太原理工大学政法学院本科教学奖励办法（试行）第一条为了充分调动和发挥广大师生的积极性和创造性，鼓励广大教师投身本科教学建设和教学研究，不断提高我院本科教学质量和水平，特制定本奖励办法。
第二条教学成果奖
对获得国家级、省级教学成果的个人或集体学院给予匹配奖励标准如下：
对获得校级教学成果的个人或集体，奖励标准如下：
凡是申报以上奖励未获奖的教师，均给予100元/项的鼓励。
第三条规划教材立项奖
凡是申报以上项目未获立项的教师，均给予100元/项的鼓励。
第四条专业建设类
凡申报特色专业未获通过的，均以2000元/专业的标准对该专业所在系给予资助。
第五条课程建设类
凡申报精品资源共享课程未获批的，均以3000元/门的标准对该课程申报团队给予资助。
第六条教育教学个人荣誉称号奖励
凡申报以上奖项未获奖的，均以100元/人的标准对申报教师给予资助。
第七条教改项目类
以上项目的奖励时间为结项年度；凡申报以上项目未获批的，均以100元/项的标准对课题负责人给予资助。
第八条教育教学论文类
第九条教学技能竞赛类
由教育行政部门举办、学校或学院组织的教学基本功竞赛、多媒体课件比赛等教学技能竞赛，奖励标准如下：
凡申报参加以上竞赛未获奖的，或参加学院组织的各种教学技能竞赛活动，均以100元/人的标准对申报教师给予资助。
第十条第二至九条所列各项奖励的奖励对象均为第一作者或负责人是政法学院教师。
第十一条在每学期教务处组织的本科教学学生评教中排名同类课程的前10%的教师，每人奖励500元。
第十二条学院规定的教研活动全年无缺席，且未发生教学事故的教师，每人奖励300元。
第十三条凡符合上述第二条至第八条的成果、教材、论文、项目、奖励等，每年11月底前持相关原件、复印件、活动摄影摄像资料等材料向学院教学科研办公室申报并填写学院奖励申报表，由教学科研办公室审核后公示一周。
第十四条教学科研办公室经公示无异议后，汇总奖励类别、总额、人数等，形成当年奖励报告提交学院党政联席会议决定。
第十五条凡对于本办法未涉及的、学院组织实施部门认为需要奖励的本科教学类项目，应当在论证的基础上提交学院党政联席会议
讨论通过进行修正。修正后的部分从当年度开始实施，并对符合修订后的本办法的成果、论文、项目、竞赛等予以奖励。
第十六条本办法每年第一季度为修订期。如若存有较大分歧不能形成统一意见，延至下一年度考虑。
第十七条本办法公布之日起实施，解释权归政法学院党政联席会议。