工厂生产管理个人简历范文
想要打造一份优秀的个人简历顺利将自己推销给用人单位，需要注意简历的格式与内容。注意分清主次，突出重掌握表达方式是个人简历的关键。
首先个人简历的格式，一个好的格式可以让招聘官方便阅读，看起来舒服。如果在格式中加入个性化的东西也能让招聘官眼前一亮，增加印象分。其次是个人简历的内容，简历的内容是个人简历的核心。个人简历中包含的内容非常多，其中包括自我介绍、工作经验、教育背景等等。其中内容中不要出现语气词，做到内容语句简洁明了，不拖泥带水。内容要分清主次、注意选材、扬长避短，提高语言素养可以博得招聘官的好印象。
细节决定成败我想大家都知道这段话的意思，既然知道就要运用到个人简历中。在完成个人简历之后要做到仔细检查，尤其注意字里行间有没有出现错别字、断错句或者标点符号运用不恰当。如果是英文简历更要注意语法正确性、单词拼写错误等，切勿在一份简历中出现这样低级的错误。掌握好个人简历中的这些要素，就能正确把握编辑个人简历的关键。
个人信息
目前所在：番禺区年龄： 40
户口所在：四川国籍：中国
婚姻状况：未婚民族：汉族
身高： 169
体重： 58
求职意向
人才类型：普通求职
应聘职位：行政总监/经理/主管，企业管理/管理顾问
工作年限： 15 职称：中级
求职类型：全职可到职日期：一个星期
月薪要求： 3500～5499元希望工作地区：佛山，中山，广州
工作经历
**公司起止年月：2018-05 ～ 2018-05
公司性质：民营企业所属行业：石油/化工/矿产/地质
担任职位：生产厂长
工作描述：主要负责公司内一切事务，包括行政、采购、财务、生产、机器设备等工作，合理安排下属生产，处理各类厂内工作，保证正常出货和管理产品质量，以及负责处理与客户的沟通协调工作等; 离职原因：合同期满，另寻发展;
**公司起止年月：2007-07 ～ 2018-05
公司性质：民营企业所属行业：通信/电信/网络设备
担任职位：生产经理
工作描述：主要负责全厂的一切事务，监督并执行7s工作。协助总经理处理日常事务，制定各部门管理制度，规章制度及人员调配等
工作，定期召开培训会议，执行并监督总经理的指示。
离职原因：另寻发展
**公司起止年月：2003-05 ～ 2007-05
公司性质：民营企业所属行业：通信/电信/网络设备
担任职位：生产厂长
工作描述：负责全厂除人事以外的一切大小事务等工作。
离职原因：公司改革
**公司起止年月：2001-03 ～ 2003-03
公司性质：民营企业所属行业：通信/电信/网络设备
担任职位：生产厂长
工作描述：负责全厂人员一切大小事务等工作
离职原因：个人原因
**公司起止年月：1995-03 ～ 2000-03
公司性质：民营企业所属行业：服务业
担任职位：酒店主任/经理
工作描述： 1995年在新疆团结宾馆做主任/经理5年,负责酒店经营管理和人员安排,包括宿舍、饭堂、保卫、安全、纪律等管理工作，运行成本核算、管理酒店一切大小事务;
离职原因：南下发展
教育背景
毕业院校：新疆兵团电大
最高学历：大专获得学位: 专科毕业日期： 1993-06
专业一：酒店管理专业二：工厂生产管理
起始年月终止年月学校(机构) 所学专业获得证书证书编号
1987-09 1990-06 攀枝花第25中学高中毕业毕业证19930701585748...
1990-09 1993-07 新疆兵团电大酒店管理毕业证19960701000023.....
语言能力
外语：英语一般粤语水平：一般
其它外语能力：
国语水平：精通
工作能力及其他专长
15年生产管理工作经历和7年以上生产主管/经理/厂长工作经验，熟悉9001-2008质量管理体系和14001环境管理体系以及 7S现场管理以及精益生产管理，接受过生产管理方面的知识培训，对各类工艺制品、五金制品、塑胶制品等产品质量具有丰富的管理经验和控制能力;熟悉工艺制品、五金制品、锌铝合金模具压铸等产品的生产制造和品质控制流程，懂喷涂、喷砂、电镀、电泳、抛光、机加工、批锋、五金件等产品的生产标准和工艺制造流程;能够合理安排工作和公平公正的管理自己下属，正确指导和培训下属的生产技能与管理技巧;能够长期的与客户和供方保持生产、质量方面的相互磋商和共同进步，增进相互交流与信任;具有强烈的生产管理意识以及良好的组织领导能力和沟通协调能力，爱好文学，良好的文字写作能力;能够独
立建立健全工厂生产队伍和编制工厂生产管理文件，制定管理方案;希望以后继续从生产管理方面发展，不断提高自己的管理水平;
自我评价
自幼在良好的家庭中长大，父母为党员，受过良好的生产管理训练和团队生活教育，参加工作至今15年时间，工作中认真努力学习各种管理知识和管理经验，并成为了一名优秀的中高层管理人员;本人性格内外向兼并，做事干脆果断，细心、谨慎;对工作积极努力，踏实肯干，动手能力较强;善于与人沟通，团队合作能力强，良好的组织领导能力和沟通协调能力，强烈的工作责任心;喜欢从事企业生产、品质、人力资源等管理工作，希望以后从管理方面继续发展，成为一名更加优秀的管理人员
个人简历中的基本情况包括姓名、性别、名族、家庭住址、出生日期、婚姻状况、联系方式等等。这时候需要注意的是婚姻状况，如果你是女性已经结婚还未生育，尽量不要把婚姻状况写在个人简历上，已婚未育会让用人单位有顾虑。而大龄未婚或者离过婚的会让用人单位感觉你处理不好自己的生活可能工作也无法胜任。不要觉得对公司隐瞒了实情，这只是不想让个人隐私对大众公开而已。
在个人简历中教育背景要按实际顺序列出从初中一直到最高学历，其中要提到最高学历的学校，所学专业和主修课程。如果参加过技能培训也可以写出来。工作经验是一份简历中的精华，在写工作经历的
时候要按照时间顺序写出工作地点、时间、职务以及离职时间。要注意突出每个职务的职责、性质等。这是一份求职简历的精髓。一份好的简历是用心打造基础而来的，一篇好的个人简历就是需要这样的基础。
个人信息
目前所在：东莞年龄： 29
户口所在：韶关国籍：中国
婚姻状况：已婚民族：汉族
身高： 173
体重：
求职意向
人才类型：普通求职
应聘职位：生产计划/物料管理()，生产计划/物料管理()，生产计划/物料管理()
工作年限： 6 职称：无职称
求职类型：全职可到职日期：一个月
月薪要求： 5500～7999元希望工作地区：广州，东莞，深圳
工作经历
**公司起止年月：2018-07 ～ 2018-04
公司性质：民营企业所属行业：快速消费品(食品,饮料,化妆品) 担任职位：主管
工作描述： 1、根据公司的发展战略，制定相应的部年度、季度工作目标、工作计划及预算;
2、与公司各连锁分店的协调，合理调配资源;
3、负责部的整体工作，组织执行公司制订的各项工作制度，进行生产计划控制、物料控制、进度控制以及物流配送时效控制等作业的督查;
4、参与公司宏观管理，综合协调销货计划，制定本部门的工作计划并合理分解，对生控、物控、物流配送的各项进度加以审查;
5、通过产能负荷评估，统计数据的分析与计算，预测、制定及审核较为合理的生产计划;
6、建立制定完善的生产与物控运作体系;
7、控制合理库存，积极参与呆滞料预防、控制及处理;协调市场部、生产部、采购部、、仓储部、品质部、产品开发部等之间的工作;
8、与相关部门进行沟通协调，促进跨部门工作的相互支持，为本部门工作的顺利展开创造良好的外部环境;
9、公司订单的外协工作洽谈、管理与跟进;
10、负责公司每年两次大盘点;
11、参与对供应商的审厂，对其提出改善，使其能够极大配合我司的需求;
12、定期到各连锁分店处拜访，加强销售与计划部门直接沟通，更大配合销售部门需求;
13、建立科室的工作规程和管理制度，员工的培训、指导、考核工
作。
14、每周召开部门工作汇报，解决生产、物控、物流配送问题。
15、每周向总经理汇报上周工作分析、总结报告、各类统计报表，下周工作计划
主要业绩：建立制定完善的生产与物控运作体系，推行系统的上线，实施对现烤房、裱花房、冻品车间、水吧的生产领料、用料、退料环节进行全程监控，每周进行物料盘点，并纳入盘点制度，对盘点数据进行分析，对生产用料的损耗加以控制，避免不必要的浪费;将之前物料损耗率30%控制在7%以内。
离职原因：另谋发展
**公司起止年月：2018-03 ～ 2018-06
公司性质：外商独资所属行业：贸易/消费/制造/营运
担任职位：主管
工作描述： 1、综合协调销售出货计划,对工厂生产计划、物料采购计划的统筹安排,及工厂生产产能的合理性、有效性评估，并及时协助调整处理;
2、综合协调生产车间产能分析，对生产的人工费用、原材料费用、耗材费用等相关成本的核算、统计管理、同时负责对公司绩效考核及生产计划的执行与进度的跟进协调。
3、组织主持生产会议,部门每日晨会的工作计划及分配.
4、生产计划的审核，对生产计划的各项进度加以核查，针对实际生产物料情况对生产计划及生产进度的适当调整;
5、物料计划的制定审核,物料请购的审核，物料进度的督促检查;
6、物料有关异常之间的协调解决对策;每个月未进行外发加工商进行考核和改善措施.
7、采购/货仓/生管/物控/外协及相关生产部门之间的协调与沟通;
8、推动及完善系统和相关管理制度的建全;
9、有关管理文件的制定;
10、部门员工的培训和考核.
主要业绩：对公司的生产计划及物料需求计划进行了集中化、标准化改革,把生产计划从各车间集中到部,物料采购计划及外协加工统一由部管理，经过改善后不仅缩短了生产周期，而且大幅度减少了在库，呆滞料从之前8.5%降低为3%
离职原因：另谋发展
**公司起止年月：2007-08 ～ 2018-03
公司性质：股份制企业所属行业：家具/家电/工艺品/玩具/珠宝担任职位：从专员调任制造部制造部生产计划专员
工作描述： 1.负责公司制造部生产排程编制发布及执行的进度跟踪直至达成;
2.生产各环节的进度物料供应、工艺组织布置、品质状况跟踪落实;
3.依据生产计划的完成情况、采购物资供应情况，合理调整生产计划达成出货要求;
4.做好生产现场转单的物料供应筹备工作与结单时产品数量物料清退跟进工作;
5.协调工厂内各部门，解决生产障碍，保证生产的顺利进行;
6.依订单生产之要求，跟踪需料需求、备料催询、紧急催询的落实工作;
7.负责每周一次异常工作报备的编制与上报工作。
主要业绩：对制造部生产物料管理进行数据细化管理，加强生产物料使用的监控，合理的进行二次水口料的回收利用，每月减少近15吨的废塑料产生。
离职原因：合同期满
**公司起止年月：2006-06 ～ 2007-08
公司性质：股份制企业所属行业：家具/家电/工艺品/玩具/珠宝担任职位：专员
工作描述： 1.订单审核和编制生产通知单;
2.客户资料的建立，并负责与客户沟通与协调;
3.建立每月出货统计表;
4.出货交运安排;
5.跟催物料和生产进度;
6.物料计划实施与控制。跟催物料和生产进度。
物料计划实施与控制。
离职原因：调任制造部生产计划专员
教育背景
毕业院校：广东白云学院
最高学历：大专获得学位: 毕业日期： 2006-06
专业一：汽车专业专业二：
起始年月终止年月学校(机构) 所学专业获得证书证书编号
2003-09 2006-06 广东白云学院汽车专业毕业证 1000031
语言能力
外语：英语一般粤语水平：良好
其它外语能力：
国语水平：优秀
工作能力及其他专长
1、本人思维敏捷、逻辑思维能力强;
2、有丰富的管理实践经验：7年生产计划管理工作经验，熟悉整个生产系统运作流程;
3、有较强的计划、组织、协调、控制能力，善于沟通、责任心强、具有团队精神;
4、工作务实，善于分析总结、寻求解决问题的方法;
5、对系统有较深的研究，能够负责实施、改进与完善，曾经参与了公司的上线并担任测试组组长一职
大多应聘者在编辑一份简历时都会着重突出自己的优势，如果做好了这就是扬长避短，获得招聘官的好感。如果说的太夸张，把自己夸过头了就成了自吹自擂，这么做的后果是让招聘官的反感甚至厌恶。招聘官想要看到的是真实有效的个人简历而不是看应聘者为了求职编写出的个人小说。不要过于夸张的去编写简历，在
一份个人简历中只需适当突出自己的优势即可，这样既能赢得招聘官的好感又不显浮夸。
一些求职者为了更好的求职而去伪造工作经验，以一种虚假的消息去充当自己优势。但是不要忘了个人简历最重要的原则就是真实，如果一份个人简历缺失了真实性就没有任何意义，而且假的消息总会漏洞百出，不要妄想去蒙蔽阅人无数的招聘官的眼睛。人贵在诚实，不然人与人之间还有什么信任呢。在个人简历中出现虚假信息是简历中的大忌。切勿一时找求职心切犯了不该犯的错。在编辑个人简历中注意这些注意事项不要犯这些简历中的低级错误，否则一定不会用简历敲开求职大门。下面就和小编一起看一下别人的简历范文吧。
个人信息
目前所在：顺德区年龄： 36
户口所在：顺德区国籍：中国
婚姻状况：未婚民族：汉族
身高： 165
体重： 60
求职意向
人才类型：普通求职
应聘职位：财务总监/经理，财务主管/总帐主管，会计经理/会计主管
工作年限： 10 职称：初级
求职类型：全职可到职日期：两个星期
月薪要求：希望工作地区：广东省，，
工作经历
**公司起止年月：2004-06 ～至今
公司性质：私营企业所属行业：物业管理/商业中心
担任职位：财务经理
工作描述：工作职责：
1)对账目的审核，报表分析。
2)对财务人员的工作进行调配，处理业务中突发的问题。
3)定期做好财务数据的分析，向总部反映公司的经营状况以及有待改善的问题，提出整改方案。
4)对公司证照的办理，变更和年检等一系列维护工作。
5)上市所需财务数据及报表的编制工作。
6)公司资金的管理及内控制度的完善。
7)对外处理与金融、税务等部门的关系。
8)处理对业主的投诉及建议，进行善后工作。
离职原因：回家发展
**公司起止年月：2001-11 ～ 2004-06
公司性质：外商独资所属行业：机械/机电/设备/重工
担任职位：主办会计
工作描述：工作职责：
1) 固定资产管理及折旧计提，对数据整理分析。
2)对各项费用分配及监控，以达到避税节税目的。
3) 应收、应付账款的核算及跟踪。
4) 清理账务，对账务的正确性、合理性进行审查、修正。
5)对账务及税务系统维护。
离职原因：自我增值
**公司起止年月：1999-08 ～ 2001-11
公司性质：中外合资所属行业：贸易/消费/制造/营运
担任职位：会计
工作描述：工作职责：
1)运用财务软件对日常会计数据进行整理、分析;
2)负责合理分配各项费用，控制生产成本;
3)协助会计主管做好公司的财务预算;
4)负责编制各类财务报表，对各种数据做好分析，及时将信息反馈给财务主管;
5)办理出口退税、进口付汇、出口收汇等手续。
离职原因：寻求发展
教育背景
毕业院校：华南理工大学
最高学历：大专获得学位: 毕业日期： 1999-07
专业一：经济管理与经济法专业二：
起始年月终止年月学校(机构) 所学专业获得证书证书编号
语言能力
外语：英语一般粤语水平：优秀
其它外语能力：
国语水平：优秀
工作能力及其他专长
专业资格/技能
1) 已取得助理会计师资格、办税员证、会计电算化证、电脑员证;
2) 熟悉电脑操作，能熟练运用金蝶、用友等财务软件于日常工作中;
3) 熟悉发票领购、纳税申报程序、出口退税、进出口付汇结汇、银行结算业务等一系列的会计相关工作。
自我评价
具有较强的工作责任心及上进心，愿意并能承受较大的工作压力，性格开朗乐观，具团队合作精神。
本人毕业后在商业、制造业，房地产业等担任会计工作已10年，深感从事会计工作需要的是更多从实际工作中学习，能在不同的行业工作中提高自己。
生产管理类个人简历范文 个人简历中可以展现很多内容。个人简历是求职者技能的体现，能不能应聘上要看你有怎么样的技能。 个人信息 fwdq 性别：男 年龄：34岁民族：汉族 工作经验：10年以上居住地：浙江台州黄岩区 身高：CM 户口：浙江台州黄岩区 自我评价 本人文凭不高，肯做肯学，会以空杯心态去学习、去汲取来提高自身的价值，明白做了与做好的区别，努力做到名实相符，要配的上自己的位置，工作的目的不仅仅在于报酬，提供超出报酬的服务与努力 求职意向 希望岗位：经营/管理类-部门主管经营/管理类-其它相关职位 寻求职位：生产管理类 希望工作地点：浙江台州黄岩区 期望工资：3500 /月(可面议)到岗时间：随时到岗其它待遇要求：有培训单休最好 工作目标/发展方向 目标：尽我所能做到最好 发展方向：学会更好的管理方式方法
工作经历 ▌2014-03--2015-02：欧博光电有限公司 所属行业：汽车、摩托车及配件业(民营企业) 担任岗位：经营/管理类/经营/管理类 职位名称：组长 职位描述：：1车间现场7S管理 2根据生产任务单物料人员安排生产 3主持早会指出当天所需生产产品的注意事项和昨天7S未做到位的地方昨天生产出现的问题通知公司新的制度 4核实生产日报表 ▌2013-03--2014-02：凯凯汽车配件有限公司 所属行业：汽车、摩托车及配件业(民营企业) 担任岗位：经营/管理类/其它相关职位 职位名称：车间管理 职位描述：负责记录生产日报表成品半成品仓库库存数量检验协助主任安排生产管理车间等日常事物 ▌2007-02--2013-03：黄岩天缘阁网吧 所属行业：互联网、电子商务(其他) 担任岗位：计算机-开发/应用/其它相关职位 职位名称：店长股东 职位描述：处理协调网吧内各种事物
工厂生产管理个人简历范文 想要打造一份优秀的个人简历顺利将自己推销给用人单位，需要注意简历的格式与内容。注意分清主次，突出重掌握表达方式是个人简历的关键。 首先个人简历的格式，一个好的格式可以让招聘官方便阅读，看起来舒服。如果在格式中加入个性化的东西也能让招聘官眼前一亮，增加印象分。其次是个人简历的内容，简历的内容是个人简历的核心。个人简历中包含的内容非常多，其中包括自我介绍、工作经验、教育背景等等。其中内容中不要出现语气词，做到内容语句简洁明了，不拖泥带水。内容要分清主次、注意选材、扬长避短，提高语言素养可以博得招聘官的好印象。 细节决定成败我想大家都知道这段话的意思，既然知道就要运用到个人简历中。在完成个人简历之后要做到仔细检查，尤其注意字里行间有没有出现错别字、断错句或者标点符号运用不恰当。如果是英文简历更要注意语法正确性、单词拼写错误等，切勿在一份简历中出现这样低级的错误。掌握好个人简历中的这些要素，就能正确把握编辑个人简历的关键。 个人信息 xxx 目前所在：番禺区年龄：40
户口所在：四川国籍：中国 婚姻状况：未婚民族：汉族 身高：169cm 体重：58kg 求职意向 人才类型：普通求职 应聘职位：行政总监/经理/主管，企业管理/管理顾问 工作年限：15职称：中级 求职类型：全职可到职日期：一个星期 月薪要求：3500～5499元希望工作地区：佛山，中山，广州 工作经历 xx公司起止年月：20xx-05～20xx-05 公司性质：民营企业所属行业：石油/化工/矿产/地质 担任职位：生产厂长 工作描述：主要负责公司内一切事务，包括行政、采购、财务、生产、机器设备等工作，合理安排下属生产，处理各类厂内工作，保证正常出货和管理产品质量，以及负责处理与客户的沟通协调工作等; 离职原因：合同期满，另寻发展;
总经理厂长个人简历表 TTA standardization office【TTA 5AB- TTAK 08- TTA 2C】
总经理/厂长个人简历表 168 cm 身材： 75 kg 人才类 普通求职 型：
月薪要 求：8000--12000 希望工作地区： 广州深圳东 莞 个人工作经历：公司 名 称： 广州宝翼金属配件有限公司起止年月：2009-03 ～ 2009-08 公司 性 质： 民营企业所属行业：各种车辆制造与营销 担任 职 务： 董事长助理/企管部部长 工作 描 述： 本企业是五羊-本田摩托车生产配套企业,下设三个分 厂.主要工作是协助董市长处理日常事务;制订工资方 案;组织三厂"7S"现埸管理;制订生产.品质.采购.开发 等管理体系;制订三厂成本问责制方案等; 离职 原 因： 公司广东佛山顺德美威空调设备厂起止年月：2007-09 ～
名 称： 2008-12 公司 性 质： 民营企业所属行业： 担任 职 务： 总经理助理/管理者代表 工作描述：1;ISO9000;体系要素的符合性;公司内部审核;管理评审;2;生产订单评审;材料成本控制;3;协助总经理处理产品开发计划,并评估其可行性;4;协助总经理处理市埸开发计划,并评估其可行性;5;协助总经理处理财务开发的计划;6;协助总经理督导.支援各部门经理及其部属完成工作目标;7;协助总经理做好人才开发计划及考核.晋升.加薪等政策。 离职 原 因： 公司广东东莞励峰运动用品有限公司起止年月：2005-
名 称： 03 ～ 2007-08 公司 性 质： 外商独资所属行业： 担任 职 务： 生产经理 工作描述：全盘负责公司工作,(并向意大利董事局汇报).履行公司生产扩充计划,设立公司所属同仁之绩效考核指标,策划公司生产,采购,开发,品质,仓储等运作的符合性.建立个产品之成本预算,审阅,检讨,生产,财务,品质,采购,开发等几大报表. 离职原因： 公司 名称：广东中山吉豪照明科技照明有限公司起止年月：2002-03 ～ 2005-01
媒体运营经理求职简历范文 任XX 两年以上工作经验|男|26 岁（1990年5月7日） 居住地：北京 电话：185****** （手机） E-mail ： 最近工作[11 个月] 公司：XX有限公司 行业：影视/媒体/ 艺术/文化传播 职位：媒体运营经理 学历 学历：本科 专业：新媒体与信息网络 学校：中国传媒大学 自我评价 多年工作经验，熟悉企业战略、组织、计划、运营、监督、执行各环节，有丰富的企业管理经验和出色的执行水平。有多项成功的策划和实施案例，包括对大型行业垂直门户网站的架构和运营、数字电视内容及文化传媒项目的营销策划、宽带互联网网数据业务的市场推广策划。 求职意向 到岗时间：一个月之内
工作性质：全职 希望行业：影视/媒体/ 艺术/文化传播目标地点：北京期望月薪：面议/ 月目标职能：媒体运营经理工作经验 2020/10 —2020/9 : XX有限公司［11 个月］ 所属行业：影视/ 媒体/ 艺术/文化传播 媒体部媒体运营经理 1.根据现有竞争形势开拓新媒体资源使用，结合报纸和网络媒体优势整合运营。 2.策划建立发展新快报、新快报新媒体微博、微信，使其成为公司宣传和盈利的工具。 3.对网站实行SEO优化，对网站新闻及广告管理令网站增值。 2020/8 —2020/9 : XX有限公司［1年1个月］ 所属行业：影视/ 媒体/ 艺术/文化传播 媒体室媒体运营经理 1.对业务部门的新媒体项目的配合和创新，与落地活动配合。 2.举行新媒体相关论坛和讨论会，并对会上的内容向公司内部传达。 3.与网络媒体建立联系，形成媒体联盟。 教育经历 2009/9 —2020/6 中国传媒大学新媒体与信息网络 本科证书 2020/12 大学英语四级
质量管理员个人简历范文 姓名：王冰 目前所在：白云区年龄：28 户口所在：汕头国籍：中国 婚姻状况：已婚民族： 培训认证：未参加身高：158 cm 诚信徽章：未申请体重： 人才测评：未测评 我的特长： 求职意向 人才类型：不限 应聘职位：药品生产/质量管理： 工作年限：6 职称：初级 求职类型：全职可到职日期：一个星期 月薪要求：3500--5000 希望工作地区：广州,, 工作经历 广州康采恩医药有限公司起止年月：2008-05 ～2011-06 1
公司性质：中外合资所属行业：批发/零售 担任职位：质量管理员 工作描述：主要在医药公司负责质量管理的工作。开始进公司的时候主要负责仓库的养护，包括控制仓库设施设备和药品的养护，库房温湿度的控制，和药品出入库的复核。后面因为公司要GSP认证，就调回公司帮忙做质量管理制度的资料。长期从事质量管理的工作，对公司GSP认证有一定的经验。能独立制定质量管理制度。对医药公司所用系统能熟练操作。 离职原因：希望自己的能力能得到发辉 广州市越秀区华泰抗肿瘤大药房起止年月：2005-03 ～2008-05 公司性质：私营企业所属行业：批发/零售 担任职位：店长 工作描述：主要负责药品的销售，人员的培训和管理，药品质量管理制度的监督和完善，参与过GSP的认证。 离职原因：挑战自己 教育背景 毕业院校：广东省交通职业技术学院 最高学历：大专获得学位: 毕业日期：2005-07
专业一：药学专业二： 起始年月终止年月学校（机构）所学专业获得证书证书编号2008-05 2008-05 药品食品监督管理局药学GSP（质理管员）上岗证- 语言能力 外语：其他一般粤语水平：良好 其它外语能力： 国语水平：良好 工作能力及其他专长 1、掌握GSP基本知识，比如养护记录的填写、首营的审核、仓库的分类。。。。；能独立制定质量管理制度和进行人员的培训；能熟练操作医药系统（用友）。 2、责任心强，独立工作能力强，吃苦耐劳，有团队精神。具有良好的策划、组织、协调、管理能力。做事细心和有条理，尤其胜任质量管理的工作。 个人自我评价 3
管理岗位个人简历模板 姓名：xxx 目前所在：深圳年龄：30 户口所在：深圳国籍：中国 婚姻状况：已婚民族：汉族 培训认证：未参加身高：178cm 诚信徽章：未申请体重：65kg 人才测评：未测评 我的特长： 求职意向 人才类型：普通求职 应聘职位：生产/营运，高级管理，计算机软件 工作年限：8职称：初级 求职类型：全职可到职日期：随时 月薪要求：5000--8000希望工作地区：广州,深圳 工作经历 广州大友汽车座椅有限公司起止年月：2007-01～至今公司性质：外商独资所属行业： 担任职位：生管科长 工作描述：负责生管科部门业务的管理。
主要业务：负责订单管理，出货、生产、材料计划管理，人员管理、车辆调度和客户、供应商管理; 主要业绩：降低车辆出车成本、在库积压成本以及车种打切管理;并积极参与公司6S推进、ISO9000、ISO14001管理。 2007.07-2007.11负责公司ERP项目经理：组建项目，建立资材档案、BOM表，制造与业务流程改善，培训团队使用ERP操作。 离职原因： 广州盈德康电子科技有限公司(德资)起止年月：2004-02～2006-12 公司性质：股份制企业所属行业： 担任职位：生产副经理 工作描述：主要职责： 1.引进、设计生产线 2.管理员工控制物料计划排产 3.QS制度制定和执行 4.与德国交流工艺技术、设备 5.培训国内IEME 6.领导品质管理 7.制定指导书培训员工 8.设备改进提升效益(PDCA) 9.生产效率品质汇报(FEMA) 10.协助开发供应商 主要业绩： 1.建线建制度建标准，提升效率
2.员工流动率低 3.通过VDE、UL认证 离职原因： 发展前景 志愿者经历 教育背景 毕业院校：广东海洋大学 最高学历：大专获得学位:毕业日期：2004-07 专业一：计算机应用与维护专业二： 起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号 1998-092001-07潮阳市第一中学高中-- 2001-092004-07湛江海洋大学海滨学院计算机应用与维护-- 2004-072004-09广州市经济技术开发劳务局注册安全主任证书- 2005-072005-08广州市经济技术开发劳务局注册安全主任继续教育证书- 2009-112009-12萝岗区东区培训中心ISO9000:2008内审员培训ISO9000:2008内审员资格证 2010-032010-04萝岗区东区培训中心ISO14001内审员培训ISO14001内审员资格证 2010-052010-05北京冠卓培训机构PMC经理培训-- 语言能力 外语：英语精通粤语水平：精通 其它外语能力：
---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 厂长个人简历范文 基本信息 姓名：应届毕业生 性别：男 出生日期：84.12民族：汉 身份证：xxx身高：170 户口所在：xx目前所在：xx 毕业院校：xx工程学院政治面貌：团员 最高学历：本科所修专业：模具设计 人才类型：普通求职毕业日期：200x.7 求职意向 求职类型：全职 应聘职位：模具设计 希望地点： 希望工资：面议 自我评价 有较强的自学能力和动手能力，工作认真负责，凡事有坚持到底和创新精神，有很好的亲和力 教育背景 2003.9-2007.7xx工程学院模具设计专业本科 1 / 10
实践经历 2004.3校办工厂进行为期三周的金工实习 2005.11学校电子实验室进行电子实习 2006.11xx电机集团，xx钢铁集团，xxxx兵器工厂等实习 所获奖励 2004年上学期被评为《博学》系刊创办组优秀组员 2005年被评为党校学习班优秀学员 2005年3月获国家中级制图员资格证书2006年获国家高级制图员资格证书 2005年9月获国家计算机二级（c）证书 20042005年获学院三等奖学金20052006年获学院三等奖学金 语言能力 英语良好 计算机能力 2005年3月国家职业技能标准中级制图员2006年3月国家职业技能标准高级制图员 2005年9月国家计算机2级（c）熟练的运用Office系列软件，AutoCAD、Pro/E、Slidworks、UG，Caxa电子图板，Mastercam,等。联系方式 联系电话：保密 联系地址：保密(邮编：) 电子信箱：xxx
总经理助理的个人简历模板 《总经理助理的个人简历模板》是一篇好文章，好东西应该跟大家分享，重新排版了一下发到这里[]，希望大家能有所收获。 姓名：陈先生性别：男 婚姻状况：已婚民族：汉族 户籍：广东-潮州年龄： 41 现所在地：广东-东莞身高： 170cm 希望地区：广东-东莞、广东-深圳、广东-惠州、广东-汕头 希望岗位：工业/工厂类-管理主管/督导 工业/工厂类-车间经理/主管 寻求职位：注塑主管、注塑经理、总经理助理 教育经历
1986-06～1988-09 石林中学高中高中 经历 xx-06～xx-08 永佳企业管理顾问公司 ISO9001:2000内审员 **公司 (xx-09～至今) 公司性质：私营企业行业类别：家具、家电、工艺品、玩具 担任职位：生产经理岗位类别：生产管理主管/督导 描述：.团队组建与项目管理; .负责生产的计划、预算控制、资源统筹、质量控制及生产进度管理; .负责对各部门提出问题时进行调研和解决，协调部门关系。 .对全厂各生产的工作进行协调和监督。
.负责工厂的安全生产监督，优化管理制度流程，加深员工对企业的归属感，使人员流失保持在正常水平。. .半年内策划并实行ISO同时也通过认证。 .在1年内成功实行管理人员绩效方法。 .担任公司管理及员工工作培训师。 **公司 (xx-06～xx-08) 公司性质：外资企业行业类别：家具提供最新和范文模板参考、家电、工艺品、玩具 担任职位：总经理助理岗位类别：生产经理/主管 工作描述： 1、依总经理的授权，统筹领导系统人员制定系统内部的工作计划， 拟订相关程式流程与规章制度，并予与确实贯彻。
施工工程师个人简历范文 范文一 基本资料 姓名：郭先生性别：男 婚姻状况：已婚民族：汉族 户籍：湖北-孝感年龄：32 现所在地：广东-深圳身高：173cm 希翼地区：广东-深圳、广东-东莞、广东-广州 希翼岗位：工业/工厂类-工程经理/主管 工业/工厂类-产品开辟经理/主管 工业/工厂类-生产经理/主管 找求职位：工程主管、工程经理、研发工程师 教育记忆 2007-09 ～2010-07 广东中山大学物流治理大专 1996-09 ～1999-07 湖北省孝感市工业学校机械专业中专 **公司(2010-05 ～2013-05) 公司性质：私营企业行业类别：其它生产、创造、加工 担任职位：项目工程师岗位类别：项目工程师 工作描述：要紧负责产品从立项开辟到包装出货全程主导工作。对接销售业务及客户提出的要求进行产品可靠性测试及产品各项功能测试并完成样品。熟悉产品从出模，装配、包装生产过程。对产品表面处理，装配包装所用工冶具及设备特别熟悉，能独立完成产品开模打样到装配包装导入生产全过程。熟悉产品表面处理对电子，塑胶，五金配件熟悉。 离职原因：辞职 **公司(2009-12 ～2010-07) 公司性质：私营企业行业类别：其它生产、创造、加工 担任职位：工程主管岗位类别：工程经理/主管 工作描述：1.负责耳机及其系列产品组织/研发及全程跟进导入及生产。 2.新产品零件，物料的确认审核。 3.负责新产品研发/确认设计，开模及装配，包装，审核确认。 4.审核BOM表、WI及工程图纸，文件审核，PE/IE及工程技术人员治理及协调。 5.解决生产咨询题。别断优化平衡生产线，落低生产成本。 6.设计新产品时思考库存呆滞料的消耗。 7.帮助内，外业务处理技术难题。 8.熟悉耳机行业全套供应商。 离职原因：辞职 **公司(2005-09 ～2009-11) 公司性质：私营企业行业类别：其它生产、创造、加工 担任职位：工程主管岗位类别：工程经理/主管 工作描述：1.负责耳机及其系列产品组织/研发及全程跟进导入及生产。 2.新产品零件，物料的确认审核。 3.负责新产品研发/确认设计，开模及装配，包装，审核确认。 4.审核BOM表、WI及工程图纸，文件审核，PE/IE及工程技术人员治理及协调。 5.解决生产咨询题。别断优化平衡生产线，落低生产成本。 6.设计新产品时思考库存呆滞料的消耗。
运营总监个人简历 【篇一】运营总监个人简历 季xx 三年以上工作经验|男|25岁 居住地：广州 电话：153******（手机） E-mail： 最近工作［1年8个月］ 公司：XX软件有限公司 行业：计算机软件 职位：产品运营总监 学历 学历：本科 专业：计算机科学与技术 学校：北京工业大学 自我评价 熟悉产品运营及联合运营模式，具备丰富的市场推广、渠道建设以及客户服务经验。拥有良好的媒体、渠道等人际关系网络，具备较强的团队协作能力、出色的组织和管理能力。善于沟通、理解能力强，对客户需求的认知能力强，目标性、逻辑思维能力强，数据分析能力强。 求职意向 到岗时间：一个月之内 工作性质：全职
希望行业：计算机软件 目标地点：广州 期望月薪：面议/月 目标职能：产品运营总监 工作经验 20xx/7—至今：XX软件有限公司［1年8个月］ 所属行业：计算机软件 运营部产品运营总监 1、负责技术方向、技术规划与运筹实施，为公司业务发展提供全面的技术保障。 2、负责研究决策公司技术发展路线，规划公司服务产品的技术构架。 3、负责技术团队的梯队化建设及管理，包括他们的培养、业绩评估和激励等。 4、负责领导技术团队并组织实施年度工作计划，完成年度任务目标。 5、负责协调项目开发或实施的各个环节，把握项目的’整体进度。 6、负责各项目部门和技术领域的合作协调。 7、负责制定并监督合理高效的技术管理规范、标准和制度。 20xx/6—20xx/6：XX网络游戏有限公司［1年］ 所属行业：网络游戏 运营部产品运营经理
1、负责基于LBS的手机交友客户端产品功能策划、优化。 2、负责管理后台的功能策划，并跟进技术实施。 3、负责跟踪并分析用户操作记录、各种日常运营数据。 4、负责提出产品优化建议及调整产品运营策略。 5、客服团队组建及管理，对关键用户进行关系维护，收集并整理用户反馈。 教育经历 20xx/9—20xx/6北京工业大学计算机科学与技术本科 证书 20xx/6大学英语六级 20xx/12大学英语四级 语言能力 英语（良好）听说（良好），读写（良好）【篇二】运营总监个人简历 个人信息 姓名：xxx 性别：男 年龄：30身高：163CM 工作经验：×年婚姻情况：已婚 院校：河源职业技术学院主修：工业环保与安全技术 学历：大专电脑水平：熟练英语：无 求职意向 工作职位：运营总监产品经理/主管电子商务经理/主管
个人简历模板大全 Last revision date: 13 December 2020.
个人简历 教 育 情 况 技 能 水 平 个 人 经 历 获 奖 情 况 自我 评价 求职 意向 个人简历
就业方向 个人资料 姓名: 性别: 民族: 年龄: 籍贯: 专业: 政治面貌: 爱好: 电子邮箱: 联系电话: 个人评价 教育背景 个人能力 社会及校内实践 所获证书及奖项 个人简历 基本资料 姓名***性别男 年龄身高 现居住地 毕业学校 个人信条：
计算机技能 技 能 个人经历 学习经历 奖励情况 实践与实习 2003-2004 2003－2004 社团活动 经 历 个人爱好 爱好 个人简介 联系方法 家庭电话OICQ 移动电话E-mail 家庭地址 个人简历 个人资料 姓名：性别：
出生日期： 学 历： 毕业院校：） 专 业： 工作经验： 现任职位： 申请职位： 薪资要求： 联系方式： 自我评价 工作经验 职业技能 作品列表 个人简历 自我评价 个人信息 教育经历 奖励与证书 社会实践 和我联系 某某的个人简历 姓 名： 性 别： 身份证号： 年 龄： 民 族： 婚姻状况： 身 高： 体 重： 户 籍： 居 住 地： 学 历： 教育/培训 毕业院校： 最高学历： 专业名称： 毕业日期： 培训经历： 能力/专长 求职意向： 任职资格： 个人能力： 个人技能： 个人品质： 个人格言： 爱好特长：
个人简历 应聘者：应聘岗位： 个人信息： 姓名：性别： 籍贯：民族： 生日：年龄： 身高：体重： 联系： 学习经历： 工作经历： 电脑技能： 个人特长： 应聘岗位： 到岗时间： 待遇要求： 个人形象：
质量管理负责人个人简历【篇一】 两年以上工作经验|男|27岁(1989年8月14日) 居住地：上海 电话： E-mail： 最近工作[1年7个月] 公司：XX有限公司 行业：快速消费品(食品、饮料、化妆品) 职位：质量管理负责人 学历 学历：本科 专业：植物生物技术 学校：复旦大学 求职意向 到岗时间：可随时到岗 工作性质：全职 希望行业：快速消费品(食品、饮料、化妆品) 目标地点：上海 期望月薪：面议/月 目标职能：质量管理负责人 工作经验 2013/11–2015/6：XX有限公司[1年7个月]
所属行业：快速消费品(食品、饮料、化妆品) 检验部质量管理负责人 1.全面负责生产过程和出厂的产品感官、理化、微生物等指标的质量检验工作。 2.汇总整理和保管好各种检验数据资料，建立完整的质量检验台账。 3.实验室仪器设备每年到期前安排年检校正。 2012/7–2013/10：XX有限公司[1年3个月] 所属行业：快速消费品(食品、饮料、化妆品) 检验部质量管理负责人 1.计算产品营养成分表，与设计部沟通产品标签相关事宜(QS及技术执行标准、产品原辅料)。 2.对检验中发现的质量问题应及时进行信息、数据的分析，并及时向上级汇报。 3.协助成品主任完成成品的放行查核、隔离成品和原辅料的验证处理，并撰写分析评估处理报告。 教育经历 2008/8—2012/6复旦大学植物生物技术本科 证书 2009/12大学英语四级 语言能力 英语(良好)听说(良好)，读写(良好) 本人热心、自信、上进心强，工作认真负责，具有良好的团队合作精神与较好的个人亲和力。举止优雅，有亲和力，精力充沛，做事有条理，责任感强。具有优秀的思维、沟通和学习能力，热爱团队工作。善于与人沟通，能够感受前卫文化、科技潮流带来的乐趣。同时对创意有着自我的分析和见解，愿意和大家一起分享思维的感受。
管理类个人简历表格模板 姓名：王军国籍：中国 目前所在地：中山民族：满族 户口所在地：辽宁身材：168 cm 62 kg 婚姻状况：未婚年龄：29岁 求职意向及工作经历 人才类型：普通求职 应聘职位：经营/管理类：生产厂长、经营/管理类：生产经理、工业/工厂类：高级主管 工作年限： 13 职称：中级 求职类型：全职可到职日期：两个星期 月薪要求： 5000—8000 希望工作地区：广州佛山中山 个人工作经历： 公司名称：佛山顺德大良sλsen电器实业有限公司起止年月：xx-04 ～ xx-07 公司性质：民营企业所属行业：电器，电子，通信设备 担任职务：厂长 工作描述： 1.订单的执行，产品交期的确保; 2.物料的统筹及管理; 3.工厂人员管理及生产效率的提高; 4.产品质量的保证与问题及时解决;
5.工厂现场6s管理; 6.新产品导入及开发; 7.人力资源管理及统筹; 离职原因： 公司名称：佛山市威卓思电子有限公司起止年月：xx-01 ～ xx-03公司性质：中外合资所属行业：电器，电子，通信设备 担任职务：生产经理 工作描述： 1.生产计划的执行，产品交期的确保; 2.生产物料的统筹及管理; 3.生产在线技术指导，不良品分析及对策; 4.生产人员管理及生产效率的提高; 5.产品质量的保证与问题及时上报; 6.生产现场6s管理，设备、工装夹具的维修与保养; 7.与工厂其他部门的沟通及协作。 8.样品制作及生产技术的统筹。 离职原因：换届 公司名称：顺德大良镇雅富电子厂起止年月：1998-09 ～ xx- 公司性质：中外合资所属行业：电器，电子，通信设备 担任职务：生产主任 工作描述： 1.电子装配车间生产计划的执行，产品交期的确保; 2.装配车间物料的统筹及管理; 3.生产在线技术指导，不良品分析及对策;
厂长的个人简历模板 姓名：F先生性别：男 婚姻状况：已婚民族：汉族 户籍：湖北-黄冈年龄：31 现所在地：广东-珠海身高：177cm 希望地区：广东、湖北、江苏 希望岗位：工业/工厂类-生产副总 质量/安全管理类-质量管理/测试经理/主管(QA/QC经理) 工业/工厂类-生产经理/主管 寻求职位：Manager、总监、生产经理 待遇要求：可面议要求提供住宿 最快到岗：1个月之内 教育经历 2009-06 ～至今华中科技大学机械工程硕士 2001-09 ～2005-07 沈阳理工大学应用化学本科 1998-09 ～2001-07 黄冈中学化学高中 培训经历 2010-09 ～2011-01 深圳君翼盛世企业管理咨询公司经理人领导力金牌合格证 2009-07 ～2009-08 中国标准化技术学会涂装涂层质量控制系统工程涂装涂层质量控制系统工程证书 2007-07 ～2007-09 SGS公司体系管理QC080000、ISO9000、ISO14000、OHSAS18000审核员资格 2006-05 ～2006-07 格力企管体系审核、项目管理内审员资格证书 工作经验至今7年1月工作经验，曾在1家公司工作 **公司（2010-05 ～至今） 公司性质：股份制企业行业类别：其它生产、制造、加工 担任职位：厂长岗位类别：生产经理/主管 工作描述：全面负责格力空调钣金喷涂工厂的运作管理（管理幅度700人,5个配套车间,10条生产线），满足格力内外销生产需要。致力于生产提效、成本控制、工艺创新、质量改进、KPI绩效激励、工时工资、6S、TPM 全面管理工作。具体职责如下： 1）负责钣金喷涂工厂的生产制造管理。通过组织制定生产规划和产能分析，科学分解生产任务指标，引入KPI 绩效管理工具，有效激发各科室的工作积极性、创造性，营造“严谨、创新、分享”的团队氛围，实现了3000万台套空调配件的自给配套，产值亿，超额完成公司下达的2010年度生产指标。个人简历表格下载）推进产线技改, 促进生产效率提升达21%。通过组织激励团队，开展JIT革新，设备升级、缩短换色切换时间、工装优化，工序合并, 成功实现了全年度的喷涂件生产效率、生产面积均提升21%以上。2010年荣获公司精益改善第2名。 3）组织监控产品质量，建立完善厂内质量保证体系。实现了一次交验合格率提升到%，影响下游工时、批质量事故等降低50%。 4）落实工厂降成本、低耗生产：完成大宗物料消耗大幅度降低5%,降低了粉末的单位耗用量8g/平方米,年度节省生产成本980多万元,2011年度被公司授予科技进步奖励。 5）负责工时工资管理。根据生产任务，合理规划生产时间，实现员工工资与生产产出的有机匹配，建立科学合理的薪酬机制。 6）推行QC、5S、TPM、安全质量标准化工厂基础管理活动。实现生产任务，同现场安全管理、设备设施维护同步共进，达成安全生产0伤亡，设备故障率低于‰的控制目标。 7）辅助监控格力分公司投产的喷塑布局和优化改进。审批车间厂房布置、设备引进、工艺布局、人员配置、安全评审基础工作。 离职原因：更大发展空间 **公司（2006-01 ～2010-04）
简历 姓名：刘子龙E _ mail ： 联系电话：182xxxxxx 联系地址：广州市白云区
个人简历 ? 基本资料 姓 名 刘子龙 性 别 男 民 族 白族 照片 毕业时间 2010.7 学 历 本科 政治面貌 群众 身 高 173cm 籍 贯 广西 主修专业 计算机 应聘意向 O2O 运营经理 出生年月 1987.2 毕业院校 上海交通大学 ? 能力与爱好 ? 工作经历 ? 所获成绩 自200？年至今，我在学习考试、专业研究、校园活动、社会实践、岗位实习过程 中先后获得以下成绩或发表以下作品： 1、可以是你所获得的奖学金一览，（2002学校二等奖学金；2003年院系一等奖学金等） 专业技术掌握度 精通数据分析，有灵敏的市场感觉，熟练运用基本办公软件 掌握外语能力 英语专8，粤语基本掌握，普通话良好，懂一点日语和韩语 计算机操作能力 掌握 兴趣爱好 游泳，打球，电影与音乐，会弹尤克里里 工作起止时间 企业名称 工作职务 工作性质 2010年9月—2013年10 月 上海百通娱乐传媒科 技有限公司 Seo 运营专员 2013年5月—2015年12 月 广州天行医疗美容科 技有限公司 产品经理
2、可以是你所考取的各种证书，如（2002年考取计算机三级资格证书、2004年获 得英语六级证书） 3、可以是你所发表的作品概况，如（在《某某报刊》、《某某报刊》、《某某报刊》发 表作品六篇，作品见附件） 4、可以使其他的一些所获成绩，如校园活动、演讲比赛中的获奖等 5、其它（注：本类别你可以根据你的实际情况自由安排内容） ?其他补充 1、可以使其他的一些所获成绩，如校园活动、演讲比赛中的获奖等 2、其它（注：本类别同样是你根据你的实际情况来自由安排内容，如挑选你的某个 专长，重点罗列） 3、我寻找的是为之奋斗的事业，而非一份简单的工作。 4、录用只是开始；录用后我擅长的要让它源源不绝，我缺少的要把它创造出来。（注： 本类别主要是用来写下你的一点观点，无论是对自己的评价还是对行业或这份工 作的看法，真实且富有激情） ?自我评价
个人简历
就业方向
个人资料
姓名: **** 籍贯: 政治面貌: 电子邮箱: 性别: 男 民族: 汉 专业: 爱好: 联系电话: 年龄: 21
个人评价
本人热心、善良、自信、自律、上进心强，有较强的组织、管理能力。工作认真负责，勇于承担 任务与责任，能够快速接受新知识和快速适应新环境，具有良好的团队合作精神以较好的个人亲 和力。良好的综合素质，具备复合型人才的条件。
教育背景
个人能力
具有较强的英语听说读写能力。 CET-4:合格 CET-总分428 具有初级日语听说读写能力 普通话流利 具有较强语言表达能力 2，计算机能力: 通过四川省计算机等级考试1级 熟悉Excel, PowerPoint等Office软件 3，主修课程: 现代汉语，法律基础，主要英语国家社会与文化，高级语言程序设计，日语，教育学， 教育心 理学，英美文学史，英美文学阅读，英语教学法，高级英语，英语语言学， 1，语言能力:
社会及校内实践
所获证书及奖项
个人简历
基本资料 姓 年 名 龄 *** 性 身 别 高 男
现居住地 毕业学校 个人信条：做事先做人
能力+努力+机会=成功
计算机技能 ? 学过计算机应用基础、数据库原理、操作系统、计算机网络与应用、VC++ 、 SQL Server2000 、软件工程 ? 能进行电脑硬件、软件的安装以及局域网的维护 ? 精通 Photoshop 等图像平面处理软件的使用 ? 熟悉各类操作系统，并熟练运用 Word, Excl 及其它 Office 系列办公软件 ? 熟悉 FrontPage、Dream weaver 网页编辑软件的使用 ? 熟练地运用 SPSS11 统计软件进行数据统计
技 能
个人经历
学习经历
奖励情况
实践与实习 2003-2004 参加校电脑平面广告设计（Photoshop）和电脑办公自动化(Office)培训
质量管理简历自我评价 质量管理简历自我评价（精选3篇） 在学习、工作或生活中，许多人都需要写自我评价，自我评价对个人的自我发展有着特殊的意义。那么你有了解过自我评价吗？下面是小编收集整理的质量管理简历自我评价（精选3篇），欢迎阅读，希望大家能够喜欢。 质量管理简历自我评价1 一，熟悉各种常见量规仪器的使用方法，并有两年的实际操作经验，持有初级长度量具检定证。 二，能熟练操作qc七大手法，能通过电脑熟练绘制柏拉图、直方图，应用鱼骨图分析问题原因，采用控制图对品质进行分析以及对制程进行控制，并能对公司员工进行培训;曾在份品质强化月间担任qcc圈圈长，首先对圈员七大手法、头脑风暴法、愚巧法及雷达图的培训，然后按照qc story进行qcc活动，并发表成果，并得到品管部长的好评。 三，对ts16949有一定的了解，熟悉spc制程统计，msa测量系统分析等。 四，有很好的培训经验，多次对来品管实习的员工进行培训，最喜欢的一句话是：现在开始，你们是品管人员。
质量管理简历自我评价2 自我评价： 1、本人有6年的质量管理经验，熟悉品质检验流程方法，了解五金件、塑胶、线材、包材等塬材料及相关标准，擅长品质问题的分析和处理对策； 2、对供应商的来料品质状况汇总并向供应商通报，推动供应商品质改善，并追踪供应商的.改善结果，有效管控供应商来料品质情况； 3、能解决客户投诉的品质问题及追踪改善对策的实施性与有效性； 4、熟悉使用QC手法对不良产品的不良项目进行统计,绘图并分析塬因,提出解决和改善措施； 5、了解ISO9001、 ISO14001、QC080000体系知识，能编写程序文件、作业指导书及检验规范； 6、了解ISO的运作程序，协助流程的持续改善,保证品质文件的正确性和有效性； 7、了解欧盟RoHS/HF/REACH等方面相关要求； 8、熟悉与掌握SPC、CPK、QC7TOOLS、8D等品质管理工具和使用方法； 9、熟悉产品相关可靠性测试； 10、熟悉OFFICE办公软件的使用，制作品质周、月报表； 11、了解IPC/WHMA-A-620标准及EIA-364连接器测试标准。 质量管理简历自我评价3 本人熟练使用力公软件，接受过体系
生产管理应聘个人简历 姓名：xxx 性别：男 民族：汉族 出生年月：1966年10月20日婚姻状况：已婚 身高：174cm 体重：67kg 户籍：四川成都 现所在地：四川成都 毕业学校：南京审计学院学历：专科 专业名称：审计;生产管理毕业年份：1990年 工作年限：十年以上 求职意向 职位性质：全职 职位类别：行政/后勤-行政经理/主管/办公室主任 职位名称：办公室主任; 人力资源主管; 物料主管工作地区：成都市龙泉驿; 待遇要求：4000元/月可面议; 不需要提供住房 到职时间：可随时到岗 技能专长 语言能力：英语; 结果管理：1、心态决定行动、结果; 2、行动决定结果; 3、信守承诺，结果导向，永不言败; 4、做职业化员工 教育培训 教育经历：时间所在学校学历
培训经历：时间培训机构证书 2007年11月- 2007年11月北京金蓝盟管理顾问公司合格 2008年4月- 2008年4月北京金蓝盟企业管理顾问集团合格 2010年4月- 2010年4月深圳中旭教育集团无 工作经历 所在公司：内江汽车运输公司 时间范围：1990年8月- 1996年8月 公司性质：国有企业 所属行业：运输、物流、快递< 担任职位：财务/审(统)计类-会计 工作描述：会计 离职原因：离职 所在公司：重庆市台康机械有限公司 时间范围：1997年10月- 2002年8月 公司性质：合资企业 所属行业：机械制造、机电设备、重工业 担任职位：经营/管理类-部门主管 工作描述：库房管理 离职原因： 所在公司：隆昌县云顶建材有限公司 时间范围：2003年1月- 2006年1月 公司性质：私营企业 所属行业：建筑、房地产、物业管理、装潢 担任职位：行政/人事类-行政助理 工作描述：1.草拟各项文书，协助经理完成各项工作计划、方案、规划的草拟工作;按照经理的意思表示，撰写各类发言稿、报告;草拟各项合同等文件。 2.协调内部关系，协调经理与各部门之间的工作事务，与各部门进行联络、沟通和协调;协助各部门组织公司活动。 3.对外关系协调，协调公司与政府机关的关系;协调与行业内部有关管理机构的关系。 4.会议组织管理，组织安排公司的各种会议，安排会议记录、纪要工作;对会议室和行业设备进行管理。5.妥善安排公司内外有关单位、人员的来访接待工作。 6.人力资源事务管理，包括招聘、培训、考核、绩效、薪酬、劳动合同、社会保障等。7.公文管理，对公司各种公文绩效登记、归档管理;安排公司各项文件的颁布、下发工作。 所在公司：重庆市康辉机械制造有限公司 时间范围：2006年1月- 2007年5月 公司性质：私营企业 所属行业：机械制造、机电设备、重工业 担任职位：物流/贸易类-仓库经理/主管 工作描述：物料主管2006年1月，应聘于重庆市康辉机械制造有限公司(即原重庆市台康机械有限公司)，担任物料主管，从事库房管理工作(毛坯库、半成品库、装配库、成品库)，能熟练操作机动和电动叉车。主要工作为：1、制定库房管理制度及库房工作流程，并对执行情况进行监督;2、库房物资的管理，负责监督指导部门员工做好原材料库、半成品库、装配库、成品库的日常管理工作，做好物料的分类、分区、定位存放工作;3、库房物料的账务
姓 名: 专 业: E-mail: 家庭住址:
教 育 情 况 技 能 水 平
个 人 经 历
获 奖 情 况
自我 评价
求职 意向
个人简历
性 别: 学 历: 电 话:
就业方向
个人简历
个人资料
姓名: **** 籍贯: 政治面貌: 电子邮箱:
性别: 男
民族: 汉 专业: 爱好: 联系电话:
年龄: 21
个人评价 本人热心、善良、自信、自律、上进心强，有较强的组织、管理能力。工作认真负责，勇于承担 任务与责任，能够快速接受新知识和快速适应新环境，具有良好的团队合作精神以较好的个人亲 和力。良好的综合素质，具备复合型人才的条件。
教育背景
个人能力
1，语言能力: 具有较强的英语听说读写能力。 CET-4:合格 CET-总分428
具有初级日语听说读写能力 普通话流利 具有较强语言表达能力 2，计算机能力: 通过四川省计算机等级考试1级
熟悉Excel, PowerPoint等Office软件 3，主修课程: 现代汉语，法律基础，主要英语国家社会与文化，高级语言程序设计，日语，教育学，
教育心 理学，英美文学史，英美文学阅读，英语教学法，高级英语，英语语言学，
社会及校内实践
所获证书及奖项
个人简历
基本资料
姓名
***
性别
男
年龄
身高
现居住地
毕业学校
个人信条：做事先做人
能力+努力+机会=成功
计算机技能
? 学过计算机应用基础、数据库原理、操作系统、计算机网络与应用、VC++ 、
SQL Server2000 、软件工程
技 能
? 能进行电脑硬件、软件的安装以及局域网的维护 ? 精通 Photoshop 等图像平面处理软件的使用 ? 熟悉各类操作系统，并熟练运用 Word, Excl 及其它 Office 系列办公软件
? 熟悉 FrontPage、Dream weaver 网页编辑软件的使用
? 熟练地运用 SPSS11 统计软件进行数据统计
个人经历
学习经历
奖励情况
实践与实习 2003-2004
参加校电脑平面广告设计（Photoshop）和电脑办公自动化(Office)培训
质量安全管理员个人简历范文 质量安全管理员写作简历时，要强调工作目标和重点，语言简短，多用动词，并且避免会使你被淘汰的不相关的信息。 个人信息 fwdq 性别：男 民族：汉族出生年月： 1995年10月17日 婚姻状况：未婚 身高： 173cm 体重： 57kg 户籍：福建莆田现所在地：福建莆田仙游县 毕业学校：厦门海洋职业技术学院学历：专科 专业名称：机械制造类机电一体化毕业年份： 2016年 工作经验：一年以内最高职称： 求职意向 职位性质：全职 职位类别： 职位名称： 工作地区： 待遇要求： (面谈)元/月不需要提供住房 到职时间：可随时到岗 教育培训
教育背景： 时间所在学校学历 2013年9月 - 2016年6月厦门海洋职业技术学院专科 工作经历 所在公司：厦门宸鸿科技有限公司 时间范围： 2014年7月 - 2014年9月 公司性质：中外合营(合资.合作) 所属行业：电子、微电子技术 担任职位：质量/安全管理 工作描述：大学暑假期间去该公司打暑假工，担任QC(品检员)，负责检查苹果ipad屏幕的外观是否存在缺陷。期间因工作周效率排名前5，有奖金 离职原因：回学校上课 所在公司：厦门司扬电子商务有限公司 时间范围： 2016年3月 - 2016年5月 公司性质：民营/私营公司 所属行业：互联网、电子商务 担任职位：互联网开发及应用-网站编辑 工作描述：为实习期间，主要负责网站内容的编辑，更新网站的资源。 离职原因：回学校办理毕业手续 所在公司：厦门麦田人房地产代理有限公司
时间范围： 2016年5月 - 2016年10月 公司性质：集体企业 所属行业：建筑、房地产、物业管理、装潢 担任职位：销售人员 工作描述：主要负责开发会展中心片区的二手房在售在租资源，帮助业主实现资金流通，帮助客户实现家的梦想。 离职原因：不大适合销售工作 拓展阅读：让简历成功就职的筹码更多一些 简历要成为推销自己的法宝才有意义，现在的职场竞争压力是非常大的，尤其是不断涌现出来的人才，更是加剧了这一情况，很多求职者在找工作的过程中，都在想方设法，争取能够能够提高面试机会，成功的应聘上自己喜爱的工作。而制作个人简历就是非常重要的一环，对于这一问题，做出了以下一些介绍，希望大家能够在这个方面做得出色，让成功就职的筹码更多一些。 制作个人简历需要找到窍门和技巧，这样才能够抓住HR们的眼球，更好的展示并推销自己，让自己能够顺利的通过面试，正式上岗工作。但是制作个人简历并不是一件容易的事，需要花一番心思才行，这样做得才出色，让HR们印象深刻，成功的面试就职。 首先，需要突出自己的强项，根据岗位需求不同，我们在自己能力的凸显中需要讲究策略，重点突出岗位需要的能力和技能。让HR 们认为，你是个人才，上岗即可工作，无需再进行什么培训，这样的人是很受企业喜爱的，他们一来就能够创造出价值，将岗位职责履行