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第三套NOSA五星管理系统和ISO14001环境管理体系知识竞

第三套NOSA五星管理系统和ISO14001环境管理体系知识竞
第三套NOSA五星管理系统和ISO14001环境管理体系知识竞

第三套NOSA五星管理系统和ISO14001环境管理体系知识竞赛复习题

1、什么是可燃粉尘?

答:在一定条件下能与气态氧化剂或空气发生剧烈氧化反应的粉尘。

2、粉尘爆炸危险场所严禁烟火,所用电气设备必须是什么型的?答:防爆型。

3、化学危险品按规定分为哪八大类?

答:爆炸品;压缩气体和液化气体;易燃液体;易燃固体、自燃物品和遇湿易燃品;氧化剂和有机过氧化物;养害品;放射性物品;腐蚀品。

4、化学危险品贮存方式分为哪几种?

答:隔离贮存、隔开贮存、分离贮存。

5、什么是隔离贮存?

答:在同一层间或同一区域,不同的物料之间分开一定的距离,非禁忌物料间用通道保持空间的贮存方式。

6、什么是隔开贮存?

答:在同筑或同一区域,用隔板或墙,将其与禁忌物料分离开的贮存方式。

7、什么是分离贮存?答:在不同的建筑物或远离所有建筑物的外部区域的贮存方式。

8、化学危险品出入库前均应按合同进行检查验收、登记,验收容包括什么?答:数量、包装、危险标志。

9、固定式防护栏的高度宜为多少?

答:1050mm。

10、什么是生产性粉尘?

答:在生产过程中产生的能较长时间浮游在空气中的固体微粒。

11、什么是劳动防护用品?

答:指劳动者在生产过程中为免遭或减轻事故伤害和职业危害的个人随身穿戴的用品。

12、什么是防护功能?

答:指劳动防护用品所具有的某种防护能力。

13、噪音大于多少dB时,需配置耳塞或耳罩?

答:90dB

14、什么是事故隐患?

答:事故隐患是指有导致未来发生事故的可能性、具有潜在的事故危险性的设备和环境方面存在的不安全状态。

15、什么是危险源?

答:危险源就是潜在的对人类、设备及环境将造成伤害的因素。

16、什么是风险?

答:风险就是某一特定的危险源造成伤害的可能性、机率或概率。

17、风险评估的目的是什么?

答:消除风险;将风险降到最低;控制风险。

18、风险管理的方法有几种?

答:六种:排除、代替、隔绝、工程、行政管理、个人防护。19、风险评估十个基本步骤容是什么?

答:计划与准备;审核前;事故经验回顾;风险评估;系统审核;依从审核;发现评估;反馈;报告;审核后活动。

20、NOSA审核员敞开式提问有什么优点?

答:可以产生广泛的话题空间,产生多种效果,多种自由选择的回答,获得广大的信息空间。

21、风险控制的三个阶段容是什么?

答:事故之前:在事故发生之前采取措施控制预防事故发生;事故发生当中:事故发生时管理措施在于降低事故的严重性;事故发生后:事故发生后管理措施在于降低事故的严重后果。

22、NOSA审核频率?

答:每年两次自我审核;每年一次外部NOSA审核。

23、审核员抽样调查的方法有几种?

答:有两种(1)指定(2)随机:分层、随意、间隔、分批

24、请列出五种以上风险物理因素?

答:噪音、温度、压力、辐射、振动、闪电。

25、易造成事故的不安全行为有哪些?

答:操作错误、忽视安全、忽视警告;造成安全装置失灵;使用不安全设备;手代替工具操作;冒险进入危险场所;攀坐不安全位置;在必须使用个人防护用品、用具的工作场所中忽视其作用。

26、什么是风险控制流程?

答:确定风险围;确认危险源;分析风险;风险评估;风险控制。

27、什么是NOSA审核?

答:独立的有系统的有目的的对安健环管理系统进行评估、分析,确定其有效性、可靠性并提供可以持续改善的措施。

28、NOSA审核的依据是什么?

答:法律、法规;NOSA标准;本企业标准;行业要求;国际标准。

29、事故伤残率(DIFR)计算公式?

答:事故伤残率(DIFR)=工伤事故次数*200000/全体员工的工作小时数

30、安全标志牌大小是如何确定的?

答:A=L*L/2000 (A为安全标志的面积,L为最大观察距离)31、什么是安全防护装置?

答:安全防护装置是指配备在生产设备上保障人员和设备安全的所有附属设备,如防护罩、安全门、安全阀、限位器、联锁装置和报警器等。所有可能对人体或生产运行产生不安全动作的生产设备都必须设置防护装置,而且不允许任意拆除。

32、设备消缺率是如何确定的?

答:设备消缺率=已消除缺陷数/发现设备缺陷数*100%

33、“三不放过”的容是什么?

答:事故原因不清楚不放过;事故责任者和应受教育者没有受到教育不放过;没有采取防措施不放过。

34、触电急救的要点是什么?

答:触电急救的要点是动作迅速、救护得法、切不可惊慌失措。触电者脱离电源后,应在现场抢救,要不间断地进行人工呼吸和胸外心脏挤压。不要等医务人员,更不要不经抢救直接送医院。抢救触电人员应耐心持久。

35、国标规定的安全标志有几类?

答:四类:1)禁止标志;2)警告标志;3)指令标志;4)提示标志;

36、依从审核程序是什么?

答:制定检查计划;贯彻执行查证方针;收集抽样资料(会见、现场观察);记录审查(5)比较实际与标准;目标与已建立标准是否一致。

37、抽样调查步骤是什么?

答:确定抽样调查目标;确定抽样调查群体;确定抽查混合组;选择抽样方式;确定样本大小;实行抽查;编辑报告和文件结果。

38、安健环区域代表由谁委任?

答:本企业安健环委员会主席

39、安健环区域代表资格如何确认?

答:接受NOSA培训机构安健环区域代表课程培训考试合格并取得安健环区域代表书。

40、什么是意外?

答:意外是指处理一项活动时因未遵从安健环控制阶段而出现不妥善或未能预计的事件。

41、什么是不安全动作?

答:不安全动作是指不安全行为导致人员受伤患病或设备损坏。

42、什么是不安全状况?

答:由于不妥善的工程设计、科技或工厂运作方式偏离不能达到安健环标准。

43、NOSA系统分多少个单元?多少元素?

答:5个单元,72元素。

44、NOSA评星等级有效期是多长时间?

答:12个月。

45、NOSA审核报告主要容是什么?

答:附信或部协约;扉页;索引;执行的概要;行动计划;趋势分析;数据表;发现的事实;观察;附件。

46、评价审核结果分几个步骤?

答:提供及时反馈;保证发现的事实均能被证实;计分;分析审核结果;准备末次会议。

47、人身事故等级是如何划分的?

答:特大人身事故:一次事故死亡50人及以上者;重大人身事故:一次事故死亡3人及以上,或一次事故死亡和重伤10人以上,未构成特大人身事故者;一般人身事故:未构成特、重大人身事故的轻伤、重伤及死亡事故。

48、什么是三级安全控制目标?

答:企业控制重伤和事故,不发生人身死亡、重大设备损坏和电网事故;车间(含工区、工地)控制轻伤和障碍,不发生重伤和事故;班组控制未遂和异常,不发生轻伤和障碍。

49、环境保护的目的是什么?

答:为保护和改善生活环境和生态环境,防止污染和其他公害,保证人提健康促进社会持续发展。

50、我国现有环境管理制度有那些?

答:建设项目环境影响评价制度;建设项目“三同时”制度;征取排放费制度;排污申报制度;限期治理制度。

51、、环境审核的准则是什么?

答:法律、法规;ISO14001体系;本企业环境管理体系文件。

52 ISO14001环境管理体系的特点是什么?

答:强调污染预防、持续改进;强调法律、法规的符合性;强调系统化管理;强调相关方观点;强调文件化。

53、重要环境因素评价的依据是什么?

答:环境影响的规模,环境影响的严重程度,环境影响的发生的概率,环境影响的持续时间。

54、风险评估(HIRA)的原则是什么?

答:考虑到与工作程序和相关活动引起的全部风险;合乎程序与工作本质;合乎适当的时期;成为一个系统化程序;注重实际操作而不是指导说明;考虑常规和非常规的活动与程序;考虑风险群组与个体;考虑所有可能受工作程序与活动影响的因素;应事先进行规划,方法和措施具有可操作性,并能够鼓励员工参与。

55、风险评估(HIRA)的目的是什么?

答:通过风险评估(HIRA)并积极采取相应措施可以达到消除风险;将风险降到最小;控制风险的目的。

56、NOSA五星管理系统的5个单元是什么?

答:一、建筑物及厂房管理;二、机械、电气维护及个人劳保;

三、火灾风险及其它紧急情况的管理;四、事故记录及调整;五、组织管理。

57、致残事件解释?

答:是指由于履行职责过程中发生的所有事件,且该事件导致了职业病、伤害或疾病,造成任何与之有关的临时性的或永久性的残疾,并得到了职业医师的确认。

58、SHE的含义?

答:S—安全H—环保E—健康

59、RSCE的含义?

答:R—风险S—方法C—依从、执

行E—效果

60、危险源的含义?答:是指哪方面能造成伤害,以及它怎样造成伤害,是潜在的对人类、设备、环境将造成伤害的因素。

61、噪音、闪电是什么危险源?答:自燃危险源。

62、化学有毒物质是什么危险源?答:化学危险源。

63、细菌、蚊子是什么危险源?答:生物危险源。

64、机械护罩是什么危险源?答:机械危险源。

65、人打字时座椅是否舒适是什么危险源?答:人机工程类危险源。

66、轮班制影响生物钟是什么危险源?答:社会心理危险源。

67、缺乏操作技能、违章是什么危险源?答:操作类危险源。

68、潮湿、黑暗、恶劣气候是什么危险源?答:环境危险源。

69、什么是风险?答:风险——即某一特定危险源造成伤害的可能性、机率或概率。

70、HIRA的含义?答:H—危险I—确认R—风

险A—评估。也就是在作每一项工作前确认危险源,然后进行风险评估。

71、试举一例有类事物,找出危险和风险?答:事物有毒物质(化学品)

危险:对人、环境将造成伤害和污染;风险:人有与该物质接触的可能性与机率或该物质的暴露时间长短。

72、JSA的含义?答:J—工作S—安全A—分析,即:——工作安全分析

73、风险评估的意义?答:任何一项工作都基于危险的因素,但每个危险因素只要确认就有其可控的一部分,即控制危险的发生,也就是所有意外均可避免,用20%的努力,80%的风险。(20/80原则)

74、RisK Hazard的含义?答:Risk是风险Hazard 是危险

75、MSDS的含义?答:MSDS——危险品清单

76、PPE的含义?答:PPE——个人防护用品

77、OD的含义?答:OD——职业病

78、DI(因工作而影响工作能力)统计哪几方面?答:职业病及设备记录、事故伤残及记录、相关事故赔偿记录、体检报告。79、三星级标准,DIFR(事故伤残率)应为多少?答:三星级:DIFR≤3

80、致死事故解释?答:所有因雇员在履行正常工作职责及执行指定的与工作相关职责时发生的事故,并导致死亡。

81、非伤残性事件解释?答:指在雇用期间在工作发生的未导致影响工作时间损失事件。

82、对于建筑物和结构物状如何检查?答:屋顶、墙壁和支柱、门口和落水管、固定梯、钢筋混凝土结构、管道、水箱及油箱等。

83、依从审核的目的是?答:评估安健环审核和管理系统规定的要求和标准的一致性程度,看是否服从、执行。

84、为什么要进行抽样检查?答:由于时间限制,审核人员不可能均等地接触公司的所有部门,所以审核员通常应用抽样检查。

85、有毒物质对人的影响是什么?答:人们与该物质接触的可能性与机率。

86、危险源是易燃易爆品,其风险是什么?答:产生爆炸的可能性。

87、输煤系统粉尘对人的危险是什么?答:矽肺病。

88、过度拥挤、化学药品属于什么危险源?答:安全危险源。

89、输煤粉尘属于什么危险源?答:残留危险源。

90、爆炸物属于什么危险源?答:破坏性危险源。

91、哪些属于受损目标?答:人、设备、环境。

92、手工操作属于什么危险源?答:人机工程类。

93、座椅、打字属于什么危险源?答:人机工程类。

94、生物钟破坏属于什么危险源?答:社会心理。

95、设备属于什么危险源?答:机械危险源。

96、违章、缺乏技能属于什么危险源?答:操作类危险源。

97、微生物属于什么危险源?答:生物危险源。

98、病毒属于什么危险源?答:生物危险源。

99、不平地面属于什么危险源?答:环境危险源。

100、潮湿属于什么危险源?答:环境危险源。

101、机械防护的检查有哪些?答:有无防护罩、防护罩是否松脱、破损不全、所有防护罩有效/维护及时。

102、阀门、开关、隔离器及电缆标签的检查有哪些?答:标签是否齐全、标签标注是否不清/不规。

103、有害物质、化学品(HCS)控制有哪些?答:危险化学品有无标示、有无采购/使用程序、放射性物质有无标示/上锁、划定放射区域并防止擅自进入。

104、对便携式电器设备的规定有哪些?答:按规定进行试验和检查、统一编号并登记、电源线/插头完好、有无接地线/极性错误、借用/报废(维修)手续是否齐全。

105、一般电器装置和危险区电器设备的检查有哪些?答:导体有无裸露现象、有无接地/极性错误、确保装置安全/全面登记。106、手持工器具的要求有哪些?答:员工使用前对工器具进行检查、按规定进行试验和检查统一编号并登记、有无损坏或存放不当。

107、人体工程学及人手搬运要求有哪些?答:阀门及开关的操作手柄是否难以接触、工作位置(坐椅)舒适度够不够、所有操作程序令操作员能否保持最佳姿势、员工是否已接受正确操作方法的培训。

108、头部保护要求有哪些?答:有无标示保护区、有无安全帽、安全帽是否合格、有无佩带安全帽。

109、眼部和面部保护要求有哪些?答:有无标示保护区、有无眼、脸保护设备或设备不能使用、是否佩带眼、脸保护设备。110、脚部保护要求有哪些?答:是否标示保护区、有无提供需要的安全鞋、在规定的场所是否穿安全鞋、保护设施是否不足。

111、身体保护要求有哪些?答:是否标示保护区、有无提供需要的保护设施、防护衣物是否破损不洁或不能使用。

112、呼吸保护要求有哪些?答:在需要时有无提供保护设备、是否佩带已提供的保护设备、设备是否不洁、不能使用或滤筒过期。

113、听力保护要求有哪些?答:有无标示噪音保护区、是否提供听力保护装置或装置破损、有无佩带听力保护装置。

114、手部保护要求有哪些?答:是否提供需要的保护物品或物品不足、物品是否不能使用或损坏、有无佩带手部保护用品。115、个人保护设备的控制管理要求有哪些?答:有无个人保护用品发放管理制度、个人保护用品是否经检验合格、对个人保护的使用有无进行培训、指导。

116、对告示及标志的要求有哪些?答:有无告示及标志、告示及标志是否统一或没有标准、维护、保养是否欠缺。

117、对消防设施的要求有哪些?答:是否提供足够数量的消防器材、所提供的消防器材型号是否正确、消防器材的放置是否正确。

118、消防设施位置划分的要求有哪些?答:是否划分或标记位置、有无“请勿阻塞”标示、消防设施是否受阻碍。

119、消防设施的维护与保养要求有哪些?答:灭火器是否编号、登记,是否按月度、年度进行检查;是否制定维护与保养计划、计划是否落实、是否及时更换有缺陷的灭火器材。

120、易燃易爆物品的储存要求有哪些?答:是否提供易燃易爆物品专用储藏库、倾倒易燃液体有无使用专用连接器、是否确认物料的MSDS、库房中是否存有其它可燃物品。

121、对火灾报警系统的要求有哪些?答:有无火灾报警系统,系统是否失灵,员工是否正确掌握报警的声音及信号、是否明确标注系统的安装及使用位置、员工是否清楚正确的报警方法。

122、对事故回顾的要求有哪些?答:在安全活动中是否组织分析和讨论、有无报告、有无事故记录。

123、对安健环代表的要求有哪些?答:服从、遵守安健环代表的选举、每月检查要指出存在的问题、书面接受委任及职责。124、安健环小组的要求有哪些?答:组建基层小组、例行常规会议、会议纪要齐全、明确职责。

125、传送安健环信息的要求有哪些?答:建立有效的安健环信息传送系统、对担任高危险工作的人员进行提醒、向高危险工作的人员明确施工程序、小组活动及操作有效。

126、急救设施的要求有哪些?答:急救室急救器材、急救箱充足,急救人员对急救器材、急救箱不失控。

127、合理化建议的要求有哪些?答:有无合理化建议登记记录,对合理化建议高度重视。

128、工余安健环的要求有哪些?答:及时汇报、准确记录工余安健环事故,对工余安健环进行分析,进行工余安健环的宣传。129、安健环培训的要求有哪些?答:定期分析培训项目是否适用、参加培训人数、对培训结果进行跟踪、有培训标准、员工在工作前进行风险分析和控制。

130、年度工作报告的要求有哪些?答:包括安健环工作的开展情况与表现、向员工发放年度工作报告。

131、安全工作程序的要求有哪些?答:工作前确认危险工作与任务、进行危险点分析、制定书面安全工作程序。

132、计划工作的检查的要求有哪些?答:书面的检查程序、进行检查培训、跟踪检查。

133、NOSA五星管理系统最基本的管理理念是什么?答:所有意外均可以避免;所有存在的危险皆可得到控制;对环境的影响可以尽量降低;每项工作均顾及安全、健康、环保。

134、盘电公司NOSA总体目标是什么?答:从现在起到2002年8月份达到NOSA三星级水平,在此基础之上,通过全体员工的共同努力到2003年达到NOSA五星级水平。

135、如何防止事故的发生?答:实践安健环风险管理系统最基本的目标是要确认危险,控制风险,将所有隐患消除或减少在事故发生之前。

136、如何改善财政状况?答:利用有效的安健环检查程序对厂房、建筑物、设备系统等设施进行检查和评估,能明显的减少事故、工伤、疾病的发生,能改善环境提高健康水平,因此对企业的财政状况有正面影响。

137、如何提高员工遵守法律的自觉性?答:企业应为员工提供一个安全、健康、舒适的工作环境,员工应加强对安健环法律、法规的认识,掌握有关安全、健康、环保方面的标准,在工作中自觉的对工作环境、工作程序进行风险评估,并按照安健环法律、法规去加以管理和控制。

138、NOSA五星系统需要如何委任?答:应根据本企业的性质、特点以及风险程度进行委任,建议委任以下雇员,但根据具体情况可考虑兼职顾用。企业领导人;安健环联络员;安健环代表;安健环小组成员;消防联络员;职业健康护理;急救员;环保联络员;事故调查员;审核员。

139、NOSA五星管理系统的评星标准是什么?答:五星(优异)得分率≥91%、DIFR≤1;四星(良好)得分率≥75%、DIFR≤2;三星(尚好)得分率≥61%、DIFR≤3;两星得分率≥51%、DIFR≤4;一星得分率≥40%、DIFR≤5。

140、盘电公司安健环政策是什么?答:严格遵守国家颁布的安全、健康、环保方面的法律、法规及相关的行业标准,贯彻执行“安全第一、预防为主”的方针;坚持“以人为本”的原则,为社会、企业、员工提供安全、健康的工作环境,将安全及健康的风险和对环境的影响降至最低;安健环管理工作是提高企业综合管理水平的有效途径,各部门行政正职作为安健环管理工作的第一责任人必须全力推行各项安健环工作;安键环工作是一项需要全员参与、全过程、全方位渗透的系统工程,企业的每个员工对实现NOSA五星管理系统都有不可推卸的责任,在公司领导及安健环委员会的指导下,通过全体员工的共同努力,将有关安健环的方针、政策付诸实施,从而实现“零意外、零违章”的目标;要不断加强对安全、健康、环保的宣传和培训,通过宣传和培训进一步提高员工的安全、健康、环保意识,并详细掌握有关安健环标准;各级管理人员应加强对安健环工作的管理,加大监督、检查、指导力度,并将安健环工作纳入公司生产经营重点工作之中,从而不断提高安健环管理水平。

141、我公司为什么要进行ISO14001认证?答:为保护环境、节能降耗、造福人类以及进一步完善公司的环境管理体系。

142、什么是ISO14000系列标准?答:国际标准化组织(ISO)第207次技术委员会编制,环境管理体系标准共有100个标准号,其标准号从14001至14100,统称为ISO14000系列标准。

143、ISO14000的目的是什么?答:是为了以“污染预防、持续改进”为指导思想,强化环境管理,保护人类正日益恶化的生存环境。

144、实施ISO14001标准的意义是什么?答:有助于提高组织的环境意识和管理水平;有助于推行清洁生产、实施污染预防;有助于企业节能降耗、降低成本;减少污染物排放、降低环境事故风险;保证符合法律、法规要求、避免环境刑事责任;满足顾客要求、提高市场份额;取得绿色通行证、走向国际贸易市场。145、环境的组成部分主要包括哪几部分?答:包括空气、水、土地、自然资源、植物、动物、人、以及它们之间的相互关系。146、识别环境因数应考虑几种状态、几种类型?答:应考虑3种状态、3种时态、6种类型。

147、环境因数中3种状态指的是什么?答:正常、异常、紧急状态。

148、环境因数中3种时态指的是什么?答:过去、现在、将来。149、环境因数中6种类型指的是什么?答:水体排放、大气排放、废物管理、土地污染、对社区的污染、原材料与自然资源的使用、其它地方性环境问题。

150、ISO14001标准的特点是什么?答:强调污染预防、持续改进;强调法律、法规的符合性;强调系统化管理;强调相关方的管理;强调文件化。

151、识别环境因数的方法有几种?答:有5种。问卷调查、现场观察、查阅资料、水平和纵向对比、专家咨询。

152、我公司评价环境因数的方法用的是哪几种?答:4种。综合打分法、是非判断法、对比法、专家判断法。

153、环境管理体系运行模式是什么?答:计划、实施、验证、改进。

154、环境管理体系实施的核心是什么?答:持续改进。

155、环境管理体系实施的重点是什么?答:污染预防。

156、环境管理体系实施的准绳是什么?答:法律、法规和其它要求。

157、环境管理体系实施的关键部分是什么?答:过程控制。158、环境管理体系实施的起点是什么?答:是领导者的承诺和重视。

159、环境管理体系实施的依据是什么?答:程序化管理。

160、环境管理体系有几大功能块?答:有五大功能块:环境方针;环境规划;环境的实施与运行;检查与纠正;环境管理和评审。161、ISO14001标准有17个要素,其中有多少各要素必须编写程序文件?答:有11个。

162、我公司共编制了多少个程序文件?答:27个。

ISO14001:2015 环境管理体系标准

ISO14001:2015环境管理体系标准 引言 0.1.背景 达到一个平衡的环境,社会和经济被认为是基本满足现代人的需求又不损害后代人满足其需求的能力。可持续发展作为一个目标是通过平衡可持续发展的三大支柱。 社会对可持续发展、透明度和问责的期望已经从环境污染、资源利用效率低下、废物管理不当、气候变化、生态系统退化和生物多样性丧失等方面发展了越来越严格的立法,对环境造成了越来越大的压力。 这使得环境管理组织采用一种系统化的方法通过实施环境管理体系,目的是促进环境可持续发展的支柱。 0.2.环境管理体系的目的 本标准的目的是为组织提供一个框架,来保护环境和应对不断变化的环境条件与社会经济平衡的需要。它指定要求,使一个组织能够实现预期的结果集的环境管理体系。 一个系统的环境管理方法,可以为高层管理人员提供信息,来建立长期的成功和创建选有助于可持续发展的: ——保护环境预防或减轻不良环境影响; ——减轻潜在的不利环境条件对组织的影响; ——协助组织实现合规义务; ——提高环境绩效; ——控制或影响组织的产品和服务的设计、制造、分布式、消费和处理,通过使用生命周期的角度来看,可以防止环境影响生命周期内无意中被转移到别的地方; ——实现财务和运营效益的同时,还实现环保的替代品,加强组织的市场地位; ——环境信息交流有关利害关系方。 本国际标准,就像其他国际标准,并不打算增加或改变一个组织的法律要求。 0.3.成功因素 环境管理体系的成功取决于承诺所有级别和功能的组织,由最高管理层组织利用机会来预防或减轻不良环境影响,提高有益的环境影响,尤其是那些具有战略和竞争的影响。高层管理可以有效地解决其风险和机遇,将环境管理融入到组织的业务流程、战略方向和决策,使他们与其他业务优先级,将环境管理融入其整体管理系统。示范的成功实现本国际标准可以用来向利害

ISO14001环境管理体系试题答案

ISO14000环境管理体系考试题 一、选择题 1.环境管理体系标准诞生哪一年,在哪个国家诞生?() A、1993年;诞生于美国 B、1992年;诞生于英国 C、1996年;诞生于中国 D、1994年;诞生于日本 2.下列哪一项不属于企业实施ISO14000环境管理体系的作用?() A、通过对废弃物的分类处理和回收利用,实现污染防治; B、对活动中的污染源,有效地进行控制,实现污染物达标排放,减少对环境的影响; C、增强满足要求的能力的循环活动; D、改进产品的环境性能,降低产品在制造或使用中对环境的影响。 3.环境因素是ISO14000系列标准的一个专业术语,它是指:() A、对组织中非环境专业人员的理解; B、一个组织的活动、产品或服务中能与环境发生相互作用的要素; C、对环境因素理解的深度与广度则可能大不一样; D、组织本身对自身发展方向和对环境保护的重视程度。 4.环境保护可以分为三个阶段,这三个阶段分别是:() A、起步阶段; B、初步阶段; C、持续发展阶段; D、发展阶段。 5.实施ISO14000的作用是() A、有助于节能降耗,降低成本,提高企业单位的市场竞争力; B、有助于各个国家的经济发展;

C、有助于冲破绿色壁垒; D、有助于环境管理现代化。 6.大气污染按其影响涉及范围可分为()。 A、局部污染 B、全球性污染 C、地区性污染 D、广域性污染 7.下列不属于主要大气污染物的是()。 A、氮氧化物 B、光化学烟雾剂 C、碳氢化合物 D、有机有毒物 8.我公司的环境方针是() A、保护环境,责任重于泰山;以人为本,健康安全为天;强化监控,遵守法律法规;永不满足,改善与时俱进; B、共同为持续改进人类生存环境而努力; C、节能降耗,预防及控制污染,保护头上蓝天,脚下绿土; D、生产绿化产品,报答社会,让世界知道:地球有先锋!先锋爱地球! 二、判断提 1、我国的环境管理体系认证工作起步于1996年,到目前为止大体可分两个阶段;(√) 2、环境因素是ISO14000系列标准提到的一个专业术语,它指一个组织的概念;(×) 3、环境因素识别可以采用现场观察法、过程分析法、调查法等识别方法;(√) 4、环境影响评分是风险值﹥30的列为重要环境因素,其计算方式是风险值=严重性C+可能性P;(×) 5、水体中的污染物按其种类和性质一般可分为四大类,即无机无毒物、无机有毒物、有机无毒物和有机有毒物;(√)

怎样建立ISO14001环境管理体系(doc 49)

怎样建立ISO14001环境管理体系(doc 49)

怎样建立ISO14001环境管理体系 ISO14000系列标准是由国际标准化组织(ISO)第207技术委员会(ISO/TC207)组织制订的环境管理体系标准,其标准号从14001至14100,共100个标准号,统称为ISO14000系列标准。它是顺应国际环境保护的发展,依据国际经济贸易发展的需要而制定的。目前正式颁布的有ISO14001、ISO14004、ISO14010、ISO14011、ISO14012、ISO14040等5个标准,其中ISO14001是系列标准的核心标准,也是唯一可用于第三方认证的标准。 ISO14000是国际标准化组织继ISO9000系列标准后推出的一套环境管理系列标准。ISO14001环境管理体系标准作为ISO14000系列标准的核心,是企业建立环境管理体系并开展审核认证的根本准则。目前,国内外进行的ISO14000认证即指ISO14001环境管理体系认证。 ISO14001标准由环境方针、策划、实施与运行、检查和纠正、管理评审等5个部分的17个要素构成,各要素之间有机结合,紧密联系,形成PDCA循环的管理体系,并确保企业的环境行为持续改善。 ISO14000标准的特点 ?注意体系的完整性,是一套科学的环境管理软件 ?强调对法律法规的符合性,但对环境行为不作具体 规定 ?强调污染预防,持续改进 ?要求对组织的活动进行全过程控制

?广泛适用于各类组织 ?与ISO9000标准有很强的兼容性 ?以消费者行为为根本动力:以往的环境保护工作是 由政府推动的,依靠制定法规、法令来强制企业执行。ISO14000标准强调的是非行政手段,用市场、用人们对环境问题的共同认识来达到促进生产者 改进其环境行为的目的。环境意识的普遍提高,使消费已超过法律成为环境保护的第一动因; ?自愿性的标准,不带任何强制性:企业建立环境管 理体系、申请认证完全是自愿的。出于商业竞争、企业形象、市场份额的需要,在企业内部实施 ISO14000标准,并以此向外界展示其实力和对保护环境的态度; ?没有绝对量的设置,以各国的法律、法规要求为基 准:整个标准没有对环境因素提出任何数据化要 求,强调了体系的运行以达到的目标、指标,并符合各国的法规要求; ?强调持续改进和污染预防:要求企业实施全面管 理,尽可能把污染消除在产品设计、生产过程之中,并且要求企业注重进一步改进提高,环境行为持续改进; ?标准强调的是管理体系,特别注重体系的完整性: 要求采用结构化、程序化、文件化的管理手段,强调管理和环境问题的可追溯性,体现出整体优化的特色; ?标准强调了生命周期思想的应用:对产品进行从摇 蓝到坟墓的分析,较全面地覆盖了当代的环境问

ISO14001-2015中文版环境管理体系- 要求及使用指南

ISO FDIS 14001:2015 环境管理体系-要求及使用指南

ISO14001:2015 FDIS 中文稿(节选) ——新旧版本管理体系模式的变化: 2004版本管理体系模式 北京华夏健峰企业管理咨询 ISO14001:2004 EMS 运行模式PDCA 4.6管理评审 4.5.1 监测和测量4.5.2 合规性评价 4.5.3 不符合,纠正及预防措施4.5.4 记录控制4.5.5 内部审核 4.3.1 环境因素 4.3.2 法律及其它要求4.3.3 目标指标和方案 4.4.1 资源、作用、职责和权限4.4.2 能力、培训和意识4.4.3 信息交流4.4.4 文件4.4.5 文件控制4.4.6 运行控制 4.4.7 应急准备和响应 A P C D 4.2 环境方针 2015版本的管理体系模式 北京华夏健峰企业管理咨询 ISO14001:2015 --PDCA 领导力(5) 策划(6) 绩效评价(9) 改进(10) 支持与运作(7、8) 外部与内部的问题(4.1)) 相关方需求与期待(4.2) 环境管理体系的成果

3 术语定义(部分) 3.15 生命周期 从获取原材料,或者利用自然资源加工到废弃处理的连续的相互关联的产品系统。 注:生命周期包括活动,产品和服务,既可以包括采购的产品和服务,也可以包括产品废弃处理和运输服务,如:设计、制造、运输、包装、最终使用和处置。 3.18 风险 不确定性对目标的影响 注: ——影响是对预期的偏离—积极或消极。 ——不确定性是指对事件、其后果或可能性的认识或了解方面的信息的缺乏或不完整的状态。 ——风险通常以潜在事件和后果,或他们的组合来描述。 ——风险通常以事件的后果(包括环境的变化)和发生可能。 3.5 相关方 能影响某项决定或活动或被其影响的,或感知到自身将受其影响的个人或组织。 注: ——相关方可能包括关注或受组织环境绩效影响的个人或团体。 ——“感知自身受影响”指来自与已知组织。 ——相关方可能包括客户、团体、供应商、监管者、非政府组织、投资商、员工。 3.12 绩效 可测量的结果。 注: ——绩效可以是定量的,也可以是定性的。 ——绩效可以涉及活动、过程、产品(包括服务)、体系或组织的管理。 3.22 合规性责任 组织必须或选择遵守的要求。 注:责任可能来自于强制的要求,如适用的法规或自愿承诺,如组织的和工业标准,合同关系,良好管理 原则和社区及道德标准。 3.7 文件化的信息 组织需控制或维持的信息及其载体。 注: ——文件化的信息可以是任何形式或载体,并任何来源 ——文件化信息可能涉及: - 环境管理体系,包括其相关的过程; - 用于组织运行的信息(文件); - 所达成结果的证据(记录) 4 组织的环境 4.1 理解组织及其环境 组织应确定与其宗旨/意图相关的并影响其达成环境管理体系预期结果能力的内部和外部事宜,这些事宜包括能影响或受组织影响的活动、产品和服务的环境条件。 4.2 理解相关方的需求和期望 组织应确定: ——环境管理体系涉及的相关方;

ISO14001环境管理体系要求内容

参考资料

ISO14001:2004 环境管理体系要求及使用指南 1 范围 本标准规定了对环境管理体系的要求,使一个组织能够根据法律法规和它应遵守的其他要求,以及关于重要环境因素的信息,制定和实施环境方针与目标。本标准适用于组织确定其能够控制或能够施加影响的那些环境因素。但标准本身并未提出具体的环境绩效准则。 本标准适用于任何有下列愿望的组织: a) 建立、实施、保持并改进环境管理体系; b) 使自己确信能符合所声明的环境方针; c) 通过下列方式证实对本标准的符合: 1) 进行自我评价和自我声明; 2) 寻求组织的相关方(如顾客)对其符合性的确认; 3) 寻求外部对其自我声明的确认; 4) 寻求外部组织对其环境管理体系进行认证(或注册)。 本标准旨在使其所有要求都能纳入任何一个环境管理体系。其应用程度取决于诸如组织的环境方针,活动、产品和服务的性质,运行场所和条件等因素。本标准还在附录A中对如何使用本标准提供了资料性的指南。 2 规范引用文件 无规范引用文件。 3 术语和定义 下列术语和定义适用于本标准: 3.1 审核员 auditor 有能力实施审核的人员。 3.2 持续改进 continual improvement 不断对环境管理体系进行强化的过程,目的是根据组织的环境方针,实现对整体环境绩效的改进。 注:该过程不必同时发生于活动的所有方面。 3.3 纠正措施 corrective action 为消除已发现的不符合的原因所采取的措施。 3.4 文件 document 信息及其承载媒体。 注:媒体可以是纸张,计算机磁盘、光盘或其他电子媒体,照片或标准样品,或它们的组合。 3.5 环境 environment

ISO14001环境管理体系标准

ISO14001:2004环境管理体系标准要求ISO14001:2004环境管理体系标准规定了对环境管理体系的要求,使组织能根据法律法规要求和重要环境因素信息来制定和实施方针与目标。本标准拟适用于任何类型与规模的组织,并适用于各种地理、文化和社会条件。其运行模式如图所示。体系的成功实施有赖于组织中各个层次与职能的承诺,特别是最高管理者的承诺。这样一个体系可供组织制定其环境方针,建立实现所承诺的方针的目标和过程,采取必要的措施来改进环境绩效,并证实体系符合本标准的要求。本标准的总体目的是支持环境保护和污染预防,协调它们与社会和经济需求的关系。 ISO14001:2004环境管理体系标准具体要求如下 工具/原料 ? 方法/步骤 ? 1 范围 本标准规定了对环境管理体系的要求,使一个组织能够根据法律法规和它应遵守的其他要求,以及关于重要环境因素的信息,制定和实施环境方针与目标。本标准适用于组织确定其能够控制的、或能够施加影响的那些环境因素。但标准本身并未提出具体的环境绩效准则。 本标准适用于任何有下列愿望的组织。 a) 建立、实施、保持并改进环境管理体系 b) 使自己确信能符合所声明的环境方针; c) 通过下列方式证实对本标准的符合。

1) 进行自我评价和自我声明 2) 寻求组织的相关方(如顾客) 对其符合性的确认; 3) 寻求外部对其自我声明的确认; 4) 寻求外部对其环境管理体系进行认证(或注册) ; 本标准旨在使其所有要求都能够纳入任何一个环境管理体系。其应用程度取决于诸如组织的环境方针,活动、产品和服务的性质,运行所和条件等因素。 ? 2 规范性引用文件 无规范性引用文件。保留本章是为使本章中的章条号和前一版(GB/T24000-1996) 保持一致。 ? 3 术语和定义 下列术语和定义适用于本标准。 审核员auditor 有能力实施审核的人员。 [GB/T19000—2000,3.3.9] 持续改进continual improvement 不断对环境管理体系进行强化的过程,目的是据组织的环境方针,实现对整体环境绩效的改进。 注:该过程不必同时发生于活动的所有方面。 纠正措施corrective action 为消除已发现的不符合的原因所采取的措施。 文件document 信息及其承载媒体。 注l:媒体可以是纸张,计算机磁盘、光盘或其他电子媒体,照片或标准样品,或它们的组合。 注2:摘编自GB/T19000—2000的3.7.2. 环境environment GB/T24001—2004/ISO14001:2004 组织运行活动的外部存在,包括空气、水、土地、自然资源、植物、动物、人,以及它们之间的相互关系。 注:从这一意义上,外部存在从组织内延伸到全球系统. 环境因素environmental aspect 一个组织的活动、产品和服务中能与环境发生相互作用的要素。

ISO14001环境管理体系方案

组织建立和实施ISO 14001 项目名称编号 第1月第2月第3月第4月第5月第6月 1.1管理层达成建立和实施环境管理体系共识 1.2总经理任命环境管理者代表 13管理者代表组建体系管理小组组织建立和实施ISO 14001 1.3管理者代表组建体系管理小组 1.4ISO14001:2004标准管理层培训 1.5现场环境因素与环境现状调查 1.6编制初始环境评价报告与报告评审 1.7制定环境方针、目标指标与方案 境素价 2.1环境因素识别和评价2.2环境法规标准收集、适用性评价 2.3法规符合性(合规性)评价 2.4全员环境管理培训 2.5体系管理小组起草《环境管理手册》 2.6《环境管理手册》评审 2.7体系管理小组起草程序文件 2.8体系文件评审 2.9部门环境管理规定/SOP/内部标准整合与完善 2.10《环境管理手册》、程序文件发布 2.11环境管理体系文件全员培训 3.1体系试运行与完善 3.2总经理确定认证注册机构 3.3与认证机构签订认证服务合同 34管理体系内部审核3.4管理体系内部审核 3.5内部审核后纠正措施与完善 3.6管理体系管理评审 3.7管理评审后完善或纠正措施 4.1第一阶段现场审核(预审核) 42第阶段审核后的完善与改进 4.2第一阶段审核后的完善与改进4.3第二阶段现场审核(正式审核) 4.4第二阶段现场审核后的纠正措施 4.5取得ISO14001环境管理体系证书

序号 程序文件名称1 HXL-EMS-P01《环境因素识别和评价管理程序》2 HXL-EMS-P02《适用环境法律法规管理程序》3 HXL-EMS-P03《员工环境意识和培训管理程序》4 HXL-EMS-P04《环境信息交流程序》5 HXL-EMS-P05《文件控制程序》6 HXL-EMS-P06《能源管理程序》7 HXL-EMS-P07《消防管理程序》8 HXL-EMS-P08《废水、废气和噪声控制程序》9 HXL-EMS-P09《固体废物和危险废物管理程序》10 HXL-EMS-P10《危险化学品管理程序》11 HXL-EMS-P11《相关方管理程序》12HXL-EMS-P12《新改扩基建管理程序》13 HXL-EMS-P13《应急准备和响应管理程序》14 HXL-EMS-P14《环境监视和测量管理程序》15 HXL-EMS-P15《合规性评价管理程序》16 HXL-EMS-P16《不符合与纠正措施管理程序》17 HXL-EMS-P17《潜在不符合与预防措施管理程序》18 HXL-EMS-P18《记录控制程序》19HXL-EMS-P19《内部审核管理程序》 序号管理体系文件名称1HXL-EMS-M环境管理手册 2HXL-EMS-P环境方针 HXL-EMS-O-XXX环境目标 HXL-EMS-T环境指标 HXL-EMS-O-XXX-P环境方案 HXL-EA-IE-XX环境因素识别与评价表 HXL-EA-XX环境因素清单 HXL-SEA-XX重要环境因素清单 5对外重要环境因素信息交流规定 HXL-XX-E-XX(部门)环境管理规定 HXL-SOPXXX标准操作程序 适用法规标准及清单 7综合环境绩效监测和评价报告 8HXL-EMS-AP年度审核方案 序号 管理体系文件名称HXL-EMS-PO3-XXX重大环境影响工作人员教育、培训或经历记录HXL-EMS-PO3-R1环境管理培训记录2 HXL-SOPXXX-Rx(环境管理)操作记录3 HXL-PU-E-x-R1环境监测和测量设备校准和检验记录4 HXL-EMS-P14-R1合规性评价记录5 HXL-EMS-P18-R1-x内审审核记录6HXL-EMS-MR-R1-x管理评审记录ISO14001:2004需要编制的文件 3461

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