当前位置:文档之家› 镇江市卫健委下属参公管理事业单位关于调整 2020 .doc

镇江市卫健委下属参公管理事业单位关于调整 2020 .doc

镇江市卫健委下属参公管理事业单位关于调整 2020 .doc

谢谢观赏

镇江市卫健委下属参公管理事业单位关于调整 2020 年度公务员招录职位专业要求有关事项的说明

经研究,现将镇江市卫健委下属参公管理事业单位(单位代码:120)市卫生监督所一级科员(职位代码:01、02)专业要求由“医学类、公共卫生类”调整为“医学类、公共卫生类、流行病与医学统计学”。

特此说明。

镇江市卫生健康委员会

2019年11月2日

谢谢观赏

镇江市政府关于进一步加快城市重点工程建设的若干意见

镇江市政府关于进一步加快城市重点工程建设的若干意见 【法规类别】建设综合规定 【发文字号】镇政发[2007]32号 【发布部门】镇江市政府 【发布日期】2007.03.06 【实施日期】2007.03.06 【时效性】现行有效 【效力级别】地方规范性文件 镇江市政府关于进一步加快城市重点工程建设的若干意见 (镇政发〔2007〕32号) 各区人民政府,镇江新区管委会,市各委办局,各直属单位、企事业单位: 为进一步加快我市城市化和城市现代化进程,强化重点工程建设管理,控制工程投资,保证工程质量,提高投资效益,确保城市重点工程顺利实施,促进城市建设更好更快发展,努力实现“全面达小康、建设新镇江”的目标,特提出如下意见: 一、充分认识加强城市重点工程建设的重要意义。城市重点工程是推动城市化和城市现代化进程,改善城市形象,增强城市功能的重要载体。进一步加快实施城市重点工程建设,对于切实改善我市投资环境,拉动经济增长,增强城市竞争力具有十分重要的意义。当前,宏观经济形势正在发生深刻的变化,城市竞争区域化态势明显增强,加快城

市重点工程建设,再创环境新优势,既有难得的机遇,也面临着严峻的挑战。各地各部门要进一步提高思想认识,增强紧迫感和责任感,加大工作力度和政策扶持力度,开拓进取,克难奋进,不断开创城市建设的新局面。 二、加强城建重点工程建设的组织领导。各区、市各有关部门对城建重点工程实行一把手负责制,一把手要亲自抓城建重点工程建设,把城建重点工程的进展情况、投资计划完成情况作为考核政绩的重要内容。各区人民政府、镇江新区管委会要专门成立推进城建重点工程建设的领导班子,具体协调本辖区内城建重点工程建设项目的征地、拆迁及建设过程中的矛盾,加快推进工程实施进度。 三、建立城建重点工程联审会办制度。市发改委、建设、规划、国土、环保、财政、交通、水利、城管、园林、公安、市政公用、农林等部门,要对城建重点工程项目手续的办理实行责任制,要按照市委、市政府关于投资软环境建设的有关要求,在行政服务中心为城建重点工程审批开辟“绿色通道”,及时办理有关手续。对一时难以办结的,先行备案。各部门要主动帮助协调解决工程建设中的有关问题,竭诚为城建重点工程营造良好的工作氛围,提供优质服务。 市国土部门对城建重点工程的建设用地要优先保证,要及时注入土地,为项目融资提供保障,在总量控制的前提下,对市政府注入用于城市建设市场化运作的土地要优先安排上市。 市规划部门要提前做好城建重点工程和政府注入土地的项目规划选址等前期工作,及时办理项目审批手续;城建档案管理机构要主动做好跟踪服务。重点工程建设单位要加强档案管理,竣工档案及时移交市城建档案馆。 四、进一步强化市城市建设领导小组及其办公室的职能。市城市建设领导小组办公室要做好以下工作: 1.城建重点工程的计划安排、方案论证、情况收集、组织协调和管理服务等工作。每

事业单位参公考试模拟考试题及答案

事业单位参公考试模拟考试题及答案(一) 一、单项选择(以下各题只有一项是正确答案) 1、公务员的任用,坚持()的原则。 A.勤能并重 B.管理与监督并重 C.为才是用 D.任人唯贤,德才兼备 答:D 2、我国对公务员的管理实行的是()制度。 A. 党政干部单一的管理模式 B. 对公务员集中统一管理的模式 C. 分类管理 D. 根据职位分级管理 答:C 3、公务员法对公务员的范围重新做了界定,根据规定公务员必须具备三个条件,其中()是公务员最本质的特征。 A.依法履行公职 B.纳入国家行政编制

C.由国家财政负担工资福利 D.三项均属于 答:A 4、根据公务员法的规定,以下()类人员不属于公务员。 A. 九三学社机关的工作人员 B. 基层检察院行政管理人员 C. 在企业工作的全国人大代表 D. 政协办公厅工作人员 答:C 5、下列()类人员属于公务员范围。 A. 企业工会职工 B. 消协工作人员 C. 机关所属事业单位工作人员 D. 中国民主同盟机关的工作人员 答:D 6下列()类人员不是公务员。

A. 人大机关工作人员 B. 民主党派机关工作人员 C. 政协机关工作人员 D. 机关中的工勤人员 答:D 7、下列()个部门不属于公务员主管部门。 A.人事部 B.某县县委组织部 C.某省人事厅人事处 D.某市人事局 答:C 8、()项职能超出了公务员主管部门的职能范围。 A. 组织公务员法律法规的实施工作 B. 省级公务员主管部门可以起草拟定地方公务员管理的法规、规章 C. 对违反公务员管理法律法规的现象进行纠正和处理 D. 制定公务员管理法律 答:D

最新拆迁管理办公室服务指南

拆迁管理办公室服务指南 一、拆迁现场程序: 1、拆迁人拿到《房屋拆迁许可证》后,应制定具体的拆迁操作程序。 2、根据《条例》规定,公开房屋拆迁政策、办事程序、安置房源、补偿办法及补偿价格。 3、公布《房屋拆迁许可证》或《房屋拆迁资格证书》。 4、做好拆迁政策的宣传和解释工作。 5、在规定期限内拆行人与被拆迁人签订《房屋拆迁补偿安置协议书》,明确拆迁当事人双方的权利和义务。 6、拆迁人依据《条例》有关条款之规定对被拆迁人进行货币补偿或产权调换。 7、拆迁当事人双方对被拆迁房屋进行现场交谈,在规定期限内对房屋实施拆除。 8、拆迁补偿安置协议订立后,被拆迁人或者房屋承租人在搬迁期限内拒绝搬迁的,拆迁人可以依法向仲裁委员会申请仲裁,也可以依法向人民法院起诉。诉讼期间,拆迁人可以依法申请人民法院先予执行。 二、调解、裁决程序: 立案: 1、在城市规划区域内的国有土地上,拆迁人与被拆迁人或者拆迁人、被拆迁人与房屋承租人之间就房屋补偿形式和补偿金额、安置用户面积和安置地点、搬迁期限、搬迁过渡方式和过渡期限等事项达不成拆迁补偿安置协议的,经当事人申请,由房屋拆迁主管部门裁决。

2、裁决以书面形式申请。 3、当事人应提供以下材料: (1)拆迁人提出申请的,需提供建设项目批准文件,市规划部门核发的建设用地规划许可证,房屋拆迁管部门核发的拆迁许可证,市土地部门核发的建设用地批准书等文件; (2)被拆迁人或房屋承租人提出申请的,应提供合法房屋所有权证、合法租赁手续等。 4、房屋拆迁主管部门收到上述材料必须进行认真核实。 (1)立案时应审查拆迁双方当事人提供的有关资料的合法性和有效性; (2)争议内容是否属于裁决的范围; (3)是否有明确的裁决事实。 裁决: 1、审查当事人提出的裁决申请内容及举证的合法性。 2、做现场勘察及调查事实。 3、了解当事人双方对拆迁的意见和要求。 4、主持召开拆迁调解会,就拆迁补偿、安置等事宜进行调解;调解达不成协议,在规定的期限内做出裁决。 申请执行: 1、拆迁双方当事人对房屋拆迁主管部门裁决不服的,任何一方都可以在接到裁决书之日起3个月内向人民法院提起诉讼。裁决限期已逾,拆迁人已给被拆迁人作了安置或提供了周转房的,拆迁当事人仍不履

最全事业单位参公考试试题及其答案

最全事业单位参公考试试题 一、单项选择(以下各题只有一项是正确答案) 1、公务员的任用,坚持(任人唯贤,德才兼备)的原则。 A.勤能并重 B.管理与监督并重C.为才是用 D.任人唯贤,德才兼备 2、我国对公务员的管理实行的是(分类管理)制度。 A. 党政干部单一的管理模式 B. 对公务员集中统一管理的模式 C. 分类管理 D. 根据职位分级管理 3、公务员法对公务员的范围重新做了界定,根据规定公务员必须具备三个条件,其中(依法履行公职)是公务员最本质的特征。 A.依法履行公职 B.纳入国家行政编制C.由国家财政负担工资福利D.三项均属于 4、根据公务员法的规定,以下(在企业工作的全国人大代表)类人员不属于公务员。 A. 九三学社机关的工作人员 B. 基层检察院行政管理人员 C. 在企业工作的全国人大代表 D. 政协办公厅工作人员 5、下列(中国民主同盟机关的工作人员)类人员属于公务员范围。 A. 企业工会职工 B. 消协工作人员 C. 机关所属事业单位工作人员 D. 中国民主同盟机关的工作人员 6下列(机关中的工勤人员)类人员不是公务员。 A. 人大机关工作人员 B. 民主党派机关工作人员 C. 政协机关工作人员 D. 机关中的工勤人员 7、下列(某省人事厅人事处)个部门不属于公务员主管部门。 A.人事部 B.某县县委组织部 C.某省人事厅人事处 D.某市人事局 8、(制定公务员管理法律)项职能超出了公务员主管部门的职能范围。 A. 组织公务员法律法规的实施工作 B. 省级公务员主管部门可以起草拟定地方公务员管理的法规、规章 C. 对违反公务员管理法律法规的现象进行纠正和处理 D. 制定公务员管理法律 9、下列(大专以上学历)项不属于公务员法规定的公务员必须具备的条件。 A. 担任检察官必须具备司法资格证书 B. 身体健康 C. 无刑事犯罪纪录 D. 大专以上学历 10、根据公务员法规定的几项义务,下面(保持“政治中立”)项不属于公务员的义务。 A. 《法官法》中规定法官必须维护司法公正 B. 公务员要模范遵守社会公德 C. 保持“政治中立” D. 保守工作秘密 11、公务员要按照规定的(权限)和程序认真履行职责,努力提高工作效率。

征地拆迁办公室事迹材料

征地拆迁办公室事迹材料 有一种精神,看似平凡渺小,它却能成就不平凡的业绩;有一种精神,看似豪情万丈,它却代表着最平实务本的人文精神。那就是:平凡岗位献真情!我办是永州市国土资源系统先进集体,而我们就有这种精神。我办XX年4月正式成立,作为副科级的行政职能部门,15名职工在工作中将自己始终置于县委、县政府及局党组的直接领导和大力支持下,以邓小平理论、“三个代表”重要思想和十七大精神为指导,坚持科学发展观和以人为本的工作理念,全面贯彻征地拆迁法律、法规,科学开展征地拆迁,依法进行征地拆迁,奋力拼搏,克难攻坚,开拓进取,发挥能打硬仗、敢打硬仗的精神,凝心聚力,拼搏实干,顽强的攻克了一个又一个难关,充分展示了永州市国土资源系统的无私奉献精神。由于成绩显著我办在XX年度被评为先进单位。为申报永州市国土资源系统先进集体,现将我办事迹汇报如下: 一、坚定政治信念,永葆新时期先进的本色 工作中来,我办始终牢记党的全心全意为人民服务的宗旨,坚持党的基本理论、基本路线、基本纲领不动摇,在政治上、思想上、行动上与局党组保持一

致,坚定政治信念,立志做新时期国土资源系统的先进集体,为搞好征地拆迁各项工作,努力拼搏,无私奉献。坚持把理论学习摆在首位,积极参加局党组组织的各种学习活动,特别是学好邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观,通过学习不断丰富自我,完善自我,提高自己的政治思想与业务技能。能够运用平时积累的知识,紧密联系工作实际,深入思考在当前祖国经济发展、社会稳定的大好形势中,如何立足本职,做好自己的工作,构建和谐社会,为国家和人民贡献自己的力量。我办作为永州市国土资源系统的工作单位,永葆新时期先进本色,认真负责,勤奋俭朴,公道正派,以诚待人,以理服人,认真做好上级领导布置下达的征地拆迁工作任务。 二、狠抓制度、强化管理,提高了工作效率 组织管理中我办深入贯彻科学发展观和以人为本的工作理念理念,制订了一系列的标准和规章要求。做到了用制度管人,以制度约束人,建立健全了办公室规章制度、财务管理制度等。由于有一整套严格的管理制度,办里的工作井然有序,奖惩分明,大家工作积极主动,工作效率倍增。为了确保工作质量,我办制定了“五个零”制度,一是工作“零距离”,二是保障“零失误”,三是任务“零积压”,四是成果

2021年事业单位参公考试模拟试题及答案(一)

2021年事业单位参公考试模拟试题及答案(一) 一、单项选择(以下各题只有一项是正确答案) 1、公务员的任用,坚持()的原则。答:D A.勤能并重 B.管理与监督并重 C.为才是用 D.任人唯贤,德才兼备 2、我国对公务员的管理实行的是()制度。答:C A. 党政干部单一的管理模式 B. 对公务员集中统一管理的模式 C. 分类管理 D. 根据职位分级管理 3、公务员法对公务员的范围重新做了界定,根据规定公务员必须具备三个条件,其中()是公务员最本质的特征。答:A A.依法履行公职 B.纳入国家行政编制 C.由国家财政负担工资福利 D.三项均属于 4、根据公务员法的规定,以下()类人员不属于公务员。答:C A. 九三学社机关的工作人员 B. 基层检察院行政管理人员 C. 在企业工作的全国人大代表 D. 政协办公厅工作人员 5、下列()类人员属于公务员范围。答:D A. 企业工会职工 B. 消协工作人员 C. 机关所属事业单位工作人员 D. 中国民主同盟机关的工作人员

6下列()类人员不是公务员。答:D A. 人大机关工作人员 B. 民主党派机关工作人员 C. 政协机关工作人员 D. 机关中的工勤人员 7、下列()个部门不属于公务员主管部门。答:C A.人事部 B.某县县委组织部 C.某省人事厅人事处 D.某市人事局 8、()项职能超出了公务员主管部门的职能范围。答:D A. 组织公务员法律法规的实施工作 B. 省级公务员主管部门可以起草拟定地方公务员管理的法规、规章 C. 对违反公务员管理法律法规的现象进行纠正和处理 D. 制定公务员管理法律 9、下列()项不属于公务员法规定的公务员必须具备的条件。答:D A. 担任检察官必须具备司法资格证书 B. 身体健康 C. 无刑事犯罪纪录 D. 大专以上学历 10、根据公务员法规定的几项义务,下面()项不属于公务员的义务。答:C A. 《法官法》中规定法官必须维护司法公正 B. 公务员要模范遵守社会公德 C. 保持“政治中立” D. 保守工作秘密 11、公务员要按照规定的()和程序认真履行职责,努

镇江市城市房屋拆迁管理办法

镇江市城市房屋拆迁管理办法

镇江市人民政府文件 政府令第20号 -------------------------------------------------------------------------------- 镇江市城市房屋拆迁管理办法 第20号 《镇江市城市房屋拆迁管理办法》已经2003年2月27日市政府第2次常务会议讨论通过,现 予公布,自2003年4月20日起施行。 市长: 二○○三年三月九日 镇江市城市房屋拆迁管理办法 第一章总则 第一条为了加强对城市房屋拆迁的管理,维护拆迁当事人的合法权益,保障建设项目顺利进行,根据国务院《城市房屋拆迁管理条例》、《江苏省城市房屋拆迁管理条例》,结合本市实际情况,制定本办法。 第二条在本市行政区域城市规划区内国有土地上实施房屋拆迁,并需要对被拆迁人补偿、安置的,适用本办法。 第三条拆迁人应当依照本办法的规定,对被拆迁人给予补偿、安置,被拆迁人应当在搬迁期限内完成搬迁。 本办法所称拆迁人,是指取得房屋拆迁许可证的单位。 本办法所称被拆迁人,是指被拆迁房屋的所有人。 第四条镇江市建设行政主管部门是本市城市房屋拆迁管理部门,委托镇江市拆迁管理办公室对本行政区域内的城市房屋拆迁工作实施监督管理。辖市建设行政主管部门对本行政区域内的城市房屋拆迁工作实施监督管理。 2

市、辖市土地行政主管部门依照有关法律、法规的规定,负责与城市房屋拆迁有关的土地管理工作。 市、辖市人民政府有关部门应当依照本办法的规定,按照各自的职责互相配合,保证房屋拆迁工作的顺利进行。 第二章拆迁程序与管理 第五条城市房屋拆迁应当遵循下列程序: (一)进行拆迁项目评估; (二)拆迁人向房屋拆迁管理部门申领房屋拆迁许可证; (三)房屋拆迁管理部门发布拆迁公告; (四)拆迁人与被拆迁人或者拆迁人与被拆迁人及房屋承租人订立书面拆迁补偿安置协议; (五)拆迁人按照拆迁补偿安置协议进行补偿安置; (六)实施房屋拆除。 第六条拆迁房屋的单位取得房屋拆迁许可证后,方可实施拆迁。 第七条申请领取房屋拆迁许可证的,应当向房屋所在地的房屋拆迁管理部门提交下列资料: (一)建设项目批准文件或市政府批准的土地使用权出让方案; (二)建设用地规划许可证(上市拍卖出让土地项目提交规划定点红线图); (三)国有土地使用权证或批准文件; (四)拆迁调查资料、拆迁计划和拆迁方案; (五)办理存款业务的金融机构出具的足额拆迁安置资金的证明。 拆迁计划和拆迁方案应包括下列内容: 1.确切的拆迁范围; 2.拆迁范围内房屋的用途、面积、权属等现状; 3.拆迁的实施步骤和安全防护、环保措施; 4.拆迁资金、安置房、周转房或者其他临时过渡措施的落实情况; 3

事业单位参公过渡考试复习题及答案

事业单位参公过渡考试复习题及答案(二) 一、判断题 1、对于行政机关公务员违反纪律的行为,可以予以制裁。× 2、各级行政机关及其公务员的职责和权力,来源于法律的授权。√ 3、法律法规授权有具有公共事务管理职能的事业单位中经批准参照《公务员法》管理的工作人员被处分,参照《处分条例》的有关规定办理。√ 4、行政机关公务员是指除工勤人员以外的工作人员。× 5、处分是指违法违纪行为人承担行政法律责任的方式。× 6、违法违纪行为是指行政机关公务员违反法律、法规、规章以及行政机关的决定和命令,应当承担纪律责任的行为。√ 7、国务院各部门都可以单独制定涉及处分事项的规章。× 8、地方性法规可以规定应当给予处分的违法违纪行为及相应的处分幅度。× 9、法律和《处分条例》都对处分事项有规定的,应该执行《处分条例》的规定。× 10、因不可抗力而造成的行为,不构成违法违纪行为。√ 11、间接故意是指明知自己的行为可能发生危害社会的结果,并且放任这种结果发生的心理态度。√ 12、违法违纪行为的客体,是指受违法违纪行为所侵害的对象。× 13、纪律责任是指违法违纪行为人所应承担的法律后果。√ 14、纪律责任与处分之间是内容与形式的关系。√ 15、给予行政机关公务员处分,应当与其违法违纪行为的性质、情节、危害程度相适应。√16、除法律、行政法规、地方性法规、部门规章、地方政府规章和国务院决定外,不得以其他形式设定处分事项。√ 17、程序保障是指对纪律责任的追究必须按法定的程序进行。√ 18、法无明文规定的行为不为违法违纪行为。√ 19、处分的轻重主要是由违法违纪行为的性质、危害程度决定的。√ 20、违法违纪行为人承担的纪律责任,绝对与违法违纪行为的轻重成正比。× 21、只要定性准确,程序合法,手续不一定需要完备。× 22、行政机关公务员违法违纪涉嫌犯罪的,可以追究刑事责任。× 23、降职是行政处分的种类之一。× 24、公务员被开除公职后不得再被录用。√ 25、免职以后可以不再给予行政处分。× 26、处分的有效期间即处分的法律后果的影响期间。√ 27、警告是一种警戒性的纪律制裁方式。√

镇江机关事业单位工作人员

镇江市机关事业单位工作人员 工资统计说明 镇江市人力资源和社会保障局劳动关系和工资福利处 二○一二年二月

一、统计范围及对象 《2011年机关、事业单位工作人员工资统计报表》统计我市机关、事业单位全部职工在2011年1月1日至2011年12月31日的工资收入情况。 工资统计报表的制表机关:人力资源和社会保障部;批准机关:国家统计局;批准文号:国统制〔2010〕118号;有效期至2012年11月。 二、统计方法 (一)各级统计分工 市人力资源社会保障局:接收市直各主管单位(部门)、部分省垂直管理单位和各县(市、区)统计数据,汇总后上报省人力资源和社会保障厅工资福利处。 市直各主管单位(部门):统计本单位(部门)机关(事业单位)数据,接收下属各基层单位的统计数据,汇总后上报市人力资源和社会保障局劳动关系和工资福利处。 各县(市、区)人力资源社会保障局:接收县直各主管单位(部门)、部分省垂直管理单位和各乡(镇、街道)数据,汇总后上报市人力资源和社会保障局劳动关系和工资福利处。 (二)省垂直管理单位统计分工 监狱、劳教、工商、地税、安全、质监等系统由省各厅局汇总上报,市(县、<市、区>)统计数据不包含这些单位。

药监、国土、统计等系统由各市(县、<市、区>)按级汇总上报,市(县、<市、区>)统计数据包含这些单位。 (三)国家垂直管理单位统计分工 国税、气象、商检、海关等国家垂直管理单位不属我省统计范围,由国家相关部门统计。 三、部分指标解释 1.单位个数:是指填报本报表制度的事业法人和机关法人单位的个数。 2.职工年末人数:指年末最后一天的实际人数。已经招用但到年末尚未报到的人员和尚未用完的进人指标,不得作为年末人数统计。 3.正式职工:指在机关、事业单位中,经国家有关部门分配、安排或批准招收录用的在编职工(该项解释仅适用于本次工资统计)。正式职工是单位全部职工中的其中项。 4.职工年平均人数:是指报告年内每天平均拥有的人数。职工年平均人数计算方法是:以12个月的平均人数(月平均人数是以报告月内每天实有的全部人数之和,被报告月的日历天数除求得)之和被12除求得,或四个季度平均人数之和被4除求得。 5.工资总额:指各单位在一定时期内直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额。机关工作人员工资总额包括公务员的

城市房屋拆迁管理办公室职能公开

合城市城市房屋拆迁管理办公室 职能分工 一、职能: (一)负责审查本辖区范围内拆迁申请人提交的材料是否齐全有效,拆迁范围、拆迁情况是否属实,拆迁计划和补偿安置方案是否符合规定要求,监管资金是否足额到位,拟委托的拆迁单位是否具有拆迁资格并核发《房屋拆迁许可证》。 (二)对申领《房屋拆迁延期证》的资料进行审查、发证与备案。 (三)起草房屋拆迁公告,负责对拆迁被委托人资格的审查。 (四)负责对拆迁补偿安置资金使用的监控管理。 (五)负责本辖区范围内房屋拆迁宣传动员工作,对拆迁当事人进行宣传和解释房屋拆迁相关政策,切实维护拆迁当事人与被拆迁人的利益。 (六)负责组织确定评估机构。 (七)负责处理本辖区范围因拆迁而产生的纠纷。 (八)负责本辖区范围内行政强制拆迁的有关事务。 (九)负责草拟和发送征(拨)用土地拆迁安置方案及征用土地和补偿安置方案公告。 (十)根据市国土资源局现有的权属地类资料,进行现

场征地的调查登记。 (十一)负责征(拨)地拆迁补偿登记和复核工作,对逾期不办理征(拨)地拆迁补偿登记的,进行调查、登记与确认,修改和完善征(拨)地补偿安置方案和拆迁方案。 (十二)与被征地单位和被拆迁当事人签订征(拨)地补偿安置协议书和拆迁补偿安置协议书,及时支付征地拆迁补偿费用,进行征地结算。 (十三)负责征(拨)地补偿安置标准和集体土地房屋拆迁有关争议的协调,负责征地拆迁争议的裁决前期工作。 (十四)承办南宁市国土资源局和南宁市人民政府征地拆迁办公室委托的与征地拆迁有关的其他工作。 (十五)承办城区人民政府交办的其他事项。 二、内设机构 (一)文秘科 1、负责办公室日常办文、资料收发、统计、信息宣传工作; 2、负责开展党务及党风廉政建设工作; 3、负责实施各项迎检工作的督促检查和跟踪落实工作; 4、做好各项目基础调查材料、图纸及办公室公务文件、材料的收集、整理、归档等工作; 5、做好印章管理和保密工作;

事业单位参公过渡考试复习题及答案(一)

参公过渡考试复习题及答案(一) 作者:〖huxinyue〗 2009年5月21日〖来源:四川机构网〗〖网友评论(6条)〗〖进入论坛〗〖打印〗〖关 闭〗 《中华人民共和国公务员法》考试复习题及参考答案 一、单项选择(以下各题只有一项是正确答案) 1、公务员的任用,坚持()的原则。 A.勤能并重 B.管理与监督并重 C.为才是用 D.任人唯贤,德才兼备 答:D 2、我国对公务员的管理实行的是()制度。 A. 党政干部单一的管理模式 B. 对公务员集中统一管理的模式 C. 分类管理 D. 根据职位分级管理 答:C 3、公务员法对公务员的范围重新做了界定,根据规定公务员必须具备三个条件,其 中()是公务员最本质的特征。 A.依法履行公职B.纳入国家行政编制 C.由国家财政负担工资福利D.三项均属于 答:A 4、根据公务员法的规定,以下()类人员不属于公务员。 A. 九三学社机关的工作人员 B. 基层检察院行政管理人员 C. 在企业工作的全国人大代表

D. 政协办公厅工作人员 答:C 5、下列()类人员属于公务员范围。 A. 企业工会职工 B. 消协工作人员 C. 机关所属事业单位工作人员 D. 中国民主同盟机关的工作人员 答:D 6下列()类人员不是公务员。 A. 人大机关工作人员 B. 民主党派机关工作人员 C. 政协机关工作人员 D. 机关中的工勤人员 答:D 7、下列()个部门不属于公务员主管部门。 A.人事部 B.某县县委组织部 C.某省人事厅人事处 D.某市人事局 答:C 8、()项职能超出了公务员主管部门的职能范围。 A. 组织公务员法律法规的实施工作 B. 省级公务员主管部门可以起草拟定地方公务员管理的法规、规章 C. 对违反公务员管理法律法规的现象进行纠正和处理 D. 制定公务员管理法律 答:D 9、下列()项不属于公务员法规定的公务员必须具备的条件。

2019年江苏省镇江市事业单位招聘统一考试《综合知识与能力素质》试题及答案

2019年江苏镇江市事业单位考试模拟试题《综合知识与能力素质》 (时间:150分钟,满分:150分) 第一部分综合知识 一、单项选择题(在下列选项中选择最恰当1项,并用2B铅笔在答题卡相应题号下涂黑所选答案项的信息点,在试卷上作答一律无效。本大题共有15小题,每小题1分,共15分。) 1. 2014年8月16日晚第二届亚洲青年运动会开幕式在江苏省奥林匹克体 育中心体育馆举行。今年8月第二届夏季青年奥林匹克运动会也将在此举行,其吉祥物是吉祥物(LELE)以南京特产雨花石形象为创意源泉,核心立意在于向全世界青少年提倡自然、运动、健康、快乐生活方式。 A.苏州燕燕 B.南京砳砳 C.无锡盼盼 D.常州京京 2.中共第十八届中央委员会第三次全体会议,审议通过了《中共中央关于 若干重大问题的决定》。决定强调,改革的核心问题是处理好的关系。() A.全面深化改革政府和市场 B.经济体制改革政府和市场C.政治体制改革政府和企业 D.全面深化改革投资和消费3. 2014年4月22日是第个“世界地球日”。当日,联合国环境规 划署将中国库布其沙漠生态治理区确立为全球沙漠“生态经济示范区”,并把它作为全球首个荒漠化地区生态系统的研究对象,进行科学评估。 A55 B.45 C.35 D. 25 4.2014年1月10日上午中共中央、国务院在北京隆重举行国家科学技术奖励 大会。中国科学院院士、中国科学院大连化学物理研究所,中国科学院院士、中国人民解放军总装备部获得2013年度国家最高科学技术奖() A. 吴美荣李向益 B.师昌绪、王振义 C. 郑哲敏王小谟 D. 张存浩、程开甲 5.下列案件中属于共同地域管辖的有()。 A.复议机关改变原具体行政行为的案件 B.因对限制人身自由的行政强制措施不服而提起诉讼的案件 C.因不动产提起诉讼的案件,并且不动产所在地跨连两个人民法院辖区 D.复议机关维持原具体行政行为的案件 6.公开发行公司债券,股份有限公司的净资产应当不低于人民币()。 A.300万元 B.3000万元 C.500万元 D.5000万元 7.关于宇航员在太空的生活,下列说法不正确的是:() A.宇航员可使用特定的加热器对食品进行加热

拆迁办公室工作职责

拆迁办公室工作职责 一、依据国家、省、市有关拆迁管理法规、政策对城市规划区内国有土地上实施房屋拆迁,并需要对被拆迁人补偿、安置的城市房屋拆迁工作实施监督管理; 二、负责房屋拆迁许可证的审批、延期拆迁的审批、延长暂停期限的审批; 三、负责拆迁补偿安置资金使用的监督、拆迁委托合同的备案、拆迁安置建设项目转让的管理、拆迁产权不明房屋的补偿安置方案的审批; 四、依法作出拆迁裁决,对拆迁违法行为进行查处; 五、接受委托单位的资格认证; 六、及时完成领导交办的其他工作。

拆迁办公室主任工作职责 1、在局党组的领导下,全面负责拆迁工作; 2、严格按照拆迁条例的规定,组织开展拆迁管理工作; 3、负责各种手续的审查,避免失误; 4、组织科室人员的政治业务学习,提高队伍素质; 5、负责拆迁办人员调度、使用,调动员工的积极性,带领员工按时完成每项拆迁任务;

拆迁办公室各岗位工作职责 一、拆迁管理(A岗:王保健 B岗:李文林) (一)、工作职责 1、受理、审查房屋拆迁许可申请要件,核发《房屋拆迁许可证》; 2、受理、审查房屋拆迁许可延期申请要件,核准延期拆迁期限; 3、延长暂停期限的审批; 4、拆迁委托合同的备案管理; 5、暂停办理有关手续的通知书的发放; 6、拆迁裁决申请的受理、调查、调解及裁决; 7、受理强制拆迁的申请; 8、建设项目转让的管理; 9、拆迁补偿安置资金使用的监督; 10、拆迁产权不明确房屋的补偿安置方案的审核; 11、对拆迁违法行为的查处; 12、接受委托单位的资格认证; 13、接待拆迁来信来访,按政策解答有关问题,解决拆迁矛盾纠纷; 14、拆迁安置房屋办证的审查。 (二)、业务收件: 1、房屋拆迁许可 拆迁人申请城市房屋拆迁许可证,要提交如下申报材料:(1)建设项目批准文件;

2014年事业单位参公考试模拟题及答案考试精要(容易出错的题型)

事业单位参公考试模拟题及答案 考试精要(容易出错的题型)强化训练 单项选择34题 1、下列属于行政机关赋予行政相对人某种法律资格的许可是()。 A.持枪许可 B.排污许可 C.会计师证 D.行医许可 c 2、公民、法人或者其他组织依法取得的行政许可受法律保护,行政机关不得擅自改变已经生效的行政许可。这体现了()。 A.公平原则 B.公开原则 C.信赖保护原则 D.便民原则 C 3、经公布的有关行政许可的规定,()作为实施行政许可的依据。 A.不得 B.可以 C.应当 D.视情况 C 4、省、自治区、直辖市人民政府根据精简、统一、效能的原则,决定一个行政机关行使有关行政机关的行政许可权之前,必须经()批准。 A.省、自治区、直辖市人民代表大会 B.国务院 C.人国人民代表大会 D.国务院主管部门 B 5、行政许可直接涉及申请人与他人之间的重大利益关系,行政机关应当告知申请人、利害关系人享有要求听证的权利,申请人、利害关系人要求听证的,应当在被告知听证权利之日起( )内提出听证申请。A.5日

B.10日 C.30日 D.45日 A 6、对直接关系公共安全、人身健康、生命财产安全的设备、设施、产品、物品的检验、检测、检疫,除______规定由行政机关实施的外,应当逐步由符合法定条件的专业技术组织实施。()的 a、法律、行政法规 b、法律、法规 c、法律、法规、规章 d、行政法规、规章 A 7、行政机关实施行政许可和对行政许可事项进行监督检查,不得收取任何费用。但是,______另有规定的,依照其规定。() a、法律 b、法律、行政法规 c、地方政府法规 d、行政规章 B 8、不属于行政机关依法变更或者撤回已经生效的行政许可的理由是()。 a、行政许可所依据的法律、法规、规章修改,为了公共利益的需要的 b、行政许可被许可人不再具备行政许可条件,为了公共利益的需要的 c、行政许可所依据的法律、法规、规章废止,为了公共利益的需要的 d、准予行政许可所依据的客观情况发生重大变化的,为了公共利益的需要 B 9、行政机关作出行政许可决定,正确的是()。 a、行政机关作出行政许可决定,包括作出准予行政许可决定和作出不准予行政许可决定 b、行政机关作出行政许可决定,可以说明理由 c、行政机关作出行政许可决定,应当予以公开,公众有权查阅 d、行政机关作出准予行政许可的决定,应当向申请人颁发加盖本行政机关印章的行政许可证件 A 10、关于行政许可格式文本,下列说法错误的是()。 a、行政许可申请书是否需要采用格式文本,由行政机关根据实际情况决定 b、申请书格式文本中不得包含与申请行政许可事项没有直接关系的内容 c、行政机关提供行政许可格式文本,除法律、法规另有规定外,不得收费

2020年江苏省镇江市京口区事业单位招聘考试真题及答案

2020年江苏省镇江市京口区事业单位招聘考试真题及答案解析 注意事项 1、请用钢笔、圆珠笔或签字在答题卡相应位置填写姓名、准考证号,并用2B铅笔在答题卡指定位置填涂准考证号。 2、本试卷均为选择题,请用2B铅笔在答题卡上作答,在题本上作答一律无效。 一、选择题(在下列每题四个选项中选择符合题意的,将其选出并把它的标号写在题后的括号内。错选、多选或未选均不得分。) 1、因张三不偿还一年前的十万元现金借款(利率5%),李四将其诉至法院,但李四丢失了借条原件,面临败诉的风险。最后在法院的调解下,张三自愿偿还李四现金十万元,李四主动放弃利息的诉讼请求。 下列法律内涵最能体现这一调解精神的是()。 A、无救济,即无权利 B、法者,定分止争也 C、善良的心,是最好的法律 D、举证之所在,败诉之所在 【答案】C 【解析】张三和李四在法院的调解下,双方各让一步,表现出了各自的善心,从而解决了纷争,这体现了“善良的心是最好的法律”这一调解精神,C项正确,当选。A、B两项体现的是法的精神,D项体现的是举证责任原则,均不符合题意。 2、建设服务型政府的重要任务之一是实现基本公共服务的均等化。下列不属于基本公共服务的是()。 A、教育局为义务教育阶段贫困家庭提供生活补助 B、气象局发布天气预报 C、市政府为参加医保的市民提供财政补贴 D、税务大厅为大额纳税人开辟绿色通道 【答案】D 【解析】公共服务均等化,是指政府要为社会公众提供基本的、在不同阶段具有不同标准的、最终大致均等的公共物品和公共服务。公共服务均等化有助于公平分配,实现公平和效率的统一。内容包括:基本民生性服务、公共事业性服务、公益基础性服务、公共安全性服务等。其服务对象是社会公众。D项对大额纳税人开辟绿色通道,是仅针对少数人的特别服务,不属于公共服务均等化内容。因此D项当选。 3、用于对下级机关布臵工作,阐明工作活动的指导原则的领导指导性文件,称为()。 A、命令 B、指示 C、批复

参公事业单位人员管理规定

参公事业单位人员管理规定 参公事业单位的基本特点 参公事业单位作为一种特殊的事业单位,具有一定的特点,主要表现为其与行政机关和一般事业单位的区别和联系。 对于参公事业单位和行政机关来说,二者编制管理不同,但是实行相同的人事管理制度,即公务员制度。原则上,我国公共部门根据不同的编制类型实行不同的人事制度,行政编制人员实行公务员管理制度,事业编制人员实行事业单位人事管理制度。然而,参公事业单位就是我国编制管理和人事制度管理中存在的一个例外,也就是说,参照公务员管理事业单位的工作人员其编制仍然在事业编制序列,然而却按照公务员管理办法进行管理。《参照〈中华人民共和国公务员法〉管理的单位审批办法》第6条规定,实行参照管理的单位,应当参照《〈中华人民共和国公务员法〉实施方案》对人员进行登记、确定职务与级别、套改工资,并参照公务员法及其配套政策法规的规定,对单位内除工勤人员以外的工作人员进行管理。参照管理的单位不实行事业单位的专业技术职务、工资、奖金等人事管理制度。另外,虽然参公事业单位和行政机关都实行公务员制度,但是一般来说,行政机关的工作人员被称为“公务员”,而参公事业单位的工作人员被称为“参公人员”。

对于参公事业单位和一般事业单位来说,两者都属于事业单位编制,但是实行不同的人事制度,前者实行公务员制度,后者实行事业单位人事管理制度。公务员制度和事业单位人事管理制度在招录、晋升、薪酬、退休、养老等诸多人事管理方面都存在不同,如招录制度,参公事业单位和行政机关人员招录必须遵守《公务员录用规定》等法律法规的规定,而事业单位工作人员的招聘必须按照事业单位公开招聘的一系列规定执行。只有符合一定条件的事业单位,经审批,才能取得参公管理的身份。《关于事业单位参照公务员法管理工作有关问题的意见》明确规定,事业单位参照管理应同时具备两个条件:第一,要有法律、法规授权的公共事务管理职能;第二,使用事业编制,并由国家财政负担工资福利。 参公事业单位与一般事业单位在享有的资源方面存在不同,主要表现为两个方面:第一,通过参公管理身份的确立,能够增强参公事业单位工作开展的权威性和公信力;第二,参公管理的身份保障了参公事业单位工作人员类同公务员的福利待遇。例如,参公人员基本可以无障碍地在事业单位与国家机关之间进行交流,从而有较大职业发展空间。因此,绝大多数事业单位都非常希望纳入参公管理。 参公事业单位的人员管理规定 一、参照管理范围和对象 (一)参照管理范围

镇江市城市房屋拆迁管理办法

镇江市城市房屋拆迁管理办法 (市政府第20号令发布,根据镇政发〔2004〕32号、镇政发〔2004〕78号、镇政发〔2007〕85号、镇政规发〔2009〕2号通知修正2009年9月7日发布) 第一章总则 第一条为了加强对城市房屋拆迁的管理,维护拆迁当事人的合法权益,保障建设项目顺利进行,根据国务院《城市房屋拆迁管理条例》、《江苏省城市房屋拆迁管理条例》,结合本市实际情况,制定本办法。 第二条在本市行政区域城市规划区内国有土地上实施房屋拆迁,并需要对被拆迁人补偿、安置的,适用本办法。 第三条拆迁人应当依照本办法的规定,对被拆迁人给予补偿、安置,被拆迁人应当在搬迁期限内完成搬迁。 本办法所称拆迁人,是指取得房屋拆迁许可证的单位。 本办法所称被拆迁人,是指被拆迁房屋的所有人。 第四条市拆迁管理办公室是本市城市房屋拆迁管理部门,对本行政区域内的城市房屋拆迁工作实施监督管理。辖市建设行政主管部门对本行政区域内的城市房屋拆迁工作实施监督管理。 市、辖市土地行政主管部门依照有关法律、法规的规定,负责与城市房屋拆迁有关的土地管理工作。 市、辖市人民政府有关部门应当依照本办法的规定,按照各自的职责互相配合,保证房屋拆迁工作的顺利进行。 第二章拆迁程序与管理 第五条城市房屋拆迁应当遵循下列程序: (一)进行拆迁项目评估; (二)拆迁人向房屋拆迁管理部门申领房屋拆迁许可证; (三)房屋拆迁管理部门发布拆迁公告; (四)拆迁人与被拆迁人或者拆迁人与被拆迁人及房屋承租人订立书面拆迁补偿安置协议; (五)拆迁人按照拆迁补偿安置协议进行补偿安置; (六)实施房屋拆除。 第六条拆迁房屋的单位取得房屋拆迁许可证后,方可实施拆迁。 第七条申请领取房屋拆迁许可证的,应当向房屋所在地的房屋拆迁管理部门提交下列资料: (一)建设项目批准文件或市政府批准的土地使用权出让方案; (二)建设用地规划许可证(上市拍卖出让土地项目提交规划定点红线图); (三)国有土地使用权证或批准文件;

2020镇江市事业单位招聘试题及答案解析

2020镇江市事业单位招聘试题及答案解析 1. 在全国人民面前第一次明确提出彻底的反帝反封建的民主革命纲领的大会是 _____。 A: 中共一大 B: 中共二大 C: 中共四大 D: 国民党一大 参考答案: B 本题解释:【答案】B。解析:中共二大在中国近现代历史上第一次明确提出了反帝反封建的民主革命纲领。 2. 16周岁以上不满18周岁的公民,以自己的劳动收人为主要生活来源的,视为 _____ A: 完全民事行为能力人 B: 限制民事行为能力人 C: 受监护的民事行为能力人 D: 无民事行为能力人 参考答案: A 本题解释:【答案】A。解析:《民法通则》第11条规定,十六周岁以上不满十八周岁的公民,以自己的劳动收人为主要生活来源的,视为完全民事行为能力人。故本题答案选A。 3. “义,利也”这一古代功利主义思想源自_____。 A: 儒家思想 B: 道家思想 C: 墨家伦理思想 D: 法家伦理思想 参考答案: C 本题解释:【答案】C。解析:“义,利也”出自《墨子.经上八》,因此,这一古代功利主义思想源自墨家伦理思想。故本题答案选C。 4. 某日,快递员陈某送货到李某家。按门铃超过15分钟仍不见响应便撬门人室 盗窃正当陈某取得财物欲离开时,李某回家,陈某见状拔出匕首,将李某刺伤,然后逃离。事后李某重死亡,陈某被抓捕归案。本案中,陈某犯了_____。 A: 故意杀人罪 B: 盗窃罪 C: 抢劫罪 D: 故意伤害罪 参考答案: C 本题解释:【答案】C。解析:《刑法》第269条规定,犯盗窃、诈骗、抢夺 罪,为窝藏赃物、抗拒抓捕或者毁灭罪证而当场使用暴力或者以暴力相威胁

镇江市人民政府办公室关于我市被拆迁村级组织集体资产处置实施意见

镇江市人民政府办公室关于我市被拆迁村级组织集体资产处 置实施意见 【法规类别】农业管理 【发文字号】镇政办发[2009]215号 【发布部门】镇江市政府 【发布日期】2009.11.23 【实施日期】2009.11.23 【时效性】现行有效 【效力级别】地方规范性文件 镇江市人民政府办公室关于我市被拆迁村级组织集体资产处置实施意见 (镇政办发〔2009〕215号) 各辖市、区人民政府,镇江新区管委会,市各有关部门: 为切实保障村级组织的经济利益,确保村级组织集体资产保值增值,增强发展后劲和活力,特制定本意见。 一、全面清产核资,明晰产权主体 1. 农村集体经济组织是行使农村集体资产管理职能的主体,集体资产属于该权属单位的农村集体经济组织成员集体所有。由成员大会或者成员代表大会选举产生的农村集体经济组织管理机构依法行使管理权。 2. 村级组织集体资产分为经营性资产、公益性资产、资源性资产三个部分。

3. 对被拆迁村应认真做好清产核资工作,凡属于村级集体所有的资产和村集体债权债务等均应列入清产核资范围,全面核实,登记造册。 4. 清产核资的总体要求是:摸清家底,界定权属,科学评估,登记造册。清产核资后,对被拆迁的村要暂时冻结财产,编制财务报表,上墙公布资产情况,为拆迁补偿和安置奠定基础。 二、规范管理制度,完善监督机制 1. 严格执行农村集体经济组织财务管理制度;以乡镇为单位,根据各地不同情况,制定非生产性开支限额标准,大力压缩非生产性开支,重点控制村级招待费、报刊订阅费等管理费用开支;建立生产、经营、公益性项目建设的招投标制度,村级重大经济活动事项要经民主决策程序并经镇主管部门审核批准,避免集体资产流失;建立集体资产的公开招租制度,实现集体资产出租收入的最大化;强化监督审计,对村主要干部实行离任经济责任审计,切实增强村干部使用集体资金的约束力。 2. 征地补偿

事业单位参公考试试题及答案看完必过[优质文档]

事业单位参公考试试题及答案看完必过[优质文档] 事业单位参公考试试题 一、单项选择(以下各题只有一项是正确答案) 1、公务员的任用,坚持( )的原则。 A(勤能并重 B.管理与监督并重 C(为才是用 D.任人唯贤,德才兼备 2、我国对公务员的管理实行的是( )制度。 A. 党政干部单一的管理模式 B. 对公务员集中统一管理的模式 C. 分类管理 D. 根据职位分级管理 3、公务员法对公务员的范围重新做了界定,根据规定公务员必须具备三个条件,其中( )是公务员最本质 的特征。 A(依法履行公职 B(纳入国家行政编制 C(由国家财政负担工资福利 D(三项均属于 4、根据公务员法的规定,以下( )类人员不属于公务员。 A. 九三学社机关的工作人员 B. 基层检察院行政管理人员 C. 在企业工作的全国人大代表 D. 政协办公厅工作人员 5、下列( )类人员属于公务员范围。 A. 企业工会职工 B. 消协工作人员 C. 机关所属事业单位工作人员 D. 中国民主同盟机关的工作人员 6下列( )类人员不是公务员。 A. 人大机关工作人员

B. 民主党派机关工作人员 C. 政协机关工作人员 D. 机关中的工勤人员 7、下列( )个部门不属于公务员主管部门。 A.人事部 B.某县县委组织部 C.某省人事厅人事处 D.某市人事局 8、( )项职能超出了公务员主管部门的职能范围。 A. 组织公务员法律法规的实施工作 B. 省级公务员主管部门可以起草拟定地方公务员管理的法规、规章 C. 对违反公务员管理法律法规的现象进行纠正和处理 D. 制定公务员管理法律 9、下列( )项不属于公务员法规定的公务员必须具备的条件。 A. 担任检察官必须具备司法资格证书 B. 身体健康 C. 无刑事犯罪纪录 D. 大专以上学历 10、根据公务员法规定的几项义务,下面( )项不属于公务员的义务。 A. 《法官法》中规定法官必须维护司法公正 B. 公务员要模范遵守社会公德 C. 保持“政治中立” D. 保守工作秘密 11、公务员要按照规定的( )和程序认真履行职责,努力提高工作效率。 A. 任务 B.义务 C.权力 D.权限 12、公务员职位类别里( )类的职位数量最大。 A.综合管理类 B.专业技术类 C.行政执法类 D.法官检察官职位类别 13、关于我国公务员职位类别的规定,以下说法( )项不正确。 A.我国公务员队伍中共有综合管理类,专业技术类,行政执法类三类职位。 B.公务员法列出的三类职位外还有检察官、法官等职位。 C.以后根据实践需要还将划分新的职位类

相关主题
文本预览
相关文档 最新文档