1
（一）本次工资暂算结至2001年12月31日。
（二）该班今年按0个工日考核。超额完成一个工日得奖金3元，其中班长得30%，工人得70%。凡未完成工日的按未完成工日的比例相应下浮各人的工资。
（三）病假或事假一天扣两天工资，旷工一天扣四天工资，非人为的工伤无工资每天只付生活费10元。每天工资按每月工资除以30天。
2
（一）本次工资暂算结至2001年12月31日。
（二）该班今年按0个工日考核。超额完成一个工日得奖金3元，其中班长得30%，工人得70%。凡未完成工日的按未完成工日的比例相应下浮各人的工资。
（三）病假或事假一天扣两天工资，旷工一天扣四天工资，非人为的工伤无工资每天只付生活费10元。每天工资按每月工资除以30天。
3
（一）本次工资暂算结至2001年12月31日。
（二）该班今年按个工日考核。超额完成一个工日得奖金3元，其中班长得30%，工人得70%。凡未完成工日的按未完成工日的比例相应下浮各人的工资。
（三）病假或事假一天扣两天工资，旷工一天扣四天工资，非人为的工伤无工资每天只付生活费10元。每天工资按每月工资除以30天。
4
（一）本次工资暂算结至2001年12月31日。
（二）该班今年按14170.3个工日考核。超额完成一个工日得奖金3元，其中班长得30%，工人得70%。凡未完成工日的按未完成工日的比例相应下浮各人的工资。
（三）病假或事假一天扣两天工资，旷工一天扣四天工资，非人为的工伤无工资每天只付生活费10元。每天工资按每月工资除以30天。
5
（一）本次工资暂算结至2001年12月31日。
（二）该班今年按14405.68个工日考核。超额完成一个工日得奖金3元，其中班长得30%，工人得70%。凡未完成工日的按未完成工日的比例相应下浮各人的工资。
（三）病假或事假一天扣两天工资，旷工一天扣四天工资，非人为的工伤无工资每天只付生活费10元。每天工资按每月工资除以30天。
6
（一）本次工资暂算结至2001年12月31日。
（二）该班今年按个工日考核。超额完成一个工日得奖金3元，其中班长得30%，工人得70%。凡未完成工日的按未完成工日的比例相应下浮各人的工资。
（三）病假或事假一天扣两天工资，旷工一天扣四天工资，非人为的工伤无工资每天只付生活费10元。每天工资按每月工资除以30天。
7
（一）本次工资暂算结至2001年12月31日。
（二）该班今年按21426.14个工日考核。超额完成一个工日得奖金3元，其中班长得30%，工人得70%。凡未完成工日的按未完成工日的比例相应下浮各人的工资。
（三）病假或事假一天扣两天工资，旷工一天扣四天工资，非人为的工伤无工资每天只付生活费10元。每天工资按每月工资除以30天。
8
（一）本次工资暂算结至2001年12月31日。
（二）该班今年按18476.41个工日考核。超额完成一个工日得奖金3元，其中班长得30%，工人得70%。凡未完成工日的按未完成工日的比例相应下浮各人的工资。
（三）病假或事假一天扣两天工资，旷工一天扣四天工资，非人为的工伤无工资每天只付生活费10元。每天工资按每月工资除以30天。
9
（一）本次工资暂算结至2001年12月31日。
（二）该班今年按0个工日考核。超额完成一个工日得奖金3元，其中班长得30%，工人得70%。凡未完成工日的按未完成工日的比例相应下浮各人的工资。
（三）病假或事假一天扣两天工资，旷工一天扣四天工资，非人为的工伤无工资每天只付生活费10元。每天工资按每月工资除以30天。
10
（一）本次工资暂算结至2001年12月31日。
（二）该班今年按0个工日考核。超额完成一个工日得奖金3元，其中班长得30%，工人得70%。凡未完成工日的按未完成工日的比例相应下浮各人的工资。
（三）病假或事假一天扣两天工资，旷工一天扣四天工资，非人为的工伤无工资每天只付生活费10元。每天工资按每月工资除以30天。
11
（一）本次工资暂算结至2001年12月31日。
（二）该班今年按0个工日考核。超额完成一个工日得奖金3元，其中班长得30%，工人得70%。凡未完成工日的按未完成工日的比例相应下浮各人的工资。
（三）病假或事假一天扣两天工资，旷工一天扣四天工资，非人为的工伤无工资每天只付生活费10元。每天工资按每月工资除以30天。
12
（一）本次工资暂算结至2001年12月31日。
（二）该班今年按个工日考核。超额完成一个工日得奖金3元，其中班长得30%，工人得70%。凡未完成工日的按未完成工日的比例相应下浮各人的工资。
（三）病假或事假一天扣两天工资，旷工一天扣四天工资，非人为的工伤无工资每天只付生活费10元。每天工资按每月工资除以30天。
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（一）本次工资暂算结至2001年12月31日。
（二）该班今年按个工日考核。超额完成一个工日得奖金3元，其中班长得30%，工人得70%。凡未完成工日的按未完成工日的比例相应下浮各人的工资。
（三）病假或事假一天扣两天工资，旷工一天扣四天工资，非人为的工伤无工资每天只付生活费10元。每天工资按每月工资除以30天。
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（一）本次工资暂算结至2001年12月31日。
（二）该班今年按个工日考核。超额完成一个工日得奖金3元，其中班长得30%，工人得70%。凡未完成工日的按未完成工日的比例相应下浮各人的工资。
（三）病假或事假一天扣两天工资，旷工一天扣四天工资，非人为的工伤无工资每天只付生活费10元。每天工资按每月工资除以30天。
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（一）本次工资暂算结至2001年12月31日。
（二）该班今年按个工日考核。超额完成一个工日得奖金3元，其中班长得30%，工人得70%。凡未完成工日的按未完成工日的比例相应下浮各人的工资。
（三）病假或事假一天扣两天工资，旷工一天扣四天工资，非人为的工伤无工资每天只付生活费10元。每天工资按每月工资除以30天。
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（一）本次工资暂算结至2001年12月31日。
（二）该班今年按个工日考核。超额完成一个工日得奖金3元，其中班长得30%，工人得70%。凡未完成工日的按未完成工日的比例相应下浮各人的工资。
（三）病假或事假一天扣两天工资，旷工一天扣四天工资，非人为的工伤无工资每天只付生活费10元。每天工资按每月工资除以30天。
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（一）本次工资暂算结至2001年12月31日。
（二）该班今年按个工日考核。超额完成一个工日得奖金3元，其中班长得30%，工人得70%。凡未完成工日的按未完成工日的比例相应下浮各人的工资。
（三）病假或事假一天扣两天工资，旷工一天扣四天工资，非人为的工伤无工资每天只付生活费10元。每天工资按每月工资除以30天。
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（一）本次工资暂算结至2001年12月31日。
（二）该班今年按个工日考核。超额完成一个工日得奖金3元，其中班长得30%，工人得70%。凡未完成工日的按未完成工日的比例相应下浮各人的工资。
（三）病假或事假一天扣两天工资，旷工一天扣四天工资，非人为的工伤无工资每天只付生活费10元。每天工资按每月工资除以30天。
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（一）本次工资暂算结至2001年12月31日。
（二）该班今年按个工日考核。超额完成一个工日得奖金3元，其中班长得30%，工人得70%。凡未完成工日的按未完成工日的比例相应下浮各人的工资。
（三）病假或事假一天扣两天工资，旷工一天扣四天工资，非人为的工伤无工资每天只付生活费10元。每天工资按每月工资除以30天。
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（一）本次工资暂算结至2001年12月31日。
（二）该班今年按个工日考核。超额完成一个工日得奖金3元，其中班长得30%，工人得70%。凡未完成工日的按未完成工日的比例相应下浮各人的工资。
（三）病假或事假一天扣两天工资，旷工一天扣四天工资，非人为的工伤无工资每天只付生活费10元。每天工资按每月工资除以30天。