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安全生产责任制各级人员责任书

安全生产责任制各级人员责任书
安全生产责任制各级人员责任书

企业安全生产责任制

法定代表人或董事长安全责任制

1 、做为公司法定代表人,是安全生产的第一责任者,对本公司安全生产负全面领导责任。

2 、贯彻执行安全生产的方针、政策和法规,掌握公司安全生产动态。每半年组织董事会研究安全生产工作,决策公司安全生产工作在研究制定公司中、长期规划和年度计划的同时,研究制定安全生产工作的中、长期规划和年度工作计划。

3 、建立健全公司安全生产保证体系,领导公司安全生产委员会,明确主管公司安全生产工作的董事成员。

4、保证安全生产投入的有效实施;

5、组织、主持工伤事故及重大未遂事故的调查处理工作,督促落实防范措施。

6、组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案、安全设计(安全措施)。

7、参加公司的安全生产例会。

考核单位:责任单位:

代表人:代表人:

签定时间:年月日签定时间:年月日

公司总经理的安全责任制

1 、认真贯彻执行安全生产的方针政策和法规,掌握本企业安全生产动态。每季度研究本企业安全生产工作,制定本企业安全生产方针和目标,领导本企业安全生产活动,作为本企业安全的第一责任者,对本企业安全生产负全面领导责任。

2 、领导制定和实施本企业中、长期整体规划和年度生产经营工作计划的同时,制定和实施本企业中、长期安全生产规划和年度的安

3 、建立健全本企业安全生产目标管理责任制,明确考核指标,组织本企业安全生产目标管理考核工作,并将安全生产考核指标与经济承包指标挂钩,实行

安全生产一票否决制度。

4 、领导本企业安全生产委员会,健全安全生产保证体系,并将安全生产工作纳入重要议事日程,严格执行企业领导安全值班制度。

5 、建立健全本企业安全生产监督管理机构,配备足够的监督管理力量,完善安全生产监督管理手段,并将安全生产综合管理与监督的经费列入企业财务预算。

6 、健全和完善本企业安全生产管理制度和奖惩办法,保证企业安全生产工作有计划、有目标、有检查、有考核、有奖罚。

7 、本企业发生伤亡事故后,要亲临事故现场,组织事故的调查处理工作,研究制定防范措施并组织实施。

8、组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案、安全设计(安全措施);参加公司的安全生产例会。

考核单位:责任单位:

代表人:代表人:

签定时间:年月日签定时间:年月日

分管安全生产副总经理的安全责任制

副总经理在董事长和总经理的领导下,根据分管的工作,对安全生产负直接领导责任。

1、贯彻执行国家关于安全生产、职业健康安全、环境保护等方面的法律、法规、方针、政策和上级有关的条例、规程、规则和决定以及本公司的规章制度等。

2、贯彻执行“五同时”原则,在计划、布置、检查、总结、评比生产时,同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作。把安全生产列入生产经营管理的重要议事日程,投入足够的精力抓好安全工作。

3、组织编制大型工程项目或采用新技术、新工艺的技术复杂工程的安全设计;组织审批项目上报的安全设计,并督促实施。组织编制和贯彻实施安全技术措施计划,不断改善劳动条件,消除事故隐患,完成安全生产目标。

4、组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案、安全设计(安全措施)。

安全生产责任制与责任目标考核记录

LJA-C2-9-1 安全生产责任制与责任目标考核记录 备注:1、90分以上为优秀,80分以上90分以下为良好,70分以上80分以下为合格,70分以下为不合格。

(以上含本数,以下不含本数。)2、考核项目根据实际自行设定。3、考核单位与被考核部门(人)各一份。.LJA-C2-9-1 安全生产责任制与责任目标考核记录 备注:1、90分以上为优秀,80分以上90分以下为良好,70分以上80分以下为合格,70分以下为不合格。(以上含本数,以下不含本数。)2、考核项目根据实际自行设定。3、考核单位与被考核部门(人)各一份。LJA-C2-9-1

安全生产责任制与责任目标考核记录 备注:1、90分以上为优秀,80分以上90分以下为良好,70分以上80分以下为合格,70分以下为不合格。(以上含本数,以下不含本数。)2、考核项目根据实际自行设定。3、考核单位与被考核部门(人)各一份。LJA-C2-9-1 安全生产责任制与责任目标考核记录

备注:1、90分以上为优秀,80分以上90分以下为良好,70分以上80分以下为合格,70分以下为不合格。(以上含本数,以下不含本数。)2、考核项目根据实际自行设定。3、考核单位与被考核部门(人)各一份。LJA-C2-9-1 安全生产责任制与责任目标考核记录

备注:1、90分以上为优秀,80分以上90分以下为良好,70分以上80分以下为合格,70分以下为不合格。(以上含本数,以下不含本数。)2、考核项目根据实际自行设定。3、考核单位与被考核部门(人)各一份。LJA-C2-9-1 安全生产责任制与责任目标考核记录

1各级安全生产责任制

各级安全长城责任制 一、企业负责人安全生产职责 企业负责人为公司安全生产第一责任人,对公司安全生产负全面责任: 1、建立、健全本单位安全生产责任制; 2、组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程; 3、组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划; 4、保证本单位安全生产投入的有效实施; 5、督促、检查本单位的安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患; 6、组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案; 7、及时、如实报告生产安全事故。 二、安全生产领导小组职责 1、贯彻执行国家有关安全生产法律、法规和规章制度,对本公司的安全生产、劳动保护工作负全面领导责任。 2、建立健全安全生产管理机构和安全生产管理人员。

3、把安全管理纳入日常工作计划。 4、积极改善劳动条件,消除事故隐患,使生产经营符合安全技术标准和行业要求。 5、负责对本公司发生的重伤、死亡事故的调查、分析和处理,认真落实整改措施和做好善后处理工作。 6、组织安全管理人员制订安全生产管理制度及实施细则。 三、部门主管安全生产职责 在总经理的领导下,对分管业务范围内的安全生产负责: 1、协助总经理搞好企业安全生产管理工作,贯彻执行国家安全生产有关法律、法规、规章制度和行业规范。 2、负责落实分管部门的安全生产责任制,完成公司下达的安全生产目标、计划。 3、组织制定分管部门的安全管理规章制度、安全操作规程和安全技术措施,并认真组织实施。 4、负责组织制定本部门员工安全培训计划、安全检查计划、安全隐患排查、整改计划并督促实施。 5、组织本部门开展各种安全生产宣传教育活动。 6、协助和参与公司生产安全事故的调查、分析和

办公室安全目标责任书

办公室安全目标责任书 办公室安全目标责任书篇一:办公室(主任)安全责任书 1、协助学校党政领导专门处理各种事务性工作,负责学校办公室工作和办公室工作的安全。 2、根据上级部门的要求和学校年度工作部署,在办公室工作计划中制定相关的安全教育、安全管理计划,实行安全工作责任制和安全事故问责制。 3、根据学校工作部署,认真贯彻执行党的方针、政策,严守秘密,及时消除办公室工作的安全隐患。 4、开展文件的签收、处理、整理装订的安全管理、安全保护工作,禁止文件非行政程序上送下达。 5、开展办公室工作过程中的安全教育、安全管理和安全保护工作,制订安全预案,落实责任人,及时向相关教师、所管功能处室人员发出工作整改、隐患消除的指令,督办相关工作。将所管功能处室人员的日常工作安全质量评价列入部门考核系统。 6、严格按照校长关于做好文件起草的要求,开展文件起草安全管理工作,禁止文件内容外泄,杜绝文件起草工作责任事故的发生。 7、严格按照校长关于做好印章保管、证明出具、档案保存的工作要求,开展学校公章、证明出具的安全管理工作,杜绝公章加盖、证明出具、档案保存的责任事故发生。 8、开展本部门消防工作,做好本部门办公室及所管功

能处室的硬件安全管理、安全保护,杜绝本部门办公室及所管功能处室门窗水电等硬件方面的责任事故。 9、建立健全各项安全管理制度、安全工作职责、安全操作规程。各类资料进入档案室,必须严格登记制度、借还制度,机密资料、人事档案严防丢失、严防泄密事件的发生。 10、要加强档案室防火、防盗、防潮、防光、防虫、防鼠、防尘的管理,以维护珍贵档案资料的安全。 11.对打印机要严格管理,加强安全意识,不得接受私人特别是非法宣传的打印件。严格登记打印签字手续。 12、配合学校有关部门开展学校应急工作。认真贯彻校长的安全工作指示,按时按量按质完成校长布置的其他安全工作任务。 13、建立部门安全工作档案,逐步完善安全工作台帐制度。 14、本责任书包括年度学校综治、平安校园创建管理目标。 15、本责任状一式参份,责任状签订双方各执壹份,学校存栏一份,有效期一年。 学校(盖章):校长签字: 办公室主任签字: 年月日 办公室安全目标责任书篇二:安全生产目标责任书为了认真贯彻安全第一、预防为主、综合治理的方针,根据管生产必须管安全的原则,积极预防生产安全事故发生,保障职工生命安全与身心健康,创造和谐、安全、文明

安全生产责任制及目标分解

操作工人安全责任承诺书 xx经理部: 为切实履行在项目经理部(岗位)安全责任,实现项目经理部安全管理目标,进一步加强安全管理工作,避免或减少安全事故,特作出如下承诺: 一.本人将恪尽职守,切实履行以下安全责任: 1、进入工地必须认真学习与贯彻执行国家、行业的安全生产规程及公司、项目部、班组有关安全生产的各项制度纪律。 2、参加公司、项目部及班组的各种安全技术教育培训,认真学习本工种安全操作规程,提高自身安全意识与安全技术水平。 3、进入施工现场,必须戴好安全帽,正确使用个人劳动保护用品及安全设施。对本工种所使用的机械设备、防护设施、施工用电及作业环境等,先进行全方位检查,确认安全后方可施工,如有问题及时报告处理。 4、职工在各部位施工中,必须严格按照安全技术操作规程进行施工,严禁违章操作与违章指挥。对上级的违章指挥,可拒绝施工或越级上报处理。 5、了解项目部的安全生产、文明工地创建要求,积极配合项目部的各项安全生产、文明工地创建活动。接受上级部门组织的安全检查活动并落实问题的整改。接受上级部门的各项奖罚处理。 6、发生安全生产事故及时报告并保护现场,听从指挥,积极参加抢救工作,积极配合上级有关部门的事故调查和处理。严禁擅自行动。 7、如有违反本责任书规定,造成工伤事故,按工伤事故处理规定及项目部其它规章制度要求进行处理,职工个人承担相应责任。 二.本人将保证实现以下安全管理目标: (1)杜绝员工伤亡一般生产安全责任事故; (2)杜绝机械设备责任安全事故、火灾事故和爆炸事故; (3)杜绝职业病; (4)事故隐患整改率100%。 (5)杜绝发生轻伤事故。 3.如因本人责任导致项目经理部发生事故,自愿承担相应安全责任,自愿接受项目经理部和上级按有关安全管理办法规定予以处罚。 承诺人: 年月日

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鲁建工金限字[20XX] 第1 号 关于颁布实施《山东建工集团金属结构公司各级安 全生产责任制》的通知 公司各部门: 根据《中华人民共和国安全生产法》、《建筑工程安全生产管理条例》、《山东省建筑施工安全事故应急救援预案管理方法》,结合我公司建筑施工安全生产工作的实际,特制定《山东省建设建工集团金属结构工程有限公司各级安全生产责任制》。印发给你们,希望贯彻执行。 特此通知。 二〇一一年一月二十七日 主题词:安全生产责任制 抄报:集团总公司工程部 山东省建设建工集团金属结构工程有限公司办公室 20XX年1月27日印发 印10份

山东建工集团金属结构工程有限公司 各级安全生产责任制及各职能部门安全生产责任制 目录 1、企业法人、总经理的安全生产职责 2、总工程师的安全生产职责 3、副经理的安全生产职责 4、项目经理、施工员的安全生产职责 5、班组长的安全生产职责 6、工人的安全生产职责 7、工程部的安全生产职责 8、材料供应部门的安全生产职责 9、办公室的安全生产职责 10、财务部门的安全生产职责

山东建工集团金属结构工程有限公司 各级安全生产责任制 为了贯彻国家安全生产政策、法律、法规,认真执行“安全第一,预防为主”的方针,建立健全公司安全生产管理和保证体系,特制定以下安全生产责任制 一、企业法人、总经理的安全生产职责 1、对本企业的安全生产工作负总责,直接领导本企业的安全生产专职机构和专职人员开展日常的安全生产管理工作。 2、贯彻执行国家和上级有关安全生产的方针、政策、法令、法规、指示和各项规章制度;定期向企业职工代表会议报告企业安全生产情况和措施。 3、在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时,要计划、布置、检查、总结、评比安全生产工作;定期研究解决安全生产中的问题;总结和推广安全生产先进经验。 4、组织和领导制定劳动保护措施计划,合理安排安全措施经费,并组织力量保证措施计划的实施。 5、组织和领导制定及审定本企业制定的各项劳动保护规章制度和安全操作规程,并贯彻执行。 6、有计划地组织企业管理人员和工程技术人员学习劳动保护方针、政策和安全生产业务知识,并定期向工人进行劳动保护、遵纪守法和安全知识教育;督促各级领导和管理人员及工人做好本职范围内的安全工作。 7、组织制定企业各级各类人员的安全生产责任制,定期检查安

办公室安全管理责任书

办公室安全管理责任书集团企业公司编码:(LL3698-KKI1269-TM2483-LUI12689-ITT289-

办公室安全管理责任书为了加强学校安全保卫工作,明确有关责任部门的安全工作职责,进一步落实“安全第一、预防为主”的方针,消除各种影响学校安全和稳定的隐患,维护学校正常教育教学秩序,保障学校和全体师生员工的生命财产安全。根据安全生产责任制规定和上级主管部门的要求,结合学校安全工作的实际,特与签订安全工作目标管理责任书。 为贯彻国家安全生产法律、法规和政策,落实“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,按照“谁主管、谁负责”的原则,不断强化“没有不可预防的事故”的安全理念,促进安全生产保障能力持续增强,提高项目部总体安全生产水平,确保项目部全年施工安全生产,特制定《2011年度办公室安全目标责任书》。 为落实“安全第一,预防为主,综合治理”的安全生产方针,杜绝特大恶性事故和政刑案件,控制重大事故,减少一般事故,根据《中华人民共和国安全生产法》、《国务院关于特大事故行政追究的规定》和国家关于道路交通、劳动、消防安全的法规、条例以及《杭州技师学院安全生产与教学管理工作责任制》、《杭州技师学院安全管理条例》等有关规定、要求,坚持“谁主管,谁负责”的原则,强化安全工作责任制。为维护学校正常的教学和生产秩序,保障师生员工的人身安全和国家财

产的安全,确保学校持续、稳定地发展,甲乙双方特签订杭州技师学院(杭州交通高级技工学校)安全目标管理责任书。 1、禁止使用高电热功率设备; 2、电水壶、电暖气等电热设备使用要经学校总务处和安全办审批。严禁未经批准和电器线路不符合使用规范而擅自私自使用或挪用。使用中,要有人看管。 3、空调、电风扇、计算机、电视机、录音机、饮水机等电器设备严格按 使用规范进行操作;严禁在无人环境下使用。本着谁是使用者和当值人员负责的原则,做好电器设备的使用交接工作。严防使用中,设备无人管理,设备停用或下班时要及时切断电源:即拉闸或拔掉电源插头。 4、严禁私拉电线。 5、办公室内使用小功率充电等设备要有人看管。

施工人员质量责任书

施工人员质量责任书 安全万事兴,麻痹人财空。不懂操作勿蛮干,蛮干出事事非浅。不耻下问不丢脸,脸肿充胖人不赞。 篇一:施工人员质量责任书 为了保障安全生产,维护职工的人身安全,经双方协议,特签订如下安全责任书: 1.公司员工必须严格执行公司安全管理规章制度及安全生产操作规程; 2.公司员工必须严格执行电梯安装安全措施,遵守岗位安全责任制度; 3.如公司员工发生严重违反劳动纪律或其他安全制度的行为,公司有权单方解除劳动合同; 4.进入现场的员工必须进行安全教育,岗位培训,考试合格后才能上岗; 5.进入新的施工现场,施工人员必须在安全技术交底记录上签字; 6.员工有权拒绝执行任何违章指挥,违章冒险作业,并及时向工程部经理报告; 7.对危害生命安全和身体健康的行为,公司员工有权提出批评、检举、控告; 8.本公司为维护员工的切身利益,保证为员工提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的防护用品; 9.公司强制性为施工人员投保意外伤害险,附加人身意外伤害医疗保险及住院医疗险;

10.公司员工及施工人员因违章操作而发生的事故,造成人身伤亡,其责任由违章操作者自行承担,除保险公司按规定进行理赔外,本公司不再另行支付其它费用; 11.施工人员患病或因工伤,医疗期满后不能从事原工作,并不能从事公司另行安排的工作,本公司有权单方解除劳动合同。 篇二:项目部施工人员安全生产责任书 项目部施工人员安全生产责任书 为了确保安全施工和你的身体健康,自你进入本公司工作之日起,必须服从本公司的安全管理,严格遵守各项安全生产规章制度,自觉做好自身的安全防护措施,做到不伤害他人和不被人伤害,自觉遵守以下条款: 1、进入施工现场必须戴好安全帽,扣好帽带;严禁穿拖鞋、硬底鞋、高跟鞋、赤膊。正确使用个人劳动保护产品。 2、高处作业不准往下或向上抛扔材料和工具等物件;悬空作业必须系好安全带。 3、不准攀登脚手架或井架上下;严禁乘坐井架吊篮;随手关闭卸料平台防护门;不得在塔吊臂下方停留或作业。 4、非电工持证人员不准拆装电气设备和拉接电线;不准绑扎和移动电气开关使其失去保护功能;非机操工持证人员严禁启动、操作、使用机械设备。 5、各类机械设备在使用前应检查其安全性能和使用功能,不得使用无安全防护和有故障的机械设备;在使用中如发现异常应立即停止使

安全生产责任制和目标管理制度

兴华大厦 安全生产责任制和目标管理 工程名称: 兴华大厦 工程地点:广州市天平架兴华路 施工单位:广州市房屋开发建设有限公司第二分公司 编制单位:广州市房屋开发建设审批部门:房建二分公司有限公司第二分公司 部门:项目经理部审批负责人: 工程技术负责人:审批日期: 编制人: 编制日期:20XX年8月日

、安全管理体系: 、安全管理人员职责:3 种安全技术操作规程: 四、保证施工安全、文明施工主要措施6

、安全管理体系: 二、安全管理人员职责: 1)项目安全管理责任人职责: a、遵守国家和省市有关工程建设和城市建设的政策和法规、执行企业安全生产规章制度; b、参加编制和实施安全技术措施和计划,及时解决施工中出现的问题; C、做好安全生产的宣传教育和管理工作,经常进行安全生产检查、掌握生产安全情况,消除事故隐患,制止违章作业; d接受公司职能部门的监督,并及时向公司汇报现场安全生产工作; e、负责管理人员的思想工作,抓好精神文明建设。 2)安全技术措施责任人职责: a、认真执行安全生产规章制度,组织实施安全技术措施,并对各班组操作人员进行安全技 术交底,安全学习教育。 b、负责对施工现场搭设的架子和安装电气、机械设备等安全防护装置组织验

收。 做到不违章指挥,组织工人学习安全操作规程,认真检查安全工作。 接受上级职能部门的监督,及时向上级汇报安全生产情况。 组织质安员、班组长对施工安全进行检查,发现问题要及时纠正。 3)施工安全管理责任人职责: 贯彻执行公司制定的生产安全手册和措施,执行安全生产的政策规定和制 度。 对违章作业要及时制止,发现质量和安全隐患要及时向负责人报告。 执行“三检制 度”,对现场工地实行定期安全检查。 协同现场管理人员,对新进场工人进行安全技术措施交底和安全教育。 参加工程安全质量检查和验收,参与质量回访工作。 5)施工机具管理责任人职责: 贯彻执行公司有关《施工机具安全管理》技术标准; 对违反规程,有权拒绝执行,并及时汇报项目安全管理责任人; 参与有关施工安全技术设计和布置各机械定位任务,对操作人员安全技术交 底; 定期检查机械设备性能和维修保养工作,确保施工期间各类机械设备安全使 用; 7)现场安全防火责任人职责: 严格执行《中华人民共和国消防条例》及其实施细则和省市消防管理有关规 定; 对进入现场工地工人,进行经常性的防火宣传教育; 组织安全员、班组长检查现场工地、宿舍、厨房、仓库等防火安全工作,如 c 、 d 、 e 、 b 、 c 、 d 、 e 、 a 、 4)施工用电管理责任人职责: 贯彻执行《施工现场临时用电安全技术规范》和《建设工程施工现场供用电 安全规范》要求。 参加编制和实施工程临时用电施工组织设计,临时用电安全技术交底,用电 安全检 测记录。 对违反施工安全用电及时制止,并教育工人安全临时用电规范。 经常与工地负责人和安全员对现场临时用电机械设备进行检查。 a 、 b 、 c 、 d 、 a 、 b 、 c 、 6)文明施工管理责任人职责: 遵守公司制定的安全生产政策、规定和制度; 全面管好现场安全技术措施工作; 经常检查班组安全操作程序,工程质量和文明生产情况,发现问题必须及时 纠正; 组织质安员、班组长对施工现场、宿舍、厨房、厕所、仓库等进行防火、卫 生和安全检查; 积极宣传有关安全生产的各项规章制度,协助班 组长开展各种施工文明安全 活动。 a 、 b 、 c 、 d 、 e 、 d 、 b 、 c 、 a 、

各级人员安全生产责任制标准范本

管理制度编号:LX-FS-A58867 各级人员安全生产责任制标准范本 In The Daily Work Environment, The Operation Standards Are Restricted, And Relevant Personnel Are Required To Abide By The Corresponding Procedures And Codes Of Conduct, So That The Overall Behavior Can Reach The Specified Standards 编写:_________________________ 审批:_________________________ 时间:________年_____月_____日 A4打印/ 新修订/ 完整/ 内容可编辑

各级人员安全生产责任制标准范本 使用说明:本管理制度资料适用于日常工作环境中对既定操作标准、规范进行约束,并要求相关人员共同遵守对应的办事规程与行动准则,使整体行为或活动达到或超越规定的标准。资料内容可按真实状况进行条款调整,套用时请仔细阅读。 1.范围 安全生产是电力企业的一项综合性工作,必须实行全员、全方位、全过程的管理。为规范各级人员的职责,做到各司其职,各负其责,密切配合,共同搞好安全生产,特制定本标准。 本标准规定了内蒙古华电辉腾锡勒风力发电有限公司各级人员安全生产职责。 本标准适用于内蒙古华电辉腾锡勒风力发电有限公司各级人员。 2.规范性引用文件

下列文件中的条款通过本标准的引用而成为本标准的条款。凡是注日期的引用文件,其随后所有的修改单或修订版均不适用于本标准,然而,鼓励根据本标准达成协议的各方研究是否可使用这些文件的最新版本。凡是不注日期的引用文件,其最新版本适用于本标准。 《安全生产法》(中华人民共和国主席令第70号20xx年11月1日) 《安全生产责任制实施办法》(中国华电集团公司2003) 《安全生产工作规定》(中国华电生制[2011]113号) 《电力企业各级领导人员安全生产职责规定》(原电力部1996)

质量管理责任书

中冶建工集团君悦花园项目质量管理人员岗位质量 责 任 书

项目经理质量责任书 一、质量管理目标 为了加强公司建设工程质量管理,切实落实“以质量求效益,以品牌求发展”的管理工作方针,建立质量管理网络,明确职责,使公司建设工程质量管理活动做到标准化,规范化,科学化,确保公司建设工程质量。 二、质量责任制管理 1、对本项目工程质量负主要责任。经常对项目员工进行职业道德及质量意识的教育,以提高项目管理人员及操作人员的质量观念,处理好进度与质量的关系。组织班组严格按"五不准"的原则和设计图纸、规范、标准,施工组织设计及技术、质量措施进行监督检查验收。 2、负责落实项目质量责任制。按上级的创优质责任,定期检查实施情况,监督生产过程中的标准化管理,对施工中进场和使用的材料、构件、器材质量负责监督。 3、认真执行“三检制”,“样板制”。组织工长、质量员、班组长进行工序自检和分项工程质量检验评定。 4、对每道工序的质量负责,对本项目劣质质量,不合格工程质量负主要责任。支持质检人员的工作,对质量监督站和项目部质检部门提出的问题及时督促相关班组进行整改。 5、对违章作业、拒不改正的单位及个人,有教育、处理的责任及权利。 6、组织隐蔽工程验收,参加工程竣工预验,交工验收,质量回访。发现质量事故,生产出劣质产品,必须如实向上级部门书面报告,如隐瞒不报,擅自处理,对造成后果负全部责任。 责任人: 年月日

项目工程师质量责任书 一、质量管理目标 为了加强公司建设工程质量管理,切实落实“以质量求效益,以品牌求发展”的管理工作方针,建立质量管理网络,明确职责,使公司建设工程质量管理活动做到标准化,规范化,科学化,确保公司建设工程质量。 二、质量责任制管理 1、对本项目施工工程质量技术负直接责任,协助项目经理搞好本单位工程质量管理工作。 2、认真贯彻执行国家有关质量方针政策、规范、规程、标准和项目部制定的质量、技术管理规章制度。 3、负责本项目工程技术人员质量管理的技术培训。组织工程技术人员学习施工验收规范、分项工程工艺标准、质量检验评定标准,并负责实施。 4、负责制定本项目技术工作规划与质量升级规划。组织编制施工组织设计、施工方案、季节性施工措施,保证工程质量的技术措施,并负责督促实施。 5、组织项目工程技术、质量交底,编制新工艺、新技术的质量保证措施,组织对新工艺、新材料的“样板”工程质量作出鉴定。 6、参加质量大检查,指导质量员工作,支持质检部门贯彻执行"三检制"、"样板制"。协助项目经理抓好全面质量管理。 7、组织主要分部工程质量检验评定,单位工程质量检验评定,基础验槽,

安全生产责任制和责任目标的考核制度

安全生产责任制考核制度 建立和健全以安全生产责任制为中心的各项安全管理制度,是保障安全生产的重要组织手段,也是贯彻安全生产方针、实现安全管理目标的有效载体。安全生产责任制考核,是项目安全生产各项规章制度的核心,严格考核是执行安全目标管理责任制落实的关键。为明确项目部管理人员在施工生产活动中应承担的安全职责和安全目标,进一步贯彻落实安全生产责任制,强力推行“一岗双责”,对项目各级管理人员安全生产责任制实行定期考核。 一、安全责任目标考核小组、考核对象、考核形式、考核评分 ㈠考核小组 组长:刘婕 ㈡考核对象 项目经理主要对项目部技术负责人、施工员、材料员、质检员、安全员进行考核。 ㈢考核形式 1、依据指挥部制定的《安全生产责任制考核表》,对应考核评分项目进行考评打分。 2、分季度进行工作落实情况考核,考核认真执行,不走过场,不流于形式。 3、每季度的最后一个月由项目经理对考核对象进行点评,点评考核对象的优点和存在的不足或需要改进的方面。

㈣、考核评分 考核分值满分为100分,其中系统职责履行占30分,现场评价占70分。考核总分数在95分(含95分)以上为优秀;考核总分数在90分(含90分)以上为良;考核总分数在80分(含80分)以上为合格;考核分数在80分以下为不合格。 二、安全考核奖惩办法、考核评估 各级管理人员、职能部门及从业人员的责任制考核结果,每一季度通报一次,年终进行总评,考评优秀的人员给予奖励,考评不合格的由考核单位报相应主管单位研究给予处罚。对安全生产责任落实不到位而造成生产事故的由公司安委会研究给予处理,构成犯罪的,对有关责任人移交司法机关处理。 经每月考核情况汇总所得出的结果,用来评价项目安全目标管理责任落实情况,各级管理人员安全生产责任制履行落实的好坏,直接体现项目安全管理的业绩和体现项目安全管理水平。 三、说明 本考核制度经指挥长批准后生效,并在会上组织学习,下发给所有考核对象,安全责任制考核奖罚每季度末月月底由安质部根据考核结果汇总经指挥长签字后报处安委会批准后发放。 附件:1、职能部门考核表

完整word版,各级各部门安全生产责任制

各级各部门安全生产责任制 一、安全生产责任制 二、总经理(法定代表人)安全生产责任制 三、经理安全生产责任制 四、工程技术负责人安全生产责任制 五、分管安全副经理安全生产责任制 六、安全科科长安全生产责任制 七、项目经理安全生产责任制 八、项目技术负责人安全生产责任制 九、安全员安全生产责任制 十、施工队长安全生产责任制 十一、班组长安全生产责任制 十二、施工(技术)员安全生产责任制 十三、班组兼职安全员安全生产责任制 十四、特种作业人员安全生产责任制 十五、岗位工人安全责任制 十六、安全科安全责任制 十七、质量部门安全责任制 十八、财务部门安全责任制 十九、办公室安全责任制 二十、工资部门安全生产责任制 二十一、保卫科安全责任制

安全生产责任制 总则 一、安全生产是一切经济和生产部门的大事,认真贯彻执行安全生产方针,切实加强安全管理,保障职工在生产过程中的安全和健康,是企业在新形势下求得发展必须遵循的原则。 二、加强安全生产的领导,尊重科学,严格管理,在管理生产的同时管理安全工作。 三、安全生产责任制是贯彻执行国家对安全生产和劳动保护工作政策、法规和制度的重要措施之一。公司各级领导要把安全工作提到议事日程,定期研究安全工作,解决安全生产中的难题。 四、各级生产指挥人员,必须树立“安全第一、预防为主、综合治理”的思想,当生产和安全发生矛盾时,要坚持“安全第一”,采取有效措施,进行安全生产。 五、公司各部门各项目部都要在各自的业务范围内,对实现安全生产,文明施工,保护职工的安全与健康负责。 六、由于违章指挥,违章作业,不遵守安全制度和操作规程,不遵守劳动纪律,发生死亡、重伤事故的单位和发生轻伤事故的班组和个人,不得评为先进单位、先进集体、先进工作者。

办公室人员安全生产责任书

办公室人员安全生产责 任书 集团标准化小组:[VVOPPT-JOPP28-JPPTL98-LOPPNN]

办公室人员安全生产责任书为认真贯彻落实科学发展观,牢固树立安全发展理念,认真贯彻“安全第一、预防为主,综合治理”的方针,保障厂部的安全生产为根本出发点,防止事故发生为重点,提高安全生产管理水平为目标,全面落实安全生产责任制,深化安全生产专项整治,逐步实现安全生产工作规范化管理,特签订此安全生产责任书。 一、办公室人员安全生产职责: 1.认真贯彻“安全第一,预防为主”的安全生产方针,深化安全生产的“双基”工作。 2.严格遵守国家及各级政府、主管部门制定的安全生产法律、法规并自觉接受监督。 3.办公室人员作为厂部行政、人事和日常事务的管理、协调部门的管理人员,在日常工作中要协调、配合各部门做好安全生产工作,确保各项安全规章制度的完善和落实,促进厂部各项工作的规范化管理。 4.积极参加厂部内部员工的安全生产培训、教育活动,提高自身素质。 5.掌握厂部安全生产情况,按时向公司及行业主管部门报告安全生产简报、总结材料。 6.参与制订厂部有关安全生产的规章制度。 7.负责安全生产会议记录,并会同安全生产领导小组做好安全生产隐患排查纪录。

8.加强对办公区域内的安全管理,落实“四防”工作,确保办公室用电的安全;维护和保持正常的办公秩序,确保厂部各生产部门工作正常运转。 二、目标: 1.本岗位重伤以上事故为零; 2.参加每月的安全隐患排查,本岗位安全隐患整改率达100%; 3.重大火灾事故为零; 4.参加每月召开一次的安全生产工作大会。 5.按计划参加培训率达90%。 6.学习贯彻上级安全生产文件率达100%。 三、奖惩办法: 1.年内厂部将对以上目标进行考核,达到目标要求的,进行表彰奖励,达不到目标要求的,厂部视情节给予处罚。 2.对于玩忽职守,工作不负责任造成一定后果的人员,公司将根据情节轻重严肃处理,直至追究刑事责任。 3.如造成安全生产事故或安全生产考核不合格,本年度任何工作也不能评先评优。 厂长:岗位: 责任人: 二O年月日二O年月日

办公室人员安全生产目标责任书

办公室人员安全生产目标责任书为进一步搞好兴义养护站安全生产工作,认真贯彻安全生产、预防为主、遵守法律、以人为本、落实责任、持续改善的安全方针,结合兴义养护站安全生产实际情况,制定本年度安全生产工作目标,确保完成年度安全生产工作控制目标,特签订本责任书。 一、办公室人员安全职责: 1、认真贯彻安全第一,预防为主的安全生产方针,深化安全生产的双基工作。 2、严格遵守国家及各级政府、主管部门制定的安全生产法律、法规并自觉接受监督。 3、加强工作责任心,提高安全意识,认真做好本职工作,对办公室、办公物资设备、资料档案等妥善保管,做好五防工作。 4、协调各办公室做好办公区五防工作。 5、认真做好部门文件管理工作,切实做好密级文件等相关材料、相关性息的安全和保密工作,严防失秘泄密事故的发生。 6、合理安排周末及节假日值班,落实节假日期间办公楼安全工作。 7、加强对办公物资、材料、仪器等采购工作的控制和供应商的评定,确保采购物资、设备、材料质量合格。 8、加强工作责任心,提高安全意识,认真做好本职工作,建立完备的办公物资、材料、仪器台帐,实行动态管理。 9、积极参加单位或上级部门组织的各类安全培训、教育活动。 二、安全目标: 1、质量、安全、环保、职业健康安全零事故。 2、按计划参加培训率达90%。 3、部门办公区域重大危险源控制率100%。 三、奖惩办法: 1、以上目标纳入年终考核,达到目标要求的,进行表彰奖励,达不到目标要求的,视情节给予处罚。 2、自觉履行法定义务,完成年度目标,参与评选安全生产工作先进个人。 3、对未达标的个人,实行一票否决,取消本单位一切先进个人评选资格。 4、对于玩忽职守,工作不负责任造成一定后果的人员,根据情节轻重严肃处理,直至追究刑事责任。 5、因管理不力致使区域内存在的重大安全隐患不能及时整改或造成重大安全事故的,对有关责任人员按照国务院《关于特大安全事故行政责任追究的规定》给予行政处分;构成犯罪的,依法追究刑事责任。 兴义养护站(盖章):目标责任人: 负责人(签字): 2012年月日2012年月日 1

质量责任书(适合于项目管理人员、模板)

项目总工程师质量责任书 为认真贯彻落实“规范过程管理,均衡高效优质,追求顾客满意”的质量管理方针,防止和减少项 目部各类质量事故的发生,保证施工质量,确保工程建设正常有序的进行。根据有关质量管理制度规定, 南水北调济南市区段输水工程施工I标项目部项目经理与项目总工程师签订本质量责任书。 一、质量目标 1. 原材料、中间产品及混凝土 (砂浆)试件质量合格率100% 2. 产品质量一次检验合格率92% 3. 产品质量一次交付合格率100%; 4. 确保工程达到合同要求的优良标准; 5. 严格按照施工规范及设计要求进行施工监督检查, 确保本工程建筑物的内在质量和外观质量; 6. 顾客满意度达到88分; 7. 合同保证条款履约率100% 8. 重大质量事故发生率为零。 二、质量职责 1. 总工程师是工程施工过程技术的总负责人。负责工程技术、质量的管理工作,对工程质量负 技术责任。 2. 负责组织建立项目部质量管理体系,确保质量管理体系在项目上的有效运行和持续改进。组 织制定项目部质量、技术管理的各项制度、办法。 3. 按程序文件要求组织编制技术文件,组织图纸会审和技术交底,监控各类技术措施的实施和 各类技术规范、标准在项目上的落实。 4. 按质量、环境、职业健康安全管理体系标准要求,对本工程的施工组织设计、质量计划、施工 技术方案、安全技术措施、特殊工序作业指导书进行审核。 5. 组织物资、工程技术、施工等部门实施进货检验、工序检验和竣工产品检验,组织工程阶段 性验收和竣工验收工作,对竣工资料的完整性、符合性和可追溯性负责。 6. 组织对不合格品进行质量分析,对质量事故按“三不放过”的原则进行分析,提出质量问题 的纠正和改进意见。 7. 负责组织质量管理体系运行情况的检查和考核。 8. 开展科技进步工作,推广应用新技术、新工艺、新材料、新设备。采用统计技术,对生产过 程、产品质量进行动态分析、研究和验证。 三、奖惩 按照上级及项目部有关质量管理奖惩办法执行。 四、责任期限

安全生产责任制和安全目标

东营区中心城排水系统提升工程安全生产责任人管理制度和安全生产责任目标 为了搞好安全生产、文明施工,坚决贯彻“安全第一,预防为主”的安全生产方针,切实保障全体职工的生命安全,促进生产,提高安全生产管理水平,提高企业社会信誉和市场竞争力,落实公司《安全生产目标责任书》的考核条款,按照“谁主管,谁负责”和“管生产必须管安全”的原则,把安全生产责任目标层层分解,落实责任,特制定项目经理(安全生产责任人)安全生产责任人制度和安全目标管理。 一、工作职责 (一)综合治理 1、加强对安全生产工作的领导,依法履行安全生产监督治理职责。定期召开的每月安全生产工作会议和每周防范重特大安全事故工作会议,研究防范重特大安全事故,协调、解决重大安全问题。 2、负责项目部的安全生产工作,严格落实安全生产控制指标,层层签订安全生产目标治理责任状,并严格考核,奖惩兑现。 3、每周至少组织一次安全生产专项大检查,及时排查处理事故隐患。 4、鼓励和支持安全生产科学技术研究和安全生产先进技术的推广应用,促进企业的安全技术改造。 5、建立完善的项目风险抵押金制度,确保事故抢险和善后处理所需资金。 6、落实安全生产“一票否决”制度。 7、按时向公司安全部门报送安全生产大检查总结、自检自评考核情况以及有关安全生产专题会议贯彻落实情况等材料。 (二)加强重特大事故隐患排查整改和重大危险源治理 1、按照《重大安全生产事故隐患整治监督治理办法(试行)》规定重点监督整治隐患整改项目,制定有关项目的整改方案,落实整改责任,限期整改到位,及时消除事故隐患,监控率达100%。 2、完成重大危险源的登记建档、安全评估、安全规章制度制定、 应急技术培训、警示标志设置、安全检查、监控制度建设,进一步规范重大危险源的监督治理。 (三)加强安全生产专项整治工作 深入开展安全生产专项整治。专项整治做到有组织、有计划进行,各项整治做到工作内容和目标明确,下达各项整治有具体实施

各级各部门安全生产责任制

工会安全生产责任制 1、坚持以经济建设为中心,维护职工的合法权益,并加强对职工的思想政治教育和文化知识培训。 2、在上级工会和同级党组织的领导下,积极、主动、独立、负责的开展工作,充分发挥党和职工群众的纽带作用。 3、全心全意为职工群众服务,履行职工代表大会的职责,发扬工人的主人翁精神,协助经理搞好企业管理,促进企业的现代化管理。 4、协助和督促行政部门贯彻执行劳动安全卫生各项规定,组织和开展各种形式的安全生产竞赛。 5、督促提出安技措施经费,并监督合理使用。 6、参与重大伤亡事故的调查分析,监督有关部门落实防范措施。负责组织有关部门做好伤亡事故的善后处理。 7、广泛发动群众宣传安全工作,做到安全工作齐抓共管,人人有责,完善工会与群众的联系。

生产经营科安全生产责任制 1、在编制生产计划时,同时要编制安全技术措施方案。 2、检查生产进度时,要同时检查安全生产情况,发现问题,负责进行调度,并转告有关科室。 3、生产调度中发现存在重大隐患,要及时进行调度指挥,采取措施,消除隐患。 4、安排生产计划时,必须考虑施工设备的装载能力,防止超负荷作业。 5、在指导施工生产过程中,当进度、质量、安全三者发生矛盾时,必须把安全放在首位。

计划科安全生产责任制 1、收集建筑市场信息,为领导决策提供科学依据。 2、参与承揽施工任务,组织工程招投标,签定内外施工合同和承包合同。 3、编制生产计划,下达生产任务,组织生产性会议,并准备有关资料。 4、制定企业劳动定额,核实各单位完成的工作量、审批工资含量指标。 5、负责数据的统计和报表的编制填报。 6、参与工程质量检查和竣工验收。 7、负责生产经营方面的资料收集、整理和归档。 8、牵头组织总公司施工现场文明卫生管理检查,并予以表扬和批评。 9、参与经济合同纠纷的协调、仲裁、诉讼等工作。

办公室安全责任书

办公室安全责任书 1、办公室必须建立安全工作责任制~每天安全保卫工作落实到人。下班前~责任人要对本室进行认真检查~关闭电灯及其他电器、关好门窗后离开办公室。 2、个人的现款和贵重物品~不准存放在办公室内。 3、严禁将易燃爆、剧毒物品带入办公室内。 4、办公室内严禁使用电炉、电熨斗~不准私拉电线~随意安装电器设备。离开办公室前应关闭电源。 5、办公室内~不准堆放纸张~书籍和资料~不准在室内焚烧废纸和其他物品。 6、节、假日需加班者~应将加班人姓名、时间提前通知总务处~加班时在门口门卫处登记~未经批准不得进入办公室。 7、不准在办公室内留宿。办公室钥匙不能转借~人员调出要及时交回。 本责任书自双方签字之日起生效。 办公室负责人,签字, 校长,盖章,: 20009 年9 月1日 教学管理安全责任书 一、为了保证校内正常教育教学秩序和明确各部门、各相关责任人的职责范围、督促各相关责任人严格履行各自的安全职责~特签订本安全责任书。 二、教导主任为本部门的安全责任人。 三、安全工作职责范围: 1(与各相关教研组长、相关实验员签订安全责任书。 2(督促和指导各个相关教研组做好学生的课上安全工作~体育活动防止发生意外伤害、理化课防止化学药品灼伤以及安全用电等。

3(双休日、节假日组织学生参加竞赛、各类考试活动以及去校外参加活动等~做好学生的安全防范工作~杜绝意外伤害事故的发生。 4(一旦发现发生紧急事件~立即组织人员按应急处理预案做好保护救治学生、控制事态发展、稳定学生情绪和及时上报工作。 四、责任追究:在部门工作范围内发生有责安全事故~除追究具体责任人的责任外~学校将追究教导主任的责任。 学校负责人:高月勤业务责任人: 20009 年9 月1 日 总务后勤安全责任书 一、为了保证校内正常教育教学秩序和明确各部门、各相关责任人的职责范围、督促各相关责任人严格履行各自的安全职责~特签订本安全责任书。 二、总务主任为本部门的安全责任人。 三、安全工作职责范围: 1(与学校卫生室、总务管理员签订安全责任书。 2(督促和指导食堂管理员制订食品卫生制度以及其他相关工作制度~严格执行《卫生管理办法》~杜绝食物中毒事件的发生。 3(督促卫生老师严格执行食堂日检制度和饮用水的卫生管理办法,各种传染病高发时期~做好预防工作~防范各种传染病在校内蔓延,做好校内伤害事故的紧急处置工作。 4(严格执行校内安全巡视检查规定~定期组织人员对校内建筑物、围墙、运动场地、大型体育器械、水电设施、消防设施等进行安全检查、发现问题~及时处理~杜绝事故隐患。 四、责任追究:在部门工作范围内发生有责安全事故~除追究具体责任人的责任外~学校将追究总务主任的责任。

2017质量管理责任书

2017年度质量管理责任书 责任书编号: 中国有色金属工业第十四冶金建设公司 第十一直管部 2017年1月

2017年度质量管理责任书 为全面提升公司工程质量管理和创优水平,落实质量管理责任,强化工程施工过程控制,交付符合规范标准要求,满足合同、业主要求的合格产品,完成年度公司质量管理目标和任务,持续提升企业品牌,筑牢质量效益型、跨越发展之路。根据国家相关法律法规和建投集团公司质量管理要求,结合公司的实际情况,特签定本责任书。 一、责任单位、责任人、责任范围和时间 (一)责任单位:云电投电力装配工业基地(8#地块二期)公共租赁住房项目项目部 (二)责任人:项目部经理 (三)责任范围:责任单位所属的工程项目 (四)责任时间:2017年1月1日至2017年12月31日 二、责任目标 (一)确保工程质量验收一次合格,分项工程合格率100%,优良率90%以上。 (二)、杜绝重大质量事故,减少一般质量事故的发生,努力克服施工常见问题及质量通病和缺陷。 (三)年度创优目标:省级优质工程。 (根据工程实际情况,对QC小组活动开展,省级优质工程的申报进行策划,并有具体的策划书) 三、工作职责 (一)质量管理责任。全面开展质量管理工作,全面落实国家质量管理相关法律法规要求;切实落实集团及公司质量管理相关规定,完成公司年度质量管理工作任务和目标,落实质量管理责任制,健全责任目标考核、奖惩制度;建立质量管理台账,全面加强项目工程质量监管,建立质量信息统计和通报制度;建立质量例会制度,定期召

开质量工作例会,组织研究解决涉及质量管理工作的重要事项。 (二)规章制度和过程监督管理责任。健全完善本单位质量管理制度,制订年度质量管理工作计划;落实项目质量管理策划和实施细则;明确和落实各岗位质量管理职责,组织开展质量大检查、每月组织至少一次的质量大检查、专项治理活动,加强施工过程质量管理,交付符合业主、合同要求和规范标准要求的产品。 (三)机构设置和人员配备责任。健全本单位质量管理组织机构,按国家有关规定,设立本单位质量管理部门,配置相应管理人员,必须按规定配备项目部专职质量管理人员,配备满足项目需要的检测检测设备。 (四)教育培训责任。组织开展质量管理教育培训工作,全面做好从业人员分层次质量教育,加大作业人员操作技能培训,切实将质量技术交底落到实处,积极组织开展“九月质量月”活动。 (五)标准化管理责任。深入开展质量标准化管理,全面开展实物工序样板引路制,深入开展质量常见问题治理,全面推行工程质量实体检测内部监督管理制度,切实提高工程实体质量,提升施工现场质量标准化管理水平。 (六)质量创优责任。加强企业品牌建设,积极组织工程创优活动,编制创优策划书,采取切实有效的办法,全面加强创优管理,完成年度创优工作目标。 (七)事故报告、质量信息报送责任。按相关规定及时、如实报告质量事故和质量信息,建立质量事故台账,加强质量事故档案管理;对质量事件或事故按“四不放过”的原则进行处理,组积极织开展质量事故警示教育会。 (八)工程质量治理两年行动工作。规范项目部管理行为,杜绝违法转包、分包,落实项目负责人五方主体责任,履行质量终身承诺责任,严格执行项目负责人质量职责和永久铭牌制度,确保不被市级

安全生产责任制和目标管理制度.doc

安全生产责任制和目标管理制度1 兴华大厦 安全生产责任制和目标管理 工程名称:兴华大厦 工程地点:广州市天平架兴华路 施工单位:广州市房屋开发建设有限公司第二分公司 编制单位:广州市房屋开发建设审批部门:房建二分公司有限公司第二分公司 部门:项目经理部审批负责人: 工程技术负责人:审批日期: 编制人: 编制日期:2005年8 月日 目录 一、安全管理体系: (3) 二、安全管理人员职责:(3) 三、各主要工种安全技术操作规程:(5) 四、保证施工安全、文明施工主要措施.6

一、安全管理体系: 二、安全管理人员职责: 1)项目安全管理责任人职责: a 、遵守国家和省市有关工程建设和城市建设的政策和法规、执行企业安全生产 规章制度; b、参加编制和实施安全技术措施和计划,及时解决施工中出现的问题; c、做好安全生产的宣传教育和管理工作,经常进行安全生产检查、掌握生产安全情况,消除事故隐患,制止违章作业; d、接受公司职能部门的监督,并及时向公司汇报现场安全生产工作; e、负责管理人员的思想工作,抓好精神文明建设。 2)安全技术措施责任人职责: a、认真执行安全生产规章制度,组织实施安全技术措施,并对各班组操作人员 进行安全技术交底,安全学习教育。 b、负责对施工现场搭设的架子和安装电气、机械设备等安全防护装置组织验

收。 c、做到不违章指挥,组织工人学习安全操作规程,认真检查安全工作。 d、接受上级职能部门的监督,及时向上级汇报安全生产情况。 e、组织质安员、班组长对施工安全进行检查,发现问题要及时纠正。 3)施工安全管理责任人职责: a、贯彻执行公司制定的生产安全手册和措施,执行安全生产的政策规定和制 度。 b、对违章作业要及时制止,发现质量和安全隐患要及时向负责人报告。 c、执行“三检制度”,对现场工地实行定期安全检查。 d、协同现场管理人员,对新进场工人进行安全技术措施交底和安全教育。 e、参加工程安全质量检查和验收,参与质量回访工作。 4)施工用电管理责任人职责: a、贯彻执行《施工现场临时用电安全技术规范》和《建设工程施工现场供用电

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