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厨房成本核算

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厨房成本核算培训

毛利率的计算方式:餐饮业的毛利率的计算方式是:扣价毛利率

内容: 1、成本的计算 2 、售价的计算 3 、毛利率成本

的计算:

成本就是菜品的各种原料的价格加上燃料的价格的和。

这里面包含:菜品的主料、配料以及调料等。

在主配料上还要计算出原料的净料率、熟制品的出品率这样才能准确的计算出菜品的成本。

净料率:是指一些蔬菜、海鲜、鱼类等的出品率。

如: 1 斤虾仁的出品率是在 80%、水发海参的出品率在 80%、整条的三纹鱼的出品率在 46%、茄子的出

品率是在 80%、西兰花的出品率在 70%、青椒的出品率在 80%、青笋的出品率 40%等。

那么这些出品率是如何计算的?

这些都是要在我们的日常工作中计算出来的,比如 1 斤虾仁来的时候是冰冻的,那么在解冻后是是 0.8 斤。我们通过这一结果,了解了虾仁的出品率。

出品率:(净料数量÷原来的原料数量)×100%

我们知道了出品率那么就是计算出了净料成本

净料成本:原料价格÷净料率=净料价格

还有些原料是一些干货,比如:木耳、干鹿筋、珍麽、干海参等干货原料它们的出品率实际上就是涨

发率,象:木耳的涨发率 500%、干鹿筋 400%、干海参 650%等等。

熟制品的出品率:是指把生的原料通过熟加工成半成品后的净料率。

出品率:(净料数量÷原来的原料数量)× 100%

如:我们采购回来 8 斤生牛肉(肋条)为制作蒙古小牛肉,经过熟加工后出品为 4.8 斤

那么我们用 4.8 斤÷ 8 斤 =0.6 在× 100%=60%那么我们就知道了生牛肉(肋条)加工成熟为半成的出

品率为 60%。

净料成本:生牛肉(肋条) 11 元/ 斤÷ 60%=18.33元

我们就知道了熟牛肉(肋条)的价格是每斤 18.33 元

通过我们的计算了解到:熟五花肉的出品率为 60%、熟排骨(冰冷)的出品率为 65%、熟肥肠的出品率

为 45%、熟口条的出品率为 52%、熟羊腿的出品率为 57%等等,那么通过这些计算我们了解了菜品的出

品率,但是有时它会根据原料性质会有所改变的,比如说原料的质量不好,肉注水了、菜品有腐烂的,那

么出品率就会大降低的,使成本加大所以说我们要严把原料采购与检验这一重要环节,才能确

保我们的利率,使我们的成本不会加大。我们要知道成本加大 1 元的话,我们的利润就会减少 2 元的,所以说酒店的成败重在成本控制。

如何计算菜品的销售价格?

我们了解了成本的计算,那么如何计算好我们的菜品的销售价格也是非常重要的,那就决定酒店今后的

发展。因为价格的高低也会直接影响到顾客的回头率,价格太高客人一定会说贵了就不会再次来光顾

了,价格太低我们企业就会没有利率,没法给员工开资,无法经营下去的,所以制定合理的价格是相当

重要的,这也取决企业的长久发展。

那么我们就要根据我们企业的定位制定出我们的菜品的毛利率,合理的制定菜品的销售价格。

2月燃料费用: 8465 元、销售: 173029 元燃料费用率为: 4.9%

5月燃料费用: 11205 元、销售: 247373 元燃料费用率为: 4.5%

9月燃料费用 :15038 元、销售: 377208 元燃料费用率为: 4%

10 月燃料费用: 11803 元、销售: 312030 元燃料费用率为: 3.8%

从上面的分析上看:我店燃料费用率平均为: 4.3%

那么就是说每 100 元的菜品就要有 4 元 3 角的燃料费用,我们综合一下每道菜的燃料费用约1元到 2元钱,那也可说是炒菜、和炖菜类的区分开。

菜品的售价:成本÷( 1-毛利率)

如:设定菜品和毛利率 45%

蒙古小牛肉

原料:熟牛肉 1.2 斤

配料:生菜0.1 斤、葱、姜20 克、红辣椒 15 克

调料:蚝油20 克、东古酱油 30 克、淀粉 30 克、老抽 5 克、味精 10 克、油 150 克

牛肋肉 11 元/ 斤、生菜 2 元/ 斤、葱 1 元/ 斤、姜 3元 / 斤、红辣椒 7 元 / 斤、蚝油 5 元/ 斤、东古酱油5.5 元/ 斤、淀粉 3 元 / 斤、老抽 7 元/ 斤、味精 4.5元/斤、油 5元/斤

成本计算:

牛肉的出品率为 60%、

净料成本:生牛肉(肋条)11 元/ 斤÷ 60%=18.33元× 1.2=21.99

生菜 0.1 ×2 元=0.2 元姜葱 0.04 ×2 元=0.08 元红椒 0.03 × 7 元=0.21

蚝油 0.04 ×5 元 =0.2 元东古酱油 0.06 ×5.5=0.33元淀粉 0.06 × 3 元=0.18 元

老抽 5 克× 7=0.07 元味精 10 克× 4.5元=0.09 元油 0.3 ×5 元=1.5 元

调料合计约 :2.71 元

成本 :24.69元再加上燃料成本 2 元总成本 26.69 (可作为制作标准成本卡的例子)

菜品售价 :26.81 ÷(1-45%)=48.74

锅包肉

原料: 里几 400克

配料 : 葱、姜、蒜、香菜、胡萝卜丝 50 克

调料:淀粉200 克、油 250、糖 100 克、醋 100 克、盐 5 克、橙汁 20 克

里几净料率 90%

净料成本: 12.5 元÷ 0.9=13.9 元

里几 0.8 × 13.9=11.1 元配料 0.1 × 3=0.3 元

淀粉 200 克× 3 元 =0.12 元、油 200× 5 元=2 元、糖 100 克× 3 元=0.6 、

醋100 克× 1.5=0.3 元、盐 5 克× 1 元=0.01 、橙汁 20 克× 3=0.12

调料成本 :3.15 元

成本 :14.55 元再加 2 元总成本 :16.55 元

菜品售价 :16.55 ÷(1-45%)=30 元

如: 设定菜品的毛利率为 50%

青椒炒肉

原料 : 净青椒 400 克精肉 100 克

调料 : 东古酱油 30 克盐 5 克味精 10克淀粉 10克油 100克

青椒净料率 60%

净料成本 2.5 ÷0.6=4.16元

精肉 100 克×10 元=2 元

东古酱油 0.06 ×5.5=0.33盐 5 克×1 元=0.01味精 10 克× 4.5 元=0.09 元

淀粉 10 克× 3 元=0.06 元油 100 克×5 元=1元

调料成本 :1.49

成本 :7.65再加燃料费用 1.5 元总成本 9.15

菜品售价 :9.15 ÷(1-50%)=18.3 元

本地鸡炖磨菇

原料 : 本地鸡 0.5 只

配料 : 水发珍蘑 450 克姜葱块 20 克

调料 : 东古酱油 30 克盐 10克味精 10克油 100克老抽 5克大料 5克

珍蘑的涨发率 250%

净料成本 32÷ 2.5=12.8 元

水发珍蘑 400 克× 12.8 元=10.24本地鸡半只× 30 元=15 元

姜葱块 20 克× 2 元=0.08 元

东古酱油 0.06 ×5.5=0.33盐 10克× 1 元 =0.02味精 10 克× 4.5 元 =0.09 元油 100 克×5元=1 元老抽 5 克× 7=0.07 元大料 5 克× 15 元=0.15 元

调料成本 :1.74 元

成本 :23.5再加燃料费用 3 元总成本 26.5

菜品售价 26.5 ÷(1-50%)=53 元

毛利率的计算

毛利率 :( 售价-成本 ) ÷售价

毛利额 : 售价-成本

毛利额 : 包括员工工资、水、电费、折旧费等;在毛利额的基础上减去这些费用才是纯利。

如 : 杭椒牛柳售价 :32 元

原料: 牛柳 300克净杭椒 300 克配料 : 葱、姜、蒜、 20 克

调料 : 蚝油 20 克、东古酱油30 克、淀粉 30 克、老抽 5 克、味精 10 克、油 150 克

成本 : 牛肉 17 元 / 斤牛柳的出品率 140%杭椒出品率 85%

牛柳 17 元÷ 140%=12.14元杭椒 7.5 ÷85%=8.82

牛柳 300 克× 12.14=7.28杭椒 300 克× 8.82=5.29

姜葱 0.04 ×2 元 =0.08 元红椒 0.03 ×7 元=0.21

蚝油 0.04 ×5 元 =0.2 元东古酱油 0.06 ×5.5=0.33元淀粉 0.06 ×3 元 =0.18 元

老抽 5 克×7=0.07 元味精 10克×4.5元 =0.09 元油 0.3×5元 =1.5元调料合计约 :2.51元

成本 :15.08 元再加燃料费用 2 元总成本 17.08

毛利率 :(32 -17.08) ÷ 32=0.466

0.466 ×100%=46.6%

杭椒牛柳的毛利为 :47%

对于后厨毛利的考核以及奖罚还需要根据本店的自身情况酌情定量,毛利考核定的太高容易让厨师为了

保持高毛利从而在制作菜品偷工减料,这样损失的是客人的利益,经过多次之后客人会感觉所点菜

品越来越少,越来越不实惠,将会造成客人的流失;然而毛利定的太低就失去了其意义。

简单举例说明:

为加强厨房管理,合理利用原材料,降低成本,提高经济效益,特制订厨房部毛利率考核规定如下:

一、厨房各部门毛利率规定:

1、冷菜:65%

2、面点:70%

3、热菜:48%

4、小海鲜:50%

5、烧烤:45%

平均毛利率55%

二、考核:

1、现阶段酒店考核厨房平均毛利率基础为55%,上下浮动± 1%。

2、毛利率每高于或低于一个百分点,按菜金毛利额同比例处罚(如当月买菜合计花费10 万元,则每个百分点为 1000 元)。

3、处罚比例:行政总厨 30%(300 元),厨师长 15%(150 元),其他部门则根据自身菜金毛利进行

处罚。

4、奖励比例同上。

5、员工餐单独计算。

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