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浙江省海外高层次创业人才申报书

浙江省海外高层次创业人才申报书
浙江省海外高层次创业人才申报书

附件2

填表前请认真阅读《填写说明》

编号:

浙江省海外高层次创业人才申报书

申报人(中文)(英文或拼音)

申报单位

专业领域(从7个选项中择一填入)

联系人

联系电话(办公)

(手机)

填表日期年月日

浙江省海外高层次人才引进工作专项办公室制

填写说明

1、请按照《填写说明》的要求填写完整信息,不得空项、漏项。

2、请填写全面、真实的信息。

3、申报书填写完毕后,请使用A4纸按封面单面,其余双面的形式打印并装订,但本说明无需装订在内。

一、封面

(一)编号

由专项办填写。

(二)申报人

指拟引进的省海外高层次人才。请填写中、外文名;如无外文名,请填写汉语拼音。

(三)申报单位

指以高新技术产业开发区为主的各类园区(含科技企业孵化器、留学人员创业园、大学科技园和工业园等),不是指具体的用人企业。

(四)专业领域

根据实际,从电子信息、生物医药、光机电一体化、新材料、资源环境、节能与新能源、其他等7个选项中择一填入。

(五)联系人、联系电话

指申报单位的联系人和联系电话。

联系人应为具体负责该项工作的人员,熟悉申报人、申报材料的相关情况。联系电话请同时填写办公电话和手机号码,保证联系畅通。

二、申报书正文

(一)姓名

指申报人的中、外文姓名。请填写中、外文名;如无外文名,请填写汉语拼音。

(二)照片

为近期小两寸正面免冠证件照。可以是胶质照片,也可以是直接打印的照片。请直接制作到申报书电子文档中,并提供单独电子版照片(大小为3.3×4.4厘米,300像素/英寸)。

(三)出生地

如在国内出生,请按“**省(区、市)**市(县)”格式填写;如在国外出生,请填写出生国家、地区。

(四)国籍

指申报人现在的国籍。

(五)毕业院校及专业、学位

请填写申报人毕业院校、专业及学位的中、英文全称。如:“美国俄亥俄州立大学机械工程专业博士”。

请同时提供毕业证书复印件作为附件。

(六)公司名称及职务

请填写申报人创办的公司名称及所任职务。

(七)教育经历和工作经历

请按照时间顺序,简要、完整描述申报人的教育和工作经历。每一段经历均应有明确的起始和终止日期,具体到月份。

教育经历从大学本科填起。请写清楚每阶段经历的所在国家、院校、专业、学位。学位应同时加注英文。

工作经历请写清楚每阶段经历的所在国家、单位、职务。单位和职务应同时加注英文。兼职经历请注明。工作经历中无需描述工作业绩。

(八)企业发展情况、优势和前景

请简要说明以下内容:1、企业基本情况,包括公司设立时间、主营业务、企业创办人等。2、资本构成及股权结构,请特别说明申报人的股权情况。3、技术团队和管理团队。4、创业项目。5、市场前景。

填写时请客观描述,突出重点,言简意赅。

请同时提供相关材料作为附件。

(九)本人承诺

请申报人亲笔签字,请勿空缺,请勿由他人代签。

(十)申报单位意见

在园区的由园区填写,不在园区的由当地人事部门填写。请简要说明:1、推荐申报人的主要理由,重点是申报人对园区的重要性。2、对申报人的支持措施,即从园区的角度,为申报人提供的工作条件和生活待遇。园区应对申报人有关信息进行必要的核实,并对支持条件做出承诺。由园区主要负责人签字,盖单位公章。

推荐理由应言简意赅,突出重点;支持条件应具体,避免笼统。

属于破格推荐的,请同时说明破格理由。

(十一)各市人事部门和市委组织部意见

由各市人事部门填写并盖章后交市委组织部确认盖章。

请简要说明以下内容:1、对申报材料的审核意见;2、从主管部门的角度,提出推荐理由;3、地方政府的支持措施。

属于破格推荐的,由人事部门同时填写是否同意破格的意见。

市门市高层次人才团队创业启动资助办事指南市门市科学技术局【模板】

**市门市高层次人才团队创业启动 资助办事指南 **市门市科学技术局 一、基本信息 事项名称:高层次人才团队创业启动资助 事项类型:行政给付 行使层级:市级、县级 实施主体:**市门市科学技术局 实施主体性质:法定机关 数量限制:本事项无数量限制。 服务对象:企业法人 法定办结时限:无 法定办结时限说明:无 承诺办结时限:每季度结束后15个工作日完成审批 承诺办结时限说明:无 办件类型:承诺件 办理形式:窗口办理 支持预约办理:本事项不支持预约办理。 权力来源:法定本级行使 审批服务形式:就近办,一次办 业务系统: 支持物流快递:支持物流快递。

二、受理条件 (一)**市门市高层次人才创业团队在**市门初次创办企业,且所创办企业符合以下条件: 1.所创办企业在**市门辖区范围内登记注册,且成立时间距离申请时间不多于24个月; 2.高层次人才为创办企业法定代表人或第一大股东; 3.**市门市辖区内无其他以该高层次人才为创办企业法定代表人或第一大股东的企业(含已注销且注销时间少于30个月的企业);高层次人才同期创办多家企业(企业登记日期两两之间间隔不多于6个月),符合第1点要求且均未享受本项资助的,不受本条限制,可通过其中一家企业申请; 4.符合以下条件之一:①根据《科技型中小企业评价办法》和《科技型中小企业评价工作指引(试行)》入库登记为科技型中小企业的。其中**市门市一级高层次人才可采取承诺制申请,承诺从资助资金发放之日起18个月内所创办的企业须入库登记为科技型中小企业,否则全额退回已发放资助资金。②参加**市门市科技创新创业大赛并获得优秀奖以上奖项的。 (二)高层次人才在创办的企业缴纳社会保险费或个人所得税。 三、办理流程 (一)申请。申请人(单位)向受理机构提出申请,接收受理人员当场对申请单位提交的申请进行接收和审查。 (二)受理。接收受理人员对纸质材料进行受理审核。发现申请材料需要补正的,向申请人(单位)一次性明确材料补正要求并退回;经审核符合受理要求的,当场受理申请;对不符合受理要求的,当场一次性告知申请人(单位)不予受理的原因,退回申请材料,在申请表上加上不予受理的意见(盖章),申请表二份退回申请人,一份由审批机构留存。 (三)审批。受理后,审批机构对材料进行集中审核,每季度第一个月审查上一季度的申请。审核流程如下: 1.审批机构会同人力资源社会保障(社保基金管理)部门核验申请人的高层次人才级别及社保参保情况。 2.审批机构会同市场监管部门核验申请人所创办的企业是否符合初次创办企业的要求。 3. 审批机构核验申请人所创办企业是否已经入库登记为科技型中小企业或获得**市门市科技创新创业大赛优秀奖以上奖项。

北京市卫生计生委关于印发《北京市高层次创新创业人才支持计划卫

北京市卫生计生委关于印发《北京市高层次创新创业人才支持计划卫生领军人才支持项目实施方案》的通知 【法规类别】卫生机构与人员 【发文字号】京卫组人字[2017]48号 【发布部门】北京市卫生和计划生育委员会 【发布日期】2017.06.19 【实施日期】2017.06.19 【时效性】现行有效 【效力级别】XP10 北京市卫生计生委关于印发《北京市高层次创新创业人才支持计划卫生领军人才支持项 目实施方案》的通知 (京卫组人字[2017]48号) 市医院管理局,各区卫生计生委,委各直属单位: 根据北京市人才工作领导小组办公室《关于印发〈北京市高层次创新创业人才支持计划卫生领军人才支持项目实施办法〉的通知》(京人才办发〔2017〕4号,简称《实施办法》),我委制定了《北京市高层次创新创业人才支持计划卫生领军人才支持项目实施方案》(简称《实施方案》),现印发给你们。 请各单位按照《实施办法》和《实施方案》要求,认真组织本单位“高创计划”卫生领军人才支持项目申报工作。各单位要对申报人资格、条件进行认真的审核把关。《申

报表》一式四份,纸质版请于6月21日前报送市卫生计生委组织人事处,电子版同时报送邮箱:bjwszzc1314@https://www.doczj.com/doc/562962456.html,。 北京市卫生和计划生育委员会 2017年6月19日北京市高层次创新创业人才支持计划卫生领军人才支持项目实施方案 为做好“北京市高层次创新创业人才支持计划”(简称“高创计划”)卫生领军人才遴选支持工作,根据《<北京市高层次创新创业人才支持计划>实施办法》和《北京市高层次创新创业人才支持计划卫生领军人才支持项目实施办法》,结合卫生系统高层次人才队伍建设实际,制定本方案。 一、基本原则 (一)择优选拔 “高创计划”卫生领军人才依托市卫生系统高层次卫生技术人才队伍建设工程(简称“215工程”)和市属医院“登峰计划”,按照入选条件相当,培养目标递进的原则,从已完成“215工程”学科带头人、学科骨干培养计划及“登峰计划”培养项目的人员中遴选优秀人才,作为“高创计划”卫生领军人才人选。 (二)分步对接

高层次创新创业人才(团队)项目评审方案(参考)

市引进高层次创新创业人才(团队) 项目评审工作案 根据中共市委办公室市人民政府办公室《关于 印发〈市引进高层次创新创业人才(团队)实施办法〉等 八个办法的通知》(三办〔2017〕49 号)和市人才办、市科技局《市引进高层次创新创业人才(团队)项目扶持资助实施 细则》(三人才办〔2018〕1 号)精神,为认真做好候选人才(团队)认定及实施项目评审工作,制定本案。 一、候选人才(团队)项目情况 通过初审高层次创新创业人才(团队)项目XX个,其中产业化项目X个、新型研发平台项目X个、科技合作类项目X个。 二、评审日期及地点 2018年6月X日—X日,时间X天。地点:XXXXXXXXX 三、成立评审委员会 为保证高层次创新创业人才(团队)项目评审工作顺利进行,成立评审委员会。市委组织部副部长贾辉任主任,市科技局党组成员、调研员亢保祥、市人才办主任刚任副主任,评审委员会成员由市人社局、市商务局、市发改委、市工信委、市财政局、市农牧局、市卫计委、市教育局、市国资委、市金融办等单位分管领导及监督组组长组成。评审委员会下设指导组、资料组、服务

组、会务组和监督组,人员和具体分工如下: (一)协调组 组长:亢保祥 副组长:刚 成员:占江雷清波光辉雪 主要任务:负责评审工作的指导、管理及协调工作。 (二)资料组 组长:小军 成员:恒义雪宋琳丽玮梁东星 主要任务:保管、传递申报资料,准备评审表格。 (三)服务组 共16人(含每个县市区1人),每评审组4人,会场2人、场外联络和维持秩序2人。 主要任务:核对、发放专家评审用材料,组织答辩人入场答辩,播放PPT,合计专家打分,计算平均分等。 (四)会务组 组长:文成 成员:霖帝宋琳宋涌 主要任务:拟定会议通知,通知参会人员,负责会议签到;负责制定会议手册,安排会议室、食宿等;订购专家往返车票,做好专家接送站和报到;制作胸牌(专家、工作人员、服务人员)、座签(预备会、评审专家、汇报答辩席)、标识等;发放咨询费;

第四届中国创新创业大赛方案

第四届中国创新创业大赛方案 一、大赛目的 加快实施创新驱动发展战略,适应和引领经济发展新常态,打造经济发展新引擎,整合创新创业要素,搭建为科技型中小企业服务的平台,引导更广泛的社会资源支持创新创业,推进大众创业、万众创新。 (一)提升创新创业水平。 通过促进科技创新和成果转化,培育高水平、高层次、高素质的创业团队和具有核心创新能力的高成长性战略性新兴产业源头企业,提升新时期创新创业水平,打造中国经济未来增长的新引擎。 (二)营造创新创业氛围。 激发全民创新创业精神,吸纳优秀创新创业人才,营造大众创业、万众创新的良好氛围,在全社会掀起创新创业的高潮,为建设创新型国家奠定坚实的基础。 (三)弘扬创新创业文化。 探索科技与文化的结合,充分利用电视、新媒体等互动方式,宣传创新创业人物,树立创新创业品牌,让更多的人了解和参与创新创业,带动就业。 (四)促进科技和金融结合。

发挥政府引导作用,利用市场机制,聚集各种创新资源,吸纳包括银行、天使投资、创业投资等金融机构在内的社会各方力量,广泛参与对科技型中小企业的投入,为创新创业团队和企业搭建融资服务平台,促进中小企业的创新发展。 二、大赛主题 科技创新,成就大业 三、组织机构 (一)参与单位。 指导单位 科技部 教育部 财政部 全国工商联 支持单位 共青团中央 致公党中央 国家外国专家局 招商银行 承办单位 科技部火炬高技术产业开发中心 科技部科技型中小企业技术创新基金管理中心 科技日报社

陕西省现代科技创业基金会 协办单位 各省、自治区、直辖市及计划单列市科技厅(委、局)、新疆生产建设兵团科技局 各国家高新技术产业开发区 深圳证券交易所 中孵芳晟(北京)科技服务有限公司 广东广泰源资源管理有限公司 上海道卓投资有限公司 特别支持 招商银行创新创业公益基金 (二)大赛组织委员会。 中国创新创业大赛(以下简称大赛)组委会是大赛的具体执行机构。由大赛指导单位、支持单位、协办单位共同组成,下设办公室。办公室设在科技部火炬高技术产业开发中心。 (三)专家指导委员会。 由创投行业著名人士、知名创业企业家、金融机构及行业著名专家组成。 联想控股董事长、联想集团创始人柳传志 招商银行股份有限公司行长田惠宇 百度公司董事长兼首席执行官李彦宏

珠海市鼓励海外高层次人才创业和引进国外智力暂行办法

附件4 珠海市鼓励海外高层次人才创业 和引进国外智力暂行办法 第一章总则 第一条为吸引更多海外高层次人才来我市创业,提升珠海人才开发的国际化水平,支持企事业单位引进高水平外国专家,促进经济社会更好更快发展,根据《中共珠海市委珠海市人民政府关于加强高层次人才队伍建设若干意见》(珠字〔2011〕11号),制定本办法。 第二条本办法所指海外高层次人才须同时符合以下条件: (一)取得《珠海市高层次人才证书》并在管理服务期内; (二)拥有自主知识产权和发明专利,其技术成果为国际先进或填补国内空白,具有较好的产业化开发潜力; (三)创业项目符合我市产业发展导向,已完成前期研发,经过中试阶段后,可直接进行产业化。 (四)海外高层次人才为企业主要创办人,在其创办的企业或入股企业中所占股份在30%以上,且实际出资额不少于人民币100万元。 第三条本办法所称引进国外智力项目包括产业发展、科教文卫两类。

(一)产业发展类项目是指我市“三高”产业、战略新兴产业领域的企业,以及重大工程、重点项目建设领域为解决技术和管理难题、培养技术管理人才所实施的引进外国专家项目; (二)科教文卫类项目是指科研、教育、文化、卫生、体育类事业单位为开展科研、教学工作所实施的引进外国专家项目。 第二章海外高层次人才创业资助办法 第四条来珠海创办高新技术企业的海外高层次人才,创业项目申请支持,经评审,符合条件的可给予最高200万元的创业资助。对入选国家、省创新创业资助计划的,按1:1的比例进行配套。 第五条加大对海外高层次人才创业团队的支持力度。对我市高新技术产业和战略性新兴产业发展有重大影响,能够突破关键技术,带来重大经济效益和社会效益的海外高层次人才创业团队,经评审符合条件的,可给予最高2000万元的资助。团队入选广东省创新科研团队引进计划的,按二分之一的比例给予配套资助。 第六条海外高层次人才创办高新技术企业租用场地的,按每月每平方米30元给予场地租金补贴,低于每月每平方米30元的按实际场地租金补贴。租金补贴面积最多不超过500平方米,补贴期限为3年。 第七条在珠海创办高新技术企业的海外高层次人才申请入住留学人员公寓的,经批准入住后,3年内免交租金。

政府扶持高层次人才创新创业平台建设实施细则模版

xx区扶持高层次人才创新创业平台建设实施细则 xx(2017)19号 第一章总则 第一条为深入实施创新驱动和人才强区战略,发挥创新创业平台对高层次人才的吸纳、支持和服务作用,打造高层次人才集聚的良好态势,激发创新创业发展的活力与动力,根据《“xx|区海外高层次人才引进计划”和“xx|区高层次人才发展支持计划”实施细则》(京通办发〔2017)2号),结合我区经济社会发展对高层次人才的实际需求,特制订本实施细则。 第二条本细则中高层次人才创新创业平台是指具有高技术研发水平、先进技术装备、高成长项目、创新创业资源,具备相应的资金、场地、信息和服务等资源条件,引进和培养高层次人才的公共研发与服务载体。 第二章支持范围 第三条经国家级、市级认定的重点实验室、工程(技术)研究中心、科技研发机构、高新技术开发区、产业技术创新联盟、科技孵化器。 第四条经国家级、市级认定的企业技术中心。 第五条经国家人社部批准设立的博士后科研工作站经市人力社保局批准设立的博士后(青年英才)创新实践基地;留学人员创业园。 第六条经中关村管委会认定的中关村示范区创新型孵化器、处于初创期的中关村孵化器及入住孵化器的初创科技中小企业。 第七条经国家级、市级认定的院士专家服务中心和院士专家工作站。 第八条建有高层次人才创新创业平台的企事业单位,需注册地在xx区,且符合xx区的产业功能定位。 第三章支持措施 第九条强化高层次人才创新创业平台的产业导向。重点支持符合我区产业功能定位的高层次人才创新创业平台,同时根据我区发布的《xx区人才导向目录》,引进、培养重点领域中紧缺急需的高层次人才。

第十条大力推进高层次人才创新创业平台的建设。积极支持和鼓励我区企事业单位申请设立高层次人才创新创业平台,在平台建设、配套设施方面给予优先安排;优化已建成的高层次人才创新创业平台的配套设施,形成适宜高层次人才创新创业的良好软硬件环境。 第十一条针对创新创业平台中的高层次人才,区人才工作领导小组办公室负责调各相关部门积极协助其解决落户、家属就业、住房、子女入学(托)等生活问题,开辟高层次人才服务“绿色通道”。 第四章经费保障 第十二条为每个新认定的国家级和市级重点实验室、工程(技术)研究中心、科技研发机构、产业技术创新联盟等,提供最高100万元、50万元的专项资助;为每个新认定的国家级和市级科}技孵化器,提供最高250万元、200万元的专 项资助;为每新认定的国家级、市级高新技术开发区,提供最高300万元、250万元的专项资助。 第十三条为每个新认定的国家级、市级企业技术中心提供最高100万元、50万元的专项资助。 第十四条为每个新认定的国家级博士后科研工作站提供20万元专项资助,为批准进站工作的博士后每人提供5万元的研发经费和每人每年1.5万元的生活补贴; 为每个新认定的市级博士后(青年英才)创新实践基地工作站提供20万元专项资助,为经批准进站工作的博士、博士后每人提供5万元的研发经费和每人每年1.2万元的生活补贴。 第十五条为每个新认定的留学人员创业园提供一次性30万元的留创园园建设支持经费。 第十六条为处于投资建设中关村孵化器初创阶段的产业园区,提供最高100万 元的一次性资金扶持;为入驻孵化器的每家初创科技中小企业提供最高10万元的房租补贴;为经中关村科技园区管理委员会认定的中关村示范区创新型孵化器,提供最高20万元的一次性资金扶持。 第十七条为每个新认定的院士专家服务中心、院士专家工作站提供30万元专项资助,为经批准在站的院士、专家每人提供5-10万元的研发经费和每人每年18万元的生活补贴。 第五章附则 第十八条区人才工作领导小组负责高层次人才创新创业平台建设工作的宏观统筹;

高层次创新创业人才(团队)项目评审方案(参考)

三门峡市引进高层次创新创业人才(团队) 项目评审工作方案 根据中共三门峡市委办公室三门峡市人民政府办公室《关于印发〈三门峡市引进高层次创新创业人才(团队)实施办法〉等八个办法的通知》(三办〔2017〕49 号)和市人才办、市科技局《三门峡市引进高层次创新创业人才(团队)项目扶持资助实施细则》(三人才办〔2018〕1 号)精神,为认真做好候选人才(团队)认定及实施项目评审工作,制定本方案。 一、候选人才(团队)项目情况 通过初审高层次创新创业人才(团队)项目XX个,其中产业化项目X个、新型研发平台项目X个、科技合作类项目X个。 二、评审日期及地点 2018年6月X日—X日,时间X天。地点:XXXXXXXXX 三、成立评审委员会 为保证高层次创新创业人才(团队)项目评审工作顺利进行,成立评审委员会。市委组织部副部长贾辉任主任,市科技局党组成员、调研员亢保祥、市人才办主任吴刚任副主任,评审委员会成员由市人社局、市商务局、市发改委、市工信委、市财政局、市农牧局、市卫计委、市教育局、市国资委、市金融办等单位分管领导及监督组组长组成。评审委员会下设指导组、资料组、服

务组、会务组和监督组,人员名单和具体分工如下: (一)协调组 组长:亢保祥 副组长:吴刚 成员:杨占江雷清波杨光辉秦雪 主要任务:负责评审工作的指导、管理及协调工作。 (二)资料组 组长:陈小军 成员:郑恒义秦雪宋琳王丽玮梁东星 主要任务:保管、传递申报资料,准备评审表格。 (三)服务组 共16人(含每个县市区1人),每评审组4人,会场内2人、场外联络和维持秩序2人。 主要任务:核对、发放专家评审用材料,组织答辩人入场答辩,播放PPT,合计专家打分,计算平均分等。 (四)会务组 组长:吴文成 成员:杨霖王帝宋张琳宋涌 主要任务:拟定会议通知,通知参会人员,负责会议签到;负责制定会议手册,安排会议室、食宿等;订购专家往返车票,做好专家接送站和报到;制作胸牌(专家、工作人员、服务人员)、座签(预备会、评审专家、汇报答辩席)、标识等;发放咨询费;

中共广州市委广州市人民政府印发《关于鼓励海外高层次人才来穗创业和工作的办法》的通知

中共广州市委广州市人民政府印发《关于鼓励海外高层次人才来穗创业 和工作的办法》的通知 中共广州市委文件 穗字〔2008〕18号 中共广州市委广州市人民政府印发《关于鼓励海外高层次人才来穗创业和工作的办法》的 通知 各区、县级市党委和人民政府,市直局以上单位: 《关于鼓励海外高层次人才来穗创业和工作的办法》已经市委、市政府同意,现印发给你们,请认真贯彻执行。 特此通知。 中共广州市委 广州市人民政府 二○○八年十二月十七日关于鼓励海外高层次人才来穗创业和工作的办法 第一条为实施人才强市战略,根据我市经济社会发展形势对海外高层次人才的需求,以及国家有关政策规定,结合本市实际,制定本办法。 第二条市委组织部负责本市海外高层次人才有关工作的统筹协调。 市人事局负责海外高层次人才的资格认定;市科技局会同市发展改革委负责海外高层次人才科技创业项目的认定;市财政局负责有关扶持资金的审核及核拨。 市经贸委、市教育局、市公安局、市劳动保障局、市国土房管局、市外经贸局、市国资委、市工商局、市侨办、市金融办、市信息办、中国留学人员广州科技交流会办公室等部门按照各自职责协同实施本办法。 第三条本办法所称海外高层次人才为在海外获得博士学位,引进后每年在本市工作一般不少于9个月,并符合下列条件之一的人才; (一)掌握电子信息、生物医药、新材料、数控装备、汽车、重大成套和技术装备制造、现代物流等我市重点发展的高新技术产业、先进制造业、现代服务业的核心技术,或拥有独

立自主知识产权、其技术成果领先、能够填补国内空白,并具备良好市场潜力和产业化条件的科技创业领军人才。 (二)在世界五百强企业中担任中级以上管理职务,精通相关领域业务和国际规则,善于经营管理,有较丰富实践经验的管理专家;或在著名金融机构、律师、会计师、审计师、建筑师或设计师事务所担任高级职务的管理人员。 (三)在境外著名高校、科研院所担任相当于副教授以上职务,或对某一专业或领域的发展有过重大贡献,在国际著名的学术刊物发表过有影响的学术论文,或获得有国际影响的学术奖励,其成果处于本行业或本领域学术前沿,为业内普遍认可的专家、学者。 (四)在国外政府机构、政府间国际组织、著名非政府机构中担任中层以上管理职务的专家、学者。 (五)具有特殊专长并为本市急需的特殊人才。 海外高层次人才由市人事局组织有关专家进行认定;对经认定符合前款规定条件的,颁发《海外高层次人才证书》。 《海外高层次人才证书》有效期5年,是海外高层次人才享受本办法规定的有关优惠政策的凭证。 第四条鼓励海外高层次人才依法采取以下方式为本市经济社会发展服务: (一)以技术入股或投资的形式创办具有自主知识产权、技术领先、成果产业化前景广阔的高新技术企业、先进制造业。 (二)利用先进科学技术、设备和资金等条件,与高等院校、科研院所、各类企业等进行合作研究或建立合作研究开发基地。 (三)在市属的高等院校、科研院所、企业、医疗机构、文化艺术院团、新闻媒体、金融机构、专业服务机构、重点实验室、工程技术研究中心等单位,受聘担任专业技术职务或高级管理职务。 (四)担任我市重大工程、重点项目的高级管理或技术职务。 (五)以其它方式为本市经济社会发展服务。 第五条市政府设立高层次人才专项扶持资金2亿元。该资金按以下规定使用: (一)着重扶持海外高层次人才创业。 1.对在我市创办高新技术企业,且其项目具有独立自主知识产权,技术成果国际领先、能够填补国内空白,并具有较高科技含量、良好市场潜力和产业化条件的,给予最多不超过500万元的创业启动资金;市、区或县级市政府提供相应的工作场所,3年内免收租金。

怀化市高层次创新创业人才引进实施办法

附件三: 怀化市高层次创新创业人才引进实施办法 为深入推进人才强市战略,助推怀化科学发展,更好地发挥人才在怀化经济社会发展中的积极作用,决定实施高层次创新创业人才引进计划(以下简称“双创计划”)。根据《怀化市中长期人才发展规划纲要(2012—2020年)》和《中共怀化市委怀化市人民政府关于进一步加强人才工作的决定》精神,制定本实施办法。 一、总体目标 “双创计划”坚持科学发展人才观,遵循按需引进、高端引领、引用并重、以用为本的原则。其总体目标是:从2012年起,用5年时间,在我市各级各类机关、国有企事业单位以及新经济社会组织等引进在学科建设、技术创新和产业发展中发挥引领作用,能够推动本地本单位业务管理水平较大提升,带动新兴学科和新兴产业发展,促进企业转型升级、产业优化升级等方面的高层次创新创业人才1000名(其中市本级100名以上)。 二、引进对象 我市教育、卫生、规划、基础设施和公共服务等领域发展急需紧缺的硕士研究生以上学历等高层次创新创业人才; 我市现代物流、高端服务、旅游、融资、资本运作、文

化产业、网络等行业发展急需紧缺的掌握关键技术,或者拥有能够促进企业自主创新、技术产品升级等重大科研成果的专业技术人才,具有丰富金融管理、资本运作和项目规划管理经验的高级经营管理人才; 我市打造能源、食品、森工、材料、生物等五大工业产业基地和强优势杂交稻、柑桔、名优茶、工业原料、油茶、牲猪、肉牛、烟叶、中药材等九大农业产业基地急需紧缺的拥有自主知识产权、先进技术的企业高端人才,创(领)办高新技术企业自有资金(含技术入股)或市外跟进的风险投资占创业投资超过30%的带项目带技术的高层次创新创业人才。 三、支持政策 1、对引进的高层次创新创业人才分别实施科研项目资金资助和企业创业资金资助。资助经费由市人才资源开发资金和用人单位按照各50%的比例分担,根据项目进度、所获发明专利或省级以上鉴定成果等情况经市“双创办”组织评估后分期支付。对引进的高层次创新人才,作为项目主要承担人的国家级重点项目、重大科技专项等给予50万元以内的资助资金,国家级一般项目给予40万元以内的资助资金;省级重点项目、重大科技专项以上等给予30万元以内的资助资金,省级一般项目给予20万元以内的资助资金;市级重点项目以上给予10万元以内的资助资金。对引进的高层

2017年启东高层次人才创新创业大赛申报书

附件一: 2017年启东高层次人才创新创业大赛申报书 参赛人才(团队) 参赛项目 产业方向 填报日期年月日 启东创新创业大赛组委会

第一部分 参赛人基本信息 姓 名 性 别 出生年月 籍 贯 国 籍 专 业 学 位 证件名称及号码 是否入选过异地人才计划(如 有,注明入选情况) 是否意向落户 现工作单位 职 务 联 系方式 电话(国外) 电话(国内) 手机(国外) 手机(国内) E-mail QQ 教 育 背 景 ( 从大学起填写) 起止时间 学 校 专 业 学历学位 工 作 经 历 起止时间 工作单位 工 作 地 职务职称

创业经历注册时间创业企业名称创业地址 是否仍在 运行 所占 股份

第二部分拟办企业介绍 参赛人担任企业法定代表人□是□否 团队人数博士硕士本科 企业性质□内资□外资□中外合资注册资本万元 股东构成 内容货币出资无形资产作价有形资产作价股权比例 参赛人 团队其他成员 风险投资 其他资金 合计 参赛人不担任或未担任企业法定代表人的相关说明:说明参赛人不担任或未担任企业法定代表人的原因,介绍拟任企业法人代表的身份信息以及与其关系。

第三部分参赛人及团队介绍 1.参赛人介绍(300字之内):主要介绍参赛人的基本情况,包括创新意识、开拓能力、经营理念以及取得的主要业绩等。 2.团队成员介绍(1000字之内):核心团队包括拟任总经理、分管技术、市场、财务等方面的副总经理和同类职务的人员,介绍每一成员的受教育背景、能力与专长、工作业绩等。 3.团队优势:包括开发能力、营销能力、融资能力、其他能力等,具体如下: 3.1开发能力(200字之内):介绍团队的研发队伍和资金投入以及项目已取得的研究开发成

【商业策划】大学生创新创业项目申报书(实用方案)

广西高校 大学生创新创业计划项目 申报书 项目名称:映像形象设计工作室 项目类别:创新训练项目 创业训练项目 创业实践项目 项目负责人: 负责人所在院系: 填表日期:2015年5月 教育厅

填写须知 一、项目类别说明: 1.创新训练项目是本科生个人或团队,在导师指导下,自主完成创新性研究项目设计、研究条件准备和项目实施、研究报告撰写、成果(学术)交流等工作。 2.创-业训练项目是本科生团队,在导师指导下,团队中每个学生在项目实施过程中扮演一个或多个具体角色,主要开展编制商业计划书、开展可行性研究、模拟企业运行、参加企业实践、撰写创业报告等工作。 二、申请参加创新训练项目团队的人数不超过3人,申请参加创业训练项目团队的人数不超过5人。 三、本表由申请人如实填写,表达简明扼要。 四、填表字体用小四号宋体,单倍行距,要求统一用A4纸双面印制、装订。

项目名称 项目起止时间2015年5月至2016年5月 负责人姓名年级所在院系学号联系电话 项目 中的 分工2012级 物理与机 电工程学 院 2 1283 公司 统筹2012 物理与机 电工程学 院 2 18377 照片 处理2012级 物理与机 电工程学 院 2 18 财务 管理 校内指导教师姓名职务/职称副教授所在单位学院 联系电话13660 E-mail sujn@https://www.doczj.com/doc/562962456.html, 姓名职务/职称讲师所在单位学院 联系电话E-mail txm 校外姓名职务/职称所在单位 联系电话E-mail

指导教姓名职务/职称所在单位 联系电话E-mail 一、项目简介 我们身处美丽的歌仙刘三姐的故乡,为了记录这一美丽的地方,为您提供纪念的方式,记录你生活中的点点滴滴,为您定制属于您独一无二的纪念册。为您量身定制,符合您独特的风格。本项目组主要为您量身设计属于您独特的东西,展现您独特的想法。

高层次创业人才引进计划实施细则

高层次创业人才引进计划实施细则 作者: 发布日期:2016-04-13 14:23:39 查看次数:2887 次 摘要: 第一章 总 则 第一条 为贯彻落实《关于“创业南京”人才计划的实施意见》(宁委发〔2015〕45号)精神,推进实施高层次创业人才引进计划,制定本细则。 第二条 在市人才队伍建设和科技创新工作领导小组领导下,市人才队伍建设办公室负责高层次创业人才引进计划的统筹协调工作,市高层次创业人才引进计划专项办公室(以下简称“市专项办”)负责本计划的组织实施工作,市专项办设在市人社局。各区(园区)、市各有关部门根据职责分工,承担和落实相应工作。 第三条 高层次创业人才引进计划分市级和区级两个层次,市级高层次创业人才从区(园区)引进并资助的高层次创业人才中遴选。第二章 申报条件 第四条 引进的高层次创业人才,要求首次在南京市注册(或拟注册)创新型企业并担任法定代表人,个人投入企业的实收资本不少于100万元(含技术入股),一般应具有硕士以上学位或副高以上职称(现代服务业和文化创意类人才可放宽至本科学历),且符合下列条件之一:

1、具有海内外自主创业或行业领军企业的中高层任职经历,熟悉相关产业领域和国际规则,有较为丰富的科技成果转化、企业经营管理和市场开发运作经验; 2、拥有独立自主知识产权或掌握核心技术,技术成果达到国际先进或国内领先水平,具有良好产业化潜力和市场前景。 第五条 区(园区)引进并给予不少于50万元资助的高层次创业人才自愿申请,经区(园区)按照年度市级引才指标数的2—4倍择优推荐,申报市级高层次创业人才引进计划。 第三章 申报与评审程序 第六条 市级、区(园区)高层次创业人才实行网上申报,统一在市级申报网站受理。各区(园区)统一申报截止时间。 第七条 市级高层次创业人才评审与遴选工作由市专项办会同相关部门组织实施,区级高层次创业人才的遴选工作由各区(园区)自行组织实施。 第八条 市级评审与遴选高层次创业人才工作每年开展一次,程序如下: 1、发布公告。市专项办每年制定公布年度引才公告,明确具体申报条件和工作要求。 2、组织申报。各区(园区)组织已获本区域资助的高层次创业人才登录网站,按要求填写、提交申报材料。

“挑战杯”创业大赛参赛指南

“挑战杯”大学生创业计划大赛参赛指南 一、“挑战杯”中国大学生创业计划竞赛简介 .................. 错误!未定义书签。 (一)竞赛背景......................................................... 错误!未定义书签。 (二)有关创业计划................................................. 错误!未定义书签。 1、什么是创业计划........................................... 错误!未定义书签。 2、创业计划的种类与框架............................... 错误!未定义书签。 3、创业计划书的编写....................................... 错误!未定义书签。 4、作品大纲评审细则....................................... 错误!未定义书签。 二、“挑战杯”大学生创业计划大赛实施方案 ................. 错误!未定义书签。 三、创作指南............................................................... 错误!未定义书签。 四、创业计划大赛各赛段对作品的要求......................... 错误!未定义书签。 五、创业计划书写作指南(仅供参考)......................... 错误!未定义书签。 (一)概述................................................................. 错误!未定义书签。 (二)大学生创业计划创作指南............................. 错误!未定义书签。 六、关于参加“挑战杯”创业计划大赛的几点建议 ......... 错误!未定义书签。 (一)好的构思、好的队伍..................................... 错误!未定义书签。 (二)确定目标、协调前进..................................... 错误!未定义书签。 (三)关于计划书..................................................... 错误!未定义书签。

奉化区凤麓英才计划创业团队申报书讲解学习

附件3 填表前请认真阅读《填写说明》 编号: 奉化区“凤麓英才”计划创业团队申报书 (成长型) 申报项目: 专业领域:(从填写说明的8个选项中择一填入) 专业方向: 落户地: 投资人(机构):(选填) 带头人姓名: 电话: 手机: 邮箱: 联系人姓名: 电话: 手机: 邮箱: 填表日期年月日 中共宁波市奉化区委人才工作领导小组办公室制

填写说明 一、封面 (一)编号:不需填写。 (二)申报项目:指拟申报的创业项目。请填写名称,如“高端氮化物LED 材料及芯片关键技术”项目。 (三)专业领域:从新材料、高端装备、新一代信息技术、清洁能源、海洋高技术、生命健康、节能环保、其他等8个选项中择一填入。 (四)专业方向:请填写具体的专业方向,如新材料领域的纳米材料。 (五)落户地:请填写“已落户某镇(街道)或开发区”。 (六)投资人(机构):请填写项目企业出资方名称(除团队带头人及成员外),按实际个数填写。 (七)带头人、联系人电话和电子邮箱:联系人应为具体负责该项工作的人员,熟悉申报人、申报材料的相关情况。联系电话请同时填写办公电话和手机号码,保证联系畅通。电子邮箱应为有效电子邮箱。 二、申报书正文 (一)姓名:指带头人的中、外文姓名。如无外文名,请填写汉语拼音。 (二)照片:为近期小两寸正面免冠证件照(300像素/英寸,JPG格式)。 (三)国籍、出生地及出生日期:国籍指申报人现在的国籍。如在国内出生,请按“**省(区、市)**市(县)”格式填写;如在国外出生,请填写出生国家、地区。出生日期应为公历(阳历)日期。 (四)证件类型及证件号码:证件类型请选择填写有效护照或身份证。证件号码为所选证件类型证件号。 (五)联系电话和电子邮箱:是指带头人固定电话、手机和电子邮箱。 (六)创办企业及任职信息:是指带头人在奉化创办企业名称、创办时间及任职务。 (七)已获荣誉及职称:根据实际情况选择填写,如国内外院士、正教授或研究员、副教授或副研究员、国家千人计划专家、其他类请自填。 (八)教育经历和工作经历:请按照时间顺序,简要、完整描述申报人的教育和工作经历。每一段经历均应有明确的起始和终止日期,具体到月份。教育经历从大学本科填起(博士后属于工作经历)。请写清楚每阶段经历的所在国家、院校、专业、学位。工作经历请写清楚每阶段经历的所在国家、单位、职务。有创业经历的请描述曾经创办公司的情况,包括公司名称、创办时间、主营业务、创业成果和企业创办人、资本构成及股权结构,请特别说明申报人的股权情况及与在宁波公司之间的关系。

海外高层次人才简要情况表填写说明(创业人才项目)

海外高层次人才简要情况表填写说明 (创业人才项目) (以下内容为非公开信息,请单独填写、报送,不装入申报书) 一、姓名 指申报人的中、外文姓名。请填写中、外文名;如无外文名,请填写汉语拼音。 二、照片 为近期小两寸正面免冠证件照。可以是胶质照片,也可以是直接打印的照片(500万像素及以上)。请同时提供电子版。 三、出生地 如在国内出生,请按“**省(区、市)**市(县)”格式填写;如在国外出生,请填写出生国家、地区。 四、国籍 指申报人现在的国籍。 五、最终毕业院校及专业、学位 请填写申报人最终的毕业院校、专业及学位的中、英文全称。如:“美国俄亥俄州立大学机械工程专业博士”。

六、证件名称、证件号码 中国籍人士请填写居民身份证号码。外籍人士请填写护照的签发国家及护照号码。 七、回国(来华)前工作单位及职务 请填写申报人回国(来华)前工作单位及职务的中、英文全称,应清楚显示国家、单位、部门、职务等信息。 八、拟(现)任职单位及职务(岗位) 请填写申报人回国(来华)后的岗位安排情况;尚未安排的请填写拟安排职务。 九、主要教育经历及工作经历 请按照时间顺序,简要、完整描述申报人的教育和工作经历。每一段经历均应有明确的起始和终止日期,具体到月份。 教育经历从大学本科填起。请写清楚每阶段经历的所在国家、院校、专业、学位。学位应同时加注英文。 工作经历请写清楚每阶段经历的所在国家、单位、职务。单位和职务应同时加注英文。兼职经历请注明。工作经历中无需描述工作业绩。 十、家庭主要成员及重要社会关系 请填写申报人的家庭主要成员及重要社会关系的相关信息。

家庭主要成员包括配偶、子女、父母,主要社会关系包括配偶父母、兄弟姐妹等。信息填写必须完整。如系在职人员,请填写工作单位及职务;如系已退休人员或无工作,请填写退休或无工作;如系未成年子女,请填写所就读的学校。 十一、国内(外)住址 指申报人在国内(外)的永久性居住地址。请写清楚城市、街道、小区、楼号、邮政编码。 十二、国内(外)联系方式 请填写住宅电话、手机号码、办公电话等。请注明国内(国际)长途区号。 十三、电子邮箱 请填写申报人的常用电子邮箱。 十四、主管部门意见1、联系人及电话1、主管部门2、联系人及电话2 此项不填,提交后由相应部门填写。

高层次人创新创业专项资金

深圳市海外高层次人才创新创业专项资金 团队资助申请指南 一、审批内容 对来我市工作的海外高层次人才团队创新创业资助。 重点支持领域:互联网、生物、新能源、新材料、新一代信息技术等战略性新兴产业;海洋、航空航天、生命健康等未来产业;先进制造和涉及民生改善的科技领域。 二、设定依据 (一)《深圳市委市政府关于实施引进海外高层次人才“孔雀计划”的意见》,中共深圳市委、市政府,深发〔2011〕9号; (二)《深圳市科技计划项目管理办法》,深圳市科技创新委员会、深圳市财政委员会,深科技创新规〔2012〕9号; (三)《深圳市科技研发资金管理办法》,深圳市财政委员会、深圳市科技创新委员会,深财科〔2012〕168号; (四)《深圳市海外高层次人才“孔雀计划”资金管理暂行办法》,深圳市委组织部、深圳市财政委、深圳市科技创新委、深圳市人力资源和社保局、深圳市住建局,深财规〔2013〕1号; (五)《深圳市科技研发资金投入方式改革方案》,深圳市科技创新委员会、深圳市财政委员会,深科技创新〔2013〕287号。 三、审批数量及方式 审批数量:有数量限制,受深圳市海外高层次人才创新创业专项资金年度总额控制。单个团队项目平均资助强度2000万元。 审批方式:无偿与有偿资助相结合,自愿申报、专家评审、社会公示、审批机关审定。

四、审批条件 申请团队资助应当符合以下条件: (一)申请单位是在我市依法注册、具有独立法人资格的单位,或者拟在深圳创办公司的团队; (二)海外高层次人才创新创业团队是指由海外专家、留学回国人员及有丰富海外工作经历人员组成,由1名带头人和不少于2名核心成员组成,在国内外科研机构或重大项目稳定合作2年以上,具备较高的科技创新能力,学术水平在本领域内具有明显优势,已取得突出成绩或具有明显的创新潜力; (三)团队成员从海外回深工作时间须在2013年1月1日之后。带头人年龄不得超过60岁,团队平均年龄不得超过55岁; (四)团队获得资助后需在深圳连续工作时间5年以上,团队带头人及其它核心成员一半以上人员须全职在深工作,其他成员在深圳工作时间年均须在6个月以上。项目执行期内,带头人及核心成员不得更换。 五、申请材料 (一)登录深圳市科技创新委员会(以下简称市科技创新委)科技业务管理系统https://www.doczj.com/doc/562962456.html,/在线填报申请书,提供通过该系统打印的申请书纸质文件原件; (二)组织机构代码证复印件; (三)企业营业执照或事业单位登记证书复印件; (四)税务登记证复印件(非事业单位提供); (五)法定代表人身份证复印件; (六)申请单位上一年度的财务审计报告或通过审查的事业单位、民办非企业单位财务决算报表(注册未满一年的可不提供)复印件(验原件); (七)上一年度纳税证明复印件(非事业单位提供);

江苏省高层次创业创新人才引进计划

江苏省高层次创业创新人才引进计划 专项资金资助协议书 为进一步做好江苏省高层次创业创新人才引进工作,保证引进计划专项资金使用效益,更好地维护各方的合法权益,根据《江苏省高层次创业创新人才引进计划实施办法》(苏组通[2007]6号),市人才工作领导小组办公室受省人才工作领导小组办公室委托,代表市委组织部、市人事局、科技局、财政局,与引进人才和引才企业或载体,在平等自愿的基础上签订本协议。 甲方(引进的创业创新人才): 乙方(引才企业或载体或具体负责引进的部门): 丙方(市人才工作领导小组办公室): (一)甲方应严格遵守法律、法规及省、市、辖市(县、区)政府的有关规定。 (二)甲方被引进江苏后,三年内主要精力应在江苏引才企业或载体开展创业创新活动,认真履行与引才企业或载体签订的有关协议。 (三)甲方承诺被引进江苏后,三年内不用相同技术成果在异地(包括省内不同地区)创办经营(生产)环节相同

的企业,不为异地企业开展与我省引才企业从事领域相关的各种技术咨询和服务活动。 (四)甲方被引进江苏后,可同时享受省和所引进地区有关引进高层次人才的优惠政策。 (五)甲方拥有的知识产权具有合法的所有权,其知识产权作价入股部分可依法转让;因甲方知识产权瑕疵或权属等纠纷而引起的法律后果由甲方承担。 (六)乙方承诺三年内不得无故辞退所引进的人才,并积极兑现与引进人才签订的承诺。 (七)丙方受省人才工作领导小组办公室委托,会同市、县(市)财政部门向甲方提供100万元的创业创新资助,并对甲方创业创新情况进行跟踪,甲、乙方应每年将甲方创业创新情况以书面形式向丙方报告。对于甲方跨企业流动、所创办企业变更等重大事项,乙方应及时向丙方报告。 (八)丙方督促市有关部门和乙方,按照上级规定及有关协议,积极帮助甲方解决创业创新过程中遇到的问题和困难。 (九)履行协议过程中发生争议,由三方协商解决,也可以向行政机关申请调解,如协商或调解不成的,可申请仲裁或提起诉讼。 (十)违反本协议的有关处罚按《江苏省高层次创业创新人才引进计划专项资金管理办法(暂行)》(苏财教

创业吴江青年精英创业大赛

“创业吴江”青年精英创业大赛 奖金拨付管理办法 吴人才办〔2014〕4号 第一条为规范“创业吴江”青年精英创业大赛(以下简称大赛)奖金的拨付,促进获奖项目的顺利落户及落户项目资助的规范使用,制定本办法。 第二条拨付原则 (一)鼓励高层次青年人才带创业项目到吴江孵化; (二)保证资金合理使用,为获奖项目公司的研发及生产提供一定的资金扶持。 第三条拨付对象:各届大赛一、二、三等奖获奖项目。 第四条资金来源:吴江区人才开发资金。 第五条奖金额度:一等奖30万元,二等奖15万元,三等奖5万元。其中5000元为一次性奖励,其余为落户项目资助。 第六条落户项目资助拨付条件 (一)申请落户资助的项目需为大赛获奖项目或以此为基础改良优化的项目,申请人需为大赛该项目参赛团队的核心成员; (二)项目已完成公司注册(注册资金不少于奖金额度的2倍,公司注册地为吴江,申请人需为公司法定代表人),研发、生产用房装修完成,设备、仪器的购置及安装、调试结束,人员基本到位(至少1名该项目参赛团队的核心成员全职参与),并开始研发或生产; (三)获奖项目需在获奖一年内提交申请材料。 第七条申请人应向吴江团区委提出书面申请,并提交下列资料: (一)“创业吴江”青年精英创业大赛落户项目资助拨付审批表; (二)工商营业执照及验资报告(复印件); (三)研发或生产用房的租赁合同(复印件)。 以上各类复印件需验证原件。 第八条落户项目资助拨付操作办法 在申请人递交申请和相关证明材料后,由吴江区人才办、科技局、人社局、团区委对照本办法第六条各款项进行验收,审核批准后,先期给公司拨付50%的资助金,剩余资金待公司正常运营一年后拨付。 第九条落户项目资助用途:用于公司研发及生产的必要费用,不得挪作它用。 第十条大赛落户项目资助与吴江其他人才专项资助不可累加,同时申请其他人才专项资助的,以获批准项目中资助金额较大者为准,拨付后又申请其他人才专项资助的,需扣除已拨付大赛落户项目资助部分。 第十一条奖金拨付专款专用,接受财政、审计的监督。

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