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消毒供应中心培训计划

实习学生带教计划

消毒供应室继续医学教育培训计划

消毒供应室护士岗前培训计划 一、员工资料 二、CSSD简介 三、培训内容、方式和学习目标 四、培训计划 1、新入护士培训计划 2、1~5年护士培训计划 3、护师培训计划 4、主管护师培训计划 5、消毒员培训计划 6、消毒供应工人培训计划 一、员工名单 1、新入护士: 2、1~5年护士: 3、护师: 4、主管护师: 5、消毒员: 6、消毒供应室工人: 二、CSSD简介 1、消毒供应室功能 消毒供应室位于住院部二楼,设施先进,拥有全自动喷淋清洗机、超声波清洗机、脉动真空压力蒸汽灭菌器、环氧乙烷灭菌器等离子灭

菌器等设施的部门。其主要功能是满足医院医疗、护理、科研、教学的需要,将器械物品配成各类治疗包、手术器械包、敷料包、布类包,经灭菌后供应全院各病房及医疗科室使用,使患者获得安全的治疗与护理。 2、服务宗旨及工作目标 消毒供应室的服务宗旨及目标是提供以病人为中心的服务,虽无直接护理病人,但通过提供安全有效的消毒灭菌的各项工作,均有助于为病人提供优质的服务,确保病人的健康。 下收下送每天上下午各1次,均严格遵守卫生部《医院感染管理规范》中有关分人分车的规定,无菌物品下送采用全封闭运送车运送,污染物品密闭运送,不会互相交叉,确保达到有效的医院感染控制。 基于消毒供应中心的服务宗旨和目标,病区若有特别需要,本科室24小时均提供有效率服务及安全的医疗用品。 3、CSSD的组织结构 (一)、培训内容 1 2 相关知识; 3 4

5、其他:需要什么就培训什么,缺什么补什么。 (二)、培训方式: 举行理论讲座、小讲课、实际操作演示、个案指导。 (三)、学习总目标 1、掌握消毒供应中心的布局及工作区划分和各区功能; 2、掌握消毒供应中心的工作程序及运作模式; 3、掌握消毒供应中心医院感染控制措施; 4、掌握消毒供应中心规章制度、操作规程、质量标准、各班职责、工作流程、医疗文件记录; 5、掌握消毒供应中心应急预案及应急处理措施,并有效地执行; 6、在去污染区能遵守标准预防措施,并有效地进行回收和处理各类污染物品; 7、在准备包装区能正确有效地进行包装前医疗器械的检查、调配及包装各类诊疗包; 8、在灭菌区能掌握灭菌物品的正确装载和灭菌器操作及灭菌效果的监测; 9、在无菌物品储存及发放区能掌握无菌物品的存放和发放原则,并能正确地发放各类无菌物品; 10、掌握一次性无菌医疗用品的管理原则; 11、掌握下收下送工作及其过程中的感染控制,具有良好的服务态度和人际沟通技巧; 12、掌握职业安全与健康的相关知识,并能照顾自己和他人; 13、掌握与消毒供应中心相关的法律法规、国家标准。 (四)、考核方式:按职级进行考核 1、新入科人员:每周提问+随机提问,跟班结束独立上岗前理论考试,技能考试,合格方可上岗; 2、一年以上护理人员: ⑴、≤40岁人员:每月闭卷专科理论考试,每周提问一次,每季度技能考试一次; ⑵、>40岁人员:每月开卷专科理论考试,每周提问一次,每季度

消毒供应中心培训计划

消毒供应中心培训计划 对各级各类工作人员"三基三严"培训的目标及要求。 (一)第 1年新护士的培训 1.培训目标消毒供应中心新护士在学习期间(1年),重点进行科室规章制度、各岗位工作流程、工作标准、岗位职责、感染控制及职业防护、仪器设备操作等基本功的训练。 (1)做好岗前教育,教导爱岗敬业。 (2)抓好"三基"(即基础理论、基本知识、基本技能)与临床实践相结合。 (3)进行科室规章制度、各岗位工作流程、工作标准、岗位职责、感染控制及职业防护,仪器设备操作等基本功的训练。 (4)掌握专科护理理论与技能。 2.培训方法安排科室内各区域轮转。护士长要经常组织召开新护士座谈会,了解其工作情况及有何困难,并对其工作进行评议,以求不断克服缺点,尽快成长。 (1)新入院护士进入工作岗位前,必须接受护理部组织的"岗前培训"和服务规范训练。做好环境、规章制度与各类工作职责的培训。 (2)护士长应结合每个护士制订出具体培训计划。 (3)须加强临床保障实践,以临床保障工作为主。 (4)参加所在科室及护理组织的各项业务学习。 (5)新参加工作的护士应不断加强自身素质修养(包括思想素

质、业务素质和身体素质)。工作时,要仪表端庄、态度和蔼、工作认真、遵守劳动纪律、服从领导指挥、尊敬教学老师、勤奋好学、搞好团结。 (6)3个月须胜任本岗位的工作。 (二)工作后1~3年护士和技术工人的培训1.培训目标 (1)具有熟练的基础技能。 (2)掌握消毒供应中心基础理论及专业知识。 (3)掌握各专科仪器(如灭菌器、清洗机、低温等离子消毒柜等)的操作方法。 (4)掌握各区域工作流程及标准。 (5)能规范化书写各项记录及交班的文书。 2. 培训方法 (1)护士长根据实际情况结合临床保障工作,有计划地安排人员的学习。 (2)书写科室交接班的记录,不定期由护士长检查审核。 (3)科室护士必须参加护理部组织基础护理15项操作的培训并全部考核合格,如晨、晚间护理,口腔护理,无菌技术等操作。 (4)组织考试:护士按护理部及科室的部署,参加基础护理操作考试、专科理论知识与技能考试、护理学基础知识等。 (5)轮转人员出组时进行理论及操作技术的考核,并就其服务态度和工作表现作出鉴定。 (三)工作3~5年护士的培训1.培训目标

2020年消毒供应室工作计划(新编版)

编号:YB-JH-0204 ( 工作计划) 部门:_____________________ 姓名:_____________________ 日期:_____________________ WORD文档/ A4打印/ 可编辑 2020年消毒供应室工作计划 (新编版) Frequently formulating work plans can make people’s life, work and study more regular, and develop good habits, which is a habit necessary for success in doing things

2020年消毒供应室工作计划(新编 版) 摘要:经常制订工作计划,可以使人的生活、工作和学习比较有规律性,养成良好的习惯,因为习惯了制订工作计划,于是让人变得不拖拉、不懒惰、不推诿、不依赖,养成一种做事成功必须具备的习惯。本内容可以放心修改调整或直接使用。 2020年消毒供应室工作计划(一) 为加强医院感染管理,有效预防和控制医院感染,提高医疗质量,确保医疗安全,并结合我院实际,在院领导、院感科、护理部的领导下,我科20xx年计划如下: 一、成立科室监控小组,并完善小组职责做好科室的监控管理工作。 1、质控组长不定期对科内院感方面的工作进行检查,记录存在问题,分析原因,并有相应的整改措施。 2、对检出的问题大家共同学习,杜绝类似的事情再次发生,做好院感督查及防控工作。 3、每月组织全科人员学习院感相关知识,每季度有会议总结,

反馈本季度本科院感方面的问题。 4、每月组织科内人员共同学习院感知识,强化业务知识。 5、每季度综合学习院感知识不足的方面,并有相应的整改措施。 二、加强科室紫外线灯照射强度的监测。 1、紫外线灯照射强度的监测,每季度有监测记录。 2、加强各工作区域的消毒工作,认真做好记录工作。 3、每周对紫外线灯用95%酒精进行擦拭消毒工作。 三、加强科室人员对手卫生知识的学习,提高科室人员对手卫生知识的依从性。 1、每周对科内人员进行“七步洗手、手卫生知识”的抽查。 2、提高科内人员对手卫生知识的依从性。 四、各工作区域环境卫生、医疗废弃物的处理。 1、严格按照消毒隔离规范,拖把分类放置并有标示,严格按照清洗-消毒-晾干对拖把进行处理。 2、各工作区域台面及物表每天用500mg/l的含氯消毒液进行擦拭。

供应室培训计划

供应室培训计划 供应室培训计划 为提高本年度供应室工作质量,提高业务素质,强化全体护士对专业知识的掌握及熟练应用程度,我们作出如下护理培训计划,是供应室工作迈上一个新台阶。 护师及主管护师培训计划: 培训目标: 一。能够熟练掌握科室专业知识,熟练运用和强化技术技能。处理疑难差错事故,应对突发事件。 二。具有带教及授课能力。独立撰写论文,有一定的管理能力和科研水平。 培训计划及内容: 一。每季度组织学习一次专业最新知识,有机会申请出去学习更先进的消毒灭菌理念。 二。每月安排考核一次,成绩存档。

具体内容见表。 全体护士培训计划: 培训目标: 一。熟练掌握本科室专业应用知识,从分应用到工作中去,对提高工作质量有很大的帮助。 二。能及时应对普通突发事件,及时上报护士长及上级部门,保证本科室工作正常运转,不延误前勤工作。 培训计划及内容: 一。每月组织学习四次,接受最新知识,拓展知识面,有机会申请到上级医院学习。 二。每月考核一次,验证学习效果,加强学习意识,巩固学习知识。 具体内容见表。

其他关于供应室计划 篇一:供应室计划 在20xx年里,消毒供应室按照医院制度落实的要求,结合本科室工作实际,继续切实抓好和加强供应室管理,控制医院感染,认真搞好主动服务和供应室改造工作现制定工作计划如下: 1.完善组织管理模式:实行护士长领导下的分区责任制,分期对不同区域进行岗位培训,工作流程安排,各区域人员首先是对供应室工作流程的整体掌握,再分区工作,保证各区域工作的连贯性和正确性,定期进行岗位轮换。 2.完善规章制度:用制度规范工作人员的行为,提高工作质量。根据卫生行政部门对供应室的管理要求,科室将不断完善各项规章制度,并根据改建后供应室实际情况完善质量管理文件,规范各项工作程序,做到周检查,月计划,年有质量目标,使各环节工作有记录,且根据质控中存在

年度供应室工作总结及年工作计划

XX年度供应室工作总结及XX年工作计 划 尊敬的各位领导,各位同仁: 新年好! 很荣幸能成为您们中的一员,接任供应室管理工作已3个月了,在此不能全面地给XX年度的供应室做出一个总结,只能向大家阐述一下我自去年10月份以来如何做好供应室链接工作的。前任护士长临退休前传授给我宝贵的工作经验和专业知识,我很感激她,同时我也感谢大家对我的信任和我们工作上的支持。 大家都知道我院即将面临二甲资格复审,而供应室的发展水平直接起到一票否决的作用。通过专业理论培训和去省立医院cSSD实践学习,使我这个几个月前对供应室管理工作一无所知的门外汉真正地懂得了供应室工作的重要性。在XX年4月卫生部颁布的医院消毒供应中心(简称cSSD)的行业标准中已将供应室从后勤科室提升为医疗质量重要部门,称为院感的“心脏”。为什么国家如此重视供应室的发展?大家不妨回忆一下03年的非典,如果当时院感监控工作就已得到重视,做得到位,就不会发生多例医务工作人员被感染;大家再不妨到网上搜索一下,近几年我国发生了多少次严重的院内感染事件,不仅给医院造成巨大的经济损失,也使医院声益在社会上留下了恶劣的影响。所以依据国家卫生部要求实行供应室集中管理模式已势在必行。供应室工作虽然不能直接给医院带来显性利益,但也不可否定它给医

院产生的隐形经济效益。自10月份接任后,就目前我院供应室简陋的工作条件,硬件上我无法决策,我只能在软件上给予尽可能的提升,具体做到: 一·重新划分工作区域:分为污染区和清洁区。污染区即去污区,主要负责接纳清点,清洗临床科室送入本科的污染的可重复使用的医疗器材。清洁区包括包装区,敷料制作间,灭菌间,无菌物品存放间,库房,办公室,更衣室。并带领本科工作人员认真学习各区域功能,认清供应室建筑布局和各项操作流程要符合人流,物流由污到洁,气流由洁到污的路线,不交叉,不逆行的原则。从而提高了工作人员的消毒隔离技术和职业防护概念。 二·重新排班:供应室排班不同于临床科室,是遵循《消毒技术规范》,《手卫生规范》,《职业防护制度》,《院感监控制度》来进行排班的。分为去污班,包装班,无菌物品发放班,这三个班次由注册护士担任,还有灭菌班由有资质的消毒员担任。其中去污班至少由2人同时在岗,包·发班至少也有2人同时在岗。去污班和包·发班的护士是绝对不可互相串岗的。每个班都制定了岗位职责,具体分工具体到某个人。重新排班后为了使本科人员能够尽快适应并理解此类排班的意义,我带领大家认真学习cSSD的三项标准和相关的院感核心制度,并要求大家掌握新的岗位职责,在工作中严格执行各项操作规范。 三·认真查阅了以前的供应室规章制度和岗位职责,保留了符合院感要求的内容,再依据cSSD的三项标准重新制定了各项

消毒供应室工作计划3篇

篇一:消毒供应室xxxx年工作计划(743字) 一、加强科室管理,完善相关规章制度。落实岗位职责,严格执行各项操作规程。科内有周检查,月计划,年有质量目标二、对灭菌物品实行全程质量控制,手工追溯记录齐全,建立完善的检测制度。持续质量改进,规范植入物及外来器械的管理,质量控制过程符合要求。 三、重视医院感染管理,提高安全意识,强化每位工作人员的安全服务意识,预防为主,提升消毒隔离知识新理念,做好手卫生及职业防护,控制院感事件发生,确保医疗安全。 四、转变服务理念,拓展服务项目,主动征求临床科室意见,满足临床需求,有效保障临床优质护理工作的顺利进行。 五、加强科内人员的业务培训,注重全科人员综合素质的提升,进一步做好人员的阶梯培训。加强三基及专科理论与技术的培训与考核,做好实习生带教工作。 六、加强设备的安全管理,定期维护保养。做好物资管理,控制服务成本。 七、针对三级医院评审细则的要求,科内自查整改,持续质量改进,迎接优质医院评审。八、护理质量目标: 1.护士长科室管理台账齐全,记录及时真实。质量控制能体现持续改进。 2.工作人员着装规范,正确使用防护用品,无职业暴露及感染发生。医疗废弃物管理符合院感要求。 3.与临床各科及相关部门信息互通,科内外关系和谐,护理工作无投诉。 4.对手卫生等行为习惯持续改进,手卫生依从性大于85%。 5.可复用物品的清洗、包装、灭菌、装载符合操作流程及质量标准。 6.无菌物品的储存于发放符合质量标准,物品发放正确率达100%。 7.坚持下收下送制度,临床满意度调查大于98%。

8.保证临床科室及手术物品的消毒及供应,不影响科室的质量及手术。 9.科内专科培训及考核有记录,考核率大于95%。参加护理部组织的三基理论与操作考核率大于95%。 10.无菌物品质量监测符合规范,监测记录齐全,无菌物品合格率达100%。 篇二:xxxx年供应室工作计划(713字) 在xxxx年里,消毒供应室按照医院制度落实的要求,结合本科室工作实际,继续切实抓好和加强供应室管理,控制医院感染,认真搞好主动服务和供应室改造工作现制定工作计划如下: 1.完善组织管理模式:实行护士长领导下的分区责任制,分期对不同区域进行岗位培训,工作流程安排,各区域人员首先是对供应室工作流程的整体掌握,再分区工作,保证各区域工作的连贯性和正确性,定期进行岗位轮换。 2.完善规章制度:用制度规范工作人员的行为,提高工作质量。根据卫生行政部门对供应室的管理要求,科室将不断完善各项规章制度,并根据改建后供应室实际情况完善质量管理文件,规范各项工作程序,做到周检查,月计划,年有质量目标,使各环节工作有记录,且根据质控中存在的问题不断提出改进措施。通过完善规章制度,落实岗位职责,严格执行操作流程。 3.强化科室管理,提高安全意识:要强化科室质量管理意识;强化每位护士的安全服务意识;认真做好消毒灭菌工作;严格灭菌技术操作,提升消毒隔离知识新理念,为防止院感事故做出最大贡献。 4.转变服务观念,树立为临床服务的意识,每月到临床科室征求对供应室的意见。根据科室对器械的使用要求,有效地保障临床一线工作的顺利进行。 5.加强消毒质量控制,保证各种无菌物品做好安全合格律。 6.对一次性物品实行网络化管理,提高管理效率。改造后建议配置一台电脑,由医保办制定一套物品清领系统。各使用科室输入本科所需物品,标明月需用型号,数量。供应室根据要求准备好各科用物,运送到各科室,方便快捷,满足临床需求。

消毒供应室工作计划(新编版)

( 工作计划) 单位:____________________ 姓名:____________________ 日期:____________________ 编号:JH-XK-0311 消毒供应室工作计划(新编版) Work plan of disinfection supply room

消毒供应室工作计划(新编版) 【篇一】 在20XX年里,消毒供应室按照医院制度落实的要求,结合本科室工作实际,继续切实抓好和加强供应室管理,控制医院感染,认真搞好主动服务和供应室改造工作现制定工作计划如下: 1.完善组织管理模式:实行护士长领导下的分区责任制,分期对不同区域进行岗位培训,工作流程安排,各区域人员首先是对供应室工作流程的整体掌握,再分区工作,保证各区域工作的连贯性和正确性,定期进行岗位轮换。 2.完善规章制度:用制度规范工作人员的行为,提高工作质量。根据卫生行政部门对供应室的管理要求,科室将不断完善各项规章制度,并根据改建后供应室实际情况完善质量管理文件,规范各项工作程序,做到周检查,月计划,年有质量目标,使各环节工作有记录,且根据质控中存在的问题不断提出改进措施。通过完善规章制度,落实岗位职责,严格执行操作流程。 3.强化科室管理,提高安全意识:要强化科室质量管理意识;强化每位护士的安全服务意识;认真做好消毒灭菌工作;严格灭菌技术操作,提升消毒隔离知识新理念,为防止院感事故做出贡献。 4.转变服务观念,树立为临床服务的意识,每月到临床科室征求对供应室的

意见。根据科室对器械的使用要求,有效地保障临床一线工作的顺利进行。 5.加强消毒质量控制,保证各种无菌物品做好安全合格律。 6.对一次性物品实行网络化管理,提高管理效率。改造后建议配置一台电脑,由医保办制定一套物品清领系统。各使用科室输入本科所需物品,标明月需用型号,数量。供应室根据要求准备好各科用物,运送到各科室,方便快捷,满足临床需求。 供应室借二甲改造的春风,有院领导的支持,全体同事的齐心努力,我们会在新的一年,有新的起色,有新的亮点,认真做好每一项工作,为前勤服好务,为院感把好关。 【篇二】 一、加强科室管理,完善相关规章制度。落实岗位职责,严格执行各项操作规程。科内有周检查,月计划,年有质量目标二、对灭菌物品实行全程质量控制,手工追溯记录齐全,建立完善的检测制度。持续质量改进,规范植入物及外来器械的管理,质量控制过程符合要求。 三、重视医院感染管理,提高安全意识,强化每位工作人员的安全服务意识,预防为主,提升消毒隔离知识新理念,做好手卫生及职业防护,控制院感事件发生,确保医疗安全。 四、转变服务理念,拓展服务项目,主动征求临床科室意见,满足临床需求,有效保障临床优质护理工作的顺利进行。 五、加强科内人员的业务培训,注重全科人员综合素质的提升,进一步做好人员的阶梯培训。加强三基及专科理论与技术的培训与考核,做好实习生带教工作。

消毒供应室继续医学教育培训计划

消毒供应室继续医学教 育培训计划 Company number:【WTUT-WT88Y-W8BBGB-BWYTT-19998】

消毒供应室护士岗前培训计划 一、员工资料 二、CSSD简介 三、培训内容、方式和学习目标 四、培训计划 1、新入护士培训计划 2、1~5年护士培训计划 3、护师培训计划 4、主管护师培训计划 5、消毒员培训计划 6、消毒供应工人培训计划 一、员工名单 1、新入护士: 2、1~5年护士: 3、护师: 4、主管护师: 5、消毒员: 6、消毒供应室工人: 二、CSSD简介 1、消毒供应室功能 消毒供应室位于住院部二楼,设施先进,拥有全自动喷淋清洗机、超声波清洗机、脉动真空压力蒸汽灭菌器、环氧乙烷灭菌器等离

子灭菌器等设施的部门。其主要功能是满足医院医疗、护理、科研、教学的需要,将器械物品配成各类治疗包、手术器械包、敷料包、布类包,经灭菌后供应全院各病房及医疗科室使用,使患者获得安全的治疗与护理。 2、服务宗旨及工作目标 消毒供应室的服务宗旨及目标是提供以病人为中心的服务,虽无直接护理病人,但通过提供安全有效的消毒灭菌的各项工作,均有助于为病人提供优质的服务,确保病人的健康。 下收下送每天上下午各1次,均严格遵守卫生部《医院感染管理规范》中有关分人分车的规定,无菌物品下送采用全封闭运送车运送,污染物品密闭运送,不会互相交叉,确保达到有效的医院感染控制。 基于消毒供应中心的服务宗旨和目标,病区若有特别需要,本科室24小时均提供有效率服务及安全的医疗用品。 3、CSSD的组织结构 (一)、培训内容 1 2 相关知识; 3

4、人文知识培训:更新知识和服务理念、提高服务意识,增强质量意识、竞争意识和人际沟通技巧; 5、其他:需要什么就培训什么,缺什么补什么。 (二)、培训方式: 举行理论讲座、小讲课、实际操作演示、个案指导。 (三)、学习总目标 1、掌握消毒供应中心的布局及工作区划分和各区功能; 2、掌握消毒供应中心的工作程序及运作模式; 3、掌握消毒供应中心医院感染控制措施; 4、掌握消毒供应中心规章制度、操作规程、质量标准、各班职责、工作流程、医疗文件记录; 5、掌握消毒供应中心应急预案及应急处理措施,并有效地执行; 6、在去污染区能遵守标准预防措施,并有效地进行回收和处理各类污染物品; 7、在准备包装区能正确有效地进行包装前医疗器械的检查、调配及包装各类诊疗包; 8、在灭菌区能掌握灭菌物品的正确装载和灭菌器操作及灭菌效果的监测; 9、在无菌物品储存及发放区能掌握无菌物品的存放和发放原则,并能正确地发放各类无菌物品; 10、掌握一次性无菌医疗用品的管理原则; 11、掌握下收下送工作及其过程中的感染控制,具有良好的服务态度和人际沟通技巧; 12、掌握职业安全与健康的相关知识,并能照顾自己和他人; 13、掌握与消毒供应中心相关的法律法规、国家标准。(四)、考核方式:按职级进行考核 1、新入科人员:每周提问+随机提问,跟班结束独立上岗前理论考试,技能考试,合格方可上岗; 2、一年以上护理人员:

最新消毒供应中心建设发展三年规划

郑大五附院消毒供应中心建设发展三年规划 (2012年—2014年) , 总目标:秉承“厚德博学,仁爱共济”的院训精神,以“关爱生命,病人至上”为己任,紧紧围绕临床发展,与时俱进,力争达到省内同级医院一流管理水平,逐步与国内、国际相接轨。为医院实现“改革创新,跨越发展,再创百年名院辉煌”的目标而努力。 要求:以患者和临床服务为中心,提供高效、优质服务,确保医疗质量及工作安全,有效地为医疗、护理、感控、科研、教学、卫生防疫提供支持及保障作用。 2012年 一、按时完成上级的工作计划及指令性任务。 措施: 1.组织科室人员学习上级部门有关文件,领会精神实质,制订本科室年度计划并认真贯彻执行。 2.完成年度工作计划及指令性任务,年度末一一对照,检查完成情况。 二、规范管理,不断提高工作质量 措施: 1.修改《郑州大学第五附属医院消毒供应中心工作质量检查考评记录表》相关内容,按照标准认真检查考评,制定处罚办法,与个人经济挂钩。 2.增设专职质检员,协同护士长一起每日进行工作质量检查。3.将部分管理工作分解给专人负责,做到人人参与管理,充分发挥

工作积极性。 4.加强器械的洗涤管理,强化器械洗涤重要性的教育,改掉轻洗涤重消毒灭菌的观念。添置配套的洗涤用具,规范各类消毒物品的洗涤、消毒程序,不断总结经验。 5.认真学习实施消毒技术规范、医院感染管理规范、部颁规范及省消毒供应室新验收标准。 6.每月征求临床各科意见,对存在问题进行分析、总结、整改,努力使临床服务满意度≥95﹪。 三、更换与购置新设备,满足工作需要 措施: 申请更新医用封口机,添置移动式动态空气消毒机、湿化瓶烘干机等,以满足工作必须之需。 四、申请增加专科护士,满足工作需求 措施: 在院领导充分认识消毒供应工作重要性的基础上,申请逐步增加工作人员,使专职人员与床位比达标 五、加强培训,提高专科技能。 措施: 不断加强人员培训,提高人员素质,鼓励护理人员参加各种形式的学习,2010年11月后上岗人员参加专科领域护士上岗证培训,争取年底培训率达到100%。 六、积极准备,争取本年度内消毒供应中心的验收一次成功。

消毒供应室技巧工人培训计划[优质文档]

消毒供应室技巧工人培训计划[优质文档] 规范化培训考核登记本 姓名: 年龄: 文化程度: 入职时间: 消毒供应室技术工人培训计划一、培训对象 新入职消毒供应室的工人 单独值班的基本要求:在消毒供应室从事技术工作至少2个月,在上级护士或资深技术工人指导下处理外来器械,贵重器械、特殊器械不少于10次;能单独操作去污区的各种设备、处理突发事件、具备一定应急能力,在护士长及上级组长评估能够胜任工作后方可独立从事中班工作。 二、培训目标 培养无医学背景的普通工人成为掌握清洗消毒技术的技术工人并能单独值班 三、岗位专业技术要求: 具备熟练专业技术水平,独立完成一般器械的清洗消毒处理流程、特殊贵重器械的清洗消毒流程、各种溶液的配制、去污区的设备操作、掌握标准预防、手消毒、突发应急处理能力,并具有良好的慎独精神。 四、培训组织管理人员 护士长和去污区组长、 五、培训方式: 跟班、实操 六、培训计划:

(一)新上岗技术工人培训计划 时间掌握内容指导老师备注 第一周熟悉科室环境和规章制度,掌握各班护长、 次的岗位职责、工作程序、基本理论、去污区组长 防护知识 第二周掌握器械的分类方法、各种溶液的配去污区组长 制、熟识常用器械的清洗流程带教老师 第三周掌握去污区各种设备的使用去污区组长 带教老师 第四周掌握应急流程及预案,相关的消毒隔护长、 离知识、去污区组长 第2月-3熟识特殊器械的分类和清洗流程,去污区组长 月带教老师 (二)新上岗技术工人培训计划 指导老师备注第一部分专科知识篇 1 护长熟悉科室环境和规章制度, 去污区组长、各区域管理制度和工作制度, 2 基础理论相关知识:洁污概念、护长、 消毒隔离知识去污区组长 3 职业暴露和标准防护知识去污区组长 带教老师 4 七步洗手法去污区组长 5 掌握各班次的岗位职责去污区组长带教老师 第二部分专科技能篇 1 掌握常用器械的清洗流程带教老师 2 掌握多酶、润滑油、化学消毒液、除锈剂的带教老师

消毒供应中心员工在职培训计划.doc

员工在职培训手册

目录 1.员工资料-----------------------------------------------------------------------3 2. 第一节××医院CSSD简介------------------------------------------4 3. 第二节消毒供应中心培训内容、方式和学习目标-----------------6 4.第三节新入消毒供应中心护士培训计划------------------------------8 5.第四节1~5年护士培训计划-------------------------------------------16 6. 第五节护师培训计划---------------------------------------------------17 7. 第六节主管护师培训计划---------------------------------------------18 8. 第七节消毒员培训计划--------------------------------------------------19 9. 第八节消毒供应中心支援工培训计划--------------------------------21

员工资料 1.姓名: 2.职称: 3.层级: 3.入科日期:

第一节简介 一、消毒供应中心功能 消毒供应中心位于医院医技楼×楼,为一设施先进,拥有全自动喷淋清洗机、超声波清洗机、脉动真空压力蒸汽灭菌器、环氧乙烷灭菌器等离子灭菌器等设施的部门。其主要功能是满足医院医疗、护理、科研、教学的需要,将器械物品配成各类治疗包、手术器械包、敷料包、布类包,经灭菌后供应全院各病房及医疗科室使用,使患者获得安全的治疗与护理。 下收下送每天上下午各1次,均严格遵守卫生部《医院感染管理规范》中有关分人分车的规定,无菌物品下送采用全封闭运送车运送,污染物品密闭运送,不会互相交叉,确保达到有效的医院感染控制。 基于消毒供应中心的服务宗旨和目标,病区若有特别需要,本科室24小时均提供有效率服务及安全的医疗用品。

供应室岗位培训计划

供应室岗位培训计划 供应室岗前培训计划 1凡进入供应室工作人员必须经严格的岗前培训,培训后进行考核,合格后方能上岗。 2 培训消毒隔离技术和消毒技术规范及供应室强制性标准 (1)消毒供应中心管理规范 (2)消毒供应中心清洗消毒及灭菌技术操作规范 (3)消毒供应中心清洗消毒及灭菌效果监测标准 3培训并掌握供应室规章制度、岗位职责、操作规程;(1)规章制度:消毒隔离制度、工作制度、质量管理制度、职业安全防护管理制度等 (2)岗位职责:回收、清洗、检查包装、无菌物品存放、下收下送等岗位职责 (3)操作规程:回收、分类、清洗、消毒、检查包装、灭菌、储存、发放各工作流程及清洗、灭菌设备的操作规程。 4、学习医院感染预防与控制的相关知识及职业安全防护原则和方法 (1)医院感染基础知识:医院感染的概念、范围;清洗、消毒、灭菌的概念及常用消毒剂的种类。 (2)医务人员发生职业暴露的报告及处理措施

(3)医院感染防护制度 (4 医务人员锐器伤处理程序 5 熟练掌握供应室常见操作:心肺复苏、七步洗手法、隔离衣穿脱法、手工清洗流程、穿刺针类器材清洗操作法、物品包装操作法、压力蒸汽灭菌操作法。 6每月进行一次理论及操作考核,由主管护师和护士长负责。三个月后由护理部进行考核合格后方能上岗。 篇二:消毒供应室培训计划 CSSD2014年的工作计划 1、按照二级综合医院的评审标准,完善各项工作。落实岗位职责,做到周有检查,月有汇总,年有质量目标,工作质量控制能体现持续改进。 2、继续落实规范要求,对灭菌物品实行全程质量控制,手工追溯记录齐全,建立完善的监测制度。持续质量改进,无菌物品的合格率达到100%。 3、坚持下收下送制度,保证临床科室及手术物品的无菌的供应。 4、重视医院感染管理,提高安全意识,强化每位工作人员的安全服务意识,预防为主,提升消毒隔离知识新理念,做好手卫生及职业防护教育,强化自我保护意识。 5、转变服务理念,拓展服务项目,主动征求临床需求,有效保障临床优质护理服务工作的顺利进行。

消毒供应室培训计划

竭诚为您提供优质文档/双击可除 消毒供应室培训计划 篇一:消毒供应中心在职员工培训计划 20XX年消毒供应室在职员工继续教育培训计划 一、n0、n1护士培训计划 (一)学习目标 1.初步掌握供应室的功能,服务宗旨和目标,组织结构、布局、分区、基本运作模式。 2.初步掌握去污区回收器械的模式和各类污染器械的 消毒,清洗流程。 3.能辨认及简述常用器械的器械名称、规格、构造、特点、用途等。 4.初步掌握常用器械的保养、检查、调配、包装等 5.初步了解压力蒸汽灭菌器的工作原理、灭菌参数、操作程序。 6.初步掌握无菌物品的储存和发放原则。 7.初步掌握供应室规章制度、沟通技巧、熟悉下收下送的注意事项。

(二)培训与考核方式 通过介绍、讲解、操作演示、专人带教、跟班次工作、小讲课等。理论提出与考试,实际技能操作,跟班工作情况抽查等。 二、n2级护士培训计划 (一)培训目标: 1.通过临床实践和培训,逐步达到供应室护师水平。 2.培训重点是爱岗敬业,团体协作的职业道德培训。 3.掌握供应室的功能、服务宗旨及目标、组织结构、运作模式等。 4.掌握供应室行业标准,基础的专业理论和基本业务操作技能。 5.掌握供应室工作的职业防护等。 (二)培训考核方式: 通过定期和不定期的院内、院内讲课、自学、理论提问与考试、专业操作技能考试、班次工作质量抽查等。 三、n3级护士培训计划 (一)培训目标: 通过专科临床实践和培训,逐步达到供应室主管护师水平。 1.培训重点是专科理论水平的提高和新技术、新业务的掌握。

2.熟悉掌握供应室基础的专业理论和基本业务操作技能。 3.具有一定的临床教学、管理能力。 (一)培训与考核方式: 通过定期和不定期的院内、科内、院外培训学习、技术交流等继续教育,阶段考核等方式进行。 四、n4级护士培训计划 (一)培训目标: 1.培训重点是展开供应室新技术、新业务。 2.能指导下级护士进行供应室专业理论和基本业务操 作技能培训 3.承担临床教学和科研工作 4.协助护士长做好供应室的各项参数工作和质量控制。 (一)培训与考核方式: 通过定期、不定期的院内、科内讲课,院外专科培训学习、学校交流、阶段考核等方式进行。 五、消毒员培训计划 (一)培训目标 1.培训重点是掌握压力蒸汽灭菌器的正确操作。 2.通过培训取得压力容器操作上岗证。 3.能正确装放灭菌物品。 4.掌握压力蒸汽的各项参数选择。

2018年供应室工作计划

2018年消毒供应中心工作计划2017年中心各项工作均已完成,并且圆满完成了等级医院评审得各项检查,对评审中存在得问题已经进行了整改。2018年我们将严格执行中华人民共与国最新2016卫生行业标准《消毒供应中管理规范》《消毒供应中心操作规范》《清洗消毒及灭菌效果监测标准》、《陕西省医疗机构消毒供应中心考核细则(2012版)》、《优质护理服务评价细则(2014版)》及护理部得《消毒供应中心工作质量考核标准》等规范标准,高标准、严要求,始终以“质量第一、服务第一、保障第一”为目标、将工作做到更好,制定本中心工作计划: 一、工作指标

二、护理工作任务与目标 三、策略与行动方案 (一)护理安全 1、强化法规教育,把《护士条例》、《护士职业管理规定》等法律法规,及《护理工作手册》、《专科操作常规》、《应急预案流程》、《设备操作流程及规程》等相关规章制度列入每月学习范畴,科室人员做到依流程工作,依规程操作. 2、应急预案演练。科室专管人员与护士长每周组织检查消防设施、灭菌器、超声清洗机、全自动清洗机、治水机得性能及工作质量,确保设施设备得正常运行,水质得正常达标,确保灭菌质量合格率100%。值班人员对各区水、电做到每日检查。护士长每月组织科室人员学习《应急预案流程》,每季度应急预案实地演练1次,做到人人掌握,确保突遇紧急情况能安全应对。 3、规范缺陷管理.严格查对制度,做到三查(清洗消毒前查、检查包装前查、发放时查),减少不良事件得发生.落实不良事件得主动报告制度,发生不良事件及时上报护理部,科室召开会议,分析原因,制定整改措施,及时整改,认真评价,减少此类不良事件得再次发生,提升质量,保障安全。

消毒供应室继续医学教育培训计划(完整资料).doc

【最新整理,下载后即可编辑】 消毒供应室护士岗前培训计划 一、员工资料 二、CSSD简介 三、培训内容、方式和学习目标 四、培训计划 1、新入护士培训计划 2、1~5年护士培训计划 3、护师培训计划 4、主管护师培训计划 5、消毒员培训计划 6、消毒供应工人培训计划 一、员工名单 1、新入护士: 2、1~5年护士: 3、护师: 4、主管护师: 5、消毒员: 6、消毒供应室工人: 二、CSSD简介 1、消毒供应室功能 消毒供应室位于住院部二楼,设施先进,拥有全自动喷淋清洗机、超声波清洗机、脉动真空压力蒸汽灭菌器、环氧乙烷灭菌器等离子灭菌器等设施的部门。其主要功能是满足医院医疗、护理、科研、教学的需要,将器械物品配成各类治疗包、手术器械

包、敷料包、布类包,经灭菌后供应全院各病房及医疗科室使用,使患者获得安全的治疗与护理。 2、服务宗旨及工作目标 消毒供应室的服务宗旨及目标是提供以病人为中心的服务,虽无直接护理病人,但通过提供安全有效的消毒灭菌的各项工作,均有助于为病人提供优质的服务,确保病人的健康。 下收下送每天上下午各1次,均严格遵守卫生部《医院感染管理规范》中有关分人分车的规定,无菌物品下送采用全封闭运送车运送,污染物品密闭运送,不会互相交叉,确保达到有效的医院感染控制。 基于消毒供应中心的服务宗旨和目标,病区若有特别需要,本科室24小时均提供有效率服务及安全的医疗用品。 3、CSSD的组织结构 三、培训内容、方式和学习目标

(一)、培训内容 1、职业道德培训:职业道德素质、职业道德意识、敬业精神、慎独修养、职业道德实践行为; 2、专业知识培训:专业基础理论知识、相关法律法规、与本专业相关知识; 3、专业技能培训:专业基本操作技能、新的专业技能培训; 4、人文知识培训:更新知识和服务理念、提高服务意识,增强质量意识、竞争意识和人际沟通技巧; 5、其他:需要什么就培训什么,缺什么补什么。 (二)、培训方式: 举行理论讲座、小讲课、实际操作演示、个案指导。(三)、学习总目标 1、掌握消毒供应中心的布局及工作区划分和各区功能; 2、掌握消毒供应中心的工作程序及运作模式; 3、掌握消毒供应中心医院感染控制措施; 4、掌握消毒供应中心规章制度、操作规程、质量标准、各班职责、工作流程、医疗文件记录; 5、掌握消毒供应中心应急预案及应急处理措施,并有效地执行; 6、在去污染区能遵守标准预防措施,并有效地进行回收和处理各类污染物品; 7、在准备包装区能正确有效地进行包装前医疗器械的检查、调配及包装各类诊疗包; 8、在灭菌区能掌握灭菌物品的正确装载和灭菌器操作及灭菌效果的监测; 9、在无菌物品储存及发放区能掌握无菌物品的存放和发放原则,并能正确地发放各类无菌物品; 10、掌握一次性无菌医疗用品的管理原则; 11、掌握下收下送工作及其过程中的感染控制,具有良好的服务态度和人际沟通技巧;

供应室工作计划新版

2018年消毒供应中心工作计划 2017年中心各项工作均已完成,并且圆满完成了等级医院评审的各项检查,对评审中存在的问题已经进行了整改。2018年我们将严格执行中华人民共和国最新2016卫生行业标准《消毒供应中管理规范》《消毒供应中心操作规范》《清洗消毒及灭菌效果监测标准》、《陕西省医疗机构消毒供应中心考核细则(2012版)》、《优质护理服务评价细则(2014版)》及护理部的《消毒供应中心工作质量考核标准》等规范标准,高标准、严要求,始终以“质量第一、服务第一、保障第一”为目标、将工作做到更好,制定本中心工作计划: 一、工作指标 项目目标值项目目标值护理技术操作合格率95% 下收合格率100% BD测试合格率100% 下送合格率100% 生物监测合格率100% 清洗质量合格率95% PCD监测合格率100% 包装合格率95% 仪器设备检查保养率100% 物品储存合格率100% 消毒隔离(防护)率100% 灭菌物品缺陷发生次数0 清洗用水合格率100% 文书书写合格率100% 出勤率服务满意度≥90% 灭菌员规范操作合格率95% 年工作计划完成率100% 理论知识考核合格率95% 技术操作考核合格率95% 实习带教合格率100%

二、护理工作任务与目标 1、护理安全5、护士在职教育9、仪器设备器械 2、三基培训6、教学科研10、耗材及一次性用品 3、护理质量7、优质护理11、其他方面安排 4、岗位管理8、人力资源 三、策略和行动方案 (一)护理安全 1、强化法规教育,把《护士条例》、《护士职业管理规定》等法律法规,及《护理工作手册》、《专科操作常规》、《应急预案流程》、《设备操作流程及规程》等相关规章制度列入每月学习范畴,科室人员做到依流程工作,依规程操作。 2、应急预案演练。科室专管人员和护士长每周组织检查消防设施、灭菌器、超声清洗机、全自动清洗机、治水机的性能及工作质量,确保设施设备的正常运行,水质的正常达标,确保灭菌质量合格率100%。值班人员对各区水、电做到每日检查。护士长每月组织科室人员学习《应急预案流程》,每季度应急预案实地演练1次,做到人人掌握,确保突遇紧急情况能安全应对。 3、规范缺陷管理。严格查对制度,做到三查(清洗消毒前查、检查包装前查、发放时查),减少不良事件的发生。落实不良事件的主动报告制度,发生不良事件及时上报护理部,科室召开会议,分析原因,制定整改措施,及时整改,认真评价,减少此类不良事件的再次发生,提升质量,保障安全。 4、加强重点时段(主要是夜间及节假日)重点人员(主要为低

消毒供应室的工作计划

消毒供应室的工作计划 工作计划是行政活动中使用范围很广的重要公文,也是应用写作的一个重头戏。机关、团体、企事业单位的各级机构,对一定时期的工作预先作出安排和打算时,都要制定工作计划,用到“工作计划”这种公文。以下是的消毒供应室的工作计划,欢迎阅读! 一、加强科室管理,完善相关规章制度,落实岗位职责,规范各项流程,严格执行各项操作规程。科内有周检查,月计划,年有质量目标。严格护理质量管理,加强环节质量控制,实行护理部、科室二级质量控制,护理部每月检查一次,科室每周检查一次,对存在的问题做到有分析,有整改,有落实。护理差错与绩效考核挂钩。 二、对灭菌物品实行全程质量控制,手工追溯记录齐全,建立完善的监测制度,持续质量改进,规范植入物及外来器械的管理,质量控制过程符合要求。 三、重视医院感染管理,提高安全意识,强化每位工作人员的安全服务意识,预防为主,提升消毒隔离知识新理念,做好手卫生及职业防护,控制院感事件发生,确保医疗安全。 四、转变服务理念,拓展服务项目,主动征求临床科室意见,满足临床需求,有效保障临床优质护理工作的顺利进行。 五、加强科内人员的业务培训,注重全科人员综合素质的提升,进一步做好人员的阶梯培训,明年准备选派2名护理人员到上级三甲医院学习,不断提高业务素质。加强三基及专科理论与技术的培训与考核,做好实习生带教工作。

六、加强设备的安全管理,定期维护保养。做好物资管理,控制服务成本。 七、针对二级医院评审细则的要求,科内自查整改,持续质量改进。 八、护理质量目标: 1.护士长科室管理台账齐全,记录及时真实。质量控制能体现持续改进。 2.加强职业防护,工作人员着装规范,正确使用防护用品,无职业暴露及感染发生。医疗废弃物管理符合院感要求。 3.与临床各科及相关部门信息互通,科内外关系和谐,护理工作无投诉。投诉率小于95%。 4.对手卫生等行为习惯持续改进,手卫生依从性大于90%。 5.可复用物品的清洗、包装、灭菌、发放符合操作流程及质量标准。清洗质量合格率达到95%,消毒灭菌合格率达到100%。 6.无菌物品的发放符合质量标准,物品发放正确率达100%。 7.坚持下收下送制度,临床满意度调查大于98%。 8.保证临床科室及手术物品的消毒及供应,不影响科室的质量及手术。 9.科内专科培训及考核有记录,考核合格率率大于95%,参加护理部组织的三基理论与操作考核合格率大于95%。 10.无菌物品质量监测符合规范,监测记录齐全,无菌物品合格率达100%。

消毒供应室工作计划2020(5篇)

消毒供应室工作计划2020(5篇) Disinfection supply room work plan 2020 汇报人:JinTai College

消毒供应室工作计划2020(5篇) 前言:工作计划是对一定时期的工作预先作出安排和打算时制定工作计划,有了工作计划,工作就有了明确的目标和具体的步骤,大家协调行动,使工作有条不紊地进行。工作计划对工作既有指导作用,又有推动作用,是提高工作效率的重要手段。本文档根据工作计划的书写内容要求,带有规划性、设想性、计划性、方案和安排的特点展开说明,具有实践指导意义。便于学习和使用,本文档下载后内容可按需编辑修改及打印。 本文简要目录如下:【下载该文档后使用Word打开,按住键盘Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】 1、篇章1:消毒供应室2020年工作计划 2、篇章2:消毒供应室2020年工作计划 3、篇章3:消毒供应室2020年工作计划 4、篇章4:消毒供应室2020年工作计划 5、篇章5:消毒供应室2020年工作计划 篇章1:消毒供应室2020年工作计划 消毒供应中心是医院消毒与灭菌物品的供应中心,其管 理水平和工作质量关系到医院感染控制等医疗质量问题,为此国家卫生部专门于xxxx年4月颁布消毒供应中心的管理,操

作和监测规范。就目前我院供应室简陋的工作条件,硬件上我无法决策,我只能在软件上给予尽可能的提升,具体做到: 1.坚持每周科内管理互动,每月业务学习,每季度安全 教育。 2.对新员工做到岗前培训,考核合格后单独上岗。 3.按三项标准做好终末质量效果验证和持续质量改进。 4.坚持每月与临床科室沟通,及时反馈信息给相关科室 或分管领导。 5.在不违反医院感控制度的前提下,硬件设施虽不完善 但人力资源(至少固定一名护工)具备的条件下可以考虑开展下收下送,下收下送中搬运工作需要护工操作,护士承担与病房交接工作。供应室在开展任何新项目之前必须评估有没有具备能力,而非认为是提条件,这也是保证工作质量的前提。 说了这么多,也是依据行业标准而产生的。这次二甲复 审供应室虽然在理论知识掌握程度和灭菌物品监测工作中得到了专家的认可,但这只是供应室改造的皮毛,离标准远远不够,供应室要达到高水平的服务质量还需要院领导给予大力支持。篇章2:消毒供应室2020年工作计划【按住Ctrl键点此返回目录】

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