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市委书记在全市解放思想大讨论动员大会上的讲话

市委书记在全市解放思想大讨论动员大会上的讲话
市委书记在全市解放思想大讨论动员大会上的讲话

继续推进思想解放加快建设幸福铜陵

――在全市“四提四促”解放思想大讨论动员大会上的讲话

姚玉舟

(2011年3月30日)

同志们:

在“十二五”规划的开局之年,在即将迎来建党90周年之际,今天,我们在这里召开全市动员大会,对以“崛起,铜陵”为主题,以“提效能促跨越、提胆略促创新、提标杆促转型、提幸福促和谐”为主要内容的解放思想大讨论活动进行动员部署。对这次解放思想大讨论活动,市委始终高度重视,年前市委就对相关准备工作进行了安排,年后市委常委会对活动实施方案进行了研究,并将实施方案印发,征求各方面的意见,最后确定“四提四促”为这次解放思想大讨论的主要内容。“四提四促”,关键词是“提”和“促”。“提”,就是要提效能,提胆略,提标杆,提幸福,归结起来是更好更快。“促”,就是促跨越,促创新,促转型,促和谐,归结起来是科学发展。促跨越,这是基于对铜陵经济规模、生产力发展水平的基本判断,是在众多矛盾中对主要矛盾的把握。对铜陵而言,我们分析存在的这问题那问题,归根到底最主要的问题是发展不够快不够优,现阶段加快发展仍然是解决所有矛盾和问题的关键。科学发展观的第一要义是发展,发展是硬道理,始终是颠扑不破的真理。促创新,这是基于经济发展规律,对后金融危机时代主导经济

发展关键要素的把握。对铜陵而言,创新发展首先是创新观念,以观念创新引导管理创新、机制创新和制度创新,进而推动经济领域的生产技术创新和生产方式创新。促转型,这是基于可持续发展的客观要求,对建设资源节约型、环境友好型社会基本方向的把握。对铜陵这样一个资源型城市而言,没有转型发展就不可能实现可持续发展;没有转型发展,就谈不上建设“两型社会”。促和谐,这是基于新的发展阶段的民生新诉求,对践行党的根本宗旨的把握。既是建设幸福铜陵的本质要求,也是我们一切工作的出发点和落脚点。可以说,“加快发展、创新发展、转型发展、和谐发展”是铜陵实现科学发展的战略路线图,是我们今后工作的行动纲领。加快发展是核心,创新发展是手段,转型发展是方向,和谐发展是目的。希望全市各级各部门、各级干部深刻领会和切实贯彻市委、市政府的部署要求,认认真真、扎扎实实地开展解放思想大讨论活动。下面,我讲三点意见。

一、世情国情省情市情发生深刻变化,迫切需要我们始终保持解放思想的连续性

2008年“观念大转变、改革大突破、全民大招商、环境大整治”解放思想大讨论以来,全市改革创新亮点纷呈,招商引资势头强劲,发展环境持续优化,广大干部思发展、谋发展、抓发展的氛围浓厚,思想大解放助推了经济社会大发展。进入新时期新阶段,铜陵正处在提前八年全面建成小康社会和建设幸福铜陵的历史新起点上。历史新起点,不仅是发展的新起点,也是解放思想的新起点。可以说,这次解放思想大讨论是2008

年的延续,是巩固铜陵越来越好的发展形势的需要,更是进一步提升我市干部精神状态、更新思想观念的需要,是在面临新机遇和新挑战的后金融危机时代,推动铜陵更好更快发展的需要。

第一,世界经济格局正在发生深刻变化,我们只有继续解放思想,才能把握大势、顺应潮流。后金融危机时代,世界经济结构进入调整期,经济治理机制进入变革期,创新和产业转型处于孕育期,新兴市场国家力量步入上升期。这一时期,经济全球化进一步深化,世界经济发展格局呈现以下趋势:一是全球政经格局正在重塑之中。金融危机加速了全球经济多极化进程,特别是中国、印度、俄罗斯、巴西、南非“金砖五国”成为世界经济恢复增长的重要力量。G20取代G7标志着全球治理模式发生深刻变化,新兴经济体地位进一步提升。二是新技术发明和应用正在酝酿革命性突破。金融危机和应对气候变化催生以低碳经济和物联网为代表的新技术革命,战略性新兴产业加快发展。发达国家部分资金相对密集、技术含量较高的制造业,以及一些原来不可能转移的服务业,都将进一步向发展中国家转移。我国由于拥有巨大的市场优势、产业体系配套优势、人力资源优势,是承接国际产业转移的首选之地。三是国际货币战争正在愈演愈烈。金融危机弱化了美元在国际货币体系中的中心地位,国际货币体系加速多元化。如何在国际经济形势深刻变化的大背景下把握大势,迫切需要我们通过继续解放思想,引导各级干部树立世界眼光,把铜陵放在世界经济发展格局中去考量,从而把握机遇,应对挑战,掌握主动权。

第二,我国正处在经济社会“双转型”的攻坚期,我们只有继续解放思想,才能统筹兼顾、协同发展。改革开放以来,我国经济社会发展取得了举世瞩目的伟大成就,但我国经济结构性矛盾突出,加快转变经济发展方式刻不容缓;我国社会发展落后于经济发展、社会结构落后于经济结构,社会转型迫在眉睫。与此同时,社会不同利益群体增多,在征地拆迁、劳资矛盾、就业压力等方面的矛盾凸显,并形成代表各自利益群体的价值观念,加强社会主流价值引领日显重要。顺应我国经济社会的深刻变革,我们如何结合铜陵实际加快推进经济和社会转型,如何有效整合社会价值观念,强化社会主流价值引领,都迫切需要我们通过继续解放思想,强化统筹兼顾的理念,在协同推进经济社会转型的同时,更加重视精神文明建设,提升市民的整体素质;更加重视社会主义核心价值体系建设,倡导先进的思想道德和价值理念。我们要结合纪念建党90周年,掀起“学党史、唱红歌”的热潮,大力弘扬以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神,巩固社会主义核心价值体系的主流价值地位,为加快转变经济发展方式、促进经济社会“双转型”提供强大的精神动力和思想保证。

第三,全省经济社会发展处于跨越赶超的新阶段,我们只有继续解放思想,才能厚积薄发、争先进位。省委、省政府指出,未来五年是我省大有可为的黄金发展期。这一时期,区域竞争不会削弱只会更加激烈。虽然铜陵发展形势越来越好,但那多是从纵向视角分析的结果,如果把铜陵放到全省发展大局中去审视,我们就不得不自我反思,不得不居安思危。首先,

从“九五”以来的发展情况看,2000年、2005年、2010年铜陵地区生产总值在全省占比为2.6%、3.4%、3.8%,财政收入在全省占比为2.8%、3.7%、4.3%,工业增加值在全省占比为3.8%、5.3%、5.9%。虽然各项指标占比逐步上升,但占比增幅却在逐步下降。比如地区生产总值的占比,“十五”末比“九五”末增加0.8个百分点,“十一五”末比“十五”末仅增加0.4个百分点。有一组数据比较很能说明问题:2010年与2005年相比,合肥、芜湖、马鞍山地区生产总值分别增加了1849亿元、708亿元、440亿元,而铜陵仅增加了285亿元。绝对差距拉大了,占比肯定下降。其次,从“十二五”规划看,未来五年全省各市发展目标催人奋进,比如地区生产总值,合肥、芜湖、马鞍山分别是突破6000亿元、2800亿元、1600亿元(力争2000亿元);固定资产投资,合肥、芜湖、马鞍山分别累计2.5万亿元、1万亿元和超过8000亿元(力争1万亿元)。与之相比,我市上述指标分别是1000亿元、3000亿元,虽然也是翻一番以上,但如果合肥、芜湖、马鞍山能够如期实现各自目标,那么铜陵与他们的绝对差距将是越来越大。再次,从当前发展形势看,1-2月,全省完成规模以上工业增加值937亿元,增长19.3%,我市完成56亿元,增长8.4%,增幅全省倒数第一;全省完成固定资产投资1000亿元,增长34.8%,我市完成29亿元,增长34.2%,虽然总量位次前移3位,但增幅低于全省平均水平。如何在这种不进则退、慢进也是退的“大比拼”中争先进位,迫切需要通过继续解放思想,引导各级党员干部树立“不在竞争中崛起、就在安逸中消亡”的理念,从而增强忧患意识和责任

意识,不做“钟摆干部”,凝心聚力确保完成发展目标的底线,力争把上线拉得更高,努力缩小与省内先进地市的差距。

第四,铜陵正处在全面转型的发展“拐点”,只有继续解放思想,我们才能找准“症结”、攻坚克难。市委八届十七次全委会指出,我市人均生产总值较高与人均收入水平偏低、工业化率较高与工业化水平不高、城市化率较高与城市功能不完善的矛盾突出。综合分析掣肘的因素,主要表现在四个方面:一是在产业结构上,三次产业比重和功能配置不协调。目前,高效特色农业发展不足,农业的功能处于边缘化,对城市的基础性保障作用一直在弱化,比如在副食品供应方面,我市在批发环节的本土供给不到10%。在工业的内部结构上,高附加值产业、高新技术产业所占比例过低,资源性、粗放性低附加值产业比重过大,产业竞争力不强。传统服务业档次不高,现代服务业才刚刚起步,服务业占地区生产总值的比重从2005年的34.5%下降到2010年的25.2%,远低于全国43%的平均水平,呈现“不升反降”的走势,没有对第二产业起到引领和支撑作用。二是在经济发展驱动力上,仍然显现为工业化初期的特征,投资驱动占绝对主导地位,创新驱动能力不足;虽然城市化率较高,但城市的带动能力不强,使得经济发展内生动力不足,缺乏可持续发展能力。三是在人力资源结构上,不能适应城市未来转型发展的需要。从整体结构看,我市现有人才结构是由传统的资源性城市产业结构决定的,高素质的人才,特别是能契合创新发展需要的人才很少;从分布看,大多数人才集中在文化、教育、卫生等非生产领域,生产领域的科技人才所占比例相对

较少,高级人才更少;从劳动力资源的流动趋势来看,进出很不平衡,思想认识和政策配套的欠缺,使人力资源,特别是优秀人才难以集聚。四是在城市功能配置上,为构建皖中南中心城市准备不足。目前,我市城市功能仍是围绕产业性功能配置,并且公共资源的配置方向在思路上并没有根本性改变,不仅自身发展的欠帐较多,而且服务于区域发展、带动区域发展的能力较弱,城市聚集性不强,生产要素配置成本高,削弱了我市对生产要素的争夺能力,近五年来我市主城区人口只增加了2.79万人,而合肥和芜湖主城区人口增加了30%以上。如何破除加快发展、创新发展、转型发展、和谐发展的掣肘,迫切需要通过继续解放思想,引导各级干部特别是党员领导干部深化对市情的认识,真思考、真探索、真创新,以思想的大解放促进铜陵的大发展。

应当说,继续开展解放思想大讨论,并非否定过去的思想解放――而是在“四大”解放思想大讨论取得阶段性成效的基础上,把以“崛起,铜陵”为主题的大讨论继续引向深入。也并非否定已经取得的成绩――而是在发展形势越来越好的情况下,居安思危、自找差距,自抬标杆、自我加压,以思想继续解放助推科学发展进入新的更高境界。

二、着力解决影响制约铜陵科学发展全局的突出问题,迫切需要我们牢牢把握解放思想的针对性

这次解放思想大讨论的一大特点是立足于提高市民素质,把全体市民都摆进去。因为人始终是决定和影响一个地方未来发展的第一位因素。对铜陵来讲,决定和影响当前和未来发展

第一位的是74万铜陵人民。在74万人民中,关键是公务员队伍;在公务员队伍中,关键是各级领导干部。应该说,铜陵市民素质整体比较好。据省人口抽样调查统计资料反映,铜陵市民人均受教育程度在全省最高。从干部队伍看,主流是好的,精神状态是昂扬向上、奋发努力的,机关干部年度考核的整体情况越来越好,一大批单位和部门因工作出色获得省直以上部门的表彰。如果对最近几年的发展成绩进行总结,那么我觉得最大的成绩是人的思想观念的转变,是干部队伍精神状态的转变,是干部能力素质的提高。与此同时,我们也要清醒地看到,与先进发达地区相比,与加快发展的现实需要相比,与全市74万人民的期盼相比,干部队伍建设还存在很多差距。各级党员干部要按照“提效能、提胆略、提标杆、提幸福”的总要求,继续解放思想,深入查摆问题,深刻剖析原因。

一要着力查摆剖析工作效率不高的问题。工作效率不高,主要表现为:行政行为效率低,在其位不谋其事,萎靡不振,应付了事;决而不行,决而不办,行动迟缓,无所事事,得过且过。比如污水管网建设,十年前受到环保总局通报批评,十年后环保总局升格为环保部了,而我们几乎没有变化,仍然受到批评。又比如,我们的重点工程建设很少有按时间进度完成的。合肥18公里、10车道的道路9个月建成,我市铜芜路拓宽改造建设期为18个月,但两年过去了还迟迟没有建成。我们要通过继续解放思想,牢固树立效率就是竞争力的理念,最大限度地利用好时间资源,夙兴夜寐,孜孜以求,干好每一天,做好每件事,以只争朝夕和时不我待的责任意识推动工作、促进

发展。

第二,要着力查摆剖析大局意识不强的问题。大局意识不强,主要表现为:遇事首先讲的是条条框框,把局部的小问题无限放大成大问题,无事也生非;“端起碗来吃肉,放下筷子骂娘”,个人利益、小团体利益至上。比如,一些部门审批环节多,时间长,很少有部门从被服务对象的角度去想事、去做事,有审批权限的部门都是自说自话,按最长时限去审批,明明一上午就能办好,偏要拖一两天甚至更长时间。如果我们都按最长时限去办,按最低要求去办,那么最后结果就肯定是最低的,也是最差的。现在不少企业反映政策措施落实难,难就难在一些部门和单位限制多、服务少,查处多、保护少,负担多、优惠少,管理多、服务少,以罚代管、以罚代教,把政府出台的政策当成自己手中的权力,而不是把它作为服务的责任,执政理念偏离了正确方向。我们要通过继续解放思想,进一步增强大局观念和主人翁意识,牢固树立“发展为自己”的理念,把注意力从部门和个人利益的“小算盘”转到全市发展的“大棋盘”上来,共同推动铜陵科学发展,共同呵护美好幸福家园。

第三,要着力查摆剖析履职尽责不力的问题。履职尽责不力,主要表现为:工作责任心不强,工作任务不落实;对工作不研究、不琢磨,“被”字当头,消极应付,汇报说不出一二三,只说准备做什么,做了什么、下步如何做则说不上来;只要不出事,宁可不干事,遇到困难绕道走,碰到风险缩着头,出了问题躲后头,或者干脆一推了之。当前,我们正处于黄金发展期,也处于矛盾凸显期。有事、有矛盾是正常的,有事、有矛

盾不可怕,可怕的是有事无人问。有的看到问题了,但不去反映,害怕领导就把问题直接交给他去处理,反而揽了“麻烦事”;有的该自己解决的问题不去解决,等到领导来检查时,就拿“不知道”来应付。这样的事例很多,比如在项目建设中,为什么总是落户难、落地难、开工难、竣工难?原因就是有事谁都不想问,最后无人问;在开展农村清洁家园活动中,一些基层干部责任心不强,不主动想办法干事,反而把本属于自身的责任推给上级;在年度考核中,一些在同一单位任职时间长的干部坐等交流,“当一天和尚”不愿“撞一天钟”,反而责怪组织上没有及时交流干部。这些都是极端错误的想法,是极不正常的现象,我们要通过继续解放思想,进一步强化责任意识,把思想集中到干事业上,把精力凝聚到做实事上,把功夫施展到抓落实上,做到守土有责、守土尽责。

第四,要着力查摆剖析坚持原则、直面矛盾不坚决的问题。坚持原则、直面矛盾不坚决,主要表现为:个人缺乏战斗力,班子缺乏凝聚力,内部管理措施不力,坐而论道、评头论足;一些干部不敢坚持原则,不敢说真话、实话,缺乏同不正之风作斗争的勇气。同事之间,如果发现别人有什么不足,从真心帮助同志的角度出发,给予善意的提醒,相信大家会有这个识别能力,人家会真诚地感谢。作为个人,敢于提醒别人改正不足,也是坚持原则的具体表现。我们要通过继续解放思想,引导各级党员干部在坚持原则中直面矛盾,在团结干事中找准问题,自觉抵制不正之风,弘扬清风正气。

第五,要着力查摆剖析争先进位气魄不大的问题。争先进

位气魄不大,主要表现为:习惯于自己与自己比,比的结果往往是进步很大;而不习惯与先进比,看不到自身的差距。我们在发展形势越来越好,特别是在去年取得几项人均指标全省第一的良好形势下,继续保持争先进位的气魄和意识显得更为紧迫。我们要通过继续解放思想,进一步突破一般的工作目标、一般的工作要求、一般的工作格局,敢于同高的攀、同勇的争、同快的赛,做到不但看到差距,而且有承认差距的勇气和缩小差距的办法;不但有标杆,而且有向标杆学习和挑战的勇气,不只求过得去、还要求过得硬,努力使各项工作走在全国全省的前列。

第六,要着力查摆剖析亲民、为民、爱民不够的问题。亲民、为民、爱民不够,主要表现为:有的干部不善于同群众打交道、做朋友,不善于引导群众、说服群众,害怕与群众面对面,害怕走到群众中去;有的在重大事项决策过程中不体察民意、不尊重民意,习惯于“为民做主”而不是“让民做主”。比如在社区整治中,一些部门总习惯请专家制定整治方案,喜欢“替民做主”,不注意听取群众意见,结果老百姓对整治并不满意。如果我们在整治前,把政府安排了多少资金、市里给了多少资金、县区配套多少资金、想达到什么样的效果等实际情况向社区居民说清楚,广泛听取居民意见,大家共同商定方案,变“代民做主”为“让民做主”,效果肯定会好得多。我们要通过继续解放思想,进一步加强宗旨观念教育,增强亲民、为民、爱民意识,引导各级党员干部用真心听民意,用真情聚民心,用真招解民忧,不断提高群众的幸福指数。

以上种种现象可能是极个别的、是极少数的,但在现实中又确实存在,是很典型的。在解放思想大讨论中,全市上下特别是各级干部要紧密联系思想和工作实际,更加自觉地把自己摆进去,做到查摆问题要见人见事,分析原因要触及思想,研究整改要实在管用。

三、态度决定一切,责任重于泰山,迫切需要我们切实增强解放思想的实效性

上面六个方面的问题,归根到底是态度问题、责任问题。各级党员干部是人民公仆,拿了人民给的工资和福利待遇,为人民服务,让人民群众满意,这是一种基本的态度,是公务员应有的人格。我们的干部大都具有一定的学历,也有很多的经历,就干部自身来说,最缺的不是能力、本领,而是对待人民群众、对待本职工作的态度。能力、水平、态度、责任都是好东西,如果党员干部的态度不正确、责任心不强,“神马都是浮云”。我们一定要通过继续解放思想,进一步端正态度、强化责任,确保解放思想取得实实在在的成效。

第一,要立足于查找自身。会责怪的人只会责怪自己,不会责怪的人总是责怪别人;会找问题的人找自身,不会找问题的人找别人。从管理学的角度讲,管理自己永远是最重要的,伟大的人首先是管理自己,而不是领导别人,这是行为管理、行为矫正的关键。有个故事,说的是一个军官下部队去看望士兵,发现有一个士兵帽子太大,对士兵说:“你这个帽子怎么这么大?”这个士兵说:“报告长官,不是帽子太大,而是我的头太小。”这个军官哈哈大笑说:“头太小不就是帽子太大了吗?”

士兵回答:“如果一个士兵遇到问题首先不是从自己身上找原因,而责怪别人,这是不对的”。10年后,这个士兵成长为少将。这次日本大地震,受灾非常严重,但是日本社会秩序井然,最典型的就是400个人排队等出租车,没有一个插队的。日本人有个信条,就是只要自己遵守秩序,相信所有的人都会遵守秩序。我们要看别人事,想自己事;看昨天的事,想今天的事,多从自身找原因、找不足。据统计调查,现在的职场上,包括党政机关、事业单位和企业,能够自我反思的人仅占3%。这部分知道反思的人,都是非常优秀的人。他们经常反思组织和单位领导为什么不重用自己,是不是因为自己在哪个岗位、哪个环节上没有做好;反思组织的要求自己为什么做不到,领导为什么要求我做这个、做那个,是不是我的工作不够主动。大家要知道,一个单位、一个组织任用一个人,最终是要这个人来干事的,是要这个人去完成一些重要工作的。实际上,每个人都有被选用的机会,但这个机会只青睐勤奋的、知道反思的人。只要一个人始终充满激情地工作,上级和同事都会看在眼里、记在心里,组织和单位会把更重要的机会、更重要的岗位交给你。在这次解放思想大讨论中,我希望大家特别是各级领导干部,都能立足自身查找问题。

第二,要立足于强化责任。责任比能力更重要。我们的干部都具备一定的学历和能力,都可以胜任一定的工作任务,交待一项工作能力上都不会有多大问题。工作不落实,或者落实不到位,主要还是责任意识不够。去年,海亮精密铜管项目能够创造“铜陵速度”,就在于他们的责任意识强,把海亮的事当

成自己最大的事。我到这个项目的工地去了很多次,无论什么时候去,下雨、下雪、晴天、晚上,项目的负责人都在现场。实际上,我们解决一些问题,做好本职工作,并不需要有很强的能力,关键是要有责任心。比如,在农村清洁家园活动中组织村民把家里家外、门前屋后的垃圾、柴堆整理一下,在“双创”工作中组织居民把社区卫生清理一下,并不是多难的事情,最重要的是要有责任感,需要大家积极主动地去组织、引导群众,并带动群众自觉地干。

第三,要立足于坚持原则。我们的传统文化里有一种影响很深的文化,叫熟人文化。在很多地方,大家在酒楼里解决的问题比在律师楼里解决的问题要多得多,而且成功率也高得多。这种熟人文化的影响,在铜陵可能更甚一筹。因为铜陵地方小,人口少,相互之间都很熟,大家很难突破这种熟人文化,特别是在亲朋好友面前很容易丧失原则。遇到问题和矛盾,不少人都不愿意去捅破“窗户纸”,大家都藏着掖着,你好我好大家好,都不愿去得罪人,宁愿得罪发展也不得罪熟人。我们要实现可持续发展,就必须敢于坚持原则,树立一方正气,通过全市人民的共同努力,全面构建一个为之共同奋斗的思想基础。

第四,要立足于提高素质。这次解放思想大讨论与2008年相比,最大的不同就是提幸福、促和谐,把74万市民都摆进来,其主要目的就是要通过各种形式,提高全体市民的素质。最近,我们抓“双创”工作的力度不断加大,广大市民的生活环境得到实实在在的改善,人民群众已经从方方面面感受到创建带来的变化,反响很好,一些同志甚至讲“双创”搞迟了,如果早

点象现在这样下大力气抓,城市环境会更好。可以说,“双创”工作已经深受群众拥护。群众的参与和拥护是我们一切工作顺利推进、取得实效的关键。我们要进一步组织和发动群众,通过社区大讲堂、乡镇(村)文化书屋、文化站等载体,深入开展建设学习型社会、学习型党组织、学习型机关、学习型家庭等活动,包括组织评选“铜陵好人”、学习“铜陵好人”、争做“铜陵好人”,不断提高广大市民的素质,努力在全社会形成一个“我为人人、人人为我”的社会价值体系。

第五,要立足于执政为民。我们党的血脉在群众,根基在群众,力量在群众。党员干部对待群众的态度问题,是一个关系党的执政地位和生死存亡的大问题。对群众的态度,关键看对群众有没有真感情,根本看有没有正确的幸福观。真抓实干才是一个城市发展的真正动力,真情实意为群众服务才是一个城市幸福的源泉。群众看什么,主要看干部是不是真情实意、真抓实干。我们要牢记人民公仆身份,把坚持以人为本、为民造福的理念时刻铭记在心里、落实在行动上,为进一步提高人民群众的全面小康水平和幸福指数作出更大努力。

同志们,今天的动员部署大会,吹响了铜陵继续解放思想的号角。希望大家从今天开始,从现在做起,继续开展一场深刻的解放思想活动,实现一次真正的自我超越,通过新的思想解放,奋力走在铜陵新一轮科学发展前列,努力开创铜陵加快发展、创新发展、转型发展、和谐发展新局面,把铜陵建设得更加美好、更加幸福!

解放思想大讨论个人自查报告

解放思想大讨论个人自查报告 解放思想大讨论以来,我认真查找自身在学习、工作和生活等方面存在的问题,并从自身思想深处挖根源,找原因,制定整改措施,主动整改,以达到自我教育、自我完善的目的。现将自查情况报告如下。 一、学习情况和体会 积极参加了我局解放思想大讨论活动动员会;学习了县委“解放思想大讨论活动的实施意见”;《党章》和毛泽东、邓小平、江泽民三代中央领导人关于解放思想、实事求是、与时俱进的重要论述;学习胡锦涛同志关于贯彻和落实科学发展观、构建和谐社会等讲话精神。通过以上学习,自己充分认识到开展这次大活动的重要性。只有通过思想的大解放,环境的大创新,彻底转变职能,改进工作作风,提高工作效率,才能更好的全心全意为人民服务。通过学习,用科学的理论武装头脑,个人素质、工作能力和业务水平等各方面都有了较大的提高,按照把整改贯穿始终的要求,在活动中注重有针对性地查摆自己在人生观、世界观、价值观、理想信念、宗旨观念等方面存在的突出问题,边学习、边查摆、边整改、边提高。 二、个人存在的问题 (一)系统地理论学习不够。我本身理论根基不实,更需

要用科学的理论武装自己。然而经常不能持之以恒地坚持理论学习,特别是工作忙的时候,终日埋头于纷繁复杂的事务堆里,对于一些具有前瞻性、指导性的理论学习不够,理解不深。 (二)对待工作有时只满足于认真完成单位领导交给的任务,常常只是根据单位布置的工作,说一步走一步,开拓意识还不够,常常求稳怕乱。由于自己思想不够解放,就谈不上敢想、敢试、敢闯,缺乏知难而上、排难而进的工作态度和果敢精神。 (三)平时只顾忙着尽力去做好本职工作,不太注意周围发生的事情,对与自己无关的或关系不大的事还不够热心、不够主动,也没能更热情更主动地关心群众,与其他同事交流不够,没能热心地帮助周围的同志有针对性地去想办法,帮助解决实际问题。 (四)工作作风还不够扎实。 三、原因分析 本人在各方面存在问题,原因是多方面的,有主观因素,有客观影响,有内因也有外因,但究其根本,还是主观因素在起作用。 (一)我对学习“走过场”,停于形式,敷衍了事,平时虽然经常学习马列主义、毛泽东思想及邓小平理论,但思想上未引起高度的重视,学习目的不够明确,学习时缺乏思考,只从字面上理解毛泽东思想,没有意识其思想的精髓,更没有掌握,

2021年继续解放思想大讨论心得体会3

精编word文档下载可编辑 根据镇党委的部署安排,继续解放思想大讨论活动已转入查找问题阶段。在整个大讨论活动中,查找问题阶段起承上启下的作用。承上,就是要在学习动员阶段取得成效的基础上,通过查找问题,把学习动员阶段所取得的成果用于指导解放思想的实践;启下,就是要通过查找问题,把握实情,讨论分析问题,形成对策思路,为下一阶段完善整改措施奠定坚实基础。我们要扎扎实实做好这一阶段的各项工作,认真查找问题,找准突出问题,确保取得实效。 开展继续解放思想大讨论活动,是为了解决制约实现科学发展、加快发展在思想观念、体制机制和做法等方面存在的突出问题。解决问题首先要找准问题。问题找得准不准,直接关系到解决问题的成效,进而关系到整个大讨论活动的成效。查找问题的过程,就是深入调研的过程,是摸清实际情况的过程。我们要通过深入调查研究,把握我镇镇情,了解本地区、本部门、本单位的实际情况和存在的主要问题,并围绕解决存在的主要问题开展集中大讨论,通过广泛讨论认真查找差距和不足,进行分析梳理,形成决策意见,为下一阶段完善整改措施做好准备。 深入调研,找准问题,必须在深入上下功夫。要深入基层,深入群众,深入工作第一线,广泛听取各方面的意见和建议,摸清实情。既要听取专家学者的意见和建议,又要听取广大干部群众的意见和建议。既要到工作开展得好的地方和部门去,分析总结在科学发展、加快发展方面的成功经验和好做法,又要到工作打不开局面的地方和部门去,找出工作停滞不前的深层原因。调查研究不能浮在面上,也不能只“身入”不“心入”。“蜻蜓点水”、“水过鸭背”、“走马观花”等等,都是搞形式主义、做表面文章,这样是了解不到实情,找不准存在的突出问题的。 深入调研,找准问题,既要调查,更要研究。深入调查只是第一步,了解和把握基本情况和材料后,还要对了解和把握的情况和材料进一步深入分析研究,由表及里、由此及彼、去伪存真,弄清问题的实质,挖出问题存在的深层根源,有针对性地提出解决问题的对策措施,形成实现科学发展、加快发展的工作思路和科学决策。开展调查研究的另一个重要方面,就是要认真总结干部群众在实践中创造的好经验、好办法,在凝聚群众智慧中解放思想,把已为实践证明的好经验、好办法上升为指导面上工作对策措施,推动科学发展、加快发展。 深入调研,找准问题,还要创新方法和载体。调查研究能不能深入,与方法和载体密切相关。创新方法和载体是把调查研究引向深入的有效途径。因此,开展调研要在方法和载体上与时俱进、大胆创新。要根据实际情况,在用好传统的、行之有效的方法和载体的同时,还要根据新形势、新情况和新问题,创新方法和载体,比如利用网络,开设“网民热议”、“网民之声”等;采取报刊、电视、电台、网络互动等等,以拓展调研面,不断把调查研究引向深入。 1

解放思想大讨论主题演讲稿

解放思想大讨论主题演讲稿 敢于超越只争朝夕 各位领导、朋友们: 大家好! 我是来自嵊州宾馆的袁##。刚才听了各位的发言,让我感受很深。这次解放思想大讨论活动有力度、有深度,现实意义极强。解放思想的核心是为实现我们嵊州跨越式发展,作为一名嵊州市民我很愿意为我市的发展出把力。今天我发言的题目是《敢于超越,只争朝夕》。 众所周知,产业集群化造就了“嵊州奇迹”!领带业、机电业、厨具业、纺织业我们曾创下奇迹;但随着新一轮市场经济的调整,在全球市场低迷的背景下,我们嵊州发展的突破点到底该是什么,成了需要我们认真思索的一个问题。有人说是技术的创新,有人说是品牌的塑造,也有人说是市场方向的调整,等等。我以为都有道理。但我以为,推进我们嵊州跨越式发展的核心点在于敢于超越的精神,在于只争朝夕的意识! 回顾往昔,我们嵊州也曾经是一个经济并不发达的所在,自然资源并不得天独厚;可是,是什么让我们嵊州有了今天的辉煌?年产领带3亿条,“中国厨具之都”,生产总值突破270亿……我想是我们不甘落后的精神,是我们敢于突破自我局限的思想,也是凭着我们敏锐的视角和敢为人先的精神! 然而,时过境迁,如今我们经济规模上去了,腰包也鼓起来了,日子过得舒坦,发展愿望淡了,赶超意识差了,敢于超越的精神不强了。这次解放思想大讨论的关键就在于,重新理清我们的发展思路,再次明确我们的发展方向,重拾我们敢于超越的精神,用超越精神再创造一个更大的“嵊州奇迹”! 这就需要我们敢想敢破。具有了敢于超越的精神,就可以突破现今的思维,积极而为。如此精神之下,技术创新不是问题,品牌塑造不成问题,企业转向不是难题;如此精神之下,思维是活跃的,可以让我们视角敏锐,纵观大江南北,可以让我们胸怀全球,放眼四面八方。想,需要能力,需要精神;破,需要胆识,需要力量! 这就需要我们敢放敢干。放得下才能想得开。我们该放下眼前的一些既得利益,不要婆婆妈妈,把眼界放远一些,放开阔一些。放得开才能目标大。我们该为嵊州再规划一个宏伟蓝图,追求嵊州的大发展、大跨越、大超越,我们都是这

“解放思想、改进方法、转变作风”活动动员大会上的主持主持词

“解放思想、改进方法、转变作风”活动动员大会上的主持 主持词 市委副书记、市长 xxx 同志们: 下面,我们召开全市“解放思想、改进方法、转变作风”活动动员大会。 本次会议共有两项议程:一是市委常委、市纪委书记xxx同志作动员讲话;二是市委书记xxx同志讲话。 下面,进行会议第一项议程:请市委常委、市纪委书记xxx同志作动员讲话,大家欢迎。 下面,进行会议第二项议程:请市委书记xxx同志讲话,大家欢迎。 同志们,刚才xxx同志就全市“解放思想、改进方法、转变作风”活动作了动员,xx书记作了重要讲话,对开展活动的重要意义作了深刻阐述,对当前干部队伍思想作风和工作方法中存在的突出问题进行了深入分析,对活动开展提出了具体要求,各级各部门务必深刻领会、认真抓好贯彻落实。下面,我就贯彻落实会议精神讲三点意见。 一是要将“解放思想、改进方法、转变作风”体现到思想转变上。各级各部门要及时召开党委、党组会议,认真传达学习本次会议精神,让党员干部充分认识到活动的重要意义,明确活动的具体要求。每一名党员干部都要认真查摆自身思想中存在的问题,自觉破除消极畏难、无所作为、等靠看的思想,树立主动作为、奋发有为的意

识;自觉破除满于现状、不思进取的思想,树立不进则退、慢进也退的意识;自觉破除怕担风险、怕担责任的思想,树立敢闯敢干、敢为人先的意识;要从各种老“条条”、旧“框框”中解放出来,让自己的思想境界得一次升华。 二是要将“解放思想、改进方法、转变作风”体现工作落实上。我们开展此次的根本目的是推进发展。检验活动是不取得成效的标准,是看广大党员干部的思想观念是否转变、干事创业的氛围是否形成、经济社会建设各项工作是否全面落实,决不能单纯就活动抓活动,只搞查问题、谈不足、表决心。各级各部门要真正把活动开展的过程变成理思路、定目标、定措施、抓落实的过程,把解放思想的成果体现到理清了什么路子、制定了什么措施、取得了什么成效上。目前,已经到了完成全年各项目标任务的关键时期,各级各部门一定要以此次活动为契机,全面抓好年终各项工作。 三是要将“解放思想、改进方法、转变作风”体现到推动发展上。各级领导班子和领导干部要结合活动,主动思考xx跨越发展如何实现,项目建设如何推进,资金、土地难题如何破解,在事关全市经济社会发展的重大问题上积极建言献策。各级各部门要跳出自己的小圈子,通过横向比较,真正看到自身的差距,感受到发展的压力,在更大范围和更高层次上找准位置、确定目标,要站在全市的高度思考问题、推进工作,以自己的实际行动推动xx经济社会科学发展、跨越发展。 同志们,开展“解放思想、改进方法、转变作风”活动,是市委审时度势作出的一项重大决策,意义重大,影响深远。各级各部门和广大党员干部一定要按照市委的统一安排部署,精心组织,扎实推

医院解放思想大讨论汇报-精选模板

医院解放思想大讨论汇报 医院解放思想大讨论汇报20xx年,是我国各族人民为十六大提出的宏伟目标和各项任务进行奋斗的开局之年.为顺利实现十六大提出的宏伟目标,省委、省政府提出了“解放思想、干事创业、加快发展”的新思路。市委、市政府也确定了全面建设小康社会、加快地方经济发展的奋斗目标。围绕省市县委工作会议精神,我院也积极行动起来,认真研究部署新形势下如何进一步解放思想、深化改革、加快发展的工作措施,动员全院干部职工正视差距、更新观念、抢抓机遇、干事创业,牢固树立强烈的发展意识、改革意识和创新意识,齐心协力搞改革,一心一意谋发展,努力实现了我院各项工作的超常规、高速度、跨越式发展。 一、更新观念,突破定势,充分认识开展大讨论活动的必要性和重要性 省、市委工作会议,既是思想大解放、观念大更新的动员会,也是凝聚力量、干事创业的誓师会,更是团结奋进、加快发展的鼓劲会,成为全市新一论思想大解放、经济大发展的新起点。学习贯彻好会议精神,进一步解放思想,更新观念,加快鄄城卫生事业的发展,为促进全县经济和社会发展做贡献,是我们卫生行业的干部职工面临的一项重要任务。 1、深刻领会精神实质、统一思想认识,认真组织学习交流、迅速掀起学习高潮。思想是行动的先导,没有思想的大解放,就没有观念的大更新,就不会有社会事业的大发展。院委会领导以较强的政治敏锐感和政治责任感,深刻认识到开展这次大讨论活动是贯彻落实市委、市政府重大战略决策的需要、是我市卫生事业发展的需要、是提高卫生事业自身市场竞争力的需要。卫生事业要实现超常规、高速度、跨越式发展,必须破除因循守旧的思想观念,突破传统思维定势,只有大胆改革,不断改革,才能先行一步,抢前一拍,充满活力,站在时代的前列。统一了思想认识,我们迅速反应、立即行动,结合本行业、本单位的工作实际,干部职工的思想实际,制定了切实可行的学习计划。采取集中学习与个人自学相结合、通读文件与专题研讨相结合等方式,从6月23日至8月31日,集中两个月的时间,在全院开展了“解放思想、干事创业、加快发展”大讨论活动,并制定了切实可行的活动实施方案。做到人员、时间、内容三落实,组织、领导、措施三到位,严格学习纪律,注重学习效果。在学习的过程中,要求每个干部行职工都建立起了学习笔记,边学习、边思考,积极撰写有分量的心得体会和理论,采取多种形式相互交流心得,相互借鉴启发,加深对会议精神的理解。通过广泛深入的学习切实把干部职工的思想认识统一到了省市县委工作会议的要求上来,使大家把解放思想的着眼点放在抢抓机遇、超前思维、打好主动丈上,把解放思

2019年整理--解放思想大讨论演讲稿

解放思想大讨论演讲稿 亲爱的朋友,还记得这首歌吗?我们是五月的花海,用青春拥抱时代,我们是初升的太阳,用生命点燃未来。五四的火炬,唤起了民族的觉醒,壮丽的事业,激励着我们继往开来。正象歌中唱的那样,一代代优秀青年站在时代的峰顶浪尖,用激情叙写辉煌。追循火红的足迹,在新世纪继续解放思想的大潮中,作为深圳青年、大运青年我们更要身先士卒,勇当先锋。深圳与世界没有距离、龙 亲爱的朋友,还记得这首歌吗? 我们是五月的花海, 用青春拥抱时代, 我们是初升的太阳, 用生命点燃未来。 五四的火炬,唤起了民族的觉醒,壮丽的事业,激励着我们继往开来。 正象歌中唱的那样,一代代优秀青年站在时代的峰顶浪尖,用激情叙写辉煌。追循火红的足迹,在新世纪继续解放思想的 大潮中,作为深圳青年、大运青年我们更要身先士卒,勇当先锋。

深圳与世界没有距离、龙岗与世界没有距离,深圳申大成功,作为主场馆所在地的龙岗,面临着千载难逢的发展机遇。龙岗将举全区之力,集全民之智,高起点规划、高标准建设、高效能组织管理,配合市委市政府举办历史上最精彩、最成功的大运会。风物长宜放眼量,龙岗突破常规,解放思想,着眼大运,更超越大运,强力推进五个龙岗建设,实现大运短期效应与发展长远利益的协调,充分发挥大运会对龙岗经济社会跨越式发展的催化剂作用:坚持以人为本,促进政治文明、精神文明与物质文明协调发展建设和谐龙岗;切实转变经济增长方式建设效益龙岗;加强城市管理和社会治安综合治理建设平安龙岗;以绿色理念引领城市建设和经济发展,加大环境保护和整治力度建设生态龙岗;培育城市人文精神,增强凝聚力和辐射力,提升软实力建设人文龙岗。努力把龙岗打造成体现后现代理念、代表深圳21世纪发展水准的现代化中心城区。 路漫漫其修远兮,吾将上 下而求索。龙岗从未停止过开拓创新的脚步,他创新推出的大综管新格局建设,在行政资源有限、管理任务繁重的条件下,探索出一条有效提升基层管理效能的新路子,获得国家发改委等单位在人民大会堂颁发的第七届中国改革十大创新案例奖。 雄关漫道真如铁,而今迈步从头越。现如今,站在新的历史起点上,站在继续解放思想大潮的风口浪尖,深圳,你能否成为新世纪思想解放的先锋?当代青年,你又能否成为深圳思想解放的先行者?我

解放思想促发展大讨论活动汇报材料

关于“解放思想促发展、狠抓落实见成效”工作情况 汇报 在县委全面部署开展?解放思想促发展?大讨论活动后,我们高度重视,认真按照市、县关于解放思想大讨论活动的有关要求,结合我局实际,通过加强领导,精心组织,在全局上下扎实开展了解放思想大讨论活动,有力地推动了各项工作上台阶。现将我局的活动开展情况以及各项工作的进展情况简要汇报如下: 一、“大问计”工作扎实推进 一是紧扣主题,有序推进。认真开展了学习讨论。7月1日—7月15日,我们进行了广泛动员,各股室层层召开了会议。在认真学习阶段,我们采取个人自学和集中学习相结合,系统学习和专题学习相结合,学习理论和调查研究相结合。8月1日,我们组织全体干部职工认真学习了市委张文雄书记?敢于‘亮丑’,大胆创新,实现衡阳发展新跨越?的重要讲话。在深入讨论阶段,我们就?衡南人事新一轮解放思想的突破口在哪里??进行了广泛深入的讨论,并撰写了学习讨论小结。扎实开展了自查自纠。我们从本单位实际出发,采取单位查、自己找、群众评等形式,对部门及个人思想、工作和作风等方面实际进行对照检查,认真查找工作中存在的问题和不足,并以股室为单位,重点查找股室及个人在思想解放方面突出存在的问题。认真听取了各方意见。我

局通过上评下,下评上征求意见;在机关内部通过谈心活动,多方征求意见;在社会上通过发放征求意见卡、调查问卷、设立举报电话,广泛听取意见和建议。认真召开了民主会议。我局分别于于7月28日、8月4日及9月10日召开了民主生活会。民主生活会上,各班子成员紧紧围绕如何做大做强衡南人事的目标,认真分析思想作风、工作作风、生活作风和廉洁自律等方面存在的问题及解决问题的办法,深入开展了批评与自我批评。积极组织了献计献策。组织了全局干部围绕?影响和制约衡南发展的主要问题是什么??、?解放思想促发展的突破口在哪里??、?衡南人才发展方向在哪里??等问题积极献计献策。目前,共收到各类良策8份。 二是正视问题,加大整改。在前阶段工作中,我们通过?单位查、自己找、群众评、互相帮?等形式,共征得意见和建议12条,经梳理、归类和整理,主要反映在以下四个方面:一是建议全县人事工作者要更全面深入基层了解情况,倾听更多更深层次的农村基层群众的意见;二是人事干部队伍个别同志纪律观念淡薄,工作责任感不强,为群众服务水平和质量有待进一步提高;三是要完善人事管理和人才信息服务网络;四是要继续加强对人事工作人员业务知识的培训工作。目前,我们已将需整改的问题进行了责任分解和细化,落实到股室和个人,下一步就是全力抓督促落实。 三是领会精神,明确方向。自9月5日县委调度会后,我局于9月9日迅速组织全局干部职工进行了学习,在原原

解放思想大讨论专题党课_继续解放思想大讨论个人专题心得总结报告

解放思想大讨论专题党课_继续解放思想大讨论个人专题心得总结报告 xx年,是全面贯彻党的十七大作出的战略部署的第一年,我校正处在一个改革发展的关键阶段和新的历史起点上,我国改革开放所带来的最深刻的变化和取得伟大的成就举世公认,有目共睹,回顾三十年的历程,我们在理论上的每一个重大突破、实践上的每一个重大发展、工作上的每一个进步、发展上的每一个重大跨越,都离不开解放思想这个先导。正是以解放思想为先导实践证明,思想解放推进了经济社会的全面发展。延边州安图县发展规划已经上升到国家战略。如果思想僵化、观念落后、畏缩不前、举棋不定,那么我们就贻误时代赋予的大好时机,就不能如期实现建设富裕文明和谐新延边的奋斗目标。今年3月份以来,我校开展了以深入解放思想为主题的教育实践活动。5月21日,全体干部职工还开展了以“解放思想为先导,着力营造加快安图发展的思想观念环境”为主题,开展学习讨论。经过学习让我们更进一步深刻理解解放思想的重大意义。我个人认为,解放思想,实事求事,是马克思主义活的灵魂,这是我们认识新事物,适应新形势,解决新问题的根本思想武器。通过学习,我深刻认识到,解放思想不是纸上谈兵,思想和行动必须统一起来,思想解放与否,必须在实践中进行检验。当前,我们面临前所未有的机遇和挑战,延边经济发展的势头良好,必须倍加珍惜。同时,要看到延边正处在改革发展的关键时期,处在新的历史起点上,既面临不容错失的战略机遇,又面不进则退的激烈竞争。延边发展在全国还处于较低层次,没

有任何理由陶醉于已有的成绩,没有任何理由沾沾自喜而固步自封,没有任何理由满足现状而不思进取。因此,只有继续解放思想,才能轻装上阵。首先,解放思想要从时代发展的要求和实际出发,摒弃一切不利于科学发展的思想观念,改革一切不适应科学发展的体制、机制和做法,是检验解放思想与否的根本标志。从这个意义上讲,突破思想障碍和体制障碍,将改革创新精神贯穿于实践科学发展观的全过程,是我市新一轮思想大解放的落脚点。其次,“革命贵在领头人”,各级领导干部要带头解放、推动解放、支持解放、保护解放。领导干部思想解放不解放,绝不只是领导者个人的问题,而是直接影响到一个单位、一个部门、一个地方的改革发展,这是由领导干部所处的地位、所担负的责任决定的,正所谓“兵雄雄一个,将雄雄一窝”。一个地方、一个单位开拓创新的氛围浓不浓、工作有无活力,关键就看这地方的领导干部的理念是否跟得上形势的发展变化,思想是否符合科学发展观的要求,步子是否能够顺应时代的潮流和节奏。再次,解放思想必须具有丰厚的知识底蕴,这就要求我们进一步强化学习意识。要深入学习党的十七大会议精神,牢固树立并不断强化为人民服务的宗旨,全面提高自身素质,以丰富的理论知识武装头脑。要注意汲取他人的成功经验,进一步以解放思想为先导,不断创新理念。最后,解放思想要进一步强化事业心和责任心,认清自己能力、业绩等方面的优缺,以先进分子为标杆,咬定追赶目标,努力排查并克服不足,不断攀越赶超。拿出切实可行的工作措施,大胆实践,苦干巧干,干出实效,作为进修学校的一名教师,我有责任、有义务积极投身到

(代表发言)“坚定国企改革信心、恪尽职守担当作为、实现高质量发展”解放思想大讨论活动发言稿

“坚定国企改革信心、恪尽职守担当作为、实现高质量发展”解放思想大讨论活动发言稿 “坚定国企改革信心、恪尽职守担当作为、实现高质量发展”解放思想大讨论活动发言稿 为深入贯彻《中心党委理论中心组关于开展“坚定国企改革信心、恪尽职守担当作为、实现高质量发展”解放思想大讨论活动的实施方案》要求,努力推进服务国有企业混改和中心自身改革创新取得新突破,支部从持续强化行商服务理念、创新交易方式、加强信息化建设、提升央企业务服务能力、加快拓展新业务、认真贯彻落实中心转制改企、加强基层党组织建设、落实“两个责任”等方面落实举措,具体汇报如下: ?一、持续强化行商服务理念 围绕市属国企集团混改项目,网络技术部配合市场部门挂牌进程,派专人负责项目挂牌前的技术支撑,包括系统功能咨询、网站披露公告优化、挂牌程序保障等,确实做到24小时高效服务,确保混改项目当天挂牌不过夜。 ?二、创新交易方式 为满足国企混改不以价高者得引入多家战略投资人的需求,网络技术部已实现将权重报价、动态报价方式引入中心股权转让交易系统,将簿记建档方式引入企业增资交易系统。后续配合权重报价交易细则、簿记建档交易细则等创新交易方式操作细则的推出,逐步实现中心综合业务平台多种创新交易方式线上化。

?三、加强信息化建设 根据中心信息化建设中长期规划要求,网络技术部已完成一期项目建设工作,建设完成了“四个中心”、统一门户、统一发布三大子系统,实现了客户管理、用户管理、会员与渠道管理、资产登记管理、产股权交易系统、资产交易系统、增资业务系统、综合业务系统、项目跟踪、业务数据修改、多撮合模式管理、竞价撮合过程管理、竞价撮合管理、交割服务、价款清算、数据接口管理、业务信息管理、信息发布渠道管理、风险运维监控、交易监控、消息管理模块、图片附件库管理模块、档案管理模块、审计管理模块、单点登录模块、工作流管理模块、用户权限管理模块、单据打印等功能。通过创新工作模式,打造了如线上标准化审核、电子文档流转、线上沟通催办、线上结算审批、微信流程审批等一系列具备高效率、跨地域、可跟踪特点的互联网功能,逐步形成中心各类业务使用的综合信息化生态平台。综合业务平台上线后,业务人员累计通过平台沟通业务情况100余次;系统处理各类结算收费流程2000余笔,实现了通过信息化手段助力中心高质量发展目标。 ?四、提升央企业务服务能力 根据国务院国资委企业增资监测规范要求,通过与监测系统开发单位多次联调,顺利完成中心企业增资交易系统对接国务院国资委监测系统工作。依据32 号令相关规定,确保中心信息化建设和管理水平满足国资监管机构对交易业务动态监测的要求,为中心争取央企增资业务资质打下基础。 ?五、打造多渠道数据监管模式

解放思想大讨论整改措施

解放思想大讨论活动整改措施 经济建设股白文林 今年开展的“解放思想大讨论活动”,通过认真学习十七届五中全会、省、市、县委全会及相关领导讲话精神,深刻认识了开展这次活动的必要性和主要目的,认识到县委要通过这次活动,旨在改进机关全体干部职工思想、作风、效率等存在的突出问题,着力破除影响科学发展、加快发展的陈旧观念和传统习惯,在完善体制、机制上下功夫,切实解决不想解放思想、不敢解放思想、不会解放思想的问题,努力克服“自满、守旧、狭隘、懈怠、得过且过”等五个方面的思想观念和情绪,增强“忧患、创新意识、大局意识、发展意识和责任意识”,努力为完成我局承担的本年财政各项目标任务,为建设宝鸡后花园、打造魅力新千阳而做好本职工作。结合我自身的工作实际,对照讨论重点,经过自省和深刻剖析,认真反思,逐一排查,自己对解放思想大讨论活动有了更深的理解,对自身存在的问题也有了更深的认识。对照自查存在的问题,按照自身实际,现提出如下整改措施: 一、整改的主要问题 1、懒惰情绪抬头,学习劲头不够足。近两年,自己对学习有所放松,只满足应付日常工作,满足现状,对理论武装头脑的紧迫性认识不足,存在实用主义,用什么学什么,与工作关系密切的才学,关系不大的少学甚至不学,对业务知识缺乏继续学习、

刻苦钻研的劲头和精神状态,对学习的重要性认识很高,落实不到具体行动上,究其主要原因是思想滑坡,没有对自己更高更远大的要求。 2、工作方法简单,创新意识不强。只安于表面,把自己份内的事做好就可以了,处理事情方法比较简单,谨小慎微,没有创新精神,工作作风不够扎实,对问题不作深层次的分析,思考不深刻,有时把工作作为负担,未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来新活力,习惯用老办法、老经验来处理工作,不能勇于打破老框框、老套路,思维方式、工作作风还不适应当前经济社会发展的新形势,创新意识和其他同志相比还有差距,思想还不够解放,工作思路不够开阔。看待具体工作习惯使用已有的模式,不善于与实际工作相结合,有教条主义、本本主义倾向,敢试敢闯、求新求变的意识不强。尤其是在处理与上下级的工作中,往往怕担责任、得罪人等原因而心存推委、随波逐流等思想。 3、缺乏批评与自我批评的勇气。在实际工作中,自己认准的事理,就抓住不放,甚至自以为是,不善于吸取他人意见,个人随机应变的能力比较差,在处理问题上不够灵活,方法不够多。在同事中间不敢大胆批评他人,即使自己有不同看法,也不愿公开自己的观点,因为勾通少,也不敢大胆向组织反映群众的正确意见和要求,自我要求不严,对与己持不同意见和建议,即使自己内心认同也不肯口随心愿、无私的认同,对自己的优缺点认识不足,目光短浅,只看到自己的优势看不到别人长处、看别人的

解放思想大讨论活动工作总结

解放思想大讨论活动工作总结 按照市委的统一部署,自今年月以来,东阿县认真开展了“解放思想大讨论”活动,针对“满、旧、浮、难、小”五个方面存在的问题,广泛宣传发动,深入学习研讨,认真查摆整改,着重在思想观念、精神状态、工作标准、工作作风、工作机制、发展环境等方面取得进步和提高,努力推动科学发展、和谐发展、跨越发展,使思想观念更加开阔,全县形成了加快建设富裕、文明、生态、和谐新东阿的强大合力。今年月,东阿县被评为“山东省投资环境十佳县(市)”。一、解放思想大讨论活动开展情况 在历时个月的时间里,我县紧跟市委部署,坚持把“解放思想大讨论活动”作为全县工作的重要任务和党的建设的头等大事来抓,高度重视,精心组织,周密安排,稳步推进各阶段工作,基本达到了“观念上有新飞跃、思想上有新突破、作风上有新改进、环境上有新改善、工作上有新局面”的目标要求。 (一)搞好宣传动员,发动群众,营造氛围。 月份,市委“解放思想大讨论”活动动员会议后,我县立即安排部署,成立领导小组和工作机构,召开县委常委会或常委扩大会专题研究,于月日召开了全县动员大会,并现场电视直播。在大讨论活动中,县委成立个专项工作机构,个督导小组,制订了信息上报、通报和检查考核等制度,共编发

信息简报期,在县电台、电视台和《东阿时讯》、东阿政务网站上开办专栏,累计播放、刊登相关新闻稿件余篇次,在市级以上媒体发表余篇次;分别开展了送电影下乡、摄影图片展览、征文比赛和演讲比赛等活动,并结合庆祝建党周年、建军周年、国庆节等重大节日组织了多场文艺晚会,通过各种寓教于乐的形式向社会宣讲全市范围内开展的解放思想大讨论活动。通过全方位、立体化由点到面、由浅入深的多层次动员宣传,使“解放思想大讨论”活动的精神和重要意义逐步深入人心,在全县营造了解放思想促发展的良好氛围。 (二)丰富学习形式,开阔视野,提高境界。 在活动中,各级领导干部坚持带头学习,带头开展分析评议,带头抓好整改。县委召开了次常委会,专门听取活动开展情况的汇报,就深入推进大讨论活动提出了明确的要求。县委常委和县政府党组成员共参加了次集中学习考察调研活动。县领导除集中参加专题报告会、传统教育、警示教育等活动外,还组织了次理论读书会。制订公布了集中学习计划和参考篇目,每位领导成员集中学习时间均达到个小时以上,学习笔记万字以上,心得体会篇以上。针对思想和工作实际,县委在理论学习活动中邀请省委党校、省行政学院的教授和党的十七大代表、全国十大检察官白云分别作了科学发展观理论、县域经济形势和十七大精神的报告,各乡镇(办事处、

在市解放思想大讨论动员大会上的讲话

在市解放思想大讨论动员大会上的讲话 在市解放思想大讨论动员大会上的讲话 建设四省交界区域经济中心,是我们遵循经济社会发展规律、顺应全市人民共同意愿,作出的重大战略决策。从市委七届二次全会到现在的一年来,市委、市政府团结带领全市广大干部群众紧紧围绕这一奋斗目标,求真务实,开拓奋进,实现了全市经济社会的长足发展,区域经济中心建设迈出了坚实的一步。随着党的十七大的胜利召开,随着省委七届三次全会对进一步推进河北各项事业发展作出新的战略部署,随着区域经济中心建设不断向纵深推进,我们面临的形势和任务正在发生新的深刻变化。这迫切要求我们必须更高地举起解放思想的大旗,敞开胸怀迎接新一轮改革和发展的滚滚浪潮。我们召开这次大会,就是按照省委的要求,对开展解放思想大讨论活动进行动员和部署,进一步引导全市广大干部群众,认真贯彻落实党的十七大和省委七届三次全会精神,以科学发展观为指导,大力度解放思想,深层次破解难题,进一步焕发激情,全方位开拓进取,以更加开放的思维、更加宽阔的胸怀、更加扎实的举措,不断开创区域经济中心建设的新局面。下面,我讲三个方面的问题。 一、充分认识开展解放思想大讨论活动的重大意义,进一步把全市干部群众的思想和行动统一到省、市委的决策部署上来解放思想、与时俱进是我们共产党人的政治品格和永恒主题。在我们从新的历史起点出发的关键时刻,集中一段时间深刻剖析经济社会发展中存在的突出问题,认真反思产生这些问题的思想观念根源,进一步在解放思想中统一思想,在统一思想中凝聚力量、破解难题、加快发展,不仅

十分必要,而且至关重要。首先,这是坚持党的思想路线、深入贯彻落实党的十七大和省委七届三次全会精神的重大举措。党的思想路线是党的生命线,坚持解放思想、实事求是、与时俱进的思想路线,是我们党保持先进性、增强创造力的决定性因素,是搞好一切工作的根本指针,是我们党不断开创事业新局面基本经验的科学总结。从改革开放近30年历史进程来看,党在理论上的每一次进步和发展,我国改革开放和现代化建设事业的每一次突破和前进,无不伴随着思想观念的重大变革,无不以思想解放为前提。党的十七大,把解放思想提到了“发展中国特色社会主义的一大法宝”的战略高度,赋予解放思想以新的内涵。省委七届三次全会提出了“完成新阶段的各项目标任务,迫切需要全省广大党员干部在解放思想中统一思想”的新要求。我们学习贯彻落实十七大和省委七届三次全会精神,就要紧紧抓住解放思想这个“总阀门”,以与时俱进的政治品格,勇于创新的时代精神,树立新观念,探索新办法,解决新问题,实现新跨越。其次,这是我们破解经济社会发展难题、加快建设区域经济中心的迫切需要。解放思想我们虽然讲了近30年,但是现在看来仍是一个最关键、最重要的问题。我们很多同志经常讲解放思想,如果说哪一个人思想不解放,他基本不认账。但是,一碰到具体事情,思想解放的问题就来了。这是一个大问题、是一个根本问题。在加快发展的进程中,如果没有观念的创新,就不会有思路上、举措上的突破,也就没有发展的跨越。实践证明,越是发展比较快、矛盾比较多的时候,越容易拉开差距,谁思想解放得快,谁的创新能力就强,谁的难题就破解得好谁思想解放得慢,谁的观念就滞后,矛盾和问题就会越积越多,路子就会越走越窄。当前,我们经济社会发展中还存在这样那样的问题,各

解放思想大讨论学习整改措施

自开展“解放思想、抢抓机遇、加快发展”为主题的大讨论活动以来,按照市委和街道党工委的统一安排,通过集中学习和自学,系统全面地学习了市委书记在全市解放思想大讨论活动动员会上的讲话。通过学习和讨论,深刻地认识到这次大讨论活动的必要性,是在新的历史时期贯彻落实“三个代表”重要思想,解决如何加快发展、如何服务发展,解决党员干部在发展中如何发挥作用,如何提高创造力、凝聚力和战斗力的迫切需要。作为街道的一名工作人员,针对自己在工作中存在的满、窄、散、懒、软、浮六个方面的问题,并特制定整改措施如下: 一、查找存在的问题 1、系统的理论学习不够。我本身理论根基不实,更需要用科学的理论武装自己。然而近年来不能持之以恒地坚持理论学习,特别是工作忙的时候,终日埋头于纷繁复杂的事务堆里,常用老眼光、老办法、老经验去对待和处理新问题,头疼医头,脚疼医脚,对于一些具有前瞻性、指导性的理论学习不够,理解不深。考试吧网站整理 2、对待工作有时只满足于认真完成单位领导交给的任务,常常只是根据单位布置的工作,说一步,走一步,开拓意识还不够,常常求稳怕乱。由于自己思想不够解放,就谈不上敢想、敢试、缺乏知难而上、困难而进的工作态度和勇气。 3、平时只顾忙着尽力去做好本职工作,不太注意周围发生的事情,对与自己无关的或关系不大的事还不够热心、不够主动,也没能更热情更主动地关心群众,与其他同事交流不够,没能热心地帮助周围的同志有针对性地去想办法,帮助解决实际问题。 4、工作作风简单,缺乏创新精神。对在新形势、新任务和工作中遇到的新问题没有进行深层次的分析,仅看表面现象、思考不深刻,缺乏应有的政治敏锐性和洞察力。工作中时有急躁情绪,有时了解情况不多时仅凭感觉和自己的想法去解决,处理方法比较简单,没有创新精神。 5、在实际工作中,思想不够解放,观念陈旧,更新不到位,遇到问题还是习惯于用老方法去理解,思想上出现懒惰心理,没有脚踏实地地用科学发展观的理论去正确研究处理。 二、整改措施: 针对个人存在的问题,我将从思想深处查找原因,加强学习,不断提高理论水平。在身体力行上下功夫,迅速整改,早日见效,力求在政治上有明显提高,思想上有明显进步,做好工作。 1、强化“学习”意识。今后将进一步端正学习态度,改进学习方法,理论联系实际,抓住学习重点。实际中要像对待业务工作一样,制定出详细的政治理论学习计划,挤出时间

(整改报告)解放思想大讨论整改报告范文

解放思想大讨论整改报告范文 按照市教育局和学校党支部的要求和部署,本人积极投入到继续解放思想大讨论活动当中,始终坚持边学习边查摆边改进,在学习中解放思想,查找存在突出问题,在解放思想中强化理论修养,探究存在问题的根源,在剖析整改中解决实际问题,促进思想解放,推动工作顺利开展。参加活动进入第二阶段以后,自己紧紧围绕为什么要解放思想?如何才能解放思想?自身与解放思想要求的优势和差距在哪里?特别是自身存在的突出问题有哪些?针对思想实际和工作实际,认真查找了自身在学习、工作和生活等方面存在的突出问题,并从自身主观方面找原因,从自身思想深处挖根源,对症下药,自订措施,修正错误,主动整改,以达到自我教育、自我提高、自我完善和自我超越的目的。现结合问题剖析将整改情况汇报如下: ?一、原剖析存在的主要问题 1、理论学习不够,没有抽出精髓,与工作实际联系不够; 2、有时工作情绪不够高,良好精神状态没能长久的保持; 3、工作的精细化管理水平有待提高,“四精”、“三业”能力有待加强。 ?二、整改措施 1、需要加强学习,提高能力。把学习作为工作、生活的重要组成部分,养成坐下来读书、静下来思考的良好习惯,不断提高履行职责的能力。要向书本学习,加强政治理论学习,掌握思想武装的“利器”,明辨是非,坚定信念。加

强专业知识学习,练就过硬的“看家本领”,知晓政策,精通业务。加强经济、法律、管理、历史等方面知识的学习,力争做到“万事通”,开阔视野,提升境界。要向领导学和同事学,用心领悟领导的工作思路、工作意图、工作方法。要向群众学,群众才是历史的创造者,认真总结和提炼人民群众的实践创造,以指导新的实践。要向实践学,不断着眼于新的思考和新的实践,研究新情况,破解新矛盾,解决新问题,把工作实践推向一个又一个高度。 2、需要真抓实干,敢为人先。想问题、办事情,一定要“真”、“敢”字当头,凡事都要真心实意,真情奉献,真抓实干。只要自己在“真”字上下足了功夫,体现出“真”的本源,所从事的工作一定能够取得新的成效。事无定法,谋事在人,做任何事情和工作,如果离开一个“敢”字,往往会措失良机。因此,干工作、想问题,必须“敢”字当头,想别人之未想,言别人之未言,举别人之未兴,这样才能走在时代的前列,走在别人的前面。真想干事必敢干事,必能干成事,这是事业和工作关系之间的辩证统一,理解掌握了这一点,个人的工作一定能更上一层楼。真爱同志必敢批评,必能更加团结,这是人与人关系之间的辩证统一,理解掌握了这一点,单位同事间团结融洽的气氛将更加和谐。所以,在未来的生活过程中,自己要不断增强使命感、责任感和紧迫感,以只争朝夕的精神状态面对工作,以以身作则的工作作风面对同事,在平凡的岗位上认真履行职责。 对下一步工作,我会在党支部的领导下,通过学习讨论,切实整改解决好自身存在的问题,统一思想,进一步提高认识,振奋精神,凝聚力量,力争牢固树立与市场经济相适应的新思想、新观念,以新视野认识新事物,以新观念研究新情况,以新思路解决新问题,使发展的眼界更开阔。牢固树立发展是第

解放思想大讨论 演讲稿

解放思想焕发青春光彩 创新工作再造崭新佳绩 大家好!我今天演讲的题目是《解放思想焕发青春光彩,创新工作再造崭新佳绩》。 记得学生时代我经常去图书馆里查阅资料,那时,我常常阅读一些优秀国家干部的感人事迹,从孔繁森到杨善洲,从沈浩到王顺友,他们坚守岗位、几十年如一日的平凡而又伟大的壮举都曾深深触动过我的心灵。他们在平日工作中恪守原则、实事求是;而在处理特殊问题时,又能解放思想、张弛有度。但无论任何时候,我们都始终能看到一点,那便是他们一直紧紧围绕在党中央的周围,贯彻精神、落实举措,将“为人民服务”的宗旨牢记心头,永不忘自己是人民的公仆。 有一位哲人曾经说过,“人的思想一旦被禁锢,比终身监禁他的身体更加残酷。”我想到了《肖申克的救赎》中那位因无法适应被假释后监狱外生活而选择自杀的老者。我们不能不说,这是在是个残酷的悲剧。可见,思想的解放,无论是对于集体或是个人,都是极为重要的。 在墨守陈规、不思进取等不良思想有回潮之势的今天,我们党又迅速果断地发出了“解放思想”的号召,让我深深感受到了那种抢抓机遇、敢为人先的胆识和魄力,感受到了

那种永不懈怠、勇往直前的分发精神。在这种力量的感召下,我作为一名国家工作人员,作为一名党员,自然而然地将自己的全身心投入到这场大讨论中:反思过去,做好当下,谋划未来。 下面我就本人日常工作中的一方面——档案管理,谈几点心得体会: 首先,更新思想观念。 随着干部人事制度改革的不断深入和档案工作的发展,作为管档人员,要深刻意识到自己的责任重大,要紧跟形势的发展、解放思想、更新观念、与时俱进、开拓创新、调整工作思路,创新管理模式,对干部人事档案管理工作进行深入改革,更好地适应干部人事工作发展的需求;要冲破传统的干部人事档案管理模式,立足于干部档案信息资源的开发利用,学习使用现代化的管理软件,使干部人事档案管理工作能够更好地适应干部人事制度改革,更好地为干部人事工作服务。 其次,提高综合素质。 我们应当要求自己在日常工作之余《档案法》、《保密法》、《干部档案工作条例》等法律法规,提高自身的理论素质;另一方面经常向有管档经验的老同志请教,注重实际工作中的应用,增强自身的业务素质。我们要抱着不断学习的态度,多注意各方面知识的学习,提高自身的综合素质,增

开展解放思想大讨论活动动员大会讲话稿

开展解放思想大讨论活动动员大会讲话稿 同志们: 市委决定,从现在起用五个月时间,在全市开展“解放思想、深化改革、扩大开放、科学发展”大讨论活动。4月16日,市委召开了全市解放思想大讨论活动动员大会,对全市开展解放思想大讨论活动进行了动员和部署。根据市委的统一部署和《中共市委关于开展“解放思想、深化改革、扩大开放、科学发展”大讨论活动的实施意见》,今天,我们召开市政协机关开展“解放思想、深化改革、扩大开放、科学发展”大讨论活动动员会。会议的主要任务是按照市委的部署和要求,就市政协机关开展“解放思想、深化改革、扩大开放、科学发展”大讨论活动进行动员和部署,认真贯彻落实党的大、届二中全会和省第八次党代会、省委八届四次全会以及市委第二次党代会、市委二届五次全会精神,解放思想,振奋精神,激发活力,开拓创新,认真解决思想观念、思维方式、体制机制、精神状态、工作作风、工作方法等方面存在的问题,促进机关上下在思想观念上有一个大转变、在精神面貌上有一个大改善、在工作效率上有一个大提高、在事业发展上有一个大突破,以更加奋发有为的精神状态、求真务实的工作作风和扎实有效的工作举措,推进市政协工作在新形势下新发展。 一、着眼新发展,充分认识开展解放思想大讨论活动的重要意义 解放思想,是党的思想路线的本质要求,是我们应对前进道路上各种新情况新问题、不断开创事业新局面的一大法宝。开展解放思想大讨论活动,决不是一般意义上的号召和活动,是事关发展全局、事关长远发展大计、事关人民群众根本利益的重大战略举措,决不能停留在一般化的认识上。我们一

定要从战略和全局的高度,深刻认识和全面把握解放思想大讨论活动的重大意义。 第一,开展解放思想大讨论活动,是深入贯彻落实党的大精神的重大举措。坚持解放思想、实事求是、与时俱进的思想路线,是党的生命线,是我们党保持先进性、增强创造力的决定性因素,是我们党不断开创事业新局面的保证。解放思想贯穿了我们中国共产党领导中国革命、建设和改革的全部历史过程。实践无止境,解放思想也无止境。历史的经验充分证明:我们党的事业之所以能够蓬勃发展、胜利前进,就是因为我们遵循了解放思想这一思想路线的本质要求。在中国特色社会主义建设事业站在新的历史起点上,朝着更美好的目标迈进的关键阶段,省委决定在全省范围内开展解放思想大讨论活动,就是要求全省各族人民要深入贯彻落实党的大精神,始终坚持解放思想、实事求是的思想路线,以思想大解放促进改革大深化、开放大推进、工作大落实、经济大发展、社会大和谐。 第二,开展解放思想大讨论活动,是我市抢抓机遇、加快发展的强大动力。当前,我们正处在一个科学发展、和谐发展、跨越发展的新时代,经济全球化成为强劲的时代潮流,国际产业调整、资本转移、技术扩散的步伐正在加快;国内经济保持平稳较快增长,产业结构、消费结构加快升级;通过全市各族人民的不懈努力,我市的发展环境进一步优化,发展条件不断改善,发展势头强劲有力。这些都为实现我市又好又快发展赢得了主动。同时,我们面对东部地区率先发展、中部地区迅速崛起、西部地区你追我赶、省内兄弟州市竞相发展的竞争压力;面临着基础薄弱、发展滞后的压力。只有在解放思想上先人一步,抢抓机遇才能高人一筹;只有在解放思想上率先胜出,加快发展上才能走在前列。我市要赢得快速发展、科学发展,就必须解放思想,要在实际工作中增强在解放思想中抢抓机遇的意识,主动应对新挑战,赢得发展的主动权;在解放思想中优化发展思路,转变发展方式,创新发展模式,坚决破除安

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