建筑业
劳动合同书
甲方（用人单位）：___________________________乙方（务工人员）：___________________________
签订日期：年月日
人力资源部印制
甲方 (用人单位）：
乙方（务工人员）：
为明确甲、乙双方的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律规定和甲方的规章制度，本着公平、自愿、合法、协商一致、诚实信用的原则，签订本劳动合同。
一、劳动合同双方当事人基本情况
第一条甲方：；
经营地址：。
第二条乙方：；性别：；
公民身份号码：；受教育程度（学历）：；
家庭住址和邮政编码：；
现居住地址和邮政编码：；
联系电话：（手机），（固定电话）；电子邮箱地址：；
户口所在地：省区（县）街道（乡镇）。
二、劳动合同期限和试用期
第三条合同期限
1、以______________________________工程竣工验收之日为本合同的终止日；
2、或本合同期限为年，自年月日起至年月日止。
三、工作内容和工作地点
第四条乙方按所从事的工种在下列方框中打√选择，只能选择一项，多选本合同无效：
□普工（工地帮工）；□模板工；□钢筋工；□分包班组长；□代班（含其他班组管理人员）；
□泥水工；□架子工；□水电工；□铝合金；□其他工种：。
具体生产任务以项目部各分部分项承包施工工程内容为准。
第五条根据甲方的岗位（工种）作业特点，乙方的工作区域或工作地点为，根据甲方有关生产需要，乙方同意工作地点作相应调整。
第六条合同期限内，乙方同意甲方根据甲方经营情况、工作需要，以及乙方的工作能力和表现、业绩、考核结果，安排和调整乙方的工作岗位、职务和相对应的工资级别，乙方自愿服从甲方的管理和安排。
第七条乙方应按照建筑工程施工工艺标准施工，所承包工作应达到建筑工程质量（合格）验收规范标准。
四、工作时间和休息休假
第八条甲方执行法律规定的工时制度，具体规定见甲方相关规章制度。甲方根据生产经营需要或乙方工作性质、特点安排乙方加班的，乙方无正当理由不得拒绝。有关报酬依据劳动法及甲方内部管理制度办理。
乙方应在工时制度内完成工作任务。乙方加班须征得甲方（书面）确认同意，乙方自己安排在非制度工作时间内从事本职工作,甲方不视为加班。
第九条乙方依法享有婚假、产假、丧假等法律法规规定的假期。
五、劳动报酬
第十条一、甲方支付乙方的工资报酬为：
1、劳动报酬支付时间根据实际情况由甲方向建设方招标
进度款得到进度款时支付，但前后两次劳动报酬支付时间的期间跨度最长不应超过二个月。乙方的上述劳务报酬为其甲方应发和实发的全部报酬（含自缴的医社保），除此之外，甲方无须向乙方支付其他费用。若乙方所得报酬达到法定纳税标准的，甲方有权依法代为扣缴。
2.甲方支付乙方的劳动报酬为基本工资加绩效工资（超出日平均工作作业量部分按照基本工资对比比例百分比进行计价发放）。技工基本工资为每天130元完成相应本工种定额工作量后加绩效工资；普工为每天90元，完成相应本工种配套工作量后加绩效工资。具体日平均工作作业量按以下各个工种标准（见各个工种量化基本指标表）因无法量化所做工作量的按照每天出勤工天计算工资，其中技工为每天200元、普工每天110元进行计价结算，或按照所在区域建筑市场劳务工资政府指导信息价进行结算。
模板工：地下室8㎡、标准层12㎡、别墅8㎡钢筋工：地下室0.6吨、标准层0.5吨泥水（瓦工）工：地下室砖胎膜2.立方、砌砖加汽块2.5立方、粉刷内墙50㎡、粉刷外墙15㎡、贴外墙砖35㎡、贴内墙砖踏步1层或2跑、电梯前室等墙面砖12㎡批腻子油漆：刮灰批腻子120㎡、涂料水泥漆300㎡水电安装工：墙体接管50m、套内穿线600m、套内配电箱4台（包括接线管接地）、桥架50m、屋面防雷网格Φ12钢筋40m、卫生间支排水安装3套、排水立管塑料50m、铸铁30m、给水立管35m、暖通通风：制作安装白铁皮通风管15㎡、铝合金窗扇门安装工：外框安装30㎡、固玻安装55㎡、开启扇安装30㎡、推拉50㎡钢管外架搭设工：支模架130扣、外架35㎡
其他工种基本工资约订:_______________________________________________________。
绩效工资：在完成以上基本工资的基础上与分包班组长约订或由分包组长考核每天绩效工资_______________元。其他绩效工资考核________________________________________。
二、分包班组长、代班（含其他班组管理人员）薪酬按分包合同履行，甲方不另行支付工资。
三、上下班有效打卡时间和居住地点。
乙方按照自己实际情况在下列方框中打√选择，只能选择一项，多选本合同无效。
1.结合建筑工程特性制定上班下班有效时间段：
早上上班6:30---8:00---下班10:30---12:00 下午上班12：30--2:30---下班5:30---6:00
2.本人上班期间住宿地点：□在项目部宿舍内居住□不在项目部宿舍内居住
3.本人上、下班到宿舍住所，行程时间：□30分钟□60分钟□90分钟□120分钟
4.本人上、下班到宿舍住所，往、还交通工具：□步行□脚踏车□电动车□机动车□公交车
5.本人上、下班到宿舍住所地址：
6.本人是否有存在不适合参加攀爬、高空作业、高强度重体力活作业工种疾病：□高血压□心脏病□高度贫血□恐高症□癫痫病□无
第十一条甲方生产工作任务不足使乙方待工的，甲方支付乙方的月生活费按福州市马尾区（或工作所在地点）最低工资标准执行。
六、社会保险和福利
第十二条甲方根据国家和本市政府有关社会保险的规定，为乙方办理养老、医疗、工伤、生育和失业保险。乙方办理入职手续时须对参加医、社保情况进行如实说明。
七、规章制度和劳动纪律
第十三条甲方根据生产经营需要，依法制定公司的规章制度。乙方应主动学习和遵守劳动纪律和甲方的规章制度，如果违反，甲方有权依据规章制度的规定处理，直至解除本合同。
乙方应自觉严格遵守甲方规章制度和岗位职责，按照甲方规章制度、乙方岗位职责的要求进行工作，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。
八、劳动保护和劳动条件
第十四条甲乙双方执行国家劳动安全卫生的法律、法规、规章和标准。甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全、劳动纪律和甲方规章制度的教育，乙方应自觉遵守国家和本公司规程。
第十五条甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动安全防护用品。建立健全生产工艺流程，指定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。
第十六条乙方在劳动过程中应严格遵守安全操作规程，有权拒绝执行甲方违章指挥和强令冒险的作业的行为。
九、劳动合同的解除、终止和经济补偿
第十七条甲乙双方解除、终止和续订劳动合同按本合同第一款约定。建设工程项目完成，本合同终止，人员自行解散甲方不支付经济补偿金。
乙方提出解除或终止劳动合同，应当提前三十日以书面的形式通知甲方。否则，视为乙方擅自解除或终止劳动合同。乙方应当在办理离职手续时一并办理工作交接手续。
第十八条乙方有下列情形之一的，甲方有权解除本劳动合同相关规定：
1、乙方因身体等原因，不适合从事某些工作岗位或项目，乙方应在上岗前如实向甲方提出，否则因乙方隐瞒，甲方在乙方工作后获知此情况，甲方有权随时解除或终止与乙方的劳动合同且不须向乙方提供任何经济补偿。
2、乙方无正当理由连续旷工三天，或在一年中累计旷工五天者，甲方有权予以解除劳动合同。乙方严重违反劳动纪律和安全生产法，甲方可依据本单位规章制度，给予乙方相应的处理和处罚，直至解除本合同。
3、乙方达到法定退休年龄时本合同自行解除。需续聘时，甲乙双方另行约定。
4、甲乙双方订立本合同所依据的客观情况发生重大变化致使本合同无法履行，合同自行解除。法律法规规定的其他情形。
十、商业秘密和竞业限制
第十九条乙方在甲方任职期间，必须遵守甲方规定的任何成文或不成文的保密规章、制度，乙方不得泄露甲方的技术信息和经营信息，须履行与其工作岗位相应的保密职责。否则，给甲方造成损失的，应全额赔偿。
第二十条乙方不得在与甲方及甲方关联公司有竞争关系的单位内任职或以任何方式为其服务，也不得自己生产、经营与甲方及甲方关联公司有竞争关系的同类产品或业务。
第二十一条甲方为乙方提供专项培训费用，乙方违反服务期约定的，应当按照约定向甲方支付违约金。违约金数额不得超过甲方提供的培训费用，并不得超过服务期尚未履行部分应分摊的培训费用。
十一、违反安全生产法规及危害公共安全处罚
第二十二条
⑴、进入工作现场没有按照自己所从事的工作环境和安全需要，穿戴和佩带好所必须的安全防护设施和用品的，现场安全员发现一次，罚款100元人民币。再次发现，按照罚款金额累加处罚。
⑵、进入现场工作过程中，没有经过现场安全员或项目部技术负责人、管理人员的报备或同意，随意、擅自拆除、移动或松动和破坏安全防护设施的，发现一次罚款500元人民币。再次发现，按照罚款金额累加处罚。造成危害他人人身安全事故的移交国家司法机关处理，并按照刑事连带民事赔偿责任处理。
⑶、进入现场工作过程中，发现因个人原因随意在高处推、扔、投、抛、掷、丢、撒垃圾、材料物件的，发现一次罚款300元人民币。再次发现，按照罚款金额累加处罚。造成危害他人人身安全事故的移交国家司法机关处理，并按照刑事连带民事赔偿责任处理。
⑷、进入现场工作过程中，没有按照告知配备合格用电末级箱，非持证电工并且随意乱搭、乱接临时用电。发现一次罚款100元人民币。再次发现，按照罚款金额累加处罚。造成危害他人人身安全事故的移交国家司法机关处理，并按照刑事连带民事赔偿责任处理。
⑸、进入现场工作过程中非特种作业人员，无证擅自操作特种作业，发现一次罚款300元人民币。再次发现，按照罚款金额累加处罚。造成危害他人人身安全事故的移交国家司法机关处理，并按照刑事连带民事赔偿责任处理。
⑹、进入现场工作过程中,日常因个人寻事滋事、打架斗殴、偷盗损坏财物等行为，造成财产经济损失的，有过错方本人支付赔偿或补偿给受害当事人或受害单位，并处1000元罚款。在日常工作过程中，发现存在有意破坏或污染成品或半成品等行为，造成损失的，有过错方本人支付赔偿或补偿给受害当事人或受害单位，并处1000元罚款。
⑺、以上第二十二条⑴至⑺内的约定金额及赔偿、补偿金额，可以直接在过错方工资内扣除，不足部分提请司法机关裁决执行。
十二、其他事项
第二十三条甲方为了解乙方基本情况的所有书面文件是本合同的重要组成部分，乙方如有隐瞒、不如实说明情况的行为，甲方有权随时解除合同且乙方须承担相应的违约责任。乙方应确保其填写的通讯地址和联系方式真实、有效，如果发生变更，应及时书面通知甲方。若甲方须以邮寄方式向乙方送达相关文件，邮件按乙方填写的地址寄出即视为送达。
甲乙双方应自觉遵守履行本合同和公司规章制度，因一方违反合同约定，给另一方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。
第二十四条甲乙双方因履行合同发生争议，可以协商解决。协商不成的，可依法向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
第二十五条本合同一式三份，甲乙双方各执一份，存入乙方档案一份。自双方签字或盖章之日起生效,具有同等法律效力。
以下无正文。
甲方：(盖章) 乙方：(签字)
有权签约人：（签字）
签订日期：年月日签订日期：年月日
STANDARD CONTRACT SAMPLE (合同范本) 甲方：____________________ 乙方：____________________ 签订日期：____________________ 编号：YB-HT-033326 外来务工人员劳动合同范本
外来务工人员劳动合同范本(2020 版) 外来务工人员劳动合同 甲方(用人单位)名称：__ 性质：__ 地址：__ 法人代表(单位负责人)：__ 乙方(劳动者)姓名：__ 性别：____ 年龄：____ 常住户口地址：_ 属于：农业人口()非农业人口() 居民身份证号码：__ 《劳动手册》号码：__ 《外来人员就业证》号码：__ 甲方因生产(工作)需要，经劳动部门批准，同意招用乙方到本企业工作，根据国家和省的有关规定，经双方自愿协商同意订立本合同。
第一条合同期限 合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。 第二条生产(工作)任务 乙方同意服从甲方的生产(工作)需要，在____岗位，承担____生产(工作)任务。 第三条生产(工作)条件 根据工作岗位需要，并参照国家和省的有关规定，甲方应配备必要的安全防护设施：____，并发给乙方劳动保护用品：___，保健食品费：____。 第四条劳动纪律 甲方应依据国家和省的有关规定制定各项规章制度;乙方应自觉遵守国家和省规定的有关劳动法律、法规和企业的各项规章制度，服从管理，积极做好工作。 第五条劳动时间与劳动报酬 劳动时间：甲方实行每周____日工作制，每日____小时制，因生产(工作)需要加班时，每月加班不得超过____小时。确需超过，须经乙方及企业工会同意方能安排加班。 劳动报酬：按国家有关规定和单位的实际，根据乙方岗位和承担的任务定为每月(日)元。加班工资：法定休假日为____元，休息日为____元，平日为____元;夜间工作的，每晚(班)发给乙方夜餐费用____元;奖金根据单位效益和乙方劳动贡献定为每月____元至____元。在合同期间，如发生停工待料，甲方每天发给____元。作为基本生活费用。甲方每月____号定期足额发放工资。如超过规定日期，从第6日起计算拖欠的天数，甲方每天按拖欠工资额的1%支付给乙方赔偿金。
2．甲方支付的工资不得低于劳动合同履行地的最低工资标准。为确保乙方财产安全，经甲乙双方协商一致，甲方应于每月 15 日前向乙方支付部分工资人民币 1500 元，并由乙方签字确认。乙方在工作期间如遇家庭困难或麦收、秋收季节等情况可向甲方预支工资，但不能超出乙方实际完成并经验收合格产值的90%。剩余工资在乙方合同到期时一次性付清。 甲方以货币形式支付乙方工资，不以实物、有价证券、承兑汇票等方式支付工资；不将工资发放给“包工头”或者不具备用工主体资格的其他组织或个人，由其再行转发；不以总承包单位（或建设单位）工程款拖欠、结算纠纷、垫资施工、质量保证金等理由克扣或无故拖欠乙方的工资。 三、因甲方原因造成误工的，甲方按本合同约定支付乙方基本生活费元/天，此费用包含：（如伙食费、通信费、城市交通费等）。 甲方应在《劳务分包合同》或《施工合同》中约定因被拖欠工程款所造成的误工损失计取办法，但甲方不得拖欠乙方的基本生活费。 第五条工程质量与安全生产 一、工程质量 甲方应在施工作业前对乙方进行技术交底。 乙方应按照建筑工程质量验收规要求的质量标准进行施工，接受甲方管理，对因乙方原因造成的工程质量问题，甲方不予支付返工工资。 二、安全生产 甲方为乙方提供必要的安全生产条件。 乙方应当严格遵守劳动安全规程和操作规程，并主动接受相关部门的管理。乙方对甲方违章、强令冒险作业有权拒绝；对甲方及其管理人员漠视乙方安全和健康的行为有权检举、控告。
第六条劳动保护、劳动条件和职业危害防护 一、甲方应规落实施工现场的安全设施、劳保用品，保障和改善劳务人员的生产生活条件，丰富劳务人员精神文化生活。 二、甲方对乙方进行与施工岗位相关的安全教育和必要的培训及岗前交底，乙方要积极参加并掌握；乙方从事特种作业的，须经过专门培训并取得特种作业资格后持证上岗。 三、甲方为乙方提供的宿舍、食堂、饮用水、洗浴、公厕等基本生活条件应达到安全、卫生要求，其中建筑施工现场符合《建筑施工现场环境与卫生标准》(JGJl46—2004)。乙方应按照甲方的有关规定，有序使用各类设施，自觉维护公共卫生。 四、乙方应向甲方提供有效件，配合甲方办理相关证件，如：居住证、信息卡等。 五、甲方应依据《中华人民国职业病防治法》和《中华人民国劳动合同法》，建立健全职业危害防护制度，对可能产生职业病危害的岗位应当履行如实告知义务，并对乙方进行必要的培训和定期健康检查，减少职业危害。 第七条社会保险 甲乙双方应当按照国家和地方有关规定依法参加社会保险，缴纳社会保险费。 第八条劳动纪律 一、甲方有权依据国家和省、市的有关规定及企业的规章制度对乙方实行管理。 二、乙方应自觉遵守有关劳动法律、法规和甲方依法制定的各项规章制度，服从管理，按时完成工作任务。
简易员工劳动合同范本3篇 达成劳动关系，一份劳动合同是非常有必要的，可让双方权益得到最大保障。今天小编就给大家准备了劳动合同，欢迎大家借鉴。 简易员工劳动合同范本1 甲方(用人单位)名称：_____ 性质：___ ___ 乙方(劳动者)姓名_____________性别__________出生年月__________身份证号码__________________户口所在地 ____________________________________ 根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本，共同遵守本合同所列条款。 一、劳动合同期限 经甲乙双方协商一致：劳动合同期限采取固定期限劳动合同形式：自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日，
其中试用期自_____年_____月____日起至_____年_____月_____日终止。 二、职位和工作 1、甲方招用乙方在____________________工作。甲方可根据工作需要和对乙方业绩的考核结果，按照合理诚信原则变动乙方的工作岗位，乙方应服从甲方的安排。 2、乙方应遵守甲方制订的各项，并按照甲方安排的工作内容及要求履行劳动义务，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量要求。 3、甲方实行五天工作制，星期六、星期日休息.每天工作时间为八个半小时.上下班时间按甲方规定执行。 三、劳动保护和劳动条件 1、甲方应当在乙方上岗前进行安全生产，对从事电气焊、设备安装等特殊工种的乙方进行岗前培训，乙方取得相应的操作证书方可上岗。 2、甲方根据生产岗位的需要，按照国家劳动安全、卫生的有关规定为乙方配备必要的安全防护措施，发放必要的劳动保护用品。
合同编号： 建筑员工劳务合同范本 甲方：_____________________ 乙方：_____________________ 签订地点：_____________________ 签订日期：_____________________
甲方 乙方 签订时期年月日 甲方法定代表人 企业地址 施工地址 工商注册机关 乙方居民身份证号 出生日期年月日 家庭住址 邮政编码 户口所在地省（市）区（县）乡镇村 根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。 一、劳动合同期限 第一条劳动合同期限（甲乙双方选择适用） （）1、有固定期限劳动合同 本合同于年月日生效，于年月日终止。其中试用期至年月日止。 （）2、以完成一定工作为期限的合同。 本合同生效日期为年月日；以乙方完成工作任务为合同终止时间。 （）3、无固定期限劳动合同 本合同于年月日生效，于法定或约定的解除（终止）合同的条件出现时止。其中试用期至年月日止。 二、工作内容和工作时间 第二条甲方招用乙方在（项目名称）工程中担任岗位（工种）工作。乙方的岗位（工种）上岗证号码为 . 第三条甲方安排乙方执行下列第种工作时间制度。 （）1、执行定时工作制（乙方每日工作8小时，每周工作40小时）。 （） 2、执行综合计算工时工作制（乙方每月工作不超167．4小时）。 （） 3、执行不定时工作制（在保证完成甲方工作任务情况下，乙方自行安排工作和休息时间）。 第四条实行计时工资制的，甲方安排乙方加班，应符合律、法规的规定。甲方安排乙方在日法定标准工作时间以外延长工作时间的，应支付不低于工资的150％的工资报酬。甲方安排乙方在休息日工作，又不能安排补休的，应支付不低于工资200％的工资报酬。甲方安排乙方在法定节日工作的，应支付不低于工资300％的工资报酬。 三、劳动保护和劳动条件 第五条甲方应当在乙方进入施工现场当天对乙方进行入场三级安全教育，并组织对乙方学习成果的书面考试，考试结果甲方应保存在施工现场备查，考试不合格的不得在现场施工。 甲方应当对从事电气焊、土建、水电设备安装等特殊工种的乙方进行岗前培训，乙方取得相应的操作证书方可上岗。 第六条甲方根据生产岗位的需要，按照国家劳动安全、卫生的有关规定为乙方配备必要的安全防护措施，发放必要的劳动保护用品。
劳务派遣协议书 用工单位：（以下简称甲方） 法定代表人： 登记注册地： 劳动合同履行地： 用人单位：（以下简称乙方） 单位类型： 法定代表人（或负责人）： 登记注册地： 劳动保障证号： 组织机构代码证号： 联系方式及电话： 甲乙双方本着共同遵守国家有关的法律、法规的原则，在保证甲乙双方合法权益的前提下，就乙方向甲方提供派遣员工事宜，达成如下协议： 一、劳务派遣服务内容及相关事宜 1、依据本协议约定的条款与条件，甲方委托乙方提供甲方所需的派遣员工，双方确认该项委托对双方均是非排他性的，即甲乙双方均可委托他人或接受他人委托从事类似于本协议下的服务。 2、乙方与派遣员工建立合法的劳动（务）关系，并负责派遣员工入职、离职、社会保险福利、人事档案的管理。 3、乙方有义务保障所派遣员工的合法务工身份，审核保证所派
遣员工均具备所需证件及证明文件（包括：身份证、户口本、学历证明、资格证书、技术等级证书、特殊工种上岗证、健康证明、无犯罪证明、档案存放证明、离职证明、暂住证、已婚女员工需提供孕检证明等基于实际需要的证件及证明文件）。 4、甲方使用乙方派遣人员，并合理安排人员岗位及日常生产业务管理。 5、甲方如约向乙方支付各项劳务人员的相关费用。 6、甲乙双方根据国家相关法规及本协议的条款，依法享受各自的权利，履行各自的义务，承担各自的责任。 二、派遣岗位、人数和期限 甲方需要乙方派遣人员（以下简称员工）的岗位和数量如下： 岗位，人数，工作的内容，工作地点，派遣期限自年月日起至年月日止。 三、甲乙双方的权利和义务 （一）甲方的权利和义务 1、甲方有义务向乙方劳务人员提供符合《劳动法》等相关法律、法规规定的劳动保护条件，如乙方派遣员工在甲方特殊岗位上岗(如高温，高危或有毒的岗位)，甲方有义务向乙方及乙方的派遣员工履行相关的告知义务。 2、甲方负责对乙方劳务人员进行岗位职责、劳动纪律和安全生产和行业业务规范的教育。进行与岗位相适应的基本技能培训；并对员工日常工作情况、遵章守纪以及出勤等情况进行考核和记录（同
建筑工人劳动合同范本 用人单位名称(以下简称甲方)_______________________ 建筑工人姓名(以下简称乙方)_________________________ 根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国合同法》和《广州市劳动合同管理规定》以及其他法律法规的有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。 一、基本情况 甲方单位法定代表人，电话号码： 企业地址：。 乙方姓名________性别_____居民身份证号_______________ ，出生日期_____年_____月，在甲方工作起始时间_____年_____月_____日，联系电话， 户口所在地_____省(市)_____区(县)______街道(乡镇)，邮政编码_______________ 。 乙方自身的身体状况：是否患有下列疾病(如有请在“□”内打“√”)：□高血压□心脏病□癫痫□贫血病□痴呆症□其他传染性疾病;除上述以外的其他疾病：。 二、劳动合同期限 第一条甲、乙双方同意按以下第种方式确定本合同期限：(1)本合同为年期限劳动合同。本合同于_____年_____月_____日生效，本合同于_____年_____月_____日终止。(2)以完成一定的工作为期限：从年月日起至 工作任务完成时止，并以完成工作任务为标志。 第二条双方同意本合同有效期的前个月为试用期。 三、工作岗位和工时制度 第三条乙方同意根据甲方工作需要，担任_________________________岗位(工种)工作。 第四条甲乙双方协商按以下第________条工时制度执行。(1) 执行标准工时制的,乙方每日工作时间8小时,每周工作40 小时。(2) 执行综合计算工时工作制的，乙方平均每天工作时间不超过8小时，平均每周工作不超过40小时。(3)执行不定时工作制的，在保证完成甲方工作任务情况下，乙方自行安排工作和休息时间。 四、劳动报酬 第五条劳动报酬按有关规定双方协商后执行。
公司员工劳动合同范本（一） 甲方：_______________贸易有限公司 乙方：________ 根据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方经平等协商同意，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。 一、劳动合同期限 第一条 1、本合同期限类型为有固定期限合同。 2、本合同有效日期自___年___月___日至___年___月___日止。（其中___年___月___日至___年___月___日为试用期） 3、本合同期满，甲乙双方经协商同意，可以续订劳动合同。 二、工作内容 第二条 1、乙方同意根据甲方工作需要，在公司担任岗位的工作。 2、甲方可根据公司经营管理的需要及乙方的业务能力和工作表现，调整乙方的工作岗位。 3、乙方在受雇于甲方期间应始终保证按照甲方的要求完成交付的工作任务，履行职责。
4、乙方在合同期内不得以任何形式从事其他公司的工作或私接业务。 三、劳动保护和劳动条件 第三条公司实行： （）标准工时制度 （）不定时工时制度 实行标准工时制度的员工，每日工作8小时，每周工作40小时，如需加班，须经主管上级批准。公司将按公司的规定给加班员工一定的报酬或调休。实行不定时工时制度的员工，按照标准工时制度的原则确定工作量，不再执行加班的规定。 第四条乙方享有中国政府规定的公休、节假日，包括新年一天；春节三天；劳动节放假三天，国庆节放假三天。 第五条甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。 四、劳动报酬 第六条 1、甲方按乙方的职责、绩效进行报酬分配。乙方试用期内，月收入为试用期满后，月收入为。本收入包括国家规定的各类津贴、补贴。乙方在受聘期间必须遵守收入保密制度。
外来务工人员劳动合同范本 甲方（用人单位）名称：___________________________ 性质：___________________________ 地址：___________________________ 法人代表（单位负责人）___________________________ 乙方（劳动者）姓名：___________________________ 性别：_________ 年龄：_________ 常住户口地址：____________________________________ 属于：农业人口（）非农业人口（） 居民身份证号码：___________________________ 《劳动手册》号码：___________________________ 《外来人员就业证》号码：___________________________ 甲方因生产（工作）需要，经劳动部门批准，同意招用乙方到本企业工作，根据国家和省的有关规定，经双方自愿协商同意订立本合同。 第一条合同期限 合同期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。 第二条生产（工作）任务 乙方同意服从甲方的生产（工作）需要，在_________岗位，承担_________生产（工作）任务。 第三条生产（工作）条件 根据工作岗位需要，并参照国家和省的有关规定，甲方应配备必要的安全防护设施：_________，并发给乙方劳动保护用品：__________________，保健食品费：_________. 第四条劳动纪律 甲方应依据国家和省的有关规定制定各项规章制度；乙方应自觉遵守国家和省规定的有关劳动法律、法规和企业的各项规章制度，服从管理，积极做好工作。 第五条劳动时间与劳动报酬 劳动时间：甲方实行每周_________日工作制，每日_________小时制，因生产（工作）需要加班时，每月加班不得超过_________小时。确需超过，须经乙方及企业工会同意方能安排加班。 劳动报酬：按国家有关规定和单位的实际，根据乙方岗位和承担的任务定为每月（日）元。加班工资：法定休假日为_________元，休息日为_________元，平日为_________元；夜间工作的，每晚（班）发给乙方夜餐费用_________元；奖金根据单位效益和乙方劳动贡献定为每月_________元至_________元。在合同期间，如发生停工待料，甲方每天发给_________元。作为基本生活费用。甲方每月_________号定期足额发放工资。如超过规定日期，从第6日起计算拖欠的天数，甲方每天按拖欠工资额的1%支付给乙方赔偿金。 第六条社会保险福利待遇 1、在本合同期内，甲乙双方应按劳动保险规定，向省劳动保险机构缴纳养老保险金，乙方负担金额，由甲方按月在乙方当月工资中扣缴。乙方符合招工条件，单位又有指标，可招为劳动合同制工人，所缴纳的养老保险金可随同转移，合并计算投保时间，其在本单位的工龄可连续计算。 2、乙方因工死亡待遇及因工负伤在医疗期内的待遇与合同制工人相同。因工负伤医疗终结，由县、市劳动能力鉴定委员会确定其伤残程度。完全丧失劳动能力的，与合同制工
编号：_______________本资料为word版本，可以直接编辑和打印，感谢您的下载 工厂员工劳动合同范本[1] 甲方：___________________ 乙方：___________________ 日期：___________________
公司（单位）（以下简称甲方） （以下简称乙方） 第一条试用期及录用 （一）甲方依照合同条款聘用乙方为员工，乙方工作部门为职位，工种为，乙方应经过15天至30天的 试用期。在此期间，甲乙任何一方有权终止合同，做满7天可获得试用工资，未满7天者自动放弃试用工资。 （二）试用期满，双方无异议，乙方成为甲方的正式合同制劳务工。经甲方考核合格，可提前转为正式员工。 （三）乙方试用合格后被正式录用，其试用期应计算在合同有效期内。 第二条工资及其它补助奖金 （一）甲方根据国家有关规定和企业经营状况实行本企业的等级工资制度，并根据乙方的职务和其他条件确定其相应的工资标准，以银行转帐形式支付，按月发放。 （二）进厂工作最低保障每月上班26天. （三）甲方根据盈利情况及乙方的行为和工作表现增加工资，达到1年获得500元工龄奖。每月全勤奖金为30元。 第三条工作时间 （一）乙方的工作时间每天为9小时（不含吃饭时间）。 （二）乙方每月请假不得超过3天，需填写请假单，经管理人员同意，且同一部门不得同时请假，超过规定假期，将扣除相同工作日的工资。 （三）甲方根据生产经营需要，可调整变动工作时间，包括变更日工作开始和结束的时间，或要求员工在法定节假日及休息日到岗工作。乙方应服从甲方安排。 第四条劳动保险及福利待遇 （一）甲方按国家劳动保险条例规定，工伤保险费用。 （二）甲方提供乙方各项保险福利。（由乙方工龄长短决定甲方负担的费用多少）第五条解除合同 （一）乙方患病或非因工负伤，不能从事原工作，甲方可解除合同。 （二）甲方不按规定支付乙方劳动报酬的，乙方可解除合同。 （三）乙方因工负伤，正在进行治疗的，甲方不得解除合同。 （四）任何一方解除劳动合同，必须提前一个月通知对方，解除合同的程序按企业有关规定办理。 第六条合同的实施 （一）本合同一经签订，甲、乙双方必须严格遵守，不得单方面修改合同内容。 （二）本合同自签订之日生效，于年月日到期，合同期满前两个月，如双方无异议本合同 自行延长半年。 （三）本合同一式两份，甲乙双方各执一份。解释权归甲方。 甲方（盖章）2013 年2月日 乙方（签字）2013
2020 年建筑工人劳务合同范本
用人单位名称（以下简称甲方）： 法定代表人： 电话号码： 建筑工人姓名（以下简称乙方）： 居民身份证号： 电话号码： 甲乙双方经友好协商，根据《中华人民共和国民法总则》、《中华人民共和国 合同法》和有关规定，就劳务合作一事达成一致，自愿签订本劳务合同，共同遵 守本合同所列条款。
风险提示：工作岗位及工作时间
雇员从事的工种和工作实践。从事的工种要注明在什么岗位从事什么 工作，如电机房的值班电工或大厦照明的维修电工（因为工种不同工资差别 很大）；
工作时间包括聘用期限，应注明从何时起知何时止；每周工作多少天， 每天工作多少小时；一般每周至少有一天的休息日；按国际惯例，在节假日， 雇员应享受所在国家规定的节假日，如所在国国庆、春节等。 建议双方在 签劳务合同的时候最好明确约定相关工作岗位，工作时间以及劳务报酬等问 题，避免之后因履行合同发生纠纷。
一、基本情况 乙方自身的身体状况：是否患有下列疾病（如有请在“□”内打“√”）： □高血压□心脏病□癫痫□贫血病□痴呆症□其他传染性疾病；除上述以外的其 他疾病________。 二、合同期限 甲、乙双方同意按以下第_____种方式确定本合同期限： 1、本合同为年期限劳动合同。本合同于_____年_____月_____日生效，本合 同于_____年_____月_____日终止。 2、以完成一定的工作为期限：从_____年_____月_____日起至工作任务完成 时止，并以完成工作任务为标志。 三、工作岗位和工时制度 （一）乙方同意根据甲方工作需要，担任__________________岗位（工种） 工作。 （二）甲乙双方协商按以下第________条工时制度执行。 1、执行标准工时制的，乙方每日工作时间 8 小时，每周工作 40 小时。 2、执行综合计算工时工作制的，乙方平均每天工作时间不超过 8 小时，平 均每周工作不超过 40 小时。 3、执行不定时工作制的，在保证完成甲方工作任务情况下，乙方自行安排 工作和休息时间。
风险提示：劳务费用
务工农民劳动合同书
甲方名称： 法定代表人： 地址： 乙方姓名：年龄：性别：民族： 户籍所在地：__________省______ ____市_______ ___县（区）______________乡（镇、街道）________ ______村（街） 居民身份证号码：_______________________________________ 现住址：___________ ____________________________ 根据《中华人民共和国劳动合同法》和山东省相关法律之规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。 第一条劳动期限 本合同期限执行下列款 1、本合同为固定期限劳动合同，其中试用期为月（日）。有效期为自___ ___年____月____日起至年____月____日止。 2、本合同为无固定期限劳动合同，自年月日始。 3、本合同为以完成一定工作任务为期限的劳动合同，双方就有关事项约定如下： 第二条工作内容及工作地点 1、甲方根据生产工作需要，乙方同意在岗位工作，乙方承认甲方的《员工守则》和其它规章制度，愿意接受甲方所安排的工作，并有责任履行全职工作。甲方根据经营情况或乙方工作业绩能力表现（经考核），可以变更或调整乙方的工作岗位。 2、乙方的工作地点为，甲方有权在本企业总公司或分公司及关联公司之间调整乙方的工作地点。 3、乙方的工作职责是： 1） 2） 3） 第三条劳动报酬 1、甲方按月以货币形式于每月15日以货币形式向乙方支付工资。 2、工资具体支付标准约定如下：
3、乙方试用期期间的工资为元/月。 第四条社会保险和福利待遇 1、甲方按山东省规定为乙方缴纳工伤及医疗保险。 2、甲方可以为乙方提供住宿条件，但水电费上网费由乙方自行承担。 第五条工作时间和休息休假 1、甲方根据乙方所在工作岗位的特点实行工时制度。 1）标准工时工作制度2）综合计算工时工作制度3）不定时工作制度 2、甲方根据工作需要，有权对乙方的工作班次、休息日进行调整，但须保证乙方每周至少休息一天。 3、乙方按国家及甲方规定享受年休假、婚丧假、法定节日休假。 第六条劳动保护和劳动条件和职业危害防护 一、甲方根据国家法律和本市的有关规定，给乙方提供安全卫生的劳动条件，发给乙方必要的劳动保护用品。 二、甲方对乙方进行安全教育和必要的培训；乙方从事特种作业的必须经过专门培训并取得特种作业资格后持证上岗。 三、乙方在劳动过程中应严格遵守劳动安全卫生规定和操作规程，有权拒绝违章指挥，对甲方及其管理人员漠视职工安全和健康的行为有权检举、控告。 第七条劳动纪律 （一）甲方有权按《员工守则》、各项管理制度及岗位责任制，对乙方进行管理。 （二）保密条款：乙方对从事的该项目必须保守甲方的商业秘密，如乙方泄露甲方的商业秘密给甲方造成损失，甲方有权依据相关法律要求乙方赔偿。 保密范围：见《员工守则》的保密范围 第八条本合同的解除、变更、终止和续订 一、经甲乙双方协商一致，本合同可以变更或解除。 二、有固定期限的劳动合同，合同期满甲乙双方任何一方不再续订的，劳动合同终止；需要续订的，提前日办理续订手续。 三、双方就本合同解除条件的约定： 1、乙方如在合同到期前解除合同，须提前30天书面通知甲方，并在本合同解除前日内办理完毕工作交接手续，如乙方未提前通知甲方并办理工作交接手续，甲方有权在乙方工作交接手续办理完毕后再支付乙方当月工资。
建筑业 劳动合同书 甲方（用人单位）：___________________________ 乙方（务工人员）：___________________________ 签订日期：年月日 人力资源部印制
甲方 (用人单位）： 乙方（务工人员）： 为明确甲、乙双方的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律 规定和甲方的规章制度，本着公平、自愿、合法、协商一致、诚实信用的原则，签订本劳动合同。 一、劳动合同双方当事人基本情况 第一条甲方：； 经营地址：。 第二条乙方：；性别：； 公民身份号码：；受教育程度（学历）：； 家庭住址和邮政编码： 联系电话：（手机 户口所在地：省区（县）街道（乡镇）。 二、劳动合同期限和试用期 第三条合同期限 1、以______________________________工程竣工验收之日为本合同的终止日； 2、或本合同期限为年，自年月日起至年月日止。 三、工作内容和工作地点 第四条乙方按所从事的工种在下列方框中打√选择，只能选择一项，多选本合同无效： □普工（工地帮工）；□模板工；□钢筋工；□分包班组长；□代班（含其他班组管理人员）； □泥水工；□架子工；□水电工；□铝合金；□其他工种：。 具体生产任务以项目部各分部分项承包施工工程内容为准。 第五条根据甲方的岗位（工种）作业特点，乙方的工作区域或工作地点为 第六条所有地砖单价40.00元/㎡ 第七条乙方应按照建筑工程施工工艺标准施工，所承包工作应达到建筑工程质量（合格）验收规范标准。 （以施工地点碧桂园星作2号楼12栋东1户为施工标准进行施工） 四、工作时间和休息休假 第八条甲方执行法律规定的工时制度，具体规定见甲方相关规章制度。甲方根据生产经营需要或乙方工作 性质、特点安排乙方加班的，乙方无正当理由不得拒绝。有关报酬依据劳动法办理。 乙方应在工时制度内完成工作任务。乙方加班须征得甲方（书面）确认同意，乙方自己安排在非制度工作时 间内从事本职工作,甲方不视为加班。 第九条乙方依法享有婚假、产假、丧假等法律法规规定的假期。 五、劳动报酬 第十条一、甲方支付乙方的工资报酬为： 1、劳动报酬支付方式为滚动式结款，即每月付乙方工作完成量的百分之七十款项，每十天结一次工人生活 费每人每天五十元。甲方年底按已完成工作量的百分之九十五结算给乙方，年底结款时间为2020年1 月18之前。剩余百分之五待工程竣工验收合格后甲方一个星期内结清，如甲方不按时付清乙方所得酬
员工劳动合同范本通用 【篇一】员工劳动合同范本通用 _________公司(单位)(以下简称甲方) _________(以下简称乙方) 身份证号： 家庭住址： 联系电话： 依照国家有关法律条例，就聘用事宜，订立本劳动合同。 条试用期及录用 (一)甲方依照合同条款聘用乙方为员工，乙方工作部门为_________职位，工种为，乙方应经过三至六个月的试用期，在此期间，甲乙任何一方有权终止合同，但必须提前七天通知对方或以七天的试用工资作为补偿。 (二)试用期满，双方无异议，乙方成为甲方的正式合同制劳务工，甲方将以书面方式给予确认。 (三)乙方试用合格后被正式录用，其试用期应计算在合同有效期内。 第二条工资及其它补助奖金 (一)甲方根据国家有关规定和企业经营状况实行本企业的等级工资制度，并根据乙方所担负的职务和其他条件确定其相应的工资标准，以银行转帐形式支付，按月发放。
(二)甲方根据盈利情况及乙方的行为和工作表现增加工资，如果乙方没达到甲方规定的要求指标，乙方的工资将得不到提升。 (三)甲方(公司主管人员)会同人事部门，在如下情况，甲方将给乙方荣誉或物质奖励，如模范地遵守公司的规章制度，生产和工作中的突出贡献或物质奖励，技术革新、经营管理改善，乙方也由于有突出贡献得到工资和职务级别的提升。. (四)甲方根据本企业利润情况设立年终奖金，可根据员工劳动表现及在单位服务年限发放奖金。 (五)甲方根据政府的有关规定和企业状况，向乙方提供津贴和补助金。 (六)除了法律、法规、规章明确提出的要求补助外，甲方将不再有义务向乙方提供其它补助津贴。 第三条工作时间及公假 (一)乙方的工作时间每天为8小时(不含吃饭时间)，每星期工作五天半或每周工作时间不超过44小时，除吃饭时间外，每个工作日不安排其它休息时间。 (二)乙方有权享受法定节假日以及婚假、丧假等有薪假期。甲方如要求乙方在法定节假日工作，在征得乙方同意后，须安排乙方相应的时间轮休，或按国家规定支付乙方加班费。
简易务工劳动合同范本大全 务工劳动合同如何写才可以简单不用“长篇大论”下面是CN人才小编为大家推荐务工劳动合同的内容希望能够帮助到你欢迎大家的阅读参考 最新简易务工劳动合同范本 甲方(用人单位)名称： 法定代表人(主要负责人)或者委托代理人 注册地址 联系电话 乙方(劳动者)姓名： 居民身份证号 户口所在地省(市)区(县)乡镇村 邮政编码 现住址联系电话 根据《劳动法》、《劳动合同法》及有关规定甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则签订本制造业简易劳动合同 一、合同期限 第一条甲、乙双方选择以下第种形式确定本制造业简易劳动合同期限： (一)有固定期限：自年月日起至年月日止其中试用期自年月日起至年月日止
(二)无固定期限：自年月日起至依法解除、终止劳动合同时止其中试用期自年月日起至年月日止 (三)以完成一定工作(任务)为期限:自年月日起至工作(任务)完成时终止 二、工作内容和工作地点 第二条乙方从事岗位(工种)工作 乙方的工作地点为 经双方协商一致可以变更工作岗位(工种)和工作地点 乙方应认真履行岗位职责遵守各项规章制度服从管理按时完成工作任务 乙方违反劳动纪律甲方可依据本单位依法制定的规章制度给予相应处理 三、制造业简易劳动合同工作时间和休息休假 第三条甲方安排乙方执行以下第种工时制度： (一)执行标准工时制度乙方每天工作时间不超过8小时每周工作不超过40小时每周休息日为 (二)经当地劳动行政部门批准执行以为周期的综合计算工时工作制度 (三)经当地劳动行政部门批准执行不定时工作制度 甲方保证乙方每周至少休息一天乙方依法享有法定节日假、产假、带薪年休假等假期
员工劳动协议范本免费 员工劳动协议范本一 签署日期：_________年________月______日 甲方：_________________________有限公司 乙方：_________________________________ 性别：_________________________________ 居民身份证号码：_______________________ 出生日期：___________年______月______日 在甲方工作起始时间：_____年____月____日 家庭住址：_____________________________ 邮政编码：_____________________________ 鉴于甲方业务发展的需要，雇佣乙方为_______________有限公司提供劳务服务，经双方协商订立正式《劳务雇佣协议书》如下： 一、协议期间 第一条本协议于________年_______月_______日生效，期间 ________年，其中试用期至______年_____月______日止。 如双方需要，可在协议期满前一个月协商续签劳务雇佣协议。如协议期已满，双方不再续签协议，但受雇方从事的有关工作和业务尚未结束，则协议应顺延至有关工作业务结束。 二、甲、乙双方的责任和责任 第二条乙方同意根据甲方工作需要，承担_______________________
岗位（工种）工作。 第三条乙方工作应达到甲方规定该岗位职责的要求和甲方对该岗 位之特别规定（详见《岗位责任书》）的标准。． 第四条乙方每周工作时间为________天，每天工作________小时；乙方应按照工作职责保证完成甲方规定的工作和任务。 第五条乙方应接受甲方的绩效考核。 第六条未经甲方许可，乙方不得承接与乙方职责相关的个人业务。第七条甲方应向乙方提供乙方所承担工作中必需的工作条件。 第八条按国家有关规定缴纳的各类社会劳动保险费用及乙方档案，均由乙方原单位保管缴纳。 第九条乙方应严格遵守本协议的附加条款。 三、劳务报酬 第十条甲方每月11日前以货币形式支付乙方劳务报酬，标准为 _______元/月或按董事会拟定的标准额执行。 乙方在试用期间的劳务报酬为转正后的80%-90%或双方商定. 甲乙双方对劳务报酬的其他商定__________________________. 甲方在以下情况有权扣除乙方相应额度的劳务报酬：1.因乙方的过失给甲方造成经济损失的；2.乙方违反公司管理制度的；3.双方商定的其他情况。 四、协议的解除与解除 第十一条协议期满如未续签，则视为《劳务雇佣协议书》自行解除，双方应及时办理相关手续。
---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 建筑工人劳动合同协议书范本 建筑安全案例频频出现，为了建筑工人的安全和权益，在应聘时最好与用人单位签署协议书，那么，协议书怎么写呢?为大家推荐的是建筑工人劳动合同协议书范本，欢迎参考。 用人单位名称(以下简称甲方)_________________________ 建筑工人姓名(以下简称乙方)_________________________ 根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国合同法》和《广州市劳动合同管理规定》以及其他法律法规的有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。 一、基本情况 甲方单位法定代表人，电话号码： 企业地址： 乙方姓名________性别_____居民身份证号_______________ ，出生日期_____年_____月，在甲方工作起始时间_____年_____月_____日，联系电话， 户口所在地_____省(市)_____区(县)______街道(乡镇)，邮政编码_______________ 。 乙方自身的身体状况：是否患有下列疾病(如有请在□内打 )：□高血压□心脏病□癫痫□贫血病□痴呆症□其他传染性疾病;除上述以外的其他疾病。 1 / 14
二、劳动合同期限 第一条甲、乙双方同意按以下第种方式确定本合同期限：(1)本合同为年期限劳动合同。本合同于_____年_____月_____日生效，本合同于_____年_____月_____日终止。(2)以完成一定的工作为期限：从年月日起至 工作任务完成时止，并以完成工作任务为标志。 第二条双方同意本合同有效期的前个月为试用期。 三、工作岗位和工时制度 第三条乙方同意根据甲方工作需要，担任_________________________岗位(工种)工作。 第四条甲乙双方协商按以下第________条工时制度执行。(1) 执行标准工时制的,乙方每日工作时间8小时,每周工作40 小时。(2) 执行综合计算工时工作制的，乙方平均每天工作时间不超过8小时，平均每周工作不超过40小时。(3)执行不定时工作制的，在保证完成甲方工作任务情况下，乙方自行安排工作和休息时间。 四、劳动报酬 第五条劳动报酬按有关规定双方协商后执行。 五、甲方责任 第六条甲方必须按国家的劳动法进行用工，不得以暴力、威胁、非法限制人身自由或其它违反国家法律法规的手段强迫工作劳动。 第七条甲方必须按时发放工资，按有关规定制作工资表，乙方签字领取，并作为领取工资的凭据。
务工合同书样本图片 篇一：务工人员劳动合同书 编号：wl____ 外来进城务工人员 《劳动合同书》 甲方： 乙方： 合同签订日期：年月日 外来进城务工人员《劳动合同》书 甲方（用人单位）名称：法定代表人：地址：联系电话：乙方（劳动者）姓名：家庭住址：居民身份证号码：联系电话： 根据《中华人民共和国劳动法》和国家有关规定，甲乙双方遵循平等自愿，协商一致的原则订立本劳务合同。 一、劳务合同期限 甲、乙双方选择以下种形式确定劳动合同期限： （一）有固定期限：自年月日起至年月日止。 （二）以完成一定的工作任务为期限：自年月日起至年月日止。其中，试用期自年月日起至年月日。 二、工作内容和工作时间
（一）根据甲方工作需要和任职要求，乙方同意在（单位）工程岗位上工作。经甲乙双方协商同意，可以变更工作岗位，双方签署的变更协议或者通知书作为本合同的附件。 （二）乙方应按照甲方的要求：按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。 （三）乙方每日工作时间不超过8小时，平均每周工作时间不超过40小时。甲方因生产特点不能按照前款执行时，经劳动保障行政部门批准，可以实行综合计算工时或者不定时工作制。 三、劳动报酬和社会保险 （一）甲方根据本单位的工资制度，确定乙方正常工作时间工资执行以下 2 种方式： 1、甲乙双方实行月（周、日、小时）工资制。乙方月（周、日、小时）工资为元。试用期的工资为元/月（周、日、小时）。 2、甲乙双方实行计件工资制，计件单价为元。 （二）甲方按货币形式支付乙方工资，乙方在合同期内的工作安排和工资清算领取可全权委托办理。乙方应在工资花名册上签字确认。 （三）甲乙双方实行周、日、小时工资制的，甲方应按双方约定的时间，以货币形式支
普通职工劳动合同范本一 一、双方在签订本合同前，应认真阅读本合同书。本合同一经签订，即具有法律效力，双方必须严格履行. 二、本合同必须由用人单位（甲方）的法定代表人(或者委托代理人)和职工（乙方）亲自签章，并加盖用人单位公章(或者劳动合同专用章）方为有效. 三、本合同中的空栏,由双方协商确定后填写，并不得违反法律、法规和相关规定;不需填写的空栏，划上“/”。 四、工时制度分为标准工时、不定时、综合计算工时三种。 实行不定时、综合计算工时工作制的,应经劳动保障部门批准. 五、本合同的未尽事宜,可另行签订补充协议,作为本合同的附件,与本合同一并履行。 六、本合同必须认真填写,字迹清楚、文字简练、准确，并不得擅自涂改。 七、本合同(含附件）签订后,甲乙双方各保管一份备查. 甲方（用人单位）: 乙方(职工）： 名称: 姓名: 法定代表人: 身份证号码： 地址: 现住址： 经济类型: 联系电话：联系电话： 根据（中华人民共和国劳动法》和国家及省的有关规定，甲乙双方按照平等自愿、协商一致的原则订立本合同。 一、合同期限 （一）合同期限 双方同意按以下第种方式确定本合同期限： 1、有固定期限：从年月日起至年月日止.
２、无固定期限：从年月日起至本合同约定的终止条件出现时止（不得将法定解除条件约定为终止条件）。 ３、以完成一定的工作为期限：从年月 日起至工作任务完成时止。 (二）试用期限 双方同意按以下第种方式确定试用期期限（试用期包括在合同期内)： １、无试用期。 ２、试用期从年月日起至年月日止。 （试用期最长不超过六个月。其中合同期限在六个月以下的，试用期不得超过十五日;合同期限在六个月以上一年以下的。试用期不得超过三十日；合同期限在一年以上两年以下的，试用期不得超过六十日。） 二、工作内容 （一)乙方的工作岗位(工作地点、部门、工种或职务)为 （二)乙方的工作任务或职责是 (三)甲方因生产经营需要调整乙方的工作岗位,按变更本合同办理，双方签章确认的协议或通知书作为本合同的附件。 (四）如甲方派乙方到外单位工作，应签订补充协议。 三、工作时间 （一)甲乙双方同意按以下第种方式确定乙方的工作时间： １、标准工时制，即每日工作小时,每周工作天,每周至少休息一天。 2、不定时工作制，即经劳动保障部门审批，乙方所在岗位实行不定时工作制. 3、综合计算工时工作制，即经劳动保障部门审批，乙方所在岗位实行以为周期，总工时小时的综合计算工时工作制. (二）甲方因生产(工作）需要，经与工会和乙方协商后可以延长工作时间。除（劳动法)第四十二条规定的情形外，一般每日不得超过一小时，因特殊原因最长每日不得超过三小时,每月不得超过三十六小时。
一般员工劳动合同范本(标准版)
一般员工劳动合同范本(标准版) 一般员工劳动合同范本1 编号： 劳动合同书 甲方： 乙方： 签订日期：年月日 说明 一、双方在签订本合同前，应认真阅读本合同书。本合同一经签订，即具有法律效力，双方必须严格履行。 二、本合同必须由用人单位(甲方)的法定代表人(或者委托代理人)和职工(乙方)亲自签章，并加盖用人单位公章方为有效。 三、本合同中的空栏，由双方协商确定后填写，并不得违反法律、法规和相关规定;不需填写的空栏，划上“/”。 四、工时制度分为标准工时、不定时、综合计算工时三种。 实行不定时、综合计算工时工作制的，应经劳动保障部门批准。 五、本合同的未尽事宜，可另行签订补充协议，作为本合同的附件，与本合同一并履行。 六、本合同必须认真填写，字迹清楚、文字简练、准确，不得擅自涂改。
七、本合同(含附件)签订后，甲乙双方各保管一份备查。 根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规,甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同,共同遵守本合同所列条款。 一、劳动合同双方当事人基本情况 甲方(公司): 法定代表人: 住所： 乙方(员工)： 性别： 身份证号码： 户籍所在地： 现住址： 二、劳动合同期限 第一条甲乙双方同意按以下第种方式确定本合同期限： (一)有固定期限：从年月日起至年月日止，合同期限为年个月; (二)无固定期限：从年月日起到法定或约定的终止条件出现时止; (三)以完成一定的工作为期限：从年月日起至工作任务完成时止，并以工作任务完成为终止合同的标志。
试用期为个月，从年月日起至年月日止。 三、工作内容和工作地点 第二条乙方同意根据甲方工作需要，担任岗位(工种)工作，完成该岗位(工种)所承担的各项工作内容。 第三条甲方可根据工作需要和对乙方业绩的考核结果，按照合理诚信原则，变动乙方的工作岗位，乙方必须服从甲方的安排。 甲方安排乙方所从事的工作内容及要求，应当符合甲方依法制订的并已公示的规章制度。乙方应当按照甲方安排的工作内容及要求履行劳动义务，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量要求。 第四条根据甲方的岗位(工种)工作特点，乙方的工作地点为 四、工作时间和休息休假 第五条甲方根据本单位的工作需要，安排乙方执行下列第种工时制度。 (一)标准工时工作制度，乙方每天工作时间不超过8小时，每周工作不超过40小时，每周休息日为。 (二)综合计算工时工作制度，双方依法执行综合计算工时工作制度规定。 (三)不定时工作制度的。双方依法执行不定时工作制度规定。