医院财务工作总结个人医院财务工作总结精辟简短(14
篇)
20xx年医院实现总收入xxx万元，其中实现业务收xxx万元，同比
增加xxx万元，增长xx%，完成预算的xx%。其中：医疗收xx万元，药品
收入xx万元，其他收入xx万元。药品比例为xx%，同比下降xx%。另，
财政补助收入xx万元。业务支出xx万元，同比增加xx万元，增长xx%。实现业务收支结余xx万元，增减xx万元。
做好经济核算，正确评价经营成果是财务工作的基本职责，是参与医
院管理的一项重要职能。财务处透过详实、细致的经济数据，认真分析医
院在每月、每季、每年的经济运营状况，在财务分析中做出客观、明了的
总结和分析，对引起收支变化和效益增减变化的因素加以深入剖析，为调
整医院经营方针策略带给有力的参考依据。对影响医院收支结构变化较大
的项目，如治疗费、床位费、检查费、化验费、药品等等，各项收入比例
变化；人员经费支出、卫生材料费支出、药品费支出及其他消耗性支出等
增减导致支出结构变化；门诊量、入、出院患者量、床位使用率、床位周
转次数、每门诊收费水平、每床日收费水平等各项经营指标的变化，都要
进行详细分析，将能够影响到医院经营状况的各种因素都纳入财务分析的
范畴。财务分析客观反映了医院在核算期内的经营状况和经营成果，为医
院趋利避害，发挥优势，调整经营策略和工作方向带给重要的参考资料。
财务处围绕医院节约增效、创节约型医院这个长期目标，严格控制经
营成本，始终把控制成本支出作为一项重要工作来抓。医院实行招标采购，降低卫生材料和后勤物资采购成本，监督管理卫材和物资的领用以及库存
数量、额度，最大限度降低库存物资成本。在人员经费支出不断增加的状
况下，控制变动成本支出，降低消耗性支出比例，持续并提升利润率对提
高医院经济效益有着重要好处，因此，医院在采购、领用、库存等各环节
都加强管理，保证医院在经营过程中总成本支出的稳定性，并在此基础上
努力降低支出水平。由于医院鼓励临床用心开展业务，以及患者对医疗技
术和医疗水平的要求不断提高，高值卫材使用量连年增加，致使卫材支出
成本提高，对医院收支结构的影响较大，收支结构不够协调，医院未能到
达效益最大化，利润率水平受到必须抑制。
财务处在去年进行的资产清查基础上，按新会计制度要求调整账务，
严格划分固定资产和低值易耗品界线，核准全院资产总额，并按年初开始
执行的新会计制度对在使用年限内的固定资产计提折旧，真实反映医院实
际资产状况，同时将有账无物、损毁无法使用、过期、淘汰的资产申请有
关部门报废。目前已对x辆汽车及1万元以下的报废资产完成了报废处理，共计价值xxx万元。透过医院财务制度和会计制度，更加科学、合理地管
理医院资产，同时能够更准确的对医院运营成本进行核算。
医院职工食堂和患者食堂外包前，财务处对其固定资产进行了彻底清查，保证医院资产不受损失，兼顾医院和承包人利益，使外包行为在平等
互利条件下完成。
20xx年起，我院开始实行新的医院财务制度和会计制度。透过去年
学习，已对新制度有了较深刻的认识，因此，在执行新制度的过程中，我
们顺利完成了制度实施和账务衔接工作。在工作中，善于发现问题，及时
找财务软件供应方加以解决，确保财务核算工作顺利完成，使医院会计制
度科学化、规范化、合理化迈进一大步。
为更好地进行财务成本核算，财务处会同绩效办共同到沈阳盛京医院
进行学习，了解、交流全成本核算方法和奖金分配、院内各科室、部门间
的内部核算方法，拓展了思路，为我院财务管理工作进一步科学化、合理化、严谨化有借鉴作用。
8月初，我院病案管理系统全面升级，涉及到收费系统也同时升级。财务处全体人员十分重视此次升级，全员动员，共同行动，确保了此次系统升级得以顺利完成。从升级前的思想动员和操作学习、提出软件应用需求，到收费数据校对、整理，乃至升级过程中的人员安排都做了详细部署并认真落实。新系统上线后，我们对收费数据重新进行了认真核对，在系统运行过程中不断发现问题，及时解决，并透过系统实际运行，不断完善软件功能。目前，新系统运行较平稳，核算和统计功能也日趋完善。
20xx年我院将理解“三甲”复审，医院将复审工作作为一项极为重要的任务来抓，并成立了“三甲”复审办公室，全面领导和布置“三甲”迎检工作。财务处紧紧围绕三甲办布置的工作计划，在迎检前的三个阶段努力完成计划目标，整理、完善各种材料，并根据实际工作状况切实做到持续改善。财务处按三甲办要求将已整理完善的各种材料纳入统一的档案盒中送交三甲办备检，根据工作需要随时补充资料。财务处的迎检准备工作充分，在理解院内模拟检查过程中，财务处的迎检准备工作受到有医院有关领导及三甲办的肯定。
满足广大人民群众的需求，决定向银行借入贴息贷款xxxx万元用于建造新病房楼，利用外国政府贷款xxx万美元购置设备。财务处用心与银行和财政局沟通，带给还贷方案、医院财力状况报告、医院收入状况、预计可增加收入测算及可行性报告等各种资料，为顺利取得贷款，支持医院发展建设、做大做强而努力。
作为服务部门，财务处始终把服务于临床，服务于患者作为工作重点来抓。财务处在做好基本工作的基础上，多次进行全处人员学习，加强服
务思想和服务理念教育。结合“三甲”复审要求，财务处除了学习各项规
章制度，还针对性地学习了礼仪服务、服务语言运用、着装、仪表等各方
面知识。不但重视培训学习，还在实际工作中严格按财务处制定的奖惩制
度进行考核，对违反规定的班组和个人按章处罚。在医院全面开展“创优
质服务展风采，树立医院新形象”活动伊始，财务处在第一时间召开全处
大会，传达陈院长和李书记在支部书记会议上的讲话精神，布置了财务处
在活动中的工作计划，决心要以本次活动为契机，力争全处各岗位，个性
是窗口岗位全面增强服务意识，提高服务质量，树立服务窗口新形象。
免医院经济损失财务处加强对采购商品取得的发票规范管理，制定了《机打发票网上认证暂行规定》，要求取得机打发票的经手部门或经手人
对发票进行审核认证。同时指派专人对近两年所取得的机打发票进行复核，造成医院经济损失。市国税局稽查分局对我院在xxxx年、xxxx年两年内
取得的药品、卫生材料及建筑安装发票进行大检查。财务处协同药剂科、
设备处的会计人员及临时借用人员对两年内所取得的一万余张发票进行逐
一登记，按规定格式逐项填制资料，并按要求向税务机关报送资料光盘。
财务处每月按时发放职工工资、奖金，及时上缴各类保险金、住房公
积金等各项社会保障金，以及为贴合标准的职工报销取暖费，使职工利益
得到保障。按医院规定及时发放各种福利，使全院职工感受到医院领导的
关怀和医院的温暖。中秋节、“十一”前夕，财务处按院长指示为职工发
放购物券，以及发放月饼、水果等实物。虽然财务处办公室人员少任务重，但在做好充分准备工作状况下，圆满完成了福利发放任务，用辛勤汗水保
证了全院职工过上愉快的双节。
1、配合体检科工作，安排人员收取门诊慢性病体检费。
2、做好医院缺陷管理工作，查找存在缺陷和不足之处，及时向有关处室提出整改意见。
3、按合同规定做好外国政府贷款工作。
4、系统升级完成后，根据工作需要调整收款处、结算室人员配置，充实门诊窗口岗位。
5、将20xx年会计档案送交档案室归档管理。
6、按“三甲”要求，理解会计师事务所对我院财务报表进行审计。
在过去的一年中，财务处全体人员精诚团结，同心协力，在院领导班子正确领导下，圆满完成了年初既定的工作计划和工作目标，取得应有成效。财务处继承发扬严谨务实的工作作风，认真履行岗位职责，使整体工作实力得以提升。我们有决心在新的年度内，以更饱满的工作热情创出更优业绩，为医院发展做出应有的贡献。
1、审核每日个人账款是否相符，并在审核中核对银联和医保的录入与报表是否一致，如不符，了解其中
2、通过本月审核发现，银联和医保的录入基本正确，只有个别特殊情况
(1)患者同时刷银联和医保卡，以至于输入微机时只能录入一笔，造成和报表录入不符，工作人员会在报表上注明细节
(2)由于工作疏忽，在选择银联和医保录入时错误，造成项金额多录入令一项金额少录入
(3)退费时不显示之前是刷卡交费，以至于微机默认已退金额，而银
联医保机还是保留最初数据，这点已向信息中心申请增加程序。每日严格
审核，发现问题者记入考核记录本并告知本人下次注意。
3、据院字(20xx)140号文件关于印发《加强医院收费管理工作的补
充规定》的通知，对符合惠民政策的病人按规定程序办理相应的减免收费，认真核对病人的`相关证件，确保人、证相符。9月6日开始要求收款人
员在存根联上注明证件号码、证件类别。依据挂号员工作量统计表和门诊
收入统计表进行审核，如审核出没有按照规定减免挂号收费的，及时向领
导汇报，本月未发现此类事情。
4、每日严格审核个人退票，审核退票原因，退票签字是否达到要求，发现问题及时做好记录，并及时补签不合格退票签字。每日将不合格者记
入个人考核记录本。并时常督促不再犯此类错误，严格按要求进行退票。
为了更好的发挥自己的才干，不断接受新的挑战，本人来到xx医院
财务科工作，在工作中不断的学习，不断的进步，慢慢的提升自身的素质
与才能，以下就是我今年的工作总结：
当时我院刚开始为职工交纳住房公积金。财务科的领导把这项任务交
给了我。由于职工住房公积金是一项新业务，此前没有先例可察。我在学
习了有关政策法规后，建立了住房公积金总账，负责为职工交纳住房公积金。基于我院没有实行财会工作电算化，我为职工建立了手工明细账，并
负责与银行对账工作。
由于岗位轮换，我开始负责医院药品的核算与审核工作。我院药品采
购量大，品种多。我根据药品厂家设置应付账款明细账。每月负责与药库
会计的对账工作。由于我责任心强，工作勤奋，使得每一笔厂家的款项账
目清楚、准确。在工作中，我积极为厂家落实每一笔款项的到账情况，为
了解决他们的问题，经常加班加点。对于每月住院处转来的`欠费，逐笔
审核，对本院职工担保而发生欠费的情况进行了统计。按照院里的有关规定，对这些欠费进行了催缴。经过我的努力工作，为医院催缴回来许多欠费，其中一些是多年以前的，为医院挽回了一定的经济损失。
每日负责存交住院处、收费处的收入以及审核住院处、收费处收入日
报表;负责支票的存交、日常医院所有的现金支付。我工作认真负责，每
天记现金日记账，跑银行，务必做到每天的账款相符。节假日医院的活动
从未参加过，就是过年除夕也是坚持岗位，认认真真，从未出过任何差错。由于服务态度良好，工作认真负责，踏实肯干，获得医院的嘉奖。
顺利的通过会计师考试，在工作中，我用会计师的标准来严格要求自己。认真审核原始凭证，正确使用会计科目，制作支出凭证。在此期间负
责我院医疗保险，生育保险的结账工作。在我接手之前，我院开设的便民
快速门诊的医疗保险帐从未结算过，从未与医保中心对过账。针对这种情况。我主动将便民快速门诊的医保帐按月打印出来，与医保中心对账。我
做了大量的工作，细致而严谨地逐一分析查找，终于与医保中心核对上了，为医院的资金回笼作出了贡献。
1、审核每日个人账款是否相符，并在审核中核对银联和医保的录入
与报表是否一致，如不符，了解其中。
2、通过本月审核发现，银联和医保的录入基本正确，只有个别特殊
情况，(1)患者同时刷银联和医保卡，以至于输入微机时只能录入一笔，
造成和报表录入不符，工作人员会在报表上注明细节(2)由于工作疏忽，
在选择银联和医保录入时错误，造成项金额多录入令一项金额少录入(3)
退费时不显示之前是刷卡交费，以至于微机默认已退金额，而银联医保机
还是保留最初数据，这点已向信息中心申请增加程序。每日严格审核，发
现问题者记入考核记录本并告知本人下次注意。
3、据院字(20xx)140号文件关于印发《加强医院收费管理工作的补
充规定》的通知，对符合惠民政策的病人按规定程序办理相应的减免收费，认真核对病人的相关证件，确保人、证相符。9月6日开始要求收款人员
在存根联上注明证件号码、证件类别。依据挂号员工作量统计表和门诊收
入统计表进行审核，如审核出没有按照规定减免挂号收费的，及时向领导
汇报，本月未发现此类事情。
4、每日严格审核个人退票，审核退票原因，退票签字是否达到要求，发现问题及时做好记录，并及时补签不合格退票签字。每日将不合格者记
入个人考核记录本。并时常督促不再犯此类错误，严格按要求进行退票。
6、按照规章制度严格要求自己，发现问题及时向领导汇报，及时解
决问题，提高工作效率。
20xx年度医院财务运行状况良好，财务科在医院领导的正指导下，
在医院各科室的大力配合下，充分发挥“参与、监督、服务”职能，以成
本管理为重点，全面落实预算管理，加强会计基础工作，充分发挥财务管
理在医院管理中的核心作用，较好地完成了各项工作任务，财务管理水平
有了大幅度的提升。本年度较好地完成了全年财务管理、会计监督、绩效
工资核算等各项工作。
一、主要指标完成状况：
医院医疗收入达x元；药品收入达x元；（其中西药收入为；中药收
入为x元）。财政补助收入达元；其它收入达x元。合计为元。医疗支出
为元，（其中：工资福利支出为x元；商品和服务支出为x元；其他资本
性支出为元）。药品支出为元，（其中工资福利支出为元；商品和服务支
出为元；其他资本性支出为元）。其他支出为元。
住院总费用为x元；自费费用为x元；合理费用为x元；实际补偿额
为元；出院人数为x人；人均费用为x元；人均补偿费用为x元；药品总
费用为x元；诊疗总费用为x元；诊疗自费费用为x元；认真完成了
20xx年医院“收支两条线”管理规定，实行“阳光收费”。较好的完成
了医院的各项目标。
一、做好资金科学运行工作：做好资金科学运行工作是财务科最重要
的一项工作之一、具体为：一是根据“轻、重、缓、急”的原则，科学合
理安排资金，保障医疗活动日常正常运行，保障每月人员经费的按时发放。
重视日常财务收支管理，分工细致，职责明确。会计、出纳在自己的
岗位上各行其职，做到现金收付无差错，日清月结；对院内财务实行有效
管理，购入、使用、报废全部都有完整的手续；会计账目清晰规范。确保
了院内帐帐、账物、帐实三相符。
二、用心参与基建工程的管理，为保证工程总体验收，按照领导的要
求进行了工程物资清点。财务科人员亲自到现场逐一进行账与实物的核对。我现有设施、设备齐全，编报了工程物资清查报告。通过这次固定资产盘查，加强了固定资产的管理、建全了设备耗材出入库的审批手续。
积极配合会计师事务所进行工程财务决算，对基建财务基础资料、工
程决算工作进行了较详尽的审核、校对
三、依据资金结算法规做好资金出纳工作：依据医院财务管理制度，
较好地完成全年所有货币资金收付出纳工作。财务科在人员少、事务繁杂的.状况下，按照财务管理制度进行会计核算活动；完成了日常财务报销、
工资以及各项福利的发放。处理好日常会计事务等基础工作。严格执行国家预算管理制度，合理使用资金。
五、完成全年绩效工资核算和成本效益分析工作：依据医院分配方案完成全年全员绩效工资核算任务。进一步加强内部考核工作：依据医院财务管理制度和考核职责，不定期对属下各岗位职责进行考核。使各岗位人员职责性更强、岗位职责落实更到位，医院财务管理制度进一步得到有效的落实，财务内控管理工作又上了一个新台阶。
一年来，财务科的工作有成绩也有不足：工作的广度和深度还需要进一步的扩展，克服工作中时有的浮燥情绪。我们下一年度在以加强财务管理为主的同时还要继续基建财务工作，及时准确把握相关财务政策，把内审与内控相结合，为更好的完成医院的财务目标而努力。
从x月底接手骨科医院财务会计以来，迄今为止任职已有x个多月的时间，回首过去的x个多月，内心感慨万千。在此期间我所负责的的财务工作得到了各位领导、各位同事和各科室的大力支持和热情帮助，借此机会我表示衷心的感谢。
会计工作职责是对全院财务资金活动进行核算管理和监督。会计工作是一项“婆婆妈妈”的工作，事情繁杂，又不像其它临床科室能够用数字和成果来说话。但我自任职以来，热爱本职工作，立足自身岗位，踏踏实实做人、勤勤恳恳干事，恪尽职守，忠实履行自已的工作职责。现将七个多月来的工作情况汇报
扎实搞好医院财务核算及管理工作，不怕困难，热情服务，在本职岗位上发挥应有的作用。
随着医院业务量不断攀升，会计核算和工作量也随之不断加大，接手
以来我加班加点认真对xx月份的账务进行了认真处理并及时做完。迅速
熟悉自已的工作任务，学习医院管理方案，并按要求对一季度浮动工资进
行核算按时发放。我每月x号开始对结帐出院病人逐个分项目分科室录入
汇总完成后打印出来交由各科护士长、药房、医疗股长每人一份进行核对，确认无误后方记入住院收入。每月x号之前要把上个月的账务处理完毕，
打印出记账凭证、财务报表后装订成册然后归档保管。x号之前向主管局
上报上月财务收支月报表，向院领导提交上月业务收入报表及收入汇总对
比表。同时对新增的固定资产进行录入，保持固定资产管理软件中的固定
资产和财务账上一致，年终要及时向县国资局上报固定资产年报。每季度
要统计各科室收入和个人收入，根据医院管理方案真实准确、实事求是地
进行各科室人员浮动工资的'核算，形成草案后交由院领导审批后按时兑
现全院人员浮动工资。
1、在业务知识和管理经验上与自已的本职工作要求还存有一定的差距。
2、开展工作的思路还不够宽广，缺乏创新精神。
3、日常工作中有些做的不够细致、深化，管理只停留在表面，没有
起到真正的作用，针对这种情况以后如何将工作做细做深，加强财务监督
管理职能，应是我今后工作中的重点。
2、创新思路，加强财务管理和监督工作，查疏堵漏，把工作做深做细，加强财务收支监管力度，确保医院收入不外流，医院资金能够合理有
效的运转使用，使医院效益最大化。
3、不断加强自身学习，提高自身业务水平，虚心向有经验的同志学习，认真探索，总结方法，增强业务知识，掌握业务技能，提高自身业务
管理水平，力求为领导管理决策提供切实可靠的财务依据，能够真正发挥
财务人员应有的作用。
新的一年即将到来，新的一年意味着新的起点，新的机遇，新的挑战，我将会坚持做到身体力行，以更加饱满的工作热情，以更加积极的精神面
貌投入到工作中去，立足自身岗位，履行自身工作职责，为医院的发展贡
献我的微薄之力!
（一）基本财务工作
1、基本药物款上缴。按月初省结算平台数额及时上缴基本药物款到
结算中心，到区信用联社开票后交卫健局财务科。
2、个人所得税申报。按上月全院职工工资总额申报，在申报期内完
成税款上缴。
3、全院职工“五险一金”申报上缴。每月在网申系统中完成职工五
险一金申报，并及时缴款到归集账户，保证全院职工社保待遇不出现中断
情况。
4、工资核算。严格按人社部门核定工资标准发放职工基本工资，按
上月职工工作量情况核算绩效工资。确保每月10日前将职工工资发放到位。
5、统计联网直报平台。每月15日前完成区事业单位年收入超过
1000万元相关统计信息上报工作。包括资产、负债、收入、薪酬等信息。
6、网络统计直报。每月10日前完成统计网络直报，包括资产、收入、人次数等基础数据。
7、财政资金用款计划上报。根据上月及本月资金用款额度于每月末
上报财政用款坟划，于月初申报提取使用。
8、资金收付转业务。第月完成各种资金的收付转业务，满足全院正
常资金运转。
9、收费资金缴存。收费室每日结算后的现金交财务室后，财务室及
时完成资金上缴单位收入户后转缴财政专户。
10、药品出入库。每月由出纳按时完成卫生院本部及村卫生室药品、
一次性耗材入出库录入工作，满足临床及村卫生室用药。
11、完成其它临时性工作任务。
1、周密计划，稳步实施
根据上级要求制订各项工作计划、并按计划逐步落实，确保全年各项
工作任务的`完成。
2、明确分工，强化责任
根据现有财务室人员配制，按照各人的工作任务，在分工中实行专项
工作有人负责、有人协助，构成每项工作既有人负责也有人协助的格局，
达到工作中互帮互助的团队格局。
（一）病人查询制度执行不够完善，未设查询工具，查询需通过收费室，所以查询过程繁琐。
（二）护士医嘱录入容易出现重复录入、错误录入、该录未录，一次
性耗材不能录入也常录入收费项目中，一些自费项目也出现在收费项目中。
（三）价格公示数量少，更新不是很及时。
一是针对上次财务检查发现的问题制定切实可行的整改方案，规范督导工作方法，注重问题整改实效。
二是狠抓财务基础工作，制定相关财务制度，规范各种采购程序。
三是开展物价自查，定期检查病人收费情况，避免乱收费和不合理收费。解决群众的热点问题，努力提升服务态度和服务能力。
转眼间半年又将过去。从1月底接手骨科医院财务会计以来，迄今为止任职已有6个多月的时间，回首过去的6个多月，内心感慨万千。在此期间我所负责的的财务工作得到了各位领导、各位同事和各科室的大力支持和热情帮助，借此机会我表示衷心的感谢。
会计工作职责是对全院财务资金活动进行核算管理和监督。会计工作是一项“婆婆妈妈”的工作，事情繁杂，又不像其它临床科室能够用数字和成果来说话。但我自任职以来，热爱本职工作，立足自身岗位，踏踏实实做人、勤勤恳恳干事，恪尽职守，忠实履行自已的工作职责。现将七个多月来的工作情况汇报如下：
一、爱岗敬业，扎实搞好医院财务核算及管理工作，不怕困难，热情服务，在本职岗位上发挥应有的作用，随着医院业务量不断攀升，会计核算和工作量也随之不断加大，接手以来我加班加点认真对1-4月份的账务进行了认真处理并及时做完。迅速熟悉自已的工作任务，学习医院管理方案，并按要求对一季度浮动工资进行核算按时发放。
我每月21号开始对结帐出院病人逐个分项目分科室录入汇总完成后打印出来交由各科护士长、药房、医疗股长每人一份进行核对，确认无误后方记入住院收入。每月5号之前要把上个月的账务处理完毕，打印出记账凭证、财务报表后装订成册然后归档保管。5号之前向主管局上报上月
财务收支月报表，向院领导提交上月业务收入报表及收入汇总对比表。同
时对新增的固定资产进行录入，保持固定资产管理软件中的固定资产和财
务账上一致，年终要及时向县国资局上报固定资产年报。每季度要统计各
科室收入和个人收入，根据医院管理方案真实准确、实事求是地进行各科
室人员浮动工资的核算，形成草案后交由院领导审批后按时兑现全院人员
浮动工资。
在做好以上工作的同时，加强对票据的管理，对收款室、护理部、出
纳等领购发票严格实行缴销管理。对学生交来的学费按票及时录入电脑备查，学生领证时逐个核清学生学费。对每一个查询学费的学生我都热情接待，始终以敬业、热情、耐心的态度投入到本职工作中。时刻把自已的岗
位作为医院一个服务的窗口。财务部的工作象年轮，一个月工作的结束，
意味着下一个月工作的重新开始。虽然繁杂、琐碎，也没有太多新奇，但
是作为医院正常运转的命脉，我深深地感到自己岗位的价值，所以在实际
工作中，本着客观、严谨、细致的原则，我养成了严谨细致务实的工作作风。在办理每一笔会计事务时做到实事求是、细心审核、加强监督，对要
求我签字审核的支出进行认真审核，确保会计信息的真实、合法、准确、
完整，切实发挥了财务核算和监督的作用。
二、工作中存在的不足之处
1.在业务知识和管理经验上与自已的本职工作要求还存有一定的差距。
2.开展工作的.思路还不够宽广，缺乏创新精神。
3.日常工作中有些做的不够细致、深化，管理只停留在表面，没有起
到真正的作用，针对这种情况以后如何将工作做细做深，加强财务监督管
理职能，应是我今后工作中的重点。
三、下半年的工作打算
2.创新思路，加强财务管理和监督工作，查疏堵漏，把工作做深做细，加强财务收支监管力度，确保医院收入不外流，医院资金能够合理有效的
运转使用，使医院效益最大化。
3.不断加强自身学习，提高自身业务水平，虚心向有经验的同志学习，认真探索，总结方法，增强业务知识，掌握业务技能，提高自身业务管理
水平，力求为领导管理决策提供切实可靠的财务依据，能够真正发挥财务
人员应有的作用。
医院财务工作在医院各级组织的领导下，结合计划安排，全科人员目
标明确，同心同德、共同努力，较好地完成了医院的财务管理和会计核算
工作。确保医院医疗工作的正常开展和各项制度的，不断地提高医院的经
济效益和社会效益，努力加强财务管理，保证医院各项经济目标的顺利实现。经全院职工的共同努力完成了的财务计划工作，现将具体工作总结如下：
1、组织财务科会计人员学习预计20___年度将实施的《医院会计制度》（征求意见稿），通过学习让会计人员提前掌握国家关于医院会计制
度的变化。
2、参加各种学习培训，如会计继续教育学习、审计继续教育学习，
学习后全部考试通过。
3、对收费员进行职业道德培训：强调收费员“廉洁自律、诚实守信”的重要性，并将医院目前正在执行的《收费办理制度》《退费管理制度》《医院关于加强医收费票据控制与管理的有关规定》对收费员进行了讲解。
根据医院的实际情况，加强医疗业务收支管理。努力增收节支，减少医疗费用支出，充分利用医疗技术和设备，积极开展医疗服务。实现总收入xx万元，因此本年累计结余约xx万元，实现了收支平衡，略有结余。
门诊收费员总计收费单据张，收费金额万元。住院处住院登记人次，收取押金万元，办理病人结帐人次。
1、采用有效的'方法和监控措施加强货币资金管理，确保资金安全：医院每日货币资金流动量较大，为确保资金安全，收费处要按下发的每日收费制度执行，出纳每日都按时将现金送交银行。由于医院的特殊性，经常在出纳银行存款后有病人交费住院，造成现金超库的情况，为此财务建立了现金报告制度。财务科对门诊收费员退费进行随机抽查，以此监督退费行为，但发现此项工作仍有缺陷，财务思考新的管理办法以堵塞漏洞，强调退费、报损、作废票据必须全部上交，建立了票据交接机制。
2、每半年、年终组织全科财务人员对医院物资实地盘点，对医院物资情况做到心中有数，以便协同相关科室共同管理好医院财产物资。
3、今年12月中旬连同设备科人员将对全院固定资产进行清查。
1、积极推进新农合医保医疗工作的开展，认真了解有关政策规定，配合有关工作，使医院有关工作开展得越来越顺利，有利于医院的发展。
2、医院物价方面的工作还有待于进一步提高，应该认真作好有关方面的调查工作，提出合理化建议，使得医院医疗收费更加合规合理，有助于增加医院的市场竞争能力。
财务科及其所属部门在医院软件更换，医保接口软件运行不畅中，为医院数字化的早日实现，并克服了各种困难，积极配合各部门工作作出了努力。医院his系统财务有关管理方面的报表有怠于进一步完善。
2、接受了物价局今年收费许可证年审并顺利通过。
总之，医院财务管理、会计核算工作在各级领导的正确领导下，保证了医院财务管理工作的正常开展，对医疗收支费用的管理较好，严格遵守财经纪律，较好地完成了各项工作任务。
20xx年上半年，在上级行政主管部门及院领导的正确领导下，以创建二级甲等医院为抓手，贯穿“以病人为中心”的服务理念，深入开展优质护理服务，狠抓医疗质量、医疗服务、医疗安全。在专科建设、环境整治、设备投入、信息化建设等方面，取得了很大成绩。现总结如下：20xx年上半年总门急诊人次16万人次，较上年增长20.3%。其中门诊xxxxxx人次，急诊xxxxx人次，专家门诊7713人次。出院人次4683人（详见附件1），比20xx年多500人次。出院患者实际占用床日数39118床日，平均病床周转次数21人次，平均住院天数8.75天，床位使用率80.88%，比上年同期上涨7.46%。手术人数1217人次，比20xx上半年同期增加6人次。
20xx年上半年实现收入xxxx万元，超额完成全年预算指标，比同期增长12.6%。其中财政补助收入180万元，比上年247万元下降27.13%；医疗业务总收入xxxxx万元，比去年同期4941.1万元上涨9.3%。医疗业务总收入中医疗收入3566.9万元，比上年同期上涨17.3%；药品收入1835万元，比去年同期上涨15.9%；药占比34%，比去年同期34.2%下降0.2个百分点。其他收入73万元，比去年同期71.5万元上涨2.1%。
今年上半年共发生总支出xxxxx万元，比去年同期xxxxx万元上涨18.1%。总支出中医疗支出为5106.3万元，管理费用支出为730.1万元，其他支出26.4万元。1-6月份实现收支结余-314.7万元。
20xx年上半年医院资产总额达xxxxxxx万元，其中流动资产29687.5
万元，固定资产为10609.8万元，资产负债率为77.1%。净资产xxxxx万
元
1、门急诊工作：
今年上半年门急诊人次较去年同期有一定增加，门急诊共16万人次，涨幅为25.4%，其中内科各专科门诊诊疗人次均有不同程度的增幅，尤其
是神经内科达到620.6%。急诊科较去年同期涨幅55.2%。外科门诊人次均
较去年同期下降。学府分部门诊人次均为降幅（详见附件2）。
2、医技科室工作
重点是加强医技人员技术培训及服务质量的改进，注重检测结果的符
合率及准确率的监测，不断增设新项目以满足临床需要（详见附件3）。
（1）功能科：彩超检查上半年完成20630人次，较去年同期增幅
23.8%。
（2）放射科：完成ct检查xxxx人次，较去年同期增幅14.5%，dr
摄片17435人次，较去年同期增幅16.2%。
（3）胃肠镜：完成胃镜检查xxxxx人次，较去年同期增加2人，肠
镜检查206人次，较去年同期涨幅为9.6%。
（4）检验科今年上半年完成工作量xxxxx例，较去年同期增幅达
43.7%。病理科标本量今年完成xxx例，较去年同期增幅较大。
3、手术与分娩：
上半年手术人数xxxx人，分娩人数xxx人；其中妇科手术人数138人，普外科手术人数319人次，骨科手术人数223人。
4、出院情况：
20xx年上半年出院人数为xxxx人，出院人次相比去年同期涨幅为
12.0%，全院总床位使用率80.9%，平均住院日数8.4天。其中外科出院
人次相比去年同期减少了5人次，其中普外科收治人次较去年同期下降
4.0%。骨科出院人次较去年同期下降21.4%。内科系统住院病区二级学科
建设基本成熟，各二级专科病人均基本都能做到专科收治；产科、骨科、
普外科出院人次明显下降（详见附件4）。
5、病历与处方质控情况
上半年医务科抽查在院门诊病历xxx份，不合格病历24份，合格率87.3%,距离90%的达标要求还有差距。门诊处方每份必查，共查xxxxxx
张，其中不合格处方670份，合格率99.5%。1-6月份院级质控抽查现运
行住院病历74份，归档病历共826份，其中中度缺陷（乙级）病历17份，无重度缺陷病历，手术前后诊断符合率92.7%。无菌手术甲级愈合率
99.2%.危重病人住院抢救次数16次，成功13次，抢救成功率81.3 %，
其中重症医学科14次，抢救成功率85.7%。病案及时归档率为100%。
上半年医疗质量指标除抗菌药物使用未能全部达标、床位使用率、门
诊处方合格率、抢救成功率，其全均能达标。
（一）积极推进二期工程建设
医院成立了基建办公室，负责协调二期工程各项工作。目前为止，医
院二期工程大楼主体已经竣工，改扩建工程如外科大楼内装饰、电梯、暖
通工程招标已完成，土建已基本完成，其它相关特种配套设备正在进行招
标委托。
（二）开展等级医院创建工作
医院财务年终个人工作总结（大 全8篇） 2022医院财务年终个人工作总结（大全8篇）【篇一】 一年来，我们财务人员在院党委的正确领导下，积极参加医院组织的各项活动。努力学习业务知识，团结一致，齐心协力，围绕我院年初既定的工作目标，较好地完成了各项工作任务总结如下： 一、今年新开展的主要工作 我院为加强经济管理，实行全成本核算，在医疗系统尚属最新的经营模式。目前，我们根据有关理论知识及我院实际情况，在实践中不停地摸索、探讨，制定了全成本核算办法和操作程序，自今年1月1号实施。通过全成本核算，增强了广大职工的成本意识，杜绝了浪费现象，收到了明显的成效，在收入以__的增幅情况下，但相关成本却相对降低。 二、各项日常工作圆满完成 (1)严格遵守财经法律、法规，健全了费用报销制度及审批规定，并能认真执行，层层把关，坚持原则，不徇私情。 (2)积极做好经济管理工作，为领导及时提供经济信息，今年召开了两次财务经营分析会议，对我院财务运行情况进行阶段性全面分析。看到成绩，发现问题，提出改进措施，保证了我院经济活动有序顺利开展。 (3)完成了省物价局、省卫生厅交给的医疗服务项目成本测算工作。搜集了上万个数据，填制各种表格，分摊计算出我院近三百项医疗项目成本以及诊次成本、床日成本、出院人次
成本。写出了《20__年医疗服务项目成本测算分析报告》，完成10项新的医疗收费项目及收费标准的申报工作。 按物价局的要求，我们深入科室进行了严格的物价自查工作，我院完全按医疗收费标准进行收费，无乱收现象。根据要求制定了物价管理规定，病人投诉制度，价格维护制度等规定，规范了医疗收费行为，使物价管理上了新水平。 (4)今年以来，我院努力改善就医环境和就医条件，尊重病人的知情权。为不影响工作，住院处利用晚间调整了软件程序。年中在实行“日日清”的基础上逐步实行“项项清”，此项工作方便了病人，得到了群众的认可。真正做到了让病人“看放心病交明白钱”。也促使了医院加强管理，规范医务人员的行为，合理检查，合理用药，提高了诊疗质量和水平。 (5)财务人员转变服务观念，增强服务意识。在财务机构人员调整后，我们每日将住院病人费用一日清单，催款单送到病房，每月将奖金送到科室，对凡需财务科服务的离退休老干部给予热情的接待。总之，为病人为职工服务逐步落到实处。 (6)积极配合各科室的工作，住院处在完成本职工作的同时协助医务科完成医生收治病人工作量统计工作，帮助医疗咨询部调查住院病人出院反馈信息__份。 (7)做好一年一度的预决算工作，对上报的资料，认真整理修改，撰写了财务预决算分析报告，及时完成20__年决算及20__年预算工作。 (8)准确、及时发放职工工资，耐心细致做好工资调整解释工作，为职工代扣代缴煤气费、保险费，个人所得税，公积金等，坚持做到周到服务，让职工满意。 (9)按有关规定管理空白凭证，按档案管理要求及时办理会计凭证，账簿、报表等有关会计资料的整理归档工作。
医院财务工作总结个人医院财务工作总结精辟简短(14 篇) 20xx年医院实现总收入xxx万元，其中实现业务收xxx万元，同比 增加xxx万元，增长xx%，完成预算的xx%。其中：医疗收xx万元，药品 收入xx万元，其他收入xx万元。药品比例为xx%，同比下降xx%。另， 财政补助收入xx万元。业务支出xx万元，同比增加xx万元，增长xx%。实现业务收支结余xx万元，增减xx万元。 做好经济核算，正确评价经营成果是财务工作的基本职责，是参与医 院管理的一项重要职能。财务处透过详实、细致的经济数据，认真分析医 院在每月、每季、每年的经济运营状况，在财务分析中做出客观、明了的 总结和分析，对引起收支变化和效益增减变化的因素加以深入剖析，为调 整医院经营方针策略带给有力的参考依据。对影响医院收支结构变化较大 的项目，如治疗费、床位费、检查费、化验费、药品等等，各项收入比例 变化；人员经费支出、卫生材料费支出、药品费支出及其他消耗性支出等 增减导致支出结构变化；门诊量、入、出院患者量、床位使用率、床位周 转次数、每门诊收费水平、每床日收费水平等各项经营指标的变化，都要 进行详细分析，将能够影响到医院经营状况的各种因素都纳入财务分析的 范畴。财务分析客观反映了医院在核算期内的经营状况和经营成果，为医 院趋利避害，发挥优势，调整经营策略和工作方向带给重要的参考资料。 财务处围绕医院节约增效、创节约型医院这个长期目标，严格控制经 营成本，始终把控制成本支出作为一项重要工作来抓。医院实行招标采购，降低卫生材料和后勤物资采购成本，监督管理卫材和物资的领用以及库存 数量、额度，最大限度降低库存物资成本。在人员经费支出不断增加的状 况下，控制变动成本支出，降低消耗性支出比例，持续并提升利润率对提
医院会计个人总结（通用12篇） 医院会计个人总结第1篇 一转眼，一年多。4月底上任以来骨科医院财务会计，七个月，回顾在过去的七个月，内心的情感。在此期间我负责财务工作的领导、同事和各部门的大力支持和热情帮助，借此机会，我表示衷心的感谢。会计工作职责是部分金融融资活动会计管理和监督。会计工作是一个“妈妈”，事情繁杂，与其他临床部门使用数字和结果说话。因为办公室，但是我喜欢这份工作，根据他们自己的工作，踏实，勤奋，恪尽职守，忠实履行自己的职责。现在7个多月的工作报告如下： 扎实做好医院的财务会计和管理，不怕困难，热情服务，在本职岗位上发挥自己的作用 增加医院业务、会计和工作量越来越多，我上任以来加班严重的1—4月的精心治疗和及时完成。快速熟悉自己的工作，和学习医院管理解决方案，根据要求第一季度会计浮动工资。我开始每月21日结束出院病人单独分项目部完成后进入总结各科护士长印刷，制药、医疗保健、在医院检查，来后确认收入。5月前上个月的会计处理完成后，打印记账凭证，财务报表后，粘结剂和归档保存。5月之前财务收支上个月的月度报告，报告提交上个月的业务收入报表和收入汇总表。固定资产新条目的同时，
维护固定资产和固定资产管理软件一致，年底及时报告县财政固定资产报告。每季度统计部门收入和个人收入，根据医院管理方案是真实和准确的，实事求是的浮动工资的会计部门人员，形成一个草案由医院管理员浮动地板人员批准后支付现金。在完成以上工作的同时，加强对仪器的管理，收集室，护理部、出纳领购发票严格执行税收管理。 对学生的学费根据机票时间到电脑以供将来参考，学生检查他们一个接一个，当我得到证书费用。为每个学生查询学费我热情接待，总是与奉献的态度，热情，耐心为他的工作。自己的工作作为医院服务的时间窗口。财务部门工作就像树的年轮，医院财务会计个人工作总结一个月工作的结束意味着下个月重新开始工作。虽然繁杂，琐碎，不新颖，但作为医院的正常运转的生命线，我深深感觉到他们的立场的价值，所以在实践中，基于的原则，客观、严谨、细致，我开发了一个严谨细致，务实的工作作风。处理每一会计事务时做到实事求是，认真审查，监督，认真审核问我签署审计成本，确保会计信息真实、合法、准确、完整，切实发挥了财务会计和监督的作用。 其次，工作中存在的不足 1、业务知识和管理经验与自己的工作要求也存在一定的差距。 2、工作的思考还不够广泛，缺乏创新精神。 3，一些不小心在日常工作，深化，管理只停留在表面，医院财务会计个人工作总结没有实际效果，这种情况如何做这项工作好深后，加强金
医院财务工作总结(通用15篇) 医院财务工作总结1 本人在医院正确领导下，认真学习医保政策、财经法规、医院出纳制度，坚持原则，严格遵守出纳人员职业道德，遵守医院各项工作制度，积极参加医院的各项活动，严格遵守国家关于现金管理的各项规定，认真做好自己的本职工作。作为医院出纳，我在收付、反映、监督四个方面尽到了应尽的职责，过去的一年里通过努力，较好地完成了各项工作任务，现总结如下： 一、财务核对工作 严格执行现金管理和结算制度，及时办理日常现金收付业务做到日清月结，防止发生不必要的损失、浪费。确保库存现金的安全。及时收回医院各项门诊和住院收入，进行核对算。及时收回现金存入银行。根据出纳提供的依据，与银行相关部门联系，井然有序地完成了职工工资和其它应发放的经费发放工作。坚持财务手续，严格审核，对不符手续的凭证不付款。审核和登记现金日记账和银行存款日记账。 二、财务报销审核工作 熟悉国家的财政制度，严格执行财经纪律。在财务科负责人的直接领导下，负责医院的财务报销审核工作。认真审核第笔业务的原始凭证及其附件的正确性、合法性、规范性。检查报销手续是否齐全。根据审核过的各种收会原始凭证及时编制记账凭证。负责编制发放医院各类人员工资及随工资发放的各种补贴。每月按照税法规定及时做好代扣、代缴个人所税税工作。每月按照法律规定及时做好种种劳动保险的扣缴工作。 三、其他工作
加强收费控制与监督，保证医疗收入资金的安全完整严格执行物价部门核定的收费范围和收费标准，不违规收费和乱收费，根据内部控制制度，加强对日常收费的控制和监督管理，对日常营业收入报表和收费票据逐一核对，按时将收取的现金缴存银行。配合医保办做好医保收费的结算和登记管理。加强出纳档案管理，规范出纳基础工作。医院出纳档案管理基础薄弱，加强对出纳档案的规范管理，参与了整理装订了出纳凭证，立卷归档。 做好全院医护员工和专家的服务工作，保证工资福利按时发放，医院东区搬迁，给工作带来了不便，为了服务好全院职工和专家，对专家服务方面，热情周到，保证专家的.需求，工资福利按时无差错发放到位。完成社保稽核和收费年审工作，配合学院对医院财务收支的审计工作。为社保稽核和收费年审提供了准确的财务资料，整理财务制度，出纳账薄、凭证、报表，配合学院的财务收支审计。通过财务室全体人员的共同努力，财务工作得到了医院的充分肯定，财务室被评为医院先进集体，同时本人补评为先进个人。 四、存在的问题和建议 由于医院无基本账户，财务核算中现金流量较大，坐支现金情况产生态环境。不能及时支付各部门急需用钱的问题。医院业务量较大，财务人员较少，限于日常核算事务，不能为领导及时提供报表。财务人员的知识结构需要更新和调整，在不断更新专业知识的同时，还要学习新出纳制度与财务有关的其它知识。 医院财务工作总结2 本人在医院正确领导下，认真学习医保政策、财经法规、医院会计制度，坚持原则，严格遵守会计人员职业道德，遵守医院各项工作制度，积极参加医院的各项活动，严格遵守国家关于现金管理的各项规定，认真做好自己的本职工作。作为医院出纳，我在收付、反映、监督四个方面尽到了应尽的职责。 一、日常出纳工作
医院财务个人工作总结8篇 医院财务个人工作总结 (1) 20xx年xx医院财务工作注重学习和提升财务服务能力，积极探索和推进医 院财务管理由规范走向科学的整体改革，坚持“服务、效率、和谐、廉洁”的管 理理念，紧紧围绕医院20xx年事业发展需要，合理安排财力，加强预算管理， 理顺业务流程，强化基础工作，努力增收节支，为医院事业发展提供了较好的财 力保障。以下是今年的财务工作总结。 一、进一步明确了加强学习 财务科通过多种形式认真学习，增强了财务人员的凝聚力、战斗力和奉献精 神。尽管同其他医院相比，我院财务人员数量少，工作量大，但是科里的每一位 同志都能够做到以医院利益为重，积极为做好财务工作献计献策，工作中不讲条 件、不谈个人困难，经常加班加点，有力保障了医院财务工作的顺利进行。 二、明确了医院财务工作 组织领导责任和经济责任，在有效执行预算的过程中坚持节俭意识、廉洁意 识，注重借款风险，提高了医院资金营运能力和抗风险能力。进一步加强了财务 管理制度建设，理顺业务流程，为提高财务服务质量提供了制度保障。财务科按 以往积累的经验进行适当调整，支出一起；统计，核算，收帐，调拨放到一起减 少了不必要的环节，给医院财务工作打开了一项新局面。 三、做好医院专项资金管理工作 在积极调研论证、多方协调的基础上，医院进一步明确了项目经费是解决发 展问题的主要经费来源，是项目实施单位为完成事业发展目标，在基本支出之外 通过编报专项资金预算申请的财政专项资金。为了加强医院项目经费管理，保证 专项资金项目顺利实施并使专项资金发挥效益，医院提高了服务质量，技术水平， 进行医院人才的技术培训，吸引广大参合农民来我院就诊，充分体现了新型农村 合作医疗的惠民，利民政策。 四、认真完成了医院“收支两条线”管理规定
医院财务工作总结(15篇) 医院财务工作总结1 医院财务工作在医院各级组织的领导下，结合计划安排，全科人员目标明确，同心同德、共同努力，较好地完成了医院的财务管理和会计核算工作。确保医院医疗工作的正常开展和各项制度的改革，不断地提高医院的经济效益和社会效益，努力加强财务管理，保证医院各项经济目标的顺利实现。经全院职工的共同努力完成了的财务计划工作，现将具体工作总结如下： 一、积极进行政治、业务学习，提高职工队伍职业道德素质 １、组织财务科会计人员学习预计度将实施的《医院会计制度》（征求意见稿），通过学习让会计人员提前掌握国家关于医院会计制度的变化。 ２、参加各种学习培训，如会计继续教育学习、审计继续教育学习，学习后全部考试通过。 3、对收费员进行职业道德培训：强调收费员“廉洁自律、诚实守信”的重要性，并将医院目前正在执行的《收费办理制度》《退费管理制度》《医院关于加强医收费票据控制与管理的有关规定》对收费员进行了讲解。 二、做好日常工作及财务分析，加强财务收支管理 根据医院的实际情况，加强医疗业务收支管理。努力增收节支，减少医疗费用支出，充分利用医疗技术和设备，积极开展医疗服务。实现总收入万元，其中财政补助万元，医疗收入万元,药品收入万元，其他收入万元，总支出万元、其中医疗支出万元，药品支出万元，财政专项支出万元，其他支出万元，因此本年累计结余约万元，实现了收支平衡，略有结余。 门诊收费员总计收费单据张，收费金额万元。住院处住院登记人次，收取押金万元，办理病人结帐人次。
三、加强资产管理，确保医院资产安全 1、采用有效的方法和监控措施加强货币资金管理，确保资金安全： 医院每日货币资金流动量较大，为确保资金安全，收费处要按下发的每日收费制度执行，出纳每日都按时将现金送交银行。由于医院的特殊性，经常在出纳银行存款后有病人交费住院，造成现金超库的情况，为此财务建立了现金报告制度。财务科对门诊收费员退费进行随机抽查，以此监督退费行为，但发现此项工作仍有缺陷，财务思考新的管理办法以堵塞漏洞，强调退费、报损、作废票据必须全部上交，建立了票据交接机制。 2、每半年、年终组织全科财务人员对医院物资实地盘点，对医院物资情况做到心中有数，以便协同相关科室共同管理好医院财产物资。 3、今年12月中旬连同设备科人员将对全院固定资产进行清查。 四、强化管理，建立良好的工作秩序 1、积极推进新农合医保医疗工作的开展，认真了解有关政策规定，配合有关工作，使医院有关工作开展得越来越顺利，有利于医院的发展。 2、医院物价方面的工作还有待于进一步提高，应该认真作好有关方面的调查工作，提出合理化建议，使得医院医疗收费更加合规合理，有助于增加医院的市场竞争能力。 五、积极配合推进医院数字化建设以及医保软件接口工作 财务科及其所属部门在医院软件更换，医保接口软件运行不畅中，为医院数字化的早日实现，并克服了各种困难，积极配合各部门工作作出了努力。 医院HIS系统财务有关管理方面的报表有怠于进一步完善。 六、积极对外沟通，加强与相关部门联系，有序推动工作。
医院财务个人年终工作总结八篇 第一篇：医院财务个人年终工作总结（动态分析） 今年，我作为医院财务部门的一员，经历了许多挑战和机遇。在这个年终总结中，我将重点回顾和分析我的工作表现，以及对未来的改进提出建议。在过去的一年中，我在解决财务问题方面取得了一些明显的成果。我运用了动态分析的方法，深入分析了医院的财务状况，帮助公司做出了明智的决策。 首先，我对医院的财务报表进行了细致的审查，发现了一些潜在问题，并提出了解决方案。例如，我发现医院在某些科室的设备维护费用方面存在浪费。通过与相关科室的负责人进行了沟通，我成功地推动了费用的精简，为医院节省了一定的资金。 其次，我运用了动态分析工具，研究了医院的收入与支出之间的变化趋势。通过对数据的比对和拟合，我发现了一些与过去几年相比的特殊变化。例如，某些科室的收入出现明显下降的趋势，我迅速采取措施，与科室负责人合作，调整了医疗服务方案，提高了收入水平。 此外，我还将动态分析的方法应用于医院的资金流动问题。通过跟踪和分析资金流动的路径，我成功地找到了一些资金流失的原因，并提出了相应的改善措施。例如，我发现我们在采购过程中存在一些不必要的费用，通过与供应商进行协商，我成功地降低了采购成本，为医院节约了一定的资金。 总的来说，动态分析的方法在我过去的一年中发挥了重要作用。通过对医院财务数据的深入研究和分析，我发现了一些问题，
并提出了相应的解决方案。在未来，我将继续深入学习和应用动态分析的方法，为医院的财务管理提供更有效的支持。 第二篇：医院财务个人年终工作总结（预算管理） 今年，我在医院财务部门负责预算管理工作。在这个年终总结中，我将回顾我在预算管理方面的工作表现，并提出一些建议和改进措施。 首先，我制定了一套完整的预算管理流程，包括预算的起草、审核、执行和监控。这一流程的设计，使得预算管理工作更加规范和高效。通过与各部门的沟通和协调，我成功地完成了年度预算的编制工作。 其次，我重点关注了预算的执行和监控。我与各部门的负责人保持紧密联系，及时了解预算执行的情况。对于超出预算的情况，我及时与相关部门进行沟通，协商解决方案。通过这样的监控和协调工作，我成功地控制了预算的风险，并保证了医院的财务稳定。 此外，我还通过预算管理的工作，为医院的发展提供了有效的指导。通过对预算的分析和比对，我发现了一些潜在的问题和机会。例如，某个科室的预算在过去几年一直处于超支状态，我与科室负责人进行了深入的沟通和分析，帮助他们找到了一些节约成本的措施，实现了预算的有效管理。 总的来说，在过去的一年中，我在预算管理方面取得了一些不错的成果。但同时，我也意识到还有一些可以改进的地方。在
医院财务个人工作总结五篇范文 医院财务个人工作总结【篇1】 一、主要工作回顾 （一）坚持走依法、诚信、规范的服务理念 医院通过各种形式，把依法、诚信、规范的理念灌输给全体员工。通过各种诊疗模拟活动，更进一步让全体医护人员所认识、理解，并执行到工作中。特别是医疗安全，它是我们的生命线，是医院工作的核心，在上级的指导下，我们建立或调整了相应的抓医疗质量的组织，制定了一系列sop流程，将工作更规范化，为我院医疗护理质量的提高打下了一定的.基础。 为了确保医疗质量和安全，医院狠抓了各科室业务技能学习。通过每月制定的业务学习计划，现场采取了互动、实践操作和知识测试等方式予以强化；通过不断的学习培训和知识更新，基础理论知识扎实了，技术操作熟练了；使全院整体的医疗护理水平有了较大的提高；病历也能按规范的要求书写了。 医院始终坚持“做一例手术，留一个精品，交一个朋友”的办院准则，它不仅仅是一句口号，在工作实践中也得到了很好的体现。医患关系有了很大改善，医疗纠纷同比明显下降。 （二）加强业务交往，提高了医院的知名度 为了进一步扩大社会影响，提高我院的知名度，今年，医院通过与外聘专家曾高教授的深入联系，北京中日友好医院携手华山医院率先在华东地区成立了首家隆鼻示范基地，并诚邀马海欢、高占巍、曾高等人成为华山医院客座教授，国家级卫生部三甲医院三位专家的加盟，它不仅仅是单一受聘模式，更重要的是表明卫生部同仁对本院医疗工作的认可。 （三）情暖人间，真情在心 20年4月，无情的地震又一次侵袭中华大地，对玉树这片净土造成了毁灭性的破坏。我们的许多同胞在这场突如其来的灾难中永远地闭上了眼睛，更多的人在这场天灾中失去了家园。地震无情，人间有爱。次日，医院全体医护人员踊跃伸出援助之手，为玉树举行了为灾区默哀、捐款仪式。
医院财务科财务工作总结 ____年十字路医院财务工作注重学习和提升财务服务能力，积极 探索和推进医院财务管理由规范走向科学的整体改革，坚持“服务、 效率、和谐、廉洁”的管理理念，紧紧围绕医院____年事业发展需 要，合理安排财力，加强预算管理，理顺业务流程，强化基础工作， 努力增收节支，为医院事业发展提供了较好的财力保障。 一、进一步明确了加强政治理论学习与业务技能学习对统一思想 认识、提高财务管理水平和保障财务工作顺利进行的重要意义。财务 科通过多种形式认真学习实践____和____，增强了财务人员的凝聚 力、战斗力和奉献精神。尽管同其他医院相比，我院财务人员数量 少，工作量大，但是科里的每一位同志都能够做到以医院利益为重， 积极为做好财务工作献计献策，工作中不讲条件、不谈个人困难，经 常加班加点，有力保障了医院财务工作的顺利进行。 二、明确了医院财务工作的组织领导责任和经济责任，在有效执 行预算的过程中坚持节俭意识、廉洁意识，注重借款风险，提高了医 院资金营运能力和抗风险能力。 三、进一步加强了财务管理制度建设，理顺业务流程，为提高财 务服务质量提供了制度保障。____年财务科按以往积累的经验进行适 当调整,支出一起;统计,核算,收帐,调拨放到一起减少了不必要的环节,给医院财务工作打开了一项新局面。 四、____年财务收支状况的综合反映良好，同时也是下一年度财 力安排的重要依据。止于____月底，医院医疗收入高达____元；药品 收入高达____元；（其中西药收入为540425.50；中草药收入为____
元；疫苗收入为____元；）。财政补助收入达____元；其它收入达 ____元。合计为____元。医疗支出为____元，（其中：工资福利支出为____元；商品和服务支出为____元；对个人和家庭的补助支出为 ____元；其他资本性支出为____元）。药品支出为____元，（其中工资福利支出为____元；商品和服务支出为____元；其他资本性支出为____元）。其他支出为____元。合计为____元。____年年收支结余为____元，____年____月至____月底收支结余为____元，为____年的资金运转体现了有力的保证。 五、积极调研论证、多方协调，做好医院专项资金管理工作。在积极调研论证、多方协调的基础上，医院进一步明确了项目经费是解决发展问题的主要经费来源,是项目实施单位为完成事业发展目标，在基本支出之外通过编报专项资金预算申请的财政专项资金，其来源主要有市财政局、市卫生局下达的医疗救助专项资金，财政部下达的中央与地方共建乡村基层医院共建专项资金，其他部委下达的医疗专项资金和医院根据发展进行服务收支的运转资金。为了加强医院项目经费管理，保证专项资金项目顺利实施并使专项资金发挥最大效益，医院提高了服务质量，技术水平，进行医院人才的技术培训，吸引广大参合农民来我院就诊，止于____年____月____日住院总费用为____元；自费费用为____元；自费率为____%；合理费用为____元；实际补偿额为____元；补偿率为____%；出院人数为____人；人均费用为____元；人均补偿费用为____元；药品总费用为____元；药品自费率为 ____元；诊疗总费用为____元；诊疗自费费用为____元；诊疗自费率为____%真正做到了专项资金的应用，充分体现了新型农村合作医疗的惠民，利民政策。
医院财务工作总结 医院财务工作总结（通用5篇） 难忘的工作生活已经告一段落了，回顾过去这段时间的工作，收获颇丰，来为这一年的工作写一份工作总结吧。我们该怎么去写工作总结呢？以下是小编精心整理的医院财务工作总结（通用5篇），欢迎阅读，希望大家能够喜欢。 医院财务工作总结1 财务处在过去一年中认真履行监督管理职能，积极参与医院管理，全处人员同心协力，按照医院整体部署和财务处年初既定工作计划，通过紧张细致的工作，圆满完成了20xx年度工作计划，在财务核算、经济管理和物价管理，以及迎接“三甲”复审准备工作等各方面达到了预期的成果。定期向医院领导报送医院收支情况及财务分析报告，使医院领导能够准确把握医院经营状况，在调整工作方向和工作策略上有可靠的数据基础。以下是今年的工作总结。 一、严格经济核算，准确分析经营成果 做好经济核算，正确评价经营成果是财务工作的基本职责，是参与医院管理的一项重要职能。财务处通过详实、细致的经济数据，认真分析医院在每月、每季、每年的经济运营情况，在财务分析中做出客观、明了的总结和分析，对引起收支变化和效益增减变化的因素加以深入剖析，为调整医院经营方针策略提供有力的参考依据。 对影响医院收支结构变化较大的项目，各项收入比例变化；人员经费支出、卫生材料费支出、药品费支出及其他消耗性支出等增减导致支出结构变化；门诊量、入、出院患者量、床位使用率、床位周转次数、每门诊收费水平、每床日收费水平等各项经营指标的变化，都要进行详细分析，将能够影响到医院经营状况的各种因素都纳入财务分析的范畴。财务分析客观反映了医院在核算期内的经营状况和经营成果，为医院趋利避害，发挥优势，调整经营策略和工作方向提供重要的参考资料。 二、履行监督和控制职能，严格把关成本支出
医院财务人员年终工作总结5篇 （经典版） 编制人：__________________ 审核人：__________________ 审批人：__________________ 编制单位：__________________ 编制时间：____年____月____日 序言 下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。文档下载后可定制修改，请根据实际需要进行调整和使用，谢谢! 并且，本店铺为大家提供各种类型的经典范文，如调研报告、总结报告、述职报告、心得体会、自我鉴定、条据文书、合同协议、教学资料、作文大全、其他范文等等，想了解不同范文格式和写法，敬请关注! Download tips: This document is carefully compiled by this editor. I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you! Moreover, our store provides various types of classic sample essays for everyone, such as research reports, summary reports, job reports, reflections, self-evaluation, normative documents, contract agreements, teaching materials, essay summaries, and other sample essays. If you want to learn about different sample essay formats and writing methods, please stay tuned!
医院财务个人总结简短(通用5篇) 医院财务个人总结简短篇1 转眼间半年又将过去。从1月底接手骨科医院财务会计以来，迄今为止任职已有6个多月的时间，回首过去的6个多月，内心感慨万千。在此期间我所负责的的财务工作得到了各位领导、各位同事和各科室的大力支持和热情帮助，借此机会我表示衷心的感谢。 会计工作职责是对全院财务资金活动进行核算管理和监督。会计工作是一项“婆婆妈妈”的工作，事情繁杂，又不像其它临床科室能够用数字和成果来说话。但我自任职以来，热爱本职工作，立足自身岗位，踏踏实实做人、勤勤恳恳干事，恪尽职守，忠实履行自已的工作职责。现将七个多月来的工作情况汇报如下： 一、爱岗敬业，扎实搞好医院财务核算及管理工作，不怕困难，热情服务，在本职岗位上发挥应有的作用，随着医院业务量不断攀升，会计核算和工作量也随之不断加大，接手以来我加班加点认真对1-4月份的账务进行了认真处理并及时做完。迅速熟悉自已的工作任务，学习医院管理方案，并按要求对一季度浮动工资进行核算按时发放。 我每月21号开始对结帐出院病人逐个分项目分科室录入汇总完成后打印出来交由各科护士长、药房、医疗股长每人一份进行核对，确认无误后方记入住院收入。每月5号之前要把上个月的账务处理完毕，打印出记账凭证、财务报表后装订成册然后归档保管。5号之前向主管局上报上月财务收支月报表，向院领导提交上月业务收入报表及收入汇总对比表。同时对新增的固定资产进行录入，保持固定资产管理软件中的固定资产和财务账上一致，年终要及时向县国资局上报固定资产年报。每季度要统计各科室收入和个人收入，根据医院管理方案真实准确、实事求是地进行各科室人员浮动工资的核算，形成草案后交由院领导审批后按时兑现全院人员浮动工资。
2023年医院财务的个人工作总结（精选5篇） 1. 我在2023年一直负责财务部门的工作，通过与团队合作和 个人的努力，取得了一些重要的成果。我成功地改进了财务报告的准确性和透明度，确保了财务决策的合规性。我与其他部门密切合作，确保财务目标与整体战略目标的一致性。此外，我还参与了一些成本控制和节约措施的实施，为医院节省了大量的费用。 2. 在2023年，我主要负责医院的预算编制和监控工作。我与 各部门的负责人合作，收集和分析数据，编制了一个符合医院整体战略的预算方案。在实施阶段，我定期与各个部门进行沟通，确保他们遵守预算限制，并及时作出调整。通过有效的预算管理，我成功地控制了医院的开支，并使其达到了财务目标。 3. 我在2023年负责处理医院的财务风险管理工作。我与团队 一起制定了一套财务风险评估和应对策略，以应对可能发生的财务风险。我也参与了合同谈判和审批流程，确保医院与合作伙伴之间的交易安全和合规。通过我的努力和团队的支持，医院成功地避免了一些潜在的财务风险，并保护了医院的利益。 4. 在2023年，我负责医院的财务分析工作。我收集和分析了 大量的财务数据，并提供定量和定性的分析报告，帮助管理层做出决策。我也参与了一些项目的评估和实施，确保项目的财务可行性和收益性。通过我的财务分析工作，医院能够更好地了解自己的财务状况，并作出相应的战略调整。 5. 我在2023年负责医院的财务监管工作。我与外部审计师合
作，确保医院的财务报告符合法规和准则的要求。我也参与了内部控制的建立和维护工作，确保财务的准确性和合规性。通过我的监管工作，医院成功地通过了外部审计，并证明了财务的可靠性和透明度。
2023年医院财务个人年终总结范文（精选5篇） 1. 感谢大家对我的支持和信任，2023年我作为医院财务个人，我认真总结了一年的工作。 在过去的一年里，我充分发挥自己的专业知识和经验，积极参与医院财务工作，取得了以下几方面的成绩： 首先，我积极参与了医院财务预算的编制工作。我认真分析了医院的财务状况和发展需求，并根据实际情况提出了合理的预算建议，帮助医院制定了科学可行的财务预算计划。 其次，我严格执行了医院财务管理制度，确保了医院财务的规范运作。我认真核对财务数据，及时发现并纠正了一些错误，保证了财务报表的准确性和完整性。 再次，我积极参与了医院的财务风险评估和控制工作。我认真分析了医院面临的财务风险，并提出了相应的控制措施，有效地降低了财务风险的发生概率。 此外，我还与其他部门的同事密切合作，开展了一些跨部门的财务项目，取得了很好的效果。通过与其他部门的密切配合，我们解决了一些财务问题，进一步优化了医院的财务管理。 最后，我充分发挥了自己的团队精神，帮助其他财务人员提高了工作水平。我主动分享自己的经验和知识，帮助其他人解决了一些困难和问题，促进了整个团队的成长和发展。
尽管在过去的一年里，我取得了一定的成绩，但也存在一些问题和不足之处。比如，我在一些财务项目的实施中，还需要更加深入地了解和把握相关的政策和法规；同时，我在团队合作方面还需要进一步提高自己的沟通和协调能力。 在新的一年里，我将继续努力提高自己的专业技能和综合素质，为医院的财务工作做出更大的贡献。同时，我也希望得到大家的不断支持和帮助，共同促进医院财务管理水平的提高。 2. 面对2023年即将结束的这一年，作为医院财务个人，我为 自己的工作总结如下： 首先，我积极参与医院财务的日常管理工作，认真核对财务数据，确保了财务报表的准确无误。我仔细分析了财务数据，发现了一些潜在的问题，并及时采取了相应的措施，保证了财务的正常运作。 其次，我积极参与了医院的财务决策工作。我对医院的财务状况进行了深入分析，并提出了合理的建议，帮助医院制定了科学可行的财务决策方案。 再次，我积极参与了医院的财务风险评估和控制工作。我认真分析了医院面临的财务风险，提出了相应的控制措施，有效地降低了财务风险的发生概率。 此外，我还与其他部门的同事密切合作，开展了一些跨部门的财务项目，取得了很好的效果。通过与其他部门的紧密合作，
医院财务工作总结报告8篇 财务工作报告范文医院1 财务处在过去一年中认真履行监督管理职能，积极参与医院管理，全处人员同心协力，按照医院整体部署和财务处年初既定工作计划，通过紧张细致的工作，圆满完成了工作计划，在财务核算、经济管理和物价管理，以及迎接“三甲”复审准备工作等各方面达到了预期的成果。 定期向医院领导报送医院收支情况及财务分析报告，使医院领导能够准确把握医院经营状况，在调整工作方向和工作策略上有可靠的数据基础。以下是今年的工作总结。 一、严格经济核算，准确分析经营成果 做好经济核算，正确评价经营成果，是财务工作的基本职责，也是参与医院管理的重要职能。财务部通过详实细致的经济数据，认真分析医院月度、季度、年度的经济运行情况，在财务分析中进行客观清晰的总结和分析，深入剖析造成收支变化和效益增减的因素，为调整医院的经营方针和策略提供有力的参考。 对影响医院收支结构变化较大的项目，各项收入比例变化;人员经费支出、卫生材料费支出、药品费支出及其他消耗性支出等增减导致支出结构变化;门诊量、入、出院患者量、床位使用率、床位周转次数、每门诊收费水平、每床日收费水平等各项经营指标的变化，都要进行详细分析，将能够影响到医院经营状况的各种因素都纳入财务分析的范畴。财务分析客观反映了医院在核算期内的经营状况和经营成果，为医院趋利避害，发挥优势，调整经营策略和工作方向提供重要的参考资料。 二、履行监督和控制职能，严格把关成本支出
围绕节约增效、创建节约型医院的长远目标，财务部严格控制运营成本，始终把成本控制作为一项重要工作。医院实行招标采购，降低卫生材料和后勤物资的采购成本，监督管理卫生材料和物资的收集，以及库存的数量和定额，使库存物资的成本降到最低。在人员支出不断增加的情况下，控制可变成本支出，降低耗材支出比例，保持和提高利润率，对于提高医院经济效益具有重要意义。 医院在采购、领用、库存等各环节都加强管理，保证医院在经营过程中总成本支出的稳定性，并在此基础上努力降低支出水平。由于医院鼓励临床积极开展业务，以及患者对医疗技术和医疗水平的要求不断提高，高值卫材使用量连年增加，致使卫材支出成本提高，对医院收支结构的影响较大，收支结构不够协调，医院未能达到效益化，利润率水平受到一定抑制。 三、加强资产管理，核准医院资产 财务处在去年进行的资产清查基础上，按新会计制度要求调整账务，严格划分固定资产和低值易耗品界线，核准全院资产总额，并按年初开始执行的新会计制度对在使用年限内的固定资产计提折旧，真实反映医院实际资产情况，同时将有账无物、损毁无法使用、过期、淘汰的资产申请有关部门报废。通过医院财务制度和会计制度改革，更加科学、合理地管理医院资产，同时能够更准确的对医院运营成本进行核算。 医院职工食堂和患者食堂外包前，财务处对其固定资产进行了彻底清查，保证医院资产不受损失，兼顾医院和承包人利益，使外包行为在平等互利条件下完成。 四、严格执行物价政策，规范收费标准 财务处始终坚持把好物价管理关，认真执行物价和上级管理管理部门规定的医疗服务价格标准，兼顾医院和患者利益，做到
医院财务人员年度工作个人总结 范文5篇 医院财务人员个人总结1 20____年十字路医院财务工作注重学习和提升财务服务能力，积极探索和推进医院财务管理由规范走向科学的整体改革，坚持“服务、效率、和谐、廉洁”的管理理念，紧紧围绕医院20____年事业发展需要，合理安排财力，加强预算管理，理顺业务流程，强化基础工作，努力增收节支，为医院事业发展提供了较好的财力保障。 进一步明确了加强政治理论和业务技能的学习，对于统一思想认识，提高财务管理水平，保证财务工作顺利进行具有重要意义。 增强了财务人员的凝聚力、战斗力和奉献精神。尽管同其他医院相比，我院财务人员数量少，工作量大，但是科里的每一位同志都能够做到以医院利益为重，积极为做好财务工作献计献策，工作中不讲条件、不谈个人困难，经常加班加点，有力保障了医院财务工作的顺利进行。 明确了医院财务工作的组织领导责任和经济责任，在有效执行预算的过程中坚持节俭意识、廉洁意识，注重借款风险，提高了医院资金营运能力和抗风险能力。 认真完成了________年医院“收支两条线”管理规定，实行“阳光收费”。医院财务管理的环境发生了较大变化，面对新的理财环境，医院定了从规范理财向科学理财迈进的财务发展战略。依法理财是科学理财的核心和精髓，是党风廉政建设落到实处的重要保证。医院进一步完善了收费政策和收费公示制
度，确保各类收费公开透明，实现了“阳光收费”。行政事业性收费继续坚持按照国家政策由院财务科统一收取、管理和核算，服务性收费坚持成本标准、收费公示和自愿付费原则。 进一步推进了医院财务信息化建设工作，医院财务信息化服务体系初步建立。构建医院财务信息化服务体系有助于医院各级领导及时了解、掌握医院财务情况，科学决策、科学管理;提高工作效率。 进一步探索了“统一领导、分级管理、一级核算”的财务管理运行模式。根据财权和事权相结合的原则，明确了医院二级管理科室参与理财的方式、方法。 医院财务人员个人总结2 在过去的一年中，热爱党，热爱社会主义，对共产主义坚信不移，始终不渝地坚持新《党章》进行了认真学习，并在工作实际中努力实践，使自己的政治理论水平不断提高，始终坚持坚定正确的政治方向，努力掌握过硬的业务技能，保持一贯艰苦朴素的生活作风。坚持四项基本原则，认真贯彻党的路线、方针、政策，同党中央在政治上、思想上、行动上保持高度一致。在历次重大政治斗争中立场坚定，旗帜鲜明的和党中央保持一致，认真学习《党章》知识，积极参加党课教育，主动交纳党费。 在工作中，始终以党员的标准严格要求自己，热爱集体，团结同志，踏实肯干。在业务技术方面，总是力争精益求精，在其负责的总账、往来账和会计报表的诸工作中，更是抛下了辛勤的汗水，其报表质量在历年陕纺总公司总评中都荣获一等奖。 坚持原则，坚持按会计法和医院的各项规章制度约束自己和处理一切业务，廉洁自律，一心奉公，无违纪现象，善于接受新事物，主动更新知识，在清理往来账项、核对账目、盘活资
卫生院财务人员工作总结 一年来，我们财务人员在院党委的正确领导下，高举____的伟大旗帜，全面贯彻____，认真学习____文件精神，积极参加医院组织的各项活动，努力学习业务知识，团结一致，齐心协力，围绕我院年初既定的工作目标，较好地完成了各项工作任务。汇报 一、今年新开展的主要工作 1、我院为加强经济管理，实行全成本核算，在医疗系统尚属最新的经营模式，目前，在全国没有成型的办法，我们根据有关理论知识及我院实际情况，在实践中不停地摸索、探讨。制定了全成本核算办法和操作程序，自今年____月____号实施。通过全成本核算，增强了广大职工的成本意识，杜绝了浪费现象，收到了明显的成效。在收入以32%的增幅情况下，但相关成本却相对降低，例如：其他材料消耗____年为____万元，____年为____万元，节约____万元;卫生材料消耗占医疗收入比，____年21.19%，____年15.85%，____年比____年降低5.34个百分点;药品费占药品收入比77.12%，____年75.57%，____年比____年降低1.65个百分点。预计全年业务收入比去年增长32%,业务支出比去年增长12%,与去年相比增加广告费____万元、院报费用____万元、技术协作费____万元，奖金增长____万元，扣除以上这些不可比因素业务支出仅增长8%。 2、为适应社会主义市场经济的需要，规范财务行为，提高财务管理水平，经院办会研究决定，我们制定了调整方案和竞争办法。在院领导、工会、纪委、人事科、审计科支持帮助下，财务机构、人员进行了调整，全院财务人员实行了集中管理,财务科共分4个组,组长进
医院财务工作总结(6篇) 我来到__医院已有一年多了，期间在__院长的领导下，在__科长的指导下，以全面落实预算管理，强基础，抓规范，充分发挥财务管理在医院管理中的核心作用，各项财务工作有了明显提高，现将这今年的工作开展情况总结如下。 一、增强全员的预算管理意识 根据财务管理的特点以及财务管理的需要，及时听取__院长指导思想，从而使每项工作有计划、有落实、有监督、有考核。在费用控制方面，采取科室协调统筹的方式，将手机、座机费、办公费、医用耗材费和科室水电费定额控制，节约、超支自负，培养了职员的节约意识。采取预算审批的方式，对定额以外的费用，必须先层层审批，没有审批发生的费用，一律不予报销。 在现金预算方面，为了提高现金预算的准确性，要在实际支付中做到，没有现金预算项目的不予支付，超过预算支付标准的不予支付，提高现金预算的意识。在员工贷款偿还方面，规定离职后15天内必须偿还贷款，并写入部门政策目标，确实对降低贷款额度、减少资金占用、避免坏账产生积极作用。通过预算管理这种有效的管理方法，进一步增强了员工的规范意识，促进了各项工作的开展。 二、提高自身的财会业务水平 一直以来，院领导都把人员培训视为医院发展，增强医院竞争力的突破口，财务管理工作同样迫切需要高素质的会计从业人员，因此我据实际工作的要求，入职前就制定了个人的会计进修计划，有步骤有目的地进行自修。通过学习，我进一步了解了医院的各项管理制度，懂得了医院会计人员的工作要求，如
何更好地做好财务工作等。提高了干好财务工作的主动性与积极性。 同时，我积极参加各种形式的学习，努力提高财务管理的各个方面。财务部成员要把提高自身素质作为能否胜任工作、提高财务管理水平的重中之重。我深知这一点，所以我会积极进取，努力学习，争取明年拿到会计初级职称，为做好医院财务工作提供更高标准的质量保证。 三、促进财务基础管理水平的提高 随着医院管理的进一步发展，财务管理职能逐渐加强。为了加强责任制的考核，保证责任制的落实，我和院行政办公室、医务处一起积极参加考核，严格按照责任制履行考核，保证了各项工作的顺利开展。体现了责任制的严肃性和公平性。 在财务管理中，最重要的是采用工作质量和政策目标的考核机制，将管理要求和工作重点纳入工作质量和政策目标的考核中。制定了医院会计和仓库管理政策目标和工作质量考核标准，并将科室费用预算和人员借调写入政策目标。全面提高财务会计质量，真实反映财务经营成果，做诚信纳税人。并顺利通过了地税年度纳税检查，强化了财务监督管理职能，规范了各部门的财务控制行为，有效保证了各项工作的顺利进行。 四、搞好医院财产物资的清查与盘点 随着医院的不断发展，财务的管理职能日益显现。财务管理参与到医院管理的方方面面，从物资采购中的比价，到实际采购的审核，再到废旧物资的处理等等，我随__科长都参与其中，起到了财务科在医院管理应有的作用。 通过核查，提高了医院耗材进库、保管的责任心，规范了各科室耗材物资的控制工作，有效的防止了错误的出现。这就加强