家具木业入厂职工安全培训基础教育
集团标准化办公室：[VV986T-J682P28-JP266L8-68PNN]
青岛川泽木业有限公司入厂职工安全培训基础教育
培训内容
培训内容目录
1.方针政策；
2.安全治理基础核心；
3.违规操作情况
4.防爆教育；
5.机械伤害；
6.安全用电；
7.安全防火；
8.附家具木业工伤案例。
入厂职工安全培训基础教育
每个人都希望实现自己的梦想，每个公司都希望拥有一批高素质的员工队伍。每个人都想通过自身努力得到别人的认可。通过参加不同的培训，或多或少都能有一定的体会和收获。但培训二字有两层意思：培养道德情操（素质）、练习业务技能（工作能力），两者都是同等重要，缺一不可。当你具有一定的职业操守、职业素养、做人做事准则，这也是一个人立世为人做事的基本要求，可以理解为社会责任，也可以说是对自身在这个社会中存在的价值熟悉。
这不属于安全培训范畴，但是安全学习是很枯燥的，要明白学习的意义和作用。社会上很多学习是个人的权利，而安全培训学习却是义务。安全学习，从小说，是对自己的生命负责；大的说，是对别人的生命、企业生存发展负责。安全工作不是一会儿功夫也不是一成不变的，而是动态的、长期的坚持。各个行业有不同的工作标准，但安全是一个通用治理标准。企业安全工作的中心就是防止人的不安全行为，消除机械的或物质的不安全状态，确保职员“四不伤害”。
一、方针政策
1、我国安全生产方针：安全第一，预防为主，综合治理的原则。我国多年来制定和颁布的安全生产、劳
动保护的法律、法规有280项。
2、重点了解《安全生产法》与从业职员的相关内容，可以维护自身权益
从业职员的权利和义务：
权利
①有权了解作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施；
②有权对本单位安全生产工作中存在的题目提出批评、检举、控告、拒尽违章指挥和强令冒险作业；
③发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或在采取可能的应急措施后撤离作业场所。
义务
①在作业过程中，应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操做规程，服从治理，正确佩带和使用劳动防护用品；
②应当接受安全生产教育和培训，把握本职工作所需的安全生产知识，进步安全生产技能，增强事故预防和应急能力；
③发现事故隐患或其他不安全因素，应当立即向现场安全生产治理职员或向本单位负责人报告；接到报告的职员应及时予以处理。二、安全治理基础1、安全术语1）安全生产：消除或控制生产过程中的危险因素，保证生产顺利进行。（2）本质安全：通过设计等手段使生产设备或生产系统本身具有安全性，即使在误操纵或发生故障的情况下，也不会造成事故。（3）安全治理：是为了在生产过程中保护劳动者的安全和健康，改善劳动条件，预防工伤事故和职业危害，实现劳逸结合，加强安全生产，使劳动者安全顺利地进行生产所采取的一系列法制措施。（4）事故：职业活动过程中发生意外的突发性事件总称，通常会使正常活动中断，造成职员伤亡或财产损失。（5）事故隐患：引导致事故发生的物的危险状态，人的不安全行为及治理缺陷。（6）不安全行为：职工在职业活动中，违反纪律，操作程序和方法等具有危险性的做法。（7）违章指挥：强迫员工违反国家法律、法规、规章制度或操纵规程进行作业的行为。（8）违章操作：员工不遵守规章制度，冒险进行操作的行为。
（9）四不放过的原则：是指在调查处理工伤事故时，必须坚持事故原因分析不清不放过、没有采取切实可行的防范措施不放过、事故责任人没受到处罚不放过、他人没受到教育不放过。
三违：违章指挥、违章作业、违反纪律
（11）三级安全教育：进厂教育、车间教育、班组教育。（12）四不伤害：不伤害自己、不伤害别人、不被别人伤害、帮助别人不受伤害。
（13）三懂四会：懂生产原理，懂工艺流程、懂设备构造；会操做、会维护保养、会排除故障和处理事故，会正确使用消防器材和防护器材
（14）职业安全：是指人们进行生产过程中没有职员伤亡、职业病、设备损坏或财产损失发生的状态，是一种带有特定含义和范畴的“安全”。
（15）危险：是指可以导致意外事故发生的现存或潜伏的状态。
（16）危险化学品：是指易燃易爆、有毒有害及腐蚀特性，会对职员、设施、环境造成伤害或损害的化学品，包括爆炸品、压缩气体和液化气体、易燃液体、易燃固体、自然物品和遇湿易燃物品、氧化剂和有机氧化物、有毒品和腐蚀品等。
(17)重大危险源：是指长期或临时地生产、加工、搬运、使用或贮物的不安全状态、人的不安全行为、作业环境缺陷、治理缺陷。
三、安全生产的“四个必须”：
1．必须人人留意安全：不但要留意自己的安全，还要留意别人的安全和其他各种安全隐患。
2．必须事事留意安全：做任何事情都要留意安全，不要由于熟练而忽视安全。
3．必须时时留意安全：如不要由于即将放工而加快速度，违章操做，忽视安全。
4．必须处处留意安全：在任何地方都要留意安全。
四、安全色及安全标志
我国规定了红、蓝、黄、绿四种颜色为安全色，
其含义：
红色：禁止，停止
蓝色：指令，必须遵守的规定
黄色：警告，留意
绿色：提示安全状态通行
五、违章操作
凡在生产过程中违反国家颁发的各种法规性文件，和企业、事业单位其上级治理机关制定的反映安全生产客观规律的各种规章制度，包括工艺、生产操作、劳动保护、安全治理等方面的规程、规则、章程、条例和办法等，以及有关安全生产的通知、决定等，均属违章作业。
主要内容概括如下：
1、不按规定正确穿着和使用各类劳动保护用品，和在生产过程中穿拖鞋、凉鞋、高跟鞋、裙子、喇叭裤、围巾、腰巾以及发辫、袒胸露背等。
2、工作不负责任，擅自离岗、串岗、饮酒、干私活及在工作时间内从事与本职工作无关的活动。
3、发现设备或安全防护装置缺损，不向领导反映，继续操做，
自作主张擅自将安全防护装置拆除并弃之不用者。
4、忽视安全、忽视警告，冒险进入危险区域、场所高攀、坐不安全位置。
5、不按操做规程，工艺要求操做设备，擅自用手代替工具操做，用手代替手动工具、用手清除切屑，不用夹具固定、用手拿工件进行机加工等。
6、擅自动用未经检查、验收、移交或查封的设备和车辆，以及未经领导批准任意动用非本人操做的设备和车辆。
7、不按规定，给运转的机器加油、修理、检查、调整、落料、焊接、清扫和排除故障等工作。
8、不按规定及时清理作业现场，清除的废物、垃圾不向规定地点倾倒，工件和附件任意摆放，堵塞通道。
9、使用已失去额定负荷能力或不符合安全要求的各种起吊设备、设施和工具。
10、不执行“危险作业申请单”所规定的安全防范措施，对领导的违章指挥盲目服从不加抵制。
11、对易燃、易爆、剧毒物品，不按规定进行储运、收发和处理。12、特种作业工种无证单独操做，机动车辆持学员证单独驾驶和无证驾驶。特种设备和要害部分，不认真登记和交接，擅自离岗或睡觉。
13、违反其它法律、法规明文规定的行为。
六、安全防爆
1、爆炸极限的概念：
可燃气体，可燃液体蒸汽或可燃粉尘与空气组成的混合物，并非任何混合比例下都可以爆炸，而是固定浓度范围的，不同的可燃物有不同的固定浓度范围，通常用可燃气体，可燃液体蒸汽、可燃粉尘在空气中的体积百分数表示，能够产生爆炸的最低浓度称爆炸下限，最高浓度为爆炸上限。
2、爆炸压力
可然气体、可燃液体蒸汽或可燃粉尘与空气的混合物、爆炸物品在闭密容器中着火爆炸时所产生的压力称爆炸压力，爆炸压力的最大值称最大爆炸压力。
生产中常见的火灾爆炸现象：1、易燃易爆气体泄漏引起的燃烧爆炸；2、压力容器治理不善发生爆炸；
七、机械设备的安全管理
(1)建筑机械设备应按其技术性能和有关规定正确使用。缺少安全装置或安全装置已失效的机械设备不得使用。
(2)严禁拆除机械设备上的自动控制机构、力矩限位器等安全装置以及监测指示仪表、警报器等自动报警、信号装置,其调试和故障的排除应由专业人员负责进行。
(3)机械设备应按时进行保养。当发现有漏保、失修或超载、带病运转等情况时,有关部门应停止其使用。严禁在作业中对机械设备进行维修、保养或调整等作业。
(4)机械设备的操作人员必须身体健康,并经过专业培训考试合格,取得有关部门颁发的操作证或特殊工种操作证后,方可独立操作。
(5)操作人员有权拒绝执行违反安全技术规程的命令。由于发令人强制违章作业造成事故者,应追究发令人的责任,直至追究刑事责任。
(6)机械操作人员和配合作业人员,必须按规定穿戴劳动保护用品,长发不得外露。高处作业必须系安全带,不得穿硬底鞋和拖鞋。严禁从高处往下投掷物件。
(7)机械作业时,操作人员不得擅自离开工作岗位或将机械交给非本机操作人员操作。严禁无关人员进入作业区和操作室。工作时,思想要集中,严禁酒后操作。
(8)两班以上作业的机械设备均须实行交接班制。操作人员要认真填写交接班记录。
(9)机械进入作业地点后,施工技术人员应向机械操作人员进行施工任务及安全技术措施交底。操作人员应熟悉作业环境和施工条件,听从指挥,遵守现场安全规定。
(10)现场施工负责人应为机械作业提供道路、水电、临时机棚或停机场地等必需的条件,并消除对机械作业有妨碍或不安全的因素。夜间作业必须设置充足的照明。
(11)在有碍机械安全和人身健康场所作业时,机械设备应采用相应的安全措施。操作人员必须配备适用的安全防护用品。
(12)当使用机械设备与安全发生矛盾时,应首先服从安全要求。
(13)当机械设备发生事故或未遂事故时,应及时抢救,保护现场,并立即报告领导和有关部门听候处理。企业领导对事故应按“四不放过”的原则进行处理。
八、电气事故的种类：电气事故主要包括：电流伤害，电磁场伤害事故，雷电事故，静电事故和某些短
路事故障。什么是电流伤害事故电流伤害事故是电流通过人体发生的事故，分电击和电伤。电击：是触电的体与带电导体直接接触，电流通过人身，当电流达到一定数值时，会使肌肉发生痉挛现象，如不能立即脱离电流，最后便会引起呼吸困难，心脏麻痹以至死亡。电伤：指人体触电后及肌肤局部创伤，有灼伤，烙印和皮肤金属化等。四必须：1、主线路、变压器、高压开关柜检验时必须按要求办理工作票证。2、电气设备停电检验时相应开关拉下隔离并挂牌登记，拆、接电源后必须将电闸刀盖盖上。3、重新接线后必须检查电机正反转，电位器相位。4、凡电工检验期间必须穿尽缘鞋，劳保用品。严禁：1、严禁电线乱接乱拉，临地线架线必须符合安全要求，并做到人走线拆除。2、严禁用铜丝、铝丝作保险丝使用。怎样进行触电急救1．应立即断开近处电源开关或拔掉电源插头。2．如断电有困难，可用干燥的衣服手套，绳索，板等尽缘物体作为工具，拉开触电者或拉开电源，使之脱离电源。3．触电者紧握电线时，可用干燥的木柄斧，胶把等工具切断电线，或用干木板，干胶板等尽缘物插进触触电者身下借以隔断电源。事故发生在高压设备上，就立即通知有关部分停电或戴上尽缘手套，穿上尽缘靴，用相应等级的尽缘工具切断电源。九、安全防火（一）火灾的分类A类火灾：指固体物质火灾，这种物质往往具有有机物质一般在燃烧时能产生灼热的灰火。如木柴、棉、毛、麻等。B类火灾：指液体火灾和可熔化的固体物质火灾。如汽油、煤油、原油、甲醇、乙醇、沥青、石蜡等。C类火灾：指气体火灾如自然气甲烷乙烷、丙烷、氨气火灾等。D类火灾：指金属火灾如钾、钠、镁、钛、锂、铝、镁、合金火灾等。（二）火灾的三要素物质燃烧必须具备三个条件：可燃物、助燃物、点火源。1．可燃物：是燃烧的主体，如木炭，棉花，汽油。2．助燃物：参与燃烧，与主体物质起化学反应，加速燃烧进程，如空气。3．着火源：使可燃物达到燃点的物质或方法，如雷电，炉火。着火源的种类：A明火及高温表面B 摩擦与撞击C电火花D静电E雷击火灾燃烧的四个阶段：1．初始阶段：一般固体可燃物质着火燃烧后，在15分钟内，燃烧面积不大，火焰不高，辐射热不强，烟和所流活动缓慢。燃烧速度不快，是扑救的最好时机，在70%以上是由在场职员扑灭的。2．发展阶段：初起之火没有及时发现并扑灭，随着燃烧时间延长，温度上升，四周的可燃物质被迅速加热，气体对流增强，燃烧速度加快，面积迅速扩大，形成发展阶段，这是灭火的关键性阶段，必须投进相当大的气力，采取正确的措施，来控制火热发展，以便进一步加以扑灭。3．猛烈阶段：火灾在发展阶段没有得到很好控制，由于燃烧时间继续延长速度不断加快，而积迅速扩大，温度急剧上升，气流达到最快，是灭火中最困难的阶段。4．下降、熄灭阶段：火灾将要烧尽或被扑灭的阶段，要进步警惕防止复燃。（三）防止火灾措施就是在火灾发生之前，预先防止火源点燃的措施，是一种最根本的防火措施，这种措施是把有起火危险的物质以及具有点燃能量的着火源，有效地，恰当地进行治理使它们无法造成起火条件。三懂：懂本岗位火灾险性，懂得预防措施，懂得灭火方法。四会：
1.会报警，
2.会使用消防器材，
2. 3.会扑救初起之火，4.会疏散逃生。初起火灾的扑救原则：1．救人第一和集中兵力的原则。
2．先控制，后消灭的原则。3．先重点，后一般的原则。
灭火基本方法?：
1、隔离法：就是将火源处和四周的可燃物质隔离或将可燃物质移走，没有可燃物，燃烧就中止了。
2、窒息法：就是阻止空气流进燃烧区或用不燃物质冲淡空气，使燃烧物质得不到足够的氧所而熄灭，如用二氧化碳灭火，氮气，水蒸气，用不燃或难燃的物件直接覆盖在燃烧物表面，隔尽空气，使燃烧停止。
3、冷却法：将灭火剂直接喷射到燃烧物上，使燃烧物温度低于燃点而燃烧停止，或将灭火剂喷洒在火源四周的物体上，使其不受火焰辐射热的威胁，避免形成新的起火点，主要灭火剂有水、二氧化碳。
4、抑制法：使灭火剂参与燃烧的连锁反应，使燃烧过程中产生的游离基消失，形成稳定分子或低活性的游离基，从而使燃烧反应停止，这种方法须足够的灭火剂参与和中断燃烧反应，否则起不到抑制作用。
青岛川泽木业有限公司
2017年6月2日
会议记要
家具厂安全生产责任制
王府家具厂 安全生产责任制 一、总则 1、为加强公司安全生产工作的领导和管理，明确各级领导和部门的安全生产职责，防止和减少生产安全事故，保障员工的生命和财产安全，促进生产的发展，特制订本制度。 2、安全生产管理必须坚持“安全第一，预防为主”的方针。 3、公司安全生产工作的基本任务是：不断改善生产劳动条件，加强劳动保护工作，保障员工在生产过程中的安全与健康。 4、各级领导要贯彻落实管生产必须管安全，谁主管谁负责的原则，领导及各部门必须在各自工作范围内，对实现安全生产负责。 5、公司的每位员工都必须在本岗位上认真履行各自的安全职责，实现全员安全生产责任制。 6、建立和健全公司安全管理机构和各项安全生产规章制度，按规定配备安全管理人员。 二、公司安全生产委员会的安全生产职责 1、坚持“安全第一，预防为主”的方针，督促贯彻落实安全生产法律、法规、标准和规定。 2、对重大的安全工作事务进行研究、讨论并作出决策，跟踪或指定有关部门跟踪决策施行效果，收集反馈信息进行再决策。
3、研究、讨论并审定总经理提交给安全生产委员会的安全工作事务，如安全规章制度、安全技术标准、安全操作规程及其它安全事务。 5、按《广州南沙海港集装箱码头有限公司安全生产检查规定》组织开展公司季度安全检查，并及时安排解决检查中发现的问题。 5、督促各类人员、各部门认真履行安全生产职责。 6、设立安全生产委员会办公室，并督促其处理各项日常事务。 三、各类人员安全生产职责 （一）总经理的安全生产职责 1、总经理是公司安全生产第一责任人，对公司的安全生产负全面领导责任。 2、贯彻执行国家安全生产的方针、政策、法规。 3、建立健全安全生产管理机构，落实安全技术、管理人员编制。 4、组织制定公司的安全生产规章制度和操作规程。 5、保证公司安全生产投入的有效实施。 6、任命公司属各部门安全生产责任人、防火责任人。 7、督促检查公司的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。 8、组织制定并实施公司的生产安全事故应急救援预案。
王府家具厂 安全生产责任制 一、总则 1、为加强公司安全生产工作的领导和管理，明确各级领导和部门的安全生产职责，防止和减少生产安全事故，保障员工的生命和财产安全，促进生产的发展，特制订本制度。 2、安全生产管理必须坚持“安全第一，预防为主”的方针。 3、公司安全生产工作的基本任务是：不断改善生产劳动条件，加强劳动保护工作，保障员工在生产过程中的安全与健康。 4、各级领导要贯彻落实管生产必须管安全，谁主管谁负责的原则，领导及各部门必须在各自工作范围内，对实现安全生产负责。 5、公司的每位员工都必须在本岗位上认真履行各自的安全职责，实现全员安全生产责任制。 6、建立和健全公司安全管理机构和各项安全生产规章制度，按规定配备安全管理人员。 二、公司安全生产委员会的安全生产职责 1、坚持“安全第一，预防为主”的方针，督促贯彻落实安全生产法律、法规、标准和规定。 2、对重大的安全工作事务进行研究、讨论并作出决策，跟踪或指定有关部门跟踪决策施行效果，收集反馈信息进行再决策。
3、研究、讨论并审定总经理提交给安全生产委员会的安全工作事务，如安全规章制度、安全技术标准、安全操作规程及其它安全事务。 5、按《广州南沙海港集装箱码头有限公司安全生产检查规定》组织开展公司季度安全检查，并及时安排解决检查中发现的问题。 5、督促各类人员、各部门认真履行安全生产职责。 6、设立安全生产委员会办公室，并督促其处理各项日常事务。 三、各类人员安全生产职责 （一）总经理的安全生产职责 1、总经理是公司安全生产第一责任人，对公司的安全生产负全面领导责任。 2、贯彻执行国家安全生产的方针、政策、法规。 3、建立健全安全生产管理机构，落实安全技术、管理人员编制。 4、组织制定公司的安全生产规章制度和操作规程。 5、保证公司安全生产投入的有效实施。 6、任命公司属各部门安全生产责任人、防火责任人。 7、督促检查公司的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。 8、组织制定并实施公司的生产安全事故应急救援预案。 9、接到本单位发生生产安全事故的报告后，应当采取有效措
安全生产培训资料 不讲卫生会生病，不讲安全会送命！ 第一节消防安全 第二节用电和雷电安全 第三节机械设备安全注意事项 第四节电气焊机安全注意事项 第五节砂轮机安全注意事项 第六节天车安全注意事项 第七节叉车安全注意事项 第八节锅炉安全注意事项 第九节高空作业安全注意事项 第十节警示标识和求救报警 第十一节员工安全生产权利和义务 第一节消防安全 一、灭火基本原理 火灾过程一般分为初起、发展、猛烈、下降、熄灭五个阶段。在灭火中，要抓紧时机，正确运用灭火原理，力争将火灾扑灭在初起阶段。 1、冷却灭火 接喷洒在燃烧的物质上，使可燃物质的温度降到燃点以下，从而使燃烧停止。 用水冷却灭火，是扑救火灾的常用方法，用二氧化碳灭火剂则冷却效果更好。还可用水冷却建筑构件、生产装置和容器等，以防止它们受热后压力增大变形或爆炸。 2、隔离灭火 是根据发生燃烧必须具备可燃物这个条件，将燃烧物与附近的可燃物隔离或分散开，使燃烧停止。这种灭火方法，是扑救火灾比较常用的一种方法，适用于扑救各种固体、液体和气体火灾。 3、窒息灭火 是根据可燃物质发生燃烧通常需要足够的空气（氧）这个条件，采取适当措施来防止空气流入燃烧区，或者用惰性气体稀释空气中氧的含量，使燃烧物质因缺乏或断绝氧而熄灭。 这种灭火方法，适用于扑救封闭性较强的空间或设备容器内的火灾。 二、常用灭火器的名称和用途 1、二氧化碳灭火器 不导电，扑救电气、精密仪器、油类和酸类火灾，不能扑救钾、钠、镁、铝物质火灾。 2、干粉灭火器 不导电，可扑救电气设备火灾，但不宜扑救旋转电机火灾。可扑救石油、石油产品、油漆、有机溶剂、天然气和天然气设备火灾。公司的灭火器都是干粉灭火器。 3、泡沫灭火器 有一定导电性，扑救油类、或其他易燃液体火灾。不能扑救忌水和带电物火灾。 三、正确使用灭火器 灭火器是扑灭初起火灾的有效器具，正确掌握灭火器的使用方法，就能准确、快速地处置初起火灾。 1、二氧化碳灭火器的使用方法 （1）使用方法：先拔出保险销，再压合压把，将喷嘴对准火焰根部喷射。 （2）注意事项：使用时要尽量防止皮肤因直接接触喷筒和喷射胶管而造成冻伤。扑救电器火灾时，如果电压超过600伏，切记要先切断电源后再灭火。 （3）应用范围：适用于A（固体）、B（液体）、C（气体）类火灾，不适用于D（金属）火灾。扑救棉麻、纺织品火灾时，应注意防止复燃。由于二氧化碳灭火器灭火后不留痕迹，因此适宜扑救家用电器火灾。 2、干粉灭火器使用方法
某家具厂安全生产责任制度-制度大全 某家具厂安全生产责任制度之相关制度和职责，家具生产企业必须依法建立健全本企业安全生产责任制度,明确各岗位责任人员,责任内容和考核奖惩要求,落实安全生产责任制度。安全生产责任制度包括以下六个层面:一、法人代表安全生产职责;二... 家具生产企业必须依法建立健全本企业安全生产责任制度,明确各岗位责任人员,责任内容和考核奖惩要求,落实安全生产责任制度。 安全生产责任制度包括以下六个层面: 一、法人代表安全生产职责; 二、主要负责人的安全生产责任; 三、领导班子及其它负责人的安全生产责任; 四、中层部门安全生产职责(各管理、车间、工序等)和部门负责人的安全生产责任; 五、班组和班组长的安全生产责任; 六、从业人员的安全生产责任; 企业安全管理制度 安全设施、设备管理和检修维修制度 1、企业设专电工必须搞好设备管理和维修,并行政部和生产部主要领导分管这项工作。 2、建立设备台帐、卡片、设备牌板以及设备分布图设备规格、型号、购进时间、运转、检查情况,损坏、报废等都必须详细记载。 3、机电设备要做到定期检查、维修,半年一大修、一季—中修、每月一小修、日常班检查维修,发现问题及时处理。严禁设备带病运转。 4、主要设备(推台锯.平刨.压刨.双面刨等)机器安全防护装置必须明确专人负责,挂上专责牌,专责人员必须建立岗位责任制。 5、设备管理,操作人员爱护设备,经常对设备进行擦洗和注油.接班时要严格检查设备各部位是否正常、开机后要注意运转情况.发现问题及时报告领导和有关人员进行处理。 6、严格执行操作规程,严禁违章指挥和违章操作,杜绝事故的发生。 7、加强设备管理和维修,保证设备正常运转。 具有较大危险、危害因素的生产工序安全管理制度 1、企业安全管理部门牵头组织工程技术人员对本企业生产系统进行全面排查,确定具有较大危险有害因素的生产场所。 2、对已确定的具有危险有害因素的生产场所,如锅炉.蒸气房.库房等,喷漆房制定有效的安全技术整改措施。 3、为保证安全整改措施落实,要制定整改措施,落实方案,严格落实整改完成时间,整改任务责任人,整改资金到位,责任人,使存在的危险有害因素得到及时的治理和排除。 4、对危险有害因素的治理要保存完整的安全整改治理档案,妥善保管。 5、对危险有害因素要及时发现,及时治理,确保安全生产。 消防安全管理制度 公司的消防工作要贯彻“预防为主,防消结合”的方针,成立消防安全小组,根据《中华人民共和国消防法》和有关规定,制定如下消防安全管理制度: 1、消防安全教育培训制度,每年创办消防知识宣传栏、开展知识竞赛等多种形式,提高全体员
( 安全管理 ) 单位：_________________________ 姓名：_________________________ 日期：_________________________ 精品文档 / Word文档 / 文字可改 家具厂安全生产责任制度(通用 版) Safety management is an important part of production management. Safety and production are in the implementation process
家具厂安全生产责任制度(通用版) 家具生产企业必须依法建立健全本企业安全生产责任制度，明确各岗位责任人员，责任内容和考核奖惩要求，落实安全生产责任制度。 安全生产责任制度包括以下六个层面： 一、法人代表安全生产职责； 二、主要负责人的安全生产责任； 三、领导班子及其它负责人的安全生产责任； 四、中层部门安全生产职责（各管理、车间、工序等）和部门负责人的安全生产责任； 五、班组和班组长的安全生产责任； 六、从业人员的安全生产责任； 企业安全管理制度 安全设施、设备管理和检修维修制度
1、企业设专电工必须搞好设备管理和维修，并行政部和生产部主要领导分管这项工作。 2、建立设备台帐、卡片、设备牌板以及设备分布图设备规格、型号、购进时间、运转、检查情况，损坏、报废等都必须详细记载。 3、机电设备要做到定期检查、维修，半年一大修、一季—中修、每月一小修、日常班检查维修，发现问题及时处理。严禁设备带病运转。 4、主要设备(推台锯．平刨．压刨．双面刨等)机器安全防护装置必须明确专人负责，挂上专责牌，专责人员必须建立岗位责任制。 5、设备管理，操作人员爱护设备，经常对设备进行擦洗和注油．接班时要严格检查设备各部位是否正常、开机后要注意运转情况．发现问题及时报告领导和有关人员进行处理。 6、严格执行操作规程，严禁违章指挥和违章操作，杜绝事故的发生。 7、加强设备管理和维修，保证设备正常运转。 具有较大危险、危害因素的生产工序安全管理制度
家具企业员工安全生产培训制度 一、家具制造特点 家具制造基本材料就是木材,家具制造就是指通过刀具破坏木材纤维之间得联系,从而改变木料形状、尺寸与表面质量得加工工艺过程。进行家具制造得机械称为木工机械。从原木采伐到木制品最终完成得整个过程中,要经过木材得防腐处理、人造板得生产、天然木与人造板机械加工、成品得装配与表面修饰等很多工序,而家具生产则包括了几乎全部工序。家具制造得各个环节都离不开木工机械,木工机械有跑车带锯机、轻型带锯机、纵锯圆锯机、横截锯机、平刨机、压刨机、木铣床、木磨床等,她们都就是危险机械,容易发生伤残事故。家具制造与金属加工得切削原理基本相同,但从劳动安全卫生角度瞧,家具制造有区别于金属加工得特殊性。其特点如下: 1.加工对象为天然生长物 由干木材得各向异性得力学特性,使其抗拉、压、弯、剪等机械性能在不同纹理方向有很大差异,加工时受力变化较复杂。木材得天然缺陷(如节疤、裂纹、夹皮、虫道、腐烂等),破坏了木材完整性与均匀性;由于含水率得变化,干缩湿胀得特性,使木材会出现不同程度得翘曲、开裂、变形;木材得生物活性使木材含有真菌或滋生细菌,有些木材还带有刺激性物质,需要对木材进行防护处理。 2.木工机械刀具运动速度高 由于木材天然纤维分布与导热性差得特点,必须通过刀具得高速
切削来获得较好得加工表面质量。木工机械就是高速机械,一般刀具速度可高达2500～4000r/min。甚至达每分钟上万转。 3.敞开式作业与手工操作 木材得天然特性与不规则形状,给装卡与封闭式作业造成困难,木工机械作业大多就是暴露敞开式得;作业场地得流动性,使家具制造大量处于分散得、小规模得、个体作业状态,手工操作比例高。家具制造得低水平状态长期存在,特别就是初级家具制造得机械化、自动化水平普遍不高。 4.易燃易爆性 木料得原材件成品与成品、废弃刨花与木屑、抛光粉尘以及表面修饰用料(如油漆、浸渍、贴面等)都就是易燃易爆物。尤其就是进行涂装作业,存储与使用油漆与溶剂,容易引起燃爆。 二、家具制造危害分析 1.机械危险 机械危害主要包括刀具得切割伤害、木料得冲击伤害、飞出物得打击伤害,这些就是家具制造中常见得危害类型。其她机械伤害,如接触运动零部件、机器上凸出部位刮碰等发生较少。 2.木材得生物效应 木材得生物效应可分有毒性、过敏性、生物活性等,可引起许多不同发病症状与过程,例如皮肤症状、视力失调、对呼吸道粘膜得刺激与病变、过敏病状,以及各种混合症状。其性质与程度取决于木材
家具厂安全生产体系三项制度汇编 编号：Q/WTS-001-2020 2020-2021版 编制: 审核: 批准: 受控状态: 发布日期：2020-02-08 实施日期：2020-05-08
目录 第1章编制说明 (7) 1.1 制定原则 (7) 1.2 编制及管理 (7) 1.3 文本及文字要求 (8) 1.4 其他 (9) 第2章组织机构和职责 (10) 2.1 安全机构设置与安全管理人员配备的管理制度 (10) 2.2 安全生产领导小组 (11) 2.3 安全生产领导小组工作章程 (12) 2.3.1 附表1：安全会议记录 (14) 2.4 安全管理机构 (15) 2.4.1 附图1：安全管理组织机构图 (17) 2.5 公司安全员任命通知 (18) 2.5.1 附表1：安全管理人员统计台账 (19) 第3章安全生产责任制 (20) 3.1 安全生产责任制的制定、沟通、培训、评审、修订及考核的管理制度 (20) 3.1.1 附表1：安全生产责任制与权限培训记录 (22) 3.1.2 附表2：安全生产责任制评审表 (23) 3.1.3 附表3：安全生产责任制落实情况考核台帐 (24) 3.2 部门的安全工作职责 (25) 3.2.1 生产部安全职责 (25) 3.2.2 设备部安全职责 (26) 3.2.3 安全环保部安全职责 (28) 3.2.4 各车间（部门）安全职责 (29) 3.2.5 供销部安全职责 (30) 3.2.6 物资管理部安全职责 (30) 3.2.7 人力资源部安全职责 (31) 3.2.8 办公室安全职责 (32) 3.2.9 保卫部安全职责 (32) 3.2.10 财务部门安全职责 (33) 3.2.11 质检部安全职责 (33) 3.3 员工的安全工作职责 (33) 3.3.1 厂长（经理）安全职责 (33) 3.3.2 会计安全职责 (35) 3.3.3 总工程师（或技术总负责人）安全职责 (35) 3.3.4 车间主任安全职责 (36) 3.3.5 值班长（大组长）安全职责 (37) 3.3.6 小组长安全职责 (37) 3.3.7 车间安全员安全职责 (38) 3.3.8 员工安全职责 (39) 3.3.9 门卫安全职责 (40) 3.3.10 驾驶员的安全职责 (40)
家具企业安全生产培训
家具企业员工安全生产培训制度 一、家具制造特点 家具制造基本材料是木材，家具制造是指通过刀具破坏木材纤维之间的联系，从而改变木料形状、尺寸和表面质量的加工工艺过程。进行家具制造的机械称为木工机械。从原木采伐到木制品最终完成的整个过程中,要经过木材的防腐处理、人造板的生产、天然木和人造板机械加工、成品的装配和表面修饰等很多工序，而家具生产则包括了几乎全部工序。家具制造的各个环节都离不开木工机械，木工机械有跑车带锯机、轻型带锯机、纵锯圆锯机、横截锯机、平刨机、压刨机、木铣床、木磨床等，他们都是危险机械，容易发生伤残事故。家具制造与金属加工的切削原理基本相同，但从劳动安全卫生角度看，家具制造有区别于金属加工的特殊性。其特点如下： 1．加工对象为天然生长物 由干木材的各向异性的力学特性，使其抗拉、压、弯、剪等机械性能在不同纹理方向有很大差异，加工时受力变化较复杂。木材的天然缺陷（如节疤、裂纹、夹皮、虫道、腐烂等），破坏了木材完整性和均匀性；由于含水率的变化，干缩湿胀的特性，使木材会出现不同程度的翘曲、开裂、变形；木材的生物活性使木材含有真菌或滋生细菌，有些木材还带有刺激性物质，需要对木材进行防护处理。 2．木工机械刀具运动速度高 由于木材天然纤维分布和导热性差的特点，必须通过刀具的高速
切削来获得较好的加工表面质量。木工机械是高速机械，一般刀具速度可高达2500～4000r/min。甚至达每分钟上万转。 3．敞开式作业和手工操作 木材的天然特性和不规则形状，给装卡和封闭式作业造成困难，木工机械作业大多是暴露敞开式的；作业场地的流动性，使家具制造大量处于分散的、小规模的、个体作业状态,手工操作比例高。家具制造的低水平状态长期存在，特别是初级家具制造的机械化、自动化水平普遍不高。 4．易燃易爆性 木料的原材件成品和成品、废弃刨花和木屑、抛光粉尘以及表面修饰用料（如油漆、浸渍、贴面等）都是易燃易爆物。尤其是进行涂装作业，存储和使用油漆和溶剂，容易引起燃爆。 二、家具制造危害分析 1．机械危险 机械危害主要包括刀具的切割伤害、木料的冲击伤害、飞出物的打击伤害，这些是家具制造中常见的危害类型。其他机械伤害，如接触运动零部件、机器上凸出部位刮碰等发生较少。 2．木材的生物效应 木材的生物效应可分有毒性、过敏性、生物活性等，可引起许多不同发病症状和过程，例如皮肤症状、视力失调、对呼吸道粘膜的刺激和病变、过敏病状，以及各种混合症状。其性质和程度取决于木材
北京德意华力家具有限公司 安全生产培训试题（年月日） 部门：班组：姓名：得分： 一、判断题（每题2分，共30分） 1、通风排毒的方法有局部排风和全面通风换气两种。其中局部排风效果更好，最为常用。（） 2、火灾发生后，如果逃生之路已被切断，应退回室内、关闭通往燃烧房间的门窗，并向门窗上泼水延缓火势发展，同时打开未受烟火威胁的窗户，发出求救信号。（） 3、火灾使人致命的最主要原因是被人践踏。（） 4、运转中的机械设备对人的伤害方式主要有撞伤、压伤、轧伤、卷缠等。（） 5、机器保护罩的主要作用是使机器较为美观。（） 6、工人操作机械时穿着的“三紧”工作服是指袖口紧、领口紧、下摆紧。（） 7、119、110、120、122都是报警电话。（） 8、电器着火可以用水扑救。（） 9、火灾逃生的四个要点是①防烟熏；②果断迅速逃离火场；③寻找逃生之路； ④等待他救。（） 10、正确配戴和使用个人安全防护用品、用具，是保证劳动者安全与健康的一种防护措施。 （） 11、纱布口罩使作业者呼吸自如，故接触粉尘作业可以不戴防尘口罩。 12、搬运重物时，应该尽量挺直腰部。（）
13、安全帽的主要作用是为了防止物料下落击中头部及行进中碰撞突出物而受伤。（） 14、使用电钻或手持电动工具时必须戴绝缘手套，可以不穿绝缘鞋。（） 15、帮助触电者脱离电源时，不可直接用人的肢体或其他金属及潮湿的物体作为救护工具。（）二、选择题（每题2分，共20分） 1．因事故导致严重的外伤出血时，应( )。 A.清洗伤口后加以包裹B．用布料直接包裹，制止出血 C．用药棉将流出的血液吸去 2、慢性苯中毒对人体损害最大的是（）。 A.呼吸系统 B.消化系统 C.造血系统 3．高温场所为防止中暑，应多饮（）最好。 A 纯净水 B 汽水 C 含盐清凉饮料 4．木工平刨床应装有灵活可靠的（），否则禁止使用。 A.安全防护装置 B.防震装置 C.防静电装置 5．燃烧必须具备的三个条件是可燃物、助燃物、( )。 A．空气B．氧气C．着火源 6．国家标准规定的安全色有红、蓝、黄、（）四种颜色。 A．绿B．黑C．白 7.允许叉车或汽车开进的车间其通道的宽度应（）。 A. ≥2500mm B. ≥3000mm C. ≥3500mm
家具厂安全生产责任书 你们知道有关于家具厂安全生产责任书应该要怎么写呢?下面是小编为大家搜集整理出来的有关于家具厂安全生产责任书范文，欢迎阅读! 家具厂安全生产责任书【1】 为切实贯彻落实《安全生产法》，坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针，明确责任、防范事故，确保公司安全生产、职工人身、机械设备和物资的安全，结合我公司工作实际，特制定本年度安全生产责任书： 一、安全生产控制指标 1、无重伤及死亡事故。 2、轻伤事故发生率为_______%。 3、无重大刑事案件发生。 4、无重大失窃事故、设备责任事故、爆炸责任事故。 二、责任人主要工作任务 1、贯彻管生产必须管安全、安全生产，人人有责的原则;在计划、布置、检查、总结、评比生产的同时计划、布置、检查、总结、评比安全。 2、履行好各项职责，确保各项措施的落实，做好定期安全检查，对安全隐患能够及时整改，并将整改情况及时报公司总经理。 3、抓好安全教育和特种作业人员的安全技术培训。坚决杜绝三违(违
章作业、违章指挥、违反劳动纪律)现象，一旦发生各类安全事故，必须保护好现场，立即向公司有关领导报告，并按照四不放过的原则，严肃处理。 4、责任人要提高自己的安全生产素养，逐步增强本部门所有人员的安全意识。 5、本部门责任人要把安全生产责任层层分解到每个班组、每个员工。 三、措施 1、及时修正有关安全生产工作要求，部署本部门安全生产任务，督促各责任人完成相关安全生产经营指标。 2、适时组织本部门进行安全检查，责成各责任人整改安全隐患，解决安全生产中一些重大问题。 3、做好安全生产经验的总结和推广，表彰先进。 四、考核办法 1、期限为__年__月__日至__年__月__日。 2、责任人每季度末将各项安全生产指标的完成情况向公司主要领导做书面报告。 3、年度考核由总经理组织相关人员对责任人(部门)指标完成情况和作业情况进行评定。 4、本着谁主管，谁负责：的原则，责任书签字人工作变动的，接任人为自然责任人。 5、奖罚：根据年度责任人完成安全生产任务情况进行安全考核。对没有发生安全事故的给予_______元奖励，对发生安全事故给予
安全生产管理制度 一、企业安全生产职责 1、企业法人对本单位安全生产工作应负总体责任。 2、依法建立安全生产管理机构,配备安全生产管理人员。 3、建立健全安全生产责任制和各项规章制度、操作规程。 4、持续具备法律、法规、规章、国家标准和行业标准规定的安全生产条件。 5、确保资金投入满足安全生产条件需要。 6、依法组织从业人员参加安全生产教育和培训。 7、如实告知从业人员作业场所和工作岗位存在的危险、危害因素、防范措施和事故应急措施,教育职工自觉承担安全生产义务。 8、为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品,并监督教育从业人员按照规则佩戴、使用。 9、对重大危险源实施有效检测、监控。 10、预防和减少作业场所职业危害。 11、安全设施、设备(包括特种设备)符合安全管理的有关要求,按规定定期进行技术检测检验。 二、安全生产管理制度 为了贯彻落实责任重于泰山、防患于未然,进一步做到安全生产、文明生产,特制定安全生产操作规程如下:
1、作业员必须熟悉本岗的操作顺序或经培训后达到作业要求,并经设备负责人许可方能上岗作业。 2、作业员必须做到“三紧”、“三不”、“一注意”: 三紧:衣着紧身:紧腰、紧袖; 三不:不系领带、不戴手套、不戴手饰; 一注意:注意眼睛,集中精力。 3、作业员开始操作前应检查机械设备各部位紧固体是否有松动或脱落迹象。 4、调整机器时必须停机,断掉电源,下班必须关闭所有设备的总电源。 5、开料机更换锯片时,必须锁紧螺丝,弄清锯片的旋转方向,切勿反装。 6、操作锣机必须注意,主轴的旋转方向,正确选用切,削刀具、刀头锁紧、螺丝必须加上保护垫及螺杆。 7、机器设备启动前必须了解电源是否正常,并在机器最高转速时方可进行作业;严格按照《设备操作规程》作业。 8、机器设备表面及工作台面不得放置杂物。 9、落地风扇必须平稳放置,远离作业岗,转动时风扇严禁移动。 10、危险性较高的工作岗位作业员劳动强度不可超过11个小时。 11、操作人员要熟悉本机台的所有安全防护装置,熟悉设备性能。 12、任何人不得携带火种(打火机等)进入生产区域或禁烟区。
一、企业安全生产职责 1、企业法人对本单位安全生产工作应负总体责任。 2、依法建立安全生产管理机构，配备安全生产管理人员。 3、建立健全安全生产责任制和各项规章制度、操作规程。 4、持续具备法律、法规、规章、国家标准和行业标准规定的安全生产条件。 5、确保资金投入满足安全生产条件需要。 6、依法组织从业人员参加安全生产教育和培训。 7、如实告知从业人员作业场所和工作岗位存在的危险、危害因素、防范措施和事故应急措施，教育职工自觉承担安全生产义务。 8、为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品，并监督教育从业人员按照规则佩戴、使用。 9、对重大危险源实施有效检测、监控。 10、预防和减少作业场所职业危害。 11、安全设施、设备（包括特种设备）符合安全管理的有关要求，按规定定期进行技术检测检验。
二、安全生产管理制度 为了贯彻落实责任重于泰山、防患于未然，进一步做到安全生产、文明生产，特制定安全生产操作规程如下: 1、作业员必须熟悉本岗的操作顺序或经培训后达到作业要求，并经设备负责人许可方能上岗作业。 2、作业员必须做到“三紧”、“三不”、“一注意”： 三紧：衣着紧身：紧腰、紧袖； 三不：不系领带、不戴手套、不戴手饰； 一注意：注意眼睛，集中精力。 3、作业员开始操作前应检查机械设备各部位紧固体是否有松动或脱落迹象。 4、调整机器时必须停机，断掉电源，下班必须关闭所有设备的总电源。 5、开料机更换锯片时，必须锁紧螺丝，弄清锯片的旋转方向，切勿反装。 6、操作锣机必须注意，主轴的旋转方向，正确选用切，削刀具、刀头锁紧、螺丝必须加上保护垫及螺杆。 7、机器设备启动前必须了解电源是否正常，并在机器最高转速时方可进行作业；严格按照《设备操作规程》作业。 8、机器设备表面及工作台面不得放置杂物。 9、落地风扇必须平稳放置，远离作业岗，转动时风扇严禁移动。 10、危险性较高的工作岗位作业员劳动强度不可超过11个小时。 11、操作人员要熟悉本机台的所有安全防护装置，熟悉设备性能。 12、任何人不得携带火种（打火机等）进入生产区域或禁烟区。 13、酒后严禁上岗，因患病或服药而影响身体状况者严禁上岗。 14、领用油漆，最多存放半天的用量。
安全生产培训试题 部门:班组:姓名:得分: 一、判断题(每题2分,共30分) 1、通风排毒的方法有局部排风和全面通风换气两种。其中局部排风效果更好,最为常用。() 2、火灾发生后,如果逃生之路已被切断,应退回室内、关闭通往燃烧房间的门窗,并向门窗上泼水延缓火势发展,同时打开未受烟火威胁的窗户,发出求救信号。() 3、火灾使人致命的最主要原因是被人践踏。() 4、运转中的机械设备对人的伤害方式主要有撞伤、压伤、轧伤、卷缠等。() 5、机器保护罩的主要作用是使机器较为美观。() 6、工人操作机械时穿着的“三紧”工作服是指袖口紧、领口紧、下摆紧。() 7、119、110、120、122都是报警电话。() 8、电器着火可以用水扑救。() 9、火灾逃生的四个要点是①防烟熏;②果断迅速逃离火场;③寻找逃生之路; ④等待他救。() 10、正确配戴和使用个人安全防护用品、用具,是保证劳动者安全与健康的一 种防护措施。() 11、纱布口罩使作业者呼吸自如,故接触粉尘作业可以不戴防尘口罩。
12、搬运重物时,应该尽量挺直腰部。() 13、安全帽的主要作用是为了防止物料下落击中头部及行进中碰撞突出物而受伤。() 14、使用电钻或手持电动工具时必须戴绝缘手套,可以不穿绝缘鞋。() 15、帮助触电者脱离电源时,不可直接用人的肢体或其他金属及潮湿的物体作为救护工具。() 二、选择题(每题2分,共20分) 1.因事故导致严重的外伤出血时,应( )。 A.清洗伤口后加以包裹 B.用布料直接包裹,制止出血 C.用药棉将流出的血液吸去 2、慢性苯中毒对人体损害最大的是()。 A.呼吸系统 B.消化系统 C.造血系统 3.高温场所为防止中暑,应多饮()最好。 A 纯净水 B 汽水
家具木业入厂职工安全培训基础教育 集团公司文件内部编码：（TTT-UUTT-MMYB-URTTY-ITTLTY-
青岛川泽木业有限公司入厂职工安全培训基础教育 培训内容 培训内容目录 1.方针政策； 2.安全治理基础核心； 3.违规操作情况 4.防爆教育； 5.机械伤害； 6.安全用电； 7.安全防火； 8.附家具木业工伤案例。 入厂职工安全培训基础教育 每个人都希望实现自己的梦想，每个公司都希望拥有一批高素质的员工队伍。每个人都想通过自身努力得到别人的认可。通过参加不同的培训，或多或少都能有一定的体会和收获。但培训二字有两层意思：培养道德情操（素质）、练习业务技能（工作能力），两者都是同等重要，缺一不可。当你具有一定的职业操守、职业素养、做人做事准则，这也是一个人立世为人做事的基本要求，可以理解为社会责任，也可以说是对自身在这个社会中存在的价值熟悉。 这不属于安全培训范畴，但是安全学习是很枯燥的，要明白学习的意义和作用。社会上很多学习是个人的权利，而安全培训学习却是义务。安全学习，从小说，是对自己的生命负责；大的说，是对别人的生命、企业生存发展负责。安全工作不是一会儿功夫也不是一成不变的，而是动态的、长期的坚持。各个行业有不同的工作标准，但安全是一个通用治理标准。企业安全工作的中心就是防止人的不安全行为，消除机械的或物质的不安全状态，确保职员“四不伤害”。
一、方针政策 1、我国安全生产方针：安全第一，预防为主，综合治理的原则。我国多年来制定和颁布的安全生产、劳动保护的法律、法规有280项。 2、重点了解《安全生产法》与从业职员的相关内容，可以维护自身权益 从业职员的权利和义务： 权利 ①有权了解作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施； ②有权对本单位安全生产工作中存在的题目提出批评、检举、控告、拒尽违章指挥和强令冒险作业； ③发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或在采取可能的应急措施后撤离作业场所。 义务 ①在作业过程中，应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操做规程，服从治理，正确佩带和使用劳动防护用品； ②应当接受安全生产教育和培训，把握本职工作所需的安全生产知识，进步安全生产技能，增强事故预防和应急能力； ③发现事故隐患或其他不安全因素，应当立即向现场安全生产治理职员或向本单位负责人报告；接到报告的职员应及时予以处理。二、安全治理基础1、安全术语1）安全生产：消除或控制生产过程中的危险因素，保证生产顺利进行。（2）本质安全：通过设计等手段使生产设备或生产系统本身具有安全性，即使在误操纵或发生故障的情况下，也不会造成事故。（3）安全治理：是为了在生产过程中保护劳动者的安全和健康，改善劳动条件，预防工伤事故和职业危害，实现劳逸结合，加强安全生产，使劳动者安全顺利地进行生产所采取的一系列法制措施。（4）事故：职业活动过程中发生意外的突发性事件总称，通常会使正常活动中断，造成职员伤亡或财产损失。（5）事故隐患：引导致事故发生的物的危险状态，人的不安全行为及治理缺陷。（6）不安全行为：职工在职业活动中，违反纪律，操作程序和方法等具有危险性的做法。（7）违章指挥：强迫员工违反国家法律、法规、规章制度或操纵规程进行作业的行为。（8）违章操作：员工不遵守规章制度，冒险进行操作的行为。 （9）四不放过的原则：是指在调查处理工伤事故时，必须坚持事故原因分析不清不放过、没有采取切实可行的防范措施不放过、事故责任人没受到处罚不放过、他人没受到教育不放过。 三违：违章指挥、违章作业、违反纪律 （11）三级安全教育：进厂教育、车间教育、班组教育。（12）四不伤害：不伤害自己、不伤害别人、不被别人伤害、帮助别人不受伤害。 （13）三懂四会：懂生产原理，懂工艺流程、懂设备构造；会操做、会维护保养、会排除故障和处理事故，会正确使用消防器材和防护器材
安全生产责任制 1.目的 为贯彻“安全第一，预防为主”的方针，加强安全管理，防止伤亡事故的发生，保障职工在生产过程中的安全和健康，根据国家法律、法规和公司的有关规定，结合实际情况制定本责任制。 2.适用范围 本责任制适用于东莞市艾伯特家具有限公司及委托服务企业和关联业务企业的安全生产管理工作。 3.定义 安全生产责任制，是规定公司各级领导、管理者、职能部门和在一定岗位上的劳动者在安全生产工作方面所应承担的责任性质和大小的制度，也是企业的一项基本管理制度。 4.术语 无 5.职责 5.1 总经理： 5.1.1负责安全方针、目标、指标、方案的确定、颁布 5.1.2 决定公司安全管理政策、推进方向，确定相关重大安全事项决策 5.1.3 提供必要的资源并进行合理配置，保证公司安全生产投入的有效实施
5.2 生产经理（厂长）： 5.2.1 对公司的安全生产负全面领导责任； 5.2.2 负责各生产车间的安全生产管理工作； 5.2.3展开落实公司的安全管理目标、指标和管理方案 5.2.4定期向总经理报告安全生产工作情况 5.3 行政经理（主管）： 5.3.1负责公司的安全方针、目标、指标和管理方案的制定与修改并提案 5.3.2负责安排和组织员工入职三级教育及安全生产方针、政策和法规的学习 5.3.3组织和参加全厂性的各种安全检查，组织与督促安全隐患的整改。 5.3.4组织并参与重大伤亡事故的调查分析 5.3.5负责工伤及事故的善后处理 5.3.6负责安全生产过程的绩效考核 5.4生产主管： 5.4.1协助生产经理(厂长)推进各项安全生产工作 5.4.2负责自己管辖范畴内的安全生产管理工作 5.4.3定期向生产经理（厂长）报告安全生产工作情况 5.4.4负责对班组长安全知识及安全意识培训 5.5车间班组长： 5.5.1班前对机具、设备和工作环境进行检查，发现隐患，立即整
第一章?安全综合管理制度 第一条?总则 1、?为了加强本公司安全防范工作，保护企业财产和员工生命安全，保障各项工作顺利进行，特制定本制度。 2、?本公司以“生产必须安全，安全为了生产”为方针，全方位实施安全管理。 第二条?防火的知识 1、加强各种可燃物质的管理，对易燃物质要妥善保存，不得靠近火源。 2、采取防火技术措施，如设置防火墙等。 3、配备消防设施，如消火栓，消防水源、砂箱、干粉、二氧化碳灭火器或泡沫灭火器等，要经常检查、定期更换，使之处于良好状态。 4、开展群众性消防活动。 第三条?预防触电的知识 防触电的主要措施是加强管理、严禁违章作业。 1、各类电器设备的选用和安装要符合安全技术规定，保证设备的保护性接地或保护性接零良好。 2、电气设备要定期检修，并作好检修记录，及时更换老化或裸露的电线，及时拆除临时和废弃线路等，接线头要包扎绝缘。 3、建全电器设备安全操作规章和责任制度，严禁违章作业，严禁非专业人员擅自操作或修理电器设备。 4、对电器设备进行修理作业，要拉断电源和穿戴绝缘衣物。 5、组织职工训练，掌握对触电者的急救措施和技术。 第四条?事故处理：?事故处理是包括事故发生后的紧急处理、报告有关部门、进行调查分析和统计、采取措施及处分有关单位和人员等一系列工作的总称。 第五条?事故发生后的紧急处理 事故往往具有突然性，因此在事故发生后要保持头脑清醒，切勿惊慌失措，处理失当。一般按如下顺序处理： 1、首先要切断有关动力来源，如气源、电源、火源、水源等。 2、救出受伤、死亡人员，对重伤员进行急救包扎。 3、大致估计事故的原因及影响范围。
4、及时报告和呼唤援助的同时防止事故扩大和尽可能减少损失。 5、采取灭火、堵水、导流、降温等措施使事故尽快终止。 6、事故终止后，要保护好现场。 第六条?事故的调查、分析和处理 对伤亡事故进行调查分析和处理的基本目的是：找准原因，查明责任，采取措施，消除隐患，吸取教训，改进工作。 第七条?安全检查 1、查有无进行安全教育。 2、查安全操作规程是否公开张挂或放置。 3、查在布置生产任务时有无布置安全工作。 4、查安全防护、保险、报警、急救装置或器材是否完备。 5、查个人防护用品是否齐备及正确使用。 6、查工作衔接配合是否合理。 7、查事故隐患是否存在。 8、查安全计划措施是否落实和实施。 第八条?自我安全检查要点 1、检查工作区域的安全性：注意周围环境卫生、工序通道畅通、梯架台稳固、地面和工作台面平整。 2、检查使用材料的安全性、材料有无断裂、毛刺，注意堆放、运输手段等。 3、检查工具的安全性：注意是否齐全、清洁、有无损坏，有何特殊使用规定、操作方法等。 4、检查设备的安全性：注意防护、保险、报警装置、控制机构的完好情况。 5、检查其他防护的安全性：通风、防暑降温、保暖情况，防护用品是否齐备和正确使用，有无消防和急救物品等。 第二章?安全保卫管理制度 第九条?安全保卫工作特指公司办公区域内的防盗、防火及其他保护公司利益的工作。 第十条?公司实施节假日值班制度，由办公室负责每月的值班安排和监督工作，值班人员必须按时到岗，并
安全生产管理台帐 编写单位：XXXX家俱厂 编写时间：2010年1月1日
卷一安全生产责任制度台帐 1、安全生产工作计划 (2010年度) 1、建立、健全和完善安全生产各项规章制度；运用安全科学管理方法，推行全员、全面、全过程的三全安全管理。 2、于1月，6月分别组织开展好安全生产月的活动。加强安全法制教育，定期安全培训教育班培训；以提高全员安全生产素质。 3、加强防火，防汛等各类安全检查工作。 4、对重大危险源、不安全隐患，如危险品仓库等地方进行安全整治。 5、对安全卫生项目计划，投资、实施等。 6、加强劳动保护管理；如防护用品、防暑降温、劳逸结合和女工保护等。 7、分时间，分批次组织和指导基层安全工作。 8、严格生产安全事故管理，强化安全生产考核及奖惩工作。 9、总结和推广安全生产方面的经验工作。 、
2、各部门（岗位）安全生产责任书 序号部门（车间、岗位）责任书名称 1 木工《木工安全生产责任书》 2 油漆《油漆工安全生产责任书》 3 喷漆《喷漆工安全生产责任书》注：有关责任书、协议等一并附后归档。
3、各部门（岗位）安全生产目标责任制考核表 序号考核内容扣分标准 应得 分数 扣减 分数 实得 分数 1 安全生产责任制体 系建立及落实情况 是否已经建立安全生产责任 制，层层分解事故控制指标， 逐级签订责任状，并建立考 核督查机制，落实责任。 10 2 安全生产目标责任 完成情况 事故死亡人数是否突破控制 指标 10 3 安全监管机构和人 员配备、工作经费 落实情况 是否按规定设置质量安全管 理机构，并配备足够数量的 专职安全管理人员，工作经 费落实。指导、督促县、区 质量安全监督机构工作。 10 4 质量安全监督、监 理、检测社会评价 工作开展 是否已全面开展社会评价工 作，取得成效。 10 5 安全生产形势 分析情况 是否不定期召开安全生产分 析会，并向有关部门报告本 地安全生产形势分析情况。 10 6 重大事故应急 预案制定情况 是否按规定制定详细的重大 事故应急预案，并已进行演 练。 10 7 开展安全生产大检 查和专项检查情况 是否开展大检查和专项检查 并对检查情况进行通报。 10 8 转发并落实安全生 产有关文件 是否100%转发文件，并贯彻 落实文件精神。 10 9 多发性事故整治 措施制定与落实情 况 是否重点突出，整治措施内 容详细，方法得当，并且已 经落实。 10 10 施工企业、项目部 安全生产情况 是否抽查到的施工企业安全 生产责任制落实；施工现场 项目经理、总监、专职安全 员等人员及设备设施投入到 位；工程实体没有违反强制 性标准。 10 合计 被考核单位(部门) (章) 考核单位(部门) (章) 考核日期：2010年月日
家具制造企业安全生产检查内容 一、制度建设: (一)建立由企业主要负责人负总责的职业危害防治责任制; (二)建设项目职业卫生“三同时”管理制度。 (三)职业危害申报制度。 (四)职业危害因素检测与评价制度。 (五)职业危害防护设备设施管理制度。 (六)个人防护用品管理制度。 (七)职业卫生教育培训制度。 (八)职业健康体检制度。 (九)职业危害事故报告制度。 (十)粉尘作业防护管理制度。 (十一)毒物职业防护管理制度。 (十二)噪声作业防护管理制度。 (十三)建立健全职业危害事故应急预案制度。 二、作业场所整治重点环节: (一)喷漆间必须独立设置，不得与其他工序混用; (二)喷漆作业场所应有抽风净化装置，确保作业场所空气畅通。 (三)流水线上的下料、造型、打磨、擦色、烘干等作业点必须设置通风排毒除尘设施，涂胶和晾漆环节与其他作业隔离，并设置通风排毒设施。 三、作业场所控制措施 家具企业应对生产过程中产生的尘毒危害、流水线上的打磨、擦色、烘干等作业点必须有局部抽风除尘装置，降低作业场所尘毒浓度。
(一)木制家具企业应在以下工序设置通风净化装置: 1(锯、刨、铣、磨床、砂轮机等生产设备的产尘部位，应设局部抽风除尘装置; 2(干法打磨工作台(室)应设置下排风或侧排风的吸尘装置，打磨位置不固定时应采用移动式除尘装置; 3(喷漆作业应在一个完全封闭或半封闭的、具有良好机械通风的专门区域内进行; 4(涂胶、擦色、调漆、手工涂漆、晾漆等作业场所应在相对独立空间并设置相应通风排毒、除尘装置。 (二)金属家具企业应在以下工序设置通风净化装置: 1(焊接作业点应在单独或相对独立空间作业并装设固定式或移动式局部通风除 尘装置，并保证送入足量的新鲜空气; 2(除锈或清除旧漆作业应设置局部的抽排风系统和除尘装置; 3(粉末静电喷涂作业应在一个封闭或半封闭的、不易积聚粉末的、具有良好机 械通风的专门区域进行。 (三)家具企业应在醒目的位置设置公告栏，公布有关职业危害防治的规章制 度、操作规程、职业危害事故应急救援措施和工作场所职业危害因素检测结果;在 可产生职业危害的工作场所和设备上应设置职业危害警示标志。 (四)企业应按规定委托有资质的卫生技术服务机构定期对作业场所职业危害因 素进行监测，监测结果应及时公布。 四、个人防护用品管理 家具企业应按照国家有关法律法规和标准的规定，为劳动者提供个人防护用 品，并督促指导 劳动者正确使用。 (一)木质家具企业 1(锯、刨、铣、磨作业时，劳动者应佩戴防尘口罩、耳塞或耳罩。