服装搭配观念与技巧
你是不是觉得不管衣橱里衣服爆棚成什么样，也总是在出门时找不到可穿的，为什么会这样？如果你修过“服装搭配”这门课，情况可能会大大改观。在国外，很多专业都有搭配训练课：服装商场里的服装陈列品是经过专业设计师精心处理过的；配饰品公司在推出新产品时，也会接着展示其“样品搭配”。即便是女孩子,也可以从小就默默学习妈妈如何穿衣。
现在，让我们来看看，成功的服饰搭配人士头脑里所必须的几个搭配观念：
1、整体观念
服饰是立体活动彩色雕塑，所以不要把上下装分开来看造型，而要于整体上往瘦长袅娜型装扮。
2、肤色观念
脑子里要先有适合自己肤色的色彩系列。一定要注意所有服装是要穿在自己的"肤色"之上的，而绝不是配在白墙上或白色黑色模特儿架上的。如果你真的酷爱某一种颜色，你还是把它用来布置房间吧！
3、体型观念
体型不佳的人尤其要会用服饰发挥，让人首先觉得你的体型的美丽与长处。比如说臀部较大，让人苦恼，但穿上皱褶的长裙。让人感觉出潇洒的田园风格。
4、配饰观念
配饰品与服装密不可分，买完衣服仅仅是万里长征走完了第一步，要预算出一半的钱来考虑配件。配件可有可无或不重视的人会被人认为是没有品位的。
5、发型观念
服装设计师的最新作品，有时是通过奇特的发型展示出来的，头式的风格（尤其是色彩）决定着服装配搭，发型变换较少的国人更应注意这点。
6、妆型观念
不同的服装要搭配不同的妆型，能化更多不同风格的妆型，当然是最好的办法。如果妆型比较单一，就会影响服装的表现力。
7、个性观念
年轻人对于流行服装有很敏锐的反应，但往往是粗线条的直觉，再加上不会搭配，反而显出没有品味。最聪明的人是把流行当"调料"放进当季衣服中，使自己永远时髦又别具一格。
8、经济观念
肯定是质量越高服装越贵。衣服越是满街过剩，选择越是本事。最佳办法是确定购衣价格单，买衣服单价高一些，数量少。同时列出配饰品的价钱来。
9、保养观念
这是一般国人所有功课中最差的一项。这包括两个方面，一方面是服装的洗涤，熨烫，收藏和保管，另一方面是每周提前衣着计划。
其实，一般中国人的着装在质地设计款式方面与国外已几乎没有差距，但穿出来皱巴巴，都半新不旧。而国外发达地区的人大部分旧衣服也显得很新，原因就是专业洗涤，精心熨烫，收藏方式科学。好服装要定期送到洗衣店做处理，而衣柜也应选购国际流行的内部定向划分非常细致的现代衣橱，使衣物做到归类存放。
另外就是要在每周日晚上，了解下周气候及工作计划，将五天要穿的衣服分别配套放好，使自己每天都轻松地成为新鲜丽人。
色彩搭配有两个基本要领：
1.服装的色调以温和者为佳，极深色与特浅色不好。
2.上装的颜色要相近搭配，属同一色系，反差太大，对比太强烈都不好。
3.体形矮小瘦弱的人宜选素色、无花纹的服装，如果你一定想穿花纹的衣服，大格子的花型最好不选，而应选择小方格的花纹，因为大格子花纹会显得人更瘦。
4. 选择服装面料以光滑平整为佳，像花呢、凡立丁、细纹纹理的衣料更好。服装式样也应
尽可能地简单，但一定要制作精致，上装的腰部要做得稍稍高一点。
5.矮小者所穿的裤子应该选从臀部到裤脚宽窄相同的直线型，裤管口最好是后边比前面稍长，呈大礼服式，而不是平的。裤袋的开口应尽量以纵切线或斜切线来代替横切线。此外，选择一根狭窄皮带也能产生良好的作用。
衣服颜色的搭配，要根据色调配比来确定。一般的说，最多只能选三色，而且其中的一种颜色最好是白色，才能显得协调，如果是两个对比强烈的颜色搭配时，最好以其中一色为基础，加一色为配色，两种颜色之间要有一种中性色过渡。如黑与白之间对比强烈，可用灰色过渡，如灰色背包、腰带、围巾等。如用同种色搭配
人们经常根据配色的优劣来决定对服装的取舍，来评价穿着者的文化艺术修养。服装给
人的第一印象是色彩,所以服装配色，是衣着美的重要一环。服装色彩搭配得当，可使人显
得端庄优雅、风姿卓着；搭配不当，则使人显得不伦不类、俗不可耐。要巧妙地利用服装色彩神奇的魔力，得体地打扮自己，就要掌握服装配色的基本原理。
服装配色的基本方法，有3种：
一是同种色相配
这是一种简而易行的配色方法。即：把同一色相，明度接近的色彩搭配起来。如深红与浅红、深绿与浅绿、深灰与浅灰等。这样搭配的上下衣，可以产生一种和谐、自然的色彩美。
二是邻近色相配
把色谱上相近的色彩搭配起来，易收到调和的效果。如红与黄、橙与黄、蓝与绿等色的配合。这样搭配时，两个颜色的明度与纯度最好错开。例如用深一点的蓝和浅一点的绿相配或中橙和淡黄相配，都能显出调和中的变化，起到一定的对比作用。
三是主色调相配
以一种主色调为基础色，再配上一二种或几种次要色，使整个服饰的色彩主次分明、相得益彰。这是常用的配色方法。采用这种配色方法需要注意：用色不要太繁杂、零乱，尽量少用、巧用。一般来说，男性服装不易有过多的颜色变化，以不超过3种颜色为好。女子常用的各种花型面料，色彩也不要过于堆砌，色彩过多，显得太浮艳、俗气。
不同色彩相配，常采用对比手法。在不同色相中，
红与绿、黄与紫、蓝与橙、白与黑都是对比色。对比的色彩，既有互相对抗的一面，又有互相依存的一面，在吸引人或刺激人的视觉感官的同时，产生出强烈的审美效果。因此，鲜艳的色彩对比，也能给人和谐的感觉。如红色与绿色是强烈的对比色，配搭不当，就会显得过于醒目、艳丽。若在红与绿衣裙间适当添一点白色、黑色或含灰色的饰物，使对比逐渐过渡，就能取得协调。或者红、绿双方都加以白色，使之成为浅红与浅绿，看起来就不那么刺眼了。
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服装搭配与人物整体形象塑造
服装搭配与人物整体形象塑造 黄歌阳 深圳大学广东省深圳市 518000 摘要：服装的搭配不仅是我们日常穿衣需要经常考虑的问题,而且也是影响穿衣者给别人第一印象的关键因素.从服饰色彩给人的直观感受上来说,不同的颜色也会给人以不同的心灵感受。下面就服装的搭配给人的视觉传达感受来讨论一下服装搭配与个人形象之间的密切关系。 关键词：服装搭配人物造型形象塑造色彩搭配 一、人物形象的概念 人物形象设计也可以称为人物造型设计。也就是以人物的服饰,发型等因素进行搭配和改造的方法,包括通过化妆和饰品搭配使人物形象获得提升,创造出尽可能完美的外在形象。 二、服装搭配与人物形象之间的联系 （一）服装色彩作为衣服在视觉上最容易呈现给观者的要素,具体色彩的选择对形象美的影响就显得尤为重要。 第一、服装色彩对穿着者个人的肤色肤色产生影响。如果穿着者肤色偏向暖色系,比如偏
第二，服装色彩对穿着者的身型产生修饰作用。服饰色彩除了对个人的面色有所影响以外,良好的色彩搭配还可以使穿着者的身型得到修饰。从色彩心理学出发,不同的色彩会对人在视觉上会引起不同的心理共鸣。 （图片三） 对于修长而又高挑的穿着者来说,具有层次感的颜色会中和过高的身型。 （二）服装式样的搭配对性格和个性彰显起重要作用 除了在色系上保持具有变化的搭配,还可以看到许多时尚达人采用别的方式出新。比如很多电影演员平时喜欢采用贴近生活时尚的的搭配。这里列举十个比较受欢迎女明星的穿
搭,如果你也想塑造跟明星比较相似的形象,那么模仿她们准没错。 第一、稳婉大方大方型。韩国影星一直是众多少男少女倾慕的偶像,比如宋慧乔一直以稳婉大方的形象展现于观众,同样她的着装也一直是粉丝门争相讨论的话题,她的服装主要选择修饰身型的设计和带有女性魅力的装饰如果你的身材也跟她一样娇小可人,那么可以模仿她的搭 配. 如果穿上长款的风衣,那么下摆一定属于比较短型的设计，深色服饰很容易遮盖微胖的身材,而且可以使身型看起来修长一些。 第二、干练强势型。当红女演员孙俪穿衣百变而又不缺乏个性,她的风格成为一个时尚品
就像画龙要点睛一样，我们在做服饰的整体色彩搭配时，可以匠心独具地把色彩的味道给“吊”出来，如此整个造型将变得更有层次感、更有生命力。吊味的秘诀有三： 全身都穿同一种颜色时，可以利用不同材质的“不同质感”将色彩的味道“吊”出来。例如：穿着黑色套头毛衣和黑色毛料长裤(这两者材质类似)时，若能搭配一条黑珍珠项链，或一只黑色毛皮包，就能因为黑珍珠的“亮”，或毛皮包的“润泽”，让全身原来的黑显得典雅而不单调。 “对比色”的吊味方式可以点出原色彩的灵魂。例如：全身的紫色装束，若能配上黄色的配件，紫色和黄色都会因为另一个对比色单品的搭配而更显出色、两者相得益彰。 以“色彩不同的明暗度或彩度”来吊味也很好用，例如全身以暗色为基调：穿着深咖啡色长裤搭配深橄榄绿衬衫及深咖啡色高跟鞋时，若能加上一条色彩明亮的橙色腰带，就能吊出各种不同深色服饰的生命力。 色彩搭配也有黄金比例 首先，全身的色块要避免1:1的组合，尤其是穿着“对比色”时。例如穿着一件长度到腰部以下10厘米处的白色上衣，如果再搭配一件黑色及膝裙，查找聚尚美育阅读全文，上衣和裙子的色块面积就成了1:1的比例，此时看起来会显得呆板。 专家研究显示，黄金比例是1:0.618，约略为5：3左右，或是其类似比例3:2或2:1，都是挺好看的比例。以上述的例子来说，如果把黑色及膝裙换成长裙，也就是把下身的比例拉长，整体看起来就会很好看。 另外一个配色黄金比例，是70:25:5，这是指全身各个色块所占的比例，例如：套装(外套加裙子)面积最大，占70％；衬衫面积次之，占25％；首饰的面积最小，只占5％。当你在选
择要穿什么服饰时，可以先从“大处”着手，先决定色块面积最大的单品，再来搭配其他的25％和5％，配起色来就会很省事。 色彩搭配要有连续性的美感 色彩的搭配要有连续性的美，也就是让同样的色彩(或同样的彩度或明度)有韵律地出现在整体配色中，营造出重复性、可以相互辉映的美感，这也是为什么全身的配饰，如耳环、项链、皮带头、手镯等等，可以选择同质性金属(譬如都是银饰)的原因了。这样搭配虽说不是百分之百绝对好看，但却是最不容易出错的。这个原则最常被运用的方式是：全身穿戴同一种色彩或同一种色系的配饰，如：乳白色套装搭配黄绿色衬衫与橄榄绿提包(同色系的连续性美感)。 色彩搭配——整体协调感 谈及到色彩的搭配，说起来简单，但真的做起来就难了。如果光是衣服和裤子的搭配，那也许并不难，但大部分人的着装不协调的部分都出在书包，鞋，配饰与上下衣的不协调，的确要想让你的服装搭配产生“整体的协调感”，精细到全身上下就需要很深厚的功底和专业的知识了，比如：头发、耳针、项链、衣领、鞋子、鞋带等等。一般说来，最行之有效的方法要让你的书包、鞋、围巾、饰物成为你上下衣的颜色一个，而不给你的上下衣添乱。这种视觉冲击力绝不能理解为只能用一种颜色、一种布料或一种款式，而是把全身所有的各种不同的颜色、面料、风格、款式巧妙地结合在一起，让它们产生关联性，使之产生一个集中的感觉。 着装的色彩搭配原理 1、基本色之间的平衡
服装色彩搭配原理与技巧是怎样的？ 色调配色：指具有某种相同性质(冷暖调，明度，艳度)的色彩搭配在一起，色相越全越好，最少也要三种色相以上。比如，同等明度的红，黄，蓝搭配在一起。大自然的彩虹就是很好的色调配色。 近似配色：选择相邻或相近的色相进行搭配。这种配色因为含有三原色中某一共同的颜色，所以很协调。因为色相接近，所以也比较稳定，如果是单一色相的浓淡搭配则称为同色系配色。出彩搭配：紫配绿，紫配橙，绿配橙。 渐进配色：按色相、明度、艳度三要素之一的程度高低依次排列颜色。特点是即使色调沉稳，也很醒目，尤其是色相和明度的渐进配色。彩虹既是色调配色，也属于渐进配色。 对比配色：用色相、明度或艳度的反差进行搭配，有鲜明的强弱。其中，明度的对比给人明快清晰的印象，可以说只要有明度上的对比，配色就不会太失败。比如，红配绿，黄配紫，蓝配橙。 单重点配色：让两种颜色形成面积的大反差。“万绿丛中一点红”就是一种单重点配色。其实，单重点配色也是一种对比，相当于一种颜色做底色，另一种颜色做图形。 分隔式配色：如果两种颜色比较接近，看上去不分明，可以靠对比色加在这两种颜色之间，增加强度，整体效果就会很协调了。最简单的加入色是无色系的颜色和米色等中性色。 夜配色：严格来讲这不算是真正的配色技巧，但很有用。高明度或鲜亮的冷色与低明度的暖色配在一起，称为夜配色或影配色。它的特点是神秘、遥远，充满异国情调、民族风情。比如：凫色配勃艮第酒红，翡翠松石绿配黑棕。 总体搭配须知： (1)有图案的上衣不要配相同图案的衬衣和领带。 (2)条纹或者花纹的上衣需配素色的裤子。 (3)鞋子的颜色要与衣服的色彩相协调。 (4)裤腿不能过短，否则会给人重心不稳的感觉，而且有失庄重。 (5)内外两件套穿着时，色彩最好是同色系或反差大的，搭配起来会更有味道。
外表的改变是一切改变的开始，如何让外表美丽迷人，内心芬芳绽放？从心灵自由到着装自由，让服装疗愈你真我的觉醒、让身体演绎你灵魂的绽放！ 服装搭配技巧 1.逐步建立自己的着装风格：能够给我们留下深刻印象的穿衣高手，不论是设计师还是名人，其原因只有一个——他们创造了自己的风格。一个人不能妄谈拥有自己的一套美学，但应该有自己的审美品位。而要做到这一点，就不能被千变万化的潮流所左右，而应该在自己所欣赏的审美基调中，加入当时的时尚元素，融合成个人品位。融合了个人的气质、涵养、风格的穿着会体现出个性，而个性是最高境界的穿衣之道。 2.衣服要与你的年龄、身份、地位一起成长：西方学者雅波特教授认为，在人与人的互动行为中，别人对你的观感只有7%是注意你的谈话内容，有38%
是观察你的表达方式和沟通技巧（如态度、语气、形体语言等），但却有55%是判断你的外表是否和你的表现相称，也就是你看起来像不像你所表现出来的那个样子。 3.基本服饰是你的镇山之宝：服饰的流行是没有尽头的，但一些基本的服饰是没有流行不流行之说的，比如及膝裙、粗花呢宽腿长裤、白衬衫……这些都是“衣坛长青树”，历久弥新，哪怕10年也不会过时。这些衣物是你衣橱的“镇山之宝?不仅穿起来好看，穿着时间也长，绝对值得。拥有了一批这样的基本服饰，每年、每季只要根据时尚风向，适当选购一些流行服饰来搭配就行了。 花开不是为了花落，而是为绽放； 最好的幸福不是空想，而是来奋斗； 女人最好的年龄不去绽放，等到何时； 女人最好的人生状态是一边绽放，一边奋斗。
你真的了解最真实的自己吗？ 你真的了解你每天的衣装吗？ 你真的了解色彩与您生命能量的关系吗？ 你想知道如何通过衣装转换， 快速改变走出挫败的阴影吗？ 你想知道如何通过衣装搭配， 让身边人都喜欢你，让爱你的人更爱你吗? 你想知道如何通过衣装能量调整， 让你快读化解情感、婚姻的困惑吗？ 遇见一个新的自己 迎接一场新的洗礼 欢迎走进点妆未来 在这里，让你开始完美蜕变，遇见更好的自己！
服装搭配与人物整体形象塑造 黄歌阳 深圳大学广东省深圳市 518000 摘要：服装的搭配不仅是我们日常穿衣需要经常考虑的问题,而且也是影响穿衣者给别人第一印象的关键因素.从服饰色彩给人的直观感受上来说,不同的颜色也会给人以不同的心灵感受。下面就服装的搭配给人的视觉传达感受来讨论一下服装搭配与个人形象之间的密切关系。 关键词：服装搭配人物造型形象塑造色彩搭配 一、人物形象的概念 人物形象设计也可以称为人物造型设计。也就是以人物的服饰,发型等因素进行搭配和改造的方法,包括通过化妆和饰品搭配使人物形象获得提升,创造出尽可能完美的外在形象。 二、服装搭配与人物形象之间的联系 （一）服装色彩作为衣服在视觉上最容易呈现给观者的要素,具体色彩的选择对形象美的影响就显得尤为重要。 第一、服装色彩对穿着者个人的肤色肤色产生影响。如果穿着者肤色偏向暖色系,比如偏黄的肤色,那么选择粉色服饰就一定会使皮肤看起来更加明亮。如果肤色是明亮而且比较透明,那么在服饰色彩的选择上可以任意搭配。因此可以看出,服饰色彩对个人肤色的影响和衬托十分重要。这里列举一些图片作为参考,在图片中我们可以看出不同的服饰色彩对个人肤色的影响。图片一中女性的上衣分别是13种颜色，从冷色系看起我们可以感觉到冷色的外套会使肤色看起来比较白净，红色的外套会使肤色显得更为红润，橙色可以使肤色更加甜美白皙，紫色可以中和较为白皙的肤色。而大地色系适合小麦肤色,可以很好地将皮肤跟外衣结合,形成整体的视觉效果（图片二）。 因此可以得出结论,不同的色系对人的皮肤会产生不同的映衬。 （图片一） 第二，服装色彩对穿着者的身型产生修饰作用。服饰色彩除了对个人的面色有所影响以外,良好的色彩搭配还可以使穿着者的身型得到修饰。从色彩心理学出发,不同的色彩会对人在视觉上会引起不同的心理共鸣。 （图片三） 对于修长而又高挑的穿着者来说,具有层次感的颜色会中和过高的身型。
?男士休闲服装搭配小技巧 一、装束脸色搭配 满园春色关不住，一枝红杏出墙来，春末夏初，正是色彩飘零的时令。五光十色，花也活泼，人也放恣，晚春“色少女”，靓丽秀出来。怎样才能在色彩飘飞中桂林一枝？任何才能在十丈软红中特性男士休闲服装搭配，独领风骚？前沿色彩，尽可如此搭配—————— 灰色——白色，铁锈色，粉血色，酱紫色，玄色。 藏蓝色——白色，深蓝色，驼色，米色，酱紫色，深棕色，深铁锈色 藏青色——白色，铁锈色，中灰色，浅黄色，棕黄色，橙色，血色，金黄色，米色
炭灰色——白色，粉血色 深棕色——白色，藏青色，浅蓝色，酱紫色 米色——藏青色，藏蓝色 黑色——玄色，白色，灰色 驼色——蓝色，浅黄色 青灰色——铁锈色，酱紫色 若想抵达最佳恶果可能去买一个脸色盘来对比如何搭配！(*^-^*) 二、休闲搭配秩序 适可而止地行使色彩的两种观感，不但可以纠正、装束形骸的不够，而且能夸大突出你的益处。如对于上轻下重的形骸，宜采用深色轻软的面料做成裙或裤，以
此来减弱下肢的粗大。形骸高大饱满的女性，在采选搭配外衣时，亦合用深色。这条秩序对大多数人男士休闲服装搭配，除非你形骸十全十美，不需要以此来讳饰什么。 有些mm总以为色彩堆砌越多，越“雄厚多彩”。集五色于一身，遍体罗绮，镶金挂银，实在恶果并欠好。服饰的美不美，并非在于价值高卑，关键在于配饰得体，合年数、身份、时令及所处境遇的风俗习惯，更严重是混身色调的一致性，上海职业服饰流行搭配调解的完全恶果。“色不在多，调解则美”，无误的配色方式，服装是采选一两个系列的脸色，以此搭配色调，吞噬服饰的大面积，其他少量的脸色为辅，作为对比，衬着或用来装点装束中心部位，如衣领、腰带、丝巾等，以取得多样同一的调解恶果。 总的来说，装束的色彩搭配分为两大类，一类是调解色搭配，另外一类则是对比色男士休闲服装搭配。 对比色搭配分为： 1、强烈色匹配： 指两个相隔较远的脸色相称，如：黄色与紫色，血色与青绿色，这种配色对比强烈。 日常生活中，我们常看到的是黑、白、灰与其他脸色的搭配。黑、白、灰为无色系，所以，无论它们与哪种脸色搭配，都夏季服装搭配发明大的题目。一般来说，如果同一个色与服装搭配搭配时，会显得通亮；与玄色搭配时就显得晦暗。因此在举办服饰色彩搭配时应先量度一下，你是为了突出哪个局限的服饰。不要把安定色彩，例如：深褐色、深紫色与玄色搭配，这样会和玄色体现“抢色”的恶果，令整套装束没有中心，而且装束的完全阐扬也会显得很繁重、晦暗无色。 玄色与黄色是最亮眼的搭配。 血色和玄色的搭配，额外之郑重庄重，但是却不失风韵的哦~ 2、补色匹配： 指两个相对的脸色的匹配，如：红与绿，青与橙，黑与白等，补色相称能造成显明的对比，有时会收到较好的恶果。是非搭配是长远的经典。 调解色搭配分为： 1、同类色搭配轨则 指深浅、明暗区别的两种同一类脸色相称，比如：青配天蓝，茶青配浅绿，咖啡配米色，深红配浅红等，同类色匹配的装束显得柔和大方。 粉血色系的的搭配，让具体人看上去柔和良多~ 2、相似色相称： 指两个对比挨近的脸色相称，如：血色与橙红或紫红相称，黄色与草绿色或橙黄色相称等，不是每个人穿绿色都能穿得体面的，绿色和嫩黄的搭配，给人一种很春天的男士休闲服装搭配，完全感受额外素雅，男士~~淑女滋味不经意间流映现来。 根据以上的配色秩序，我们可以按自己的肤色、气质、特性、做事的特点来采选自己的装束配色，用最调解的色彩来装束自己。 做事女装的色彩搭配 做事女性穿戴做事女装活泼的位置是办公室，低彩度可使就业其中的人目不斜视，平心定气的打点各式题目，营造伶仃的空气。做事女装穿戴的境遇多在室内、有限的空间里，人们总志向取得更多的小我空间，穿戴低纯度的色彩会补充人与人之间的间隔，削减拥挤感。
青年男女衣服的搭配方案 男生搭配指南： 目录： 1不同事宜不同的搭配(与客户开会,出席晚宴,参加朋友的派对) 2服饰搭配观念(整体观念,肤色观念,体型观念,配饰观念) 3西装搭配注意(选择西服的几要素,怎样选择领带) 4组图男士冬装搭配实例(上班型,约会型,逛街型,运动型,酷装型) 5男士西装十忌(忌西裤短,忌领带太短,忌西服配运动鞋) 6组图围巾的系法(套舌结,法国结,不对称结) 7男性购买内裤指点(四角裤回潮，越宽松越好?高衩底裤，性感标志?) 8组图领带的打法10种(平结,交叉结,双环结,温莎结) 9男士衬衫究竟应该怎样穿(皮肤黑黄的人,高大端庄的人) 不同事宜不同的搭配 与女人比起来，大多数男人更加墨守成规。他们非但不善于改变自己，甚至连改变的念头都没有动过。所以，才会出现诸如穿着西装去郊游、穿着运动服去吃西餐之类的笑话。其实，“善变”对男人同样重要，或者说更重要。因为，男人善变的背后，意味着审时度势的能力，意味着良好的修养和品味，这将令他更容易得到别人的好感和认同。 事宜：与客户开会 衣着守则：简洁、整齐是上班衣着的第一要旨，这一点对男人来说尤其重要。没有一个人会愿意和一个衣着邋遢的男人打交道。此外，衣服的质地对男人同样重要，一套质地优良的西服与一套质地低劣的西服的分别是很明显的。 搭配方案：西服无疑就是最好的选择，而深色系的西服更为适合，这令你看起来更加稳重和踏实。你要注意的搭配就是衬衣、领带和皮鞋。而一些诸如具、名片夹、皮带之类的配件，也是体现你品位的重要细节。 潮流选择：1、今季男装潮流回归传统，各个品牌都有很地道的西服推出，令你有很大的选择空间。2、衬衣应该选择净色或细条纹的，贯彻低调的作风。3、领带是你较为个性的选择，你可以根据自己的爱好去配衬。4、具、名片夹之类的配件最好选择出名的品牌，万宝龙就是不错的选择。 禁忌：1、除非你是公司的老板，否则不要穿印花的衬衣。2、不要连续三天穿同一双皮鞋。3、不要穿白色的西装。4、三天之内你的西服、衬衣、领带不要重复出现。5、不要喷浓烈的香水。 事宜：出席晚宴 衣着守则：隆重的场合自然也要穿得隆重、正式一点。一般说来，你上班穿的那套就可以了，因为男人毕竟不比女人，没有艳光四射的晚装可以选择(认命吧！)。 搭配方案：如果只是一般的晚宴，你只需穿一套合体的西服就足够了。如果再隆重一点的话，可以穿一套“踢死兔”，再在胸袋里塞入袋巾，当一个翩翩的英国绅士。 潮流选择：1、最保险的当然是一套纯黑色的西服搭配纯白色的衬衣，只要晚宴不是过于隆重的话，无须系领带，将领口松开一粒扣子就行了。2、如果你对自己有足够的自信，可以大胆地穿上纯白色的西服，这会让你很抢眼。3、一定要穿正装皮鞋。 禁忌：1、不要把大衣穿到晚宴中，应该将它放在衣帽间。2、不要提着公包
服装搭配技巧 真正搭配出精彩一定要记住一项时尚法则： 身上不要超过三个颜色。你在挎一个小面积的包时，包的色彩可以选择色彩反差大的红色或者白色，也可选择同色系的米色和金色。这个建议又教给你两个时尚知识：同色系不算颜色，所以米色风衣如果配咖啡色、金色、浅米色的包，都不能称作第三种颜色，只有红色、白色这种反差大的色彩才能算是第三种色彩，它的使用法则是反差度越大越好。对于时尚法则还玩不转的人而言，尽量别做大反差的尝试，同色系永远是最安全的选择。对于中年成熟女性应以贵气为主，也要在自己的成熟的装束中添一点青春的活力才能有风采。 服装搭配原理与技巧 搭配技巧一：掌握主色、辅助色、点缀色的用法 主色是占拒全身色彩面积最多的颜色，占全身面积的60%以上。通常是作为套装、风衣、大衣、裤子、裙子等。 辅助色是与主色搭配的颜色，占全身面积的40%左右。他们通常是单件的上衣、外套、衬衫、背心等。点缀色一般只占全身面积的5%-15%。通常以丝巾、鞋、包、饰品等，会起到画龙点精的作用。 搭配技巧二：自然色系搭配法 暖色系除了黄色、橙色、橘红色以外，所有以黄色为底色的颜色都是暖色系。暖色系一般会给人华丽、成熟、朝气蓬勃的印象，而适合与这些暖色基调的有彩色相搭配的无彩色系，除了白、黑，最好使用驼色、棕色、咖啡色。 冷色系以蓝色为底的七彩色都是冷色。与冷色基调搭配和谐的无彩色，最好选用黑、灰、彩色，避免与驼色、咖啡色系搭配。 搭配技巧三：有层次地运用色彩的渐变搭配 方法一、只选用一种颜色、利用不同的明暗搭配，给人和谐、有层次的韵律感。 方法二、不同颜色，相同色调的搭配，同样给人和谐的美感。 搭配技巧四：主要色配色，轻松化解搭配的困扰 单色的服装搭配起来并不难，只要找到能与之搭配的和谐色彩就可以了，但有花样的衣服，往往是着装的难点。不过你只要掌握以下几点也就很容易了。 方法一、无彩色，黑、白、灰是永恒的搭配色，无论多复杂的色彩组合，他们都能溶入其中。 方法二、选择搭配的单品时，在已有的色彩组合中，选择其中任一颜色作为与之相搭配的服装色，给人整体、和谐的印象。 方法三、同样一件花色单品，与其搭配的单品选择花色单品中的不同色彩组合的搭配，不但协调、美丽，还可以变化心情感受。 搭配技巧五：运用小件配饰品的装点，打破沉闷的局面 如果你也象我一样是一个上班族，衣柜里的衣服色彩并不丰富的时候，只要稍加点缀就可以让这些颜色并不丰富的服装每日推陈出新。所以，各位JM们，你是不是该多多投资这些小东东呢。 搭配技巧六：上呼下应的色彩搭配 这种方法也叫“三明治搭配法”或“汉堡搭配法”。 总之，当你不知道该如何搭配的时候，还有以下两个规则可以用一下。 一、全身色彩以三种颜色为宜。当你并不十分了解自己风格的时候，不超过三种颜色的穿着，绝对不会让你出位。一般整体颜色越少，能体现优雅的气质，
体型与服装搭配技巧 一、各种体型如何利用衣服修饰身材。 1.梨形 梨形，上小下大的身材，和沙漏形比较容易混淆。沙漏是上下大小相当而中间较细，而梨形则是上面比下面小。 梨形身材的人要做的事情，就是增加上身的宽度，平衡上下身的比例。上衣可以适当露出胸口部分。露出锁骨和胸口可以在视觉上增加上身的宽度，而且梨形身材通常上身较下身瘦，把目光吸引到胸口，分散大家的注意力。可以营造出一种比较瘦的视觉效果。相反地，把胸口、肩部全都包裹起来，则不是一个明智的选择。一字领、大圆领、V领都是不错的选择。 配饰上，夸张的项链、耳环、披肩等也适合梨形身材的搭配。如果不想穿灯笼袖等上身比较复杂的衣服，那么就需要尽量在下身营造平衡感。比如穿一套宽腿裤，就不会让臀部显得那么的突兀。 如果梨形身材的人要想穿夹克，外套什么的，长度最好不要卡在臀部最宽的地方。因为那样的话会因为臀部较大吸引不少目光。另外，上衣的下摆最好是有点向下的弧度的，长度在刚到臀部的地方。这样可以让臀部看起来小一些。 下装方面，A字的裙子、能够营造出一下蓬度的裙子是最适合梨形身材的。而任何强调臀部的裙形（比如铅笔裙、包臀裙）则会让屁股显得更大。长度方面仍然以膝盖或稍上为佳。 2.苹果形 苹果身材和梨形相反，上身比较圆润，而下身比较瘦，曲线不明显，比如没有胯。苹果
人要增加的，是下身的曲线和宽度。 苹果形身材的人穿衣，一件很重要的事情就是把腰弄出来，各种皮带、蝴蝶结需要利用起来，如果要穿一些长度到臀部或以下的衣服，要挑既收腰，又下摆散开的，这样可以为苹果形身材营造出腰臀曲线。 V领、高领、圆领、斜领等，苹果都表示毫无压力。在上衣方面还需要注意的，就是要以简洁为主，尽量避免泡泡袖、条纹印花、层层叠叠之类的。因为这样会把人们的目光吸引到较为宽厚圆润的上身，这样导致上下身比例更不协调了。 对于下装，可以选择上半截超级合身，然后下摆散开的女人味的裙子。苹果形身材的人的腿比较瘦，可以放心大胆地露出来，所以可选择稍微短一点的下装。在颜色和花纹上尽量选择大胆、出众的花纹、颜色，这样有利于将眼光吸引到下半身，裤子同理。 总之，苹果人的宗旨就是：简约的上身，打造腰部和臀部曲线，增加下身分量。 3.沙漏形 沙漏身材就是腰细胸部、肩、背部还有臀部比较宽典型的西方骨架，形如沙。上下半身都十分结实，表现在肩部胸部比较宽厚丰满，腰胯及臀部较大，而腰身纤细，是一种丰满中不失窈窕的性感身材。 这种身形，穿衣打扮的时候，重点要增强这种曲线感。合身的衣服就很能发挥自身优势。千万不要穿让自己看起来变得壮的衣服（比如森女风的罩衫、BF风的衬衣，工装裤等）。可以穿铅笔裤，抛弃宽松的搭配，果断展示自身优点。 4.筒形 直筒形身材的人身体外形线条直，没什么特别的曲线，肩宽与臀宽大约相等，尤其是没什么腰部曲线。整体外观为直筒形。 这种身材并不难打理，只要按照梨形或者苹果形的增加上/下半身曲线的方法，就能达到满意的效果。如果你想要上身富有曲线些，可以选择胸口有蕾丝的、印花的、大领口的等等（跟梨形的上身一样），然后相应地下身就低调穿着；如果想腰部线条明显，就选择收腰
服装陈列7大技巧 1、同一色搭配。同一色系的衣服放在一起会给人很舒服的感觉，注意同一色系搭配中不要同样款式、同样长短的放在一起，以免让人感觉像仓库。 2、对比色搭配。就是说用冷色来烘托暖色，比如：用绿色衣服衬托红色衣服，用蓝色衣服衬托黄色衣服，摆放在一个竿子上时，不能让冷色和暖色各占50%，最好是3：7左右的比例比较合适，要注意冷暖色的穿插。 3、合理利用活区。所谓活区就是面对人流方向首先最容易看到的区域，反之为死区。要把自己主推的款式放在活区，把另外的款式放在死区，这样可以大大提升销售。 4、模特数量要控制。有的经营者认为模特比较容易出展示效果，就在自己的店铺放很多模特，但却会起到相反的效果，让人感觉这个牌子有些“水”，所谓“物以稀为贵”，把最好的款式穿在模特上有最好的效果。 5、合理利用“活模特”。卖场的导购员是服装的活模特，她们穿哪个款式就会卖哪个款式，这可是减少库存的好方法。 6、时间的把握要到位。要了解每天来买衣服的人是谁，以女装为例，星期一、二、 三、四来的一般是全职太太，这样可以把一些时尚的、价格较高的、款式独特的衣服放在活区和穿在模特上。星期五下午、星期六、星期日，逛店的人多是平时上班的女性，最好把价格中等的服装挂在活区和模特身上。 7、卖场陈列要有节奏感。不要把色系分的太死板，卖场的左边是冷色右边是暖色太不协调，冷暖搭配要有节奏感。
服装店如何作好管理 一家品牌服装专卖店，地处闹市区，品牌知名度也较高，但是老板实行家庭式运营，任人唯亲，导致管理混乱，员工流动频繁，经营业绩很差，甚至不够支付房租及人员工资等各项成本。老板为扭转亏损局面而绞尽脑汁，甚至亲自站店吆喝买卖，仍无济于事。后来，在人力资源管理专家的指导下，该专卖店实施了—套人力资源管理机制，经过半年的运作，机制得以全面实施，管理迈入了规范化轨道，经营业绩也逐步攀升。该专卖店的人力资管理体制如下： “四定”机制所渭“四定”，即定机构、定编制、定人员、定职责。 用工机制 经理室成员实行弹性工时制，财务部总帐为兼职代帐，其余人61为专职。现金会计和营业员实行对班制，现金会计每班1人，营业员每班6人。在每班营业贝中选举1人为班长，另明确1人为助理班长，负责管理当班的营业员及营业行为。营业员每两个月在店内岗位轮换一次。 分配机制 营业员的分配形式为：底薪+考核工资+绩效工资+小票工资。 营业员底薪400元，班长底薪500元；营业员考技工资100元，班长考技工资200元；绩效工资=销售颤x提成系数。根据各人的销售业绩，实行按绩分配，多绩多得。提成系敷按等级划分，销售0—1万元提成1%；1-2万元提成2%，2—3万元提成3%，3—4万元提成4%，4万元以上提成5％；营业员每开一张小票，给予l元的小票工资。 考核机制 考核分为定性和定量两块，所有考核结果均与分配机制挂钩，兑现在员工当月的实发工资中。 定性考核由工作与服务态度，考勤、卫生，最低指标完成情况(以上—年度的月最低销售额为标准)，其他等5个部分组成，每个部分1分，共5分，对应100元的考梳
课程名称：服饰美学 题目名称： 服饰搭配及 服装未来发展 学号： 姓名: 专业：软件工程 指导教师：曹老师
学习服饰美学心得————服饰搭配及服装未来发展 通过选修服饰美学这门课程，使我了解到服装类型之多，服装搭配的技巧以及服装的材料选择。近几年服装行业增长旺盛，人们服装消费也越来越大。在学习服装搭配的技巧之前，先看看服饰的类型，这样利于搭配，穿出去的衣服既有品味又耐看。 服饰风格定位都来源于以下几种，它们是根据企业特定的品牌理念、市场顾客群体及自身经营特点来具体定位服饰风格。服饰风格基本有前卫风格、经典风格、优雅风格、活泼风格、异性化风格、浪漫风格、洗炼风格、民族风格八种类型。这八种服饰风格基本是两个一组两两相对的。这既表明了服饰风格的多元性、相对性 ，也便于设计师的分类把握和设计定位。 (一)前卫风格前卫风格是以波普艺术、幻觉艺术、主体艺术等前卫艺术以及街头艺术等作为灵感来源而得到的一种奇异的服饰风格 包括达达主义、后现代主义、未来派等。前卫风格源20世纪初 它表现出一种对待传统观念的叛逆和创新精神是对经典美学标准做突破性探索而寻求新方向的设计。前卫的服饰风格常采用夸张的手法表现出对现 代文明的嘲讽和对传统文化的挑战。 (二)民族风格民族风格是指从民族服饰中汲取灵感的一类服饰 设计风格。民族风格的服饰在其面料、色彩、图案及配饰中流露出浓郁的民俗气息和韵味 或者在款式上具有明显的民族特征。常见的民族风格包括东方风格、俄罗斯乡村风格、由17世纪美国垦荒时代的服饰演变而来的田园风格以及美国西部风格、热带风格等。在1997年的国际流行舞台上 随着西方简约和冷漠设计形式的淡出 继之而起的是充满装饰意趣和神秘魅力的东方风格 如中国、印度等风格 繁花似锦的装饰图案、金碧辉煌的缤纷色彩以及轻柔飘逸的面料使人们尽享东方服饰的无限魅力。 (三)浪漫风格浪漫主义风格是近年来服饰流行的主流。它源于19世纪的欧洲 主张摆脱古典主义过分的简朴和理性 反对艺术上的刻板僵化 它善于抒发对理想的热烈追求 热情地肯定人的主观性 表现激烈奔放的情感 常用瑰丽的想象和夸张的手法将主张、非理性和想象融为一体 使服饰产品表现出纤细、华丽、透明、摇曳多姿的效果。在服饰细节设计上常采用碎褶、蕾丝等手法 在配色上较多采用淡雅的中间色调 柔和而精致。 (四)活泼风格活泼风格的服饰产品通常选用功能性好的面料， 采用对比度高的色彩， 用条形或块状等简单图案来表现强烈的动感、 活泼、舒适、青春是其最明显的风格特征。 (五)经典风格经典风格是指传统、保守的且受流行影响较少的服饰风格 如coco chanel 的套装、ysl的猎装、armani的工装等。其中较具代表性的是一些常规产品 羊毛开衫、正规套装等。用色一般采用黑色、白色、灰色、深海军蓝、酒红色等沉稳、大方的色彩;面料以素色或传统的条格类居多。(六)洗炼风格具有都市洗炼感和现代感的风格。此风格的基调简洁、明快 以反映品位和内涵为特征 但又不失高雅格调 将女性的柔美、风韵与智慧、个性相结合。洗炼风格常采用无彩色或冷调色系 廓形、结构以直线为主。由于受现代艺术的影响 常使用蒙特利安绘画风格的图案。 (七)异性化风格异性化即在女性服饰中融入男性化特征的服饰风格。此风格通过主张男性化倾向反衬出原本未曾被发现的女性魅力。在款式上以直线条为主 品类以正装、夹克、裤子、大衣居多。通常采用独具英国绅士风格的厚重感面料。色彩多选用沉稳、庄重的深蓝或不同明度的灰色。用男装风格反衬女性的妩媚是设计中常用的手法。在设计细节上常采用缉明线、贴袋等手法 体现出干练、严谨和高雅的品位。
服装色彩搭配原理知识与技巧 一、服装色彩搭配知识 1、原色红、黄、蓝复色红黄橙红蓝紫黄蓝绿间色黄橙橙黄橙绿棕 2、彩色系1色相指色彩的冷、暖属相2纯度指色彩的纯净程度3明度指色彩的明亮 3、服装、服饰的颜色分类1暖色红、橙、黄、粉红2冷色青、蓝、紫、绿、灰2中间色黑、白、咖啡 4、颜色搭配原则1冷色冷色2暖色暖色3冷色中间色4暖色中间色5中间色中间色6纯色纯色7净色纯色杂色8纯色图案 5、颜色的搭配禁忌1冷色暖色2亮色亮色3暗色暗色4杂色杂色5图案图案 二、颜色代表的意思颜色还代表着不同的意思看看你的服装与你的气质是否搭配的“表里如一”呢 1红活跃、热情、勇敢、爱情、健康、野蛮2橙富饶、充实、未来、友爱、豪爽、积极3黄智慧、光荣、忠诚、希望、喜悦、光明4绿公平、自然、和平、幸福、理智、幼稚5蓝自信、永恒、真理、真实、沉默、冷静6紫权威、尊敬、高贵、优雅、信仰、孤独7黑神秘、寂寞、黑暗、压力、严肃、气势8白神圣、纯洁、无私、朴素、平安、诚实 三、服饰色彩的搭配方法 1、服饰全局搭配1 上深下浅端庄、大方、恬静、严肃2 上浅下深明快、活泼、开朗、自信3 突出上衣时裤装颜色要比上衣稍深 4 突出裤装时上衣颜色要比裤装稍深5 绿色颜色难搭配在服装搭配中可与咖啡色搭配在一起6 上衣有横向花纹时裤装不能穿竖条纹的或格子7 上衣有竖纹花型裤装应避开横条纹或格子的8 上衣有杂色裤装应穿纯色9 裤装是杂色时上衣应避开杂色10 上衣花型较大或复杂时应穿纯色裤装11 中间色的纯色与纯色搭配时应辅以小饰物进行搭配 2、服装色系搭配暖色系冷色系红vs蓝、黄vs紫此配法是相对配色浅色系深色系浅蓝vs深蓝、粉红vs铁灰此配法是深浅配色暖色系暖色系黄vs红、黄vs绿此配法是同系配色冷色系冷色系灰vs黑、紫vs黑此配法是同系配色明亮系暗色系白vs黑此配法是明暗配色深浅配色与明暗配色营造出的视觉效果不同。深浅配色是一深一浅的撘配是和谐的感观明暗配色是明亮与黑暗的撘配是强烈的感观。不同材质及色泽衣服的撘配也会有不同视觉效果找出最适合本身的色系达到视觉的和谐即可。 3、总体搭配须知1有图案的上衣不要配相同图案的衬衣和领带。2条纹或者花纹的上衣需配素色的裤子。3鞋子的颜色要与衣服的色彩相协调。4裤腿不能过短否则会给人重心不稳的感觉而且有失庄重。5内外两件套穿着时色彩最好是同色系或反差大的搭配起来会更有味道。
1、红色： 颜色的心理倾向 喜悦，热情，爱情，**，热心，活泼，诚心，幼稚，野蛮，报复，仇恨等。 红色，MOYIKEY 被认为是一种具有强烈刺激性的颜色，也是具有燃烧与挑逗的颜色，又称“攻守两用”的颜色。 红色又表示着生命、热情、精力充沛，同时使人兴奋，引人注目，充满青春活力，适合儿童、年轻人的色彩。 选择红色的人:： 红色非常地热情，就像一团燃烧中的火球般，是十足的性情中人，你的爱情火焰也是强人一倍，你善于与人交际，不论是在班、公司或学校的社团活动，你都非常踊跃地参加，谈恋爱时非常积极、大胆，具有革新的精神，但你内心亦有所不满，你为了解除隐藏的不满，很可能会伤了别人，甚至会为了出人头地，而把自己的快乐建筑在别人的痛苦上，你的内心一直强烈地企盼着希望他人「爱我」。 喜欢成为注意力的中心，性格外向、强硬、冲动、情绪化及乐观。你也是一个喜欢事事投诉的人。 喜欢红色：是属于精力旺盛的行动派。不管花多少力气或代价也要乐观的你并不会因为挫折而闷闷不乐，而总是想办法当场解决。喜欢成为注意力的中心，性格外向、强硬、冲动、情绪化及乐观。你也是一个喜欢事事投诉的人。 讨厌红色：由于自己内心对自己要求很高，为了仰制自己的情绪，不让旁人发觉他内心的不满，所以有时为了一点小事情不顺利就对自己发脾气，同时也让旁人感到莫名其妙。 着装配色： 据说，MOYIKEY是从蒙古人统治中国之后，才将这种对红色偏爱的习惯传入中国，而一直延用到现在。事实上，早期的中国人同样与西方人一样认为红色是不吉利的颜色，如犯罪的罪人皆命之穿红服，低阶层的士兵亦穿红色衣服等。现在一般对红色已没有太明显的贵贱观念，完全视个人的喜好穿着. 红色象征着温暖、热情与兴奋，淡红色可作为春季的颜色。
清远市职业技术学校 《女性服装搭配技巧》课程标准 一、概述 （一）适用专业 适用于各专业的的《女性服装搭配技巧》选修课程的开发、建设和实施。 （二）学时与学分 建议课程实施时量为36学时，建议课程学分为2学分。 二、课程定位 （一）课程性质与任务 《女性服装搭配技巧》是中等职业学校的一门选修课程。其任务是使学生获取服装礼仪的基础理论知识；掌握常见的服装类别及风格；正确地运用所学的服装搭配技巧进行自身形象的完善，提高学生的审美能力；为把学生培养成为高素质的劳动者和中初级专门人才奠定基础。 （二）相关课程 无 三、课程目标 （一）课程总体目标 通过本课程学习和训练，学生能了解服装礼仪的基础理论知识，掌握常见的服装类别及风格，正确地运用所学的服装搭配技巧进行自身形象的完善，提高学生的审美能力。 （二）知识、能力与素质目标 1、知识目标 1. 了解和掌握服装礼仪的基础理论。 2. 掌握常见的服装类别及风格。 3. 掌握服装搭配的不同技巧。
2 、能力目标 1、纠正部分学生错误的审美观念。 2、提高学生的审美能力。 3 、素质目标 1、正确地运用所学的服装搭配技巧进行自身形象的完善。 2、开拓学生的知识面，丰富学生视野。 四、课程内容标准 （一）课程设计思路 1、以专题形式开展教学，不同的专题针对不同的服装搭配的知识点，注重培养学生对服装礼仪的认识，加强学生审美观念的培养； 2、教学效果评价采取过程评价与结果评价的方式，通过理论与实践相结合，重点评价学生的职业能力。 （二）课程内容选择 根据选修课的性质及教学目标要求，《女性服装搭配技巧》课程内容共包含四个知识模块，第一个模块是服装礼仪及基本原则，主要介绍服装在人际交往中的作用及应遵守的基本原则；第二模块是身形与服装的搭配，主要介绍不同人的体型与服装的搭配，遵守“扬长避短”的原则；第三个模块是不同的服装的搭配技巧，主要介绍上衣类、裤装类、裙装类、配饰类等服装的搭配技巧；第四个模块是拓展模块，主要介绍服装品牌。 （三）课程基本内容 课程基本内容及课时分配，见表1： 表1 女性服装搭配技巧课程基本内容及课时分配 课程内容具体学习任务课时分配（课时） 1 服装礼仪服装礼仪的基本概念 2 共4课时服装礼仪的基本原则 2
第10课学习服装搭配 一、教材分析 1、编辑指导思想： 时代的变化和发展，使服饰越来越引起人们的重视。因为它是无声的语言，是人的第二张面孔，所以人们对着装美的追求尤为迫切，学生对服饰也越来越关注。本课通过学生对相关知识的学习，提高学生的服装搭配能力，帮助学生学会运用各种元素，搭配出符合自身审美情趣、体现个人审美特点的着装，使自己的形象更加美好。对于学生新奇而又有创意、有思想的观点，教师应充分地尊重和理解。针对学生爱美、想美而又不会美，对美的认识还比较模糊的现状，我们设计了本课。课程内容与学生的日常生活息息相关，以实用为主，可以指导日常着装和提高学生对服饰文化的审美品味。在教学中，强调互动性。因为，现代的教育理念是通过激发学生的学习兴趣，来提高学生的学习效率为目的，并将这种教育思想，渗透到自然科学、技术科学、人文和社会科学、综合性教学的实践环节中，从而有利于基础知识的掌握以及综合素质的提高。充分体现出素质教育与单纯学科教育的显著区别。 营造和谐的人际环境，尊重多样化的文化和价值取向是本课的学习目标的延伸。 2、教学内容与目标： (1)显性内容与目标： 应知：色彩的基本知识。利用色彩、款式扬长弊短，结合身材，巧配衣服。并学习根据不同的气候、时间、地点和用途，不同的肤色、体型，年龄和气质去选择不同款式、材质、色彩以及不同功能的衣服。 应会：学生学习搭配服装，而不是设计服装。学会利用现有的服装，通过所学的知识，搭配出具有自身独特魅力的服饰，在生活中的不同场合穿出自我，使自己更加美丽、大方、充满自信。在新世纪，做一名爱美、会美，身心健康的中学生。 (2)隐性内容与目标： 现代生活中，“美”的形象不仅帮助我们走向成功，更重要的是他能使我们尽快的融合到环境中。精心设计自己的形象，让周围的人感觉到你是一个自尊自爱的人，人们就会向你投去敬重的目光。虽然服饰美是外在的，但却能表达一个人的内在追求和生活品味。青少年学生应当选择适合自己身份和年龄特点的服装，穿出活泼、大方、健康的美。如果一味地模仿与追求所谓时尚，不但有损自己美好的形象，还会搞得不伦不类，这样的着装是最不可取的。我们应该通过外在的穿着，真实恰当地反映自己的个性与内在美，使自己更容易与人相处，取得自己内心的愉快和他人的尊重，这才是学习服装搭配最重要的目的。另外，每个人所处的家庭和社会环境不同，经济条件也不同，在暂时比较落后的地区，学习服装搭配会使学生的心理面对挑战。他们用学来的知识和自己的智慧创造出适合自己、物美的价廉的服饰，这样的衣物比花钱买来的更有审美个性，更让老师、家长和同学钦佩。 教学难点： 用新颖有趣的教学形式，启发学生利用现有的衣服尝试服装的搭配，穿出自己的风采。通过学习本课的内容，培养学生的自学能力、分析能力、评论能力、创造能力和审美能力。 教学重点： 怎样找出适合自己的色彩？怎样搭配服装？(色彩的搭配、款式的搭配，不同时间、地点、人物的合理运用等)通过查找资料、相互探讨或独立思考，用自身服装展示或制作剪贴画等方式来完成作业，以增强学生对生活的热爱，培养他们创造美好生活的愿望和能力。 (3)学习材料： ①电脑、相关软件、录像和服装搭配范例。 ②各种不同颜色、质地的布料，各色卡纸及零星饰品。 ③铅笔、橡皮、颜色、毛笔(大白云、叶筋笔)笔洗、调色盘、剪刀、线、胶水等。 ④相关的书籍和网上下载的资料。 ⑤少数民族的教师可以搜集有关民族服饰的传说(本民族与其他少数民旅)，本民族的服饰特点，
服装九种风格搭配颜色搭配技巧 九种风格： 韩版风格：韩装舍弃了简单的色调堆砌，而是通过特别的明暗对比来彰显品位。服装的设计者通过面料的质感与对比，加上款式的丰富变化来强调冲击力，那种浓艳的、繁复的、表面的东西被精致的、甚至有点羞涩的展现取而代之，简洁得连口袋都省了的长裤、不规则的衣裙下摆、极具风情的褶褶花边都在表白它的美丽与流行。最典型的韩装就是那种淡淡的纯度很高的色彩；面料精当，面料更多喜欢用棉，锦等很舒适的面料；贴身剪裁、做工精细，特别是上身部分裁减精致贴身。 嘻哈风格：虽然说嘻哈很自由，但还是有些明确的服装标准(dress code)，好比宽松的上衣和裤子、帽子、头巾或胖胖的鞋子。如要细分，嘻哈的穿法还可以分成好几派。衬衫、刷白牛仔裤、任务靴和渔夫帽，嘻哈中也有时尚感。整体来说，美国是嘻哈发源地，仍为主流穿法，低调、极简的曰式嘻哈属于小众潮流。美东纽约一带由于主流品牌，如sean john、mecca逐渐调整品牌策略和设计风格，穿着、搭配更注重精致感。美西风格一如加州的爽朗、明快、自由，冬天帽t（连帽t恤）、夏天t恤配上垮裤即可，但是非常重视衣服上的涂鸦，甚至当做传达世界观的工具。美国的嘻哈非常生活化，对品牌没什么要求，主要就是穿得宽松简单，可是却强烈要求个人风格。嘻哈穿着风格一直在转变。以当前纽约流行来说，宽松依旧，但不用过于松垮。要穿得好看、简单、干净即可，鞋子不管是球鞋、任务靴或休闲鞋，一定要干净，才能呈现质感。 瑞丽风格: 瑞丽是一本时装杂志，它一个月有三本是关于服装的。有“可爱先锋”，主要受众群是学生MM；“伊人风尚”主要受众群是年轻白领；而“服饰美容”大家都可以看。但总体说来，瑞丽的主要风格还是以甜美优雅深入人心。看它们的专属模特桥本丽香就是最好的诠释。 学院风格：也许身处校园生活的你，总是想方设法找机会把自己打扮得性感成熟，但只要一旦踏出校门，很快你就会重新迷恋简单却又充满理性的学院派风格。针织帽、藏青裙、条纹衫、白衬衫…… 嘻皮士风格: 嬉皮士（英语Hippie的音意译）本来被用来描写西方国家1960年代和1970年代反抗习俗和当时政治的年轻人。嬉皮士这个名称是通过《旧金山纪事》的记者赫柏．凯恩普及的。嬉皮士不是一个统一的文化运动，它没有宣言或xxx 物。嬉皮士用公社式的和流浪的生活方式来反应出他们对民族主义和越南战争的反对，他们提倡非传统的宗教文化，批评西方国家中层阶级的价值观。“新嬉皮主义”风尚延续，多种元素的混合搭配特点：从细节上看，繁复的印花、圆形的口袋、细致的腰部缝合线、粗糙的毛边、珠宝的配饰等，都将成为个性化穿着的表达方式；从颜色上看，暖色调里的红色、黄色和橘色，冷色调里的绿色和蓝色都将大热；从款式上看，为了展示身体曲线的美感，女式紧身服采用轻薄又易于穿着的面料；而
点妆未来形象设计人一生除了睡觉， 除了婚姻家庭， 陪伴我们时间最长的就是工作。 既然，一天24小时中，我们醒着的最多时间，花在了工作上。 那么，请一定要选一份你爱的工作， 在最多的时间里，做你喜欢的事。 服装搭配师的确是一门很fashion的职业， 但在光鲜亮丽的背后，它可能是世界上最累的职业之一了。 可是很多人，他们依旧撞破了头也要进这个行业， 或许是因为服装搭配师师有太多发展的可能， 这里是die也要做服装搭配师的十个理由！ 拨打右侧咨询电话或者点击进入官网了解更多 服装搭配师是可以从事一辈子的职业
点妆未来形象设计不得不承认，在中国，服装搭配师这门职业起步相对于西方国家较晚，真正有名的服装搭配师名字也念不出几个，而且大多数从业者都是年轻人，那些家喻户晓的服装搭配师虽说都是老外但是也都属于大器晚成，他们把生命都献给了服装搭配行业，才会带动了今天这个行业的蓬勃发展。 成都点妆未来服装搭配师学习 服装搭配师不是艺术家，但集艺术和技术为一体 服装搭配师是以服装搭配组合的艺术来影响消费者的购买行为，以及推动时尚行业发展的职业。 因此服装搭配师区别于纯粹艺术家或设计师之处，艺术家可以癫狂，设计师能够随心所欲做设计，而服装搭配师则是有双重身份。一方面，是为实用化的商业艺术，无论是秀场、订货会、卖场搭配设计，不但要有品牌调性还要兼有市场诉求、销售及数据、选款组货等方面的职能。另一方面，是为时尚领域的视觉艺术，涉及影视、杂志、广告、明星艺人等服装造型工作，关系到中国整个时尚行
点妆未来形象设计业的态势。 服装搭配师是多面手，不仅是做搭配执行或摆弄服饰而已 服装搭配师是一个门槛不高，但要求极高的行业，成为一名优秀的服装搭配师，你需要有全局的把控能力，还要懂得细节之美。比如在拍一部时尚大片，搭配师不仅要做搭配设计，还负责整一个拍摄方案的风格与主题，把握整体图片效果，从前期品牌调研与方案策划、中期的执行、后期的制作，不光是这些，还要对摄影、灯光、布景、道具、人物造型、妆容、格调等方面有所了解，重要的是还要具备很强的执行能力跟应变能力。 点击了解更多服装搭配技巧 服装搭配师职业超受女生青睐 服装搭配师是消费者的心灵读者，聊上几句就可以非常清晰的明确顾客想要什么并可以迅速搭配出合身的total look，瞬间提升连带销售率！ 服装搭配师有品位爱生活，追求细节和完美，还有一套有格调的生活方式......这个职业吸引了不少女生的向往。