选矿厂二级安全教育培训试题答案_选厂、尾矿库安全生产知识考试卷(含答案)
员工安全生产知识应知应会试题（选厂一、基本概念1、尾矿库的概念尾矿库部分）2、选矿厂的概念3、尾矿坝的概念二、简答题1、尾矿库设施组成包括几部分2、尾矿库水力输送系统包括几部分3、尾矿库等别的划分标准4、你单位尾矿库属于什么类型，特点是什么？5、选矿厂破碎与筛分工艺中，停车处理固定格筛卡矿、粗破碎机棚矿（囤矿或过铁卡矿）以及进入机体检查处理故障时，应遵
守那些规定哪些规定6、选矿厂运转设备的那些作业，应停车进行7、带式输送机运行应遵守那些规定8、操作起重机应遵守哪些规定9、“四不放过”处理原则，其具体内容是10、“四不伤害”是指三、判断题（对√错×）1、尾矿库的等别从高到低分为5 等。（）2、直接从事尾矿库放矿、筑坝、巡坝、排洪和排渗设施操作的
作业人员必须取得特种作业操作证书，方可上岗作业。（3、尾矿库安全生产许可证有效期为5 年（））4、尾矿库排洪系统包括截洪沟、溢洪道、排水管、排水隧道（）5、矿山、金属冶炼、建筑施工、道路运输单位和危险物品的生产、经营、储存单位，应当设置安全生产管理机构或配备专职安全生产管理人员（）6、企业应急预案至少每3 年修订一次（）。
7、库区和尾矿坝上存在未按批准的设计方案进行开采、挖掘、爆破等活动，属于重大安全隐患（）8、坝体出现贯穿性横向裂缝，且出现较大范围管涌、流土变形，坝体出现深层滑动迹象。属于重大安全隐患（）9、坝外坡坡比陡于设计坡比，属于重大安全隐患。（）10、上游式筑坝法，应于坝前均匀放矿。（）11、尾矿库滩面及下游坡面上可以有积水坑（）12、新工人进厂应首先进行安全教育，经考试合格后，由熟练工人带领工作至少四个月，熟悉本工种操作技术并经考核合格，方可独立工作。
（）13、设备裸露的转动部分，应设防护罩或防护屏（）14、人员进入停止运转的设备内部或上部，事前应用操作牌换电源牌，切断电源，锁上电源开关，挂上“有人作业，严禁合闸”的标志牌，并设专人监护。（）
15、处理颚式破碎机囤（堵）矿时，应首先处理给矿机头部的矿石，然后从上部进入处理；不应采取用盘车的方向处理或从排矿口下部向上处理。（）16、进入颚式破碎机进料口作业时，应系安全带，并设专人监护。
（）17、处理磨矿机漏浆或紧固筒体螺钉时，应固定滚筒；若磨矿机严重偏心，应首先消除偏心，然后进行处理。（）18、带式输送机操作人员应经过安全技术培训，持证上岗。（）19、带式输送机不能启动或打滑时，不应用脚蹬踩、用手推拉或压杠子等办法处理。（）20、起重机械应装设过卷、超载、极限位置限制器及启动、事故信号装置，并设置安全连锁保护装置。（）21、破碎设备应按生产流程方向联锁启动。（）22、尾矿库沉积滩是指水利冲积尾矿形成的沉积体表层通常指露出水面部分（）23、尾矿库安全设施包括初期坝、副坝、排渗设施、尾矿库排水设施、尾矿库观测设施及其影响尾矿库安全的设施（）24、尾矿库矿浆排放可直接将放矿管置于初期坝和子坝前（）25、当坝坡出现冲沟、裂缝、塌坑和滑坡，严重的情况下，应及时妥善处理（）26、冬季未按照设计要求采用冰下放矿作业属重大安全隐患（）
27、排洪系统构筑物严重堵塞或者坍塌，导致排水能力急剧下降属于重大安全隐患（）28、对坝体稳定性未进行评估不属于重大安全隐患。
（）29、设计以外的尾矿、废料或者废水进库。
（）30、安全超高和干滩长度小于设计规定。
（）31 车间内的电气设备发生故障，应立即请安全管理人员来检修（）32、在生产过程中，发现安全装置给操作带来不便，可不使用或拆除（）33、安全生产是指在劳动生产过程中消除可能导致人员伤亡、职业危害或设备、财产损失的因素，保障人身安全、健康和财产安全（34、进入粉矿仓作业必须系好安全带及其他劳动防护用品。
（））35、化学药品按其性质分类进行储存，易燃、易爆药品应远离火源，对有毒、易爆药品还应有特殊标识（四、单选题1、尾矿库有哪几种类型（））A 山谷型B 平地型山谷型C 傍山型、山谷型、平地型、截河型2、一般尾矿坝有哪几种坝组成（A 初期坝B 初期坝中期坝3、初期坝的坝型可分为（A 不透水坝B 不透水坝）透水坝）C 半透水坝）后期坝C 初期坝4、初期坝由哪几部分组成（
选矿厂安全生产标准化材料目录（常规） 按照选矿厂安全生产标准化11个方面的要求，建立11个档案盒，各个档案盒的目录如下：（供参考） 1、安全生产组织保障 1.1 目标 1.1.1 公司20××年安全生产目标与指标（明确目标和指标完成情况评价的责任部门和责任人员）； 1.1.2 安全生产目标和指标的实施计划； 1.13 对安全生产目标和指标完成情况进行考核、监测，并进行系统分析的相关 记录； 1.1.4 对安全生产目标和指标进行修正或更新的相关记录。 1.2 安全生产法律法规与其他要求 1.2.1 员工安全生产法律法规意识调查表（所有员工参与）； 1.2.2指定人员定期了解员工对安全生产法律法规与其他要求的需求，定期向有 关部门获取相应的安全生产法律法规与其他要求； 1.2.3 安全生产法律法规与其他要求清单； 1.2.5 为员工进行全生产法律法规与其他要求的培训记录； 1.2.6 对获取的安全生产法律法规与其他要求进行定期评审更新的相关记录； 1.3 安全机构设置与人员任命 1.3.1 任命安全管理人员的任命书或文件（公司文件）。 1.3.2公司最高管理者任命选矿厂负责人与安全管理人员的任命书。 1.3.3 选矿厂负责人、安全管理人员的资格证复印件。 1.3.4被任命安全管理人员的相关培训记录（安全标准化规范导则、选矿安全规程、安全生产管理的基本知识、事故现场应急处置）。 1.4 安全生产责任制 1.4.1制定安全生产责任制，明确负责安全生产责任制的制定与评审人员及其职责。 1.4.2安全管理人员和岗位作业人员的安全生产责任制。 1.4.3对安全生产责任制的执行情况进行考核的相关记录。
企业安全培训内容 第一部分安全知识概论 第二部分公司安全生产规章制度 一、企业安全教育的目标：总的目标是提高人的安全素质。这要通过强化安全意识、发展安全能力、增长安全知识、提高安全技能等来实现。 二、企业安全教育的对象；法人代表及其他决策者们（董事长、总经理、总监、经 理）、各级管理者（中层及基层管理干部）、安全专业人员、企业职工和家属。 对不同的教育对象有着不同的教育目的： 1对各级领导要求重点掌握安全认识和安全决策技术； 2对安全专业人员要求重点掌握安全科学技术； 3对企业职工要求重点掌握安全态度、安全技术知识和技能； 4对企业职工要求重点了解职工的工作性质、工作规律和相关的安全知识。 三、安全教育培训的内容：安全常识和安全技能、安全政策和安全法规、安全标准 和安全技术、安全科学理论等。 在企业通常分为： 1决策层安全教育培训：要求懂得方针政策、安全法规和有关技术法规、标准。 懂得安全法规是了解违反安全生产法规应受到治安处罚或行政处罚，应承担民事责任、行政责任或刑事责任；在什么情况构成重大责任事故罪。 安全生产的技术法规包括：安全生产的管理标准、机具和生产工艺的安全卫生标准、防护用品标准等。 2决策层安全教育培训目标：树立安全第一、预防为主、以人为本、安全能减损更能增值的安全生产观。 3管理层安全教育培训： 中层干部应懂得相应的安全技术知识。具有企业安全管理、机械安全、电气安全、防火防爆、工业卫生、劳动保护、环境保护等知识，侧重掌握防火防爆方面的安全知识。应懂得推动安全工作前进的方法：如早会宣导、定期检查、奖罚激励法等。应熟悉国家安全生产法规和企业安全管理规章制度。 基层班干部应掌握与本班工作相关的安全知识及有关事故案例；应掌握与本班工作相关的安全操作技能。 4管理层安全教育培训目标：贯彻执行安全第一、预防为主、以人为本的安全方针。带头遵守安全法规制度，不违章指挥；异常处置上报。 5企业职工安全教育培训：除了生产技术知识教育外，还需要以下知识教育： 一般安全生产技术知识教育： 单位内危险设备、区域分布及基本注意事项和安全防护知识； 有关电气设备的基本安全知识； 起重机械和厂内运输有关的安全知识； 企业中一般消防制度和规则； 个人防护品的正确使用和伤亡事故报告办法 事故时的紧急救护措施、方法。
新员工二级安全教育培训试题答案 部门：姓名：得分： 填空题：（共32空，每题分，共48分） 1、社会主义核心价值观：。 2、我国安全生产管理方针：安全第一，预防为主，综合治理 3、采用新工艺、新技术、新材料或者使用新设备，必须了解、掌握其安全技术特性，采取 有效的安全防护措施，并对从业人员进行专门的安全生产教育和培训。 4、从业人员在作业过程中，应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品。 5、从业人员应当接受安全生产教育和培训，掌握本职工作所需的安全生产知识，提高安 全生产技能，增强事故预防和应急处理能力。 6、从业人员发现事故隐患或者其他不安全因素，应当立即向现场安全生产管理人员或 者本单位负责人报告；接到报告的人员应当及时予以处理。 7、消防工作方针：预防为主、防消结合。 8、消防三懂：本岗位的火灾危险性、懂预防火灾的措施、懂扑救火灾的方法。 9、认真执行岗位责任制，有权拒绝一切违章作业指令，并立即越级向上级汇报。 10、对于危险作业，必须先申请批准在实施。危险作业对于违章指挥，作业人员有权 拒绝作业。 11、消防“四会”指会报警、会使用消防器材、会扑救初期火灾、会组织人员疏散逃生。 12、《劳动法》规定：劳动者在劳动过程中必须严格遵守（安全操作规程），对用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业，有权拒绝执行。 二、选择题（共10空，每题2分，共20分） 1.因生产安全事故受到损害的从业人员除依法享有工伤社会保险外，（A ）。 A 有权向本单位提出赔偿要求； B 可以解除劳动合同； C 提出对责任人的处理要求。 2.安监部门对不符合保障安全生产的国家标准或行业标准的设备、设施、器材，（C ）。 A 应在五日内依法作出处理决定； B 应在十日内依法作出处理决定； C应在十五日内依法作出处理决定。 3.任何单位或个人对事故隐患或者安全生产违法行为，（A ）。 A 均有权向负有安全生产监督管理职责的部门报告或举报； B 只能向其所在单位的安全管理部门报告； C 不能匿名举报。 4. 危险物品生产、经营、储存单位（A ）。
选矿厂安全培训考试试题答案 一、单项选择题 1、进入粉矿仓作业必须（C）及其他劳保用品。 A．系好安全带B．戴好安全帽C．以上都是 2、配制药剂时，要配带（C）等劳保用品。 A．手套B．眼镜C．手套和眼镜 3、气焊、气割作业时，氧气瓶与乙炔瓶间距不小于（D），乙炔瓶与明火间距不小于（）。 A．5米、8米B．7米、10米C．5米、7米D．5米、10米 4、尾矿中的细颗粒应排至（C）。 A．近处B．中部C．远处 5、如果工作人员穿着潮湿的衣服工作可能带来的危险是(A)。 A．触电B．火灾C．爆炸 6、对电击所至心搏骤停病人实施胸外心脏挤压法，应每分钟挤压(A)次? A．60一80次B．80一90次C．100次以上 7、穿着拖鞋进入车间工作会导致(C)。 A．行动敏捷B．方便舒适C．脚部受伤 8、使用灭火器扑救火灾时要对准火焰(C)喷射。 Ａ、上部Ｂ、中部Ｃ、根部 9、因事故导致严重的外部出血时，应（B）。 Ａ、清洗伤口后加以包裹Ｂ、用布料直接包裹，制止出血Ｃ、用药棉将流出的血液吸去 10、球磨机停机超过（B）以上，开车前必须先进行盘车。 A．4小时B．8小时C．12小时D．24小时 二、多项选择题 1、下列属于破碎机紧急停车的情况是（B．C．E．F．） A．岗位无人B．皮带破裂或断裂C．下料口堵塞D．雷雨天气E．皮带卡住F．发生异常声响和震动 3、氧气钢瓶不得与下列物质中的（A．D．）混合存放。 A．乙炔钢瓶B．氩气钢瓶C．氮气钢瓶D．液化气瓶 4、胸外心脏挤压法是当患者心脏停止跳动后采取的急救法，其目的是强迫心脏恢复自主跳动。使用于以下哪些患者（A．B．） A．中毒B．触电C．肋骨骨折者D．淹溺者 5、尾矿库汛期应加强值班和巡视，密切注意（A．B．），遇到非常情况，除及时上报外，还应该坚守岗位。 A．库区水位上升速度B．地表水流形态C．矿浆排放速度 6、发生触电现场急救的正确方法有（A．C．D．） A．应将触电者脱离电源B．在未切断电源前，可直接用手接触触电者 C．触电者脱离电源后，立即抬到空气新鲜处，保持呼吸畅通 D．在现场抢救的同时，应与就近医院联系，以便及时协助指导抢救。 三、判断题
二级安全培训考试试题 姓名部门时间成绩 一、填空题：（每题2分，共计40分） 1、安全生产是指在社会生产活动中，通过、、、环境的和谐运作，是生产过程中潜在的各种事故风险和始终处于有效控制状态，切实保护的安全和身体健康。 2、员工在工作中应遵守的三大规程是、、。 3、安全检查的目的是为了及时纠正和发现人的，物的。 4、从业人员对本单位安全生产工作中存在的问题有权提出、、，有权拒和。 5、从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，有或者。 6、从业人员应当接收，掌握本职工作所需的，提高，增强事故预防和应急处理能力 7、三违是指、、。 8、灭火的基本方法有、、、。 9、项目部生产场所需要进行焊接作业必须办理（动火许可证）,否则,不能进行作业。 10、漏电保护器既可用来保护，还可用来对低压系统或设备的绝缘状况起到监督作用；漏电保护器安装点以后的线路应是绝缘的，线路应是绝缘良好。 11、用电安全的基本要素是、、、等是保证用电安全的基本要素。只要这些要素都能符合安全规范的要求，正常情况下的用电安全就可以得到保证。 12、设备正式使用前，应对设备进行，确认各安全保护装置齐全有效，设备试运行正常。 13、任何人进入生产、施工现场，必须正确佩戴。 14、生产场所人员应随时注意吊车运行路线，注意吊车。 15、吊工作人员严禁带酒色上班，一切带有不正常情绪或的人，不得、带电作业、或做其他危险性的工作。
16、大锤手锤的锤头须完整，其表面须光滑微凸，不得有、、等情形，锤把上不可有油污。不准或用单手抡大锤，周围不准有人靠近。 17、起重设备中所用的吊钩和吊环，有的不准使用，也不准在吊钩上或在受力部位钻孔。 18、禁止在栏杆、管道、靠背轮、安全罩上或运行中设备的轴承上，如必须在管道上坐立才能工作时，必须做好。 19、任何电气设备上的，除原来放置人员或负责运行值班人员外，其他任何人员。 20、安全生产管理制度中最基本的核心是。 二、选择题：（每题2分，共计20分） 1、起重机工作时无关人员（）在起重工作区域内行走或停留。在吊物时，任何人（）。 A.可以 B.禁止 C.可以快速通过吊物下方 D.不准在吊杆和吊物下方停留或走。 2、吊装或拆卸工件所用的专用吊钩、吊具、钢丝绳扣等（），否则应立即停止使用 并更换。 A.应无影响安全使用的变形及破损 B.允许带隐患继续使用 3、四不伤害的内容是：既不伤害( )，也不伤害自己，同时不被别人伤害，不看着（） 受到伤害。 A.别人 B.自己 C.他人 4、吊车在运转中需改变方向时，（）。A.可以打反车换向 B.禁止打反车换向 5、电气设备着火应使用（）灭火。A.湿棉被 B.泡沫灭火器C.黄泥D.干粉灭火器 6、安全带要求绳索性能良好、无脆裂、断脱现象，完整牢固、无朽蚀，其正确挂扣方 式是（）。A.低挂高用 B.高挂低用 C.平挂平用 7、高处作业是指坠落高度基准面在（）以上有可能坠落的高处作业。 A.2米 B.3米 C.5米 8、插制钢丝绳环绳的结合段长度不应小于钢丝绳直径的（） A.15倍 B.20倍 C.25倍 9、国家标准中规定的四各安全色是（）。 A.红、蓝、黄、绿 B.红、蓝、黑、绿 C.红、青、黄、绿 D.白、蓝、黄、绿 10、创伤急救原则上是（），并注意采取措施。 A、先固定，后抢救，再搬运 B、先抢救，后固定，再搬运
安全管理教育培训 制度 1
安全管理教育培训制度 1.目的 提高员工的安全素质,强化”安全第一,预防为主,综合治理”的安全方针,严格执行安全生产制度,防止在生产过程中发生各类事故,确保安全生产。 2.适用范围 适用于全公司各部门、单位。 3.职责 3.1安全部负责组织年度公司级安全教育计划的编制,并监督检查计划的实施。 3.2安全部负责公司级安全教育的组织、实施并建立公司级安全培训档案。 3.3各单位负责二、三级安全教育,并建立相应培训档案。 3.4各生产班组负责展开班组安全生产活动。 4.工作程序 4.1一级安全教育 4.1.1安全部组织对新员工和外来务工人员进行一级安全教育。 4.1.2 教育内容 4.1.2.1国家安全生产工作方针、政策、法规和安全生产的重要意义。 4.1.2.2生产简况,工艺特点和安全状况(如易燃、易爆危险源等)。 4.1.2.3有关安全生产规章制度、规定。 4.1.2.4一般安全急救、尘毒防护常识及本公司、本行业典型事故。
4.1.2.5从业人员安全生产权利和义务。 4.1.2.6一级安全培训教育时间不少于24学时。 4.2 二级安全教育。 4.2.1由本单位负责人或专职(兼职)安全员对进入本厂工作人员进行二级安全教育,并填写职工培训档案。 4.2.2教育内容 4.2.2.1简要工艺流程及生产特点 4.2.2.2有关本单位安全生产规章制度、安全生产状况、安全操作规程及安全注意事项。 4.2.2.3常见劳动保护用品、消防器材的正确使用等。 4.2.2.4作业场所和工作岗位存在的风险及防范措施。 4.2.2.5本单位及同行业发生的事故教训。 4.2.2.6自救互救、急救方法、疏散和现场紧急情况的处理。 4.2.2.7二级安全培训教育时间不少于24学时。 4.3三级安全教育 4.3.1由班组长或班组安全员对进入本班组工作人员进行三级安全教育。 4.3.2教育内容: 4.3.2.1岗位安全技术操作规程,安全检修规程,工艺流程,安全制度及安全注意事项。 4.3.2.2岗位机械电器设备的性能、安全装置、信号标志的作用和使用方法,以及维护保养的基本知识。
XXX矿业公司选矿厂 安全教育培训教材 一、一般安全注意事项： 1、必须按规定佩带劳动保护用品（安全帽、工作服、防尘口罩、绝缘手套、绝缘鞋、安全带、防腐手套等）。女工要把发辫塞入帽内，并且认真详细检查所有设备、工具安全设施和作业条件，否则不准上岗。 2、启动设备前，要认真对设备进行确认，确认无人，无障碍物时，方可启动设备。 3、班前、班中不准饮酒，不准穿高跟鞋、大衣上岗，工作服必须系好纽扣，不准私自带外人到车间参观，不准在厂内会客。 4、工作中不准打闹，睡觉和做与工作无关的事，不准擅自脱岗或将工作交给他人。 5、搞好文明生产，保持厂区，厂房，岗位，工作场所整洁、设备管理整齐（6S管理），人行道畅通无阻。 6、严格执行交接班制度，工艺连续作业的接班者未到，交接班者不得下班。
7、严禁攀高和坐窗台，高空作业时，必须系安全带，严禁任何人在起吊物件上停留和插件下行走、停留。 8、凡检修人员检修设备时，一律挂禁止启动“禁止合闸”“勿动危险”等警示标志，严格执行谁挂谁取。 9、不得碰摸运转设备，严禁清扫正在运行的皮带和皮带头尾轮等设备。 10、岗位用水清扫卫生时，不要把水溅到电气设备上，以免导电。 11、员工在工作期间，不准带小孩进入生产现场。 12、上下车间楼梯，手要把牢，脚要站稳，以免踏空或滑倒，及时清扫杂物。 13、破碎机破碎矿块时，禁止探望，以免飞石伤人。 二、哪些属于不安全行为 1、、操作错误、忽视安全、忽视警告；未经许可开动、关停、移动机器；奔跑作业，供料或送料速度过快，机器超速运转，手伸进冲压模，工件固定不牢等。 2、造成安全装置失效：撤除安全装置，或安全装置堵塞。 3、使用不安全设备。
选矿厂安全培训计划 篇一：铁矿全员安全培训工作经验交流材料 多措并举注重实效 全力抓好安全培训教育工作 ——**铁矿全员安全培训工作交流材料 （2016年10月18日） 尊敬的**局长，各位与会领导及同行，大家上午好！ 今天，全省非煤矿山企业安全培训教育现场会在我矿召开，我们倍感荣幸！这既是上级领导对我矿安全培训教育工作的认可与信任，更是对我们的鞭策和鼓励，同时也给了我们一次与各位同行共同交流学习的机会。在此，我代表**铁矿对各位领导及同行的到来表示热烈的欢迎！ 我矿始建于1997年，位于河北省武
安市上团城乡，隶属中国五矿集团有限公司。地质储量7900万吨，地质品位% ，现有采区1处、选矿厂1 座。企业现有职工1482人，其中：各类管理人员81人，特种作业人员706人，其他从业人员695人。按照会议安排，下面就我矿安全培训教育工作开展情况作如下汇报，如有不妥，恳请批评指正！ 近年来，我矿始终坚持强制培训与素质教育相结合，日常培训与终身教育相结合，针对安全培训工作中存在的突出问题，牢固树立“安全教育培训是一把手工程”、“安全培训是给职工最大的福利”和“培训不到位就是漠视职工生命，就是失职渎职，就是断送企业前程”的三大理念，紧紧围绕培训制度体系建设、培训过程控制、培训效果考评等工作，以新职工、班组长、外来施工人员，以及特种作业人员为培训重点，认真落实企业安全培训主体责任，积极探索安全培训的有效途径，取得了一定成效。 四、抓重点，严把新入矿职工三级
安全培训教育关。新工人是企业未来发展的主力军，同时也是企业易发生事故的薄弱点。加强新入矿职工岗前安全培训教育，着力提高新职工安全意识、安全操作技能和防范事故能力，是有效防范和减少事故发生的重要抓手。近年来，我矿对新入矿职工始终严把“三级安全培训教育”关，严格落实72学时强制安全培训教育制度。一是矿级启蒙式培训。近年来，我矿新招录的职工大部分为本企业职工子弟，且多为“90”后独生子女，在成长过程中基本上是衣来伸手、饭来张口，普遍存在纪律意识淡薄和自我约束能力较差的问题。为使其养成良好的安全意识和安全作业习惯，我矿对新招录职工首先进行为期一周的军事化训练，通过强化训练使其进一步增强组织纪律和团队意识，切实消除散漫习性。之后，转入8学时的矿级启蒙式培训教育阶段，该阶段由矿长负总责，具体由人力资源和安全生产管理部门负责组织实施。该阶段通过ppt课件培训、矿区现
三级安全教育培训内容 一、厂级教育： 人力资源部及安全主任负责进行。 1.讲解《公司》的架构，考勤制度、新金发放、假期、处罚、辞职等等问题。 2.讲解国家有关安全生产的政策、法规，使用劳动保护的意义、内容及基本要求，使新入厂人员树立《安全第一、预防为主》和《安全生产，人人有责》的思想。 3.介绍《公司》的安全生产情况，包括企业发展史（含企业安全生产发展史）、企业设备分布情况（着重介绍特种设备的性能、作用、分布和注意事项）、主要危险及要害部位，介绍一般安全生产防护知识和电气、机械方面安全知识。 4.介绍企业的安全生产组织架构及成员，企业的主要安全生产规章制度等等。 5.介绍企业安全生产的经验和教训，结合企业和同行业常见事故案例进行剖析讲解（着重讨论对案例的预防），阐明伤亡事故的原因及事故处理程序等。 6.提出希望和要求（如要求受教育人员要按企业管理制度积极工作）。要树立《安全第一、预防为主》的主要思想，在生产劳动过程中努力学习安全技术、操作规程，经常参加安全生产经验交流和事故分析活动和安全检查活动。要遵守操作规程和劳动
纪律，不擅自离开工作岗位，不违章作业，不随便出入危险区域及要害部位，注意劳逸结合，正确使用劳动保护用品等等。 二、车间教育： 各车间有不同的生产特点和不同要害部位、危险区域和设备。因此，在进行车间安全教育时，应根据各车间的特殊性详加讲解。由车间主任及安全主任负责。 1.重点介绍本车间生产特点、性质。如车间的生产方式及工艺流程，车间人员结构，安全生产组织及活动情况。 2.车间主要工种及作业中的专业安全要求；车间危险区域、特种作业场所，有毒、有害岗位情况。 3.车间安全生产规章制度和劳动保护用品穿戴要求及注意事项，事故多发部位、原因及相应的特殊规定和安全要求。车间常见事故和对典型事故案例的剖析，车间安全生产的经验与问题等。 4.根据车间的特点介绍安全技术基础知识。 5.介绍消防安全知识、走火通道。 三、班组班组： 班组是企业生产最《前线》，生产活动是以班组为基础。由于操作人员活动在班组，机器设备在班组，事故常常也发生在班组。因此，班组安全教育非常重要。由班组长负责。 1.介绍本班组生产概况、特点、范围、作业环境、设备状况，消防设施等。重点介绍可能发生伤害事故的各种危险因素和危险
二级安全教育考试试题 姓名：成绩： 一、填空题：（每题2分，共20分） 1、三级安全教育制度是企业安全教育的基础制度，三级教育是指（）、（）、（）。 2、我国的安全生产方针是（）、（）、综合治理。 3、当今世界各国政府采取强制手段对本国公民实施的三大安全主题是（）、（）、（）。 4、我国的消防工作方针是（）、（）。 5、“三不伤害”活动指的是（）、（）、（）。 6、危险识别和评价考虑的因素有（）、（）、（）。 7、应急管理是一个过程，包括预防、（）、响应和（）四个阶段。 8、事故是造成死亡、疾病、（）、（）、损失和其它损失的意外事件。 9、手提式灭火器宜设置在挂钩、托架上或灭火器材箱内，其顶部离地面高度应小于 （）；底部离地面高度不宜小于（）。 10、生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训，保证从业人员具备必要的安全生产知识，熟悉有关的安全生产（）和安全（），掌握本岗位的安全（）。未经安全生产教育和培训合格的从业人员，不得上岗作业。 二、选择题（每题1分，共20分） 1、大多数物质的燃烧是一种（）的化学氧化过程。 A、吸热 B、放热 C、蒸发 D、完全燃烧。 2、电焊作业可能引起的疾病主要有（）。 A、电焊工尘肺 B、气管炎 C、电光性眼炎 D、皮肤病 3、漏电保护装置主要用于（）。 A、减小设备及线路的漏电 B、防止供电中断 C、减少线路损耗 D、防止人身触电事故及漏电火灾事故 4、在密闭场所作业（O2浓度为18％，有毒气体超标并空气不流通）时，应选用的个体防护用品为（）。 A、防毒口罩 B、有相应滤毒的防毒口罩 C、供应空气的呼吸保护器 D、防尘口罩 5、火灾初起阶段是扑救火灾（）的阶段。 A、最不利 B、最有利 C、较不利 6、电瓶车（）进入油罐区。 A、严禁 B、可以 C、在规定时间内可以 7、违反消防法行为，构成犯罪的，应（）。
二级安全教育内容 1、建筑施工现场的特点是一个露天的、多工种的立体交叉作业环境，临时设施多、作业环境多变、人机流动性大的生产场所。因此，存在着多种不安全因素，是事故多发的作业场所。 2、应遵守公司和项目部的一切规章制度和"工地守则"、"现场文明施工条例"。 3、努力学习本工种的安全技术操作规程和有关的安全防护知识，积极参加各项安全活动，提出改正安全工作的意见，从而使安全管理水平再上新台阶。 4、提高自我防护意识，做到不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害。 5、进入施工现场必须戴好安全帽，扣好帽带；并正确使用个人防护用品。 6、高处作业时，不准往下或向上抛掷工具、材料等物体。 7、建筑业属于高空作业，生产班组如果工作需要招用临时性工人的话，严禁招用患有高血压、心脏病、精神病、癫痫病、高度近视眼等不宜在建筑行业劳动的人员。 8、高空作业不得穿硬底鞋和带钉易滑的鞋，严禁赤脚或穿高跟鞋、拖鞋进入施工现场。 9、在施工现场行走要注意安全，不得攀登脚手架、井架；井架的吊篮严禁乘人上、下。 10、严禁酒后上班，不得在工地打架斗殴、嬉闹、猜拳、酗酒、赌博、寻衅滋事和耍流氓等违法行为。 11、施工作业时要严格执行安全操作规程，不得违章指挥和违章作业；对违章作业的指令班组有权拒绝施工，并有责任和义务制止他人违章作业的行为。 12、正确使用个人防护用品和爱护防护设施。对各种防护装置、防护设施和安全警示牌等，未经工地安全员同意不得随便拆除和随意挪动。 13、在工棚（包括木制品车间）吸烟时，应将烟火和火柴梗放在有水的盆里，不得随地乱丢；不要躺在床上吸烟；照明灯泡距离可燃物应大于30cm。 14、拆除井架、竹架和倾倒土头杂物，必须有专人监护。 15、防止触电事故发生，要做到：①非电工、机械人员，不要乱动电和机械设备；②实行一机一闸一漏电保护；③不要把衣服和杂物挂在可能触电的物体上。 16、外脚手架、卸料平台架的防护栏杆，严禁坐人和挤压。
When the lives of employees or national property are endangered, production activities are stopped to rectify and eliminate dangerous factors. （安全管理） 单位：___________________ 姓名：___________________ 日期：___________________ 选矿厂安全管理办法(2021年)
选矿厂安全管理办法(2021年)导语：生产有了安全保障，才能持续、稳定发展。生产活动中事故层出不穷，生产势必陷于混乱、甚至瘫痪状态。当生产与安全发生矛盾、危及职工生命或国家财产时，生产活动停下来整治、消除危险因素以后，生产形势会变得更好。"安全第一" 的提法，决非把安全摆到生产之上;忽视安全自然是一种错误。 第一章总则 第一条为了进一步明确安全生产工作职责，落实安全生产责任，强化安全生产监督管理，保障选矿厂员工的生命、财产安全，同时有效制止安全生产“三违”行为，消除安全隐患，规范安全管理，预防和减少生产、安全和环境污染事故，根据《中华人民共和国安全生产法》、《四川省安全生产条例》、《四川省生产经营单位安全责任规定》等国家有关法律、法规的规定，结合选矿厂实际，制定本管理办法。本《办法》适用于选矿厂所有工段和班组。 第二条在厂长的领导下，按“分级分职分责管理”，落实到工段，验收在班组，实施对全厂安全生产的监督管理。根据选矿厂编制设置的实际情况，各工段、班组，应按“谁主管谁负责”的原则，依照职能和分管的业务范围对应责任制，履行相应的安全职责（工段主任对车间负责，班长对班组负责）。 第三条各车间、班组人员应在各自的工作岗位、业务范围坚持“安
三级安全教育培训试题 姓名工种成绩 一.填空题( 每题3 分) （总分15分） 1.安全第一,预防为主,综合治理是我国安全生产. 2.当今世界各国政府采取强制手段对本国公民实施的三大安全主题是, , 3.三不伤害是, , , . 4.操作工六严格是:严格进行.严格控制. 严格执行. 严格执行. 严格执行. 严格进行. 5.操作人员在作业中严格遵守本单位安全规障制度和,服从管理,正确佩戴和使用. 6.火灾逃生四个要点是, , , . 7.为了保障安全到了一个陌生的场所,首先观察的位置. 8.） 9.操作工的三会四懂:三会指, , .四懂是, , , . 10.国家实行安全生产事故制度. 11.从业人员应当接受安全生产教育和培训,掌握本职工作所需的安全生产知识,提高, 增强. 二.选择题( 每题3 分)
1.操作生产中回流反应时,反应釜内物料体积应控制在( ) A.. 70%左右 B. 90%左右 2.操作工交接班时( ). A, 可以打声招呼交班,也可以不见面交班. B. 面对面交班,当面问清相关情况,并做好交班记录. 3.从业人员经过安全教育培训,了解岗位操作规程,但未遵守而造成事故的行为人应负( )责任.有管负责人应负管理责任. A.$ B.直接B, 间接 C. 管理 4.安全事故具有破坏性和( ) A.不稳定性 B. 广泛性 C. 突发性 5.上班坚持认真( )是发现隐患,将事故消灭在萌芽状态的有效手段. A.安全检查 B. 看交接班记录 C. 交接班 6.在易燃易爆工作场所不能穿( )工作服. A.棉衣 B. 防静电 C. 尼龙 7.设置安全设施和安全装置的目地是为了( ). A.保证人身安全 B. 保证产品质量 C. 提高工作效率 8.在劳动生产过程中违反各项规章制度,包括违反生产工艺,安全管理等方面规定,均属于( ). A.~ B.违反劳动纪律 B. 违反劳动法规 C. 违章操作 9.国家实行安全生产事故责任追究制度,依照本法和有关法律法规,规定.( )的法律责任.
编号：SM-ZD-12175 选厂安全教育培训讲义Organize enterprise safety management planning, guidance, inspection and decision-making, ensure the safety status, and unify the overall plan objectives 编制：____________________ 审核：____________________ 时间：____________________ 本文档下载后可任意修改
选厂安全教育培训讲义 简介：该安全管理资料适用于安全管理工作中组织实施企业安全管理规划、指导、检查 和决策等事项，保证生产中的人、物、环境因素处于最佳安全状态，从而使整体计划目 标统一，行动协调，过程有条不紊。文档可直接下载或修改，使用时请详细阅读内容。 第一安全管理常识 1、什么是安全生产 安全生产是指在劳动生产过程中，要努力改善劳动条件，克服不安全因素，防止伤亡事故的发生，使劳动生产在保证劳动者安全健康和国家财产及人民生命财产安全的前提下顺利进行。 2、我国安全生产的方针是什么？ 安全第一、预防为主、综合治理 3、安全生产管理的任务是什么？ 3.1 、贯彻落实国家安全生产法规，落实安全方针。 3.2 、制定安全生产的各种规程、规定和制度并认真贯彻实施。 3.3、积极采取各种安全工程技术措施，进行综合治理，保障员工有一个安全可靠的作业条件，减少和杜绝各类事故
造成的人员伤亡和财产损失 3.4、采取各种劳动卫生措施，不断改善劳动条件和环境，定期检测，防止和消除职业病及职业危害，保障劳动者的身心健康。 3.5、对企业领导、特种作业人员和所有职工进行安全教育，提高安全素质。 3.6 、对职工伤亡及生产过程中各类事故进行调查、处理和上报。 3.7、推动安全生产目标管理，推广和应用现代化安全管理技术与方法，深化企业安全管理。 4、什么是三大规程、五项规定？ 4.1、三大规程是指《工厂安全卫生规程》、《建筑安装规程安全技术规程》、《工人职员伤亡事故报告规程》 4.2、五项规定是指安全生产责任制、编制劳动保护措施计划、安全生产教育、安全生产定期检查、伤亡事故的调查和处理。 5、什么是“三不放过”原则 国家要求企业一旦发生事故，在处理时实施“三不放过”
公司安全教育资料 我们建筑业和其他行业不同，有自己的特点：产品固定、流动性大、露天、高处作业多、手工操作、体力劳动、施工现场变换不定、临时工多、工期不固定，特别是现今经济体制的改革和建筑业开放劳务市场后，建筑队伍不断地壮大，而且又多为年轻新手，安全知识极为贫乏，不安全因素多，比较容易形成临时观念，不采取可靠的安全防护措施，靠侥幸心理过日子，伤亡事故必然会发生。 所以，安全教育是提高职工安全生产知识的重要方法，开展安全教育更显出其重要意义，而且更有必要采取安全措施。以保证工人在生产过程中的安全和健康。“三级安全教育”是企业必须坚持的安全生产基本教育制度和主要形式，其包括项目部一级教育、施工协作队二级教育和班组三级教育。今天，我向大家进行项目部一级安全教育：国家和地方的有关安全生产方针、政策、法律法规等；本《安全生产管理制度》；安全生产的意义与安全素质教育。 一、国家和地方有关安全生产、劳动保护的方针、政策、法律、法规、规范标准及规章制度等： 1、我国安全生产的方针是“安全第一、预防为主、综合治理”。“安全第一”就是把安全生产、劳动保护、关心工人在生产过程中的生命安全和身体健康的问题提高到政治态度、阶级感情、党纪国法的高度加以认识而形成的概念。它表明在进行生产时，要把安全工作始终放在首位，作为头等大事来抓。 2、我国的劳动保护原则： ①“管生产必须管安全”和“谁主管谁负责”的原则：它是企业管理的重要原则之一，它体现安全与生产的辩证关系，明确要求我们的生产必须是安全生产，应坚持在计划、布置、检查、总结、评比生产的同时要进行计划、布置、检查、总结、评比安全工作； ②“安全具有否决权”的原则：也就是说为保障职工的安全和健康，在生产与安全发生矛盾时，要首先保证安全，杜绝那种只顾生产、不重视安全、粗心大意、漫不经心的恶劣态度；有权拒绝不符合安全生产要求或违反规章制度的指挥、调度及安排。 3、《安全生产法》有关条文详解(讲师结合授课时间自选)
姓名：性别：年龄：考试时间：二级安全教育培训考题（卷） （本试题满分：100分答题时间：120分钟） 1．我国安全生产的针是（安全第一、预防为主）。 2．新工人在上岗前必须经过（集团公司）、（厂或公司）、（车间／工段／班组）三级安全教育，经考试合格后方可上岗。 3．员工在工作中应遵守的三大规程是（技术操作规程）、（设备使用维护规程）、（安全操作规程）。 4．三违是指（违章指挥）、（违章操作）、（违犯劳动纪律）。 5．安全帽的正确使用方法是按（自已头的）大小调整帽衬，将（下颌带）调整到适到位置。 6．进入工作岗位之前必须穿好（工作服、工作鞋），戴好（安全帽）。 7．安全检查的目的是为了及时纠正和发现人的（不安全行为），物的（不安全因素）。 8．从业人员对本单位安全生产工作中存在的问题有权提出（批评、检举、控告），有权拒绝（违章指挥）和（强令冒险作业）。 9．从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权（停止作业）或者（强令冒险作业）。 10．从业人员应当接收（安全生产教育和培训），掌握本职工作所
需的（安全生产知识），提高（安全生产技能），增强事故预防和应急处理能力。 11．发现室内燃气设施或燃气用具有泄漏现象时，进入室内应首先检查（有无液化气泄漏），当发现液化气泄漏时应采取（开窗）通风，在安全的地方切断（电源）等安全措施。 12．液化气因泄漏着火扑救时，应使有（干粉）灭火器等有效的消防器材。当液化气泄漏时应根据现场情况采取有效方法消除（泄漏）当泄漏的液化气不易控制时，可用（消防水枪）冲洗泄漏出的液化气。 二、简述燃气公司生产的工艺特点。（10分） 燃气公司生产工艺特点可分为两部分： 第一、生产系统：1.高、焦炉煤气管网的日常管理和高、焦炉煤气供用的日常调度工作；2.煤气防救。 第二、生活系统：石油液化气的贮藏、分装、运输、发放等运行状态。 高炉煤气生产单位是炼铁厂和瑞宝八高炉，主要供应烧结厂竖炉和烧结机、轧钢一车间加热炉、瑞达公司1、2号焦炉，另外在采暖期供应动力厂西锅炉房和西厂门锅炉房，富余煤气一部分经减压、调压后输入16.5万M3高炉煤气柜作为缓冲，其余煤气送至八高炉进行点火放散。 焦炉煤气生产单位是瑞达公司焦炉，主要供应轧钢厂二、三、四车间，钢管厂加热炉，烧结厂竖炉，200M2烧结机，八高炉热风炉、铁水罐和炼钢厂煤气烤包及65吨转炉使用。 集团公司煤气生产、供应、使用单位的煤气防救工作由煤气防救站负责：1.掌握企业内煤气动态，做好安全宣传工作；组织并训练不脱产的防护人员，有计划地培训煤气专业人员；组织防护人员的技术
员工三级安全教育培训方案 根据劳动部《企业职工劳动安全卫生教育管理规定》提出的“企业新职工上岗前必须进行厂级、车间级、班组级三级安全教育”的要求，为了进一步规范员工的安全教育，提高员工的安全意识，从源头把好安全关，消减安全风险，特制定员工三级安全教育培训方案。 一、培训的对象 本方案所指“三级安全教育培训”的对象，包括以下两部分： 1、入职培训：对新入职员工和转岗员工，在进入新的岗位工作之前，对其进行“厂级、车间级和班组级”有关安全生产法律法规、公司安全生产管理各项规章制度、安全生产操作技术规程基本知识的专项教育培训。 2、在职培训：对公司在册员工进行“车间级和班组级”安全生产操作技术规程基本知识的专项教育培训。 二、培训的内容 1、有关安全生产的法律法规培训。（厂级） 2、公司基本情况介绍。（厂级） 3、公司规章制度、劳动纪律。（厂级） 4、岗位情况概述（岗位的性质、任务、工艺流程及主要设备的特点，安全生产的状况和规章制度）。（车间级） 5、本岗位所涉及的危险区域及必须遵守的安全事项。（车间级） 6、预防工伤事故和职业病的主要措施。（车间级） 7、典型事故案例及事故应急处理措施。（车间级） 8、本岗位所在班组安全生产情况。（班组级） 9、遵章守纪教育和岗位安全操作规程。（班组级） 10、所使用机器设备、工具的性能、特点及安全装置、防护设施性能、作用和维护方法。(班组级) 11、各岗位之间工作衔接配合的安全事项。（班组级） 三、培训的实施 1、厂级安全教育培训的实施 1）公司安全管理负责人（王强部长）做安全法规培训。
2）由人力资源部对新员工做公司概况、公司制度、劳动纪律方面的培训。 2、车间级安全教育培训的实施由各部门安全管理责任人负责实施。 3、班组级安全教育培训的实施由班组安全管理责任人负责实施，无班组的由部门安全责任人指派负责人。 4、调岗员工不进行厂级安全教育，到车间、班组进行二级安全教育。 四、培训时间 1、新员工入职前，由人力资源部安排时间培训。 2、转岗员工由交接部门安全负责人进行岗前安全培训。 3、在册员工安全培训由各部门安全负责人安排实施。 五、培训考核 1、厂级培训完成后，安全教育负责人填写《三级安全教育卡》。 2、新员工持《三级安全教育卡》到所在部门，接受车间级安全培训，并由部门安全负责人填写《三级安全教育卡》。 3、新员工持《三级安全教育卡》到所在班组，接受班组安全培训，并由班组安全负责人填写《三级安全教育卡》。 4、新员工将《三级安全教育卡》交回人力资源部，并接受考核。成绩不合格者重新培训。 六、培训档案 员工参加安全培训的资料包括《三级安全教育卡》、考核资料、成绩作为员工档案的一部分，将成为员工晋升、绩效考核的依据之一。 人力资源部 2012.3.29
目录 一、安全检查制度 (2) 二、安全生产奖惩制度 (3) 三、安全教育培训制度 (4) 四、安全例会管理制度 (7) 五、交接班管理制度 (9) 六、值班工作制度 (10) 七、劳动防护用品管理制度 (11) 八、设备维护制度 (12) 九、事故管理制度 (14) 十、事故隐患排查与整改制度 (15) 十一、职业卫生健康管理制度 (17) 十二、消防安全检查制度 (18)
一、安全检查制度 为认真贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针，掌握安全生产情况，发现、解决生产经营中的安全问题，并使安全检查规范化、制度化，特制定本制度。 1、车间每周组织一次综合性安全检查，不定期组织专业性安全检查。综合性安全检查小组成员为：车间主任、车间副主任、安全员、各作业区作业长及其它安全相关人员。 2、季节性安全检查和节假日安全检查，以通报形式下发各班组。 3、作业区、班组、岗位坚持日检查和班前检查、班中巡查，并做好相应记录。 安全检查的内容包括： 1)检查各作业区是否认真召开三会（班前会、班后会、班组安全活动），是否存在、研究、讨论、并解决本单位的安全生产问题。 2)检查各单位的安全管理台帐，检查台帐是否定期登记，内容是否齐全。 3)检查各作业区职工劳保穿戴情况，职工精神面貌，是否饮酒等违反安全规范的行为，一经发现将严肃处理。 4)检查各岗位操作，维修作业是否符合安全操作规程，是否有安全防护措施，安全防护用品是否穿戴合格。 5)检查各作业区职工对本岗位技能、安全操作规程掌握学习情况。 6)检查各作业区的台账、岗位记录本等是否及时登记，内容是否齐全。 7)检查各作业长、班组长在计划、布置、检查、总结、评比生产工作时，是否同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作。
姓名：性别：年龄：考试时间： 二级安全教育培训考题（卷） （本试题满分：100分答题时间：120分钟） 1．我国安全生产的针是（安全第一、预防为主）。 2．新工人在上岗前必须经过（集团公司）、（厂或公司）、（车间／工段／班组）三级安全教育，经考试合格后方可上岗。 3．员工在工作中应遵守的三大规程是（技术操作规程）、（设备使用维护规程）、（安全操作规程）。 4．三违是指（违章指挥）、（违章操作）、（违犯劳动纪律）。 5．安全帽的正确使用方法是按（自已头的）大小调整帽衬，将（下颌带）调整到适到位置。 6．进入工作岗位之前必须穿好（工作服、工作鞋），戴好（安全帽）。 7．安全检查的目的是为了及时纠正和发现人的（不安全行为），物的（不安全因素）。 8．从业人员对本单位安全生产工作中存在的问题有权提出（批评、检举、控告），有权拒绝（违章指挥）和（强令冒险作业）。 9．从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权（停止作业）或者（强令冒险作业）。 10．从业人员应当接收（安全生产教育和培训），掌握本职工作
所需的（安全生产知识），提高（安全生产技能），增强事故预防和应急处理能力。 11．发现室内燃气设施或燃气用具有泄漏现象时，进入室内应首先检查（有无液化气泄漏），当发现液化气泄漏时应采取（开窗）通风，在安全的地方切断（电源）等安全措施。 12．液化气因泄漏着火扑救时，应使有（干粉）灭火器等有效的消防器材。当液化气泄漏时应根据现场情况采取有效方法消除（泄漏）当泄漏的液化气不易控制时，可用（消防水枪）冲洗泄漏出的液化气。 二、简述燃气公司生产的工艺特点。（10分） 燃气公司生产工艺特点可分为两部分： 第一、生产系统：1.高、焦炉煤气管网的日常管理和高、焦炉煤气供用的日常调度工作；2.煤气防救。 第二、生活系统：石油液化气的贮藏、分装、运输、发放等运行状态。 高炉煤气生产单位是炼铁厂和瑞宝八高炉，主要供应烧结厂竖炉和烧结机、轧钢一车间加热炉、瑞达公司1、2号焦炉，另外在采暖期供应动力厂西锅炉房和西厂门锅炉房，富余煤气一部分经减压、调压后输入16.5万M3高炉煤气柜作为缓冲，其余煤气送至八高炉进行点火放散。 焦炉煤气生产单位是瑞达公司焦炉，主要供应轧钢厂二、三、四车间，钢管厂加热炉，烧结厂竖炉，200M2烧结机，八高炉热风炉、铁水罐和炼钢厂煤气烤包及65吨转炉使用。 集团公司煤气生产、供应、使用单位的煤气防救工作由煤气防救站负责：1.掌握企业内煤气动态，做好安全宣传工作；组织并训练不脱产的防护人员，有计划地培训煤气专业人员；组织防护人员的技术
文件编号：TP-AR-L8404 In Terms Of Organization Management, It Is Necessary To Form A Certain Guiding And Planning Executable Plan, So As To Help Decision-Makers To Carry Out Better Production And Management From Multiple Perspectives. （示范文本） 编制：_______________ 审核：_______________ 单位：_______________ 选矿厂安全活动月方案 正式样本
选矿厂安全活动月方案正式样本 使用注意：该解决方案资料可用在组织/机构/单位管理上，形成一定的具有指导性，规划性的可执行计划，从而实现多角度地帮助决策人员进行更好的生产与管理。材料内容可根据实际情况作相应修改，请在使用时认真阅读。 为更好的贯彻并执行好公司开展的20xx年安全生产月要求，以“安全责任、重在落实”为主题的活动。选矿厂经过认真研究布署，明确了以加强安全文化建设、安全法律法规、安全知识宣传力度，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全工作指导方针，坚持以人为本、强化检查、重在整改、落靠责任为原则，来推动并加强安全生产基础管理工作方针，制定本活动方案： 一、活动主要目标： 1、实现活动期间人身伤害事故为零。 2、实现活动期间火灾、交通事故为零。
3、实现活动期间安全实现活动期间火灾、交通事故为零。 4、实现活动期间安全隐患整改率100%。 5、实现活动期间员工安全教育培训率100%。 6、实现活动期间较大机械设备事故为零。 7、实现活动期间生产质量事故为零。 8、实现活动期间现场“6S”治理达到公司要求的规范和标准。 9、实现活动期间环保设施的完好率和运转率≥95%。 二、保障措施： 1、强化班组建设。提高执行能力。帮助班组加强基础建设。通过督查的频次与督办考核力度的方式，加强员工的安全意识与岗位操作技能，将安全工作目标分解到班组、具体落实到人。实现安全工作绩