宣传部干事培养计划
一：培养目标
1．让干事们尽快适应大学生活，让他们学会如何在大学里做人，做事。如何与人交流，学会协调工作与学习的关系。
2．提高干事自身素养，提高他们的写作，拍照能力。
二：培养计划
1．做人方面要想先会做事，就要先学会如何做人。培训时间：2个月
（1）每周例会，抽取5分钟，每位干事从身边小事举例，进行讨论分析，范围：文明礼貌，尊重他人，有爱心，宽容，诚信，等优秀道德方面。
（2）给干事与老师，其他部门部长及干事创造交流机会，让他们从交流中，得到经验。
（3）提高干事的交流能力，通过与其他部门一起聚餐，工作，扩充人脉资源。
（4）培养干事的独立自主能力，适时放手，让他们展示自己的想法。在方案策划中，向干事征集意见。不必事必躬亲，让他们每个人在做事中更有责任心。
（5）提高团队合作能力，初期让干事相互合作，在活动中报道摄影由2-4人合作完成，让他们在合作中，相互熟悉，共同进步。
2.自身素养培训时间：每周
（1）向干事介绍新闻的基本格式及要求。
（2）邀请老师和以前的部长进行文字方面的培训，提高写作能力。
（3）每人每周学习一篇新闻，给出自己看法，并给予评讲，好的地方要相互借鉴。
（4）继承宣传部的传统，每月一本书的计划。并按时上交读书笔记，由部长轮流负责检查。
（5）分专题向干事进行其它文书的培训，策划书，工作计划及总结的写作格式。
（6）鼓励干事学习必要的工作软件，学会基础的office应用。及iebook 软件，ps等。（不做硬性规定）
（7）摄影技术的培训。除了每次例会进行本周总结外，每月进行一次拍照评比工作。
3.协调工作学习
（1）针对干时空课表平均分配工作，争取让每位干事都能够比较顺利完成工作的同时，不落下学习。
（2）建立部门的学习小组，进行学习规划，主要针对干事的英语级考。
4.针对性的培养
尽快了解每位干事的特长，在全面培养的基础上，做到有针对性的培养。发挥每一位干事的才能，让他们各有所长，将部门发展的更好。
没有完美的策划，只有更好的实施，在实践中进步，齐心协力，共同打造完美的宣传部。
【最新】宣传部工作计划书范文 一. 工作目标 我们宣传部将逐步拓展以海报.刊物.公告栏为基础,展会.发布会为特色,广播.网络为延伸的立体化.多层次的宣传体系,更好的让同学们及时了解学联的各项活动的讯息,并鼓励同学们参与到学联的各项活动中.我们还将设置信箱,收集.处理.同学们对于学校各个方面的意见,并及时反馈上报主席团,使我们宣传部真正成为连接同学们与学联以及学校的纽带. 二. 主要任务 我们宣传部还是将继续围绕学联的各项活动,在努力做好本部门的常规工作的同时,积极的参与到兄弟部门所开展的活动,(如文艺部的十大歌手大赛和公关部的公关之星)协助他们做好行之有效的宣传活动,确保活动的信息能及时.准确.快速的传达给立信的每一位师生,并提高他们的热情,积极地参与到学生会的各项活动中.从而提高学生会在同学中的影响力,树立学生会的良好形象. 三. 日常工作与管理 (一)内部管理:每星期开一次例会,布置与跟进任务,对上周工作做一次总结.对表现突出的干事进行表扬,当然不合理之处我们会及时予以指出改进.希望干事能保持优点,不断进取. (二)内部分工:将干事分按照特长为3组,分别为ps海报.书法和手绘.按照其表现选出3名组长,具体任务由部长和副部长具体分配后,布置给不同的小组,由小组内部协调,培养各组的团队精神. (三)学联共享:当其他部门有需要时,本部将进行调配干事,去其他部门进行协助工作. (四)内部交流:每周例会结束后对一些干事进行个别沟通,切实走入他们生活工作中,了解他们内心想法及感受,同时在工作期间增加干事间的交流机会,真正做到宣传部上下一心. 四. 干事招新 用人原则:有创意.技术水平过硬.踏实肯干.有责任心,有志于服务宣传部的同学. 招新方法:先笔试初选,后由部长面试,通过才艺展示后综合评定.
干事培训计划 篇一：干事培养计划 干事培养计划 培养目的：通过培养使干事具备较强交际能力、领导组织能力、语言表达能力、一定的写作功底等多方面综合能力的学生，同时，使干事具有提出问题并能主动解决问题的能力，能够合理处理工作和学习的关系的能力，提高自己的组织策划能力，培养他们的创新性思维，以及熟悉本部门的主要工作。 培养目标：基于部门的条件，针对部门的工作，经过实施干事培养计划，希望干事具有良好的沟通能力和语言表达能力，还有认真，负责的工作态度具体计划： 之前要对干事在礼节礼貌方面的培训，还有发短息和待人接物方面的注意事项。 一、对于干事的沟通能力，每个班
分配1个干事，分别负责宣传本部门的活动，还有2个干事负责汇总和另外的事情。每个干事与所负责班级的宣传委员进行联系，对作品收集和返回， 二、干事的语言表达能力，可多鼓励干事参加学院和学校的演讲和辩论赛。 三、干事的交际能力，在学院一些举办的活动中，给干事与其他部门交流的机会，平常也注重干事与辅导员的交流机会。 四、对于干事写作能力的培养，教干事怎样写策划和总结（发给干事一些策划书和总结）。 五、培养主要方式是以实践为主，在实践中提高干事的各方面能力，达到一个具备口才、交际、论辩等多方向综合能力。 六、增强干事的团结合作精神，适当的让干事与团委学生会的其他部门合作，培养其全局性观念。 社联干事培训主要遵循两个原则：
1、在实践中成长，多让干事干实事，引导他们在做事的过程中学会做事与做人。 2、对干事一视同仁，同时进行因材施教，让他们能发挥自身的特长，同时也能改进自己的薄弱环节。 工程学院分团委、学生会组织部 学生会女生部干事培养计划 女生部，主要是一个为女生服务的部门，我们的活动主题主要是女生擅长的东西，但是男生也都可以参加。我们部门的活动主要以讲座、各种手工比赛、为同学服务的活动为主，所以我们希望部员能够吃苦耐劳、沟通交流能力较强、创新点子较多、听说是肯干组织策划能力较强。我们部门主要想培养部员的与别人的沟通交流能力、自己的组织策划能力、培养他们的创新性思维。 培养对象：11级女生部干事 时间：2011年10月至2012年5月 培养负责人：张宝晨金光曦吴健东
宣传部工作计划怎么写 篇一：宣传部年度工作计划 工作计划 新的学期来到了，我们也从新年的喜悦中步入新一轮的工作周期中。这学期我们一定要继往开来。回首去年的工作我们不仅学到了很多知识，更感受到了学生会家一样的氛围，我们共同面对风雨，我们共同创造业绩，我们受益匪浅，这主要归功于上级正确领导和指引。当然也和我们全体部员的努力密切相关。这一年的历程使我更加坚信未来我们学生会会更加进步，对于新的学期我作出我宣传部工作计划如下： 一、工作目标： 1. 加强宣传部的纽带作用，积极配合个方面的工作。加强各部门的联系，积极主动的行使宣传职能。积极配合各宣传部门的宣传工作，为我院的宣传工作再添一亮点。 2. 加大管理学院在学校的影响力度，扩大知名度。宣传和发扬管理学院生动活泼，勤奋进取的风貌。 3. 充分利用好展板和橱窗栏，做好院会活动总结和宣传工作。 4. 改革宣传部内部的运行机制。让每个人的能力都得以发挥，得以提高，拥有锻炼的空间。 5. 把宣传部建设成一个人性化的温暖大家庭。 二、活动安排：
1. 3月12日配合学生会各部组织植树节活动,我宣传部尽力做好我会宣传工作争取使此次活动有声有色。 2. 3月我宣传部还将准备为建国六十周年大庆作图片展，以此 展示我国这六十年来走过的艰辛和辉煌。配合此次活动我们学生会还将组织征文活动，我们也会为此次征文活动做大力的宣传。 3. 4月初，我宣传部还会为我国的传统节日清明做宣传介绍，基于广大青少年普遍缺乏爱国、爱传统节日的情况，我们会认真的做好这项宣传，以培养广大同学的爱国、爱传统节日的良好情操。学生会关于清明节的其他活动我们宣传部也会不遗余力的配合其他相关部门争取使今年的清明节能够让同学们有所收获。 4. 4月中旬配合我校的“我表演，我领悟，我成长”心理咨询会的召开我们宣传部将做出对于此次活动完整的介绍和宣传版面，对于大多数同学来说“心理咨询”都是很少接触了，甚至有些同学会有抵触心理，这样一来，我们的心理咨询会将很难开展；针对这种现象我们宣传部有职责也有义务向大家清楚的介绍心理咨询会的本质和目的以及它会为我们广大学生带来的益处。 5. 3月和4月是我校校园文化节的举办阶段，今年的文化节意味深长，对于校园文化的建设无疑是我校目前最大的
学生会干部干事培养方案 一、培养目标 努力实现干部干事培养体系化和正规化，全面提高干部干事队伍的工作能力和综合素质，为宿迁卫校学生会奠定坚实的组织力量。 二、总体框架 宿迁卫校学生会干部干事培养体系是学工处的直属部门，在学工处的指导下进行学生会干部干事的培养工作。 根据学生干部的发展实际和学生会工作的需要，共设置五个培养平台，分类别有针对性地提高学生干部队伍素质。它们分别是： 1、校级骨干培训班 2、校学生会干事培训班 3、朝阳计划 4、春蕾计划 5、学生工作技能拓展班 三、具体实施 （一）校级骨干培训班 组织单位：校学生会 培养目标：建设一支政治过硬、思想先进、作风正派、学业优良、能力较强、勇于创新、乐于奉献的校学生会学生干部队伍；使校学生会学生干部尽快适应工作，提高工作能力。 授课对象：学生会委员会委员、各部门副部长 授课时间： 10月和11月 课程体系： 1、干部能力培训（专家讲座） 2、师生交流会（师生互动） 3、优秀学生干部交流会（同辈辅导） 4、凝聚力建设（团体辅导） 5、联谊交流活动
（二）校学生会干事培训班 组织单位：校学生会 培养目标：使新加入学生会的新生掌握学生工作的基本技能，全面了解学生会的工作状况。 授课对象：校学生会全体干事 授课时间： 9月底10月初 课程体系： 1、学生会宏观介绍 2、基本办公技能 3、学生会制度体系学习 4、优秀学生干部交流会 5、联谊交流活动 （三）朝阳计划 组织单位：校学生会 培养目标：为学生会发展培育一批组织管理能力优秀、具有全局意识的后备干部 培养对象：校级和系学生会的中二年级学生干部 培养时间：3月—9月 培养方式： 1、列席学生会委员会 2、参与组织学生会重大活动项目 3、对外交流 4、学生工作理念交流会 5、学生干部能力培训（专题讲座） 6、主席团和部长联系培养 （四）春蕾计划 组织单位：校学生会 培养目标：为学生会发展培育一批组织管理能力优秀、具有较强工作能力的后备干部
宣传部的工作计划 以促进化工协会发展为方针，把宣传部作为化工协会的门面，建立化工协会在外界的形彖面貌，让宣传部充分发挥发起者和气氛渲染者的作用，让宣传部成员协同策划，共同提高O 一、近期活动安排： 1、篮球赛：与网络部副部长李鸿周一起安排参赛人员进行磨合练习，同时调动其他成员作为拉拉队公开比赛。 2、辩论赛：查找相关资料，有条理的把观点罗列出来，同时与其它人员讨论，汲取大家的意见。 3、文娱周：在内部调动成员的积极性，让大家充分展现自己的才能，使成员之间有更深的了解。 4、大型户外活动：在活动中起带头作用，让部门成员利用此次活动和其他部门成员相互交流，相互了解，提高自己 的交际能力。 5、无机化学大赛：：鼓励部门成员积极参加，把此次大赛作为宣传的重点。 二、内部活动安排:
现为加强宣传部内部成员的相互交流，为让本部门工作顺利进行，避免成员因缺乏交流以至因无聊而流失，可在内部举行以下活动： 1、户外活动：到株洲的公园和景点 2、内部组织聚餐： 3、本部门与其它部门联合举办文艺活动：调动大家的积极性 4、与其它部门联合举办游戏活动：例如俩人同行活动，根据得分可给予一定的奖励，这可加强内部的团结合作精 神。 5、本部门开会时，可安排一个成员表演节目。 三、完善本部门管理制度及工作的透明化 1、奖罚分明：本部门所有成员在工作中表现突岀累计达到一个饱和值应予以嘉奖，这也是对其工作认真及工作效率的肯定。如果在工作中不配合或阻挠工作的正常进行予以记过并写检讨。 2、会议、活动严格考核：部门成员应履行会议、活动必到，不早退，做好会议记录及活动总结。
3、工作效率：部门成员在工作中一定要做到'及时’、 '到位’、'效果’，因为宣传部是一个有其特殊性，重要性的关键部门。 4、加强宣传力度：积极配合好协会的日常活动及会议的海报宣传，同时做好协会所举办的大型活动及赛事的展板宣传。比如：无机化学大赛，有机化学大赛，化工知识抢答赛等，同时积极和兄弟协会建立友好的合作关系，为协会的以后工作的开展打下坚实的基础。扩大协会在学院及社会的知名度。
社团联合会干事培养计划
杭州师范大学教育科学学院 培 养 计 划 杭州师范大学教育科学学院社团联合会 2008年9月
2008年杭州师范大学教育科学学院社团联 合会干事培养计划 一、培养目标： 1、具备一定的社团理念，掌握一定的社团基本知识。 2、了解社团联合会每年的工作基本情况，了解社联的规章制度。 3、在社团社联，以及各个学生组织当中建立良好的人际关系网络，培养一定的人际交往能力。 4、培养一定的语言表达能力、活动策划能力、组织协调能力，掌握写策划的一些基本要领。 5、具备一定教科院社团文化内涵，培养“铭记责任、懂得奉献、学会感恩”的教科社团人。 二、培养方式： 1、专门培训，专项活动。 2、社联干部带干事培养模式。 3、社联社团定期理论学习。 三、培养方案： 社联主席团成立指导委员会负责制订干事培养方案、细则，针对各部门职位知识、能力态度要求进行充分调研与论证，形成完整、严谨、针对性较强的论证报告。 社联各部门人才培养方案由各部门部长制定并由社联主席审定后实施；根据部门岗位知识能力和每个干事的性格、态度特点，充分考虑学生参与学生工作的目的需求。 通过学员自身参与活动，部长教授，理论学习等掌握一定的知识、技能、培养一定能力。
四、培养时间 原则上为一年，从2008年9月30日至2009年9月30日 五、培养方案主要措施： 1、成立以任顺元书记为组长，陈岑老师、方俊老师为副组长，吴煌煊为执行组长，黄莹为执行副组长。孙诚、陈丽、汤莉、张星辰为组员的社联干事培养小组，确保培养目标的实现。 2．进行不同部门干事分类建设目标管理，加强领导，落实责任，对不同部门建设进行统筹安排与管理，根据各干事需求分析预测确立培养层次，课程和具体措施。 3．有效地组织实施，认真地进行检验和反馈，立足现实，增强信心，内引外联，提升我院社联的干部干事的整体素质。 4．加强专业队伍建设和干部干事信息管理，通过每月评选社联优秀干事，并记入学生期末考核评优等为培训计划的全面系统建设提供有利保障。 六、社联干部干事培训（组织部黄莹负责） 社团干部干事培训能很好的帮助社团成员，同时以培养新一代人才梯队为动力，不断拓展社联人才引进渠道，建立科学合理的人才梯队体系，为社联未来的各项工作打下坚实的基础。本学期的培训将分为两块内容，针对的对象不同（分别针对干部和干事），具体见课表。 杭州师范大学教育科学学院社联干部干事培训班课程表
( 办公室工作计划) 姓名：____________________ 单位：____________________ 日期：____________________ 编号：YW-JH-038310 宣传部办公室工作计划范本Model office work plan of Publicity Department
宣传部办公室工作计划范本 一自我认识 宣传部作为学生会的喉舌部门，同时也是院学生会的一个门面，它就像是对外展示学院风采的一个窗口和平台。它关系到整个学生会对外的形象面貌，因此其重要性是不言而喻的。 首先它应该有明确的任务。比如对重大节目的宣传，这是宣传部工作的一个重要组成部分，在这些活动中，宣传部充当了发起者和气氛渲染者的作用。这样的节目有很多，都需要宣传部部内成员的协同策划。对于这种类型的宣传，性质比较严肃、庄重。形式虽然不能拘泥于一格，可以有不同的设计方案，但宣传部所要达到的效果应该是一致的，而不应该是太活泼而忽略了其本质。 其次，宣传部作为学生会众多部门中的一个，应该融入到这个大的集体中来。又因为宣传部本身的功能，决定了它不仅要遵循团总支及学生会的旨意，而且要配合其他部门开展各种活动。所以不论怎样，宣传部总是作为一个鼓号手、一个开路先锋的作用。 而今，我们面对着新形式的挑战。宣传部，由于其工作的性质，本身就决定了这是一项重要但完成起来（特别是出色地完成）确实不是件轻而易举的事；而
今院学生会一切事务的开展都面临新的挑战。当然，这不只是宣传部、也是整个院学生会所面临的事情。 首先，耐力的重要性是无与伦比的。面对困难，我们只有具备了坚持下去的信念，才能有战胜困难的可能性。如果这个组织缺乏这样的人，它早就运转不下去了，同时，我也相信，我们这些新的部长和即将纳入的新的部员都是非常有耐力的，能够将学生会维系下去。 在注重耐心的同时，我们也不能忽略了策略。就比如说我们如何处理同副部们之间的联系上，我想应该做到两点：一是要用以前建立起来的同事关系及生活中大家的朋友关系来解决各种问题，而绝不能过分依赖行政关系去强制命令。在我们铭记自己是一部之长记住自己责任的同时，我们也不能忘了，所有副部都是要同我们一样经过一年的战友，所以单纯的命令是绝不能解决问题的，我们的当务之急是怎样使得宣传部高效运转。二是我们应该在工作中建立自己的威信。就个人来说就是干各种事情我们一定要走在最前头，对于任务一定不要滥加推脱，从而使部员们能够从内心里接受。 二内部建设 学生会宣传部总结出一些关于在规章制度及计划方面的建议,现简明概括如下: 规章制度 遵守学生会总章,在接受量化考核的制度中努力为学生会工作. 所有成员要按时参加宣传部例会,不得无故请假或迟到,有特殊原因要提前通知部长,副部长. 宣传部实行分组轮流工作制度,每个小组接到任务之后要按时高效高质完成
宣传部的工作计划安排 宣传部的工作计划安排 计划是管理的一项重要职能，任何组织中的各项管理活动都离不开计划。小编整理的宣传部的工作计划，供参考！ 宣传部的工作计划1 一、指导思想 继上学期的工作之后，在下一阶段中将在学院团委的正确指导下，认真学习贯彻党的十八届三中全会精神，紧紧围绕学校党政、学团工作中心，以“全心全意为同学们服务”为宗旨，加强内部建设，激发自身活力，开拓创新，脚踏实地的做好学院的宣传报道工作，深入探索宣传之道，肩负起宣传学院特色的重任。 二、宣传工作的原则 1、团结、鼓劲、务实、稳妥的原则。 2、广泛宣传与重点宣传相结合的原则。 3、院内宣传与院外宣传相结合的原则。 4、及时性与准确性相结合的原则。 三、宣传工作宗旨 1、预热各项团学活动; 2、挖掘特色亮点工作; 3、提供科学决策依据; 4、树立学院良好形象。 四、工作安排
及时了解新闻舆论界的宣传重点和院工作重点，牢固把握正确的舆论导向，规范和加强学院对内、对外宣传交流工作，促进宣传工作管理的科学化，规范化，及时、客观、准确地宣传学院改革和发展的成就及各项工作的进展情况，塑造学院良好形象，扩大学院影响力，服务于学院的建设和发展，使宣传工作紧紧围绕学院的中心工作，为学院的发展营造良好的氛围。特制定以下宣传工作计划。 (一)工作目标 1、合理安排工作，增强部门活力。 挖掘部门成员潜力，做到合理分工，各司其职，调动成员积极性，以保证有效开展工作，营造良好的部门氛围。 2、发扬创新精神，创造性地开展宣传活动。 在坚持传统宣传方式的基础上，广开思路，通过多种渠道将学院各方面取得的成果展示在全校师生面前。部门将积极引导美工部、记者团、信息部等相关部门作好宣传工作，为我院的宣传工作再添一亮点。 3、调动全院学生的积极性，提升外宣参与度。 组织各班委，调动全院学生，强化广大学生的宣传意识，各班宣传委员应该加大力度鼓动本班同学积极参与到学院的宣传工作中，提升新闻敏感度，挖掘典型、塑造先进，发现身边的可挖掘点，积极报道加以宣传，提升我院形象。建立一系列的奖励机制，形成“人人参与，全员外宣”的良好
宣传部部门干事培养计 划 Company number：【0089WT-8898YT-W8CCB-BUUT-202108】
宣传部部门干事培养计划 宣传部是团委对外形象建设的重要窗口，跟进团委重要事务的宣传报道；拍照跟稿绘制海报，宣传团委各项活动；顺应时代潮流，依托微信、微博、人人、PU平台等媒介开展网络宣传；制作视频推广活动，建设团委良好形象。 刚刚落下帷幕的招新工作为分团委注入了很多新鲜血液，本学期也是一个新老成员相互磨合，工作交接的重要阶段。为此，针对该阶段，制定了以下部门干事培养计划： 1.通讯稿培训 前期简单培训，大致了解通讯稿的各注意点。（第三周例会已完成） 以往的优秀通讯稿作为模板，打包分享给大一干事，自主学习。（第四、五周） 大一干事轮流撰写通讯稿，进行个别指导。（从第四周开始） 后期系统培训，细化写稿要点，剖析尊在问题，掌握基本写稿技能。（希望能请秦字佳学姐帮我们邀请到一些大神给我们部门的干事进行培训） 2.拍照培训 拍照实话说我们部门目前没有优秀的人才（新成员袁浩帆有点研究），新宣目前说过会给商院宣传系统的人进行统一的摄影培训，我们宣传部所有成员都会参加。此外，我们也会就拍照基本注意点给大一干事进行系统的培训。 组织一次培训，明确拍照的各个注意点，学习必要的图片后期处理方法。（计划第五周例会完成）
大一干事轮流跟会拍照，并进行简单的后期处理，上传人人相册要注意附上照片信息说明。（上传前需要由大二同学审核通过） 3.海报设计培训（电子海报为主） 海报设计培训送老迎新之前可能没有时间出来培训了，因为送老迎新就得出海报。目前计划国庆放假期间让大一干事观看PS教程的视频，大一干事设计制作送老迎新海报，分工手绘版和电子版。此外，国庆放假之后会给大一干事进行培训（计划定位送老迎新结束后一周）。 4.网络平台推送培训 网络平台（微博、微信、人人）基本使用方法培训。（第三周已完成）网络平台推送内容培训。（第四周例会已完成） 大一干事每天轮流推送，推送内容需要经过大二同学审核。（第四周已开始） 5.视频制作培训 视频制作准备给有兴趣者和有基础者进行培训，目前培训已经开始，部门大一干事利用课余时间观看视频制作教程，并且每周剪辑一个简短视频（根据自己的兴趣制作，时间内容并无限制）给大二同学看。 以上是本学期初步的部门干事培养计划设想，后期会及时制定相应的工作计划。
宣传部工作计划 宣传部工作计划1 一、对宣传部的认识 宣传部作为学生会的喉舌部门，同时也是校学生会的一个门面，它关系到整个校学生会在学校的形象面貌，所以，其重要性是不言而喻的。 首先它有明确的任务，如在重大节目的宣传中，宣传部充当了发起者和气氛渲染者的作用。这样的节目有很多，像“流行风”学校歌手大赛等，都需要宣传部内成员的协同策划。对于这种类型的宣传，性质比较活泼。形式虽然不能拘泥于一格，能够有不一样的设计方案，但宣传部所要到达的效果应当是一致的。 其次，宣传部作为学生会众多部门中的一个，应当有效的融入到这个大的总体上来。又因为宣传部本身的功能，决定了它不仅仅要遵循团委及主席团的旨意，并且要配合其他部门开展各种活动。所以不论怎样，宣传部总是充当着一个鼓号手，一个开路先锋的作用。 二、本学年校学生会宣传部工作计划 总方针： 1、为干事供给学习机会，适当的组织专业技能的培训。培养专业宣传素质。 2、加强与各部交流，主动争取参与事务策划、宣传的机会。 3、完善人员结构，拓展宣传思路，创新宣传形式。
4、宣传部要有自我能够一向传承下去的传统。他有校学生会共有的友爱团结、踏实勤奋、纪律严明，还应有宣传工作特有的敏锐、严谨和热情。 具体工作计划： 1、组建副部及分配所属工作。设立副部三名。部长：负责宣传部日常事务，人事管理，工作分配，及每期字报，检查“三查”海报质量，统筹做好宣传本职工作，全力配合其他部门完成相关工作，坚持与其他社团和个各院级学生组织的联系与沟通，年度总结。 三位副部： xx、xx：负责日常画报，组建画报干事小组，指导、监督每期海报，检查每期海报质量，定期总结。 xx：负责除海报外其他途径宣传事务，如，广播站，黑板报，文字类宣传等，干事考勤及内部财务管理，校团委工作简报。 2、招新工作。出好招新宣传海报，配合其他部门做好前期宣传，招新当天负责新生报名登记。学生须经初试、复试、试用期后方可正式成为宣传部干事。 3、做好各大会场布置，舞台设计，重点如“流行风”学校歌手大赛的现场布置，实行分组进行，职责到人制度。 4、把好“三查”海报质量。 5、宣传我校学校大型活动，做好前期宣传，如，海报，条幅，展板，传单的制作等。重点活动如：流行风，女生DIY，东区杯，磐石杯，女生节，宿舍文化节，体育嘉年华，建校xx周年等。
外联部干事培养计划3篇 （715字） 培养目的：通过培养让干事在这一年里能够真正的获得在沟通交流方面，领导策划方面，组织活动方面，书法水平方面，以及为人处世方面的一些能力，让他们能学会处理好学习和工作的冲突，正确处理人际关系，在大一这一年过后能够成熟一些。 具体培训方案： 1、首先在书法协会里，要让他们获得最基本的能力就是提高他们的书法水平，要严格要求，监督他们练习书法，每周让他们交六张毛边纸，并且每隔两周开一次部门书法培训总结会议，在会议上指出他们的书法水平的进度，并且给予进步较大同学表扬，鼓励进步较慢的同学，力争把整个部门的书法水平提上去。 2、锻炼他们的演讲与表达能力，在会议中尽量让每个人都单独的发表自己的意见，给他们每个人发言的机会，锻炼他们的表达能力，演讲方面会考虑给他们一个话题，首先让他们自己先准备一下，找一个时间让他们上台演讲，锻炼演讲能力。
3、策划组织能力的培养，从写策划书开始，每一次大型的活动，都让他们没人写一下策划书交给我看，锻炼一下策划能力，然后具体实施，让外联部的干事自己组织一下联谊或者是内部素质拓展活动，检验他们的策划组织能力。 4、培训一下有关外联部的礼仪方面的，让他们每个人自己上网收索，自己整理一份有关外联部礼仪方面的东西，交给我，并且要求他们熟悉自己收索的有管理方面的内容，然后由我综合一下，整理出一份最终的有关外联的礼仪，没人发给他们一份，让他们熟悉。 5、锻炼他们的文笔，每一次活动后让他们写一下活动总结，并将总结交予我阅览，并要求他们做会议记录，做到有条不紊。 （824字） 为加强学院外联部新干事的工作能力，提高干事领导、管理社团的能力，特制定本培训计划。 1.培养目的：通过培养使干事具备较强交际能力、领导组织能力、语言表达能力、一定的写作功底等多方面综合能
大学宣传部工作计划书范文 【篇一】大学宣传部工作计划书范文 一、应增强工作的计划性使之更具执行性： 虽然再开学的时候已经写了工作计划但因为经验不足，计划完成 的并不好。一个安排合理的计划对班级事务的推动作用是很大的，所以，我会尽力将这学期的工作实行更加合理的安排与调整。 二、宣传工作需要所有同学的努力与支持： 上学期的工作在执行的时候更多的是依靠各个班委，但宣传是关 系到班级荣誉的一件事，需要全班同学的努力参与。众人拾柴火焰高，只要大家集中智慧就能够将宣传工作做得更好! 三、宣传工作的重心要放在增强班级凝聚力上： 一个班级的优秀与否不在这个班级对外宣传做得多好，而在这个 班级的凝聚力是否强。所以，班级工作的重心应是想方设法让班级更 加团结。 针对于上学期的不足以及团支部的整体要求现计划如下： (1)、积极配合组织委员、团支书，做好团支书工作，搞好宣传报道。 (2)、根据党团的中心工作，结合同学、团员、青年的思想动态， 有针对性的展开各种思想教育和学习活动。 (3)、起草团支书展开的各种活动的安排、计划和终结。 (4)、即时学习、表彰先进、树立正念、积极宣传共青团员中涌现 的好人好事。
(5)、因地制宜的组织各种问题娱乐活动，丰富同学们业余文化生活。 (6)、完成其它日常工作，积极参加社团各种活动。 (7)、鼓励同学积极参与本学期的各种活动，发挥个人风采。 上学期因学习任务繁重，对各种活动稍欠热心，个人才能未得到 充分发挥。本学期会尽量让同学们了解并参与各种活动，以起锻炼作用。 (8)、举办兴趣交流会。 每个人的兴趣不同，但各人在自己感兴趣的领域肯定有闪光之处。举办数次交流会，能够文学或电影为主题，让感兴趣的同学自备材料 与大家分享他所喜爱的东西或某些心得。(可邀请其他班级观摩与交流)既增强个人自信心又利于发扬班级特色与风格。 我们首先要和组织委员、团支书配合好，争取为班级做出的贡献。在以后的工作中，我们要做好宣传工作，积极配合其他班委，调动同 学们的积极性，让他们都乐意去参加一个活动。对于院里、班里的通知，即时转告给同学，争取把工作做到。总之，我们会尽我们的努力 作好宣传工作，努力为同学们服务。 【篇二】大学宣传部工作计划书范文 一、部门总体认知 通过我个人，宣传部全部成员以及所有人对宣传部的了解，宣传 部是一个学生会的重要组成部分，是一个院校宣传与舆论的重要阵地。宣传部现以临沂师范学院网站为主要的宣传方式，让外界即时了解我 校的动态，让我校师生了解学校的最新资讯。作为学生会的宣传工作 部门。宣传部学生会的一个门面，而作为校学生会的宣传部，它更加 关系到整个学生会甚而是学校在外界的形象面貌，所以其重要性是不 言而喻的。
年度宣传部工作计划 在过去的一年里，我们学生会宣传部将我们的本职工作做好的同时，还帮助其它部门完成了不少的工作，得到了学校领导和学生会所有同学的称赞。 所以我们宣传部应该在去年的工作基础上再进一步，将我们的工作做的更好! 新的一年开始了，在这春意盎然之际，校学生会的各项工作已经紧锣密鼓的展开，我们宣传部也将饱满的精神面貌做好新学期的部门工作，作为新一届的宣传部部长，更是深感肩上责任之重。我们对新学期的工作主要划分为两个大部分:加强部门自身建设和加强本部门与其他部门的交往。针对学生会提出的“团结、严谨、求实、创新”的工作理念，我部作出了学生会宣传部新学期的工作计划。内容如下: 1.加强宣传部的纽带作用，积极配合个方面的工作。加强各部门的联系，积极主动的行使宣传职能，为我校学生会的宣传工作再添亮点； 2.积极挖掘和培养宣传人才，为我校宣传工作注入更多新鲜血液； 3.充分利用好展板和橱窗栏，做好院会活动总结和宣传工作； 4.改革宣传部内部的运行机制。让每个人的能力都得以发挥，得以提高，拥有锻炼的空间；
5.把宣传部建设成一个人性化的温暖大家庭。 1.进一步完善部门内部的规章制度，提高工作成员的工作积极性，提高工作质量。 2.细化部门内的工作记录，详细记录每位干事在任职期间所做的工作事迹，并将添加部内的会议记录。 3.节约经费开支，为保证此项工作开展，每次海报幕布等打印所出经费均采取透明制度，以收据为证。 4.鼓励部门成员与其他部门成员交往，及时了解其他部门信息，把工作状态由原来的被动转为主动，协助其他部门工作的完成，以更好的起到宣传作用。 5.设计安排各院优秀橱窗，宣传栏的评比。尽可能的美化校园的宣传环境，增强宣传部门的宣传力度。 首先，海报的宣传是我们宣传部的主要阵地，也是同学们获得信息的重要渠道，其宣传的力量和效果不言而喻，我部会发挥好学校的喉舌作用，为学校即将开展的校园舞蹈大赛，校园剧星风采大赛等活动做好宣传工作。我们可在原有工作习惯上，锐意创新，时刻保持宣传形式的多样化新颖化。校园内单一的常规宣传模式已经在某些程度上给大家造成了视觉疲劳，如何在宣传方式上创新，将成为决定宣传效果好坏的重要因素。因此，宣传部将开拓更多的宣传途径，或是改良传单、海报的版面来吸引同学们对于活动信息的关注。此外，往日的宣传工作，每每将重点放在前期宣传上，
学生会干部干事培养方案 学生会干部干事培养方案 一、培养目标 努力实现干部干事培养体系化和正规化，全面提高干部干事队伍的工作能力和综合素质，为宿迁卫校学生会奠定坚实的组织力量。 二、总体框架 宿迁卫校学生会干部干事培养体系是学工处的直属部门，在学工处的指导下进行学生会干部干事的培养工作。 根据学生干部的发展实际和学生会工作的需要，共设置五个培养平台，分类别有针对性地提高学生干部队伍素质。它们分别是： 1、校级骨干培训班 2、校学生会干事培训班 3、朝阳计划 4、春蕾计划 5、学生工作技能拓展班 三、具体实施 （一）校级骨干培训班 组织单位：校学生会 培养目标：建设一支政治过硬、思想先进、作风正派、学业优良、能力较强、勇于创新、乐于奉献的校学生会学生干部队伍；使校学生会学生干部尽快适应工作，提高工作能力。
授课对象：学生会委员会委员、各部门副部长 授课时间： 10月和11月 课程体系： 1、干部能力培训（专家讲座） 2、师生交流会（师生互动） 3、优秀学生干部交流会（同辈辅导） 4、凝聚力建设（团体辅导） 5、联谊交流活动 （二）校学生会干事培训班 组织单位：校学生会 培养目标：使新加入学生会的新生掌握学生工作的基本技能，全面了解学生会的工作状况。 授课对象：校学生会全体干事 授课时间： 9月底10月初 课程体系： 1、学生会宏观介绍 2、基本办公技能 3、学生会制度体系学习 4、优秀学生干部交流会 5、联谊交流活动 （三）朝阳计划
组织单位：校学生会 培养目标：为学生会发展培育一批组织管理能力优秀、具有全局意识的后备干部 培养对象：校级和系学生会的中二年级学生干部 培养时间：3月—9月 培养方式： 1、列席学生会委员会 2、参与组织学生会重大活动项目 3、对外交流 4、学生工作理念交流会 5、学生干部能力培训（专题讲座） 6、主席团和部长联系培养 （四）春蕾计划 组织单位：校学生会 培养目标：为学生会发展培育一批组织管理能力优秀、具有较强工作能力的后备干部 培养对象：各级学生会组织的中一年级学生 培养时间：3月—9月 培养方式： 1、参与组织学生会重大活动项目 2、对外交流
优秀的宣传部工作计划范文 (2021版) Frequent work plans can improve personal work ability, management level, find problems, analyze problems and solve problems more quickly. ( 工作计划) 部门：_______________________ 姓名：_______________________ 日期：_______________________ 本文档文字可以自由修改
优秀的宣传部工作计划范文(2021版)导语：工作计划是我们完成工作任务的重要保障，制订工作计划不光是为了很好地完成工作，其实经常制订工作计划可以更快地提高个人工作能力、管理水平、发现问题、分析问题与解决问题的能力。 与你分享！！ 新的一学年马上就要开始，校团委学生会各部门的工作也都面临了新的机遇与挑战，宣传部由于其性质和本身的功能，决定了它不仅要遵循院领导及团总支的旨意，而且要配合其他部门开展各种活动。所以宣传部发挥着一个鼓号手，一个开路先锋的作用，所以它的工作特别重要，而且完成起来要特别认真。 本年度，宣传部的工作计划和管理计划如下： 一、作为团委学生会中的一个主体部门，要发挥其主体作用与功能。 1、宣传部要发挥宣传先锋的作用，拟成立主题宣传小组，每周做出一块关注社会、关心时事、贴进校园生活的宣传板。 2、定期或适时地举行书法、绘画、写作、板面设计方面的
竞赛活动，为善长写字、画画、写作与设计的同学提供一个展示的舞台，充分挖掘同学的宣传才华，加强学院文化氛围，开发出一片新的宣传阵地，并吸纳优秀人员加入宣传队伍。 3、大型活动的宣传可提前做出活动计划书，有针对地进行大规模大范围的宣传，如运动会、大型晚会、学代会等，可临时成立活动宣传组，集中部分人员高质高量地完成宣传任务。 二、宣传部还是一个重要的沟通枢纽部门。 1、配合院领导、副书记以及学生会主席做好对外联系工作，工整地粘贴上级材料文件，便于同学们了解学院动态，学习重要文件精神。 2、团委学生会的主要通知，宣传部要及时、准确地书写海报，标明时间、地点及内容，保证其工作的进行。 3、与各部门密切合作，全方位多层次地开展宣传工作。配合其他兄弟部门不可预见的活动的宣传，宣传部要协调好人力安排，在合理的规定时间内为其制作宣传板，保证不延误宣传时机。 三、宣传部是一个需要不断改进和创新的部门。
宣传部工作计划 [模版仅供参考，切勿通篇使用] 宣传部工作计划（一） 新学期新气象，我们化学学院学生会的各项工作也拉开了帷幕，作为学生会的宣传窗口，宣传部将会继续本着认真做好本职工作的态度，努力为学生会的新发展贡献自己的力量。而且为了更好的展开工作，保证强大的凝聚力，我们将优化宣传部的内部工作进一步增强部内成员交流。继续对如何改进工作进行探讨，也尽可能部内成员的要求，充分调动每个人的工作积极性。我们制定出具体的工作计划，旨在提高宣传部整体的工作质量，发挥好在学生会的纽带作用。 此工作计划分为内部建设和部内工作两部分。 一、部内建设 1、内部成员交流：我们开通了宣传部博客，旨在加强内部成员交流，加强相互学习制作海报展牌的专业技能交流，共同提高做好宣传工作的技能，同时也促进内部成员的相互了解。我们会将成员的工作计划，工作心得在博客上展示，希望能对以后的工作有所帮助。 2、地下室管理：地下室是存放学生会物品的场所，也是我
们的工作室，去年我们对地下室进行了整理，把物品进行了分类，便于在开展活动时的使用。在以后我们也会对地下室定期开展清洁、物品检查及维护工作，保管好学生会的公共财务。地下室有一个藏书架哦，欢迎学生会成员借阅，也欢迎大家捐赠自己的书共同享用书籍资源。 3、内部人员管理：根据成员的具体情况分配工作，充分调动成员的工作积极性，同时创造共同学习交流的机会，争取让每一个成员在学生会期间有所收获。改善宣传部的管理制度，让每个人的能力得以发挥和提高，并把宣传部建设成一个温暖的大家庭。 二、部内工作 1、力主搞好各项宣传工作，认真做好每一次的海报和展牌，做好宣传物品的管理。 2、为适应新校区的环境我们要积极发展除海报、展牌外的宣传形式，在加大宣传力度的同时增加宣传的多样化。对学院内的活动分派到个人，提供锻炼学生会成员的机会，同时增大了宣传的力度，对学校的宣传除了电话通知外，我们也可以进行广播，和到人员聚集的地方宣传的方式。 3、发挥宣传部的优势，开展有关书画方面的新颖的活动。同时我们也可以独立承担学学生会分配的任务，宣传部人员多，
大学部门干事个人工作计划范文 【导语】个人计划，指的是一种可以使一个人的生活质量得以提高，在人生路上走得更好的工具。个人计划可以使我们在规划人生的同时可以更理性的思考自己的未来。本文《大学部门干事个人工作计划范文》由WTT为您整理，仅供参考！ 一，协会内部管理 (1)干事的培养 一直都这么认为，协会其实可以看作是另一种比较新颖的交友平台，因此我们协会一直都把每一位新招的干事看作自己的朋友，在这里，没有会长的盛气凌人，也不会有部长的高高在上。我们所谓的干事培养其实就是把我们在做干事期间的所悟所感给新干事们分享分享而已，还有就是把我们博阅的以书会天下友的口号唱到每个角落，和干事们一块玩一块学，一块儿感悟一块儿交流。 (2)部门规章制度 虽说我们协会把交友玩乐看成是一个比较重要的活动部分，可是，我也知道，没有严谨的纪律以及严肃的一丝不苟的干事精神我们这个团体大家庭是不会维系很长久的。于是我想在此说说我们协会的一些规章制度： 1，每周的例会期间带好记录笔和本，做好记录，手机调静音，衣着整洁，禁止穿拖鞋、背心; 2，例会缺席次数超过3次，直接失去优秀干事考核资格，以后在新旧换届时直接影响会长部长的竞选。 3，我们部门设有两会长，四个部门---策划部，宣传部，外联部，活动部，共七个部长。这些部长各司其职，招新后，按干事们的意愿将他们分组到各个部门，干事们就由部长们带领管理，干事有什么不懂可以问部长。如果还有什么解决不了的大家就开会商议，集思广益，知道想到合适的解决的方案。 4，.工作计划及工作总结。举办活动必须上交策划书以及活动后总结，经审批结束，各方面安排妥当，才允许开展活动; 5，思想偏激，无集体观念，无自我约束，工作懒散的成员，将取消干事资格; 6，在任职期间，能够为部门出力尽心，提出有建设性意见的干事，给以特殊印象加
公司宣传部工作计划范本 为统一思想，提高员工素质，增强凝聚力，塑造公司良好形象，更好地做好新形势下的企业宣传工作，推动企业文化建设，制定本计划。 一、指导思想 坚持宣传党的路线方针政策，以经济建设为中心，围绕增强企业凝聚力，突出企业精神的培育，把凝聚人心，鼓舞斗志，为公司的发展鼓与呼作为工作的出发点和落脚点，发挥好舆论阵地的作用，促进企业文化建设。 二、宣传重点 1、公司重大经营决策、发展大计、工作举措、新规定、新政策等; 2、党的方针政策、国家法律法规; 3、先进事迹、典型报道、工作创新、工作经验; 4、员工思想动态; 5、公司管理上的薄弱环节，存在的问题; 6、企业文化宣传。 三、具体措施 1、端正认识，宣传工作与经济工作并重。 宣传工作是教育、激励员工的一种方式，是企业不可缺少的一项工作。“企业要发展、要实现奋斗目标，离不开全体员工的不懈努力，只有进一步加强宣传工作，才能激发起
员工的斗志，形成向心力，各项工作才能战无不胜，才能建立起公司特有的企业文化”。因此，要端正认识，把宣传工作作为一件大事来抓好、做好。 2、强化措施，把宣传工作落到实处。 ①建立公司宣传网络，组建一支有战斗力的宣传队伍。公司办公室负责整个公司的宣传工作，各分公司设立一人兼职负责分公司的宣传工作，各部室至少要有一名兼职宣传报道员、各分公司至少要有8名兼职宣传报道员从事企业宣传报道工作。各部室、各分公司在2月20日前将宣传报道员名单报公司办公室，由公司办公室负责于2月22日组织宣传知识培训，提高其工作能力，适应公司宣传工作的需要。 ②自3月份开始恢复《xx报》。每月一期，期间根据需要增发副刊。凡公司员工均可投稿，公司宣传报道员每月至少一篇，稿件形式不限，宣传内容以XX年宣传工作重点为主，所有稿件一经刊登按字数发放稿酬。优秀的稿件向上级报刊推荐。 ③黑板报每半月一期。公司办公室负责办公楼东头的板块，技术中心负责办公楼西头的板块，综合管理部、质量部在机床制造分公司范围内各选一块，其余的由两个分公司负责安排完成。 ④宣传栏由公司办公室负责根据需要不定期更换。 ⑤更新、增添标语牌。要统一字体，统一着色，使之体
宣传部工作计划书 时光在流逝，从不停歇；万物在更新，而我们在成长，相信大家对即将到来的工作生活满心期待吧！让我们一起来学习写工作计划吧。相信许多人会觉得工作计划很难写吧，下面是帮大家整理的宣传部工作计划书，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。 宣传部工作计划书1 在过去的一年里，我们学生会宣传部将我们的本职工作做好的同时，还帮助其它部门完成了不少的工作，得到了学校领导和学生会所有同学的称赞。 所以我们宣传部应该在去年的工作基础上再进一步，将我们的工作做的更好！ 新的一年开始了，在这春意盎然之际，校学生会的各项工作已经紧锣密鼓的展开，我们宣传部也将饱满的精神面貌做好新学期的部门工作，作为新一届的宣传部部长，更是深感肩上责任之重。我们对新学期的工作主要划分为两个大部分：加强部门自身建设和加强本部门与其他部门的交往。针对学生会提出的“团结、严谨、求实、创新”的工作理念，我部作出了学生会宣传部新学期的工作计划。内容如下： 一、工作目标： 1、加强宣传部的纽带作用，积极配合个方面的工作。加强各部门的联系，积极主动的行使宣传职能，为我校学生会的宣传工作再添
亮点； 2、积极挖掘和培养宣传人才，为我校宣传工作注入更多新鲜血液； 3、充分利用好展板和橱窗栏，做好院会活动总结和宣传工作； 4、改革宣传部内部的运行机制。让每个人的能力都得以发挥，得以提高，拥有锻炼的空间； 5、把宣传部建设成一个人性化的温暖大家庭。 二．加强部门自身建设和部门间的交流： 1、进一步完善部门内部的规章制度，提高工作成员的工作积极性，提高工作质量。 2、细化部门内的工作记录，详细记录每位干事在任职期间所做的工作事迹，并将添加部内的会议记录。 3、节约经费开支，为保证此项工作开展，每次海报幕布等打印所出经费均采取透明制度，以收据为证。 4、鼓励部门成员与其他部门成员交往，及时了解其他部门信息，把工作状态由原来的被动转为主动，协助其他部门工作的完成，以更好的起到宣传作用。 5、设计安排各院优秀橱窗，宣传栏的评比。尽可能的美化校园的宣传环境，增强宣传部门的宣传力度。 三、工作重点： 首先，海报的宣传是我们宣传部的主要阵地，也是同学们获得信息的重要渠道，其宣传的力量和效果不言而喻，我部会发挥好学校的
学习部干事培养计划 为了加大对干事思想素质和工作能力的培养，经过综合部长副部长的意见，通过大家的讨论，现初拟学习部新干事培养方案如下： 一、成立干事考核小组 1、小组成员：张弛许宜曹峥苏芮 考核内容：通过对干事升旗、值班、例会以及举办活动的参与度等指标对干事的表现每个月进行测评。 2、考核方式：通过干事自评、干事互评、小组考核三方面进行考核，考核的比重分别为20%、20%、60%。考核结果分为优秀、良好、合格、不合格四个等级。 3、奖惩措施：部门例会上由例会的主持人在会上宣读评分排名情况。每学期对工作业绩优秀的干事进行表彰，颁发“部门之星”、“优秀干事”等荣誉。对于每学期考核不合格的干事给予勒令退会的处分，并计入学生会干事档案。 二、形成完备的例会制度 例会分为四个板块：工作介绍、时事快递、好书推荐、自由谈话 1、工作介绍：由学习部部长主要负责，副部长辅助部长做好协调工作。该段时间里由部长副部长向干事介绍近期的工作，并就以前的工作加以总结。 2、时事快递：以开阔视野为目的，由副部长主持，主要就最近的时事热点展开话题，大家畅谈自己的想法。 3、好书推荐：由干事主持，以三到四人的小组为单位做陈述，向大家介绍一本好书。数目名单和分组请大家提前报上来，提前一期公布下一期的读书书目好让大家做准备好到时交流。 4、自由沙龙：此板块为自由谈话时间，大家围绕自己感兴趣的话题尽情交流。 三、展开多种多样的内部活动 1、素拓：每学期尽量能够开展一次素拓或者郊游活动，联络干事与干事之间、干事与部长副部长之间的感情，加强团队凝聚力。 2、聚餐：一学年有三到四次的聚餐，平时可以部长副部长可以利用中午时间和干事在食堂一起吃饭，进行更加密切的交流。 3、内部优秀学长学姐或者名师沙龙：每两周举办一次沙龙活动，时间为晚上八点四十，时长一或一个半小时。每次提前定下主题，大家提前做好准备，由主讲人讲半小时，大家对于所讲内容发表自己的看法或者提出问题一起讨论，并由干事做好整理工作，以便日后做总结。 4、开展体育活动：组织大家一起跑步、打羽毛球、打排球、打篮球等等锻炼的方式增进大家的情感。