当前位置:文档之家› 监理内部安全教育培训记录

监理内部安全教育培训记录

监理内部安全教育培训记录
监理内部安全教育培训记录

云南武定至倘甸至寻甸高速公路

A10-1安全教育培训记录表

单位名称:武倘寻高速公路建设第二总监办第四驻地办

培训地点驻地办会议室培训日期2019.2.24

主讲人余义华培训对象驻地办监理工作人员共计培训主题节后复工安全教育培训/八大不安全行为。

安全培训学习具体内容:

主要内容:

一、思想教育

各位员工,新年好,首先祝大家在新的一年里万事如意,工作顺利!

同时欢迎大家回到驻地办开始新一年的工作。希望在新的一年里,我们同心协力,合作愉快,再创辉煌,携手迈进新的台阶,为我们驻地办的监理业务健康发展做出新的贡献。

2019年的工作已经正式启动,进入正式的监理施工状态。今年工作重心要紧紧围绕安全、质量、进度这三个重要节点开展各项工作。刚刚过完幸福、热闹的春节,在这里希望大家把这股高兴劲带到工作中来,思想投入到认真监理工程施工中来。及时关注工程进度、施工质量、材料成本控制、文明施工及安全生产。尤为重要的是安全生产,必须引起高度重视,质量是企业的生存之道,安全则是我们的生命线,由于春节刚过,虽然大家已回到工地,但是可能大家还沉浸在过年的喜庆氛围当中,思想未能完全转移到工作中来,极容易产生错觉,造成安全事故。这样将给我们的安全生产留下了极大的隐患。所以我们要时刻注意,特别是高处作业和特殊工种,更应提起十二分精神。在施工作业中,我们都要注意自我保护和保护他人不受到伤害,进入施工现场要正确佩戴安全帽,正确使用安全带及其他防护用品,作业中做到不违章指挥、不违章作业、不违反劳动纪律,努力改善劳动条件,克服不安全因素,防止安全事故的发生,确保我们每一位员工的人身安全。

二、安全生产

我们每一位员工都应该提高自身的安全意识,调整好自身的心态,对周围的作业环境、安全操作规程及安全技术等都要了如指掌,对自己做的每一项工作必须要认真负责,思考是否保证安全,自己的行为是否违规和违章,是否留下安全隐患,会不会给自己和他人造成伤害等等。在施工作业中,如果发现安全隐患,首先应该排除,及时加强防范。临边、洞口设施的防护未经许可不得私自拆除和挪用,如碰到施工需要必须拆除时,需先通知安全部门管理人员,征得同意后方可拆除。施工完成后,必须及时复原,确保安全。安全生产是最大的效益,安全事故是最大的浪费,我们每一位员工都要有这种意识,生命的安全和身体的健康才是我们最大的财产。所以安全是我们最大的命脉,我们不能忽视安全工作中的任何一个环节,决不能只抓工作而忽视了安全。

三、安全交底事项,八大不安全行为。

1、高处作业方面:2米及以上为高处作业。外架班组要及时检查,对外架的节后检查和维护工作必须切实到位,排除隐患,确保外架的施工安全。各班组工种作业时要穿紧工作服、防滑鞋、戴好安全帽、系好安全带及带好工具袋等,暂时不用的工具要装入工具袋,各种物料用系绳或溜放的方法放到地面,不得向下抛掷物料,作业人员不得互相嬉戏打闹,以免发生失足坠落事件。

上下交叉作业时,不要在同一垂直面上作业,如必须在上层物体有可能坠落的范围之内作业,上下层之间要设隔离防护层。在脚手架上作业或行走要注意脚下的探头板。遇到大雾、大雨及六级以上大风时,要停止高处作业。

2、施工用电方面:应加强对工程中的所有起重设备、施工机械的运行及线路、临电设施、楼层分配电箱、电缆、漏电保护装置及所有的电气线路等认真检查,发现隐患及时排除。配电箱、开关箱内不要存放物品,以防触电。周围要留出足够两人同时操作的空间和通道,不得堆放任何妨碍操作的杂物。非电工不得修理各类开关电器,任何人不得用其他金属丝代替熔断器(保险丝)。及时检查楼层通道及地下室的照明情况是否符合要求,有损坏的照明设备应及时更换。使用电动工具应使用经专业电工检测过的电动工具,发现电动工具的外壳、手柄破裂,电源线有破损,插头有损坏时,不要使用,要立即更换。长期不用或者受潮的电动工具在使用前,应先让专业电工测量绝缘阻值是否符合要求。电源与作业场所距离较远时,要使用移动开关箱,不得接长电动工具自带的电缆。使用电动工具时,不得拆除或更换电动工具原有的插头,禁止不使用插头而将电缆金属丝直接插入电源插座,使用手持电动工具时,要先检查电源有没有漏电保护器,手持电动工具要经常保养维护,作业完成后拉闸断电,说好开关箱、配电箱。

职工临时宿舍内不得违规乱接电线和私自使用热得快、碘钨灯等大功率电器,禁止电线乱搭乱挂和在电线上晾晒衣物等。

3、施工机械方面:对工程中所有的机械设备等进行春节后检查和维护工作。使用中的机械设备发现有异常现象或响声的,应立即停止使用,认真检查原因,排除隐患,在确保安全的情况下才可继续使用。应及时对各种机械设备进行维修及保养,保证机械设备的正常运转,并做好记录。

木工在操作木工机械时,不能拆卸安全防护装置,操作时不要戴手套,不能在机械运转中进行维修保养、加油和清理工作。加工废旧木料前要先将铁钉等清除干净,工作完毕要工完场清,拉闸断电,锁好开关箱。

钢筋工在操作钢筋机械时,应先检查电气、机身接零接地、漏电保护器等是否灵敏可靠、安全保护装置是否完好。

操作混凝土搅拌机时,操作人员要经过培训,持证上岗。料斗提升后,不得在料斗下工作或穿行,清理斗坑时,要将料斗双保险钩挂牢后再清理,机器运转中不得将工具伸入提料筒内趴料,下班后将搅拌机内外刷洗干净、料斗生气、挂牢双保险钩、拉闸断电、锁好开关箱,运转中不得进行维修保养。

塔式起重机和施工电梯作业前,重点检查项目应符合下列要求:

①金属结构和工作机构的外观正常良好。②各安全装置和指示仪表齐全完好。③各齿轮箱、液压油箱的油位符合规定。

④主要部位连接螺栓无松动。⑤钢丝绳磨损情况及各滑轮穿饶符合规定。⑥供电电缆无破损。

4、塔吊遵守“十不吊”的硬性规定:

①挥信号不明不准吊。②斜拉斜挂不准吊。③吊物重量不明或超负荷不准吊④散物捆扎不牢或物料装放过满不准吊。

⑤吊物上、下有人不准吊。⑥埋在地下物不准吊。⑦安全装置失灵或带病不准吊。⑧现场光线阴暗看不清吊物起落点不准吊。⑨六级以上强风不准吊。⑩棱刃物与钢丝绳直接接触无保护措施不准吊。

5、模板作业方面:安装模板要按规定的程序进行,前道工序模板未固定之前,不能进行下一道工序。为保证模板的稳固性,除加设立柱外,还应在立柱的纵向和横向加设水平支撑和剪刀撑。拆除模板时,后支的先拆,先支的后拆,先拆除非承重部分,后拆除承重部,非工作人员一律不得进入拆模现场,拆模人员不得在上下同一垂直面作业,防止发生人员坠落和物体打击事故,不能留有悬空模板,大木板对方要有固定的对方家,防止事故发生。

6、砌体、二次构造作业方面:开始砌体前,必须砌一板样板墙。经项目部检查认可后方可大面积砌筑。

临时洞口离墙交接处不小于500mm,宽度不大于1米。两头搭接不少于一匹砖长。植筋涉及到结构安全,要严格控制。项目部近期将开展质量大整治。

构造柱在楼盖处应贯通,不得漏灌,不得灌砂浆。

7、水电、消防安装方面:施工现场明火作业,要先办理动火审批,作业时必须配备消防器材,并派专人看护。施工现场电气发生火情时,要先切断电源,再使用二氧化碳灭火器灭火,不能用水及泡沫灭火器灭火,防止发生触电事故。现场消防设施不得随意挪动。

8、文明施工方面:作业现场要保持清洁,做到工完场清。

施工完一层清理一层,施工垃圾集中存放并及时拉走,现场内各种管道要做好防护,防止搌扎,接头处要牢固,防止跑、冒、滴、漏。物料现场的堆放要在规定地点存放,积极与项目部沟通协调,不得占现场道路,不堵塞交通,不影响施工。

各位,项目部的工作离不开大家的共同协助和配合,拜托大家在马上投入的工作当中,全力协助和配合好项目部的安全工作,安全工作连接着我们每一个人的生命,连接着工程的进度,生活的美满,社会的安定。安全生产,以人为本是我国一贯坚持的方针策略,也是我们每一位员工的愿望,我们应该齐心协力,发挥优势,取长补短,发扬团队精神,努力打造优良品牌工程,为创遂宁安全文明施工优良样板工地目标做出更大的贡献!谢谢大家!

云南武定至倘甸至寻甸高速公路

A33安全影像资料记录表

内容驻地办监理内部安全教育培训记录人何敬轩

日期2019年2月24日地点驻地办会议室

备注节后复工安全培训教育/八大不安全行为。

内容驻地办监理内部安全教育培训记录人何敬轩

日期2019年2月24日地点驻地办会议室

备注节后复工安全培训教育/八大不安全行为。

注:本图表用于A6-1《安全()会议记录表》、A10-1《安全教育培训记录表》、A16-1《安全隐患整改通知单》、A16-2《安全隐患整改回复单》等表格填写影像资料所用]

武定至倘甸至寻甸高速公路建设

A10-2 安全教育培训签到表

序号姓名单位/部门职务/岗位序号姓名单位/部门职务/岗位

安全监理培训内容

G30乌绕东高速建设项目第三驻地办监理安全培训 北京中交安通工程技术咨询有限公司 二O一四年四月

一、安全监理范围: 施工阶段全过程、全方位的安全监理 二、安全监理人员职责: 1.驻地高监对驻地办安全工作监理工作负总责,并根据工程项目特 点,确定施工现场专职(或兼职)安全监理人员,明确其工作职 责。 2.安全监理人员在驻地高监的领导下,从事施工现场日常安全监督 检查工作,并对各自承担的安全监理工作负责。 3.监理工程师按照法律、法规和工程建设强制性标准实施安全监 理,并对建设工程安全生产承担监理责任。 三、安全监理主要工作内容: (一)施工准备阶段安全监理的主要工作 1、督促建设单位与施工承包单位签订工程项目安全施工责任(或承诺)书。督促总包单位与分包单位签订工程项目安全施工协议。 2、审查总包、专业分包和劳务分包单位的安全生产许可证(原件)或专业主管部门颁发的安全生产资质(原件)。 3、督促施工承包单位建立健全施工现场安全生产保证体系;督促施工单位对分包单位的安全生产工作实行统一领导、统一管理,并检查分包单位的安全生产制度和安全管理措施实施。 4、审查施工单位编制的施工组织设计中的安全技术措施、专项施工方案。 5、审核施工单位负责人、项目负责人和专职安全生产管理人员的

指挥人员、爆破工等特种作业人员资格(原件)。 6督促施工单位做好逐级安全技术交底工作,监理应参与技术交底并记录交底情况。 7督促检查施工单位开展经常性的安全教育活动、培训工作和安全生产费用计划落实情况。 8制定安全监理工作文件,建立岗位责任制,进行安全监理工作交底。 9在会审施工图纸时,发现不符合有关工程建设法律、法规、强制性标准的规定,或存在较大施工安全风险时,应及时向建设单位、施工承包单位提出。 10检查施工单位是否有针对工程特点和施工现场实际制定应急救援预案和建立应急救援体系。 11 审核施工现场安全防护是否符合投标时承诺和相关法律法规的标准。 (二)、施工阶段安全监理的主要工作 1检查施工单位安全生产保证体系的运作及专职安全生产管理人员的到岗和工作情况。 2监督施工单位按照国家有关法律、法规、工程建设强制性标准和经审查同意的施工组织设计或专项施工方案组织施工,制止违规作业。 3对施工现场安全生产情况进行巡视检查,监督施工单位对各项安全措施的具体落实。发现有违规施工和存在安全事故隐患的,应当要求施工单位整改;情况严重的,可下达工程暂停施工令,并报告总监办;

监理单位安全教育培训制度正式样本

文件编号:TP-AR-L9231 There Are Certain Management Mechanisms And Methods In The Management Of Organizations, And The Provisions Are Binding On The Personnel Within The Jurisdiction, Which Should Be Observed By Each Party. (示范文本) 编制:_______________ 审核:_______________ 单位:_______________ 监理单位安全教育培训 制度正式样本

监理单位安全教育培训制度正式样 本 使用注意:该管理制度资料可用在组织/机构/单位管理上,形成一定的管理机制和管理原则、管理方法以及管理机构设置的规范,条款对管辖范围内人员具有约束力需各自遵守。材料内容可根据实际情况作相应修改,请在使用时认真阅读。 第一条 依照国家和省规定的内容和时间,对全体监理人 员进行安全生产知识培训和考核,未经培训或者考核 不合格的,不得上岗作业。 第二条 加强对职工进行安全教育与培训,是保证安全生 产的基础,是提高职工安全技术素质、搞好安全生产 的前提。通过安全教育提高各级生产管理人员的科学 知识,提高管理水平和操作技术水平,增强自我防护 能力。

第三条 安全教育主要内容包括安全生产思想、知识、技能、事故、法制等方面的教育。 第四条 按规定,对入场的新人员必须进行公司、监理部、专业组、三级教育,严把新人员安全生产素质关,入场的新人员必须经考试合格后方能上岗,并做好新人员入场前三级教育记录入档。三级安全教育的内容为: 1. 公司级教育:有人事部门组织,总工室配合实施。安全生产方面的教育主要包括党和国家有关安全生产的方针、政策、法律、法规、标准、规定及公司的安全生产管理制度;本企业安全生产形势及历史上发生的重大事故教训;发生事故后如何抢救、排险、保护现场和及时报告等。

监理安全生产教育培训记录(通用)

监理安全生产教育培训记录(通用) 单位名称:****************工程监理有限公司工程名称********************一期建设工程教育日期教育部门驻地监理部教育者受教育者监理部成员培训地点驻地监理部教育内容: 1、监理部负责对工程施工现场安全生产的监督检查工作,对工程施工过程中违反安全生产的法律、法令、法规的行为予以查处。 2、在工程开工前,应当就落实保证安全生产的措施进行全面系统的布置,明确施工单位的安全生产责任。 3、应随时督促施工企业加强安全管理,按操作规范与规程作业,对施工现场存在的安全隐患应及时通知施工单位处理整改。 4、根据《中华人民共和国安全生产法》、《建设工程安全生产管理条列》、《水利工程建设安全生产管理规定》等法律、法规进行管理,要求施工单位努力提高安全管理水平。记录人:受教育人签名:说明:本表一式份,由参建单位分别填写,用于存档和备查。表E、0、318 职工安全生产教育培训记录表工程名称:********************一期建设工程单位名称:****************工程监理有限公司工程名称********************一期建设工程教育日期教育部门驻地监理部教育者受教育者监理部成员培训地点驻地监理部教育内容:安全监理方法 (一)日常巡视:监理人员每日对施工现场进行巡视时,应检查安全防护情况并做好记录;针对发现的安全问题,按其严重程度及时向施工单位发出相应的监理指令,责令其消除安全事故隐患。 (二)安全检查: 1、安全监理人员应按安全监理方案定期进行安全检查,检查结果应写入项目监理日志; 2、项目监理组应要求施工单位每周组织施工现场的安全防护、临时用电、起重机械、脚手架、施工防汛、消防设施等安全检查,并派人参加; 3、项目监理部应组织相关单位进行有针对性的安全专项检查,每月不少于一次; 4、对发现的安全事故隐患,项目监理组、部应及时发出书面监理指令。

安全监理教育培训制度(精编版)

安全监理教育培训制度 Through the process agreement to achieve a unified action policy for different people, so as to coordinate action, reduce blindness, and make the work orderly. 编制:___________________ 日期:___________________

安全监理教育培训制度 温馨提示:该文件为本公司员工进行生产和各项管理工作共同的技术依据,通过对具体的工作环节进行规范、约束,以确保生产、管理活动的正常、有序、优质进行。 本文档可根据实际情况进行修改和使用。 1、总监理工程师、专业监理工程师、监理员在取得岗位证书后, 正式上岗前必须经过二级安全监理培训。公司统一组织监理人员学习相关法规、安全施工标准、安全操作规程, 以及地方政府相关的安全施工监理规定。进入工地现场后, 针对工地实际情况, 由总监理工程师组织现场监理人员熟悉图纸和相关工序安全操作规程, 制定本工程安全监理实施细则。 2、安全监理教育培训内容和教材: (1)《建设工程安全生产管理条例》 (2)《安全生产许可证条例》 (3)《施工现场临时用电安全技术规范》 (4)《建筑施工扣件式钢管脚手架安全技术规范》 (5)《建筑施工门式钢管脚手架安全技术规范》 (6)《建筑施工高处作业安全技术规范》 (7)《龙门架及井架物料提升机安全技术规范》 (8)《建筑机械使用安全技术规程》 (9)《建筑施工安全检查标准J59-99》

(10)《工程建设标准施工安全强制性条文》 3、考核与评价:每季度公司分期分批组织镇区现场监理进行考试和考核。考试的内容参考培训教材(1)~(10)。

监理单位安全教育培训制度(新版)

监理单位安全教育培训制度 (新版) Safety management refers to ensuring the smooth and effective progress of social and economic activities and production on the premise of ensuring social and personal safety. ( 安全管理) 单位:_______________________ 部门:_______________________ 日期:_______________________ 本文档文字可以自由修改

监理单位安全教育培训制度(新版) 第一条 依照国家和省规定的内容和时间,对全体监理人员进行安全生产知识培训和考核,未经培训或者考核不合格的,不得上岗作业。 第二条 加强对职工进行安全教育与培训,是保证安全生产的基础,是提高职工安全技术素质、搞好安全生产的前提。通过安全教育提高各级生产管理人员的科学知识,提高管理水平和操作技术水平,增强自我防护能力。 第三条

安全教育主要内容包括安全生产思想、知识、技能、事故、法制等方面的教育。 第四条 按规定,对入场的新人员必须进行公司、监理部、专业组、三级教育,严把新人员安全生产素质关,入场的新人员必须经考试合格后方能上岗,并做好新人员入场前三级教育记录入档。三级安全教育的内容为: 1.公司级教育:有人事部门组织,总工室配合实施。安全生产方面的教育主要包括党和国家有关安全生产的方针、政策、法律、法规、标准、规定及公司的安全生产管理制度;本企业安全生产形势及历史上发生的重大事故教训;发生事故后如何抢救、排险、保护现场和及时报告等。 2.项目监理部级教育:由项目监理部总监理人员和安全管理人员实施教育。教育的主要内容包括本项目的监理特点、设备特点、安全基本知识、预防事故的方法及本项目部安全生产制度、规定、安全注意事项,针对施工项目的场所、工作内容、工具设

2017年度监理安全教育培训计划

苏州市轨道交通5号线12标土建工程监理安全教育培训计划 编制: 审核: 上海建浩工程顾问有限公司 苏州轨道交通5号线土建05监理部

2017年度安全生产教育培训计划 为加强和规范上海建浩工程顾问有限公司苏州轨道交通5号线土建监理05监理部安全教育培训工作,提高监理人员安全意识和安全素质,防止产生不安全行为,防范安全事故。结合监理项目部实际,特制定2017年度安全生产教育培训计划: 一、指导思想 为把思想和行动统一到创建平安工地通知精神上来,以本质安全为目标,始终把安全作为第一责任、第一工作、第一效益,进一步健全安全生产监督体系与保证体系,强化各级人员责任制的落实,狠抓隐患排查治理和反违章治理,着力推进安全标准化建设,全面推行安全工作信用评价机制,进一步加大安全检查、整改、考评、奖惩工作力度,真抓实干、强化落实,推动安全生产工作上新的台阶。 二、教育培训目标 通过教育培训,使监理人员具备必要的安全生产知识,熟悉有关安全生产规章制度和安全操作规程,提高安全管理能力,增强预防事故、控制职业危害和应急处理的能力。 三、重点工作及要求 1.进一步组织学习“两法一条例”,提高领导与员工的安全生产管理法制观念,提高安全生产法制意识。要进一步组织学习监理项目部部安全生产责任制度,提高领导到员工的安全生产管理责任意识。全面落实安全生产责任制,做到各负其责,认真履责。要进一步强化生产过程管理的领导责任,监理部领导班子要轮流现场带队检查,切实落实监理部安全生产技术管理负责制。各级管理人员要坚持“一岗双责”制,在各自职责范围内把安全生产管理责任履行到位;现场监理人员在保证本岗位安全的前提下完成各项生产任务的监理。现场监理人员在遇到险情时及时要求停止施工、撤离现场作业人员,第一时间向总监理工程师汇报。 2.严格按照安全质量监督管理部门等相关单位下发的有关规定,完善安全生产责任制度,要进一步强化安全生产考核激励机制,推动所监理各施工单位各级人员安全生产责任制的落实。充分发挥各个职能部门在安全文明生产中的群体作用,着力营造起一个时时想安全、处处保安全、人人要安全的全额员、全过程、全方位的安全管理氛围,将系统安全的理念贯穿于安全生产管理活动,推动监理

监理安全教育培训管理制度范本

内部管理制度系列 监理安全教育培训制度(标准、完整、实用、可修改)

编号:FS-QG-39599监理安全教育培训制度 Supervision safety education and training system 说明:为规范化、制度化和统一化作业行为,使人员管理工作有章可循,提高工作效率和责任感、归属感,特此编写。 1、目的及适应范围 1.1、为认真贯彻"安全第一、预防为主"的安全生产方针,加强监理人员的安全教育培训工作,明确安全生产管理人员及其职能部门在监理安全教育培训工作中的责任,保障监理人员在监理过程中的安全和健康,特制定本制度。 1.2、本制度适应公司从事监理工作人员的安全教育培训工作,其他培训工作按行政人事部相关制度执行。 2、职责 2.1、生产副总经理:全面负责公司安全教育培训工作的策划、实施和检查工作,审批监理安全教育培训制度。 2.2、总工程师或技术负责人:负责审批公司级、部门级和项目级安全教育培训教材,检查公司级安全教育培训的执行情况。

2.3、质安部:负责新进(或换岗)监理人员公司级安全教育培训、监理人员年度安全教育培训和特种监理人员安全教育培训工作,编制和更新公司级安全教育培训教材,检查部门级和项目级教育培训情况,建立监理人员安全教育培训档案。 2.4、输、配网监理部;负责新进(或换岗)监理人员部门级安全教育培训工作,编制和更新部门级和项目级安全教育培训教材,检查项目级教育培训情况,建立本部门监理人员安全教育培训档案。 2.5、项目监理部:负责新进(或换岗)监理人员项目级安全教育培训和日常监理人员安全教育培训工作,建立本项目监理部人员安全教育培训档案。 2.6、行政人事部:配合公司进行新进(或换岗)监理人员的安全教育培训工作,在公司人力资源培训计划中纳入安全教育培训计划,并将安全教育培训成绩纳入绩效考核。 3、教育培训形式 3.1、安全教育培训分为:新进(或换岗)监理人员安全教育培训、定期(或日常)安全教育培训及特种作业监理人员安

安全生产监理的教育和培训制度示范文本

安全生产监理的教育和培训制度示范文本 In The Actual Work Production Management, In Order To Ensure The Smooth Progress Of The Process, And Consider The Relationship Between Each Link, The Specific Requirements Of Each Link To Achieve Risk Control And Planning 某某管理中心 XX年XX月

安全生产监理的教育和培训制度示范文 本 使用指引:此管理制度资料应用在实际工作生产管理中为了保障过程顺利推进,同时考虑各个环节之间的关系,每个环节实现的具体要求而进行的风险控制与规划,并将危害降低到最小,文档经过下载可进行自定义修改,请根据实际需求进行调整与使用。 开展各种形式的安全生产宣传教育工作,多途径、多 方式对监理人员进行培训,提高全体监理人员的安全生产 知识和安全生产监管能力,增强安全生产意识。 1、对驻地监理部所有人员,进行安全宣传和教育工 作。 2、担任驻地、安全工程师的监理人员要经培训,具备 与本单位所从事的安全生产知识和管理能力,并取得相关 的安全资格证书。 3、驻地办每月不少于一次监理人员的安全教育培训活 动 (1、本建设工程近期安全生产状况,存在的问题和所

要应采取的预防措施; (2、对事故案例分析教育; (3、安全生产方面的图展、观看录像、知识教育; (4、国家、上级部门、公司最近的安全法律、规章、制度; (5、各类形式的安全教育,受教育者应签到,教育活动内容要有书面纪要,并存台帐。 请在此位置输入品牌名/标语/slogan Please Enter The Brand Name / Slogan / Slogan In This Position, Such As Foonsion

监理安全生产培训制度

安全生产教育培训制度 1、教育和培训的时间 根据公司文件的要求如下: (l)企业法人代表、总监理工程师每年不少于30学时; (2)专业监理工程师、现场监理员每年不少于40学时; (3)待、转、换岗重新上岗前,接受一次不少于20学时的培训; (4)新员工的公司、项目、专业三级培训教育时间分别不少于15学时、15学时、20学时。 2.教育和培训的形式与内容 教育和培训等级、层次和工作性质分别进行,管理人员的重点是安全生产意识和安全管理水平,现场监理人员的重点是遵章守纪、自我保护和提高防范事故的能力。 (1)新员工(包括合同工、临时工、)必须进行公司、项目和专业的三级安全教育。教育内容包括安全生产方针、政策、法规、标准及安全技术知识、设备性能、操作规程、安全制度、严禁事项及本专业的安全操作规程。 (2)土建、传输、设备等专业监理人员,除进行一般安全教育外,还要经过本专业的专业安全技术教育。 (3)当所监理的专业采用新工艺、新技术、新设备施工和调换专业工作岗位时,对监理人员进行新技术、新岗位的安全教育。 3.安全教育和培训的形式 (l)新员工三级安全教育 对新员工或调换专业的监理人员,必须按规定进行安全教育和技术培训,经考核合格,方准上岗。 三级安全教育是每个刚进公司的新员工必须接受的首次安全生 产方面的基本教育,三级安全教育是指公司、项目、专业这三级。对新员工或调换专业的监理人员,必须按规定进行安全教育和技术培训,经考核合格,方准上岗。 公司级。新员工在分配到各项目之前,必须进行初步的安全教育。教育内容如下: l)劳动保护的意义和任务的一般教育;

2)安全生产方针、政策、法规、标准、规范、规程和安全知识; 3)企业安全规章制度等。 项目级。项目级教育是新员工被分配到项目以后进行的安全教育。教育内容如下: 1)监理人员安全生产技术操作一般规定; 2)施工现场监理安全管理规章制度: 3)监理人员安全生产纪律和文明生产要求; 4)在施工现场进行监理基本情况,包括现场环境、施工特点,可能存在不安全因素的危险作业部位及必须遵守的事项。 专业级。岗位教育是新员工分配到专业后,开始工作前的一级教育。教育内容如下: 1)本人从事专业监理工作的性质,必要的安全知识,机具设备及安全防护设施的性能和作用; 2)本专业安全操作规程; 3)专业安全生产、施工基本要求和劳动纪律; 4)本专业事故案例剖析、易发事故部位及劳防用品的使用要求。 三级教育的要求: 1)三级教育一般由企业的安全、教育、劳动、技术等部门配合进行; 2)受教育者必须经过考试合格后才准予进入监理岗位; 3)给每一名员工建立员工劳动保护教育卡,记录三级教育、变换工种教育等教育考核情况,并由教育者与受教育着双方签字后入册。 (2)三类人员的安全培训教育 各项目的总监理工程师是安全生产的第一责任人,必须经过考核合格后,做到持证上岗。在施工现场,各专业监理工程师和现场监理员是专业安全生产的第一责任者、也必须持证上岗,加强对队伍培训,使安全管理进入规范化。 (3)安全生产的经常性教育 企业在做好新员工入场教育、专业监理人员安全生产教育和各级领导干部、安全管理干部的安全生产培训的同时,还必须把经常性的安全教育贯穿于管理工作的全过程,并根据接受教育对象的不同特点,采取多层次、多渠道和多种方法进行。安全生产宣传教育多种多

监理安全生产培训制度

安全生产教育培训制度 1.教育和培训的时间 根据公司文件的要求如下: (I )企业法人代表、总监理工程师每年不少于30学时; (2)专业监理工程师、现场监理员每年不少于40学时; (3)待、转、换岗重新上岗前,接受一次不少于20学时的培 训; (4)新员工的公司、项目、专业三级培训教育时间分别不少于15学时、15学时、20学时。 2.教育和培训的形式与内容 教育和培训等级、层次和工作性质分别进行,管理人员的重点是安全生产意识和安全管理水平,现场监理人员的重点是遵章守纪、自我保护和提高防范事故的能力。 (1)新员工(包括合同工、临时工、)必须进行公司、项目和专业的三级安全教育。教育内容包括安全生产方针、政策、法规、标准及安全技术知识、设备性能、操作规程、安全制度、严禁事项及本专业的安全操作规程。 (2)土建、传输、设备等专业监理人员,除进行一般安全教育外,还要经过本专业的专业安全技术教育。 (3)当所监理的专业采用新工艺、新技术、新设备施工和调换专业工作岗位时,对监理人员进行新技术、新岗位的安全教育。 3.安全教育和培训的形式 (I )新员工三级安全教育 对新员工或调换专业的监理人员,必须按规定进行安全教育和技术培训,经考核合格,方准上岗。 三级安全教育是每个刚进公司的新员工必须接受的首次安全生产方面的基本教育,三级安全教育是指公司、项目、专业这三级。对新员工或调换专业的监理人员,必须按规定进行安全教育和技术培训,经考核合格,方准上岗。 公司级。新员工在分配到各项目之前,必须进行初步的安全教育。教育内容如下: I )劳动保护的意义和任务的一般教育; 2)安全生产方针、政策、法规、标准、规范、规程和安全知识;

监理安全教育培训制度.doc

监 理 安 全 教 育 培 训 制 度 马鞍山市东湖路、康乐路道路建设工程安徽恒信建设工程管理有限公司 二零一六年四月

目录 1、目的及适用范围 (2) 2、职责 (2) 3、教育培训形式 (2) 4、培训要求 (3) 5、工作流程 (3)

1、目的及适应范围 1.1、为认真贯彻“安全第一、预防为主”的安全生产方针,加强监理人员的安全教育培训工作,明确安全生产管理人员及其职能部门在监理安全教育培训工作中的责任,保障监理人员在监理过程中的安全和健康,特制定本制度。 1.2、本制度适应公司从事监理工作人员的安全教育培训工作,其他培训工作按行政人事部相关制度执行。 2、职责 2.1、生产副总经理:全面负责公司安全教育培训工作的策划、实施和检查工作,审批监理安全教育培训制度。 2.2、总工程师或技术负责人:负责审批公司级、部门级和项目级安全教育培训教材,检查公司级安全教育培训的执行情况。 2.3、质安部:负责新进(或换岗)监理人员公司级安全教育培训、监理人员年度安全教育培训和特种监理人员安全教育培训工作,编制和更新公司级安全教育培训教材,检查部门级和项目级教育培训情况,建立监理人员安全教育培训档案。 2.4、输、配网监理部;负责新进(或换岗)监理人员部门级安全教育培训工作,编制和更新部门级和项目级安全教育培训教材,检查项目级教育培训情况,建立本部门监理人员安全教育培训档案。 2.5、项目监理部:负责新进(或换岗)监理人员项目级安全教育培训和日常监理人员安全教育培训工作,建立本项目监理部人员安全教育培训档案。 2.6、行政人事部:配合公司进行新进(或换岗)监理人员的安全教育培训工作,在公司人力资源培训计划中纳入安全教育培训计划,并将安全教育培训成绩纳入绩效考核。 3、教育培训形式 3.1、安全教育培训分为:新进(或换岗)监理人员安全教育培训、定期(或日常)安全教育培训及特种作业监理人员安全教育培训三类。 3.2、新进(或换岗)监理人员安全教育培训分为:公司级、部门级和项目级安全教育培训,即三级教育培训。 3.3、新进(或换岗)监理人员的安全教育培训采用随到随教的形式,以自学为主,面授为辅,并进行安规考试。

2017年度安全生产教育培训计划(监理)

2017年度监理安全教育学习培训 编制: 审核: 黔东南分公司监理部 2017年

2017年度安全生产教育培训计划 为加强和规范黔东南分公司监理安全教育培训工作,提高监理人员安全意识和安全素质,防止产生不安全行为,防范安全事故。结合监理部实际,特制定2017年度安全生产教育培训计划。 一、指导思想 为把思想和行动统一到创建平安工地通知精神上来,以本质安全为目标,始终把安全作为第一责任、第一工作、第一效益,进一步健全安全生产监督体系与保证体系,强化各级人员责任制的落实,狠抓隐患排查治理和反违章治理,着力推进安全标准化建设,全面推行安全工作信用评价机制,进一步加大安全检查、整改、考评、奖惩工作力度,真抓实干、强化落实,推动安全生产工作上水平。 二、教育培训目标 通过教育培训,使监理人员具备必要的安全生产知识,熟悉有关安全生产规章制度和安全操作规程,提高安全管理能力,增强预防事故、控制职业危害和应急处理的能力。 三、重点工作及要求 1、进一步组织学习“两法一条例”,提高领导与员工的安全生产管理法制观念,提高安全生产法制意识。要进一步组织学习监理部安全生产责任制度,提高领导到员工的安全生产管理责任意识。全面落实安全生产责任制,做到各负其责,认真履责。要进一步强化生产过程管理的领导责任,监理部领导班子成员要轮流现场带队检查,切实落实监理部安全生产技术管理负责制。各级管理人员要坚持“一岗双责”制,在各自职责范围内把安全生产管理责任履行到位;现场监理

人员在保证本岗位安全的前提下完成各项生产任务的监理。监理部要赋予现场监理人员在遇到险情时第一时间下达暂时停工指令的决策权和指挥权并向总监理工程师汇报。 2、严格按照质监局及安技部等相关单位下发的有关规定,完善安全生产责任制度,要进一步强化安全生产考核激励机制,推动所监理各施工单位各级人员安全生产责任制的落实。充分发挥各个职能部门在安全文明生产中的群体作用,着力营造起一个时时想安全、处处保安全、人人要安全的全额员、全过程、全方位的安全管理氛围,将系统安全的理念贯穿于安全生产管理活动,推动监理部安全生产工作持续、稳定、健康发展。 3、提高监理部员工的安全知识和技能,是夯实安全生产保障基础。按照监理部管理体系文件精神和关于教育培训工作计划要求,制定教育培训工作计划。一是要做好安全管理人员的安全教育培训,提高安全管理人员管理素质和水平;二是要继续做好新员工“三级”安全教育、转岗安全教育以及特殊工种作业人员安全教育等工作,确保员工培训率达到100%。三是采取集中培训等形式开展针对性的安全培训。通过培训提高他们的安全意识,增加安全技术知识,使其自觉遵守各项安全规章制度,检查督促落实到位。 4、结合现场工作实际,督促各施工单位组织开展培训、岗位练兵等活动,按照“四懂”“三会”的要求,强化训练,提高操作技术水平。1)、一是要加强特种设备的安全管理,按照2016年最新《特种设备安全监察条例》等法律法规的要求对特种设备安装、拆除、使用、维修进行依法管理。第二十五条特种设备在投入使用前或者投入使用后30

监理单位消防安全教育培训制度示范文本

监理单位消防安全教育培训制度示范文本 In The Actual Work Production Management, In Order To Ensure The Smooth Progress Of The Process, And Consider The Relationship Between Each Link, The Specific Requirements Of Each Link To Achieve Risk Control And Planning 某某管理中心 XX年XX月

监理单位消防安全教育培训制度示范文 本 使用指引:此管理制度资料应用在实际工作生产管理中为了保障过程顺利推进,同时考虑各个环节之间的关系,每个环节实现的具体要求而进行的风险控制与规划,并将危害降低到最小,文档经过下载可进行自定义修改,请根据实际需求进行调整与使用。 一、开展经常性的消防安全宣传教育。每年对全体员 工进行一次 消防安全教育培训。 二、对新上岗和进入新岗位的员工进行上岗前的消防 安全培训。 三、宣传教育培训的形式采取单位与部门、集中与分 散、定期与 不定期相结合的方式进行。 四、对重点工种人员进行专门培训,做到持证上岗。 单位、部门 对所组织培训的时间、内容及接受培训人员进行认真

详细的记录并存档。 五、宣传教育培训内容: 1、有关消防法规、消防安全制度和保障消防安全的操作规程; 2、本单位、本岗位的火灾危险性和防火措施; 3、有关消防设施的性能、灭火器材的使用方法; 4、报火警、扑救初起火灾、以及自救逃生的知识和技能。 5、组织引导人员疏散的知识和技能。 请在此位置输入品牌名/标语/slogan Please Enter The Brand Name / Slogan / Slogan In This Position, Such As Foonsion

监理单位安全教育培训制度示范文本

监理单位安全教育培训制 度示范文本 In The Actual Work Production Management, In Order To Ensure The Smooth Progress Of The Process, And Consider The Relationship Between Each Link, The Specific Requirements Of Each Link To Achieve Risk Control And Planning 某某管理中心 XX年XX月

监理单位安全教育培训制度示范文本使用指引:此管理制度资料应用在实际工作生产管理中为了保障过程顺利推进,同时考虑各个环节之间的关系,每个环节实现的具体要求而进行的风险控制与规划,并将危害降低到最小,文档经过下载可进行自定义修改,请根据实际需求进行调整与使用。 第一条 依照国家和省规定的内容和时间,对全体监理人员进 行安全生产知识培训和考核,未经培训或者考核不合格 的,不得上岗作业。 第二条 加强对职工进行安全教育与培训,是保证安全生产的 基础,是提高职工安全技术素质、搞好安全生产的前提。 通过安全教育提高各级生产管理人员的科学知识,提高管 理水平和操作技术水平,增强自我防护能力。 第三条 安全教育主要内容包括安全生产思想、知识、技能、 事故、法制等方面的教育。

第四条 按规定,对入场的新人员必须进行公司、监理部、专业组、三级教育,严把新人员安全生产素质关,入场的新人员必须经考试合格后方能上岗,并做好新人员入场前三级教育记录入档。三级安全教育的内容为: 1. 公司级教育:有人事部门组织,总工室配合实施。安全生产方面的教育主要包括党和国家有关安全生产的方针、政策、法律、法规、标准、规定及公司的安全生产管理制度;本企业安全生产形势及历史上发生的重大事故教训;发生事故后如何抢救、排险、保护现场和及时报告等。 2. 项目监理部级教育:由项目监理部总监理人员和安全管理人员实施教育。教育的主要内容包括本项目的监理特点、设备特点、安全基本知识、预防事故的方法及本项目部安全生产制度、规定、安全注意事项,针对施工项目

监理安全教育培训制度标准范本

管理制度编号:LX-FS-A42423 监理安全教育培训制度标准范本 In The Daily Work Environment, The Operation Standards Are Restricted, And Relevant Personnel Are Required To Abide By The Corresponding Procedures And Codes Of Conduct, So That The Overall Behavior Can Reach The Specified Standards 编写:_________________________ 审批:_________________________ 时间:________年_____月_____日 A4打印/ 新修订/ 完整/ 内容可编辑

监理安全教育培训制度标准范本 使用说明:本管理制度资料适用于日常工作环境中对既定操作标准、规范进行约束,并要求相关人员共同遵守对应的办事规程与行动准则,使整体行为或活动达到或超越规定的标准。资料内容可按真实状况进行条款调整,套用时请仔细阅读。 1、目的及适应范围 1.1、为认真贯彻"安全第一、预防为主"的安全生产方针,加强监理人员的安全教育培训工作,明确安全生产管理人员及其职能部门在监理安全教育培训工作中的责任,保障监理人员在监理过程中的安全和健康,特制定本制度。 1.2、本制度适应公司从事监理工作人员的安全教育培训工作,其他培训工作按行政人事部相关制度执行。 2、职责 2.1、生产副总经理:全面负责公司安全教育培

训工作的策划、实施和检查工作,审批监理安全教育培训制度。 2.2、总工程师或技术负责人:负责审批公司级、部门级和项目级安全教育培训教材,检查公司级安全教育培训的执行情况。 2.3、质安部:负责新进(或换岗)监理人员公司级安全教育培训、监理人员年度安全教育培训和特种监理人员安全教育培训工作,编制和更新公司级安全教育培训教材,检查部门级和项目级教育培训情况,建立监理人员安全教育培训档案。 2.4、输、配网监理部;负责新进(或换岗)监理人员部门级安全教育培训工作,编制和更新部门级和项目级安全教育培训教材,检查项目级教育培训情况,建立本部门监理人员安全教育培训档案。 2.5、项目监理部:负责新进(或换岗)监理人

2021版监理单位安全教育培训制度

When the lives of employees or national property are endangered, production activities are stopped to rectify and eliminate dangerous factors. (安全管理) 单位:___________________ 姓名:___________________ 日期:___________________ 2021版监理单位安全教育培训制 度

2021版监理单位安全教育培训制度导语:生产有了安全保障,才能持续、稳定发展。生产活动中事故层出不穷,生产势必陷于混乱、甚至瘫痪状态。当生产与安全发生矛盾、危及职工生命或国家财产时,生产活动停下来整治、消除危险因素以后,生产形势会变得更好。"安全第一" 的提法,决非把安全摆到生产之上;忽视安全自然是一种错误。 第一条 依照国家和省规定的内容和时间,对全体监理人员进行安全生产知识培训和考核,未经培训或者考核不合格的,不得上岗作业。 第二条 加强对职工进行安全教育与培训,是保证安全生产的基础,是提高职工安全技术素质、搞好安全生产的前提。通过安全教育提高各级生产管理人员的科学知识,提高管理水平和操作技术水平,增强自我防护能力。 第三条 安全教育主要内容包括安全生产思想、知识、技能、事故、法制等方面的教育。 第四条 按规定,对入场的新人员必须进行公司、监理部、专业组、三级教育,严把新人员安全生产素质关,入场的新人员必须经考试合格后

方能上岗,并做好新人员入场前三级教育记录入档。三级安全教育的内容为: 1.公司级教育:有人事部门组织,总工室配合实施。安全生产方面的教育主要包括党和国家有关安全生产的方针、政策、法律、法规、标准、规定及公司的安全生产管理制度;本企业安全生产形势及历史上发生的重大事故教训;发生事故后如何抢救、排险、保护现场和及时报告等。 2.项目监理部级教育:由项目监理部总监理人员和安全管理人员实施教育。教育的主要内容包括本项目的监理特点、设备特点、安全基本知识、预防事故的方法及本项目部安全生产制度、规定、安全注意事项,针对施工项目的场所、工作内容、工具设备、操作方法等注意事项,对全员进行教育,防止事故发生。 3.专业组级教育:由专业监理工程师或安全员进行。教育的主要内容包括专业监理特点、岗位责任,爱护及正确使用安全防护设施及个人劳保防护用品,易发生事故的不安全因素及其防范对策等。 第五条 公司对各级员工每年进行三次有关安全法律、法规、规章、规定和文件及公司安全生产管理制度的学习,不断提高政策水平和法制观

监理安全培训记录

监理安全培训计划 《建筑工程安全生产管条例》(以下简称《条例》的颁布实施,以法律形式赋予了监理单位安全生产的监理职责。由于《条例》颁布实施不久,监理单位以往又未对安全生产进行监理,相对缺乏相关的知识与经验,面对《条例》赋予的安全生产这一权利,同样也是一项义务,一种责任,监理单位必须立即行动起来,按照《条例》的要求,按照国家安全生产的方针、政策、法规、标准、要求,本着“以人为本”的精神,按照“安全第一,预防为主”的方针,认真行使安全生产监理职责,保证安全生产,保障职工的安全与健康。 1.重点加强对安全管理体系、机构、制度以及安全生产责任制的监理培训。 安全管理体系的科学,安全管理机构的健全,安全管理制度的完善,安全生产责任制的产,是确保安全生产最基本、最关键的因素。没有一个科学的安全管理体系,没有一个高效运行的安全管理机构,没有一套健全的安全管理制度,安全生产责任制无法落实,安全生产就无从说起,“安全生产”只不过是纸上谈兵罢了,最终根本就无法保证安全生产。 1.1科学的安全管理体系,健全的安全管理机构是确保项目安全管理高效运行的基本保障。它关系到安全管理的成效性,关系到安全管理的高效性,关系到安全管理最终目标的实现与否。 1.2安全管理制度的健全,安全生产责任制的落实是确保安全生产的基础。只有切实认真履行各级各部门各人员的安全生产责任制,尽职尽责,方可保证生产安全。只有加强制度建设与落实,方可进一步确保安全技术措施及安全防护措施的落实,最终保证生产安全,保障职工的安全与健康。 2.加强对安全管理目标的监理。 2.1没有切实可行的、明确具体的安全管理目标,项目安全管理工作将会失去方向,项目管理人员的积极性、主动性将无从谈起,最终将导致项目安全管理工作的瘫痪。 2.2安全管理目标必须明确具体,针对地方、企业、项目的实际情况制定适用性强、操作性强、针对性强的全面、具体、详细的安全管理目标、避免安全管理目标的过高过大。要充分体现行业、地方、企业的总体先进水平,同样也应避免安全管理目标过低过粗,不利于安全管理工作的进步,不利于保证项目的安全生产,更不利于保障职工的安全与健康,违背了“以人为本”的精神,也违背了“安全第一,预防为主”的安全生产方针及相关的法律、法规、规范、标准、规程。

监理单位安全教育培训制度

监理单位安全教育培训制度 第一条依照国家和省规定的内容和时间,对全体监理人员进行安全生产知识的培训和考核,未经培训或者考核不合格的,不得上 岗作业。 第二条加强对职工进行安全教育与培训,是保证安全生产的基础是提搞职工安全技术素质、搞好安全生产的前提。通过安全教育 提高各级生产管理人员和广大职工加强安全工作的责任制与 自觉性,增强安全意识,才能掌握安全生产的科学知识,提高 管理水平和操作技术水平,增强自我防护能力。 第三条安全教育主要内容包括安全生产思想、知识、技能、事故、法制等方面的教育。 第四条按规定,对入场的新人员必须进行公司、监理部、专业组三级教育,严把新人员安全生产素质关,入场的新人员必须经考 试合格后方能上岗,并做好新人员入场前三级教育记录记录入 档。三级教育的内容为: 1、公司级教育:由人事部门组织,总工室配合实施。安全 生产方面的教育主要包括党和国家有关生产安全的方 针、政策、法律、法规、标准、规定及公司的安全生产 管理制度;本企业安全生产形势及历史上发生的重大事 故教训;发生事故如何抢救、排险、保护现场和及时报 告等。

2、项目监理部级教育:由项目监理部总监组织监理人员和 安全管理人员实施安全教育。教育的主要内容包括本项 目的监理特点、设备特点、安全基本知识、预防事故的 方法及项目部安全生产制度、规定、安全注意事项,针 对施工项目的场所、工作内容、工具设备、操作方法等 注意事项,对全员进行教育,防止事故发生。 3、专业组级教育:由专业监理工程师或安全员进行。教育 的主要内容包括专业监理特点、岗位责任,爱护及正确 使用安全防护设施及个人劳保防护用品,易发生事故的 不安全因素及其防范等等。 第五条公司对各级员工每年进行三次有关安全法律、法规、规章、规定和文件及公司安全生产管理制度的学习,不断提高政策水 平和法制观念。 第六条各单位在雨季、冬季,要根据季节的变化,进行雨季防雨、防雷电、防洪,冬季防冻、防滑、防煤气中毒的季节性安全教 育。 第七条项目监理部每月底召开一次安全生产工作会议,总结一个月来的安全生产情况,抓住安全生产的关键环节,进行分析研究, 消除事故隐患,预防事故的发生,针对工程具体情况,制定下 月安全生产计划。并做好会议记录入档。 第八条项目监理部每周少安排一次安全活动日,可在班前或班后进行。其内容是:学习国家、省和本单位随时下达的安全生产情

年度监理部安全生产教育培训计划 (样板2)

小区工程项目监理部 年度安全生产教育培训计划 为继续加强和规范项目监理部安全教育培训工作,贯彻建设单位对安全文明施工的指导精神,提高监理人员安全意识和安全素质,防止产生不安全行为,防范安全事故。结合监理部实际,特制定年度安全生产教育培训计划。 一、指导思想 《建筑工程安全生产管条例》(以下简称《条例》的颁布实施,以法律形式赋予了监理单位安全生产的监理职责。面对《条例》赋予的安全生产这一权利,同样也是一项义务,一种责任,监理单位必须行动起来,按照《条例》的要求,按照国家安全生产的方针、政策、法规、标准、要求,本着“以人为本”的精神,按照“安全第一,预防为主”的方针,认真行使安全生产监理职责,保证安全生产,保障职工的安全与健康。 二、重点工作及要求 1.重点加强对安全管理体系、机构、制度以及安全生产责任制的监理培训。 安全管理体系的科学,安全管理机构的健全,安全管理制度的完善,安全生产责任制的产,是确保安全生产最基本、最关键的因素。没有一个科学的安全管理体系,没有一个高效运行的安全管理机构,没有一套健全的安全管理制度,安全生产责任制无法落实,安全生产就无从说起,“安全生产”只不过是纸上谈兵罢了,最终根本就无法保证安全生产。 1.1科学的安全管理体系,健全的安全管理机构是确保项目安全管理高效运行的基本保障。它关系到安全管理的成效性,关系到安全管理的高效性,关系到安全管理最终目标的实现与否。 1.2安全管理制度的健全,安全生产责任制的落实是确保安全生产的基础。只有切实认真履行各级各部门各人员的安全生产责任制,尽职尽责,方可保证生产安全。只有加强制度建设与落实,方可进一

步确保安全技术措施及安全防护措施的落实,最终保证生产安全,保障职工的安全与健康。 2.加强对安全管理目标的监理。 2.1没有切实可行的、明确具体的安全管理目标,项目安全管理工作将会失去方向,项目管理人员的积极性、主动性将无从谈起,最终将导致项目安全管理工作的瘫痪。 2.2安全管理目标必须明确具体,针对地方、企业、项目的实际情况制定适用性强、操作性强、针对性强的全面、具体、详细的安全管理目标、避免安全管理目标的过高过大。要充分体现行业、地方、企业的总体先进水平,同样也应避免安全管理目标过低过粗,不利于安全管理工作的进步,不利于保证项目的安全生产,更不利于保障职工的安全与健康,违背了“以人为本”的精神,也违背了“安全第一,预防为主”的安全生产方针及相关的法律、法规、规范、标准、规程。 2.3安全管理目标应包括以下内容:伤亡控制指标,安全达标情况,文明施工情况,安全教育培训目标,安全检查整改目标,持证上岗指标,安全技术措施费用目标,安全技术措施及安全交底目标,责任制落实目标,奖罚目标等等。 3.加强对持证上岗的监理。 3.1持证上岗包括管理人员持证上岗、特种作业人员持证上岗。 3.2管理人员持证上岗是安全生产最基本的要求。 3.2.1管理人员包括项目经理、项目技术负责人、施工员、质检员、安全员、机管员、材料员等。 3.2.2管理人员持证包括二层含义: (1)管理人员必须持其任职岗位的岗位证上岗管理。 (2)管理人员必须按规定每年参加安全培训学习,学时数(具体学时因其任职岗位的不同而不同)应达到规定标准,持安全培训学习合格证上岗管理。此外,专职安全员还应持年度培训考核合格证上岗管理。 3.3特种作业、尤其是对他人及周围设施有重大危险的作业必须贯彻执行持证上岗制度。

相关主题
文本预览
相关文档 最新文档