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配电室电工岗位职责

配电室电工岗位职责
配电室电工岗位职责

配电室电工岗位职责

1、熟悉配电室内的设备性能和操作程序。

2、坚守工作岗位遵守劳动纪律严格按操作规程及停送电制度进行作业。

3、在工作中要对所有的仪表及设备巡视检查发现问题向有关人员进行汇报处理。

4、按规定做好日常记录和检修记录。

5、严格执行要害场所管理制度禁止非工作人员进入配电室做好安全保卫工作。

6、爱护防灭火设备及其他工具做到放置整齐有序。

7、保持设备及室内的清洁卫生。

8、正确迅速的判断和处理事故,防止事故的蔓延和扩大。

9、运行操作必须执行两票制和工作许可制度

10、严格遵守劳动纪律,不睡岗,不脱岗不干私活不准外人随便进入配电室。

11、1配电室没运行前,做好前期准备工作,如出现集水坑积水,努力积极的排除积水。

12、做好本职工作之余,搞好本酒店的电气线路改造维护工作。

13、协助配合后勤部门做好各项工作。

14、严格执行各项规章制度,坚持正规操作保质保量完成领导交办的任务。

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企业办公室主任岗位的职责

企业办公室主任岗位的职责 1.负责传达董事会决议、决定和指示,督促检查其贯彻执行情况; 2.全面负责董事会办公室的各项工作; 3.协助总经理处理日常事务; 4.负责协调各部室、公司之间的工作,监督检查其工作情况; 5.负责协助总经理掌握企业状况,定期系统地向总经理提供信息和工作建议; 6.负责职责范围内程序文件的制订、执行,并及时提出修改建议; 7.负责综合性文件、工作计划及机械公司工作总结等的拟定工作; 8.负责董事会等会议的组织和准备工作及计划安排,确定会议时间、地点、与会人员和会议日程,并发出通知; 9.负责做好董事会办公会等的会议记录,必要时形成会议纪要并下发; 10.负责对董事会提出的问题进行调查、协调和处理; 11.负责按有关规定做好外来宾客的接待工作; 12.负责做好重要公文的审稿工作; 13.负责综合性公文的传递、传达、催办与检查; 14.负责审核人力资源管理有关方案,及报表等; 15.负责董事会办公室各项费用的有关方案的审核; 16.负责监督全公司印章、总经理名章等的使用; 17.负责根据人员编制和岗位任职标准,及时调配人员;

18.负责根据工作需要向总经理提出人员任免、聘用、提拔、调动建议; 19.负责根据各公司生产计划,确定劳动组织与定员; 20.负责组织有关人员审查各公司工资发放情况; 21.负责处理职工奖惩事宜; 22.负责做好工资计划的审核工作; 23.负责组织全公司各类人员的考评工作; 24.负责组织人事档案的定期审查和整理工作; 25.负责对本部门人员工作业绩进行考核; 26.负责全公司防火防盗及厂内治安保卫综合治理工作; 27.负责按规定做好公务用车的调度与管理工作;参与车辆外修定点,并提供有关基础资料; 28.负责与其它部门的工作协调; 29.负责完成机械公司总经理交办的其它工作。 (1)负责公司办公室对内、对外发函、申请、通知等文件的起草; (2)负责安排公司日常后勤工作,包括车辆、绿化、环境卫生、会务、接待、办公用品等,为各部门做好服务工作; (3)协助公司各种管理规章制度的建立、修订及执行监督; (4)协助建立公司行政办公费用的预算并控制行政办公费用在预算内执行; (5)配合公司进行企业文化的建立; (6)作好领导的参谋,及时为公司领导提供信息和建设性意见; (7)督促有关部门及时完成公司各项工作,并将监督情况及时反馈给领导;

维修电工岗位职责

维修电工岗位职责 1. 严格遵守公司各项规章制度,服从领导安排,除完成日常维修任务外,有计划地承担其它工作任务。 2. 努力学习技术,熟练掌握大厦强弱电设备,工作原理及实操作与维修保养。 3. 执行所管辖设备检修计划,按时按量完成,并填好记录表。 4. 积极配合值班电工工作,出现故障时无条件迅速返回机房配合工作。 5. 严格执行设备管理制度,做好交接班工作。 6. 交班时发生故障,上班必须协同下班工作,排除故障后才能离去。 7. 在巡查过程中,发现不正常现象,应及时进行处理,处理不了的应做好记录,不得隐瞒故障现象。 8. 做好值班室清洁工作,填好工作记录表。 9. 完成领导交办的其它工作。 值班电工岗位职责 1. 严格遵守公司各项规章制度。 2. 努力学习技术,熟练掌握本厂供电方式,线路管道走向反设备的原理,技术性能及实际操作。 3. 努力做好设备保养维修工作,做好防小动物工作,确保安全运行。

4. 坚守岗位,定时巡视配电设备,密切监视各仪表工作情况,准确抄录各项数据并填好设备运行记录表。 5. 对来人来电报修应及时进行登记,并处理。 6. 发生事故时,值班人员应保持头脑清醒,按照操作规程及时排除故障。 7. 事故未排除不许进行交接班,应上下两班协同工作,直至排除故障。一般性的故障,应交待清楚并做好记录。 8. 按规定时间做好机房与走道清洁工作。 9. 完成上级交办的其它工作。 配电房安全操作规程 1. 配电房是本校供电系统的关键部位,未经主管人员以上许可,非工作人员不准入内。 2. 值班是必须持证上岗,熟悉配电设备状况,操作方法和安全注意事项。 3. 值班员必须密切注意电压表、电流表、功率因数表的指示情况,严禁变压器、空气开关超载运行。 4. 配电房设备的倒闸操作由值班员单独进行,其他在场人员只作监护,不得插手,严禁两人同时进行,以免发生错误。 5. 因故停电,应提前一天告知发生停电通知,对突发性停电事故,应通过电话、口头通知电工进行自备电发电工作。

公司办公室岗位职责与要求

1.办公室 1.1.1办公室主任岗位职责 1、按领导班子的意图全面组织和指挥好办公室的各项工作。 2、做好内部沟通工作,全面掌握公司的整体工作动态,准确理解领导的工作思路,及时将领导班子的经营决策和工作精神传达到位,做到承上启下、确保政令通畅。 3、当好领导的参谋,为领导的重大决策提供准确的依据。协助做好质量管理体系策划工作。 4、合理安排领导的各项工作议程,对重大事宜提前为领导做好提示。 5、抓好机关日常行政管理,督促协调安排好公司日常行政值班、节假日值班,保证大楼安全稳定。 7、在公司的领导下,积极主动地组织好本部门的工作,服从命令,听从指挥,能够站在整体和全局的高度考虑问题。 8、全面负责采购(后勤供应)工作,确保各部门、各物业项目所需物品的及时供应。组织做好公司的配送中心的管理工作,做到货采源头、货比三家,廉洁、节约控制各类材料的发送请领?,做好每月盘点工作,确保配送中心、咖啡厅、小超市棋牌室、会议室等各类帐目清楚、帐实相符。 9、按文件、记录管理的要求全面抓好文件控制、记录控制工作,并确保在上级有关部门的检查中达标。

10、全面组织好各种文件的收发工作,及时将总公司下发的各种文件送达各所属分公司领导班子成员,并按有关规定归档。 11、组织做好公司固定资产的盘点、核对、保障工作,确保基础设施安全、可用、唯一标识,建立详细档案,做到帐实相符。 12、做好公司的综治保卫和机动车辆调配工作,要对公司各区域、各项目的安全保卫工作月月有部署,月月有检查,把安全工作放到首位,狠抓制度的健全与落实,确保公司的安全稳定,确保公司机动车辆调配合理,杜绝违章驾驶、车祸、火灾、被盗、固定资产丢失等责任事故的发生。 13、组织做好公司食堂的管理工作,确保职工所用午餐荤素搭配合理、天天食谱不重样并将开支控制在规定的范围内。 14、全面负责公司工作环境的保障。组织做好全公司微机的管理工作,当各业务部门微机出现问题时及时给予排除和解决。

物业高压值班电工岗位职责通用版

管理制度编号:YTO-FS-PD923 物业高压值班电工岗位职责通用版 In Order T o Standardize The Management Of Daily Behavior, The Activities And T asks Are Controlled By The Determined Terms, So As T o Achieve The Effect Of Safe Production And Reduce Hidden Dangers. 标准/ 权威/ 规范/ 实用 Authoritative And Practical Standards

物业高压值班电工岗位职责通用版 使用提示:本管理制度文件可用于工作中为规范日常行为与作业运行过程的管理,通过对确定的条款对活动和任务实施控制,使活动和任务在受控状态,从而达到安全生产和减少隐患的效果。文件下载后可定制修改,请根据实际需要进行调整和使用。 1.必须保证管区电器设备安全运行,不得擅离职守,不中断连续供电,发生停电故障,迅速报告有关部门和领导,启动备电供电。 2.值班电工应严格执行两票三制(工作票、操作票、工作许可制、工作监护制、工作间断、转移和终结制),迅速正确的按命令进行倒闸操作,确保安全运行。 3.值班电工应了解配电房内设备的性能状况,严格遵守巡回检查制度,定期、定时按巡检规定,认真检查,遇设备异常情况应及时汇报有关领导并做好各项记录。 4.进入配电房内进行维修保养设备,值班电工应严格按规定布置现场安全,做好安全防范,保证人员安全。 5.值班电工应严格遵守各项制度,按要求穿戴劳动防护用品,严守岗位,持证上岗。 6.做好所内设备和现场清洁卫生工作,防火、防水、防小动物进入配电房,搞好文明生产。 7.严格遵守配电房管理制度,执行配电房出入制度,

低压配电室岗位职责

配电室管理制度 1.配电设备由专职人员管理和值班,工作人员持证上岗。 2.无关人员禁止进入,外来人员须经部门领导同意许可方可进入,并做好外来人员登记工作。 3.配电室内消防设施应确保完好,并有手持式气体灭火器,注意防止小动物进入。 4.配电室内应有必备的安全用具(如:绝缘手套,绝缘鞋,临时接地线等),醒目位置悬挂“高压止步”等安全警示牌。 5.10KV变压器周围应设置绝缘围栏,保证人体与带电体距离不小0.7米,配电柜周围铺设绝缘垫。 6.加强日常维护、检修,保证配电室内照明、应急照明设施等设备完好。 7.系统和设备在运行或检修时,应做好相应安全技术措施。 8.值班人员须按时将系统和设备进行巡视检查,认真详细地填写运行记录,发现异常情况,立即上报并组织人员查明原因,不得独自作业。 9. 保持好配电室内外环境卫生,做到随时清扫,文明值班

配电室低压操作制度 1、遵守供电管理制度,严格按照电工操作规程作业;对低压配电房实施专 职电工专人管理,保证供电正常。 2、每天巡视设备的运行情况,如实填写运行记录。发现设备异常及时检修, 确保设备的运行正常。 3、定期对设备进行维护保养,保持配电房整洁,防止尘物污染及小动物进 入造成短路事故。除必要的配套工具外,配电房不得存放易燃易爆及其他物品。 4、设备检修时必须断电操作,并确保在需停电检修设备的回路上有一个明 显的断开点;此外,在断开点上悬挂“有人操作严禁合闸”的警示标牌。 5、特殊情况必须带电作业时,应有可靠的防护措施,并按照安全操作规程 进行作业,现场有专人监护,以防触电事故。 6、停(送)电操作程序: (1)停电程序:断开低压侧各分路负荷开关和闸刀——断开低压侧总空气开关——断开低压侧总刀开关。 (2)送电程序:与停电顺序相反。合上低压侧总刀开关——合上低压侧总空气开关——合上各分路刀开关及负荷开关。面对强大的对手,明知不敌,也要毅然亮剑,即使倒下,也要化成一座山

高低压配电室规章制度

高压配电室岗位安全责任制 一、高压配电间除值班人员和直属专职技术人员外,其他人员一律不准进入高压配电室内。 二、高压配电间的门窗应装设铁皮和围栏,人员出入要随手关门,防止小动物进入,发生事故。 三、电器设备禁止超负荷使用或带病运转。 四、保证变压内和油开关处油质良好,油位适宜。 五、每日应对配电室进行一次巡视检查,在夏季高温季节的负荷高峰时段,应对配电室重点部位增加不定期巡视检查的次数。 六、严格执行操作规程,严禁违章操作。搞好环境卫生,严禁在配电间和值班室吸烟。 七、保持室内整洁,禁止堆放易燃物和杂物。但下列物品除 外: 1.必备的安全用具(如:绝缘手套、绝缘鞋靴、临时接地线)2.日常维护所必需的用具(如:扫把、墩布、抹布等) 3.电工专用工具及备件 4.消防器材 八、配置灭火器材,置于合适、方便的位置。掌握“三懂三会”(即懂本岗位火灾危险性,懂预防措施,懂灭火方法;会使用灭火器材和扑救起初火灾,会报火警)。

九、高压配电间的负责人要定期进行安全检查,作好记录。 高压配电室电工岗位责任制 一、持证上岗,严格执行操作规程,禁止违章作业。 二、定期对本单位的一切电器设施进行检查、维修、保养。发现隐患及不安全因素及时排除并报告。 三、禁止线路及设备超负荷或带病运转。装接的电器设备应符合防火规范要求。 四、发现不符合安全要求的电器线路,应予以拆除。 五、发现线路老化及不良时,应及时更换。 六、掌握“三懂三会”的消防知识(即懂本岗位的火灾危险性,懂预防措施,懂灭火方法;会使用消防器材和扑教初起火灾,会报火警)。

高压配电室的定期检查及维护制度 一、配电室应每周进行一次维护,主要内容为清洁室内卫生并对电气设备进行全面检查。 二、每季度应对配电室进行停电检修一次,时间应安排在不影响生产的情况下,并应于一周前向生产调度处提出申请,主要内容如下: 1.检查开关、接触器触点的烧蚀情况,必要时修复或更换。 2.紧固接线端子、检查导线接头,如过热氧化严重应修复。 3.检查导线,特别是导线出入管口处的绝缘是否完好。 4.摇测线路的绝缘电阻及接地装置的接地电阻。 5.配电装置的除尘,盘柜表面的清洁及对室内环境进行彻底清扫。6.填写有关记录。

物业公司变配电室值班电工岗位职责

物业公司变配电室值班电工岗位职责 一.工作内容: 负责变配电室值班工作,严格执行各项规程、制度,确保供电系统安全运行,正常供电。 二.工作要求: 1.在主管的領导下,在当值时间内负责变配电室高低压开关设备、变压器等设备的操作、运行管理。树立高度责任感,切实执行运行值班制度,认真填写各项记录。 2.严格执行变配电室交接班制度及交接程序,接班人员未到岗及办完交接班手续前,交班人员应坚守岗位,不得擅离职守。 3.切实执行巡回检查制度,定时巡视高、低压配电室;准确抄录高、低压各类表计和变压器等各项运行数据,填写运行记录。密切注意各种异常情况,每次巡视查得缺陷应立即记入专项记录簿,并按缺陷管理制度执行。 4.每天向主管汇报变、配电系统运行情况,新发现的缺陷、操作安全及其它情况应及时向部门经理汇报。 5.严格执行操作票制度,正确掌握倒闸操作十二个步骤。在操作前审核操作票、在操作中任监护人、操作完毕后需现场复核、正确无误后在操作票上签名存档。 6.严格执行工作票制度和工作监护、工作间断、转移和终结制度。认真做好许可验收工作,当值时认真审核、安排人员许可、验收。保证检修人员人身安全及设备的安全运行。

7.配电设备发生一般故障时,要保持冷静。与其他维修人员共同在可能的条件下迅速排除故障,恢复正常供电,并认真做好记录;在夜班或休假日,向值班领导汇报或电话向电气主管、部门经理请示,采取相应措施。 8.在发生严重设备故障时,必须立即向主管、部门经理报告,在保证安全前提下,采取紧急措施防止造成严重后果。 9.做好变配电室防火、防水、防小动物等安全工作;主动完成清洁维护工作,保持设备和环境的整洁;严格遵守变配电室进出登记制度。 10.在夜间或节假日当值工程人员紧缺情况下,力所能及地协助处理其它设备的突发事件。 11.严格遵守各项规章制度,坚守工作岗位,不擅离工作职守。接班前、值班期间严禁饮酒,严禁在变配电室吸烟、就餐、娱乐、使用其他电器设备。 12.完成上级交办的其它各项任务。 三.注意事项 1.配电室操作要严格执行电力行业的安全操作规程,时刻不忘安全。 2.变配电室好比大楼(大厦)的心脏,值班时务必保持高度的责任性和警惕性,切不可麻痹大意。

变、配电室员工岗位责任制

编号:SY-AQ-04723 ( 安全管理) 单位:_____________________ 审批:_____________________ 日期:_____________________ WORD文档/ A4打印/ 可编辑 变、配电室员工岗位责任制Post responsibility system for staff in transformer and distribution room

变、配电室员工岗位责任制 导语:进行安全管理的目的是预防、消灭事故,防止或消除事故伤害,保护劳动者的安全与健康。在安全管 理的四项主要内容中,虽然都是为了达到安全管理的目的,但是对生产因素状态的控制,与安全管理目的关 系更直接,显得更为突出。 (1)值班员应严格遵守公司《员工手册》中的各项规章制度。 (2)值班员应熟练掌握变、配电室内的高压供电系统的运行方式,熟练的完成本职内的各类操作任务、事故处理和设备检修维护工作。 (3)值班员应服从上级主管领导安排的各项工作任务,并按时完成。 (4)值班员工作前4个小时不得喝酒,违反者按《员工手册》中有关条款进行处理。 (5)值班员应严格遵守执行考勤打卡制度。 (6)值班员在工作时间内应认真抄报各种用电指标,出现异常及时汇报强电主管或部门经理。 (7)值班员应将本职内的各类倒闸操作、事故情况、检修情况做详细记录,将结果及时汇报强电主管及部门经理。 (8)值班员应做好负责区域的卫生工作,保证室内设备、环境的整洁。 (9)值班员打出电话应进行登记;工作时间内禁止打私人电话、信息

台,或长时间占用工作电话。如出现上述情况,将按《员工手册》中条款进行处理;造成严重后果,将追究当事人责任。 这里填写您的公司名字 Fill In Your Business Name Here

企业办公室工作职责

企业办公室工作职责 企业办公室工作职责 一、负责公司本部的行政管理和日常事务,当好领导的参谋,协助领导搞好各部门之间的综合协调,加强对各项工作的督促和检查,建立并完善各项规章制度,促进公司各项工作的规范化管理。 二、负责公司的公文、资料、信息和宣传报道工作,沟通内外联系,保证上情下达和下情上报。 三、负责公司来往文电的处理和文书档案的管理工作,负责对会议、文件决定的事项进行催办、查办和落实。 四、加强对外联络,拓展公关业务,促进公司与社会各界的广泛合作和友好往来,树立良好的企业形象。 五、产销计划设立修订及产销绩效统计分析。 六、全公司组织系统及单位工作职责、编制人数的规划、研讨、修订。 七、下列各项管理制度的建议、推行与修订。 篇二:企业办公室工作职责 1、生产管理、质量管理、设备管理制度。 2、技术管理、开发管理制度。 3、物资管理制度。 4、会计帐务、成本管理制度。 5、人事、总务管理制度。 6、其化有关管理制度。 7、管理有关异常事项的检核、报告、追踪与改善。

8、管理有关呈核、呈报案件的分析、审核。 9、全公司教育训练计划的汇总与推行。 10、大专以上程度人员及管理人员的招募、甄选、训练计划的拟订。 1 1、厂部间有关事项的协调。 1 2、材料编号、成品编号的设(修)订。 1 3、标准成本设立修订及单元成本分析与推行。 1 4、经营资料分析、异常反应及改善方案的提供。 1 5、预算编制协助建立及管理。 1 6、专案性成本及产品利益分析。 17、投资计划方案的审核、编制及执行、追踪。 18、新产品的成本预估及售价拟订。 19、负责公司的印章管理。 20、负责公司的报关事务。 2 1、负责公司的礼品管理。 2 2、负责公司的合同管理和法律事务。

变配电室值班电工岗位职责

高压配电室值班电工岗位职责 1.、值班电工必须熟悉本单位高低压配电设备的性能、结构原理、运行方式和设备 状况,坚守岗位,严格执行《电业安全工作规程》。 2、定时监视仪表并做记录。 3、值班人员巡视高低压配电设备的次数及应做的记录,按《变配电室值班制度》的有关规定执行。 4、遇到恶劣天气如台风、暴雨、打雷、大雾或设备运行异常时应进行特殊巡视。 5、巡视检查中发现不正常情况,应详细记录,并及时处理,无法消除的缺陷要汇报 上一级领导处理,并填写《设备缺陷管理记录》,按规定要上报的缺陷问题,应按要 求尽快通知供电部门。 6、巡视变配电装置,进出配电室必须随手关门。 7、值班电工必须保持变配电室清洁卫生,变配电室一星期必须彻底打扫卫生一次,变配电设备至少每年清扫一次。 8、安全用电器具(包括消防器具)要固定可靠,放在清洁干燥处,使用后放回原处,不能随便乱放,配合专职消防人员做好电器设备的消防工作。 9、值班人员在巡视变配电装置时,如发现供电部门的计量有异常时。 (如表针转动不正常、峰谷表指示灯不亮、或者指示不准等)应立即通知供电部门。 10、严禁擅自改变继电保护整定值,高压一次接线及二次保护、控制、信号回路。若需变动应事先通知供电部门,经许可方可变动,事后应把有关图纸资料,送供电部门。 11、严禁在变配电室吸烟,严禁饮酒后巡视变配电设备。 12、值班电工在业务上受供电部门用电监察人员监督指导,对前来检查的用电监督人员要予以配合。 配电室发生火灾应操作程序与标准 1、配电室发生火灾时,当班人员应立即组织自救,同时电话通知消控中心和部门领导; 2、配电室发生火灾后,为保证人身安全,防止人身触电危险,应尽可能立即切断电源,切断电源时应注意以 下几点: 1)火灾发生后,因烟熏火烤,火场内的电气设备绝缘可能降低或破坏,停电时,应先作好安全技术措施, 戴绝缘手套、穿绝缘鞋,使用电压等级合格的绝缘工具; 2)停电电应按照倒闸操作顺序进行:先负荷后电源,先低压后高压; 3)切断电源的地点要适当,以免影响灭火工作; 4)夜间发生火灾时,切断电源要解决监时照明,以利扑救; 5)需要供电局切断电源时,应迅速电话联系,说明情况; 3、带电灭火的安全技术要求: 1)应使用电气火灾灭火器; 2)扑救人员或使用的消防器材与带电部位保持足够的安全距离,35KV 电源不小于0.7M; 3)对高空设备灭火时,人体与带电体之间的仰角不应大于 5)度,并站在设备外侧,以防坠落造成触电伤害; 4)高压电气设备及线路发生火灾时,在室内年救人,员必须穿绝缘鞋,戴绝缘手套;

配电室八项管理制度

变(配)电室八种制度基本内容 一、值班人员岗位责任制度 1、变电站负责人(组长)职责: (l)熟悉设备规范、性能、操作及维护方法,掌握设备运行状况。 (2)负责变电站安全运行的各项组织工作。 (3)组织贯彻各项安全规程制度做好思想教育工作,组织安全活动。 (4)建立健全正常运行工作秩序,按时检查各值运行管理状况。 (5)加强设备管理,及时组织推动设备缺陷的处理。 (6)对复杂重大倒闸操作进行现场监护。 (7)负责文明生产,保持环境清洁,不断改进站容站貌。 2. 值班人员职责: (l)严格执行安全规程和有关规程制度,做好当值设备安全和人身安全工作。 (2)正值为当值运行负责人,副值在正值领导下,做好当值各项工作。 (3)按时巡视检查设备,认真填写各项报表和记录。 (4)根据上级部门命令,负责倒闸操作工作,正值受令,副值填写倒闸操作票,正值审核和现场监护。 (5)负责当值异常情况和事故的处理,并立即向上级领导部门报告。 与电力网连接的高压系统上发生事故,应同时通知电力部门。 (6)按施工班组工作要求,布置安全措施。严格履行工作许可和终结制度。 (7)发现检修、试验人员危及人身和设备安全时有权制止,待符合安全条件后方可许可重新工作。 (8)按照规定做好交接班工作。 (9)做好各种图纸、资料、安全用具、工具、仪表、消防器材等的管理工作。 二、值班人员交接班制度 1、交接班双方应按规定时间进行交接班。交班人员应办理交接手续并签字后方可离去。 2、交接班双方应严肃认真地按照交接班内容进行交接。 3、遇有事故处理或在倒闸操作过程中,不得进行交接班。在交接班过程中,发生事故及异常情况需及时处理时,应由交班人员负责处理。接班人员在交班班长或正值指挥下可协助工作。 4、交班人员应提前做好以下交班准备工作。 (1)整理好表报及设备缺陷、检修情况、异常情况等记录。 (2)核对并整理好消防器材、安全用具、工具、钥匙、仪表、接地线及备品材料等。(3)做好清洁卫生。 (4)交接时应交清下列内容。 a.设备运行方式、设备变更和异常情况及处理经过。 b.设备检修、改进等工作情况及结果。

配电房值班电工岗位说明书

岗 位 说 明 书 Job Description 岗位报告与督导关系 Reporting Line and Directing Line 岗位主要协调关系 Main Coordinative Relationship of the Position 部 门 协 调 内部协调部门:班组人员、安全管理科 严格按照操作规程,确保设备的安全运行;及时发现隐患上报 外部协调部门:无 无 职责与任务Responsibilities 根据老厂生产生活的需求,监控配电系统和水泵房供水系统。确保各系统设备安全运行,保障水、电、能源的供应,满足生产对水、电工艺指标的要求,同时要承担老厂站房和公用设施的日常维护和维修工作。 岗位安全职责 Responsibilities Of Safety 岗位名称 Position Name 配电房值班电工 所属部门 Department 动力部 岗位等级 Position Grade 六岗 岗位编码 Position Code 岗位概述 Position Summary 严格按照操作规程,对设备进行操作与监护,确保设备的安全运行,并满足生产工艺指标。 运转班长 配电房值班电工

1、执行部门和班组的各项安全要求。 2、实施运转操作日常安全检查,及时发现设备的不安全状态,制止和纠正生产现场的不 安全行为。 3、及时整改部门下达的隐患通知,不能自行及时解决的安全隐患和重大隐患要及时上报 部门管理人员进行整改,并对隐患整改进行过程监控。 4、按照安全要求定期接受班组安全培训与教育。 5、对使用和管理的设备设施的维护保养工作进行及时跟踪检查,保证其满足正常使用要 求。 6、严格执行作业文件中的环保、安全要求,确保配电操作等特种作业的安全。 7、在作业活动中按要求正确使用安全防护用品。 任职资格Requirements 1.学历与专业要求初中以上学历 2.职业资格要求持有电工作业证 3.工作经验要求无 4.行业经验要求基本了解烟草制造工艺,熟悉配电行业相关规定 5.职位经验要求 6.培训经历要求 培训内容√= 要求目标管理 项目管理 专业知识√ 7.综合能力要求 能力要求 能力种类 1=一定2=较好3=良好4=较强决策能力√ 分析判断能力√ 组织计划能力√ 沟通谈判能力√ 学习创新能力√ 应变能力√ 文字表达能力√ 承受压力能力√ 团队能力√ 考核目标Objective of Responsibilities 1、部门各项管理制度的执行情况。 2、工艺指标的完成情况。 3、清洁生产情况。 4、安全生产履责情况。

公司办公室主任岗位职责

办公室主任岗位职责 1、在总经理直接领导下,贯彻执行公司规定的各项管理制度,保证公 司各项行政事务工作的正常开展。 2、负责各部门人员的考勤、工作监督,包括:检查监督各个部门工作。 3、做好公司员工的培训及考核工作;规范本部门的服务,提高员工素 质及操作技能;协调各个部门之间的工作安排,并对他们进行绩效 考核。 4、根据公司发展需要,负责做好新员工的招聘、实习、转正工作;负 责劳动合同的签订,人事档案的建立和员工的奖惩、辞退工作。协 助总经理实施公司人才队伍的建设工作。 5 、负责物资采购、过磅、库存、放放的管理工作。 6、负责公司接待工作。按照总经理安排,做好接待工作中每个环节的 具体工作。 7、直接负责打字员、档案员(文员)、汽车司机、保洁员及炊事员的工 作质量、服务态度和工作进度 8、收发各类文件、信函;做好报刊杂志的征订和分发工作,编制收 集 各部门有关资料、会议记录等交档案室存档。 9、印发公司各类通知、文件和规章制度;传达召集各类办公会议, 并 做好会议记录;做好上传下达、下情上报工作,深入调查研究,发现

问题及时向领导汇报。 10、搞好公司用电、用水、电话、通信等管理工作,教育员工养成为 公 司节约每一度水、每一度电的良好习惯,做到节省行政开支。11、根据总经理要求起草公司组织结构和管理体系、相关的管理、业 务规范和制度;将公司内部管理制度化、规范化。 12、编制本部门各项工作流程;制定本部门的管理规章制度及奖罚措 施;制定本部门的工作计划。 13、协助总经理推进公司企业文化的建设工作;开展企业形象宣传活动。积极做好公司员工培训和计划生育等工作; 严格保守公司商业秘密。 14、负责办理公司办公用品的采购、发放与管理工作。 15、负责公司网站平台的筹划、建设及公司形象的设计和推广实施。 16、指导安排公司员工的文化娱乐活动,深化各员工团队协作思想。 17、完成领导交办的其它工作。

值班电工岗位职责(共7篇)

篇一:配电室值班电工岗位职责 配电室值班电工岗位职责 一、严格遵守操作程序,做好防水、防火、防鼠、防静电及防尘的措施,保证变电设备的正常运行。 二、认真执行巡视检查制度,做好巡视记录、运行记录和用电量统计记录,发现异常及时采取措施,防止隐患酿成大故障。 三、按照主管的安排,依据维修保养制度的内容和要求对变电设备进行维修保养。 四、严格执行岗位责任制及安全责任制,确保人身和设备安全。 五、严格执行工程部的值班制度和交接班制度,确保在岗时不出任何问题。 六、每班必须对配电室进行清洁,使地面、设备表面不留积尘。根据上级安排,定期进行设备内部清洁。 七、坚守岗位,定期巡查本系统设备,并准确记录各种运行数据,填好运行表格上报。 八、发生事故时,值班人员应保持冷静,按照操作规程及时排除故障,事故未排除时不交班,应上下两班协力排除故障,完成后编写事故报告,交工程部审阅。 九、按要求开闭设备,不私自调整设备的运行控制参数、状态、运行方式、设定值及管线走向。 十、严格执行职工守则和物业工程科其它规章制度,确保配电系统的正常运行. 篇二:维修电工岗位职责、值班电工岗位职责 维修电工岗位职责、值班电工岗位职责 维修电工岗位职责 1. 严格遵守公司各项规章制度,服从领导安排,除完成日常维修任务外,有计划地承担其它工作任务。 2. 努力学习技术,熟练掌握大厦强弱电设备,工作原理及实操作与维修保养。 3. 执行所管辖设备检修计划,按时按量完成,并填好记录表。 4. 积极配合值班电工工作,出现故障时无条件迅速返回机房配合工作。 5. 严格执行设备管理制度,做好交接班工作。 6. 交班时发生故障,上班必须协同下班工作,排除故障后才能离去。 7. 在巡查过程中,发现不正常现象,应及时进行处理,处理不了的应做好记录,不得隐瞒故障现象。 8. 做好值班室清洁工作,填好工作记录表。 9. 完成领导交办的其它工作。 值班电工岗位职责 1. 严格遵守公司各项规章制度。 2. 努力学习技术,熟练掌握本厂供电方式,线路管道走向反设备的原理,技术性能及实际操作。 3. 努力做好设备保养维修工作,做好防小动物工作,确保安全运行。 4. 坚守岗位,定时巡视配电设备,密切监视各仪表工作情况,准确抄录各项数据并填好设备运行记录表。 5. 对来人来电报修应及时进行登记,并处理。 6. 发生事故时,值班人员应保持头脑清醒,按照操作规程及时排除故障。 7. 事故未排除不许进行交接班,应上下两班协同工作,直至排除故障。一般性的故障,应交待清楚并做好记录。 8. 按规定时间做好机房与走道清洁工作。 9. 完成上级交办的其它工作。

配电室岗位职责

- 配电室电工岗位职责 岗位负责人: 1、熟悉配电室内的设备性能和操作程序。 2、坚守工作岗位,遵守劳动纪律,严格按操作规程及停送电制度进行作业。 3、在工作中要对所有的仪表及设备巡视检查,发现问题向有关人员进行汇报处理。 4、按规定做好日常记录和检修记录。 5、严格执行要害场所管理制度,禁止非工作人员进入配电室,做好安全保卫工作。 6、爱护防灭火设备及其他工具,做到放置整齐有序。 7、保持设备及室内的清洁卫生。 8、正确迅速的判断和处理事故,防止事故的蔓延和扩大。 9、运行操作必须执行两票制和工作许可制度。 10、严格遵守劳动纪律,不睡岗,不脱岗不干私活不准外人随便进入配电室。 11、配电室没运行前,做好前期准备工作,如出现集水坑积水,努力积极的排除积水。 12、做好本职工作之余,搞好本酒店的电气线路改造维护工作。 13、协助配合后勤部门做好各项工作。 14、严格执行各项规章制度,坚持正规操作保质保量完成领导交办的任务。 水电工程师岗位职责 岗位负责人: 一. 对分管的水电工程质量、安全负全面责任,正确处理进度与质量、安全的

关系,管理好项目的均衡施工和工序。 二. 负责水电施工过程中重要部位及隐蔽工程的检查验收:确保水电路的走向安全、实用,有保护措施,设计要合理;。 三. 检查水电施工工艺流程的执行情况:给排水管路安装工艺,均要求符合安装质量验收要求。强弱电系统施工的技术,要求满足电工艺流程。 四. 负责收集水电施工过程的各种原始记录并及时交资料员存档,所有具有保存价值的文字材料、技术资料交资料室存档。 五. 监督合同的执行情况:监督施工过程中,是否满足设计方案要求; 六. 发现施工中的质量、进度、安全问题及时向工程部负责人或公司反映,不得拖延、隐瞒或擅自处理。 七. 隐蔽工程及设计变更的签证,要本着施工规范、合同要求、相关文件及双方的权益,公平、公正、公开的签字。 八. 负责协调各专业的衔接及外协单位、配套部门的施工穿插。 九. 管理收集水、电隐蔽工程资料的签字,及时交资料员存档。 十.对施工成本进行有效的控制。 十一. 项目临水、临电及正式用电、用水的管理。 十二. 协调配套单位进场,作好各方的协调工作。信你自己罢!只有你自己是真实的,也只有你能够创造你自己

变配电值班电工岗位职责示范文本

变配电值班电工岗位职责 示范文本 In The Actual Work Production Management, In Order To Ensure The Smooth Progress Of The Process, And Consider The Relationship Between Each Link, The Specific Requirements Of Each Link To Achieve Risk Control And Planning 某某管理中心 XX年XX月

变配电值班电工岗位职责示范文本使用指引:此管理制度资料应用在实际工作生产管理中为了保障过程顺利推进,同时考虑各个环节之间的关系,每个环节实现的具体要求而进行的风险控制与规划,并将危害降低到最小,文档经过下载可进行自定义修改,请根据实际需求进行调整与使用。 1. 工作内容 负责变配电室值班工作,确保供电系统安全运行,正 常供电。 2. 工作要求: 2.1 负责变配电室高低压开关设备、变压器及直流电源 屏的操作运行管理及日常维修保养。 2.2 定时巡视变压器室和楼层配电间,准确抄录各项运 行数据,填写运行记录。 2.3 做好变配电室防火、安全工作,保持设备机房和值 班场所的整洁。 2.4 配电设备发生故障时,要保持冷静,在可能的条件 下迅速排除故障,恢复正常供电,并认真做好记录。

2.5 在发生严重设备故障时,必须立即向强电主管或工程部经理报告,并采取紧急措施防止造成严重后果。 2.6 认真完成上级交办的其他工作。 请在此位置输入品牌名/标语/slogan Please Enter The Brand Name / Slogan / Slogan In This Position, Such As Foonsion

办公室工作职责(大型国有企业)

办公室工作职责 1.股东大会、董事会和监事会事务; 2.规范化治理; 3.宣传工作管理; 4.各类重大会议和综合性会议的安排、组织、记录和会议纪要整 理; 5.文秘、机要、保密、印鉴管理; 6.督查督办; 7.调研工作 8.应急事务管理; 9.后勤事务管理; 10.公务接待工作; 11.公共关系管理 12.协会事务管理; 13.信息化建设和通信管理; 14.车辆管理; 15.安全保卫管理;

主要工作内容 1、股东大会、董事会和监事会事务 筹备股东大会和董事会会议,并负责会议的记录和会议文件、记录整理 根据董事会、董事及董事单位的提议和建议整理董事会议议案、提交董事会领导及有关会议审议 准备和递交国家有关部门要求的董事会和股东大会出具的报告 和文件 负责董事会与公司各部门、中介机构之间、董事会与董事单位及各位董事之间、公司公司与董事单位及各位董事之间的联络和有关通讯工作 办理公司信息披露事务,保证公司信息披露的及时、准确、合法、真实和完整 董事会工作的宣传、报道及新闻发布工作 搜集相关部门(各专项工作委员会)文件和记录、编撰起草董事会年度报告 管理股东名册和董事会印章,以及公司股东资料、董事会文件的整理归档和汇编 协助监事会秘书筹备监事会会议 协助监事会秘书对监事会各监事的提议和建议加以整理,形成监

事会议议案、提交监事会领导及有关会议审议 准备和递交国家有关部门要求的监事会出具的报告和文件 监事会与董事会、公司各部门之间的联系与协调 协助监事会秘书收集监事会会议所需公司各部门文件与资料 向有关单位或人士解释监事会章程,介绍监事会工作情况 协助监事会秘书编撰起草监事会年度报告 监事会文件的整理归档和汇编 管理监事会印章 2、宣传文秘 宣传管理 会议的记录和和会议纪要的撰写,会议资料的归档 收集整理公司各部门月度工作计划、总结,收集整理各单位年度工作计划、总结公司对外各类综合性重要文件、材料的撰拟 领导发言稿的编写 协会管理 3、行政管理 公司职能部门各类公文的审核、制作、发放 内外部来文、信函的收发、登记、拟办、传阅、归档 公司各类档案立卷、归档、借阅和按规定、按程序销毁 机要和印鉴管理 保密工作

商场高配值班电工岗位职责示范文本

商场高配值班电工岗位职 责示范文本 In The Actual Work Production Management, In Order To Ensure The Smooth Progress Of The Process, And Consider The Relationship Between Each Link, The Specific Requirements Of Each Link To Achieve Risk Control And Planning 某某管理中心 XX年XX月

商场高配值班电工岗位职责示范文本使用指引:此管理制度资料应用在实际工作生产管理中为了保障过程顺利推进,同时考虑各个环节之间的关系,每个环节实现的具体要求而进行的风险控制与规划,并将危害降低到最小,文档经过下载可进行自定义修改,请根据实际需求进行调整与使用。 1熟悉国家有关安全法规和行业技术规范,掌握公司各 项安全规章制度,严格执行国家及公司的各项电气安全规 程。 2熟悉变、配电室高低压设备的配置和使用状况,按规 程操作高低压设备,会操作消防设备。 3负责定时检查配电室电压表、电流表、计量表是否正 常,认真做好各种运行记录,发现问题及时处理,处理率 达100% 4负责实施供配电设备的年度、季度、月度维护、保养 计划。 5负责收集联系市电网络停送电等安全信息,第一时间 落实相关预案。

6负责处理和协调供配电设备发生的一般性突发事件,重大突发事件应立即上报分管领导,发生停电或其他事故应及时与供电部门取得联系,迅速查明原因,采取应急措施。 7负责本商场用电负荷调节和控制工作。 8负责变配电室进出人员的管理及责任区域内的清洁卫生工作。 请在此位置输入品牌名/标语/slogan Please Enter The Brand Name / Slogan / Slogan In This Position, Such As Foonsion

(完整版)企业办公室主任岗位职责

企业办公室主任岗位职责 【第1篇】企业办公室主任岗位职责 1.全面负责办公室工作,制定、落实办公室工作计划和办公室内部管理; 2.组织拟订、建立完善公司各项管理规章制度,并负责实施与监督执行; 3.领导公司行政后勤服务管理工作,负责办公环境、办公设施、办公用品的管理; 4.负责公司级和部门会议的组织召开,以及会议决议的跟踪督办; 5.研究国家/地方/行业政策及法规,为公司决策提供有效支持; 6.负责公司行政方面的对外事务及各项活动的组织,树立公司对外良好形象; 7.完成公司或领导交办的其它工作。 【第2篇】企业办公室主任岗位职责 1、负责各类文件的分类呈送,做好办公会议组织及纪录工作,做好计划总结及文稿研拟及对外事务联络工作; 2、负责公司固定资产管理工作并流程化; 3、做好企业内外部文件的发放、登记、传递等工作;

4、统筹管理公司相关工作及行政相关事宜; 5、负责公司来宾的接待与安排,车辆使用及调配。 【第3篇】企业办公室主任岗位职责 1.制度流程建设、各类会议活动组织、办公环境管理、公司各类采购统筹、固定资产及车辆管理、公司仓储及礼品库管理; 2.行政管理体系搭建、行政采购体系搭建维护、大型年会及重要活动组织; 3.采购、管理公司固定资产与低值易耗品(非办公用品和日常用品); 4.负责固定资产台账审核、组织固定资产盘点工作; 5.负责公司的上传下达工作,做好协调和调度工作; 6.做好重要客人的接待和服务工作。 【第4篇】企业办公室主任岗位职责 1、传达贯彻总裁会议、总裁办公会议的决议、指令、命令及会议精神; 2、负责检查督办,重点督办集团各项重大决策、重大部署的落实情况; 3、协调集团领导之间、各中心之间、领导与各单位之间的关系; 4、协助总裁(经营班子)开展公关、接待工作,协调处理外部相关部门关系,优化总裁及集团对外形象,并做好相关资源整合等;

企业办公室岗位职责

第1章 经理岗位职责 总经理是企业经营者管理权的代表,主要负责主持企业的日常生产经营管理工作,直接向董事会负责,直接下级为营销总监、生产总监、行政总监等,同时直接管理综合办、财务部、技术部等部门工作。具体岗位职责包括: 一、严格遵守国家法令法规,依据公司《章程》规定,并忠实执行。 二、组织实施公司年度工作计划和财务预算报告及利润分配、使用方案。 1. 把握企业发展方向,制定企业整体发展战略规划。 2. 根据董事会决议,全面负责企业日常经营管理工作。 3. 拟定企业内部管理机构设置方案和基本管理制度。 4. 任免企业部门经理及以上级别的人员。 5. 负责主持召开总经理办公会议,检查、监督和协调各部门 工作的进展。 6. 审批企业重大经营项目及相关文件的签发。 7. 处理企业重大突发事件并向董事会汇报。 8. 代表企业参加重大业务、外事或其他重要活动。

第2章综合办公室主任岗位职责 1. 综合办公室是公司行政办事机构,它起着承上启下、联系内外、沟 通内外的枢纽作用;在总经理的领导下负责处理全厂综合性的日常处理工作; 2. 负责及时检查了解各部门、各车间所布置的任务及工作安排的贯彻 落实情况,并督促完成;召集各职能科室和车间汇报工作; 3. 负责受理各部门的请示报告和提请厂务会议讨论的问题,密切联系 各方面的工作; 4. 保持与车间、部门的经常联系,了解生产行政工作情况,进行调查 研究,向有关领导汇报或整理专题汇报材料; 5. 负责以厂部名义发出的公文、上承下达的文件及重要会议文件材料 的打印工作,并严守机密,不任意外传打印文件的内容 ; 6. 负责行政文书,包括文件的发放、登记、编号、呈批、归档等工 作,确保文件处理及时、准确、安全、保密; 7. 负责公司公务函件、人事档案等文件的管理、归档工作; 8. 起草制订公司行政文件及部门上报文件的审理,并不断完善; 9. 负责公司印章的使用和输各单位外出介绍信及有关证明; 10. 负责厂务会议的议题准备、会务通知、会议记录和资料整理工作; 11. 负责公司的人事及人才招聘工作,培训包括岗前培训、岗中培训; 12. 对门岗考勤情况监督、管理,每月底总结整理报财务部; 13. 负责收集有关公司的文字、图片等资料并存档; 14. 负责各类电话的通知、记录、催办及落实工作; 15. 组织并抓好企业管理方面的工作; 16. 完成总经理交办的任务,并请示汇报工作。

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