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教学能手大赛答辩题目 (1)

教学能手大赛答辩题目 (1)
教学能手大赛答辩题目 (1)

结合教学实际谈谈你如何实施校本研修。

1.的途径校本研修又名,是基于学校,为了学校,发展学校的研修。要切实开展在综合背景下的校本研修,需要多角度、多方面地整合力量,创造良好的校本研修,让教师在专家引领、同伴互助、个体反思实践中实现专业发展。基本途径是:

(1)教师不脱离工作岗位,转换角色,就在学校接受全面的研修。

(2)因校制宜地制定校本研修的方案、计划,建立校本研修的、评价制度、激励机制,从而保证校本研修的针对性和实效性。

(3)贴近学校的教育教学实际,有常规性的全员研训模式和非全员性个别化的研训模式。

2.结合教学实际谈谈你如何实施校本研修。从事教育工作的老师需要不断地学习,以适应社会的需求。要从自己的教学实际出发,不断养成自我学习与自我反思的习惯,从自己的教学中寻找突破口,促使自己的教学工作再上一个新台阶。

(1)要按时参与校本研修活动,并做好记录,并认真撰写,在学习中不断充实自己,提高自己的理论素养。要开展有效课堂教学研究,提高课堂教学质量。认真开展有效备课,有效课堂教学、有效作业设计和的研究,发严格要求自己,在每周听一节课之后,与同组的老师共同讨论分析,取长补短,发表自己的见解,使自己不断走向成熟,给课堂注入更多的活力,取得更大的效益。

(2)要经常进行自我反思。反思,是教师提高教学水平的一种有效方法,反思自己的备课;反思上课时遇到的问题,自己是怎样处理的;反思自己本节课有哪些比较满意的地方或者有哪些不足。经过不断的反思与积累,自己确实掌握了很多“第一手材料”,悟出了一些

道理,丰富、完善了自己的课堂,最大限度的调动了学生学习的积极性与主动性。

(3)参加多种研修模式,全面提升自我素质。积极参与远程研修活动,认真聆听专家的指导,多看看同行们对于课堂教学改革的认识和思考,并对自己感兴趣的话题发表评论,及时与各位沟通交流,增长自己的见识,开拓自己的视野,使自己能够更及时的了解。同时进行自主学习模式。我学习教学理论、自我反思,找出自己在某一方面的不足,然后制定计划,并实施计划,以弥补自身不足,提高自身能力。

教学能手大赛答辩题参考题目

1、你最欣赏的班主任是那一种类型?你会怎么做?

班主任的管理风格主要有三种:专制型,民主性和放任型。我比较欣赏民主但不失威信的班主任。要想做一个好的班主任,我认为应该做到一下几点:

A 班主任同样也是一名教师,因此,教学一定要出色,学生佩服你,才会有威信

B 班主任是班级的管理者和组织者,因此要有驾驭,管理班级的能力,给学生创造一个民主和谐的环境,关心每一个学生,了解每一个学生的生活,学习情况C. 有很强的人际交往能力,不仅与学生,与家长和谐相处,还能够协调好各任课教师与所在班级的关系D要具备敏锐的观察能力,及时发现班级存在的问题,并能妥当处理E.要做好学生的表率,真正做到为人师表。F.作为班主任,一定要适时对学生进行思想教育

2、如何对待后进生?

关心热爱与严格要求相结合;培养和激发学习动机;善于挖掘后进生身上的闪光点,增强其自信心和集体荣誉感;针对后进生的个别差异,因材施教;对后进生的教育要持之以恒,反复抓抓反复。

3、如何对待差生?如何发现“差生”身上的闪光点?

A 应该公正,平等地对待差生,尊重他们的人格,听取他们的意见,从而对他们产生一种激励作用。对差生,要多几分尊重,多几分理解

B 必须大力进行感情投资。学生对老师有感情,才会听取老师的教诲。否则,老师的苦口婆心的教育只是徒劳

C 挖掘“闪光点”,帮助后进生在学生心目中占有一席之地,为他们不断创造成功的机遇。想获得成功是人们普遍的心里愿望,帮助他们树立信心,促进自身的转化,在各项活动中,特别注意鼓励差生积极参与,发挥他们各自的爱好和专长,为他们创造成功的条件的机遇

4、谈论自己对教师职业的看法

列宁说,教师是太阳底下最光辉的职业,加里宁说,教师是人类灵魂的工程师,总之,教师是一个非常伟大的职业,在社会的发展和人类的延续中起着不可替代的作用。对于教师职业,我主要有以下四点认识:

1、教师职业的性质主要有两方面:教师职业是一种专门化的职业,教师是专业人员;教师职业是促进个体社会化的职业,因此教师是教育者。

2、教师职业最主要的职责是教书育人,因此作为教师一定要有甘为人梯,甘做蜡烛的精神,要关心爱护学生的健康成长。

3、教师职业的角色有很多,例如传道者、授业解惑者、榜样、管理者和朋友,同时,新课程改革又赋予教师许多新的角色,例如学生学习的促进者,教育教学的研究者和课程资源的建设者和开发者。

4、教师这一职业不同于其他职业的地方是它具有鲜明的示范性,学生几十双,几百双眼睛盯着教师,没有谁像教师这样受到严格的要求。因此,教师必须注重言传身教,为人师表,给学生以示范。

5、有否从事家教,你认为家教和教学工作之间的关系怎么样?

我从事过家教,认为家教和教学工作之间既有区别又有联系。

A 家教面对的是一个或几个学生,而教学工作面对的是一群学生

B 家教针对性强,可以很好地进行因材施教;而教学工作面向的是全体学生,即使很

好的因材施教也不能保证照顾到每一个学生。

C. 家教的教学设计和实施远比教学工作的课堂简单,不存在管理班级,维持秩序等问题。

D 但是,从事家教也是做老师,可以从中学到,怎样的讲解学生更容易接受,帮助自己熟悉教材和现在学生的特点,为将来从事教学工作打下基础。

6、你同意“没有不合格的学生,只有不合格的教师”这句话吗?

我认为这句话有其合理之处,同时,它也是片面的,因此,我们应该一分为二的看待。

1、这句话看到了教师在教学过程中的主导作用,看到了教师对于学生的重要影响,这是值得肯定的。

2、但是它过于夸大教师的作用,忽视了学生的主体地位。个体发展要受到很多因素的影响,遗传,环境,以及学生的主观能动性,”即使是世界上最优秀的教师,如果面对的是低能的、毫无学习动机的学生,也将会一筹莫展。万世师表的孔老夫子有弟子三千,贤者却不过七十二人。学生不是二十四小时只和老师在一起,他们要受到家庭,社会和各种环境的影响,而这些影响往往超过了教师对其产生的影响。因此,一个学生是否优秀与教师有很大的关系,但并不是有教师所能决定的。

7、怎样与学生进行良好的沟通?

1、如果要进行良好的沟通就要积极主动地了解学生的学习生活情况,表现出真诚的关心,如果学生感受到了教师的爱,信任教师,则肯定会乐于与教师进行沟通

2、对于不同的学生采取不同的沟通方式,对于调皮的学生就要经常谈话,督促他改进缺点。对于不善言谈和性格孤僻的学生,还可以进行书信和谈话相结合的方式,想方设法走进学生的心灵。语言要幽默,委婉,含蓄

3、能够设身处地的为学生着想,感受学生的内心世界。

4、良好的沟通,需要耐心的聆听对方,了解他心中的感受。教师对学生积极聆听的态度,可以使学生觉得受到重视并肯定自己的价值。要避免当学生讲话时,急于表达自己的

观点

8教学是一门技术还是一门艺术,你倾向那一种看法,若两者都不同意,请谈谈你的看法?

我认为教学既是一门技术,也是一门艺术。教师是一种专业性很强的职业,是有其自身规律可以遵循的,教学需要有很深的专业知识功底,因此,教学自然是一门技术。而教学过程是一个复杂多变的动态过程,常常会发生各种各样意想不到的偶发性事件,这就需要教师能够运用教育智慧,迅速做出判断和决策,妥善处理各种偶发性事件,化消极因素为积极因素,对学生进行生动活泼的教育。因此,教学过程中需要教师的智慧,整节课就是一场在教师指导下,学生进行的演出,所以说,教学是一门艺术

9你认为一个优秀的教师应该具备哪些素质?

作为一名优秀的教师,要具备一定的道德素养,专业知识素养,专业能力素养和个性素养。

1、教师的道德素养包括教师要热爱学生,忠于人民的教育事业,要具有团结协作的精神,要以身作则为人师表。

2、教师的专业知识素养:广博的科学文化知识,精深的学科知识和宽厚的教育科学心理科学和管理科学知识。

3、教师的专业能力素养:驾驭教材和组织教学的能力,精湛的语言表达能力,运用现代教育技术手段的能力,较强的组织管理能力,较高的教育机智,教育科研能力。

4、教师的个性素养包括热情乐观,有责任心,仁慈友善,幽默周到,善于交际,乐于助人,团结合作,公平客观等良好的个性品质。

10.如果有学生在课堂上故意刁难,你该如何应对?

现在的青少年很叛逆,不会轻易佩服和听从教师,尤其是对于刚走上讲台的青年教师,他们会进行严格的考察,比如问一些很难的题,故意刁难老师,这就对年轻教师提出了挑战。要想应对这样的挑战,需要教师从以下几个方面努力:

1、要求年轻教师有过硬的专业知识,对于知识上的问题,不轻易被难住。

2、对于课堂上出现的很多的突发状况,教师要冷静思考,巧妙处理。面对故意刁难自己的学生,首先不可以正面回击,不可以着急,先冷处理一段时间,然后可以找其谈话。

3、用真诚打动学生,并在今后的日子里,逐渐树立威信。

11 你找工作考虑的重要因素是什么?

人要做自己擅长的事情,所以找工作首先要考虑自己的能力和性格最适合做什么样的工作,什么样的工作可以发挥自己的特长,在此基础上找自己真心喜欢的,相对比较稳定的,然后是工资待遇和工作量的大小

12同样是小学三年级的学生,在作文中都表达了一种同样的愿望:希望自己将来能做马戏团的小丑。一位老师的评语是:“胸无大志,真没出息!”一位老师的评语是:“愿你把欢笑带给全世界!”请你对两位老师的评语分别做出评价。

显然是第二位老师的评价更合适。第一位老师的评价不仅伤害了孩子的自尊心,同时也给学生灌输了这样的思想:“工作有尊贵和卑微之分”。给学生灌输了一种错误的价值观

社会中有并且需要各种各样的职业,只要的合法的,对人类的发展有益的,我们就应该尊重和肯定其价值。我们的学生不可能人人国家领导,世界富豪,我们应该尊重他们,帮助他们树立正确的人生观,价值观,使他们有差异的个性发展,实现自我价值。

13一节好课的标准:

我认为一节好课并不等于一节好看的课,它有一定的衡量标准,主要有以下几个方面:

1、目标明确:教师要明确每一堂课使学生在知识与技能、过程与方法、情感态度价值观等方面应达成的目标,并且要紧紧围绕目标组织教学活动。

2、内容正确:要保证教学内容的科学性、思想性和系统性。

3、方法得当:教师要根据教学内容和学生的实际情况灵活运用各种教学方法,以使教学取得较好效果。

4、组织有效:教师要密切关注教学的进程,对偶发事件能及时处理。

5、体验积极:要关注学生的情绪生活和情感体验,师生都处在积极的装呀i,双方在良好的情感体验中完成教学任务。

14.如何组织和培养班集体?

1、树立明确的奋斗目标

2、培养积极分子,形成集体核心

3、形成良好班风

4、健全班级规章制度

5、加强班级常规管理

6、加强非正式群体的教育

7、组织形式多样的教育活动

15作为一名新教师,你准备怎样提高自己的专业技能?

1、向名家学习,复制成功是走向成功的捷径;

2、向身边的名师学习,与身边的榜样同行;

3、向学生学习,教学相长;

4、在读书中提高,要做教书人,先做读书人;

5、在研究中提高,做课题,写论文

16 新课改背景下,你向往怎样的师生关系?

1、课堂上主导主体,教学相长;

2、课堂外平等和谐,互动交流;

3、人格上的平等关系,社会道德上的相互促进关系。

17 你觉得怎样才能上好第一节课?

“好的开始是成功的一半。”第一节课是为人师者必须重视的问题。在第一节课中,要让学生对老师留下良好印象,对学科产生浓厚兴趣。

要想让学生对老师留下良好印象,老师就要适当讲究仪表,服装、发型都要得体、自然、朴素、大方;要想让学生对老师留下良好印象,就要注重情感因素,要面带微笑,情绪饱满,举止得体,语言幽默。

要想让学生对学科产生兴趣,教师就要发挥自己的优势,展现自己的业务水平。第一节课授课内容往往不受教材限制,教师要精心备课,把自己的知识和相关素材结合起来,把课讲好讲活;让学生了解本学科的大致内容,了解本学科与现实的联系,激发学生的学习热情。

18如何建立良好的师生关系?

1、了解和研究学生

2、树立正确的学生观:学生观就是教师对学生的基本看法,它影响教师对学生的认识及其态度与行为,进而影响学生的发展。

3、热爱、尊重学生,公平对待学生

4、主动与学生沟通,善于与学生交往

5、努力提高自身修养,健全人格:教师的素质是影响师生关系的核心因素

19你最尊敬的教育家是谁?为什么?

我最尊敬的教育家是瑞士的平民教育家佩斯泰洛齐。原因主要是有两个:一是由于他是教育史上第一个实践“教育爱”的教育家。二是我比较认同他的教育思想。

其一,他一生生活的特别穷困潦倒,把自己的毕生精力都献给了自己热爱的教育事业。他拿出了自己的全部积蓄,兴办了两所公益性的学校:斯坦咨城和新庄孤儿院,从社会上领取了一些流浪儿,又从孤儿院领养了很多孤儿,然后在学校中实践自己的教育爱的思想。他和自己的学生同吃同住,用父母对孩子的爱来对待自己的学生,努力把学校建成充满家

庭式温暖的地方。可以说,佩斯泰洛奇毕生都在兴办教育,为了自己热爱的教育事业奋斗终身。

其二,他比较注重学生的全面发展。提出教育的目的在于按照自然的法则,全面和谐的发展儿童的一切天赋力量,教育应该做到智育、德育和体育的一体化,使脑、手和心都得到发展。这一点在当时的教育背景下,也是特别带给人们启发意义的。

基于以上两点原因,佩斯泰洛奇成为我最尊敬的教育家。

20为什么要选择教师这个行业

(1)与我就读的专业有关。我读的是师范类的专业,当一名优秀的老师是我最大的愿望。

(2)考虑到我的性格与能力,我比较外向,爱交际,并且一直以来在从事与教育有关的工作,所以,感觉自己比较能胜任教师的职业。

(3)我感觉教师职业是个伟大的职业,能通过我自身的力量,影响更多的人,帮助更多的学生实现梦想,我希望能体会到作为一名教师的职业成就感,看着自己的学生慢慢成长,这或许是作为一名教师最大的快乐。

(4)考虑到教师职业比较稳定,待遇也可以,所以对很多人来说,还是有一定诱惑力的。

1、你最欣赏的班主任是那一种类型?你会怎么做?

班主任的管理风格主要有三种:专制型,民主性和放任型。我比较欣赏民主但不失威信的班主任。要想做一个好的班主任,我认为应该做到一下几点:

A 班主任同样也是一名教师,因此,教学一定要出色,学生佩服你,才会有威信

B 班主任是班级的管理者和组织者,因此要有驾驭,管理班级的能力,给学生创造一个民主和谐的环境,关心每一个学生,了解每一个学生的生活,学习情况C.

有很强的人际交往能力,不仅与学生,与家长和谐相处,还能够协调好各任课教师与所在班级的关系D要具备敏锐的观察能力,及时发现班级存在的问题,并能妥当处理E.要做好学生的表率,真正做到为人师表。F.作为班主任,一定要适时对学生进行思想教育

2、如何对待后进生?

关心热爱与严格要求相结合;培养和激发学习动机;善于挖掘后进生身上的闪光点,增强其自信心和集体荣誉感;针对后进生的个别差异,因材施教;对后进生的教育要持之以恒,反复抓抓反复。

3、如何对待差生?如何发现“差生”身上的闪光点?

A 应该公正,平等地对待差生,尊重他们的人格,听取他们的意见,从而对他们产生一种激励作用。对差生,要多几分尊重,多几分理解

B 必须大力进行感情投资。学生对老师有感情,才会听取老师的教诲。否则,老师的苦口婆心的教育只是徒劳

C 挖掘“闪光点”,帮助后进生在学生心目中占有一席之地,为他们不断创造成功的机遇。想获得成功是人们普遍的心里愿望,帮助他们树立信心,促进自身的转化,在各项活动中,特别注意鼓励差生积极参与,发挥他们各自的爱好和专长,为他们创造成功的条件的机遇

4、谈论自己对教师职业的看法

列宁说,教师是太阳底下最光辉的职业,加里宁说,教师是人类灵魂的工程师,总之,教师是一个非常伟大的职业,在社会的发展和人类的延续中起着不可替代的作用。对于教师职业,我主要有以下四点认识:

(1)教师职业的性质主要有两方面:教师职业是一种专门化的职业,教师是专业人员;教师职业是促进个体社会化的职业,因此教师是教育者。

(2)教师职业最主要的职责是教书育人,因此作为教师一定要有甘为人梯,甘做蜡烛的精神,要关心爱护学生的健康成长。

(3)教师职业的角色有很多,例如传道者、授业解惑者、榜样、管理者和朋友,同时,新课程改革又赋予教师许多新的角色,例如学生学习的促进者,教育教学的研究者和课程资

源的建设者和开发者。

4、教师这一职业不同于其他职业的地方是它具有鲜明的示范性,学生几十双,几百双眼睛盯着教师,没有谁像教师这样受到严格的要求。因此,教师必须注重言传身教,为人师表,给学生以示范。

5、有否从事家教,你认为家教和教学工作之间的关系怎么样?我从事过家教,认为家教和教学工作之间既有区别又有联系。A 家教面对的是一个或几个学生,而教学工作面对的是一群学生B 家教针对性强,可以很好地进行因材施教;而教学工作面向的是全体学生,即使很好的因材施教也不能保证照顾到每一个学生。C. 家教的教学设计和实施远比教学工作的课堂简单,不存在管理班级,维持秩序等问题。D 但是,从事家教也是做老师,可以从中学到,怎样的讲解学生更容易接受,帮助自己熟悉教材和现在学生的特点,为将来从事教学打下基础。

6、你同意“没有不合格的学生,只有不合格的教师”这句话吗?

我认为这句话有其合理之处,同时,它也是片面的,因此,我们应该一分为二的看待。A、这句话看到了教师在教学过程中的主导作用,看到了教师对于学生的重要影响,这是值得肯定的。

B、但是它过于夸大教师的作用,忽视了学生的主体地位。个体发展要受到很多因素的影响,遗传,环境,以及学生的主观能动性,”即使是世界上最优秀的教师,如果面对的是低能的、毫无学习动机的学生,也将会一筹莫展。万世师表的孔老夫子有弟子三千,贤者却不过七十二人。

学生不是二十四小时只和老师在一起,他们要受到家庭,社会和各种环境的影响,而这些影响往往超过了教师对其产生的影响。因此,一个学生是否优秀与教师有很大的关系,但并不是有教师所能决定的。

7、怎样与学生进行良好的沟通?

A、如果要进行良好的沟通就要积极主动地了解学生的学习生活情况,表现出真诚的关心,如果学生感受到了教师的爱,信任教师,则肯定会乐于与教师进行沟通

B、对于不同的学生采取不同的沟通方式,对于调皮的学生就要经常谈话,督促他改进缺点。对于不善言谈和性格孤僻的学生,还可以进行书信和谈话相结合的方式,想方设法走进学生的心灵。语言要幽默,委婉,含蓄

C、能够设身处地的为学生着想,感受学生的内心世界。

D、良好的沟通,需要耐心的聆听对方,了解他心中的感受。教师对学生积极聆听的态度,可以使学生觉得受到重视并肯定自己的价值。要避免当学生讲话时,急于表达自己的观点8、教学是一门技术还是一门艺术,你倾向那一种看法,若两者都不同意,请谈谈你的看法?我认为教学既是一门技术,也是一门艺术。教师是一种专业性很强的职业,是有其自身规律可以遵循的,教学需要有很深的专业知识功底,因此,教学自然是一门技术。而教学过程是一个复杂多变的动态过程,常常会发生各种各样意想不到的偶发性事件,这就需要教师能够运用教育智慧,迅速做出判断和决策,妥

善处理各种偶发性事件,化消极因素为积极因素,对学生进行生动活泼的教育。因此,教学过程中需要教师的智慧,整节课就是一场在教师指导下,学生进行的演出,所以说,教学是一门艺术

9、你认为一个优秀的教师应该具备哪些素质?

作为一名优秀的教师,要具备一定的道德素养,专业知识素养,专业能力素养和个性素养。

A、教师的道德素养包括教师要热爱学生,忠于人民的教育事业,要具有团结协作的精神,要以身作则为人师表。

B、教师的专业知识素养:广博的科学文化知识,精深的学科知识和宽厚的教育科学心理科

学和管理科学知识。

C、教师的专业能力素养:驾驭教材和组织教学的能力,精湛的语言表达能力,运用现代教育技术手段的能力,较强的组织管理能力,较高的教育机智,教育科研能力。

D、教师的个性素养包括热情乐观,有责任心,仁慈友善,幽默周到,善于交际,乐于助人,团结合作,公平客观等良好的个性品质。

10.如果有学生在课堂上故意刁难,你该如何应对?

现在的青少年很叛逆,不会轻易佩服和听从教师,尤其是对于刚走上讲台的青年教师,他们会进行严格的考察,比如问一些很难的题,故意刁难老师,这就对年轻教师提出了挑战。要想应对这样的挑战,需要教师从以下几个方面努力:

A、要求年轻教师有过硬的专业知识,对于知识上的问题,不轻易被难住。

B、对于课堂上出现的很多的突发状况,教师要冷静思考,巧妙处理。面对故意刁难自己的学生,首先不可以正面回击,不可以着急,先冷处理一段时间,然后可以找其谈话。

C、用真诚打动学生,并在今后的日子里,逐渐树立威信。

11、你找工作考虑的重要因素是什么?

人要做自己擅长的事情,所以找工作首先要考虑自己的能力和性格最适合做什么样的工作,什么样的工作可以发挥自己的特长,在此基础上找自己真心喜欢的,相对比较稳定的,然后是工资待遇和工作量的大小

12、同样是小学三年级的学生,在作文中都表达了一种同样的愿望:希望自己将来能做马戏团的小丑。一位老师的评语是:“胸无大志,真没出息!”

一位老师的评语是:“愿你把欢笑带给全世界!”请你对两位老师的评语分别做出评价。显然是第二位老师的评价更合适。第一位老师的评价不仅伤害了孩子的自尊心,同时也给

学生灌输了这样的思想:“工作有尊贵和卑微之分”。给学生灌输了一种错误的价值观

社会中有并且需要各种各样的职业,只要的合法的,对人类的发展有益的,我们就应该尊重和肯定其价值。我们的学生不可能人人国家领导,世界富豪,我们应该尊重他们,帮助他们树立正确的人生观,价值观,使他们有差异的个性发展,实现自我价值。

13、一节好课的标准:

我认为一节好课并不等于一节好看的课,它有一定的衡量标准,主要有以下几个方面:A、目标明确:教师要明确每一堂课使学生在知识与技能、过程与方法、情感态度价值观等方面应达成的目标,并且要紧紧围绕目标组织教学活动。

B、内容正确:要保证教学内容的科学性、思想性和系统性。

C、方法得当:教师要根据教学内容和学生的实际情况灵活运用各种教学方法,以使教学取得较好效果。

D、组织有效:教师要密切关注教学的进程,对偶发事件能及时处理。

E、体验积极:要关注学生的情绪生活和情感体验,师生都处在积极的装呀i,双方在良好的情感体验中完成教学任务。

14.如何组织和培养班集体?

A、树立明确的奋斗目标

B、培养积极分子,形成集体核心

C、形成良好班风

D、健全班级规章制度

E、加强班级常规管理

F、加强非正式群体的教育

G、组织形式多样的教育活动15、作为一名新教师,你准备怎样提高自己的专业技能?A、向名家学习,复制成功是走向成功的捷径;B、向身边的名师学习,与身边的榜样同行;C、向学生学习,教学相长;D、在读书中提高,要做教书人,先做读书人;E、在研究中提高,做课题,写论文

16 、新课改背景下,你向往怎样的师生关系?

A、课堂上主导主体,教学相长;

B、课堂外平等和谐,互动交流;

C、人格上的平等关系,

社会道德上的相互促进关系。

17 、你觉得怎样才能上好第一节课?

“好的开始是成功的一半。”第一节课是为人师者必须重视的问题。在第一节课中,要让学生对老师留下良好印象,对学科产生浓厚兴趣。要想让学生对老师留下良好印象,老师就要适当讲究仪表,服装、发型都要得体、自然、朴素、大方;要想让学生对老师留下良好印象,就要注重情感因素,要面带微笑,情绪饱满,举止得体,语言幽默。要想让学生对学科产生兴趣,教师就要发挥自己的优势,展现自己的业务水平。第一节课授课内容往往不受教材限制,教师要精心备课,把自己的知识和相关素材结合起来,把课讲好讲活;让学生了解本学科的大致内容,了解本学科与现实的联系,激发学生的学习热情。

18、如何建立良好的师生关系?

A、了解和研究学生

B、树立正确的学生观:学生观就是教师对学生的基本看法,它影响教师对学生的认识及其态度与行为,进而影响学生的发展。

C、热爱、尊重学生,公平对待学生

D、主动与学生沟通,善于与学生交往

E、努力提高自身修养,健全人格:教师的素质是影响师生关系的核心因素

19、你最尊敬的教育家是谁?为什么?

我最尊敬的教育家是瑞士的平民教育家佩斯泰洛齐。原因主要是有两个:一是由于他是教育史上第一个实践“教育爱”的教育家。二是我比较认同他的教育思想。

其一,他一生生活的特别穷困潦倒,把自己的毕生精力都献给了自己热爱的教育事业。他拿出了自己的全部积蓄,兴办了两所公益性的学校:斯坦咨城和新庄孤儿院,从社会上领取了一些流浪儿,又从孤儿院领养了很多孤儿,然后在学校中实践自己的教育爱的思想。他和自己的学生同吃同住,用父母对孩子的爱来对待自己的学生,努力把学校建成充满家

庭式温暖的地方。可以说,佩斯泰洛奇毕生都在兴办教育,为了自己热爱的教育事业奋斗终身。

其二,他比较注重学生的全面发展。提出教育的目的在于按照自然的法则,全面和谐的发展儿童的一切天赋力量,教育应该做到智育、德育和体育的一体化,使脑、手和心都得到发展。这一点在当时的教育背景下,也是特别带给人们启发意义的。基于以上两点原因,佩斯泰洛奇成为我最尊敬的教育家。

20、为什么要选择教师这个行业

(1)与我就读的专业有关。我读的是师范类的专业,当一名优秀的老师是我最大的愿望。2)考虑到我的性格与能力,我比较外向,爱交际,并且一直以来在从事与教育有关的工作,所以,感觉自己比较能胜任教师的职业。

(3)我感觉教师职业是个伟大的职业,能通过我自身的力量,影响更多的人,帮助更多的学生实现梦想,我希望能体会到作为一名教师的职业成就感,看着自己的学生慢慢成长,这或许是作为一名教师最大的快乐。

4)考虑到教师职业比较稳定,待遇也可以,所以对很多人来说,还是有一定诱惑力的。1、什么是课程资源,你所理解的课程资源都有哪些??

[参考答案]课程资源也称教学资源,就是课程与教学信息的来源,或者指一切对课程和教学有用的物质和人力。包括校内课程资源和校外课程资源。校内课程资源,除了教科书以外,还有教师、学生,师生本身不同的经历、生活经验和不同的学习方式、教学策略都是直接的课程资源,校内各种专用教室和校内各种活动也是重要的课程资源。校外课程资源,主要包括校外图书馆、科技馆、博物馆、网络资源、乡土资源、家庭资源等。?2、选择和运用教学方法的依据主要有那些??[参考答案]?

(1)教学目的和任务的要求;????(2)课程性质和教材特点;????(3)学生年龄特征;?(4)教学时间、设备、条件;?

(5)教师业务水平、实际经验及个性特点。?3、课堂提问应该注意哪些方面??[参考答案]?(1)课堂提问必须有启发性?

(2)课堂提问必须针对学生学习的实际情况?(3)课堂提问必须有助于学生理解课文的主要内容?(4)课堂提问必须有一定的梯度、深度和难度?(5)课堂提问应该避免无效性,力求有价值?(6)课堂提问应该力求新颖????

?4、你认为一堂好课的标准有哪些??

[参考答案]?

(1)能体现先进的教学理念?

(2)教学目标清晰明确,重点突出,难点突破?(3)能紧紧围绕教学目标,针对学生实际进行教学?(4)能最大限度的发挥学生学习的主体性?

(5)能灵活多样的运用教学方法,取得很好的教学效果?

(6)能指导学生根据自己的学习风格选择合适的学习策略和学习方法?(7)能体现教学的开放性和民主性,培养学生的创新能力?(8)能高效、恰当的运用多媒体教学手段。?

5、一位热情而热爱教育工作的教师为了使学生更好地学习及提供一个更有情趣的学习环境。新学年开始了,他对教室进行了一番精心的布置,教室内周围的墙上张贴了各种各样、生动有趣的图画,窗台上还摆上了花草、植物,使课室充满了生机。请你判断,它将产生

什么样的效果?为什么????[参考答案]??这位热情的教师出发点虽然很好,但事与愿违,反而产生分散学生注意,影响学生集中学习的效果。根据无意注意的规律,有趣的图画,室内的花草、植物这些新异的刺激物吸引了学生的注意,尤其对低年级学生,他们容易把注意转移到欣赏图画、花草植物上,而影响了专心听课。???6、学生识字有很多技巧,有一位教师告诉学生如何区别“买卖”两个字时说:“多了就卖,少了就买。”学生很快记住了这两个字。还有的学生把“干燥”写成“干躁”,把“急躁”写成“急燥”,老师就教学生记住:“干燥防失火,急躁必跺足。”从此以后,学生对这两个字再也不混淆了。这些教法有何心理学依据??

[参考答案]心理学的知识告诉我们:凡是有意义的材料,必须让学生学会积极开动脑筋,找出材料之间的联系;对无意义的材料,应尽量赋予其人为的意义,在理解的基础上进行识记,记忆效果就好。简言之,教师应教学生进行意义识记。?

7、谈谈你对“教学有法,教无定法”的理解。?

????[参考答案]在人类历史上,已经形成了一些且是有用的教学方法。但必须根据每节课的教学目的任务、教学内容、学生的年龄特征、教师本身的特点、教学的时间和空间、班集体的特征、教学的环境和教学手段的现代化程度选用这些方法,也就是说,在这些因素中有一个因素不同,所使用的教学方法就有可能不同,即使教同样的内容,教学方法也有可能变化。所以教无定法。所以这句话充分体现了教学不仅是一门科学,而且是一门艺术,不能照搬别人的教学,而应选择最适合自己的学生、所教的内容、能实现教学目标,自己用起来得心应手的方法。?

???8、在课堂上,教师让学生“列举砖头的用处”时,学生小方的回答是:“造房子,造仓

库,造学校,铺路”;学生小明的回答是:“盖房子,盖花坛,打狗,敲钉”,请问小方和小明的回答如何?你更欣赏哪种回答?为什么?请根据思维的原理进行分析。?

??[参考答案]小方回答砖头的用途都是沿着用作“建筑材料”这一方向发散出来的,几乎没有变通性。而小明的回答不仅想到了砖头可作建筑材料,还可作防身的武器,敲打的工具,这样的发散思维变通性就好,其新的思路和想法,有利于创造性思维的发展。?

9、教学反思的途径有哪些??

[参考答案]?①课后备课:上完课后,根据教学中所获得的反馈信息进一步修改和完善教学设计,明确教学改进的方向和措施。②写反思日记,即经验记录法。③观摩与分析,教师相互观摩彼此的课,并对所观察到的情景进行描述。④开展行动研究,通过研究和提问,养成反思技能,并改进教学态度和行为。⑤文件夹发,档案袋,以专题的形式存档。⑥职业发展,提出在课题上产生的问题,与其他教师共同研究解决。?

10、19世纪末,美国西部有个坏孩子,他把石头扔向邻居的窗户,把死兔装进桶里放到学校的火炉里烧烤,弄得到处臭气熏天。9岁那年,他父亲娶了继母,父亲对继母说:“你要注意着孩子,他在我们这里最坏,让我防不胜防,头痛死了。”继母好奇地走进孩子,对孩子进行了全面了解后,对丈夫说:“你错了,亲爱的,他不是最坏的孩子,而是最聪明的孩子,只是我们还没有找到发挥他聪明才智的地方罢了。”继母很欣赏这个孩子,在她的正确引导下,孩子很快走上了正路,后来成为美国着名的企业家和思想家,他说是戴尔?卡耐基。

教学能手大赛答辩题目

结合教学实际谈谈你如何实施校本研修。 1.校本研修的途径校本研修又名校本培训,是基于学校,为了学校,发展学校的研修。要切实开展在综合教育改革背景下的校本研修,需要多角度、多方面地整合力量,创造良好的校本研修生态环境,让教师在专家引领、同伴互助、个体反思实践中实现专业发展。基本途径是: (1)教师不脱离工作岗位,转换角色,就在学校接受全面的研修。 (2)因校制宜地制定校本研修的方案、计划,建立校本研修的管理制度、评价制度、激励机制,从而保证校本研修的针对性和实效性。 (3)贴近学校的教育教学实际,有常规性的全员研训模式和非全员性个别化的研训模式。 2.结合教学实际谈谈你如何实施校本研修。从事教育工作的老师需要不断地学习,以适应社会的需求。要从自己的教学实际出发,不断养成自我学习与自我反思的习惯,从自己的教学中寻找突破口,促使自己的教学工作再上一个新台阶。(1)要按时参与校本研修活动,并做好记录,并认真撰写心得体会,在学习中不断充实自己,提高自己的理论素养。要开展有效课堂教学研究,提高课堂教学质量。认真开展有效备课,有效课堂教学、有效作业设计和批改的研究,发严格要求自己,在每周听一节课之后,与同组的老师共同讨论分析,取长补短,发表自己的见解,使自己不断走向成熟,给课堂注入更多的活力,取得更大的效益。(2)要经常进行自我反思。反思,是教师提高教学水平的一种有效方法,反思自己的备课;反思上课时遇到的问题,自己是怎样处理的;反思自己本节课有哪些比较满意的地方或者有哪些不足。经过不断的反思与积累,自己确实掌握了很多“第一手材料”,悟出了一些道理,丰富、完善了自己的课堂,最大限度的调动了学生学习的积极性与主动性。 (3)参加多种研修模式,全面提升自我素质。积极参与远程研修活动,认真聆听专家的指导,多看看同行们对于课堂教学改革的认识和思考,并对自己感兴趣的话题发表评论,及时与各位沟通交流,增长自己的见识,开拓自己的视野,使自己能够更及时的了解外面的世界。同时进行自主学习模式。我学习教学理论、自我反思,找出自己在某一方面的不足,然后制定计划,并实施计划,以弥补自身不足,提高自身能力。

教学能手大赛答辩题目12396

教学能手大赛答辩题参考题目(一) 1、你最欣赏的班主任是那一种类型?你会怎么做? 班主任的管理风格主要有三种:专制型,民主性和放任型。我比较欣赏民主但不失威信的班主任。要想做一个好的班主任,我认为应该做到一下几点: A 班主任同样也是一名教师,因此,教学一定要出色,学生佩服你,才会有威信 B 班主任是班级的管理者和组织者,因此要有驾驭,管理班级的能力,给学生创造一个民主和谐的环境,关心每一个学生,了解每一个学生的生活,学习情况C. 有很强的人际交往能力,不仅与学生,与家长和谐相处,还能够协调好各任课教师与所在班级的关系D要具备敏锐的观察能力,及时发现班级存在的问题,并能妥当处理E.要做好学生的表率,真正做到为人师表。F.作为班主任,一定要适时对学生进行思想教育 2、如何对待后进生? 关心热爱与严格要求相结合;培养和激发学习动机;善于挖掘后进生身上的闪光点,增强其自信心和集体荣誉感;针对后进生的个别差异,因材施教;对后进生的教育要持之以恒,反复抓抓反复。 3、如何对待差生?如何发现“差生”身上的闪光点? A 应该公正,平等地对待差生,尊重他们的人格,听取他们的意见,从而对他们产生一种激励作用。对差生,要多几分尊重,多几分理解 B 必须大力进行感情投资。学生对老师有感情,才会听取老师的教诲。否则,老师的苦口婆心的教育只是徒劳 C 挖掘“闪光点”,帮助后进生在学生心目中占有一席之地,为他们不断创造成功的机遇。想获得成功是人们普遍的心里愿望,帮助他们树立信心,促进自身的转化,在各项活动中,特别注意鼓励差生积极参与,发挥他们各自的爱好和专长,为他们创造成功的条件的机遇 4、谈论自己对教师职业的看法 列宁说,教师是太阳底下最光辉的职业,加里宁说,教师是人类灵魂的工程师,总之,教师是一个非常伟大的职业,在社会的发展和人类的延续中起着不可替代的作用。对于教师职业,我主要有以下四点认识: 1、教师职业的性质主要有两方面:教师职业是一种专门化的职业,教师是专业人员;教师职业是促进个体社会化的职业,因此教师是教育者。 2、教师职业最主要的职责是教书育人,因此作为教师一定要有甘为人梯,甘做蜡烛的精神,要关心爱护学生的健康成长。 3、教师职业的角色有很多,例如传道者、授业解惑者、榜样、管理者和朋友,同时,新课程改革又赋予教师许多新的角色,例如学生学习的促进者,教育教学的研究者和课程资源的建设者和开发者。 4、教师这一职业不同于其他职业的地方是它具有鲜明的示范性,学生几十双,几百双眼睛盯着教师,没有谁像教师这样受到严格的要求。因此,教师必须注重言传身教,为人师表,给学生以示范。

幼儿园教学能手评选

附件2-1: 幼儿园教学能手评选评分标准 教师姓名编码班级 课题节次 评价项目评价要点分值教 学目标10分 1.目标制定符合《幼儿园教育指导纲要》的要求,与教学目标、内容相适应; 2.教学目标明确、具体、可操作,与教学条件相适应,符合学生的生活实际及认知规律,照顾幼儿发展水平的差 异。 课 程资源10分 1.学习环境的创设有利于幼儿身心健康,与学习内容和教学组织形式相适应; 2.联系幼儿的生活和社会实际,师幼共同准备相关学习资源,活动形式多样。 教 学过程30分 1.充分发挥教师作为教学活动的组织者、引导者与合作者的作用,联系幼儿的生活实际,设计教育活动与过程, 注意创设学习情境,激发兴趣,引导开展活动; 2.全面关注,全程关注,为每个幼儿提供平等参与的机会,采用多种方法获得反馈信息,注意必要的调控; 3.教学方法有效、教学手段恰当、教学活泼有序,媒体运用适时,书写规范。 教 学效果30分 1.幼儿能积极主动参与学习活动,方式多样,师幼、幼幼积极互动; 2.绝大多数幼儿能参与学习活动,善于倾听、有效协作、共同分享; 3.能够完成预定教学目标,幼儿在学习活动的过程中表现积极,兴趣浓厚,能体验到学习和成功的愉悦,掌握 所学知识与技能。 评委签名总分(满分80分)

附件2-2: 幼儿园教学能手评选说课答辩评分标准教师姓名编码班级 课题节次 评价项目评价要点得分 说课说教材 3 1.说明教学目标确立的原因; 2.准确把握重点和难点; 3.能对教材进行合理整合、解读。 说教法 4 1.教学方法多样,选择的依据恰当; 2.教具、学具等运用适当、有效。 说学法 4 1.说明设计幼儿活动的构思和意图; 2.学法指导恰当,说明选择的依据。 说过程 4 1.教学过程完整,教学设计意图明确, 教学环节清晰; 2.重视幼儿的个体差异,使不同水平的 幼儿均能得到发展。 答辩 回答评委 提出的相 关问题 5 1.问题回答准确、紧扣主题; 2.思路清晰,能结合自身工作实际,明 确表达自己的观点; 3.成果具有实用性、科学性和创新性。评委签名总分(满分20分) 2

师范生教学技能大赛评分标准

附件1:“为了明天”师范生课堂教学优秀奖评奖活动 模拟课堂教学评分表

“为了明天”师范生课堂教学优秀奖评奖活动 即席讲演评分表

师范生多媒体课件制作大赛课件作品要求 一、选手上交课件同时附说明文件,列出作品所属科目,使用年级,教学内容章、节,教学内容的类型(如:课堂演示型,训练复习型、模拟实验型等),课件制作工具,文件的大小,运行环境(尤其是系统类型和位数要求)的要求等详细信息。 二、各院系学生会将对应参赛选手作品按选手姓名建立文件夹,统一刻成DVD光盘(一式两份),并附参赛选手名单及课件名称,按通知规定时间内交由校学生会整理。课件上交校学生会后,参赛选手不允许对作品再作改动。 三、多媒体课件制作要求 (一)作品具有实用性、稳定性和兼容性。作品在基本配置的电脑(Windows 7系统,内存512MB,CPU 2.0MHz)中能顺利运行,无意外中断;响应及时有效,无错误链接或空链接。如需对电脑的配置特别要求请提前告知校学生会。 【温馨提示】1. 若使用flash制作课件,请自行将课件打包成EXE可执行文件,比赛不提供独立播放器。另需设置舞台大小,否则可能无法正常播放。数值设置参考:比赛课室投影分辨率为1280*1024。 2. 设置路径时,注意将所有资料打包在同一文件夹中再进行设置,防止位置移动而使路径失效。

(二)教学定位明确。教学目标与学习对象明确,能解决教学中的重点、难点问题;能结合实际深入浅出地分析问题,具有较强的实用性。 (三)组织结构清晰。符合教学内容内在逻辑体系,体现认知规律。 (四)作品具有一定的技术性。作品应体现一定层次的技术水平,突出我校教学特色;针对教学内容恰当选择和使用图像、音频、视频、动画等各种媒体表现形式。 (五)作品具有创新性。能结合教学内容进行创新。 (六)作品美观大方、布局合理。界面整体风格统一,符合学科与年级特点,色彩协调,布局合理,层次清晰,简洁美观,可控性、交互性强,界面直观、友好。 (七)作品符合科学性和规范性。内容准确,无科学性错误;语言、文字和符号规范。 (八)不抄袭、剽窃。一经发现,可向校学生会或教务处教师教育科举报,经证实后,取消比赛资格或获奖资格,通知相关院系通报批评,并交相关部门处理。 (九)参赛的每个课件作品,制作者不超过2人,限本学院的学生,不允许跨学院学生合作。 四、其它未尽事宜,另行通知

教学能手答辩题

1、什么是课程资源,你所理解的课程资源都有哪些? 课程资源也称教学资源,就是课程与教学信息的来源,或者指一切寸课程和教学有用的物质和人力。包括校内课程资源和校外课程资源。校内课程资源,除了教科书以外,还有教师、学生,师生本身不同的经历、生活经验和不同的学习方式、教学策略都是直接的课程资源,校内各种专用教室和校内各种活动也是重要的课程资源。校外课程资源,主要包括校外图书馆、科技馆、博物馆、网络资源、乡土资源、家庭资源等。 2、选择和运用教学方法的依据主要有另輕? (1)教学目的和任务的要求; ⑵课程性质和教材特点; (3)学生年龄特征; (4)教学时间、设备、条件; (5)教师业务水平、实际经验及个性特点。 3、课堂提问应该注意哪些方面? (1)课堂提问必须有启发性 ⑵课堂提问必须针对学生学习的实际情况 (3)课堂提问必须有助于学生理解课文的主要内容 ⑷课堂提问必须有一定的梯度、深度和难度 (5)课堂提问应该避免无效性,力求有价值 (6)课堂提问应该力求新颖 4、你认为一堂好课的标准有哪些? (1)能体现先进的教学理念 ⑵教学目标清晰明确,重点突出,难点突破 (3)能紧紧围绕教学目标,针对学生实际进行教学 ⑷育激大限度的发挥学生学习的主体性 (5)能灵活多样的运用教学方法,取得很好的教学效果 (6)能指导学生根据自己的学习风格选择合适的学习策略和学习方法 ⑺能体现教学的开放性和民主性,培养学生的创新能力 (8)能高效、恰当的运用多媒体教学手段。 5、一位热情而热爱教育工作的教师为了使学生更好地学习及提供一个更有情趣的学习环境。新学年开始了,他寸教室进行了一番精心的布置,教室内周围的墙上张贴了各种各样、生动有趣的图画,窗台上还摆上了花草、植物,使课室充满了生机。请你判断,它将产生什么 样的效果?为什么? 这位热情的教师出发点虽然很好,但事与愿违,反而产生分散学生注意,影响学生集中学习的效果。根据无意注意的规律,有趣的图画,

大学生创新创业大赛结题答辩稿

(第一页) 尊敬的各位评委老师: 大家好!我叫许婷,是来自材料卓越121班的学生。我们这次大创研究的课题是”第三组元诱导法制备钛钢复合材料的工艺研究”。这次研究是在竺培显老师悉心指导下完成的,所以在这里我向竺老师表达深深的谢意,同时也向各位老师不辞辛苦参加我们大创结题答辩表示衷心的感谢。 (第二页) 下面我将就本课题的选题背景与意义,研究目标与内容,研究方法及研究现状与结论四个方面向各位老师作逐一汇报,恳请各位老师指导。 (第三页) 我们之所以选择研究钛钢复合材料的制备工艺是因为钛钢合金在复合材料中占有举足轻重的地位。主要表现在钛钢复合材料兼有结构、功能一体化和低成本的优势;钛钢复合材料具有非常好的耐蚀性与高的强度;钛钢复合材料被广泛应用于石油化工、海洋工程等重要的工业领域中。 (第四页) 而在这样的大需求下,我们现有的传统制备工艺有三种,分别是轧制复合法、爆炸复合法和轧制-爆炸复合法,它们都存在这种种局限性,不能满足现在对钛钢复合材料制备的要求。(第五页) 在这样的背景下,我们选择研究第三组元诱导法制备钛钢合金的工艺,创新点有两点。其一,引入中间过渡层铜,解决钛钢间热力学非混溶性问题;其二,热压扩散焊接工艺从动力学角度实现了钛铜钢间的互扩散。 (第六页) 由此,我们对制备工艺的研究希望实现钛钢复合材料结构功能一体化并且能为企业提供低成本、高效率、环境友好工艺的研究思路和实例。 (第七页) 第二部分是研究的目标与内容,目标是显而易见的,就是优化钛钢复合材料的生产工艺,为扩大生产应用提供理论依据和工艺技术参数。 (第八页) 本课题研究的主要内容分为两点:一点是复合制备工艺的研究,即通过改变烧结工艺参数,利用界面金相分析和SEM等表征手段研究保温时间、温度对所制备复合界面的影响演变规律。第二点是研究组织、界面结构与层状复合板材力学强度之间的关系,以此优化工艺参数。这样一个闭合的反馈奂,有利于我们得到最优的工艺参数组合。 (第九页) 第三部分是关于我们的具体研究方法。研究方法我们寻则了文献研究与实验研究相结合的综合研究方法。关于文献,做实验前,我们查阅了一些关于复合材料制备相关技术与工艺选择的各类资料,也是前人给我们的经验让我们在项目初期省去了大量的时间与精力,我们是站在了巨人的肩膀上。我们在钢与钛之间引入媒介金属铜,改善其互溶性,制备除了九个工艺参数不同的试样,其形貌示意图如上图,具体参数如下。(10页)我们希望通过九个试样来分析得出最优参数。 (第十一页) 所谓第三组元诱导法具体是指使用真空热压扩散工艺,将钛、铜、钢置于真空环境下加热至母材熔点以下温度,同时加以压力再经保温形成冶金式结合界面的方法。我们在实验中先选

微课大赛参赛规则和评分标准

第三届xx杯微课大赛 参赛要求及评审标准 【基本定义】本次争霸赛所指微课定义为: ?用于公司培训的,以图文、音频、视频及H5方式呈现的多媒体学习资源(又称“微课”) ?参赛作品应基于“公司”应用场景,能够指导学员完成某项具体工作或解决公司实际工作中的问题 ?作品符合参赛技术标准要求,可通过PC和移动端播放(请参照技术标准要求) 【赛制安排】 ?报名:10月15日前,均可通过学习平台、及微信公众号及集团培训发展部报名,只接受部门团体报名 ?初赛:截止时间为10月15日,初赛于部门内部举办,由部门决定个人或团队报名参赛。部门选送作品至集团培训发展部参加复赛 ?复赛:9月1日起,集团培训发展部接受提交作品,截止时间为10月31日。复赛以部门为单位进行,每部门需至少提交10门以上作品参赛,不接受个人报名 ?决赛:11月1日-15日为决赛阶段,各部门推荐优秀作品参加决赛,决赛以作品为单位进行,设立作品奖、部门奖、个人奖三大类数十种奖项。部门可通过提交《微课大赛实践案例》参评组织奖项

?颁奖:获奖信息通过集团官方微信、在线学习平台、集团培训发展部等渠道公布。11月15日,深圳,微课大赛总决赛及颁奖论坛期间,举办颁奖晚会 【技术规范】 ?图文微课,提交JPG/PNG/GIF格式文件,其内容可在5分钟左右完成阅读 ?视频微课,采用标清标准,MP4文件200M以内 ?音频微课,提交MP3文件,音频时长不超过30分钟 ?H5微课,25P以内,作品导出格式需与平台匹配,详情请咨询 ?参赛作品需有明确的作者信息、标题 【评审标准】 ?作品资格审核:所有参赛作品均应符合以下标准 ν课程内容符合参赛范围,主题明确 ν无违法国家法律内容 ν符合技术标准

英语教学能手赛教答辩内容

1、你最欣赏的班主任是那一种类型?你会怎么做? 班主任的管理风格主要有三种:专制型,民主性和放任型。我比较欣赏民主但不失威信的班主任。要想做一个好的班主任,我认为应该做到一下几点: A 班主任同样也是一名教师,因此,教学一定要出色,学生佩服你,才会有威信B 班主任是班级的管理者和组织者,因此要有驾驭,管理班级的能力,给学生创造一个民主和谐的环境,关心每一个学生,了解每一个学生的生活,学习情况C. 有很强的人际交往能力,不仅与学生,与家长和谐相处,还能够协调好各任课教师与所在班级的关系D要具备敏锐的观察能力,及时发现班级存在的问题,并能妥当处理 E.要做好学生的表率,真正做到为人师表。 F.作为班主任,一定要适时对学生进行思想教育 2、如何对待后进生? 关心热爱与严格要求相结合;培养和激发学习动机;善于挖掘后进生身上的闪光点,增强其自信心和集体荣誉感;针对后进生的个别差异,因材施教;对后进生的教育要持之以恒,反复抓抓反复。 3、如何对待差生?如何发现“差生”身上的闪光点? A 应该公正,平等地对待差生,尊重他们的人格,听取他们的意见,从而对他们产生一种激励作用。对差生,要多几分尊重,多几分理解 B 必须大力进行感情投资。学生对老师有感情,才会听取老师的教诲。否则,老师的苦口婆心的教育只是徒劳 C 挖掘“闪光点”,帮助后进生在学生心目中占有一席之地,为他们不断创造成功的机遇。想获得成功是人们普遍的心里愿望,帮助他们树立信心,促进自身的转化,在各项活动中,特别注意鼓励差生积极参与,发挥他们各自的爱好和专长,为他们创造成功的条件的机遇 4、谈论自己对教师职业的看法 列宁说,教师是太阳底下最光辉的职业,加里宁说,教师是人类灵魂的工程师,总之,教师是一个非常伟大的职业,在社会的发展和人类的延续中起着不可替代的作用。对于教师职业,我主要有以下四点认识: (1)教师职业的性质主要有两方面:教师职业是一种专门化的职业,教师是专业人员;教师职业是促进个体社会化的职业,因此教师是教育者。 (2)教师职业最主要的职责是教书育人,因此作为教师一定要有甘为人梯,甘做蜡烛的精神,要关心爱护学生的健康成长。 (3)教师职业的角色有很多,例如传道者、授业解惑者、榜样、管理者和朋友,同时,新课程改革又赋予教师许多新的角色,例如学生学习的促进者,教育教学的研究者和课程资源的建设者和开发者。 4、教师这一职业不同于其他职业的地方是它具有鲜明的示范性,学生几十双,几百双眼睛盯着教师,没有谁像教师这样受到严格的要求。因此,教师必须注重言传身教,为人师表,给学生以示范。 5、有否从事家教,你认为家教和教学工作之间的关系怎么样? 我从事过家教,认为家教和教学工作之间既有区别又有联系。 A 家教面对的是一个或几个学生,而教学工作面对的是一群学生 B 家教针对性强,可以很好地进行因材施教;而教学工作面向的是全体学生,即使很好的因材施教也不能保证照顾到每一个学生。 C. 家教的教学设计和实施远比教学工作的课堂简单,不存在管理班级,维持秩序等问题。 D 但是,从事家教也是做老师,可以从中学到,怎样的讲解学生更容易接受,帮助自己熟悉教材和现在学生的特点,为将来从事教学工作打下基础。

教学大赛评分标准

附件 1 青年教师教学技能大赛评分标准 一、教学文件 现场提供教材、课程大纲(或课标)、教学设计、教学进度表及个人信息。二、教学设计(单项25 分) 教学设计是指运用系统方法,将学习理论与教学理论的原理转换成教学过程 和教学活动的具体计划的系统化过程。教学设计是一个开放动态的过程,是能够充分体现教师创造性教学的“文本”。参赛者应结合我校教学改革的理念,以及学生基本情况、教学要求、课程目标等发生的深刻变化,针对所教内容进行教学设计,解决教什么、怎样教的问题,使教学过程最优化。 (一)要求:根据教学进度,提交完整的一课时(50 分钟)教学设计一例(模版附后)。基本要素有:主题名称、课时数、学情分析、课程资源、教学思 想、教学目标、重难点、教学内容与过程、教学方法和策略、教学评价、预习任 务与课后作业等。评委将对整套教学设计方案进行打分。 (二)教学设计评价标准见下表。 评价内容评价标准分值目标设计教学目标明确,符合大纲要求、学科特点和学生实际3内容分析教学内容前后知识点关系、地位、作用描述准确,重点、难点分析清楚2学情分析学生认知特点和水平表述恰当,学习习惯和能力分析合理2教学主线描述清晰,教学内容处理符合课程大纲要求,具有较强的系统性和前沿性2 教学重点突出,点面结合,深浅适度;难点清楚,把握准确;化难为易,处理恰当2教学过程教学方法清晰适当,符合教学对象要求,有利教学内容完成、难点解决和重点突出2设计教学辅助手段准备与使用清晰无误,教具及现代化教学手段运用恰当1理论联系实际,注重教学互动,启发学生思考及问题解决3 注重形成性评价及生成性问题解决和利用1 延伸设计课时分配科学、合理;辅导与答疑设置合理,练习、作业、讨论安排符合 2教学目标,有助强化学生反思、理解和问题解决 文档规范文字、符号、单位和公式符合标准规范;语言简洁、明了,字体、图表运 2用适当;文档结构完整,布局合理,格式美观 设计创新教学方案的整体设计富有创新性,较好体现课程改革的理念和要求;教学 3方法选择适当,教学过程设计有突出的特色 合计25 分 三、课堂教学(单项70 分)

陕西省中小学教师职称评审答辩规则

陕西省中小学教师教育教学能力测试答辩规则(试行)一总则 第一条为了进一步规范中小学教师职称(职务)评审工作,提高评审质量,确保评审结果客观、公正,特制定本规则(以下简称《规则》)。 第二条中小学教师教育教学能力测试答辩是深化中小学教师职称制度改革的重要内容,是评定职称(职务)的重要依据和关键环节。 第三条符合《陕西省中小学教师水平评价标准条件》的教师,在人力资源和社会保障部门核准的岗位总量、结构比例限额内,按程序参加教育教学能力测试答辩。 第四条中小学教师教育教学能力测试答辩坚持公开、公平原则;社会、业内认可原则;知识与能力并重原则。 二组织形式与程序 第五条凡申报中小学教师教育教学能力测试答辩的人员,由本人提出申请,按照职称(职务)评审推荐权限,分学段、学科统一组织实施。 第六条省人力资源和社会保障厅、教育厅负责组织中小学正高级教师教育教学能力测试答辩工作。各地市人力资源和社会保障

局、教育局负责组织中小学一级、高级教师教育教学能力测试答辩工作。 第七条中小学教师教育教学能力测试答辩组须由3名以上同行专家组成,设定1名组长,负责本组的教育教学能力测试答辩工作。教育教学能力测试答辩组组成人员按照陕西省职称评审委员会的相关规定执行,组成人员由各级教育部门提出推荐名单,由有审批权限的人力资源和社会保障(职改)部门审核批准。第八条教育教学能力测试答辩准备和进行过程中,要对参加教育教学能力测试答辩工作的专家及有关工作人员实行集中封闭管理。 三教育教学能力测试答辩内容及办法 第九条教育教学能力测试答辩范围以现行各年级、各学科的教材内容为准,职业中学以本校现用教材为准。 第十条教育教学能力测试答辩采用说课的方式进行,其中备课60分钟,说课15分钟,答辩5分钟。教育教学能力测试答辩顺序、课题采取抽签方式进行,答辩命题本着便于直接交流,有利于考核答辩者业绩能力、学术水平的原则由评委根据说课情况进行命题。 第十一条教育教学能力测试答辩成绩由说课答辩成绩和教案评价成绩组成。

创业大赛项目现场答辩演讲及PPT制作建议.doc

创业大赛项目现场答辩演讲及PPT制作建议 【关于演讲】 一、答辩演讲鼓励要做的事情: 1、准备一份简明扼要的PPT,尤其鼓励携带产品或样品,好的产品会说话(我们的产品可以用截图,比如教育云的课程、国家社区、旅游产品线路等); 2、每一位创业者须意识到,在整个8分钟以内的展示过程中,演讲者本人是会场的焦点。演讲者要情绪饱满,口齿清晰,声音洪亮,语言简练,优雅而坦诚。演讲者一定要在规定的时间内,用最扼要的语言说出你的公司在做什么事情,自己的上游是谁,自己的客户是谁,自己项目或者公司的核心竞争能力。因为是三创赛,还要注意创新点和创意点 二、答辩演讲要避免如下现象: 1、介绍的是自己的某个项目而不是自己的公司。创业比赛的答辩不是科技项目申报,是在向投资机构的专家推销和推介你的公司。 2、过多使用专业和抽象词汇,滔滔不绝介绍自己的技术的细节,而下面的投资人听得云里雾里。融资对接不是做技术报告,融资推介是在谈生意,投资人是生意人,即使是资深投资人也不一定是技术专家。因此说出技术好在哪里就可以了。投资人如果对技术有兴趣,会在提问环节问你,也可会下交流。 3、花了大量时间解释名词或者宏观形势,行业大势。除非需要纠正某个错误的常识和认识偏差,这些投资人都知道,他们看过大量的计划书,行业分析报告。因此建议不要在此浪费宝贵的演讲时间。 三、评委最想听到及最关注的: 1、.产品/技术/服务。讲清楚自己是做什么的,比如:我们是为什么样的人,提供什么样的服务或产品,我们和竞争对手的最大区别是什么。 2、.商业(盈利)模式。需要明确说出与现有模式相比,最大的差异点和创新点。 3、.核心团队。讲清楚自己的团队,为什么是我们这样一群人能把这件事做好。 4、.业务现状/发展战略/未来目标。 【关于PPT】 演讲内容是展示的关键,而PPT仅做演讲思路的提示和一些图表的展示,内容的补充和解释说明,是为了使项目展示更直观、更有说服力。为了让PPT看起来更专业和认真,制作过程中创业者需注意侧重的部分,如商业模式、盈利模式、财务预测、市场竞争等,占PPT 页数的比例应该是最高的。 PPT制作建议: 1、内容简洁明了、开门见山、结构清晰,逻辑合理。一个融资PPT应该包括以下内容: 1)公司名称注册资金股权结构团队介绍 2)现在市场里面存在什么问题?你的解决方案,你是怎么解决这个问题,一定说实话,说朴实的话。 3)目标客户,市场规模的预测和估计。目前的竞争对手他们在做什么,他们做的怎么样,与此相比你的核心竞争力,如有第三方统计数据作为依据更好。 4)重点说明你的商业模式,怎么挣钱的,你的市场定位,针对什么样的用户群,怎么推广,最后才是怎么挣钱。 5)你的计划,你大概准备拿多少钱,在未来12个月里面准备做哪几件事,定出几个关键

教学能手大赛答辩题目

教学能手大赛答辩题目文件排版存档编号:[UYTR-OUPT28-KBNTL98-UYNN208]

结合教学实际谈谈你如何实施校本研修。 1.的途径校本研修又名,是基于学校,为了学校,发展学校的研修。要切实开展在综合背景下的校本研修,需要多角度、多方面地整合力量,创造良好的校本研修,让教师在专家引领、同伴互助、个体反思实践中实现专业发展。基本途径是: (1)教师不脱离工作岗位,转换角色,就在学校接受全面的研修。 (2)因校制宜地制定校本研修的方案、计划,建立校本研修的、评价制度、激励机制,从而保证校本研修的针对性和实效性。 (3)贴近学校的教育教学实际,有常规性的全员研训模式和非全员性个别化的研训模式。 2.结合教学实际谈谈你如何实施校本研修。从事教育工作的老师需要不断地学习,以适应社会的需求。要从自己的教学实际出发,不断养成自我学习与自我反思的习惯,从自己的教学中寻找突破口,促使自己的教学工作再上一个新台阶。(1)要按时参与校本研修活动,并做好记录,并认真撰写,在学习中不断充实自己,提高自己的理论素养。要开展有效课堂教学研究,提高课堂教学质量。认真开展有效备课,有效课堂教学、有效作业设计和的研究,发严格要求自己,在每周听一节课之后,与同组的老师共同讨论分析,取长补短,发表自己的见解,使自己不断走向成熟,给课堂注入更多的活力,取得更大的效益。 (2)要经常进行自我反思。反思,是教师提高教学水平的一种有效方法,反思自己的备课;反思上课时遇到的问题,自己是怎样处理的;反思自己本节课有哪些比较满意的地方或者有哪些不足。经过不断的反思与积累,自己确实掌握了很

多“第一手材料”,悟出了一些道理,丰富、完善了自己的课堂,最大限度的调动了学生学习的积极性与主动性。 (3)参加多种研修模式,全面提升自我素质。积极参与远程研修活动,认真聆 听专家的指导,多看看同行们对于课堂教学改革的认识和思考,并对自己感兴趣的话题发表评论,及时与各位沟通交流,增长自己的见识,开拓自己的视野,使自己能够更及时的了解。同时进行自主学习模式。我学习教学理论、自我反思,找出自己在某一方面的不足,然后制定计划,并实施计划,以弥补自身不足,提高自身能力。 教学能手大赛答辩题参考题目 1、你最欣赏的班主任是那一种类型你会怎么做 班主任的管理风格主要有三种:专制型,民主性和放任型。我比较欣赏民主但不失威信的班主任。要想做一个好的班主任,我认为应该做到一下几点: A 班主任同样也是一名教师,因此,教学一定要出色,学生佩服你,才会有威信 B 班主任是班级的管理者和组织者,因此要有驾驭,管理班级的能力,给学生创造一个民主和谐的环境,关心每一个学生,了解每一个学生的生活,学习情况C. 有很强的人际交往能力,不仅与学生,与家长和谐相处,还能够协调好各任课教 师与所在班级的关系 D要具备敏锐的观察能力,及时发现班级存在的问题,并能妥当处理 E.要做好学生的表率,真正做到为人师表。 F.作为班主任,一定要适 时对学生进行思想教育 2、如何对待后进生 关心热爱与严格要求相结合;培养和激发学习动机;善于挖掘后进生身上的闪光点,增强其自信心和集体荣誉感;针对后进生的个别差异,因材施教;对后进生的教育要持之以恒,反复抓抓反复。 3、如何对待差生如何发现“差生”身上的闪光点 A 应该公正,平等地对待差生,尊重他们的人格,听取他们的意见,从而对他们产生一种激励作用。对差生,要多几分尊重,多几分理解 B 必须大力进行感情投资。学生对老师有感情,才会听取老师的教诲。否则,老师的苦口婆心的教育只是徒劳 C 挖掘“闪光点”,帮助后进生在学生心目中占有一席之地,为他们不断创造成功的机遇。想获得成功是人们普遍的心里愿望,帮助他们树立信心,促进自身的转化,在各项活动中,特别注意鼓励差生积极参与,发挥他们各自的爱好和专长,为他们创造成功的条件的机遇

教学技能大赛评分标准

贵州师范大学第四届学生教学技能竞赛评分参考标准(教学设计评分参考标准) 竞赛项目评价 内容 评价指标分值 权重 比例 教学设计教 案 教学设计 思路 1.教材、学情、重难点、教法、学法等分析具体,有针 对性 2.目标设计合理,能运用合理的教学策略和方法,突出重 点,突破难点 20分 15% 教学 目标 1.把握课程标准,合理制订“三维”目标 2.教学目标明确、具体,与学生心理特征和认知发展水 平相适应 15 分 教学 内容 1.准确理解教材内容及编写意图 2.依据课标对既定教材内容进行适度增删、调整和加工, 合理选用其他相关教学材料 3.教学内容具有科学性、思想性和逻辑性 4.重点突出,难度、深度控制适当 15 分 教学 过程 1.教学方法设计与教学目标、教学内容相匹配。 2.注重以问题驱动教学,启发学生思考。 3.有效运用现代教育技术手段; 4.教学结构设计合理,整体脉络清晰 5.注重反馈交流,体现教学多边互动 30 分 教学 创新 1.教学内容的选择与组织具有一定新意 2.教学方法、手段的选择与运用具有一定新意 10 分 学 案 综合 评价 1.体现学生主体性,围绕学习主线重组学习内容,符合 学生实际,简明实用 2.突出过程方法、自主学习、合作探究、思维训练、难 易适度 10 分 教学设计总分 100 分 备注:教学设计总分100分,按15%的比例折算后得权重得分,权重得分为教学技能竞赛的教学设计项目得分。

贵州师范大学第四届学生教学技能竞赛评分参考标准 (多媒体课件评分参考标准) 评价内容评价指标分值 教育性1.教学目标与教学内容、过程、策略一致、协调 2.教学内容的表达直观、完整 3.教学的重点、难点,清楚、突出 30分 科学性1.教学信息表达准确、完整 2.课件呈现符合学生心理特征,能激发学生的学 习兴趣,保持学生学习的注意力 20分 技术性1.素材格式规范,编辑效果良好 2.课件具有交互性、动态感 20分 艺术性1.课件界面简洁,风格清新统一 10分 实用性1.使用该课件能有效促进教与学 2.演示方便,操作简单,链接准确 3.兼容性好,便于更新 20分 总分100分

教学能手答辩题

1、什么是课程资源,你所理解的课程资源都有哪些? 课程资源也称教学资源,就是课程与教学信息的来源,或者指一切对课程和教学有用的物质和人力。包括校内课程资源和。校内课程资源,除了教科书以外,还有教师、学生,师生本身不同的经历、生活经验和不同的都是直接的课程资源,校内各种专用教室和校内各种活动也是重要的课程资源。校外课程资源,主要包括校外图书馆、科技馆、博物馆、、乡土资源、家庭资源等。 2、选择和运用教学方法的依据主要有那些? (1)教学目的和任务的要求; (2)课程性质和教材特点; (3)学生年龄特征; (4)教学时间、设备、条件; (5)教师业务水平、实际经验及个性特点。 3、课堂提问应该注意哪些方面? (1)课堂提问必须有启发性 (2)课堂提问必须针对学生学习的实际情况 (3)课堂提问必须有助于学生理解课文的主要内容 (4)课堂提问必须有一定的梯度、深度和难度 (5)课堂提问应该避免无效性,力求有价值 (6)课堂提问应该力求新颖 4你认为一堂好课的标准有哪些? (1)能体现先进的教学理念 (2)教学目标清晰明确,重点突出,难点突破 (3)能紧紧围绕教学目标,针对学生实际进行教学 (4)育漲大限度的发挥学生学习的主体性 (5)能灵活多样的运用教学方法,取得很好的教学效果 (6)能指导学生根据自己的学习风格选择合适的学习策略和学习方法 (7)育那现教学的开放性和民主性,培养学生的创新能力 (8)能高效、恰当的运用多媒体教学手段。 5、一位热情而热爱教育工作的教师为了使学生更好地学习及提供一个更有情趣的学习环境。新学年开始了,他对教室进行了一番精心的布置,教室内周围的墙上张贴了各种各样、生动有趣的图画,窗台上还摆上了花草、植物,使课室充满了生机。请你判断,它将产生什么样的效果?为什么? 这位热情的教师出发点虽然很好,但事与愿违,反而产生分散学生注意,影响学生集中学习的效果。根据无意注意的规

创业大赛答辩问题集锦及建议

创业大赛答辩问题集锦及建议 本文由lvliqun2112贡献 doc文档可能在WAP端浏览体验不佳。建议您优先选择TXT,或下载源文件到本机查看。 1,问题集锦 , 1,商业模式(赢利模式)? 2,当前市场分析(市场规模,未来可能出现的 竞争者)? 3,项目发展前景及规划? 4,财务报表(收入支出,何时盈利)? 5,创新,创意点在哪? 6,产品成本,产品在竞争中如何胜出? 7,与投资者的股权分配比例情况,加入投资者要控股,如何处理? 8,项目团队(当涉及项目的具体运营时,项目团队非常关键. ) 建议,可以到赛才网了解一般的商业计划大赛,评委的评分表. 路径:赛才网=》论坛=》经济管理类大赛=》商务策划大赛. 4,现场答辩十二大项注意 , 1.充分自信:最重要的是足够的自信,是否自信别人一眼就看得出来; 2.展示自我:把讲台当作舞台,不要扭扭捏捏; 3.口齿清晰,声音洪亮,语 速适中; 4.充分展示项目最吸引眼球的地方; 5.做好时间掌控,比赛时间很可能会临时调整,事先有所准备; 6.衣着:最好整个团队都着正装; 7.仪表:要干净,整洁.女生可以化淡妆; 8.肢体语言大方得体; 9.要 有礼貌;每次对评委的提问都要说谢谢; 10.不要与评委对立,学会将问题绕过去(承认会遇到问题,不要说自己的项目是完美的; 可以解决的问题不要回避: 学会绕过无法解决的问题, 思路灵活, 不狼狈: 11.学会用眼神与评委交流; (眼睛是心灵的窗户,在演讲时充分用眼交流;

评委提问要直视该评委,认真倾听,不要低头和目光游离;回答问题也要看着评委. ) 12.回答问题:针对性,及时性,准确性,逻辑性,流畅性;不能答非所问; 、

教学能手答辩

教学能手答辩题 基本要求: 1、抓住问题重点,紧扣主题,精要、准确回答。 2、思路清晰,能结合自身工作实际,明确表达自己的 观点,表达要自然、谦虚、具有亲和力。 3、回答务必真实、具体,成果具有实用性、科学性、 和创新性。 题目: 1、什么叫校本研修?校本研修的目的意义、方式与途径是什么? 2、简要谈一下校本研修三年规划中,你的目标是什么(用一句话回答)及开展过程? 3、你参加了哪些校本研修活动?过程及成果(收获、成绩、成就)?(含教学、教研) 4、校本研修对于提高教师素质有哪些有效途径? 5、校本研修的基本原则有哪些? 6、结合实际教学内容,回答新课标、教材或教学中提出的问题。分值:回答校本研修方面的问题占 3分; 回答新课标、教材或教学中提出的问题占2分。 赛教答辩题目(提示答辩要素): 一:高效课堂 1、高效课堂的特征。 平等、互助、和谐、高效 2、高效课堂要求教师课堂讲授时间不超过多少分钟? 15分钟

3、如何评价课堂是否高效。课堂目标落实进程的“五化”。 以学定教;教材目标化——目标问题化——问题要点化——要点练习化——练习应用化。 4、学生合作学习的任务是什么? ①在学生个人自学的基础上,以小组为单位,通过同质对学和异质帮扶,解决导学案中预设的学生自学、互学后没有解决的问题和学生自学、互学过程中新生成的问题。②培养学生的实践能力和团队精神。③发现收集整理问题,为小组展示作准备。 5、优化教学设计的要素有哪些?你在平时如何实施的。 教学设计:确立教学目标、选择方法策略、安排教学进程。 二、校本研修 1、什么是校本研修,其基本形式是什么? 为了教学,在教学中,通过教学; 自我反思、同伴互助、专家引领 2、你是如何理解“研”和“修”,平时是怎么进行研修的? 3、校本研究的基本方式。 教学反思、教育叙事、课堂观察、教学案例研究(主题教研活动)、课题研究。 三、素质教育 1、素质教育的含义。 1999年《中共中央、国务院关于深化教育改革全面推进素质教育的决定》中指出:“实施素质教育,就是全面贯彻党的教育方针,以提高国民素质为根本宗旨,以培养学生的创新精神和实践能力为重点,造就‘有理想、有道德、有文化、有纪律’的德智体美等全面发展的社会主义事业建设者和接班人。” 素质教育是指学校教育中以发展学生的多方面素质为根本目的的教育思想和教育活动。其实质是“两全”——全面贯彻教育方针,全面提高教育质量。 2、实施素质教育的目标内容有哪些? 思想道德素质教育;科学文化素质教育;身体素质教育;审美素质教育;技能素质教育;心理素质教育。 3、素质教育与课程改革的关系。 新课程改革要破除的是不符合素质教育的课程体系——如过于注重知识传授的课程目标,过于强调学科本位的课程结构,过于注重

创业大赛江苏省省赛现场答辩问题整理

《幸福妈妈心情吧》 1、作为一个由本科生组成的团队,如何取得社会中家长对我们产品的信任? 答:①我们团队的特点 ②但我们技术上有强大的保证 ③同时,我们产品的独特特点 2、你们产品相比于传统的治疗湿疹的产品有什么优势? 3、现在都是独生子女,生病都直接进医院找医生,甚至不找医生直接找主治医师,且医院 有很完善很先进的疾病防治体系,你们本科生研制的产品如何和这些权威人士坐诊相比? 答:①首先,产品是防治结合,这就和医院有着显著的差异,医院不重预防,而我们把其作为主要功能,定位不同 ②商业模式有异于医院,由XX进行介绍(更专业更全面) 4、主营产品?靠什么来赚钱?有没有去消费群体中测算过,有多少人有能力且愿意去消费 你的产品? 《安捷智能科技》 1、陈述中提到扬州中汇化妆品公司、扬州大学医学院(胡荣教授团队),请问这些合作方和 你们公司是什么关系?你们的知识产权是怎样构成的?跟这些单位的利益关系是怎样确定的? 答:①知识产权入股,成为股东之一 ②签协议,产品生产的合作伙伴 2、(经常问的问题)项目是老师主导的,你这个团队如果没有实质性地介入技术开发的话, 我为什么选择你们投资?我完全可以和学校、老师技术合作,聘请职业经理人组成一个公司进行投资,请说明我们给你们投资的理由? 答:①我参与项目的研发,且是专利申请人 ②我们也在想为什么不可以把这个项目推入市场呢?想到可以借助我们这个挑战杯 的平台,把这个项目推向市场,这也是我们创业的构想 3、注册这个公司,有没有查过这个名字?“华恒益肤科技”是不是现在存在着这个公司? 答:可能存在,但在这个行业不存在 问:你知道商标注册是按行业分还是按地区分?我告诉你,在江苏省,如果有人注册了“华恒科技”这个商标,不管什么产品,你们都不能注册了。 答:加了“益肤”两字,既突出产品特点,又保证我们商标在省内没有同名的。 问:你说没有同名的,但工商局不会让你们注册的,“华恒”这两个字就是一个公司的品牌,你们是注册不了的。 4、资本退出方式有转让、回购、注销,你能告诉我有哪家公司会并购你们? 答:从合作伙伴(中汇、股东)分析,相信行业并购的形式还是可以的。 《基点团队》 1、你们谈到了风险投资的退出渠道,具体推荐了XX ,请问你们理解这种退出机制么?《星源驱动团队》 1、①前期的应收账款和坏账率是多少?②你们20%的应收账款是根据什么推算出来 的?③账期多少天? 2、表面上在竞争价格,实际上在竞争成本。你们跟嗳呵公司的成本比较是怎样的? 3、你们介绍说,你们产品最重要的是研发和销售,但到产业阶段生产也很重要,请问你们 在生产过程中是怎样保证质量、控制成本、材料采购等问题? 4、你们有产品优势,技术领先,成本又低,价格为什么是XX的二分之一?

创业大赛项目现场答辩演讲及PPT制作建议

附件2:创业大赛项目现场答辩演讲及PPT制作建议 【关于演讲】 一、答辩演讲鼓励要做的事情: 1、准备一份简明扼要的PPT,尤其鼓励携带产品或样品,好的产品会说话; 2、每一位创业者须意识到,在整个8分钟以内的展示过程中,演讲者本人是会场的焦点。演讲者要情绪饱满,口齿清晰,声音洪亮,语言简练,优雅而坦诚。演讲者一定要在规定的时间内,用最扼要的语言说出你的公司在做什么事情,自己的上游是谁,自己的客户是谁,自己项目或者公司的核心竞争能力。 二、答辩演讲要避免如下现象: 1、介绍的是自己的某个项目而不是自己的公司。创业比赛的答辩不是科技项目申报,是在向投资机构的专家推销和推介你的公司。 2、过多使用专业和抽象词汇,滔滔不绝介绍自己的技术的细节,而下面的投资人听得云里雾里。融资对接不是做技术报告,融资推介是在谈生意,投资人是生意人,即使是资深投资人也不一定是技术专家。因此说出技术好在哪里就可以了。投资人如果对技术有兴趣,会在提问环节问你,也可会下交流。 3、花了大量时间解释名词或者宏观形势,行业大势。除非需要纠正某个错误的常识和认识偏差,这些投资人都知道,他们看过大量的计划书,行业分析报告。因此建议不要在此浪费宝贵的演讲时间。 三、评委最想听到及最关注的: 1、.产品/技术/服务。讲清楚自己是做什么的,比如:我们是为什么样的人,提供什么样的服务或产品,我们和竞争对手的最大区别是什么。 2、.商业(盈利)模式。需要明确说出与现有模式相比,最大的差异点和创新点。 3、.核心团队。讲清楚自己的团队,为什么是我们这样一群人能把这件事做好。 4、.业务现状/发展战略/未来目标。 【关于PPT】 演讲内容是展示的关键,而PPT仅做演讲思路的提示和一些图表的展示,内容的补充和解释说明,是为了使项目展示更直观、更有说服力。为了让PPT看起来更专业和认真,制作过程中创业者需注意侧重的部分,如商业模式、盈利模式、财务预测、市场竞争等,占PPT 页数的比例应该是最高的。 PPT制作建议: 1、内容简洁明了、开门见山、结构清晰,逻辑合理。一个融资PPT应该包括以下内容: 1)公司名称注册资金股权结构团队介绍 2)现在市场里面存在什么问题?你的解决方案,你是怎么解决这个问题,一定说实话,说朴实的话。 3)目标客户,市场规模的预测和估计。目前的竞争对手他们在做什么,他们做的怎么样,与此相比你的核心竞争力,如有第三方统计数据作为依据更好。 4)重点说明你的商业模式,怎么挣钱的,你的市场定位,针对什么样的用户群,怎么推广,最后才是怎么挣钱。 5)你的计划,你大概准备拿多少钱,在未来12个月里面准备做哪几件事,定出几个关键点,

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