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浅谈某超大型商场施工现场的劳务、进度、材料管理

浅谈某超大型商场施工现场的劳务、进度、材料管理

宋庆飞1李朋2

(1.中建七局总承包公司450004 郑州; 2.中建七局总承包公司450004 郑

州)

[摘要]现代工程项目正在朝着大型化、规模化、现代化的方向发展,项目的施工管理复杂度较之以往呈指数级倍增。本文以泉舜财富购物中心工程为实例,详细阐述了项目在施工组织过程中的管理方法和经验,包括劳务管理,生产管理及材料管理等管理措施,为超大型建设项目的现场施工管理提供了参考。

[关键词]劳务进度材料施工管理

1.项目概况及特点、难点

1.1项目概况

洛阳泉舜财富购物中心工程坐落于洛阳市新区,市政府正对面,与亚洲最大的音乐喷泉(开元湖)相邻,集金融、商业、娱乐、休闲为一体的大型建筑。占地面积6万平方米,建筑面积24.37万平方米,地下两层(建筑面积11.6万平方米),地上四层(12.77万平方米),框架结构。

1.2特点及难点

1.2.1单体量大,单层面积大:其中地下室一层面积达5.8万多平方米。

1.2.2楼层层高高:负一层、正一层为6米、二三四层均为5.5米。

1.2.3造型复杂:该工程中心区域为9个采光天井,每层均采用有28根内倾式现浇混凝土斜圆柱和50根直圆柱围成蝴蝶型平面造型,平面布置奇特,增加了施工的难度。

1.2.4工期短:要在6个月完成24.37万平方米的主体结构。需要投入的劳动力多且集中,平均每天投入现场施工的人员达1500人次。

1.2.5材料投入量巨大:模板30万平方米,木方5400立方米。钢管架料140万米(由于楼层层高的原因造成钢管没定尺,组织起来较困难),扣件110万个,钢筋1.9万吨,混凝

土11万立方米。加之洛阳市场租赁物资缺乏,大部分租赁物资要从郑州组织进场,给材料调度造成了一定的困难。

1.2.6边设计边施工:该工程边设计边施工,设计变更较多,给施工组织造成了一定的困难。2.劳务管理

建筑劳务用工管理现状建筑业是国民经济支柱产业,其增加值约占GDP的7%,又是劳动密集型行业,就业容量巨大,吸纳的农民工已占农村进城务工人员总数的三分之一,而其中施工现场操作人员基本是农民工[1]。农民工管理是整个施工现场管理的核心。

2.1精心规划生活区建设,加强生活区管理,体现对劳务企业和工人的人文关怀。

项目地处洛阳市政府对面,现场的任何动静都会引起重大的影响,劳务管理容不得有半点闪失。高标准建成容纳1500人规模的生活区,做成洛阳地区的标杆工地。在工地临建搭设前期,项目部组织相关人员对工人生活区进行了精心规划,卫生间、洗浴间、标准宿舍、晾衣架、商店、茶水间、理发店、医务室、篮球场、职工夜校及夫妻公寓等一应俱全,并建成了标准化的班组食堂、餐厅,由项目部统一购买标准化的灶具。几十家食堂集中在一起,形成了工地上的小吃一条街。每个班组工人定宿舍定床位,项目部为宿舍统一购置了鞋柜、碗柜和床单被罩,统一标准化管理。项目部派专人对生活区的卫生进行监督,对生活区进行定期杀菌消毒。

2.2实名制登记确保工人的合法权益。

项目每个班组所有的工人进行实名制登记,记录好进出场时间并对工人身份证复印件进行存档。对每个工人的安全帽进行统一编号管理,工人工资进行实名制发放,项目部派专人现场监督,要以农民工劳动合同、考勤表为依据,与项目部备案的劳务人员花名册、身份证复印件相对照,监督劳务企业发放或委托直发,保证将农民工工资发放到其个人手中,并将农民工签字确认的工资支付单留档备存。

项目建立了劳务人员动态管理台账,督促劳务人员与所属劳务企业签订《劳动合同》,以此作为劳务人员工资结算和打卡支付的依据。在生活区和工地门口安装指纹签到系统,工人分工种分班组进行实名制信息录入,掌握了工人的第一手信息资料。

2.3采用小清包和扩大劳务分包两种方式相结合的劳务分包形式。

主体结构采用扩大分包的形式,能够发挥劳务公司的整体优势,自行调节各工种之间的衔接,减轻总承包管理程序。砌体、抹灰、装饰装修等采用小清包的形式,向社会吸收小型优秀的劳务专业分包队伍,便于项目对质量、安全、进度、文明施工等各方面的直接管理。

2.4以项目管理为主,劳务管理为辅,缩短管理跨度,深入班组直接管理。

劳务管理就是要管人,管人的关键是抓好班组长。和班组长们多交流、多谈心,随时了解他们思想的变化,对于他们的困难及时给予帮助和解决。该工程劳动力投入巨大(高峰时1500多人),班组高峰时达到40多个,劳务组织协调尤显重要,经过一段时间的运作,劳务公司的管理层在组织、协调、执行各方面都明显感觉力不从心。春节过后要大干、快上,经过与劳务公司的及时沟通,最终决定缩短管理跨度,把项目管理团队沉入到劳务公司管理层中去,形成了以项目为主,劳务公司为辅的管理格局,项目管理团队直接面对班组长,以有效的把我们的管理思想、管理意图第一时间灌输到作业执行层去,经过过程的检验,起到了很好的效果。

2.5农民工夜校,提高劳务企业的作业质量和管理水平。

首先是建立农民工夜校培训机制。把农民工培训纳入企业培训管理的工作体系,充分利用农民工夜校和各类教育培训资源,建立农民工培训的长效工作机制,确保农民工都能接受不同层次的培训教育。要大力培育农民工骨干管理人才和技术人才,充实到生产一线管理岗位,以切实提高劳务企业的整体管理水平。其次是指导劳务企业走专业化发展道路,可以以较短的时间掌握施工技能和管理经验,再配备适当的机具设备,就可以成为专业分包的合格

主体。再次严格把好劳务队伍过程控制关。劳务企业的用工来源是农民工,要想使他们成为服从项目需要、满足施工需求的产业工人,用工过程的控制是关键。项目部各部门各司其职,管理与服务并重,在安全教育、旁站监督、检查考核等各个方面认真履职各自职责。

2.6年前高度重视维稳工作。

项目高度重视维稳工作,切实加强组织领导,落实控制措施,制定应急预案,确保事件得到及时和妥善处置。特别是在年终岁末群体性事件的高发期,要采取有力措施,主动深入排查,严密关注动态,做到早发现、早化解、处理好、控制住,把矛盾解决在基层,解决在项目。要重点保证农民工工资发放,迅速解决农民工讨薪群体事件;要随时掌握处置进展情况,妥善处理问题,确保企业的稳定发展。项目运行一年多来,没有发生任何影响不良的群体事件。

2.7开展劳动竞赛,大干四十天确保主体顺利封顶。

项目部开展了劳动竞赛,拿出35万元奖金作为激励,在劳动竞赛期间,管理人员发扬不怕苦不怕累的铁军精神白天黑夜冲在施工一线,工人在真金白银的鼓动下也干劲十足。项目对表现突出的班组和个人进行奖励,并在关键节点上重奖完成节点任务的班组,奖金当天当场直接发到工人手中。通过劳动竞赛的开展,现场各班组、各区段形成了比拼赶超的良好施工局面,使节点目标得以顺利实现,有力保证了主体结构的顺利封顶,为泉舜集团今年4月6日庆祝活动的顺利开展提供了有力的保障。

3.生产进度管理

3.1施工计划,有条不紊。

施工中,在严密的施工总体控制性进度计划,分项工程的作业计划,将计划按月、周、日分解到每个作业班组。为保证计划的实现,可采取各种形式的承包责任制,将生产和职工的切身利益挂钩。施工中要经常检查计划的执行情况,及时解决存在的问题,使施工按照预订的计划

要求有条不紊地进行。项目组建之初召开了几次专题会议,以项目策划为指导细化各部门的责任目标,详细构思并制定各部门工作计划。做到分工明确,岗位责任清晰,使每个人的工作都有据可依,每项工作都有序开展。

3.2施工准备,严密充分。

充分做好生产准备工作,生产准备包括备足工程的模板、支撑、脚手架等周转材料,劳动力及设备要按工期要求打紧打足,满足施工工艺的要求;提前做好各种材料、构件、成品、半成品的加工,根据生产安排提出计划,明确进场时间。

3.3确保工期的技术保障。

针对项目边设计边施工边变更的特点,采取以下措施:组织有关技术人员施工前认真审查图纸,发现问题后及时和甲方,设计单位联系,以协商解决,保证施工顺利进行;采用先进合理的施工技术、完备的生产基础设施,为生产大干快上创造有利条件,预制构件等小型构件,提前在基地生产制作既减轻了工人的劳动强度,又为工程大干快上创造了条件,争取了时间;从图纸会审到各项方案的编制均考虑施工的可操作性、防止施工中因过多的技术条件而影响工期;组织技术人员进行难点攻关,做到施工问题早发现及早提供合理的施工技术方案;尽可能采用新工艺,新技术,钢筋连接技术,模板早拆技术等,在提高工程质量的前提下加快施工进度。

3.4加强各部门的协作,制定20分钟汇报制度。

工程中出现的任何个人解决困难的问题,20分钟汇报至各个分管领导,积极组织解决。使得商务、技术、生产、安全、物资各项工作有机结合起来,优化配置,有效利用各项资源,形成了良性发展的局面。深入学习公司各项管理制度及作业流程,建立健全了各项监督机制,进一步确保了各项计划的具体实施。

3.5坚持每天开生产例会。

施工过程中的协调工作,量大面广,包括生产计划协调、材料协调、劳动力协调、机具设备协调、作业面之间的协调、专业之间的协调、以及与外部的协调等等,做好协调工作才能保证进度。坚持每天晚上组织劳务班组长开生产协调会,用简短的时间解决当天发生的技术质量生产协调等所有问题,并对第二天的生产做详细的安排。

3.6合理划分施工段,形成流水施工。

认真合理的组织施工,安排好每个工艺、每个专业工种的平行流水和立体交叉作业。各分部项之间、作业班组之间要统筹兼顾,均衡施工,按照施工组织设计的要求,在各工种、各工序的投入时要严格控制,紧紧围绕主要的工期控制线安排施工。项目分六个施工区,每个区分四个施工段,各个区形成大流水作业,在每个区形成小流水作业。四区、六区开工晚,又是甲方开十年庆典会场所在,项目部组织精干力量重点突击。

3.7两班倒作业,24小时不间断施工。

一天24小时分班连续作业,同时应保证机械设备完好率达100%,及时更换和修复已坏机械,提高机械利用率,发挥机械化施工的优势。时间紧任务重,各个区段都容不得半点停滞,项目部组织工人达1500余人,合理分配各个工种工人,做到塔吊机械24小时运转,施工断面24小时不停施工。

3.8后勤保障,坚强有力

从职工食堂入手,配足配齐炊事员,在保证每天三顿正餐四菜一汤的基础上,全天二十四小时可为任何一名项目工作人员提供可口饭菜;针对春季干燥的特点,在每个工点设置饮水点,确保每位施工人员都有水喝。

4.材料管理

材料管理是工程建设的重要环节,肩负着监控工程质量,确保工程进度的重要责任。材料费用占整个工程成本费用的60%~70%,少数特殊工程所占比例还要大一些,施工的过程也

就是把建筑材料转化成产品的过程,而这个过程的转变主要是在施工现场进行的。[2]

4.1材料计划管理。

工程部给材料部提供一份物资需求计划,作为备料的依据,然后根据施工图纸、施工进度,在加工周期允许时间内提出加工制品计划,作为材料部组织加工和现场送货的依据。并且每个月要制定月度采购计划,还有零星采购计划。

4.2合理组织,有序进场

该工程材料组织难度大,材料进场、退场时间较集中,高峰期每天近30辆大车物资进入现场。针对材料管理人员召开专题会议达到10多次。而且每天不定时对材料人员进行督促、检查、监督,促使每个材料人员恪尽职守。

4.3精心采购,严格验收

深入市场调查、多次询价、货比三家,积极组织招标、谈判寻求质优价廉的供货商,保证质量降低成本。在材料进场时必须有进货计划、送货单、质量保证书或产品合格证,然后进行材料的数量和质量验收。以过磅为结算依据的材料,如砂石料、水泥、混凝土等,应填制过磅单,信息应反映完整,到货时间、卸货时间、毛重、皮重、净重,数量大写,过磅员、收料员、司机签字等信息应在过磅单上全部反映,并且应将称重小票打印出来,粘贴在过磅单背后,这样便于备查。执行收料、过磅各一人,两人同时签字的原则,做到标准化、精细化。钢筋检尺应使用检尺单,将检尺得出来数据的计算过程应写上,捆数、每捆支数、每支长度、米重等信息应完整地反映在检尺单上,这样凭证才算完整。现场收料员应在开具票据的同时,做好材料日进出台帐,按日期按名称分规格整理过磅凭证,并装订完整,及时上交材料会计,统计入账,材料会计及时复核,保管好凭证,以便于与供应商对账,及时登入台帐。项目物资管理只有执行标准化,规范化、程序化,才能做到管理精细化。

4.4精心保管,过程控制

进库的材料应验收入库,建立进货台帐,现场的材料必须防火、防盗、防雨、防变质、防损坏;施工现场材料的放置要按平面布置图实施,做到位置正确、保管处置得当、合乎堆放制度,要做到日清、月结、定点盘点、账务相符。在施工过程中多道工序禁止材料浪费,对废旧的模板钢筋等进行积极的回收利用。对于钢筋等废旧材料的处理,处理前做好询价工作,做好现场监督及过磅记录,并即时留影像记录,建立废旧材料处理台账。模板方木等可调拨材料,拆除后及时规整,做好统计并上报公司,由公司统一调配。

4.5材料的领发。

凡是有定额的工程材料,要限额领发材料,在领料的时候材料人员要认真填写领料单,要在领料单上注明具体用到那个部位。如果领料超耗了要说明超耗的原因,并且建立领料台帐,记录领发状况和节超状况。

4.6周转材料管理。

项目面积大,同时施工断面多,工期紧张,周转料具需求量巨大,钢管架料140万米(由于楼层层高的原因造成钢管没定尺,组织起来较困难),扣件110万个,周转料具租赁计划由专业工长编制,生产经理审核,经项目经理审批后开始实施租赁。所有周转材料进场和出场都是在工地进行清点,有效防止了运输过程中的风险。钢管、扣件进场由材料部门、工长等多人参与验收,根据租赁合同及当期计划对其规格、数量、质量、壁厚等进行验收,经核对无误后签字。所有材料的进出场均有三名材料人员进行点数监督记录,根据合同要求在工地现场由甲乙双方(我方必须三人以上)进行数量及质量的验收,办理进退货验收单,双方验收人签字。

4.7抢进度期间模板方木钢管架料的周转管理

今年年初,同时施工断面达5万平米,工期紧,模板方木钢管扣件等需求量巨大,项目部技术部门随时对试块强度进行试压监控,条件成熟立马拆除;材料部组成了100人的

材料周转突击队,租赁了10辆三轮车进行材料搬运,对具备拆除条件的区域进行调运周转,车进不去的进行人工搬运,24小时不间断施工,地下室等大量材料得以顺利调运,节省了大量资金。

4.8全方位监控,加强安保工作

在工地现场周围安装了摄像头,全方位对工地的现场进行录像监控,并增加了保安力量,防止偷盗丢失等现象的发生。所有进场材料又都从南门进场,退场材料均由西北门出场,摄像头进行全方位录像,确保所有进出现场的材料都做到有据可查。

5结语

5.1生活区在2011年洛阳市文明城市验收中是洛阳市施工企业三大标杆示范工地之一,未发生一起农民工群体事件。

5.2不到50天的时间里完成近1.4亿元的施工产值,2012年4月6号顺利封顶。

5.3现场材料质量把控严格,码放整齐,进退场管理井然有序。

参考文献:

[1] 庞鸿国浅谈施工企业如何规范与做好劳务用工管理广西大学学报2008年第S2期

[2] 徐惠荣浅析施工现场材料管理山西科技2012年03期

作者简介:

宋庆飞(1975—),男,高级工程师,江苏徐州,中建七局总承包公司,从事建筑施工管理方向的研究. E-mail:717006527@https://www.doczj.com/doc/5112712472.html,

李朋(1986—),男,助理工程师,河南开封,中建七局总承包公司,从事建筑施工技术方向的研究.E-mail:zhengdalipeng@https://www.doczj.com/doc/5112712472.html,

作者联系方式:

河南省洛阳市洛龙新区展览路与兴洛西街交叉口(开元湖南侧)中建七局洛阳泉舜财富购物中心项目部,宋庆飞,联系电话136********

河南省洛阳市洛龙新区展览路与兴洛西街交叉口(开元湖南侧)中建七局洛阳泉舜财富购物中心项目部,李朋,联系电话136********

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