积极推进“三个全覆盖”
扎实开展农村基层党风廉政建设工作
今年年初，省纪委印发了《2011年全省农村党风廉政建设工作要点》，并召开了全省农村党风廉政建设工作座谈会，提出了今年实现村级监督组织建设，乡镇、村两级党务公开，村级会计委托代理和“三资”信息网络化监管三项工作“全覆盖”的要求。我市按照省纪委的要求，将“三个全覆盖”作为今年农村党风廉政建设工作的重中之重，由市纪委牵头，积极协调各职能部门，采取扎实措施全面推进。下面就我市“三个全覆盖”工作推进情况汇报如下：
一、总结成功经验，实现村级监督组织全覆盖
近年来，我市十分重视村级民主监督工作，充分发挥群众在推进农村基层党风廉政建设的重要作用。我市亭湖区于2005年起在全省率先建立村（居）民主监督站，开展村级民主监督工作。2006年，我市总结各地在村一级开展党风廉政建设的经验，在全市开展“勤廉示范村”创建活动，在创建“勤廉示范村”活动评估标准中，明确提出：村务监督小组、民主理财小组等监督组织健全，群众监督渠道畅通、有效等硬性要求。东台市于2007年起积极整合村级民主监督管理力量，探索强化镇村民主管理新路子，大力推行以民主管理、民主决策、民主监督为主要内容的镇村民主监督议事制度，有力地促进了农村基层党风廉政建设。目前，我市9个县（市、区）共2216个行政村全部建立了不同形式的村级民主监督组织，覆盖
面达100%，有力地促进了农村基层党风廉政建设。我们主要做了以下几项工作：
1、深入调查摸底。今年年初，市纪委党风室、干部室对全市农村基层纪检监察组织建设情况进行了调研，党风室着重抓好村级监督组织建设的调查摸底。从调查的情况看，全市村级组织的监督情况总体是好的，各种不同形式的监督组织，如村民议事会、民主理财小组、村民监督小组等等，均在发挥作用。但是，对照社会主义新农村建设的要求，全市村级组织监督中还存在一些不可忽视的问题，比如：村级监督组织形式不统一，职责不明确；村级监督组织人员素质参差不齐，整体业务素质有待提高；监督涉及面比较窄，监督的手段和形式还比较单一；工作开展不平衡，监督指导的力度还需要加强，这方面既有村级集体经济强弱不同的原因，也有上级党委、纪委重视程度不同的原因。这些都要求我们采取扎实措施，加快村级监督组织建设。
2、组织开展试点。根据省纪委的要求，我们在前期相关工作开展的基础上，总结“勤廉示范村”创建、乡镇党代表监督、亭湖区村（居）廉政监督站、东台市基层民主议事的经验，在9个县（市、区）和盐城经济技术开发区选择不同区域（是否在城郊）、不同发展程度（经济情况）的村（居）开展试点，整合监督资源，实行统一管理。要求各县（市、区）开展试点的比率不低于20%，全市确立试点村553个。各地坚持纪委常委分片指导，按照时序进度，在3月底前实现试点村监督组织人员全部到位，相关工作制度落实到位。
3、建立健全组织。对照省里《关于加强村务监督组织建设的意见（征求意见稿）》，目前我市已经拿出了初步工作方案，拟将村
级民主监督组织的名称统一为“村务监督委员会”，一般设1名主任、5-7名委员，并且要求监督委员会的成员必须选举产生，主任原则上由村党组织副书记或党员村干部担任，委员原则上从普通党员或村民代表中选举产生，主要为离任村干部、农村党员、退伍军人、普通村民等中敢于监督、善于监督的人员，在报经镇党委审核把关后正式任命。
4、明晰工作职责。根据省里的要求，各县（市、区）结合实际拿出具体工作意见，明确村务监督委员会的工作职责。主要包括：对上级的决策决议执行情况实施监督；对村（社区）务、党务公开情况实施监督；对村级组织执行各项财务制度实施监督；对资产资源的处置、管理实施监督；对涉及农民（居民）群众切身利益的村级重大事项的决策、实施等进行监督；对村（社区）干部勤政廉洁、效能作风实施监督；收集社情民意，及时向村（社区）“两委”反映村民对村（社区）务管理的意见和建议等。
5、加强指导激励。督促乡镇纪委和村级党组织加强对村级民主监督组织的监督管理和业务指导，开展经常性的培训，保证依法依规履行职责，为村级民主监督组织履行职责提供必要的支持。坚持以精神激励为主、经济激励为辅，建立激励机制，针对村级民主监督组织成员因履行职责而误工误农的，给予一定的经济补助，对按时参加民主监督活动、尽职完成民主监督任务、民主监督成效明显的村级民主监督组织成员进行一定的物质奖励。
下一阶段，我们将按照省里的要求，结合盐城实际，统一各地村级监督组织的名称，明确工作职责；进一步加强思想教育，引导广大基层群众积极参与监督；加强业务培训，通过集中培训、专题辅导、定岗培训、案例研讨、岗位练兵等方式，对村级监督人员进
行党纪条规和纪检监察业务知识的培训；加强对村务监督委员会的日常管理，指导和及时解决工作中出现的新问题和新情况；加大经费保障力度，将村级监督组织日常运作经费纳入到村级财政支出中。
二、推行阳光党务，实现乡镇、村两级党务公开全覆盖
今年以来，我市认真贯彻落实十七大和十七届四中、五中全会精神，按照中共中央办公厅《关于党的基层组织实施党务公开的意见》和省纪委《关于全面推进党的基层组织党务公开工作的通知》要求，结合我市作为中央纪委党的地方组织党务公开工作联系点的实际，全面推进党的地方组织和基层组织党务公开工作。目前我市所有乡镇（街道）、行政村（社区）均以不同形式，开展了党务公开工作。
1、开展学习调研，理清党务公开工作基本思路
中央《关于党的基层组织实施党务公开的意见》下发后，市委常委会、市纪委常委会专门组织了学习，进一步统一思想，市委主要领导要求相关部门紧扣党的基层组织、地方组织两个层面的特点，深入研究，采取扎实措施切实做好宣传发动、组织领导、制度建设、督查推进等各项工作。我市党务公开工作起步较早，2005年就在盐都区开展党务公开工作试点，并向全市推广。2008年7月份，根据中、省纪委的要求，我市积极参与了在党的基层组织推行党务公开工作有关文件的起草工作，这些都为我们在党的地方组织和基层组织全面推行党务公开工作创造了良好的条件。根据上级要求以及调研了解的情况，我们确立了进一步健全完善相关配套制度，拓展公开内容，完善公开程序，创新公开形式，健全公开制度，强化领导体制，促使各种公开协调并进，整体推进的党务公开工作
基本思路。制定了到2011年底，实现党的地方组织和基层组织党务公开“全覆盖”，达到“五有四规范”的工作目标（既有组织、有目录、有载体、有制度、有考核；内容规范、程序规范、时间规范、管理规范）。
2、组织试点先行，积累党务公开工作经验
精心选择示范点。根据省纪委开展党的基层组织党务公开示范点创建工作的要求，我市从党的地方组织和基层组织两个层面党务公开工作的需要出发，有意识进行了分类布置，确定了4个县（市、区）、4个市直部门、6个街道（社区）和村（居）、2个学校、2个医院、3个企业，共21家作为市里的联系点。各县（市、区）按照市里的模式，选择各种类型建立联系点145个。为抓好联系创建工作，我市专门召开了党务公开联系点工作会议，明确联系点的工作任务，要求将联系点办成全市党务公开工作示范点。
强化分类指导。根据不同联系点的实际情况，要求各个联系点有所侧重的开展工作：盐都区党务公开起步比较早，有一定的工作基础，要在全区面上进行试点，侧重抓好乡镇、村一级党务公开；滨海县侧重在县委和县直部门开展党务公开工作；亭湖区和东台市侧重开展城市社区和村党务公开工作；市直部门侧重做好与履行职能相关以及内部的党务公开工作等等。6月初，我们组织2个组，赴各联系点进行了调研指导，了解联系点工作开展情况，帮助联系点解决党务公开工作中遇到的难题。对各个联系点出台的党务公开文件，我们逐一进行了把关。截止6月30日，各联系点已经全部建立了党务公开工作领导机制，印发了党务公开的实施意见或实施细则，编制了党务公开的目录，各项工作扎实推进，效果明显。
3、完善工作机制，全面推进党务公开工作
（1）坚持五个注重，建立健全党务公开制度体系。一是注重针对性，实现全面覆盖。根据中央和省的要求，我们起草了《中共盐城市委关于推进全市党务公开工作的实施意见》和《中共盐城市委党务公开工作实施细则》两个文件，一个是在全市面上实施党务公开的指导性意见，一个是针对我市作为中央纪委党的地方组织联系点的实际，起草的市委层面的党务公开具体操作细则。二是注重科学性，界定公开内容。我们结合盐城实际，将党务公开内容归纳为5大项25小项，并专门针对机关、企业、街道社区、农村等不同特点设置了党务公开内容。三是注重多样性，创新公开方式。按照法定公开、主动公开、依申请公开三种方法进行党务公开，并且坚持因地制宜、灵活多样、简便实用的原则拓宽公开的渠道，提高党员群众的参与率。四是注重严谨性，规范公开程序。实施党务公开程序化管理，严格按照“提出、整理、审核、公开、处理、反馈、归档”等程序实施党务公开。五是注重系统性，健全公开机制。强化组织领导，建立“党组织统一领导，党务公开办组织协调，部门各司其职，纪委监督检查，依靠党员群众广泛参与推进”的领导体制和工作格局，构建党务公开制度保障体系。
（2）做到四个结合，推动党务公开向纵深发展。一是坚持推行党务公开与深入推进政务、村务、厂务公开相结合。做到相关工作同步部署、公开方案同步制定、公开过程同步管理、保障措施同步落实、检查考核同步进行“五同步”。二是坚持推行党务公开与发扬党内民主、尊重党员主体地位相结合。健全议事规则，完善党委集体领导和个人分工负责相结合的制度；坚持实绩用人导向，注重增强干部选拔任用工作的透明度；推行实名信访反馈、一般案件立案调查公示、两规措施权利义务告知及案件审理助辩、党内监审
员等案件公开审理制度，有效保障了党员的主体地位和民主权利。三是坚持推行党务公开与解决党员群众反映的热点难点问题相结合。进一步完善市县乡村四级便民服务网络，深化行政权力网上公开透明运行和电子监察工作，定期组织党风联络员和党务公开监督员走访巡查。四是坚持推行党务公开与强化党内监督、推进反腐倡廉建设相结合。建立党风联络员巡查、党代表勤廉“点述”问责、乡镇党代表监督等制度，积极引导党员群众参与对党组织和党员领导干部权力运行全过程的监督。
（3）狠抓三项措施，保障党务公开的实际效果。一是认真组织指导督查。市县乡三级建立党务公开工作领导小组，针对党组织的不同类型开展分类指导，精心培植典型，及时查纠违规做法。二是扎实抓好评议考核。将党务公开工作纳入年度党建工作、党风廉政建设责任制和目标任务绩效考核，并将考核结果与评先奖优、选拔任用挂钩，切实加大结果运用力度。三是严格实施问责追究。建立党务公开工作责任和责任追究等系列制度，明确各级党组织是党务公开的责任主体，党组织主要负责人是党务公开的第一责任人，据统计，2005年以来，全市有68名乡科级以上党员干部因为党务公开不及时、不到位造成群众集访等严重后果，受到问责追究。
三、协调各方力量，实现村级会计委托代理和“三资”信息网络化监管全覆盖
这项工作具体业务主要由市委农办和农委等部门具体操作，市纪委作为牵头部门，主要承担协调推进的工作职责。目前，我市农村会计委托代理工作已全部落实到位，564个村（社区）完成了清产核资，439个村（社区）建立了“三资”信息化监管平台。下面我汇报一下这两项工作贯彻落实情况：
1、农村会计委托代理工作。我市农村会计委托代理工作从2006年开始部署,到2008年基本到位。在这个推进过程中，我们主要做了以下几方面工作：一是查清家底夯实委托代理基础。各县（市、区）成立“三资”委托代理工作领导小组，负责对本地“三资”工作的监督和管理，并明确按照清理、公示、完善、建帐的规范性步骤，按照“先清资源、后清收入，先帐内排查、后公开核实”的原则，对农村“三资”进行普查，摸清了基本情况，并将清查情况公布上墙，接受群众监督。二是规范委托代理的运行机制。首先是明确管理主体。明确村（居）委会是集体资产、资源的管理主体，乡镇农经服务中心为农村“三资”的委托代理机构，对“三资”进行统一管理。其次是明确管理程序。各村（居）委会与乡镇农经中心签定《农村“三资”委托代理书》，资产资源的出售、转让、承包须经“二通过、一公示、一审核”三个环节。第三是明确管理要求。各村取消村（组）会计、出纳，只设一名报账员，负责“三资”报账工作。农村资金管理确保做到“三统三严一规范”（即：统一制度、统一票据管理、统一建档；严格资金收入管理、严格资金支出管理、严格记帐程序；规范财务公开）。农村资产资源管理按照委托代理的要求做到“一台帐二附件”（集体资产、资源台帐；资产资源处置情况附件和合同附件）。第四是明确管理职责。市和县（市、区）农办作为农村“三资”管理的主管部门，负责将全县农村“三资”管理工作列入长效管理之列，年底进行验收考核，考核结果列入年终乡镇考核内容，作为奖惩的依据之一，各乡镇对村（居）的“三资”管理工作进行考核，将考核结果与村(居)干部的报酬挂钩。三是建立委托代理长效保障机制。建立民主管理制度，村居理财小组定时或适时进行财务收支审查，乡镇农经中心对资产资源承包进
行审核和公开招投标；建立集体资产资源管理的民主公开制度，接受群众的监督；建立监督员制度，在基层群众中聘请“三资”管理特邀监督员，通过列席有关会议和活动，对涉及农村集体资产、资源处置进行全方位监督。
目前，全市139个乡镇（街道、开发区）都已严格按要求实行了农村会计乡镇委托代理，由村（居）与乡镇农经服务中心签订委托代理协议，乡镇农经服务部门统一会计核算、统一编制会计报表、统一档案保管。所有乡镇都实行了会计电算化核算。在原有工作的基础上，今年我们主要做了以下几个方面工作：一是扎实开展“三大”创建活动，全面推进会计委托代理工作。扎实开展“农村财务规范化管理合格乡村”、“农经综合服务明星乡镇”和“群众满意服务的窗口服务单位”创建活动，目前，全市农村村务公开和财务规范化管理合格镇、村均达95%以上。近年来，我市有2个县（市、区）、37个乡（镇）和61个村分别被命名为省级先进单位、示范乡（镇）、示范村，92名基层农经工作者被授予“省级农村集体财务规范化管理优秀个人”称号。二是切实做好对农村集体财务管理薄弱村的综合整治。坚持“抓两头、带中间”，一手抓农村财务管理示范村、合格村创建，一手抓村级财务管理薄弱村治理，取得了一定成效。各县（市、区）对村务财务公开和财务管理薄弱村实行重点治理，按照“制度健全、管理民主、监管有效、基础规范、群众满意”这五个重点，逐项排查不足，逐个落实措施，限期治理到位。建立定点联系制度，每县（市、区）都建立2-3个村务财务公开和财务管理薄弱村联系点。截止2010年底完成了115个财务管理薄弱村的综合整治，通过了省农委验收合格。三是大力化解村级债务。坚持“增收”与“化债”并举，在化解村级债务问题上，进
一步严肃纪律，坚决杜绝新的不良债务的发生；加强责任考核，健全化解村级债务台账，落实化债措施。
2、农村集体“三资”信息化管理。我市对农村集体“三资”信息化管理工作非常重视，一是认真开展农村集体“三资三化”试点，为农村信息化管理奠定坚实基础，今年年初在东台市梁垛镇首先进行清产核资及产权登记工作试点，并在东台全市全面展开，目前东台市的清产核资工作已经进入制度规范和完善阶段，各县（市、区）按照市里的要求，也选择了部分乡镇开展了清产核资工作，全市面上拟于8月下旬进行动员部署，力保11月底前完成清产核资工作。二是积极准备开发农村集体“三资”信息化管理软件。这套管理系统如果直接购买，仅软件一项每个县就需要至少30万元，加上各项硬件配套，要实现县乡两级联网至少需要150万元以上，这对我市的一些县、乡镇是一笔比较大的开支。目前我们已与江苏、山东、河北、盐城本地各有关软件开发单位接洽，打算在全市启动农村“三资”清产核资工作的同时，着手自行开发农村“三资”信息化软件，待清产核资结束后，统一录入数据，实行信息化管理。目前市纪委和市委农办已经起草了这方面的实施意见，正在签发过程中。我们要求资金有保证的县(市、区)和乡镇尽快安排资金，购买统一软件，实现市县乡三级“三资”信息化管理平台的衔接；对资金安排有困难的地区，首先利用现有软件进行登记，待时机成熟后实现联网。
我市按照省里的要求，“三个全覆盖”工作正在全面推进，一些工作已经初见成效，也有一些工作由于种种原因，相对还比较滞后，我们将以这次会议为契机，学习借鉴兄弟市的做法，深入领会、贯彻落实这次会议特别是江书记的讲话精神，在年底前全面完成
“三个全覆盖”的工作要求，并结合盐城实际，不断创新工作方法，扎实推进农村基层党风廉政建设工作深入开展。
安全教育培训记录
安全教育培训记录 安全教育培训记录 表-3
公司(第一级)安全教育内容 1、我国建筑业安全生产得指导方针就是:必须贯彻“预防为主,安全第一”思想。 2、安全生产得原则就是坚持“管生产必须管安全”,讲效益必须讲
安全就是生产过程中必须遵循得原则。 3、必须遵守本公司得一切规章制度与“工地守则”及“文明施工守则”。 4、建筑企业,根据历年来工伤事故统计:高处坠落约占40~50%,物体打击约占20%,触电伤亡约占20%,机械伤害约占10~20%,坍塌事故约占5~10%,因此,预防以上几类事故得产生,就可以大幅度降低建筑工人得工伤事故率。 5、提高自我防护意识,做到不伤害自已,不伤害她人,也不被她人伤害。 6、企业职工、合同工、临时工要热爱本职工作,努力学习提高政治、文化、业务水平与操作技能;积极参加安全生产得各项活动,提出改进安全工作得意见,一心一意搞好安全。 7、在施工过程中,必须严格遵守劳动纪律,服从领导与安全检查人员得指挥,工作时思想要集中,坚守岗位,未经变换工种培训与项目经理部得许可不得从事非本工种作业;严禁酒后上班;不得在禁火得区域吸烟与动火。 8、施工时要严格执行操作规程,不得违章指挥与违章作业;对违章作业得指令有权予以拒绝施工,并有责任与义务制止她人违章作业。 9、按照作业要求正确穿戴个人防护用品。进入施工现场必须戴安全帽,在没有防护设施得高空、临边与陡坡进行施工时必须系上安全带;高空作业不得穿硬底与带钉易滑得鞋,不得往下投掷物体,严禁赤脚或穿高跟鞋、拖鞋进入施工现场作业。 10、在施工现场行走要注意安全,不得攀登脚手架、井字架与随吊盘上下。
同和太种畜场“十个全覆盖”工程管理机制 第一章总则 第一条：为规范和指导我场“十个全覆盖“工程有序推进，充分调动各方面力量，形成齐抓共管的工作格局，逐步建立更加科学、有效的运行机制，结合我场实际，制定本管理机制。 第二条：本办法适用于同和太种畜场“十个全覆盖”工程。 第二章组织领导 第三条：成立同和太种畜场“十个全覆盖”工作领导小组，组长由场党委书记陈国胜担任，副组长由副场长萨其拉图、吉雅图担任，成员包括各分场领导。 第四条：领导小组办公室设在场部办公室，负责“十个全覆盖”工程组织、指导、协调等具体工作。 第五条：场领导小组负责综合协调、督导检查，分场领导小组负责宣传动员、工程实施，帮扶单位负责协助实施，统筹推进“十个全覆盖”工程的顺利实施。 第三章议事规则 第六条：凡涉及全场“十个全覆盖”工作政策、规定以及重大事项，均需报领导小组审定后决定。 第七条：领导小组会议每周召开一次，着重讨论工程进
展情况及存在问题。如遇特殊情况，可由领导小组办公室提出意见，经组长、副组长同意后，随时召开。 第八条：领导小组会议由组长、副组长召集主持，小组成员若不能出席会议，经组长副组长批准后，可委托分场其他同志出席。 第九条：会议内容根据上周工程进展情况而定。 第十条：领导小组会议研究决定的事项，会后由领导小组办公室整理形成《会议纪要》印发执行。 第十一条：有关“十个全覆盖”日常工作中需要研究和解决的事项由领导小组组长、副组长及有关成员开碰头会决定，领导小组办公室负责人将研究情况和结果向领导小组成员单位通报。 第十二条：领导小组在各分场设联络员，负责联系沟通及相关工作。领导小组根据工作需要，召开各分场联络员会议，具体落实领导小组会议议定的事项。 第四章规划设计 第十三条：为科学有序的推进工程实施，结合“六位一体”的城乡发展模式，及时联系、上报发改、农牧、交通、水利等部门制定“十个全覆盖”各项工程规划及相关优惠政策，确保工程落到实处。 第十四条：工程应本着“因地制宜、因材施教”的原则进行规划，根据各分场的实际进行规划。
新疆秦星工贸有限责任公司 三级安全教育考试试题（公司级） 姓名：部门：成绩： 一、填空题：（每空1分，共25分） 1、三级安全教育制度是企业安全教育的基础制度，三级教育是指（）、（）、（）。 2、我国的安全生产方针是（）、（）。 3、当今世界各国政府采取强制手段对本国公民实施的三大安全主题是（）、（）、（）。 4、我国的消防工作方针是（）、（）。 5、《中华人民共和国安全生产法》正式颁布实施的时间为（）。 6、《中华人民共和国职业病防治法》通过的时间为（）。 7、“三不伤害”活动指的是（）、（）、（）。 8、危险识别和评价考虑的因素有（）、（）、（）。 9、生产过程中的“三违”现象是指（）、（）、（）。 10、职业病防治工作坚持（）（）的方针，实行（）（）。 二、选择题（每题3分，共15分） 1、国家标准（GB2893－82）中规定的四种安全色是（）。 A. 红、蓝、黄、绿 B. 红、蓝、黑、绿 C. 红、青、黄、绿 D. 白、蓝、黄、绿 2、电焊作业可能引起的疾病主要有（）。 A. 电焊工尘肺 B. 气管炎 C. 电光性眼炎 D. 皮肤病 3、漏电保护装置主要用于（）。
A. 减小设备及线路的漏电 B. 防止供电中断 C. 减少线路损耗 D. 防止人身触电事故及漏电火灾事故 4、在密闭场所作业（O2浓度为18％，有毒气体超标并空气不流通）时，应选用的个体防护用品为（）。 A. 防毒口罩 B. 有相应滤毒的防毒口罩 C. 供应空气的呼吸保护器 D. 防尘口罩 5、在下列绝缘安全工具中，属于辅助安全工具的是（）。 A. 绝缘棒 B. 绝缘档板 C. 绝缘靴 D. 绝缘夹钳 三、简答题（每题20分，共60分） 1、风险削减措施有哪三种？ 2、用水救火应注意什么？ 3、消防安全管理中的“两懂、三会、四记住”的内容？
“十个全覆盖”的主要内容 2009年10月，省纪委九届五次全会提出的“十个全覆盖”是当前和今后一个时期党风廉政建设的重点工作。准确把握“十个全覆盖”的基本内容和要求，是做好这项工作的前提。为了帮助大家开展工作，现将“十个全覆盖”的相关内容提供给大家学习参考。 一、什么是“十个全覆盖”？ “十个全覆盖”是指（1）项目监督检查全覆盖;（2）腐败风险预警防控全覆盖;（3）电子政务和电子监察系统全覆盖;（4）省市县三级国库集中收付全覆盖;（5）行政服务网络体系全覆盖;（6）五公开全覆盖;（7）招标投标综合监管模式全覆盖;（8）“三资”清理及监管代理全覆盖;（9）廉洁教育全覆盖;(10)基层纪检组织建设全覆盖。 二、“十个全覆盖”的基本内容是什么？ 1、以促进扩大内需政策贯彻落实和治理工程建设领域突出问题取得实效为目标，努力实现对每笔财政资金和每个政府投资建设项目监督检查的全覆盖。主要包括完善日常监督检查机制，实现对扩内需项目、政府投资项目以及项目财政资金监督检查全覆盖，逐步建立健全工程建设领域项目信息公开和信用公开制度。
2、以构建惩治和预防腐败体系为目标，努力实现腐败风险教育、排查、预警、化解工作的全覆盖。主要包括以容易滋生腐败的重点领域、关键岗位为主体，以“查找、建制、监控”三个环节为重点，查找各层次的腐败风险，有针对性地制定预警防控措施，健全完善各项制度和机制，形成职责明确、程序严密、运行有效、管理科学的防控工作模式。 3、以提高行政效能为目标，努力实现民政部门电子政务和电子监察系统全覆盖。主要包括实现省、市、县三级电子政务网络的全覆盖，建立电子服务平台，将行政服务和行政审批项目纳入电子监察系统，实现网上申报、网上审批、实时监控、社会互动，逐步提高运行质量，推进电子政务系统应用，进一步拓展电子监察系统覆盖领域。 4、以从源头上防治“小金库”为目标，强化公共资金监管，努力实现国库集中收付的全覆盖。主要包括深化国库集中收付改革，实现国库集中收付覆盖到所有基层预算单位；深化部门预算改革，推行财政预算公开；深化“收支两条线”管理改革，严格执行非税收入收缴分离制度，加强财政票据管理。 5、以为民利民便民为目标，努力实现民政系统行政服务网络体系的全覆盖。主要包括将政府行政审批、行政服务
新工人入场三级安全教育汇总表 工程名称：兴安盟扎赉特旗都尔本新大桥工程施工单位：江西通威建设集团有限公司 序号工种姓名 性 别 年 龄 工 龄 进场 时间 三级安全教育日期 一级二级三级
填表人：填表日期：年月日 填表说明： 1.应建立健全定期的安全生产教育培训制度。 2.新工人入场必须填写登记表个人部分的内容。 3.进行公司、项目部、班组每级安全教育后，经教育人和受教育人分别签名。 新工人入场三级安全教育登记表 工程名称：兴安盟扎赉特旗都尔本新大桥工程施工单位：江西通威公路建设集团有限公司姓名性别出生年月 文化程度家庭地址 入场日期班组 工作卡号身份证号 三级安全教育内容教育人受教育人 公司教育进行安全基本知识、法规、法制教育，主要内容是： 1.党和国家的安全生产方针、政策 2.安全生产法规、标准和安全知识 3.企业安全生产规章制度、安全纪律 4.安全生产形势及生大事故案例教训 5.发生事故后如何抢救伤员、排险、保护现场和及时进行报告 签名：签名： 年月日 工程项目部进场现场规章制度和遵章守纪教育，主要内容是： 1.本项目施工特点、可能存在的不安全因素及必须遵守的事项 2.本单位（包括施工、生产现场）安全生产制度、规定和安全 注意事项 3.本工种的安全技术操作规程 4.高处作业、机械设备、电气安全基础知识 签名：签名： 年月日
教育 5.防火、防毒、防尘、防爆知识及紧急情况安全处置和安全疏散知识 6.防护用品发放标准及防护用品、用具使用的基本知识 班组教育进行本工种岗位安全操作及班组安全制度、纪律教育，主要内容 是： 1.本班组作业特点及安全操作规程 2.班组安全活动制度及纪律 3.正确使用安全防护装置（设施）及个人劳动防护用品 4.本岗位易发生事故的不安全因素及其防范对策，本工种事故 案例剖析 5.本岗位的作业环境及使用的机械设备、工具的安全要求 签名：签名： 年月日 注：1.三级安全教育是指公司分组教育，项目经济部教育和班组教育三级。 2.凡进入施工现场的施工队伍，项目经理部必须进行安全教育及试卷考核，不合格者不得进入施工 项目部（第一级）安全教育记录 工程名称：兴安盟扎赉特旗都尔本新大桥工程施工单位：江西通威公路建设集团有限公司教育等级学时教育内容授课地点授课人 第一级安全教育的具体内容项目部会议室 教育内容： 1.三级安全教育是指公司、项目经理部、施工班组三个层次的安全教育，是工人进场前必 备的过程，属于施工现场实名制管理的重要一环，也是工地管理中的核心部分之一。 2.三级安全教育要有执行制度，培训计划，三级教育内容、时间及考核结果要有记录。按有 关规定： （1）公司教育内容：国家和地方有关安全生产的方针、政策、法规、标准、规范、规 程和企业的安全规章制度等 （2）项目经理部教育内容：工地安全制度、施工现场环境、工程施工特点及可能存在 的不安全因素等 （3）施工班组教育内容：本工种的安全操作规程、事故安全剖析、劳动纪律和岗位讲 评等
关于下发“三个百分之百”、“三个全覆盖”应知应会月考的 通知 井下一二线队组及各施工单位： 为了规范员工的安全作业行为，提升员工业务操作技能及突发重大事故应急处灾能力，根据公司领导的安排，决定在井下一二线队组及施工单位进行“三个百分之百”、“三个全覆盖”应知应会月考，具体事宜通知如下： 1、参加考试人员范围：井下所有岗位作业人员（包括施工单位），各单位队长、书记施工单位队长经理层除外。 2、考试试卷内容：根据“三个百分之百”、“三个全覆盖”应知应会内容，由班组科命题，形成2—3套考试试卷，每月考一套。 3、考试合格性要求：所有参加考试人员考试成绩80分为合格，低于80分为不合格。对文化水平较低人员，到班组科口头回答，能说出主要要点也视为合格。 4、考试时间：由班组科根据安全生产实际情况排定考试安排表。 5、考试地点：各队组会议室。 6、考试要求及监考人员：所有参加考试人员必须带上能够证明自己身份的有效证件（岗标证、入井资格证、身份证等）参加考试，队组进行月考由班组科安排人员监考，对替考或抄
袭作弊人员已经发现，立即取消考试资格证，并对本人罚款100元，单位负责人挂钩处罚50元。 7、考试情况考核及要求：每天考试结束后班组科立即组织相关人员阅卷，对考试不合格人员，取消入井资格，停工两天下岗强训，并到班组科补考，考试合格后方可上岗。班组科对考试情况在调度会上进行不定期通报。 附表：一二线队组及驻公司施工单位考试安排表 班组科 2015年5月26日
一二线队组及驻公司施工单位考试安排表 序号单位考试时间备注 1 综采一队、综采二队、综采预备队2015年6月1日 2 安装队、安装预备队、综掘一队2015年6月2日 3 综掘二队、综掘三队、综掘五队2015年6月3日 4 准备队、抽采二队、抽采三队2015年6月4日 5 机运一队、机运二队、抽采一队2015年6月5日 6 运搬一队、运搬二队、运搬三队2015年6月8日 7 皮带一队、皮带二队、供电二队2015年6月9日 8 供电三队、通风队、通风调度2015年6月10日 9 千米钻机队、探放水队、抽采二组2015年6月11日 10 准备二组、准备三组、安装三组2015年6月12日 11 掘进六二队、五公司五处、掘六一队、南风井2015年6月13日
“人人都是通风员”应知应会 1、什么是煤矿“一通三防”？矿井通风，防治瓦斯、防治煤尘、防治自然发火。 2、矿井通风的任务是什么？供给井下足够的新鲜空气；冲淡和排除有害气体；提供适宜的气候条件。 3、瓦斯综合治理工作体系“十六字”方针是什么？通风可靠、抽采达标、监控有效、管理到位。 4、瓦斯爆炸的条件是什么？瓦斯爆炸必须具备三个基本条件，缺一不可。一是空气中瓦斯浓度达到5—16%；二是要有温度为650—750度的引爆火源；三是空气中氧含量不低于12%。 5、煤尘爆炸的条件是什么？煤尘爆炸必须具备三个条件，煤尘本身具有爆炸性；煤尘在空气中呈悬浮状态，而且要有一定的浓度；存在高温热源。 6、矿井瓦斯等级分为哪几级？矿井瓦斯等级分为三级：低瓦斯矿井、高瓦斯矿井、煤（岩）与瓦斯（二氧化碳）突出矿井。 7、矿井瓦斯等级是怎样划分的？ 矿井瓦斯等级，根据矿井瓦斯相对涌出量，矿井绝对瓦斯涌出量和瓦斯涌出形式划分为： （1）低瓦斯矿井：矿井相对瓦斯涌出量小于或等于10立方米/吨，且矿井绝对瓦斯涌出量小于或等于40立方米/分；（2）高瓦斯矿井：矿井相对瓦斯涌出量大于10立方米/吨或矿井绝对瓦斯涌出量大于40立方米/分；（3）煤（岩）与瓦斯（二氧化碳）突出矿井。 8、什么叫瓦斯积聚？体积大于0.5米3的空间内积存的瓦斯浓度大于2.0％时，叫瓦斯积聚。 9、《规程》规定：严禁使用几台局部通风机同时向1个掘进工作面供风？3台以上（含3台） 10、采掘工作面瓦斯检查次数是如何规定的？井下所有采掘面、安装回撤面的瓦斯和二氧化碳每班至少检查3次。对没有进行生产的采掘面每班至少到工作面检查1次瓦斯和二氧化碳。高瓦斯矿井或低瓦斯矿井高瓦斯区域的采掘面必须设专职瓦斯检查工跟班及时检查瓦斯浓度。 11、按照我公司瓦斯预警管理规定，采煤工作面风流中的甲烷传感器的报警浓度、断电浓度是多少？断电范围是什么？报警浓度CH4≥0.8%、断电浓度CH4≥1.2%。断电范围为工作面及回风巷内全部非本安电气设备。 12、公司“一通三防”管理工作实现“三不”目标是指什么？指“不突出、不自燃、不超限”。 13、“一炮三检”是指什么？采掘工作面所有爆破地点都必须实行“一炮三检”，即装药前、爆破前和爆破后都要检查瓦斯。 14、煤层自燃倾向性分哪几类？易自燃、自燃、不易自燃三类。 15、《煤矿安全规程》对矿井空气温度是怎样规定的？进风井口以下的空气温度必须在2℃以上。 生产矿井采掘工作面空气温度不得超过26℃，机电设备硐室的空气温度不得超过30℃。 16、《煤矿安全规程》规定采掘工作面进风流中的氧气浓度是多少？《煤矿安全规程》规定，采掘工作面进风流中，氧气浓度不得低于20%。 17、甲烷传感器应设置在什么位置？甲烷传感器应垂直悬挂，距顶板不得大于300mm，距巷道侧壁不得小于200mm，安装在无淋水、支护良好、使用维护方便的位置。 18、九个特殊环节的瓦斯管理是指什么？指无计划停风、采煤面隅角、瓦斯排放时、安装（回撤）工作面、地质条件变化时、初次来压及周期来压时、巷道贯通时、易积聚点、小窑连通处的瓦斯管理。 19、煤矿重大安全生产隐患认定办法（安监总煤字[2005]133号）中，“瓦斯超限作业”是指哪些情形？ （1）瓦斯检查员配备数量不足的； （2）不按规定检查瓦斯，存在漏检、假检的； （3）井下瓦斯超限后不采取措施继续作业的。 20、什么叫瓦斯检查的“三对口”?瓦斯检查“三对口”是指，瓦斯检查工随身携带的瓦斯检查记录本、设在检查地点的瓦斯检查记录牌板和当班汇报本（设在地面通风区队）三者所填写的检查内容、检查结果必须齐全、一致。 21、什么是主要风巷？总进风巷、总回风巷、主要进风巷和主要回风巷的总称。 22、什么是扩散通风？利用空气中分子的自然扩散运动，对局部地点进行通风的方式。
安全生产 三级教育制度及实施细则 编制： 审核： 批准：
目录 工程施工安全生产“三级教育制度” (3) 一、新工人入场安全三级教育制度： (3) 二、变更工种工人的安全教育制度： (4) 三、特殊工种工人的安全教育制度： (4) 四、公司生产管理人员的上岗培训教育： (4) 五、班组班前安全活动或班组教育制度 (4) 三级安全教育内容 (6) 作业人员进场公司一级安全教育内容 (6) 1、我国建筑业安全生产的指导方针是： (6) 2、公司质量、环境和职业健康安全方针： (6) 3、职业健康安全目标： (6) 4、建筑企业安全事故特点： (7) 5、职工意识： (7) 6、法律法规教育： (7) 7、从业人员权利和义务（安全生产法） (7) 项目部二级安全教育内容 (10) 一、人员进场要求 (10) 二、现场自救、急救措施 (11) 工人进场班组三级安全教育内容 (15) 施工过程中安全生产教育内容 (15) 电工安全生产教育内容 (18) 电焊工安全生产教育内容 (19) “三级教育制度”相关表格 (20) 安全教育（会议）签名表（公司级） (20) 安全教育（会议）签名表（部门级） (21) 安全教育（会议）签名表（班组级） (22)
工程施工安全生产“三级教育制度” 为了搞好安全生产宣传教育，增强职工安全生产意识。普级职工安全技术知识，增强职工自我防护能力，现根据建筑企业安全生产安全教育的有关规定，制订安全教育制度如下： 一、新工人入场安全三级教育制度： ㈠、凡公司新招收的合同制工人，及分配来的实习和代培人员，分别由公司进行一级安全教育，项目经理部进行二级安全教育，现场施工员及班组长(或劳务、外包单位代表)进行三级安全教育，教育内容为： ⒈公司教育： ①、讲党和国家的劳动保护安全生产的方针，政策。 ②、讲公司安全管理规章制度、劳动、安全纪律。 ③、讲"三不伤害"即：遵守操作规程不伤害自己，讲究职业道德不伤害他人，居安思危 不被他人伤害。 ④、讲遵章守纪，反对违章指挥，反对违章操作。 ⑤、讲公司内、外工伤事故血的教训。 ⒉项目经理部教育： ①、讲安全生产，劳动保护、安全防火等规章制度与奖惩制度。 ②、讲施工生产特点，危险地段，应注意的事项，防范措施与方法。 ③、讲安全技术操作规程、安全、劳动纪律。 ⒊班组教育： ①、讲各工程的安全技术操作规程、安全、劳动纪律。 ②、讲施工现场应注意的事项，预防事故发生的措施。 ③、讲使用生产工具（设备的性能，用途和构造，使用的基本方法）。 ④、讲劳保用品的使用与保管，爱护和保管生产工具（设备）和施工现场各种防护设施， 安全标志。 公司及项目经理部两级教育，对教育内容要进行考核，造册登记。教育人和接受教育人要签字备查。 ㈡、配合施工的外包队工人进场，由项目经理、安全员进行入场安全教育，保卫人员进行治保消防教育，并填好安全教育登记卡（册），教育者与接受安全教育的包工队长
“三个全覆盖”管理学习制度 通 风 队
“三个全覆盖”管理学习制度 为进一步响应五里堠煤矿要求，巩固提升“三个全覆盖”达标成果，切实提高员工安全素质，增强安全意识，规范安全行为，强化现场管理，务实安全管理，有效预防和控制事故，开创安全生产新局面，我队根据潞安集团文件精神，持续深化“三个全覆盖”，既做到人人都是通风员，人人都是防水员，人人都是防突员，开展巩固提升“三个全覆盖”达标成果和持续深化“三个全覆盖”达标的活动，为我项目部建设安全生产环境。 一、组织机构 组长：江锦明 副组长：孙中义 班组长：陈宝珠 成员：全体员工 队干包保班组，班组长包保组员。（具体内容见树状图） 二、职责安排 1、组长江锦明负责全面负责实现“三个全覆盖”达标活动的总指挥，并随机抽查队组每一个成员。 2、副组长分别负责各包管人员班组的抽查工作，并对学习“三个全覆盖”过程作详细考核，协助队长和技术员把“三个全覆盖”活动刚搞好。 3、副组长孙中义负责全队职工“三个全覆盖”培训工作，并负责各种数据的收集与记录，对不达标人员进行强训和对职工学习“三
个全覆盖”进行考核统计工作并建立各种台账记录。对包保组成员进行抽查，严格考核，落实到每一个成员。 4、包保班组长对各自包保员工进行统一对学习安排，要广泛听取职工合理化建议，帮助队组协调工作中的实际困难，负责对小组成员的培训学习、抽查、考核工作，并作详细记录；对掌握不好的员工进行帮带，并进行督促，对态度不积极的员工进行处罚，并进行谈心，受到处罚的要进行谈心工作，每月对职工召开一次谈心会议，并作详细记录，辅助组长和副组长把“三个全覆盖”活动搞好。 三、具体落实方案 1、组长包保副组长，副组长包保班组长，班组长包保职工。责任人每周必须对包保班组长及职工按要求进行随机抽查一遍，并在记录本上详细写明抽查过程及结果，结果要写明表现最好的和表现最差的职工，内部抽查五次不合格的职工进行停工学习（没抽查完的要处责任人及班组长各50元罚款，没详细记录过程及结果的处责任人及班组长各50元罚款）。 2、各包保队干、班组长要熟练掌握所包工种的岗位标准和手指口述，每次班前会对上班职工进行“三个全覆盖”的抽查考核，抽查率不少于30%。在井下要抽查指导职工的学习情况。每不合格一项罚包保责任人50元。 3、包保班组长对包保活动负责，对包保活动进行安排，要广泛听取职工的合理化建议，帮助队组协调解决工作中的问题（对包保职工不负责的，没能协助队组解决问题的处20元罚款）。 4、各包保班组长在每月25日前，将当月《“三个全覆盖”工作总结》及下月《“三个全覆盖”工作安排计划》送交安监部。 5、学习“三个全覆盖”达标活动要在每周二、五安全例会、班前会及其他会议现场学习，对表现好的给以奖励，对不积极主动学
“基层组织建设年”的六个全覆盖 坚持抓重点、解难题、办实事，努力实现“六个全覆盖”。 1、实现党的组织和工作全覆盖。进一步规范和完善基层党组织设置形式，明确党组织隶属关系，以非公有制经济组织和新社会组织为重点，做到党组织应建必建，党建工作指导（联络）员应派尽派。做好在农民专业合作社、专业协会、产业链、外出务工经商人员相对集中点建立党组织的工作。推行“街道大工委”、“社区大党委”设置模式，充分发挥街道社区党组织在社区建设、管理、服务中的领导核心作用。 2、实现基层党组织书记选优训强全覆盖。深入推广“文建明工作法”，提升乡镇党委书记抓发展、抓民生、抓稳定、抓党建的能力。加强村党组织书记能力培训和“四项承诺”制度运行的监督，及时调整不胜任现职的村党组织书记。抓好社区“两委”集中统一换届选举，选好配强社区党组织书记。大力选拔党员班组长担任国有企业基层党组织书记，推行从学科带头人、拔尖人才中选拔高校基层党组织书记；按照“一岗双责”要求，推行党员处（科）长担任机关（处科室）党支部书记；完成全省各领域基层党组织书记学习贯彻党的十八大和省第十次党代会精神、加强和创新社会管理、基层党建工作业务培训。开展乡镇（街道）党（工）委组织委员集中轮训。 3、实现党员“双育”计划全覆盖。实施党员党性教育和能力培育“双育”计划，以农村、社区、非公有制企业、新社会组织等领域为重点，对全省党员进行集中轮训。加大在非公有制经济组织和新社会组织、青年工人、青年农民、大学生村官中发展党员工作力度，把好党员“入口关”。组织实施新一轮农村党员“创业致富计划”。在全省乡镇（街道）全面建立“党代表工作室”，搭建党代表联系党员和群众的平台。 4、实现党员群众服务中心“五务合一”全覆盖。按照强化党务、规范村（居）务、优化服务、拓展商务、协调事务“五务合一”的要求，进一步整合资源，建好用好村、社区党员群众服务中心，充分发挥基层党组织联系群众、服务群众、组织群众、宣传群众、致富群众的作用。大力开展“远教惠民”主题实践活动，建好用好“网上党员群众服务中心”。市、州、县全面建立村（社区）党员群众服务中心电子档案。 5、实现村级集体经济发展达标全覆盖。贯彻落实关于发展壮大村级集体经济的“十个文件”精神，坚持开展“城乡互联，结对共建”、“双联双促”活动，实施“民企联村”工程，加大对贫困地区村级集体经济的扶持，推进“组织创产业、党员创事业、群众创家业”，确保全省90%以上的村集体经济年纯收入达到5万元以上，基本消除村级集体经济“空壳村”。 6、实现基层党建工作经费保障全覆盖。采取财政预算、费随事转、党费支持、社会捐助、整合资源等多种渠道，加大对基层党建工作经费投入。按照不低于《三年规划》提出的标准，全面落实村（社区）干部工作报酬、村(社区)组织办公经费和各领域党组织活动经费。认真落实村主职干部参加基本养老保险和享受离任生活补贴政策，推进村副职干部参加基本养老保险工作。 1
班组级安全教育试卷(机操工) 班组：：成绩： 一、填充题：每题6分共30分 1、国家实行生产安全事故责任追究制度。 2、施工现场临时用电设备，必须经过是培训考核并取得合格证件的电工安装维修。 3、施工单位的安全生产管理人员应根据施工环境特点，对安全生产状况进行经常性检查。 4、电箱和电气设备应完整无缺，设有专用漏电保护开关，必须执行一机一闸一漏一箱。 5、施工现场的机械必须由经过专业培训并取得上岗证 的合格机械操作工来操作。 二、是非题：每题5分共30分 1、保护接地是一种电气技术的安全措施。（√） 2、每天下班后，只要把人员机械清理好，关不关电源无所谓。（×） 3、严禁不懂电气设备的人员玩弄机械电气设备。（√） 4、机械发生故障时，为了不影响生产可以一边上班一边去叫机械工来修理。（×） 5、、机械使用前，必须先检查各部件是否完好，防护装置是否齐全有效，并经试运转正常方可作业。（√） 6、未经三级安全教育及考试不合格的职工可以先上岗独立操作，
但必须进行补考或补上安全三级教育课。 ( ×) 三、问答题：每题20分共40分 1、什么是事故处理“四不放过”原则？ 答： 1、事故原因不清不放过； 2、职工及事故责任人受不到教育不放过； 3、事故隐患不整改不放过； 4、事故责任人受不到处理不放过。 2、搅拌机的安全隐患有哪几个? 答：主要有： 1、机械设备本身在安装防护装置上存在问题，造成对操作人员的伤害。 2、临时施工用电不规，缺少漏电保护器或漏电保护器失效，而造成触电事故。 3、施工人员违反操作规程作业而造成对人体的伤害。
班组级安全教育试卷(普工) 班组：：成绩： 一、填充题：每题6分共30分 1、国家实行生产安全事故责任追究制度。 2、施工现场临时用电设备，必须经过是培训考核并取得合格证件的电工安装维修。 3、施工单位的安全生产管理人员应根据施工环境特点，对安全生产状况进行经常性检查。 4、施工用电必须符合规要求，做好保护接零接地做到一机一闸一漏电保护器。 5、JGJ46-2005规规定：施工现场用电设备在5台及5台以上或设备容量在 50KW或50KW 以上的，应编制临时用电施工组织设计。 6、施工现场配电系统枢纽其位置应考虑便于电源引入，靠近负荷中心，减少配电线路。 7、保护零线作为接零保护的专用线，必须独立使用，不得它用，电缆要用五蕊电缆。 8、为了保证接地装置可靠性，要求每一对接地装置的接地线采用2根以上导体在不同点与接地装置连接。 9、电箱的电气设备应完整无缺，设有专用漏电保护开关，必须执行一机一闸一漏一箱。 10、从劳动保护的角度看，电气事故主要包括电流伤害事故、
皮带队“双三”应知应会知识考试卷时间：姓名：工种：成绩：一、填空题（每空2分，共60分）1．煤矿防治水综合治理措施有( ) ( ) ( ) ( ) ( )。 2. 地下水具有臭鸡蛋气味时，说明水中含有( )。 3. 煤矿防治水“三带”是指( ) ( ) ( )。 4. 矿井防治水的“十六字”原则是：( )( )( )( )。 5. 井下常见的通风设施有( ) ( ) ( ) ( ) ( )。 6. 煤矿瓦斯综合治理十六字工作体系是( )( )( )( )。7. 防突工作应坚持( )( )原则。 8.井下所有电器设备包括照明灯具必须使用( )。 9. 开氧、电焊前必须由专人冲洗工作地点周围( )范围内煤尘,工作地点严禁存放（）等易燃易爆物品,作业时两气瓶间距不小于( )。 10.地质灾害的防治方针是（）（）相结合。 二、问答题（共40分） 1.局部通风机的“六专两闭锁”指什么？（10分） 2.避水害路线的规定是什么？（15分） 3.矿井通风的任务是什么？（15分）
一、1.防、堵、疏、排、截2.H2S气体3. 冒落带、裂隙带、弯曲带 4. 预测预报、有疑必探、先探后掘、先治后采 5. 风门，挡风墙，风桥，调节风窗，风帘 6. 通风可靠、抽采达标、监控有效、管理到位7. 区域防突措施先行、局部防突措施补充8. 矿用防爆型 9. 20米；油脂、棉纱等；10米 10. 预防为主，避让与治理相二、1. 专用变压器、专用开关、专用线路、专人看护、专用电话、专用维修。瓦斯电闭锁、风电闭锁。并使用双风机双电源自动切换装置。2. （1）矿井必须设置安全出口，不能采用独眼井开采，基建井要有防水害措施；（2）井下避水害路线清晰，所有入井职工熟知；（3）井下作业面应设置通讯电话等，一旦突水，能通知其他区域人员安全撤离，避免灾害扩大。3.（1）供给井下人员呼吸所需的氧气。（2）将冲淡有害气体和矿尘后的空气排出地面，保证井下空气质量并使矿尘浓度限制在规定的安全范围内。（3）调节井下巷道和工作场所的气候条件，满足井下规定的风速、温度和湿度的要求，创造良好的作业环境。
班组级安全教育试卷(机操工) 班组：姓名：成绩： 一、填充题：每题6分共30分 1、国家实行生产安全事故责任追究制度。 2、施工现场临时用电设备，必须经过是培训考核并取得合格证件的电工安装维修。 3、施工单位的安全生产管理人员应根据施工环境特点，对安全生产状况进行经常性检查。 4、电箱内和电气设备应完整无缺，设有专用漏电保护开关，必须执行一机一闸一漏一箱。 5、施工现场的机械必须由经过专业培训并取得上岗证 的合格机械操作工来操作。 二、是非题：每题5分共30分 1、保护接地是一种电气技术的安全措施。（√） 2、每天下班后，只要把人员机械清理好，关不关电源无所谓。（×） 3、严禁不懂电气设备的人员玩弄机械电气设备。（√） 4、机械发生故障时，为了不影响生产可以一边上班一边去叫机械工来修理。（×） 5、、机械使用前，必须先检查各部件是否完好，防护装置是否齐全有效，并经试运转正常方可作业。（√） 6、未经三级安全教育及考试不合格的职工可以先上岗独立操作，但必须进行补考或补上安全三级教育课。 ( ×)
三、问答题：每题20分共40分 1、什么是事故处理“四不放过”原则？ 答： 1、事故原因不清不放过； 2、职工及事故责任人受不到教育不放过； 3、事故隐患不整改不放过； 4、事故责任人受不到处理不放过。 2、搅拌机的安全隐患有哪几个? 答：主要有： 1、机械设备本身在安装防护装置上存在问题，造成对操作人员的伤害。 2、临时施工用电不规范，缺少漏电保护器或漏电保护器失效，而造成触电事故。 3、施工人员违反操作规程作业而造成对人体的伤害。
班组级安全教育试卷(普工) 班组：姓名：成绩： 一、填充题：每题6分共30分 1、国家实行生产安全事故责任追究制度。 2、施工现场临时用电设备，必须经过是培训考核并取得合格证件的电工安装维修。 3、施工单位的安全生产管理人员应根据施工环境特点，对安全生产状况进行经常性检查。 4、施工用电必须符合规范要求，做好保护接零接地做到一机一闸一漏电保护器。 5、JGJ46-2005规范规定：施工现场用电设备在5台及5台以上或设备容量在 50KW或50KW 以上的，应编制临时用电施工组织设计。 6、施工现场配电系统枢纽其位置应考虑便于电源引入，靠近负荷中心，减少配电线路。 7、保护零线作为接零保护的专用线，必须独立使用，不得它用，电缆要用五蕊电缆。 8、为了保证接地装置可靠性，要求每一对接地装置的接地线采用2根以上导体在不同点与接地装置连接。 9、电箱内的电气设备应完整无缺，设有专用漏电保护开关，必须执行一机一闸一漏一箱。 10、从劳动保护的角度看，电气事故主要包括电流伤害事故、
坚持“三个必须有”推进“三个全覆盖” 确保“一个都不落” 中共盐山县委 盐山县人民政府 2011年，盐山县被确定为国家级扶贫开发重点县，县委、县政府始终坚持把扶贫开发作为一号民生工程，以发展带动脱贫，通过大力实施“一业三金”，极大促进了农民增收。一业，即“一县一业”，大力扶持管道装备制造业，发展县域经济；“一乡一业”，结合各乡镇实际，发展特色产业；“一村一业”，发展农村经济，让农民在家门口赚钱。三金，即农民入企务工拿“薪金”、土地流转收“租金”、产业扶贫分“股金”。2011-2015年，全县GDP 年均增长10.32%，农民人均可支配收入年均增长11.94%，43个贫困村、1.5万个贫困户、7万名贫困人口实现脱贫。 今年以来，我县牢固树立“精准扶贫”理念，严格落实“五个一批”“六个精准”要求，派出113个驻村扶贫工作组，边识别、边施策、边扶贫，真抓实干，稳扎稳打，使6000多个贫困户、2万名贫困人口实现脱贫。根据最新建档立卡统计数据，我县还剩贫困村113个，贫困户5373户、9180人，其中低保户3436户、5946人，五保户1187户、1276人，一般贫困户750户、1958人。为啃掉这些“硬骨头”，确保脱贫不留一户、不落一人，我们坚定实施“三个必须有、三个全覆盖、一个都不落”脱贫
攻坚工程。 “三个必须有”。即，每个贫困村必须有一个健全的村班子、必须有一个符合村情的产业发展规划、必须有一个农民专业合作社。截至目前，全县共注册农民专业合作社471个，市级以上农业产业化龙头企业37家，贫困村农民专业合作社（农业产业化企业）覆盖率达到70%，带动贫困群众增收的同时，有效解决了部分贫困村集体收入难题；扶持发展常庄乡千头肉驴养殖基地、圣佛镇素春卷出口加工厂、孟店乡油用牡丹种植园等农业合作组织或龙头企业10多家，示范、辐射带动作用进一步增强；为113个贫困村全部制定或谋划了科学合理、符合村情的产业发展规划，选配经济能人型村干部150多名，贫困村发展基础进一步巩固。 “三个全覆盖”。一是贫困村基础设施建设全覆盖。围绕补齐贫困村水、电、路、讯等基础设施短板，打捆使用财政扶贫资金和社会帮扶资金，提高资金使用效益。投资6700万元，实施村级公路和桥梁改造工程，解决了出行难问题。投资1.2亿元，推进城乡供水一体化，解决了饮水安全问题。投资7800万元，实施土地整理和高标准农田建设项目，增强了农业综合生产能力。抓好美丽乡村建设，通过环境整治，生态保护，改善农村居住环境，为全县113个贫困村集中解决出行难、饮水难、“两室”建设、村庄美化亮化等实际问题，使农村基础设施得到全面提升。 二是贫困人口产业扶贫全覆盖。大力推行“龙头+合作社+基
一份完整的三级安全教育 1、三级安全教育记录 2、花名册及身份证复印件 3、新进场职工安全教育记录卡、三级教育登记卡 4、安全教育试题及答案
公司级安全教育记录 教育等级学时工种教育内容授课地点授课人 第一级16 围墙工安全基本知识教育项目部办公室 教育内容： 一、安全思想教育 安全思想教育的目的是为安全生产奠定思想基础，通常从加强思想路线、方针政策两个方面进行。 路线和方针政策的教育，一是提高各级领导干部和广大职工对安全生产重要性的认识，从思想上、理论上认识国家的法律法规体制下搞好安全生产的重大意义，以增强关心人、保护人的责任感。二是通过安全生产方针、政策，严肃认真地执行安全生产的方针、政策。 二、劳动纪律教育 主要是使广大职工懂得严格执行劳动纪律对实现安全生产的重要性。企业的劳动纪律和规章制度是职工必须遵守的规则和秩序。严格执行安全技术操作规程，遵守劳动纪律是贯彻安全生产方针，减少伤亡事故，保障安全生产的重要保证。 三、安全知识教育 全部职工都必须接受安全知识教育和每年按规定的学时进行安全培训，所有职工必须具备安全基本知识。 安全基本知识教育的主要内容是：企业的基本安全生产概况、施工（生产）工艺、方法；施工中的危险区域、危险部位，各类不安全因素及其安全防护的基本知识和注意事项。 四、安全技能教育 1、安全技能教育，就是结合本工种或本专业的特点，实现安全操作，安全防护所必须 具备安全基本知识。 2、每一个职工都要熟悉本工种、本岗位专业安全技术知识。 3、安全技能知识是比较专门、细致和深入的知识，它包括安全技术知识。 4、国家规范规定建筑登高架设、起重、电气焊等特殊人员，知心朋友经过有关部门安 全技术培训，考核合格后，持证上岗。 五、事故教训的教育 在开展安全生产教育中，应典型经验和事故教训进行教育，宣传先进经验，既是教育职工找差距的很好过程，又是学、赶先进的过程，事故教育可以从事故教训中吸取有益的知识，防止今后类似事故的发生。 六、法制教育 定期和不定期对全体职工进行有关的法律法规，主要有《劳动法》、《安全生产》、《建设工程安全生产管理条例》、《建筑法》等。教育工人遵法守纪，以杜绝违章指挥，违章作业的发生。 七、新进场工人安全教育 新进场工人必须经过三级安全教育，经考核合格后方准进入工作岗位。这是每个企业必须坚持的安全生产基本教育制度之一。三级教育分为公司、项目、班组。 八、经常性安全教育 1、安全教育培训工作，必须做到经常化、制度化； 2、上级的劳动保护、安全生产法规和有关文件、通知； 3、各部门和每个职工的安全责任；
2013年11月份“三个百分之百”和“三个全覆盖”持续深化达标工作总结 2013年11月份以来，我科在“三个百分之百”和“三个全覆盖”达标活动的基础上，按照11月份工作计划扎实开展上机培训及考试活动，现将我科11月份工作进展情况总结如下： 一、根据2013年10月份的“岗标”和“三个全覆盖”上机培训考试的实际情况，我科详细制定了11月份“岗标”和“三个全覆盖”上机培训及考试计划，并按照计划如期开展“岗标”和“三个全覆盖”达标活动。 二、2013年11月份以来，班组科根据11月份“岗标”和“三个全覆盖”上机培训及考试计划，于11月7日—11月16日对我矿所有井下队组进行了第二次“岗标”和“三个全覆盖”集中上机考试，本次考试严格按照集团公司“850号文件”合格分数80分、地面“四大件”合格分数90分，考试内容：岗标（通用标准和各工种岗位标准）和三个全覆盖两份试卷；本次考试共306人参加，其中岗标80分以上人员215人，合格率70%；三个全覆盖80分以上人员213人，合格率70%，，成绩较10月份的35%合格率来看，有很大幅度的提升。 三、通过11月份下旬计算机集中培训及补考（本次集中培训及补考中共118人参加【11月上旬不合格人员总数】），
“岗标”合格人数增加51人；“三个全覆盖”合格人数增加51人，岗标合格率提高到87%；“三个全覆盖”合格率提高到86%，剩余67人（其中机运队、综采队、通防队共计52人由于年龄过大，在队组负责人制定强化提高措施后，允许其先上岗，根据提高措施中的考核时间进行逐一考核；剩余15人在规定时间内补考合格后方可上岗）。 四、从11月下旬的集中培训及补考成绩中可以看出，除年龄过大的老工人和个别不用心学习的职工外，其他职工在“岗标”和“三个全覆盖”在上机考试基本可以全部达标。 下一步计划： 一、按照我科制定的12月工作计划，根据11月份的最终考试成绩，于12月15日前对井下所有队组职工进行重新发证（“岗位合格证”）。 二、在12月中旬到下旬期间，我科还将组织第三次“岗标”和“三个全覆盖”，使广大职工熟练掌握上机考试要领，以最大的努力将职工“岗标”和“三个全覆盖”上机考试合格率提升至95%，以最好的姿态、优异的成绩迎接集团公司组织的“岗标”和“三个全覆盖”上机考试。 班组科 二0一三年十一月三十日日
施工组织设计
目录 第一章工程概况及编制依据 第二章施工总体部署 第三章施工准备 第四章施工方案及技术措施 第五章质量保证措施和创优计划 第六章施工总进度计划及保证措施 第七章施工安全措施 第八章文明施工措施 第九章施工场地治安保卫管理计划 第十章施工环保措施 第十一章施工现场总平面布置 第十二章成品保护和工程保修工作的管理措施和承诺第十三章项目风险预测与防范措施 第十四章与各单位的配合协调、事故应急预案 第十五章其它说明的事项
第一章工程概况及编制依据 第一节工程概况 一、工程主要情况 1、工程名称:“十个全覆盖”工程（乌日根嘎查） 2、工程地点：乌日根嘎查 3、工程承包范围：招标文件《工程量清单》所列全部工作内容，包工包料。 4、各专业工程结构形式： 该项目主要工程有：院墙、水泥柱面粉刷乳胶漆等,详见工程量清单。 经济技术指标 1）、工期要求：计划工期：15日历天 计划开工日期：2017年04月01日 计划竣工日期：2017年04月15日 2）、质量目标：符合国家验收合格标准 6、工程施工条件 1）、影响施工的构、建筑物 施工过程中可能存在占用耕地、原有树木采伐、公共建筑设施拆
除、属于村集体或村民个人所有的零星建筑拆除等问题。 2）、水、电供应条件 施工现场水、电供应较好，可就近取水，水质符合规范要求；用电可与电力部门联系，就近接线取电。周边交通方便，运输条件较好，对工程施工较为有利；施工现场生产、生活等临时设施自行搭设。 第二节编制依据 1、与工程建设有关的法律、法规、规章和规范性文件， 2、国家现行标准和技术经济指标； 3、本标段工程招标文件、招标补遗； 4、本标段工程设计图纸； 5、本标段工程地域和工程特点、施工范围内及周边的现场条件、气象、工程地质及水文地质等自然条件； 6、本标段工程有关的资源供应情况； 7、我公司的生产能力、施工机具状况、经济技术水平及相关类似工程施工经验。 相关规范： 《建筑工程施工质量验收统一标准》 《钢结构工程施工质量验收规范》 《建筑机械使用安全技术规程》 《施工现场临时用电安全技术规范》 《建设工程施工现场共用电安全规范》 《建筑施工安全检查标准》