We will conscientiously do a good job in labor protection, investigation of major safety hazards, fire rectification, training and prevention.
（安全管理）
单位：___________________
姓名：___________________
日期：___________________
工区副区长岗位责任制(最新版)
工区副区长岗位责任制(最新版)导语：按照国家劳动保护、安全生产的方针、政策、法规和规定，全面落实“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，服务大局，认真做好劳动保护、重大安全隐患排查、消防整改、培训预防等具体工作。
1、在区长领导下，对分管范围内工作全面负责，按时完成领导下达的各项任务。
2、及时安排、督促维修人员对采区供电，提升设备进行检修，并抓好备品备件及备用设备的准备工作，对采区供电电缆定期巡检。
3、负责采区提升司机及维修人员的安全教育和遵章守纪教育，深入现场认真检查规程、措施及各种规章制度的执行情况，对违章者提出处理意见并报告区长通过。
4、做好采区提升司机及维修人员的思想工作，努力调动大家的积极性和工作热情，做好员工的业务培训工作，提高员工的业务素质。
5、抓好采区供电及提升设备的质量管理人，做到机房、硐室清洁卫生，设备台台完好、排列整齐，电缆吊挂整齐，保护齐全、安全可靠。
6、做好所辖范围设备隐患的排查，并积极落实处理。突发机电事故时，要尽快进入现场，妥善组织抢救处理。
7、领导安排的其它工作要积极组织人员按质、按量、按时完成。
8、严格执行国家法律法规和上级有关安全管理规定。
XX设计有限公司
Your Name Design Co., Ltd.
项目经理安全生产责任制 1、项目经理是该项目的安全生产第一责任人，全面负责该项目的安全生产管理工作。 2、认真贯彻公司各项安全生产规章制度，执行上级安全生产指示精神，制定项目生产安全事故应急救援预案，建立健全安全生产组织机构和管理网络，持干部安全值班制度，落实各级各岗位安全生产责任。 3、组织编制项目生产安全救援预案、安全生产目标管理计划，并将计划层层分解，按计划提取安全技术经费，确保安全技术措施的实施。 4、组织落实施工现场的文明施工管理及综合治理工作，每周召开一次安全生产会议，组织一次安全生产检查，发现问题逐条整改，不留隐患。 5、按公司整合型管理程序加强施工项目的管理，督促建立健全安全生产管理台帐并及时上报。 6、按《安全生产教育制度》和《培训程序》做好职工的安全生产教育培训，特种作业人员坚持持证上岗。 7、严肃查处违章违纪现象，发生事故立即启动应急救援预案，组织抢救，防止事态扩大，同时按“四不放过”原则处理和上报，重伤以上事故应组织保护现场并用最快 签字： 南通四建集团有限公司 200* 年** 月** 日
的方式向有关部门报告。 项目技术负责人安全生产责任制 1、技术负责人对本单位的安全技术工作和施工工艺流程中的劳动保护负责。 2、在承接工程、编制审核项目质量计划或施工方案时，都要把安全技术工作 纳入首要考虑因素。从机械设备（特别是垂直运输设备）的选用、架设方案的确定，人员组合、工艺流程等各个环节都要制定针对性有效的安全技术措施，督促落实安全技术交底工作。对有重大隐患和严重职业危害的问题要组织技术力量攻克难关。3、在采用新技术、新工艺、新材料（新设备、新工具）时应制定相应的安全技术措施并组织技术鉴定，做到可行有效。 4、在深基坑支护、模板支撑及拆除、各种脚手系统，》50kW的临时用电，大 型设备吊装、垂直运输设备的拆除、转场、安装、试车、卸料平台的搭设、大模板工程或其他危险性和复杂的施工过程或工序中应编制专项安全技术措施和计算书。 5、会同有关部门制定安全技术培训计划和生产安全应急救援预案，定期实施安全技 术培训。 项目施工员安全生产责任制 1、施工员对所有负责施工部分的安全生产负直接责任。 2、严格执行安全生产各项规章制度和上级安全生产指示精神，按照项目质量计划或 签字： 南通四建集团有限公司 200* 年** 月** 日
焦化公司化工厂厂长安全生产责任制 负责全厂安全生产、指导、监督、管理、组织安全会议的定时召开。 １、建立健全本单位安全生产责任制。 2、参与制定本单位安全生产规章制度和操作规程。 ３、保证本单位安全生产投入资金、设备有效实施。 4、督促检查本单位的安全生产及隐患排查工作，及时消除生产安全事故隐患。 ５、组织制定并实施本单位的安全生产事故应急救助指挥工作。 6、组织召开每周安全会议解决、协调、落实分厂在生产安全中存在的问题,及时、如实向上级报告生产安全事故。
化工厂党支部书记岗位责任制 1）主持党支部全面工作,充分发挥党支部对企业在政治上的领导作用，同时监督,保证党的各项路线、方针、政策的贯彻执行、落实。 2）搞好各级领导班子建设,积极参与各项重大问题决策。 3）支持鼓励行政领导在生产，经营和其他活动中大胆工作，积极探索。 4）密切联系群众、依靠群众,积极开展思想政治工作,调动广大群众的积极性、创造性。 5）搞好党的组织建设，做好积极分子的培养教育工作。 6）抓好化工厂的党风廉政建设,协调好党政、工、团关系，使之团结，协调，步调一致。 7）抓好安全培训，充分发挥六条线作用，搞好重大节目及日常安全宣传教育,不断增强职工的安全意识。 8）抓好先进厂建设,支持行政在生产管理等各项工作中采取的安全措施,确保安全生产。
焦化公司生产副厂长安全生产责任制 对分管业务范围内的安全技术生产负责，并协助厂长抓好以下工作: 1、认真贯彻“五同时”的原则,既在计划、布置、检查、总结、评比安全生产工作的同时，计划、布置、检查、总结、评比安全工作。监督检查分管各车间对安全生产各项规章制度执行情况，及时纠正失职和违章行为。 2、组织制定、修订(改)分管部门的安全生产规章制度、安全技术规程和编制安全技术措施计划并认真组织实施。 ３、组织分管业务范围内的安全生产大检查,落实重大事故隐患整改。 4、组织分管各车间开展安全生产竞赛活动总结推广安全生产工作的先进经验,奖励先进单位和个人。 ５、负责分管各车间的安全生产教育与考核工作,并落实车间、班组二、三级安全生产教育。 6、组织职责范围内的生产事故的调查处理，并及时向上级报告。 ７、定期召开分管各车间安全生产工作会议,分析安全生产动态，及时解决安全生产中存在的问题。
内部编号：AN-QP-HT225 版本/ 修改状态：01 / 00 In A Group Or Social Organization, It Is Necessary T o Abide By The Rules Or Rules Of Action And Require Its Members To Abide By Them. Different Industries Have Their Own Specific Rules Of Action, So As To Achieve The Expected Goals According T o The Plan And Requirements. 编辑：__________________ 审核：__________________ 单位：__________________ 通防工区安全生产岗位责任制通用范 本
通防工区安全生产岗位责任制通用范本 使用指引：本管理制度文件可用于团体或社会组织中，需共同遵守的办事规程或行动准则并要求其成员共同遵守，不同的行业不同的部门不同的岗位都有其具体的做事规则，目的是使各项工作按计划按要求达到预计目标。资料下载后可以进行自定义修改，可按照所需进行删减和使用。 第一条具体负责实施矿井“一通三防”的相关工作。 第二条认真贯彻落实国家有关煤矿安全生产的法律、法规、规章、技术规范及“一通三防”有关规定，搞好矿井的“一通三防”工作。 第三条组织制定本工区各岗位安全生产责任制和“一通三防”各项管理制度，并按规定进行考核。 第四条按照矿规定，组织本区队人员进行学习，开展区队安全教育，提高员工的技术水平。
一、通风科科长岗位责任制 （一）具体负责组织、制定、实施矿井通风安全工程计划和安全工作计划，改善矿井通风、瓦斯和防灭火工作，不断提高矿井防灾抗灾能力，实现通风标准要求。 （二）负责监督、检查通风安全技术措施的制定执行情况。 （三）监督检查通风、瓦斯、防灭火等仪器、仪表、设备、材料、工具的使用管理情况。 （四）矿井发生通风事故时，负责组织抢救工作。 （五）协助矿领导组织好每月“一通三防”工作例会，认真总结和布置“一通三防”工作。 （六）负责组织有关人员对通风事故进行分析、追查和处理。 （七）负责组织编制《矿井灾害预防及处理计划》的工作。
二、通风科副科长岗位责任制 （一）负责编制年、季、月通风作业计划，填制矿井通风、洒水管路系统图，编制有关的安全技术措施，并对年、季、月的通风工作进行书面总结。 （二）负责矿井的送风、反风、瓦斯浓度在3%以上时排放工作的安全技术措施的编制，并检查执行情况。 （三）负责改变矿井通风系统的方案具体制定及相应的安全技术措施编制。 （四）在技术上负责矿井主扇的性能鉴定工作，对局扇的性能鉴定工作全面负责。 （五）负责《矿井灾害预防处理计划》中有关“一通三防”的章节的编制工作。 （六）负责制定通风队特殊工种人员的培训计划，并参与计划的实施工作。 （七）负责科技攻关，先进经验和先进技术的推广工作。 （八）制定年度的矿井瓦斯等级鉴定方案，并监督实施，向局呈报鉴定结果。
（九）负责矿井通风阻力的测定工作，对矿井通风阻力分布情况进行分析，提出改善系统的具体措施。 （十）编制矿井、盘区、工作面的通风设计及各类通风工程计划和矿井综合防尘设计，并检查设计的执行情况。 （十一）负责各类报表的审查、填制上报工作。 （十二）深入现场检查“一通三防”工作，对矿井通风系统及各分区系统运行情况做到心中有数，检查瓦斯检查计划执行情况。 （十三）具体负责矿井的“煤尘爆炸指数”和“煤层自燃发火倾向”鉴定及井下空气成份化验的安排工作。 （十四）根据矿井采掘布置，核定矿井通风能力，做到以风定产。
各级领导干部岗位职责 (一)经理职责： 1、主持公司全面工作，贯彻实施董事会确定的方针、计划、工作目标，组织各项经营活动的具体开展和实施。 2、主持制定公司具体经营计划和责任目标。建立健全各项规章制度和操作流程，完成公司的科学化，规范化管理。 3、认真贯彻执行党和国家各项方针，政策和法律法规。 4、把握市场信息、拓宽营销渠道、制定营销价格、确定经营策略，增加经济收入。 5、不失时机地进行工作调研和重大涉外活动。 6、定期向董事会报告工作，每年底向董事会作出书面年度经营、财务工作报告。 （二）副经理职责： 1、按照经理要求分工，做好分管部门的全面工作，当好经理的参谋和助手。 2、根据经理工作安排、意图，组织召开会议，并把精神贯穿于实际工作当中。 3、经经理授权，代表公司参加各种工作会议，并及时向经理汇报所开的会议内容。 4、针对分管业务，制定相应的年度计划和落实措施，确保实现全年工作目标。 5、制定主管部门的管理工作和运作程序，负责协调分管部门体系的实施工作。 （三）经理助理职责 1、在经理领导下，协助经理主持公司行政事务和日常事务工作。 2、协助经理做好经营服务各项管理并督促、检查贯彻执行情况。 3、协助经理做好调查研究，了解公司经营管理情况并提出处理意见或建议，供经理决策。 4、做好经理会议和其他会议的组织工作和会议记录，做好决议。决定等文件的起草、发布工作。
5、在经理授权下，代表公司参加社会各项公关活动和重要谈判，以及处理外部与公司有关事项。 6、负责保管使用公司图章和介绍信。 7、完成经理交办的各项工作。 （四）各部门负责人岗位职责 1、全面主持和负责所在各部门的日常工作，带领本部门全体人员完成所承担的各项工作任务，确保不出任何差错。 2、组织本部门人员学习好政治和业务，不断提高职工的思想素质和业务能力。 3、坚决贯彻实施公司总体经营计划和责任目标，组织各自的经营活动，创造性的开展工作，出色完成任务。 4、严格遵守公司所制定“规章制度”和部门行业操作流程及职业道德，杜绝本违规、违章操作行为的发生。 5、贯彻执行公司领导的决议决策不走样，做到上情及时下达，下情及时上报。 6、经常对本部门职工进行安全教育，确保本部门不出安全事故。 7、抓好本部门个人和环境卫生，保证本部门上岗人员着装、佩证上岗，文明礼貌待客。 8、立足本岗，眼观全局，与各部门协作配合，团结奋进，处理好上上下下，方方面面的工作和人际关系。 9、随时完成公司领导交办的临时性工作任务。
项目经理岗位责任制 1、 遵照国家施工规范，工程质量和安全生产检验评定标准，以及地区有关规定和制度，按设计要求负责工程总的组织和领导，并做好协调工作。 2、 对本工地施工工程的质量，安全生产，劳动保护，经济效益，工 期承担全面的责任。 3、 负责组织和健全本单位的工程质量保证体系，安全生产保证体系 和防火体系，确保和支持质安人员履行责任范围内的各项工作。坚持质量和安全第一，处理好质安与确保环境卫生，创建施工现场标准化管理合格工地。 4、 服从接受上级主管部门、质量、安全、财务、卫生的监督检查和 业务指导，负责落实整改事项，贯彻公司中制定的各项管理制度和规定。 5、 负责对本工地业务技术干部的管理使用，监督检查他们的工作质 量和效率，组织对业务技术骨干和工人的培训和教育，不断提高队伍的思想觉悟、职业道德、安全意识、技术素质和管理水平。 6、 负责经济分配，提倡集体研究，增强透明度，做到正确处理国家、 集体、个人三者之间的利益，对职工分配贯彻“按劳取酬”的原则， 并与质量、安全紧密挂钩，关心职工生活劳动保护，做到不断改进 职工生活和劳动条件。 7、 负责领导并做好IS09002系列质量体系的工作。 项目主管岗位责任制 1、 贯彻执行政府的建设法规和政策，制定健全项目的各项管
理制度， 并负责实施。 2、 加强项目部管理，负责项目部管理人员的精神文明建设，不断提 高全体管理人员的素质，做好定期检查考核工作。 3、 组织调查了解施工条件，包括合同条件，现场条件和法规条件， 主持组织施工组织设计的编制和审批，实施。 4、 负责施工项目的质量、安全、文明施工管理工作，定期召开施工 会议协调施工过程中各协作参建单位及各工种的施工关系，搞总结 布置工作，有效的控制施工进度和施工质量，安全，确保按计划或 按合同工期完成施工任务。 5、 搞好施工现场、临近居民及单位之间的公共关系，限制和克服建 设公害及环境污染，树立企业文明形象，加强与甲方代表和驻现场 监理工程师的联络。 6、 负责项目的标化管理工作，制订各项保证措施，并组织落实、督 查。 7、 及时组织有关人员学习和审查图纸，参加设计交底，明确施工范 围和质量要求，认真做好图纸修改、设计变更等的记录和签证，及 时办理因此而引起的增减帐手续。 8、 根据项目施工情况，制定月度工作目标计划，报领导审批，并组 织实施落实，确保目标计划的实现。 9、 协助并领导做好有关IS09902系列体系的工作。
内部编号：AN-QP-HT357 版本/ 修改状态：01 / 00 In A Group Or Social Organization, It Is Necessary T o Abide By The Rules Or Rules Of Action And Require Its Members To Abide By Them. Different Industries Have Their Own Specific Rules Of Action, So As To Achieve The Expected Goals According T o The Plan And Requirements. 编辑：__________________ 审核：__________________ 单位：__________________ 通防工区区长岗位责任制通用范本
通防工区区长岗位责任制通用范本 使用指引：本管理制度文件可用于团体或社会组织中，需共同遵守的办事规程或行动准则并要求其成员共同遵守，不同的行业不同的部门不同的岗位都有其具体的做事规则，目的是使各项工作按计划按要求达到预计目标。资料下载后可以进行自定义修改，可按照所需进行删减和使用。 第一条负责煤矿一线“一通三防”的技术组织、管理工作。 第二条积极配合矿长、总技术主管贯彻落实国家有关煤矿安全生产的法律、法规、规章、技术规范及“一通三防”有关规定，搞好本矿井的“一通三防”工作。 第三条组织制定本科室各岗位安全生产责任制和“一通三防”各项管理制度，并按规定进行考核。 第四条按时组织科室(区队)人员进行学习，开展区队安全教育，提高员工素质和综合技术水平。
管理制度编号：YTO-FS-PD223 瓦斯检查员“一通三防”岗位责任制 通用版 In Order T o Standardize The Management Of Daily Behavior, The Activities And T asks Are Controlled By The Determined Terms, So As T o Achieve The Effect Of Safe Production And Reduce Hidden Dangers. 标准/ 权威/ 规范/ 实用 Authoritative And Practical Standards
瓦斯检查员“一通三防”岗位责任 制通用版 使用提示：本管理制度文件可用于工作中为规范日常行为与作业运行过程的管理，通过对确定的条款对活动和任务实施控制,使活动和任务在受控状态，从而达到安全生产和减少隐患的效果。文件下载后可定制修改，请根据实际需要进行调整和使用。 1、坚守工作岗位，现场交接班，严格执行“三检查、三汇报”制度，做到“三对照”即：瓦斯检查员手册、瓦斯检查记录牌板、瓦斯检查班报表的数据对照，两签字即：现场班组长签字，接班瓦斯检查员签字，杜绝空班、漏检、假检、脱岗等行为发生。 2、认真执行“三大规程”中的有关“一通三防”方面的规定和公司矿有关安全生产方面的文件和指令。 3、认真执行“一炮三检”和“三人连锁”放炮制度。 4、对于负责区域内的通风、瓦斯、防尘、防火、防突、监测、放炮等问题都要监督检查，发现问题及时向通风调度汇报。 5、工作面停风或瓦斯超限时，瓦斯检查员协助现场班组长组织人员撤退，恢复通风前，严格按照《郑煤集团公司“一通三防”管理规定》执行。 6、监督检查局扇是否吸循环风，风筒吊挂质量、风筒出口距迎头距离是否符合规定，负责局扇的开停。
( 安全管理 ) 单位：_________________________ 姓名：_________________________ 日期：_________________________ 精品文档 / Word文档 / 文字可改 部长岗位责任制(最新版) Safety management is an important part of production management. Safety and production are in the implementation process
部长岗位责任制(最新版) 1、在经理的领导和总工程师的具体指导下，认真执行国家安全生产技术、政策、煤炭行业的法律、法规和上级主管部门的有关指示和规定，负责矿井生产和技术管理工作。 2、参加编制矿井生产建设规划和年、季、月的生产计划，参加开掘、采煤方案研究设计、组织检查工程质量和验收评定工作。 3、负责编制矿井灾害预防措施和处理计划，并督促落实。对各类作业规程和施工安全技术措施进行审批，并负责监督实施。 4、积极参加全矿每周一次安全大检查，经常向领导和各级管理人员提出处理和改善生产技术工作的建议和意见。 5、组织生产技术事故调查、分析原因、划分事故责任，提出处理意见和防范措施。 6、经常深入井下调查研究，及时掌握生产动态，解决生产建设上的技术问题。在业务上指导，安全上监督检查，生产技术上服务
基层管理工作。确保施工技术的合理性和生产任务的顺利完成。 7、定期编制和填绘矿井图纸资料，各类报表数字准确、报送及时，技术资料、记录以及各类报表、台帐妥善存放，认真保管。 云博创意设计 MzYunBo Creative Design Co., Ltd.
编号：SM-ZD-46382 通防工区安全生产岗位责 任制 Through the process agreement to achieve a unified action policy for different people, so as to coordinate action, reduce blindness, and make the work orderly. 编制：____________________ 审核：____________________ 批准：____________________ 本文档下载后可任意修改
通防工区安全生产岗位责任制 简介：该制度资料适用于公司或组织通过程序化、标准化的流程约定，达成上下级或不同的人员之间形成统一的行动方针，从而协调行动，增强主动性，减少盲目性，使工作有条不紊地进行。文档可直接下载或修改，使用时请详细阅读内容。 第一条具体负责实施矿井“一通三防”的相关工作。 第二条认真贯彻落实国家有关煤矿安全生产的法律、法规、规章、技术规范及“一通三防”有关规定，搞好矿井的“一通三防”工作。 第三条组织制定本工区各岗位安全生产责任制和“一通三防”各项管理制度，并按规定进行考核。 第四条按照矿规定，组织本区队人员进行学习，开展区队安全教育，提高员工的技术水平。 第五条在“一通三防”措施设计等方面要严格把关，确保设计符合有关规定要求。在进行煤矿生产及接续审查中要严格把关，确保矿井通风系统合理，风量满足生产需求。 第六条按照《规程》规定，负责组织拟定反风演习方案、瓦斯等级、煤尘爆炸性、煤的自燃倾向性、风机性能等各类鉴定方案的编制和实施。 第七条积极推广“一通三防”新技术，开展“一通三防”
（岗位职责）一通三防岗位 责任制
目录 董事长（总经理）“壹通三防”责任制-1- 总工程师“壹通三防”责任制-1- 安全副总经理“壹通三防”责任制-2- 调度室“壹通三防”责任制-3- 生产技术部“壹通三防”责任制-3- 机电技术部“壹通三防”责任制-4- 安全环保部“壹通三防”责任制-4- 规划企管部“壹通三防”责任制-5- 财务部“壹通三防”责任制-5- 人力资源部“壹通三防”责任制-5- 综合办公室“壹通三防”责任制-6- 党群部“壹通三防”责任制-6- 销售部“壹通三防”责任制-6- 通修队队长“壹通三防”责任制-7- 通修队生产副队长“壹通三防”责任制-7- 通修队技术员“壹通三防”责任制-8- 通修队班组长“壹通三防”岗位责任制-8- 通风调度员“壹通三防”岗位责任制-9- 瓦斯检查工“壹通三防”岗位责任制-9- 通风密闭工“壹通三防”岗位责任制-10- 消尘工“壹通三防”岗位责任制-10- 监测监控工“壹通三防”岗位责任制-11-
测风、测尘工“壹通三防”岗位责任制-11-
“壹通三防”岗位责任制 董事长（总经理）“壹通三防”责任制 1、全面负责公司“壹通三防”工作，是公司“壹通三防”工作的行政第壹责任者。 2、贯彻执行党和国家安全生产方针政策、法律法规中有关“壹通三防”的规定。 3、负责建立健全“壹通三防”机构及责任制。 4、负责制定公司“壹通三防”年度计划及中长期规划。 5、每年组织召开壹次“壹通三防”工作会议，研究布置“壹通三防”工作，解决“壹通三防”工作所需的人、财、物等重大问题。 6、指导制定“壹通三防”重大安全隐患整改实施计划。 7、指导制定“壹通三防”重大事故抢险救灾方案及事故防范措施，组织研究对事故责任者的处理意见。 总工程师“壹通三防”责任制 1、于总经理领导下，分管“壹通三防”技术工作，是公司“壹通三防”技术管理工作的第壹责任者。 2、贯彻执行党和国家安全生产方针政策、法律法规中有关“壹通三防”的规定。 3、把好矿井审查关，于编制矿区总体设计和生产建设长远规划时，同时编
贵州林华矿业有限公司 林华煤矿防突组织机构和岗位责任制度为加强煤与瓦斯防治，根据《煤矿安全规程》和《防突煤与瓦斯突出规定》要求，结合我矿实际，特制定某煤矿防突组织机构和岗位责任制度。 一、防治煤与瓦斯突出组织机构 矿防治煤与瓦斯突出领导小组： 组长：葛洪成 副组长：王美平 成员：景琦、吴定洪、宴杨雯、王居臣、许朝进、万勇付、候玉强、谭显友、各采掘区长。防治煤与瓦斯突出实施小组：组长：王美平副组长：许朝进、文臣、谭显友、候玉强、各采、掘区长成员：通风工区技术员、抽放工区技术员、采、掘工区技术员和防突员 二、防治突出领导小组的职责 （一）负责全矿煤与瓦斯突出的防治工作。 （二）结合本矿煤与瓦斯突出的实际情况，按照《煤矿安全规程》和《防突煤与瓦斯突出规定》中的规定，准确的划出本矿的突出区域、突出标高和突出煤层，做到有目标的开展防突工作。 （三）按照《煤矿安全规程》和《防突煤与瓦斯突出规定》的要求，组织编制年度、季度、月份的防突措施计划。 防突措施计划的内容应包括： 1、抽放煤层瓦斯计划； 2、石门揭穿突出煤层计划，包括揭煤时间、地点和防突措施等； 矿总工程师每月要专门召集通防部、生产技术部、通风工区、抽放工区、各采、掘工区等部门和有关人员对每月所要发生的石门揭煤进行逐个研究，并制定措施。 每年开拓新区准备计划，制定突出区域内石门揭突出煤层计划。 3、采掘工作面局部防治突出措施计划； 4、防治突出措施的工程量、完成时间及所需设备、材料、资金和劳动力。
（四）每月至少组织一次防突措施落实情况的检查，及时解决施工中遇到的问题。（五）组织对防突措施的效果进行检验。 （六）组织在突出区域内石门揭突出煤层前对煤层进行突出危险性预测工作。 （七）把石门揭煤作为防突的重点，组织和指挥好石门揭穿突出煤层工作，及时总结防突经验及教训，制定出适合本矿实际情况的防突措施，确保石门安全的揭穿突出煤层和在突出煤层中安全的进行采掘工作。同时也要制定防止抽冒顶的专门措施。 （八）组织对入井人员的防突安全培训和教育，使入井人员熟悉突出预兆等一般常识及自救器的使用方法，增强职工的自我防护意识。 （九）当井下发生突出（喷出）时，要组织好救灾工作，并派专人对突出（喷出）的情况进行调查，详细做好记录，填写突出（喷出）记录卡片，数据要准确，绘好突出地点的通风系统图、突出位置煤层剖面图、煤层顶底板岩层柱状图、突出孔洞图、地质构造图等。建立突出资料档案，永久保存。每年进行一次对全年突出记录卡片的系统分析总结，并写出报告，于次年第一季度将填写好的煤与瓦斯突出矿井基本情况调查表和矿井突出现象汇总表报能发公司。 三、防治煤与瓦斯突出实施小组的职责 （一）按照《防突煤与瓦斯突出规定》规定，进行全矿“四位一体”防突工作。 （二）根据上级指示，做好防治煤与瓦斯突出的具体工作落实。 （三）指导全矿各施工单位的具体防突。 （四）负责全矿防突措施的制定和审批。 （五）组织全矿突出工作面的预测和效果检验。 （六）负责全矿防突工作总结，编写上报各种材料。 （七）进行防突基本知识的培训、审核。 （八）组织落实防突的各种设备。 四、岗位责任制 (一)总经理防突岗位责任制 1、对全矿防治突出管理工作负全面责任，是防突安全第一责任者。
We will conscientiously do a good job in labor protection, investigation of major safety hazards, fire rectification, training and prevention. （安全管理） 单位：___________________ 姓名：___________________ 日期：___________________ 安全专工的岗位责任制(最新版)
安全专工的岗位责任制(最新版)导语：按照国家劳动保护、安全生产的方针、政策、法规和规定，全面落实“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，服务大局，认真做好劳动保护、重大安全隐患排查、消防整改、培训预防等具体工作。 岗位名称 安全专工 安全职责 1 负责及时传达安监部下发有关安全文件、精神，并落实执行。 2 经常深入现场检查安全工作，对不安全隐患及时提出改进措施，对违章指挥、违章作业人员有权停止其工作。 3 对重要施工项目、大型作业和复杂操作，要亲自到现场检查指导；督促检查“两措”计划完成情况。 4 参与本部门施工措施的讨论，并参与审查安全技术组织措施，检查施工操作情况。
5 参与布置安全大检查活动，经常对职工进行安全教育，按时参加包干班组的安全日学习活动，并签字批示。 6 参加本部门事故调查，按“四不放过”的原则，查明事故原因，明确事故责任，落实防范措施，并在两日内上报公司安监部。 7 当运行设备发生异常事故时，必须到现场组织指挥，采取有效措施，防止事故扩大。 8 严格把好运行操作关，有较大的操作必须现场到位，检查、指导运行人员操作。 9 认真贯彻执行安全规程、制度，做好安全检查和安全管理工作。 10 负责本部门的安全管理工作，建立健全安全管理台帐，并作好记录。 11
区（队）长的安全生产权利规定 1．对区（队）安全生产管理有协调指挥权。 2．对下达给本区（队）的安全生产任务，有权根据区队安全工作的需要， 进行本区（队）范围内的劳动调配和劳动组织的调整。 3．对本区（队）职工在安全生产、技术革新、合理化建议和排除重大事 故等工作中有突出成绩或违章违纪造成严重事故和经济损失者，有权进行表扬 或批评，并有权建议上级给予奖励或处分。 4．在工人技术考核、晋级等工作中有组织评议权；对完成安全生产任务 的职工有奖金分配权。 5．在无作业规程、主要设备和材料不合格的情况下，有权拒绝开工。6．生产现场发现有不安全因素，并威胁工人的人身安全时，在向上级汇 报的同时，有权停止生产、及时处理。 7．对那些在安全管理工作中，有严重失职行为的管理人员，有权提出批 评或向上级反映情况。 8．对矿和区（队）制定的规章制度，如有不符合实际情况的，有权建议 修改。 9．因履行职责受到打击报复时，有权越级控告。 — 6 4 5 — 第二篇矿井安全生产责任制 工区负责人安全职责 工区负责人一般应负以下责任： 1．认真执行安全生产的政策和法规以及本企业的安全规章制度，对其所 领导的职工在生产中的安全健康负全面责任。 2．坚持深入工作第一线，经常检查生产现场的设施、设备作业环境及工 人操作是否符合安全生产要求。 3．按时提出本工区的安全操作技术规程，经安全技术部门审查，由矿
长 批准后负责贯彻执行。 4．对本工区职工进行安全教育和现场安全操作技术指导。 5．发生事故时，立即组织抢救，并及时上报领导。 6．有权拒绝上级不符合安全生产、文明生产的指令和意见。 — 7 4 5 — 第二篇矿井安全生产责任制 组织部门的安全职责 1．认真贯彻执行党和国家、上级的安全生产方针、政策、规定，把安全 生产纳入党务工作的重要议事日程。 2．协助行政领导抓好安全工作，积极开展宣传教育活动，提高职工对安 全工作的认识。 3．发挥各级党组织在安全生产中的监督保障作用，教育广大党员起安全 生产的带头作用，在划分责任区时，要求严格做到安全生产无事故。4．把安全作为年度评选先进党组织和优秀党员的重要条件。 5．在深入基层一线调查和检查工作时，把安全生产作为一项重要内容来 衡量党员干部的工作成绩，并严格考核。 — 8 4 5 — 第二篇矿井安全生产责任制 工人的安全职责 1．认真学习和严格遵守各项规章制度、劳动纪律，不违章作业，并劝阻 制止他人违章作业。 2．精心操作，做好各项记录，交接班必须交接安全生产情况，交班要为 接班创造安全生产的良好条件。 3．正确分析、判断和处理各种事故苗头，把事故消灭在萌芽状态。发生 事故，要果断正确处理，及时如实地向上级报告，严格保护现场，做好详细记 录。
一通三防各部门岗位责任制 一通三防各部门岗位责任制 第一节通风科各工种岗位责任制 一、科干分工根据“一通三防”工作的性质要求和通风科的实际工作需要，经通风科科务会会议研究，对通风科科干、工程技术人员分工如下： 1.科长： 全面负责全科行政管理工作、生产、经营工作，“一通三防”现场监督检查工作。分管科劳资、材料、分管调度。 2.副科长： 协助科长抓好全科“一通三防”监督检查工作，分管瓦斯抽放、防灭火管理、分管局部通风、综合防尘、通风设施。负责“一通三防”技术管理工作。分管技术组、测风测尘组。 3.副科长： 协助科长抓好全科“一通三防”监督检查工作，分管安全监测、三大认证管理工作。分管监测队、微机室、气体分析室。 二、工程技术人员分工 分管全科防灭火、瓦斯抽放技术工作和现场监督检查工作。 分管全科综合防尘技术工作和现场指导、监督检查工作。 分管全科机电技术工作、设备管理工作、瓦斯监测井下技术工作。分管全科瓦斯监测地面技术工作，瓦斯报警仪、自救器房技术管理工作。
分管全科通风、瓦斯技术工作和现场指导、监督检查工作。 三、通风科科长岗位责任制 1.认真传达贯彻执行党的各项方针、政策及上级有关规定和要求。 2.全面负责全科的生产、经营、安全工作，通风质量标准化工作。 3.组织全科干部、职工积极完成矿下达的各项工作任务和生产、安全指标。 4.认真抓好各级干部、管理人员和工人的管理，严格落实各级干部、管理人员、各工种责任制和分工负责制，认真按照矿、科有关规定进行考核。 5.经常深入井下，检查、监督、落实各项工作的实施情况和各工种岗位责任制落实情况。 6.组织和参与“一通三防”工作的重大技术措施、方案的制定、审核和实施。 7.负责召开每日班前会，对当日的工作进行全面安排。 8.负责组织每月一次科务会议、安全办公会议、通风专业会议和通风质量标准化检查工作，对上月工作进行认真总结，对下月工作进行全面安排。 9.负责审核劳资、材料的各种计划、报表，以及工资、材料的管理工作。 10.组织、参与井下紧急情况的处理。 11.因工作安排不周、管理不严、工作没有认真落实，罚款100元；造
YF-ED-J3569 可按资料类型定义编号 各级领导人员安全生产责 任制实用版 In Order To Ensure The Effective And Safe Operation Of The Department Work Or Production, Relevant Personnel Shall Follow The Procedures In Handling Business Or Operating Equipment. （示范文稿） 二零XX年XX月XX日
各级领导人员安全生产责任制实 用版 提示：该管理制度文档适合使用于工作中为保证本部门的工作或生产能够有效、安全、稳定地运转而制定的，相关人员在办理业务或操作设备时必须遵循的程序或步骤。下载后可以对文件进行定制修改，请根据实际需要调整使用。 第一章总则 第一条安全生产是公司的一项综合性工 作，必须实行全员、全方位、全过程的管理。 为规范各级领导人员的安全职责，做到各司其 职，各负其责，密切配合，共同搞好安全生 产，特制订本制度。 第二条公司总经理是公司的安全生产第一 责任人，对安全生产负全面的领导责任，公司 副总经理和部门经理是自己分管工作范围内的 安全生产第一责任人，对分管工作范围内的安
全生产工作负领导责任。 第三条安全生产，人人有责。公司各级领导、各部门人员，都应在各自不同的工作岗位上，贯彻“安全第一、预防为主”方针，执行国家有关安全生产的政策、法规和上级有关规定，遵循“公司安全生产工作规定”等各项安全生产规章制度，对安全生产工作密切配合，互相支持，在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时，计划布置、检查、总结、评比安全工作（以下简称“五同时”）。 第四条各级领导人员除应履行本规定中所列的安全生产职责外，还应完成上级或主管领导临时交办的安全生产工作任务。 第二章公司各级领导人员的安全职责 第五条公司总经理的安全生产职责
外钳工岗位责任制(最新版) Safety management refers to ensuring the smooth and effective progress of social and economic activities and production on the premise of ensuring social and personal safety. ( 安全管理) 单位：_______________________ 部门：_______________________ 日期：_______________________ 本文档文字可以自由修改
外钳工岗位责任制(最新版) 1、负责外钳的操作，内钳工不在时顶其岗位。 2、负责猫头绞车和转盘传动装置及护罩的检查、保养和清洁工作。 3、负责井口工具（吊卡、卡瓦、安全卡瓦、钻头盒、防喷盒）、提升短节、配合接头、内防喷工具、钻台手工具的准备及检查、保养和清洁。 4、负责外钳和气动（液压）绞车的检查和维护保养。 5、负责钻台栏杆、大门坡道、梯子及扶手、安全滑道、升降机的固定与清洁。 6、负责钻台上下及钻台偏房的卫生与环境保护工作。
7、协助副司钻、井架工、内钳工搞好设备修理和保养。 8、负责丝扣油的补充和更换，起钻时负责排好钻具，下钻时负责钻具螺纹清洁并涂好丝扣油。 9、负责做好起下钻及接单根时的接头、提升短节、安全卡瓦、卡瓦、钻头、手工工具和各种绳套的准备工作。 10、负责起下钻中钻具质量的检查。 可在本位置填写公司名或地址 YOU CAN FILL IN THE COMPANY NAME OR ADDRESS IN THIS POSITION
通防工安全生产岗位责任制 1、必须经培训、考试合格,持证上岗。 2、、按照“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,认真学习《煤矿安全规程》、《新安全生产法》、通防工技术操作规程、通防工岗位作业流程,做好本职工作。 3、按照区队领导布置,保质保量完成风门、密闭、等通风设施的工作。 4、入井前必须戴安全帽（系帽带）携带矿灯、自救器、定位卡及防护用品,严禁携带烟草、穿化纤衣服等不规范行为。 5、监督通风设施的管理,严禁同时打开两道风门,严禁通风设施前后五米范围内堆放杂物。 6、定期对井下的通风设施进行维修,保证设施完好,努力减少通风设施漏风。 7、根据生产需要,及时接好风筒,做到接头严密,风筒吊挂平直,无褶皱,逢环必挂,不准拐死弯;风筒连接必须采用双反压边。 8、异径风筒混合使用时,必须设过渡节,并将粗径风筒设在风机侧,拐弯要使用弯头,可缩性的风筒。 9、接风筒时,编号要露在外边,要将备用风筒整齐堆放在风筒架上。 10、对风机风筒要编号管理,填好牌板,卡片做到帐物一致,不准乱扔乱放。 11、学习安全常识,掌握自救、互救基本知识,熟知避灾路线。 12、工作中必须严格按操作规程作业,保证安全。 13、井下杜绝以风帘、风障、荆巴网片等不可靠材料代替通风设施调
节、控制风流。 14、掘进工作面更换风筒、检修风机时,严禁工作面其他一切作业。 15、在盲巷等危险区域入口必须打设栅栏,并设置“禁止入内”警示牌板,严禁人员进入悬挂有“禁止入内”安全警示牌的区域。 16、绝不扒、蹬、跳车及乘坐矿车和皮带等。 17、绝不在大巷和集中上下山走道心。 18、绝不触碰安全管理红线及重点,坚决制止他人触碰安全管理红线及重点。
目录 “一通三防”岗位责任制 通风系统治理制度．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．． 一通风系统治理制度．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．． 二要紧通风机治理制度．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．． 三矿井风量治理制度．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．． 四风量调节测风治理制度．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．． 五通风设施设计、施工监督、验收制度．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．． 六通风设施治理制度．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．． 七通风调度治理制度．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．八通风系统隐患排查分析制度．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．
局部通风治理制度．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．． 一局部通风治理制度．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．． 二防止局扇无打算停风治理制度．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．． 三盲巷治理制度．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．． 瓦斯治理制度．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．． 一瓦斯检查制度．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．二瓦斯检查交接班制度．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．三瓦斯报表审批制度．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．四甲烷传感器报警责任追究制度．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．． 五瓦斯排放治理制度．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．六恢复通风时瓦斯检查制度．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．七放炮治理制度．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．综合防尘治理制度．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．． 一综合防尘系统治理制度．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．． 二巷道冲洗刷白制度．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．． 三隔爆设施治理制度．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．
岗位责任制考核
富民村党（总）支部书记岗位责任制百分考核 1、抓好全面工作和各项责任制的签订，兑现得10分 2、整体领导班子团结协调，运转正常，工作有布置，有检查得10分 3、完成镇下达的农业，多种经营等指标得5分，完不成按比例计分 4、建好后备干部队伍，认真抓好党建工作得5分 5、抓好村干考核得5分 6、抓好粮食补贴发放工作，按时完成各项收缴任务得15分，完不成按比例计 分，低于规定任务的80%不得分 7、抓好精神文明建设和各项中心工作布置得5分 8、计划生育率达100%得5分，出现一个计划外生育扣1分 9、完成镇下达的征兵任务得5分 10、抓好内外三沟的开挖和三级河道的疏浚得5分，完不成按比例计分 11、抓好村、组集体经济收入，且上升幅度在20%以上得10分 12、严格执行财务制度，廉政自律，按期做好政务、村务、财务三公开得5分 13、抓好班子作风建设和先进性教育工作，努力为民办实事得5分 14、抓好农业结构调整和新技术的开发，努力培养规模大产得5分 15、完成镇下达的三产增加值指标得5分，完不成按比例计分 责任人（签名）：
富民村党（总）支部副书岗位责任制 1、积极配合党（总）支部及村委会主任做好各项中心工作得20分 2、农业结构调整并占全村总数15%以上的得10分，新开发一个农业项目得5 分 3、及时向农户和规模户提供多种经营信息得5分 4、完成镇下达的多种经营指标得10分，完不成按比例扣分 5、抓好卫生保健覆盖面达60%以上得10分，达不到要求按比例扣分 6、按时按标准挖内外三沟，并根据作物生长季节保证灌溉排水畅通得10分， 如出现农户大田作物沉水倒扣5分 7、完成镇下达的疏浚三级河道任务得10分 8、按时上班并做好工作日志得5分，出现工作时间打牌扣1.5分（节假日除 外） 9、及时参加镇村召开的各种会议得5分，缺席一次扣1分，迟到一次扣0.5分 10、配合做好民事调解工作得5分，配合兽医部门做好畜禽病防治工作得5分