森林公安局工作职责
1、积极宣传、贯彻、实施国家有关法律、法规，做好林区治安基础防范工作，制止违法犯罪活动，提高发现和打击违法犯罪的能力，保障林农的合法权益。
2、按照国家法律规定，依法查处辖区内各类森林和野生动物案件，维护林区生产和生活秩序。
3、深入开展调查研究，掌握了解辖区内治安状况，制定林区治安综合治理措施，督促和指导乡（镇）林业中心站做好林区治安和林政管理工作。
4、建立和完善群众性护林组织和群众性联防组织，实行群防群治，做到措施得力，任务明确，真正发挥作用。
5、建立山情、林情、社情档案，摸清辖区热点、难点问题及重点人口的底数，设建护林治安信息员，掌握林区动态及时准确。
6、加强森林防火宣传，切实保护森林和野生动物资源，依法查处各类破坏森林和野生动物资源的违法犯罪活动。
7、坚持依法办案、依法行政，密切警民关系，接受群众监督，当好领导参谋，树立森林警察良好的形象。
8、热情接待来访群众，落实各项便民、利民措施，积极为群众排忧解难，对待来函、来信要认真处理，做到件件有着落，事事有交待。
9、认真进行各种案件数字统计和材料总结上报工作，并积极完成公、检、法和上级公安机关部署的工作任务。
10、完成领导交给的其他工作任务。
局长职责
主持单位全面工作，并抓好行政业务和其他建设工作。
1、协助教导员共同搞好所内民警政治思想，组织纪律工作。
2、坚决认真贯彻执行上级的指示、命令。
3、扎实抓好辖区的基础防范工作。
4、制定全年工作计划，安排日常工作及组织查破森林和野生动物案件，并根据辖区动态，开展林业专项治理。
5、负责抓好森林法制宣传和开展为民服务活动。
6、负责抓好内勤内务及装备管理工作。
7、负责抓好所内的执法工作。
8、负责组织民警进行业务学习和帮助林农解决实际困难。
9、审批森林和野生动物行政案件有关表格、执法台帐、报表等。
10、认真落实局长接待日制度，接受群众来访、咨询等事项。
教导员职责
一、教导员主要职责是主管全所政治工作，保证公安业务工作的完成。
二、组织民警学习政治和文化，学习马列主义和毛泽东思想，对民警加强理想道德教育、宗旨教育、传统教育和廉政教育，提高民警的政治素质，做好党、团支部工作，发挥支部的战斗、堡垒作用，健全组织生活，组织和团结全所民警做好各项工作。
三、做好对民警的考核评比工作，发现和培养先进典型，表彰先进鞭策后进，充分调动民警的积极性和创造性。
四、从政治上、工作上、生活上关心爱护民警，帮助解决实际困难和问题，经常家访，做好家属工作，组织开展好文体娱乐活动，活跃民警文化生活，增强民警体质。
五、检查民警执行法律政策、遵守纪律情况，定期召开警民座谈会，接受群众批评监督。
六、协同局长抓好业务工作。
外勤民警职责
1、要认真受理查处辖区内森林和野生动物刑事、治安、行政案件。
2、深入林区，利用多种形式进行法制宣传，掌握责任区内山情、林情、社情，摸清责任区内热点、难点，物色建立护林治安信息员，充分发挥其作用。
3、做好林区安全保卫工作，保护好发生在林区内的刑事案件现场，协助上级公安机关和兄弟单位侦查破案，查寻罪犯等活动。
4、及时查处影响林区秩序的治安灾害事故，重大问题，查明情况后及时报告上级有关部门。
5、督促护林治安保卫人员和护林积极分子开展工作，经常对其进行教育，布置具体任务，教给工作方法，帮助总结经验教训。
6、加强林区护林防火工作，防火期内要组织人员值班巡逻，设立临时护林防火检查哨卡，控制火源；发生火灾要及时报告，组织群众扑灭火灾，维护火场秩序，及时查处或协助有关部门调查起火原因和善后处理工作。
7、加强野生动物管理和保护宣传工作, 制止和查处非法捕杀、收购、倒卖、走私、驯养野生珍稀保护动物的违法犯罪活动。
8、完成领导交给的其他工作任务。
内勤民警职责
1、负责局内各种登记表、簿、册装订、立卷、归档等工作。
2、按照规定及时做好上报报表、材料总结和财务报帐等工作。
3、按照规定及时做好局内办公用品的购置、领取、发放等工作。
4、起草局内有关报告、通报、总结材料等，并按规定予以发、送。
5、负责局内各种文件的处理、归档工作。
6、负责局内会议记录、整理、归档及做好后勤工作。
7、依据档案管理的有关法律、法规，做好不归档材料的销毁及归档材料的保密、借阅、利用等工作。
8、对分片民警掌握各种治安信息，及时做好收集、汇总、分析并报局长审定。
9、对民警移交的案件材料，按规定及时装订、立卷。
10、对局内开展“创建”及其他活动形成的材料，按照规定予以立卷、归档。
11、做好局内简报、宣传投稿等工作。
12、协助局长管理好财务和装备管理工作。
13、对局内工作依据轻重缓急，起草工作计划，当好局长参谋。
14、负责完成领导交办的其他事项。
驾驶员职责
1、服从领导安排和调度，开好车，遵守效能规则。
2、爱惜车辆，保持车内整洁，做到车况良好。
3、加强车辆安全，不开带病车，不酒后开车。
4、维修保养车辆，减少开支费用。
5、不得擅自公车私用，特殊情况下用车，需经单位负责人批准。
6、严守机密，不传播领导和办案人员在车上的谈话内容。
森林公安服务承诺制度
森林公安工作依靠人民的支持，保持同群众的密切关系，倾听群众的意见和建议，接受群众的监督，维护人民的利益，全心全意为人民服务，做到有警必接，有险必救，有难必帮，有求必应。
1、遇到公民人身、财产安全受到侵犯或者处于其他危难情形，应立即救助。
2、对公民提出解决纠纷的要求，应给予帮助。
3、对公民的报警案件，应认真受理，在法定的期限内，及时查处，依法办理。
4、经常深入辖区开展巡逻，保证人民群众有事能同辖区民警及时取得联系，增强群众的安全感。
5、积极参加抢险救灾和社会公益工作。
首问责任制度
1、第一位接待办事群众的民警为首问责任人，必须对求助群众负责到底，直至群众满意。
2、第一个接警民警为案件的首问责任人，从接案、立案、办案到结案自始至终负责到底，杜绝推诿扯皮。
3、首问民警必须及时向当事人通报事情或案件办理情况和结果，并征求当事人的意见。
4、首问民警必须对当事人反馈的合理意见要及时采取措施，妥善处理或补救，对不合理的意见要耐心地予以解释，直至群众满意。
5、首问民警如果遇到不属职责范围内的问题，要先接待后移交有关部门处理。
6、首问责任民警确因工作繁忙，无暇办理，可向局长申请移交，领导视情指定民警接管，并办理好案件移交手续。
治安耳目管理制度
1、选建的治安耳目必须具有发现破坏森林资源违法犯罪活动，了解山情、林情、社情和林区社会治安动态的能力，做到保证数量、提高质量、布局合理、发挥作用。
2、选建和撤销治安耳目，必须严格办理申报和审批手续，实行单人管理，个别联系。
3、使用治安耳目，必须严格遵守国家法律、法令和工作纪律，不得行使法律规定由公安机关和公安人员行使的各种权利，不得向其泄露任何工作秘密，不得从事违法犯罪活动，严禁耳目之间发生横向联系。
4、加强对治安耳目进行政治思想、遵纪守法和工作纪律、方法的教育，增强其工作责任心和法纪观念。
5、坚持对治安耳目的考核，个人应每季度考核一次，每半年进行一次检查总结，年度进行一次清理整顿检查，对成绩突出的予以奖励，对长期不发挥作用或不适合工作的，及时予以撤销，触犯刑律的，依法追究刑事责任。
6、建立治安耳目档案，材料分别立为工作卷和个人卷。未经领导审批，任何单位和个人不得借阅。
学习制度
1、加强政治思想理论学习，每月坚持政治理论集中学习三次以上，牢固树立全心全意为人民服务的思想。
2、钻研公安业务和林业技术知识，不断提高业务素质。
3、组织学习上级下发的有关文件、材料及重要会议精神。
4、提倡自学，坚持集中学习，搞好岗位培训。
会议制度
1、积极参加上级机关和本单位召开的各种会议。
2、每月中旬召开一次局务会，月末召开一次总结布置会，案情讨论会视需要临时召开，重大案件必须经集体讨论。
3、端正会风会纪，做好会议记录。
4、开展批评与自我批评，坚持批评─团结─批评，做到会而有议，议而有决。文书档案管理制度 1、文书制作、收集、整理、归档、装订与存放由内勤民警负责。 2、森林和野生动物案件坚持一案一卷，案卷必须完整、齐全、整洁。 3、文书卷：上级文件、群众来信、工作总结、文秘材料等应分类归档。 4、报刊资料卷：应分门别类收集装订，短缺及时收集补齐。
5、需移交、销毁的档案资料，必须经领导批准。财务管理制度一、严格罚没款的管理，对生效的裁决，应立即兑现，及时开出罚没收据，入帐要清楚，罚没款按时上缴。二、对各项收入、支出，严格票据观念，钱、物分人管理，严禁座支、挪用，严防帐目不清。三、各项财务支出，要本着节约原则，合理开支，报销票据手续齐全，实行局长一支笔审核，对各项收入、支出实行每月在局务会上通报一次，便于民警做到心中有数，相互制约，相互监督。四、对案件的赃款、赃物实行专人保管，登记造册，对财物的处理，须经局务会讨论决定。车辆管理制度 1、警车是公安机关快速出击的办案工具，必须做到警车警用，不得他用。 2、实行专人驾驶，警车驾驶应认真遵守交通规则，严禁无证行车、违章
驾驶。 3、驾驶员要经常维修车辆，保持车况良好，车辆整洁，及时提出修理意见，对超出 500 元以上的修理，必须经集体研究。 4、车辆管理本着节约的原则，实油票报销必须由随车民警签字证明并注明去向。
5、车辆不得乱停乱放，严禁停放在娱乐场所。执法过错责任追究制度公安机关人民警察在执行职务中，在下列情形之一的，应当追究执法过错责任： 1、违反法律规定，对应当立案或者撤销的刑事、行政案件不予立案、撤销，对不应当立案或者撤销的案件予以立案、撤销的； 2、在办案中弄虚作假、逼供、骗供、诱供、逼取证人证言的，或者因为在勘验、检查、鉴定中出现重大失误、疏漏而造成案件错误处理的； 3、因办案人员的主观过错导致案件主要犯罪事实错误，检察院不予批捕、不起诉或者人民法院判决无罪的； 4、应当报捕而未报捕导致检察院在审查批捕时增捕重大犯罪嫌疑人的； 5、因办案人员的主观过错导致案件主要事实错误或者严重违反法定程序，被人民法院、复议机关撤销具体行政行为的；
6、对没有犯罪事实或者没有证据证明有犯罪重大嫌疑的人，错误采取刑事拘留、取保候审、监视居住等刑事强制措施，或者超过法定期限办案情节严重的；
7、违反法律规定，作出拘留、罚款、吊销许可证和执照、没收财物等行政处罚，或者采取劳动教养、少年收容教养、收容教育等限制人身自由措施的；
8、违反法律规定，办理保外就医；
9、违反法律规定，对财产采取查封、扣押、冻结等强制措施，或者违反国家规定征收财物、收取费用的； 10、违反法律规定，使用警械、武器，情节恶劣或造成严重后果的； 11、违反法律规定，阻碍当事人行使申诉、控告、听证、复议、诉讼和其他合法权利，情节恶劣或者造成严重后果的； 12、不履行办案协作职责，或者阻碍异地公安机关依法办案，情节恶劣或者造成严重后果的；13、错误执行或者拒不执行发生法律效力的刑事、行政裁判、复议决定和其他纠正违法的决定、命令，造成严重后果的；
14、拒绝或者拖延履行法定职责造成严重后果的； 15、其他故意或者过失违反法律、法规、规章规定，应当予以追究的执法过错。
2018年公安局工作思路 18年是实现十八大提出的奋斗目标的开局之年，XX市公安局以学习贯彻落实党的十八大精神为首要政治任务，以服务XX“担当领头羊，领先中西部，百强再进位”为重点，全面谋划部署18年公安工作，确保公安工作在新的起点上有新的发展。 一是学习贯彻十八大精神入脑入心。始终坚持高举旗帜、听党指挥、对党忠诚，始终保持公安工作坚定正确的政治方向；始终坚持围绕中心、服务大局，全力保障XX市经济社会发展；始终坚持抓党建、促发展，全面提高全局党建工作的科学化水平。 二是严厉打击各类刑事犯罪。建立刑事案件发破案每月分析例会制度。根据每月全市刑事案件的发案规律和特点，由刑侦部门牵头，整合情报、网安、指挥中心等机构资源，每月组织各分局派出所召开会议，互通信息，形成打防合力，并有针对性地提出打击防范措施，实现破案效益的最大化。对群众反映强烈的“两抢一盗”等侵财性犯罪，充分发挥反“两抢一盗”专业队伍的尖刀作用，既快侦快破，又及时为群众追赃挽损，以切实的举措提升公众安全感和群众满意度。对屡禁不止、群众深恶痛绝的“黄赌毒”等违法犯罪开展强力整治并始终保持高压态势，对吸毒人员符合强戒条件的一律送强戒；对辖区发现有赌博机的一律予以销毁，并对业主行政拘留，符合劳教条件的一律送劳教。 三是开展社会治安大防控。充分发挥已建成的4个治安卡点和即将建设的5个治安岗亭的重要作用，实行卡点和岗亭联合作战，整合警力，装备资源，编织全方位、全天候、全覆盖的治安防控网，最大限度屯警街面，提高预防、发现、控制、打击街面犯罪能力。全面启动社会治安视频监控“天网”，实行视频监控“四个延伸”，即向单位内部延伸，向小街小巷延伸，向重点单位、部位延伸，向农村乡镇(街道)延伸。同时主动向党委政府和有关部门汇报，取得重视和支持，尽快组建视频监控管理员队伍，确保前期业已建成的视频监控中心有值守员、有经费保障视频监控探头的使用、维护，使其真正发挥作用。 四是进一步严格公共安全监管。严格枪支弹药、管制刀具和爆炸、剧毒、放
姓名：XXX 部门： XX部YOUR LOGO Your company name 2 0 X X 林业局工作制度(5篇)
林业局工作制度(5篇) 第一篇：林业局考勤考评制度 为加强机关作风建设，严格工作纪律，营造优良的工作环境和工作秩序，提高机关的办事效率，确保各项工作任务的顺利完成，特制定本制度。 第一条考勤对象为局机关全体干部职工和借调人员。 第二条机关工作人员统一按县政府规定的作息时间按时上、下班，不得迟到、早退、中途溜号，不得上网聊天、玩游戏和网上看电影，不得在工作时间闲谈，更不准公共场所喝茶、玩扑克、斗地主、打麻将等，违者按《公务员法》等有关规定处理。 第三条对局机关工作人员的考勤实行局领导干部轮流负责制，负责对职工签到工作的监督检查。 第四条局机关工作人员考勤实行签到制度，签到地点设在局办公室。局领导和职工必须本人签名签到，严禁代签。如有代签名者，代签人与被代签人以旷工论处。局领导须带头执行，率先垂范，主动接受职工监督。凡机关工作人员如出差、请假、开会等外出的，由所在股室负责人或主持工作负责人在考勤簿上相应栏内注明；局领导开会、出差等由办公室负责人签到；职工探亲、休假等由局办公室按规定办理。 第五条对违反考勤纪律的人员给予处罚。凡迟到10—30分钟内、早退10—30分钟的，按事假一天处理；迟到超过30分钟以上、早退30分钟以上的既未请假又未签到的按旷工1天处理。 第 2 页共 11 页
第六条严格实行督查制度。局领导及办公室将实行定期或不定期的督查，一般采取上班后15分钟或中途对在岗情况进行抽查，并将督查情况进行通报。 第七条考勤情况每月末由局办公室负责公布一次，并将其作为职工年终评先评优的重要条件之一。迟到、早退累计超过30次（含30次）旷工累计3天（含3天）年终考核不得被评为优秀和推荐为先进个人，科室不得评为先进科室。对旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续15天，或一年内累计超过30天的，按《公务员法》有关规定处理。 第八条本制度由局行政效能建设办公室负责解释。 第二篇：林业局门卫值班制度 为做好县林业综合大楼安全及门卫值班工作，搞好综合防治和服务工作，特制定本制度。 一、值班人员负责单位大门的开、关事宜，工作人员应按时开、关门，单位没有出车情况时应关闭大门，开启小门，确保门内财产安全。 二、陌生人进入院内时，值班人员要严加盘问，并及时登记。 三、门卫要注意仪表形象、礼貌待人、严格执法，值班期间不许喝酒、不许做与值班无关的事情。 四、门卫在值班期间必须坚守岗位，不得擅离岗位、私自串岗，有事必需请假，经单位主管领导批准后，方能离开。 五、严禁外来车辆、摩托车进入林业院内，大门附近禁止停放车辆， 第 3 页共 11 页
林业局统战工作计划 xx社区xx年统战工作计划 为贯彻党的十八大对统一战线工作的新要求精神，为完善居民自治，建设管理有序、文明祥和的新型社区，更好地为推进和谐文明社区做出贡献，结合社区实际，社区统战工作领导小组对今年工作做出如下安排： 一、领导重视，强化组织，周密安排 为确实开展社区统战工作，社区成立了统战工作领导小组，为社区统战工作的顺利开展提供了有力的组织保证。为了使社区统战工作有序开展，年初制定工作计划，与其他工作同安排、同考核。在社区统战工作实施的过程中，从社区实际出发加强调查研究，探讨开展社区统战工作的有效途径，有力地促进了社区统战工作的顺利开展。 二、宣传政策，提高认识 贯彻学习统战工作精神，研究如何深化统战工作，统战工作由专人负责，积极对统战对象情况进行了梳理、摸底，做到心中有数，工作有的放矢。认真传达了镇党委及县统战部对统战工作的工作部署，提高了对开展统战工作的重要意义、任务要求和如何开展统战工作的认识。结合实际，开展多种形式的统战知识宣传，利用群众代表等集中活动的机会，向群众和统战对象广泛宣传党的统一战线方针政策。利用宣传平台（黑板报、宣传栏）等宣传统战工作精神。通过学习宣传，使广大居民群众对统战工作有了正确的认识，并 积极参与到这项工作中来。
三、调查摸底，夯实基础 组织工作人员，采取上门走访、电话联系等形式，对统战对象，进行全面深入的调查摸底，并做出记录。 四、立足服务，联谊交友，做好争取人心凝聚力量的工作 为统战对象服务是统战工作的最基础、最重要的内容，是凝聚人心的最有力方式。社区充分利用服务网点，开展服务。利用社区服务中心的服务功能结合工会、妇代会、综治、便民服务等工作，开展职工权益保护、妇女权益保护；再就业指导、法律援助、民政优抚、等一系列服务，建立了广泛的沟通渠道。开展走访慰问活动。社区统战领导小组成员在此项活动开展的过程中，每人联系了2名统战对象，利用节假日和工作之余开展谈心交友活动，登门走访统战对象，了解他们的生产、生活状况和听取他们对社区建设、管理等方面的意见和建议，及时帮助他们解决生活中遇到的困难和问题，通过上门走访，加强我们与统战对象的沟通和联系。在活动中，都邀请统战对象参加，充分发挥他们的特长和聪明才干。 五、加强自身建设，全面提高社区统战工作水平 社区紧紧抓住群众路线教育实践活动的契机，进一步加强理论学习，继续抓好社区作风建设建设，全面提高社区干 部对统战工作的政治、理论、业务素质，努力做到学在深处，谋在新处，干在实处，切实提高社区统战工作水平。篇二:《新时期林业统战工作》 如何做好新时期林业基层统战工作
公安局2020年工作计划范文 X年，全市公安工作的总体布局是以打造高效能的现代警务体系、高水平的执法服务品牌、高素质的过硬公安铁军，着力推动公安工作现代化走在前列，实现X公安工作高质量发展。 一是打好严打整治攻坚战。X、深化扫黑除恶专项斗争。持续推进专案攻坚、“打财断血”“打伞破网”，积极探索“无黑城市”创建等长效机制，真正将黑恶势力从X彻底清除干净，确保历时三年的扫黑除恶专项斗争圆满收官。X、重拳打击多发性、方面性犯罪。要以侦破系列、团伙、跨区域犯罪案件为重点，统筹抓好打击涉枪涉爆、盗抢骗、黄赌毒、食药环、网络传销、侵犯公民个人信息、“净网X”“禁毒两打两控”等系列会战，确保打处绩效实现X领先。X、快侦快破严重暴力犯罪案件。对现行命案、个人极端、绑架劫持等严重暴力犯罪案件，坚决做到发一起、破一起，在最短时间内消除社会影响，全力打造X命案侦破攻坚品牌。 二是打好风险防范攻坚战。深入打击整治网络政治谣言和有害信息，全面落实发现、核查、打击、反制措施，努力建设干净清朗的网络空间。要严打违法违规金融活动，建设非法集资预警监测系统，严防经济领域风险向社会稳定领域传导。要强化涉访维稳工作，严密落实情报预警、属地管控、依法打击措施，全力压降进京越级访，推动信访稳定形势稳中向好。深入开展反恐斗争，对重点关注对象逐一“打标签”分类管控，严防暴恐袭击和个人极端事件发生。
三是打好治安防控攻坚战。要完善点线面结合的立体化治安防控网络，“在点上”，完善公安检查站、治安卡点“常态+战时”勤务机制，始终保持高效常态的查缉布控质态；“在线上”，要以警务室和警务工作站为依托，严格落实城市巡防重点部位“X，X，X”分钟处置要求，织密社会面巡防网，建立健全街面应急指挥、快速反应、联动处置工作机制，推动警力警车警情可视管理、扁平指挥，构建精准巡防、联动巡防新格局，提高社会面见警率和管事率。 X、建立全覆盖的虚拟空间管理网络。要加强互联网虚拟空间管理，加大对自媒体、网站、微信群组、微博和新型即时通讯软件的监管和执法力度，全面提升涉稳敏感舆情发现预警、研判处置能力和网络违法犯罪打防能力，确保网上阵地控制得住、网上信息发现得了、网上轨迹掌握得准，着力营造干净清朗安全的网络空间。 X、建立动态化基础管控网络。要积极融入网格化社会治理创新，实现“警格+网格”双网融合，联动采集信息、排查隐患、化解矛盾。以开展创建“枫桥式”派出所为抓手，积极探索大数据条件下社区警务新模式，抓住不放心的人、不放心的物、不放心的事，常态化组织开展基础管控攻坚，全面推进社区基础信息采集，全面实现“人地事”、“物网图”全要素的动态管控和“吃住行消寄”等活动轨迹的精确掌握。要整合情报、技侦、网侦等手段资源，通过网络和轨迹数据分析研判，向派出所和社区民警精准推送情报指令，让民警更好地开展源头管控等工作，努力实现常态化、规范化运行。
林业局学法工作计划 一、指导思想 以党的十八大、十八届三中、四中全会精神、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，牢固树立社会主义法治理念，紧紧围绕以生态建设为主的林业发展战略，充分发挥法制宣传教育的全局性、先导性、基础性作用，为推进我州林业现代化建设，构建社会主义和谐社会作出应有的贡献。根据《县人民政府办公室关于印发〈县人民政府常务会议学法制度〉及〈县人民政府常务会议20**年度学法计划〉的通知》文件要求，结合我局实际，广泛开展学法活动，现制定实施计划如下： 二、主要目标 根据我局林业事业发展和全面推进依法治林工作的需要，继续深入开展林业法制宣传教育，进一步增强林业干部职工特别是领导干部的社会主义法治理念，提高其依法行政的能力和水平；进一步增强依法治林观念，提高依法管理和服务社会的水平；进一步增强林农法律意识，提高林农法律素质。通过“六五”普法规划的实施，努力实现由内向型普法向外向型普法的拓展，初步建立起内外结合、上下互动、运作有序的林业法制宣传教育体系。 三、工作原则 坚持围绕中心，服务大局。紧紧围绕“十二五”期间我县林业发展的总体目标，本着林业法制宣传教育要服务于生态建设的需要，服务于林业改革的不断深化，服务于林业又快又好发展的原则，全面落实林业法制宣传教育的各项任务。坚持以人为本，服务林农。始终坚持全心全意为人民服务，从广大林农需要出发开展林业法制宣传教育，从着力解决广大林农关心的热点难点问题入手，大力普及法律知识。坚持求实创新，与时俱进。针对林业发展的新形势、新任务，把握广大林业干部职工对林业法制宣传 第1 页共6 页
教育的基本需求，研究工作的内在规律，转变工作作风，创新工作形式，探索工作的新途径。坚持从实际出发，分类指导。根据各地实际情况，针对不同地域、不同对象、不同单位的特点，研究确定林业法制宣传教育的内容和方法，突出工作重点，不断提高工作实效。 四、主要做法 (一)加强宪法和国家基本法律制度的宣传教育。进一步学习宣传宪法，努力提高我局林业干部职工特别是领导干部和公务员的宪法意识，树立宪法权威。加大国家基本法律制度的学习宣传，不断培育民主法制观念。深入开展以“学法律、讲权利、讲义务、讲责任”为主要内容的公民法制宣传教育，促进林业职工和林农依法行使权利、履行义务，自觉用法律规范行为，形成遵守法律、崇尚法律、依法办事的良好风尚。 (二)深入学习宣传与林业改革和发展相关的法律法规。继续大力宣传森林法、森林防火条例、野生动物保护法、种子法、土地承包法等林业发展迫切要求普及的各项法律法规。同时积极开展与森林资源保护和生态建设相关的法律法规宣传教育，以野生动植物保护、林地保护、森林防火为重点内容，开展多形式的学法用法活动，积极推进资源节约型和环境友好型社会建设提供法制保障。 (三)深入学习宣传维护社会和谐稳定、促进社会公平正义的相关法律法规。加强林业干部职工和林农守法观念的培养，加强依法维权、依法信访的宣传教育，形成自觉守法的社会风气；引导林业干部职工依法表达自己的利益诉求，依法解决各种矛盾和纠纷。 (四)坚持普法与法治实践相结合，大力推进依法治林工作。要进一步贯彻依法治国基本方略，推进依法治林。完善依法行政体制和机制，健全依法行政制度，严格依法行政程序，强化行政和执法行为监督。要认真贯彻实施行政许可法的规定，依法开展林业行政许可工作。同时，建立林业综合行政执法机构,要不断完善和推广执法责任制、执法公示制和执法过错责任追究制；努力探索建立林业行政执法质量考核评议制度；针对群众
石门县森林公安局 案件层级审核审批制度 第一条为提高全局执法质量和民警队伍执法水平，确保严格、公正、文明执法，落实审批审核责任，根据《湖南省公安机关执法质量考核评审办法》及相关法律法规，特制定本制度。 第二条对案件的审核实行主办民警主办责任制、办案部门一把手审核责任制和分管局领导审批责任制。 第三条案件审核本着“谁主办、谁负责；谁审核、谁负责；谁审批、谁负责”的原则，各责任人各司其责，严把质量关。 第四条办案部门负责刑事案件的侦查、取证工作： 1、刑事案件的接受、立案、破案手续完备； 2、传唤、调取证据、询问受害人（证人）、讯问犯罪嫌疑人、辨认、搜查、侦察实验、现场勘查等侦查措施合法，法律手续完备； 3、依法查明犯罪事实，依法告知当事人合法权益，提出呈报意见。 4、依法办理拘传、取保候审、监视居住、刑事拘留、提请逮捕等强制措施和移送起诉等手续；
5、依法办理作其他处理结案手续。 第五条审核部门负责审核刑事案件以下内容： 1、案件定性是否准确； 2、适用法律条文是否正确； 3、对犯罪嫌疑人是否应追究未追究或不应追究而追究； 4、犯罪事实是否清楚； 5、证据是否确实、充分； 6、各项法律手续是否完备。 第六条刑事案件审核、审批流程： 办案部门提出处理意见呈报局法制办，法制办签署审核意见后由办案单位报分管局领导审批决定。 法制办审核员实行一人一案负责制，即同一案件提请批准逮捕和移送审查起诉由同一名法制审核员负责，如遇审核员出差、学习或其他特殊情况，由法制办主任审核。两次审核均填写《案件质量评查表》，其扣分数直接纳入每季度执法质量考评。 第七条办案部门负责行政案件查证处理工作： 1、依法制作受理案件和不予受理决定等相关文书； 2、依法制作传唤（延长传唤）、询问受害人或证人等、讯问违法嫌疑人、扣押（发还）物品、办理先行登记保存证据审批、检查审批、告知、行政处罚审批（含行政处罚决定书）、送达等
《2020年市林业局公务员个人工作计划》xx年全市林业工作基本思路是。以科学发展观为统领，以生态建设为核心，以现代林业建设为主线，以“生态市、园林城”建设为目标;解放思想、深化改革;完善机制、加强管理;强化服务、提高效率;政策扶持、突出产业;依法治林，加强森林经营;强化科技支撑、促进兴林富民，为实现林业更好更快发展贡献力量。 工作目标：全市预计安排造林绿化21万亩，其中：人工造林13万亩，封山育林8万亩。全民义务植树819万株。森林防火实现无森林火灾目标。探索新的林业机制，森林资源管理要有显着提高，确保森林面积和蓄积实现双增长。林业产业建设要有较大发展，特别要在重大产业项目上有所突破。 突出抓好以下五项重点工作： （一）大力开展植树造林，努力改善生态环境 1、抓好以龙、甘、泰为重点的防沙治沙工程建设，选择杨大苗、樟子松容器苗和山杏、沙棘等乔灌木树种，集中连片、规模营造防风固沙林、沙地经济林。 2、抓好村屯绿化提档升级，在村屯四周营造护村林，在村屯内营造针阔混交、乔灌混交的街道林，在村旁的小片荒地、废弃地上营造用材林和风景林，实现村屯一次绿化到位。同时突出抓好省确定的重点示范乡、示范村、示范场的村屯绿化建设。 3、抓好克拜、龙甘浅山区水土流失治理和江河两岸、流域周围及废弃地的综合整治，大力营造水土保持林、水源涵养林和护堤、护
岸林，控制水土流失，涵养水源，提高江河流域绿化水平。 4、抓好樟子松嫁接红松、山杏嫁接甜仁杏等代表的生态经济林产业，实现生态型林业向生态经济型林业转型。 5、重点抓好农田防护林的优化更新，大力营造接班林带、残次农防林带的迹地更新和农防林补带，提高农田防护林建设标准。 （二）着力提升林业产业化水平，推进林业产业化进程 xx年在巩固现有林业产业成果的基础上，继续抓好省重点建设项目。一是华鹤集团金鹤门业节能阻燃木门，二是三和木业（集团）有限公司环保节能干漆家装产品产业项目，配合省厅把两个重点项目建设全面完成，达产达效。继续抓好林果、林畜、林菌、林药、木材加工等项工作。在全市范围内抓好红松坚果林、大果榛子繁育和果树经济林建设。通过开展红松坚果林扩繁、营建百亩果园和林果经济合作社，不断发展壮大林果、红松坚果林等产业，建立特色产业基地，推进全市生态林业向生态经济型林业转变。 （三）强化森林资源保护和管理，实现“面积、蓄积”双增长 森林资源保护、管理和利用是林业建设的关键环节，要抓好以下几项工作：加强林木采伐的监督管理，按照“xx”森林采伐限额执行。加强征占林地管理，为改善我市经济发展环境和大项目建设做好服务。强化林业执法力度，力争林业各类案件办结率达100%。抓好森林病虫害防治工作，无公害防治率达90%以上，成灾率控制在3‰以下。特别是要全力抓好森林防火工作，做到防火责任到位，应急措施预案到位，工作疏漏责任追究到位
森林防火工作制度 为加强我县森林防火工作，有效遏制森林火灾发生，保护好现有森林资源，做到“群众 广泛参与、社会积极支持、部门齐抓共管、政府全面负责”的森林防火工作机制。结合我县 实际情况，特制定本制度。 一、明确森林防火总体目标 各乡镇人民政府、各有关单位要认真贯彻执行森林防火“预防为主、积极消灭”的方针，切实做好辖区内森林防火工作，确保森林火灾受害率不突破州下达的控制指标，做到无发生重大以上森林火灾，无发生人员伤亡事故，无发生山火烧毁民房的森林防火工作总体目标。 二、森林防火期 根据我县情况，森林防火期从当年11月1日至次年4月30日为止。其中：春节、清明 节及高温干旱时段确定为森林防火戒严期。 三、森林防火责任 1、森林防火工作实行各级人民政府行政领导负责制和林业局职能负责制。各乡镇的乡 镇长是本乡镇的第一防火责任人；国有林场的场长是本林场的第一防火责任人；铁路、公路、水利、农场、矿山等有林部门和单位的法定代表人或主要负责人是其部门或单位的第一防火 责任人；农村村民委员会主任是集体林木的第一防火责任人；责任山、自留山及退耕还林地 上的林木所有权者为该责任山、自留山、退耕还林地的第一防火责任人；风景旅游区的经营者是其风景旅游区的第一防火责任人。 2、防火第一责任人的职责 （1）贯彻执行国家和地方森林防火工作的法律、法规及方针、政策。 （2）组织开展森林防火宣传教育工作，制定本辖区的森林防火措施，组织群众预防森林火灾。 （3）组织开展森林防火安全检查，及时消除火灾隐患。 （4）掌握火情动态，制定森林扑火预案，组织指挥扑救森林火灾。 （5）配合森林公安机关调查处理森林火灾案件。 3、各乡镇对本辖区的机关单位、村委会负责；机关单位对所属干部职工负责；旅游公 司对游客负责；学校对学生负责；村委会对村民负责；监护人对精神病、呆傻等人员负责； 招工单位对招用人员负责；企业公司对员工、施工人员负责。 4、县林业局承担组织、协调、指导、监督全县森林防火工作的责任及全县森林防火指 挥部的具体工作；负责制定全县森林防火基础设施建设计划并组织实施；负责全县森林扑火专业队伍和护林员的组织、管理和培训；组织森林防火科学研究，推广森林防火先进技术； 组织开展安全检查和宣传教育，消除火灾隐患；保障森林火灾扑救工具和器材的供应调配； 侦破和查处森林火灾案件。 四、强化森林火灾预防措施 1、开展经常性森林防火宣传活动。各乡镇、县林业局及县森防办要认真制定《年度森 林防火宣传方案》，在春季和冬季森林防火期内各组织开展一次森林防火宣传月活动，县林 业局及县森防办在宣传上要采取各种方式进行宣传，在森林防火期内利用宣传车到各乡镇、 集市巡回宣传《森林法》、《森林防火条例》及县政府有关防火通告，印发有关防、扑火知识 到各乡镇、集市、村寨，并张贴省、州、县有关森林防火通告，在各村寨刷写森林防火宣传 标语。各乡镇要利用宣传车到集市、村寨进行宣传有关林业法律、法规及方针、政策，发放 县政府森林防火通告及有关宣传资料到各农户手中。各成员单位及有关帮扶单位分别到各自 责任区开展宣传活动。各旅游景区和重点林区要制作醒目的宣传牌、宣传标语或者对宣传设
一、211年主要工作 落实并抓好以葡萄为主的优质林果基地建设，葡萄新植面积36亩，以发展规划确定的专业村、专业组为重点。建成肃州庙村十一组3亩的示范片，河州堡村八组2亩的示范片，各村建成1亩以上的葡萄示范片； 建成河州堡村设施葡萄百亩示范片一个。 二、林业重点工程建设 1、“千米”防护林工程新建、更新、改造农田防护林36公里，建成示范点5个。 2、绿色通道新建6公里，建成1公里以上的示范点2个。 3、按照市主管部门要求抓好一个5亩以上的义务植树基地，完成治沙造林12亩。 三、学习计划与工作实施步骤 1、要把学习贯穿始终，坚持集体与自学相结合，理论知识和业务知识相结合，认真领会中央1号文件精神，努力提高全站职工业务技能，要求每个职工做学习笔记2万字以上，强化培训，提高自身业务素质。 2、第一阶段 （1）、人员分工，包村划片，落实责任制。同时做好全年培训计划，要求每个示范片不少于8场次，并做好培训登记。上报农民技术员培训审定工作。 （2）、认真落实林业各项重点工程。要求示范点确定到村组、地块。有作业设计。 （3）、杀虫灯的普查、悬挂。督促检查做好球坚蚧壳虫的防治，树干束草、缠膜的运用工作。 （4）、各类苗木的调运、假植。定植前的准备工作。 （5）、设施葡萄栽培在3月25日前结束。 3、第二阶段 （1）、林业重点工程的实施，要求巡回指导，全面落实 （2）、枣树栽培、葡萄定植。要求召开现场会，全力以赴强化技术服务指导。 （3）、切实抓好“两虫”的防治工作。
（4）、做好林业年报表统计工作。 4、第三阶段 （1）、幼林抚育管理、检查验收，重点是葡萄的夏季管理。（2）、退耕还林工程复核，粮、款兑付工作。 （3）、杨树蛀干天牛普查和监测。 （4）、葡萄秋季和越冬前的管理，要求逐户逐块检查指导。 5、第四阶段 （1）、成立葡萄协会。 （2）、做好林业年报表工作，接受相关部门工作验收。（3）、年终总结。
林业行政执法工作计划 为维护正常的林业生产秩序，保护森林资源做出奉献，下面小编整理了林业行政执法工作计划，希望对您有帮助! 林业行政执法工作计划 为认真贯彻《中华人民共和国行政强制法》、《湖南省行政程序规定》和《湖南省政府服务规定》，根据桃江县人民政府XXXX年度依法行政考核办法，结合我局实际，特制定XXXX年度桃江县林业局依法行政工作计划。 一、指导思想 坚持以科学发展观为指导，以合理行政、合法行政、程序正当、高效便民、诚实守信、权责一致为原则,坚持态建设为主的林业可持续发展道路，以森林植被为主体，用材林相结合，建设生态桃江为前提，大力保护、培育和合理利用森林资源，加强我局依法行政规范化建设，推动我局依法行政水平再上新台阶，为建设生态桃江提供法制保障。 二、工作目标 紧紧围绕《中华人民共和国森林法》、《中华人民共和国行政强制法》、《林业行政处罚程序规定》、《湖南省行政程序规定》和《湖南省政府服务规定》的要求，强化行政处罚、行政许可、行政征收等执法工作，同时兼顾行政决策、政务公开等内部管理，做到既突出重点，又强调关注民生。在制度建设层面务求完善全面，突出可操作性，在制度创新层面务求突出新意，形成品牌效应，在制度执行层面务求规
范到位。 三、主要任务 强化法律法规学习，提高执法人员的业务素质与执法水平。 ①全系统的行政执法人员都需参加国家林业局与省、 市、县组织的"六五"普法学习与执法人员考试，参考率、合格率必须达到100%。 ②组织行政执法人员对新颁布的《中华人民共和国行政强制法》、《湖南省政府服务规定》重点加强培训与学习。 ③组织林政、资源、政务中心的执法人员、办证人员重点对运输证、采伐证、竹木经营加工许可证的办理及程序进行学习，考核优秀率须达100%。 建立科学民主决策机制。 ①进一步规范完善行政机制和程序，建立健全公众参与与专家论证和集体决策相结合的行政决策机制。 ②认真贯彻执行《政府信息公开条例》，建立健全政务公开制度，将我局的决策事项、依据和结果进行公开，促进政府管理的公开、廉洁、规范、便民。 ③建立健全决策后评估机制，对决策机制情况进行跟踪反馈，由行政相对人和有关专家对决策实施情况进行评估，按程序修改完善相关政策措施。 加强规范性文件的管理，提高规范性文件质量。 ①依法、科学、合理地结合单位实际制定年度规范性文件制定计
2013年森林公安局工作总结及2014年工作意见 XX年以来，我局在县委、县政府和林业、公安主管部门的正确领导下，以党的xx 大和xx届四中全会精神为指导，认真贯彻落实科学发展观，紧紧围绕党委、政府的中心工作，全面落实全州森林公安工作会议和全县政法工作会议精神，机构“三定”方案、“三基”工程新三年建设得到进一步落实，队伍建设和生态文明建设以及森林资源管护工作得到进一步加强，执法为民、警民关系进一步和谐，森林公安各项工作取得了突破性进展。现将全年工作总结如下： 一、全年主要工作回顾 （一）强化政治学习，坚持政治建警，狠抓队伍正规化建设 今年以来，我局始终坚持认真贯彻政治学习教育制度，紧抓学习不放松，不断加大思想政治学习和教育力度，强化政治学习教育。 1、紧抓政治学习不放松。先后组织党员、民警学习了十一届全国人大二次会议、中纪委xx届三次全会、党的xx届四中全会、县委十一届四次全会和全州森林公安工作会议、全县政法工作会议精神和上级有关文件精神，把党和国家的大政、方针、政策及森林公安各个时期工作重点贯彻到每位党员、民警当中，用政治理论武装全体党员、民警的思想，不断提高党员、民警的思想觉悟。 2、深入开展科学发展观活动，全面加强领导班子建设。按照县林业局党委开展科学发展观活动的安排和部署，及时组织党员、民警开展践行科学发展观学习教育活动，按照一、二、三阶段活动的内容，全体民警做到了“两促进，两不误”，并开展了以“五查五看”为主题的专题组织生活会，就个人的思想、工作、作风、机制及成效五方面进行了自检自查，撰写了心得体会，个人在学习提高的基础上，制定了整改意见，落实了整改措施，强化了学习教育活动，为科学发展观活动的持续、深入开展，奠定了良好的基础。通过开展科学发展观学习教育活动，机关效能建设、机关工作作风等得到进一步转变。 3、以“三考”为主题活动，深入开展岗位大练兵。为不断强化民警个人素质，提高民警的实战能力与凝聚力，年初，我局及时成立领导小组，制定工作方案，按照“先理论学习，后实战训练”的顺序，先后组织28名民警就法律法规学习、心理素质提升、信息
2018年公安派出所政治思想工作方案 18年一季度以来，我所根据分局制定的《xx市公安局岳麓分局经常性思想政治工作制度》，认真部署和开展了本所的队伍建设和政治思想工作，现将本季度工作开展情况总结如下： 一、根据市局统一要求，依据《中国共产党章程》、《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》及《xx区公安分局关于成立、换届及改选党支部委员会的程序》，成立了新一届的xx所党支部，支部成员及分工为：支部书记xx；副书记兼纪检委员xx；组织委员xx；生活委员xx；宣传委员xx。 二、为了更好地发挥公安民警在我市“又好又快，率先发展”中的重要作用，根据中央《关于加强党员经常性教育的意见》，结合市局和分局《经常性思想政治工作制度》，我所联系支部实际，认真制定了18年xx派出所党员民警政治理论学习教育计划和xx所政治理论学习制度以及学习安排。按照学习安排，认真组织全所民警对《中国共产党党章》、社会主义法制理念及党的十七大和十七届四中全会精神和党的路线、方针、政策部分内容进行了系统的学习。在分局组织观看警示片《苦果》之后，组织全所民警进行了深入探讨和学习，并要求每人撰写心得体会，大力提高了大家对反腐倡廉工作的进一步认识。积极参与了创建学习型党支部和争当学习型党员活动，在集中学习中由全体民警民主推荐了学习型党员的先进个人，认真及时填报了学习型党支部和学习型党员先进个人的申报表，积极参与分局的评选活动。 三、以“倡导四种作风、建设四型机关、树立四个形象、争当六个表率、实现三个满意”，努力建设行为规范、运转高效、依法执政、公正逶明、廉洁奉公的公安机关，打造一支为民、务实、清廉的党员民警队伍为总体目标，认真开展“讲党性、重品行、作表率、树形象”活动。成立了活动领导小组，由所长xx同志任组长；教导员xx同志任副组长；其他所支部成员为成员。并结合本单位的实际情况，研究制定了科学合理、操作性强的实施方案，并按照方案的计划，认真开展了理论学习。 四、认真积极开展了“三项整治”行动。18年1月22日下午，组织全体民警和职工认真组织和学习了xx纪要[2010]xx号文件〈〈xx公安分局党委会议纪要〉〉，
XX森林派出所2015年党支部工作计划 在区林业局党委的正确领导下，我党支部紧紧围绕区林业局党委2015年度的党支部工作重点而努力开展支部工作，以学习和贯彻党的十八大精神作为一个时期的学习来抓，深刻理解大会的新思想、新论断，提高认识，统一思想，把全体党员干部的思想和行动统一到党的十八大精神上来。调动支部党员干部的一切积极因素，加强党风廉政建设，整顿思想作风、工作作风、生活作风，促进文明建设，协调发展，结合本支部实际情况，特拟定2015年度我支部工作计划。 一、全面实施创建学习型支部工作，进一步思想政治教育工作 1、主要学习相关的党委文件和十八大报告、党报、党刊等知识。通过坚持每月的学习，增强了党员学习的自觉性，提高了党员的理论知识水平，及时了解各项方针政策。 2、坚持以理论创新推动工作创新，加强支部班子思想理论建设。坚持和完善民主集中制，不断提高支部班子的凝聚力和战斗力。继续加强制度建设，更好地发挥制度在工作中的保障作用，进一步抓好党支部目标考核。 3、加大支部的党员干部教育力度，努力培养一支政治坚定、业务过硬、作风优良、学识丰富的高素质党员干部队
伍，充分发挥党员干部队伍的先锋模范作用。 4、加强对入党积极分子的教育和培养，在条件具备和自愿的条件下，力争每年都有新鲜血液注入党内，吸收入党积极分子参加党支部开展的各项活动，并跟踪考核，吸收对党忠诚、爱岗敬业、无私奉献的优秀积极分子进行认真教育培训，成熟一个吸收一个。 5、紧密联系支部党员实际，坚持用科学发展观教育各位党员，以感情、信念、形象来凝聚党员、开展工作。逐步形成支部为职工服务，党员为人民服务，党员为群众服务的工作链条，使支部党建工作开展的有声有色。 全面实施创建学习型支部工作，大力提升支部的创新能力、管理水平、服务质量和整体素质,进一步健全和完善已有的学习载体，在支部形成浓厚的学习氛围，真正树立学习是发展需要的理念、是执政决策必备的理念、是求真务实开拓进取的理念。 二、继续推进支部作风建设，不断提高党支部管理水平和工作效率，按照林业局党委要求，继续推进支部的作风建设，使支部管理水平和工作效率再上新台阶。 1、认真落实机关效能建设制度，建立起“规范、高效、反应迅捷”的管理机制，使支部的日常工作更加科学化、规范化； 2、切实把“服务职工”的管理理念体现在工作中的每
三一文库（https://www.doczj.com/doc/5510722720.html,）/工作计划 公安民警年度工作计划 一、深入学习十八大和十八届三中全会的重要思想、省第十一次党代会和市委十届二次全体会议精神，统一全体民警思想认识。 用科学发展观统领公安工作和公安队伍建设。要牢固树立以人为本的观念、公平正义的观念、基础工作是各项公安专门工作基础的观念、严管严控挤压犯罪空间的观念、社会治安可控制的观念，充分体现新时期党的执政理念，限度地消除和减少不和谐因素。 二、切实做好维护国家安全和社会政治稳定工作 (略) 三、坚持严打方针，加大对各类违法犯罪打击力度 严厉打击命案打头的严重暴力犯罪。要强化对现行命案、劫持、绑架等严重暴力犯罪案件的侦破工作，快侦快破，提高破案率;要加大宣传教育和重点防范力度，切实减少引发命案、大案的机率;要加大负案逃犯的追缉力度。
严厉打击黑恶势力打头的有组织犯罪。 (略) 严厉打击“两抢”打头的多发性侵财型犯罪。要加大社会面巡防力度，提高现场捕获率，增强动态控制能力。 切实解决重点地区、重点方面的治安问题。要坚持“哪个地区案件高发，就重点整治这个地区;哪类治安问题突出，就重点整治这类问题”，从打、防、控各个方面整体考虑整治工作，切实改变管理混乱、阵地失控的状况，保住一方平安。 四、切实加强命案侦破工作 完善命案侦破工作机制。要根据命案侦破规律，力争发一破一;要以打促防，打防结合，尽量减少可防性命案的发生，真正实现“两降一升”的目标。 五、加强和改进公安行政管理工作，严格公共安全管理 加强影响公共安全的行政管理工作。要以维护公共安全为目标，交通、消防、治安等部门要积极争取党委、政府重视，按照“适度超前、便于落实”的原则，防止发生群死群伤的重特大案(事)件。 全力做好各项大型活动的安全保卫工作。要以党的十七大、北京奥运会安全保卫工作为重点，立足苏州、服务大局，超前谋划、周密部署，早作部署、责任到人，确保实现“绝对安全、万无一失”的总目标。 六、加大社会防控工作力度，增强驾驭社会治安能力
森林公安机关可以管辖《治安管理处罚法》规定的下列治安案件： 一、扰乱公共秩序的案件 1.扰乱单位秩序案件中，扰乱林业单位秩序的案件(第23条第1款第1项)； 2.扰乱公共场所秩序案件中，扰乱林业部门管理的森林公园、自然保护区等涉林公共场所秩序的案件(第23条第1款第2项)； 3.聚众扰乱单位秩序案件中，聚众扰乱林业单位秩序的案件(第23条第2款)； 4.聚众扰乱公共场所秩序案件中，聚众扰乱林业部门管理的森林公园、自然保护区等涉林公共场所秩序的案件(第23条第2款)； 5.强行进入大型活动场内案件中，强行进入在林业部门管理的森林公园、自然保护区等涉林公共场所举办游园、花会等大型群众性活动场内的案件(第24条第1款第1项)； 6.违规在大型活动场内燃放物品案件中，违反规定，在林业部门管理的森林公园、自然保护区等涉林公共场所举办游园、花会等大型群众性活动场内燃放烟花爆竹或者其他物品的案件(第24条第1款第2项)； 7.其他扰乱大型活动秩序案件中，在林业部门管理的森林公园、自然保护区等涉林公共场所举办游园、花会等大型群众性活动场内进行大声喧哗不听制止、起哄闹事或者其他扰乱大型群众性活动秩序的案件(第24条第1款第6项)； 8.虚构事实扰乱公共秩序案件中，散布谣言，谎报森林火情、森林病虫害、野生动植物疫情或者涉林警情，故意扰乱林区公共秩序的案件(第25条第1项)； 9.扬言实施放火、爆炸、投放危险物质扰乱公共秩序案件中，扬言对林业单位、涉林场所和执行职务的护林人员、林业执法人员以及森林或者其他林木实施放火、爆炸、投放危险物质，扰乱林业单位、涉林公共场所和林区公共秩序的案件(第25条第3项)； 10.寻衅滋事案件中，在林业单位、涉林公共场所或者在林业生产经营活动中实施结伙斗殴、追逐、拦截他人、强拿硬要或者任意损毁、占用公私财物等寻衅滋事行为的案件 (第26条)； 11.故意干扰无线电业务正常进行案件中，故意干扰森林防火无线电业务正常进行的案件（第28条）； 12.拒不消除对无线电台（站）的有害干扰案件中，对正常运行的森林防火无线电台产生有害干扰，经有关主管部门指出后，拒不采取有效措施消除的案件（第28条）； 二、妨害公共安全的案件 13.非法制造、买卖、储存、运输、携带、使用、提供、处置危险物质案件中，森林公安机关发现的在林区或者林业单位、涉林场所非法制造、买卖、储存、运输、携带、使用、提供、处置危险物质的案件(第30条)； 14.非法携带枪支、弹药、管制器具案件中，森林公安机关发现的在林区或者林业单位、涉林场所非法携带枪支、弹药、管制器具的案件(第32条)； 15.盗窃、损毁公共设施案件中，盗窃、损毁林业公共设施的案件(第33条第1项)； 16.擅自安装、使用电网案件中，擅自安装、使用电网进行狩猎的案件(第37条第1项)； 17.违反规定举办大型活动案件中，在林业部门管理的森林公园、自然保护区等涉林公共场所举办游园、花会等大型群众性活动，违反有关规定，有发生安全事故危险的案件(第38条)； 三、侵犯他人人身权利、财产权利的案件 18.非法限制人身自由案件中，护林人员、林业执法人员在执行职务中非法限制他人人身自由的案件 (第40条第3项)； 19.非法侵入住宅案件中，护林人员、林业执法人员在执行职务中非法侵入他人住宅的案件(第40条第3项)；
公安局2020年工作计划 以 ___ ___ ___社会主义思想为指导，按照县委、县政府和市公安局决策部署，紧紧围绕“四个XX”主战略，以提升群众安全感满意度为抓手，以有效防控各类风险挑战为重点，以全面深化公安改革、推进“四项建设”、打造“五个公安”为主线，认真落实上级部署，创新警务机制，进一步提升维护 ___、社会稳定的能力水平，为加快XX经济社会发展创造安全稳定的社会环境、公平正义的法治环境、优质高效的服务环境。具体做好以下工作： (一)纵深推进警务实战化改革。按照市局部署，借鉴外县经验，以情指行一体化改革为龙头，在全警推开警务实战化勤务运行机制改革。各警种都遵循信息化的警务运行规律，把握情报引领警务工作理念，着力优化或再造业务流程、职能配置、资源整合、运行机制和管理体系。 (二)大力推进治安防控体系建设。启动铁佛省际卡点建设，加快城区4个警务工作站建设，在县域交界处、国省道、复杂地区建设10个治安交通卡点。加强实战化网格化巡逻防控工作，不定期开展治安清查、设卡盘查等集中行动。整合各类政府性、市场性、社会性群防群治资源，加强街面治安协勤、居民小区联防和治安信息员队伍力量建设。完善县级公安机关公共安全视频图像信息共享平台、联网平台、整合平台和综合应用平台及镇村综治视频图像信息系统建设，
逐步整合政府、企业和社会各类视频资源，提升视频图像信息“汇聚整合、联网共享、深度应用”的能力。 (三)大力推进“砺警铸剑”工程。坚持“一切面向实战，一切为了实战”的理念，分警种开展业务培训，全面提升民警的综合素质。一是重点抓好领导干部培训。旨在提高领导干部发挥示范作用、凝聚警心的队伍管理能力和面对疑难复杂案事件的危机管理能力，有效推动教育训练开展。二是组织送教到基层活动。聚焦基层需求和实战需要，组织各警种业务骨干和兼职教官持续开展送教下基层活动，真正把警种业务知识和实战技能送到一线实战单位和基层民警的岗位上。三是加大对兼职教官和法制员培训力度。通过走出去、请进来的方式，提高兼职教官的授课水平和法制员的法律素养，组织到高校深造，邀请学者教授授课，增长见识，拓宽眼界。四是加强专业人才库建设。建立专业人才培养和储备机制，扎实有效地推进县局公安人才选拔和培养工作，实现专业人做专业事，警力无增长改善。 (四)大力加强基层所队规范化建设。坚持人员、经费、装备和表彰奖励向基层倾斜，保障基层所队发展需要。进一步完善二队一室和警组制，以新城派出所警民联调室为榜样，规范建设各派出所警民联调室，打造县局警民联调新品牌。新建四铺派出所、濉河派出所和直属交警中队，推动全局“五有保障”向“五优保障”建设迈进。
森林公安局工作职责 1、积极宣传、贯彻、实施国家有关法律、法规，做好林区治安基础防范工作，制止违法犯罪活动，提高发现和打击违法犯罪的能力，保障林农的合法权益。 2、按照国家法律规定，依法查处辖区内各类森林和野生动物案件，维护林区生产和生活秩序。 3、深入开展调查研究，掌握了解辖区内治安状况，制定林区治安综合治理措施，督促和指导乡（镇）林业中心站做好林区治安和林政管理工作。 4、建立和完善群众性护林组织和群众性联防组织，实行群防群治，做到措施得力，任务明确，真正发挥作用。 5、建立山情、林情、社情档案，摸清辖区热点、难点问题及重点人口的底数，设建护林治安信息员，掌握林区动态及时准确。 6、加强森林防火宣传，切实保护森林和野生动物资源，依法查处各类破坏森林和野生动物资源的违法犯罪活动。 7、坚持依法办案、依法行政，密切警民关系，接受群众监督，当好领导参谋，树立森林警察良好的形象。 8、热情接待来访群众，落实各项便民、利民措施，积极为群众排忧解难，对待来函、来信要认真处理，做到件件有着落，事事有交待。 9、认真进行各种案件数字统计和材料总结上报工作，并积极完成公、检、法和上级公安机关部署的工作任务。 10、完成领导交给的其他工作任务。 局长职责 主持单位全面工作，并抓好行政业务和其他建设工作。
1、协助教导员共同搞好所内民警政治思想，组织纪律工作。 2、坚决认真贯彻执行上级的指示、命令。 3、扎实抓好辖区的基础防范工作。 4、制定全年工作计划，安排日常工作及组织查破森林和野生动物案件，并根据辖区动态，开展林业专项治理。 5、负责抓好森林法制宣传和开展为民服务活动。 6、负责抓好内勤内务及装备管理工作。 7、负责抓好所内的执法工作。 8、负责组织民警进行业务学习和帮助林农解决实际困难。 9、审批森林和野生动物行政案件有关表格、执法台帐、报表等。 10、认真落实局长接待日制度，接受群众来访、咨询等事项。 教导员职责 一、教导员主要职责是主管全所政治工作，保证公安业务工作的完成。 二、组织民警学习政治和文化，学习马列主义和毛泽东思想，对民警加强理想道德教育、宗旨教育、传统教育和廉政教育，提高民警的政治素质，做好党、团支部工作，发挥支部的战斗、堡垒作用，健全组织生活，组织和团结全所民警做好各项工作。 三、做好对民警的考核评比工作，发现和培养先进典型，表彰先进鞭策后进，充分调动民警的积极性和创造性。