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公共就业和人才服务中心工作总结

公共就业和人才服务中心工作总结
公共就业和人才服务中心工作总结

公共就业和人才服务中心工作总结

——公共就业和人才服务中心

****年,对于我们公共就业和人才服务中心来讲,是意义非凡的一年。这一年中,我们积极稳步推进机构改革进程,确保目标不变、工作不断、队伍不乱、人心不散。**月底,酝酿两年多的公共就业和人才服务机构的改革和重组得以实现,公共就业和人才服务中心正式启动运行。与此同时,我们从自身职能出发,整合资源优势,夯实基础、开拓创新、扎实工作,重新出发,以“至真、至正、至缜”的工作作风,以求真务实的工作态度,依靠凝聚发展合力的高素质团队,圆满完成了今年的各项既定目标任务。

(一)为供需双方提供沟通交流平台为求职者与企业搭建良好的沟通平台,是人力资源市场的重要职能,在做好这项基础性工作的同时,不断夯实“会、报、网”立体式的就业服务体系,力争与时俱进,不断适应市场的发展规律,优化资源配置,拓展我们工作的新领域,使得物尽其用,人尽其能,从而提供更优质的服务。

截止*****年底,全年共计开展现场招聘会***场;其中例行招聘会****场;大型招聘会****场;女性人才招聘会**场;文明引导员招聘会**场。累计参会单位****家,提供岗位*****个,达成就业意向*****人。

1、搭建供需平台促进转移就业春风行动彰显爱心。为适应新形势下下岗职工就业和农村转移劳动力就业的新特点,扎实推进就业创业工作,****年*月**日和*月**日劳动力市场举办了两次主题为“搭建

供需平台,促进转移就业”的**市****年“春风行动”大型人力资源招聘洽谈会,大会期间,同时发放“春风卡”*万多份,各种劳动保障法律书籍*万多份,农民工进城指南*万多份。

2、启动实施“女性人才招聘日”计划,关注和帮助女性人才就业。****年*月*日,我们与市妇女联合会联合举办的**市首届女性人才专场招聘会,不仅是本市首次针对女性这一就业弱势群体开展的公益性招聘会,同时也引起了社会各界对女性公平就业的重视,部分女性通过这一平台,走上了就业岗位。此次活动也受到了求职者和社会各界的广泛好评,也标志着一年一度的“女性人才招聘日”活动启动实施。

3、“送岗位,进校园”,助推高校毕业生就业。****年*月**日,人才市场和**学院就业指导中心联合举办“****年**市春季大型人才招聘会暨**学院****届毕业生洽谈会”。招聘会期间,我们精心组织了送政策、送技能、送服务等专项活动,解决了一部分高校毕业生的就业问题,同时也让更多的人了解了各项就业。这项活动,与“春风活动”相呼应,成为了年初解决农村剩余劳动力和企业用工荒,促进大学生就业最重要的活动。

4、服务“四城联创”,就业困难人员走上文明引导员岗位。受**创建文明办公室委托,****年*月**日劳动力市场向社会公开招募***名公共文明引导员,负责城区主要街道交通十字路口、公交站点、车站码头以及大型文体活动现场的公共文明建设工作。此次招聘群体,主要面向机关事业单位退休人员、下岗失业、城镇零就业家庭、****、享受城镇低保人员和有志愿服务经验的大中专毕业生。为我市进一步

规范文明交通做出贡献,同时也解决了一部分生活困难家庭的就业问题。

5、离校未就业,我们来帮您,金秋送岗、再促就业。****年*月*日举办“****年**市秋季大型公益性人才招聘会”。此次参会单位共计***家,提供岗位*****个,接待求职人数****人,达成就业意向****人,现场实现就业***人。”此次招聘会不仅为求职人员提供就业岗位,期间还开展了各种就业政策服务和权益保障活动,就《劳动法》《劳动合同法》《人才市场条例》进行了宣传,同时对就业和创业优惠政策、就业培训、合同鉴证以及保障劳动者权益等方面的内容进行现场解答。

(二)完善网络招聘发展无形市场

**人事人才信息网是**和周边地区重要的官方招聘平台。构建人才信息“高速公路”,繁荣无形人才市场,给各类用人单位和人才提供更专业、更快捷的网上人才服务是我们始终秉承的宗旨,深受各类企业和求职者的欢迎和赞誉,网站全年累计访问量***万余次,注册网站单位会员****家,注册个人会员*****人。我们以**人事人才信息网为依托,广泛收集适合高校毕业生就业的岗位信息,统一对外发布,访问量达到每天****人次。

(三)拓宽信息服务渠道,发挥平面媒体作用。

针对部分求职对象获得岗位信息渠道单一的情况,****年,我们与《三秦广播电视报·社会周刊》合作,推出《招聘专版》,每期发

布最新招聘岗位***多个,大大方便了广大求职者,全年发行**期,

提供就业岗位信息*****多条。

(一)注重实效挖掘就业见习新的工作点

通过不断加强对就业见习基地建设与完善,不断挖掘适合的见习

岗位,从而确保大学生可以通过我们的就业见习,能真正的掌握走向工作岗位一些必要的技能与知识,达到就业见习的真正目的,看到就业见习的实效。通过就业见习,有**%的毕业生被见习单位正式录用,一部分毕业生也由于增长了工作经历和实践技能,实现了灵活就业或自主创业。全年共为***名高校毕业生在各类企业提供了见习岗位。

今年,我中心根据《**省人民政府办公厅关于建立大学生假期到

政府机关见习的通知》(***政办发[****]**号),帮助大学生更好

地了解政府机关为民服务的措施和流程,结合我市自身实际,在全省首次开展了面向政府机关**个部门**个岗位的见习,这在我们开展见习工作以来尚属首次,通过见习期间对见习生和见习单位的调研回访,我们也了解到了见习工作除理论之外更加重要的现实意义。不仅让大学毕业生多了一种新的体验,深入了解了政府工作的重要性,也为我们的政府工作注入了新的活力。

(二)不断完善加快大学生创业平台建设

认真贯彻落实中省市“以创业带动就业”的战略部署,坚持一手

抓创业培训,一手抓创业扶持,通过广泛宣传、建立健全创业服务体系、改善创业环境,有效提升了自主创业者的创业能力,扶持了一批大学生实现了自主创业。严格执行《**省创业培训试行管理办法》,

实行小班授课,以“高度参与、侧重操作”为教学理念,切合实际,及时改变培训模式,逐步形成了“培训+测评+研讨+案例分析+专家指导”的教学模式。今年,大学生创业培训班共开办了**期,累计向***名创业培训合格者颁发《合格证书》。通过培训,有创业意向的毕业生学习到创业知识和技能,提高了综合素质,同时减少创办企业的盲目性,降低经营风险和贷款担保风险。为了更好的规范创业资金的发放,针对虚假材料申报、无项目骗贷的现象,我们从适用范围、使用方式、申请和受理、立项审批、管理与监督等五个方面对资金发放进行规范。在具体实施时,项目考察以突击考察,明查暗访的方式进行,对于有疑问的材料会同相关部门审核,有效杜绝了骗贷行为,规范了创业基金的使用效率。今年,共受理创业基金申报**家,通过资格审查、实地考察、专家评审、现场答辩,共为*个创业项目**名大学生

成功发放创业贷款总计**万元。同时推荐我市优秀创业项目申报省级创业基金贷款,目前有**人成功获得贷款***万元。

今年在**省第三届“大学生创业明星”评选活动中,我市共推荐

**名优秀创业项目法人参加评选,其中*人被成功被评为“**省大学

生创业明星”。通过树立创业典型、有效的宣传,引导和鼓励了未就业高校毕业生投身创业大潮,充分发挥了“创业之星”的模范带头作用。

针对涉农专业毕业生就业难,自主创业又因土地和资金问题,创

业的设想不能付诸实际的情况。**月份,在局领导的带领下,实地考察了横山县石马坬农场,拟将其建成本市首个农业科技创业孵化基地。

在前期调研工作的基础上,现我们提出的《关于建立**市大学生农业科技创业孵化基地的意见》已得到局主要领导审核批准,明年上半年将启动实施,希望此项工作的开展能为这部分大学生提供更完善的创业扶持服务,使他们学以致用,最终能够解决他们的就业问题。

(一)重视人事代理服务,不断提升服务质量和区域影响力。

截止目前,我中心的档案托管单位有**家,个人代理和单位代理库存档案共****余份。全年提供政策咨询服务****余人次,对于代理单位和人员在档案转、接过程中遇到的实际问题,能急人所急,尽全力帮助解决。截至**月*日累计办理企事业单位和个人人事代理****余人,共接收单位人事代理***人,推荐人事代理人员就业***余人。

按照档案管理法规,对人事代理人员建立电子档案,完善代理人员电子档案信息****人次,同时做好档案信息审查,录入、维护、修改、继续档案接收等后续工作。全年根据毕业生及全国具有人事档案管理权的单位要求共出具人事档案商调函***人次,各种档案材料证明****人次,签订高校毕业生就业协议**人次,全年累计认定初级专业技术职务职称**人。

集体户口作为人事代理服务的一项重要内容,我们在往年的基础上查录补遗,更加细心的做好代理人员的户口迁入、迁出、保管工作,杜绝出现遗失、遗漏现象,使各项工作更加标准化,精细化,不出差错。现累计共有集体户口成员***人,****年共接收人事代理人员落户申请***人次,实际办理***人次,出具户籍证明等介绍信***余人次,办理户口迁移***人。

根据省人才中心要求统计并报送**市离校高校毕业生就业情况和政府所属人才服务机构****年人才公共服务业务统计表*次,发放《**省就业失业登记证》****余本。

按照市局要求,督促、指导和协调全市实名登记高校毕业生就业促进工作取得显著成效。各县(区)人社局在实名登记和高校毕业生就业工作上,都能充分认识到高校毕业生就业工作的重要性,确定专人跟踪回访未就业的毕业生,了解就业状态,采取各种有力措施拓宽就业渠道,创新工作方式,极大的促进了当地高校毕业生就业,使得全市的未就业毕业生人数骤减,就业率大幅提升。截至**月底,全市累计登记高校毕业生*****,已就业*****人,就业率为**.**%,****年高校毕业生就业促进工作取得历史以来最佳成绩。

(二)做好城镇个体户和灵活就业人员积极参保的宣传工作。

今年,为灵活就业人员提供政策咨询****余人次,对来访来电者热情接待,耐心解释,对企业改制时遗留问题积极妥善解决,力争来访一件解决一件,基本做到事事有落实,件件有结果。与改制企业积极配合,指导企业对灵活就业人员的人事档案进行规范,同时接收时认真审核,严格把关,坚决杜绝接收不规范档案。截止****年**月*号共为****人办理了社保缴费手续,并正在为****人左右办理财政申请补贴手续。为***人办理本年度的医疗保险缴费服务。

申领养老金是灵活就业人员积极参保的根本目的,也是他们退休后唯一的生活保障。所以,我们及时地为达到法定退休年龄和符合特殊工种提前退休条件的灵活就业人员申报办理了退休手续。截止目前

共为改制企业***人和《关于未参保城镇集体企业退休人员等参加企业职工基本养老保险有关问题的通知》(**人社发[****]***号)文件的适办人员**人申报办理了退休手续,预计**月份还有***余人要陆续办理退休手续。让他们按时享受了养老金待遇,真正体现了老有所养的劳动保障制度的优越性。

(三)完善档案管理,严把审核关。

****年,中心共接待档案信息咨询*万余人次,接收各类档案****余份,并为前来办理业务的群众提供了档案查询,档案关系接转等一系列服务。其中,转入高校毕业生档案****余册,办理高校毕业生报到签转工作****笔。

今年共审核并接收****等改制企业职工档案*份、解除劳动关系个人和个体户档案***份,接收军转干部家属档案**份。配合劳动仲裁办和信访局、财政局、养老经办中心以及个人查阅档案***多人次,裱糊破损档案**份,为**人完善了档案材料,为***人办理了档案转移手续,并且完善库存人事档案。接收****年符合陕人社发***号文件人员档案****余份并办理了相关缴费接续手续。对符合归档的材料予以归档,充实档案内容,为下岗失业灵活就业人员参加社会活动出具以档案为依据的相关证明**份。

(四)不断加强基层党组织建设,创新流动管理工作。

中心党支部正式成立以来,累计接收流动党员组织关系****人次,转出****人次。截止****年**月底支部实有党员***人,其中正式党员***人,预备党员**人,培养发展对象**人,全年共交纳党费****

青年优秀人才个人工作总结

个人工作报告 本人于2009年起在广东天章信息纸品有限公司先后任订单服务部经理及技术总监之职。在任订单服务部经理期间,主要负责公司印品业务的价格管控、工艺评审、工艺设计等工作。在任技术总监期间,主要负责工艺咨询、重特大订单的工艺设计及新产品研发等工作。现将近5年来的专业技术工作情况报告如下: 一、专业技术方面 在近五年的工作中,始终坚持提升业务水平,增强专业技能,不断学习新的技能,掌握了本行业中许多必备的技术能力。提升自己的专业技术水平主要从以下几个方面: 1、参加公司内部、外部的专业技术培训和自学。参加公司内部培训如《印刷基础概论》、《印刷设备原理》、《管理与管理者》等十多次。并分别在2012年和2014参加了珠海市科学技术协会组织的技术创新方法培训,系统地学习了技术创新方法并取得结业证书,这两次培训使我掌握了科技创新中非常实用的工具,尤其在技术创新、产品研发创新方面,对今后的工作有着重要的指导作用。另外本人利用大量业余时间学习纸张基础知识、打印设备相关知识、印刷原理等专业技术知识,拓宽了自己的知识面。 2、参加行业的展会、技术交流会及加强与同行间的学习。通过参加每年3月份的中国国际印刷工业展览会及相关技术交流会,了解行业最新知识及行业发展动态。从12年到14年多次到广州人印、广州新华印务、珠海中世发等公司学习。 3、工作经验的积累。从一开始的参与产品项目开发,再到负责独立项目,本人坚持从中不断总结经验、汲取教训、不断完善充实自己,在这一过程中经历了许许多多的考验,积累了一定的项目管理经验,提高了个人的项目组织管理能力。一个项目的成功实施,不仅需要前期的设计和开发,制造流程的控制、实施和有效而又稳定的运行也是一个关键,所以能力的培养不仅需要在专业技能上提高,同时也与公司各部门的协调能力,以及生产中的控制能力。 二、主要工作业绩及奖励情况 近5年共参与技术改造项目和新产品开发项目等10多项,其中多项由本人负责的项目创造了良好的经济效益,并分别获得公司技术创新二等奖、三等奖、专利设计奖和合理化建议奖等。在实施的这些项目中,共获得实用新型专利7项(其中个人4项,团队3

人才交流服务中心人才工作总结

人才交流服务中心人才工作总结 今年以来,在局党组的坚强领导下,紧紧围绕年初确定的各项人才工作目标任务,强化措施,落实责任,扎实推进,确保了人才工作的顺利开展。 一、进一步完善人事人才公共服务机制。为切实把让人事人才工作“活”起来,让人事人才服务“实”起来,积极探索完善人才工作直接为经济社会发展服务的有效机制。一是建立了联系企业工作制度。以局机关各科室为单位,成立了由局分工领导带队的八个联系组,分别联系15家规模以上企业。各联系组采取定期调研走访、不定期联系等形式加强与企业的沟通联络,为企业发展提供“零距离”的上门直通服务。二是建立了人才信息联络员制度。从各乡镇、县直有关部门、重点企事业单位的相关科室中确定了 50名人才信息联络员,作为与各单位进行人才工作沟通联系的桥梁,通过上下联动、形成合力、整体推进,提升了人才工作的服务水平。三是设立了人事服务窗口。在县行政服务中心大厅设立了人事窗口,印制了《人事人才服务告知单》、《人才服务联系卡》等宣传资料,整合了服务项目,规范了服务流程,实现了窗口“一条龙”服务和“一次性”办结,既方便了群众,又提高了工作效率。四是广泛开展人事代理服务。印制了人事代理明白纸,采取多种形式扩大人事代理政策的宣传,今年新增单位委托人事代理21个161人,个人委托代理78人。通过开展人事代理服务有效解除了各类人才的后顾之忧,增强了各单位的生机和活力。同时,及时为原有人事代理人员办理了转正定级、职称评定等手续。 二、积极开展人才智力引进工作。为进一步壮大全县企业人才队伍规模,提升企业人才素质,推进全县经济又好又快发展,结合继续解放思想学习教育活动的开展,组成调研组,深入全县重点骨干企业,采用实地走访、发放调查问卷等方法,对全县企业人才队伍状况进行了专题调研,形成了较高质量的《关于全县企业人才队伍状况的调研报告》。同时,为更好地发挥人事人才部门在人才资源开发中的宏观调控职能和导向作用,在认真分析全县现有人才资源的数量、结构和分布状况,广泛征求意见的基础上,撰写了《宁阳县紧缺人才调研报告》,并编制发布了《宁阳县2020年度紧缺急需人才目录》。学习借鉴外地经验和成功做法,结合实际,起草了《宁阳县大力引进国内外人才智力工作的若干规定》。根据我县各用人单位人才需求情况,积极组织华阳集团、华宁集团、同创公司等县内10余家重点企业参加了2020年省市大中专毕业生就业市场招聘会进行市场招才,达成就业意向325人,签订就业协议64份。主动与山东交通学院联系,帮助县市政公司到高校定向引才,与路桥专业毕业生达成引进协议5人。同时,以“2020年全国高校毕业生就业网络联盟春季联合招聘周”活动为契机,指导各企事业单位通过网络招才纳贤。今年在山东省高校毕业生就业信息网新开户招聘单位6家,累计开户30家;发布人才招聘信息145条,需求人数700余人。海戈工贸有限公司还在齐鲁人才网、中华英才网等知名人才网站发布招聘信息,以年薪20―50万元招聘摩托车生产管理人员,以年薪15―20万元招聘汽车研发设计人员。根据省市人事部门的部署和要求,结合我县实际,广泛动员各单位做好国外引智项目申报工作,组织华阳农药化工集团、华兴纺织集团、海戈工贸有限公司

事业单位个人年度工作总结

事业单位个人年度工作总结 篇一 20xx年在领导和全体同志的关怀、帮助、支持下,紧紧围绕中心工作,充分发挥岗位职能,不断改进工作方法,提高工作效率,以“服从领导、团结同志、认真学习、扎实工作”为准则,始终坚持高标准、严要求,较好地完成了各项工作任务。我始终把学习放在重要位置,努力在提高自身综合素质上下功夫。 一年来,在局党委政府的正确领导下,在所的支持帮助下,我发挥自身特长,认真做好教学工作,积极办事,努力使每一个学生都学好,取得了一些成绩,经受了基层锻炼,收获良多,感触良多。 一年来,我主要的工作职责是配合单位搞好教学工作,做好上情下达,将上级及领导指示 一、抓学习、强自身 一年来,认真学习党的十九大精神。通过学习,不仅提高了认识,进一步丰富了理论知识,理清了工作思路,增强了自身素质,也为做好今后工作,奠定了良好的基础。 二、强化职能,做好本职工作 我负责本单位的微生物 回顾一年来,我认为自己从思想认识上、业务及理论知识上有了明显提高,这些进步是全局新老同志们对我极大的支持和帮助的结果,从老同志身上我学到了吃苦耐劳的敬业精神,从充满活力的新同志身上也增添了我积极努力、奋发向上、勤奋工作的信心和力量。 在此,我从内心深处表示衷心的感谢和致敬,也真诚地希望在今后的工作中,领导、老同志、新同志对我一如既往给予关怀和支持,在工作、生活及其他方面做得不妥之处请同志们给予原谅。 总的来说,在各方面工作取得了一些成绩,但反思 篇二 在过去的一年里,我在各级党委、政府、及周围同志的帮助下,各方面取得了全面的发展。在单位领导的培养关怀下、在同志们的支持帮助下,我逐步适应了从象牙塔到政府机关、从大学生到国家公务员 一、加强理论学习,提高个人素质 首先,自觉加强政治 其次,在业务学习方面,我虚心向身边的同事请教,通过多看、多听、多问、多想和多做,努力使自己在尽短的时间内熟悉工作环境和内容。同时我还努力学习系统相关知识,提高自己的业务水平。今年我共参加局组织的法律 此外,我积极把在书本上学到的内容与实际工作相结合,在实践中发现自己知识的不足,再有针对性的进行学习和思考,达到逐步提高的目的。 二、踏实肯干,努力完成好各项业务工作 在这一年中,通过领导的支持帮助和同事们的大力配合下,我已经能独立处理好职责范围内的各项日常工作。按照综合处的分工,我主要负责行政执法、文字处理、日常信息、视频网络维护、办公信息平台的部分管理工作。工作中,我能做到积极努力,保证了职责范围内的文件及时处理,视频会议顺利进行,工作信息畅通,为领导实施正确决策当好助手。 1、协助领导规范检查行为。起草了《进一步规范行政执法的有关要求》,对检查记录单和整改文书的填写、使用做了细致的规范;配合业务处下发整改文书。全年配合各业务处下发整改通知 2、加大行政处罚力度。全年共实施简易程序的行政处罚2起,一般程序行政处罚1起。

青年优秀人才个人工作总结

本人于2009年起在广东天章信息纸品有限公司先后任订单服务部经理及技术总监之职。在任订单服务部经理期间,主要负责公司印品业务的价格管控、工艺评审、工艺设计等工作。在任技术总监期间,主要负责工艺咨询、重特大订单的工艺设计及新产品研发等工作。现将近5年来的专业技术工作情况报告如下: 一、专业技术方面 在近五年的工作中,始终坚持提升业务水平,增强专业技能,不断学习新的技能,掌握了本行业中许多必备的技术能力。提升自己的专业技术水平主要从以下几个方面: 1、参加公司内部、外部的专业技术培训和自学。参加公司内部培训如《印刷基础概论》、《印刷设备原理》、《管理与管理者》等十多次。并分别在2012年和2014参加了珠海市科学技术协会组织的技术创新方法培训,系统地学习了技术创新方法并取得结业证书,这两次培训使我掌握了科技创新中非常实用的工具,尤其在技术创新、产品研发创新方面,对今后的工作有着重要的指导作用。另外本人利用大量业余时间学习纸张基础知识、打印设备相关知识、印刷原理等专业技术知识,拓宽了自己的知识面。 2、参加行业的展会、技术交流会及加强与同行间的学习。通过参加每年3月份的中国国际印刷工业展览会及相关技术交流会,了解行业最新知识及行业发展动态。从12年到14年多次到广州人印、广州新华印务、珠海中世发等公司学习。 3、工作经验的积累。从一开始的参与产品项目开发,再到负责独立项目,本人坚持从中不断总结经验、汲取教训、不断完善充实自己,在这一过程中经历了许许多多的考验,积累了一定的项目管理经验,提高了个人的项目组织管理能力。一个项目的成功实施,不仅需要前期的设计和开发,制造流程的控制、实施和有效而又稳定的运行也是一个关键,所以能力的培养不仅需要在专业技能上提高,同时也与公司各部门的协调能力,以及生产中的控制能力。 二、主要工作业绩及奖励情况 近5年共参与技术改造项目和新产品开发项目等10多项,其中多项由本人负责的项目创造了良好的经济效益,并分别获得公司技术创新二等奖、三等奖、专利设计奖和合理化建议奖等。在实施的这些项目中,共获得实用新型专利7项(其中个人4项,团队

人才交流中心工作实践总结

人才交流中心工作实践总结 篇一: 今年,**市人才交流中心的各项工作,在局党组的正确领导下,在中心全体职工的共同努力下,认真贯彻落实党的十七大、十七届四中全会精神,深入落实科学发展观,坚持解放思想,创新工作领域,各项工作取得了较好的成绩,现将一年来工作完成情况总结如下: 一、不断开拓创新,努力完成各项任务 (一)加强人力资源市场的管理 一是强化对人才招聘广告的审查。年初,会同中共**市委宣传部、**市人事局、**市劳动和社会保障局、**市城市建设执法监察局联合转发了省委宣传部、省人事厅《关于加强人才招聘广告管理的通知》,并组织工作人员,对各新闻媒体的人才招聘广告进行审查,还组织宣传部、执法局相关人员赴市电视台、电视报、**日报、飞天周刊、红柳广告公司、铭娜广告公司等媒体,督促检查通知落实执行情况,全年共审查人才招聘广告39次,切实维护了用人单位和求职者的合法权益,使人才招聘广告的发布逐步走上规范化和法制化的轨道。二是加强人才中介机构的管理。对全市人才中介机构进行了核查,对合法的中介机构规范了运行程序,取缔非法中介机构。三是加强了人才招聘会的审批和监管。制 订了应急预案,规范了管理程序。

(二)人才交流工作成效显著。 自元月份以来,共举办人才招聘会12场次,大型人才招聘会4次,并召开了首届迎“三八”妇女专场招聘会、民营企业专场招聘会和下岗失业人员再就业专场招聘会、大中专毕业生双向选择洽谈会及**职业技术学院校院专场招聘会各1次,进入市场招聘单位212家,有10000多名求职、择业人员入场,就业成功率达到40%。为了提高市场影响力,我们建立了人才信息库,与17个社区和100多家企业建立了长期业务关系,把招聘单位和个人求职信息发布到人才网上,供用人单位和个人选择。至目前,人才信息库内共有近万人的信息,并按师范、医药、财经、文史、理工、其他等进行分类,为企业用人提供了较大的选择空间。同时,我们利用网络平台,大力开展网上招聘,为用人单位和各类人才提供网上交流服务,今年共发展网上会员单位88家。我们与外省大型企业进行合作,为塔里木石油勘探开发指挥部输送消防车驾驶员17人。 (三)人事代理和人才派遣工作有了长足进步。 今年我们注册成立了人才派遣服务中心,利用人事人才网、报纸和现场解答的方式,大力宣传人事代理政策,规范完善人事代理工作制度、操作规程,不断扩大服务内容和项目,简化办理手续,并采取上门服务、跟踪服务、预约服务

XX年人才工作总结精选

XX年人才工作总结精选 人才工作总结精选【一】XX年,我区人才工作坚持以科学发展观为指导,牢固树立“人才是第一资源”的工作理念,紧紧围绕构建社会主义和谐社会、落实新农村建设人才保障工程、推进社会主义新农村建设的重要部署,大力实施人才强区战略,整合人才工作资源,紧抓培养、吸引两个环节,切实加强人才队伍建设,促进全区经济社会又好又快发展提供坚强有力的人才支撑和智力保障。 一、全面学习贯彻各级人才工作会议精神,明确工作责任。 继中央、区、市召开了人才工作会议之后,为了提高认识、统一思想、明确任务、推动工作,我局组织召开了全体工作人员学习会议,学习了《中共中央国务院关于进一步加强人才工作的决定》。通过学习、宣传来营造“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”的环境,为大力实施人才强县战略,落实党管人才原则打下良好的基础。 根据《**区“xxx”人才发展规划》对分解到我局的每一项工作任务,确定了一位副局长为具体的负责领导、综合计划股和社会事业股为配合股室。我局还认真积极参加人才

工作领导小组成员单位和责任单位联席工作会议制度,在联系会议上加强协调配合,共同推进行动计划落实。 二、创新培训机制,提高人才素质 根据各级会议的要求,以建设创新型、实干型、知识型、专业型社会人才为目标,加快整合培训资源,构建了干部和人才培训的“高速路”,使干部和人才培训工作走上了“快车道”。 一是整合资源抓培训。整合培训资源,搭建培训平台,充分发挥各级职中及完中在人才队伍建设中的基础作用。全年共实施校舍改造和布局调整工程项目22校,区一中改扩建二期、职业技术学校异地迁建和潞江热区民族职业高中新建工程等有序推进,区职教科研楼开工建设,使人、财、物资源实现合理配置。 二是积极支持规模化培训。按照大规模培训干部、大幅度提高干部素质的要求,积极鼓励各部门开展人才培训工作,做好培训项目的核准,培训对象由各级党政干部向专业技术人才、企业经营管理人才、农村实用人才和各类社会人才不断延伸,完成农村实用技术和劳动力转移培训207期,万人

人才工作总结范文

工作汇报/工作计划/人力资源工作总结 姓名:____________________ 单位:____________________ 日期:____________________ 编号:YB-ZJ-040100 人才工作总结范文 Summary of talent work

人才工作总结范文 人才问题是关系党和国家事业发展的关键问题,现今,人才资源已经成为最重要的战略资源。面对日趋激烈的人才竞争形势,我a街道党工委明确提出:要解放思想、树立科学的人才观、大力营造有利于人才脱颖而出的环境。现就我处人才工作开展情况及存在的问题等汇报如下: 一、全面学习贯彻各级人才工作会议精神,倡导科学的人才观 从去年年底起,中央、区、州、市分别召开了人才工作会议,会议讨论了关于进一步加强人才工作的决定,总结交流了人才工作经验,并对当前和今后一个时期的人才工作进行了全面部署。为了提高认识、统一思想、明确任务、推动工作,我a街道办事处组织全体机关工作人员集体学习了《中共中央国务院关于进一步加强人才工作的决定》。同时把传达会议精神做为中心组学习的一个重要内容,通过学习、宣传来营造“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”的环境,为大力实施人才强处战略,落实党管人才原则打下良好的基础。全处干部职工通过学习,已体会到加强人才工作是我党和各级政府的一项重大而紧迫的任务,“三个观念”也已牢固树立,牢固树立了人才是第一资源的观念,牢固树立了人人都可以成才的观念,牢固树立了以人为本的观念。 二、培养、吸引和使用人才的情况,好的做法

1、把促进发展作为人才工作的根本出发点,发展活跃人才 发展是我党执政兴国的第一要务,当前“人才支撑发展,发展孕育人才”的观念已充分被我处实践所证实。如在我处a村、党支部书记xxx在90年代初头办砖厂、发家致富,成为了党员致富带头人,98年我处党委将其放在支部书记的岗位,发挥出他敢拼、敢闯、思维活跃的优势,通过建小康村,建市场等一系列举措,突破农村转变成为城区难的瓶颈。又如:今年我处的招商引资工作也和人才工作相互促进,a大卖场、b酒店项目、c乳制品加工、几个市场的改扩建等不仅拉动了辖区的经济发展,而且也为我辖区带来了大量的企业管理人才、企业科技人才。 2、以提高科学素质和强化技能培训为手段,培养自身人才 随着b市城市化进程加快,我辖区已由农村办事处向街道办转变,辖区农民身份也正向市民身份转变,传统的耕地种粮,出大力、流大汗的生产方式已被淘汰。为此我处把提高辖区农牧民科学文化素质,强化居民劳动技能培训与拓宽居民就业渠道、培养乡士人才结合起来,据不完全统计,仅今年我处就开办各种培训班10余次,各类咨询活动20场次,各村也依托高等院校,选派多名村干部进修。辖区大部分农牧民也逐渐对市场经济有了足够认识,也掌握了各种实用技术,从业竞争力大幅提高,有很多已成为本行业的佼佼者,社会新型人才。另外,办事处又通过开展“四培养”活动,大力培养村级后备干部,并以“模拟班子”的形式给他们充分的锻炼机会。另据统计现辖区八个村组已全部普及九年义务教育,且有近40%的农村子女都接受了高等教育。为培养本地人才,我处部分村组还对每年考上高等院校优秀学生进行现金奖励。 除辖区各村组外,办事处机关更是重视干部职工的培养,目前我处共有干部

年事业单位个人年度工作总结

年事业单位个人年度工作总结 20XX年事业单位个人年度工作总结怎么写,以下是pincai精心整理的相关内容,希望对大家有所帮助! 一、平日上班,加强基本功唱念做打的训练。我在老前辈赵文林 老师的督促帮助下坚持练声练唱,在磨练艺术的态度上做到脚踏实地。 二、我今年在学习传承剧目的基础上,注重加工提高剧目艺术的 质量。 《岳母刺字》《讨钗》的排练让我在原来的基础上又提高进步一 些了。《岳母刺字》在汤迟荪老师的指点排练下,让我明白了一个戏 从整体出发,怎样分层次的把握人物个性的一套方法。《讨钗》在陶红珍老师的亲授下,让我找到了人物的感觉和基调,通过一系列艺术手法的磨合组装,在原来单调的人物塑造上有所突破。 三、今年我也参加了一系列的实践演出工作。 1、长期参加了沁兰厅的演出工作,得到了实践锻炼。 2、一月份参加了苏州电视台昆剧频道的录制工作,配演了王芳老师《惊梦》的杜母。 3、四月份参加了第四届“江苏省戏剧奖·红梅奖”大赛,获得了 铜奖。 4、五月六月排练第四届中国昆剧艺术节的剧目。参加了我们院《长生殿》的排练演出工作,同时接到院部领导的工作安排,参加配合昆 曲博物馆传统版《玉簪记》姑母的排练演出工作。 5、七月份参加了周庄的演出实践工作。

6、十、十一月份参加了我们院《长生殿》赴上海的演出;参加了虎丘曲会在戏博的演出;参加了我们院开办的星期专场的演出工作,演出了《岳母刺字》、《相讨》、《受吐》、《男祭》;参加了配合艺校和广播电台在戏博的演出。 7、参与了《西厢记》b档崔母的排练工作。 旧的一年即将翻阅过去,新的一年又来临了。非常感谢一年中给 予我帮助和指点的老师们,是您们让我明白了艺术“传、帮、带”的 重要性,在艺术的道路上我会把这好的传统继承下去。 总之,我希望自己在艺术的道路上不断进步。 参加工作以来,我热衷于本职工作,严格要求自己,摆正工作位置,时刻保持“谦虚”、“谨慎”、“律己”的态度,在领导的关心 栽培和同事们的帮助支持下,始终勤奋学习、积极进取,努力提高自我,始终勤奋工作,认真完成任务,履行好岗位职责,各方面表现优异,得到了领导和群众的肯定。现将三个月来的学习、工作情况简要 总结如下: 一、严于律己,自觉加强党性锻炼,政治思想觉悟得到提高。 始终坚持运用马克思列宁主义的立场、观点和方法论,坚持正确 的世界观、人生观、价值观,并用以指导自己的学习、工作和生活实践。热爱祖国、热爱党、热爱社会主义,坚定共产主义信念,与党组 织保持高度一致。认真贯彻执行党的路线、方针、政策,工作积极主动,勤奋努力,不畏艰难,尽职尽责,任劳任怨,在平凡的工作岗位 上作出力所能及的贡献。

拔尖人才个人工作总结

拔尖人才个人工作总结 第一篇:专业拔尖人才2021年度工作总结 县管第八批专业技术拔尖人才工作总结 丰宁职教中心程世 2021年3月我被丰宁满族自治县县委县政府授予第八批“专业技术拔尖人才”称号下面将我作为专业技术拔尖人才一年来的工作情况总结如下: 一、思想政治表现、职业道德及其工作目标完成情况: 热爱社会主义祖国拥护中国共产党的领导坚持四项基本原则政治思想觉悟高专业拔尖人才2021年度工作总结。认真学习三个代表思想践行科学发展观积极参加政治和业务学习活动关心时事遵纪守法。热爱化艺术教育事业热爱本职工作。工作责任心强能够做到在工作中任劳任怨不计个人得失时时处处以身作则不忘自己的典作用。服从领导团结他人有着高尚的职业道德。圆满完成了本年度的工作目标。无论个人教育教学工作还是县里化艺术活动的开展还是参加省内外书法展览、书法大赛等活动都是按照原定计划稳步推进。为我县”化活县”的伟大目标做出了自己的努力。 二、主要工作成果及其工作实绩: 1)本年度任职教中心招生就业办副主任,分管学籍和阳光工程工作.协助领导出色的完成了各项任务目标. 2)担任县书法家

协会主席配合县有关部门及领导成功举办以丰宁满族自治县纪检委、丰宁满族自治县县委组织部、丰宁满族自治县县委宣传部联合主办,县化宣传中心承办的首届”宏达杯”以人为本,共建和谐全县书画作品展.本次活动受到县委县政府领导的高度重视,亲自参加书画展开幕式并和大家一同参观了展览,活动取得圆满成功受到群众和领导的赞赏。3)配合丰宁满族自治县县委宣传部、县化广播电影电视局等部门领导成功举办第一届北京十区县、坝上五县---“京冀风景线”书画联展。在县有关部门的领导下,积极组织书协主席团成员参加化下乡活动,分别到凤山镇、北头营乡、王营乡和县城商业、建筑等企业书写春联,受到农民朋友和企业职工的评.4)组织4次书法艺术专题讲座.组织书法家协会会员参加省内外书法展并有三人入省展、五人入市展年度工作总结《专业拔尖人才2021年度工作总结》。 5)带领县书法家协会与县美术家协会联合举办了首届”北雁杯”书画展。丰富了城乡居民的化生活,受到广泛评。 书法艺术参展获奖情况: 1)2021年11月获中共承德市委、市政府第四届”艺繁荣”奖提名奖。 2)2021年3月书法作品参加寅虎咏春.全国诗书画印四绝大赛获”寅虎艺术奖”暨书法佳作一等奖.(主办单位:中国诗书画研究会,中华诗词化研究所,河南省古风诗书画院)。

2014年人社局人才交流服务中心工作总结

2014年人社局人才交流服务中心工作总结 一年来,本人在局领导的关心和同事的热情帮助下,认真履职尽责,圆满完成了各项目标任务,现将一年来的工作思想情况具体汇报如下: 一、强化学习意识,不断提升理论业务水平 一是认真学习党的路线、方针、政策,积极参加各级组织开展的学习活动,认真做好学习笔记,结合工作实际情况,学以致用,进一步转变工作作风,提高工作效率。 二是刻苦钻研业务知识,提高办事能力。人才工作,是一项政策性很强的工作,我一直坚持加强业务学习,深入钻研有关人事、人才工作的新政策和新情况,提升业务知识,提高办事能力。通过学习,理论业务水平进一步提高。 二、注重中心建设,努力提高综合服务能力 一是加强硬件建设。为应对越来越复杂的人才服务工作,适应我县经济发展的实际需要,根据毕业生报到和收到的档案情况,及时添置档案柜和档案袋等必须物品,保证档案存放的质量,同时强化档案整理的规范性,大大提升了服务效能。 二是加强制度建设。坚持用制度管人,按制度办事,力求管理工作规范化。及时制订了《XX县人才交流服务中心工作规则》、《档案查阅制度》、《办事流程》等,严格按照各项制

度做好中心工作,有效推进了中心工作制度化和科学化,进一步提高了工作质量和工作效率。 三、紧抓重点工作,全面完成各项工作任务 一是档案管理工作稳步推进。现我中心托管档案近20000份,其中2014年接收3750份,协助毕业生办理了转正定级等相关手续,为数百名毕业生提供档案存放证明、相关档案原件的复印件等材料,调转档案300多份,协助1100多名毕业并未落实就业单位毕业生办理了户口转移手续。 二是就业见习工作日趋规范。通过深化认识、广泛宣传、完善管理制度等相关措施,全县高校毕业生就业见习工作服务水平不断提升,服务成效不断显现。今年,全县确立了11家高校毕业生就业见习单位(包括市级见习单位——XX县圣泉中学),共为167名高校毕业生提供了见习岗位,按文件规定认真审核各单位报送的见习资料,并定期上门进行审查,确保见习资金落实到位,杜绝错报、瞒报现象。截至目前,已按照规定将万见习补助全部发放到位。 三是积极引导高校毕业生到基层工作。随着全县教育和卫生系统绩效工资的稳步实施,到基层工作的高校毕业生待遇有了大幅提高。一年来,我县陆续招录了100多名高校毕业生到基层教育、卫生系统工作,全面优化了基层人才队伍结构,极大地缓解了目前基层教育和卫生系统人才短缺的问题。

《人才市场管理办2021年工作总结》

《人才市场管理办2020年工作总结》 2020年,市场办着力开展了实习实训、服务企业、人才引进和就业见习工作,相关情况如下: 一、认真落实“我选湖北”计划,实习实训工作成绩突出 实习实训人数月月有“进账”。截至11月,全市到岗实习实训17288人,完成年度目标任务的144.1%;其中市直到岗实习2043人,完成年度目标任务的102.2%,提前超额完成全年目标任务。 (一)打好基础主动作为。我们根据新出台的政策,编印了《xx 市大学生实习实训宣传推介资料汇编》,重新梳理了全市实习实训岗位和就业创业岗位,印制了“三万”引才计划简易宣传册,向市直xx个高校联络工作站发放,并对部分新加入的单位作高校宣传推介的重点指导;面对一些单位动作迟缓、状态不佳的情况,我们积极协调市校合作办督促高校联络工作站进高校开展宣传对接、落实实习实训年度计划,并及时反馈情况。由于资料准备齐全、业务指导到位,大多数市直部门能够赶在暑期来临前走进高校对接,也能够运用自如地做好宣传推介,保障了实习实训工作的顺利推进。 (二)宣传推介务求实效。 3、4月份,我们举办了“我选湖北”武汉高校巡回推介会,组织市发改委等19家高校联络工作站专班人员在武汉19所高校举办推介活动。在方案策划、政策口径、展板制作、节目推送、学生动员、现场报名等环节落细落实,强化宣传推介的观感和吸引力,吸引近xx名大学生预报名我市实习实训。

(三)管理服务精细到位。我们始终把学生的安全管理放在第一位。建立实习单位、工作站责任单位、人社部门、后勤基地、高校五位一体实习生管理制度,并完善实习实训相关规程和制度,着力服务好学生的吃、住、学、训。我们坚持为实习生上好一堂安全教育课、签订一份安全承诺书,购买一份意外伤害险;我们建立完善了学管员、宿管员、学生干部、基地门卫四位一体的联防机制,坚持晚上查寝、夜半巡逻、外出请假等管理制度。市人社局xx局长经常到基地检查督导安全工作,确保实习实训工作正常平稳运行。 (四)注重创新提质增效。我们积极引导大学生到企业实习实训,提高了大学生到企业实习实训的生活补贴标准,或适当延长到企业实习的补贴时间,高校博士、硕士研究生到企业实习可以分别享受每月xx元、1500元生活补贴,本地高校到企业实习比到机关事业单位实习可多发1个月生活补贴,这些举措增加了学生到企业实习实训积极性,如xx有限公司一次性吸纳黄职实习生200余名,实习结束后留下就业119人。有效促进了企业引才质效提升。 二、加大服务企业力度,引才活动形式丰富收效明显 2020年通过开展形式多样的引才活动,大力协助企业吸纳各类需求人才,促进了企业高质量发展。 (一)开展“春风行动”引才。今年春季,通过举办“春风行动”,累计组织辖区200多家企业参加招就会30余场次,提供就业岗位xx 多个,达成就业意向上千人,有效解决部分企业用工引才的“春荒”。 (二)推行“实习+就业”模式聚才。今年通过积极引导,全市

事业单位个人年度工作总结

工作汇报/工作计划/年度工作总结 姓名:____________________ 单位:____________________ 日期:____________________ 编号:YB-ZJ-040340 事业单位个人年度工作总结3 model articles of individual annual work summary of public

事业单位个人年度工作总结 事业单位个人年度工作总结范文1 本年度,在领导的关心、指导和同事们的帮助、支持下,我严格要求自己,勤奋学习,积极进取,努力提高自己的理论和实践水平,较好的完成了各项工作任务,得到了各方面的好评。现将一年来的学习、工作情况简要总结如下: 1、思想上,严于律己,自觉加强党性锻炼。 一直以来,我始终坚持学习邓小平同志建设中国特色的社会主义理论,关心我国的民主政治进程,在工作生活中注意摄取相关的政治经济政策,注重学习与工作有关的各经济法律法规,注重经济大环境走向。“新闻调查”、“经济半小时”等栏目都是摄取该类知识不错的途径。通过上述学习,使我坚定了中国民主政治的信念,使自身的政治经济理论素养得到了进一步的完善。 一年来,认真学习“三个代表”重要思想,深刻领会其科学内涵。始终坚持运用马克思列宁主义的立场、观点和方法论,坚持正确的世界观、人生观、本文来自中華勵誌網范文价值观,并用以指导自己的学习、工作和生活实践。热爱祖国、热爱党、热爱社会主义,坚定共产主义信念,与党组织保持高度一致。 工作中,认真贯彻执行党的路线、方针、政策,工作积极主动,勤奋努力,不畏艰难,尽职尽责,任劳任怨,在平凡的工作岗位上作出力所能及的贡献。通

人才服务中心年度工作总结(新编)

人才服务中心年度工作总结 xxx市人才中心在局党组的正确领导下,坚持“人才是第一资源”的工作宗旨,加强“人才服务社会”的工作理念,积极开拓,迎难而上,履行职能,稳步推进,较好地完成了xxxx 年的各项工作任务。 一、xxxx年主要工作情况 (一) 贯彻落实科学,规范工作制度和办事程序,加强人才中心效能建设。 根据市委的统一部署和要求, 我局开展了以“推进科学发展、服务xxxx崛起、打造阳光人事、提供人才保障”为主题的学习活动。市人才中心通过参加局党组深入学习科学活动,认识到只有不断加强学习,坚持与时俱进,提高服务意识,才能较好地应对工作中出现的新情况、新变化、新要求,开创工作新局面。 市人才中心在深入贯彻落实科学学习活动中,不但完成局党组举办的规定动作,还在中心开挖自选动作。结合自身工作职能,把落实科学融入实际工作中,认真对中心的工作制度进行梳理,对人事人才法规进行再学习,在此基础上,中心制作了《制度程序及文件汇编》学习材料。适时召开全市人才中心主任会议,把这种学习、工作作风传达到县区人才工作。通过对科学的学习活动,市人才中心形成了管理制度化、办事程序化、纪律规范化,工作人员养成了严格按照规章制度办事、坚决按照工作程序办事、积极主动办事的良好工作氛围;健全了内部管理制度、提高了服务质量,建立了夯基础、强自身、高效率、讲学习的人才工作队伍。 (二) 加强人才服务社会的工作理念,搭建人才和企业的桥梁,铸造较高水平的就业平台。 1、积极组织企业参加第四届中博会才智交流会 按照原安徽省人事厅的统一要求,中心精心组织了安徽古井集团有限责任公司、安徽井中集团、安徽亳广生物科技有限公司、安徽双轮集团、安徽徽皇肥业集团、安徽安驰汽车工业有限公司六家企业于xxxx年4月26日参加了第四届中博会才智交流会,提供就业岗位276个。会上接收简历618份,其中研究生24人,本科生449人,专科生145人。现场达成意向243个,招聘应届大学生175人。 2、开展了xxxx年“民营企业招聘周”活动 为积极应对国际金融危机对我市就业的影响,充分发挥民营企业对促进就业的重要作用,中心配合原市劳动保障局等单位于xxxx年5月11日至17日举办了“民营企业招聘周”活动。本次招聘周共有152家企业(其中民营企业x家)进场招聘,提供岗位x个(其中适合高校毕业生岗位2315个)。签订就业意向x人,其中高校毕业生1175人,进城和返乡农民工人,下岗失业人员人。签订职业培训(含企业委托培训)x人,维权及法律援助155人次,印发政策宣传材料50000份。 3、举办“销售冠军训练营——大客户销售策略与技巧”讲座 为贯彻落实人才强市战略,进一步提高我市企业营销队伍的销售水平,促进我市企业市场竞争力、人才综合能力的提升,中心与市经济委员会、上海锐柏企业管理咨询有限公司合作,举办了“销售冠军训练营——大客户销售策略与技巧”讲座。xxxx古井销售有限公司、xxxx占元面粉集团、良夫面粉厂、安徽三星化工有限责任公司、安徽三一纸业有限公司等17家企业共48人参加了讲座。本次讲座受到了企业的一致好评,取得了圆满成功。讲座的成功举办为我中心今后开展各类人才社会化培训工作积累了经验。 4、配合科做好高校毕业生就业工作

组织部人才工作总结(精)

组织部人才工作总结 一、加强宏观指导,营造工作氛围紧紧围绕贯彻中央和省、市组织工作会议精神,认真落实人才工作“管宏观、管政策、管协调”的总体要求,进一步树立和落实“一把手抓第一资源”的人才工作观念,加强对人才工作的宏观指导和协调,努力营造人才工作的良好氛围。一是完善管理体制。坚持党管人才原则,不断完善区委统一领导、组织部门牵头抓总、成员单位各司其职、相关部门密切配合的人才工作机制。细化工作任务,将人才工作目标分解落实到乡镇、街道和区直部门,纳入领导班子和领导干部年度目标考核责任书进行考核。二是明确工作责任。以实施新农村建设人才保障工程为重点,建立了牵头单位和责任单位联席会议制度,每半年召集一次联席会议。发挥区委组织部牵头抓总的职责和各子工程牵头单位的作用,加强协调配合,共同推进行动计划落实。三是营造工作氛围。加大人才政策的宣传力度,充分运用**政务网、人才网、组工网、科技网和报纸、电视、电台等宣传阵地,广泛开展“**英才”、“创业尖兵”等人才工作经验和人才先进典型宣传活动。区人事局利用**人才网发布人才工作政策、人才供求等各类信息763条,公布105家单位的空缺职位327个,毕业生求职登记436人,营造了服务人才队伍建设的良好氛围。四是加快人才信息库建设。建立适应我区经济社会发展的各类人才队

伍和后备人才队伍,完善了国务院特贴专家、省上联系的专家、市管、区管拔尖人才人才队伍信息库建设。目前正在开展市、区管专业技术拔尖人才考核调整和补充推荐工作。 二、创新培训机制,提高人才素质 根据《XX年度全区干部和社会人才教育培训计划》要求,以建设创新型、实干型、知识型、专业型社会人才为目标,加快整合培训资源,构建了干部和人才培训的“高速路”,使干部和人才培训工作走上了“快车道”。一是整合资源抓培训。区委下大力气整合培训资源,搭建培训平台,区委党校等“六校一基地”全面实现资源整合,区社会服务培训中心新校区建成并投入使用,人、财、物资源实现合理配置。区委成立了社会服务培训中心协调领导小组,区上四套班子领导到培训中心现场办公、解决问题,为开展人才培训创造了良好的条件。二是扩大规模抓培训。按照大规模培训干部、大幅度提高干部素质的要求,大张旗鼓地开展人才培训工作,培训对象由各级党政干部向专业技术人才、企业经营管理人才、农村实用人才和各类社会人才不断延伸,XX年计划办班126期,其中社会人才培训86期,计划培训各级干部、各类人才18300人,平均每月开班10期,每周开班2期以上。截至目前,已开办培训班41期,累计培训5177人次,形成了大规模培训、高效率运行的培训工作机制。三是创新新式抓培训。围绕构建工业主导型经济格

《人才市场总结》

《人才市场总结》 这个寒假,学校布置了直击人才市场的实践活动,我和我们宿舍的吴洋同学决定一起做这个实践活动,首先我们在网上查找了近期的招聘会,确定了去招聘会的时间和地点,最后我们决定去农展馆的招聘会。 xx年2月13日早上,我们一同参加了农展人才招聘会。刚到农展馆门口,好多人就把我们拦下来了,他们拿着各种传单,问我们要不要找工作。我看了看上面的工作,大多数都是厨师、销售、软件设计师等等。我们没有与他们交谈,买了门票后就去了三号馆。一进三号馆,门口的人就给了我一叠报纸,打开一看,里面是各行各业的招聘信息,还有各种要求等。 第一次参加这种正式场合的招聘会,真的是见了世面,里面的人比外面的人多多了,大家人挨着人的拿着各种企业的招聘信息以及自己的简历在里面找适合自己的工作。我也融入人群中,了解什么是真正的招聘会并看看各个公司的要求。因为我参加的不是大学学生专场,要求也大多数要的大专或以上学历。因为我是环境工程专业的,我就主要寻找了一下招环境工程的公司。走着走着,一个叫北京联众华禹环保科技有限公司的映入我的眼帘。看看他们悬挂的牌子,他们招的是大学生,而且职位也又很多。 我上前拿了一张他们的宣传单,看了看上面的内容,首先是一个简短的公司介绍,然后是应聘须知,上面有五条要求,包括了简历要求,待遇要求以及联系方式等等。随后是他们招聘的职位以及各个职

位的要求,他们招聘的职位有工程技术中心副经理一名、总工程师一名、水处理工艺设计师六名、建筑/结构设计师两名、电气工程师一名、项目经理五名、工程技术中心经理助理六名等等。除了这些还有其他要求,比如autocad的熟练使用以及几年的工作经验等等。 走着走着,我看见一个跟我年龄差不多的男生在应聘,我看了看他的简历,他是石油大学的,在校是学生会主席,得过各种奖学金和好多奖项。跟他比起来,我就差多了。从这次招聘会中可以看出企业对于应聘者的能力和经验是相当看重的,因此,在学校学习的这段过程中我们应该尽量找机会锻炼自己,积累自己的经验,提升自己的能力。这次招聘会让我真正认识到了竞争的激烈。作为一名大二的学生,我们还有两年就面临着就业的问题,现在的我会的太少,所以在接下来的日子里,我应该不断提高自己在各个方面的能力,认清自己,充实自己。争取在学校的这段期间能完善自己,两年后我毕业找工作的时候可以被人肯定,并且找到自己喜欢的工作。 第二篇:人才市场工作总结人才市场工作总结范文 人才市场工作总结一 xx年,在人管办领导班子以及l部长的指挥和支持下,本人圆满地完成了所负责集体人事代理、人才派遣、大中专院校市外生源毕业生的档案接收、落户、等各项工作。现将部门的一年来的工作情况汇报如下: 一、业务完成情况 在龙部长的代理下,全部门同事的积极配合下,到旅专、理工大

事业单位个人年度工作总结

事业单位个人年度工作总结 本年度,在领导的关心、指导和同事们的帮助、支持下,我严格要求自己,勤奋学习,积极进取,努力提高自己的理论和实践水平,较好的完成了各项工作任务,得到了各方面的好评。现将一年来的 学习、工作情况简要总结如下: 1、思想上,严于律己,自觉加强党性锻炼。 一直以来,我始终坚持学习邓小平同志建设中国特色的社会主义理论,关心我国的民主政治进程,在工作生活中注意摄取相关的政 治经济政策,注重学习与工作有关的各经济法律法规,注重经济大 环境走向。“新闻调查”、“经济半小时”等栏目都是摄取该类知 识不错的途径。通过上述学习,使我坚定了中国民主政治的信念, 使自身的政治经济理论素养得到了进一步的完善。 一年来,认真学习“三个代表”重要思想,深刻领会其科学内涵。始终坚持运用马克思列宁主义的立场、观点和方法论,坚持正确的 世界观、人生观、本文来自中華勵誌網范文价值观,并用以指导自 己的学习、工作和生活实践。热爱祖国、热爱党、热爱社会主义, 坚定共产主义信念,与党组织保持高度一致。 工作中,认真贯彻执行党的路线、方针、政策,工作积极主动,勤奋努力,不畏艰难,尽职尽责,任劳任怨,在平凡的工作岗位上 作出力所能及的贡献。通过认真系统地学习党的基本知识和各种理 论著作,进一步夯实了理论基础,提高了党性认识和思想道德素质。 2、业务上,认真学习业务知识,通过理论学习和日常工作积累 使我对工作有了较为深刻的认识。 工作日变日新,时时需要学习,处处存在挑战。不懂就学,是一切进步取得的前提和基础。在这段时间里我认真学习了业务工作的 相关资料,再加上日常工作积累使我对本职工作有了一定的认识, 也意识到了做好本职工作的巨大作用。

2019年整理年人才交流中心工作总结

2018年人才交流中心工作总结 今年,市人才交流中心的各项工作,在局党组的正确领导下,在中心全体职工的共同努力下,认真贯彻落实党的十七大、十七届四中全会精神,深入落实科学发展观,坚持解放思想,创新工作领域,各项工作取得了较好的成绩,现将一年来工作完成情况总结如下: 一、不断开拓创新,努力完成各项任务 (一)加强(六)加强对人事人才网的管理和维护 (七)人才广告业务稳中有升。 通过广告公司全体员工的一致努力,保证了人才广告正常发行,截止目前,共发行报纸45期。为更好地保证广告公司正常、有序地发展,今年以来,广告公司内部采取了一系列措施和办法,激励职工完成业务,不断改进报纸版面,丰富报纸内容,增加可读性;并在去年成功举办高校招生咨询会的同时,成功举办了08年高校招生咨询会,并与红河集团合作,进行了酒嘉地区新产品的宣传和推介活动。(八)业务创新能力不断加强。 为了提高(二)强化制度建设

今年,我们在原有制度的基础上,又对这些制度进行了修订,新增了《**市人才交流中心部门年度考核办法》、《**市人才交流中心办公培训机房计算机使用 近年来,我校始终坚持以邓小平理论和“xxxx”重要思想为指导,全面贯彻和认真落实科学发展观,坚持依法治校,深入开展法制校园创建活动,坚持育人为本,依法执教,注重培养德智体全面发展的社会主义建设者,着力做好广大师生的法制宣传教育工作,取得了较好的效果。我们的主要做法是: 一、健全组织,促进我校法治工作正常持续开展 为了深入推进我校的法治创建工作,我校成立了党支部书记、校长殷峰同志为组长,学校中层以上领导为成员的法制创建工作领导小组。形成了法治副校长指导,办公室、政教处组织实施,全校师生参加,社会共同参与的法制创建工作运行机制。根据上级文件精神,结合实际,我们及时制定了具体的实施方案,确保了法制创建工作顺利进行。学校多次召开领导小组工作会议,研究讨论学校法治创建工作。还和县交警大队六中队、华冲派出所等单位建立了密切联系,长期聘请华冲派出所领导同志担任我校法制副校长,县交警六中队领导担任我校法制辅导员。健全的组织使我校的法治创建工作得到了正常有序的开展。 二、完善制度,使我校的法制创建工作规范有序进行 我校根据上级有关文件精神,进一步规范办学行为,使教育改革与发

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