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2014漳州公考资讯每周速递习题14
一、行测
（873×477-198）÷（476×874+199）=？
A．1 B．2 C．3 D．4
【答案】A。
解析：原式=[（874-1）×（476+1）-198]÷（476×874+199）
=（874×476+874-476-1-198）÷（476×874+199）
=（874×476+199）÷（476×874+199）
=1。
二、申论热点之医疗纠纷
【背景链接】
2010年7月2日，沈阳市27名有丰富经验的属地公安机关、派出所领导被聘任为8家省级医院和18家市级医院及辽宁省血栓病中西医结合医疗中心的安保工作副院长。沈阳市卫生局、公安局称，此举是为了增强广大医务人员和患者的安全感，为群众创造安全有序的诊疗环境。
【危害】
一方面是不合法。《中华人民共和国警察法》第二十二条第十款明确规定：“人民警察不得从事营利性的经营活动或者受雇于任何个人或者组织。”公立医院在事实上兼具营利的性质。警察担任医院副院长，显然违反了这一职务规范。另一方面有可能激发医患矛盾，惹出更大的麻烦。“医闹”的滋生、蔓延，尤其是“职业医闹”的出现，从表面上看，损害了医生、医院的利益，其实最大受害者还是社会民众。而警察随意参与其中，不仅会损害公安机关的形象，也会削弱政府的公信力。
【措施】
如何解决“医闹”问题，从根本上要在法治的轨道下，确保医患双方具有平等博弈的权利，和公正的第三方仲裁机构。
一是深化医药卫生体制改革。
二是发挥政府主导作用，完善医药卫生体制机制。
三是加强医德医风建设，强化医疗服务管理。
四是完善医患纠纷处理机制，创造良好的执业环境和就医环境。
五是加强大众教育，努力营造良好的舆论氛围。（中公教育申论研发团队）
三、面试
题目一：领导要你带两位同事去某企业调查假冒伪劣产品的问题。企业员工情绪激动，不让你进去调查。你怎么办
【试题分析】
组织管理与情境应变的综合题型，考察考生对于具体工作中出现的突发情况的冷静合理处理，处理的主要矛盾要与人际关系结合，处理问题为主，完成工作为重。
【解题思路】
首先要强调假冒伪劣产品的严重性，明确自身工作的重要性，并且表明工作原则和态度，然后保持冷静，合理耐心的和企业员工解释工作，请求他们的配合，最后要强调工作的完成。
【参考答案】
生产假冒伪劣产品是对消费者不负责任，损害消费者权益的行为。做为工作检查人员，我会与另两位同事配合好，本着谨慎认真秉公、处理实事求是的态度，进行这次工作，把情况调查清楚。在调查工作开展时，遇见企业的员工情绪激动，围堵，不配合我们的工作，使调查工作难以进行。出现这种问题，主要是因为员工们不明真相，不了解我们工作的用意是什么。或是误以为我们是来处罚他们的。那么面对这种情况，首先，我会与同事们尽可能的保持冷静。因为企业员工们并无恶意，如果进行合理解释，是会获得他们的理解与支持的。之后，我和同事会耐心的告诉他们，企业出现假冒伪劣产品，不仅损害了消费者权益，并且有可能带来一系列不好的影响，对人民不负责，对工厂本身也会带来更坏的影响。集体利益不能得以保存，个人利益更难维持，希望他们能够明白，只要我们的企业赢得群众的认可，员工们才能有再广阔的发展空间。并且此次行动只是进行调查，具体结果，上级有关部门会根据实际情况给予合理公正的处理。希望大家能积极配合我们工作，这样才能使调查更具有准确性，客观性。同时，我也要把当时的情况汇报领导，请求和企业相关部门的协调，一同配合我们完成这次调查。最后，针对这次调查工作，相信通过我与两位同事的有效沟通，和有关部门的协调配合，会取得员工们的理解支持，配合我们的调查工作，会把这次假冒伪劣产品的问题调查清楚，并在调查后，把调查的详细情况汇总，上报领导，处理企业假冒伪劣产品的问题。生活中工作中强免会遇见这样的突发意外情况。沟通、理解与换位思考是解决问题最好的办法。最重要的，就是严肃认真，不管情况多糟糕，都要以工作为重，以群众利益为重。
【专家点睛】
典型的应变能力考察，一般考生易出现的问题是，只处理突发的意外情况，而忽略了整个工作的完成，要明确自身的工作，最终的目的是完成领导交代的调查工作，可以考察考生是否有大局意识，强调冷静处理问题，保证工作态度。
本习题区选自：《公考资讯每周速递》
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