Q/CSG 中国南方电网有限责任公司企业管理制度
Q/CSG213087-2011
中国南方电网有限责任公司
线损管理办法
中国南方电网有限责任公司发布
目次
中国南方电网有限责任公司线损管理办法
1 总则
1.1为加强中国南方电网有限责任公司（以下简称公司）线损工作管理，明确工作职责，规范管理流程，特制定本办法。
1.2 本办法适用于公司总部、超高压输电公司、调峰调频发电公司、各省公司。
2 规范性引用文件
《中华人民共和国电力法》（中华人民共和国主席令第60号）
《中华人民共和国能源法》（第八届全国人民代表大会常务委员会第二十八次会议通过）
《中华人民共和国节约能源法》（中华人民共和国主席令第77号）
《中华人民共和国统计法》（中华人民共和国主席令第15号）
《电力供应与使用条例》（中华人民共和国国务院令第196号）
《电力系统电压和无功电力管理条例》（能源电［1988］18号）
《重点用能单位节能管理办法》（国家经济贸易委员会令第7号）
《中央企业节能减排监督管理办法》（国资委令第23号）
《电能计量装置技术管理规程》（DL/T448-2000）
《电力系统电压和无功电力技术导则》（SD 325-1989）
《电力网电能损耗计算导则》（DL/T686-1999）
3 术语和定义
3.1 线损：电能在电网传输过程中，在输电、变电、配电和营销等各个环节所产生的电能损耗和损失，包括技术线损和管理线损。
3.2 技术线损：电能在电网传输过程中，由各个传输介质固有的物理特性所产生的电能损耗。
3.3 管理线损：电能在电网传输过程中，由于计量、抄表、窃电及其他人为因素造成的电能损失。
3.4 线损率：指线损电量占供电量的比率。
计算公式（地市局供电企业、县级供电企业可参照执行，具体按各省公司制定的实施细则执行）：
（1）线损率＝[（供电量－售电量－主网网损率×送外省区电量）/（供电量－送外省区电量）]×100％
（2）网损率=网损电量/电网输入电量×100%
其中：
供电量＝本企业统一核算发电厂上网电量+本企业购入电量；
售电量＝所有用户的抄见电量之和；
本企业统一核算发电厂指本企业所属电厂；
送外省区电量是指南方五省区之间互送电量，不含送南方五省区外电量（送南方五省区外电量视为售电量）；
网损电量=电网输入电量-电网输出电量
主网网损率对各省电网而言指各省220kV及以上电网（不含220kV主变损耗）的网损率。
3.5 线损率异常波动：指综合线损率环比或者同比变化过大，数值变化超过正负1个百分点。
3.6 计量点：指各装设电能计量装置用于电网经营企业与外部贸易结算及内部考核计量电量的位置。
3.7 线损理论计算：指电网企业根据设备参数和实测运行数据，对其所属输配电网络进行理论损耗的计算。
3.8 无损电量：指线损由用户承担的专用线售电量和趸售电量。
3.9 趸售电量：指销售给其他电力企业的电量。其他电力企业一般指与公司联网（网外）的各县级电力公司。
3.10 厂用电率：指发电生产过程中设备设施消耗的电量占发电量的比率。一般来说下列电量不计入：
（1）新设备或大修后设备的烘炉、煮炉、暖机、空载运行的电力消耗量。
（2）设备在未移交生产前带负荷试运行期间耗用的电量。
（3）计划大修以及基建、更改工程施工用的电量。
（4）发电机作调相运行时耗用的电量。
（5）厂外运输用自备机车、船舶等耗用的电量。
（6）输配电用的升、降压变压器(不包括厂用电变压器)、变波机、调相机等消耗的电量。
（7）修配车间、车库、副业、综合利用及非生产用(食堂、宿舍、幼儿园、学校、医院、服务公司和办公室等)的电量。
计算公式：厂用电率=厂用电量/总发电量×100%
3.11 综合厂用电率：指发电厂综合厂用电量与总发电量的比率。发电厂综合厂用电包括厂用电和主变损耗以及其它用电量。
计算公式：综合厂用电率=（总发电量-上网电量+下网电量）/总发电量×100%
其中：上网电量=电厂输出给电网电量；
下网电量=电厂从电网吸收电量
4 职责
4.1 公司计划发展部、市场营销部、生产技术部、财务部、农电管理部、系统运行部及公司有关部门按公司有关职能分工分别履行各自相关职责。
4.2 公司计划发展部职责
4.2.1 负责公司线损（含综合厂用电率）的归口管理。
4.2.2 负责贯彻执行国家、行业的节能减排方针、政策、法律、法规及有关指令，组织制定公司线损管理的规章、制度和标准，组织制定公司中长期降损规划。4.2.3 负责组织制定和下达公司年度线损率（含综合厂用电率）计划指标，并分解下达到南网总调、调峰调频公司、各省公司。
4.2.4 负责定期统计、分析线损指标和综合厂用电率指标完成情况。
4.2.5 负责组织开展公司系统线损“四分”管理与统计分析，组织开展线损理论计算，组织开展线损指标异常波动分析，组织制定降低线损的管理与技术措施。
4.2.6 负责组织制定降低综合厂用电率指标的管理与技术措施。
4.2.7 负责组织开展公司系统线损、综合厂用电管理业务培训和技术交流。
4.2.8 负责指导、监督、协调和检查南网总调、各省公司开展线损管理及调峰调频发电公司开展综合厂用电的管理。
4.2.9 负责配合开展线损率和综合厂用电率指标考核。
4.3 公司市场营销部职责
4.3.1 负责公司管理线损、综合厂用电的管理。负责线损“四分”的计量、数据管理，具体负责分区、分台区的线损指标统计分析；配合开展线损、综合厂用电率指标异常波动分析工作。
4.3.2 负责配合制定中长期降损规划。
4.3.3 负责制定并组织实施公司管理降损工作计划。
4.3.4 负责将公司线损管理有关内容纳入市场营销管理制度与标准。
4.3.5 负责统一、规范公司抄核收管理。
4.3.6 负责电能计量装置和相应采集系统的归口管理。负责完善计量、营销系统、营配一体化系统等节能相关配套设施的建设与管理，满足线损数据统计信息化需求。
4.3.7负责指导、监督、协调和检查各省公司开展管理降损工作。
4.4 公司生产技术部职责
4.4.1 负责公司线损、综合厂用电的技术管理。配合开展线损、综合厂用电率指标异常波动分析工作。
4.4.2 负责配合制定中长期降损规划。
4.4.3 负责制定并组织实施公司技术降损工作计划。
4.4.4 负责组织制定公司线损、综合厂用电管理相关技术标准，制定公司电力设备、设施的能耗技术标准，推广应用节能新技术、新产品。
4.4.5 负责指导、监督、协调和检查各省公司开展技术降损工作。
4.5 公司财务部职责
4.5.1 负责明确公司资产管理范围的界定，配合确定公司线损统计的三种口径范围（省公司母公司口径、全资产口径和电网口径）。
4.6 公司农电管理部职责
4.6.1 负责协助开展公司县级供电企业的线损管理工作。
4.6.2 负责组织开展公司县级供电企业线损指标的统计、分析，定期报送国家有关部委。
4.6.3 负责协助指导、监督、协调各省公司开展农电降损管理工作。
4.7 公司系统运行部职责
4.7.1 负责公司网损管理，配合开展线损率指标异常波动分析工作。
4.7.2 负责科学制定电网运行方式，降低电网运行损耗。
4.7.3 负责组织开展主干网架的网损理论计算和统计分析，组织开展西电东送主通道范围内线损的统计、分析和报送工作。
4.7.4 负责定期组织开展西电东送主通道线损理论计算。
4.7.5 负责开展系统潮流计算，分析、总结电网结构与运行存在的问题，提出电网规划改进建议和电网运行改进措施。
4.7.6 负责指导、监督各级调度系统开展网损的技术管理工作。
4.8 超高压输电公司职责
4.8.1 负责本单位线损小指标的管理与统计分析。
4.8.2 负责与各交易方结算关口和考核计量点的电量统计。
4.8.3 负责组织推广和应用节能降损的新技术和新产品。
4.8.4 负责配合公司系统运行部做好网损的统计与理论计算工作。
4.9 调峰调频发电公司职责
4.9.1 负责本单位综合厂用电的管理与统计分析。
4.9.2 负责组织制定降低综合厂用电率工作计划；分解下达综合厂用电率指标，监督、检查、考核所属各电厂的执行情况。
4.9.3 负责组织开展综合厂用电管理业务培训和技术交流。
4.9.4 负责组织推广和应用节能降损的新技术和新产品。
4.10 各省公司职责
4.10.1 各省公司是公司线损工作的具体管理和责任单位，负责贯彻执行国家、行业节能减排方针、政策、法律、法规和公司线损管理的规章制度；制定公司《线损管理办法》实施细则，并对照公司各部门职责分工，落实本单位及下属地、县供电企业各部门的职责分工，细化工作要求与流程。
4.10.2 负责根据公司降损中长期规划和年度考核目标，组织制定本省公司的落实措施与实施计划；分解下达线损率指标；监督、检查、考核所属各单位的贯彻执行情况。
4.10.3 负责组织开展本单位线损“四分”及小指标管理工作。
4.10.4 负责组织统计、分析和上报本单位线损有关数据和信息。
4.10.5 负责组织开展本单位及所属各单位的线损、网损理论计算。
4.10.6 负责组织开展线损管理业务培训和技术交流。
4.10.7 负责组织推广和应用节能降损的新技术和新产品。
5 管理内容与方法
5.1 线损管理范围确定原则
5.1.1 线损、综合厂用电统计范围。原则上按设备资产所有权划分，资产范围内按设备管辖范围划分，特殊情况按约定执行。
5.1.2 线损统计口径。以售电量的计量点位置进行区分，分别是省公司母公司口径、省公司全资产口径、省公司电网口径。
省公司母公司口径是指售电量统计到直供直管的分局终端用户，售县级子公司和代管县公司电量以及送外省电量只统计到趸售关口。
省公司全资产口径是指售电量统计到直供直管的分局、县级子公司及控股县公司终端用户，售代管县公司电量以及送外省电量只统计到趸售关口。
省公司电网口径是指售电量统计到包括直供直管的分局、县级子公司、控股县公司及代管县公司终端用户以及送外省电量。
与售电量对应，供电量及线损率的统计也有上述三种相应口径。
5.1.3 线损率统计口径报送要求。公司系统线损率统计按照省公司母公司、全资产和电网三种口径报送，对外发布和考核延用省公司母公司口径，向电力行业统计主管部门报送公司线损率按照电网口径报送，向国家有关部委按照省公司母公司口径和电网口径两种口径报送。
5.2 指标管理
5.2.1 线损率指标实行分级管理。公司分别对南网总调、各省公司下达年度线损率计划指标，对调峰调频公司下达年度综合厂用电率计划指标；各省公司（调峰
调频公司）要将年度线损率（综合厂用电率）计划指标认真测算，科学合理对所属供电企业（电厂）分解下达，确保年度计划指标完成。
5.2.2 月、季和年度线损、综合厂用电的统计是线损率和综合厂用电率指标管理及考核的基础。为了分级统计的需要，一次网输往本单位下一级电网的电量视为售电量。抽水蓄能电厂的线损（即抽水耗用电量和发电量之间的电能损耗）不计入线损的统计、计算。
5.2.3 为便于线损管理的检查与考核，对公司系统内线损主要小指标开展统计与分析。具体指标如下：
5.2.3.1 各省公司小指标
5.2.3.1.1 母线电量不平衡率。
5.2.3.1.2 10kV及以下电网综合线损率。
5.2.3.1.3 110kV及以上变电站站用电率指标。
5.2.3.1.4 功率因数合格率。
5.2.3.1.5 综合电压合格率。
5.2.3.2 超高压输电公司小指标
5.2.3.2.1 母线电量不平衡率。
5.2.3.2.2 110kV及以上变电站站用电率指标。
5.2.3.2.3 变电站功率因数合格率。
5.2.3.2.4 电网电压合格率。
5.3 计量点设置与计量管理
5.3.1 计量点设置原则
5.3.1.1 电费结算计量点：原则上设置在产权分界点，不设置在产权分界点的，应在供用电合同或购售电合同中明确，并按合同约定执行。
5.3.1.2 线损统计计量点：由线损管理部门根据线损统计、线损理论计算、综合厂用电率指标管理实际需要确定，计量管理部门负责实施，满足线损管理和发电厂综合厂用电管理的需要。
5.3.2 计量装置管理
计量装置的管理按照公司《电能计量管理办法》规定执行。
5.4 营销管理
5.4.1超高压输电公司、调峰调频发电公司、各省公司必须加强各营销管理岗位责任制，杜绝内部责任差错；要加强计量装置升级改造工作，提高计量自动化水平；坚持开展用电检查和营业稽查，充分利用高科技手段，防止窃电和违约用电。
5.4.2 以月度供、售电量对应为原则，统一抄表例日，并严格执行，减少线损率的波动。
5.4.3严格变电站站用电和供电营业场所经营用电管理，变电站的非生产运行用电（如大修、基建、三产等用电）和供电营业场所生产经营用电应由当地供电部门装表收费。
5.4.4 市场营销部门要加强对客户无功电力的管理，提高用户无功补偿设备的补偿效果。
5.5 技术措施
5.5.1 采取有效的降损措施，重点抓好电网规划、调峰调频电源规划以及设备的技术升级改造等工作。
5.5.2 按照电力系统无功优化计算结果，合理配置无功补偿设备，提高无功设备的运行水平，做到无功分压、分区就地平衡，改善电压质量，降低电能损耗。5.5.3 电力调度部门根据电网的负荷潮流变化及设备的技术状况，优化系统运行方式，实现电网经济运行。
5.6 工作要求
5.6.1 公司系统运行部、调峰调频发电公司、各省公司要在每月10日（节假日顺延）前按公司统一报表制度规定，向公司计划发展部报送供、售电量、线损率、综合厂用电量、发电量及综合厂用电率完成情况，并附简要分析说明（按省公司母公司和电网两个口径数据进行分析说明）。线损率、综合厂用电率异常波动时，提交专题分析说明，做到定性分析与定量分析相结合。
5.6.2 公司系统运行部（超高压输电公司配合）、调峰调频发电公司、各省公司要按季度、半年、全年做好网损、线损及综合厂用电率分析总结工作，季度、半年总结在次月15日前报公司计划发展部，全年总结于次年1月底前上报。分析总结报告编写要求参见报告模板（附录C、D）。
5.6.3计划部定期组织系统运行部（超高压输电公司配合）、各省公司进行负荷
实测，开展线损理论计算，10kV电压等级及以上电网每年开展一次线损理论计算。
5.6.4 计划部定期召开线损分析会，查找分析存在的问题，制定并落实整改措施和计划，预测线损指标完成情况。
5.7 考核与奖罚
5.7.1 公司每年对各单位的线损管理和综合厂用电管理工作进行考核和奖罚。（考核奖罚按省公司母公司口径指标）
5.7.2各省公司（调峰调频发电公司）必须建立线损（综合厂用电率指标）考核和奖励机制，按照分级管理的原则，对下属供电企业（电厂）进行考核。
6 附则
6.1 本办法自发布之日起执行。
6.2 本办法由公司计划发展部负责解释。
附录A：线损指标管理流程
附录B：综合厂用电指标管理流程
附录C：线损分析总结报告模板
附录D：综合厂用电分析总结报告模板
附录A：线损指标管理流程
Q/CSG213087-2011/L1
附录B：综合厂用电指标管理流程
Q/CSG213087-2011/L2
附录C：线损分析总结报告模板
（单位）
（季度、半年、年）线损分析总结报告
年月
一、线损率指标完成情况分析
1、线损率指标完成情况分析（按省公司母公司、全资产和电网三个口径分析）
2、线损率分项分析（按省公司母公司和电网两个口径分析）
（1）网损率、分区（地、县局）线损率分析
（2）分压线损率分析
（3）扣除无损电量之后的线损率分析
（4）典型送、变电线损率中的分线线损率分析
（5）典型配电线损率的分线、分台区的线损率分析
3、分析结论
二、线损小指标完成情况分析（按省公司母公司和电网两个口径分析）
1、母线电量不平衡率分析
2、10kV及以下电网综合线损率分析
3、110kV及以上变电站站用电率分析
4、功率因数合格率（变电站功率因数合格率）分析
5、综合电压合格率（电网电压合格率）分析
6、分析结论
三、线损管理工作情况
1、线损“四分”管理工作开展情况
2、技术降损工作开展情况
3、管理降损工作开展情况
4、网损管理工作开展情况
5、有关工作计划及措施执行情况。
四、存在的问题和拟采取的措施
五、下一步工作重点和工作建议
六、附表
1、相关附表C1-6：（按省、地、县三个层级，省公司母公司、全资产和电网三个口径填报）
2、相关附表C7-10：（按省、地、县三个层级，省公司母公司、全资产和电网三个口径填报）
附表C.1 线损分区统计表
年（季度、半年、年）（××单位）线损分区统计表
一、中国南方电网公司大政方针简编 1. 中国南方电网公司的宗旨：对中央负责，为五省（区）服务。(广东，广西，贵州，云南，海南五省) 2. 主题形象语：万家灯火、南网情深。 3. 核心价值观：主动承担社会责任。 4. 企业精神：想尽办法去完成每一项任务。 5. 工作作风：高标准、严要求、快节奏。 6. “两型两化”战略目标：打造经营型、服务型、一体化、现代化国内领先、国际著名企业。 7. “一号令”：《关于加强安全生产确保电网稳定运行的规定》。 8. “二号令”：《关于强化依法经营确保经济活动合规合法的规定》。 9. 安全理念：一切事故都可以预防。 10. 经营理念：为客户创造价值、为社会创造效益。 11.管理理念：以绩效为导向、实现管理到位。 12.服务理念：服务永无止境。 13.团队建设理念：上下同欲，政令畅通，人人快乐工作；讲原则，重感情，严爱结合带队伍。 14.廉洁理念：清白做人、干净做事。 15.行为理念：忠诚、敬业、责任、服从。 16.“六个更加注重”的工作方针：更加注重依靠科技进步、更加注重树立科学发展观、更加注重社会效益、更加注重管理出实力、更加注重深化改革、更加
注重人的发展。 17.五个概念：一是主动承担更多社会责任、二是建设一个讲原则、重感情、团结和谐的领导班子、三是弘扬先进性教育活动提倡的“三个五”、四是想尽办法去完成每一项任务、五是人人快乐工作。 18.公司战略定位：公司是社会主义市场经济环境下以电网为主营业务的运营商，是区域电力市场交易的主体，在接受政府监管的同时，积极培育电力市场，协助政府维护电力市场秩序，实现电力市场的规范化运营。 19.公司发展战略目标：把公司建设成为一个经营型、服务型、一体化、现代化的国内领先、国际知名企业。 20.公司工作方针：“六个更加注重” 21.南方电网发展目标：把南方电网建设成为统一开放、结构合理、技术先进、安全可靠的现代化大电网。 22.南方电网标识公司标识释义：核心释义：统一开放的电网，宣扬光明的旗帜。 23.中国南方电网有限责任公司党组书记、董事长：赵建国 24.社会责任;核心责任：一是确保安全 二是做好供应三 三是提升服务
中国南方电网调度自动化系统主站运行规程 1 适用范围 1.1 本规程适用于中国南方电网各级调度自动化系统主站的运行维护工作。 2 总则 2.1 为规范中国南方电网各级调度自动化系统主站的运行维护工作，确保调度自动化系统安全、稳定、可靠和不间断运行，特制定本规程。 2.2 调度自动化系统主站指能量管理系统（EMS）、电能计量系统（TMR）、及其它调度工作相关的自动化系统主站的软、硬件设备，包括机房监控、电源、空调等辅助系统。各级自动化部门应结合具体情况明确运行维护范围。 2.3 本规程根据《中国南方电网调度自动化管理暂行规定》及国家有关调度自动化专业的规程、规定制定。 2.4 各级调度自动化系统主站的投运、监视、维护、检验、变更、故障处理、评价、退出等工作必须遵照本规程，制订相应的实施细则并贯彻执行。 2.5 调度自动化系统主站的运行维护工作应制度化、规范化。各级调度自动化部门应建立并执行以下制度： a) 新设备投运制度； b) 运行值班制度； c) “两票三制”制度； d) 设备缺陷制度； e) 故障预案制度； f) 备品备件制度； g) 资料管理制度； h) 仪器、仪表及工具管理制度。 3 新设备投运 3.1 新设备（功能）投运前必须通过验收和试运行，明确设备的运行维护责任。 3.2 新投运设备（功能）不得影响已投运设备（功能）的稳定运行。 3.3 新投运设备应具备运行维护所需的完整技术资料，设备及联接电缆标识清晰。 3.4 新投运设备应建立相应的设备台帐，指定专责人员对设备的运行进行连续的跟踪管理。 4 监视与维护 4.1 运行值班人员按照相关运行值班制度的要求，对主站软、硬件设备的运行进行日常监视。 4.2 各级调度自动化系统主站的日常监视工作至少包括： a) 监视主站系统软、硬件的各项指标，发现问题须及时诊断处理，或通知专责人员跟进，做好记录。 b) 定期核对信息，提高数据的可靠性和准确性。 c) 定期检查系统日志文件、进程和磁盘空间。 d) 对现场工作票的内容、实施条件和安全措施进行审核，办理许可手续。 e) 监视辅助系统的运行工况，及时处理故障，不因辅助系统问题影响调度自动化系统运行。 f) 建立调度自动化系统主站运行日志，加强统计分析，汇总编入自动化月报。 4.3 专责维护人员负责组织实施系统软、硬件的定期维护和故障处理工作，确保设备安全稳定运行。设备定期维护按相应技术规范要求进行，维护内容及时写入运行日志，汇总编入自动化月报。 4.4 各级调度自动化系统的维护工作至少还包括： a) 根据系统情况定期或不定期对系统进行备份，妥善保管备份介质。
中国南方电网有限责任公司安全生产监督规定(标准版) Safety management is an important part of enterprise production management. The object is the state management and control of all people, objects and environments in production. ( 安全管理 ) 单位：______________________ 姓名：______________________ 日期：______________________ 编号：AQ-SN-0985
中国南方电网有限责任公司安全生产监督 规定(标准版) 1、总则 1.1为规范中国南方电网有限责任公司（以下简称公司）系统的安全生产监督（包括电力生产、电力建设和农电安全生产监督）工作，保证国家有关安全生产的法律、法规、标准和行业标准以及公司有关安全生产的规定、规程、制度（以下统称安全生产法律、法规和规章制度）的实施，依据《中华人民共和国安全生产法》和公司《安全生产工作规定》，制定本规定。 1.2本规定适用于公司系统生产经营单位。 本规定所称公司系统是指与南方电网公司有产权关系或管理关系的生产经营单位组合。产权关系包括全资、控股关系；管理关系
包括直属、代管关系。 生产经营单位指从事电力生产（包括发电、输变电、供电、调度、检修、试验等）、电力建设（包括火电、水电、输变电、送变电、工程设计、工程监理、工程施工、调试等）为主要业务的企业和单位，以及管理这些企业和单位的公司本部及其分公司、子公司和中国南方电网电力调度通信中心（以下简称“调通中心”）。 1.3公司系统内部实行安全生产监督制度，安全生产监督机构履行安全生产监督职责。 公司系统应自上而下建立健全安全生产监督组织机构和制度，形成完整的安全生产监督体系，并与安全生产保证体系共同保证安全生产目标的实现。 1．4各级安全生产监督机构在履行安全生产监督职能的同时，应努力进行安全生产管理思想、管理制度、管理手段、管理机制的创新，积极探索和推广科学、先进的安全生产管理体系、管理方式和安全生产技术。 2、安全生产监督
南方电网公司作业危害辨识与风险评估技术标准 1.目的 1.1为作业危害辨识和风险评估提供操作技术参考，系统地识别作业过程潜在的风险和指导作业风险的有效控制。 1.2本标准规定了作业活动过程的危害识别及其危害导致的风险评估方法，适用于作业过程风险及其控制措施的评估工作。 2.引用文件 《中华人民共和国安全生产法》第三十六条、第四十五条 《中国南方电网有限责任公司安全生产工作规定》7.9 3.定义 3.1危害：可能导致伤害或疾病、财产损失、工作环境破坏或这些情况组合的条件或行为。 3.2风险：某一特定危害可能造成损失或损害的潜在性变成现实的机会，通常表现为某一特定危险情况发生的可能性和后果的组合。 3.3风险评估：辨识危害引发特定事件的可能性、暴露和结果的严重度，并将现有风险水平与规定的标准、目标风险水平进行比较，确定风险是否可以容忍的全过程。 4.要求与方法 4.1区域内部风险评估 区域内部风险评估是对作业的危害辨识与风险评估，主要针对作业任务执行过程进行，目的是掌握危害因素在各工种的分布以及各工种面临风险的大小。评估结果应填写《区域内部风险评估填报表》，该报表有关项目填写要求如下： 4.1.1工种：是电力生产活动中专业作业活动的分类。电力生产所涉及的工种主要有：
如：调度运行、调度监控、调度通信、输电线路、输电电缆、带电作业、变电运行、变电检修、变电继保、变电电源、高压试验、化学试验、仪表、管理信息自动化、电网自动化、系统网络、计量装拆、计量检测、配电运维、配电急修、用电报装、抄核收、用电稽查、装表接电、低压、仓储、汽车驾驶等。 4.1.2作业任务：指各专业涉及的工作任务类别。在实际操作中应将各项任务进行同类项合并归类，作为一项任务。 如：不同电压等级输电架空线路巡视可归类为“输电架空线路巡视”、同一主接线方式的线路停电操作可归类为“××kV线路停电操作”、同一主接线的母线停电操作可归类为“××kV母线停电操作”等。 4.1.3作业步骤：即作业过程按照执行功能进行分解、归类的若干个功能阶段，如“220kV线路停电操作”可分解为操作准备（包括接令与操作票、工器具的准备）、开关操作、刀闸操作、二次设备操作、安全措施布置、记录与归档等几个步骤。“变压器高压套管更换”可分解为施工准备（包括工作票、作业指导书和工器具、材料准备）、现场安全措施布置、放油、拆除旧套管、安装新套管接线复位、注油、测量与试验、拆除现场安全措施、记录与归档等几个步骤。在分解作业步骤时避免划分过细，以免增加分析的工作量，一般按照完成一个功能单元进行划分。 4.1.4危害名称：执行每一步骤中存在的可能危及人员、设备、电网和企业形象的危害的具体称谓，作业中经常面临的危害名称可针对《安健环危害因素表》进行选择，表中未涉及的危害一般填写格式为“副词+名词或动名词”，如：“压力不足的车胎”、“有尖角的设备”等。 4.1.5危害类别：分为9大类，包括：物理危害、化学危害、机械危害、生物危害、人机工效危害、社会-心理危害、行为危害、环境危害、能源危害。 4.1.6危害分布、特性及产生风险条件：对辨识出的危害，在本单位范围内进行普查，确定其存在的数量、位置、时间以及相关的化学或物理特性，即说明在执行同类作
中 国 南 方 电 网 公 司 发 展 战 略 中国南方电网有限责任公司从2002年12月29日挂牌成立以来，公司非常重视发展战略工作，通过不断的探索与实践，已形成了公司的总体发展战略体系框架，并在不断丰富和深化其内涵。公司战略体系具体可以分解为公司战略定位、宗旨、公司发展战略目标、经营理念、工作方针、电网发展目标等要素. 公司战略定位：公司是由中央管理的国有特大型企业，从事国民经济的基础产业和国计民生的公用事业，关系到国民经济命脉、国家能源安全与社会稳定大局，在国民经济和社会发展中发挥着举足轻重的作用。公司直接服务于南方五省（区）。公司在南方电网发展和南方电力资源乃至能源资源优化配置中发挥主导作用，承担着实施国家西部大开发、西电东送战略的重要任务，协助政府调整电力结构，保证电力工业持续快速健康发展。 公司是社会主义市场经济环境下以电网为主营业务的运营商，是区域电力市场交易的主体，在接受政府监管的同时，积极培育电力市场，协助政府维护电力市场秩序，实现电力市场的规范化运营。 公司宗旨：对中央负责、为五省（区）服务。 公司发展战略目标：把公司建设成为一个经营型、服务型、一体化、现代化的国内领先、国际知名企业。
公司工作方针：“六个更加注重”—— 在抓好电网安全的同时更加注重依靠科技进步，提高电网科技含量，增强驾驭大电网的能力； 在抓好电力供应的同时更加注重树立科学发展观，统筹区域资源优化配置，处理好各方利益关系，促进东西部互联互动，形成多赢格局； 在抓好发展出实力的同时更加注重管理出实力，强化管理，打牢基础，提高管理能力、管理水平，实现管理到位； 在抓好提高企业效益的同时更加注重社会效益，千方百计保证群众生活用电，为广大用户服务，为发电企业服务，为五省（区）经济社会发展服务； 在抓好理顺关系、巩固成果的同时更加注重深化改革，建立现代企业制度，实现机制、体制创新，抓大放小，理清管理界面，调动各方面积极性； 在抓好企业发展的同时更加注重人的发展，坚持以人为本，重视人才的培养、吸引和使用，加强企业文化建设，不断提高各级领导班子和领导成员的决策水平和领导能力，充分发挥党组织的政治核心作用。 南方电网发展目标：把南方电网建设成为统一开放、结构合理、技术先进、安全可靠的现代化大电网。
中国南方电网调度运行操作管理规定 中国南方电网有限责任公司 2016年9月
目录 1总则 (1) 2术语和定义 (2) 3一般原则 (5) 4操作模式 (9) 5操作命令 (12) 6操作管理 (15) 7设备状态定义、操作命令及说明 (21) 7.1 刀闸（隔离开关）、接地刀闸（接地隔离开关） (21) 7.2 开关（断路器） (21) 7.3 母线 (23) 7.4 变压器 (28) 7.5 高抗 (32) 7.6 线路 (32) 7.7 低压电容器、低压电抗器、交流滤波器 (39) 7.8 倒母线操作 (44) 7.9 串补 (45) 7.10 电压互感器 (47) 7.11 继电保护 (48) 7.12 安自装置 (54) 8附则 (57) 附录一调度操作命令票典型流程 (58) 附录二调度预令票典型流程 (62) 附录三调度操作命令票、调度操作书面命令格式 (64) 附录四调度操作命令票（预令票）不合格、不规范标准 (67) 附录六交流线路停复电操作流程 (70) 附录七典型设备调度操作命令示例 (72)
1总则 1.1为规范南方电网调度运行操作，加强南方电网调度运行操作管理，保障南方电网安全、稳定运行，根据《中国南方电网调度管理规定》、《中国南方电网电力安全工作规程》等有关规程和规定，特制定本规定。 1.2南方电网各调度、生产运行单位以及并入南方电网的各发电单位均应遵守本规定。本规定1-5章适用于南方电网各级电力调度机构调度运行操作工作。6-7章适用于南方电网500kV交流系统的调度运行操作和南网总调直接调管的220kV交流系统的调度运行操作。各省（区）中调可依据本规定自行制定其调管范围内220kV交流系统的调度运行操作规定。
南方电网公司作业危害辨识与风险评估技术标 准 Document number【AA80KGB-AA98YT-AAT8CB-2A6UT-A18GG】
南方电网公司作业危害辨识与风险评估技术标准1.目的 1.1为作业危害辨识和风险评估提供操作技术参考，系统地识别作业过程潜在的风险和指导作业风险的有效控制。 1.2本标准规定了作业活动过程的危害识别及其危害导致的风险评估方法，适用于作业过程风险及其控制措施的评估工作。 2.引用文件 《中华人民共和国安全生产法》第三十六条、第四十五条 《中国南方电网有限责任公司安全生产工作规定》7.9 3.定义 3.1危害：可能导致伤害或疾病、财产损失、工作环境破坏或这些情况组合的条件或行为。 3.2风险：某一特定危害可能造成损失或损害的潜在性变成现实的机会，通常表现为某一特定危险情况发生的可能性和后果的组合。 3.3风险评估：辨识危害引发特定事件的可能性、暴露和结果的严重度，并将现有风险水平与规定的标准、目标风险水平进行比较，确定风险是否可以容忍的全过程。 4.要求与方法 4.1区域内部风险评估 区域内部风险评估是对作业的危害辨识与风险评估，主要针对作业任务执行过程进行，目的是掌握危害因素在各工种的分布以及
各工种面临风险的大小。评估结果应填写《区域内部风险评估填报表》，该报表有关项目填写要求如下： 4.1.1工种：是电力生产活动中专业作业活动的分类。电力生产所涉及的工种主要有： 如：调度运行、调度监控、调度通信、输电线路、输电电缆、带电作业、变电运行、变电检修、变电继保、变电电源、高压试验、化学试验、仪表、管理信息自动化、电网自动化、系统网络、计量装拆、计量检测、配电运维、配电急修、用电报装、抄核收、用电稽查、装表接电、低压、仓储、汽车驾驶等。 4.1.2作业任务：指各专业涉及的工作任务类别。在实际操作中应将各项任务进行同类项合并归类，作为一项任务。 如：不同电压等级输电架空线路巡视可归类为“输电架空线路巡视”、同一主接线方式的线路停电操作可归类为“××kV线路停电操作”、同一主接线的母线停电操作可归类为“××kV母线停电操作”等。 4.1.3作业步骤：即作业过程按照执行功能进行分解、归类的若干个功能阶段，如“220kV线路停电操作”可分解为操作准备（包括接令与操作票、工器具的准备）、开关操作、刀闸操作、二次设备操作、安全措施布置、记录与归档等几个步骤。“变压器高压套管更换”可分解为施工准备（包括工作票、作业指导书和工器具、材料准备）、现场安全措施布置、放油、拆除旧套管、安装新套管接线复位、注油、测量与试验、拆除现场安全措施、记录与归档等几
中国南方电网公司员工守则 总则 为深入贯彻落实科学发展观，践行南网方略，加强员工职业道德建设，规范员工职业行为，促进南方电网公司科学发展、和谐发展，特制定本守则。 本守则是南方电网公司对员工职业行为的基本要求，是南网方略在员工行为上的体现，是员工应该自觉遵守的行为规范和从业准则。 第一章职业操守 第一条热爱祖国、热爱南网、热爱岗位 第二条遵纪守法、忠于职守、令行禁止 第三条客户至上、诚实守信、优质服务 第四条努力学习、精通业务、勤奋工作 第五条开拓创新、敬业奉献、团结协作 第六条廉洁从业、清白做人、干净干事 第七条节约环保、居安思危、艰苦创业
第二章职业禁区 第一条严禁违反安全规定 第二条严禁违背行风规定 第三条严禁违反财经纪律 第四条严禁缓报虚报瞒报 第五条严禁泄露企业秘密 第六条严禁牟取非法利益 第七条严禁损害公司形象 第三章员工誓词 我是光荣的南网人，自觉践行南网方略，积极投身南网事业，恪守职业操守，远离职业禁区，想尽办法去完成每一项任务，为实现公司战略目标努力奋斗！ 附则 第一条本守则经由职工代表大会讨论通过，自发布之日起施行。 第二条本守则的解释权在公司工会。
附件1： 职业操守的具体要求 第一条热爱祖国、热爱南网、热爱岗位 坚持国家、人民的利益高于一切，坚持“对中央负责、为五省区服务”的宗旨，肩负“主动承担社会责任，全力做好电力供应”的使命。忠诚南网事业，维护南网利益，实践南网文化，维护南网形象，与公司同呼吸、共命运。爱岗敬业，适岗胜任，干一行、爱一行、专一行、精一行，在岗位上享受自我价值实现的幸福。 第二条遵纪守法、忠于职守、令行禁止 自觉遵守国家法律法规，自觉遵守公司各项规章制度。认真履行岗位职责，把好每一个关口，关注每一个细节。坚决贯彻“安全生产1号令”、“依法经营2号令”，服从组织决定，贯彻上级意图，有令则行，有禁则止，做到本职工作不能在我手里出现差错，领导交办的事情不能在我手里延误，公司的形象不能因我受到损害。 第三条客户至上、诚实守信、优质服务 以客户为中心，把提高供电可靠率、减少客户停电时间作为优质服务工作的主线，增强服务意识，创新服务内容，完善服务手段，提高服务水平，兑现服务承诺，为客户提供
中国南方电网电力调度管理规程 中国南方电网有限责任公司 2008年2月 批准：祁达才 审定：许超英 审核：汪际锋 初审：刘启宏杨晋柏张弥 编写：郑耀东张昆曾勇刚赵曼勇杨俊权李矛王成祥目录 1 总则 (1) 2 规范性引用文件 (2) 3 调度系统及调度管辖范围 (2) 4 调度管理规则 (8) 4.1 一般规则 (8) 4.2 调度 (10) 4.3 运行方式 (13) 4.4 继电保护 (15) 4.5 电力通信 (16) 4.6 调度自动化 (18) 4.7 调度纪律 (19) 5 运行方式管理 (20) 6 频率及省（区）间联络线管理 (22) 7 无功电压管理 (23) 8 运行操作管理 (25) 8.1 解并列操作 (25) 8.2 解合环操作 (25) 8.3 线路操作 (26) 8.4 变压器操作 (26) 8.5 母线操作 (27) 8.6 开关操作 (27) 8.7 刀闸操作 (28) 8.8 零起升压 (28) 8.9 AGC操作 (28) 9 事故处理 (29) 9.1 线路事故 (29) 9.2 发电机事故 (31) 9.3 变压器事故 (32) 9.4 母线事故 (33) 9.5 开关事故 (34) 9.6 高抗事故 (35) 9.7 系统振荡 (35) 9.8 联络中断应急处理 (37) 9.9 继电保护跳闸信息汇报 (38) 10 稳定管理 (38)
11 检修管理 (39) 12 备用管理 (46) 13 直流及串补运行管理 (47) 14 新设备投运管理 (49) 15 安全自动装置管理 (51) 16 继电保护管理 (53) 17 电力通信管理 (59) 18 调度自动化管理 (62) 19 水库调度管理 (65) 20 调度信息管理 (67) 21 附则 (71) 附录A 总调调度管辖的设备明细 (72) 附录B 南方电网500kV设备调度命名及编号准则 (79) 附录C 调度术语 (84) 附录D 继电保护跳闸信息汇报规范 (109) 1 总则 1.1 为加强和规范电力调度管理，保障电网安全、优质、经济运行，根据国家有关法律、法规，制定本规程。 1.2 南方电网是指由广东、广西、贵州、云南、海南五省（区）区域内的发电、输电、变电、配电、用电等一次设备以及为保障其运行所需的继电保护、安全自动装置、电力通信、调度自动化、电力市场技术支持系统等二次设备构成的统一整体。 1.3 本规程所称电力调度，是指电力调度机构对所辖电网运行进行的组织、指挥、指导和协调。包括调度、运行方式、继电保护、电力通信、调度自动化等专业管理工作。 1.4 南方电网实行统一调度、分级管理。任何单位和个人不得非法干预电力调度工作。 1.5 电力调度机构坚持公开、公平、公正调度，接受国家电力监管机构的依法监管。1.6 本规程是南方电网调度管理的最高准则。南方电网内各生产运行单位制定的规程、规定均不得与本规程相抵触。 1.7 本规程1～4适用于南方电网各级电力调度机构和所有调度管理工作。5～20适用于总调直接进行的调度管理工作，并用于指导其他调度机构相关工作。规范性附录B、C适用于全网。 1.8 与南方电网运行有关的各电力调度机构和发电、输电、变电、用电等单位（包括南方电网区域外接入并接受南方电网相应调度机构调度的发电厂、变电站）应遵守本规程。非调度系统人员凡涉及南方电网调度运行有关工作的也应遵守本规程。 2 规范性引用文件 下列文件中的条款通过本规程的引用而成为本规程的条款。凡注明日期的引用文件，其随后所有的修改单（不包括勘误的内容）或修订版均不适用于本规程，鼓励使用本规程的相关单位及个人研究是否可使用这些文件的最新版本。凡未注明日期的引用文件，其最新版本适用于本规程。 中华人民共和国电力法 电网调度管理条例 电力监管条例
2018中国南方电网鼎信信息科技有限责任公司校园 招聘47人公告 一、公司简介 鼎信信息科技有限责任公司成立于2017年3月，是中国南方电网公司(2016年世界五百强排名100)的全资子公司，下设云平台、金融科技、智能制造、GIS平台、网络安全、平台应用、数据及集成、移动应用等16个业务团队，负责为南方电网公司生产、经营、管理和发展提供全方位的信息化支撑和服务。同时，立足南网，面向社会，开拓国际，以服务能源电力发展为出发点，以智慧能源为切入点，以整合技术为着力点，全力以赴推动信息通信及服务，积极拓展电力综合服务，有序扩张云计算、大数据、物联网、移动应用、智能电网、人工智能等新兴业务，不断向价值链高端发展与互联网生态全面融合，服务和支撑南方电网公司“一主两翼、国际拓展”产业布局，全面满足南方电网公司信息化发展需要，致力于成为有市场竞争力的卓越能源互联网服务运营商。 二、招聘需求 鼎信信息科技有限责任公司预计招聘人数为47人左右，招聘岗位及专业 具体如下： (一)计算机、通信类 需求专业：计算机科学与技术、网络工程、软件工程、应用数学、通信与信息系统等相关专业 需求人数：32人 录用去向：录用后安排至云平台、智能制造、金融科技、各平台应用、咨询设计、网络安全、运维服务、数据及集成、移动应用等团队，从事各业务板块产品的架构设计、技术开发与测试、数据分析、网络安全研究及检测、咨询设计、项目管理等工作。
(二)电气类 需求专业：电气工程、电力系统及其自动化等相关专业 需求人数：6人 录用去向：录用后安排至智能制造、金融科技、GIS平台、数据及集成平台、咨询设计等团队，从事电网GIS平台、电力交易金融和智能制造产品技术研发、电网数据仓库设计、技术咨询等工作。 (三)工程管理、勘测类 需求专业：管理科学与工程、测绘与地理信息系统等相关专业 需求人数：2人 录用去向：录用后安排至咨询设计团队从事业务咨询工作，安排至GIS平台团队从事电网GIS平台研发等工作。 (四)管理、财会、法学类 需求专业：工商管理、人力资源管理、行政管理、会计学、财务管理、法学等相关专业 需求人数：7人 录用去向：录用后安排从事人力资源管理、市场营销、财务管理、法务管理、内控管理等工作。 三、招聘安排 招聘按照“发布公告-宣讲及简历接收-简历筛选-面试-笔试-体检-录用通知”的流程进行。 (一)简历投递：2017年11月6日至2017年11月25日 (二)统一面试：2017年11月中下旬
2018中国南方电网电力调度控制中心校园招聘公告 一、简介 中国南方电网电力调度控制中心(简称南方总调)隶属中国南方电网有限责任公司，代表公司在南方电网运行中行使调度权，是南方电网运行的最高调度指挥机构，是南方电网调度、运行方式、发电调度、水库调度、继电保护、电网安全自动装置、电网调度自动化、电力通信的管理职能部门。调管区域覆盖5个省(自治区)，供电人口超过2亿，供电负荷超过1.5亿千瓦。下设十处一室，分别是调度处、方式处、发电调度处、水调处、继电保护处、通信处、自动化处、技术经济处、办公室、党建人事处、网络安全处。 南网总调拥有多名资深技术专家，以及众多博士、硕士研究生学历人员，是一个年青、奋发、富于进取精神的团队。 二、招聘需求 岗位：调度生产运行相关岗位若干。 三、报名条件 属于国家招生计划范围内的，国内全日制普通高等院校2017年应届毕业生，或国家教育主管部门承认的国外相关院校2017年应届毕业生; 1.电气类：本科阶段及研究生阶段均为电气工程类相关专业。 2.计算机类：本科阶段为计算机或电气类专业，研究生阶段为计算机类相关专业。 3.通信类：本科阶段为计算机或通信类专业，研究生阶段为通信类相关专业。 同时，根据回避原则，应聘者有夫(妻)、直系血亲(包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孙子女、外孙子女)、三代以内旁系血亲(包括伯叔姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女)或近姻亲(包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以内旁
系血亲的配偶)在南方电网公司总部及挂靠机构、临时机构工作的，不可参与 应聘。 四、招聘安排 1.简历投递：11月11日前 2.笔试及面试：待定 五、报名方式 志愿加入我公司的毕业生，必须通过南方电网公司员工招聘平台(https://www.doczj.com/doc/5117815675.html,)填报简历和志愿、上传有关材料。毕业生应保证所填信息完整、准确、真实。【2018中国南方电网有限责任公司校园招聘报名入口】 六、注意事项 1.南网总调将在笔试及面试前3个工作日，以电话/短信形式向通过资格 审查的毕业生通知具体考试信息，为保证及时收到考试相关信息、通知，请毕业生保持通讯畅通。如联系方式等重要信息发生变更时，请及时在招聘网站更新。 2.笔试题主要考察电力系统相关专业知识，面试为非结构性面试，主要考察面试者的专业知识水平、表达沟通能力、分析判断能力、学习能力。应试的毕业生必须遵守考试纪律，凡发生或出现抄袭、作弊、替考等考场违纪行为的，将取消应聘资格。 3.毕业生对个人填报的应聘信息的真实性和完整性负责。一经发现存在虚假、伪造等不实信息，公司将取消毕业生的应聘资格。 4.考生笔试时需携带二代身份证原件;面试时，需携带二代身份证、学生证、毕业生就业推荐表(加盖学校公章)、英语等级证、计算机等级证等原件、相关资格证书、获奖证书、学术成果原件;研究生需携带本科及以上学历的毕 业证、学位证原件。 原标题：中国南方电网电力调度控制中心2018年校园招聘公告
南方电网公司作业危害辨 识与风险评估技术准则 It was last revised on January 2, 2021
南方电网公司作业危害辨识与风险评估技术标准 1.目的 1.1为作业危害辨识和风险评估提供操作技术参考，系统地识别作业过程潜在的风险和指导作业风险的有效控制。 1.2本标准规定了作业活动过程的危害识别及其危害导致的风险评估方法，适用于作业过程风险及其控制措施的评估工作。 2.引用文件 《中华人民共和国安全生产法》第三十六条、第四十五条 《中国南方电网有限责任公司安全生产工作规定》7.9 3.定义 3.1危害：可能导致伤害或疾病、财产损失、工作环境破坏或这些情况组合的条件或行为。 3.2风险：某一特定危害可能造成损失或损害的潜在性变成现实的机会，通常表现为某一特定危险情况发生的可能性和后果的组合。 3.3风险评估：辨识危害引发特定事件的可能性、暴露和结果的严重度，并将现有风险水平与规定的标准、目标风险水平进行比较，确定风险是否可以容忍的全过程。 4.要求与方法 4.1区域内部风险评估 区域内部风险评估是对作业的危害辨识与风险评估，主要针对作业任务执行过程进行，目的是掌握危害因素在各工种的分布以及各工种面临风险的大小。评估结果应填写《区域内部风险评估填报表》，该报表有关项目填写要求如下：
4.1.1工种：是电力生产活动中专业作业活动的分类。电力生产所涉及的工种主要有： 如：调度运行、调度监控、调度通信、输电线路、输电电缆、带电作业、变电运行、变电检修、变电继保、变电电源、高压试验、化学试验、仪表、管理信息自动化、电网自动化、系统网络、计量装拆、计量检测、配电运维、配电急修、用电报装、抄核收、用电稽查、装表接电、低压、仓储、汽车驾驶等。 4.1.2作业任务：指各专业涉及的工作任务类别。在实际操作中应将各项任务进行同类项合并归类，作为一项任务。 如：不同电压等级输电架空线路巡视可归类为“输电架空线路巡视”、同一主接线方式的线路停电操作可归类为“××kV线路停电操作”、同一主接线的母线停电操作可归类为“××kV母线停电操作”等。 4.1.3作业步骤：即作业过程按照执行功能进行分解、归类的若干个功能阶段，如“220kV线路停电操作”可分解为操作准备（包括接令与操作票、工器具的准备）、开关操作、刀闸操作、二次设备操作、安全措施布置、记录与归档等几个步骤。“变压器高压套管更换”可分解为施工准备（包括工作票、作业指导书和工器具、材料准备）、现场安全措施布置、放油、拆除旧套管、安装新套管接线复位、注油、测量与试验、拆除现场安全措施、记录与归档等几个步骤。在分解作业步骤时避免划分过细，以免增加分析的工作量，一般按照完成一个功能单元进行划分。 4.1.4危害名称：执行每一步骤中存在的可能危及人员、设备、电网和企业形象的危害的具体称谓，作业中经常面临的危害名称可针对《安健环危害因素表》进行选择，表中未涉及的危害一般填写格式为“副词+名词或动名词”，如：“压力不足的车胎”、“有尖角的设备”等。 4.1.5危害类别：分为9大类，包括：物理危害、化学危害、机械危害、生物危害、人机工效危害、社会-心理危害、行为危害、环境危害、能源危害。
南方电网简介 一、中国南方电网基本介绍 根据国务院《电力体制改革方案》，中国南 方电网公司于2002年12月29日正式挂牌成 立并开始运作。公司属中央管理，由国务院国资 委履行出资人职责，目前公司的股权结构为广东 省38.4%，中国人寿32%，国务院国资委(国 新公司代持)26.4%，海南省3.2%。公司经营 范围为广东、广西、云南、贵州和海南，负责投 资、建设和经营管理南方区域电网，经营相关的 输配电业务，参与投资、建设和经营相关的跨区 域输变电和联网工程;从事电力购销业务，负责 电力交易与调度;从事国内外投融资业务;自主 开展外贸流通经营、国际合作、对外工程承包和 对外劳务合作等业务。 公司总部设有21个部门，以及南方电网电力调度控制中心(与系统运行部合署)。下设超高压输电公司、调峰调频发电公司、教育培训评价中心(公司党校、干部学院)、招标服务中心4家分公司，广东、广西、云南、贵州、海南电网公司、广州供电局有限公司、深圳供电局有限公司和南网国际公司8家全资子公司，以及南网科研院、南网综合能源公司、南网财务公司、南网传媒公司、鼎和财产保险公司5家控股子公司;员工总数31.2万人。
南方电网覆盖五省区、紧密联接港澳，并与周边国家和地区多点相连。供电面积100万平方公里，供电人口2.3亿人，供电客户6700万户。2012年全网统调最高负荷1.2亿千瓦，全社会用电量8396亿千瓦时。 南方电网东西跨度近2000公里，网内拥有水、煤、核、抽水蓄能、油、气、风力等多种电源，截至2013年9月底，全网总装机容量2.14亿千瓦(其中火电11337万千瓦、水电89 24万千瓦、核电612万千瓦，各占53.1%、41.8%、2.9%)。2012年底全网非化石能源装机容量占总装机的44%，发电量占总发电量的38%，均高于全国28%和21%的平均水平。南方电网交直流混合运行，远距离、大容量、超高压输电，安全稳定特性复杂，驾驭难度大，科技含量高;公司确定了电网安全稳定与控制技术、电网经济运行技术、设备集成应用技术是南方电网的三大核心技术，并在这些方面取得了一批国际先进、拥有自主知识产权的科研成果，其中“高压直流输电工程成套设计自主化技术开发与工程实践”荣获2011年国家科技进步奖一等奖，标志着南方电网在超高压输电领域处于世界领先地位。南方电网是西电东送规模最大、社会综合效益最好、发展后劲最强的电网。目前西电东送已经形成“八交六直”(500千伏天广四回，贵广交流四回;±500千伏天广直流、三广直流各一回，贵广直流两回;±800千伏云广特高压直流一回;±800千伏糯扎渡电站送电广东直流输电工程一回)14条500千伏及以上大通道，每条都在1000公里及以上，最大输送能力超过2500万千瓦。 南方电网是国内率先“走出去”的电网。作为国务院确定的大湄公河次区域电力合作中方执行单位，公司与越南、缅甸、老挝等大湄公河次区域国家广泛开展了电力交易。与港澳地区开展电力合作，目前通过广东电网向香港的送电量占其用电量近五成，向澳门供电占其用电量近九成。 公司成立以来生产经营主要情况 2012年是公司成立十周年。十年来，售电量从2161亿千瓦时增长到7010亿千瓦时，年均增长12.5%;主营业务收入从1290亿元增长到4192亿元，年均增长13.9%;西电东送电量从267亿千瓦时增长到1243亿千瓦时，年均增长20%;资产总额从2312亿元增长到555 6亿元，增长了1.4倍;实现利税2712亿元。累计完成电网建设投资5241亿元，是建国以来到2002年总投资的3倍多。全网110千伏及以上变电容量从1.8亿千伏安增长到7亿千伏安，线路长度从6.5万公里增长到18万公里，分别增长了近3倍和2倍。2012年公司EVA30.5亿元,年底资产负债率65.7%。公司连续七年获得国资委经营业绩考核A级，荣获国资委第三任期业绩优秀企业奖、科技创新企业奖和节能减排优秀企业奖。公司连续九年入围全球500强企业，2013年列第134位。 2013年1-9月，公司完成售电量5509亿千瓦时，同比增长6.2%;西电东送电量945亿千瓦时，增长1.5%。固定资产投资527亿元;主营业务收入3299亿元，同比增长6.7%;利润总额89.2亿元，EVA 36.5亿元;9月底资产总额5884亿元，所有者权益1981亿元，资产负债率66.3%。
南方电网公司作业危害辨识与风险评估技术准 则 集团公司文件内部编码：（TTT-UUTT-MMYB-URTTY-ITTLTY-
南方电网公司作业危害辨识与风险评估技术标准 1.目的 1.1为作业危害辨识和风险评估提供操作技术参考，系统地识别作业过程潜在的风险和指导作业风险的有效控制。 1.2本标准规定了作业活动过程的危害识别及其危害导致的风险评估方法，适用于作业过程风险及其控制措施的评估工作。 2.引用文件 《中华人民共和国安全生产法》第三十六条、第四十五条 《中国南方电网有限责任公司安全生产工作规定》7.9 3.定义 3.1危害：可能导致伤害或疾病、财产损失、工作环境破坏或这些情况组合的条件或行为。 3.2风险：某一特定危害可能造成损失或损害的潜在性变成现实的机会，通常表现为某一特定危险情况发生的可能性和后果的组合。 3.3风险评估：辨识危害引发特定事件的可能性、暴露和结果的严重度，并将现有风险水平与规定的标准、目标风险水平进行比较，确定风险是否可以容忍的全过程。 4.要求与方法 4.1区域内部风险评估 区域内部风险评估是对作业的危害辨识与风险评估，主要针对作业任务执行过程进行，目的是掌握危害因素在各工种的分布以及各工种面临风险的大小。评估结果应填写《区域内部风险评估填报表》，该报表有关项目填写要求如下： 4.1.1工种：是电力生产活动中专业作业活动的分类。电力生产所涉及的工种主要有：
如：调度运行、调度监控、调度通信、输电线路、输电电缆、带电作业、变电运行、变电检修、变电继保、变电电源、高压试验、化学试验、仪表、管理信息自动化、电网自动化、系统网络、计量装拆、计量检测、配电运维、配电急修、用电报装、抄核收、用电稽查、装表接电、低压、仓储、汽车驾驶等。 4.1.2作业任务：指各专业涉及的工作任务类别。在实际操作中应将各项任务进行同类项合并归类，作为一项任务。 如：不同电压等级输电架空线路巡视可归类为“输电架空线路巡视”、同一主接线方式的线路停电操作可归类为“××kV线路停电操作”、同一主接线的母线停电操作可归类为“××kV母线停电操作”等。 4.1.3作业步骤：即作业过程按照执行功能进行分解、归类的若干个功能阶段，如 “220kV线路停电操作”可分解为操作准备（包括接令与操作票、工器具的准备）、开关操作、刀闸操作、二次设备操作、安全措施布置、记录与归档等几个步骤。“变压器高压套管更换”可分解为施工准备（包括工作票、作业指导书和工器具、材料准备）、现场安全措施布置、放油、拆除旧套管、安装新套管接线复位、注油、测量与试验、拆除现场安全措施、记录与归档等几个步骤。在分解作业步骤时避免划分过细，以免增加分析的工作量，一般按照完成一个功能单元进行划分。 4.1.4危害名称：执行每一步骤中存在的可能危及人员、设备、电网和企业形象的危害的具体称谓，作业中经常面临的危害名称可针对《安健环危害因素表》进行选择，表中未涉及的危害一般填写格式为“副词+名词或动名词”，如：“压力不足的车胎”、“有尖角的设备”等。 4.1.5危害类别：分为9大类，包括：物理危害、化学危害、机械危害、生物危害、人机工效危害、社会-心理危害、行为危害、环境危害、能源危害。 4.1.6危害分布、特性及产生风险条件：对辨识出的危害，在本单位范围内进行普查，确定其存在的数量、位置、时间以及相关的化学或物理特性，即说明在执行同类作业任务
南方电网调〔2017〕2 号附件
中国南方电网电力调度管理规程 中国南方电网有限责任公司
批准：江毅 审定：许超英 审核：刘映尚 咼孟平唐卓尧张昆杨俊权初 审： 编 写：李翔范展滔辛阔黄韬 黄河徐光虎马骞和识之 卢伟辉唐红兵李崇浩张弛 郑茂然徐键杨志敏胡荣 郑志千陶文伟陈刚 目录 1 总则 (1) 2规范性引用文件. (1) 3 电力调度机构职责及管辖范围 (2) 4调度管理规则. (5) 4.1一般规则 (5) 4.2调度运行 (6)
4.3运行方式 (8) 4.4水库调度 (10) 4.5风力发电与光伏发电 (12) 4.6电力监控系统网络安全 (12) 4.7继电保护 (13) 4.8电力通信 (14) 4.9调度自动化 (15) 4.10备调管理 (16) 4.11调度纪律 (16) 5运行方式管理. (17) 6电网运行安全风险管理. (19) 6.1一般要求 (19) 6.2风险辨识与评估 (19) 6.3风险发布 (19) 6.4风险控制 (20) 6.5风险解除与延期 (20) 7 频率及省（区）间联络线管理 (20) 8无功电压管理. (22) 9运行操作管理. (23) 9.1解并列操作 (23) 9.2解合环操作 (23) 9.3线路操作 (23) 9.4变压器操作 (24) 9.5母线操作 (24) 9.6开关操作 (24) 9.7刀闸操作 (24) 9.8零起升压 (25) 9.9无功补偿设备操作 (25) 9.10保护装置操作 (25) 9.11一次调频、AGC、PSS、AVC操作 (26) 9.12机组开停机操作 (26) 9.13直流操作 (26) 9.14串补操作 (27) 9.15SVC、STATCO操M作 (27) 10事故处理 (27) 10.1基本原则 (27) 10.2系统振荡 (28)
南方电网面试题及参考答案 1、电力系统中性点直接接地和不直接接地系统中,当发生单相接地故障时各有什么 特点? [ 5分 ] 答:电力系统中性点运行方式主要分两类,即直接接地和不直接接地。直接接地系统供 电可靠性相对较低。这种系统中发生单相接地故障时,出现了除中性点外的另一个接地点, 构成了短路回路,接地相电流很大,为了防止损坏设备,必须迅速切除接地相甚至三相。不 直接接地系统供电可靠性相对较高,但对绝缘水平的要求也高。因这种系统中发生单相接 地故障时,不直接构成短路回路,接地相电流不大,不必立即切除接地相,但这时非接地相的 对地电压却升高为相电压的1.7倍。 2、什么情况下单相接地故障电流大于三相短路故障电流? [ 5分 ] 答:当故障点零 序综合阻抗小于正序综合阻抗时,单相接地故障电流将大于三相短路故障电流。例如:在大 量采用自耦变压器的系统中,由于接地中性点多,系统故障点零序综合阻抗往往小于正序综 合阻抗,这时单相接地故障电流大于三相短路故障电流。 3、电力系统的调频方式有几种?特点如何? 答：电力系统的调频方式分为一次调频和二次调频。 1 一次调频是指由发电机组调速系统的频率特性所固有的能力，随频率变化而自动进 行频率调整。其特点是频率调整速度快，便调整量随发电机组不同而不同，且调整量有限，值班调度员难以控制。 2 二次调频是指当电力系统负荷电出力发生较大变化时，一次调频不能恢复频率至规 定范围时采用的调频方式。二次调频分为手动调频及自动调频。 1 手动调频。在调频厂，由运行人员根据系统频率的变动来调节发电机的出力，使频 率保持在规定范围内。手动调频的特点是反映速度慢，在调整幅度较大时，往往不能满足 频率质量的要求，同时值班人员操作频繁，劳动强度大。 2 自动调频。这是现代电力系统采用的调频方式，自动调频是通过装在发电厂和调度 中心的自动装置随系统频率的变化自动增减发电机的发电出力，保持系统频率在较小的范 围内波动。自动调频是电力系统调度自动化的组成部分，它具有完成调频、系统间联络 线交换功率控制和经济调度等综合功能。 4、什么叫电磁环网?对电网运行有何弊端? 答：电磁环网是指不同电压等级运行的线路，通过变压器电磁回路的连接而构成的环路。 电磁环网对电网运行主要有下列弊端：