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青年岗位能手申请表

青年岗位能手申请表

2014年度航空港实验区“青年岗位能手”申报表

独家原创公司员工青年岗位能手申报材料

独家原创:公司员工青年岗位能手申报材料作为中石化湖南娄底石油分公司的加油站站长,我感到很自豪。我今年**岁,**年*月被任职为加油站站长。 作为中石化湖南娄底石油分公司的一名,我始终严格要求自己,任职2年多来,出色的完成了公司分配的工作,在我任职期间我站07年和08年两次获得省公司的安全生产先进单位,07年获得省公司的"规范服务示范站"称号,我个人荣获中石化总部"百佳服务明星",08年我站荣获中石化总部"强化提升管理服务工作样板站",为公司开展,奉献了自己的一份力量,得到了公司领导和同事的好评,现将其个人事迹汇报如下: 思想上,严格要求自己,积极上进。自**年**月慎重的向党组织递交入党申请书以来,不断深入学习党的理论知识,全面贯彻落实科学发展观,认真学习“八荣八耻”,自觉践行社会主义荣辱观,坚定共产主义理想和中国特色社会主义信念,用党的理论知道自己的教学和工作。同时该积极参加党支部组织的理论学习、实践活动,积极向党组织靠拢,用青年的标准来要求自己,争取早日加入党组织,做一名合格的共产青年。 工作上,首先作为中石化湖南娄底石油分公司的一名,必须要认真完成公司分配的工作任务。多年来,坚持学习,认真总结老员工的工作经验并在工作中不断实践,严格要求自己,积极和员工互动,认真为员工解答疑难问题;同时,作为中石化湖南娄底石油分公司的一

名青年,始终把宣传党的方针、政策贯穿在自己的教学中,努力实践党校作为党的理论战线的前沿。其次作为中石化湖南娄底石油分公司的加油站站长,认真完成其岗位工作,自负责治理、维护公司加油设备以来,在为***搞好服务的同时,牺牲了许多节假日,保证了公司的顺利开展。 积极响应团组织号召,协助团干部开展团内活动。我积极参加团支部组织的理论学习、实践活动,认真记录学习体会,定时思想汇报。时刻牢记自己是一名青年,在平时的工作中,事事、处处、时时都以青年的条件来严格要求自己,约束自己,对加油站事业兢兢业业,勤勤恳恳,有强烈的事业心和高度政治责任感,为单位其他员工树立了榜样。 为了加强青少年社会实践教育。我组织开展以“向雷锋同志学习”为主题,开展了形式多样的“三五学雷锋”社会实践活动。 工作中我们虽然取得了一些成绩,这些成绩不是我一个人的功劳而是全镇青年同志们共同努力得来的。但与团县委、镇党委政府对我们的要求还存在一些差距。一是工作创新不够,基层团组织开展活动难;二是信息报送和宣传工作滞后。这些问题和不足,需要在今后的工作实践切实加以改进和解决。 朋友们:我们生活在盛世中华,我们伟大祖国的强盛还需要更多的优秀青年们前赴后继,我们一定要在榜样精神的鼓舞下,以主人翁的态度紧跟时代步伐,争分夺秒,爱岗敬业,努力学习,更加自爱、

青年岗位能手申报主要事迹

青年岗位能手申报主要事迹 本人王晓红,女,汉族,1983年5月出生,大学本科学历,2009年考入中国农业发展银行易县支行,在客户服务部任客户经理;2011年10月至今借调农发行保定市分行计划财会部,负责资金计划相关工作。 我在日常工作和生活中,始终热爱党、热爱祖国、热爱社会主义,坚决拥护党的路线、方针和各项政策,自觉而规范的遵守国家制定的各项法律法规。同时,还特别注重树立并坚持正确的世界观、人生观和价值观,努力培养并坚定恪守高尚的思想道德情操。在工作中,任劳任怨,无私奉献,其一言一行,均体现出自尊、自信、自立、自强的时代精神。 在易县支行工作期间,我主要负责支行信贷工作和计算机网络、硬件及信息安全。进行之初,我便接手河北五福面粉有限责任公司、下坎粮站、九里粮站的信贷工作。在行领导的培养及各位同事的帮助下,我很快熟悉了信贷业务,赢得了企业的信任与良好的配合。逐渐在信贷工作上能够独挡一面。2011年,易县支行大力开展新客户营销工作,营销的新客户数十户,其中五户由我负责信贷服务。从初期的企业基本情况调查、信用等级评定、最高额度授信到后期的贷款调查、发放,每一个环节我都尽心尽力、细心审慎。在确保信贷资金安全的同时,给企业做好相关政策的解释工作,最大限度的取得企业的

理解和配合。目前河北红塔生态农业有限公司、河北福康米业有限公司、河北丰粮购销贸易有限公司、河北盘锦医药有限公司贷款均已发放。 在做好信贷基础管理的同时,我还确实有效的保证了全行计算机系统的正常运转、维护我行信息安全。通过培训,我取得了全国计算机技术与软件专业技术资格初级证书。在省行、市行历次信息技术相关检查中,均获得好评。 在工作任职期间,我任劳任怨、虚心求教,并严格要求自己,全身心地投入到业务工作之中。对待客户做到坚决不吃拿卡要,对待工作认真负责。在2010年中国农业发展银行保定市分行举办的“尽职记录展评”中获得三等奖。通过我自身的不懈努力,我的工作表现和工作业绩,均得到了市、县行两级党委的肯定和好评。2010年,因为工作出色、成绩显著,被中国农业发展银行保定市分行、易县支行两级党委评为“先进工作者”。在易县支行的推荐下,还获得了2010年度易县“三八红旗手”称号。 我清醒的认识到,工作就必须严格要求自己,模范遵守各项廉政规定,做到自重、自省、自警、自励。在学习上,坚持不懈,认真学习党的路线、方针、政策,不断提高党性修养,认真学习金融法律法规,不断提高依法经营管理能力;在工作中,严格执行贷款规程,对于符合贷款规定的客户,力争尽快为其发放贷款,对于不符合贷款规定的客户,坚决不予发放,同时对企业做好解释工作,维护好银企关

青年岗位能手个人事迹材料

青年岗位能手个人事迹材料 一、坚定政治信念,永葆共产党员的先进本色 我XX年假如中国共产党。按党龄来算,我算是一个年轻的共产党员。但是我自工作以来就一直以一个共产党员的标准严格要求自己。多年来,我始终牢记党的全心全意为石油事业服务的宗旨,坚持党的基本理论、基本路线、基本纲领不动摇,在政治上、思想上、行动上与上级党组织保持一致,学习“铁人王进喜精神”,坚定政治信念,立志做一名优石油工作者,为搞好各项石油钻井管理工作,努力拼搏,无私奉献。我坚持把理论学习摆在首位,积极参加我厂组织的各种学习活动,通过学习不断丰富自我,完善自我,提高自己的理论水平和领导艺术。深入学习实践科学发展观活动中能够运用平时积累的知识,紧密联系工作实际,深入思考当前石油工作改革与发展所面临的突出问题和人民群众所关心的热点难点问题,并就此提出切实可行、符合实际的意见和建议,受到我厂党组的高度重视和肯定。我永葆共产党员的先进本色,公道正派,以诚待人,以理服人。我重视调查研究,坚持实事求是,在工作中始终坚持用马克思主义的立场、观点、方法去分析、研究、解决实际问题。 二、知难而进敢争先,能打硬仗不畏苦 我衣着朴树,却神采奕奕.,我声音不大,却掷地有声,我一脸稚气,笑容可掬。初次见面,谁也不会想到我是一个已有七年工龄的“老同志”,82年出生的我是一个标准的80后,我没有追求灯登红酒

绿的享受,没有柔弱与幼稚。XX-XX年先后参于井位研究讨论及现场布井1000余井次,在此期间,我跑遍了我厂所有新开发区域的山山峁峁,因为是新开发区域,道路未通,为了能够将井位布在准确位臵,同时也为采油厂节约钻前施工费用,我带领相关人员徒步十几公里到井位现场,经过实地踏堪后进一步商量土方工程到底如何实施才能为我厂节约投资成本,一跑就是一整天,经常是半夜十二点后才能回家,第二天一上班又是我的一个新起点。同时因科室压裂现场施工人员短缺,在新井投产过程中,我抽出时间前后负责现场施工400余井次;为了统一新井资料,在钻井、投产过程中我还负责编制了钻井、投产设计1000余份,组织验收了钻井工程、地质资料验收1000余套。这种“白加黑5+2”的精神,自我加压的乘法、破解难题的招法、拼命三郎的做法和开拓创新的打法,在逆境中崛起,在短时间内就取得显著成效。 三、技术精湛能力强,以身作则带队伍 做的每一件事起点要高、思路要新、成效要实、落点要稳,要敢于做别人没有做好的事,想别人没有想到的事。”我是这样说的,更是这样做的。 004-XX年因技术人员短缺,我厂各类外协施工队伍施工质量标准尚未形成,我利用所学专业知识,结合我厂实际情况,参照周边原各钻采公司以及长庆采油四厂各类施工队伍管理办法,修改制定了《延长油田股份有限公司采油厂钻井工程质量管理细则》、《延长油田股

青年岗位能手评定标准

综掘二区青年岗位能手评定标准 一、岗位文明(额定20分) 1、内容及要求 (1)热爱党、热爱社会主义、热爱祖国、热爱本矿、热爱本区、热爱本岗。 (2)思想解放、锐意进取、有强烈的改革意识和竞争意识。 (3)维护社会公德、热心社会公益活动。 (4)法制观念较强,履行公民义务,抵制社会公害。 (5)廉洁奉公,不以权(职、岗)谋私,自觉维护矿井利益。 (6)遵纪守法,服从领导,听众指挥,认真执行矿及单位各项规章制度。。 (2)积极参加各类培训,刻苦学习,更新知识,钻研技术,精通业务。 (3)工时利用率85%以上(以劳资报表为准)。 (4)完成作业,工作量及产量超定额。 (5)达到规定合格率。 (6)成本利用率达到规定标准。 (7)在生产、经营、科研、管理等工作中有所发现、提高、创新,并得到有关部门认定。 2、考核条件及增减分数 (1)经考核实际技术水平低于本岗位要求,视实际情况减2--5分。 (2)技术(业务)理论考试和实际操作技能考核的平均成绩满分者得50分。 (3)在矿、公司级技术比武中,获得前三名者分别加6--1分。 (4)在集团公司以上技术比武中,获得前三名者分别加10、8、6分。 (5)公司级以上技术(管理)成果主持人,主要骨干分别加10--15分。 (6)岗位技能的考核条件中,同一成果不兼得。 三、岗位效益(额定30分) 1、内容及要求 在工作中成绩突出、完成规定效益、经济效果显著(如创节约价值、五小科技成果创效益、合理化建议创效益)、获得各类荣誉称号。 2、考核条件及增减分数 (1)在生产劳动竞赛立功受奖者,适当加分。 (2)在各类技术大赛中取得较好成绩者(矿级以上)适当加分。 (3)节能降耗突出贡献者适当加分。 (4)矿级技术(管理)成果的主持人、骨干分别以适当加20-30分。 (5)年度专业技术考核优秀者加5分,合格者加2分,不合格者减30分。 (6)获矿级以上先进荣誉称号适当加分。 四、附则 1、本活动一季度一评定,评定结果作为年度青年岗位能手岗位能手评选的依据。 2、本标准自二○○五年一月一日起生效。 3、本标准解释权属综掘二区青年岗位能手活动评定小组。

关于开展青年岗位能手评选活动的通知

关于开展青年岗位能手评选活动的通知 根据根据地委宣传部等七部门下发的《转发中宣部等五部门国质检质联〔XX〕210号文件开展XX年全地质量月活动的通知》(鲁质监质发〔XX〕62号)要求,某地委宣传部、某地质监局、团某地委等七部门联合印发了《关于在我某地开展“XX年全国质量月”活动的通知》(滨质监办发〔XX〕30号),决定在全某地开展XX年质量月活动。 为引导广大青工弘扬艰苦创业和敬业爱岗精神,立足本职岗位,提高职业技能,争创一流成绩,推动企业的发展进入到依靠科技进步和提高劳动者素质的科学轨道上来,促进企业产品质量和经济效益的提高;根据质量月活动的总体安排,某地质监局、团某地委决定在XX年质量月活动期间,举行某地青年岗位能手评选活动。现将活动的有关事项通知如下。 一、组织领导 活动由某地质量月活动领导小组主办,某地质量技术监督局、团某地委承办,具体工作由某地质量月活动领导小组办公室会同团某地委青工部负责实施。 二、参评对象和评选条件 我某地企业中积极参加青年岗位能手活动并表现突出的青年职工(年龄不超过35周岁),同时具备以下条件的,可以推荐评选滨州某地青年岗位能手。 1、坚持党的基本路线,具有良好的思想品德和职业道德,爱岗敬业,遵纪守法; 2、刻苦钻研业务,熟练掌握本岗位各项业务技能和知识,实际操作技能在本单位、本系统处于领先地位; 3、安全、优质、超额完成本职工作任务,成效显著,贡献突出;

4、在技术、管理、营销、服务等方面具有创新成果,为本单位创造出较好的经济效益。 三、评选的时间和过程 1、推荐申报(9月1目—9月9日)。各某地(区)质监局、团委根据分配的名额,自下而上逐级做好推荐审查工作,并填写《青年岗位能手推荐表》(见附件二),于9月9日前一式2份连同电子版本(word格式编辑)一并上报某地质量月活动领导小组办公室(某地质监局质量科),逾期无效。某地直企业青工可由企业直接向某地质监局质量科推荐。 2、审核验证(9月10日—9月20日)。由某地质监局质量科、团某地委青工部组织对推荐材料进行审查、验证,确定初选人员名单,通过电台、报刊和滨州金质网站等媒体公布,广泛征求社会意见。 3、评定表彰(9月21日—9月30)。某地质量月活动领导小组办公室对初选名单反馈意见情况进行汇总,报某地质监局和团某地委审查,最终确定“某地青年岗位能手”名单。某地质监局、团某地委联合发文表彰,并召开命名表彰大会,为获奖人员颁发证书。 四、工作要求 1、高度重视,加强合作。各某地(区)质监局、团委等部门要相互配合,通力协作,切实加强对推荐工作的组织领导,确保推荐工作的顺利完成。 2、精心组织,严格把关。要根据通知要求,严格把握推荐条件,广泛听取基层意见,确保推荐对象的质量。推荐对象名额分配可适当向名牌产品生产企业、高新技术企业倾斜。 3、大力宣传,营造氛围。通过各种新闻媒介,宣传在青年岗位能手活动中涌现出的典型人物及事迹,营造崇尚学习、勇于创新的良好社会氛围。 某地质监局质量科联系人:

优秀青年岗位能手事迹材料

优秀青年岗位能手事迹材料 优秀青年岗位能手事迹材料 优秀青年岗位能手事迹材料成功始于足下**,现年30岁,**富平人,是**矿综采二队的技术副队长,个头不高的他看上去虽不够高大威猛,但那“小钢炮”一样的身段看着都觉得结实,给人感觉总有股年轻人的干劲在身上。**年,年满23岁的**学校毕业后决定投身于矿山,他选择来到了**矿开始人生路上的新征程。工作五年间,**始终坚持刻苦钻研相关专业知识,不断加强实践操作技能,他从采掘区队技术员被提任为综采二队技术副队长。他被**团市委评为**年度“**市优秀青年岗位能手”称号,并连续多年获矿先进个人荣誉称号。在提高自身业务素质方面**向来坚持自己“三勤三多”的学习原则,他坚信无论从事哪行哪业,如果心存懒惰,没有上进心,那就不会取得成功,更不可能干好工作。他在平时工作中严格要求自己,一是要手勤多干: 要多学、多问、多干、多思考,常与一些老前辈、老师傅们共同探讨并多参与到处理设备故障的实践中去,并从中学到各类电气设备性能与特性方面的要点知识;在井下他也总是积极主动参与各类电气故障的处理,认真研究各种开关的结构原理,钻研和思考解决电气故障的简便方法; 二是口勤多问: 他常给工人们讲: “在科技快速发展的今天,矿井使用的电气设备也在日益更新,井下机械化程度不断提升,现代化矿井逐步走向成熟,今日的我们如

果不学习将会被明日所淘汰”。**已感到在学校学的东西远不能满足自己的需求,他便暗下决心边工作、边学习,在遇到新问题、新技术时,他经常向专业人员请教指导,区队搞不懂的就向专业科室请教,**对学习的认真态度同事们都看在眼里还常常夸他“年轻有为、前途一片光明啊!”他听后总是说: “哎!要学的东西太多,如果不学就赶不上趟了!”正是他的这份坚持与执着,在长时间的学习实践与摸爬滚打中积累了丰富的经验,掌握了处理电气故障的知识,如今的他能出色地解决井下电气设备上较为复杂的技术问题。 三是眼勤多看: 处处留心皆学问。**一方面利用到先进单位参观学习的机会,留心观察他们所使用的各类电气设备,并用照相机、笔记本做好记录作为自己的参考资料。另一方面,他为能多接触些实际性的东西,着力提高自己的下井质量,在遇井下有处理电气故障时,他总会上前搭把手,正如他自己常说的: “帮助了别人的同时也提高了自己,何乐而不为呢!”**担任综采二队技术副队长的期间,深知自己责任重大,他把狠抓安全不放松作为一切工作的重点,时刻牢记“安全责任重于泰山,搞好安全工作关键在实施精细化管理、落实责任”的理念。在井下他以带头弘扬煤矿人特别能吃苦,特别能战斗的奉献精神来调动职工的积极性,始终坚持每班与职工同开班前会、同升井同下井,现场解决工作难题,时时刻刻起到表率的作用。同时,他还带领全队职工认真贯彻落实公司、矿各项安全管理制度,以真抓实干、务求实效的作风,严把安全质量关的严谨态度,坚决杜绝各类“三违”现象发生。在**年7月,

青年岗位能手个人事迹材料

我叫,男,汉族,1982年5月出生,县席乡村人,中专学历,中共党员,2003年12月到我厂油田开发科工作。历任职务(或工作经历)现任;2004年参加采油厂《宋家洼地区注采方案及实施》被采油厂评为科技进步一等奖;2006年该项目被油田公司科技部评为科技进步二等奖。我自参加工作以来,一直从事采油现场管理,在技术上认真钻研,虚心好学,不断进步。主要负责采油厂十一五发展规划、油田区域面积勘探规划、区域储量测算;2004-2005年结合我厂实际情况,参照周边原各钻采公司以及长庆采油四厂各类施工队伍管理办法,修改制定了《延长油田股份有限公司采油厂钻井工程质量管理细则》、《延长油田股份有限公司采油厂钻井工程质量奖惩办法》、《延长油田股份有限公司采油厂地质录井技术要求》等5套管理细则;2006-2009年主要负责外协施工队伍管理工作,在此期间负责的外协作业队伍管理工作中未发生重大安全及质量事故,并在重点漏失区域固井漏失问题的解决过程中有突出贡献。 一、坚定政治信念,永葆共产党员的先进本色 我2007年假如中国共产党。按党龄来算,我算是一个年轻的共产党员。但是我自工作以来就一直以一个共产党员的标准严格要求自己。多年来,我始终牢记党的全心全意为石油事业服务的宗旨,坚持党的基本理论、基本路线、基本纲领不动摇,在政治上、思想上、行动上与上级党组织保持一致,学习“铁人王进喜精神”,坚定政治信念,立志做一名优石油工作者,为搞好各项石油钻井管理工作,努力拼搏,无私奉献。我坚持把理论学习摆在首位,积极参加我厂组织的各种学习活动,通过学习不断丰富自我,完善自我,提高自己的理论水平和领导艺术。深入学习实践科学发展观活动中能够运用平时积累的知识,紧密联系工作实际,深入思考当前石油工作改革与发展所面临的突出问题和人民群众所关心的热点难点问题,并就此提出切实可行、符合实际的意见和建议,受到我厂党组的高度重视和肯定。我永葆共产党员的先进本色,公道正派,以诚待人,以理服人。我重视调查研究,坚持实事求是,在工作中始终坚持用马克思主义的立场、观点、方法去分析、研究、解决实际问题。 二、知难而进敢争先,能打硬仗不畏苦 我衣着朴树,却神采奕奕.,我声音不大,却掷地有声,我一脸稚气,笑容可掬。初次见面,谁也不会想到我是一个已有七年工龄的“老同志”,82年出生的我是一个标准的80后,我没有追求灯登红酒绿的享受,没有柔弱与幼稚。2003-2006年先后参于井位研究讨论及现场布井1000余井次,在此期间,我跑遍了我厂所有新开发区域的山山峁峁,因为是新开发区域,道路未通,为了能够将井位布在准确位置,同时也为采油厂节约钻前施工费用,我带领相关人员徒步十几公里到井位现场,经过实地踏堪后进一步商量土方工程到底如何实施才能为我厂节约投资成本,一跑就是一整天,经常是半夜十二点后才能回家,第二天一上班又是我的一个新起点。同时因科室压裂现场施工人员短缺,在新井投产过程中,我抽出时间前后负责现场施工400余井次;为了统一新井资料,在钻井、投产过程中我还负责编制了钻井、投产设计1000余份,组织验收了钻井工程、地质资料验收1000余套。这种“白加黑5+2”的精神,自我加压的乘法、破解难题的招法、拼命三郎的做法和开拓创新的打法,在逆境中崛起,在短时间内就取得显著成效。 三、技术精湛能力强,以身作则带队伍 做的每一件事起点要高、思路要新、成效要实、落点要稳,要敢于做别人没有做好的事,想

全国青年岗位能手奖励办法

全国青年岗位能手奖励办法 一、总则 第一条为了激励企业青年职工立足本职,钻研技术业务,进行岗位训练,培养大批青年岗位能手,造就跨世纪的合格劳动者,根据共青团中央、国家经贸委、劳动部联合下发的《关于在全国企业青工中开展青年岗位能手活动的通知》精神,特制定本奖励办法。 第二条青年岗位能手的奖励要与职业资格证书制度和岗位技工资制度相衔接,建立制度,形成机制。 第三条青年岗位能手的奖励要精神奖励与物质奖励相结合。 二、对象 第四条奖励对象是各级各类青年岗位能手。 第五条青年岗位能手是指年龄在35周岁以下,有优良的思想品德和职业道德,敬业爱岗,熟练掌握本岗位各项业务技能和理论知识,能够优质并超额完成本岗位各项年度考核指标,创造了较好经济效益的企业青年职工。 第六条青年岗位能手的产生要以岗位训练为基础,以岗位规范为标准,评价与评选相结合。 第七条青年岗位能手分为国家级、省级、地市级、企业级。 三、奖励 第八条各级各类青年岗位能手应分别授予相应级别的青年岗位能手称号、奖章和证书。

第九条地市级和企业级青年岗位能手应优先参加职业资格证书的考试,并在晋职晋级、工资资金、上学深造、分配住房等方面享有优先条件。 第十条全国和省级青年岗位能手可越级参加职业资格证书考试,同等条件下,优先评、聘技术职称和职务。 第十一条全国和省级青年岗位能手享受所在行业和单位规定的待遇和同级组委会给予的一次性奖励。 四、机构 第十二条坚持谁认定谁奖励和以企业奖励为主的原则,把分级奖励与企业奖励相结合。中央、地方的奖励主要是精神奖励,企业的奖励要物质奖励与精神奖励并重。 第十三条国家级、省级、地市级青年岗位能手分别由同级青年岗位能手组委会进行奖励。同时,企业还应给予具体、切实的奖励,使奖励工作成为鼓励广大青工学习技术、提高效益的手段和动力。 第十四条企业级青年岗位能手由本企业青年工作委员会或团组织会同劳资、教育、科技等部门进行奖励,纳入整个职工奖励体系或厂长(经理)奖励指标体系。 五、经费 第十五条采取行政拨款和社会筹措等多种形式筹集经费,用于对青年岗位能手的奖励。 第十六条省级和省级以上团组织,要建立奖励基金。地市级团组织也要积极创造条件,建立奖励基金或有专项经费。 六、时效 第十七条对青年岗位能手的奖励要以年度为时限,当年认定当年奖励。

优秀青年岗位能手推荐表及事迹材料

附件1: 优秀青年岗位能手推荐表单位:开滦东欢坨矿劳动服务中心

注:具体事迹材料附后。 闪光的青春 ——东欢坨矿劳服优秀青年岗位能手***事迹材料 ***同志于1998年参加工作,他从一名普普通通的职工做起至今担任东欢坨矿劳服公司修配厂厂长。十几年来,他在领导和同事们的关怀、帮助下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入落实科学发展观,以“服从领导、团结同志、认真学习、扎实工作”为准则,不断提高思想水平,积极改进工作作风,努力丰富政治理论和学习业务知识,充分发挥了岗位职能,具有较高的思想道德水平和一定的业务技术能力。他自担任厂长职务以来,从每一件小事做起,从点点滴滴做起,立足岗位,踏实工作,圆满完成组织单位和主矿领导交

付的各项工作任务,受到了领导和同志们的一致肯定。由于表现突出,自2008年起连续三年被评为开滦集团“优秀共产党员”、2009年和2010年被评为东欢坨矿劳服、开大集团“青年岗位能手”、“优秀共产党员”和“新长征突击手”。 一、坚定理想信念,树立党员形象 党员形象,从一定意义上说,就是岗位形象。一个党员在本职岗位中发挥了先锋模范作用,就为群众树立了良好的榜样。作为一名企业的党员,他深刻知道到他的一举一动都会直接或间接,部分或全部的影响到身边同志的工作激情。所以,在日常生活和平时的工作中,他坚持不断的学习党的路线、方针和政策,坚持用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想指导自己的工作,认真学习、贯彻党的十七大精神,积极领会科学发展观、建设社会主义和谐社会等重大理论的科学内涵,党的一系列理论来丰富自己的政治头脑,牢固正确的世界观、人生观和价值观,坚定共产主义信念。在平时的工作中,他时时刻刻处处用党员的标准严格衡量、约束自己的言行,不断增强党的观念,加强党性修养,按照党章的规定履行党员义务,严格遵守党的纪律,执行党的决定,珍惜党员的光荣称号,以新时期保持共产党员先进性的具体要求鞭策自己,不断提高综合素质和工作能力,维护党的团结统一,积极完成党的各项任务。把每一位老党员、优秀党员当作自己的折射镜,树立自我的人格魅力,无论是工作还是生活中都力求率先垂范,

全国青年岗位能手(标兵)先进事迹材料

全国青年岗位能手(标兵)先进事迹材料 全国青年岗位能手先进事迹材料 张XX男党员,出生于1981年10月26日,技术等级高级,现为XX北方重工集团液压机械厂401车间火炮随动系统装试工。XX年张XX毕业于包头职业技术学院机电一体化专业,同年来到北方重工集团401车间从事火炮随动系统装试工作。初到总装车间他就被雄伟的装甲车辆所吸引,强烈的求知欲使他暗下决心,一定要让自己在平凡的岗位上谱写不平凡的青春! 努力学习求发展,克服困难长本领 他在工作中刻苦勤奋、脚踏实地,一边努力充实理论知识,加强自学能力,一边虚心向一些专业技术好的师傅请教。他主动放弃节假日休息时间,从最简单的操作开始,一点一滴、一步一个脚印。他不仅学习实际操作的方式和方法,还将一些电气理论知识贯穿于实践之中,很快他就以出色的业务能力成为车间的主要骨干力量。在短短的一年时间里他就承担起国家某重点工程的大型实验电气调试工作。在试验到某关重项目时,火控系统出现故障,导致没有命中目标,当时所有参试人员立即召开研讨分析会,由于射击试验属于动态过程,而排除故障一般只能在静态中进行测量、反复试验,给排故带来了很大的困难。后经相关配套单位及科研人员研

究决定,模拟射击动态实验需要多次进出战斗部进行拔播头、更换电器部件。这时,已经连续两天没有合过眼的张XX,低头发现其中一根接地线断裂,当时他没有兴奋的大喊起来,而是自己一人将断裂的地线更换并多次反复试验,确认无误后向领导和相关科研人员作了汇报。凭借他沉稳娴熟的操作,敏锐的观察力,准确无误的排除了实验中遇到的问题,顺利完成了实验的全过程,受到了领导和同事的一致好评。 基层的工作经历磨练了他坚强的意志,同时也带来了源源不断的进取力。液压机械厂401车间的生产任务特别繁重,车间根据生产需要实行流水化作业方式,班组进行细化。而此时的张XX多了一份沉稳,他已不再是初出茅庐,个性张扬的毕业生了,他担任起了小组长、车间团支部书记的职责。他深知这样一个道理:“打铁先得自身硬”,要求别人做到的,自己必须先带头做到。在实际工作中,他最能吃苦耐劳,夏天汗水湿透了衣服,冬天寒冷冻僵了手,可他从来没有说过累和苦,再苦再累他也毫无怨言。他的小组在车间各项工作检查中总是名列前茅,所在的班组连续获得XX年度、XX 年度集团公司“五好一准确”先进班组,同时XX年度被中华全国总工会授予“全国五一劳动奖状”班组的称号。 刻苦钻研求创新,奋战一线保产出 认真细心、勤奋好学是他的工作作风,有一次他上夜班,在产品调试过程中发现计算机突然死机,系统失常,在与车

教师青年岗位能手申报材料

“青年岗位能手”事迹材料 用心追求用爱滋润 ——尚市镇中心小学李晓政事迹材料 我叫李晓政,1980年4月生,本科学历,中共党员,现任随县尚市镇中心小学工会主席,五年级语文老师。“虚心做人,踏实做事”是我对自己的要求。自参加工作以来,思想积极进步,工作锐意进取、取得了一定成绩。多次被学校授予“教学能手”、“优秀班主任”、还先后被上级部门评为“优秀中考监考教师”、“优秀共青团员”、“优秀共产党员”。 一、严于律己,树立良好的职业道德,思想上积极要求进步。 教师除了具备必要的专业知识技能外,还必须具有高尚的思想道德情操。我十分注重师德修养。在思想上,我处处严格要求自己,始终以邓小平理论和三个代表重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,积极参加政治学习,以全国师德楷模为榜样,学习他们勇于奉献的精神。忠诚党的教育事业,认真履行教师的职责,关心学生的全面成长,言行举止率先垂范,做到即教书又育人。勤奋学习,团结同事,克难奋进,积极投身教育教学改革,得到领导认可、同事信任、学生热爱。 二、工作细致认真,刻苦钻研,业务水平突出。 1.刻苦钻研,提升教学技能

我虚心求教,向有经验的教师学习,同时认真钻研,精益求精,勇于实践,在业务上迅速成长起来,参加工作第二年,就担任了学校的政教处主任。我注重提高课堂教学效率,加强技能训练的有效性和针对性,逐渐形成自己的教学特色,并取得佳绩,所带班级的语文成绩连续5年年级第一。 我注重培养学生良好的学习习惯,引导学生探索自己的学习方法,这对学生的长远发展至关重要。为帮助学生形成每天听读说的习惯,经常打一些比方,形象地描述学习过程,引导学生形成学习一定要建立一个良性循环的观念,体验从学习中获得快乐,逐步养成自己学习的习惯和探索适合自己的方法。几年下来,所教班级的学生大多有了自己的学习和复习方法,形成了将自己的知识初步归纳整理的能力。 2. 勇于实践,创新教学方法 人才的培养要有新观念。创新意识成为教学工作的重要理念。我通过学习结合现代教育思想,树立新的教学理念,在发扬传统的基础上,摒弃陈旧的教学思想、方法、手段。结合课堂教学实践,把课堂教学的重点转移到培养学生的学习能力,提出问题、分析问题和解决问题的能力上来,引导学生学会合作探讨学习,培养学生的合作意识。课前做好备课工作,深入钻研教材,吃透教材,充分了解学生,教法,做到上课有所依。同时,我坚持多听课,通过听评课的方式来向其他教师学习,虚心向他们请教,来丰富自己的教学经验。 除了做好常规的教学工作,我还积极动脑,坚持科研指导教学的思想,针对不同班级,实行不同的科研小实验。例如在稍好的班级实行组块记忆字词的实验,半年后学生(尤其是男同学)对记忆字词的兴趣有了明显的转变。在稍差的班级,我试行“多元化”评价学生的实验,将学生平时课堂表现,作业情况,默写背诵等

青年岗位能手申报材料

一、个人简历 xxx,男,岁,2003年4月至2005年9月在重庆市电力公司供电所从事电费抄表、收费、报账,此期间。2003年及2004年连续两获得公司先进个人称号;2005年10月至2009年12月在市电力公司总经理工作部从事专职文书、档案、信访、会务、接待工作,同时兼任公司团委书记,此期间,2006年获得市公司办公室先进个人奖,2007年公司城区客服中心获得市公司青年文明号,公司城北钟多变电站获得市公司青年安全生产示范岗。2009年公司运行管理所获得市公司五四红旗团支部;2010年1月至今在市电力公司思想政治工作部担任专职团委书记,从事思想政治工作。 二、工作事迹 2014年以来,同志在局党委和市电力公司团委大力支持下,坚持以科学发展观为指导,围绕市公司目标愿景,固本强基工程,紧紧围绕市局的年度工作目标和任务,创新思路,突出重点,完善机制,强化特色,提高团组织的服务能力、凝聚能力、学习能力、合作能力、引导团员青年在建设“一强三优”现代企业,构建和谐企业,服务和谐渝中建设中发挥了青年生力军和突击队的作用。具体事迹如下: 注重学习,提高自身素质 首先,把加强思想政治学习放在自身建设的首位,努力提高政治敏锐性和政治鉴别力。特别注意学习马列主义基本原理、邓小平理论及法律法规等方面的知识和共青团工作政策知识,增强了驾驭全局的工作能力。其次,钻研业务知识。利用各种学习机会,学习文秘和共青团知识,细心学习他人长处、改掉自己不足,并虚心向领导、同事请教,在不断地学习和探索中使自己在行政办公室能力和共青团工作能力不断提高。另外,能够正确认识自身的工作和价值,正确处理苦与乐、得与失、个人利益与集体利益、工作与家庭的关系,坚持甘于奉献,爱岗敬业。 注重细节,提供政务服务 坚持从大事着眼,从小事做起,努力提高机关服务水平。围绕中心。为领导服务突出超前性。牢固树立为领导服务的超前意识,全面把握领导的思想脉搏,正确执行领导的决策,当好参谋和助手。搞好配合。为部室服务突出主动性。变部门行为为公司整体行为,形成合力,提高整体工作水平。细心接待。调动各方面的力量、克服困难、有效的落实领导的安排部署,保证了工作的顺利进行。 注重质量,做好文档信访 为进一步加强公司档案管理和信访管理工作。进一步加强了公司档案管理制度建设,规范机关的文书档案管理和科技档案的管理。对公司档案进行电子版化规范,对所有须归档的文件材料经整理后,实行电子版化规划,极大地提高了检索速度和档案的质量,使公司的档案逐步走向了规范化、科学化管理轨道。同时,进一步规范了信访稳定工作的程序,严格落实了责任,层层签订保稳定责任状,建立完善了灵活高效的信访稳定工作运行机制。 注重引导,增强使命意识 通过深入学习实践科学发展观活动,教育电力系统广大团员青年立足岗位、脚踏实地、开拓创新,切实增强广大团员青年贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性,着力提高运用科学发展观分析和解决实际问题的能力;通过宣贯国家电网公司核心价值观以及开展形式多样、主题鲜明、充满活力的文化建设活动,弘扬抗冰抢险、抗震救灾精神和先进典型、先进事迹,使“诚信、责任、创新、奉献”的公司核心价值观入脑入心、转化为广大团员青年的自觉行动;通过开展形势任务教育活动,使广大团员青年准确把握了公司发展面临的新形势、新任务,切实增强了公司广大团员青年与企业同舟共济、共渡难关的自觉性和坚定性,在应

青年岗位能手标兵个人事迹材料

青年岗位能手标兵个人事迹材料 我叫,大专学历,于2000年参加工作,现就职于中心支公司业管客服部。参加工作以来,在公司领导的亲切关怀和同志们的精心指导下,我刻苦努力,勤奋工作,始终以“道虽通不行不至,事虽小不为不成”的人生信条,从每一件小事做起,从点点滴滴做起,在平凡的岗位上忠实践行“公司至上”重要思想,默默的奉献自己的青春,受到领导和同志们的一致好评。 一、坚定政治信念,做一名新时期的优秀员工 参加工作多年来,我始终坚持不懈地学习政治思想理论,认真学习党的各项方针政策,深刻领会十八大报告的重要思想和科学内涵,主动以“三个代表”的思想理论为指导,紧密结合自己的工作实际,将其思想充分融入到自身工作当中。在做好本职工作的同时,我还利用业余时间刻苦钻研与本职工作相关的理论知识,努力使自己向“复合型”人才靠近。为了取得到更大的进步,也常常虚心向身边的同志学习,取人之所长,补己之所短,努力丰富自己、充实自己、提高自己。 二、爱岗敬业,全力以赴做好本职工作 经过多年的工作历练,我深深感到自己所从事的这份工作需要具备高度的责任心。“在其位,就要尽其责”。责任意味着付出,意味着奉献。责任胜于能力,责任提升能力。我一直坚持“责任大于一切”的工作信念,努力做到立足责任讲奉献,正因如此,我把工作永远放在第一位,并能够做到识大体,顾大局,尽职尽责地对待自己的工作,

在遇到困难时,总是主动承担。在工作中,加班加点是常有的事,有时还不得不牺牲一些个人的利益,但是我从没有半句怨言。在参加工作的这些年,我从不图名利,不计得失,把全身精力投入到干好本职工作和促进公司的发展上,真正在平凡的岗位上践行着上级领导的要求,履行着上级领导的宗旨,充分展现一名人寿保险工作者应尽的义务。 三、严谨细致,认真完成各项工作 现在,随着保险市场日趋激烈的竞争。我知道,要干好工作,不能怕字当头,要有勇气,要敢于藐视困难,这样才能把工作做好。从07年进入中心支公司业管客服部工作以来,我就做好准备,在自己的岗位上发挥余热,要为公司的发展献上自己的一份力。 (一)、注重优质服务,提升公司形象 客服部是我们公司的窗口部门,代表着公司的整体形象。服务好不好,客户一眼就能看出来。因此,在工作中,我一直坚持“全心全意为客户服务”的理念,秉承“热情周到,耐心细致”的服务态度,努力通过自己的热诚服务,让每一位来公司的客户,都能感受到我们热情、高效、便捷的服务。在客服管理工作中,一是积极转变服务观念,注意服务礼仪。对待客户要像对待亲人一般,细心、耐心、周到。在服务过程中,要始终保持微笑,文明用语。二是认真学习公司相关业务流程和保险方面的专业知识。力争做到客户来到营业厅,就能及时了解她的来意,并及时为其提供相应的专业服务。不耽误客户的一分时间,让客户得到优质的服务。截止到今年14月,在省公司组织

申报青年岗位能手事迹材料_事迹材料.doc

申报青年岗位能手事迹材料_事迹材料 申报青年岗位能手事迹材料 ××支行信贷科长×××,男,30岁,优秀党员,在××支行信贷工作中做出了出色工作成绩;是一个领导放心,同事尊敬好干部。他刻苦勤奋,甘于奉献,精于钻研,善于合作,在自己工作岗位上兢兢业业,勤勤恳恳;在管理上有方法,有技巧,使我行2004年信贷资产规模达到3亿元,银行承兑汇票业务余额达到2亿元,较年初净增3亿元。在规模扩大同时,未出现任何不合规现象,未形成任何不良,并且在客户深度开发上卓有成效,对我行经营目标全面完成作出了重要贡献。 一、崇高职业理想和过硬思想政治素质 ×××同志在思想上始终做到严格要求自己,时刻不忘“与时俱进,开拓创新”时代责任,立足本职工作,努力学习“三个代表”重要思想,善于思考和总结,并在实践中综合运用。他深知金融工作严肃性和重要性,以加快我行发展、繁荣地方经济为己任,能够认真体会党“十六大”精神,并以此作为自己行动指南,思想先进,在我行历年来组织各项活动中均表现突出,从开展“党员谈心”活动,到“保持党员先进性教育”活动,作为××支行一名党外积极分子,均表现积极,热烈响应。在党组织有意识培养和锤炼下,他在思想和工作上日趋成熟,成为思想、政治、技术全面过硬青年干部。 二、工作中敢打硬仗,业务水平突出 ×××同志对工作认真负责,兢兢业业,勤于学习,刻苦钻研。自一九九七年入行以来,坚持高标准严格要求自己,无论是在储蓄岗位,还是调入信贷岗位之后,始终脚踏实地,勤勤恳恳,表现出了强烈事业心和高度工作责任感。自去年五月份接任信贷科长职务以来,他勇挑重担,团结和带领全科员工,爱岗敬业,积极进取,求真务实,较好地完成了市行和支行布置各项工作任务,受到了行领导一致好评,也为全行员工做出了表率。 信贷工作是对人员素质要求特别高,对信贷科长要求更高,但这些要求都比不上他对自己要求,他始终都能认识到自己不足,认识到自己素质和我行未来发展要求差距,能够抓住一切空闲时间学习信贷相关业务知识、法律法规、财务知识以及国家相关产业政策,学习市行信贷处下发各项文件,正因为他积极学习、对未来工作做出了充分准备,才能把工作做更好。银行业信贷工作要求工作人员要细致、耐心,且工作本身具有较高风险度,有时候面对一些细小问题,处理得不好,往往就要在一段时间后才能发现,更容易导致发生较大问题。该同志在工作中谨小慎微,思想缜密,充分利用自己从事信贷专业多年、经验丰富优势,对待工作细心,想周到,对风险控制严密,使得其管理信贷资产没有出现任何不良,通过了总部及其他监督检查机关多次检查验 收。 正是由于在工作中对自己严格要求,在对待每一项工作都一丝不苟严谨态度和好学好钻工作韧性,使得他在我行信贷队伍中建立了较高威信,在全行员工中形成了良好口碑。 作为信贷队伍领头人,×××同志不仅业务素质高、技能全面,而且工作作风端正,擅于团结和带领信贷员工,使大家共同进步。他很好吸收了我支行在以往信贷工作中形成优良传统,并使之成为自身固有素质,并将其发扬光大,再以此来带动其他同志,使整个信贷队伍相学相长,起到了充分骨干带头作用。他时刻以行规行纪为工作

全国青年岗位能手评选【关于开展青年岗位能手评选活动的通知】.doc

全国青年岗位能手评选【关于开展青年岗位能手 评选活动的通知】 【摘要】:根据根据省委宣传部等七部门下发的《转发中宣部等五部门国质检质联〔2005〕210号文件开展2005年全省质量月活动的通知》(鲁质监质发〔2005〕62号)要求,市委宣传部、市质监局、团市委等七部门联合印发了《关于在我市根据根据省委宣传部等七部门下发的《转发中宣部等五部门国质检质联〔2005〕210号文件开展2005年全省质量月活动的通知》(鲁质监质发〔2005〕62号)要求,市委宣传部、市质监局、团市委等七部门联合印发了《关于在我市开展“2005年全国质量月”活动的通知》(滨质监办发〔2005〕30号),决定在全市开展2005年质量月活动。为引导广大青工弘扬艰苦创业和敬业爱岗精神,立足本职岗位,提高职业技能,争创一流成绩,推动企业的发展进入到依靠科技进步和提高劳动者素质的科学轨道上来,促进企业产品质量和经济效益的提高;根据质量月活动的总体安排,市质监局、团市委决定在2005年质量月活动期间,举行市青年岗位能手评选活动。现将活动的有关事项通知如下。一、组织领导活动由市质量月活动领导小组主办,市质量技术监督局、团市委承办,具体工作由市质量月活动领导小组办公室会同团市委青工部负责实施。二、参评对象和评选条件我市企业中积极参加青年岗位能手活动并表现突出的青年职工(年龄不超过35周岁),同时具备以下条件的,可以推荐评选滨州市青年岗位能手。1、坚持党的基本路线,具有良好的思想品德和职业道德,爱岗敬业,遵纪守法;2、刻苦钻研业务,熟练掌握本岗位各

项业务技能和知识,实际操作技能在本单位、本系统处于领先地位;3、安全、优质、超额完成本职工作任务,成效显著,贡献突出;4、在技术、管理、营销、服务等方面具有创新成果,为本单位创造出较好的经济效益。 三、评选的时间和过程1、推荐申报(9月1目―9月9日)。各县(区)质监局、团委根据分配的名额,自下而上逐级做好推荐审查工作,并填写《青年岗位能手推荐表》(见附件二),于9月9日前一式2份连同电子版本(word格式编辑)一并上报市质量月活动领导小组办公室(市质监局质量科),逾期无效。市直企业青工可由企业直接向市质监局质量科推荐。2、审核验证(9月10日―9月20日)。由市质监局质量科、团市委青工部组织对推荐材料进行审查、验证,确定初选人员名单,通过电台、报刊和滨州金质网站等媒体公布,广泛征求社会意见。3、评定表彰(9月21日―9月30)。市质量月活动领导小组办公室对初选名单反馈意见情况进行汇总,报市质监局和团市委审查,最终确定“市青年岗位能手”名单。市质监局、团市委联合发文表彰,并召开命名表彰大会,为获奖人员颁发证书。四、工作要求1、高度重视,加强合作。各县(区)质监局、团委等部门要相互配合,通力协作,切实加强对推荐工作的组织领导,确保推荐工作的顺利完成。2、精心组织,严格把关。要根据通知要求,严格把握推荐条件,广泛听取基层意见,确保推荐对象的质量。推荐对象名额分配可适当向名牌产品生产企业、高新技术企业倾斜。3、大力宣传,营造氛围。通过各种新闻媒介,宣传在青年岗位能手活动中涌现出的典型人物及事迹,营造崇尚学习、勇于创新的良好社会氛围。市质监局质量科联系人:联系电话:传真:电子邮件:团市委青工部联系人:联系电话:传真:附件:1、滨

民航系统员工青年岗位能手申报材料

民航系统员工青年岗位能手申报材料 她,毕业于南京气象学院;她,来到华北空管局气象中心仅有四年;她,就是那个演讲比赛中脱颖而出的新秀、就是那个技能大赛中力战群芳的冠军--XX,一名年轻的航空气象预报员。 四年里,XX在平凡的岗位上,虚心求教、不断进步,努力把学到的理论知识用到日常的安全保障中。XX年北京奥运带来了机遇,她主动请缨和老预报员共同合作,研发制作了"奥运天气回顾快速查询系统",使值班预报员能够通过此系统便利快捷地查询到往年同期的天气背景,为奥运期间的准确预报提供了有利保证。此项科研成果获得了民航华北空管局年度技术改进项目优秀奖。 XX的性格开朗大方,心理素质极佳。小到天气讲解,大到演讲比赛,她都不会错过锻炼自己的机会。气象中心每天至少四次要参加全国民航空管系统和华北空管局的视频天气会商,只要轮到XX值班,她总会精心准备,把需要讲解的各种天气资料反复斟酌,甚至连讲解的顺序和音调都要练上十几遍。这期间,她的业务功底不断加深,同时也充分发挥了自身的特长。XX年她代表民航华北空管局气象中心参加北京市科学技术学会组织的"第七届北京青年学术演讲比赛",一举夺得第二名的好成绩。XX年获得了民航华北空管局"

岗位做贡献、青春献空管"演讲比赛个人二等奖。被华北空管局评为"XX年奥运空管保障先进青年"和年度优秀团员。 XX年,民航空管系统开展"航空气象服务年"活动,作为此项活动的重头戏"第二届中国民航空管(气象、情报)岗位职业技能大赛",又把XX选入了华北地区气象专业的参赛队并且担任本队的天气讲解赛手。在封闭集训的四个多月里,她闯过了两大难关,一个是时间紧,每天能有6个小时的睡眠就是最大的幸福;其次是压力大,"想赢怕输"的心理时常阻碍着比赛的正常发挥。倔强的她,在领导和队友的鼓励和帮助下,勇敢的面对各种困难的挑战,在短时间内达到了熟练掌握各项行业规范、精确快速地绘制天气图、细致透彻地分析天气过程、规范准确地发布天气预报及综合预报结论进行天气讲解的比赛条件。最终赢得了职业技能大赛预报岗位的第一名。为了表彰XX同志的突出成绩,中国民航工会全国委员会、中国民用航空局人事科教司授予她"全国民航技术能手",中国民用航空局授予她"全国民航杰出青年岗位能手"的光荣称号。 载誉而归的XX说"再辉煌的成绩也只能属于过去,做一个普普通通的气象预报员,用自己最平实的工作保障着华北天空的安全、快捷!才是我最大的心愿!"

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