赠送申请范文送礼品的申请如何写好一些申请
尊敬的公司领导：
您好。
为了加强和维护与重要客户的关系，便于以后工作的顺利进行，特申请中秋礼品如下：？？？？？？，以示公司对客户的慰问和人文关怀。(当然要有数量和报价了）
请公司领导审核签字。
销售部
年月日
尊敬的人事部：
我于X年X月X日进入XX，根据X的需要，目前担任XXX一职，负责XX工作。
本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心，勤勉不懈，极富工作热情；性格开朗，乐于与他人沟通，具有良好和熟练的沟通技巧，有很强的团队协作能力；责任感强，确实完成领导交付的工作，和同事之间能够通力合作，关系相处融洽而和睦，配合各部门负责人成功地完成各项工作；积极学习新知识、技能，注重自身发展和进步，平时利用下班时间通过培训学习，来提高自己的综合素质，目前正自学 XX课程，计划报考XX，以期将来能学以致用，同XX共同发展、进步。
三个多月来，我在XX、XX和同事们的热心帮助及关爱下取得了一定的进步，综合看来，我觉得自己还有以下的缺点和不足：一、思想上个人主义较强，随意性较大，显得不虚心与散漫，没做到谦虚谨慎，尊重服从；二、有时候办事不够干练，言行举止没注重约束自己；三、工作主动性发挥的还是不够，对工作的预见性和创造性不够，离领导的要求还有一定的距离；四、业务知识方面特别是相关法律法规掌握的还不够扎实等等。
在今后的工作和学习中，我会进一步严格要求自己，虚心向其他领导、同事学习，我相信凭着自己高度的责任心和自信心，一定能够改正这些缺点，争取在各方面取得更大的进步。
根据XX规章制度，即可被录用成为XX正式员工。因此，我特向XX申请：希望能根据我的工作能力、态度及表现给出合格评价，使我按期转为正式员工，并根据XX的薪金福利情况，从XXXX年XX月起，转正工资调整为XXXX元/月。
来到这里工作，我最大的收获莫过于在敬业精神、思想境界,还是在业务素质、工作能力上都得到了很大的进步与提高，也激励我在工作中不断前进与完善。我明白了XX的美好明天要靠大家的努力去创造，相信在全体员工的共同努力下，XX的美好明天更辉煌。在以后的工作中我将更加努力上进，希望上级领导批准转正。
此致
敬礼
申请人：XXX
X年X月X日【您好朋友；余下的XXXX请您自己填写哈，祝您好运！】
尊敬的XXXX领导
您好！
鉴于年终岁末，需要给一些重要客户进行春节回访，并且赠送贺年礼物，增进双方密切合作，故申请礼品费用99999999元，望领导审批并予批准！
XXX
年月日
申请
某某总：
某某单位与我司一直保持较好合作关系，共同发展，实现双赢。为此，在某某节日到来之际，谨此申请向某某单位赠送某某礼品一份，以表我司敬意，共结兄弟之好。
特此申请
姓名
年月日
赠与书
甲方（赠与人）：×××（写明姓名、住址）
乙方（受赠人）：×××（写明姓名、住址）
甲乙双方就赠送×××（赠与的标的物，如其他物品，也应写明该赠与物是什么、在什么位置）事宜达成协议如下：
一、甲方将其所有的×××（标的物）赠送给乙方，其所有权证明为：（写明证明甲方拥有所有权的证据名称，如赠与房屋，就应有房产所有权证，赠与微机应有购买该微机的发票等）
二、赠与物的交割
（写明交割的条件，在什么时间、什么地点交割，办理什么手续等等）。
三、乙方应在×××期限内办理所有权转移的手续逾期不办的，视为拒绝赠与（也可以约定其他条件）。
四、本合同自××日起生效（可以写自公证之日起生效）。
五、本合同一式两份，双方各执一份。
甲方：×××（签字、盖章）乙方：×××（签字、盖章）
××××年×月×日
赠与书的法律效力：应当作为认定事实的根据，但有相反证据足以推翻该项公证的除外。
对经公证的以给付为内容并载明债务人愿意接受强制执行承诺的债权文书，债务人不履行或者履行不适当的，债权人可以依法向有管辖权的 ___申请执行。即使是赠与人已经去世，公证书还是具有法律效力的。
为了增强赠予书的法律效力，双方尽可能进行公正，规定双方的权利与义务，约束双方的行为。
淘宝申请试用的十个理由
1、我是一个喜欢体验和喜欢尝试的人,请感受我的真诚。通过对产品的淘宝试用理由我会作出客观公正的评价。每次体验过后我都会很认真的写心得体会。希望自己能有机会感受一下新产品的魅力。如果使用效果好的话一定向身边的人推荐,感谢店主提供这么好的产品供广大淘友试用，希望通过我的积极努力能够成为本产品的幸运试用者之一，我将满怀期待的等待这一令人惊喜的审核结果。很感谢淘宝试用这个平台，让我有了解好产品的机会，希望可以我这次申请成功。O(∩_∩)O~ 谢谢！！！
2、每次申请试用，都带着小小的期待，希望抽中我。任何一份送到我手里的试用品，都会怀着一颗感恩的心去体会、珍惜、享用它，把它的特点介绍给我周围的朋友，让更多人来认识它。给淘友们展示一样商品真实的效用和品质~~~~~
3、真的希望能够有机会体验好东东。如果有幸得到这次试用机会，我会一如既往认真细致地写好报告，给商家和顾客做好桥梁。积极申请，希望成功，如若幸运，必将尽心！这是我的申请试用态度。
4、等啊等啊，终于有我喜欢和需要的商品了~~真好，我肯定争取这个机会，也希望店家能看到我为它写的的淘宝试用理由报告~~
5、工作与娱乐相结合本是好事情，就是不知道性能如何，本人属于手机高频率使用者，每天大约在2到3小时使用时间。这对手机测试是一个不错的选择，希望有这个机会。
6、首先感谢卖家，给我们大家这次试用的机会，当然，我也十分喜欢这件商品，在淘宝买东西也好几年了，在这里买东西，既安心，又放心，我也希望淘宝的商户们，都能够财源滚滚来，也很希望成为一名幸运儿，得到这件试用的商品，会用客观公正的态度来评判淘宝试用理由的真正价值和性价比，体验过后我会认真的写心得体会，不仅是为了完成体验作业，更多的是带给大家最公正最客观的体验报告！我会支持卖家，大力度的宣传，支持到底！希望能申请成功！
7、非常感谢淘宝试用频道以及各位店家为我们提供了这么多试用的机会。我和同事们都十分喜欢在淘宝购物，既省时，又省力，同时又很放心。当然，也希望各位店家财源滚滚。每次看到心仪的东东，总是满怀希望的写下申请报告，希望自己能够成为试用成功者中的一员，和大家共同体验，并以认真、客观的态度完成试用报告。盼望能申请成功，谢谢 !
8、希望有幸拿到这份大礼！我会用客观公正的眼光来评判淘宝试用理由的真正价值和性价比，每次体验过后我都会认真的写心得
体会，希望带给大家最公正最客观的体验报告！希望商家能给我这次机会同时也给你们产品带来更多市场。
9、感谢卖家的好东西，我十分喜欢这件商品，很希望成为一名幸运儿，得到这件试用的商品，我会用客观公正的态度来评判商品的真正价值和性价比，体验过后我会认真的写淘宝试用理由体会，不仅是为了完成体验作业，更多的是带给大家最公正最客观的体验报告！我会支持卖家，大力度的宣传，支持到底!希望能申请成功，试用过后再和朋友们们分享！积极努力申请试用产品；满怀期待等候审核结果；诚心诚意感受试用产品；尽心尽力写试用报告。
10、首先感谢卖家能给予这机会，试用中心还真的不错,运气好的话可以试用到心仪的产品.一旦效果佳，我已经有一件宝贝试用成功了，我会继续支持卖家，大力度的宣传，支持到底！看着每天都有可以申请试用的产品让我颇然心动，更加相信好运还会降临到我身上，期待中！我将满怀期待的等待这一令人惊喜的审核结果。如果试用能够成功，我将诚心诚意的感受它，尽心尽力的撰写试用报告！希望能申请到这个宝贝大力推广，绝对不会让大家失望的！
有物业的向物业申请，没有物业的和辖区城管报备。超过一定人数的活动向公安派出所报备
模板,内容仅供参考
XX银行XX支行礼品入库及领用管理办法 一、为规范支行礼品领用的流程管理，提高费用核算的精确度，避免浪费，促进礼品使用效率的提升，特制定本管理办法。 二、礼品分类： 1、信用卡专用礼品：系指信用卡开卡专用礼品。 2、积分兑奖专用礼品：系指分行配送的刷卡积分专用兑奖礼品。 3、贵宾客户专属礼品：分行订制专用于贵宾客户的礼品。 4、低值礼品：单件价值低，使用数量较大，大批量用于普通或自然客户的礼品，如红包、对联等。 5、常规礼品：适用于赠送客户的常用营销礼品。 三、礼品入库： 1、礼品购入或从分行领入，需及时足额入库，由购置人或申领人填制“礼品入库单”并签名，管库员清点核实后签字确认，及时登记《礼品入库登记簿》，详细记载礼品入库时间、品名、数量、规格及单价。 2、员工自行至分行领取相关礼品并使用的，应及时通知管库员登记礼品领取及使用情况，未进行登记的，全数记入领取员工个人费用。 四、礼品领用细则： 1、领用人须在《礼品领用登记簿》上填写领用日期、礼品名称、规格、数量，并签名确认。 2、信用卡专用礼品领用，原则上仅限用于开立信用卡客户，领用人应填写“信用卡专用礼品领用申请单”，注明开立信用卡客户姓名、信用卡种类，开卡日期，方可领用。 3、积分兑奖专用礼品的领用，支行礼品管库员负责礼品入库，由大堂经理根据需要批量领用并负责礼品发放及客户签收。
4、贵宾客户专属礼品领用，领用人须在“礼品领用登记簿”备注栏填写贵宾客户姓名，并注明客户归属。 5、低值礼品领用，管库员仅接受批量领用，零星领用由大堂经理负责，大堂经理处应保持低值礼品的常用储备。 6、礼品领用时间为一周领取一次，各位同事大致匡算自己一周的礼品需求数量，每周四上午至管库员处领取，其余时间不予领用。 五、路演活动礼品领用管理： 1、支行路演活动领用礼品，领用人应填制“路演礼品领用申请单”，填写路演活动名称、领用礼品名称、规格及数量，签名后交管库员，管库员根据申请单出库。 2、路演结束后，领用人应及时将未用礼品退库，根据实际使用情况登记“礼品领用登记簿”并签收，同时取回“路演礼品领用申请单”，因未及时退库造成遗失，管库员根据“领用申请单”列明数量，视同原领用人个人领用。 六、库存管理 1、管库员应根据每日出、入库情况及时登记相关帐簿，每月盘点一次，确保帐实相符。 2、每季初，管库员应将上季度支行礼品领用情况汇总制表，发送至主管行长邮箱。 七、本管理办法自2010年月日起开始执行。 附件：1、礼品入库单；2、信用卡专用礼品领用申请单；3、路演礼品领用申请单附件1： 礼品入库单 入库日期：年月日 品名规格数量礼品种类备注经办人：管库员： 附件2：
烟酒、礼品领用管理办法 一、目的 为规范公司因日常因业务需要发生礼品、烟、酒、茶等的采购、保管、领取和使用，做到物尽其用，特制定本办法。 二、适用范围 适用于公司所属各部门。 三、烟酒、礼品的管理 1.申购、入库、结算 （1﹚采购员应在烟酒最低库存量时填写《物资采购申请审批单》报总经理审批后采购。 （2）采购员（由行政文员兼职）和保管员（由行政主管兼职）共同核实无误后办理入库手续登记台账，两人同时签字。 （3）依据盘点入库实际数量由采购员填报报销单据依据财务流程进行结算。 2.领用及使用 （1）各部门因工作需要对外招待时，需根据招待对象的级别、参加人数等，合理确定领用烟酒的品种、数量，并事先向办公室申请，填写《烟酒、礼品领用申请单》。 （2）业务接待过程中赠送礼品，一律需事先报总经理批准。 （3）《烟酒、礼品领用申请单》需经部门主任审核，预算内的烟领用需每月3号之前填写申请单，经总经理审批后，报办公室领取；预算外的烟领取需提前一天填写申请单，经总经理审批后，报办公室领取。 （4）对于领用烟酒、礼品未使用的，领用人必须在24小时内退还办公室，同时办公室要做好入库手续。 3.库存盘点 （1）每月25日由综合办主任牵头，对库存的烟酒（入库、领用、退还等）进行检查盘点、汇总登记《月度盘点登记表》，报送财务室、总
经理。 （2）各部门所发生的烟酒费用由办公室统一核算，纳入各部门招待费用类，季度报财务室和总经理。 4.检查标准及记录 （1）《烟酒、礼品领用申请单》禁止涂改，对于登记错误进行涂改 的，须有相关责任部门主任签字确认。 （2）申购、领取及使用、退还必须严格按流程执行。 （3）各项签字必须严格执行，禁止代签。 （4）对于未事先申请、烟酒使用监管不利、造成浪费的，对责任部门纳入当月绩效考核。 四、其他 本办法由办公室负责最终解释与修订，自2014年8月21日起执行。 五、附件 1.《物资采购申请审批单》 2.《烟酒、礼品领用申请登记单》 3.《烟酒、礼品盘点登记表》
科技有限公司 礼品统一采购及领用制度 编制： 审核： 批准： 2017年月日实施
1 目的 为了加强对公司员工在经营活动中赠送礼品的管理，提高工作效率，树立良好的公司形象与风气，减少开支，避免浪费，特制定本制度。 2 范围 本制度适用于公司对外经营活动中礼品采购与制作、领用、赠送相关的所有行为。 3 定义 本制度所称的礼品，是指由公司统一采购并用于公司接待及外联的所用物品。 4 工作职责 4.1 综合部是公司礼品的管理部门，负责礼品的采购、发放、登记造册、保管、处理等各项工作。 4.2财务部门负责礼品费用报销的审核。 5 礼品采购管理 5.1 礼品的采购原则 5.1.1 货真价实原则：价格公道合理,不能以次充好、以假乱真。 5.1.2 集体采购原则：参与采购人员不得低于2人。 5.2 礼品的采购 5.2.1 礼品集中采购： 根据公司领导、各部门负责人提出对礼品的要求，提交《礼品领用或采购申请单》，公司采购部拟定《礼品采购方案》，包括：规格、单价、数量等，报公司总经理审核、审批后，公司统一集中采购。 5.2.2 日常礼品采购
各部门因业务需要领用礼品的，原则上在公司领用，如果库存礼品不能满足需要，可以直接提交《礼品领用或采购申请单》交给上级领导审批，由综合部组织采购，或者在审批授权后由使用者自行采购。 5.2.3 特殊礼品的购买 针对公司重要客户，由公司总经理批准安排紧急的重要礼品采购，按照《礼品领用或采购申请单》、经过审批后由总经理安排采购部负责采购落实。 5.3 礼品入库 所有礼品购回后由综合部验收入库，建立礼品接收与放发台账，每月盘点一次，做到账账相符、账实相符，盘点结果报总经理以及相关部门。 5.4 礼品分类 5.4.1礼品分为五大类：A工艺品、B名烟、C名酒、D名茶、E加油卡5.4.2 礼品分级：高级(单价1000元以上)、中级(单价500—1000元之间)、普通(单价100—500元之间) ； 5.5 礼品领用 5.4.1 日常礼品按以下程序申领发放： 礼品使用人填写《礼品领用或采购申请单》，总经理审核、审批后，在综合部处领取。综合部审核此次赠送是否有重复交叉现象，并根据存货对礼品均衡分配、种类调配等做出安排。 5.4.2 公司批准组织的各类大型活动礼品 包括各种会议、庆典活动、聚会、过节拜访等，作为专项费用，由总经理审核、审批后执行。 5.5 礼品费用控制 5.5.1公司各部门将每季度计划、节日计划、礼品资金计划报总经理审批。
员工生日赠送礼物请示 弘扬公司企业文化，体现公司对员工的人文关怀。员工生日赠送礼物请示怎么写?下文是员工生日赠送礼物请示，欢迎阅读! 尊敬的厂领导： 为弘扬公司企业文化，让每位员工感受到集体的温暖与关怀，对员工长期以来的辛勤工作给予肯定和感谢，也表达公司对员工的点 滴关怀。不断熏陶员工的工作精神及个人情操，营造轻松和谐的工 作环境与人际关系，进一步增强员工的集体荣誉感、责任感和使命感，培养员工坦诚友好团结的工作态度和工作作风。调动员工的积 极性、提高劳动效率、减少人员流失、增强企业凝聚力，培养企业 团队精神，塑造良好的企业形象，全面营造一种“理解员工、关心 员工”的文化氛围，为公司实现发展战略目标提供强大的文化支持、精神动力和力量源泉!为了让员工在过生日的时候，能够切实感受到 公司送去的祝福和关怀，增强自己身为傲帝人的自豪感，激发广大 员工为公司的发展建功立业，行政部特申请为公司每位员工过生日。具体方案如下： 1、礼物+贺卡，价值控制在每人50元至100元以内，员工的生 日以公历计算，每月26日前将下月过生日的员工名单和生日礼品采 购单报经理审批，经审批后购买礼品。送达方法在员工生日当天， 由行政部将礼品+总经理签发的生日贺卡送至员工本人。 2、举行集体生日party，按月举行一次，当月过生日的人员全 部参加，人均费用不超过100元，选择每月的一个星期六作为举办 时间，形式可以采取集体卡拉OK、集体聚餐、集体郊游、集体趣味 运动比赛等方式。大致流程：领导致辞——生日员工代表发言—— 赠送贺卡——聚餐/分尝蛋糕(请领导与生日员工代表共同切生日蛋糕)——摄影留念——联欢。活动过后，可以让寿星自选几张照片， 由行政部冲洗出来交给其作为生日留念。
礼品管理领用制 （一）总则 第一条、为加强公司的礼品管理工作，充分发挥礼品在对外业务交往中的作用，特制定本制度。 第二条、本制度所称礼品指：经公司批准，由行政部门直接购置或定制 的专门用于对外业务交往或公关工作，以公司名义向有关单位或个人馈赠发 送的物品。 第三条、公司的礼品管理工作由行政部门负责。 （二）礼品的购置或定制 第一条、礼品的购置或定制要根据公司对外开展业务工作的需要，由相关部门提出，经公司经理批准后进行，由行政部负责购买或定制，遵循“货比三家，质优价廉”的原则办理，以最大限度地提高资金的使用效率。 第二条、采购礼品过程中所产生的交通费用经部门经理审查核实签字后 应及时报销。 第三条、米购的礼品应与公司的市场定位及企业文化相符合。 第四条、确因工作急需或对礼品有特殊要求的，业务员需向部门主管领导申请，并报总经理批准后，可根据实际情况自行直接购置，购置后要及时向行政部专管 人员办理有关登记手续，产生的费用每月15号、25号报销。 （三）礼品的保管 第一条、原则上各类礼品均由行政部指定专人进行保管。 第二条、专管人员在礼品购置回公司或厂家按合同将礼品交付公司时， 由经办人填写物品的入库清单，专管人员根据清单进行验货，
认真检查质量并清点数量，确认无误后在入库清单中签字确 认，并提交行政部负责人复核。入库清单包括入库品种、入库 数量、入库金额、经办人、入库时间等。 第三条、礼品入库、出库应如数登记，注明领用人、领用用途、数量。 做到账物相符，如因主观原因出现账物不符的则按物品同等价 格进行赔偿，并做出书面检查。 （四）礼品的领取发送 第一条、礼品的领取和发送必须履行审批手续； 1、营销会议答谢礼品，行政前台需登记好数量及礼品品种， 每周清点一次 2、签单客户礼品需客户经理根据《签单金额礼品发放标准》申请礼 品并填写《礼品申请单》，经部门经理和行政主管批准后，专管人员发 放到位，客户填写《签单礼品领用登记表》，专管人员每月月初核实 《签单礼品领用登记表》，如礼品金额超出《签单金额礼品发放标 准》，需总经理批准后，专管人员方可发放到位； 3、节假日礼品，节假日前会签统计客户人数并报给相关部门，相关 部门根据人数申请，经部门经理、总经理批准后，专管人员方可 发放到位，客户填写《节假日礼品领用登记表》，专管人员在节假日结 束核实《节假日礼品领用登记表》；4.特殊要求的礼品需提前申请，经 部门经理批准后，方可领取。 第二条、申请人领取礼品后因故未送出的礼品，要及时退回行政部 门，由专人重新登记。 （五）客户生日礼品购置制度
礼品管理办法 1 目的 为了加强公司的礼品管理工作，充分发挥礼品价值，结合公司实际情况，制定本管理办法。 2 适用范围 适用于公司所有部门、全体员工。 3 职责权限 3.1 人力资源中心行政部：礼品的归口管理部门，负责管理公司礼品的年度需求分析和 规划、请购、出入库、保管、审批、发放、回收等工作。 3.2 供应链中心：负责礼品的采购及相关工作。 3.3 商务中心：节日礼品和大型营销活动礼品的计划申请与提报。 3.4 全体员工：按规定进行礼品申请、使用、流转、退还与上交。 4 定义或特殊说明 4.1 礼品：经公司批准，用于公关工作或业务来往，以公司名义向客户单位或个人馈赠 的物品。 4.2 礼品管理员：专门进行礼品管理的行政部员工。 4.3 客户：可与公司签订商务合同直接产生业绩的企业。外部间接关系或资源不在此限， 须另行申请特批。 4.4 关键人：与客户单位中对项目起决定性作用的四类角色：最终决定人、守门员（技 术决策人）、使用人（使用决策人）、顾问/教练。 5 管理规定 5.1 礼品需求分析和规划 5.1.1 常备礼品及其台账
礼品管理员应保障仓库有一定量的常备礼品，以满足公司常用礼品的供应。 若随着公司发展，若常备礼品无法满足实际需求，各部门可填写《签呈单》（附件二）提案申请常备礼品标准更新，《签呈单》填写内容包括：提案名称、紧急程度、提案部门、提案人、（立）编制、提案人签名、提案时间。关于常备礼品标准更新的《签呈单》审批流程为：上一级主管→上二级主管→商务中心会签→礼品管理员会签→总经理，审批通过后报送礼品管理员，并复印报送至相关部门和总经办。 5.1.2 礼品规划 行政部根据公司以往出入库台账记录、公司的营销活动计划以及商务中心的送礼计划等对礼品需求进行分析，及时提报采购申请，补充库存。 5.2 礼品申请 5.2.1 送礼档次 5.2.1.1 日常送礼 5.2.1.2 节日送礼 满足实际需求，各部门可填写《签呈单》（附件二）提案申请日常送礼或节日礼品分档标准更新。关于礼品分档标准更新的《签呈单》审批流程为：上一级主管→上二级主管→礼品管理员和行政部会签→总经理，审批通过后报送礼品管理员，并复印报送至相关部门和总经办。
关于采购客户春节答谢礼品的申请 尊敬的**董： 时至年末春节，我酒店营销部在长期的经营活动中，优质客户群已基 本形成的，如何稳定客户、挖掘客户，提升客户群的规模和质量，是我部 门当前工作的重中之重。 时至年末传统春节，为稳定、开拓客户群，经研究，我部拟采购一批 礼品，于春节前夕（小年夜之前），开展客户走访工作，以期达到巩固优 质客户、感恩客户的目的。据市场调查和初步预算，采购礼品约需费用** 元（以*****计算），请董事长批准。 以上请求妥否，请复示为盼！ 附件：初拟客户春节答谢名单 年月日 *****公司 营销部篇二：关于购买礼品的请示 关于购买礼品的请示 公司领导： 为加强公司对外关系协调处理，构建和谐政企关系。根据工作需要，拟购买***，用于** 市政府领导拜访，费用总额控制在***元以内。 以上请示，请审批。 二〇一二年*月*日篇三：礼品购买申请表 礼品购买申请表 签收： 日期： 共 1页篇四：“十三五”重点项目-礼品项目申请报告 “十三五”重点项目-礼品项目申请 报告 编制单位： 根据国家发改委规定，凡是被纳入《政府核准的投资项目目录》项目投资申报时必须编 写项目申请报告。项目申请报告是针对企业固定资产投资核准制而规定的一个文体，拟建项 目从规划布局、资源利用、征地移民、生态环境、经济和社会影响等方面进行综合论证，为 政府审批部门对企业投资项目进行核准提供依据。 项目申请报告主要内容包括：申报单位及项目概况；战略规划、产业政策及行业准入； 项目选址及土地利用；资源开发及综合利用；征地拆迁及移民安置；环境和生态影响分析； 经济影响分析；社会影响分析。 编写项目申请报告流程：我们将根据不同的行业、专业、地区对项目申请报告的不同要 求，编写符合要求的的项目申请报告。首先确 定任务的方案和侧重点，根据不同的需要，提出不同的研究提纲、确定各部内容的深度 要求，经与委托方协商后，组成由相关专业技术人员参加的项目组，确定项目经理，进行现 场考察、搜集资料、尽职调查、研究论证，在此基础上提交规范的研究成果。同时，我们也 配合项目单位完成发改委立项、核准、融资等后续深度服务。