******有限公司全员安全生产责任制
一、目的
为深入贯彻习近平总书记关于加强安全生产工作的重要讲话精神，严格落实《中共中央国务院关于推进安全生产领域改革发展的意见》关于企业实行全员安全生产责任制的要求，全面强化企业安全生产与职业健康主体责任，按照上级主管部门相关文件，制定本方案。
二、范围
适用于本公司工作的各级各类人员。
三、各级人员的安全生产责任制
安全生产责任制总则
1、为了认真贯彻执行“安全第一、预防为主，综合治理”的安全生产方针，认真贯彻《安全生产法》、《消防法》、《职业病防治法》等国家有关法律法规和行业的国家标准，减少和杜绝各类事故的发生，进一步明确各级领导、各职能部门和员工的安全责任，真正做到安全生产、人人有责，特制订各安全生产岗位责任制。
2、公司各级负责人要认真贯彻党和国家的安全生产方针、政策和各项规定，切实加强对安全生产的领导，把安全生产摆在重要的议事日程上，必须做到“五同时”（即在计划、布置、检查、总结、评比生产的同时，要同时计划、布置、检查、总结、评比安全），关心员工、重视员工的身体健康。
3、在总经理负责制的前提下，积极开展全方位、全员齐抓共管的安全生产工作。
4、公司各级负责人和全休员工都必须认真谨慎各自职责，努力工作，自觉贯彻安全生产岗位责任制。
5、当生产与安全发生矛盾时，应坚持“安全第一”的原则，任何人不得违反安全操作规程，严禁违章作业和违章指挥。
6、凡违背安全责任而造成的事故，对事故责任者将按《安全生产考核、奖罚制度》和及国家有关法律法规进行处理。对安全生产工作有显著贡献者，给予物质和精神奖励。
总经理（法定代表人）安全生产责任制
公司总经理（法定代表人）应对本单位安全生产工作负全面领导责任，是公司安全生产、文明生产第一负责人，其职责是：
1、主持制定并发布实施质量、环境与职业健康安全管理体系管理方针、目标，建立健全本单位各级安全生产责任制，贯彻执行国家劳动保护的各项政策、法规，审定颁发本单位各项制度和操作规程。
2、保证本单位安全生产投入的有效实施，在安排和审批生产计划时，必须将安全技术、劳动保护措施纳入计划。
3、按照国家规定设立安全专职机构，配备一定数量的专职人员，建立公司安全生产、文明生产机构网络，督促和支持各部门的安全工作，发挥其监督效能。
4、定期组织安全生产、文明生产大检查，及时消除安全生产事故隐患。若事故发生，事故现场有关人员应当立即向本单位负责人报告；单位负责人（总经理）接到报告后，应当及时向安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。
5、颁布公司年度安全管理目标，并按目标的要求履行自身职责，带领公司员工为完成目标制定一系列的措施。
6、适时组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案，定期做好各种应急救援预案的演练。
分管其他工作的副总经理安全生产责任制
1、认真执行落实国家安全生产、劳动保护的方针、政策、法律、法规标准和有关规定。
2、支持、配合分管安全工作的副总工作。
3、积极开展各项安全生产活动，组织制订和审查本企业各项安全生产规章制度，支持各级安全管理人员开展日常安全工作。
4、组织督促所分管部门负责人落实安全职责，遵守生产安全、防火安全、交通安全、法律法规制度、决议和指示。
5、研究解决所分管部门安全生产工作中存在问题，定期或不定期组织或参加安全大检查，对查出的问题督促按要求进行整改。
6、督促各部门经常对员工进行安全生产意识、知识和技能教育，增强事
故预防和应急处理能力。
7、参加所分管部门伤亡事故的调查、处理。
8、对分管范围内安全生产工作负直接领导责任。
分管安全生产经理安全生产责任制
1、协助总经理管理本公司职业健康安全工作，对公司范围内的职业健康安全工作负直接领导责任，领导各部门开展工作。
2、认真执行落实国家安全生产，劳动保护的方针、政策、法律、法规标准和有关规定。
3、积极开展各项安全生产活动，组织制订和审查本企业各项安全生产规章制度并督促各分厂部门认真执行，支持他们开展日常安全工作。
4、主持安全委员会的常务工作，协助总经理推动安全委员会决策、监督和奖励的职能工作，按国家规定，建立健全安全生产专门管理机构，配备充实安全管理人员。
5、督促各有关部门定期对员工进行安全教育（包括三级安全教育、特种作业人员的专业教育等）。
6、定期组织安全检查，对查出的问题及时研究解决并落实整改措施。
7、督促各车间、部门遵守安全生产、消防法规、决议、指示和各项职业健康安全规章制度。
8、发生重伤、死亡事故，应亲临现场，组织调查、分析和处理，并签署
事故调查报告，对违反安全制度，不遵守纪律，工作不负责、违章指挥所造成的人身、设备事故，必须分别情况、追究责任，严肃处理。
公司工会主席的安全生产职责制
1、建立以工会主席为首的群众安全生产监督保证体系，对公司贯彻执行党和国家安全生产方针政策及法律、法规、标准和规定进行监督；
2、经常向员工进行安全生产教育，维护员工的合法利益，督促公司不断加强劳动保护，改善劳动条件；
3、通过职工代表大会审议公司的生产经营目标、劳动保护措施计划方案、安全生产规章制度及安全生产设施；
4、参加相关工作的审查验收工作；
5、参加工伤事故、职业病的调查处理，协助有关部门提出预防工伤事故和职业病的措施，并监督措施的贯彻执行；
6、总结、交流和推广安全生产工作经验，表彰安全生产工作先进集体和个人。
车间主任安全生产责任制
1、认真贯彻执行安全生产方针、政策、法规、标准和上级指示，决议和规章制度，对本的安全生产工作负分管领导责任。
2、认真执行“管生产必须管安全”的原则，严格执行安全生产“五同时”
的规定。
3、每周组织一次安全检查，及时分析和掌握本安全生产动态，研究解决问题的办法，责成有关部门对查出的问题进行整改，同时布置下周安全生产工作。
4、根据生产方案中的安全技术措施，分别向工段长（生产员）和班组长进行安全技术交底，交接双方均应在安全技术交底卡上签字。
5、负责督促有关部门和人员对新工人，转换工种的工人进行安全教育和培训，凡未经教育培训的人员和无操作证的特种作业人员不得安排工作。
6、以身作则、遵章守纪，不违章指挥，及时制止违章作业行为。
7、发生工伤事故，必须及时抢救，并保护好现场，按程序立即报告有关部门，同时参加调查，分析事故，并完善改进措施。
8、根据上级有关规定，认真执行企业防护用品，防暑降温饮品的发放工作，同时做好职工劳逸结合和女工保护工作。
9、有权拒绝上级违反劳动安全法规的指令。
技术负责人安全生产责任制
1、认真贯彻执行国家安全生产方针、政策和安全标准、规范、结合实际情况，制定贯彻实施的具体措施，并坚持落实情况。
2、对安全生产技术负总的责任，因而必须把安全生产技术工作列为重要议事日程，在计划、布置、检查、总结、评比生产技术工作时，必须同时计划、
布置、检查、总结、评比安全生产技术工作。
3、组织、编制审查生产方案时，必须根据生产方法，使用机具设备和生产工艺等情况编制出有针对性的安全技术措施，成为科学指导生产技术依据。
4、经常深入生产现场，进行作业中的安全检查，及时研究和处理重大安全技术难题。
5、协助有关部门做好新工人，转换工种工人的安全教育培训、负责对专（兼）职安全人员的安全技术指导。
6、负责对生产经理、车间主任进行详细的安全技术交底，交底后双方均需在安全技术交底卡上签字。
7、总结交流安全生产技术的经验。
8、对重大伤亡事故和未遂事故从技术上分析原因，提出鉴定意见和改进措施。
安全员安全生产责任制
1、认真贯彻执行有关安全技术劳动保护法规，严格履行安全生产工作督促检查的职能。
2、配合有关部门开展安全生产宣传教育工作，总结交流安全生产的先进经验。
3、参加编制审查生产组织设计或生产方案中的安全技术措施，参加新建、
扩建、改建工程的竣工验收。
4、组织指导班级开展安全生产活动，制止违章指挥和违章作业，遇有险情时，有权立即停止作业，撤出人员，并报告领导处理。
5、与有关部门共同做好新工人和特种人员的安全技术培训、考核及发证工作。
6、参加伤亡事故的调查处理，进行伤亡事故的统计，分析和报告工作。
7、督促有关部门按规定及时发放和合理使用个人防护用品、清凉饮品。
8、组织有关部门研究执行防尘、防毒、预防职业病和防暑降温措施。
9、督促有关部门做好劳逸结合和女工保护工作。
10、对违反安全生产规定的有关部门和人员在劝阻无效时，可超级报告。
生产员安全生产责任制
1、认真贯彻执行安全生产劳动保护方面的各种规章制度和安全技术措施，对分管工程的安全生产负直接责任。
2、认真按生产组织设计和生产方案指导生产，同时对班组长进行详细的安全技术交底，生产组织设计，方案在执行中如需修改，必须经元编制审批单位批准，不违章指挥，坚决制止违章作业。
3、在计划、布置、检查、总结、评比生产工作时，必须同时把安全生产贯穿到每个具体环节中去，特别应有针对性的安全技术交底，当生产和安全发生矛盾的时候，生产必须服从安全。
4、指导所属班组搞好安全生产，组织班组学习安全操作规程，并检查执行情况。
5、教育工人正确使用个人劳动保防护用品，在工作中检查劳动防护用品的执行情况。
6、对所管工种范围内的环境和安全防护设施是否完好、齐全、有效、符合要求等负直接责任。
7、凡发生工伤事故要保护好现场，并按程序上报负责人或有关部门。
8、有权拒绝不科学，不安全的生产指令。
设备管理人员安全责任制
1、对本所有设备配齐可靠的安全防护和保险装置，并经常检查其是否齐全、灵敏、有效，并督促有关人员进行日常维护、维修。
2、建立健全生产设备、机电设备，压力容器等的安全规则制度，加强检查，维修，保养，审查，试运转等工作，确保安全运转，安全行驶。
3、负责本特种人员的安全技术培训、考核、发证和年审工作。
4、负责生产设备和工伤事故的调查处理和报告工作。
班组长安全生产责任制
1、严格遵守安全规程和有关安全生产制度，根据本班组人员的技术、体力、思想等情况，合理安排工作，并做好安全技术交底，当严格班组分配两处或多处工作时，要指定临时负责人负责安全工作，对本班组安全好、负责。