好矿嫂先进事迹材料
----WORD文档，下载后可编辑修改----
下面是小编收集整理的范本，欢迎您借鉴参考阅读和下载，侵删。您的努力学习是为了更美好的未来！
篇一用柔弱的双肩，挑起了家庭的全部重担，她用十几年的真情，谱写了和谐的美好画卷，她用浓浓的关爱，真诚地守卫着矿工的平安，她就是增子坊矿综采队队长谢**的妻子 ---- 周继萍。
周继萍，今年 42 岁， 1987 年与谢**结婚，从此成为一名矿工的妻子。十几年来，她把丈夫视为家中的顶梁柱，默默地操持家务，伺候老人，照顾孩子，积极参加各种安全协管活动，和矿区的姐妹们一起为矿区的安全生产托起了半边天，被矿工们称为好矿嫂。
甘做矿工贤内助
“ 既然做了矿工的妻子，不论多难，都要把这个家操持好，绝不让丈夫分心。” 因为她深知，安全生产是煤矿“ 天” 字号大事，是矿工家庭的命根子，维护好丈夫的安全是妻子的责任。丈夫每次上班前，她总是千叮万嘱：“ 下井时一定要注意安全，俺和孩子在家等你。” 一句平凡的话语，道出了自己内心的那份深深的眷恋与牵挂。
2008 年 4 月，谢**担任**坡矿运输队书记一职。丈夫肩上的担子重了，工作更忙了，经常是不分昼夜，加班加点。为了丈夫能在煤矿平平安安地工作，她任劳任怨，辛勤持家，养老抚小，将家中的重担独自挑起来，既要照顾家中老人和孩子，还要工作，非常辛苦，但每次丈夫来电话她都说：“ 家里没事，有我呢，你放心吧，只要你平平安安的......” 每次丈夫休班回家，她就换着花样的做他最喜欢吃的饭菜，听他说说矿上的事情，讲讲职工们的趣事，温馨和谐...
篇二城中路72弄10号殷苏兰女士是一名知识女性，平时工作任务繁忙，但是她把家庭、工作、个人三者之间的关系处理恰当的同时，也悉心照顾年迈的公婆。她几十年如一日，把公婆当作自己的亲生父母一样照顾，每天下了班，做好婆婆平时爱吃的菜，给住在对面的老人送去。平时双休日除了给家里做好家务事和工作上所需要的充电，更多的是到公公婆婆家里帮他们打扫卫生、洗衣服、与老人聊聊家常。公公婆婆对自己的这位媳妇赞不绝口、视如己出。一家人生活
的幸福美满。
xx年的某月，一场不幸的意外打破了这家人的平静。老太太因车祸，造成严重的骨折，必须卧床休养数月。殷苏兰女士每天一下班就往婆婆家跑，为生病的婆婆炖汤煮药。每天早晚更是为婆婆擦洗身体，换洗衣服。在日常生活一朝一夕，一点一滴关心自己的公婆，有好吃的东西第一时间就想到了老人，只要有空闲的时间就与公公婆婆聊天、谈心，使老人从心里上消除孤独，真正感受到温暖。此外，家里遇到任何事情，殷苏兰女士都会与老人商量，理解老人的思想，尊重他们的决定。
在殷苏兰的影响下，她的儿子也从妈妈身上学到了如何孝敬老人，善待长辈。目前学业有成，工作较佳。她儿子以母亲为榜样，小时候就时常会拿着自己的一点点压岁钱给爷爷奶奶买小点心。休息的时候就到爷爷奶奶家里，把平日里上课学到的新鲜事与老人分享，使得老人尽享儿孙之福。
篇三1984年4月参加工作，大专文化，中共党员，政工师。现任中煤大屯公司煤矿女工主任，主要负责该矿职工生活和女工工作。自1995年从事工会工作以来，她用赤诚的心、真挚的情和无私的爱，开辟了女工生活管理的新天地，得到了广大职工群众和女工姐妹的拥护，得到了领导和上级的认可。曾连续多年获-
得矿思想政治工作先进个人，优秀工会干部、公司优秀女工工作者等荣誉;矿女职工委员会也多次荣获公司先进女职工委员会和扶贫帮困送温暖先进单位等称号。先后获矿、公司创新成果奖6项，部分创新成果得到了上级工会的肯定和好评，并已被推广应用。
用热情带动女职工提升素质
提高女职工的综合素质是女工工作的前提，也是女职工自身发展的需要。几年来，她结合女工工作实际，在全矿女职工中开展“四自”教育，提升道德素质。运用广播电视、宣传标语、橱窗、黑板报展、下发宣传资料等多种形式对女职工进行“四自”“四有”、形势任务和爱国主义教育，特别是她们自制创办的《学习与参考》《生活与健康》的小报，把学习内容和健康知识容为一体，坚持送政策、送法律、送文化、送服务、送健康到一线、到社区、到班组、到家庭，受到全矿干部职工的一致好评。率先在矿区女职工中组织开展家庭争当“贤内助”、
协管争当“好矿嫂”、工作争当“红旗手”，赛学习、赛协管、赛创新、赛技能、赛奉献、赛法纪、赛互助、赛家风的“三争八赛”活动，通过这一活动的开展，选树了一批先进典型。多次荣获矿劳动模范顾晓春、首届煤兴公关策划中心好矿嫂李翠英,中煤集团公司优秀协管员刘美莲，中华全国总工会十四大代表钱永霞等。
开展岗位练兵，提升技能素质。引导女职工自定目标、自加压力、自我提高，开展“每天坚持1小时读书、每月进行1次技术练兵、每季读1本专业书，每年参加1门技术培训，3--5年实现一个自我目标”的“五个一”活动;与有关部门沟通协调，为女工提供业务培训和岗位培训。全年共有6个工种岗位、195名女工参加学习培训，先后分别组织112名女工参加上海市、徐州市、公司举办的礼仪培训班，女工家属协管员培训班、中青班、中高级工和会计教育继续教育等学习班;在干中学，学中干。组织女子车工、电焊工、煤质化验、女工速算、金属网编织和计算操作等10个。工种岗位练兵比武活动。使广大女职工真正做到立足岗位精一门，面对竞争会两手，增强实力学三招。
树立终身学习观念提升文化素质。鼓励女工尤其是青年女工利用业余时间参加各种形式的自学活动，积极为女工自学创造条件，在全矿形成浓郁的自学氛围。一年来，女工们结合工作实际撰写论文、交流发言材料和学习心得体会46篇，其中有部分论文和文章分别获得徐州市和公司的一、二、三等奖。
用真情帮助困难职工走出困境
煤矿现有各类困难职工76人。占全矿职工总数的2.6%。这部分困难职工人数占职工总数的比例虽然不高，但在某种意义上说，如果对这些弱势群体关注不到位，在一定程度上会影响职工积极性的发挥和企业的稳定局面，同时也会给企业的安全生产和稳定工作带来不利影响。针对这部分困难弱势群体，几年来，她先后制定出台了《煤矿助学、助困、助病资金管理办法》、《煤矿经常性捐助管理办法》、《煤矿女职工志愿者管理办法》、《煤矿一般性困难补助管理办法》;组织开展了多种形式、多渠道的扶贫帮困送温暖活动，为他们排忧解难。先后组织领导干部与困难家庭结对子，工会干部与困难职工联保，女职工志愿者与困难家庭开展“一帮一”帮扶活动，多次组织女职工志愿者到困难职工家庭走访调查，为困难职工送去了定期补助，为困难家庭捐钱、捐物;对困难职工家庭做到“四清
楚”即：家庭成员清、致困原因清、就业技能清、帮扶要求清。先后为42名职工办理大病救助，36户特殊困难职工办理一日捐补助，为1020名困难职工子女上办理助学补助，救助资金近130余万元，使12户困难职工摆脱了贫困，走上了正常的生活道路。
用柔情感化违章职工安全生产
安全工作是煤矿的重中之重，常年的二道防线工作让她形成一种以家庭为主要阵地，以亲情感化违章职工，大力宣传“生命至尊”、“安全为天”的核心理念，让家庭成员人人心系安全，开展声势浩大的家属协管安全活动。
加强女工家属协管员业务知识的学习。组织学习安全生产文件精神以及有关安全生产方面的政策、法规、通报等，参加公司举办的女工协管员培训班。通过学习和培训，使协管员们及时掌握了解煤矿安全生产的任务和形势，为更好地参与安全协管工作打下良好的基础。
猜你喜欢：
1.雷锋式好少年事迹材料
2.优秀的健康家庭事迹材料优秀范文
3.航空公司优秀先进个人事迹材料
4.全国向上向善好好青年事迹材料
5.学雷锋先进教师个人事迹材料
好矿嫂事迹材料 篇一：十佳好媳妇主要事迹材料城中路72弄10号殷苏兰女士是一名知识女性，平时工作任务繁忙，但是她把家庭、工作、个人三者之间的关系处理恰当的同时，也悉心照顾年迈的公婆。她几十年如一日，把公婆当作自己的亲生父母一样照顾，每天下了班，做好婆婆平时爱吃的菜，给住在对面的老人送去。平时双休日除了给家里做好家务事和工作上所需要的充电，更多的是到公公婆婆家里帮他们打扫卫生、洗衣服、与老人聊聊家常。公公婆婆对自己的这位媳妇赞不绝口、视如己出。一家人生活的幸福美满。 xx年的某月，一场不幸的意外打破了这家人的平静。老太太因车祸，造成严重的骨折，必须卧床休养数月。殷苏兰女士每天一下班就往婆婆家跑，为生病的婆婆炖汤煮药。每天早晚更是为婆婆擦洗身体，换洗衣服。在日常生活一朝一夕，一点一滴关心自己的公婆，有好吃的东西第一时间就想到了老人，只要有空闲的时间就与公公婆婆聊天、谈心，使老人从心里上消除孤独，真正感受到温暖。此外，家里遇到任何事情，殷苏兰女士都会与老人商量，理解老人的思想，尊重他们的决定。 在殷苏兰的影响下，她的儿子也从妈妈身上学到了如何孝敬老人，善待长辈。目前学业有成，工作较佳。她儿子以母亲为榜样，小时候就时常会拿着自己的一点点压岁钱给爷
爷奶奶买小点心。休息的时候就到爷爷奶奶家里，把平日里上课学到的新鲜事与老人分享，使得老人尽享儿孙之福。 篇二：好矿嫂先进事迹材料用柔弱的双肩，挑起了家庭的全部重担，她用十几年的真情，谱写了和谐的美好画卷，她用浓浓的关爱，真诚地守卫着矿工的平安，她就是增子坊矿综采队队长谢**的妻子 ---- 周继萍。 周继萍，今年 42 岁， 1987 年与谢**结婚，从此成为一名矿工的妻子。十几年来，她把丈夫视为家中的顶梁柱，默默地操持家务，伺候老人，照顾孩子，积极参加各种安全协管活动，和矿区的姐妹们一起为矿区的安全生产托起了半边天，被矿工们称为好矿嫂。 甘做矿工贤内助 “既然做了矿工的妻子，不论多难，都要把这个家操持好，绝不让丈夫分心。”因为她深知，安全生产是煤矿“天”字号大事，是矿工家庭的命根子，维护好丈夫的安全是妻子的责任。丈夫每次上班前，她总是千叮万嘱：“下井时一定要注意安全，俺和孩子在家等你。”一句平凡的话语，道出了自己内心的那份深深的眷恋与牵挂。 XX 年 4 月，谢**担任**坡矿运输队书记一职。丈夫肩上的担子重了，工作更忙了，经常是不分昼夜，加班加点。为了丈夫能在煤矿平平安安地工作，她任劳任怨，辛勤持家，养老抚小，将家中的重担独自挑起来，既要照顾家中老人和
煤矿安全协管员“全国煤矿好矿嫂”先进事迹 煤矿安全协管员“全国煤矿好矿嫂”先进事迹 有如此一具人，她每天忙碌的身影穿梭于矿山的大街小巷，走访帮教“三违”人员，调节夫妻邻里纠纷，帮助工亡困难家属；有如此一具人，她别图回报，没有节假日，周围的人换了一批又一批，但在平庸的岗位上坚持了一年又一年；有如此一具人，她常年活跃在井口、跟踪服务到矿工家中，带领家属亲手缝制鞋垫送矿工，对待矿工似亲人般的温暖，用真诚和朴实筑起了煤矿安全的第二道防线。她算是“全国煤矿好矿嫂”——ＸＸＸ，ＸＸ矿矿山安全协管工作中的一名杰出代表。 矿工就象我的孩子 “矿工的安全算是我的牵挂”，ＸＸＸ经常如此说。的确，虽然做协管工作差不多三十多年，她还是在那个别在编的岗位上仔细的做着。有的人劝她说，这么大年纪了，安排安排就行了，别要亲自去干了，躯体重要啊。可是ＸＸＸ却说：“干安全协管工作和干别的别一样，自己去做，更觉得塌实；我的躯体重要，孩子们的安全也重要啊。”在ＸＸＸ的内心，矿工的安全胜于一切，矿工们就象是她自己的孩子。 “安全无小事，小患酿大祸”，只要她知道哪个矿工有安全薄弱苗头，就立即跟上做工作。去年9月份，当她得知采煤区队的小郭因井下违章蛮干，被安检员发觉，记了严峻违章，而且还和媳妇经常吵架时，立即亲自到小白家靠上做工作，把在井下违章蛮干，可能造成的严峻后果，把小两口三天两头吵架的危害性，一遍一遍地说给他们听，经过别厌其烦地说服教育，小两口各自承认了错误，从那未来，小白始终都坚持自主保安、按章作业，成了班里的安全生产骨干。“咱干煤矿的，井下分心可别是小事。” ＸＸＸ深知其中的危害，因此帮教矿工的并且，她别忘去做妻子们的工作。宿舍区里常浮现婆媳别和、夫妻吵架，邻里别和等磕磕碰碰的事。只要ＸＸＸ知道，她总是第一具到。07年8月份，工人刘师傅的妻子在闹情绪。原来，两口子因为孩子上学的情况正在闹矛盾，妻子小夏埋怨刘师傅只知道忙于区队搬家撤面，别关怀孩子，ＸＸＸ用朴实的话耐心给小夏做思想工作，说的小夏低了头，向她表态说：我再也别让他为家务事操心了。像这些好像是别显眼的“小事”，ＸＸＸ每天别知要跑几家。经过她长期别懈地说教，一些工作散漫、无纪律意识的工人也成了热爱本职工作的先进。据统计，有近百名安全意识淡薄人员已在她的帮助下成了安全生产骨干，有10多人还担任了副工长以上职务。 妈妈一样的情怀 作为家属大嫂，ＸＸＸ曾经多次参加过死亡事故的处理，亲眼看到那些工、病亡职工家属哭天喊地的悲痛场面。她更加坚决了搞好安全协管的决心。为了让广阔职工自觉地搞好安全生产，多年来，她带领厂点的家属姐妹们，为矿工制作绣上“安全生产”字样的鞋垫、毛巾，送到矿工手中；她别但走针引线缝衣补裳，更是牵起了矿工婚姻的“红丝线”。由于煤矿井下工作环境的特殊性，前几年，很多井下大龄少年，寻对象成了难事。一些大龄少年，寻别到对象，心情别舒服。为此，她主动参加了“红娘协会”，跑前跑后，积极为井下大龄少年牵线搭桥、介绍对象，为矿工解决后顾之忧。她先后为40名井下大龄少年牵上了红线，其中有16对回汉少年结为百年好合。大伙儿都亲切地称她为“矿山红娘”，但又有谁知道，在每一对新人的微笑背后，凝结了老人多少的深情和厚爱。 多年来，ＸＸＸ每年都坚持从集体的收入中拿出一部分，发动部分家属捐一部分，用来为一线职工购买水果、鸡蛋等物品，组织带领家属姐妹们，常年坚持别断地到井口、区队开展“送温暖、献爱心、嘱安全”活动。仅去年以来，她组织带领家属姐妹们开展“三违”跟踪帮教420多人次，到区队、井口开展送温暖、自编自演安全文艺节目530多场次，送水果、鸡蛋、红糖数千斤；夏天，烈日当头，她冒着热汗为矿工送上清凉败火的绿豆汤、西瓜；冬天，寒风刺骨，她顶着寒冷为矿工送上姜汤水，煲好的鸡汤。一碗碗姜汤水，穿梭于她和矿工之间；
女政工师先进事迹材料(煤矿) 女政工师先进事迹材料(煤矿)陈某某，女，于年月参加工作，大专化，中共党员，政工师。 现任中煤大屯司煤矿女工主任，主要负责该矿职工生活和女工工作。 自年从事工会工作以，她用赤诚的心真挚的情和无私的爱，开辟了女工生活管理的新天地，得到了广大职工群众和女工姐妹的拥护，得到了领导和上级的认可。 曾连续多年获得矿思想政治工作先进个人，优秀工会干部司优秀女工工作者等荣誉；矿女职工委员会也多次荣获司先进女职工委员会和扶贫帮困送温暖先进单位等称号。 先后获矿司创新成果奖项，部分创新成果得到了上级工会的肯定和好评，并已被推广应用。 用热情带动女职工提升素质提高女职工的综合素质是女工工作
的前提，也是女职工自身发展的需要。 几年，她结合女工工作实际，在全矿女职工中开展“四自”教育，提升道德素质。 运用广播电视宣传标语橱窗黑板报展下发宣传资料等多种形式对女职工进行“四自”“四有”形势任务和爱国主义教育，特别是她们自制创办的《学习与参考》《生活与健康》的小报，把学习内容和健康知识容为一体，坚持送政策送法律送化送服务送健康到一线到社区到班组到家庭，受到全矿干部职工的一致好评。 率先在矿区女职工中组织开展家庭争当“贤内助”协管争当“好矿嫂”工作争当“红旗手”，赛学习赛协管赛创新赛技能赛奉献赛法纪赛互助赛家风的“三争八赛”活动，通过这一活动的开展，选树了一批先进典型。 多次荣获矿劳动模范顾晓春首届煤兴关策划中心好矿嫂李翠英,中煤集团司优秀协管员刘美，中华全国总工会十四大代表钱永霞等。 开展岗位练兵，提升技能素质。 引导女职工自定目标自加压力自我提高，开展“每天坚持小时读
矿嫂先进事迹材料 有这样一个人，她每天忙碌的身影穿梭于矿山的大街小巷，走访帮教“三违”人员， 调节夫妻邻里纠纷，帮助工亡困难家属；有这样一个人，她不图回报，没有节假日，身边 的人换了一批又一批，但在平凡的岗位上坚持了一年又一年；有这样一个人，她常年活跃 在井口、跟踪服务到矿工家中，带领家属亲手缝制鞋垫送矿工，对待矿工似亲人般的温暖，用真诚和朴实筑起了煤矿安全的第二道防线。她就是“全国煤矿好矿嫂”——xxx，xx矿 矿山安全协管工作中的一名杰出代表。 矿工就象我的孩子 “矿工的安全就是我的牵挂”，xxx经常这样说。的确，尽管做协管工作已经三十多年，她依然在这个不在编的岗位上认真的做着。有的人劝她说，这么大年纪了，安排安排就行了，不要亲自去干了，身体重要啊。可是xxx却说：“干安全协管工作和干别的不一样， 自己去做，更觉得塌实；我的身体重要，孩子们的安全也重要啊。”在xxx的心里，矿工 的安全胜于一切，矿工们就象是她自己的孩子。 “安全无小事，小患酿大祸”，只要她知道哪个矿工有安全薄弱苗头，就马上跟上做 工作。去年9月份，当她得知采煤区队的小郭因井下违章蛮干，被安检员发现，记了严重 违章，而且还和媳妇经常吵架时，马上亲自到小白家靠上做工作，把在井下违章蛮干，可 能造成的严重后果，把小两口三天两头吵架的危害性，一遍一遍地讲给他们听，经过不厌 其烦地说服教育，小两口各自承认了错误，从那以后，小白始终都坚持自主保安、按章作业，成了班里的安全生产骨干。“咱干煤矿的，井下分心可不是小事。”xxx深知其中的 危害，所以帮教矿工的同时，她不忘去做妻子们的工作。宿舍区里常出现婆媳不和、夫妻 吵架，邻里不和等磕磕碰碰的事。只要xxx知道，她总是第一个到。xx年8月份，工人刘师傅的妻子在闹情绪。原来，两口子因为孩子上学的事情正在闹矛盾，妻子小夏埋怨刘师 傅只知道忙于区队搬家撤面，不关心孩子，xxx用朴实的话耐心给小夏做思想工作，说的 小夏低了头，向她表态说：我再也不让他为家务事操心了。像这些看起来是不显眼的“小事”，xxx每天不知要跑几家。通过她长期不懈地说教，一些工作散漫、无纪律意识的工 人也成了热爱本职工作的先进。据统计，有近百名安全意识淡薄人员已在她的帮助下成了 安全生产骨干，有10多人还担任了副工长以上职务。 妈妈一样的情怀 作为家属大嫂，xxx曾经多次参加过死亡事故的处理，亲眼看到那些工、病亡职工家 属哭天喊地的悲痛场面。她更加坚定了搞好安全协管的决心。为了让广大职工自觉地搞好 安全生产，多年来，她带领厂网点的家属姐妹们，为矿工制作绣上“安全生产”字样的 鞋垫、毛巾，送到矿工手中；她不但走针引线缝衣补裳，更是牵起了矿工婚姻的“红丝线”。由于煤矿井下工作环境的特殊性，前几年，不少井下大龄青年，找对象成了难事。 一些大龄青年，找不到对象，心情不舒畅。为此，她主动参加了“红娘协会”，跑前跑后，积极为井下大龄青年牵线搭桥、介绍对象，为矿工解决后顾之忧。她先后为40名井下大 龄青年牵上了红线，其中有16对回汉青年结为百年好合。大家都亲切地称她为“矿山红娘”，但又有谁知道，在每一对新人的微笑背后，凝聚了老人多少的深情和厚爱。 多年来，xxx每年都坚持从集体的收入中拿出一部分，发动部分家属捐一部分，用来
煤业集团公司优秀工会干部先进事迹材料 勤奋、严谨、待人热情、有亲和力。这是风水沟矿选运区干部员工对工会主席XXX的一致评价。他从事十多年的党务工作和七年基层工会主席，凭着对企业和员工真诚无私的爱，用实际行动践行着党的宗旨，心系职工冷暖，做职工的贴心人，在基层工会主席这个岗位上辛勤工作，付出了自己全部的心血和汗水。 “为企业办实事，为职工做好事”。从XX年担任选运区工会主席的那一天起，他就坚定了这个信念，把自己的全部心血和热情奉献在所钟爱的岗位上。上任伊始，XXX就开始狠抓工会的组织建设，按照矿工会的要求，修改完善了“安康杯”竞赛工作制度、群监员工作制度、女工工作制度、企务公开等制度，为确保工会工作落实到位，制定了年度工会工作计划，使工会工作更加规范有序。企务公开是关系职工民主生活切身利益的问题，XXX把企务公开作为工会工作的重中之重，建立健全区务和队务公开制度，设立区务公开栏，每月都把全区成本消耗、各队奖金分配情况按时上报矿工会，不定期对各队队务公开工作进行检查，确保员工的出勤工数、分数、绩效考核等情况全部上墙公开。让员工对区队的生产经营和本人的收入等情况清清楚楚、明明白白，维护
了员工利益。 为进一步了解掌握各队班子整体工作情况和班队干部的工作作风和管理水平，他深入到运搬队、计量队、机电队、选煤队、坑木场对副班长以上干部进行民主测评和征求意见，及时将征求到的意见上报到区里，实事求是地做好一年一度的班队干部民主测评工作，有力促进了民主管理和干部工作作风的转变，推动了全区各项工作的健康发展。搞好群众安全是推动安全生产的一项重要工作，每年年初，他都在各队班前组织开展学习公司和矿两级三会精神、1号文件精神、公司管理制度和区管理制度等有关知识的有奖答题活动，提高了员工们的学习兴趣。为切实搞好群监员工作，他加强群监员组织建设和制度建设，及时对群监组织进行调整，选拔责任心强、安全生产经验丰富的员工充实到群监员队伍，每月对群监员填写隐患卡情况进行检查和考核。XX年，群监员共查出隐患和问题346条，这些问题和隐患都得到及时治理。在此基础上，坚持每季组织职工代表集中上岗视察，群监员集中上岗检查活动，全年职工代表查出隐患28条，他及时将这些隐患和问题落实了整改措施。为发挥广大员工群众在安全生产中主人翁作用，他在全区积极开展“我为安全献一策”金点子征集活动，全区干部员工共提合理化建议53条，上报矿13条，有力促进了安全生产。
安全好矿嫂事迹材料 王文兰同志是我矿生产服务公司的一名普通员工，自从干安全协管工作以来，一心扑在协管安全工作岗位上，尽心尽责，心系矿山，情洒矿区，把一片爱心都无私奉献在了协管安全工作上。出色的工作表现赢得了矿工们的信赖。 作为安全协管员，她时刻牢记肩负的责任，时常和姐妹们一起交流：“你可别小看了这个女工协管工作，表面上在井口给下井职工送送水、缝补工作服、钉钉钮扣，节假日慰问职工、到区队送温暖，平时协助做做跟踪帮教工作等等。实际上协管工作的好坏直接影响到煤矿的安全生产，关系着每个职工家庭的幸福和谐。”多年的矿山生活使她深深地体会到，采掘职工井下作业苦、累、脏、险，他们长年工作在井下生产一线，工作时间长，劳动强度大，条件艰苦，环境恶劣、他们在奉献自己的青春年华为人类挖掘光和热，是矿山“最可爱的人”。而正是这些“最可爱的人”，却往往因为工作的特殊性和远离亲人等各方面的原因，承受着工作和家庭两副担子的重压，他们中不少人又是单身职工，由于思想活跃等多方面的原因，这些人身上极易发生事故。因此，为他们送温暖，体贴关心他们的生活对稳定职工情绪，提高劳动积极性，协助搞好安全生产非常重要。事情往往是这样，看起来容易，做起来难。安全协管工作，外表看来，是一项跑跑腿，张张嘴的工作，实际上，它要求很高。不仅需要了解煤矿安全生产各个方面的内容，还要能说会道、说话要有理有据，以理服人。矿上和
女工委组织的协管员学习班、安全知识讲座等多种形式的安全学习、安全培训，她从来都没有落下过。她边学边干，利用业余时间熟练掌握了什么是违章，违章的分类，常见的违章现象及其危害等井下安全生产常识，并虚心向有经验的协管员学习，吸取宝贵经验，不断提高自己的协管工作能力。各种安全协管活动，她都积极参加，让职工在温馨和谐中感受生活的多姿多彩和幸福美好，让矿井“生命至高无上，安全就是幸福”的安全观永驻矿工心田，工作之中牢记安全，工作之余享受天伦。 王文兰同志算得上一个能说会道的人，很会做思想工作，她经常性地与特殊工种和“三违”职工家庭进行走访谈心、跟踪帮教，对他们进行安全知识的传授和安全思想教育，让他们在工作中提高自主保安的意识……这些看似十分烦琐的事，可她总是忙得不亦乐乎。多年的协管工作，她坚持做到了“三勤”和“五心”相结合。即：“手勤、腿勤、嘴勤”、“爱心、热心、诚心、耐心、细心”真正使安全协管工作达到教人、育人、鼓励人的目的，为矿山撑起安全生产的一片蓝天。 生产服务公司党支部 2011/2/28
煤矿安全协管员先进事迹材料 第一篇：煤矿安全协管员先进事迹材料 ***同志是平煤十一矿焦化厂一名安全协管员。几年来，作为一名煤矿安全协管员，她和她的姐妹们一起深入井口、区队和职工家中，认真宣传国家和煤矿有关安全生产的方针、政策，积极开展夏送清凉、冬送温暖等活动，用真诚和爱心帮教三违人员，为矿井的安全生产筑起了第二道防线。 回顾***同志多年从事的工作，一路走来既有汗水和泪水，也有喜悦和成功。 她是一名矿工的女儿，从小受家庭的影响，对煤矿这片黑土地有着深厚的感情。每当看到那些因违章作业而导致矿工残疾或死亡的情景，她都会忍不住默默流泪。她总是想，一定要为矿山的安全生产做点有意义的事。现在，她是焦化厂一名普通女工，为了矿工兄弟能够在井下安全作业，也为了他们家庭的幸福，她不顾家人的反对和别人的嘲笑，毅然决然当上了一名神圣而光荣的安全协管员。 矿上很重视女工协管工作，经常组织女工协管员进行安全培训。**说，随着矿井生产战线的不断延伸，安全工作压力比较大，我一定要充分发挥安全协管员的作用，让矿工高高兴兴上班，平平安安下班。或许是因为安全协管员与矿工家属的双重身份，**对矿工的感情很深，每次参加矿上女工协管各项服务活动，她都不忘叮嘱一句：师傅，下井注意安全!
虽然矿上在安全上抓得很严，但是还有极少数职工违章作业。**说，看到矿工兄弟不爱惜自己的生命，**感到特别痛心。为了让违章人员增强安全意识，她耐心地对他们进行安全帮教，用真情感化他们。有时下班回家，**也会和丈夫说起自己的女工协管工作。丈夫经常对他说：矿工的生命安全是一个家庭最大的幸福支撑。你把女工协管工作做好了，帮助的不仅是一个矿工，还是一个家庭。 安全协管工作，看来是项简单的工作，实际上它要求很高，不仅需要了解煤矿安全生产各方面的内容，还要有一定的语言表达能力，说话能以理服人。自2020年从事安全协管员以来，她利用休息时间不断加强安全业务知识的学习，提高自己协管工作能力，积极参加工会组织的安全协管员培训，利用闲余时间认真学习《女工协管安全工作条例》和煤矿生产的各项管理制度，对于弄不懂的问题及时虚心向工会女工主任以及有经验的协管员请教，并在每月的安全协管工作例会上和其余协管员探讨交流，为自己更好地干好协管工作奠定了基础。 在协管工作中**同志严格落实三勤、五心、四坚持原则。在矿工会女工协管活动室对全矿职工建起了信息卡，推行了分组包片管理办法。同时，她积极参加矿工会女工委组织开展的夏送清凉、冬送温暖和我为安全做一事活动，每月总会与其它协管员们在井口为矿工兄弟缝衣钉扣，送安全字样的鞋垫、毛巾、红腰带等。每逢传统佳节，亲手做一些粽子、月饼、油饼等时令食物，
好矿嫂先进事迹材料 ----WORD文档，下载后可编辑修改---- 下面是小编收集整理的范本，欢迎您借鉴参考阅读和下载，侵删。您的努力学习是为了更美好的未来！ 篇一用柔弱的双肩，挑起了家庭的全部重担，她用十几年的真情，谱写了和谐的美好画卷，她用浓浓的关爱，真诚地守卫着矿工的平安，她就是增子坊矿综采队队长谢**的妻子 ---- 周继萍。 周继萍，今年 42 岁， 1987 年与谢**结婚，从此成为一名矿工的妻子。十几年来，她把丈夫视为家中的顶梁柱，默默地操持家务，伺候老人，照顾孩子，积极参加各种安全协管活动，和矿区的姐妹们一起为矿区的安全生产托起了半边天，被矿工们称为好矿嫂。 甘做矿工贤内助 “ 既然做了矿工的妻子，不论多难，都要把这个家操持好，绝不让丈夫分心。” 因为她深知，安全生产是煤矿“ 天” 字号大事，是矿工家庭的命根子，维护好丈夫的安全是妻子的责任。丈夫每次上班前，她总是千叮万嘱：“ 下井时一定要注意安全，俺和孩子在家等你。” 一句平凡的话语，道出了自己内心的那份深深的眷恋与牵挂。 2008 年 4 月，谢**担任**坡矿运输队书记一职。丈夫肩上的担子重了，工作更忙了，经常是不分昼夜，加班加点。为了丈夫能在煤矿平平安安地工作，她任劳任怨，辛勤持家，养老抚小，将家中的重担独自挑起来，既要照顾家中老人和孩子，还要工作，非常辛苦，但每次丈夫来电话她都说：“ 家里没事，有我呢，你放心吧，只要你平平安安的......” 每次丈夫休班回家，她就换着花样的做他最喜欢吃的饭菜，听他说说矿上的事情，讲讲职工们的趣事，温馨和谐... 篇二城中路72弄10号殷苏兰女士是一名知识女性，平时工作任务繁忙，但是她把家庭、工作、个人三者之间的关系处理恰当的同时，也悉心照顾年迈的公婆。她几十年如一日，把公婆当作自己的亲生父母一样照顾，每天下了班，做好婆婆平时爱吃的菜，给住在对面的老人送去。平时双休日除了给家里做好家务事和工作上所需要的充电，更多的是到公公婆婆家里帮他们打扫卫生、洗衣服、与老人聊聊家常。公公婆婆对自己的这位媳妇赞不绝口、视如己出。一家人生活
煤矿女工主任先进事迹材料(1) 文档XX给广大网友提供最实用的文档资料煤矿女工主任先进事迹材料 ，1984年4月参加工作，大专文化，中共党员，政工师。现任中煤大屯公司煤矿女工主任，主要负责该矿职工生活和女工工作。自1995年从事工会工作以来，她用赤诚的心、真挚的情和无私的爱，开辟了女工生活管理的新天地，得到了广大职工群众和女工姐妹的拥护，得到了领导和上级的认可。曾连续多年获得矿思想政治工作先进个人，优秀工会干部、公司优秀女工工作者等荣誉；矿女职工委员会也多次荣获公司先进女职工委员会和扶贫帮困送温暖先进单位等称号。先后获矿、公司创新成果奖6项，部分创新成果得到了上级工会的肯定和好评，并已被推广应用。 用热情带动女职工提升素质 提高女职工的综合素质是女工工作的前提，也是女职工自身发展的需要。几年来，她结合女工工作实际，在全矿女职工中开展“四自”教育，提升道德素质。运用广播电视、宣传标语、橱窗、黑板报展、下发宣传资料等多种形式对女职工进行“四自”“四有”、形势任务和爱国主义教育，特别是她们自制创办的《学习与参考》《生活与健康》的小报，把学习内容和健康知识容为一体，坚持送政策、送法律、送
文化、送服务、送健康到一线、到社区、到班组、到家庭，受到全矿干部职工的一致好评。率先在矿区女职工中组织开展家庭争当“贤内助”、协管争当“好矿嫂”、工作争当“红旗手”，赛学习、赛协管、赛创新、赛技能、赛奉献、赛法纪、赛互助、赛家风的“三争八赛”活动，通过这一活动的开展，选树了一批先进典型。多次荣获矿劳动模范顾晓春、首届煤兴公关策划中心好矿嫂李翠英,中煤集团公司优秀协管员刘美莲，中华全国总工会十四大代表钱永霞等。 开展岗位练兵，提升技能素质。引导女职工自定目标、自加压力、自我提高，开展“每天坚持1小时读书、每月进行1次技术练兵、每季读1本专业书，每年参加1门技术培训，3—5年实现一个自我目标”的“五个一”活动；与有关部门沟通协调，为女工提供业务培训和岗位培训。全年共有6个工种岗位、195名女工参加学习培训，先后分别组织112名女工参加上海市、徐州市、公司举办的礼仪培训班，女工家属协管员培训班、中青班、中高级工和会计教育继续教育等学习班；在干中学，学中干。组织女子车工、电焊工、煤质化验、女工速算、金属网编织和计算操作等10个工种岗位练兵比武活动。使广大女职工真正做到立足岗位精一门，面对竞争会两手，增强实力学三招。 树立终身学习观念提升文化素质。鼓励女工尤其是青年女工利用业余时间参加各种形式的自学活动，积极为女工自
岗位立业建新功 ————?最美矿嫂?唐华事迹 什么是美，这是哲学的千古流传但直到今天都没有一个完满解释的问题，不同的人，看待人和事物有着不同的审美观。什么时候最美：人在很认真做一件事情的时候是最美丽的。在冀中能源峰峰集团大淑村矿，就有一位善待亲朋、做事认真的美丽女人，我们亲切地称她为“好矿嫂”。 唐华， 32岁，中共党员，是冀中能源峰峰集团大淑村矿选煤科机电副科长。她善待亲朋，是丈夫的贤内助；心系安全生产，提高机电设备完好率；创新设备管理，实施设备点检管理制度、成立QC创新小组，选煤科机电设备完好率达到97%以上，为提升全矿经济效益做出了积极贡献，深受领导和职工群众的好评，多次被大淑村矿评为?优秀管理者?，被峰峰集团授予?优秀科技工作者?，被冀中能源授予?三八红旗手?等荣誉称号。 老公，我们共同努力 8年前，这位正直青春年华的河北师大毕业生从省会石
家庄市随同丈夫张延亮来到冀中能源峰峰集团大淑村矿工作，带着对未来的无限憧憬和追求，开始了他们崭新的工作和生活。 唐华从石家庄市随同丈夫来到偏远的矿区，由于各种原因，他们只能在离矿20公里以外的矿务局租房。当时夫妻二人只是普通技术员。由于丈夫分配到井下单位，需要轮流跟早、中、夜班，因此一个在家都不做家务的80后女生，父母的掌上明珠，开始与柴米油盐酱醋茶打上了交道，义无反顾地承担起了照顾丈夫的责任。在唐华无微不至的照顾下，丈夫的辛勤努力下，张延亮从一名普通井下单位技术员提升为副区长职务。然而唐华在承担繁重的家庭事务的同时，从未放松过对自身的要求。在选煤科建厂期间，她作为电气技术员，不仅刻苦钻研业务知识和专业技能，还及时到厂房对电器设备进行细致了解，掌握每个设备元件的用途和功能，掌握了大量的第一手资料，记下了数几十万字的工作笔记，方便工作的顺利进行。她先后牵头组织完成了浮选设备技术改造、新增加压过滤车间、集控系统技术改造等21项大型技改工程和370余项中小型技术革新项目，其中《加压车间技术改造》、《精煤产品质量管理创新》、《精煤仓上刮板机集控改造》等项目荣获集团公司二等奖，其中浮选车间的建成，提高精煤产率8%，年创效3000万元，获得了集团公司科技进步一等奖，填补了河北省喷吹煤浮选新工艺的空白。大家都说她功不可没，可她却总是嘿嘿一笑说：?把平
最美矿嫂 在我们队伍里流传着这样一个人物，她就是综掘队常晋的妻子殷苏兰，今年42 岁， 1987 年与常晋结婚，从此成为一名矿工的妻子。十几年来，她把丈夫视为家中的顶梁柱，默默地操持家务，伺候老人，照顾孩子，甘做贤内助。她用她柔弱的双肩，挑起了家庭的全部重担，她用十几年的真情，谱写了和谐的美好画卷，她用浓浓的关爱，真诚地守卫着丈夫的平安， 平时工作任务繁忙，但是她把家庭、工作、个人三者之间的关系处理恰当的同时，也悉心照顾年迈的公婆，她几十年如一日，把公婆当作自己的亲生父母一样照顾，每天下了班，做好婆婆平时爱吃的菜，给住在对面的老人送去。平时双休日除了给家里做好家务事更多的是到公公婆婆家里帮他们打扫卫生、洗衣服、与老人聊聊家常。公公婆婆对自己的这位媳妇赞不绝口、视如己出。一家人生活的幸福美满。 在殷苏兰的影响下，她的儿子也从妈妈身上学到了如何孝敬老人，善待长辈。她儿子以母亲为榜样，小时候就时常会拿着自己的一点点压岁钱给爷爷奶奶买小点心。休息的时候就到爷爷奶奶家里，把平日里上课学到的新鲜事与老人分享，使得老人尽享儿孙之福。 为了丈夫能在煤矿平平安安地工作，她任劳任怨，辛勤持家，养老抚小，将家中的重担独自挑起来，既要照顾家中老人和孩子，还要工作，非常辛苦，但每次丈夫来电话她都说：“家里没事，有我呢，你放心吧，只要你平平安安的……”每次丈夫休班回家，她就换着花样的做他最喜欢吃的饭菜，听他说说矿上的事情。 “既然做了矿工的妻子，不论多难，都要把这个家操持好，绝不让丈夫分心。”因为她深知，安全生产是煤矿“天”字号大事，是矿工家庭的命根子，维护好丈夫的安全是妻子的责任。丈夫每次上班前，她总是千叮万嘱：“下井时一定要注意安全，我和孩子在家等你。”一句平凡的话语，道出了自己内心的那份深深的眷恋与牵挂。
企业女工主任先进事迹（共7篇） 企业女工主任先进事迹（共7篇） 第1篇煤矿女工主任先进事迹1煤矿女工主任先进事迹材料1文档XX给广大网友提供最实用的文档资料煤矿女工主任先进事迹材料，1984年4月参加工作，大专文化，中共党员，政工师。现任中煤大屯公司煤矿女工主任，主要负责该矿职工生活和女工工作。自1995年从事工会工作以来，她用赤诚的心.真挚的情和无私的爱，开辟了女工生活管理的新天地，得到了广大职工群众和女工姐妹的拥护，得到了领导和上级的认可。曾连续多年获得矿思想政治工作先进个人，优秀工会干部.公司优秀女工工作者等荣誉；矿女职工委员会也多次荣获公司先进女职工委员会和扶贫帮困送温暖先进单位等称号。先后获矿.公司创新成果奖6项，部分创新成果得到了上级工会的肯定和好评，并已被推广应用。用热情带动女职工提升素质提高女职工的综合素质是女工工作的前提，也是女职工自身发展的需要。几年来，她结合女工工作实际，在全矿女职工中开展“四自”，提升道德素质。运用广播电视.宣传标语.橱窗.黑板报展.下发宣传资料等多种形式对女职工进行“四自”“四有”.形势任务和爱国主义，特别是她们自制创办的学_与参考生活与健康的小报，把学_内容和健康知识容为一体，坚持送政策.送法律.送文化.送服务.送健康到一线.到社区.到班组.到家庭，受到全矿干部职工的一致好评。率先在矿区女职
工中组织开展家庭争当“贤内助”.协管争当“好矿嫂”.工作争 当“红旗手”，赛学_.赛协管.赛创新.赛技能.赛奉献.赛法纪.赛互助.赛家风的“三争八赛”活动，通过这一活动的开展，选树了一批先进典型。多次荣获矿劳动模范顾晓春.首届煤兴公关策划中心好矿嫂李翠英,中煤集团公司优秀协管员刘美莲，中华全国总工会四大代表钱永霞等。开展岗位练兵，提升技能素质。引导女职 工自定目标.自加压力.自我提高，开展“每天坚持1小时读书. 每月进行1次技术练兵.每季读1本专业书，每年参加1门技术培训，35年实现一个自我目标”的“五个一”活动；与有关部门沟通协调，为女工提供业务培训和岗位培训。全年共有6个工种岗位.195名女工参加学_培训，先后分别组织112名女工参加上海市.徐州市.公司举办的礼仪培训班，女工家属协管员培训班.中青班.中高级工和会计继续等学_班；在干中学，学中干。组织女子车工.电焊工.煤质化验.女工速算.金属网编织和计算操作等10个工种 岗位练兵比武活动。使广大女职工真正做到立足岗位精一门，面 对竞争会两手，增强实力学三招。树立终身学_观念提升文化素质。鼓励女工尤其是青年女工利用业余时间参加各种形式的自学 活动，积极为女工自学创造条件，在全矿形成浓郁的自学氛围。 一年来，女工们结合工作实际撰写论文.交流发言材料和学_心得 体会46篇，其中有部分论文和文章分别获得徐州市和公司的 一.
好矿嫂事迹材料 好矿嫂事迹材料 好矿嫂周继萍先进事迹材料 她用柔弱的双肩，挑起了家庭的全部重担，她用十几年的真情，谱写了和谐的美好画卷，她用浓浓的关爱，真诚地守卫着矿工的平安，她就是增子坊矿综采队队长谢**的妻子----周继萍。 周继萍，今年 42 岁，1987年与谢**结婚，从此成为一名矿工的妻子。十几年来，她把丈夫视为家中的顶梁柱，默默地操持家务，伺候老人，照顾孩子，积极参加各种安全协管活动，和矿区的姐妹们一起为矿区的安全生产托起了半边天，被矿工们称为好矿嫂。 甘做矿工贤内助 “既然做了矿工的妻子，不论多难，都要把这个家操持好，绝不让丈夫分心。”因为她深知，安全生产是煤矿“天”字号大事，是矿工家庭的命根子，维护好丈夫的安全是妻子的责任。丈夫每次上班前，她总是千叮万嘱：“下井时一定要注意安全，俺和孩子在家等你。”一句平凡的话语，道出了自己内心的那份深深的眷恋与牵挂。
20**年 4 月，谢**担任**坡矿运输队书记一职。丈夫肩上的担子重了，工作更忙了，经常是不分昼夜，加班加点。为了丈夫能在煤矿平平安安地工作，她任劳任怨，辛勤持家，养老抚小，将家中的重担独自挑起来，既要照顾家中老人和孩子，还要工作，非常辛苦，但每次丈夫来电话她都说：“家里没事，有我呢，你放心吧，只要你平平安安的……”每次丈夫休班回家，她就换着花样的做他最喜欢吃的饭菜，听他说说矿上的事情，讲讲职工们的趣事，温馨和谐充满整个家庭，引得左邻右舍交口称赞。 乐做职工贴心人 家是温馨的港湾，家是力量的源泉。因为有了妻子的全力支持，因为“家”的温暖与关爱，谢**在工作上干得更加带劲了，他不仅仅是抓好安全工作，更注重加强对职工的安全培训与亲情教育，实行了下井之前面对亲人照片宣誓活动，创建了具有特色的区队安全文化，把综采队打造成为了一支团结奋进的队伍。2010 年 11 月份，由于工作需要，谢**被调到增子坊矿综采队担任队长，周继萍的心也随着转到了综采队。 一天，周继萍看到丈夫回家情绪不对，就关心地问他，才知道原来是队内的采煤机司机张来，喝酒在队闹事，受到了处分不服，心情不好，两个人弄得有点不愉快。周继萍一听，及
优秀女工事迹材料3篇优秀女工干部事 迹材料 本文目录优秀女工事迹材料 优秀女工干部事迹材料选运队优秀女工协管员事迹材料**今年三 十二岁，党员，大专，工龄十四年，现任**市邮政局工会干事。在工 会工作中，她凭着对工会工作的执着和热爱，在上级领导的领导下，心系企业发展，紧紧围绕企业的中心工作，认真开展工会工作及女 工工作，并不断完善工会基础建设，取得了显著的成效。几年来， 先后荣获：全省邮政系统演讲“第一名”、全省邮政工会系统“优秀信 息员”、**省女职工工作理论征文“优秀奖”、全区先进工作者“标兵”、**市“四五普法”标兵、**市共青团“优秀团干部”、**市“优秀妇女干部”、**市“优秀女工工作者”、全市邮政系统“优秀宣讲员”、省邮政 系统“素质工程先进个人”、**省广播主持人大赛**赛区三等奖，多年 荣获先进工作者、优秀工会干部等荣誉。并于xx年、xx年，分别考取了全国经济师初级、中级资格证。 一、加强自身建设，为适应时代步伐而更好的开展工会工作。 在工作中她认识到，社会的不断进步和邮政企业的改革与发展，对职工的素质要求也越来越高，只有不断学习、不断充电，才能为 企业发展做出应有的贡献。在工作中她坚持每天学习一小时，每年 研读一本，为了提高自身建设，她参加了电大金融班的学习，并考 取了大专毕业证，通过努力她又考取了全国职称经济类初级、中级 经济师资格。在思想建设中，她积极学习党的方针、路线，在学习 实践科学发展观期间，她经过细致研究编写了与企业发展相结合的 演讲稿，并作为一名宣讲员在全区范围内进行讲解，受到一致好评。在党的十七届四中全会大胜利召开时，她认真学习了相关材料，并 认真的做了笔记。 二、扎实工会日常基础管理工作，使工会工作向规范化、标准 化迈进 **市邮政局是一个大型企业，职工壹千余人，自**调入工会部门后，首先把工会会员、困难职工全部纳入微机管理，并把相关的工 会基础材料全部装订成册，整理装档，使工会的基础管理工作达到 规范化、材料管理档案化、日常工作标准化。在xx年，全省女职工 素质工程经验交流会中，**市邮政局工会的基础资料管理及档案规范 化管理被省邮政工会领导及十三个地市的相关领导及市总工会领导
好矿嫂事迹材料 集团标准化工作小组 [Q8QX9QT-X8QQB8Q8-NQ8QJ8-M8QMN]
附件2“好矿嫂”候选人推荐表 推荐单位：二工区填报时间：2017年12月10日
此表和事迹材料各一份于2018年1月10日前报送，正反面打印所有材料。
好矿嫂事迹材料 杨婷婷同志是信誉楼商厦的一名普通职工，在信誉楼商厦里从事导购和记账工作，是一位两个孩子的母亲，她有很多称号：“好嫂子、好妻子、好母亲、好儿媳”。丈夫的安全、是我最大的心愿，这是二工区职工任其军的妻子杨婷婷在安全互保书上的签字，她是这样说的，也是这样做的。 在家里她是一个好妻子，做为一名矿工妻子的她说：“我深知铁矿安全的重要性，他是我们家里的顶梁柱，能够做到让自己丈夫放心工作，这是我义不容辞的责任。在家里我尽量做好后勤工作，不让他有半点后顾之忧，家里大大小小的事我能办的从不让他操心，井下工作是不容半点疏忽大意的我不想让他有半点分心，而影响他的工作。”当我们问到任其军妻子情况时，他说：“她是我的好妻子，我能在矿山踏下身子一干就是这么多年，能有现在的状况，妻子具有公不可摸的功劳，是我强大的后盾，记得有一次我母亲病了，我正在井下跟班，妻子为了不影响我的工作，确保工作的安全，没有给我打电话，自己一人搀扶着母亲去医院，在医院治疗期间她精心照顾抚养，直到母亲康复后，我才得知母亲得病的消息”。 作为职工家属，她刻意学习有关井下安全生产理论知识，时刻不忘向丈夫灌输安全理念。多年来，她始终坚持搜集各种经典事故案例，茶前饭后跟丈夫任其军一起讨论，分析原因，总结经验，研
究避免方法。他经常关注鲁中矿业电视台和有关矿山安全的新闻，发现切合实际的讨论热点，就录制或保存，找机会跟丈夫共同讨论。不仅如此，她还经常了解工区生产经营情况，并根据实际，查找、购买相关资料、书籍，跟丈夫一起学习、讨论，成为丈夫工作、生活中不可或缺的贤内助。 在家中她是个好母亲、好儿媳，做为两个孩子的妈妈，他支持自己丈夫工作的同时，还担负着培养和教育孩子的责任，在教育孩子上她是个严厉的母亲，孩子放学后她每天晚上辅导孩子功课，教孩子读书写字。每天早晨她不到5点就准时起床，照顾家里的老人和孩子，每天都变着花样做全家人喜欢的饭菜。 每个人都有青春,她的青春却默默支撑起了丈夫的事业，她说：“只要丈夫平平安安，只要全家人幸福快乐的生活，作为一名矿嫂要让丈夫忘记后顾之忧，全身心的投入到矿山的安全生产中，我付出再多的努力也是值得的”!
煤矿女工主任先进事迹材料 煤矿女工主任先进事迹材料 煤矿女工主任先进事迹材料，1984年4月参加工作，大专文化，中共党员，政工师。现任中煤大屯公司煤矿女工主任，要紧负责该矿职工日子和女工工作。自1995年从事工会工作以来，她用赤诚的心、真挚的情和无私的爱，开发了女工日子治理的新乾坤，得到了广阔职工群众和女工姐妹的拥护，得到了领导和上级的认可。曾延续多年获得矿思想政治工作先进个人，优秀工会干部、公司优秀女工工作者等荣誉；矿女职工委员会也多次荣获公司先进女职工委员会和扶贫帮困送温暖先进单位等称号。先后获矿、公司创新成果奖6项，部分创新成果得到了上级工会的确信和好评，并已被推广应用。用热情带动女职工提升素养提高女职工的综合素养是女工工作的前提，也是女职工自身进展的需要。几年来，她结合女工工作实际，在全矿女职工中开展“四自”教育，提升道德素养。运用广播电视、宣传标语、橱窗、黑板报展、下发宣传资料等多种形式对女职工进行“四自”“四有”、形势任务和爱国主义教育，特别是她们自制创办的《学习与参考》《日子与健康》的小报，把学习内容和健康知识容为一体，坚持送政策、送法律、送文化、送服务、送健康到一线、到社区、到班组、到家庭，受到全矿干部职工的一致好评。领先在矿区女职工中组织开展家庭争当“贤内助”、协管争当“好矿嫂”、工作争当“红旗手”，赛学习、赛协管、赛创新、赛技能、赛奉献、赛法纪、赛互助、赛家风的“三争八赛”活动，经过这一活动的开展，选树了一批先进典型。多次荣获矿劳动榜样顾晓春、首届煤兴公关策划中心好矿嫂李翠英,中煤集团公司优秀协管员刘美莲，中华全国总工会十四大代表钞票永霞等。开展岗位练兵，提升技能素养。引导女职工自定目标、自加压力、自我提高，开展“每天坚持1小时读书、每月进行1次技术练兵、每季读1本专业书，每年参加1门技术培训，3—5年实现一具自我目标”的“五个一”活动；与有关部门沟通协调，为女工提供业务培训和岗位培训。全年共有6个工种岗位、195名女工参加学习培训，先后分别组织112名女工参加上海市、徐州市、公司举办的礼仪培训班，女工家属协管员培训班、中青班、中高级工和会计教育教育等学习班；在干中学，学中干。组织女子车工、电焊工、煤质化验、女工速算、金属编织和计算操作等10个工种岗位练兵比武活动。使广阔女职工真正做到立脚岗位精一门，面对竞争会两手，增强实力学三招。树立终身学习观念提升文化素养。鼓舞女工尤其是少年女工利用业余时刻参加各种形式的自学活动，积极为女工自学制造条件，在全矿形成浓郁的自学氛围。一年来，女工们结合工作实际撰写论文、交流发言材料和学习心得体味46篇，其中有部分论文和文章分别获得徐州市和公司的一、二、三等奖。用真情帮助困难职工走出困境煤矿现有各类困难职工76人。占全矿职工总数的2.6%。这部分困难职工人数占职工总数的比例尽管别高，但在某种意义上说，假如对这些弱势群体关注别到位，在一定程度上会妨碍职工积极性的发挥和企业的稳定局面，并且也会给企业的安全生产和稳定工作带来别利妨碍。针对这部分困难弱势群体，几年来，她先后制定出台了《煤矿助学、助困、助病资金治理方法》、《煤矿经常性捐助治理方法》、《煤矿女职工志愿者治理方法》、《煤矿普通性困难补助治理方法》；组织开展了多种形式、多渠道的扶贫帮困送温暖活动，为他们排忧解难。先后组织领导干部与困难家庭结对子，工会干部与困难职工联保，女职工志愿者与困难家庭开展“一帮一”帮扶活动，多次组织女职工志愿者到困难职工家庭走访调查，为困难职工送去了定期补助，为困难家庭捐钞票、捐物；对困难职工家庭做到“四清晰”即：家庭成员清、致困原因清、就业技能清、帮扶要求清。先后为42名职工办理大病救助，36户特殊困难职工办理一日捐补助，为1020名困难职工子女上办理助学补助，救助资金近130余万元，使12户困难职工摆脱了贫困，走上了正常的日子道路。用柔情感化违章职工安全生产安全工作是煤矿的重中之重，常年的二道防线工作让她形成一种以家庭为要紧阵地，以亲情感
煤矿“优秀协管员”“好矿嫂”先进事迹 煤矿“优秀协管员”“好矿嫂”先进事迹ＸＸＸ原是ＸＸ煤矿总机室的一名话务员，现已退休。自从干安全协管工作以来，一心扑在协管安全工作岗位上，尽心尽责，心系矿山，情洒矿区，把一片爱心都无私奉献在了协管安全工作上。出色的工作表现赢得了矿工们的信赖，多次被矿和集团公司授予“优秀协管员”“好矿嫂”等荣誉称号。 一、时刻牢记肩负的责任，提高干好协管工作的认识和能力 作为安全协管员，她时刻牢记肩负的责任，时常和姐妹们一起交流“你可别小看了这个女工协管工作，表面上在井口给下井职工送送水、缝补工作服、钉钉钮扣，节假日慰问职工、到区队送温暖，平时协助做做跟踪帮教工作等等。实际上协管工作的好坏直接影响到煤矿的安全生产，关系着每个职工家庭的幸福和谐。”多年的矿山生活使她深深地体会到，采掘职工井下作业苦、累、脏、险，他们长年工作在井下生产一线，工作时间长，劳动强度大，条件艰苦，环境恶劣、他们在奉献自己的青春年华为人类挖掘光和热，是矿山“最可爱的人”。而正是这些“最可爱的人”，却往往因为工作的特殊性和远离亲人等各方面的原因，承受着工作和家庭两副担子的重压，他们中不少人又是单身职工，由于思想活跃等多方面的原因，这些人身上极易发生事故。因此，为他们送温暖，体贴关心他们的生活对稳定职工情绪，提高劳动积极性，协助搞好安全生产非常重要。事情往往是这样，看起来容易，做起来难。安全协管工作，外表看来，是一项跑跑腿，张张嘴的工作，实际上，它要求很高。不仅需要了解煤矿安全生产各个方面的内容，还要能说会道、说话要有理有据，以理服人。矿上和女工委组织的协管员学习班、安全知识讲座等多种形式的安全学习、安全培训，她从来都没有落下过。她边学边干，利用业余时间熟练掌握了什么是违章，违章的分类，常见的违章现象及其危害等井下安全生产常识，并虚心向有经验的协管员学习，吸取宝贵经验，不断提高自己的协管工作能力。各种安全协管活动，她都积极参加，领导见她又热情，又负责，就让她担任了女工协管分会的主任。参加矿工会组织的安全文艺宣传队，利用业余时间精心排练文艺节目，到井口、区队演出，把安全事故整理汇编，到班前、班后会上宣讲，让职工在温馨和谐中感受生活的多姿多彩和幸福美好，让矿井“生命至高无上，安全就是幸福”的安全观永驻矿工心田，工作之中牢记安全，工作之余享受天伦。 二、克服困难，努力干好协管工作 随着年龄的增长，她患上了高血压、心脏病等症，那时上班是三班倒，丈夫工作又忙，上有两个年迈的老父母，下有两个刚刚参加工作的儿子。她是里里外外一