双拥工作档案资料
北七村中心小学
北七村中心小学双拥工作领导小组
组长：刘宗刚
名誉校长：苏文山
副组长：谢宗泉
组员：张启、汪洋、毛俊仲、徐长安、张桂华国防教育专职教师：汪洋
双拥工作领导小组成员责任分工：组
长：负责领导双拥工作的全面工作。副组长：负责双拥工作事物的具体执行。名誉组长：受聘本中心每学期两次的爱国教育及国防知识讲座。
组员：负责负责双拥工作的具体实施及监督学校负责双拥工作的开展情况。
2006年国防教育和双拥教育工作计划为充分落实上级关于双拥和国防教育工作的指示精神，我校特制定2006 年国防教育和双拥教育工作计划如下：
一、认真学习上级指示精神。做到思想统一协调一致
学年初，组织广大干部教师深入学习区教委“关于国防教育和双拥教育工作”的指示精神，统一思想，加深对国防教育和
双拥教育工作的认识，组织成立学校国防教育和双拥教育工作领导班子，分工明细，责任到人，并制订出切实可行的工作计
划。
二、组织落实，责任到人（第1、2 周）北七村中心小学双拥工作领导小组组长：刘宗刚名誉校长：苏文山副组长：谢宗泉组员：张启、汪洋、毛俊仲、徐长安、张桂华国防教育专职教师：
汪洋
双拥工作领导小组成员责任分工：组长：负责领导双拥工作的全面工作。副组长：负责双拥工作事物的具体执行。名誉组长：受聘本中心每学期两次的爱国教育及国防知识讲座。
组员：负责负责双拥工作的具体实施及监督学校负责双
拥工作的开展情况。
四、组织交流，做好年终总结工作（第18 周）通过组织交流，年终评选出国防教育和双拥教育工作先进个人，并记入年终考核。
北七村小学
2006 年2 月27 日
北七村中心小学2006 年度工作计划
全面贯彻党的教育方针，积极推进素质教育，是基础教育工作的一项重要任务，2006 年度学校工作计划如下：
一、制定规划，明确目标我们的目标是到2006 年底，把我校建成在建筑设施、校园场地设施、仪器设备、教育教学行政工作诸方面均适合全面实施素质教育的学校，使我校具有分层次教学的办学特色，教育质量和办学水平位居全镇之首，在全区乃至全市具有一定知名度的素质教育一流学校。
二、坚持依法治校必须坚持依法治校。首先，我们计划利用三周的下午教师工作学习时间认真学习国家的各项法律、法规和进行素质教育的要求。在此基础上，我们制定" 学校章程" 以及与" 学校章程" 相配套的各项规章制度工68
个。这68 个章程和规章制度经我区司法局主管律师审
核，认为完全符合国家的各项法律、法规和政策
章程和规章制度制定了，我们就依据这些严格而自觉地规范自己的办学行为，使我们的一言一行，一举动都符合章程和规
章制度的要求。
三、坚持搞好学校干部教师以及全体学生的“双拥工作”
首先，要建立健全学校“双拥工作”领导小组，明确具体责任以及国防教育的专职教师。
（附）北七村中心小学双拥工作领导小组
组长：刘宗刚
名誉校长：苏文山
副组长：谢宗泉
组员：张启、汪洋、毛俊仲、徐长安、张桂华
双拥工作领导小组成员责任分工：
组长：负责领导双拥工作的全面工作。
副组长：负责双拥工作事物的具体执行。
名誉组长：受聘本中心每学期两次的爱国教育及国防知
识讲座组员：负责负责双拥工作的具体实施及监督
学校负责双拥工作的开展情况。
四、坚持教育教学改革
我校干部、教师一贯坚持教育教学改革，不断更新教育教
学观念，积极承担区级教育科研课题，我们承担的课题主要有“小学农业科技活动的研究与实践”、“小学语文导练式，阅读教学模式研究”，并分别取得了成果：张永志“浅谈英语的教学艺术”获区级二等奖；汪洋老师的《让学生在语文课上动起来》获区级三等奖；徐长安老师的《语文教学应突出朗读》获区级三等奖。刘泽荣老师《关于开展心理健康教育的思考》获市级三等奖；张光华老师的《浅谈汉语拼音教学》获得国家级二等奖。另有7 名教师的十篇论文获得区级三等奖，10 名教师的15 篇论文获得镇教办的表扬。
四、体育工作体育工作在我校极为重视，体育教学正常运行，各项活动开展较好，坚持两课、两操、两活动。我们计划开展汇操比赛，分组评比，评出优胜，每次评比按中、
高年级组奖励第一名。为树立学生的集体主义观念，我们计划开展队列比赛、拔河比赛，为普及我校篮球运动的开展，计划开展小篮球对抗赛。
国防教育和双拥教育工作总结
一年一度的国防教育和双拥教育工作已圆满结束，为使下一年的国防教育和双拥教育工作能更好更圆满的开展，现将2005——2006 学年度的国防教育和双拥教育工作加以总结如下：
一、建立和加强了国防教育和双拥教育工作的组织建设，学年初，我校制定了国防教育和双拥教育工作的计划；在学校全年计划里也重点做了安排。使学校的国防教育和双拥教育工作逐渐被师生及社会所接纳并有了一个更深刻的认识。使这项工作进入了学生的课堂。（我校每双周周三下午第三节课定为国防教育和双拥教育工作专题课）。
二、我校把国防教育和双拥教育工作真正落实到了实处，我们对国防教育和双拥教育工作进行了量化细化管理：如：制定了《双拥工作情况统计表》和《国防教育情况统计表》的月报表，以年级为单位每月上报活动情况。学校加以调整解决后进行年级间的经验交流。
三、通过退役三等残疾军人、我校荣誉校长苏本孝同志的生动
的课堂教育和军人规范动作等教学是学校培养两用人才的计划
得以实施。同学们在学校既学到了文化知识，又得到了军人素
质的培养，得到了社会的拥护。
北七村中心小学
2006 年9 月
培养军地两用人才计划安排
为部队培养军地两用人才记录时间：
参加人员:
地点：
缺勤人数: 情况说明:
教师或教员:
内容及效果:
记录人: 教员意见或建议：
教员签字:
北七村中心小学双拥工作领导小组
北七村小学
006年2月
AMBITION-质量追溯管理系统介绍 安必兴质量追溯管理系统（Quality Traceability Management），简称AMBITION-QTM系统。 1. 企业产品质量质量管理面临的挑战 产品生产时存在品种多、批量小的客观情况，一个批次零部件往往用在多个产品型号、不同批次订单生产中。当制造过程或市场质量异常时，当调查出某批次元器件存在问题时，为了锁定问题零部件的具体用在什么订单？哪几个批次？产品条码号明细？需要手工对现有大量的纸面产品流程卡、领料单等信息展开过滤、清查。往往浪费大量人力及时间，造成异常发生后不能快速响应、效率低下，甚至有时候等调查清楚时发现存在潜在风险的产品已经发货，对公司的品牌建设及售后成本都造成很大损失。 随着投入市场的产品不断累积、增加，手工纸面产品追溯效率及准确性问题日益显现产品质量追溯的准确性和效率问题日益凸显，迫切需要建立一套完善的产品质量追溯系统。 2. 安必兴-质量追溯管理解决方案业务模型介绍 安必兴对汽车、电子、食品、军工、电池等行业产品质量追溯需求，结
合多年质量管理信息系统实施经验，对追溯系统展开了系统的业务逻辑及产品功能设计。追溯系统实现的关键是如何采集需要追溯的产品质量信息，并通过什么关联关系实现信息间的逻辑关联和匹配。 系统通过对销售信息、生产过程信息、入厂检验等信息的系统采集、集成，实现从客户订单号到产品生产批次号及装配零部件批号的全面贯通，进而实现产品追溯信息的正反向查询和追溯。进而满足汽车等行业“3分钟”质量追溯的行业管理要求需要。 安必兴质量追溯系统逻辑示意图如下： 3. 安必兴质量追溯系统功能 安必兴条码追溯系统具有条码规则自定义、采集点配置、条码生成/打印、追溯信息采集追溯查询（含正反向查询）、追溯模式维护、追溯件采集工序维
双拥工作档案资料北七村中心小学
北七村中心小学双拥工作领导小组 组长：宗刚 名誉校长： 副组长：宗泉 组员：启、汪洋、毛俊仲、徐长安、桂华 国防教育专职教师：汪洋 双拥工作领导小组成员责任分工：组长：负责领导双拥工作的全面工作。 副组长：负责双拥工作事物的具体执行。 名誉组长：受聘本中心每学期两次的爱国教育及国防知识讲座。 组员：负责负责双拥工作的具体实施及监督学校
负责双拥工作的开展情况。 2006年国防教育和双拥教育工作计划 为充分落实上级关于双拥和国防教育工作的指示精神，我校特制定2006年国防教育和双拥教育工作计划如下： 一、认真学习上级指示精神。做到思想统一协调一 致 学年初，组织广大干部教师深入学习区教委“关于国防教育和双拥教育工作”的指示精神，统一思想，加深对国防教育和双拥教育工作的认识，组织成立学校国防教育和双拥教育工作领导班子，分工明细，责任到人，并制订出切实可行的工作计划。 二、组织落实，责任到人（第1、2周） 北七村中心小学双拥工作领导小组 组长：宗刚 名誉校长：
副组长：宗泉 组员：启、汪洋、毛俊仲、徐长安、桂华 国防教育专职教师：汪洋 双拥工作领导小组成员责任分工： 组长：负责领导双拥工作的全面工作。 副组长：负责双拥工作事物的具体执行。 名誉组长：受聘本中心每学期两次的爱国教育及国防知识讲座。 组员：负责负责双拥工作的具体实施及监督学校负责双拥工作的开展情况。 四、组织交流，做好年终总结工作（第18周） 通过组织交流，年终评选出国防教育和双拥教育工作先进个人，并记入年终考核。 北七村小学 2006年2月27日
企事业单位档案管理基础 判断正误 1、文件材料转化为档案的前提条件是具有保存价值。 正确 2、二次加工编研成果更具有参考作用。 错误 3、档案登记就是以簿、册、表、单等形式，记载企事业单位档案的有关事项，以揭示其过程、现状和变化的档案统计调查方法。 正确 4、档案利用工作就是通过一定的方式、方法和途径，直接提供档案信息为用户服务的一项活动。 正确 5、案卷分类目录即以大类为基本单元，依据大类内案卷排列顺序进行的流水登记。 正确 6、“帐内”文件材料是指不经过收发文登记环节处理的文件材料。 错误 7、全引目录是集案卷目录和分类目录为一体的揭示和介绍档案案卷、文件内容和形式特征的检索工具。 错误 8、发文汇集是将本单位的全部发文按文号次序排列而汇集成册的一种档案编研成果。 正确 9、文件材料的整理是指依照一定原则和方法，对现行使用完毕后集中保存起来的零散文件材料进行鉴别、组卷和编目等处理过程。 正确 10、档案外借对档案信息安全控制的难度有所减弱。 错误 11、陈列展览是通过展出档案原件或复制件，介绍单位发展情况、宣传档案工作和公布档案史料的利用服务方式。 正确 12、文件材料与档案的区别是指5个方面的不同特点。 错误 13、企事业单位档案收集工作是科学管理企事业单位档案的前提。 正确 14、以档案信息为参照，以口头或书面形式，解答利用者提出问题的一种服务方式。 错误 15、三次加工编研成果是依据档案，在系统、深入分析研究的基础上，编写形成的一种新的参考材料。 错误 16、在企业事业单位资产与产权变动中，既要防止档案实体散失，也要防止档案内容泄密。正确 17、文件材料的归档是指按照归档制度的要求，将经过整理的文件材料移交档案部门保存的过程。 正确 18、数据式编研成果以数据结合文字等形式，多角度反映档案信息的编研成果。 错误 19、企事业单位档案行政管理工作是按照有关政策、法规和制度要求，对企事业单位档案业务管理工作进行相应的管理和控制。 正确 20、分类目录编制打破全宗界限和库藏排架顺序。 正确 21、表式材料以表格的形式，用线条、文字和数据编制而成的反映某种事物概况的详细文件材料。
《双拥工作制度》 一、局双拥工作领导小组例会制度 1、局双拥工作领导小组成员会议每半年召开一次，如有特殊情况可以提前或推迟。如遇有紧急事项需要研究决定的可随时召开会议。 2、会议任务 （1）研究双拥工作的规划，分析形势。（2）传达上级指示。（3）决定双拥工作各大事项。（4）决定奖惩。 二、军地联席会议制度 1、军地联席会议是指由人武部和局党委、局双拥办公室领导共同参加的会议。拟定每半年最后一个月的下旬前召开，具体由双拥办公室负责组织。 2、共同研究分析商讨军民军政双拥共建形势，会议内容是：（1）交流双拥工作情况，军地双方两个文明建设情况。（2）听取部队对工作的要求建议和意见。（3）协商解决军地双方的矛盾等事项。 三、工作报告制度 为及时全面掌握双拥工作情况，做到互通情报，总结经验，相互学习，促进工作。双拥领导小组成员要随时掌握本系统、本地区范围内的双拥活动情况，并将情况汇集后定期向局双拥办公室做出书面报告。具体时间定为：1、新年、春节活动情况在节后10天内上报。2、上半年小结在六月二十日前上报。3、“八一”节双拥活动开展情况在八月十日前上报。4、全年工作总结在十二月二十日前上报。5、平时活动每季一报。6、重大活动特殊问题，随时反映报告。双拥办公室将情况汇集后，及时呈送领导阅示和报送上一级部门。 四、走访慰问制度 1、根据实际情况，定期组织人员到部队特别是基层连队、军属、革命伤残军人等优扶对象进行走访慰问。 2、对所了解情况、问题、意见、要求在政策条件允许情况下，及时解决，一时不具备条件的应作好解释工作。 3、对走访情况及时汇集上报局双拥办及局有关领导。 4、根据实际情况安排开展走访慰问活动，以加强军政之间的联系，促进共建共同发展。 5、节日平时相结合，每季度不少于一次。 五、信息宣传教育制度
档案管理系统软件方案及主要功能 电子档案管理系统既可以自成体系，提供用户完整的电子档案管理和网络查询利用，也可以与本单位的OA办公自动化或MIS信息管理系统相结合，形成更加完善和高效的现代化信息管理网络，从而高效、完整地实现人们对各种类型的档案资料进行电子化、网络化集中管理，并对其流转过程进行实时的监控。 使用乾坤档案管理系统，可全面管理电子档案资料，从电子档案的收集、入库、整理、发布、归档、查询、借阅、销毁等方面进行全过程控制和管理，实现档案信息管理传输的自动化、档案资料一体化、标准化、规范化和共享化。 乾坤档案管理系统广泛应用于以下行业：国家政府机关、能源部门（电力、石油石化、煤炭）、水利部门、冶金部门、铁路部门、通信行业、机电兵船行业、交通、金融保险、建设行业、图书馆、档案馆以及中大型企业。可管理各类形式档案：文书档案、
人事档案、照片档案、实物档案、会计档案、基建档案、工程档案、客户关系档案等等。符合国家档案局发布的《归档文件整理规则》(最新标准)。 档案管理一体化系统 主要功能 主要包括收文管理、行文管理、合同管理、档案管理、查询管理、用户管理、系统维护等七大模块。可以存储并读取各种格式的电子文档。内置完备的打印格式，并可自定义打印格式，各类登记簿实现了流水、满页打印。可设置为网络版，实现局域网或广域网上多台计算机数据库的共享。支持打印、读取条形码，支持读取员工卡，为档案文件的借阅登记提供了更多方便。 提供完美的解决方案 经验出发，从管理领先角度思考如何优化图文管理效益，从而针对各大企业的管理需求，设计出乾坤DMS图文管理系统。「乾坤图文管理系统」透过计算机化接口，提供用户可以关键词或编号索引快速轻松搜寻档案，并结合管理人员的文件调阅权限，审阅签核流程；再者，透过电子化的档案集中存放，不仅保障文件安全性，可防止非经授权的图文数据流出，同时也能视需求调阅不同版本，管理经验得以传承，企业知识也可妥善保存应用。
客户服务部档案管理制度 为加强客服部档案管理工作，充分发挥档案作用，全面提高档案管理水平，有效地保护和利用档案，理顺工作程序，明确工作职责，杜绝资料流失，特制订本制度。 1、归档资料的范围 1.1 重要的会议材料包括会议的通知、报告、决议、总结、典型发言、会议记录。 1.2 计划性文件资料包括各种工作计划、请示、批复、及简报。 1.3 批示性文件材料包括客服部各类标准、指标，如计划指标、考核标准、技术标准等；生 产经营中的各类命令、工作指示、调度记录等。 1.4 法规性文件公司贯彻和执行的规定、部门标准、各类规章制度等文件。 1.5 总结性文件包括部门经营活动中年度、季度、月度的工作总结。 1.6 凭证性材料部门在各种经营活动中形成的各类原始记录、凭证、台帐等。如客户基础资 料、业务处理资料，以及材料消耗、合同书、协议书等原始记录和文本。包括重要活动的简报、照片、录音、录像等。 1.7 汇报性材料包括部门向各上级主管单位的汇报材料、统计报表、财务报表等。 2.档案资料的管理 2.1 档案的移交：对移交的档案交接双方应检查档案项目与移交目录是否一致，文本及附件是 否完整，填写《客户服务部档案移交登记表》，做好交接登记。 2.2 档案的归档：接收的档案应按档案类别进行编号，登记台账后按编号依序排列，以便查阅。 新档案如何归属前案，应查明前案的档号并予以同号编列。 2.3 档案的整理：档案应在封面列明用户名称、编号、卷内明细，对新增内容及时更新以保持 其有效性，建立电子档案明细账以便查阅。在归档的文件材料中，应将每份文件的正件与附件、印件与定稿、请示与批复、转发文件与原件，分别立在一起，不得分开。不同年度的文件一般不得放在一起立卷。 2.4 档案的保管：用户档案由专人保管，保管人员应保持档案整洁有序，便于查找和调阅。2.5 档案的调阅：用户基础资料档案不得借出，可在档案管理人员处进行查阅，其他档案如确 需借阅应填写《客户服务部档案借阅登记表》经综合管理员同意后借阅，借阅最长时限为两周，档案归还时必须当面点清，如发现遗失和损坏应立即报告部门经理。 2.6 档案的利用、保存、清理、安全、销毁遵守公司《档案管理制度》相关规定。 3.档案管理人员的职责 3.1 按照有关规定做好文件材料的收集、整理、分类、归档等工作。 3.2 按照归档范围、要求，将文件材料按时归档。 3.3 档案管理人员必须严格保密，不准泄露档案材料内容，忠于职守，保证部门档案的完整与 安全。 4.各类档案管理期限规定 4.1 用户资料、业务档案、财务报表保存期限为永久。
材料进场管理方案措施 工程主要材料投入计划及材料质量控制的主要措施 3.3.1HDPE管道、钢管、钢筋混凝土管、钢材及其他材料等主要施工用材，本投标人均将严格按建设工程合同的要求使用招标方及监理工程师认可合格的材料，其他材料及地材以就近采购为主。工程所需的材料由项目经理部下设的材料部门统一按计划进行采购，根据施工进度计划安排进行材料供应和储备。 3.3.2所有用于本工程的材料必须是符合国家规范或行业标准的合格产品，必须有生产厂家的材质证明（包括厂名、品种、出厂日期、出厂编号、检验数据）和出厂证明。材料在进场后、使用前必须进行复检，有条件的在进场前就进行抽检，确保用于本工程所有材料都是合格产品。 3.3.3工程质量的优劣，原材料、成品料的质量是关键。为争取整个工程达到优良，在保证材料合格率方面采取如下措施： (1)坚决按本工程的设计及业主指定的技术规范要求中规定的参数执行。 (2)材料采购和进库必须按照采购和进库程序文件的要求执行，工程中使用的各种材料均应有出厂合格证和质量保证书，不合格材料坚决不使用。 (3)材料进人工人地仓库前必须执行材料检验和试验程序，并按规定程序报验，抽样试验合格方可入库。入库材料按各种不同的材料、规格、品种进行标识，分区分片堆放。确保不受潮、不锈蚀、不变质，
否则退回或不使用。出厂合格证及试验合格格证等均由质安科资料员保管。 (4)工程材料，出库（厂）前按规定进行有关的质量检测，合格后才可使用。 3.3.4工程材料检验制度项目部设工地检验室，配齐所需仪器和人员，开工前作材料的鉴定检验和配合比试验，填发施工配料单。建立材料检验、质量检验及工序间交接验收等项制度，各种实验、检验应做到记录齐全，数据真实可靠，测试手段先进。会同工地负责人制作检查试件，按规定日期试验，施工中检验室要派专人值班，负责质量控制。对运到工地的主要工程材料，协助工地作好质量验收、分堆保管及使用，掌握砂石、水泥、外加剂及钢材等库存数量和质量情况。及时做好试验原始资料的整理、保管和报表工作。
1.1 档案业务综合管理系统设计 1.1.1 系统设计原则 XX市数字档案馆系统是一个综合的、可扩展的网络应用系统，其功能涵盖了档案的数字化加工和数字档案信息的采集、处理、存储、组织、发布、利用以及系统管理全过程，为了实现项目建设目标，我们确定如下总体设计原则：
1.1.2 应用系统说明 应用系统名称应用说明 档案资源采集系统 实现档案数据著录、上报数据接收、历史数据导入、数字化成果接收等多种方式收集档案信息资源，对不同来源的档案资源进行采集和整理，充实和扩大档案核心资源数据库。建立起包括文书、科技、照片、声像等传统档案和人物、婚姻等专题档案以及政府公开信息、现行文件、各类资料在内的目录数据库和电子文件数据库。并对采集数据进行初步规范化处理。 档案资源管理系统 实现对实体档案文件、电子档案文件、资料及现行文件等的标准化、规范化管理，提高档案馆馆藏数据的质量和管理工作效率，保证档案的安全和电子文件的真实、完整和有效。通过档案整理、保管、鉴定等实现档案的永久保存。 档案资源利用系统 实现对档案馆藏数据的利用管理，为档案管理人员和社会公众提供多样化的检索功能和利用功能，利用范围包括电子档案信息和
1.1.3 档案资源采集系统1.1.3.1 功能模块划分 1.1.3.2 基本功能概述
1.1.3.3 详细功能描述 1.1.3.3.1 档案著录 档案著录主要实现对各门类档案数据的著录功能，包括档案目录著录以及实体档案的数字化加工及文件挂接等。 1.1.3.3.1.1数据著录 系统提供档案目录普通界面著录、网格录入等手工著录模式。 普通界面著录允许档案管理员通过系统维护管理功能进行各个类别档案著录界面自定义，包括设定著录字段的位置、长度、默认值、字体大小、标签颜色
服务档案填报的管理规定 服务档案是客户服务部考核服务人员工作业绩的指标，是工厂制定持续改进的重要依据。为保证产品外部故障信息的准确性，维护档案的严肃性，服务人员在填报服务档案时必须严格执行如下规定 一、填写要求： 1、档案必须采用蓝或黑色笔迹填写，字迹书写清晰、工整。服务档 案上所有项目栏必须实事求是的严格按要求填写，不得漏项。 2、故障部位、故障现象、原因分析、修理过程等所有项目栏，必须 实事求是、详细、认真、全面准确的予以量化叙述（或加草图辅助说明），因果关系必须相互对应。服务过程中如需更换零部件，必须说明其损坏程度及原因，必须注明更换件名称、型号、生产厂家及数量（制造件有标识）。 二、管理与处罚办法： 1、服务人员的《服务完工单》填完必须立即报一次。并作为绩效考 核的主要依据，逾期不报的，其工作量不予记载，期间的服务费用不予报销。 2、服务室调度对返回的《服务完工单》逐一审查，对于没按要求填 写的档案，将视为无效档案，其工作量不予记载，发生的服务费用不予报销。 3、加大电话回访力度，以考核服务质量并监督《服务完工单》（要 件传真）的真实性。
4、对因未注明或未写明外购件厂家等原因，造成质量保证部处罚的， 责任将由其全部承担。 5、对因《服务完工单》填报中编造故障问题，造成重复服务的将予 以严肃处罚。 6、《服务完工单》验收合格归档后，将作为本人的服务台份记入台帐， 作为考核其工作业绩的依据。 7、客户服务部不定期向各片区通报档案返回及处罚情况。 填写服务档案是一件极其严肃的工作，若发生商业纠纷，《服务完工单》将发挥关键作用，因此各服务员必须高度重视，决不能弄虚作假、任意编造或伪造用户签字，若胡编乱造档案引起严重后果，将按工厂的相关规定调离本岗位，严重者予以下岗处理。 本管理规定从即日起执行。
建筑工程档案资料有效管理措施 摘要：根据建筑工程档案特点，从更新观念、加强法制意识、提高档案管理人员的业务水平、建立科学化的建筑档案管理制度等方面提出了加强建筑工程档 案管理的有效措施。从而为领导决策提供依据，为工程项目科学管理提供保障。关键词：建筑工程、档案资料、档案管理 建筑工程档案是建设工程中形成的原始的、图物相符的、有保存价值的真实记录和实际反映，它记载着建筑物、构筑物、地下管线铺设等建设活动，是建设项目管理如投资计划、设计、施工、使用、维修及改扩建等活动中形成的档案文件。在对建设工程质量、总体造价和建设工期进行管理的同时，建筑工程档案管理作 为建筑工程项目管理的一部分，其重要性也越来越被人们所重视。 一、建筑工程档案资料的内容 1.综合性文件资料。主要包括上级批准文件；计划任务书；工程地质、水文、气象、地震等文件资料；征地、拆迁安置等文件资料；项目的方案及初步设计文件资料；规划、消防、环保、卫生等政府部门的审批文件资料；工程施工、监理中标文件及有关合同、协议书；工程竣工验收及质量鉴定文件资料；工程竣工结算及其审计报等文件资料；工程有关的照片、录像、录音、光盘等。 2.土建工程及水、电、设备安装工程施工文件资料。主要包括开/竣工报告；图纸会审、设计变更、技术交底记录及材料代用单等文件材料；项目的施工组织设计；监理规划、监理细则、监理月报及工程例会纪要等；原材料、零部件、半成品及成品的质量证明文件或试验资料；混凝土、砂浆等配合比及试验报告；隐蔽工程验收记录；沉降拉移、变形等观测记录；工程质量检验及评定文件材料；工程质量事故记录及处理的文件材料；施工技术总结等。 3.竣工图等。主要包括总平面布置竣工图；室外各种管线竣工图；建筑工程竣工图；装饰工程竣工图；结构工程竣工图；给水、排水工程竣工图；强电弱俊工程竣工图；通风、空调工程竣工图以及其他特殊专业工程竣工图。 二、建筑工程档案资料的特征 1.真实性和全面性。真实性是对所有文件、档案资料的共同要求，但对建设工程的文件和档案资料来讲，这方面的要求更为迫切。建设工程文件和档案资料只有全面反映建设工程的各类信息，形成一个完整的系统，才更有实用价值，片面地引用往往会起到误导作用。所以，建设工程文件和档案资料必须真实反映建设工程的情况，包括发生的事故和存在的隐患。 2.分散性和复杂性。建设工程项目周期长且影响因素多，生产工艺复杂，建筑材料种类多，建设阶段性强且互相穿插，由此导致了建设工程文件和档案资料的分散性和复杂性。这个特性决定了建设工程文件和档案资料的多层次、多环节及 （1）
“双拥”模范单位标准 一、领导重视，组织落实 二、建立拥军优属服务组织，能帮助优抚对象解决实际困难，在拥军服务活动中主动性强。 三、重大节日活动内容明确、具体，“双拥”活动有检查、有落实。 四、制度健全、规范，常对优抚对象做好思想工作，能在春节、“八一”召开优抚对象座谈会。 五、正常开展“模范复退军人”、“模范军属”评选活动。 六、建立了表彰制度，每逢春节、“八一”开展评选表彰活动。
一、认识明确，领导重视，组织健全 能把“双拥”工作视为稳定、发展和胜利之本，主要领导亲自抓，分管领导具体抓，其它领导配合抓，形成了齐抓共管的局面，并有健全的组织领导机构。 二、国防教育深入 能利用各种方式对干部、职工、群众进行国防意识教育，使干部、职工、群众对军队存在的重要性有一个正确的认识，较好的树立“无兵不安”、“国不可一日无防”的正确观念，拥护、支持、爱戴学习解放军的深厚情意不断加强。 三、优抚政策落实 对现役军人的家属子女，能坚持尊重、理解、照顾、关心、培养的十字方针，对军属家庭能坚持节日慰问，落实优抚政策，退伍转业军人安置符合政策。 四、为部队大办实事 能充分发挥各自的优势，大力开展智力拥军、行业拥军、技术拥军、政策拥军等活动，积极为部队排忧解难，促进部队的四化建设。 五、及时解决军地纠纷
一、认识明确，领导重视 能把“双拥”工作视为稳定、发展、胜利之本，主要领导亲自抓，能把“双拥”工作列入党委支部的议事日程，工作有布置、有检查、有总结、有表彰。 二、军民共建制度化、规范化，法律活动经常化，能经常开展各种健康有益丰富多彩的活动，（如文体活动、智力竞赛、互访、互教、互学、送温暖联谊等），在各种活动中增进了解，加深友谊，陶冶人们高尚情操。 三、军政关系好 较好地树立管武装党指挥枪的思想，能自觉维护和尊重地方党政领导，军政关系融洽。 四、军民关系好 能对部队经常进行我军宗旨的教育、民族政策教育、民族风俗习惯教育，能及时解决军民关系中发生的纠纷，民族团结好，军民关系融洽。 五、自身建设好，有明显的社会效益 通过拥政爱民活动的深入开展，有力的促进了部队的自身建设，促进了地方的三个文明建设，有突出的事例，个人典型说明，拥政爱民工作取得了明显的社会效益。
2018 年双拥月度工作计划三篇 一、深入思想发动，增强创建活动的自觉性。 抓好我县双拥共建工作，事关大局、事关长远，时间紧迫，任务艰巨，要切实增强使命感，把双拥工作和争创全省双拥模范县作为一项重要的政治任务、战略任务和发展任务，确保各项工作措施的落实。要通过多种形式的宣传教育，使我局全体干部职工充分认识到，创建活动是一项维护国家安全和社会稳定的战略性任务，政治性强，涉及面广，要把此作为落实科学发展观的一项具体行动，真正从讲政治、讲大局、讲团结、讲稳定的高度重视双拥及创建工作，把创建活动当成一项政治任务和中心工作来抓，通过科技拥军、社区拥军、行业拥军和法律拥军、拥政爱民活动，实现双拥工作的新跨越，为我县争创省级双拥模范县贡献力量。 二、加强组织领导，强化工作责任。 为加强对争创双拥模范县工作的领导，我局决定成立争创双拥模范县工作领导小组，由局长李文梁任组长、副局长杜东瑞、王小刚、梁炳旭任副组长，成员：张福劳、高安祥、苏黎明、王全军、王振海，卢满世、孔建强，刘博平同志兼任双拥联络员。领导小组的主要职责和任务是加强我局对双拥创建工作的领导 ;制定双拥创建活动工作目标，制定双拥工作 实施方案;开展双拥创建宣传教育活动;加强与县双拥工作委员会的联络，在创建工作中，讲大局，讲服务，讲奉献，讲配合，积极做好工作，形成全县双拥创建工作的强大合力。 三、加大宣传教育活动力度，营造创建活动氛围。要进一步强化局全体干部职工的国防意识和双拥创建工作意识，利用宣传栏等进行宣传发动，使双拥创建工作深入人心。 四、注重发挥优势，拓展创建活动内容。 我局要充分利用自身优势，积极开展创建活动，着力提高活动实效。 1、在广播电视台上开设国防宣传专栏，经常开展国防教育和双拥宣传教育活动。 2、组织采写宣传一批双拥典型。 3、积极开展拥军优属工作。 【篇二】
物业服务企业档案资料管理制度1 法办理管案档 则总章一第 为了做好公司档案的管理，加强物业管理工作的运作，根据《档案法》第一条 《西安市物业管理条例》的规定特制定本办法。、和《陕西省物业管理条例》 物业项目档案是指：为了从事物业项目管理接收或在管理活动形成的第二条 文件材料，按照文件形成的自然规律、保持文件之间的历史联系、便于保管和利用 的原则，经过分类、组合起来的案卷。 为了便于管理和妥善保管物业项目档案，根据档案管理原则，凡在物第三条 业项目管理工作中形成的文件材料都应按其形成的规律立卷归档，定期向档案室移 交，实行集中统一管理，项目单位和个人不得据为己有或拒绝归档。 项目档案的分类与归档第二章
物业项目档案的归档范围包括：基础管理文件材料、房屋管理与维修第四条 养护、共用设施设备管理和公共秩序维护、消防、车辆管理以及环境卫生管理、绿 化管理、社区文化管理、项目管理效益等文件材料。物业项目档案的归档时间规定在第二年由各项目单位兼职档案人员整第五条 月底前向档案室移交归档。5理立卷 物业项目档案分类是按照文件材料的来源与形成结合载体的不同分为第六条 “基础管理类”和“业务管理类”两个二级类目，结合文件材料的形成过程在二级 类目下设置若干个三级类目，如下表： 三级类目二级类目 分类号容内档归 代号名称代号名称 单体竣工总平面图、小区规划详图、 、（安装图）设备的竣工图结构、建筑、 10.1.1 1 建筑类
基础 地下管附属配套设施、绿化平面图、 1 管理 网工程竣工图等基础管理文件材料 类 公用设备使用说明书、质量验收文 10.1.2 2 设备类 年检报告及维修期限等合格证、件、 - 1 - 钥匙发放单及有业主公约、入住单、 房屋交接基本情况登记表、关协议、 10.1.3 3 业主档案 协议书及相关介物业确认书、手续、 绍信存根等 回访记报修与维修记录、巡查记录、 房屋管理与 10.2.1 录等有关房屋管理与维修养护及维1
1.1.1工程资料管理措施 1.1.1.1 管理职责 （1）实行技术负责人负责制，逐级建立、健全施工文件管理岗位责任制，配备专职档案管理员，负责施工资料的管理工作。工程项目的施工文件应设立专门的部门（专人）负责收集和整理。 （2）负责收集、汇总各分包单位形成的工程档案，各分包单位应将本单位形成的工程文件整理、立卷后及时移交总承包单位。 （3）按要求在竣工前将施工文件整理汇总完毕。 1.1.1.2 质量要求 （1）归档的工程文件一般应为原件。 （2）工程文件的内容及其深度必须符合国家有关技术规范、标准和规程。 （3）工程文件的内容必须真实、准确，与工程实际相符合。 （4）工程文件应打印或采用耐久性强的书写材料，如碳素墨水。 （5）工程文件应字迹清楚，图样清晰，图表整洁，签字盖章手续完备。 （6）工程文件中文字材料幅面尺寸规格宜为A4幅面（297mm×210mm）。图纸宜采用国家标准图幅。 （7）工程文件的纸张应采用能够长期保存的韧力大、耐久性强的纸张。图纸一般采用蓝晒图，竣工图应是新蓝图。计算机出图必须清晰，不得使用计算机所出图纸的复印件。 （8）所有竣工图均应加盖竣工图章。 （9）利用施工图改绘竣工图，必须标明变更修改依据；凡施工图结构、工艺、平面布置等有重大改变，或变更部分超过图面1/3的，应当重新绘制竣工图。 （10）不同幅面的工程图纸应统一折叠成A4幅面，图标栏露在外面。 （11）工程文件应采用打印的形式并使用档案规定用笔，手工签字，在不能够使用原件时，应在复印件或抄件上加盖公章并注明原件保存处。 1.1.1.3 档案的分类 1.1.1.3.1土建工程 1）施工技术准备文件：施工组织设计，技术交底，图纸会审记录，施工预算的
城市建设投资集团双拥工作制度 一、集团双拥工作领导小组例会制度 1、集团双拥工作领导小组成员会议每半年召开一次，如有特殊情况可以提前或推迟。如遇有紧急事项需要研究决定的可随时召开会议。 2、会议任务 （1）学习国家双拥政策法规及市委、市政府有关双拥工作的文件精神；（2）研究双拥工作的规划，分析形势；（3）建立完善奖惩机制。 二、军地联席会议制度 1、军地联席会议是指由集团党委、集团双拥办与协议共建部队三方代表共同参加的会议。拟定每年召开一次，具体由公司双拥办负责组织落实。 2、共同研究分析军民军政双拥共建形势；交流双拥工作情况；军地双方两个文明建设情况；听取部队对集团工作的建议和意见；协商解决军地双方的矛盾等事项。 三、工作报告制度
为及时全面掌握双拥工作情况，总结经验，促进工作，集团双拥领导小组成员要随时掌握本集团管辖范围内的双拥活动情况，并将了解到的情况汇集后提供给集团双拥办，重大活动或遇特殊情况要随时通气。集团双拥办将情况汇集后，及时呈送集团领导阅示和报送上一级部门。 四、走访慰问制度 1、根据实际情况，组织人员到协议共建部队特别是对基层连队、军属、革命伤残军人等优扶对象开展走访慰问。 2、对所了解情况、问题、意见、要求在政策条件允许情况下，及时解决，一时不具备条件的应作好解释工作。 3、将走访情况及时汇总上报集团双拥办及公司有关领导。 4、根据实际情况安排开展走访慰问活动，以加强军政之间的联系，促进共建共同发展。 集团双拥办职责：1、负责处理双拥工作领导小组的日常事务；2、负责双拥工作计划的制定和执行，督促检查各有关单位、驻军驻警部队贯彻落实的情况，总结交流经验，表彰先进，指导有关单位、与部队开展双拥工作；3、组织和协调有关部门认真处理军政军民关系，积极预防和妥善处理军警民纠纷工作，促进军政军民团结，维护社会稳定。 二O一二年四月九日
关于认真做好创建全国双拥模范城工作的相关要求 一、准备材料包括：2007年至2010年双拥工作计划总结，双拥活动简报、宣传资料，数据报表等内容，形成专卷。 二、银江镇、各街道将资料收集完整（本单位及村（社区）的总结计划）于3月18前交区双拥办（区民政局优抚安置科，联系电话：2247157）。 双 拥 宣 传 标 语 1、拥军优属 拥政爱民 2、拥军优属 人人有责 3、拥军优属 固我长城 4、深入开展拥军优属拥政爱民活动 5、军政军民同呼吸、共命运、心连心 6、加强军政军民团结 密切军政军民关系
双拥工作制度 为切实做好XX的“双拥”工作，特拟定如下工作制度： 一、加强领导，提高认识，大力开展拥军优属创建活动的宣传，提高干部、群众的思想意识，养成良好的拥军优属习惯，促进社会稳定。 二、每季度召开一次拥军优属领导小组会议，总结工作，研究解决存在的问题。 三、每年召开两次以上座谈会，分析拥军优属工作中还存在哪些问题，总结前段工作，部署下步工作，按时兑现优抚政策，及时报送有关资料。 四、充分利用各种会议和宣传工作，在全区广泛开展国防教育活动。 五、大力开展军警民共建活动，制定XX共建公约，形成良好的社会共建环境。 六、在春节和“八一”等节假日，认真组织丰富多彩的慰问驻区部队和优抚对象等拥军优属活动。 七、拥军优属工作纳入精神文明建设以及年度考核工作。凡不合格者，实行“一票否决”。
银江镇（街道）拥军优属服务工作制度 为切实做好拥军优属工作，努力创建全省“双拥模范区”，根据区委、区政府和区双拥办关于创建全省“双拥模范区”的要求，结合本辖区的工作实际，特制定拥军优属服务工作制度如下： 一、组织机构 组 长： 副组长： 成 员： 下设双拥服务小组： 一、村（社区）： 二、村（社区）： …… 二、服务制度 1、各村（社区）对村（社区）的孤老烈军属、残疾军人、转业复退军人进行政策宣传讲解，让他们及时了解当前的优抚政策。 2、各村（社区）对村（社区）的优抚对象每月进行一次家庭情况调查，及时掌握他们的工作、生活状况，并帮助解决工作、生活中的实际困难。 3、建立健全各村（社区）的优抚对象个人档案，每月对他们进行核实，及时增减变动档案数据。 4、对生活自理困难的孤老烈军属、残疾军人、转业复退军人，开展定人包户服务，帮助其购买生活用品，帮助打打扫卫生。 5、搞好每年元旦、春节和“八一”期间对义务兵家属及部分优抚对象的走访慰问和军民共建活动，开好本社区的优抚对象座谈会，组织本社区居民积极为驻军驻警部队和优抚对象做好事、办实事。 6、热情接待优抚对象来信来访，共同维护社会稳定。
运营部资料、信息档案管理办法 为了加强档案资料工作的科学管理，逐步实现档案工作规范化，不断提高档案科学管理水平，更好地为本部门各项工作服务，根据工作的具体要求，结合本部门工作实际，制定本管理办法。 本管理办法共七部分： 一、资料、信息档案管理归档范围 二、归档文件的整理原则及质量要求 三、归档文件的整理方法 四、立卷程序 五、归档案卷的整理程序 六、资料档案管理的档案利用 七、资料档案管理的档案员（内勤人员）职责 《运营部资料、信息档案管理办法》 一、资料、信息档案管理归档范围 凡是反映本部门经营管理活动的和具有查考利用价值的公文、簿册、图表、书信、会议材料、表单存根、照片、底片、录音带等均属归档范围；涉及到保密的资料和信息档案，归档范围依照《内部保密管理制度》第二条保密范围实施。 二、归档文件的整理原则及质量要求 1、归档文件的整理应遵循文件的自然形成规律，保持文件之间的有机联系，区分不同价值，便于保管和利用。 2、归档文件材料必须字迹清楚工整，纸张及文件格式符合国家要求，禁止使用圆珠笔、铅笔、复写纸、红墨水、纯蓝墨水等书写材料。 3、己破损的文件应予修整，字迹模糊或易退变的文件应予复制。 4、归档的文件材料应完整、系统、准确，必须是原件。 5、保持归档文件材料之间的历史联系，并进行科学分类、编目编号。
6、档案目录应确切反映文件内容，并区分保管期限。 7、文件材料的归档必须办理移交手续。 8、归档时间 8.1各归档小组于任务完成验收后三天内向内勤移交相关资料和信息档案。 8.2内部人员因工作需要使用已存档的资料，应先办理档案借阅手续，使用完毕，及时归还。 8.3内勤人员需每月26日之前按《归档文件的整理原则及质量要求》整理本月存档的资料。 9、各类文件材料一般归档一式一份，重要的和利用频繁的文件材料可归档一式两份。 三、归档文件的整理方法 为确保部门内部资料档案的完整性、严密性、信息更替及时性,应注意以下几点： 1、严格登记: 来往行文、会议材料、内部文件以及外出办事、参加会议、检查工作等带回的文件均应逐件登记保存。 2、及时收集: 对办理完毕，属于归档范围的文件材料应办完一件收集一件或定期清理。各小组完成任务后按工作任务跟踪单上的内容，必须向内勤人员交纳全部的文件资料。 3、随办随归：“办”是指办理完毕，“归”是指文件经若干整理环节后归入档案盒内。 4、妥善处理: 对办理完毕后已整理的和未办理完毕不需整理的文件资料等，进行分门别类，登记在册，做到有目可查，运转有序，保管安全。 四、立卷程序 1、立卷的原则 1.1、遵循文件材料的形成规律，保持彼此之间的有机联系，区别不同价值，便于保管和利用。 1.2、卷内文件材料必须准确反映我部门经营管理活动的真实内
工程技术资料工程档案管理措施 工程技术资料、工程档案管理措施 项目部设专职资料员专职管理，按公司要求标准和工程要求进行工程档案归档。 一、管理措施严格控制设计变更和材料代用，凡工程变更及材料代用一律由设计院发正式变更通知单及材料代用证明书。认真做好技术交底工作，主要技术问题及主要分项工程施工前，应由项目经理、技术负责人会同有关人员组织技术交底并有书面记录。施工组应有专人组织负责测量，对标高及主要轴线统一由测量小组测设并做标记。土建安装均统一标高、轴线施工， 施工中做好各阶段观测记录。加强对原材料质量的管理工作，对进场的材料、设备及时收集质保书等资料，对于无质保书或产品合格证及质保书、性能不符合要求的材料不准进场。加强对混凝土（砂浆）的质量控制及管理，加强对混凝土的坍落度、运输时间及浇捣时的质量控制。按规定现场制作试块，正确养护，并及时送试验室试压。加强现场质量监督检查工作，施工组成立质量监督小组，以专业检查为主，同时展开自检互检和工序交验工作，特别应加强对技术复核和隐蔽工程验收工作，并做好记录。随时对各分包的单项工程进行质量检查，及时收集分包单项工程技术资料，统一归档。以上各项必须按技术档案建档要求及时填报、审核、签证、收集、整理归档，竣工时，交送建设方及企业存档。 二、质量保修与回访工程竣工后，我公司将严格按《建设工程质量管理条例》、建设部（2000）80号令《房屋建筑工程质量保修办法》等有关规定进行保修。在签定《建设工程施工合同》同时，向建设单位出具质量保修书。保修书格式详见《建筑工程施工合同》（GF-1999-0201）（示范文本）。质量保修期从工程实际竣工之日起，保修期限为：地基基础和主体结构工程：为设计文件规定的该工程的合理使用年限，即50年。屋面防水工程、有防水要求的卫生间、房间和外墙面的防渗漏：为2年。每年定期二次进行工程质量回访工作，并请建设方在回访单上签署意见，发现工程质量问题，及时进行维修。工程质量保修，由我公司质安处具体负责。设立工程质量保修电话。对建设单位任何时间、任何形式提出的质量问题，我公司将在接到通知48h内进行处理。由质安处立刻调派人员进行踏勘，制定修补方案，再立即组织资深专业人员、机具、材料等，前去维修。保修后，由质安处派人员进行质量检查，符合质量标准及要求后，请建设方在保修单上签署保修意见。特殊情况的质量问题，会同建设方、设计方统一保修方案后，再进行实施。 感谢您的阅读！
企业拥军优属工作总结 201X年，县供销社双拥工作在县委、县政府的正确领导下，在县双拥工委的具体指导下，组织干部职工认真学习拥军优属、加强国防和支持军队建设的重要文件，加强国防知识和国防观念的教育，继续发扬拥军优属、拥军爱民的光荣传统，为双拥工作做出了一定成绩，现将201X年双拥工作总结汇报如下。 一、强化领导，组织有力，目标任务明确。 县供销社高度重视双拥工作，一是成立了由县社党组书记、主任何教清任组长，分管领导为副组长，办公室具体负责办理日常事务的双拥工作领导小组，确保双拥工作分工明确，措施到位，职责明晰，做到年初有计划有部署，重大节日有活动有安排，较好地形成了班子齐抓共管、部门相互配合，层层重视双拥工作、人人争做双拥工作的良好局面。二是将双拥工作纳入本部门年度工作计划和年度目标考核，将双拥工作的任务和要求落实到具体工作中。同时，进一步总结查找开展创建活动以来的成绩、经验与存在的不足，把巩固拥军优属合格单位活动作为发展创建全国双拥模范城成果的重要内容，专题研究，真正把双拥工作列入重要的工作议事日程。 二、加强学习，广泛宣传，强化国防意识。 为了把双拥工作深入人心，我社坚持把双拥、国防教育纳入年度教育内容，采取多种形式开展宣传教育。一是坚持把国防教育纳入干部在职教育体系，大力学习和宣传党中央、国务院、中央军委关于加
强军政团结和国防建设的一系列指示精神，组织干部职工认真学习邓小平理论和三个代表重要思想，学习上级有关拥军优属、加强国防和支持军队建设的重要文件精神。进一步强化了广大在职干部的国防观念。二是充分利用宣传栏、会议等形式，大力加强对广大在职干部的国防教育，重点宣传《国防法》、《国防教育法》、《兵役法》、《军人抚恤优待条例》、《退役士兵安置条例》、《安徽省拥军优属条例》等法律法规和相关政策规定。宣传人民军队的光辉历程和丰功伟绩，以及在革命化、现代化、正规化建设中取得的辉煌成就。积极营造热爱军队、尊重军人的良好社会氛围，同时大力宣传人民军队无私奉献、甘愿吃苦的精神，不断增强全民的国防意识，使党和国家双拥工作的重要法律法规深入人心，干部职工的国防观念和双拥意识不断增强。三是以节日为契机，认真开展了以爱国主义教育为核心，以热爱人民军队为主题的国防和双拥宣传教育活动。 三、健全制度，完善措施，推动工作开展。 认真听取意见和建议，不断研究工作中出现的新情况，提出相应对策建议，用制度为提供一个良好环境，用制度来及时总结工作中所取得的成效，要加强制度建设的研究和探索，注意结合形势变化和工作推进的新要求，不断总结好的经验和作法，发现制度运行中的问题和不足，及时充实、调整各项制度，不断健全完善长效机制，使之更为科学合理、行之有效。因此我社专题研究，进一步建立健全了定点结对、工作计划、走访慰问等拥军优属目标管理工作制度，用制度来约束，用制度来监督，使双拥工作走向经常化、规范化轨道。
双拥工作小组制度 一、一对一帮扶工作制度 对帮抚对象做到经常上门联系，了解帮抚对象情况，力所能及地为帮抚对象解决实际生活困难，一时难以解决的及时向上级领导和有关职能部门反映，落实解决办法，帮抚人员每月至少一次对帮抚对象上门走访，了解情况。 二、学习宣传制度 认真学习和领会双拥工作的有关文件和政策，积极贯彻落实优抚工.作任务增强宣传制度。利用会议、黑板报、横幅、宣传牌、文件活动等载体宣传“双拥工作”的重要性，宣传优抚工作的重大意义，巩固国防知识，弘扬爱国主义精神，促进双拥工作的深入开展。 三、优惠服务制度 充分发挥社区，村优惠服务网站，积极为烈军属提供优惠服务。努力做到主动招呼，热情招待，对行动不便的烈军属实行到户服务，通过一系列的烈军属优抚工作，提高他们的光荣感，同时体现党和政府对他们的关心和关怀。 四、国防教育制度 1.成立国防教育领导小组，负责本单位的吧国防教育的具体实施。做好检查指导，督促工作。 2.把国防教育搬上议事工程，纳入工作目标，解决国防教育中的实际问题。 3.每半年召开一次国防教育领导小组会议，研究和总结国防教育工作，做到年初有部署，年中有检查，年末有总结。 4.组织创建双拥单位，开展国防理论教育，增强国防观念。 5.抓好形式教育，增强紧迫性和重要性，维护国家安全。 五、走访慰问制度 1.在春节、八一、建军节重大节日期间，积极做好共建部队，优抚对象的走访慰问J作。平时不定期对军烈属提供物质上的优待，更使他们在精神上提高荣誉感，促进“三个文明”建设。 2.建立健全走访慰问制度，充分体现单位和政府对退休员工的高度重视，对退休干部关怀行动，同事也是加强思想政治工作，密切工作人员与同志之间的联系，
档案管理服务创新的举措 【摘要】创新是档案管理工作力量的源泉，是现代档案事业持续发展的必要手段。为了能使之更好的为社会、经济和人民服务，档案工作必须不断的创新以适应新是的发展。 【关键词】档案管理；服务；创新；重要举措 1.创新服务理念 在现代管理中，思想观念是否适应至关重要，传统的档案管理服务理念缺乏主动，已经不适应提倡信息化高速度、高质量的信息服务要求。服务观念创新必须把握三个方面： 1.1真正树立档案服务理念的意识 档案工作是各项工作的基础，蕴藏着丰富的知识和力量，又有广泛的社会性。要通过报道、杂志、广播、电视、举办主题讲座、开展有奖知识竞赛等行之有效的途径，大力宣传档案法律法规知识，扩大档案工作的知名度和社会渗透力，让更多的人了解、关心，进而参与、支持和利用档案。 1.2深层次挖掘档案的利用价值 利用应以全面服务社会为宗旨，以满足广大利用者为目的，而依法收集、开发又是利用的前提和基础，所以，可不断编研精品，适应各层次的需要，实现利用的社会化和最大化，在丰富馆藏的同时，改善馆藏结构。 1.3创新对利用者的研究 研究利用者是为了不断提高信息利用的预测能力和利用率。不仅可研究当前的利用者，还可研究潜在的利用者，不仅可研究利用者的需求，还可研究利用者潜在的需求，以便最大限度地消除利用者利用档案的各种障碍，以利用者的需求和潜在需求为动力，促进档案服务观念的创新。 2.创新服务机制 2.1建立以人为本的用人机制 信息化背景下的档案信息服务，要将档案工作人员视为最有价值和最富有竞争力的资本，以“双赢”即档案馆、室与员工的共同发展为中心，努力为员工创造良好的工作环境和和谐的工作氛围。管理者应在档案馆内的各项工作中体现爱才之心、用才之道。应加强对人员的培训，注重他们的知识更新，不断提高综合素质，只有这样，才能保证信息服务的高质量。