衰老是老年慢性退行性疾病的“总开关”-lj2008122的日志-网易博客网易新闻微博邮衰老是中老年疾病的发病根源 21生命科学新世纪，掀开人类健康新局面！ 科学家说：“衰老是一种病，是百病之源”，人体如果长期处于衰老状态，患疾病机率是正常人的17.4倍，其平均寿命比正常人短11.6岁。美国抗衰老医学院院长Dr. Kiatz所著《GrowY oungWithSuper SJN》一书中指出：“衰老是一种疾病，是体内代谢失调的结果，它是可以医治、改善和预防的。”健康问题是我们生活的首要问题，专家们总结出衰老是有轻重之分的，根据其轻重程度的不同，衰老可以分为： A．轻度衰老B．中度衰老C．重度衰老易感冒、食欲衰老是老年慢性退行性疾病的“总开关”2010-09-2716:20:28|分类：保健理论| 衰老是老年慢性退行性疾病的“总开关” 老年人为什么会容易得病，特别是慢性病？能不能找到疾病的源头？医学发展日新月异，各种新技术、新药的问世为治疗疾病提供了更多选择，但是有没有一种方法能够“解决”多种疾病？ 近日，加拿大和美国的专家提出，采取干预措施延缓衰老可能比针对单个疾病采取治疗措施对人更有益。这两篇论文于2008年7月8日在线发表于《英国医学杂志》（BMJ）。 人到了老年期，由于细胞衰老、死亡的速度超过更新的速度，导致各个器官的衰老、死亡细胞的数量远远大于年轻、新生的细胞数量，两者失去动态平衡，大多数器官不能维持正常的功能，开始进入退行性减弱，机体开始衰老进程。 现代医学表明，衰老的表现如应激能力降低和劳损、损伤和感染、免疫反应衰退、营养不足及代谢障碍等是癌症或慢性病的危险因素，许多慢性疾病都是从中年以后开始发生，也就是衰老开始之时，因此，科学家们一致认定，衰老是糖尿病、心脑血管疾病、骨关节病、癌症等一切退行性老年性慢性疾病的总源头，并形象地称之为“老年慢性退行性疾病的总开关”。 总之，当人体的组织器官中细胞新生数量与衰老、死亡的细胞数量大体相当即处于动态平衡时，组织器官就能正常工作，人就没痛没病。当细胞衰老、死亡的速度加快，导致细胞新生数量与衰老、死亡的细胞数量失去平衡，即死亡细胞的数量多于新生细胞时，机体开始衰老，人体的各种组织器官将不能正常运转，如人体免疫细胞数量减少，免疫系统功能下降，难以抵抗致癌细胞、细菌、病毒等对人身的侵袭，逐渐失去保护机体的作用，外来侵袭不能抵挡，而且内生性“垃圾”又不能及时清理，结果各种疾病接踵而至。一句话，衰老导致疾病，疾病又加速衰老，这样，进入一个可怕的恶性循环！ 因此，我们要打破这个恶性循环，想阻止疾病特别是退行性疾病的发生、发展和恶化，就必须采取干预措施延缓衰老，而干预衰老也就是必须从细胞着手，让细胞年轻有活力，尽可能降低细胞的衰老、死亡的速度，同时，新生更多的细胞，以便保持细胞的动态平衡！
疾病产生的根源 现在人生活条件好了，可身心疾病却越来越多。据统计，我国平均每9秒就有1人死于心血管病，每分钟有6个人被确诊为癌症，每天约800人死于自杀。县级医院总是“加床太多,堵塞消防通道”，市级以上医院人山人海，每天都象春运。很多疾病现在已经不再是老年人的“专利”，高血压、糖尿病、心脑血管疾病、癌症等老年性疾病越来越年轻化。多种身心疾病的发病率和死亡率，均为世界第一而且遥遥领先，说明当今中国已成为名副其实的东亚病夫! 不少人为治病花掉多年的积蓄，有的甚至花光积蓄，债台高筑。 疾病产生的根源是什么？外部环境污染是一方面，但更多的是“自作自受”——放纵自己的各种欲望，包括思想上的和行为上的放纵，不加克制。行为上的放纵有抽烟、吸毒、酗酒、暴食、熬夜上网或看电视剧、纵欲、赌博、邪淫等。思想指挥行为，关键还是思想上的放纵。思想的放纵还表现在对情绪的放纵方面。突发心脑血管疾病，十有八九与短期内情绪波动有关。不良情绪是健康的第一杀手。劳累一天，休息一夜即可恢复体力，而生气一次，身体产生的毒素，一个星期也不一定能够完全缓解释放。现在现代科学研究表
明：人的精神心理和身体生理之间存在密切的内在联系。良好的精神状态可以使生理功能处于最佳状态，反之，不良情绪，如愤怒、焦虑、忧愁、怨恨、恐惧、绝望等，容易诱发包括癌症在内的多种疾病。临床统计数据显示，90%以上的疾病都与不良情绪有着直接或间接的关系。 有的人生活无忧，情绪很好，每天乐呵呵，生活有规律，没有不良嗜好，可为什么还会突然发病，饱受疾病困扰呢？有一个一般人不知道的秘密，那就是人的潜意识中的负面信息能够引发不良情绪，危害身体健康。有的人无故发火，有的人莫名地忧愁焦虑或郁闷或恐惧，不知担心什么，总是感到心里不安。这些都是潜意识中的负面消息作祟。负面信息来自哪里？一方面来自先天遗传因素，人的身高、相貌、性格来自遗传信息，事实上，还有更多的信息来自父辈，如遗传性疾病等负面信息。负面信息主要来自后天因素。人一出生，大脑就不断接受信息。后天的生活环境、学习内容、情绪波动、遭受的挫折等信息，无一遗漏地都会被人的潜意识记录下来，绝大多数信息内容显意识都会忘记，但潜意识一个也不会忘记。虽然已经过去二三十年，有的人仍然会在梦中重温当年参加考试的紧张和焦虑情绪；有的人会在梦中显现某人忘恩负义、虚伪奸诈的情景，一觉醒来气的难受。又如，
塔科马海峡大桥倒塌事故的调查与原因 分析 姓名1：黄金钊（1123310319) 姓名2：赵光远（1123310318） 【摘要】：塔科马海峡桥(Tacoma Narrows Bridge)位于美国华盛顿州,旧桥于1940年建成,该桥是华盛顿州耗资640万美元建成的悬索大桥,享有世界单跨桥之王的称号．该桥主跨853．4m,全长1 810．56m,桥宽11．9m,而梁高仅1．3m．通过两年时间的施工,于1940年7月1日建成通车,大桥刚投入使用就出现了上下起伏。四个月后，同年11月7日上午约十一点，塔科马大桥在震动中倒塌。 【关键词】：塔科马大桥，倒塌，风压，振动，原因 一·工程事故的调查 20世纪上半叶，美国奥林匹克半岛尚未开发，看到其资源的经济潜力，越来越多的人希望在这里建造大桥。1923年即有一个委员会在做建桥的可行性研究。1927年塔科马商会路桥委员会确认了建桥的可行性并组成了一个集资委员会负责前期的勘测筹款。1928年塔科马商会正式宣布建桥，并开始筹款，然而在未来的五年中并没有筹得足够的资金。 开始时桥梁采用当时流行的悬索结构，华盛顿州的工程师克拉克.艾尔德里奇早先提出一个初步设计，采用25英尺高钢桁架梁，预计造价1100万美元，他将设计方案交给多个专家审核，其中一个来自纽约的工程师赖昂.莫伊塞夫认为他可以花更少的钱建桥，他将梁高减为8英尺高的钢板梁，由于梁高的变矮使桥更优雅，更具观赏性，同时也降低了成本，预计造价600万美元。莫伊塞夫是纽约曼哈顿大桥的设计者，旧金山金门大桥的主要设计者，在桥梁设计上小有名气，因此他的设计被接受。 经过波折的资金筹集，终于在1938年11月23日由太平洋桥梁公司开始上部结构的施工。桥的夸高比高达350，跨宽比达72，桥梁没有足够的刚度，从而
1体力 Physical Capbility2身体状况 Physical Condition3精神状态 Metal State4精神压力 Metal Stress 1-1视力低下 Vision Deficiency 2-1原先受伤或得病 Previous injury or illness 3-1判断力差 Poor Judgement 4-1全神贯注于别的问题 Preoccupation with problems 1-2听力低下 Hearing deficiency 2-2疲劳 Fatigue 3-2记忆力丧失 Memory Failure 4-2受到挫折 Frustration 1-3其他感官缺陷 Other sensory deliciency 由于工作量 due to workload 3-3协调不好或反应时间长 Poor coordination or reaction time 4-3对工作方向及要求模糊不清 Confusing directions/demands 1-4肺活量下降 Reduced respiratory capacity 由于缺乏休息 due to lack of rest 3-4情绪干扰 Emotional Disturbance 4-4目标或要求相冲突 Conflicting directions/demands 1-5其他永久性身体残疾 Other permanent physical dsiablities 由于感官超载 due to sensory overload 3-5恐惧 Fears or phobias 4-5无意义的或品味低的活动 Meanningless or degrading activities 1-6暂时残疾 Temporary disability 2-3操作能力降低 Deminished performance 3-6缺乏机械知识 Low mechniacal aptitude 4-6情绪超负荷 Emotional overload 1-7无力支撑身体姿势 Inability to sustain body position 由于温度极限 due to temporature extremes 3-7理解能力差 Low learning aptitude 4-7国际的评价决定要求 Extremed judgement/decision demands 1-8身体活动范围受限 Restricated range of body body movement 由于缺氧 due to oxygen efficiency 3-8受药物影响 Influenced by medication 4-8过度的精力集中 Extreme concentration perception demands 1-9物质过敏症 Substence sensitivities or allergies 由于大气压变化 due to atmosphere 3-9其他因素 Other 4-9极度的乏味 Extreme boredom 1-1身高不够或体力不足 Inadequate size or length 2-4血糖降低 Blood sugar insufficency 不适用 Not Applicable 4-10其他因素 Other 1-11由于药物疗法造成能力下降 Diminished capacity due to medication 2-5由于使用药物或酒精而使能力减弱 Imparement due to drug or alcohol use 不适用 Not Applicable 1-12其他因素 Other 2-6其他因素 Other 不适用 Not Applicable 不适用 Not Applicable 人 为 因 素 PERSONAL FATORS 1 遵守工作程序方面Following Procedure 1-1 个人违规 Violation by individual 1-2 集体违规 Violation by group 1-3 监督违规 Violation by supervisor 1-4 未经许可操作设备 Operation of equipment without authority 1-5 工作位置或姿态不正确 Improper position or posture for the task" 1-6 超体能工作 Overexertion of physical capability" 1-7 工作或运载速度不适宜 Work or motion at improper speed" 1-8 吊装欠妥 Improper lifting" 1-9 加载欠妥 Improper loading 1-10 走捷径 Shortcuts 2 工具或设备使用Use of Tools or Equipment 2-1 设备使用欠妥 Impreoper use of equipment 2-2 工具使用不当 Improper use of tools 2-3 使用有缺陷设备（明知） Use of detective equipment(aware) 2-4 使用有缺陷工具（明知） Use of detective tools (Aware) 2-5 工具、设备和材料放置欠妥 Improper placement of tools, equipments and materials 2-6 设备操作速度欠妥 Operation of equipment at a improper speed 2-7 对正在运行的设备进行维修 Servicing of equipment in operation 2-8 其他因素 Other
1、目的 查明事故原因，明确责任、吸取教训，避免事故的重复发生。 2、适用范围 2.1由公司内部组织调查和处理的程序： ⑴本公司职工在劳动过程中发生的轻伤、重伤事故； ⑵公司活动范围内所发生的未造成人员伤亡且经济损失未达重大事故 标准的一般设备事故、中毒事故、火灾事故等（以下简称“其他一般事 故”） 2.2重大事故，按国家规定立即上报所在地设区的市（或者相当于设 区的市一级）安全监督部门、劳动部门、公安部门、工会，并由上级部 门组织调查。 3、职责 3.1工程处安全科和工会成员组成事故调查组，负责对轻伤事故和其 他一般事故进行调查； 3.2公司安全设备处会同工会组成事故调查组，负责对重伤事故进行 调查； 3.3事故调查组职责 3.3.1查明事故发生原因、过程和人员伤亡经济损失情况； 3.3.2查明事故的性质和事故责任，提出对事故责任者的处理意见； 3.3.3总结事故教训并提出防范措施的建议； 3.3.4写出事故调查报告。 3.4事故调查组工作原则
事故调查组的工作原则是：实事求是、尊重科学、及时准确。事故的具体调查工作必须坚持“四不放过”的原则，也即“事故原因不查清不放过；防范措施不落实不放过；职工群众未受到教育不放过；事故责任者未受到处理不放过。” 3.5事故调查组的权利 事故调查组独立开展事故调查工作，在事故调查过程中，一是有权向发生事故的单位和有关单位、有关人员了解有关情况和索取有关资料，任何单位和个人不得拒绝；二是任何单位和个人不得阻碍、干涉事故调查组的正常工作。保证事故调查工作的客观、公正。 4、工作程序 4.1保护事故现场，组织调查组 4.1.1事故现场的保护 事故发生后，事故发生项目应当立即采取有效措施，首先抢救伤员和排除险情，采取必要措施制止事故蔓延扩大，稳定施工人员的情绪。做到有组织、有指挥。同时要严格保护事故现场，妥善保存重要的痕迹和物证，并拍照或录像。清理事故现场，应在调查组确认无可取证，充分记录，并经有关部门同意后，方能进行。任何人不得借口恢复生产，擅自清理现场，掩盖事故真相。 4.1.2组织调查组 轻伤事故和其他一般事故发生后由工程处安全科组织本单位的相关人员和工会成员组成调查组，进行事故调查，并将调查结果上报公司安全设备处；重伤事故发生后由公司安全设备处会同工会组成调查组，进行事故调查。
衰老与疾病的根源 一、自由基—早已被锁定的罪魁祸首 早在20世纪40年代，科学家就发现生物体存在自由基信号。1956年美国人哈曼提出衰老自由基机理，认为自由基是衰老与疾病的元凶，被广泛接受。1969年美国人McCord 和Fridovich发现了SOD，证实活性氧自由基存在于生物体。1998年美国人菲希戈特、穆拉德、伊格纳罗三个人因发现氮氧自由基一起获得诺贝尔奖，更加扩大认识了各种不同自由基对机体的伤害。迄今历经数十年研究，人们已经证实，人类备受衰老和疾病折磨的真正原因是自由基对人体的侵害。它是危害人类健康的天然杀手。冠心病、心绞痛、心肌梗塞、脑血栓、脑溢血、高血压、高血脂、糖尿病、癌变、失眠便秘、关节疼痛、四肢麻木……这些常见的慢性疾病都是由于自由基造成的。 美国医学博士Harman于1956年率先提出自由基与机体衰老和疾病有关；接着在1957年发表了第一篇研究报告，阐述用含0.5%～1%自由基清除剂的饲料喂养小鼠可延长寿命。由于自由基学说能比较清楚地解释机体衰老过程中出现的种种症状，如老年斑、皱纹及免疫力下降等，因此倍受关注，20年后即1976年被西方主流医学所普遍接受。 自由基衰老理论的中心容认为，衰老来自机体遭受自由基侵害而发生的破坏性结果。 权威的疾病理论认为：体自由基对细胞成分，尤其是对血管血液的有害进攻是人体衰老和多种疾病的根本原因，而所有这一切都是自由基对人体细胞的一个慢性氧化的过程。所以要对抗自由基，就要找到一个强效的抗氧化剂，从源头上扼制疾病的发生。 二、过氧化给人类带来的损伤和疾病 氧在人体必不可少，然而过多的氧却会对人体造成不可挽回的损伤，引起多种慢性疾病，甚至产生急性氧中毒导致生命危险。这就是我们平常所说的过氧化损伤。 过量的氧能导致疾病？听起来不可思议，但事实就是如此。氧的化学特性很活泼，也很危险，在正常的生物化学反应中，氧会变得很不稳定，能够“氧化”邻近的分子，使得物质发生性质的改变，比如：切开的苹果会很短时间就出现棕褐色，铁会生锈等等。在人体，过度的氧化会引起细胞损伤，从而导致癌症、发炎、动脉损伤以及衰老。氧化对生物体的损害主要表现为自由基的链式反应受到破坏，导致生物膜结构功能发生改变；蛋白质对氧化也是很敏感的，尤其是其中的含硫氨基酸；DNA分子中的碱基和戊糖都是易氧化的位置，氧化可导致DNA断裂、碱基降解和与蛋白质交联，使得遗传物质发生变异或导致细胞死亡。 过氧化是诱发多种慢性疾病的重要原因。比如肿瘤，糖尿病及其并发症、血管硬化、心脑血管疾病、肾病、辐射损伤、免疫性疾病等等，都与其密切相关。
安全事故案例警示教育心得体会/安全反思总结 事故案例中有几起事故与我们队组/车间的生产工作密切相关，一幕幕惊心动魄重现眼帘，给我们再次敲醒了警钟。 事故的主要原因都是工作人员未认真执行安全措施和安全操作规程，不按章作业，工作负责人现场管理不到位，甚至违章指挥。一件件事故的发生，暴露了安全管理的一系列问题，凸现了工作人员安全责任不清，现场安全监管不到位，作业人员缺乏基本的安全技能。事实证明，如果对危险因素不预测，不防范和控制，那么在一定的条件下，它就可能演变为事故，后果不堪设想。通过学习，再次强化了自己的安全生产意识和红线意识，安全生产要坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的思想，并切实落到日常工作的各个环节中。具体体会如下： 1、作业人员和安全监管人员不树立牢固的安全意识，一味蛮干、只图省事、麻痹大意、存绕幸心理、违章、安全技能匮乏是事故发生的必然因素; 2、制度的缺失，管理的缺位。严不起来，落实不下去，执行力差，而且在检查中只报喜不报忧，平时对设备管理又不到位消缺又不及时，判断缺陷又不准确，日常巡检工作又不认真，致使存在不安全的因素而导致事故的发生;
3、危险源管理流于形式，有章不循，有规不遵，工作浮躁，作业人员现场操作中执行力度缺乏，危险点控制措施虚设; 4、认识有限，冶金行业人员流动量比较大，“三熟”执行不到位; 5、对所使用的新设备、设施、新技术了解不够透彻，个人的知识、技术存在很大的局限性; 总之，事故的发生是由于种种局限性，导致了认识上的差异，给安全生产埋下了诸多隐患。 下一步工作开展计划： 1、建立健全安全生产责任制。要建立健全以岗位责任制为重点的安全生产责任制，并逐级分解，具体到人，落实到生产过程中。加强安全生产的统一协调管理; 2、车间内部要建立健全内部安全检查制度、奖惩制度等，形成安全生产的有效激励机制和约束机制;完善作业规程，并严格按规程进行现场作业，反对违章作业，加强现场检查，落实安全措施，及时整改设备及人员存在的隐患; 3、加强安全监督管理。车间安全监管人员要加强对操作、设备点检、设备检修等工作的监督检查，重点检查规章制度、操作规程、隐患治理、人员培训和应急预案等;
整体解决方案系列 事故原因分析控制措施（标准、完整、实用、可修改）
编号：FS-QG-81861事故原因分析控制措施 Accident cause analysis and control measures 说明：为明确各负责人职责，充分调用工作积极性，使人员队伍与目 标管理科学化、制度化、规范化，特此制定 从传统的经验管理过渡到科学安全管理，需要对事故原因进行科学的分析和控制。 事故致因理论证明，造成事故的直接原因不外乎人的不安全行为和物的不安全状态两种因素。在现代社会生产生活中，物的不安全因素具有一定的稳定性，而人则由于其自身及社会的影响，具有相当大的随意性和偶然性，是激发事故发生的主要因素。有资料表明:有70%~80%的事故是由于人为失误造成的。人为失误是事故发生的首要原因，研究人为失误规律，对控制事故发生具有重要意义。 一、基本行为模式 行为科学在安全管理中的应用，推动了安全科学的发展。行为科学是专门研究人的行为规律，以便实现预测和控制人的一门科学。行为科学认为，人在生产生活及生存的过程中，
遵循着“人的原理”而行动。人的原理包括生物学、心理学、文化学及社会学等许多原理。人的行为模式可表示为(刺激)→(人体)→(反应)，这是一个不断循环的过程。 人是管理中的决定因素，而且人是非常复杂的，会对各种刺激作出反应，而这种反应必然对他从事的工作和生活乃至生存活动产生影响。当人的内在因素与外部环境相“匹配”时，表现为“正确”，当人的内在因素的某些要素与外部环境的某些要素发生冲突时，其行为表现为“失误”。 行为科学另一主要理论是人的需要层次论。在人的需要中，安全需要是最基本的需要，安全需要产生安全动机，进而实现安全目标。然而，安全生产作为安全综合需要的一个原因子，常常并未得到足够的重视，相反在受到各种刺激时作出错误反应。人的安全表现模型可用下图表示。 是否能坚持安全目标，实现安全目的，问题的根本在于受到“挫折”后的反应。 二、人为失误系统分析 人为失误，或通常称之为人的不安全行为，就是指不符合安全规程，有可能导致伤亡事故和财产损失的行为。
事故案例处理试题 判断题 1、从业人员无权拒绝违章指挥和强令冒险工作作业（ B ） A 正确 B 错误 2、重大事故隐患的整改，是企业安全管理工作的重中之重。（A ） A 正确 B 错误 3、事故调查组的主要任务是查清事故发生的经过，找出事故的原因。（B ） A 正确 B 错误 4、在进行爆破、吊装作业时，操作人员严格、认真遵守安全操作规程的同时，不必安排专人进行现场安全监督、管理，确保安全操作规程的遵守和安全措施的落实。（B ） A 正确 B 错误 5、及时发现和纠正不安全行为和状态，是安全检查的一个目的。（ A ） A 正确 B 错误 6、生产经营单位对重大，特大事故隐患治理完成后，必须向有关部门和安全生产监督管理部门申请专项检查。( A ) A 正确 B 错误 7、伤亡事故率与从业人员具备的文化素质有关，上网事故率曲线表明，从业人员的文化素质越高，发生伤亡事故的机率就越低。（B） A 正确 B 错误 ８、制定《安全生产法》最重要的目的是制裁各种安全生产违法犯罪行为。（B） A 正确 B 错误 ９、为保证安全，企业职工在生产劳动过程中必须严格执行安全操作规程，遵守劳动纪律。（A） A 正确 B 错误 １０、易燃和可燃的气体，液体蒸汽、与空气混合后，遇火源能够引起燃烧爆炸的浓度范围称为爆炸极限，能引起燃烧爆炸的最高浓度称为爆炸下线。（B） A 正确 B 错误 选择题 １、事故隐患分为一般事故隐患和( B )隐患。 A. 较大事故 B. 重大事故 C. 特大事故 D. 巨大事故 2、风险是特定危险事件发生的（ B ）与后果的结合。 A. 必然性 B. 可能性 C. 危险性 D. 伤害性 3、重大危险源控制的目的不仅是预防重大事故的发生，而且要做到一旦发生事故能将事故危害限制到（ A ）程度。 A. 最低 B. 中等 C. 高等 D. 最高 4、重大危险源的辨识依据是物质的（ B ）及其数量。 A. 爆炸特性 B. 危险特性 C. 可燃特性 D. 伤害特性 5、生产经营单位内部一旦发生危险化学品事故，单位负责人必须立即按照本单位制定的（C ）组织救援。 A. 工作计划 B. 控制措施 C. 应急救援预案 D. 操作方案 6、应急救援过程中，救援人员在做好自身防护的基础上，应快速（ D ），控制事故
柴矿员工典型事故案例分析 起火案例 一、事故经过 2011年2月4日下午16点10分，选冶车间段主任接到报告，压滤工段锅炉后堆积的滤布起火，段主任立即和有关人员赶赴现场，组织车间人员进行扑救，将火扑灭。在现场扑救过程中，当班司炉工袁学反映，可能是压滤工张立琴烧炭时没有将火种淹灭造成的。经过有关人员对张立琴的调查，张立琴承认曾将几块木头在锅炉内烧着以后用土掩埋成木炭后收存在纸箱里，并将纸箱存放在现场，木炭将纸箱引燃发生火灾。 二、事故原因 此次事故的直接原因是操作工张立琴，利用上班时间制作木炭，属违犯劳动纪律，事后又没有将火种完全熄灭，并将易燃物放在工作场地，没有认识到危险性，缺乏安全意识，差点引起大的事故；间接原因是锅炉工袁学安全意识薄弱，发现张立琴违章行为没有及时制止并采取防范措施，造成事故。当班班长没有巡查到位，制止张立琴的违纪行为，也是事故发生的间接原因。 三、处理意见 对事故直接责任者张立琴罚款500元，并给以严重警告处分；间接责任者袁学罚款200元。选冶车间对员工安全教育不到位，管理存在漏洞，罚款300元，当班班长罚款100元。操作工尹艳琴发现事故险情及时向车间汇报，避免了事故进一步扩大，奖励100元。 四、防范措施 1、各单位立即在本部门展开防火自查活动，从作业现场的用火管理到员工的安全思想意识进行彻底清查，全面提高大家的安全防范能力。 2、各单位利用此次事故为鉴，在班前会和周三安全会议上开展大讨论，杜绝事故隐患。 3、各单位加强现场检查力度，杜绝三违行为。 选矿车间11.13石碴擦伤事故 一、事故经过 2010年11月13日上午15时许，选矿车间破碎工段郑某在鄂式破碎机工作平台上操作时(距离破碎口1米处)，矿石在破碎过程中，一小块石碴突然崩起，郑某来不及躲闪，小石碴崩入眼睛，造成眼睛受轻伤。 二、原因分析 ㈠、直接原因： 1、郑某操作时未按规定佩戴防护眼镜，是事故发生的直接原因。 2、矿石在破碎机中相互挤压崩起擦伤眼球，是事故的另一原因。 ㈡间接原因： 1、选矿车间安全教育监管不到位，员工安全意识淡薄，对危险的辨别和防范能力较低。 2、选矿车间现场管理存在漏洞，对破碎工段未进行有效的安全防范措施。 三、防范措施 1、各单位立即组织全体员工学习本岗位安全操作规程及岗位安全责任制，并组织考试。 2、选矿车间及时召开安全教育会，针对此次事故对全体员工进行安全教育，严格强调所有岗位必须按要求穿戴劳动防护用品，确保安全。 3、选矿车间负责设计加长鄂式破碎机上方的防护盖，立即投入使用，有效制止类似事故的发生。 四、处理意见 1、对事故的主要责任者罚款300元。 2、对选矿车间管理不到位罚款200元。 3.、对相关主要管理人员每人罚款50元。 五、事故的经验教训
毒素是造成人体疾病和衰老的第一杀手 什么是毒素？ 毒素是一个综合的概念。判断某种物质是否是毒素，要从它的质、量以及和身体内环境之间的关系而定。系统的说，只要对人体的组织、器官、细胞有损害的物质都是毒素。 对于身体的运作而言，各种物质在体内进行消化吸收后剩下的就是废物，如果这些废物对人体造成了不利的影响，那就是毒素了。 一些物质，比如蛋白质和脂肪，它们是人体在进行正常的新陈代谢时不能缺少的物质，但是当它们的摄入量超过身体的需要，并给身体带来负担甚至是危害的时候，就转变为毒素了。 医学研究证明，人体内毒素的堆积，可导致便秘、痤疮、色斑、肥胖症、高脂血症、高血压等多种疾病，侵害人体脏腑、经络和组织器官，引发多个系统多种疾病，从而影响生活，危害健康，加速衰老。 还有一点值得注意的是，对于健康而言，毒素不仅仅是指“物质毒素” ，还有“精神毒素”，不良的情绪和过重的精神压力，也会给身体带来很多方面的影响，有时候“精神毒素”甚至会起到主导的作用。 人体毒素来源 1.空气污染：一氧化碳，碳氢化合物，二氧化硫等 2.饮用水 3.不恰当用药 4.食物：生物链上吸收的毒素，袋装食品的添加剂，防腐剂等 5.辐射：计算机和电子产品造成 6.不良生活习惯：熬夜，酗酒，吸烟 7.心理因素：焦虑，抑郁，失落等 8.生活压力大，思虑过度 人体内部有多少毒素垃圾 根据人体慢性中毒学说和各国专家大量的人体清理实践，国外的保健专家和学者断言： 任何人如果在吃喝上放纵自己，又不能经常的清除体内毒素垃圾，就会在体内存放大量的 毒素垃圾。一般成年人体内有3——25公斤毒素垃圾。 德国一位杰出的外科医生解剖了280名死者的内脏，结果发现在其中240名死者的肠道 内壁上都淤积有硬石状粪便污垢。 伦敦一名医生解剖一名死者的大肠，从中取出10公斤陈旧的，已经变成象石头一样硬 的粪便，并将其作为陈列展品，至今仍存放在盛有酒精的玻璃罐中。 大肠积聚的食物腐败以后，形成有害物质，引起自身中毒，于是发生疾病和衰老现象。 排毒与排便的区别 “排毒”所要解决的问题是打通机体各路排毒管道，使毒有出路，身体各器官组织功能之间平衡协调共同发挥生理功能，这就是所谓排出解除人体毒素，调节机体状态平衡。 “排便”通过排毒主管道----消化道将体内毒素排出，即排便只是身体排毒的主要组成部分。并不能完全彻底的排除体内的毒素。 哪些人正在被毒素侵扰——你是否已经到了健康的边缘 人体内的毒素深入体内各个器官，导致身体内的器官组织提前老化，这些淤塞的废物会阻碍肠道吸收矿物质和细菌制造维生素的功能，最后由于在肠壁上过多的积聚，抑制了肠道的活
参加《事故调查与根源分析技术》培训心得 9月19日上午，中海实业公司组织学习了《事故调查与根源分析技术》，主要内容是结合典型安全事故案例,以“事”为鉴。通过对事故的调查与根源分析，影响着生产与安全管理人员的管理技能、意识与理念上的认识。一桩桩的安全事故历历在目，当我看到在事故调查后分析出来事故的根源，我的心里是很沉重的，正是这些我们曾经不在乎的、被遗忘的安全措施，让一个个家庭失去了欢笑的权利。 通过学习事故引发机制与事故预防这一章节后，我深深的感觉到，事故的发生具有偶然性，同时又带有一定的必然性。这些事故为什么会发生呢?是人的原因还是制度的原因或是设备的原因?在事故发生后，我们又该如何去着手呢？“三大误区”给了我很多启示。我们绝不能仅仅只追究负责人，事故的发生不仅仅是某个人的过失；对事故的调查也要有根据，系统的去分析，绝不能主观臆断；事无大小，出了问题就要认真对待，对小事故的调查与纠正可以预防大事故。纵观案例，大部分的生产事故的发生与自我安全意识淡薄，违反操作规程，安全措施未落实等因素有关。可见做好事故的调查与分析，并及时纠正总结，采取更为全面的安全措施是减少事故发生的有效途径。 通过这次学习，我深刻的认识到提高自身安全意识的重要性，同时也要加强班组员工安全技术能力上的培训，提高安全防范意识，提高自身素质。这不仅仅是安全生产管理的要求，也是企业发展的需要，并把员工的安全知识，安全技能，业务能力与班组绩效考核相结合，
使员工增强责任感、危机感，实现人人都有较高的技能，较强的分析判断和紧急情况处理能力。 在今后的工作中，我将会认真贯彻落实公司的安全生产方针，认真执行公司“无似有，有似无”安全生产管理理念，并将安全生产工作放在自己的职业价值中去。
一、事故的分类 为了对事故进行调查和处理，必须对事故进行归纳分类，至于如何分类，由于研究的目的不同，角度不同，分类的方法也就不同。主要有以下分类方法：1．依照造成事故的责任不同，分为责任事故和非责任事故两大类 责任事故，指由于人们违背自然规律、违反法令、法规、条例、规程等不良行为造成的事故。 非责任事故，指不可抗拒自然因素或目前科学无法预测的原因造成的事故。 2．依照事故造成的后果不同，分为伤亡事故和非伤亡事故 造成人身伤害的事故称为伤亡事故。只造成生产中断、设备损坏或财产损失的事故称为非伤亡事故。 3．依事故监督管理的行业不同，分为企业职工伤亡事故(工矿商贸企业伤亡事故)、火灾事故、道路交通事故、水上交通事故、铁路交通事故、民航飞行事故、农业机械事故、渔业船舶事故、煤矿事故、非煤矿山事故、危险化学品事故、特种设备事故、建筑施工事故、冶金机械事故、烟花爆竹、民用爆破器材爆炸事故等等。安全生产监督管理部门直接监管的是工矿商贸企业的安全生产，综合协调消防、道路交通、水上交通、铁路交通、民航飞行、农业机械和渔业船舶的安全生产。每个行业对事故都有详细的分类。 4．企业职工伤亡事故(工矿商贸企业事故)分类 《企业职工伤亡事故分类》对企业职工伤亡事故，也就是现在所说的工矿商贸企业伤亡事故的分类，作出了具体的规定，主要有以下几种分类方法。 (1)按事故类别分。 1)物体打击。 2)车辆伤害。 3)机械伤害。 4)起重伤害。 5)触电。 6)淹溺。 7)灼烫。 8)火灾。 9)高处坠落。 10)坍塌。 11)冒顶片帮。 12)透水。 13)放炮。 14)火药爆炸。
15)瓦斯爆炸。 16)锅炉爆炸。 17)容器爆炸。 18)其他爆炸。 19)中毒和窒息。 20)其他伤害。 (2)按伤害程度分。 1)轻伤。2)重伤。3)死亡。 5．按事故所属行业分类 二、事故的调查取证 事故发生后，在进行事故调查的过程中，事故调查取证是完成事故调查过程中非常重要的一个环节，这在《企业职工伤亡事故调查分析规则》中作出了明确的规定，主要有以下几个方面。 (一)现场处理 1．事故发生后，应救护受伤害者，采取措施制止事故蔓延扩大。 2．认真保护事故现场，凡与事故有关的物体、痕迹、状态，不得破坏。 3．为抢救受伤害者需要移动现场某些物体时，必须做好现场标志。 (二)物证搜集 1．现场物证包括：破损部件、碎片、残留物、致害物等。 2．在现场搜集到的所有物件均应贴上标签，注明地点、时间、管理者。 3．所有物件应保持原样，不准冲洗擦拭。 4．对健康有危害的物品，应采取不损坏原始证据的安全防护措施。 (三)事故事实材料的搜集 1．与事故鉴别、记录有关的材料 (1)发生事故的单位、地点、时间； (2)受害人和肇事者的姓名、性别、年龄、文化程度、职业、技术等级、工龄、本工种工龄、支付工资的形式； (3)受害人和肇事者的技术状况，接受安全教育情况； (4)出事当天，受害人和肇事者什么时间开始工作、工作内容、工作量、作业程序、操作时的动作(或位置)； (5)受害人和肇事者过去的事故记录。 2．事故发生的有关事实
Ⅰ.疾病的原因和条件。 答:原因：1. 生物性因素，病原微生物和寄生虫。2. 理化性因素，物理性因素，包括机械力温度气压电流电离辐射；化学性因素包括无机和有机化合物、动植物毒素；3．营养性因素包括各类必需或营养物质缺乏或过量； 4．遗传性因素，分为直接致病和遗传易感； 5.先天性因素；6.免疫性因素； 7. 心理因素。 条件：1.身体条件 年龄、性别因素年龄和性别的不同，对某些疾病的易患性也不同，常可作为条件而影响疾病的发生和发展 2. 自然条件 自然环境包括季节、气候、气温及地理环境等因素，既可影响外界致病因素，又可以影响人体的机能状态和抵抗力，从而影响疾病的发生。 3. 社会条件 包括社会环境和生活、劳动、卫生条件等，对人类健康和疾病的发生发展有着重要影响。 Ⅱ. 疾病发展的一般规律。 答：(一) 损伤与抗损伤的斗争(二) 因果交替规律三、局部与整体 Ⅲ. 健康的标准，亚健康的定义。 答：充沛的精力，能从容不迫担负日常生活和繁重的工作而不感到过分紧张和疲劳。 处事乐观，态度积极，乐于承担责任，事无大小，不挑剔。 善于休息，睡眠好。 应变能力强，适应外界环境中的各种变化。 能够抵御一般的感冒和传染病。 体重适当，身体匀称，站立时头、肩部位置协调。 眼睛明亮，反应敏捷，眼睑不发炎。 牙齿清洁，无龋齿，不疼痛，牙龈颜色正常，无出血现象。 头发有光泽，无头屑。 肌肉丰满，皮肤有弹性。 亚健康的定义：◆健康是一种身体、精神和交往上的完美状态，而不只是身体无病。 ◆根据这一定义，经过严格的统计学统计，人群中真正健康(第一状态)和患病者(第二状态)不足2/3，有1/3以上的人群处在健康和患病之间的过度状态，世界卫生组织称其为“第三状态”，国内常常称之为“亚健康”状态。 ◆“亚健康”是健康与疾病之间的临界点，也是疾病来临之前身体机器发出的信号。 ◆亚健康状态，通俗的说，多指无临床症状和体征，或者有病症感觉而无临床检查证据，但已有潜在发病倾向的信息，处于一种机体结构退化和生理功能减退的低质量与心理失衡状态。 Ⅳ. 亚健康的起因及亚健康的分类。 答：起因：1. 过度紧张, 生活节奏快、学习和工作压力大，容易使身体、心理和情感等方面受到影响。2.不良生活方式和习惯。3. 环境污染的不良影响。4. 社会开放，各种刺激的环境扩大，不良精神、心理因素刺激。 分类：(1)躯体亚健康 主要表现为不明原因或排除疾病原因的体力疲劳、虚弱、周 身不适、性功能下降和月经周期紊乱等; (2)心理亚健康 主要表现为不明原因的脑力疲劳、情感障碍、思维紊乱、恐
第10章钢结构事故类型及原因的综合分析 10.1概述 建筑事故的发生往往由多种因素构成，其中人、物、自然环境和社会条件是最基本的四种因素，尤其人的影响不容忽视。通常构成事故的原因可分为直接和间接两大类。直接原因主要有人的不安全行为和物的不安全状态，例如违规设计、违章操作等。间接原因是指事故发生场所以外的社会环境因素，如管理混乱、质检失责等。 10.1.1事故链分析 工程质量事故、特别是重大事故的发生，原因往往是多方面的。如果我们将各种原因与结果连接起来，就形成一个链条。通常称之为事故链。由于原因与结果之间的逻辑关系不同，则形成的事故链则不同，主要形式如下。 1．多因致果集中型 各自独立的几个原因，共同导致事故发生称为“集中型”，如图10.1所示。 2．因果连锁型 某一因素促成下一要素的发生，这些因果连锁发生而造成事故，成为“连锁型”。如图10.2所示。 3．复合型 从质量事故的调查中发现，单纯的集中型或单纯的连锁型均较少，常见的往往是某些因果连锁，又有一些原因集中，最终导致事故的发生，成为“复合型”。如图10.3所示。 通常对于一些重大的工程质量事故，通过事故链的分析，并采用逻辑推理法可以全面查明事故的本质原因，见图10.4。 图10.1 多因致果集中型图10.2 因果连锁型 图10.3 复合型图10.4 逻辑推理法 173
10.1.2事故原点和事故源点概念 1．事故原点 事故原点是事故发生的初始点，事故原点在质量事故分析中具有关键作用，它是一系列事故原因最终汇集起来形成事故的爆发点，同时它又是事故后果产生的起始点。事故原点的状况往往会反映出事故的直接原因。因此，在事故分析中，寻找和分析事故原点非常重要。找出事故原点后，就可围绕它对现场的各种现象进行分析，把事故发生、发展的顺序逐步揭示出来，最后汇成事故链图，进一步分析事故的直接原因和间接原因。 2．事故源点 绝大多数的工程事故都是多方面原因造成的，每一个事故原因都有其起源事件，这些起源事件称为事故源点。例如单层厂房柱倒排，原因有：柱无足够的临时固定措施，保证柱稳定的构件未能及时安装与固定，突然出现大风等。在这些原因中各有起源事件，如柱临时固定问题的起源事件可能是施工设计没有明确规定支撑和缆风的设置要求；配套构建未能及时安装问题的起源事件，可能是构件制作、供应不及时，也可能是安装焊工或焊机不足等。 查找事故原点可以分析出事故的直接原因，而通过事故的直接原因又可找出事故的源点，这是工程质量事故原因分析的主要方法之一。 10.2钢屋盖事故 钢屋盖承重构件是由薄壁、细长杆件组成，截面形状复杂，节点应力集中、又有偏心。其次是屋盖结构的计算和载荷计算简图较正确（与实际值较接近），屋架经常在接近计算极限状态条件下工作，屋盖系统承载能力安全储备最小。所以屋盖承重构件对超载、温度和腐蚀作用十分敏感，容易因偶然因素而失稳或破坏，再加上制造、安装和使用中出现的各种质量原因，使钢结构屋盖成为钢结构破坏最严重的构件之一。 10.2.1钢屋盖事故类型 （1）桁架杆件弯曲。 （2）桁架杆件局部弯曲。 （3）屋架垂直偏差。 （4）桁架节点板弯曲。 （5）桁架节点板开裂。 （6）屋架支座节点连接损坏。 （7）屋架挠度超标准。 （8）屋盖支撑屈曲。 （9）屋盖倒塌。 钢屋架是屋盖中的主要结构，其最普遍的损坏形式是杆件弯曲和杆件局部弯曲，个别情况弯曲值达100mm，并超过杆件长度的1/50。表10-1是前苏联对20个冶金厂66个车间有不同程度破坏的770榀屋架所作的分析。而损坏最多的杆件是屋架腹杆（表10-2），其中以受压腹杆最为危险，它的弯曲频数比受拉腹杆高出3倍。在一般屋架中约有70%的受压腹杆存在弯曲，平均弯曲矢高为10~15mm，个别达100mm。弯曲方向主要为出屋架平面，其中以跨中附近的柔性腹杆破坏最频。上弦杆损坏情况最少，这是由于上弦杆有足够大的断面，与屋盖构件和支撑有较好的连接。 174
事故调查与分析 培训大纲 课程目的： 事故调查和事故根源分析是一门技术性较强的培训课程。本课程通过讲述基本概念、小组分析讨论和原理应用等形式，让学员充分理解相关概念和原理；熟悉掌握调查工具和事故根源分析技术；掌握收集现场证据、证人面谈、根源分析、识别直接原因、间接原因和系统原因、制定纠正和预防措施等方面基本技巧；了解事故调查人员的任务和职责；能够参与、组织和领导相关的事故调查，起草、完成或审查审批事故调查报告。 课程大纲： 第一部分：事故调查，国内政策及流程介绍 第一章、基本概念 1、生产安全事故 2、事故特征 3、事故原因 4、权力 5、资源 6、责任 7、玩忽职守 8、责任事故 9、安全生产责任 10、重大劳动安全事故罪 11、事故调查处理 12、事故调查处理的组织领导者 13、事故调查的原则 14、调查组的职责 第二章、事故调查的法规依据 1、综合类 2、专业类： 3、其他依据 4、法律的执行主体 5、事故主体单位 6、事故类型 7、事故等级标准之一：生产安全 8、事故等级标准之二：工伤 9、事故调查程序
10、《企业职工伤亡事故调查分析规则》GB6443-86 11、《生产安全事故报告和调查处理条例》（国务院第493号令） ——1、事故调查主体 ——2、事故调查组的组成 ——3、事故调查程序 ——4、事故调查之后的处理 ——5、责任分析 第三章：事故调查的流程 1、初步反应及报告 2、成立调查小组 3、确定事实 4、确定关键因素 5、确定要加强的管理系统 6、建议改善及预防方案 7、记录及沟通事件真相 8、跟踪 第四章、事故分析（案例） 第五章、思考对策 1、安全生产法制建设的全面完善和落实 2、企业安全生产标准化建设的全面实施 3、信息化对监管监察工作的重要技术支撑 第二部分：根本原因分析法RCA 第一章：RCA技术管理 一、RCA的简介 ——起源 ——用途 ——背景 ——目的 ——根本原因 ——根本原因的判断 ——RCA核心价值 ——RCA的步骤：5Y法 ——RCA理论基础：瑞士奶酪模型 ——事故法则（海因里希法则） ——海因里希连锁 ——人祸猛于天祸