括地说,投资环境包括影响投资活动的自然要素、社会要素、经济要素和政治要素 4、投资乘数:是指在一定的消费倾向(单位收入中用于消费的比率)条件下,投资的增加可导致国民收入和就业量若干倍的增加。简言之,投资乘数理论就是投资增加额所带来的国民收入增加额的倍数。 其中:K就是投资乘数(也就是收入增加的倍数),△Y代表入(国民收入)变动,△C代表消费的变动,△Y-△C为(国民)收入总积累,也就是投资的变动量(增加量),令△C/△Y= r为边际消费倾向,1 - r为边际储蓄倾向。

1、投资:投资是将一定数量的资财(有形或无形)投放于某种对象和事业,以取得一定的收益和社会效益的活动,也是指为获得一定收益和社会效益而投入某项事业或活动中的资财。投资过程既是资金的运动过程,又是资金的增值过程。作为投资的资财是以增值为目的。 2、项目可行性研究:投资项目在进行决策初期,通过对项目有关技术、经济和社会等方面的条件和情况进行调查、研究和分析,对各种可能的方案进行比较、论证,以考察项目在技术上的可行性和先进性、经济上的合理性和盈利性以及建设上的可能性,并进一步对项目是否可行进行科学分析的方法。 3、经济增长:是指一个国家或地区在一定时期内,生产总量的增加。一定时期:是指一个月、一个季度、一年、十年等;生产总量是指国民生产总值,国内生产总值,国民收入等。 三、问答题(共50分,1、2小题每题10分,3、4小题每题15分)1.简述投资的含义与实质。 投资是将一定数量的资财(有形或无形)投放于某种对象和事业,以取得一定的收益和社会效益的活动,也是指为获得一定收益和社会效益而投入某项事业或活动中的资财。投资过程既是资金的运动过程,又是资金的增值过程。资金只有在连续不断的运动中,才能实现价值的增殖。投资是资金的运动过程。资本增殖是资本的属性,是为投资者的利益服务。 2、投资的作用是什么? 投资的作用表现在投资对经济增长的推动上。经济增长主要是由

针对中国人和西方人的思维方式差异.

针对中国人和西方人的思维方式差异 , 从曲线与直线、解析与整体、模糊与精确等几个方面进行了比较分析 , 指出了各自的优势与不足。有利于我们了解中西方思维方式差异的特点和原因 , 有利于我们既保持自身好的特性 , 克服不足 , 又能更好地融合到文化全球化的趋势之中 , 对我们有一定的启迪意义。 由于历史及文化发展的关系 , 东西方在很多方面存在着差异 , 有些方面的差异甚至是巨大的。在多方面的差异中 , 思维差异是最根本的。思维方式是人类在认识过程中形成的带有一定普遍性和稳定性的思维结构模式和思维程式 , 它是思维规律和思维方法的统一结合形式。从东西方思维方式的差异分析中提炼出对我们有启迪性的东西 , 使我们在全球化过程中能够彼此了解。 (1 东方人好曲线 , 西方人好直线 西方人直线思维 , 喜欢开门见山 ; 中国人曲线思维 , 习惯迂回。这种思维方式的差异有着悠久的历史渊源。寻求世界的对立,“ 非此即彼” 的推理判断是西方理论家思考问题的基本方法。由此引发的“ 线性推理” 的观念 , 好像是理所当然的事情。而探寻世界的统一性 , 是中国哲学思维的本色 , 如“ 天人合一” 、“ 亦此亦彼” 就成为中国古代思想家的思维习惯。如果说西方的思维方式可以用直线来比喻的话 , 那么中国的思维方式以“ 辨证” 为主 , 即使要以线条来表示也不能只采取直线形的方法。螺旋或波浪式的曲线 , 似乎较能反映中国传统的思维方式。我们中国人的“ 醉翁之意不在酒” 这一传统思维导致的做事风格或处事方式 , 至今未尝有根本改变 ! 西方人喜欢更简单的抽象符号 , 对汉字的图形符号识别感到非常头痛 , 因为这不是他们认识事物的方式 , 所以他们认为汉字是世界是最深奥最难懂的文字。所以 , 他们认定使用这种难懂文字的中国人 , 其思维方式更是不可捉摸的。东西方文化在逻辑观念上也存在着基本的差异。比如 , 面对同本身想法有悖的观点时 , 美国人会进一步增强自己的观点 , 驳斥他认为不太正确的观点。相反的 , 亚洲人则更加容易改变自己的立场 , 承认即使不太正确的观点也有可取之处。东方人因“ 整体思维” 更容易注意到重要的环境因素 , 并认识到它们也会产生影响 , 因此犯下“ 基本归因错误” 的几率较低。所以 , 东方人的这种思维方式在处理各种事情上

《经济学的思维方式》读后感

摘抄: 机会成本 ——《经济学的思维方式》读后感 刚刚踏入经济与工商管理学院的大门,我仍是茫茫然头脑一片空白,在求学道路上踽踽独行,不知道应该学些什么,不知道什么是经济学。在图书馆经历了无数次“寻寻觅觅,冷冷清清,凄凄惨惨戚戚”之后,在淘汰了许多本逻辑不清、无聊且过于生活化的畅销书后,我终于找到了这本《经济学的思维方式》。我一直相信热爱并研究一个东西是需要情怀的,读完本书,我觉得我的经济学情怀,就是:锱铢必较,唯利是图! 作为一篇读后感,我不能免俗地介绍一下本书的主要内容。《经济学的思维方式》通过边际效应、供求规律、机会成本等关键词,深入浅出地介绍了经济学的规律。归结起来,经济学的重点在于“决策”一词。各种成本的考虑,各种需求的对于这么一本我寻寻觅觅而终于觅得的好书,我准备从两方面来谈谈我的感想。 第一个方面是关于本书的写作模式。作为一门研究社会价值规律的学科,经济学的概念、理论许多都是抽象的,但是都脱胎于生活,因此很多经济学入门书籍都致力于将其与生活紧密结合,比如《小吃店遇见凯恩斯》里的成春香和李梦龙把生意做到美国去的辣年糕店,比如《魔鬼经济学》中通过广播击垮三K党的肯尼迪、由于禁止堕胎而升高的美国犯罪率。不可否认,这种讲述方式能使经济学原理更加通俗易懂,但我觉得这些都过于强调“生活”而弱化了经济,若不看书名甚至以为是在讲述美国社会故事,有本末倒置之嫌。让更有甚者是将两者割裂开来,讲述一个冗长的故事,再提炼出一个经济学规律,不能有机地统一两者。除了生活,还有一部分书籍会和数学紧密相连。我不是无视数学模型对于经济学的重要性,但是噼里啪啦列出的一堆图表让我这种毫无数学思想的白痴瞬间感到头晕目眩,直接打退堂鼓,更别提去深入思考了。而《经济学的思维方式》就将生活、数学与经济的比例安排得恰到好处,将生活故事当做经济学原理的支撑,主体仍然是经济学。将经济学和生活故事完美地融合在一起。用简洁的语言概述一件事,强调其中的经济学细节,在带领读者慢慢深入挖掘经济学原理的时候也慢慢地将一个故事延续下去,并且在恰到好处的时候给出图表和详尽的解释。比如说所有这一切都是为了更加清晰地阐明道理。就如关于机会成本、专业化分工、人际贸易、交易成本中都涉及到的酿酒的琼斯和布朗,作者先是用生产可能性边界的图表带读者本书的写作模式也为我提供了一个范本,教会我以后该怎样和门

《经济地理学》全套课后思考题答案详解

《经济地理学》课后思考题答案 第一章绪论 1 、概念题 《货殖列传》:是西汉历史学家司马迁编写的《史记》中的一章,记述了他游历黄河流域和长江中下游的见闻,包括人口、经济、物产、贸易和城市等,代表着经济地理学发展的史志描述阶段。 《商业地理手册》:由1889 年苏格兰学者奇泽姆(G .G .Chisholm )出版,他先以商品种类为纲,介绍世界的生产与贸易,并以气候与地貌等因素解释这些生产分布的形成原因;之后,以国家为单位,详细描述生产地区分布,以及商业发展的前景,代表着经济地理学发展的商业地理研究阶段。 规范性分析:20 世纪前期的经济地理区位论研究,以规范性分析为主要思维方式,这种研究主要从与经济区位选定有关的一些基本命题出发,演绎推理出结果。 实证主义分析:20 世纪60 年代的数量革命为经济地理研究带来了实证主义分析发,它强调用统计和数学模拟方法探索经济流动空间结构的形成规律。 行为主义分析:20 世纪60 年代末,行为学派在在经济地理研究上强调对区位决策者行为的分析。认为同样的区位影响条件,不同的决策者可能会产生不同的决策结果。

结构主义分析:20 世纪60 年代末以来,伴随着发达国家经济结构的转变、社会矛盾的加剧,以哈维为代表的学者们运用马克思主义的基本原理,解释资本主义社会出现的矛盾。强调社会的实际需要,强调政治、社会力量在影响经济区位形成中的作用。 文化转向:20 世纪90 年代以来,随着社会科学对文化研究兴趣地增加,地理学家开始重视制度和社会文化因素对经济空间现象的影响。如:区域经济增长研究中对文化传统、关系、体制等因素的关注。指导这些研究的理论包括马克思主义、制度主义、经济社会学、女权理论等。它们在经济地理学中的应用,被人概括为经济地理学中的“文化转向”。 经济地理学:是研究经济活动区位、空间组织及其与地理环境的相互关系的学科。 2 、简述经济地理学中的文化(制度)转向。 3 、分析企业在经济地理学研究中的作用及其变化。从企业角度研究经济地理学有何局限性? 4 、布置阅读相关研究文献,讨论新近经济地理学的发展特点? 5 、简述经济地理学的研究对象的内涵。 经济地理学是研究经济活动区位、空间组织及其与地理环境的相互关系的学科。(1 )经济活动的内容经济活动的内容,从产业角度观察,包括第一次产业( 或初级产业) ,如农、林、渔业和采掘业;第二次产业,如制造业、供水、汽、电等;第三次产业,如各种商业与贸易、旅游与娱乐、仓储与运输、旅馆与饮食等服务业;第四次产业,如金融、教育、科学

中国人的思维方式

方朝晖:中国人的思维方式与精神世界 2013-06-08 09:47 来源:《人民论坛·学术前沿》有3人参与 清华大学历史系教授方朝晖 【摘要】如何理解中国文化,不仅要看它过去发明的思想体系有何特征,还要看这些思想体系是如何产生的,看这一文化中的制度、价值和发展规律是如何形成的。在介绍过去数十年来文化心理学领域的相关成果的基础上,总结了中国文化的特征:关系本位、团体主义和此岸取向。这是研究中国文化的现实状况和未来走向的重要依据,是阐明中国未来的政治与社会道路的关键。同时,亲情为中国文化之本,以及中国社会道德与秩序重建的基础。 关键词中国文化此岸取向关系本位团体主义 作为生活方式的“文化” “文化”一词的现代含义是人类学家爱德华·泰勒(Edward Taylor,1832~1917)于1871年创立的,指一个社会知识、信仰、艺术、道德、法律、风俗乃至技能等的复合体。①泰勒对于文化的定义虽然权威,却也引起人们的疑惑,一个如此之多成分混合出来的东西意义何在?格尔茨说,“尽管他的概念的创新力不容否认,但在我看来,似乎是模糊之处大大多于它所昭示的东西。”②另一个给人带来迷惑的是“文化”一词的多义性。克罗伯、克鲁克洪一共搜罗到164种不同的“文化”定义,其中157种均发生于1920年~1950年这30年间。③Philip D. Smi th则认为,文化的诸多不同含义可归纳为三个方面:智识、精神和审美能力的进步;各种文艺活动及其产物,如电影、艺术、戏剧等;民族、群

体或社会作为一个整体的生活、活动、信仰和习俗。④事实上,包括克罗伯等人在内的文化人类学家,多半从最后一方面来理解文化。他们多倾向于把文化当作一群人(一个种族或民族)的生活方式。⑤本文也是在这个意义上来讨论文化和中国文化的。 那么,该如何理解作为一种生活方式的“文化”呢? 文化人类学者克利福德·格尔茨(Clifford Geertz)认为,“文化就是这样一些由人自己编织的意义之网。”⑥具体来说,文化可定义为在符号中展现、在历史中传承的意义模式,一种以符号方式表达、通过继承获得的概念系统,人们正是凭借它得以交流、延续和发展他们对于生活的知识和态度。⑦文化心理学的倡导者Richard A. Shweder也认为,文化是一个通过符号组织起来并代代相传的、共享的意义世界,因而是一个典型的“人为制造出来的”的世界,作者把这个世界称为“意向性世界”(intentional worlds),意在强调人为因素的作用。在这个世界中,文化共同体内部传承下来的世界观、价值观、信仰、观念等等“武断地”决定了一个世界的面貌,并导致不同的文化世界之间具有不可通约性。以园中野草为例,“野草”之为野草,完全是定义出来的,其存在、被拔除、被欣赏等也完全因此而定。⑧ 在Richard Shweder看来,文化心理学主要研究文化因素是如何影响人的心理、思想、情感、价值的,该学科强调了人类存在方式的不确定性(在意义寻求方面),以及世界是人为建构出来的意向性概念(inte ntional conception of "constituted" worlds)。前者认为人类存在

善于以经济学的思维思考问题

《趣味经济学》 课程论文 标题善于从经济学的思维思考问题学院医学院 专业班级健管132 学号2013212130 姓名蒋坤 任课教师赵奉军

善于以经济学的思维思考问题 摘要:经济学的思维方式能改变你对很多社会现象的看法。可能很多被我们认为常识性的东西可能根本上就是错误的,很多公论性的观点也未必就是真相,这需要我们拥有独特的思维去思考,去质疑,去发现,原来这个世界,好多都是假的,只有靠自己,才能发现真理!这种思维方式同时在生活中也可以避免很多不必要的问题的发生。 关键词:经济学原理春节火车票囚徒困境犯罪率和孕妇 引言:相信仔细研究过三国的人都知道,一个人的思维方式决定了他的行为和 说出的话,而这些都决定了自己在那个时代的命运的走向。曹操就是因为在和袁绍袁术等人同事时看清了这些人的思维,从而在与刘备煮酒论英雄时才说道“天下英雄唯使君与操耳”。这不是曹操在说大话,而是再观察众人的思维方式而得出的结论。由此可见,一个人的思维方式决定了他的明命运,当今社会,我们要立足发展,必须具备经济学的思维方式。 正文: 一掌握清晰的经济学原理 一个优秀的机械师能看出来你的车毛病在哪里,因为他们知道你的车在没出毛病的时候知道他是肿么运转的。许多人觉得经济学的问题令人困惑,是因为他们对于一个正常运行的经济学系统没有一个清晰的概念。 经济学的十大原理:1.人们面临权衡取舍 2.某种东西的成本是为了得到它而放弃的东西3.理性人考虑边际量: “边际量”是指某个经济变量在一定的影响因素下发生的变动量。经济学家用边际变动这个术语来描述对现有行动计划的微小增量调整,边际变动是围绕你所做的事的边缘的调整。个人和企业通过考虑边际量,将会做出更好的决策。而且,只有一种行动的边际利益大于边际成本,一个理性决策者才会采取这项行动。4.人们会对激励作出反应:懂得激励别人的是是领导人才5.贸易能使每个人状况更好:通过与其他人交易,人们可以按较低的成本获得各种各样的物品与劳务。6.市场通常是组织经济活动的一种好方法:2014年之前大部分曾经是中央计划经济的国家已经放弃了这种制度,并努力发展市场经济。在一个市场经济中,中央计划者的决策被千百万企业和家庭的决策所取代。这些企业和家庭在市场上相互交易,价格和个人利益引导着他们的决策。7.政府有时可以改善市场结果:为什么我们需要政府呢?一种回答是,看不见的手需要政府来保护它。只有产权得到保障,市场才能运行。但是,还有另一种回答。政府干预经济的原因有两类:促进效率和促进平等。尽管看不见的手通常会使市场有效地配置资源,但情况并不总是这样。经济学家用市场失灵这个术语来指市场本身不能有效配置资源的情况。我们说政府有时可以改善市场结果并不意味着它总能这样。学习经济学的目的之一就是帮助你判断什么时候一项政府政策适用于促进效率与公正。8.一国的生活水平取决于它生产物品与劳务的能力:生产率与生活水平之间的关系对公共政策也有深远的含义。在考虑任何一项政策如何影响生活水平时,关键问题是这项政策如何影响我们生产物品与劳务的能力。9.当政府发行了过多货币时,物价上升:什么引起了通货膨胀?在大多数严重或持续的通货膨胀情况下,罪魁祸首总是相同的———货币量的

改变,从自我的思维方式开始

改变,从自我的思维方式开始 ——新年,与老师们共勉 夏青峰 新春将至。 站在新旧交替的节点上,人们总喜欢回望与畅想。每个节点,其实就是人生的一个驿站,在这里,我们稍作停留,掸去一路的风尘,理理那过去大大小小的细节与珍珍贵贵的瞬间,无论是欢乐还是遗憾,它都已经构成了我们生命的一部分。我们还需继续前行,走向那没有去过的地方,不断地让自己的生命更加丰盈。 未来的路该怎么走?我们是否应该有些变化?变化是肯定的。即使我们不变,时间在变,形势在变,周围的世界都在变,我们不变也得变。是被动地无可奈何的变,还是主动地引领着周围在变,这其实关系到我们未来的幸福。可是怎么才能引领周围的变化呢?周围需要改变的东西太多了,我们经常会义愤填膺,也曾大声疾呼,可是并没有太多的人听进去我们的“金玉良言”啊,我们还能怎么做呢?其实,当我们总是盯住周围环境中太多的问题时,我们本身也构成了别人眼里“周围环境中的问题”,别人也正在对我们极力建议,可是,我们也是听不见的。我们都太喜欢指责自身以外的问题了,因为,这是最容易的。这个世界啊,最难改变的是什么呢?其实,就是我们的思维方式。自己的思维方式变了,自己的世界也就变了。自己的世界变了,周围的世界也就变了。 新的一年,就让我们的改变,从自己的思维方式开始吧。 一、重视理念 我们站在教育工作的第一线,整天都面对着具体的学生,做着具体而又琐碎的工作。埋头在杂务里,我们最需要的是,经常抬起头来,仰望一下天空,想想我们正在走向何方,我们所做的事情,它符合教育目的与教育规律吗?仅仅是脚踏实地,而不仰望星空,我们有时就会迷茫的。 经常听老师说:“我最不喜欢别人跟我说些虚的,告诉我实实在在的做法,多好。”是的,我们都希望听到那些拿到手就能用的具体方法,很实在,很管用,可是,这正是我们做具体工作的人很容易形成的思维缺陷。任何方法都针对一些特定的条件,条件变了,方法也就不灵了,那我们怎么办?再等着别人来告诉我们另外一个具体的方法?这个世界变幻无常,不存在“包治百病”的方法,有的只是一些理念与原则,而方法是存在于理念之中的。希望别人跟自己讲具体的方法而不讲那些理念,实际上是懒人的心态,只想得到“鱼”而不去思考“渔”。理念是上位的,理念到了,方法也许就会随之而出,而且方法一定是多样而非单一的。只关注方法,而轻视理念,我们会走得很被动、很缓慢。 形而上者谓之道,形而下者谓之器,“器”是实在的,而“道”却是虚空的,说“器”容易论“道”难。在实际工作与生活中,由于用来“务虚”的思考太少,所以我们经常是在“拼命地奔跑,而忘记了为何而出发”,不断地折腾,甚至是南辕北辙。在匆忙的行走中,我们需要给自己留些“坐而论道”的时空。 二、打破框框 要接受一些新理念,需要让自己心态开放,知道很多东西都是可以变的,很多东西都有不同的样子。世界本是丰富多彩的,只是我们经常戴着一种固定颜色的有色眼镜去看世界,长期下去,以为这个世界就是这种颜色了,别人说世界还有另一种颜色,我们就会打心底里排斥,甚至还嗤之以鼻。我们总是在给自己的思维不断地设定着框框,认为什么什么就应该如何、只能如何,人最难的,就是突破自己设定的思维框框。

《经济学的思维方式》读后感2000字

《经济学的思维方式》读后感2000字 《经济学的思维方式》读后感2000字 刘传坤鲁高端会计行政事业三期 经过三个月的学习和思考,结合本职工作,将《经济学的思维方式》读后的感想总结如下: 未来预期作为产权做好绩效考核工作 市场经济概括起来可以用两个词,即竞争与价格。价格的上下变动是在交换中产生的,而交换的前提是要确认产权。换句话说,明确了产权就能够进行自由的交换,在交换中才产生了价格。所以说,产权清晰是市场经济的最主要特征之一。那么,绩效考核如何利用这一原理,激励员工做好工作,为企业创造价值,这是摆在我面前急需解决的问题。 我公司刚刚成立,初具规模,虽成立不到半年,但已有十三家子公司,员工近50余人。如何在初创国企做好绩效管理,是摆在领导面前的一个棘手问题。目前所存在的问题是单位内部的责、权、利不清晰,兼任问题存在,行政思维浓厚。针对这种情况,领导把绩效考核当成最重要的事情来考虑。在现有的理论体系中,无论是目标激励还是平衡积分卡管理,都不能照搬到我们的企业中去。经过认真的研究,并受到本书的启迪,现将我公司分三类进行绩效管理。第一类单位,即房产行业;第二类单位,即服务行业;第三类单位则是政策性企业。那么对于房产企业的考核,把团队对未来的利润预期作为团队的一项产权,即团队认为他们可以拿到的东西。把企业产生的税后利润作为基准目标,超过的按百分比计提绩效奖励。以团队缴纳的风险金为限额,按照税后利润与风险金孰低作为团队的绩效。日常考核侧重于管理指标,比如:内部控制、绩效考核、预算管理。将日常年度的平均得分来修正项目结束期的利润指标,最终算出团队的绩效。这一设计的思想来源于本书中的经济理论即”用人们认为他们可以拿走的东西”这一短语来替换产权。 在设计房地产项目绩效考核的过程中,引入竞争机制,在承接项目的时候,对内外进行公告。也就是说谁来承接这个项目是透明的,只要有能力和实力,谁都可以报名。在选择项目的时候,要预测利润,衡量风险金,即参与者中报价高者承接项目。在承接阶段即引入竞争手段,在整个房产项目的实施过程中,总公司对其进行审计、财务监督、纪律检查等。项目周期结束后,进行清算、分配利润。 以上对房地产项目的绩效考核,引入了竞争机制、价格手段。即用市场的手

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