安庆宿松农村合作银行
安徽宿松农村合作银行是经中国银行业监督管理委员会批准，在原宿松县农村信用合作联社基础上组建的首家股份合作制农村合作
银行,是皖、鄂、赣三省交界区域九县中成立的首家农村银行。该行实行一级法人、统一核算、分级管理、授权经营的管理体制，注册资本10188万元。全行拥有在职职工400人，总行内设 11个职能部门和3个业务营销机构，即：业务拓展部、风险管理部、审计稽核部、合规管理部、财务会计部、电子银行部、人力资源部、综合管理部、监察保卫部、营业部、个人贷款管理中心、中小企业金融服务中心、清算中心、不良资产管理中心;下辖32个支行，服务网络遍布全县所有乡镇，存、贷款总量及市场份额均位居全县金融机构前列。
业务经营范围包括：吸收公众存款;发放短期、中期和长期贷款;办理国内结算;办理票据承兑与贴现;从事银行卡、网上银行等电子银行业务;代理发行，承销政府债券;买卖政府债券、金融债券、企业债券;从事同业拆借;代理收付款项及代理保险业务;代发涉农资金一卡通;提供保管箱服务，经中国银行业监督管理委员会批准的其他业务。
安徽宿松农村合作银行作为宿松人民自己的银行，坚持立足农村阵地，面向“三农”，以最佳的服务态度、最佳的服务效率、最佳服务质量，竭诚服务于广大农民、个体工商户、中小企业和各类经济组织，充分发挥农村金融主力军作用;奉行“诚信相约、共谋发展、客户至上、稳健经营”的思想理念，着力打造“管理规范、服务一流、
资本充足、业绩优良” 的品牌银行，为宿松实现大发展、大跨越，建设皖、鄂、赣三省交界区域经济强县提供了坚实有力的金融支撑，年年荣获县委县政府颁发的支持地方经济发展一等奖或二等奖、纳税大户奖等，多次受到省联社、人民银行、银监部门以及其他上级部门的表彰和奖励。2010年，还被安庆市人民政府表彰为金融支持农业产业化先进单位，被省消费者协会授予“诚信单位”称号。
1953年，宿松县农村信用合作社由8个信用合作互助组起步发展，到1961年，全县已有独立核算信用社43个，信用分社13个。1964年5月19日，农村信用社“三权”收归中国人民银行，由人民银行直接领导和管理。1980年后，农村信用社又移交归属农业银行领导和管理。1984年，全县农村信用社按照党中央国务院关于农村信用社恢复“三性”体制改革决定，即：组织上的群众性、管理上的民主性、经营上的灵活性，把农村信用合作社办成由农民入股，由入股社员民主管理，主要为信用社社员服务的合作金融组织。1986年，中国农业银行下发《关于办好县信用合作联社的意见》，明确县联社是各基层信用社自愿组织起来的联合经济组织，其主要职能是：指导协调和管理信用合作工作，为基层社服务，即通过县联社一方面加强信用社之间的相互合作，统筹兴办各项服务事业，使信用社凭借联合，形成优势和壮大力量;一方面通过联社实行银行对信用社的领导和管理，沟通国家与集体企业之间的联系，使之成为信用社与国家银行之间的桥梁和纽带。1987年，宿松县联社率先在全省成立第一家营业部，直接经营存、贷款等金融业务，同时面向基层信用社提供资金调
剂。汇总结算等服务，从而，联社逐步由管理型向经营管理型转变。1988年—1989年，农村信用社在深入进行体制改革，落实改革措施中，一手抓放开搞活，一手抓加强管理。1992年，撤区并乡工作全面展开，设立8镇14乡，全辖农村信用社根据新的行政区域划分将45个信用社随之调整为25个。
2001年，宿松县联社系统党委成立，党委成员5名，设党委书记1人，委员4人，党委下辖基层支部22个，同时成立联社纪律检查委员会，设纪委书记1人，纪检员1名，归属地方党委领导。
2003年，根据《国务院关于印发深化农村信用社改革试点方案的通知》(国发〔2003〕15号)，农村信用社改由省级政府依法管理。2004 年12月28日，安徽省在全国第二批21个省市农信社改革试点省份中率先成立了省级管理机构——安徽省农村信用社联合社，行使管理全省农村合作金融机构的职能。
2006年，根据《国务院关于印发深化农村信用社改革试点方案的通知》(国发〔2003〕15号)以及银监会《关于农村信用社以县(市)为单位统一法人工作的指导意见》和省人民政府《关于印发安徽省深化农村信用社改革试点实施方案的通知》等文件精神，宿松县农村信用社启动了县为单位统一法人改革工作，取消原24个信用社的独立法人资格，实行了县联社一级法人。
2009年，我县在原宿松县联社的基础上正式启动了安徽宿松农村合作银行的组建工作，切实按照法定程序和要求开展筹建工作，高质量高标准完成了清产核资、资产评估、老股金清理处置、征集发起人、增资扩股和制度建设以及申请材料的上报等相关工作。2009年10月19日，经银监会审查后正式批准筹建安徽宿松农村合作银行。11月19日我行顺利召开了创立大会暨首届股东代表大会，选举产生了董事会、监事会，聘任了经营班子。12月3日，安徽银监局批准安徽宿松农村合作银行挂牌开业。12月9日，我行隆重举行了开业庆典揭牌仪式，成为皖鄂赣三省交界九县和全市七县联社中首家成功组建开业的农村合作银行。
2018年安徽农村商业银行系统校园招聘152人职位表招聘岗位及职数(详见各单位招聘简章) 1、来安农村商业银行校园招聘4人公告 2、叶集农村商业银行校园招聘4人公告 3、黄山徽州农村商业银行校园招聘5人公告 4、安徽石台农村商业银行校园招聘5人公告 5、安徽广德农村商业银行校园招聘15人公告 6、安徽濉溪农村商业银行校园招聘10人公告 7、六安农商银行校园招聘5人公告 8、安徽颍上农村商业银行校园招聘8人公告 9、黄山屯溪农村商业银行校园招聘2人公告 10、铜陵农村商业银行校园招聘6人公告 11、安徽天长农村商业银行校园招聘4人公告 12、安徽蒙城农村商业银行校园招聘10人公告 13、淮南通商农村商业银行校园招聘20人公告 14、安徽五河农村商业银行校园招聘3人公告 15、安徽长丰农村商业银行校园招聘5人公告 16、亳州药都农村商业银行校园招聘3人公告 17、安徽和县农村商业银行校园招聘5人公告 18、安徽祁门农村商业银行校园招聘2人公告 19、安徽定远农村商业银行校园招聘5人公告 20、安徽固镇农村商业银行校园招聘6人公告 21、阜阳颍淮农村商业银行校园招聘20人公告
22、安徽肥西农村商业银行校园招聘5人公告 2、考生应如实填写报名简历并承诺信息属实，未来如发现信息不符者将取消录用资格。上传招聘系统的电子照片应符合以下要求： (1)本人近三个月内的正面、免冠、彩色(蓝、红、白色底)电子证件照片。照片必须清晰完整，显露双肩、双耳、双眉，不得佩戴首饰。 (2)电子照片标准尺寸为413像素(宽)×626像素(高)，文件类型为jpg格式，大小为40KB ≤文件大小≤300KB。 (3)不得对照片内容进行拉伸、液化等ps操作，不得上传全身照、风景照、生活照、背带(吊带)衫照、艺术照、侧面照等。 3、笔试、面试、体检、录用、签约等后续工作具体安排将通过安徽农村商业银行员工招聘系统发布通知通告，谢绝来电来访。 4、应聘者务必确保联系手机号码准确无误，并保持通讯畅通。 五、特别声明 本次校园招聘，安徽农村商业银行系统不指定任何参考书籍，也未委托任何培训机构进行相关培训服务，请广大考生提高警惕，谨防受骗。
金融时报：徽商银行--服务小企业铸就大徽商 来源：金融时报作者：发布时间：2011-01-20 作为中国城市商业银行重组改革的范本，徽商银行经过五年的探索、改革、发展，业务规模快速增长，实现了主要经营指标翻两番的战略目标，市场份额稳步提高，综合实力持续增强，在全国城商行阵营中的排名稳步上升，在安徽金融同业中连续四年实现对公存款余额和对公存款新增额两项第一的好成绩。围绕上述话题，徽商银行董事长王晓昕日前接受了记者专访。 记者：五年来，徽商银行综合实力和质量效益大幅提升，资产总额已突破2000亿元，取得了不俗的业绩。您认为其中的主要经验是什么？ 王晓昕：优良业绩得益于我们正确处理好了六个方面的关系。一是规模、质量与效益的关系，注重结构调整、经营转型和风险管控，重视业务结构的合理性和业务发展模式的科学性；二是突出重点与整体推进的关系，系统设计、突出重点、整体推进；三是改革、创新和发展的关系，牢牢把握发展这个第一要务，用发展的思路解决徽商银行改革发展中出现的各类问题；四是风险控制与业务发展的关系，对传统管理方法进行系统性的创新，全面提升风险管理水平；五是全局和局部及个体的关系，既关注和重视局部及个体的诉求，更重视全局的整体目标实现；六是当前和长远的关系，全行上下统一行动，积极贯彻总行的发展战略部署，努力实现短期利益和长期利益的统一。 记者：您觉得五年来有哪些事件对徽商银行的发展产生了重要影响？ 王晓昕：回顾这五年来的发展历程，我认为至少有这样四件事值得一提。 一是增资扩股。此举增强了发展后劲，提高了应对潜在金融风险的防御能力，从而化挑战为机遇，在本轮银行业增资潮中抢占先机；二是全行上下紧紧围绕促进全省经济平稳较快增长，全面贯彻落实“保增长、扩内需、调结构”的各项宏观调控措施，果断采取了包括积极支持安徽省重点项目和市政基础设施建设等在内的八项措施，取得了良好的经济效益和社会效益，树立了良好的品牌形象；三是成功跨出安徽，在南京设立第一家省外分行，在完成省内中心城市全覆盖的基础上实现的跨越，为我们下一步“挺进长三角、面向全国”的跨区域发展打下了很好的基础；四是企业文化建设全面推进，通过深入挖掘徽商传统优秀文化的精髓，结合时代特征，梳理形成全行统一的企业愿景、经营理念、企业精神、核心价值等，培养全体员工共同认可的、具有本行特色的企业文化，增强全行员工的认同感、归属感和凝聚力。 记者：徽商银行小企业特色金融服务得到了方方面面的充分肯定。您觉得有哪些成果
农村合作银行要全部改制为农村商业银行 中国银监会合作金融机构监管部主任姜丽明近日接受记者采访时表示，今后将不再组建新的农村合作银行，现有农村合作银行要全部改制为农村商业银行。全面取消资格股，鼓励符合条件的农村信用社改制组建为农村商业银行。要在保持县（市）法人地位总体稳定前提下，稳步推进省联社改革，逐步构建以产权为纽带、以股权为联接、以规制来约束的省联社与基层法人社之间的新型关系，真正形成省联社与基层法人社的利益共同体。 目前，全国农村信用社资格股占比已降到30%以下，已组建农村商业银行155家、农村合作银行210家，农村银行机构资产总额占全国农村合作金融机构的41.4%。另外，还有1424家农村信用社已经达到或基本达到农村商业银行组建条件。通过改革，农村信用社治理模式已经发生了根本性变化，长期存在的内部人控制问题得到有效解决，机构自身已经形成了深入推进深层次体制机制改革的内生动力。
国内的农村商业银行 北京 北京农商银行（原北京农村商业银行） 上海 上海农村商业银行 重庆 重庆农村商业银行 天津 天津农村商业银行（原天津农村合作银行）天津滨海农村商业银行 广东 深圳农村商业银行 广州农村商业银行 东莞农村商业银行 佛山顺德农村商业银行 揭阳榕城农村商业银行 广东阳东农村商业银行 河源农村商业银行 江门新会农村商业银行 广东南海农村商业银行 江门融和农村商业银行 广东大埔农村商业银行 广东新会农村商业银行 广东高明农村商业银行
惠州农村商业银行 清远农村商业银行 珠海农村商业银行 佛山农村商业银行 湖北 武汉农村商业银行 湖北竹山农村商业银行 湖北秭归农村商业银行 湖北松滋农村商业银行 湖北潜江农村商业银行 湖北竹溪农村商业银行 湖北大冶农村商业银行 湖北宣恩农村商业银行 湖北利川农村商业银行 湖北通山农村商业银行 荆门东宝农村商业银行 湖北大悟农村商业银行 湖北长阳农村商业银行 湖北武穴农村商业银行 湖北仙桃农村商业银行 三峡农村商业银行（原宜昌夷陵农村合作银行） 随州农村商业银行 湖北团风农村商业银行 湖北当阳农村商业银行 黄石农村商业银行（筹）（原黄石滨江农村合作银行）湖北阳新农村商业银行（筹） 湖北恩施农村商业银行（筹） 湖北天门农村商业银行（筹） 湖北襄阳农村商业银行（筹） 湖北巴东农村商业银行（筹） 吉林 长春农村商业银行 延边农村商业银行 吉林九台农村商业银行
商业银行IT系统概述 商业银行IT系统的分类 ?商业银行IT系统按功能划分大致可以分为四类：业务系统、管理信息系统、渠道系 统、其他系统。 ?按使用范围分大致可分为总行级系统和部门级系统，前者如核心业务系统，特点是 全行上下统一版本。后者如分行特色业务，第三方存管，外汇交易系统等。特点是系统只局限于某个机构在使用，或者说不同机构使用的版本，功能差异很大。 银行IT系统总体架构 一个IT系统的评价标准 ?处理正确性 ?效率 ?稳定性
?开放性 ?界面友好性 ?易维护性 ?可扩展性 ?交易安全性 ?配置灵活性 ?连接兼容性 ?平台兼容性 产品化与定制化 ?对银行IT公司来讲，产品化与定制化是银行项目的两种形式。产品化指公司的系统 拿到客户环境，只需做一些参数的设置和少量的修改即能基本满足客户的要求，反之，定制化指公司为客户量身定做系统。 ?系统的产品化设计时，需要设计人员有足够的业务前瞻性和灵活性，难度很大。但 无疑产品化是银行IT公司长久发展的必然选择，而定制系统则是在产品化之前积累经验的一种途径。 ?由于银行业务的复杂性和银行机构的多样性，在业务系统方面，基本上还是以定制 为主。反观在渠道类系统等各行需求差异不大的场合，则以产品化为主。 商业银行IT系统常用的技术 ●商业银行的IT系统，在业务和交易系统层次主要有J2EE、C、COBOL(大机)、PRG(400 平台）、PL/SQL、CICS、TUXEDO、MQ等技术。在低端的一些应用，如OA、报表展示等场合，也有用NOTES、VBA、JSP、PASCAL、.NET等。 ●个人认为：以下技术目前或不久的将来，将是应用的热点： ?应用整合、构件技术（ESB、EAI、SOA、TIBCO等） ?（影像）工作流、BPM、内容管理技术（信贷审批、作业中心等） ?规则引擎技术（信用卡反欺诈，反洗钱等） ?数据分析、数据挖掘技术（CRM、卡业务分析）
2020年霍山县农村商业银行人员招聘试题及答案解析 一、选择题（在下列每题四个选项中选择符合题意的，将其选出并把它的标号写在题后的括号内。错选、多选或未选均不得分。） 1、下列俗语描述的现象与经济学名词对应错误的是（）。 A、覆水难收——机会成本 B、一山不容二虎——完全垄断 C、入芝兰之室，久而不闻其香——边际效用递减 D、城门失火，殃及池鱼——负外部效应 【答案】A 【解析】A项，“覆水难收”比喻事情已成定局，难以挽回，反映的应是沉没成本，沉没成本是指由于过去的决策已经发生了的，而不能由现在或将来的任何决策改变的成本，即已经付出且不可收回的成本。机会成本是指为了得到某种东西而所要放弃另一些东西的最大价值。A项对应错误，当选。 B项，“一山不容二虎”比喻在一个地方两个强者不能相容。完全垄断是指整个行业的市场由一家企业完全控制的状态。B项对应正确。 C项，“入芝兰之室，久而不闻其香”指进入了摆满香草的房间，久而久之闻不到香草的香味了。边际效用递减，效用，即满足程度是人神经的兴奋，外部给一个刺激，人的神经兴奋就有满足感（产生效用），随着同样刺激的反复进行（连续消费同一种物品的数量增加），兴奋程度就下降（边际效用递减）。C项对应正确。 D项，“城门失火，殃及池鱼”比喻无辜被连累而遭受灾祸。负外部效应是指未能在价格中得以反映的，对交易双方之外的第三者所带来的成本。D项对应正确。 2、以下不属于公文的发文办理的环节是（）。 A、审核 B、用印 C、拟办 D、签发 【答案】C 【解析】拟办是公文收文办理的环节。 3、下列作品与作者的对应关系，不正确的是（）。 A、《梦溪笔谈》──沈括 B、《水经注》──徐霞客 C、《清明上河图》──张择端 D、《步辇图》──阎立本 【答案】B
-------------------------------------------------------------------------------- 商业银行信息科技风险管理指引 第一章总则 第一条为加强商业银行信息科技风险管理，根据《中华人民共和国银行业监督管理法》、《中华人民共和国商业银行法》、《中华人民共和国外资银行管理条例》，以及国家信息安全相关要求和有关法律法规，制定本指引。 第二条本指引适用于在中华人民共和国境内依法设立的法人商业银行。 政策性银行、农村合作银行、城市信用社、农村信用社、村镇银行、贷款公司、金融资产管理公司、信托公司、财务公司、金融租赁公司、汽车金融公司、货币经纪公司等其他银行业金融机构参照执行。 第三条本指引所称信息科技是指计算机、通信、微电子和软件工程等现代信息技术，在商业银行业务交易处理、经营管理和内部控制等方面的应用，并包括进行信息科技治理，建立完整的管理组织架构，制订完善的管理制度和流程。 第四条本指引所称信息科技风险，是指信息科技在商业银行运用过程中，由于自然因素、人为因素、技术漏洞和管理缺陷产生的操作、法律和声誉等风险。 第五条信息科技风险管理的目标是通过建立有效的机制，实现对商业银行信息科技风险的识别、计量、监测和控制，促进商业银行安全、持续、稳健运行，推动业务创新，提高信息技术使用水平，增强核心竞争力和可持续发展能力。 第二章信息科技治理 第六条商业银行法定代表人是本机构信息科技风险管理的第一责任人，负责组织本指引的贯彻落实。 第七条商业银行的董事会应履行以下信息科技管理职责： （一）遵守并贯彻执行国家有关信息科技管理的法律、法规和技术标准，落实中国银行业监督管理委员会（以下简称银监会）相关监管要求。 （二）审查批准信息科技战略，确保其与银行的总体业务战略和重大策略相一致。评估信息科技及其风险管理工作的总体效果和效率。 （三）掌握a主要的信息科技风险，确定可接受的风险级别，确保相关风险能够被识别、计量、监测和控制。 （四）规范职业道德行为和廉洁标准，增强内部文化建设，提高全体人员对信息科技风险管理重要性的认识。 （五）设立一个由来自高级管理层、信息科技部门和主要业务部门的代表组成的专门信息科技管理委员会，负责监督各项职责的落实，定期向董事会和高级管理层汇报信息科技战略规划的执行、信息科技预算和实际支出、信息科技的整体状况。 （六）在建立良好的公司治理的基础上进行信息科技治理，形成分工合理、职责明确、相互制衡、报告关系清晰的信息科技治理组织结构。加强信息科技专业队伍的建设，建立人才激励机制。 （七）确保内部审计部门进行独立有效的信息科技风险管理审计，对审计报告进行确认并落实整改。
2018年安徽农村商业银行秋季校园招聘公告汇总安徽全省农商银行是全国首家全面完成农村信用社改制的农村商业银行系统,在安徽省农村信用社联合社的领导下，83家农村商业银行根扎江淮大地，网点遍布安徽城乡,经过67年的励精图治和不断发展壮大，目前已成长为安徽省内业务规模最大、机构网点最多、覆盖范围最广、服务群体最多的地方性金融企业，也是目前省内唯一资产规模突破10000亿元的银行金融机构，存贷款市场份额已经连续多年位居全省银行同业之首。 一、招聘流程 本次招聘按如下流程进行：网上报名à简历筛选à笔试à面试à签订“就业意向协议书”à健康体检à岗前培训à签约录用。 二、应聘须知 1、应聘者须通过安徽农村商业银行员工招聘系统 https://www.doczj.com/doc/4410011076.html,/recruit/完成网上注册、报名(请务必使用PC端360安全浏览器并选择兼容IE9及以下模式登录)，一律不接受纸质简历，每人限报一家农村商业银行，报名时间自即日起至2017年11月10日止。 2、考生应如实填写报名简历并承诺信息属实，未来如发现信息不符者将取消录用资格。上传招聘系统的电子照片应符合以下要求： (1)本人近三个月内的正面、免冠、彩色(蓝、红、白色底)电子证件照片。照片必须清晰完整，显露双肩、双耳、双眉，不得佩戴首饰。 (2)电子照片标准尺寸为413像素(宽)×626像素(高)，文件类型为jpg格式，大小为40KB ≤文件大小≤300KB。 (3)不得对照片内容进行拉伸、液化等ps操作，不得上传全身照、风景照、生活照、背带(吊带)衫照、艺术照、侧面照等。 3、笔试、面试、体检、录用、签约等后续工作具体安排将通过安徽农村商业银行员工招聘系统发布通知通告，谢绝来电来访。 4、应聘者务必确保联系手机号码准确无误，并保持通讯畅通。 三、特别声明 本次校园招聘，安徽农村商业银行系统不指定任何参考书籍，也未委托任何培训机构进行相关培训服务，请广大考生提高警惕，谨防受骗。
2019年农村商业银行行业分析报告 2019年7月
目录 一、行业概述 (4) 二、国内银行业市场格局 (6) 1、大型商业银行 (7) 2、股份制商业银行 (7) 3、城市商业银行 (7) 4、农村金融机构 (8) 5、其他类金融机构 (8) 三、农村金融与农村商业银行 (9) 四、国内银行业发展的影响因素及发展趋势 (11) 1、宏观经济对银行业发展的影响 (11) 2、监管体系完善与资本监管趋严 (12) 3、创新深化农村金融制度改革 (13) 4、发展普惠金融，助力小微企业 (16) 5、创新零售业务，满足多元需求 (19) 6、银行业市场化改革加深 (21) 7、金融科技助推发展 (23) 五、国内银行业的监管体制 (24) 1、主要监管机构及其职能 (25) （1）人民银行 (25) （2）中国银保监会 (26) （3）省级人民政府 (28) （4）其他监管机构 (29)
2、国内银行业监管内容 (29) （1）市场准入监管 (30) （2）业务监管 (30) （3）产品及服务定价 (30) （4）审慎性经营的要求 (30) （5）风险管理的要求 (31) （6）公司治理的要求 (31) （7）外资银行监管的要求 (31) 3、新巴塞尔协议对中国银行业监管的影响 (31) 4、国内银行业主要法律、法规及政策 (33) （1）法律法规 (33) （2）行业规章和规范性文件 (34)
一、行业概述 党的十八大以来，我国经济保持中高速增长，经济结构继续优化升级，新动能持续显著成长，经济运行在合理区间。据国家统计局核算，2018年全年国内生产总值为900,309亿元，按可比价格计算，同比增长6.6%。三大产业增加值分别为64,734亿元、366,001亿元和469,575亿元，同比分别增长3.5%、5.8%和7.6%。 其一，工业生产平稳增长，新产业增长较快。全年全国规模以上工业增加值比上年实际增长6.2%，增速缓中趋稳。其二，服务业保持较快发展，持续处于景气区间。其三，居民收入消费稳定增长，农村居民收支增速快于城镇。城镇居民人均可支配收入39,251元，比上年名义增长7.8%，扣除价格因素实际增长5.6%；农村居民人均可支配收入14,617元，比上年名义增长8.8%，扣除价格因素实际增长6.6%。城镇居民人均消费支出26,112元，名义增长6.8%，比上年加快0.9个百分点；农村居民人均消费支出12,124元，名义增长10.7%，比上年加快2.6个百分点。其四，投资增长缓中趋稳，制造业投资和民间投资增速加快。 全年全国固定资产投资（不含农户）635,636亿元，比上年增长5.9%，增速比前三季度加快0.5个百分点。2014年至2018年我国国民经济核算概况如下表列示：
1、种植业和养殖业大户特别授信贷款 种植业和养殖业大户特别授信贷款是我行对县域内从事种植业、养殖业以及农副产品加工业等的农户和农村个体经营户发放的，以个人信用保证担保或农房抵押等特色担保方式发放的，用于种植业和养殖业生产的惠农贷款。 服务对象：庐农商行辖内各支行所在区域内凡从事种植业、养殖业以及农副产品加工业等的农户和农村个体经营户。 产品特色： （1）担保方式灵活，可由自然人提供信用担保或由农村房屋设定抵押担保。 （2）期限合理，根据农业生产的周期设定。 申请条件： （一）借款人为我行服务范围内的农户和农村个体经营户，具有完全民事行为能力；年龄在18-60周岁的完全自然人； （二）贷款用途明确合法； （三）贷款申请数额、期限和币种合理； （四）借款人具备还款意愿和还款能力； （五）借款人信用状况良好，无不良信用记录； （六）无违法违纪等不良行为记录； （七）庐江县农商行要求的其他条件。 贷款期限：贷款期限根据借款人的生产周期、还款能力等，由借贷双方共同商议后确定，并在借款合同中标明。期限原则上不超过1年，最长不超过2年，可以跨年度使用。 贷款利率：贷款利率实行优惠，具体利率按照庐江农村商业银行农户小额信用贷款同档次利率执行。 还款方式：按季结息，到期还本。 办理流程：客户申请→受理、评级、调查→贷款审议审批→签订合同→贷款发放。 2、“公司+农户+专业合作社”贷款
我行对种植、养殖业企业、农户、专业合作社发放的，用于其日常生产中的流动资金需求的贷款。该品种致力于引导地方产业结构调整，发展农业产业化，提高地方养殖生产规模化程度，为农村种养殖企业、农户、专业合作社搭建一个良好的创业平台。 服务对象：龙头企业在与农户组建专业合作社模式下的龙头企业和养殖农户。 产品特色： （1）定向投放，专用于种养殖业生产。 （2）发放范围广，该模式下的企业和农户均可申请。 申请条件： （一）借款人必须为“公司+农户+专业合作社”，经工商部门登记注册的该模式下公司或该模式下具有完全民事行为能力、年龄在18-60周岁的种养殖农户； （二）借款人为从事农业生产或其他符合国家产业政策的农业生产经营活动，并有合法可靠的经济来源； （三）公司客户需在我行开立基本账户，农户需在我行开立结算账户，且信用记录良好； （四）借款用途明确，用于农业生产。 贷款期限：根据实际情况，一般不超过1年。 贷款利率：贷款利率按我行现行利率定价标准执行。 还款方式：按季结息，到期还款。 办理流程：公司+农户组合(签订协议)→贷款申请→贷款调查→贷款审议审批→签订合同→贷款发放。 3、林权抵押贷款 林权抵押贷款是我行对从事造林、育林和林产品开发、生产、加工、经营和流通等相关用途的企业和自然人发放的，以森林、林木和林地使用权作抵押物，用于林业生产经营的贷款。 服务对象：我县主要为从事造林、育林和林产品开发、生产、加工、经营和
《信息系统分析与集成》 课程论文 题目商业银行信息管理系统分析 学生姓名 学号 专业 任课教师 二Ｏ一五年十一月二十日
商业银行信息管理系统 摘要：在我国的金融行业中，拥有自己的管理信息系统在很大程度上为银行的发展起到推动作用。论文主要研究管理信息系统在中国商业银行中的开发应用情况，通过系统需求分析，系统设计分析以及系统功能的实现，进一步深入了解了中国商业银行管理信息系统的运用情况和运用效果，探寻管理信息系统在金融行业发展中的影响，以及对商业银行管理信息系统在未来的发展中提出建议。 关键字：信息系统；商业银行；信息管理。 1.背景 激烈的市场竞争给商业银行的生存和发展带来了挑战,面对纷繁复杂、数量巨大的信息资源,商业银行如何利用先进的信息技术对信息资源进行有效的管理,将成为经营成败的关键。近几年来,我国银行业的电子化进程有了长足的发展,目前正在进行主机延伸、数据结构调整、新一代综合业务系统的推广等一系列工作,这都对数据资源的管理提出了更高的要求。中国的商业银行业应秉承以储户为中心, 实现储户价值的战略理念, 在产品和服务设计上,在组织结构或管理结构的调整上,都必须从储户角度出发来考虑, 做到为每一个目标储户提供满意服务,而不再是以前那种为“一群顾客”服务的观念。通过贯彻顾客至上的经营理念, 建立全方位满足顾客的具体措施,最终建立“优质服务型”的竞争优势。管理信息系统的建立给商业银行的信息化发展带来新的机遇。商业银行管理信息系统是为商业银行内部的工作人员和商业银行的管理人员服务的。在日常的工作中商业银行管理信息系统能够为员工提供更加便捷的信息资源,使工作流程简化、提高效率、节省时间。 2.企业需求分析 2.1企业组织与功能结构分析 2.1.1组织结构分析 （1）组织结构调查内容 商业银行由业务部、财务部、人力资源部、营业部、信息科技部、储户部和法律事务部组成。其中业务部管理营业部和储户部；信息科技部为各个部门提供信息技术保障；营业部获得的储户信息传递给储户部,人力部的人员调配信息将传递给人力资源部；各个营业部每天的资金信息会汇总到业务部,便于管理和整理；业务部汇总的信息传递到财务部。 各组织之间的信息传递是通过各种票据实现的,在传递过程中容易出现各种错误和遗漏,可能导致整个组织信息的错误,如业务部的人员调动可能无法及时上报到人力资源部,使得可能存在同一个人员被安排不同的工作的情况；又如业务部在上报财务部业务时可能遗漏了某一天的信息,事后发现时则要对整个财务报表进行修改等等。因此,新建立的信息系统要求各个部门之间能够获得该部门所需的必要信息,而且能够保证信息的准确性和及时性,能够提高员工的工作效率和便于操作,具有检错能力以降低人为疏忽造成的损失。
安徽农村商业银行面试题 在农信社招聘考试中经常听到安徽农村商业银行，相信诸多要参加安徽农村商业银行考试同窗会十分关注它面试题,当前课观教诲为人们整顿了某些安徽农村商业银行面试题。 1.一位客户在办理业务时，没听明白你解释，因而始终询问你某些问题，此时背面排队客户也故意见，以为你工作效率低，让她们等待时间过长，此时你怎么办?（重要考察应试者应变能力） 好：情绪稳定，反映冷静，沉着应对，不与客户发生争执。想办法迅速找到正在办理业务客户疑惑点(可询问有经验同事和领导)，采用较为通俗易懂语言阐述，并向客户展示附有此项业务流程和规则单页或者阐明书，解决客户疑惑。对正在排队故意见客户，微笑表达歉意，当场作出检讨。事后总结自身局限性，通过学习和请教提高工作效率。 中：回答问题时，反映较快，情绪基本稳定。对于题目设立问题，虽然当时不能积极积极应对，但是也有某些解决问题办法。 差：反映迟钝、情绪慌乱，没有积极、正面应对办法，也不懂谋求协助。 2.你是新员工，领导给你安排工作很琐碎，经常需要你加班完毕，你怎么办?（重要考察应试者人际交往能力、与应聘岗位匹配性）好：可以深刻结识到进入新工作环境，从琐碎小事做起是非常必要，并且需要大量付出才可以迅速熟悉环境及业务流程，有助于自身迅速进
步。具备较强人际交往意识，对于领导安排，秉承服从和尊重理念，合理恰当沟通，进一步理解领导安排。可以意识到加班是由于自身有局限性之处，可以通过此事更加积极地提高和改进，增强工作能力和沟通能力。 中：可以结识到进入新工作环境，从琐碎小事做起是非常必要，并且需要大量付出才可以迅速熟悉环境及业务流程，有助于自身迅速进步。具备人际交往意识，对于领导安排，服从和尊重。可以意识自身需要提高和改进。 差：对题目回答较肤浅，涉及内容明显不全面，缺少积极人际交往意识。 3.村镇银行是中华人民共和国银行体系中新生儿，它诞生为原本单 一、缺少活力农村金融服务注入了新活力。请结合岗位，谈谈你对村镇银行看法。（重要考察应试者逻辑思维能力、业务知识水平、与应聘岗位匹配性） 好：可以谈到国家对服务“三农”银行业金融机构予以了许多政策扶持，并对村镇银行设立、性质、特点有进一步结识。对自身岗位有较强认同感，可以谈出基层金融机构工作神圣及肩负责任。联系实际，表达出自己成为村镇银行工作人员后，努力提高业务技能，为客户提供优质服务，为银行赢得良好口碑。
政策性银行 o国家开发银行 o中国进出口银行o中国农业发展银行国有商业银行 o中国工商银行 o中国农业银行 o中国银行 o中国建设银行 o交通银行 股份制商业银行 o中信银行 o中国光大银行 o华夏银行 o广发银行 o深圳发展银行 o招商银行 o上海浦东发展银行o兴业银行 o民生银行 o恒丰银行 o浙商银行 o渤海银行 邮政储蓄银行 o中国邮政储蓄银行城市商业银行 o北京银行 o天津银行 o沧州银行 o承德银行
o秦皇岛商行o河北银行 o唐山商行 o张家口商行o邢台商行 o保定商行 o邯郸商行 o大同商行 o晋商银行 o长治商行 o晋城商行 o晋中商行 o阳泉商行 o包商银行 o鄂尔多斯银行o内蒙古银行o乌海银行 o盛京银行 o鞍山商行 o抚顺商行 o丹东商行 o锦州银行 o营口银行 o阜新银行 o辽阳银行 o铁岭商行 o朝阳银行 o葫芦岛银行o吉林银行
o龙江银行 o上海银行 o江苏银行 o南京银行 o杭州银行 o湖州银行 o嘉兴银行 o宁波银行 o绍兴银行 o台州商行 o温州银行 o民泰商行 o泰隆商行 o徽商银行 o福建海峡银行o泉州银行 o赣州商行 o九江银行 o南昌银行 o上饶银行 o稠州商行 o齐鲁银行 o齐商银行 o枣庄市商业银行o东营市商业银行o潍坊银行 o济宁银行 o泰山市商业银行o威海市商业银行
o莱商银行 o临商银行 o德州银行 o烟台银行 o山东省城市商业银行合作联盟有限公司o洛阳银行 o郑州银行 o开封市商业银行 o南阳市商业银行 o三门峡市商业银行 o信阳银行 o驻马店银行 o焦作市商业银行 o新乡银行 o湖北银行黄石分行 o湖北银行荆州分行 o汉口银行 o湖北银行襄阳分行 o湖北银行孝感分行 o湖北银行宜昌分行 o广州银行 o东莞银行 o广东南粤银行 o广东华兴银行 o珠海华润银行 o广西北部湾银行 o柳州银行 o桂林银行 o重庆银行
序号 金融机构名称 1天津滨海农村商业银行股份有限公司 2天津农村商业银行股份有限公司 3常熟农村商业银行 4北京农村商业银行 5上海农村商业银行 6浙江萧山农村合作银行 7东莞农村商业银行股份有限公司 8成都农村商业银行股份有限公司 9广州农村商业银行股份有限公司 10广东顺德农村商业银行股份有限公司 11江苏江南农村商业银行股份有限公司 12江苏大丰农村合作银行 13江苏昆山农村商业银行股份有限公司 14宁波鄞州农村合作银行 15宁波慈溪农村合作银行 16重庆农村商业银行股份有限公司 17深圳农村商业银行股份有限公司 18浙江绍兴瑞丰农村商业银行股份有限公司19湖南洞口农村合作银行 20山西尧都农村商业银行股份有限公司
21海口农村商业银行股份有限公司 22江苏吴江农村商业银行股份有限公司 23无锡农村商业银行股份有限公司 24杭州联合农村商业银行股份有限公司 25青岛农村商业银行股份有限公司 26江苏紫金农村商业银行股份有限公司 27青海西宁农村商业银行股份有限公司 28江苏张家港农村商业银行股份有限公司 29江苏如皋农村商业银行股份有限公司 30长春农村商业银行股份有限公司 31吉林九台农村商业银行股份有限公司 32南昌农村商业银行股份有限公司 33安徽休宁农村商业银行股份有限公司 34景德镇农村商业银行股份有限公司 35江苏邳州农村商业银行股份有限公司 36内蒙古伊金霍洛农村商业银行股份有限公司37江苏太仓农村商业银行股份有限公司 38山西盂县农村商业银行股份有限公司 39黄石农村商业银行股份有限公司 40新疆天山农村商业银行股份有限公司 41宁波余姚农村合作银行 42武汉农村商业银行股份有限公司
商业银行信息管理 系统
《信息系统分析与集成》 课程论文 题目商业银行信息管理系统分析 学生姓名 学号 专业 任课教师 二Ｏ一五年十一月二十日
商业银行信息管理系统 摘要：在中国的金融行业中，拥有自己的管理信息系统在很大程度上为银行的发展起到推动作用。论文主要研究管理信息系统在中国商业银行中的开发应用情况，经过系统需求分析，系统设计分析以及系统功能的实现，进一步深入了解了中国商业银行管理信息系统的运用情况和运用效果，探寻管理信息系统在金融行业发展中的影响，以及对商业银行管理信息系统在未来的发展中提出建议。 关键字：信息系统；商业银行；信息管理。 1.背景 激烈的市场竞争给商业银行的生存和发展带来了挑战,面对纷繁复杂、数量巨大的信息资源,商业银行如何利用先进的信息技术对信息资源进行有效的管理,将成为经营成败的关键。近几年来,中国银行业的电子化进程有了长足的发展,当前正在进行主机延伸、数据结构调整、新一代综合业务系统的推广等一系列工作,这都对数据资源的管理提出了更高的要求。中国的商业银行业应秉承以储户为中心, 实现储户价值的战略理念, 在产品和服务设计上,在组织结构或管理结构的调整上,都必须从储户角度出发来考虑, 做到为每一个目标储户提供满意服务,而不再是以前那种为“一群顾客”服务的观念。经过贯彻顾客至上的经营理念, 建立全方位满足顾客的具体措施,最终建立“优质服务型”的竞争优势。管理信息系统的建立给商业银行的信息化发展带来新的机遇。商业银行管理信息系统是为商业银行
内部的工作人员和商业银行的管理人员服务的。在日常的工作中商业银行管理信息系统能够为员工提供更加便捷的信息资源,使工作流程简化、提高效率、节省时间。 2.企业需求分析 2.1企业组织与功能结构分析 2.1.1组织结构分析 （1）组织结构调查内容 商业银行由业务部、财务部、人力资源部、营业部、信息科技部、储户部和法律事务部组成。其中业务部管理营业部和储户部；信息科技部为各个部门提供信息技术保障；营业部获得的储户信息传递给储户部,人力部的人员调配信息将传递给人力资源部；各个营业部每天的资金信息会汇总到业务部,便于管理和整理；业务部汇总的信息传递到财务部。 各组织之间的信息传递是经过各种票据实现的,在传递过程中容易出现各种错误和遗漏,可能导致整个组织信息的错误,如业务部的人员调动可能无法及时上报到人力资源部,使得可能存在同一个人员被安排不同的工作的情况；又如业务部在上报财务部业务时可能遗漏了某一天的信息,事后发现时则要对整个财务报表进行修改等等。因此,新建立的信息系统要求各个部门之间能够获得该部门所需的必要信息,而且能够保证信息的准确性和及时性,能够提高员工的工作效率和便于操作,具有检错能力以降低人为疏忽造成的损失。 （2）组织机构图
安徽农村商业银行系统反洗钱工作管理办法 第一章总则 第一条为预防洗钱及恐怖融资（以下简称“洗钱”）活动，切实履行反洗钱义务，规范安徽农村商业银行系统反洗钱工作，根据《中华人民共和国反洗钱法》、《金融机构反洗钱规定》、《金融机构反洗钱监督管理办法（试行）》等有关法律、规章及相关制度规定，结合全 系统反洗钱工作实际，特制订本办法。 第二条本管理办法适用于全系统，具体包括： （一）安徽省农村信用社联合社（简称省联社）； （二）农村商业银行总部（简称农商银行）； （三）农商银行支行、分理处（简称营业机构）。 第三条本管理办法中所列条款是对反洗钱“一法四令”的有效补充，未尽事宜按人民银行和省联社相关规章制度执行，与反洗钱法律、行政法规有抵触的，依国家反洗钱法律、行政法规规定执行。 第四条全系统应当依法协助、配合司法机关和行政执法机关打击洗钱犯罪活动，依照法律、行政法规等有关规定，协助有权机关对涉嫌洗钱犯罪的单位或个人账户进行查询、冻结、扣划，并按规定记录存档。 第五条全系统应当建立客户洗钱风险管理体系，健全相应的风险防控措施和自评估制度，逐步实施以风险为本的反洗钱工作方法，合理设计业务流程和操作规范，评估内部操作规程的健全性、有效性，及时修改和完善相关制度。 第六条全系统应加强反洗钱内部审计，加大对业务条线（部门）或其分支机构反洗钱工作的检查力度，及时发现并纠正反洗钱工作中存在的问题。 第七条全系统应广泛动员内部员工和社会力量及时发现举报涉嫌洗钱犯罪线索，监控洗钱活动，遏制洗钱犯罪及其上游犯罪，规范违规举报及受理行为。 第八条全系统应对由于故意或者过失，不履行或者不真实履行职责，不执行或者拖延
芜湖市第三代社会保障卡知识问答 一、为什么要建立“多卡融合、一卡通用”的应用模式？ 随着国家惠民利民政策不断完善，保障民生的水平不断提高的同时，群众反映多卡环境也给持卡人带来了诸多不便。为减轻群众用卡负担，市政府决定以第三代社会保障卡为载体，建立“多卡融合、一卡通用”的应用模式。人社部对我市这项改革给予了充分肯定，并授予我市为全国首个“第三代社会保障卡惠民服务一卡通试点城市”，市委也将该项改革纳入了深改组2019年重点工作。 二、符合“多卡融合、一卡通用”应用模式的卡有哪些呢？ 目前符合这种应用模式的只有第三代社保卡，此卡能满足本地“多卡融合、一卡通用”，还能实现异地通用的功能。从全国看，发行量达到1亿以上的只有居民身份证和社会保障卡，同时又具有金融功能的只有社会保障卡。第三代社会保障卡更具备以下三个优势： 1.普及性广 第三代社保卡是社保卡的迭代升级产品。截至2019年5月底，全国社会保障卡持卡人数已达到12亿，覆盖全国90.8%人口，具有较高的社会认可度和群众认知度，社保卡已成为推进长三角一体化合作、推动全国互联互通的重要载体。 2.安全性高
第三代社保卡采用更加自主可控的国产密码算法，保证了数据及用卡安全；社保卡具有统一的卡面，印有国徽，辨识度极高，更让群众信赖；同时，社保卡印有照片等个人信息，强化了日常资金的监管，使持卡人不能随便将本人的社保卡外借他人，有效避免了私自代管保管、违规收卡借卡、扣留押卡现象。 3.承载力强 第三代社保卡依托全国社保卡持卡人员基础信息库，拥有实体、电子两大介质形态，支持接触式、非接触式两种读卡方式，加载着社保、金融两大基础功能，已在身份凭证、缴纳费用、待遇领取、金融支付、就医结算、信息存储等政务服务和民生服务领域实现应用。 所以，芜湖市政府决定将第三代社保卡作为市民享受政府公共服务的线上线下有效凭证。 三、第三代社会保障卡的外观是什么样的？ 第三代社保卡全国统一技术标准，经批准，我市第三代社保卡的卡面图案： （正面）（背面） 四、三代社保卡的发放范围及费用？
安徽农村商业银行系统 个人网上银行业务操作规程 第一章总则 第一条为规范安徽农村商业银行系统个人网上银行业务的操作和管理，特制定本操作规程。 第二条全省农村商业银行开办个人网上银行业务应核实客户身份，严格审查客户提交材料的真实性、完整性、合规性和有效性，并按照本操作规程要求规范内部管理和操作行为。 第三条全省农村商业银行开办个人网上银行业务应确保综合业务网络系统记录的客户信息真实有效，在办理相关业务过程中如发现客户信息记录有误，应及时纠正。禁止为客户信息记录不全、无效或存在错误的个人客户注册开通网上银行服务。 第四条个人可以在安徽省农村信用社联合社门户网站电子银行业务页面自助注册开通个人网上银行大众版，或者在冠有安徽省农村商业银行标识的营业网点申请注册开通个人网上银行服务。
第五条全省农村商业银行个人网上银行专业版采用USBKey客户证书对客户身份进行识别和认证。 第二章注册管理 第六条个人通过网点柜面渠道申请注册开通网上银行服务，应认真阅读《安徽农村商业银行系统电子银行章程》，持本人身份证原件、复印件及金农银行卡到冠有安徽省农村商业银行标识的营业网点填写《电子银行个人客户申请书》，办理相关注册手续。 经办人员对申请材料审核通过后向客户提示网上银行风险，在得到客户在申请书上签字确认后在申请书上加盖经办人员名章和业务受理章，在服务协议银行盖章栏加盖业务公章，申请书客户联交给客户。 经办人员依据申请书为客户办理网上银行服务注册开通手续。业务处理成功后打印一式两联业务受理单经客户签字确认后，加盖经办人员名章和业务受理章，业务受理单银行留存联作为业务受理凭证，申请书银行留存联和身份证复印件作附件，业务受理单客户联连同其他申请材料交给客户。 新注册个人客户如需申领客户身份认证介质，按照客户身份认证介质申领操作规程处理。
农村商业银行实习日记 在农村商业银行的同学，通过写实习日记可以梳理自己在实习的过程中学到东西哦!以下是农村商业银行实习日记，欢迎阅览! 农村商业银行实习日记1 20XX.5.28 星期一晴 今天是我们安徽农业大学经济管理学院09金融开展商业银行网上模拟实习的第一天，早上八点我就早早的来到了经管楼。 第一次接触这个东西还是很陌生却很新奇的，在老师简单的介绍了一下实习的大致安排和注意事项后就将全班同学分成了三拨：总行、分行、支行。本人很荣幸的被分到了支行，也就是代号03的一类里面。 在进行了注册和一系列的准备工作后，就正式进入了系统，开始了第一天的实习。一进入系统，便会分配给你一些钱，最为库存的现金，和要求你领一些业务所需的票据。根据老师的指导，我打开网址，注册，虽然中间遇到了一点小问题，有的同学忘记了自己的密码，又全体重新注册了一次，不过总的来说大家的效率都是比较快的，没有耽搁太多的时间。然后就进入了模拟银行的操作页面，刚开始的时候根据页面的提示一步一步
的进行操作，首先要领取凭证、印章和尾箱，之后才能进行业务操作的页面，业务操作时的主要要用到的工具有呼叫器、点钞机、尾箱、领取空白凭证的箱子、打印机和显示器等。 总之，第一天各种业务还是很陌生和新奇，希望慢慢熟悉后，自己会越来越熟练。 农村商业银行实习日记2 20XX.5.29 星期二晴 今天已经是实习的第二天了，由于老师住的地方离学校很远，我们也就将早上上课的时间改到了8点半。早上刚来的时候不知道具体是什么原因，大家普遍不能进入系统，我的就是显示：您已经签到，不能登录。原来还需要我们支行的行长认证才能进入，在耐心等待我们支行的行长帮忙一一解决后，才正式进入了系统开始了实习工作。 一开始我发现什么任务都没有，后来经同学一说才知道和柜员窗口平行的还有一个客户窗口。再简单的进行注册后，便进入了客户窗口。一进去便发现里面内容繁多，各种形形色色的业务，我便选了一个存款业务中的活期业务做了一下，在选择了支行后，便有个开户单据需要填，填好后保存即可。然后再切换到柜员窗口。在呼叫器里面找到自己刚刚发的那个业务，选择叫可以
XX银行 信息安全管理办法 第一章总则 第一条 为加强 银行 （下称 “本行” ）信息安全管理，防范信息技术风险，保障本行计算机网络与信息系统安全和稳定运行， 根据 《中华人民共和国计算机信息系统安全保护条例》 、 《金融机构计算机信息系统安全保护工作暂行规定》等，特制定本办法 。 第二条 本办法所称信息安全管理， 是指在本行信息化项目立项、 建设、 运行、 维护及废止等过程中保障信息及其相关系统、环境、网络和操作安全的一系列管理活动。 第三条 本行信息安全工作实行统一领导和分级管理， 由分管领导负责。 按照“谁主管谁负责，谁运行谁负责，谁使用 谁负责”的原则，逐级落实部门与个人信息安全责任。 第四条 本办法适用于本行。所有使用本行网络或信息资源的其他外部机构和个人均应遵守本办法。 第二章 组织保障 第五条 常设由本行领导、各部室负责人及信息安全员组成的信息安全领导小组，负责本行信息安全管理工作 ，决策信息安全重大事宜。 第六条 各部室、各分支机构应指定至少一名信息安全员，配合信息安全领导小组开展信息安全管理工作，具体负责信息安全领导小组颁布的相关管理制度及要求在本部室的落实。。 第七条 本行应建立与信息安全监管机构的联系，及时报告各类信息安全事件并获取专业支持。 第八条 本行应建立与外部信息安全专业机构、专家的联系，及时跟踪行业趋势，学习各类先进的标准和评估方法。 第三章 人员管理 第九条 本行所有工作人员根据不同的岗位或工作范围，履行相应的信息安全保障职责。日常员工信息安全行为准则参见《 银行员工信息安全手册》 。 第一节 信息安全管理人员 第十条 本办法所指信息安全管理人员包括本行信息安全领导小组和信息安全工作小组成员。 第十一条 应选派政治思想过硬、具有较高计算机水平的人员从事信息安全管理工
农商行考试题库及答案（安徽） 一、单选题(单项选择题(共75题.每题1分) 1、弗里德曼的货币需求函数强调的是( A )。 A.恒常收入的影响 B.资本积累的影响 C.利率的主导作用 D.税收收入的影响 2、财政赤字能否引起通货膨胀，取决于赤字的( B )。 A.影响范围 B.弥补办法 C.形成原因 D.发生时间 3、马克思货币必要量规律的前提条件是( D )。 A.金是货币商品 B.商品价格总额是既定的 C.执行流通手段智能的货币量 D.以上均正确 4、划分货币层次的主要依据是货币的( C )。 A.实用性 B.货币性 C.流动性 D.购买方 5、在国际收支中，( D )是指收入大于支出。 A.逆差 B.贷差 C.借差 D.顺差 6、倡导“需求拉上说”通货膨胀的是( B )。 A.货币学派 B.凯恩斯学派 C.银行学派 D.北欧学派
7、在多数情况下，项目融资中的借款单位是( B )。 A.项目建设工程公司 B.项目公司 C.咨询公司 D.项目管理公司 8、( C )是指资金供给者和需求者越来越多通过证券市场进行投融资的过程。 A.金融化 B.投资化 C.证券化 D.融资化 9、以下选项中，( A )属于直接融资的特征之一。 A.分散性 B.相对集中性 C.可逆性 D.风险性 10、下列属于间接融资特征的是( C )。 A.部分具有不可逆性 B.相对较强的自主性 C.融资主动权主要掌握在金融中介手中 D.信誉差异较大 11、在有限追索权项目融资中，有限追索范围不包括( A ) A.资金使用范围上的有限性 B.时间上的有限性 C.对象上的有限性 D.金额上的有限性 12、TOT和BOT在金融方式上的根本区别在于( C )。 A.管理 B.转移 C.建设 D.经营 13、我国中央银行的发行基金是指( C )。